第一篇：文明創(chuàng)建工作表態(tài)發(fā)言與文明單位創(chuàng)建動員會上的發(fā)言

文明創(chuàng)建工作表態(tài)發(fā)言

各位領導、同志們：根據(jù)大會安排，我代表交通局作表態(tài)性發(fā)言，我發(fā)言的題目是《強文明創(chuàng)建之基，固交通發(fā)展之本》。市交通局作為市政府的職能部門，承擔著架橋鋪路和行業(yè)管理的職能，毋庸置疑，文明城市創(chuàng)建需要四通八達、便捷順暢的交通網(wǎng)絡做支撐，需要優(yōu)質高效、安全規(guī)范的運輸服務來保障，需要文明誠信、和-諧有序的交通隊伍樹形象。近年來，我們堅持“兩手抓、兩手硬”的方針，把文明創(chuàng)建工作納入交通年度工作目標考核范疇，與業(yè)務工作同部署、同落實、同考核，做到了經(jīng)費有保障，活動有載體，創(chuàng)建有機制，形成了一把手負總責、黨組統(tǒng)一領導、黨政工團齊抓共管的工作機制，成效明顯，受到了市委、市政府的充分肯定。截止目前，我市交通系統(tǒng)現(xiàn)有地區(qū)級最佳文明單位1個，孝感市級文明單位3個，應城市級文明單位7個。省級文明示范窗口1個，應城市級青年文明號2個。為了把創(chuàng)建工作不斷推向深入，我們將以這次會議為新的契機，嚴格按照市委、市政府的創(chuàng)建目標和要求，進一步統(tǒng)一思想，明確責任，強化措施，做到再動員、再部署，抓重點，攻難點，扎扎實實做好各項創(chuàng)建工作，圓滿完成市委、市政府賦予我們光榮而艱巨的任務。

一、強四通八達之網(wǎng)，固暢通便捷之本

交通作為國民經(jīng)濟社會發(fā)展的重要基礎設施，具有很強的“網(wǎng)絡性”特征，只有布局合理、均衡發(fā)展，貫通成網(wǎng)、四通八達，才能最大程度地發(fā)揮整體效益和服務水平。文明城市創(chuàng)建交通當先行，今年我們主要實施了三項重點工程和九項實事工程，其中三項重點工程是做好武荊高速公路、孝洪高速公路建設協(xié)調(diào)服務工作，爭取孝應一級公路列入“xx”規(guī)劃，并力爭早日動工，著力構建交通主骨架;九項實事工程是應城一橋拆除重建工程，10座危橋改造工程，湯池二級客運站建設工程，漢宜公路應城段東線刷黑工程，老白線和二礦至一礦道路改造工程，應城新港碼頭改擴建工程，漁子河水庫交通復線路基工程，熱電聯(lián)產(chǎn)項目通場道路建設和場地平整工程，100公里通村公路建設工程，著力打造城鄉(xiāng)暢通網(wǎng)。目前，各項工程進展順利。我們將以創(chuàng)“精品工程”為理念，精心組織，強化措施，做到精力投放、責任分解、資金投入“三到位”，確保每一座橋、每一條路、每一個站、每一個碼頭都成為優(yōu)質滿意工程，為文明城市創(chuàng)建提供強有力的支撐。

二、強行業(yè)管理之責，固質量安全之本交通無小事，責任大如天。

我們將嚴格履行行業(yè)管理職責，狠抓交通運輸市場監(jiān)管。文明單位創(chuàng)建動員會上的發(fā)言

各位領導、同志們：

為了推動我行文明單位建設再上新臺階，大力營造政治文明、物質文明、精神文明的濃厚氛圍，今天，支行專門召開文明單位創(chuàng)建動員大會，對下步創(chuàng)建工作進行動員安排，作為支行一員，我將緊密圍繞支行創(chuàng)建規(guī)劃，從自身做起，不斷加強學習，努力工作，為支行文明單位建設和金融改革發(fā)展作出新的貢獻。

一是加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和xx“xxxx”重要論述的學習，全面貫徹xx大會議精神，不斷深化爭創(chuàng)意識，嚴格按照“政治過硬、業(yè)務優(yōu)良、作風清正、紀律嚴明”的要求，加強對新業(yè)務、新知識、新技能的學習，切實履行職責，促進支行各項工作的順利開展。

二是與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強綜合協(xié)調(diào)職能，推進支行各項工作再跨新高。根據(jù)基層央行職能調(diào)整和綜合科工作特點，進一步樹立發(fā)展觀，不斷更新知識，創(chuàng)新工作方法，增強工作的主動性、計劃性、預見性，把握工作全局，突出工作重點，提高綜合協(xié)調(diào)能力，做到遇難事舉重若輕，遇急事張馳有度。同時搞好催辦查辦工作，做到事事有交待，件件有回音，確保經(jīng)手各項工作得到落實。

三是加強信息調(diào)研，當好參謀助手。積極圍繞金融改革發(fā)展和文明單位創(chuàng)建工作，關注熱點、難點問題，反映基層工作中的新情況、新問題，總結工作經(jīng)驗和教訓，發(fā)掘先進典型和事跡，為領導和上級了解動態(tài)、分析形勢、發(fā)現(xiàn)問題、科學決策、指導工作提供依據(jù)。同時及時將上級布置的信息調(diào)研項目和重點予以傳達落實，確保重要信息及時上報，服務領導決策。

四是強化服務意識，不斷開拓創(chuàng)新。牢固樹立服務領導、服務上級、服務全行、服務金融業(yè)發(fā)展的全方位服務意識和奉獻精神，根據(jù)央行職能調(diào)整的需要，積極創(chuàng)新工作方式，拓展工作思路，健全工作機制，提高工作效率，提高工作和服務質量。

五是提高爭先創(chuàng)優(yōu)意識，認真落實上級行和領導布置的各項工作任務，確保各項工作取得突出成績。

文明單位創(chuàng)建工作是我行各項工作取得新突破的基石和動力，是進一步開創(chuàng)優(yōu)良工作環(huán)境和取得更大成績的力量和源泉。我相信，在上級行和支行黨組的正確領導，在全行員工的共同努力下，我行的文明單位創(chuàng)建工作必將碩果累累。

謝謝大家！

第二篇：創(chuàng)建文明單位表態(tài)發(fā)言

打造愛崗敬業(yè)團隊 創(chuàng)建全國文明單位

尊敬的各位領導、同志們，大家好：

隨著時代的發(fā)展，社會的進步，人們對服務的要求越來越高，而我們作為公用事業(yè)企業(yè)，如何提升整體的綜合實力，不斷提高對外服務的質量和水平，樹立企業(yè)的良好形象，從而推動公司不斷發(fā)展壯大，單憑幾個人或少數(shù)人的努力是不夠的。因此，只有從團隊建設入手，打造愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀團隊，依靠團隊的整體力量，形成彼此幫助，相互支持，責任共擔的共同體，才能承擔起“企業(yè)公民”的社會責任。目前，公司正在進行爭創(chuàng)全國文明單位工作，“全國文明單位”是企業(yè)的最高榮譽，通過創(chuàng)建活動這個載體，加強職業(yè)道德建設、規(guī)范行業(yè)行為、提高服務質量、樹立行業(yè)新風。這又對我們的各項管理工作，特別是對外服務工作提出了更高的要求，而管網(wǎng)管理處作為我公司對外服務的重要窗口單位，一言一行，一舉一動，都直接影響到公司對外服務的形象。因此，在工作中，我們要努力做好以下幾方面的工作：

一、加強宣傳教育，從思想上建設團隊

不斷加強宣傳力度，營造良好的輿論氛圍。通過學習關于團隊建設方面的文件、資料和文章，提高職工的思想意識；開辟打造團隊精神的宣傳專欄，及時總結工作中的閃光點；培養(yǎng)樹立先進典型，用身邊的事教育身邊的人；利用工作實例，加強責任意識教育，從而真正理解“一快二準三主動”的工作要求。通過宣傳教育，使廣大職工統(tǒng)一思想，牢固樹立“再大的困難÷團隊＝渺小，雖微小之力×團隊＝巨大”的理念，真正做到“我是企業(yè)職工，我為企業(yè)盡責”。

二、加強培訓引導，從能力上建設團隊

我們要堅持“以人為本”，在全體干部職工思想意識上都有創(chuàng)建“優(yōu)勝團隊”愿望的時候，在提高工作能力，提高業(yè)務水平上下功夫。通過分階段分類別地對各崗位的崗位職責和工作標準、維修界限說明、漏水無水問題的處理方法和流程、漏水檢測方法、管線探測方法、各種儀器的使用方法、到實地用實例講解、對典型案例進行認真剖析等各方面知識進行培訓，從中總結出規(guī)律性的經(jīng)驗和教訓，指導今后的工作。使大家共同積累經(jīng)驗，引導職工按著正確的方式方法去處理紛繁復雜的問題。使團隊中的每個成員都具有獨立處理問題的能力，從而提高團隊的整體戰(zhàn)斗力。

三、加強規(guī)范管理，從制度上建設團隊

我們將結合工作實際，進一步完善《管線管網(wǎng)管理辦法》、《區(qū)域巡查人員、漏水檢測人員、降差檢漏人員工作規(guī)范及工作標準和考核細則》等相關規(guī)定，匯總編制成《管網(wǎng)管理處工作手冊》，使每名成員在團隊競賽中都有章可循，有據(jù)可依，以增強職工的團隊意識和責任意識，從而進一步嚴細管理。

四、加強降差檢漏，從成效上建設團隊

針對公司目前產(chǎn)銷差所面臨的嚴峻形勢，我們將努力探尋降差工作的新方法、新途徑，從管網(wǎng)管理、區(qū)域及小區(qū)降差、走線踏勘主動檢測暗漏水等各方面，加強降差工作，從工作成效上推動團隊建設。

“團結就是力量”，沒有哪一種力量會比團隊所爆發(fā)的力量更強大，作為水務公司的窗口單位，社會和用戶給我們提出了更高的要求，企業(yè)賦予了我們更高的使命，我們有決心，也有信心，通過我們的共同努力，不斷拓展社會服務空間，以團結、高效、優(yōu)質的團隊服務，為我公司創(chuàng)建全國文明單位，做出積極地貢獻。

謝謝大家！

第三篇：文明單位創(chuàng)建動員會上的發(fā)言

各位領導、同志們：

為了推動我行文明單位建設再上新臺階，大力營造政治文明、物質文明、精神文明的濃厚氛圍，今天，支行專門召開文明單位創(chuàng)建動員大會，對下步創(chuàng)建工作進行動員安排，作為支行一員，我將緊密圍繞支行創(chuàng)建規(guī)劃，從自身做起，不斷加強學習，努力工作，為支行文明單位建設和金融改革發(fā)展作出新的貢獻。

一是加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和xx“xxxx”重要論述的學習，全面貫徹xx大會議精神，不斷深化爭創(chuàng)意識，嚴格按照“政治過硬、業(yè)務優(yōu)良、作風清正、紀律嚴明”的要求，加強對新業(yè)務、新知識、新技能的學習，切實履行職責，促進支行各項工作的順利開展。

二是與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強綜合協(xié)調(diào)職能，推進支行各項工作再跨新高。根據(jù)基層央行職能調(diào)整和綜合科工作特點，進一步樹立發(fā)展觀，不斷更新知識，創(chuàng)新工作方法，增強工作的主動性、計劃性、預見性，把握工作全局，突出工作重點，提高綜合協(xié)調(diào)能力，做到遇難事舉重若輕，遇急事張馳有度。同時搞好催辦查辦工作，做到事事有交待，件件有回音，確保經(jīng)手各項工作得到落實。

三是加強信息調(diào)研，當好參謀助手。積極圍繞金融改革發(fā)展和文明單位創(chuàng)建工作，關注熱點、難點問題，反映基層工作中的新情況、新問題，總結工作經(jīng)驗和教訓，發(fā)掘先進典型和事跡，為領導和上級了解動態(tài)、分析形勢、發(fā)現(xiàn)問題、科學決策、指導工作提供依據(jù)。同時及時將上級布置的信息調(diào)研項目和重點予以傳達落實，確保重要信息及時上報，服務領導決策。

四是強化服務意識，不斷開拓創(chuàng)新。牢固樹立服務領導、服務上級、服務全行、服務金融業(yè)發(fā)展的全方位服務意識和奉獻精神，根據(jù)央行職能調(diào)整的需要，積極創(chuàng)新工作方式，拓展工作思路，健全工作機制，提高工作效率，提高工作和服務質量。

五是提高爭先創(chuàng)優(yōu)意識，認真落實上級行和領導布置的各項工作任務，確保各項工作取得突出成績。

文明單位創(chuàng)建工作是我行各項工作取得新突破的基石和動力，是進一步開創(chuàng)優(yōu)良工作環(huán)境和取得更大成績的力量和源泉。我相信，在上級行和支行黨組的正確領導，在全行員工的共同努力下，我行的文明單位創(chuàng)建工作必將碩果累累。

謝謝大家！

第四篇：文明創(chuàng)建表態(tài)發(fā)言

2013年×××文明創(chuàng)建表態(tài)發(fā)言

尊敬的×××各位領導、在座各位、下午好：

今天×××在這里召開“三城”同創(chuàng)啟動動員大會，×××處作為×××居民區(qū)的物業(yè)管理服務單位，對×××的文明創(chuàng)建工作有著義不容辭的責任；我們將依靠×××規(guī)范的管理制度和×××的標準，聽從×××的統(tǒng)一領導和安排，嚴格按照中心的統(tǒng)一部署，認真抓好各項工作的落實，借此機會，就如何落實文明創(chuàng)建的具體工作我代表×××做如下的表態(tài)發(fā)言：

一、高度重視，切實加強組織領導。

在×××的堅強領導下，認真開展小區(qū)文明創(chuàng)建工作。要求各部門：務必從小區(qū)文明創(chuàng)建的大局出發(fā)，牢固樹立全局意識、責任意識，堅決克服畏難情緒、厭戰(zhàn)情緒、冷漠思想和僥幸心理，以高標準的要求、過得硬的作風，滿腔熱情投入到×××小區(qū)文明創(chuàng)建集中整治活動中來。務必要加強對物業(yè)服務小區(qū)文明創(chuàng)建集中整治活動的組織領導，各部門主要負責人要真正擔負起文明創(chuàng)建工作的主要責任，做到親自排查、安排，親臨一線指揮，親手督促落實，切實把責任擔起來，把文明創(chuàng)建工作落實到實處。

二、徹底排查，認真落實排查重點。

針對文明創(chuàng)建的具體工作，要求×××認真摸底排查，重點對：

1、小區(qū)實行全日制保潔，能否保證保潔時間，有無暴露垃圾，漂浮物，和衛(wèi)生死角；

2、亂停亂放、亂堆亂放、亂搭亂建、亂張貼、牛皮癬；

3、完善公共設施建設、窨井、停車場等的維護；

4、綠化施工監(jiān)管；5消防安全、小區(qū)安全防范制度；

6、防汛和汛期安全、各雨、污水井的排查。通過對以上六方面的檢查，找出問題的根源，責任到人，為整治文明創(chuàng)建工作夯實了基礎。

三、緊密配合，扎實疏理解決問題

我們將與×××緊密配合，依靠×××的支持，逐項制定整治工作方案、細化分解整治任務，做到存在問題明確、整治任務明確、措施方法明確、責任落實明確，以扎實務實的工作作風，逐條逐項的抓好落實，在做好本職工作的基礎上，按照×××的和×××的要求，完成每一項工作；

四、突出重點，不斷加大工作力度

我們將嚴格要求各部門，針對小區(qū)的特點和具體情況，突出工作重點，增強工作的針對性和實效性。以扎扎實實的工作作風打好文明創(chuàng)建工作的突擊戰(zhàn)和持久戰(zhàn)，堅決落實管理處提出的工作方針：問題不查清不放過，工作不落實不放過，整改不到位不放過，充分展示×××的新成效、新特點。

五、強化督查，明確落實工作責任

要求各部門的主要負責人在文明創(chuàng)建活動期間要開展每日一巡查，強化對問題排查、整治方案落實情況的督促檢查，并嚴格按照誰的責任區(qū)誰負責、有關聯(lián)即有責任的原則，制定了一整套嚴格的獎懲措施，嚴懲推諉扯皮現(xiàn)象。確保文明創(chuàng)建期間各項工作的落實。

各位領導、同志們，我們×××將嚴格按照×××的“創(chuàng)建責任共擔、創(chuàng)建任務共建、創(chuàng)建成果共享”的創(chuàng)建精神，以過硬的工作作風、飽滿的工作熱情、高昂的工作斗志，全身心地投入到當前的“三城”同創(chuàng)工作當中，以創(chuàng)建為契機，更好的服務好社區(qū)居民，圓滿完成×××交辦的各項工作任務。

謝謝大家！

2013.6.20

第五篇：文明單位創(chuàng)建動員會上的發(fā)言

“文明單位”創(chuàng)建動員大會發(fā)言稿

各位領導、同志們：

為了推動我行文明單位建設再上新臺階，大力營造政治文明、物質文明、精神文明的濃厚氛圍，今天，支行專門召開文明單位創(chuàng)建動員大會，對下步創(chuàng)建工作進行動員安排，作為支行一員，我將緊密圍繞支行創(chuàng)建規(guī)劃，從自身做起，不斷加強學習，努力工作，為支行文明單位建設和金融改革發(fā)展作出新的貢獻。

一是加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要論述的學習，全面貫徹十六大會議精神，不斷深化爭創(chuàng)意識，嚴格按照“政治過硬、業(yè)務優(yōu)良、作風清正、紀律嚴明”的要求，加強對新業(yè)務、新知識、新技能的學習，切實履行職責，促進支行各項工作的順利開展。

二是與時俱進，開拓創(chuàng)新，加強綜合協(xié)調(diào)職能，推進支行各項工作再跨新高。根據(jù)基層央行職能調(diào)整和綜合科工作特點，進一步樹立發(fā)展觀，不斷更新知識，創(chuàng)新工作方法，增強工作的主動性、計劃性、預見性，把握工作全局，突出工作重點，提高綜合協(xié)調(diào)能力，做到遇難事舉重若輕，遇急事張馳有度。同時搞好催辦查辦工作，做到事事有交待，件件有回音，確保經(jīng)手各項工作得到落實。

三是加強信息調(diào)研，當好參謀助手。積極圍繞金融改革發(fā)展和文明單位創(chuàng)建工作，關注熱點、難點問題，反映基層工作中的新情況、新問題，總結工作經(jīng)驗和教訓，發(fā)掘先進典型和事跡，為領導和上級了解動態(tài)、分析形勢、發(fā)現(xiàn)問題、科學決策、指導工作提供依據(jù)。同時及時將上級布置的信息調(diào)研項目和重點予以傳達落實，確保重要信息及時上報，服務領導決策。

四是強化服務意識，不斷開拓創(chuàng)新。牢固樹立服務領導、服務上級、服務全行、服務金融業(yè)發(fā)展的全方位服務意識和奉獻精神，根據(jù)央行職能調(diào)整的需要，積極創(chuàng)新工作方式，拓展工作思路，健全工作機制，提高工作效率，提高工作和服務質量。

五是提高爭先創(chuàng)優(yōu)意識，認真落實上級行和領導布置的各項工作任務，確保各項工作取得突出成績。

文明單位創(chuàng)建工作是我行各項工作取得新突破的基石和動力，是進一步開創(chuàng)優(yōu)良工作環(huán)境和取得更大成績的力量和源泉。我相信，在上級行和支行黨組的正確領導，在全行員工的共同努力下，我行的文明單位創(chuàng)建工作必將碩果累累。

謝謝大家！