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      車間主任個人年度工作總結(jié)[范文模版]

      時間:2022-08-14 05:13:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《車間主任個人年度工作總結(jié)[范文模版]》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《車間主任個人年度工作總結(jié)[范文模版]》。

      第一篇:車間主任個人年度工作總結(jié)[范文模版]

      車間主任個人年度工作總結(jié)

      總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧??偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編整理的車間主任個人年度工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

      車間主任個人年度工作總結(jié)1

      回顧202X年這一年來,車間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實,經(jīng)過全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向完善化。車間在上級職能部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在車間廣大干部職工的共同努力下,圓滿完成了一年的生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將202X年來的工作總結(jié)如下:

      一、生產(chǎn)管理

      1、根據(jù)生產(chǎn)部門下達(dá)的生產(chǎn)計劃,合理調(diào)配各個崗位的人員,以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行以及計劃按期完成。

      2、組織車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會,安排布置車間生產(chǎn)。

      3、定期的對車間各級人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)及生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),建立自查制度,對生產(chǎn)全過程進(jìn)行監(jiān)控,保證本車間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進(jìn)行。

      在大家的共同努力下圓滿完成了202X年預(yù)期的生產(chǎn)目標(biāo)及任務(wù)。

      二、質(zhì)量管理

      1、認(rèn)真執(zhí)行各項質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序,堅持“質(zhì)量第一”方針,正確處理好進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系,嚴(yán)肅工藝紀(jì)律,對本車間人員違反工藝紀(jì)律造成的質(zhì)量問題負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      2、組織好車間內(nèi)部的均衡生產(chǎn)和工序管理,把車間質(zhì)量管理目標(biāo)分解到班組和個人,以完成車間質(zhì)量指標(biāo)。

      3、定期召開質(zhì)量分析會,及時組織不合格品的質(zhì)量分析會,對質(zhì)量事故及不合格品進(jìn)行分析,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋質(zhì)量信息。

      三、成本控制

      202X年我們嚴(yán)格控制物質(zhì)資源的消耗,加強(qiáng)質(zhì)量管理,控制質(zhì)量成本,堅持現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化,堵塞浪費(fèi)漏洞,充分利用資源,創(chuàng)造最大的效益。

      四、設(shè)備管理

      今年我們專門安排工作人員時刻關(guān)注設(shè)備技術(shù)狀況,根據(jù)生產(chǎn)產(chǎn)品的情況及時對設(shè)備進(jìn)行調(diào)整,出現(xiàn)問題及時上報,并安排相關(guān)技術(shù)人員盡快維修,確保了生產(chǎn)的正常進(jìn)行。與此同時還安排了相關(guān)人員對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和調(diào)整,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),避免影響生產(chǎn)。

      五、安全工作

      要堅持以人為本,以樹立班組團(tuán)隊為核心,以打造安全為主線,以實現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標(biāo),并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:

      1、樹立安全生產(chǎn)責(zé)任意識。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講,人人抓的良好局面。

      2、切實做好安全檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。

      3、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危機(jī)生產(chǎn)安全。

      4、定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤滑油補(bǔ)加。

      六、節(jié)能降耗

      提高物資的使用率,能維修的堅決不允許扔掉,能更換局部的決不更換全體。最大限度的提高原料的使用效率,杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行物資領(lǐng)取審批手續(xù),從細(xì)節(jié)抓起從小事做起,要求全體員工養(yǎng)成、隨手關(guān)燈、杜絕浪費(fèi),從自身做起。

      七、20xx年工作不足:

      202X年工段上雖然取得一些成績,但是工作力度還不夠大,個別細(xì)小環(huán)節(jié)還沒有妥善處理好,今后要把工作做細(xì)做到位。這是本年度,我個人工作存在的不足。

      八、202X年工作計劃:

      風(fēng)風(fēng)雨雨的202X年過去了,迎來了挑戰(zhàn)性的202X年,回顧202X年的工作,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與幫助,感謝所有班組長以及員工,在這坎坷的一年里勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),共同努力,圓滿的完成了公司下達(dá)的各項工作指標(biāo); 202X年我車間認(rèn)真執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)們的會議精神,雖然有些成績但離領(lǐng)導(dǎo)的要求距離還很遠(yuǎn);質(zhì)量的不穩(wěn)定,工作事故的出現(xiàn),設(shè)備的損壞,面對著種種困難,方法總比困難多,在這一年里更能體現(xiàn)我們的管理能力,更能發(fā)揮我們本身的潛力,結(jié)合實踐經(jīng)驗對以后的工作做以下計劃:

      1、繼續(xù)做好安全工作,精心組織開展隱患排查工作,確保安全平穩(wěn)生產(chǎn),保質(zhì)保量地完成公司下達(dá)的各項安全指標(biāo)與任務(wù)。

      2、加強(qiáng)設(shè)備的基礎(chǔ)性管理,做好檢修前的安全防護(hù)措施,加強(qiáng)巡回檢查制度的監(jiān)督與落實工作,提高設(shè)備的完好率,更好地為生產(chǎn)服務(wù)。

      3、在202X年的生產(chǎn)過程中根據(jù)每臺機(jī)組的性能,及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和原材料的使用。

      4、進(jìn)一步的提高操作人員的技術(shù)水平,及時調(diào)整操作人員的技能和崗位,加強(qiáng)崗位責(zé)任制,不斷的進(jìn)行崗位培訓(xùn),提高操作技術(shù)水平,為202X年生產(chǎn)目標(biāo)做堅實的基礎(chǔ)。

      5、繼續(xù)做好現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作,抓住細(xì)節(jié),著眼死角,努力使現(xiàn)場文明生產(chǎn)再上一個臺階。

      6、集思廣益,群策群力,努力做一些具有開拓性的工作,為安全生產(chǎn)方面,節(jié)能降耗方面做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      7、用敏銳的眼光不斷發(fā)現(xiàn)身邊的一些亮點(diǎn),努力做好對外宣傳工作,樹立一個良好的外部形象。

      九、共擠設(shè)備和制袋機(jī)組的維修和養(yǎng)護(hù)方案。

      1、在生產(chǎn)過程中設(shè)備出現(xiàn)的故障爭取在班內(nèi)及時處理和維修,根據(jù)不同的產(chǎn)品要求和需求,在不影響生產(chǎn)的前提下,及時調(diào)整人員休息時間進(jìn)行搶修,或上報公司設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況和維修方案。

      2、安排電工必須每天檢查巡視,并做好檢查記錄,出現(xiàn)問題及時處理上報。確保每臺機(jī)組不帶病運(yùn)轉(zhuǎn),設(shè)備正常生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn),為公司的銷售人員能正常的銷售出貨做好堅強(qiáng)的后盾。

      總之,在202X年的工作中我會繼續(xù)加大學(xué)習(xí)和工作熱情,樹立科學(xué)發(fā)展觀。認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí)、踏踏實實的工作,完成好公司交給的各項工作任務(wù)。為企業(yè)的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧車間、和諧企業(yè)、和諧社會貢獻(xiàn)自己的全部力量。

      車間主任個人年度工作總結(jié)2

      回顧20xx年這一年來,車間在售后X經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下以及各部門同事積極配合下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,人員設(shè)備安全為重點(diǎn),不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實,經(jīng)過車間全體同事的共同努力,車間的綜合管理工作井然有序,圓滿完成了一年的生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將20xx年來的工作總結(jié)如下:

      一、生產(chǎn)管理

      1、根據(jù)車間車流量的實際情況,對車間資源進(jìn)行有效的組織保證了車輛維修工作的正常進(jìn)行以及保質(zhì)保量準(zhǔn)時的完成。

      2、配合銷售部門新車精品加裝要求,對車間技師資源進(jìn)行協(xié)調(diào)組織,保證新車精品加裝工作的有序進(jìn)行。

      3、主持召開每周小結(jié)例會交流溝通生產(chǎn)過程中存在的問題和難點(diǎn),并及時給予解決。

      4、定期的對車間人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),以及外出培訓(xùn)人員回來后的轉(zhuǎn)訓(xùn),夯實車輛維修的技術(shù)工作。

      二、質(zhì)量管理

      1、認(rèn)真執(zhí)行奔馳車間流程管理工作,正確處理好進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系,嚴(yán)肅車間紀(jì)律。

      2、組織好車間內(nèi)部管理,把車間質(zhì)量管理落實到班組和個人,以確保車輛質(zhì)量過關(guān)。

      3、根據(jù)公司實際情況和要求,建立車輛終檢互查制度,對車輛的維修質(zhì)量工作進(jìn)行有效把關(guān)。

      三、設(shè)備管理

      今年車間專門安排工作人員時刻關(guān)注設(shè)備技術(shù)狀況,對設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)進(jìn)行有效落實。組織技師對車間設(shè)備進(jìn)行分工管理,出現(xiàn)問題及時上報,并安排人員盡快維修,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證車間工作的正常開展。

      四、安全工作

      車間工作堅持以人為本,建立班組團(tuán)隊為核心,強(qiáng)化班組管理。對車間工作安全提出明確要求:

      1、樹立安全生產(chǎn)意識。把安全工作真正放在首位,銘記于心,把天天講安全,變成人人都抓安全的良好局面。

      2、切實做好設(shè)備檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,根據(jù)設(shè)備性質(zhì)的不同定時進(jìn)行檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,保證維修生產(chǎn)安全。

      4、定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤滑油補(bǔ)加。

      五、20xx年工作不足:

      20xx年我車間認(rèn)真執(zhí)行東經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)要求,車間團(tuán)隊緊密協(xié)作,車間產(chǎn)值穩(wěn)中有升同時對公司安排的其它各項工作也進(jìn)行了認(rèn)真落實。雖然有些成績但離我自身的要求距離還很遠(yuǎn);單車產(chǎn)值還有提升空間,維修質(zhì)量需要進(jìn)一步把控,一次性維修率需要進(jìn)一步提升,員工基礎(chǔ)技術(shù)培訓(xùn)有待進(jìn)行提高,5S車間管理也需要強(qiáng)化落實,車間技師崗位培訓(xùn)需要加強(qiáng)等。

      六、20xx年工作計劃:

      紅紅火火的20xx年過去了,環(huán)顧汽車維修行業(yè)的大環(huán)境,我們又迎來了挑戰(zhàn)性的20xx年,回顧20xx年的工作,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與幫助,感謝所有班組長以及員工,在這一年里勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的努力;結(jié)合實踐經(jīng)驗對以上不足之處做以下計劃:

      1、繼續(xù)做好安全生產(chǎn)工作,保質(zhì)保量及時地完成車間車輛維修工作,挖掘客戶潛在需要提高單車維修產(chǎn)值

      2、加強(qiáng)與客服工作協(xié)作,了解客戶對車輛維修質(zhì)量的評價工作,進(jìn)一步把控車輛維修質(zhì)量。

      3、關(guān)注車輛的二次維修,切實落實維修工作,提高一次性維修率。

      4、進(jìn)一步的提高車間技師的維修技術(shù)水平,加強(qiáng)技術(shù)知識的培訓(xùn)工作,提升故障處理能力。

      5、落實做好車間5S管理工作,抓住細(xì)節(jié),著眼死角,努力使現(xiàn)場5S管理再上一個臺階,樹立一個良好的車間外部形象。

      6、加強(qiáng)技師各個職位的崗位培訓(xùn),落實流程管理,明確技師職能。

      7、集思廣益,群策群力,努力做一些具有開拓性的工作,為車輛維修管理,生產(chǎn)安全生產(chǎn)方面做一些創(chuàng)新性工作。

      總之,在20xx年的工作中我會繼續(xù)加大學(xué)習(xí)和工作熱情,認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí)、踏踏實實的工作,立足本職保質(zhì)保量及時完成車間維修任務(wù)。為企業(yè)的發(fā)展壯大、為構(gòu)建和諧車間、和諧企業(yè)文化貢獻(xiàn)自己的全部力量。

      車間主任個人年度工作總結(jié)3

      xx年轉(zhuǎn)瞬即逝,在這一年里我經(jīng)歷了很多、學(xué)會了很多、同時也收獲了很多。在這一年里我通過不斷的努力,加強(qiáng)管理、技術(shù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了車間的現(xiàn)場管理,把好質(zhì)量關(guān),盡自已最大的努力把工作做到最好;在這一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實整改,穩(wěn)定生產(chǎn),圓滿完成了xx年的生產(chǎn)任務(wù)。

      總結(jié)如下:

      1、強(qiáng)化安全意識,落實安全措施:高度重視安全生產(chǎn)工作,充分利用班前會,向員工進(jìn)行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識。

      2、基本保證了生產(chǎn)進(jìn)度:全年共完成220個訂單與樣機(jī),其中90%的是保證了進(jìn)度要求。這在上年有所提高,其中不能保進(jìn)度的大多都是希望的,這也與我們員工和管理者的技能有關(guān),質(zhì)量與效率都不是很高。

      3、提高生產(chǎn)效率:人員合理調(diào)配,規(guī)范工作紀(jì)律,培養(yǎng)了一部分技術(shù)員工。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現(xiàn)的最為明顯。

      4、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè):(如工樁.夾具.樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來保證生產(chǎn)效率。

      xx年需要改進(jìn)的:

      xx年就要到了,在即將開始的新一年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成績,我將朝著以下方向努力:

      1、完善車間的各項規(guī)章制度,用制度規(guī)范職工的行為。

      2、獎懲分明,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動全體職工的積極性。

      3、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化,做到責(zé)任到人、分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助。

      4、進(jìn)一步完善每一種產(chǎn)品的計劃、備件、材料、消耗的記錄管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。

      5、合理搭配人員分配工作,取長補(bǔ)短,充分發(fā)揮每一個人的優(yōu)點(diǎn)。

      6、個別職工和班組長質(zhì)量意識不強(qiáng),對待工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問題不夠重視,嚴(yán)重影響車間整體形象。以上問題,我們會在下年的工作中重點(diǎn)解決。

      車間主任個人年度工作總結(jié)4

      20xx年轉(zhuǎn)眼過去了,迎來了對自己具有挑戰(zhàn)的20xx年?;仡檟x年感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持,x月份把我從x一線任車間副主任提拔到轉(zhuǎn)到x任車間主任,這一年里跟著領(lǐng)導(dǎo)學(xué)到很多,得到的也很多。角色的轉(zhuǎn)變后從開始跟著車間主任干到后來自己獨(dú)當(dāng)一面,這使我的壓力相當(dāng)大,深知自己肩負(fù)的責(zé)任比以前更重。由于自己對工作性質(zhì)的轉(zhuǎn)變對工作不太熟悉所以工作起來存在很多困難,但這個時候是各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助、關(guān)懷、激勵使我在面對困難的時候勇于克服,使自己一點(diǎn)一點(diǎn)的提高發(fā)揮出自己的能力。

      被調(diào)任后我始終在思考要做什么?該怎樣做才能快速成長,怎樣才能把自己的價值發(fā)揮?每天只是在沿著別人早已開展的路按部就班的進(jìn)行工作,毫無新意。要是想要新的提高,新的突破就必須豐富自己的專業(yè)知識,尋求新的管理方法。只有帶著這樣的問題一步一步的工作,一步步的總結(jié)才能使自己在工作中不斷地提高。作為新任車間主任壓相當(dāng)?shù)拇?,與其他車間相比自己從工作經(jīng)驗和管理經(jīng)驗都存在著明顯差異和不足。在這里從以下幾點(diǎn)開展工作提高自己:

      一、欲求到位“心”先至

      任何工作要做到位,關(guān)鍵都在于“心”要到位。一個人有了責(zé)任心,才會有積極主動的態(tài)度、深入扎實的作風(fēng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神。要想在工作中取得新的突破,找準(zhǔn)關(guān)鍵點(diǎn)很重要。我認(rèn)為我的關(guān)鍵點(diǎn)就是要豐富自己的知識,特別是象我這樣半路出家的人,對生產(chǎn)管理知識了解的不是很透徹,遇到問題缺乏解決辦法。x月份被提拔到x州公司任車間主任一職,這對我來講是一個提高、豐富自己的好機(jī)會。在這幾個月的時間里,我依據(jù)自己的實際經(jīng)驗,再生產(chǎn)現(xiàn)成多學(xué)多問,盡可能多的學(xué)習(xí)自己以前沒接觸到的生產(chǎn)資料。這個學(xué)習(xí)的機(jī)會激起了我的學(xué)習(xí)熱情,也為今后的工作打下了基礎(chǔ)。

      二、腳踏實地,不好高騖遠(yuǎn)

      任何一件大事,無不是由若干小的細(xì)節(jié)構(gòu)成的。能夠在小處努力,把每一個細(xì)節(jié)做好的人,一定能成就大事業(yè)。同樣每一個漫不經(jīng)心的小疏忽也會釀成大事故。立足實際做好當(dāng)前,結(jié)合現(xiàn)在的生產(chǎn)設(shè)備從提高工作效率方面入手。隨著公司設(shè)備的老化和各方面的限制為產(chǎn)品的進(jìn)一步改進(jìn)提高加大了難度。所以今后的工作要從設(shè)備的小改小革和操作精益求精的工作入手,做好巡檢及提高制造部員工操作能力,這樣才能更好的完成生產(chǎn)任務(wù)。做每一項工作、每一次改進(jìn)都需要我們從小處著手,精益求精。xx才能使生產(chǎn)任務(wù)、產(chǎn)品性能的進(jìn)一步提升。

      三、樹立全局觀念,做好本職工作

      一個成熟的企業(yè)就好比一臺正在運(yùn)行的設(shè)備,各個部件的配合協(xié)作才能為設(shè)備的運(yùn)行提供保證。公司各個部門的銜接是否流暢也就決定著公司的效率?;仡欉^去的一年我還有很多的不足之處需要加強(qiáng),新的一年更是向我提出了更高的要求。在保質(zhì)保量完成工作前提下,還有很多新的工作需要開展,特別是要將產(chǎn)品質(zhì)量提高到一個新的層次,是我以前的工作不夠重視的領(lǐng)域,我將在這方面多下功夫,努力配合技術(shù)部門嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。要想將產(chǎn)品質(zhì)量提高到一個新的層次,除了完善設(shè)備還要有一流的操作人員。在新的一年里,一定會根據(jù)現(xiàn)有的生產(chǎn),適時組織員工結(jié)合理論多學(xué)習(xí)生產(chǎn)線操作規(guī)程,提高工作效率,穩(wěn)定生產(chǎn)才能發(fā)給提高產(chǎn)品質(zhì)量做好鋪墊。

      四、善于溝通交流,加強(qiáng)協(xié)助協(xié)調(diào)

      溝通交流一直是我的弱項,在工作之外還可以,工作之中的溝通尤不擅長。如今的崗位,溝通是非常重要的,尤其是對員工思想必須通過深入的了解才能掌握,掌握了員工的思想才能知道以后在管理方面的重點(diǎn)是什么,還有什么工作要做。這方面我需要加強(qiáng)的很多。

      在過去的工作中得到了一些體會,在工作中心態(tài)很重要,通過不斷的學(xué)習(xí)新知識保持工作的激情,力爭讓自己在每天的工作中有新的發(fā)現(xiàn)和提高。回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,但我也認(rèn)識到自己的不足之處,對遇到的新情況新問題研究不夠、創(chuàng)新意識還亟待加強(qiáng)。針對存在問題,在今后的工作中,我將立足本職工作,從自身查找原因,切實采取有效措施加以整改。

      車間主任個人年度工作總結(jié)5

      一年來,車間在廠領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實,經(jīng)過全體員工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向正軌。車間在廠領(lǐng)導(dǎo)和公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在車間負(fù)責(zé)人及員工的共同努力下,圓滿完成了一年的棉花加工生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將20__年來的工作總結(jié)如下:

      一、注重理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),努力提升工作能力。

      1、提高自身素質(zhì)的基礎(chǔ)是學(xué)習(xí),提升工作能力的源泉還是學(xué)習(xí)。不積跬步,無以成千里。在過去的一年中,由于工作經(jīng)驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題,有了這些不可或缺的經(jīng)驗,現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手,其實所謂事倍功半,所謂厚積薄發(fā),就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步,哪怕只是幾處“微不足道”的細(xì)節(jié),天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富。

      2、我堅持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,不斷提高理論水平和專業(yè)技能。時刻做到自重、自盛自質(zhì)不斷提高,更好地適應(yīng)工作任務(wù)需要。認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各項工作的會議精神,通過不斷的學(xué)習(xí)來吸取高質(zhì)量的管理模式、高效率的工作思想,并將其應(yīng)用在實際工作之中。在開拓了眼界的同時也使自己的管理水平有了很大的提高。認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)和分公司的各項方針政策,全面貫徹公司的工作目標(biāo)和任務(wù),在管理中總結(jié)經(jīng)驗,在工作中不斷進(jìn)步。牢固樹立以公司為核心,服從組織管理的正確思想意識。

      二、愛崗敬業(yè),認(rèn)真履行工作職責(zé),努力提升工作質(zhì)量

      繼續(xù)發(fā)揚(yáng)干一行,愛一行,鉆一行的工作作風(fēng),以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情,積極負(fù)責(zé)地開展工作。努力熟悉車間的各項工作。經(jīng)常組織并參加車間的各項培訓(xùn)。在不斷提高自身素質(zhì)的同時提高車間員工的整體技能,便于更好的完成各項生產(chǎn)任務(wù)。

      完善加強(qiáng)車間的日常管理制度,行不定期的檢查。我始終堅持以認(rèn)真、負(fù)責(zé)、一絲不茍為工作宗旨,認(rèn)真完成好上級交給的各項工作,做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任,不愧對同志們的支持尊重。

      俗話說“火車跑的快,全憑車頭帶”。車間生產(chǎn)時,我經(jīng)常在車間、現(xiàn)場進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,提高工作效率。設(shè)備出現(xiàn)故障時,我與員工們同甘共苦,充分發(fā)揮了車間帶頭人的作用。

      三、警鐘長鳴,抓好安全工作

      強(qiáng)調(diào)班組建設(shè)要堅持以人為本,以樹立班組團(tuán)隊為核心,以強(qiáng)化班組管理為重點(diǎn),并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求:

      1、樹立安全生產(chǎn)責(zé)任意識。把安全工作真正放在了首位。

      2、切實做好班中巡回檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發(fā)生。

      3、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危機(jī)生產(chǎn)安全。

      4、定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤滑油補(bǔ)加。確保安全生產(chǎn)。

      四、節(jié)能降耗,做好增收節(jié)支工作

      提高物資的使用率,能維修的堅決不允許扔掉,能更換局部的決不更換全體。限度的提高設(shè)備零部件的使用效率,杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象。備注檢修項目的應(yīng)當(dāng)交舊領(lǐng)新。從細(xì)節(jié)抓起從小事做起,要求全體員工養(yǎng)成、隨手關(guān)燈,杜絕浪費(fèi),從自身做起。

      五、不足之處

      (一)、應(yīng)該繼續(xù)加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),以提高自己理論素養(yǎng),企業(yè)管理能力,以便于能更好的開展工作,為公司的發(fā)展盡心盡責(zé)。

      (二)是工作力度還不夠大,個別細(xì)小環(huán)節(jié)還沒有妥善處理好,今后要把工作做細(xì)做到位。

      (三)是工作中缺少創(chuàng)新意識,有待于提高。

      六、明年的工作方向

      20xx年的棉花加工過去了,迎來了挑戰(zhàn)性的20xx年,回顧20xx年的工作,首先感謝廠領(lǐng)導(dǎo)及公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與幫助,感謝所有班組長以及員工,共同努力,圓滿的完成了公司下達(dá)的各項工作指標(biāo);20xx年我車間認(rèn)真執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的會議精神,雖然有些成績但離領(lǐng)導(dǎo)的要求距離還很遠(yuǎn);質(zhì)量的不穩(wěn)定,工作事故的出現(xiàn),設(shè)備的損壞,面對著種種困難,我想,方法總比困難多,在這一年里更能體現(xiàn)我們的管理能力,更能發(fā)揮我們本身的潛力,結(jié)合同行業(yè),結(jié)合實踐經(jīng)驗對以后的工作做以下計劃:

      1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)、分公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好廠領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),加強(qiáng)自身思想建設(shè),積極為員工起模范帶頭作用。

      2、狠抓車間管理,確保各項工作順利完成。

      3、重點(diǎn)做好員工技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵工作。

      4、抓好員工思想教育、安全教育、安全操作規(guī)程工作。

      5、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作。

      總之,在20xx年的'工作中我會繼續(xù)加大學(xué)習(xí)和工作熱情,樹立科學(xué)發(fā)展觀。認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí)、踏踏實實的工作,完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。

      車間主任個人年度工作總結(jié)6

      20xx年年轉(zhuǎn)瞬即逝,在這一年里我經(jīng)歷了很多、學(xué)會了很多、同時也收獲了很多。在這一年里我通過不斷的努力,加強(qiáng)管理、技術(shù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了車間的現(xiàn)場管理,把好質(zhì)量關(guān),盡自已的努力把工作做到;在這一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實整改,穩(wěn)定生產(chǎn),圓滿完成了20xx年年的生產(chǎn)任務(wù)。

      一、總結(jié)如下

      1、強(qiáng)化安全意識,落實安全措施:高度重視安全生產(chǎn)工作,充分利用班前會,向員工進(jìn)行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識。

      2、基本保證了生產(chǎn)進(jìn)度:全年共完成xx個訂單與樣機(jī),其中90%的是保證了進(jìn)度要求。這在上年有所提高,其中不能保進(jìn)度的大多都是希望的,這也與我們員工和管理者的技能有關(guān),質(zhì)量與效率都不是很高。

      3、提高生產(chǎn)效率:人員合理調(diào)配,規(guī)范工作紀(jì)律,培養(yǎng)了一部分技術(shù)員工。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現(xiàn)的最為明顯。

      4、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè):(如工樁.夾具.樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來保證生產(chǎn)效率。

      二、20xx年度年需要改進(jìn)的20xx年度年就要到了,在即將開始的新一年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成績,我將朝著以下方向努力:

      1、完善車間的各項規(guī)章制度,用制度規(guī)范職工的行為。

      2、獎懲分明,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動全體職工的積極性。

      3、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化,做到責(zé)任到人、分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助。

      4、進(jìn)一步完善每一種產(chǎn)品的計劃、備件、材料、消耗的記錄管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。

      5、合理搭配人員分配工作,取長補(bǔ)短,充分發(fā)揮每一個人的優(yōu)點(diǎn)。

      6、個別職工和班組長質(zhì)量意識不強(qiáng),對待工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問題不夠重視,嚴(yán)重影響車間整體形象。以上問題,我們會在下年的工作中重點(diǎn)解決。

      三、20xx年度年自己需要加強(qiáng)的1、完善各項制度及操作流程。

      2、提高自身管理水平,完成工作任務(wù)。

      3、擺正工作態(tài)度,調(diào)整心態(tài),不斷接受新的挑戰(zhàn)。

      4、培養(yǎng)溝通,協(xié)調(diào)能力。

      20xx年度將努力學(xué)習(xí)管理知識,積極參與各種疑難問題的分析及解決,不斷提高自身的技術(shù)水平,使自己的技能和管理水平更上一個臺階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù),為公司創(chuàng)造更大效益。

      車間主任個人年度工作總結(jié)7

      自從20xx年x月進(jìn)入xx公司制造部擔(dān)任車間主任一職,回首也有四個月了,飽嘗過酸甜苦辣百味瓶。在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機(jī)器設(shè)備的增加;人員的穩(wěn)定;在質(zhì)量體系ISO9000認(rèn)證的試行推動下,產(chǎn)量、質(zhì)量都有明顯的提高,公司日趨向做大、做強(qiáng)。具體表現(xiàn)在以下八方面:

      一、產(chǎn)量方面

      產(chǎn)量從x月份入庫量為680603PCS到x月份DEM產(chǎn)量達(dá)到1503353PCS,OEM335353PCS,短短三四個月,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說明了在x總、x工的正確帶領(lǐng)下,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會創(chuàng)造出xx公司制造部產(chǎn)量有史以來、水平。

      二、質(zhì)量方面

      1.各工序的合格率在以前的基礎(chǔ)上都均有明顯提高,直通率由x月份xx%到x月份達(dá)到xx%,提高了xx%,直通率也創(chuàng)下了某某公司制造部產(chǎn)量有史以來、水平。

      2.客戶的投訴比以前有明顯的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強(qiáng)控制。

      3.從x月到x月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,14.7456MHZ/S和太萊的12MHZ/S印錯字。

      三、人員管理方面

      x月、x月因管理等多方面的原因,新員工也在不斷的補(bǔ)充,但人員的流動性比較大。x月、x月這兩個月老員工的穩(wěn)定性在加強(qiáng)管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但也有因為管理方面的不足造成個別員工的思想波動性比較大。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè),員工的素質(zhì)參差不齊,缺少在這方面對員工按層次進(jìn)行培訓(xùn)。

      四、物耗方面

      1.主要原材料

      車間每月對返基和返修晶片等及時回收利用,但少量員工因技能、機(jī)器設(shè)備不穩(wěn)定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率。

      2.主要輔材料

      銀絲和手指套控制不是太好,有待于在20xx年中加強(qiáng)管制。

      五、數(shù)據(jù)報表方面

      產(chǎn)量日報表、周報表、月報表、個人產(chǎn)量等都能準(zhǔn)確無誤、及時的統(tǒng)計好,隨著ISO9000質(zhì)量體系試行的推動下,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報表也能準(zhǔn)確的統(tǒng)計好,方便于車間進(jìn)行查找、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量、質(zhì)量的原因。

      六、工藝方面

      1.為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,人工上架在x月底對操作工藝進(jìn)行了修改,由原來的兩點(diǎn)膠規(guī)定為三點(diǎn)膠,在x總的指點(diǎn)及班組的監(jiān)控下,人工上架的員工現(xiàn)已熟練的按更改后的工藝進(jìn)行操作。

      2.在日益競爭的市場中,我們想得到客戶的垂青,得有夯實的質(zhì)量保證,公司多方面的增加或改造設(shè)備。如對某些樣品增加溫特等工藝。

      七、5S管理

      在ISO9000質(zhì)量體系試行中,雖然與公司前況相比,有很大進(jìn)步。但在5S管理方面我存大著很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時為了準(zhǔn)時交產(chǎn)量而忽略5S的持之以恒的管理。

      八、安全方面

      在沒有任何安全設(shè)施防護(hù)的情況下,這四個月中沒有發(fā)生過一起安全事故,這讓我感到很慶幸。

      車間主任個人年度工作總結(jié)8

      一年的工作結(jié)束了,回顧一年的工作,我們的工作有很大的復(fù)雜性。在我看來,這些復(fù)雜的工作才能突出我們的員工的實用性。我們每個人在我們的公司工作,在這一年里,每個人都盡了自己的的努力,這也是我們每個人必須做的,因為作為員工,我們就是要為我們公司創(chuàng)造財富,無論多難得任務(wù)都要完成。

      一、所做的工作

      1.x月x日利用車間到期的滅火器材進(jìn)行滅火演習(xí),使員工對滅火器材的使用和撲救初起火災(zāi)的知識有了學(xué)習(xí)和提高。

      2.x月x日召開車間安全例會,傳達(dá)公司安環(huán)委會議精神,同時對工作過程中存在的新的問題進(jìn)行通報,要求各班組針對存在的問題舉一反三進(jìn)行整改。

      3.x月x日到x月x日利用7天時間對全體員工進(jìn)行安全考試,通過考試使員工對崗位操作標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)技能.內(nèi)容.危險辯識和風(fēng)險評價及安全生產(chǎn)常識得到了進(jìn)一步的學(xué)習(xí)和鞏固,提高安全防范意識。

      4.針對x月份大霧天氣多,雪天作業(yè)場所較滑,氣壓普遍較低,點(diǎn)檢和清理檢修易發(fā)生事故的特點(diǎn),車間及時合理按排檢修計劃,控制檢修項目,并制定出臺《大雪大霧天氣及氣壓低時的點(diǎn)檢、清理檢修規(guī)定》下發(fā)到各崗位進(jìn)行學(xué)習(xí)和執(zhí)行,確保了惡劣天氣各種作業(yè)的安全進(jìn)行。

      5.嚴(yán)格按三同時對9#機(jī)組進(jìn)行驗收,堅持安全條件不具備不試車,先后三次對9#機(jī)組系統(tǒng)進(jìn)行全面排查,并及時督促施工單位對安全設(shè)施進(jìn)行完善,確保人員在試車時不發(fā)生事故。

      6.開展全員查找身邊隱患活動,以班組為單位將生產(chǎn)現(xiàn)場的隱患整理統(tǒng)計后上交車間,并按三定四不推的原則逐級把關(guān),最終有13項隱患由車間按排相關(guān)人員按計劃進(jìn)行整改,為員工操作創(chuàng)造一個相對安全的工作環(huán)境。

      7.加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù),對其進(jìn)行集中處理,保證效率。

      8.對石灰乳泵送料管法蘭盤防護(hù)罩進(jìn)行統(tǒng)一檢查和維護(hù),對部分防護(hù)罩進(jìn)行換新。

      9.節(jié)日前進(jìn)行了綜合檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時給予處理,同時制定《節(jié)日期間確保安全生產(chǎn)措施》并下發(fā)到各崗位進(jìn)行學(xué)習(xí)。

      二、存在的不足

      1.員工對危險辯識,風(fēng)險評價掌握的不熟練,有待進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

      2.員工的操作技能和處理突發(fā)事故的應(yīng)變能力需要進(jìn)一步提高。

      3.對外來施工人員的安全管理需進(jìn)一步加大監(jiān)控力度。

      第二篇:車間主任個人工作總結(jié)

      2018年個人工作總結(jié)

      2018年,全國經(jīng)濟(jì)形勢緊張,更是煤炭市場更加衰退的一年,本人也更感覺到緊迫感和壓力,洗煤一隊緊緊圍繞全年安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo),認(rèn)真貫徹落實廠、礦安全1號文,始終堅持“安全第一、生產(chǎn)第二”的安全理念,本人始終緊跟車間領(lǐng)導(dǎo)步伐,積極配合隊長做好隊組安全生產(chǎn)管理工作,在領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)和隊組全體職工的共同努力下,圓滿完成各項生產(chǎn)任務(wù)。現(xiàn)將本人工作總結(jié)匯報如下:

      一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升個人綜合素質(zhì)

      本人以提高自身專業(yè)技術(shù)能力為目的,通過理論結(jié)合實踐,將所學(xué)選煤專業(yè)技術(shù)知識應(yīng)用于現(xiàn)場選煤生產(chǎn)和技術(shù)管理過程中,充分發(fā)揮自身能力。在當(dāng)下時代,科學(xué)技術(shù)在突飛猛進(jìn)的發(fā)展,對于選煤行業(yè)也是不斷革新,不斷換代,因此在閑暇之余本人始終堅持學(xué)習(xí)專業(yè)知識,通過期刊網(wǎng)絡(luò)等媒介學(xué)習(xí)先進(jìn)的選煤工藝和了解各種新設(shè)備,以便能更好的適應(yīng)現(xiàn)代化生產(chǎn)作業(yè)。在學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時,還注重了解當(dāng)下國內(nèi)、國際的經(jīng)濟(jì)形勢,以及國家法律法規(guī)和新的方針政策,以提升自身素質(zhì)適應(yīng)時代的變遷和社會的高速發(fā)展。

      參加工作五年來,雖說學(xué)到一定的技能和知識,但經(jīng)過梳理總結(jié)仍發(fā)現(xiàn)自己所學(xué)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,今年評定中級工程師資格,整理自身五年工作總結(jié),經(jīng)過積極備考,又學(xué)到很多選煤知識,也算有了一定的收獲。同時本人撰寫的論文《淺談國有煤炭企業(yè)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略》獲中國煤炭經(jīng)濟(jì)研究會征文活動三等獎,《淺談如何加強(qiáng)煤炭企業(yè)班組建設(shè)和管理》評為山西省煤炭建設(shè)協(xié)會征文活動優(yōu)秀論文。在當(dāng)今低迷的煤炭市場情勢下,更該練好個人基本功,扎實學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)相關(guān)的各類知識,提神自身工作能力和水平,提高自身在人才市場的競爭力。

      二、安全管理

      1、學(xué)習(xí)各類文件制度。“安全”始終是企業(yè)的永恒主題,年初,利用班前班后會時間,認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)了、廠、礦1號文,并對重要內(nèi)容做了記錄,力爭達(dá)到了每位職工都熟知1號文件精神,正確領(lǐng)悟各類安全、生產(chǎn)的方針和政策。并利用業(yè)余時間對職工進(jìn)行了車間以及隊組管理制度的培訓(xùn)學(xué)習(xí),要求大家掌握熟知各項規(guī)章制度,以便更好地規(guī)范自身行為,避免各類違章事故發(fā)生。

      2、隊組加強(qiáng)職工安全隱患排查。大部分職工安全思想意識薄弱,尤其是對待那些情節(jié)較輕的習(xí)慣性三違,比如不系帽帶、袖口不扣扣子、干活不戴手套等。但這些細(xì)節(jié)還是體現(xiàn)出職工的安全意識較為薄弱,對安全并沒有當(dāng)做頭等大事來對待,針對這種情況,隊組分批次不定期對職工巡檢,發(fā)現(xiàn)三違人員,主要以說服教育為主,適當(dāng)處以經(jīng)濟(jì)處罰,經(jīng)過長期以來的整頓,三違現(xiàn)象大幅度下降,并利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)事故案例,用血的教訓(xùn)來告誡職工三違的危害。

      3、以“動態(tài)達(dá)標(biāo)”和“四不兩直”為契機(jī),大力提高現(xiàn)場安全管理質(zhì)量。今年一改往年的檢查方式,以往都是接到通知后大力開展衛(wèi)生清潔工作,今年的“突擊性檢查”方式讓大家養(yǎng)成了平時如戰(zhàn)時的工作習(xí)慣,現(xiàn)場安全隱患、衛(wèi)生條件等時刻處于迎接檢查狀態(tài),現(xiàn)場環(huán)境大大改善,雖仍有不妥之處,但還是有很大改觀,而且有助于職工養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,提高職工隊伍素質(zhì),基本實現(xiàn)“動態(tài)達(dá)標(biāo)”,提高現(xiàn)場安全管理質(zhì)量。

      4、雨季、冬季“三防”工作。積極配合車間做好“雨季三防”和“冬季三防”工作,按照車間對隊組劃分的區(qū)域進(jìn)行有效防范,例如灌裝沙袋、堆積低洼地區(qū),冬季懸掛門簾,堵漏洞等工作。

      5、按照廠、車間要求,監(jiān)管職工保質(zhì)保量完成“每日一題”、“每月一考”、煤塵瓦斯記錄等各項軟件記錄工作。

      6、學(xué)習(xí)應(yīng)急救援預(yù)案并參與應(yīng)急演練。在車間、廠里的部署下,隊里認(rèn)真組織職工在班前會期間學(xué)習(xí)應(yīng)急救援預(yù)案,掌握我廠主要的八大危險源,對危險源的危害性有了進(jìn)一步了解,對事故的初期處理和應(yīng)急救援有了初步掌握,并積極配合車間、廠里參加應(yīng)急救援演練,把理論應(yīng)用到實際當(dāng)中,切實提高了職工救援能力,對以后突發(fā)事件的應(yīng)急處理起到積極地作用。

      三、生產(chǎn)方面

      生產(chǎn)組織:在面對煤炭市場不景氣、人員不穩(wěn)定的情況下,緊跟車間領(lǐng)導(dǎo)步伐,周密組織生產(chǎn),截至目前(2017年11月份)完成生產(chǎn)指標(biāo)如下:

      原煤入洗:xx萬噸;

      精煤產(chǎn)量:xx萬噸,精煤產(chǎn)率xx%;

      介耗:xx千克/噸原煤;

      絮耗:xx克/噸干煤泥。

      圓滿完成車間分配的各項生產(chǎn)任務(wù),產(chǎn)品指標(biāo)合格,而且各項消耗指標(biāo)低于車間考核標(biāo)準(zhǔn)。

      產(chǎn)品質(zhì)量:為保證產(chǎn)品質(zhì)量,我隊組通過控制煤量,達(dá)到設(shè)計要求。在生產(chǎn)過程中通過聯(lián)系調(diào)度詢問皮帶秤走量及崗位司機(jī)觀察皮帶上的塊末比例等數(shù)據(jù),控制原煤量,從而確保主再洗旋流器的帶煤量,同時控制好旋流器的壓力與密度,確保旋流器的分選效果。在塊煤系統(tǒng),通過調(diào)整淺槽的密度、水平流和上升流,控制產(chǎn)品灰分。在水分方面,為保證產(chǎn)品水分合格,嚴(yán)格要求崗位司機(jī)認(rèn)真檢點(diǎn)離心機(jī)篩籃磨損情況和間隙,不符合設(shè)計要求及時匯報,并進(jìn)行更換或調(diào)整,并每個白班利用停車時間對弧形篩進(jìn)行清理,開車過程中周期性敲打弧形篩,通過調(diào)整濃縮、分級旋流器壓力合理分配煤泥離心機(jī)、沉降、壓濾機(jī)入料,以確保產(chǎn)品水分。與此同時,還加大監(jiān)管力度,杜絕外圍水進(jìn)入系統(tǒng),保證了水分符合產(chǎn)品質(zhì)量要求。

      我廠仍然存在入廠原煤摻有雜質(zhì)現(xiàn)象,導(dǎo)致篩板掛毛,影響脫介,導(dǎo)致調(diào)度系統(tǒng)難以控制,為此,隊組對各隊長劃分區(qū)域,每臺設(shè)備落實到隊長,嚴(yán)格控制篩板的曬面、篩縫情況,及時更換,保證脫介正常,基本保證了產(chǎn)品質(zhì)量的合格。多次利用班后會對特別崗位人員進(jìn)行座談,強(qiáng)化重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位和薄弱環(huán)節(jié)的安全管理,嚴(yán)格按生產(chǎn)工藝、工序組織生產(chǎn),確保產(chǎn)品質(zhì)量合格。

      四、職工培訓(xùn)方面

      日常培訓(xùn)。我隊里職工多為非主體專業(yè)畢業(yè)生,盡管經(jīng)歷接近五年多的生產(chǎn)和調(diào)試,基本都能掌握崗位操作技能,能夠獨(dú)立上崗,完成生產(chǎn)工作,但對于一部分新工人或者遇見生產(chǎn)系統(tǒng)故障問題還是有很大的欠缺,因此在這方面需要一個循序漸進(jìn)的積累過程,我廠工藝流程較為靈活,相對而言比較復(fù)雜,牽一發(fā)而動全身,動了一個閥門或者調(diào)整了某一個流程,會引起一系列的變化,需要調(diào)節(jié)很多環(huán)節(jié)才能保持住穩(wěn)定,這樣,對一些經(jīng)驗淺薄的職工來說就有了一定的難度和挑戰(zhàn),而且我隊組職工流動性較大,新工人、轉(zhuǎn)崗工人都需要一定時間才能獨(dú)立上崗,對此隊組加強(qiáng)了職工培訓(xùn)工作,充分利用班前會時間,講解生產(chǎn)過程中的注意事項,班中,利用不開車時間對職工進(jìn)行工藝流程學(xué)習(xí),并定期抽考新工人學(xué)習(xí)情況,并且深入開展”傳、幫、帶”活動,師傅在徒弟的詢問中得到提高,徒弟在師傅的教導(dǎo)下得到的發(fā)展,實現(xiàn)了共同進(jìn)步的良好局面。

      TCS培訓(xùn)。為應(yīng)對當(dāng)前嚴(yán)峻的煤炭市場形勢,我廠對粗煤泥系統(tǒng)進(jìn)行改造從而達(dá)到降灰提質(zhì),優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),所以計劃新上TCS設(shè)備多臺,為了能在設(shè)備安裝后盡快完成調(diào)試生產(chǎn)任務(wù),隊里多次組織職工學(xué)習(xí)TCS的基本工作原理及操作方法,并分批進(jìn)行現(xiàn)場實操培訓(xùn),截至目前共有涉及TCS操作的職工12名進(jìn)行了培訓(xùn),并且全部通過考試,基本能獨(dú)立操作完成生產(chǎn)任務(wù),為廠里的整體部署提前做好準(zhǔn)備。

      五、工作中的不足及今后打算

      1、學(xué)習(xí)方面 缺少主觀能動性,尤其是作為一名技術(shù)隊長,更是缺乏業(yè)務(wù)鉆研的一種精神,甚至有把現(xiàn)場生產(chǎn)搞好就是完成任務(wù)的錯誤思想,今后我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不光是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,也要提高自己的思想政治素質(zhì);勤于思考,將現(xiàn)有東西學(xué)會學(xué)以致用,合理的運(yùn)用到生產(chǎn)生活中,拓展思路,培養(yǎng)邏輯思維能力,提高工作效率。

      2、現(xiàn)場管理方面 第一、主要體現(xiàn)在對偏遠(yuǎn)崗位去的次數(shù)偏少或者說停留時間較短,比如產(chǎn)品倉上和矸石緩沖倉,這對安全生產(chǎn)是一種隱患,容易給主廠房以外崗位司機(jī)造成一種錯覺,也就是外圍崗位不重要,甚至存在僥幸心理在崗位上違章操作,這都是極大的安全隱患。第二、現(xiàn)場隱患排查不徹底,我廠設(shè)備檢修基本都承包給芬雷公司,因此在現(xiàn)場檢修設(shè)備時,基本都是芬雷公司人員在進(jìn)行作業(yè),我們要做的主要就是查找隱患,匯報然后檢點(diǎn),而這項工作基本都是崗位司機(jī)來完成,在這一方面,我覺得個人欠缺的是不夠深入現(xiàn)場每個角落,除了較大檢修以外都是聽信職工匯報,而職工的匯報有時并不全面,有些需要處理的問題并沒有得到解決,這就造成現(xiàn)場安全隱患有漏洞。今后加強(qiáng)現(xiàn)場管理,以身作則,起好帶頭作用,遇到問題多思考,多向領(lǐng)導(dǎo)和老師傅請教,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗和吸取事故教訓(xùn),提高解決問題、處理問題的能力,多深入各崗位、深入了解各設(shè)備,深入排查各崗位安全隱患,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。

      3、人員管理有所欠缺 處理問題時,尺度拿捏不夠準(zhǔn)確,尤其在“習(xí)慣性違章”方面,我很少采用罰款的手段,考慮到大家離家較遠(yuǎn),都是拖家?guī)Э?,所以多是以批評教育為主,但很多情況效果不好,比如不系帽帶、崗位玩手機(jī)等現(xiàn)象,甚至出現(xiàn)屢禁不止的情況,這方面我覺得個人能力有待于提高,另外就是在管理過程中,容易暴露出個人情緒,把情緒都體現(xiàn)在臉上,不利于解決和處理問題,甚至有時會發(fā)生口角。今后工作中會著重學(xué)習(xí)管理知識,尋求多種工作方法,處理好“管”和“理”的關(guān)系,提升個人修養(yǎng)。

      4、對職工關(guān)心不夠 在此項工作上,我雖然做到不定期對職工進(jìn)行談心,以便及時掌握職工思想動態(tài),了解其家庭成員以及家庭問題,但人員較多,考慮不周,仍有很大一部分職工,對其不夠了解,缺乏溝通,更是很少解決職工生活中遇到的問題,尤其下班以后,很少跟職工有接觸,一定程度上已經(jīng)失職。今后一定加以改正,加強(qiáng)和職工之間的溝通,積極想辦法解決職工所遇到的困難,共同面對問題。

      在新的一年,本人定會始終跟隨車間步伐,嚴(yán)格按照車間領(lǐng)導(dǎo)部署,認(rèn)真完成各項工作任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí),提升個人素質(zhì)。以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求規(guī)范自身行為做好本職工作,再創(chuàng)佳績!。

      第三篇:車間主任個人工作總結(jié)

      車間主任個人工作總結(jié)

      一、主要工作 1.本人作為一名車間主任,能 做到生產(chǎn)信息上傳下達(dá),保證生產(chǎn)平穩(wěn)有序進(jìn)行。(1)開好任務(wù)單,生產(chǎn)任務(wù)布置完整嚴(yán)密,字跡工整無涂改。(2)記好交接班記錄。內(nèi)容詳實,交接規(guī)范,登記及時。(3)及時傳達(dá)異常信息。以班長,主操作、標(biāo)簽工為重點(diǎn),布置任務(wù),協(xié)調(diào)生產(chǎn)。(4)檢查生產(chǎn)任務(wù)完成情況。對布置的生產(chǎn)任務(wù)采取回頭看方法,重點(diǎn)落實,不扯皮、不推諉。2.認(rèn)真執(zhí)行絲餅全程控制法,確保包裝質(zhì)量。(1)加強(qiáng)班組質(zhì)量意識教育,嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)指導(dǎo)書。(2)要求核料人員認(rèn)真核對交接單、流程卡,余料,樣車數(shù)和實際絲餅數(shù),做到核對一批,拉一批,包一批。(3)要求包裝人員絲餅定好位,平口袋收好口,捆扎整齊,纏繞平整,規(guī)范作業(yè),做好包裝的外觀質(zhì)量,加強(qiáng)檢查、考核、整改工作。(4)進(jìn)一步做好余料的交接,樣車的清理工作,堵塞包裝質(zhì)量事故漏洞。3.落實責(zé)任,清除隱患,安全生產(chǎn)。(1)每月定期開展班組安全活動,切實提高職工安全意識。(2)對生產(chǎn)作業(yè)過程中違章作業(yè)行為及時制止,做好防傳動設(shè)備傷人,防絲餅小車撞人的兩防工作。(3)利用安全學(xué)習(xí)會,大力宣傳交通事故通報及相關(guān)規(guī)定,舉一反三,吸取教訓(xùn),遵守公司有關(guān)職工上下班交通安全若干規(guī)定。

      第四篇:車間主任個人工作總結(jié)

      車間主任個人工作總結(jié)(一)

      一、欲求到位心先至。任何工作要做到位,關(guān)鍵都在于心要到位。一個人有了責(zé)任心,才會有積極主動的態(tài)度、深入扎實的作風(fēng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神。要想在工作中取得新的突破,找準(zhǔn)關(guān)鍵點(diǎn)很重要。我認(rèn)為我的關(guān)鍵點(diǎn)就是要豐富自己的知識,特別是象我這樣半路出家的人,對生產(chǎn)管理知識了解的不是很透徹,遇到問題缺乏解決辦法。7月份被提拔到xx公司任車間主任一職,這對我來講是一個提高、豐富自己的好機(jī)會。在這幾個月的時間里,我依據(jù)自己的實際經(jīng)驗,再生產(chǎn)現(xiàn)成多學(xué)多問,盡可能多的學(xué)習(xí)自己以前沒接觸到的生產(chǎn)資料。這個學(xué)習(xí)的機(jī)會激起了我的學(xué)習(xí)熱情,也為今后的工作打下了基礎(chǔ)。

      二、腳踏實地,不好高騖遠(yuǎn)。任何一件大事,無不是由若干小的細(xì)節(jié)構(gòu)成的。能夠在小處努力,把每一個細(xì)節(jié)做好的人,一定能成就大事業(yè)。同樣每一個漫不經(jīng)心的小疏忽也會釀成大事故。立足實際做好當(dāng)前,結(jié)合現(xiàn)在的生產(chǎn)設(shè)備從提高工作效率方面入手。隨著公司設(shè)備的老化和各方面的限制為產(chǎn)品的進(jìn)一步改進(jìn)提高加大了難度。所以今后的工作要從設(shè)備的小改小革和操作精益求精的工作入手,做好巡檢及提高制造部員工操作能力,這樣才能更好的完成生產(chǎn)任務(wù)。做每一項工作、每一次改進(jìn)都需要我們從小處著手,精益求精。正陽才能使生產(chǎn)任務(wù)、產(chǎn)品性能的進(jìn)一步提升。

      三、樹立全局觀念,做好本職工作。一個成熟的企業(yè)就好比一臺正在運(yùn)行的設(shè)備,各個部件的配合協(xié)作才能為設(shè)備的運(yùn)行提供保證。公司各個部門的銜接是否流暢也就決定著公司的效率。回顧過去的一年我還有很多的不足之處需要加強(qiáng),新的一年更是向我提出了更高的要求。在保質(zhì)保量完成工作前提下,還有很多新的工作需要開展,特別是要將產(chǎn)品質(zhì)量提高到一個新的層次,是我以前的工作不夠重視的領(lǐng)域,我將在這方面多下功夫,努力配合技術(shù)部門嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。要想將產(chǎn)品質(zhì)量提高到一個新的層次,除了完善設(shè)備還要有一流的操作人員。在新的一年里,一定會根據(jù)現(xiàn)有的生產(chǎn),適時組織員工結(jié)合理論多學(xué)習(xí)生產(chǎn)線操作規(guī)程,提高工作效率,穩(wěn)定生產(chǎn)才能發(fā)給提高產(chǎn)品質(zhì)量做好鋪墊。

      四、善于溝通交流,加強(qiáng)協(xié)助協(xié)調(diào)。溝通交流一直是我的弱項,在工作之外還可以,工作之中的溝通尤不擅長。如今的崗位,溝通是非常重要的,尤其是對員工思想必須通過深入的了解才能掌握,掌握了員工的思想才能知道以后在管理方面的重點(diǎn)是什么,還有什么工作要做。這方面我需要加強(qiáng)的很多。

      在過去的工作中得到了一些體會,在工作中心態(tài)很重要,通過不斷的學(xué)習(xí)新知識保持工作的激情,力爭讓自己在每天的工作中有新的發(fā)現(xiàn)和提高?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎以谒枷肷?、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,但我也認(rèn)識到自己的不足之處,對遇到的新情況新問題研究不夠、創(chuàng)新意識還亟待加強(qiáng)。針對存在問題,在今后的工作中,我將立足本職工作,從自身查找原因,切實采取有效措施加以整改。

      第五篇:車間主任個人工作總結(jié)

      車間主任個人工作總結(jié)

      車間主任個人工作總結(jié)

      xx年轉(zhuǎn)瞬即逝,在這一年里我經(jīng)歷了很多、學(xué)會了很多、同時也收獲了很多。在這一年里我通過不斷的努力,加強(qiáng)管理、技術(shù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了車間的現(xiàn)場管理,把好質(zhì)量關(guān),盡自已最大的努力把工作做到最好;在這一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實整改,穩(wěn)定生產(chǎn),圓滿完成了xx年的生產(chǎn)任務(wù)。總結(jié)如下:

      1、強(qiáng)化安全意識,落實安全措施:高度重視安全生產(chǎn)工作,充分利用班前會,向員工進(jìn)行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識。

      2、基本保證了生產(chǎn)進(jìn)度:全年共完成220個訂單與樣機(jī),其中90%的是保證了進(jìn)度要求。這在上年有所提高,其中不能保進(jìn)度的大多都是希望的,這也與我們員工和管理者的技能有關(guān),質(zhì)量與效率都不是很高。

      3、提高生產(chǎn)效率:人員合理調(diào)配,規(guī)范工作紀(jì)律,培養(yǎng)了一部分技術(shù)員工。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現(xiàn)的最為明顯。

      4、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè):(如工樁.夾具.樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來保證生產(chǎn)效率。xx年需要改進(jìn)的:

      xx年就要到了,在即將開始的新一年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成績,我將朝著以下方向努力:

      1、完善車間的各項規(guī)章制度,用制度規(guī)范職工的行為。

      2、獎懲分明,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動全體職工的積極性。

      3、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化,做到責(zé)任到人、分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助。

      4、進(jìn)一步完善每一種產(chǎn)品的計劃、備件、材料、消耗的記錄管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。

      5、合理搭配人員分配工作,取長補(bǔ)短,充分發(fā)揮每一個人的優(yōu)點(diǎn)。

      6、個別職工和班組長質(zhì)量意識不強(qiáng),對待工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問題不夠重視,嚴(yán)重影響車間整體形象。以上問題,我們會在下年的工作中重點(diǎn)解決。

      xx年自己需要加強(qiáng)的:

      1、完善各項制度及操作流程。

      2、提高自身管理水平,完成工作任務(wù)。

      3、擺正工作態(tài)度,調(diào)整心態(tài),不斷接受新的挑戰(zhàn)。

      4、培養(yǎng)溝通,協(xié)調(diào)能力。

      20xx年將努力學(xué)習(xí)管理知識,積極參與各種疑難問題的分析及解決,不斷提高自身的技術(shù)水平,使自己的技能和管理水平更上一個臺階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù),為公司創(chuàng)造更大效益。車間主任個人工作總結(jié)

      xx年上半年在各級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下,突破性的完成了上半年集團(tuán)公司下達(dá)的工作任務(wù)。一至六月份綜合車間維修臺次3021。定點(diǎn)客戶維修臺次1265?,F(xiàn)金客戶維修臺次1239。保險客戶維修臺次511。領(lǐng)用配件金額4166656.59元、工時金額1260013元、合計金額5426669.59元、月平均銷售額904444.93元。成績中包含著各級領(lǐng)導(dǎo)的智慧和每為員工的辛勤汗水,在原有體制的生產(chǎn)基礎(chǔ)上公司領(lǐng)導(dǎo)年后決定將公司的各項管理工作提升到一個新的高度。就車間方面做了以下幾個方面:

      第一:規(guī)范公司各項管理制度,統(tǒng)一執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),我們不僅要在制度上完善和加控,還加強(qiáng)了對制度執(zhí)行期間的管理,對執(zhí)行中出現(xiàn)的問題進(jìn)行及時發(fā)現(xiàn)、及時解決,確保制度執(zhí)行的有效性。

      第二:加強(qiáng)培訓(xùn)工作,提高員工的整體素質(zhì)。一流的企業(yè)需要一流的人才。要成為地區(qū)領(lǐng)先、管理先進(jìn)的公司,就必須有一支素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理、技術(shù)過硬的人才隊伍。公司在全面落實集團(tuán)人力資源發(fā)展規(guī)定的基礎(chǔ)上,把合適的人才用在合適的崗位上。制定出了科學(xué)的培訓(xùn)機(jī)制,激發(fā)員工的學(xué)習(xí)動力。將培訓(xùn)作為一種獎勵辦法,獎勵對公司有突出貢獻(xiàn)的員工和業(yè)務(wù)骨干。

      第三:控制車間生產(chǎn)安全及衛(wèi)生。為了提高車間的生產(chǎn)安全和清潔狀況,在三月中旬開展了5s管理,對維修電纜、插銷、舉升機(jī)、烤漆房、消防器材等一系列的維修設(shè)備和安全器材進(jìn)行了維護(hù)。并劃分了具體的擺放位置、責(zé)任班組或個人。原來每月大掃除變成了每周五下午徹底清掃,清掃部位由原來的地面和窗臺增添到車間懸掛的條幅、示板、玻璃、貨架。及時的配備了擺放零件的拖車、垃圾箱,維修過程中強(qiáng)調(diào)班組在維修過程中四不落地。使車間的維修狀況和規(guī)范的操作流程得到相應(yīng)的提高。

      第四:提高員工在維修過程中的的服務(wù)意識。為了讓班組找到維修過程中與客戶期望值的差距,今年三月份增添了客戶回訪制度,通過每周一的班組會議使上周的回訪情況得到良性的閉環(huán)。通過這種方法班組在實踐中找到了差距,做工的認(rèn)真程度和服務(wù)意識都在原來的基礎(chǔ)上得到了提高,員工自身的工作習(xí)慣與公司的要求縮小了,客戶的休息室得到了改變、功夫不符有心人,在全體的努力下客戶滿意度真正得到迅速的提升。雖

      然上半年的銷售額我們超額的完成了任務(wù),但細(xì)分客戶群體和毛利潤的情況來看,我們現(xiàn)金客戶和定點(diǎn)客戶的維修臺次和遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了保險客戶,但實際的毛利潤保險車輛占銷售金額近百分之四十。定點(diǎn)客戶和現(xiàn)金客戶各站百分之三十左右。通過這種數(shù)據(jù)分析我個人認(rèn)為在下半年的工作開展中應(yīng)該在穩(wěn)步發(fā)展保險客戶的同時,加大現(xiàn)金客戶和定點(diǎn)客戶的鞏固。在維修車型上突出我站的特色、樹立綜合車間主打車型。作出自己卓越的品牌!在下半年生產(chǎn)管理方面一定按照公司的各項規(guī)章制度認(rèn)真執(zhí)行,高舉公司發(fā)展理念、堅守公司發(fā)展思路、增強(qiáng)服務(wù)意識、團(tuán)結(jié)協(xié)同各部門努力完成下半年指標(biāo),使車間的各項工作做的更好!

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