第一篇：林政個人工作總結

林政個人工作總結

2013年，區(qū)林政管理稽查站根據局黨委的統(tǒng)一部署及工作實際需要，重新整合了工作隊伍和崗位安排。一年來，我站在林業(yè)局等上級部門的大力支持下，以集體林權制度改革工作為載體，進一步加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，同時加強規(guī)范林業(yè)文明執(zhí)法，為我區(qū)形成愛護森林、保護生態(tài)環(huán)境、崇尚生態(tài)文明的良好氛圍做出了貢獻?，F(xiàn)將全年所做工作總結如下：

一、本年度工作完成情況

1、全力以赴做好集體林權制度改革工作

集體林權制度改革是今年林業(yè)工作的重中之重，我區(qū)按照試點先行，梯級鋪開的原則，于4月18日全面鋪開。從5月初開始，根據局黨委的統(tǒng)一部署安排，我站全體工作人員集中精力全力參與集體林權制度改革工作，于6月底完成全區(qū)16.9萬畝生態(tài)公益林確權劃界工作。從8月初開始，我站又抽調4名同志參加全區(qū)商品林林改全面鋪開的工作。

目前林改確權工作已經基本完成。全區(qū)涉及林權改革村297個，已完成260個村，占林改行政村的87.5%;全區(qū)集體林地44.4萬畝,已確權面積41.3萬畝,占總面積的93%,確權總宗數6661宗,完成林權證辦理發(fā)證面積15.6萬畝;在確權面積中:分山到戶面積4.02萬畝,占9.7%;均股均利面積4.66萬畝,占11.3%;集體統(tǒng)一經營面積18.68萬畝,占45.2%;流轉面積6.28萬畝,占15.2%;基中形式面積7.66萬畝,占18.60%。

2、嚴格臨時占用林地管理，取得明顯成效

根據林業(yè)局內部分工，我站負責監(jiān)督采石場等臨時占用林地管理，在工作中將采石場臨時占用林地工作作為重點進行規(guī)范。并嚴格按照《森林法》、《森林法實施條例》和《占用征用林地審核審批管理辦法》的規(guī)定，對需要臨時使用林地的單位或個人，嚴格按照程序申報各項材料，實行行政許可制度。根據我區(qū)的特殊情況，我們將臨時占用林地時效定為一年。由于我區(qū)的采石企業(yè)大部分都處在生態(tài)公益林范圍內，辦證要報省里審批，且省局對破壞環(huán)境較嚴重的采石企業(yè)的手續(xù)辦理實行控制等原因，導致目前我區(qū)采石企業(yè)臨時占地的手續(xù)難以辦理。至今我們只能對全區(qū)39個采石聯(lián)合體全部進行gps衛(wèi)星測圖定位，建立電子檔案，納入微機管理，爭取在這次二類清查時將地類進行調整后，使合法采石場辦證率達98%。全年我站共依法處理臨時占用林地60件，收取森林植被恢復費30.5萬元。

3、加強木材流通市場管理，保護森林資源安全

為保護我區(qū)森林資源安全，遵照《湖北省木材流通管理條例》的有關規(guī)定，在木材收購、銷售、運輸、加工、利用等各個環(huán)節(jié)進行嚴格監(jiān)督管理。一是對申辦木材經營(加工)許可證的申請人，嚴格實行資格審核。經現(xiàn)場調查核實，報林業(yè)行政審批科審批。二是對符合條件的木材經營(加工)戶進行事后監(jiān)督，使其行為在森林法允許的范圍內進行。目前，全區(qū)共有木材經營戶23家，加工戶4家，其生產、經營加工行為都在我們的監(jiān)管之中，尚未發(fā)生違法經營(加工)現(xiàn)象;全年共辦理省內木材運輸證126件，折合木材方數3326.03立方米，憑證運輸率達98%;辦理木村經營許可證23件、木材加工許可證4件，辦證率100%;并對違法運輸木材、違法占用林地的行為進行查處，全年共查處林業(yè)行政處罰案件20起，其中違法運輸10起，違法占用林地10起，無行政敗訴案件和錯案發(fā)生，處罰標準、處理結果公示率達98%以上，切實保護了我區(qū)的森林資源。

4、規(guī)范林木采伐管理，控制濫伐林木案件

一方面加強對森林、林木采伐辦證、伐后管理，實施木材采伐現(xiàn)場監(jiān)督，對還林實際情況進行檢查，制止違法采伐、收購無證木材的行為。另一方面，進一步規(guī)范林木采伐辦理程序，對所有的采伐申請單位或個人進行采伐可行性分析和采伐規(guī)劃，認真做好限額采伐前的采伐作業(yè)設計等前期 工作，將工作落實到每株樹、每個農戶，為加強保護我區(qū)的森林資源、合理利用林木資源做最大貢獻。目前已經辦理林木采伐135件，采伐林木蓄積量11484.4立方米，出材量7399.7立方米，折合面積2228.9畝，楠竹間伐4500株，活立木移植217株。

5、加強法制宣傳和法制培訓工作，提高依法行政水平

今年，我站采取多種措施，全方位加強法制宣傳和執(zhí)法培訓工作：一是宣傳林業(yè)法律法規(guī)和林業(yè)政策，使集體林權制度改革深入人心。目前全區(qū)12個街道、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)297個村，我們已派出四個工作專班，受益群眾涉及1800余人，發(fā)放相關資料3350份。對采石企業(yè)業(yè)主的宣傳主要是通過發(fā)通知，將法律法規(guī)附寫在通知單上進行廣泛宣傳。目前共發(fā)放宣傳資料130份;對來站咨詢或是接受處理的違法人員，站長×××同志親自進行相關法律的講解，讓他們心服口服的接受。二是積極宣傳我站的工作。我們已在××共青團網和××熱線上發(fā)表3篇新聞;三是參加3次培訓班和1次文明執(zhí)法教育考試。一是參加區(qū)檢察院區(qū)林業(yè)局聯(lián)合舉行的“防止瀆職等職務犯罪”講座;二是參加6月12日在我局召開的“如何規(guī)范執(zhí)法、提高執(zhí)法水平”座談會;三是在10月中旬參加湖北省林政稽查隊組織的“全省木材檢驗師”培訓班;7月，參加全省執(zhí)法人員依法行政知識考試。

6、加強內部管理，強化責任意識

在年初工作會議上，根據工作需要，我們將在崗工作人員分成外勤人員和內勤人員，因人施用，因事設崗，完善了《稽查站工作人員崗位責任制》，要求大家認真遵照執(zhí)行崗位責任制，各行其責;并制定了《××市××區(qū)林政管理稽查站績效考核制度》，實行每日簽到工作制度，由專人管理日?？记?，對于年內的工作根據相關情況分別實行加、扣分，在年終針對平時考核情況匯總，進行評優(yōu)評先評獎。通過崗位責任制和績效考核制度的實行，帶動了我站工作人員的工作積極性，充分發(fā)揮每個工作人員的作用，為保證我站的工作目標的完成發(fā)揮了相當大的作用。

7、完成本職工作及局黨委交辦的其它工作

作為林業(yè)局的重要執(zhí)法單位，不但是林業(yè)建設的一線生產者，也是林業(yè)建設的管理者和保護者，在完成本職工作的同時，也積極參與局黨委交辦的其他工作：

⑴抽調人員積極參與雪災調查工作;⑵參加碳匯工程調查規(guī)劃設計工作;⑶參與全民義務植樹活動;⑷參加局工會組織的“爭創(chuàng)全國文明城市”知識競賽，奪得第三名的好成績，展示了我站良好的學習科學文化成果和年輕黨員的朝氣蓬勃的精神面貌。

⑸為支援汶川災區(qū)，我站積極組織捐款活動，上繳特殊黨費，兩項共計4900元。⑹全員參與文明執(zhí)法教育活動，在林業(yè)系統(tǒng)中率先組織每人撰寫一萬字讀書筆記，每人一篇自我剖析材料

二、2009年工作思路及打算

1、繼續(xù)集體林權制度改革少年勘界、發(fā)證工作;

2、繼續(xù)大力推進依法行政、文明執(zhí)法;

3、加大林地占用監(jiān)督管理工作，規(guī)范采石場臨時占用林地的管理，打擊非法使用林地行為，立足以往成績，對非法占用林地的行為進一步進行規(guī)范;

4、抓好木材經營、加工管理，規(guī)范木材流通市場的秩序;

5、繼續(xù)貫徹執(zhí)行森林限額采伐，嚴格控制森林資源消耗;通過今年積極努力的開展工作，我站已經取得了一定成績，完成了績效考核目標，但是也存在著一些問題，如：只注重工作實績，忽略了平時的業(yè)務和政治思想學習，缺乏上下級之間的溝通交流，執(zhí)法過程中主動性和靈活性較差，不能做到有的放矢地開展工作。面對這些問題，在今后工作中，我們將繼續(xù)加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，努力做好本職工作，圓滿地完成局黨委交辦的各項工作任務，以優(yōu)異的成績，展現(xiàn)新時期林業(yè)工作者的新形象。以優(yōu)異的成績回報大家!

第二篇：林政個人工作總結

林政個人工作總結

2013年，區(qū)林政管理稽查站根據局黨委的統(tǒng)一部署及工作實際需要，重新整合了工作隊伍和崗位安排。一年來，我站在林業(yè)局等上級部門的大力支持下，以集體林權制度改革工作為載體，進一步加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，同時加強規(guī)范林業(yè)文明執(zhí)法，為我區(qū)形成愛護森林、保護生態(tài)環(huán)境、崇尚生態(tài)文明的良好氛圍做出了貢獻?，F(xiàn)將全年所做工作總結如下：

一、本工作完成情況

1、全力以赴做好集體林權制度改革工作

集體林權制度改革是今年林業(yè)工作的重中之重，我區(qū)按照試點先行，梯級鋪開的原則，于4月18日全面鋪開。從5月初開始，根據局黨委的統(tǒng)一部署安排，我站全體工作人員集中精力全力參與集體林權制度改革工作，于6月底完成全區(qū)16.9萬畝生態(tài)公益林確權劃界工作。從8月初開始，我站又抽調4名同志參加全區(qū)商品林林改全面鋪開的工作。

目前林改確權工作已經基本完成。全區(qū)涉及林權改革村297個，已完成260個村，占林改行政村的87.5%;全區(qū)集體林地44.4萬畝,已確權面積41.3萬畝,占總面積的93%,確權總宗數6661宗,完成林權證辦理發(fā)證面積15.6萬畝;在確權面積中:分山到戶面積4.02萬畝,占9.7%;均股均利面積4.66萬畝,占11.3%;集體統(tǒng)一經營面積18.68萬畝,占45.2%;流轉面積6.28萬畝,占15.2%;基中形式面積7.66萬畝,占18.60%。

2、嚴格臨時占用林地管理，取得明顯成效

根據林業(yè)局內部分工，我站負責監(jiān)督采石場等臨時占用林地管理，在工作中將采石場臨時占用林地工作作為重點進行規(guī)范。并嚴格按照《森林法》、《森林法實施條例》和《占用征用林地審核審批管理辦法》的規(guī)定，對需要臨時使用林地的單位或個人，嚴格按照程序申報各項材料，實行行政許可制度。根據我區(qū)的特殊情況，我們將臨時占用林地時效定為一年。由于我區(qū)的采石企業(yè)大部分都處在生態(tài)公益林范圍內，辦證要報省里審批，且省局對破壞環(huán)境較嚴重的采石企業(yè)的手續(xù)辦理實行控制等原因，導致目前我區(qū)采石企業(yè)臨時占地的手續(xù)難以辦理。至今我們只能對全區(qū)39個采石聯(lián)合體全部進行gps衛(wèi)星測圖定位，建立電子檔案，納入微機管理，爭取在這次二類清查時將地類進行調整后，使合法采石場辦證率達98%。全年我站共依法處理臨時占用林地60件，收取森林植被恢復費30.5萬元。

3、加強木材流通市場管理，保護森林資源安全

為保護我區(qū)森林資源安全，遵照《湖北省木材流通管理條例》的有關規(guī)定，在木材收購、銷售、運輸、加工、利用等各個環(huán)節(jié)進行嚴格監(jiān)督管理。一是對申辦木材經營(加工)許可證的申請人，嚴格實行資格審核。經現(xiàn)場調查核實，報林業(yè)行政審批科審批。二是對符合條件的木材經營(加工)戶進行事后監(jiān)督，使其行為在森林法允許的范圍內進行。目前，全區(qū)共有木材經營戶23家，加工戶4家，其生產、經營加工行為都在我們的監(jiān)管之中，尚未發(fā)生違法經營(加工)現(xiàn)象;全年共辦理省內木材運輸證126件，折合木材方數3326.03立方米，憑證運輸率達98%;辦理木村經營許可證23件、木材加工許可證4件，辦證率100%;并對違法運輸木材、違法占用林地的行為進行查處，全年共查處林業(yè)行政處罰案件20起，其中違法運輸10起，違法占用林地10起，無行政敗訴案件和錯案發(fā)生，處罰標準、處理結果公示率達98%以上，切實保護了我區(qū)的森林資源。

4、規(guī)范林木采伐管理，控制濫伐林木案件

一方面加強對森林、林木采伐辦證、伐后管理，實施木材采伐現(xiàn)場監(jiān)督，對還林實際情況進行檢查，制止違法采伐、收購無證木材的行為。另一方面，進一步規(guī)范林木采伐辦理程序，對所有的采伐申請單位或個人進行采伐可行性分析和采伐規(guī)劃，認真做好限額采伐前的采伐作業(yè)設計等前期 工作，將工作落實到每株樹、每個農戶，為加強保護我區(qū)的森林資源、合理利用林木資源做最大貢獻。目前已經辦理林木采伐135件，采伐林木蓄積量11484.4立方米，出材量7399.7立方米，折合面積2228.9畝，楠竹間伐4500株，活立木移植217株。

5、加強法制宣傳和法制培訓工作，提高依法行政水平

今年，我站采取多種措施，全方位加強法制宣傳和執(zhí)法培訓工作：一是宣傳林業(yè)法律法規(guī)和林業(yè)政策，使集體林權制度改革深入人心。目前全區(qū)12個街道、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)297個村，我們已派出四個工作專班，受益群眾涉及1800余人，發(fā)放相關資料3350份。對采石企業(yè)業(yè)主的宣傳主要是通過發(fā)通知，將法律法規(guī)附寫在通知單上進行廣泛宣傳。目前共發(fā)放宣傳資料130份;對來站咨詢或是接受處理的違法人員，站長×××同志親自進行相關法律的講解，讓他們心服口服的接受。二是積極宣傳我站的工作。我們已在××共青團網和××熱線上發(fā)表3篇新聞;三是參加3次培訓班和1次文明執(zhí)法教育考試。一是參加區(qū)檢察院區(qū)林業(yè)局聯(lián)合舉行的“防止瀆職等職務犯罪”講座;二是參加6月12日在我局召開的“如何規(guī)范執(zhí)法、提高執(zhí)法水平”座談會;三是在10月中旬參加湖北省林政稽查隊組織的“全省木材檢驗師”培訓班;7月，參加全省執(zhí)法人員依法行政知識考試。

6、加強內部管理，強化責任意識

在年初工作會議上，根據工作需要，我們將在崗工作人員分成外勤人員和內勤人員，因人施用，因事設崗，完善了《稽查站工作人員崗位責任制》，要求大家認真遵照執(zhí)行崗位責任制，各行其責;并制定了《××市××區(qū)林政管理稽查站績效考核制度》，實行每日簽到工作制度，由專人管理日常考勤，對于年內的工作根據相關情況分別實行加、扣分，在年終針對平時考核情況匯總，進行評優(yōu)評先評獎。通過崗位責任制和績效考核制度的實行，帶動了我站工作人員的工作積極性，充分發(fā)揮每個工作人員的作用，為保證我站的工作目標的完成發(fā)揮了相當大的作用。

7、完成本職工作及局黨委交辦的其它工作

作為林業(yè)局的重要執(zhí)法單位，不但是林業(yè)建設的一線生產者，也是林業(yè)建設的管理者和保護者，在完成本職工作的同時，也積極參與局黨委交辦的其他工作：

⑴抽調人員積極參與雪災調查工作;⑵參加碳匯工程調查規(guī)劃設計工作;⑶參與全民義務植樹活動;⑷參加局工會組織的“爭創(chuàng)全國文明城市”知識競賽，奪得第三名的好成績，展示了我站良好的學習科學文化成果和年輕黨員的朝氣蓬勃的精神面貌。

⑸為支援汶川災區(qū)，我站積極組織捐款活動，上繳特殊黨費，兩項共計4900元。⑹全員參與文明執(zhí)法教育活動，在林業(yè)系統(tǒng)中率先組織每人撰寫一萬字讀書筆記，每人一篇自我剖析材料

二、2009年工作思路及打算

1、繼續(xù)集體林權制度改革少年勘界、發(fā)證工作;

2、繼續(xù)大力推進依法行政、文明執(zhí)法;

3、加大林地占用監(jiān)督管理工作，規(guī)范采石場臨時占用林地的管理，打擊非法使用林地行為，立足以往成績，對非法占用林地的行為進一步進行規(guī)范;

4、抓好木材經營、加工管理，規(guī)范木材流通市場的秩序;

5、繼續(xù)貫徹執(zhí)行森林限額采伐，嚴格控制森林資源消耗;通過今年積極努力的開展工作，我站已經取得了一定成績，完成了績效考核目標，但是也存在著一些問題，如：只注重工作實績，忽略了平時的業(yè)務和政治思想學習，缺乏上下級之間的溝通交流，執(zhí)法過程中主動性和靈活性較差，不能做到有的放矢地開展工作。面對這些問題，在今后工作中，我們將繼續(xù)加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，努力做好本職工作，圓滿地完成局黨委交辦的各項工作任務，以優(yōu)異的成績，展現(xiàn)新時期林業(yè)工作者的新形象。以優(yōu)異的成績回報大家!

第三篇：林政個人工作總結

林政個人工作總結

2013年，區(qū)林政管理稽查站根據局黨委的統(tǒng)一部署及工作實際需要，重新整合了工作隊伍和崗位安排。一年來，我站在林業(yè)局等上級部門的大力支持下，以集體林權制度改革工作為載體，進一步加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，同時加強規(guī)范林業(yè)文明執(zhí)法，為我區(qū)形成愛護森林、保護生態(tài)環(huán)境、崇尚生態(tài)文明的良好氛圍做出了貢獻?，F(xiàn)將全年所做工作總結如下：

一、本工作完成情況

1、全力以赴做好集體林權制度改革工作

集體林權制度改革是今年林業(yè)工作的重中之重，我區(qū)按照試點先行，梯級鋪開的原則，于4月18日全面鋪開。從5月初開始，根據局黨委的統(tǒng)一部署安排，我站全體工作人員集中精力全力參與集體林權制度改革工作，于6月底完成全區(qū)16.9萬畝生態(tài)公益林確權劃界工作。從8月初開始，我站又抽調4名同志參加全區(qū)商品林林改全面鋪開的工作。

目前林改確權工作已經基本完成。全區(qū)涉及林權改革村297個，已完成260個村，占林改行政村的87.5%;全區(qū)集體林地44.4萬畝,已確權面積41.3萬畝,占總面積的93%,確權總宗數6661宗,完成林權證辦理發(fā)證面積15.6萬畝;在確權面積中:分山到戶面積4.02萬畝,占9.7%;均股均利面積4.66萬畝,占11.3%;集體統(tǒng)一經營面積18.68萬畝,占45.2%;流轉面積6.28萬畝,占15.2%;基中形式面積7.66萬畝,占18.60%。

2、嚴格臨時占用林地管理，取得明顯成效

根據林業(yè)局內部分工，我站負責監(jiān)督采石場等臨時占用林地管理，在工作中將采石場臨時占用林地工作作為重點進行規(guī)范。并嚴格按照《森林法》、《森林法實施條例》和《占用征用林地審核審批管理辦法》的規(guī)定，對需要臨時使用林地的單位或個人，嚴格按照程序申報各項材料，實行行政許可制度。根據我區(qū)的特殊情況，我們將臨時占用林地時效定為一年。由于我區(qū)的采石企業(yè)大部分都處在生態(tài)公益林范圍內，辦證要報省里審批，且省局對破壞環(huán)境較嚴重的采石企業(yè)的手續(xù)辦理實行控制等原因，導致目前我區(qū)采石企業(yè)臨時占地的手續(xù)難以辦理。至今我們只能對全區(qū)39個采石聯(lián)合體全部進行gps衛(wèi)星測圖定位，建立電子檔案，納入微機管理，爭取在這次二類清查時將地類進行調整后，使合法采石場辦證率達98%。全年我站共依法處理臨時占用林地60件，收取森林植被恢復費30.5萬元。

3、加強木材流通市場管理，保護森林資源安全

為保護我區(qū)森林資源安全，遵照《湖北省木材流通管理條例》的有關規(guī)定，在木材收購、銷售、運輸、加工、利用等各個環(huán)節(jié)進行嚴格監(jiān)督管理。一是對申辦木材經營(加工)許可證的申請人，嚴格實行資格審核。經現(xiàn)場調查核實，報林業(yè)行政審批科審批。二是對符合條件的木材經營(加工)戶進行事后監(jiān)督，使其行為在森林法允許的范圍內進行。目前，全區(qū)共有木材經營戶23家，加工戶4家，其生產、經營加工行為都在我們的監(jiān)管之中，尚未發(fā)生違法經營(加工)現(xiàn)象;全年共辦理省內木材運輸證126件，折合木材方數3326.03立方米，憑證運輸率達98%;辦理木村經營許可證23件、木材加工許可證4件，辦證率100%;并對違法運輸木材、違法占用林地的行為進行查處，全年共查處林業(yè)行政處罰案件20起，其中違法運輸10起，違法占用林地10起，無行政敗訴案件和錯案發(fā)生，處罰標準、處理結果公示率達98%以上，切實保護了我區(qū)的森林資源。

4、規(guī)范林木采伐管理，控制濫伐林木案件

一方面加強對森林、林木采伐辦證、伐后管理，實施木材采伐現(xiàn)場監(jiān)督，對還林實際情況進行檢查，制止違法采伐、收購無證木材的行為。另一方面，進一步規(guī)范林木采伐辦理程序，對所有的采伐申請單位或個人進行采伐可行性分析和采伐規(guī)劃，認真做好限額采伐前的采伐作業(yè)設計等前期 工作，將工作落實到每株樹、每個農戶，為加強保護我區(qū)的森林資源、合理利用林木資源做最大貢獻。目前已經辦理林木采伐135件，采伐林木蓄積量11484.4立方米，出材量7399.7立方米，折合面積2228.9畝，楠竹間伐4500株，活立木移植217株。

5、加強法制宣傳和法制培訓工作，提高依法行政水平

今年，我站采取多種措施，全方位加強法制宣傳和執(zhí)法培訓工作：一是宣傳林業(yè)法律法規(guī)和林業(yè)政策，使集體林權制度改革深入人心。目前全區(qū)12個街道、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)297個村，我們已派出四個工作專班，受益群眾涉及1800余人，發(fā)放相關資料3350份。對采石企業(yè)業(yè)主的宣傳主要是通過發(fā)通知，將法律法規(guī)附寫在通知單上進行廣泛宣傳。目前共發(fā)放宣傳資料130份;對來站咨詢或是接受處理的違法人員，站長×××同志親自進行相關法律的講解，讓他們心服口服的接受。二是積極宣傳我站的工作。我們已在××共青團網和××熱線上發(fā)表3篇新聞;三是參加3次培訓班和1次文明執(zhí)法教育考試。一是參加區(qū)檢察院區(qū)林業(yè)局聯(lián)合舉行的“防止瀆職等職務犯罪”講座;二是參加6月12日在我局召開的“如何規(guī)范執(zhí)法、提高執(zhí)法水平”座談會;三是在10月中旬參加湖北省林政稽查隊組織的“全省木材檢驗師”培訓班;7月，參加全省執(zhí)法人員依法行政知識考試。

6、加強內部管理，強化責任意識

在年初工作會議上，根據工作需要，我們將在崗工作人員分成外勤人員和內勤人員，因人施用，因事設崗，完善了《稽查站工作人員崗位責任制》，要求大家認真遵照執(zhí)行崗位責任制，各行其責;并制定了《××市××區(qū)林政管理稽查站績效考核制度》，實行每日簽到工作制度，由專人管理日?？记?，對于年內的工作根據相關情況分別實行加、扣分，在年終針對平時考核情況匯總，進行評優(yōu)評先評獎。通過崗位責任制和績效考核制度的實行，帶動了我站工作人員的工作積極性，充分發(fā)揮每個工作人員的作用，為保證我站的工作目標的完成發(fā)揮了相當大的作用。

7、完成本職工作及局黨委交辦的其它工作

作為林業(yè)局的重要執(zhí)法單位，不但是林業(yè)建設的一線生產者，也是林業(yè)建設的管理者和保護者，在完成本職工作的同時，也積極參與局黨委交辦的其他工作：

⑴抽調人員積極參與雪災調查工作;⑵參加碳匯工程調查規(guī)劃設計工作;⑶參與全民義務植樹活動;⑷參加局工會組織的“爭創(chuàng)全國文明城市”知識競賽，奪得第三名的好成績，展示了我站良好的學習科學文化成果和年輕黨員的朝氣蓬勃的精神面貌。

⑸為支援汶川災區(qū)，我站積極組織捐款活動，上繳特殊黨費，兩項共計4900元。⑹全員參與文明執(zhí)法教育活動，在林業(yè)系統(tǒng)中率先組織每人撰寫一萬字讀書筆記，每人一篇自我剖析材料

二、2009年工作思路及打算

1、繼續(xù)集體林權制度改革少年勘界、發(fā)證工作;

2、繼續(xù)大力推進依法行政、文明執(zhí)法;

3、加大林地占用監(jiān)督管理工作，規(guī)范采石場臨時占用林地的管理，打擊非法使用林地行為，立足以往成績，對非法占用林地的行為進一步進行規(guī)范;

4、抓好木材經營、加工管理，規(guī)范木材流通市場的秩序;

5、繼續(xù)貫徹執(zhí)行森林限額采伐，嚴格控制森林資源消耗;通過今年積極努力的開展工作，我站已經取得了一定成績，完成了績效考核目標，但是也存在著一些問題，如：只注重工作實績，忽略了平時的業(yè)務和政治思想學習，缺乏上下級之間的溝通交流，執(zhí)法過程中主動性和靈活性較差，不能做到有的放矢地開展工作。面對這些問題，在今后工作中，我們將繼續(xù)加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，努力做好本職工作，圓滿地完成局黨委交辦的各項工作任務，以優(yōu)異的成績，展現(xiàn)新時期林業(yè)工作者的新形象。以優(yōu)異的成績回報大家!

第四篇：林政個人工作總結

林政個人工作總結

2013年，區(qū)林政管理稽查站根據局黨委的統(tǒng)一部署及工作實際需要，重新整合了工作隊伍和崗位安排。一年來，我站在林業(yè)局等上級部門的大力支持下，以集體林權制度改革工作為載體，進一步加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，同時加強規(guī)范林業(yè)文明執(zhí)法，為我區(qū)形成愛護森林、保護生態(tài)環(huán)境、崇尚生態(tài)文明的良好氛圍做出了貢獻?，F(xiàn)將全年所做工作總結如下：

一、本工作完成情況

1、全力以赴做好集體林權制度改革工作

集體林權制度改革是今年林業(yè)工作的重中之重，我區(qū)按照試點先行，梯級鋪開的原則，于4月18日全面鋪開。從5月初開始，根據局黨委的統(tǒng)一部署安排，我站全體工作人員集中精力全力參與集體林權制度改革工作，于6月底完成全區(qū)16.9萬畝生態(tài)公益林確權劃界工作。從8月初開始，我站又抽調4名同志參加全區(qū)商品林林改全面鋪開的工作。

目前林改確權工作已經基本完成。全區(qū)涉及林權改革村297個，已完成260個村，占林改行政村的87.5%;全區(qū)集體林地44.4萬畝,已確權面積41.3萬畝,占總面積的93%,確權總宗數6661宗,完成林權證辦理發(fā)證面積15.6萬畝;在確權面積中:分山到戶面積4.02萬畝,占9.7%;均股均利面積4.66萬畝,占11.3%;集體統(tǒng)一經營面積18.68萬畝,占45.2%;流轉面積6.28萬畝,占15.2%;基中形式面積7.66萬畝,占18.60%。

2、嚴格臨時占用林地管理，取得明顯成效

根據林業(yè)局內部分工，我站負責監(jiān)督采石場等臨時占用林地管理，在工作中將采石場臨時占用林地工作作為重點進行規(guī)范。并嚴格按照《森林法》、《森林法實施條例》和《占用征用林地審核審批管理辦法》的規(guī)定，對需要臨時使用林地的單位或個人，嚴格按照程序申報各項材料，實行行政許可制度。根據我區(qū)的特殊情況，我們將臨時占用林地時效定為一年。由于我區(qū)的采石企業(yè)大部分都處在生態(tài)公益林范圍內，辦證要報省里審批，且省局對破壞環(huán)境較嚴重的采石企業(yè)的手續(xù)辦理實行控制等原因，導致目前我區(qū)采石企業(yè)臨時占地的手續(xù)難以辦理。至今我們只能對全區(qū)39個采石聯(lián)合體全部進行gps衛(wèi)星測圖定位，建立電子檔案，納入微機管理，爭取在這次二類清查時將地類進行調整后，使合法采石場辦證率達98%。全年我站共依法處理臨時占用林地60件，收取森林植被恢復費30.5萬元。

3、加強木材流通市場管理，保護森林資源安全

為保護我區(qū)森林資源安全，遵照《湖北省木材流通管理條例》的有關規(guī)定，在木材收購、銷售、運輸、加工、利用等各個環(huán)節(jié)進行嚴格監(jiān)督管理。一是對申辦木材經營(加工)許可證的申請人，嚴格實行資格審核。經現(xiàn)場調查核實，報林業(yè)行政審批科審批。二是對符合條件的木材經營(加工)戶進行事后監(jiān)督，使其行為在森林法允許的范圍內進行。目前，全區(qū)共有木材經營戶23家，加工戶4家，其生產、經營加工行為都在我們的監(jiān)管之中，尚未發(fā)生違法經營(加工)現(xiàn)象;全年共辦理省內木材運輸證126件，折合木材方數3326.03立方米，憑證運輸率達98%;辦理木村經營許可證23件、木材加工許可證4件，辦證率100%;并對違法運輸木材、違法占用林地的行為進行查處，全年共查處林業(yè)行政處罰案件20起，其中違法運輸10起，違法占用林地10起，無行政敗訴案件和錯案發(fā)生，處罰標準、處理結果公示率達98%以上，切實保護了我區(qū)的森林資源。

4、規(guī)范林木采伐管理，控制濫伐林木案件

一方面加強對森林、林木采伐辦證、伐后管理，實施木材采伐現(xiàn)場監(jiān)督，對還林實際情況進行檢查，制止違法采伐、收購無證木材的行為。另一方面，進一步規(guī)范林木采伐辦理程序，對所有的采伐申請單位或個人進行采伐可行性分析和采伐規(guī)劃，認真做好限額采伐前的采伐作業(yè)設計等前期 工作，將工作落實到每株樹、每個農戶，為加強保護我區(qū)的森林資源、合理利用林木資源做最大貢獻。目前已經辦理林木采伐135件，采伐林木蓄積量11484.4立方米，出材量7399.7立方米，折合面積2228.9畝，楠竹間伐4500株，活立木移植217株。

5、加強法制宣傳和法制培訓工作，提高依法行政水平

今年，我站采取多種措施，全方位加強法制宣傳和執(zhí)法培訓工作：一是宣傳林業(yè)法律法規(guī)和林業(yè)政策，使集體林權制度改革深入人心。目前全區(qū)12個街道、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)297個村，我們已派出四個工作專班，受益群眾涉及1800余人，發(fā)放相關資料3350份。對采石企業(yè)業(yè)主的宣傳主要是通過發(fā)通知，將法律法規(guī)附寫在通知單上進行廣泛宣傳。目前共發(fā)放宣傳資料130份;對來站咨詢或是接受處理的違法人員，站長×××同志親自進行相關法律的講解，讓他們心服口服的接受。二是積極宣傳我站的工作。我們已在××共青團網和××熱線上發(fā)表3篇新聞;三是參加3次培訓班和1次文明執(zhí)法教育考試。一是參加區(qū)檢察院區(qū)林業(yè)局聯(lián)合舉行的“防止瀆職等職務犯罪”講座;二是參加6月12日在我局召開的“如何規(guī)范執(zhí)法、提高執(zhí)法水平”座談會;三是在10月中旬參加湖北省林政稽查隊組織的“全省木材檢驗師”培訓班;7月，參加全省執(zhí)法人員依法行政知識考試。

6、加強內部管理，強化責任意識

在年初工作會議上，根據工作需要，我們將在崗工作人員分成外勤人員和內勤人員，因人施用，因事設崗，完善了《稽查站工作人員崗位責任制》，要求大家認真遵照執(zhí)行崗位責任制，各行其責;并制定了《××市××區(qū)林政管理稽查站績效考核制度》，實行每日簽到工作制度，由專人管理日?？记?，對于年內的工作根據相關情況分別實行加、扣分，在年終針對平時考核情況匯總，進行評優(yōu)評先評獎。通過崗位責任制和績效考核制度的實行，帶動了我站工作人員的工作積極性，充分發(fā)揮每個工作人員的作用，為保證我站的工作目標的完成發(fā)揮了相當大的作用。

7、完成本職工作及局黨委交辦的其它工作

作為林業(yè)局的重要執(zhí)法單位，不但是林業(yè)建設的一線生產者，也是林業(yè)建設的管理者和保護者，在完成本職工作的同時，也積極參與局黨委交辦的其他工作：

⑴抽調人員積極參與雪災調查工作;⑵參加碳匯工程調查規(guī)劃設計工作;⑶參與全民義務植樹活動;⑷參加局工會組織的“爭創(chuàng)全國文明城市”知識競賽，奪得第三名的好成績，展示了我站良好的學習科學文化成果和年輕黨員的朝氣蓬勃的精神面貌。

⑸為支援汶川災區(qū)，我站積極組織捐款活動，上繳特殊黨費，兩項共計4900元。⑹全員參與文明執(zhí)法教育活動，在林業(yè)系統(tǒng)中率先組織每人撰寫一萬字讀書筆記，每人一篇自我剖析材料

二、2009年工作思路及打算

1、繼續(xù)集體林權制度改革少年勘界、發(fā)證工作;

2、繼續(xù)大力推進依法行政、文明執(zhí)法;

3、加大林地占用監(jiān)督管理工作，規(guī)范采石場臨時占用林地的管理，打擊非法使用林地行為，立足以往成績，對非法占用林地的行為進一步進行規(guī)范;

4、抓好木材經營、加工管理，規(guī)范木材流通市場的秩序;

5、繼續(xù)貫徹執(zhí)行森林限額采伐，嚴格控制森林資源消耗;通過今年積極努力的開展工作，我站已經取得了一定成績，完成了績效考核目標，但是也存在著一些問題，如：只注重工作實績，忽略了平時的業(yè)務和政治思想學習，缺乏上下級之間的溝通交流，執(zhí)法過程中主動性和靈活性較差，不能做到有的放矢地開展工作。面對這些問題，在今后工作中，我們將繼續(xù)加大林業(yè)行政執(zhí)法力度，努力做好本職工作，圓滿地完成局黨委交辦的各項工作任務，以優(yōu)異的成績，展現(xiàn)新時期林業(yè)工作者的新形象。以優(yōu)異的成績回報大家!

第五篇：林政站2010年工作總結

我站在局黨組的正確領導和上級部門的關心支持下，2009年，全站人員堅持以提供優(yōu)質高效服務為準則，以爭先創(chuàng)優(yōu)為奮斗目標，認真做好各項職能工作及領導交辦工作。全市林政資源管理水平進一步提升，林業(yè)執(zhí)法隊伍建設取得新的進展?，F(xiàn)將全年工作情況總結如下：

一、大力推進林業(yè)產權制度改革工作。

1、積極籌

建林改機構。集體林權制度改革政策性強、工作量大、涉及面廣，為此我市成立了由秦厚德副市長任組長、林業(yè)局朱進華局長任副組長及農辦、財政、交通、水利等相關部門為成員單位的南通市集體林權制度改革領導小組，具體負責集體林權制度改革的組織實施、方案確定、協(xié)調指導、重大事項的處理、檢查督促等工作。

2、深入調研，擬定科學的林改方案。我們多次組織專家和林改工作人員深入基層開展調研，在認真摸清林改基本情況的同時，充分了解社情民意，制定了適宜我市的集體林權制度改革工作方案。方案對林改的目標任務、工作步驟、時間安排、工作要求等內容都做出了具體規(guī)定，同時要求有林改任務的縣（區(qū)）進一步摸清鎮(zhèn)情村情組情，制定本轄區(qū)的林改工作方案。

3、認真開展林改試點工作。我們多次組織召開林改試點工作會議，部署各項林改工作。抽調林改業(yè)務骨干，直接深入林改試點的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，了解林改進展情況，聽取當地百姓的意見。為進一步做好此項工作，我們還組織了如皋市農林局分管林業(yè)的副局長、林業(yè)站長和林改中堅力量專程赴姜堰市學習考察當地林改工作的好經驗、好做法。確保林改試點工作順利開展，為全市林改工作提供寶貴的經驗和總結。

4、召開全市集體林權制度改革工作暨培訓會議。我們召集各縣區(qū)分管林業(yè)工作的副局長、林業(yè)站長、林改工作骨干及試點縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人和農技工作人員共150余人在如皋市召開南通市集體林權制度改革工作暨培訓會議。會議邀請省林改辦領導和專家對我省當前林改政策、形勢、進展情況、林改相關的法律法規(guī)、具體操作和常見問題等進行了認真的講解。會后所有與會人員反應這次會議受益匪淺，不僅學習到了大量了林改知識，而且為下一步林改工作的開展明確了方向。

二、認真做好林業(yè)行政審核審批工作。

09年我站審核同意林地征占用1起（如東縣海洋鐵路工程征占用林地申請），審核審批同意林木采伐3起，發(fā)放木材運輸證1450份（出省1125份、省內325份）。對每一起申請我們都嚴格按照《森林法》、《行政許可法》等法律法規(guī)要求予以辦理，未發(fā)生一起因審核審批工作過失而導致的行政復議事件發(fā)生，且均能做到向申請人提供優(yōu)質服務，高效辦結。

三、加強生態(tài)公益林管理。

為進一步全省公益林管理工作會議精神，我站對全市省級重點公益林區(qū)保護管理情況進行了專題調研，并結合調研情況部署具體工作，認真落實各項管護責任，積極爭取公益林補償資金300多萬元。

四、和采伐限額管理。

對林木的采伐管理首先從采伐限額執(zhí)行上加強管理。1.嚴格按照各地采伐限制額度，控制采伐量。完成2008年全市采伐限額執(zhí)行情況的檢查、匯總和上報工作，并結合采伐限額的執(zhí)行情況編制下發(fā)我市2009年木材生產計劃（全市2009年采伐量21112立方米，出材量12669立方米）。2.認真編制“十二五”森林采伐限額。根據《江蘇省林業(yè)局關于開展“十二五”期間年森林采伐限額編制工作的通知》（蘇林政〔2009〕32號）文件精神，按照省林業(yè)局的統(tǒng)一要求和技術規(guī)定，我們組織精兵強將對“十二五”期間年森林采伐限額進行了認真編制，經測算，南通市“十二五”期間年合理采伐限額42870米m3，其中：公益林年采伐限額15269m3，商品林年采伐限額27601m3。編制成果已報請市政府同意后上報省林業(yè)局。3.在審批程序上嚴格管理。按照法定程序進行調查、勘驗，同時對2008全市采伐跡地及時更新情況進行逐一檢查。全市未發(fā)生因材料審核有誤或材料不全而批準和超批準權限或不按采伐技術規(guī)程而批準的情況。4.建立完善的臺帳資料，使之有據可查。

五、強化林業(yè)行政執(zhí)法工作。

今年我站加大了以對市場外違法販賣青蛙、蛇、鳥類等野生動物案件為重點的林業(yè)行政執(zhí)法力度，有效打擊了破壞野生動物資源的行為。共接各類舉報26起，救助鳥類（貓頭鷹、戴勝等）9只，放生青蛙2萬多只，蛇60多公斤，群眾咨詢5起（公益林采伐、征占用林地、林權發(fā)證、野生動物保護），均予以及時妥善處理；回復市長信箱轉來的群眾來信一封（關于“采取有效措施制止捕殺鳥類”市民來信的答復）。完成2008年9月30日――2009年10月30日林業(yè)行政案件、2009年各季度野生動物行政案件統(tǒng)計、匯總和上報。全市09年林業(yè)行政案件共發(fā)生10起，其中盜伐林木案件發(fā)生4起，毀壞林木、苗木

案件發(fā)生2起；非法收購、出售、運輸、攜帶野生動物及其產品案件發(fā)生4起。沒收違法所得、非法財物金額0.26萬元，野生動物44920只（放生）；處罰7人次；補種樹木252株；罰款、賠償損失、補征林業(yè)金費合計0.34萬元。完成“如皋無證馴養(yǎng)蟒蛇”、“精華制藥股份有限公司產品含野生動物成分”案件的調查、督辦和情況上報工作。

六、認真做好森林防火工作。

我站認真做好各項森林防火工作，確保一旦發(fā)生森林火災能夠及時處置，有效撲救，半年來我市未發(fā)生一起森林火災事故。一是針對節(jié)日期間和森林防火期內狼山風景區(qū)人流量大的特點，我們多次組織全面的森林防火安全檢查，對組織領導、防火設施設備、人員值班調度、通訊等進行了一一排查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出限期整改意見，下發(fā)《關于做好春節(jié)期間森林防火工作的通知》等文件，進一步安排部署護林防火工作。二是落實省護林防火指揮部《關于做好森林火災案件查處和責任追究工作》文件精神，進一步明確了狼山風景區(qū)森林防火工作的責任人。三是組織學習了新修定《森林防火條例》，完成2008年森林防火年報和森林防火應急預案執(zhí)行情況的評估工作。四是按照省護林防火指揮部的部署要求，認真做好森林防火專業(yè)分隊建設工作。

七、認真完成局交辦的其他工作。

在認真做好自己本職工作的同時，我站高度重視局交辦的其他工作，如1.認真開展深入學習貫徹科學發(fā)展觀學習活動。2.積極參加扶貧幫困捐款。3.參與全市綠色通道綠化檢查驗收工作。4.參加全市造林綠化推進會、義務植樹活動等。

2010年，我們將繼續(xù)圍繞自身職能工作，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以爭先創(chuàng)優(yōu)為目標，努力做好以下幾項工作：

一、全力推進全市集體林權制度改革工作，確保2010年底完成38.07萬畝林改任務。

主要措施：1.成立由秦厚德副市長任組長、林業(yè)局朱進華局長任副組長及農辦、財政、交通、水利等相關部門為成員單位的南通市集體林權制度改革領導小組，為全市林改工作開展提供行政保障。2.結合《江蘇省集體林權制度改革試點工作方案》和如皋市林改試點經驗制定科學合理的《南通市集體林權制度改革工作方案》。3.明確林改責任。由各地政府一把手負總責，分管領導具體抓，層層落實領導責任，縣與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村委會都要簽訂林改工作目標和管理責任狀。4.林改信息實行月報制度，便于及時掌握林改動態(tài)。對林改制定方案、實施、驗收等各個階段，市林改辦將進行全程的監(jiān)督和檢查。

二、做好野生動物保護管理工作，尤其是春、夏時節(jié)青蛙蛇鳥類等保護管理工作。

主要措施：1.加大宣傳力度。聯(lián)合南通市餐飲企業(yè)協(xié)會、新聞媒體等以倡議書、海報標語、公益廣告等形式開展野生動物保護宣傳。2.針對春夏季節(jié)捕殺青蛙、蛇、鳥類等野生動物案件高發(fā)的特點，聯(lián)合公安、工商等部門對全市賓館、飯店、招待所等餐飲企業(yè)開展1－2次大型的聯(lián)合檢查和執(zhí)法活動。3.聯(lián)合沿海各縣（區(qū)）林業(yè)部門、邊防部隊及新聞媒體開展打擊違法捕殺野鴨等候鳥專項行動。

三、繼續(xù)做好森林防火工作。

主要措施：1.加強與南通市軍分區(qū)的溝通交流，完善森林防火森林防火應急分隊建設，提升對突發(fā)森林火災的應急反應能力。2.定期不定期對狼山風景區(qū)等森林防火重點單位組織森林防火安全檢查，及時查找防火隱患。3.邀請省森林防火專家來通對護林防火人員及業(yè)務領導進行森林防火知識技能培訓。4.防火期前，組織各相關單位開展森林防火實戰(zhàn)演習。5.進一步完善森林防火儲備建設。

四、做好生態(tài)公益林管理、資金補償及考核等工作。

主要措施：1.強化省級生態(tài)公益林區(qū)劃界定成果。定期開展專項檢查，內容包括：是否建立了健全的重點公益林管護制度，管護責任；是否規(guī)范了公益林地征占用及采伐行為；重點公益林區(qū)劃、補償檔案是否建立和完善。2.“盯緊”生態(tài)公益林補償資金，確保補償經費發(fā)放到重點公益林經營者和所有者手中，做到?？顚Ｓ?。3.按照全省生態(tài)公益林管理工作會議要求，建立健全我市生態(tài)公益林管理工作考核制度，并于2010年起實施。