第一篇：最新迎新員工歡迎詞

最新迎新員工歡迎詞范文（精選5篇）

在現(xiàn)在的社會生活中，歡迎詞在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高，歡迎詞是指客人光臨時，主人為表示熱烈的歡迎，在座談會、宴會、酒會等場合發(fā)表的熱情友好的講話。你所見過的歡迎詞是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的最新迎新員工歡迎詞范文（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。

各位新員工：

大家好！

我代表總經(jīng)理范嘉桐女士熱烈歡迎你門加入中天盛世房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司，我們有幸共同參與中天盛世公司未來的發(fā)展，用一句現(xiàn)實最流行的說法是“緣分”，俗話說“百年修來同船渡，千年修來共枕眠”，在此衷心祝愿各位新員工工作順利，生活愉快！

中天盛世過去的每一點(diǎn)成就，都有賴于中天盛世全體員工的共同努力。中天盛世的明天的每一個進(jìn)步，從今天開始，都與各位新員工的努力密切相關(guān)。從現(xiàn)在起，你們就是北京中天盛世房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)有限公司中的一個成員，公司因為有各位的加盟而驕傲，大家也會因為在中天盛世工作的經(jīng)歷而自豪。

我們從事的是房地產(chǎn)中介服務(wù)，她是應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境而產(chǎn)生，更是因百姓的需求是而日益壯大，能夠幫助別人是一項快樂的事情，常言說：送人玫瑰，手有余香！更何況我們的服務(wù)是有償，大家在服務(wù)中為公司獲得利益，同時也在賺取個人工資的組成部分。大家不要因為服務(wù)行業(yè)是第三產(chǎn)業(yè)而自卑，圣人孔夫子說過：“富而可求也，雖執(zhí)鞭之士，吾亦為之，如不可求，則從吾所好。”

發(fā)揮你們的聰明才智，踏踏實實的工作，一份耕耘必然有一份收獲，公司歡迎員工參加公司管理，員工提出合理化建議對公司發(fā)展有利只要建議被采納，公司將會予以獎勵！希望大家盡快融入公司的大家庭中，盡快適應(yīng)工作需要，祝愿大家早日成功！

各位新同事：

首先，歡迎來到xx公司這個大家庭。從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上，度過我們在公司的歲月，這種理解和信任也是我們愉快合作的橋梁和紐帶。

大家來自不同地區(qū)，你們進(jìn)入的是一個充滿活力和希望的群體，你們面臨的也將是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的.工作。公司和員工是一個共生體，公司的成長，要依靠員工的成長來實現(xiàn)；員工的成長，又要依靠公司這個平臺，公司將盡力為你們每一個人提供發(fā)展的平臺，也希望每一個人，全身心地投入自己的精力和才智，回報公司。

當(dāng)然，進(jìn)入公司并不就意味著高待遇，公司是以工作能力大小，對公司的貢獻(xiàn)大小定報酬，憑工作責(zé)任定待遇的。也許有時你會感到公司沒有真正的公平與公正，其實絕對的公平是沒有的。但在努力者面前，機(jī)會總是均等的，只要你努力工作，你的領(lǐng)導(dǎo)會慢慢了解你、賞識你、任用你的。我們要具備相當(dāng)?shù)某惺苣芰?，公司的各項制度與管理，有些可能還存在一定程度的不合理，我們也會不斷地進(jìn)行修正，逐步完善、日趨合理，但在正式修改之前，你必須嚴(yán)格遵照執(zhí)行。作為一個普通員工要學(xué)會盡心盡力做事，作為一個管理人員還要學(xué)會盡職盡責(zé)做人，做一個有高度責(zé)任心的人。

大家進(jìn)入公司已經(jīng)成為公司的一名員工，只有相識，才能相交；只有融入，才能理解；所以不管你以前有多高的學(xué)歷、多大的成績……還是多低的學(xué)歷、多大的失敗、……這些都屬于過去，從現(xiàn)在開始，無論過去是否具備工作經(jīng)驗，都要盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境和公司氛圍，正確處理好上下級以及同事之間關(guān)系，更好地融入團(tuán)隊，增強(qiáng)團(tuán)隊意識與合作精神，掌握基本的工作技能，盡快地進(jìn)入角色，勝任自己的工作；提高工作績效，為公司也為自己創(chuàng)造更大的效益。

公司就像一條航行于驚濤駭浪中的船，每一個員工都是船上的水手，一旦上了這條船，員工的命運(yùn)就和公司的命運(yùn)緊緊拴在一起了，需要所有的船員（員工）全力以赴把船劃向成功的彼岸！

我們要珍惜大家共事的時光，這里充滿溫暖、也充滿激情，我們要互相體諒，互相理解，我們要對自己和公司充滿信心，與公司共同發(fā)展，共同成長，公司的發(fā)展需要大家的共同努力。

最后希望大家在今后的工作中快樂學(xué)習(xí)！快樂工作！快樂生活！

恭喜你成為xxx的一員！

你進(jìn)入的是一個充滿活力和希望的群體，你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。

在這里，我們應(yīng)更加珍惜眼前共事的時光，有溫暖、有激情、有體諒、有幽默，因而對人生和事業(yè)充滿信心，我們應(yīng)該這樣逐步成長。

在這里，只要你用心描繪，你一定可以繪出最美妙的藍(lán)圖。公司提供發(fā)展的平臺，希望每一個祥光人，都能做到用無言的默契，用溝通的心靈，用燦爛的笑容，用理解的目光去發(fā)展；全身心地投入畢生的精力和才智，回報我們共同的家。

以祥光事業(yè)為己任，不以祥光利益為己有。

相信自己，相信公司，相信我們共同的家。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好！

首先十分真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個正在成長中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的xx，十分榮幸，這天的培訓(xùn)由我來主持，期望能得到大家的支持與配合！謝謝大家！

從這天起，你們已成為xxx集團(tuán)的重要成員，你們是注入公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。期望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重，相互理解、相互學(xué)習(xí)。在那里，公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn)，無論是什么崗位，都享有平等的晉升機(jī)會。xxx為優(yōu)秀的員工帶給良好的平臺及發(fā)展空間，自豪交織著這份重任，激情縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們集團(tuán)要求每一個人以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，用心主動，多想辦法，丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份入手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永久追求客戶滿意，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以“用心、熱情、主動、快捷、準(zhǔn)確、安全”的行為準(zhǔn)則去完成工作。

我們熱切期望您有誠實的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的主角！

我們相信，公司因為您的加入而會更精彩、更完美！“xxx”將成為一個知名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升！讓我們一齊共同努力吧！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好！

首先非常真誠地歡迎各位新員工加進(jìn)xxx這個正在成長租房合同書房屋中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的xx，非常榮幸，今天的培訓(xùn)由我來主持，希看能得到大家的支持與配合！謝謝大家！

從今天起，你們已成為xxx團(tuán)體的重要成員，你們是注進(jìn)公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。?？茨銈兡芘c這個大家庭的每位成員互相尊重，相互理解、相互學(xué)習(xí)。在這里，公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn)，無論是什么崗位，都享有同等的提升機(jī)會。xxx為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間，自豪交織著這份重任，xxx縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們團(tuán)體要求每一個人以高度認(rèn)市場部營銷員崗位職責(zé)市場部真負(fù)責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，積極主動，多想辦法，設(shè)備動力科崗位職責(zé)設(shè)備丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份進(jìn)手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿足，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以“積極、熱情、主動、快捷、正確、安全”的行為準(zhǔn)則往完成工作。

我們熱切?？茨欣蠈嵉钠焚|(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的角色！

我們相信，公司由于您的加進(jìn)而會更出色、更美好！“xxx”將成為一個著名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升！

讓我們一起共同努力吧！

第二篇：公司迎新員工歡迎詞

公司迎新員工歡迎詞

公司迎新員工歡迎詞1

尊敬的先生/女士:

和我們中的每位一樣，您選擇為您的前途奠定了堅實的基礎(chǔ)。歡迎您加入我們這充滿活力的團(tuán)隊和和睦的大家庭，也真誠祝賀您成為公司的一員。

這個名字或許對您來說比較陌生，但當(dāng)您逐漸了解她，您將會發(fā)現(xiàn)我們對員工的成長和發(fā)展有強(qiáng)烈使命，這是因為我們心中都有一種信念：您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中，只要您認(rèn)真工作，充分施展您的才華，勇于迎接新的挑戰(zhàn)，晉升的機(jī)會將不斷出現(xiàn)在您的眼前，或許您就是我們未來的領(lǐng)導(dǎo)者。

在，我們有堅實、個性的企業(yè)文化，它給我們每個人一種共同的信念，讓我們彼此相互支持，使工作更有激情，更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導(dǎo)方針，我們在工作中會不斷強(qiáng)化，落到實處。您在接受入職培訓(xùn)時將會得到更詳細(xì)地了解，也真誠地希望您從自身做起，做一個我們文化和信念的強(qiáng)大的影響者。

當(dāng)您融入新的環(huán)境，開始您的新的角色時，像我們所有人一樣，您也會犯錯誤。當(dāng)您犯錯誤時，您首先應(yīng)該勇敢的承認(rèn)，并從中吸取教訓(xùn)，我們也會全力協(xié)助，使大家共同進(jìn)步。

經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè)，已逐步得到及社會的認(rèn)可，我們的員工的團(tuán)結(jié)勤奮和聰明智慧，正在打開并占領(lǐng)我們的市場，公司始終以她的微笑和熱情伴隨您，幫助您實現(xiàn)您的夢想。希望您在團(tuán)隊中工作愉快，人力資源部溝通的大門永遠(yuǎn)為您敞開，我們歡迎不同部門，不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問，我們都會隨時為大家效勞，不論何時，請讓我們知道我們能為您做些什么。

尊重信任、共同發(fā)展!這是我們的，也是我們價值的體現(xiàn)。最后，再次歡迎您的加盟，并預(yù)祝您在取得非凡的成就!

公司迎新員工歡迎詞2

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位新戰(zhàn)友：

大家好！

我是xx公司副經(jīng)理兼，首先，我代表分公司全體員工，對各位新戰(zhàn)友選擇廣州分公司、來到廣州分公司表示熱烈的歡迎！作為一名在公司工作十多年的老員工，借此機(jī)會，我想就責(zé)任、學(xué)習(xí)、成長三方面談一些看法，與大家進(jìn)行交流和分享。

首先關(guān)于責(zé)任。任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任。再過幾天，在座各位將會奔赴不同的項目，從事不同的崗位。但我希望無論大家從事什么樣的工作崗位，都要對自己的工作負(fù)責(zé)！現(xiàn)階段，公司現(xiàn)在處于快速上升時期，它的發(fā)展、壯大，需要有一批愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人！我希望你們就是這批有責(zé)任感、使命感的人！同時，有責(zé)任的人能得到他人的尊重和信賴，能得到更多發(fā)展的機(jī)會，也更能在自己的崗位上有所作為。

其次是關(guān)于學(xué)習(xí)。隨著公司升級為二級單位，公司將進(jìn)入發(fā)展的快車道，掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識和技能，是我們在公司走向成功的必要條件之一。各位新員工入職之后，公司將會為大家打造良好的學(xué)習(xí)的平臺，為大家提供一系列的培訓(xùn)，讓大家快速成長。但僅靠公司為大家提供的知識，是不夠的。我希望在座各位能樹立“活到老，學(xué)到老”的學(xué)習(xí)觀念，保持高度的學(xué)習(xí)熱情，在工作中能向施工現(xiàn)場學(xué)習(xí)、向前輩和老員工學(xué)習(xí)、向工作本身學(xué)習(xí)，從而快速完成自身角色轉(zhuǎn)變和掌握基礎(chǔ)工作技能;在工作之余能堅持自主學(xué)習(xí)、不懈學(xué)習(xí)，廣泛學(xué)習(xí)各種知識，特別是前沿的管理和技術(shù)知識，使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐，為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識儲備。

最后，關(guān)于成長。

“一萬小時定律”指出：

“人們眼中的天才之所以卓越非凡，并非天資超人一等，而是付出了持續(xù)不斷的努力。只要經(jīng)過1萬小時的錘煉（如果每天工作四個小時，一周工作五天，那么成為一個領(lǐng)域的專家至少需要十年），任何人都能從平凡變成超凡?！笨梢姡嬲龥Q定一個人成就的，不是天分，也不是運(yùn)氣，而是嚴(yán)格的自律和高強(qiáng)度的付出。現(xiàn)階段，你們已經(jīng)站在職場的同一起跑線上，在這場歷時幾十年的比賽中，可能有人會一路順風(fēng)、有人挫折不斷，但無論誰想取得最終的勝利，實現(xiàn)個人的成長和成功，都需要有堅忍不拔、持之以恒的毅力。在成長的道路上，不一定會有鮮花與美酒，但一定伴有寂寞與荊棘，關(guān)鍵是在于誰能堅持到峰回路轉(zhuǎn)的那一刻——蝸牛同樣能問鼎金字塔之巔！廣州分公司的新戰(zhàn)士們，你們滿懷憧憬，來到這里，就是期望能在這片土地上施展自己的抱負(fù)、實現(xiàn)自己的理想;廣州分公司敞開胸懷，張開雙臂，歡迎你們的到來，并熱切期待你們帶來的新思維、新氣象，我們殷切希望你們揚(yáng)起理想的風(fēng)帆，投身行業(yè)，經(jīng)風(fēng)沐雨，茁壯成長。相信你們能很快適應(yīng)環(huán)境，融入團(tuán)隊，在現(xiàn)實中找準(zhǔn)自己的位置，實現(xiàn)人生的價值，為中建鋼構(gòu)廣州分公司品牌增光添彩！

最后祝愿大家能在廣州分公司開心工作、用心成長、舒心生活！

公司迎新員工歡迎詞3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好！

首先非常真誠地歡迎各位新員工加進(jìn)這個正在成長租房合同書房屋中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的，非常榮幸，今天的培訓(xùn)由我來主持，?？茨艿玫酱蠹业闹С峙c配合！謝謝大家！

從今天起，你們已成為團(tuán)體的重要成員，你們是注進(jìn)公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。?？茨銈兡芘c這個大家庭的每位成員互相尊重，相互理解、相互學(xué)六一兒童節(jié)歌詠比賽閉幕串詞習(xí)。在這里，公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn)，無論是什么崗位，都享有同等的提升機(jī)會。為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間，自豪交織著這份重任，縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們團(tuán)體要求每一個人以高度認(rèn)市場部營銷員崗位職責(zé)市場部真負(fù)責(zé)的`態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，積極主動，多想辦法，設(shè)備動力科崗位職責(zé)設(shè)備丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份進(jìn)手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿足，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以積極、熱情、主動、快捷、正確、安全的行為準(zhǔn)則往完成工作。

我們熱切?？茨欣蠈嵉钠焚|(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的角色！

我們相信，公司由于您的加進(jìn)而會更出色、更美好！將成為一個著名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升！

讓我們一起共同努力吧！

公司迎新員工歡迎詞4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好！

首先非常真誠地歡迎各位新員工加進(jìn)這個正在成長書房屋中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的，非常榮幸，今天的培訓(xùn)由我來主持，?？茨艿玫酱蠹业闹С峙c配合！謝謝大家！

從今天起，你們已成為團(tuán)體的重要成員，你們是注進(jìn)公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。?？茨銈兡芘c這個大家庭的每位成員互相尊重，相互理解、相互學(xué)六一兒童節(jié)歌詠比賽閉幕習(xí)。在這里，公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn)，無論是什么崗位，都享有同等的提升機(jī)會。為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間，自豪交織著這份重任，縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們團(tuán)體要求每一個人以高度認(rèn)市場部營銷員市場部真負(fù)責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，積極主動，多想辦法，設(shè)備動力科崗位職責(zé)設(shè)備丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份進(jìn)手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿足，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以“積極、熱情、主動、快捷、正確、安全”的行為準(zhǔn)則往完成工作。小學(xué)教師個人校本研修總結(jié)

我們熱切?？茨欣蠈嵉钠焚|(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的角色！

我們相信，公司由于您的加進(jìn)而會更出色、更美好！將成為一個著名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升！

讓我們一起共同努力吧！

公司迎新員工歡迎詞5

xx：

你好！

首先我代表公司全體同仁對你的到來表示最熱烈的歡迎！衷心希望你們在全新的工作環(huán)境中，創(chuàng)新向前、不斷追求，推動公司發(fā)展，實現(xiàn)個人和企業(yè)雙贏的目標(biāo)！

xx企業(yè)是一個充滿活力和希望的群體，你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。在這里，我們應(yīng)共同珍惜眼前共事的時光，有溫暖、有激情、有體諒、有幽默，因而對人生和事業(yè)充滿信心，我們應(yīng)該這樣逐步成長。

公司是提供了個人發(fā)展的平臺，每位員工，都能做到用無言的默契，用溝通的心靈，用燦爛的笑容，用理解的目光去發(fā)展；全身心地投入畢生的精力和才智，回報我們共同的家。相信自己，相信公司，相信我們共同的家。

從今天起，已成為這個企業(yè)的一名成員。在市場暢銷的大好形勢下，我們迎來了前所未有的發(fā)展機(jī)遇。你們的到來，為公司的發(fā)展注入了新鮮的血液、增添了新的動能。這是公司之福，也是你們個人成長發(fā)展的重要契機(jī)。

從事任何工作，既要有熱情，更要有頭腦；既要能苦干，更要會巧干。在此，我提幾條建議供你參考。

要適應(yīng)新的環(huán)境

盡管我們生長于不同的環(huán)境、畢業(yè)于不同的學(xué)校、不同的專業(yè)，但我們的目標(biāo)是一致的，都是為了適應(yīng)社會的需要，最終實現(xiàn)自身的人生價值。既來之，就要去適用新的環(huán)境、新的生活。希望你不僅在生活、工作上適應(yīng)，在思想上也要適應(yīng)。你們有時會感到公司沒有你想象的公平。要知道，生活的評價，是會有誤差的，真正絕對的公平是沒有的。但在努力者面前，機(jī)會總是均等的。要承受得起委屈。沒有一定的承受能力，今后如何能頂大梁？一個人的命運(yùn)總是掌握在自己手上的。要深信，在公司，是太陽總會升起，哪怕暫時還在地平線下。

樹立主人翁意識

當(dāng)你們進(jìn)入公司那一刻起，你們就成為了公司團(tuán)隊中的一員。盡管大家現(xiàn)在只是一名普通的員工，但公司興亡你我有責(zé)。所以希望大家在這個新的集體中，充分發(fā)揮主觀能動性，積極創(chuàng)造，勇于探索，努力培養(yǎng)自己獨(dú)立完成任務(wù)的能力。當(dāng)發(fā)現(xiàn)公司的管理和運(yùn)營有不盡如人意處時，不要停留于抱怨和發(fā)幾聲牢騷，要深入實際認(rèn)清情況，提出務(wù)實可行的解決問題的建議和方案。

要學(xué)會協(xié)作

年輕人往往容易抱怨懷才不遇，不受重視或嫌上級不肯放手，干預(yù)過多。這時你要反思一下自己與別人溝通協(xié)作的能力如何？一個人在企業(yè)中做事是不可能隨心所欲的，在工作中當(dāng)你有一個設(shè)想或方案要實施時，你需要說服你的同事、說服你的上級支持你，你希望你的上級能傾聽下屬的意見，那么你也應(yīng)該理解上級對你的工作提出意見和建議更是正常的，而不是什么不放手或干預(yù)過多。與周圍環(huán)境保持良好的溝通，使環(huán)境能為自己的工作提供幫助和支持至少不施加阻力，這是一個人適應(yīng)社會的一個很重要的能力。

要學(xué)習(xí)新的知識

任何理論都源于實踐，最終還要回到實踐中去。相信你已經(jīng)積累了一定的理論知識及工作經(jīng)驗，但還需實我們在工作中不斷實踐及學(xué)習(xí)，要虛心向身邊的同事學(xué)習(xí)，向先進(jìn)的骨干學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的從業(yè)精神和豐富的實踐經(jīng)驗。并根據(jù)實踐需要，再次向書本學(xué)習(xí)，不斷更新自己的知識內(nèi)容和知識結(jié)構(gòu)。

公司向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門，我們希望有更多的優(yōu)秀人才加盟xx企業(yè)，共建我們的家園，向著立團(tuán)隊志氣，創(chuàng)IT楷模這一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)！我們期望：您因xx企業(yè)而自豪，xx企業(yè)因您更精彩！

公司迎新員工歡迎詞6

尊敬的各位大學(xué)生、新員工們：

歡迎大家來到咱們京滬鋪架項目工作！

首先，我謹(jǐn)代表京滬鋪架項目領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎。借此機(jī)會，也對同學(xué)們順利完成學(xué)業(yè)、并學(xué)有所成表示熱烈的祝賀！對在大家成長過程中付出了心血和汗水、關(guān)心與支持的父母老師、親朋好友表示崇高的敬意！

莘莘學(xué)子、十年寒窗，你們選擇了中國鐵建、來到了京滬鋪架項目，為這個大家庭注入了新鮮的血液，增強(qiáng)了活力。從一名學(xué)生到新員工，從一名新員工到優(yōu)秀員工要經(jīng)過一個歷練的過程，懇請大家盡快做好角色轉(zhuǎn)換，去除嬌柔，增添剛強(qiáng)，將所學(xué)的專業(yè)知識充分發(fā)揮出來，為企業(yè)的發(fā)展注入新知識、新理念、新力量。要看到希望、看到未來，要積極主動到最需要的工作崗位上去，發(fā)揮個人的聰明才智，為京滬鋪架項目的建設(shè)出謀劃策，勤奮工作、艱苦奮斗，努力成為企業(yè)的優(yōu)秀人才，人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展最根本的動力，是企業(yè)最重要的資源。鐵建集團(tuán)是我們成就事業(yè)的平臺，是我們施展才能的舞臺。我們始終堅持以待遇留人、環(huán)境留人、感情留人、事業(yè)留人，為人才創(chuàng)造良好的工作、生活和學(xué)習(xí)條件。

同學(xué)們，你們剛剛走出校園，踏上工作崗位，作為新時期的時代驕子，你們年輕好學(xué)，富有知識和朝氣。你們將是鐵建集團(tuán)創(chuàng)新發(fā)展的重要力量。

為了使同學(xué)們盡快適應(yīng)鐵建，融入團(tuán)隊。希望大家能夠做好三項準(zhǔn)備：

一是希望大家做好思想上的準(zhǔn)備。牢記：忠誠是無價之寶，忠誠企業(yè)，忠誠自己從事的事業(yè)。樹立正確的人生觀和價值觀，樹立良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，做好職業(yè)規(guī)劃，把個人價值的實現(xiàn)和企業(yè)的發(fā)展結(jié)合起來。千里之行，始于足下。一定要走好每一步，不要輸在起跑線上。

二是希望大家做好艱苦奮斗的準(zhǔn)備。只有吃得苦中苦，方為人上人。用勞動光榮、快樂工作來激勵自己，提倡勇于吃苦、積極進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)的精神和勇于創(chuàng)新的意識，把自己的工作當(dāng)作自己的事業(yè)來干，全身心投入到事業(yè)之中，才會取得巨大成功。

三是希望大家做好學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備。終身學(xué)習(xí)，永無止境。一定要把在學(xué)校里學(xué)習(xí)到的理論知識與實際工作相結(jié)合，在實踐中不斷總結(jié)與創(chuàng)新。

天高任鳥飛，海闊憑魚躍。這里就是你放飛夢想的地方。愿大家在鐵建集團(tuán)里，努力掌握科學(xué)文化知識，刻苦鉆研本職技能技術(shù)，不斷提高自身的知識能量和綜合素質(zhì)，把全部的聰明才智都奉獻(xiàn)到鐵建事業(yè)上來，通過對人生的至高追求，來塑造多姿多彩的金色年華。

最后，再次歡迎同學(xué)們的到來，并預(yù)祝大家在京滬鋪架項目取得優(yōu)異成績！

公司迎新員工歡迎詞7

各位新伙伴：

你們好！

盼望著，盼望著，終于盼到你們從祖國四面八方匯聚而來，作為導(dǎo)師，我誠摯的歡迎你們的到來，歡迎加入我們這個優(yōu)秀且富有朝氣的團(tuán)隊。

祝賀你們從今天起，正式成為結(jié)構(gòu)公司的一員，你們的到來為我們這個團(tuán)隊注入了新的活力，也為這個團(tuán)隊帶來新的精神和理念。作為新員工，對公司工作環(huán)境、工作流程陌生是困擾你們?nèi)肼毘跗诘睦щy。所以公司為每一位新員工安排一名全職導(dǎo)師，使你們能夠更快、更好的適應(yīng)新環(huán)境，了解公司組織架構(gòu)、工作流程、相關(guān)產(chǎn)品等，導(dǎo)師就是你們身邊的一本“活字典”，期待你們的隨時翻閱。我們一定會在你們工作上、生活上給予無微不至的關(guān)懷，讓你們切實感受到家的溫暖，感受到公司對你們的愛。

同時，作為一名老員工，我希望給你們幾點(diǎn)建議，使你們在將來的工作中少走一些彎路。

首先，我想說你們要充分了解公司的特點(diǎn)，做一個肯吃苦的人。我們公司現(xiàn)在正處于飛速發(fā)展的階段。新產(chǎn)品、新項目如雨后春筍一般拔地而起，所以我們必然要花費(fèi)更多精力、更多的時間來把握這個時機(jī)。我們邀請你們和我們一起拼搏，一起奮斗，一起吃苦，一起揮灑我們青春的汗水。吃苦其實對人生來說是一筆財富。就像優(yōu)秀運(yùn)動員一樣，只有經(jīng)歷了痛苦的磨難才成為眾人心目中的偶像。二是，做一個有責(zé)任心的人，走好人生的第一步。

從我們一出生，我們就和父母、社會的方方面面存在一個隱性的責(zé)任問題。父母賦予我們生命，我們有贍養(yǎng)的責(zé)任，企業(yè)給予我們就業(yè)機(jī)會，我們有為企業(yè)做貢獻(xiàn)的責(zé)任。同樣一件工作，有責(zé)任心的人會表現(xiàn)出好學(xué)、吃苦耐勞的優(yōu)點(diǎn)，沒有責(zé)任心的人會表現(xiàn)不思進(jìn)

取，得過且過。希望你們能夠多思、多想、不輕言放棄。做一個有責(zé)任心員工。

三是，虛心求教、腳踏實地，做好每一件事。

你們大家都是剛剛走出校園，滿腹經(jīng)綸。但是在校學(xué)習(xí)的理論知識和工作中的實踐需求還是存在很大的距離。因此你們必須要從頭學(xué)起。對于每個新員工來說，讀懂圖紙，弄清圖紙每一條線，每一個點(diǎn)代表的意義是最基本的要求。然后是規(guī)范的學(xué)習(xí)。規(guī)范是每個崗位人員都必須遵守的規(guī)則。規(guī)范的種類繁多，一下都掌握那是不可能的，但你必須養(yǎng)成做事前翻看規(guī)范的意識和習(xí)慣，因為規(guī)范是我們大量實踐經(jīng)驗的積累?？梢员ＷC你不再去犯以前別人犯過的錯誤。對待工作中遇到的問題嗎，你們一定要多問，多查，把每一項事情，都要認(rèn)真對待，不僅知道怎么做，還要弄清楚為什么要這樣做，這樣才能腳踏實地地做好每一件事情。

四是，千里之行，始于足下，打好基礎(chǔ)，才能開拓人生。公司接納了你們，就會給你們提供一個發(fā)展的平臺和空間，可能公司提供的平臺和空間跟你們要求的會有一定距離，這種現(xiàn)實和理想的差異可能會使某些人無法接受，但我以一個過來人的身份告訴你們，無論你進(jìn)入那個企業(yè)，現(xiàn)實和理想這兩個不同的層次，都會使你們有一定思想的落差，請不要隨意想象和夸大這種落差，你們要靜下心來，仔細(xì)研究企業(yè)的發(fā)展前景和個人的發(fā)展空間，走好關(guān)鍵的一步。

最后，我想告訴新員工們，人生目標(biāo)不可能一蹴而就，只要踏踏實實走好每一步，同時把握住機(jī)會，就會打開一片更加廣闊的天空。祝愿所有加盟結(jié)構(gòu)公司的新伙伴工作順利，事業(yè)有成！

公司迎新員工歡迎詞8

xxxx：

你好!我代表公司所有的領(lǐng)導(dǎo)及員工熱烈歡迎你們的到來，既然你們選擇了本公司，那么希望在今后的生活中要做到不斷的創(chuàng)新，推動公司的發(fā)展，創(chuàng)造一個屬于我們的未來。

一個優(yōu)秀的企業(yè)少不要一群優(yōu)秀的員工，一群優(yōu)秀的`員工少不要一個優(yōu)秀的管理者，所以我們大家在以后能夠全心全意的融入工作中，上班時我們是領(lǐng)導(dǎo)及員工，下班時我們是兄弟姐妹，我們要互相團(tuán)結(jié)互相幫助，為我們，為公司創(chuàng)造一個美好的明天，我們要共同努力，我們要相信自己、相信公司、相信我們大家一起的家。用我們的努力回報所有屬于我們自己的一切。

從今天起，你們已經(jīng)是公司合格員工的一員，我希望大家能熱愛自己的工作，熱愛自己的同事，熱愛自己的家，你們的到來給公司帶來新鮮的血液，公司給大家提供一個個人發(fā)展的平臺，不會讓任何有抱負(fù)、有理想的人埋沒自己的才華，只要你們肯努力、肯吃苦，公司一定賞罰分明，不會埋沒任何人才。

所謂一個筷子容易折斷，我們就像筷子一樣要學(xué)會有團(tuán)隊精神，作為一個團(tuán)體，我們大家總不希望拖自己的后腿是吧，所以我們要努力上進(jìn)，以團(tuán)隊為己任，做一名優(yōu)秀的工作者。既然要做一名優(yōu)秀的工作者我們首先要從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，認(rèn)認(rèn)真真做事，老老實實做人，學(xué)習(xí)新的知識，多向身邊的人學(xué)習(xí)，以他們的長處彌補(bǔ)我們自己的不足，久而久之自然會成為優(yōu)秀的員工。

公司的大門永遠(yuǎn)為有志之士敞開著，如果你有思想、有抱負(fù)我們希望更多的人加入我們，和我們一起創(chuàng)造一個完美的家園，希望企業(yè)因你們的存在而自豪，企業(yè)因你們的存在而驕傲，企業(yè)的明天因你們的存在變的更加精彩。謝謝大家!

公司迎新員工歡迎詞9

恭喜你成為一員！

你進(jìn)入的是一個充滿活力和希望的群體，你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。

在這里，我們應(yīng)更加珍惜眼前共事的時光，有溫暖、有激情、有體諒、有幽默，因而對人生和事業(yè)充滿信心，我們應(yīng)該這樣逐步成長。

在這里，只要你用心描繪，你一定可以繪出最美妙的藍(lán)圖。公司提供發(fā)展的平臺，希望每一個祥光人，都能做到用無言的默契，用溝通的心靈，用燦爛的笑容，用理解的目光去發(fā)展；全身心地投入畢生的精力和才智，回報我們共同的家。

以祥光事業(yè)為己任，不以祥光利益為己有。

相信自己，相信公司，相信我們共同的家。

公司迎新員工歡迎詞10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好！

首先我代表xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎！

第二有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。xx公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境，致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺，只要你有能力，只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，只要你為xx公司付出了長期的忠誠，那么，xx公司就一定會記住你，她一定會給你所希望的薪水及榮譽(yù)！

第三我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門，我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司，共建xx公司，向著“立團(tuán)隊志氣，創(chuàng)銷售楷模”這一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)！

第四我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司，成為xx公司密不可分的一分子，同時也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

讓我們一起共同努力吧！

公司迎新員工歡迎詞11

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事，新同事：

大家好！

首先我代表xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎！

第二，有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。xx公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境，致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺，只要你有能力，只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，只要你為xx公司付出了長期的忠誠，那么，xx公司就一定會記住你，她一定會給你所希望的薪水及榮譽(yù)！

第三，我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門，我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司，共建xx公司，向著“立團(tuán)隊志氣，創(chuàng)銷售楷?！边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)！

第四，我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司，成為xx公司密不可分的一分子，同時也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

最后，我也熱切地期望：

您因xx公司而自豪，xx公司因您更精彩！

謝謝大家！

第三篇：迎新員工講話稿

迎新員工講話稿

迎新員工講話稿1

各位領(lǐng)導(dǎo)，新同事們：

你們好！

這天我們在那里召開一個個性的會議，熱烈歡迎各位新同事加盟我們xx工務(wù)器材這個大家庭，你們們將和我們一道攜手并肩，同心同德共創(chuàng)我們xx工務(wù)器材完美的明天。在此，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對你們們的加盟表示熱烈的歡迎！對你們們的父母及家人表示親切的問候和衷心的感謝！感謝你們們對我們公司的支持和信任！

同志們，你們們當(dāng)中有些是剛剛從校園畢業(yè)的學(xué)生，初入社會，經(jīng)過慎重的選取，把人生的第一份工作和青春夢想交給了我們企業(yè)；有的是在外地打拼多年，為了有一個更穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境，為了更好的照顧家庭和回報家鄉(xiāng)，選取我們企業(yè)作為自己人生的新航標(biāo)，開啟自己人生的新航程；有的是經(jīng)過親朋好友的推薦和介紹和自己的認(rèn)真比較，最終選取了獻(xiàn)身我們這個企業(yè)大熔爐的有志之士。謝謝你們們了！

同志們，我們這個企業(yè)建立于19xx，到此刻已經(jīng)有22年的'歷程，所以說，我們公司有著悠久的燦爛的歷史背景，有著深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn)，有著特有的企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)，有著中國大多數(shù)民營企業(yè)的共性，同時也在建立著自己的企業(yè)特色，期望您丟掉速成的幻想，學(xué)習(xí)日本人的踏踏實實，德國人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益、待遇，只有把精力集中在一個有限的工作面上，才能熟能生巧，取得成功。

現(xiàn)代社會，科學(xué)迅猛發(fā)展，真正精通某一項技術(shù)就已經(jīng)很難了，您什么都想會、什么都想做，就意味著什么都不精通。您要十分認(rèn)真地對待此刻手中的任何一件工作，努力鉆進(jìn)去，興趣自然在。逐漸積累您的記錄。有系統(tǒng)、有分析的提出您的推薦和觀點(diǎn)。草率的提議，對您是不負(fù)職責(zé)，也浪費(fèi)了別人的時間，個性是新來的員工，不要下車伊始，哇啦哇啦。

要深入具體地分析實際狀況，發(fā)現(xiàn)了個環(huán)節(jié)的問題找到解決的辦法，踏踏實實、一點(diǎn)一滴地去做，不要嘩眾取寵。

迎新員工講話稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好!

首先，非常真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個正在成長中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的xx，非常榮幸，今天的培訓(xùn)由我來主持，希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

從今天起, 你們已成為xxx集團(tuán)的重要成員，你們是注入公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學(xué)習(xí)。在這里,公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn),無論是什么崗位,都享有平等的晉升機(jī)會。xxx為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間, 自豪交織著這份重任，激情縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們集團(tuán)要求，每一個人以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，積極主動，多想辦法，丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份入手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿意，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、準(zhǔn)確、安全”的行為準(zhǔn)則去完成工作。

我們熱切希望您有誠實的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的.言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的角色!

我們相信，公司因為您的加入而會更精彩、更美好!“xxx”將成為一個知名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升!

最后，我也熱切地期望：

您因**公司而自豪，**公司因您更精彩!

讓我們一起共同努力吧!

迎新員工講話稿3

親愛的新同學(xué)們：

人的一生中，真正具有永久紀(jì)念意義的時刻并不很多，但我敢肯定，對你們在座的每位新同學(xué)來說，今天是這種為數(shù)不多的時刻之一，因為它是你們?nèi)松缕瘘c(diǎn)的里程碑。同樣對老師來說，從教的生涯中，真正具有永久難忘的時刻也極為有限，但我敢肯定，對在座的每位老師來說，今天就是這種難得的時刻之一，這不僅僅是因為今天是教師節(jié)，更因為這樣一個日子里喜迎來近三百位新同學(xué)的加入，這在過去不曾有，往后也很難有。

同學(xué)們來自不同的地區(qū)，不同的家庭，有著不同的生活經(jīng)歷，不同的個性和愛好，但你們曾經(jīng)做過一個共同的夢，這就是“大學(xué)夢”。今天，靠著你們的聰明才智，靠著你們的勤奮努力，這個夢變成了現(xiàn)實，你們得以如愿以償！在此，我對你們本人，你們的父母家人，以及從小到大培養(yǎng)你們、幫助你們實現(xiàn)夢想的老師，表示熱烈的祝賀并致以衷心的感謝！xx大學(xué)歡迎你們！物理與電子信息學(xué)院、建筑學(xué)院歡迎你們！

對物理與電子信息學(xué)院、建筑學(xué)院來說，今天也是具有永久紀(jì)念意義的一天。從此，我們多了296名新同學(xué)。學(xué)院注入了新的生機(jī)、新的活力！

這里，我首先把學(xué)院簡要介紹給大家：

xx大學(xué)物理與電子信息學(xué)院、建筑學(xué)院既是老系科，也是年輕的學(xué)院，說老系科是因為它在學(xué)校成立時就有，學(xué)院前身可以上溯到抗日戰(zhàn)爭時期的xx自然科學(xué)院。1958恢復(fù)重建時設(shè)立理化科，1961獨(dú)立設(shè)立物理系。說它年輕，20xx年改設(shè)物理與電子信息學(xué)院，簡稱信息學(xué)院。建筑學(xué)院更年輕，1995年開始設(shè)立專業(yè)，是20xx年掛牌成立的。目前兩個學(xué)院是合署辦公，也就是一個機(jī)構(gòu)兩塊牌子，美其名曰一府兩院（習(xí)慣上稱信息學(xué)院。）重建50多年的發(fā)展，學(xué)院已經(jīng)初步形成了梯隊結(jié)構(gòu)、專業(yè)分布合理的教學(xué)和科研隊伍。目前全院有教職工62人，其中，有教授12人，副教授17人。教師中有博士9人（每個學(xué)科都有博士）。學(xué)院現(xiàn)有信號與信息處理、通信與信息系統(tǒng)、物理課程與教學(xué)論3個碩士點(diǎn)，有物理學(xué)、電子信息工程、通信工程、土木工程、工程管理5個本科專業(yè)。目前，全院普通高等教育在讀學(xué)生上千人，17個教學(xué)班。有物理、電信、土木和物理實驗4個教研室。學(xué)院設(shè)有物理實驗中心、電子技術(shù)實驗中心和土木工程實驗室。實驗室總面積近3000平方米，現(xiàn)有實驗設(shè)備儀器1萬多臺件，總價值近1000余萬元。近年來，學(xué)院教師發(fā)表論文600多篇，出版著作、教材20多部，完成科研項目50多項。各個專業(yè)的學(xué)生分別在中學(xué)物理教學(xué)技能比賽、大學(xué)生電子設(shè)計比賽、全國高等院校學(xué)生建筑信息模型大賽、大學(xué)生力學(xué)基礎(chǔ)比賽等全國、省級比賽中連連獲獎，有的獎項獲獎比率在全國名列前茅。30多年來，學(xué)院有數(shù)以百計的優(yōu)秀本科生考取了碩士、博士研究生，有的已經(jīng)成為國內(nèi)外知名學(xué)者和有突出貢獻(xiàn)的專家。

70年辦學(xué)歷程中，延大培養(yǎng)了數(shù)以萬計的優(yōu)秀人才。他們中無論是政府要員，還是社會名流；無論是白領(lǐng)，還是普通勞動者，都具有“艱苦奮斗、自強(qiáng)不息、勇于進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)”的作風(fēng)。這就是延大人的精神，就是延大人的特質(zhì)，也是你們未來的寫照。近年來我們學(xué)院畢業(yè)的學(xué)生，有的到了部隊，有的進(jìn)了政府機(jī)關(guān)，還有的去了大型企事業(yè)單位。其中有的做了地市級領(lǐng)導(dǎo)；有的當(dāng)上了企業(yè)老總；有的成了教學(xué)名師。他們無論是扎根西部建設(shè)家鄉(xiāng)，還是闖入經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的東南沿海地區(qū)創(chuàng)業(yè)，都取得了令人刮目相看的成績。這就是社會對延大學(xué)生的檢驗。這就是社會對物理學(xué)、電子信息工程、通信工程、土木工程專業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的肯定。

新同學(xué)們，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境是學(xué)院的責(zé)任，培養(yǎng)優(yōu)秀人才是全院師生的共同目標(biāo)。面對既將開始的四年大學(xué)生活，在座的每位也許正在描繪著自己的藍(lán)圖：學(xué)物理的欲通曉萬物之理，成為未來人類靈魂的工程師；學(xué)通信、電子的想知曉信息技術(shù)發(fā)展的脈搏，做明天杰出的信息工程師；學(xué)土木的更愿成為用人類全部的智慧修筑樂業(yè)者必需的安居家園的一流建造師；今年首屆招收的學(xué)工程管理的，是瞄準(zhǔn)未來建筑業(yè)高層次管理人才的位置，成就建筑行業(yè)的大款、老板。在信息學(xué)院發(fā)展的歷史與現(xiàn)實的交匯點(diǎn)上，在同學(xué)們?nèi)松鷼v程的轉(zhuǎn)折點(diǎn)上，如何實現(xiàn)既仰望星空，有腳踏實成長？怎樣才能即勇于承當(dāng)，又善于創(chuàng)新，取得成功呢？

為此，我想對同學(xué)們提醒幾點(diǎn)：

大家從現(xiàn)在起就要讀了大學(xué)，同學(xué)和鄰居羨慕贊許的眼光已經(jīng)遠(yuǎn)去。教室、實驗室、圖書館、食堂、寢室將擠滿你的日程，你們的生活似乎和高中沒有太大差別，但我要告訴你們：大學(xué)并不只是校園更大一點(diǎn)，同學(xué)更年長一點(diǎn)，老師學(xué)歷更高一點(diǎn)。大學(xué)與中學(xué)的最大區(qū)別之一是，她更像一個小型的現(xiàn)代社會，你要自主地同各種各樣的人打交道，獨(dú)立的處理大大小小許多事情。因此，作為院長我想強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：即四個詞，八個字：擔(dān)當(dāng)、奮斗、健體、創(chuàng)新。

首先強(qiáng)調(diào)的是“擔(dān)當(dāng)”即擔(dān)當(dāng)責(zé)任。它既包含對家庭社會的責(zé)任的擔(dān)當(dāng)，有包含對你自己的責(zé)任的擔(dān)當(dāng)?！柏?zé)任”可以引領(lǐng)你們成長的方向。但要真正擔(dān)當(dāng)?shù)闷疬@份責(zé)任，首先還是要“好好學(xué)習(xí)”。我期望同學(xué)們在校期間獨(dú)立思考、大膽實踐，積極嘗試各種有興趣、與專業(yè)緊密聯(lián)系的、有意義的事情，以開闊視野、增長知識、健全人格。

我強(qiáng)調(diào)的第二點(diǎn)，“奮斗”那就是要勤奮學(xué)習(xí)?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”。大學(xué)階段的學(xué)習(xí)看似輕松自由，（自習(xí)沒老師跟，花錢沒家長盯，上網(wǎng)隨心所欲環(huán)球行）但要想真正學(xué)好、學(xué)透，解決自己感興趣的問題，提出有質(zhì)量的設(shè)想和批判性見解，就一定要十分地踏實勤奮。切忌蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止，而是要在多方涉獵的基礎(chǔ)上，在感興趣的專業(yè)領(lǐng)域里，扎扎實實地下功夫。

第三強(qiáng)調(diào)的“健體”。品學(xué)兼優(yōu)，德才兼?zhèn)洌峭瑢W(xué)們不斷追求的成長目標(biāo)，而一個重要先決條件是要有一副健康的體魄。有句流行口號叫做“為祖國健康工作五十年”，希望看到你們在運(yùn)動場上生龍活虎、揮灑汗水，希望你們在大學(xué)期間至少掌握一項體育技能，并把它長期保持下去，成為一生的愛好和習(xí)慣。

最后要強(qiáng)調(diào)的“創(chuàng)新”。同學(xué)們，在今天的中國，上大學(xué)已不是一件很難的事情，但我必須向你們強(qiáng)調(diào)，學(xué)院是培養(yǎng)創(chuàng)新、特色人才的.學(xué)院，即培養(yǎng)“四有”的“三種“人才。這是歷史賦予學(xué)院的使命，是民族復(fù)興賦予我們的使命，也是同學(xué)們將來能能自食其力養(yǎng)活自己的使然。 “四有”即做“有知識更要有能力、有智慧更要有責(zé)任”，知識不等于能力，智慧不等于責(zé)任。我們深深知道“科學(xué)知識誠可貴，創(chuàng)新能力價更高，若為精彩人生故，智慧擔(dān)當(dāng)皆需要”的道理。“做三種人即：做好人、做有用人、做成功人的三種人。讓我們從今天開始，都做一個不折騰、善意的好人，做一個無愧于社會、為國家貢獻(xiàn)力量的有用之人，做一個承繼偉人功業(yè)、舞動青春時代的成功的人。

同學(xué)們，我希望從現(xiàn)在開始，你們都能按照特色人才的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，塑造自己。中國社會未來的走向很大程度上取決于你們的理念，你們的判斷力，你們的行為方式，因為社會的文明進(jìn)步總是在特色人才中的精英的引導(dǎo)下取得的。為了成為真正的精英，你們不僅要學(xué)習(xí)做事的知識和修煉做人的品格，而且要具有開拓創(chuàng)新的能力；不僅要博學(xué)，而且要篤行。你們要熱愛自由，但不可隨心所欲不守矩；要張揚(yáng)個性，但不可孤芳自賞不合群；要養(yǎng)成大家風(fēng)范，但也不可不拘小節(jié)；要學(xué)會獨(dú)立思考，具有批判精神，但不可自以為是，目中無人；要有遠(yuǎn)大抱負(fù)，但不好高騖遠(yuǎn)，以事小而不為；要激情澎湃，但必須在理智的指導(dǎo)下選擇行動；要甘于寂寞，學(xué)好專業(yè)知識，也要關(guān)注社會；要敢于追求自己的幸福，但絕不能損害他人的利益；要心中裝著多數(shù)人，但嘴上不可嘩眾取寵；要熱愛真理，也應(yīng)該尊重老師。總之，你們要做君子不做小人，當(dāng)精英不當(dāng)烏合之眾！

同學(xué)們，從今天開始，你們就成為了延大人，信息學(xué)院人，這本身就值得你們驕傲。但你們必須記住，延大的名聲和品牌是70多年來數(shù)以萬計的延大人的心血所鑄成。“延大人（大學(xué)生）”這三個字是榮耀，更是責(zé)任；是將我們團(tuán)結(jié)起來實現(xiàn)理想的一面旗幟，不是牟取一己之利的遮羞布。你們的一言一行都關(guān)系到延大的（大學(xué)生）形象，（信息學(xué)院的形象）。你們有一萬個理由為大學(xué)生（延大的品牌）添彩，沒有一個理由給它抹黑！

同學(xué)們，教師節(jié)大家通常都表達(dá)對老師的祝福，今天如果你們想表達(dá)對老師們的感激之情，那就發(fā)奮努力吧！你們的進(jìn)步是老師們最樂意接收的最珍貴的禮物！

最后預(yù)祝全體新同學(xué)在今后的學(xué)習(xí)生活中身體健康、學(xué)習(xí)進(jìn)步、生活愉快！

謝謝大家！

迎新員工講話稿4

首先我代表某某公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

其次.有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。某某公司會為大家?guī)Ыo一個公平、公開的競爭環(huán)境，致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺，只要你們有潛力，只要你們能為某某公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，只要你們?yōu)槟衬彻靖冻隽碎L期的忠誠，那么，某某公司就必須會記住你們，她必須會給你們所期望的'薪水及榮譽(yù)!

第三.我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)掉的成功之門，我們期望更多的優(yōu)秀人才加盟某某公司，共建某某公司，向著“立團(tuán)隊志氣，創(chuàng)銷售楷?！边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!

第四.我期望每一位新同事能盡快地融入某某公司，成為某某公司密不可分的一分子，同時也期望您在某某公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

最后，我也熱切地期望：

您因某某公司而自豪，某某公司因您更精彩!

謝謝大家!

迎新員工講話稿5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓，親愛的老師、同學(xué)們：

大家晚上好！

金秋十月，是一個撒播希望、預(yù)示收獲的季節(jié)，我們在此迎來了河南質(zhì)量工程職業(yè)學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理系20xx年迎新晚會。在此，請讓我代表經(jīng)濟(jì)與管理系全體教職員工對20xx級新同學(xué)的到來表示熱情的歡迎。

親愛的同學(xué)們，因為你們的到來，因為相聚的緣分，讓我們今晚能夠歡聚一堂。正是因為你們的朝氣和活力為經(jīng)濟(jì)與管理系注入了新鮮的血液！而今夜的也將因為你們而更加生動美麗！你們經(jīng)歷了十年寒窗，穿越了千山萬水，相會在河南質(zhì)量工程職業(yè)學(xué)院，相聚在我們經(jīng)濟(jì)與管理系。

同學(xué)們，三年的大學(xué)生活已經(jīng)啟程，在你們前面漫長而又短暫的大學(xué)時光里，只有規(guī)劃好自己，才能讓你們的人生道路越走越開闊，只有珍惜好別人，才能讓你們的人生道路越來越精彩。經(jīng)濟(jì)與管理系，作為河南質(zhì)量工程職業(yè)學(xué)院最富有生機(jī)的系部之一，我們現(xiàn)已擁有省級特色專業(yè)點(diǎn)建設(shè)點(diǎn)兩個，我們正在努力進(jìn)取，不斷的超越自己，而你們，就是這場實踐的參與者和行動者。作為老師，我們唯一的等待就是希望你們能夠肩負(fù)起“經(jīng)世濟(jì)民、管乾理坤”的.時代責(zé)任，

期盼你們在這個偉大的時代能夠指點(diǎn)江山、激揚(yáng)文字！

同學(xué)們，為了你們心中美好的理想，讓我們共同努力！為了你們將來燦爛的前程，讓我們共同奮進(jìn)！同時，就在今夜，就在這個時刻，讓我們盡情享受緣分帶來的歡樂，讓今夜的明月見證我們的情誼，讓今夜的晚會滿載我們的歡樂！

最后，預(yù)祝經(jīng)濟(jì)與管理系迎新晚會取得圓滿成功！謝謝！

迎新員工講話稿6

各位新同事：

大家上午好!這天我為能有在座多位新同事的加盟而感到高興，你們們的加盟為公司注入了新的血液，添加了新的期望，我謹(jǐn)代表某某的全體員工對在座的各位表示熱烈的歡迎!

大家來自不同地區(qū)，共同匯集在某某這個公司，你們們進(jìn)入的是一個充滿活力和期望的群體，您們面臨的也將是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。公司和員工是一個共生體，公司的成長，要依靠員工的成長來實現(xiàn);員工的成長，又要依靠公司這個平臺，公司將盡力為您們每一個人帶給創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺，也期望每一個人，全身心地投入自己的精力和才智，回報公司。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上，度過您在公司的歲月。這種理解和信任將是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。

這天的培訓(xùn)，將會把企業(yè)的歷史、轉(zhuǎn)型過程、主要制度、企業(yè)文化和核心價值觀等資料向大家做介紹，期望大家認(rèn)真思考和感悟。我們期望給大家傳遞一些有價值的信息，期望你們們能在工作的過程中和人生的道路上更好地適應(yīng)和成長，少走彎路;另一方面也期望企業(yè)能更好地發(fā)展，讓我們的成長與企業(yè)的發(fā)展更好地結(jié)合，構(gòu)成一個共同成長的局面。

公司正在實施持續(xù)創(chuàng)新、資本運(yùn)作和品牌提升三大戰(zhàn)略，我們期望透過執(zhí)行人才引進(jìn)計劃、員工成長計劃，使人力資源成為某某實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標(biāo)的重要支撐力量。

在實施持續(xù)創(chuàng)新戰(zhàn)略方面，包括經(jīng)營模式、機(jī)制、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)等各方面的創(chuàng)新，只要對公司發(fā)展有利，并透過實際的檢驗?zāi)軌虍a(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益，我們都會支持。我們更要不斷創(chuàng)新模式，延長服務(wù)鏈條，產(chǎn)生實際的效果，使我們有綜合潛力的優(yōu)勢，從而將我們與一般的競爭對手區(qū)別開來。未來，變化將是一種常態(tài)，很多標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)識都在不斷與時俱進(jìn)，應(yīng)對變化最好的辦法就是創(chuàng)新，我們看待事物的態(tài)度要不斷地調(diào)整和提高，并根據(jù)發(fā)展的需要不斷去改變。資本運(yùn)作戰(zhàn)略方面，我們將會提出更完整的思路，我們已經(jīng)做過一些嘗試，但還沒有真正發(fā)揮作用，因此潛力還是巨大的。品牌提升戰(zhàn)略方面，品牌是公司的口碑，是無形資產(chǎn)，我們也要進(jìn)行專題討論，不斷向前推動，前段時間成為湖南衛(wèi)視《爸爸去哪兒》欄目指定唯一官方合作家具正是我們品牌推廣努力的結(jié)果。

管理、財務(wù)和人力資源是我們實現(xiàn)戰(zhàn)略的三大支撐。管理方面我們提出了“行業(yè)領(lǐng)先，集團(tuán)領(lǐng)先”的標(biāo)準(zhǔn)，對于我們這樣一個后發(fā)的企業(yè)來說，這個標(biāo)準(zhǔn)是很高的。因此，如果員工某一步跟不上公司的發(fā)展速度，就可能會步步都跟不上。財務(wù)方面，我們的資金管理系統(tǒng)正在不斷完善，融資潛力大大提高，風(fēng)險控制也在逐步加強(qiáng)。人力資源方面，我們期望能透過預(yù)先計劃的實施讓人力資源整體的競爭潛力得到提高，真正成為整個戰(zhàn)略的支撐點(diǎn)，這既是公司戰(zhàn)略的需要，也是大家自身成長的需要。我們把人才成長放在十分重要的位置，期望透過一兩年的時間，能從在座各位中成長出更多能獨(dú)立作戰(zhàn)的業(yè)務(wù)骨干。

對大家來說，透過這次的培訓(xùn)，自己能感悟多少，就能成長多少，這天大家都在同一起跑線上，也許一兩年后就會出現(xiàn)很大的差距，關(guān)鍵在于是否有用心，是否有汲取別人的長處和經(jīng)驗。我們的本意并不期望有人掉隊，但現(xiàn)實可能不會這樣，最后的評判標(biāo)準(zhǔn)是績效。我們的考核機(jī)制很嚴(yán)格，某以前的員工也都經(jīng)歷了大浪淘沙的過程，有的高升了，有的被解聘了，期望在座的各位能經(jīng)得起考驗，能夠認(rèn)識到績效是最終的標(biāo)尺。

很多新員工會提到，剛到公司我們就給他們壓了一些任務(wù)。其實在使用中學(xué)習(xí)、提高是最好的`培養(yǎng)方式。很多時候任務(wù)可能是個挑戰(zhàn)，但每一次挑戰(zhàn)都是一個學(xué)習(xí)的機(jī)會，必須要勇于應(yīng)對挑戰(zhàn)。雖然開始可能會感到無從下手，但我相信在我們公司，如果你們就某一問題請教任何人，大家都會認(rèn)真地解答。這樣的使用和培訓(xùn)對個人成長來說是一種最好的機(jī)會和最大的福利。相信大家如果很好地完成了交辦的任務(wù)，內(nèi)心也會有成就感。

你們們以后的路還很長，無論是否在公司發(fā)展，如果能培養(yǎng)起自身的潛力，能為別人創(chuàng)造價值，無論走到哪里都會很受歡迎。公司將會盡可能多地帶給磨練的機(jī)會和平臺，也期望大家珍惜，因為公司為每一個人帶給的機(jī)會都有成本，不僅僅是費(fèi)用成本，更多的是機(jī)會成本和時間成本，機(jī)會成本的喪失可能是公司最大的損失。

大家加入某某之前肯定經(jīng)過認(rèn)真選取，擇善而從，但一旦選取，我們就要主動融合，盡快適應(yīng)公司的管理和文化。只有主動融合，公司才能給我們更好的支持，讓我們更好地發(fā)展。就我們每一個員工而言，大家來到這個企業(yè)，也期望大家主動融合，盡快適應(yīng)環(huán)境，越快越好。能否適應(yīng)環(huán)境是潛力問題，能不能融合是態(tài)度問題，如果進(jìn)入公司很長時間還不能融合，可能說明你們真的不適合公司，對公司和自身都會是一種損失，那么雙方就可能要重新進(jìn)行選取。

期盼成長，期盼公司的成長，期盼員工的成長，期盼大家專業(yè)潛力的成長。這天我個性想說，期望能從你們們中間涌現(xiàn)出一批能帶領(lǐng)隊伍作戰(zhàn)的將才和帥才!我們對你們們寄托著無限的期望，我們也會盡可能為你們們創(chuàng)造更好的平臺。期望大家能對這天的培訓(xùn)有更多的感悟，每一天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，在每一個環(huán)節(jié)上持續(xù)改善，相信每個人能看到自己的成長。

最后期盼著一年、兩年、三年后能為大家的長足進(jìn)步而舉杯慶賀!

迎新員工講話稿7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好!

首先我代表**公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!

第二.有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。**公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境，致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺，只要你有能力，只要你能為**公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，只要你為**公司付出了長期的忠誠，那么，**公司就一定會記住你，她一定會給你所希望的.薪水及榮譽(yù)!

第三.我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門，我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟**公司，共建**公司，向著“立團(tuán)隊志氣，創(chuàng)銷售楷模”這一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!

第四.我希望每一位新同事能盡快地融入**公司，成為**公司密不可分的一分子，同時也希望您在**公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

讓我們一起共同努力吧!

迎新員工講話稿8

同志們：

今天，是20xx年的第一天，我們在這里隆重集會，舉行“健康重慶。迎新登高”百萬市民大聯(lián)動**分會場啟動儀式，為此，我謹(jǐn)代表區(qū)委、區(qū)政府向此次活動的開展表示熱烈的`祝賀！

按照市委三屆三次全委會提出的“健康**”的總體安排部署，20xx年，區(qū)委區(qū)政府作出了建設(shè)“健康**”的決定，經(jīng)過一年的努力，“健康**”建設(shè)取得了顯著成效，群眾性體育運(yùn)動蓬勃開展，健康行為形成率%，國民體質(zhì)監(jiān)測合格率達(dá)%。

開展這次迎新登高活動，不僅展示了我區(qū)全體干部群眾積極向上、崇尚健康的精神面貌，而且更加充分地表明了我們建設(shè)“健康**”的信心和決心。希望以此次活動為契機(jī)，不斷促進(jìn)廣大市民朋友積極參加體育健身活動，堅持長期鍛煉、科學(xué)鍛煉。通過全體市民的共建共享，讓健康和運(yùn)動的理念深入人心，讓追求健康在我區(qū)蔚然成風(fēng)，進(jìn)一步掀起我區(qū)建設(shè)“健康**”的新高潮。

希望大家在活動中一定注意安全，平安健康地迎接新的一年！

最后，預(yù)祝這次迎新登高活動取得圓滿成功！也在這個特別的日子里，祝愿大家新年快樂！

萬事如意！

迎新員工講話稿9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好!

首先非常真誠地歡迎各位新員工加進(jìn)***這個正在成長租房合同書房屋中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的xx，非常榮幸，今天的培訓(xùn)由我來主持，希看能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

從今天起, 你們已成為***團(tuán)體的重要成員，你們是注進(jìn)公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。?？茨銈兡芘c這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學(xué)六一兒童節(jié)歌詠比賽閉幕串詞習(xí)。在這里,公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn),無論是什么崗位,都享有同等的提升機(jī)會。***為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間, 自豪交織著這份重任，***縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的.向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們團(tuán)體要求每一個人以高度認(rèn)市場部營銷員崗位職責(zé)市場部真負(fù)責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，積極主動，多想辦法，設(shè)備動力科崗位職責(zé)設(shè)備丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份進(jìn)手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿足，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、正確、安全”的行為準(zhǔn)則往完成工作。小學(xué)教師個人校本研修總結(jié)

我們熱切?？茨欣蠈嵉钠焚|(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的角色!

我們相信，公司由于您的加進(jìn)而會更出色、更美好!“***”將成為一個著名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升!

讓我們一起共同努力吧!

迎新員工講話稿10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的老師們：

大家好!我叫黃慧君，來自于某某某師范大學(xué)物理系。我發(fā)言的題目是：某某某某。做一名優(yōu)秀的教師是我兒時的理想，因此我毫不猶豫地讀了師范大學(xué)。

當(dāng)我第一次跨進(jìn)高新一小的大門，看到這整潔美麗的校園時，我就深深地愛上了這個美麗圣潔的地方。為能成為這個學(xué)校的一名教師，能在這樣的校園里與各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)一起為自己的理想奮斗，我感到非常榮幸。

通過幾天的學(xué)習(xí)，特別是聽了郭校長的講話和幾位老師的發(fā)言，讓我處在深深的感動之中。感動之余，心中又充滿了緊張和壓力，因為我們高新一小是一所人心所向英才匯集的學(xué)校，這里的老師和學(xué)生是那么的出類拔萃，所以我在抓住機(jī)遇的同時，更多的是將要迎接無數(shù)的挑戰(zhàn)。但是，我不怕這種挑戰(zhàn)，因為我們學(xué)校有一個開拓進(jìn)取、求真務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子，有一個優(yōu)秀的教師團(tuán)隊，他們會以深厚的涵養(yǎng)、豐富的學(xué)識、精湛的教藝、創(chuàng)新的'精神，給我以非常厚實的滋養(yǎng)，會讓我更快更好的成長。我一定嚴(yán)格要求自己，時刻銘記自己的責(zé)任所在，服從領(lǐng)導(dǎo)，虛心向有經(jīng)驗的教師請教，勤學(xué)多問，以誠心、細(xì)心、耐心的態(tài)度，用勤學(xué)、勤問、勤看的方法，來實現(xiàn)自我的提高和完善，以教書育人為宗旨，為人師表為本分，追求卓越為根本，服務(wù)學(xué)生為使命，努力學(xué)習(xí)，努力工作，為高新一小的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的光和熱。

我的發(fā)言完了，謝謝大家!

迎新員工講話稿11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好!

首先，非常真誠地歡迎各位新員工加入這個正在成長中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的，非常榮幸，今天的培訓(xùn)由我來主持，希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!

從今天起,你們已成為x集團(tuán)的重要成員，你們是注入公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學(xué)習(xí)。在這里,公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn),無論是什么崗位,都享有平等的晉升機(jī)會。為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任，激情縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的'學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們集團(tuán)要求，每一個人以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，積極主動，多想辦法，丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份入手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿意，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、準(zhǔn)確、安全”的行為準(zhǔn)則去完成工作。

我們熱切希望您有誠實的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的角色!

我們相信，公司因為您的加入而會更精彩、更美好!“”將成為一個知名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升!

最后，我也熱切地期望：

您因XX公司而自豪，XX公司因您更精彩!

讓我們一起共同努力吧!

迎新員工講話稿12

首先歡迎同學(xué)們的到來，帶著知識、信念與夢想融入到基礎(chǔ)局這個團(tuán)隊。

今天的你們，已經(jīng)成功走過求知、求職這兩個人生中的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，但是，進(jìn)入一所好的大學(xué)、進(jìn)入一個好的單位并不意味著你從此大功告成，并不意味著你未來的路能走好，后面還有五十年、六十年，甚至一百年你該怎么走？反思過去前輩們走過的歷程，大家要想人生有所為，以下幾點(diǎn)大家可以借鑒。

一是要能夠遇到一個好的導(dǎo)師，進(jìn)入一個寬容、學(xué)識、奔放、自主的管理環(huán)境，才能讓你們真正學(xué)到技能，受到正面教育，融入一種文化。公司作為一個負(fù)責(zé)任的團(tuán)隊一定會為大家努力創(chuàng)造這個條件。

二是要有理想，但不能好高騖遠(yuǎn)。目前國內(nèi)外的基礎(chǔ)處理技術(shù)還處于以經(jīng)驗技術(shù)為主的一門學(xué)科，所以平時的經(jīng)驗積累尤其重要，要珍惜目前你們在基層崗位的每一天，那是你提升能力、積蓄能量的源泉，那是自我感知的東西，不是別人消化后告之的東西，二者的'受益是不一樣的。

三是要有一個良好的心態(tài)。在平時工作中要去張揚(yáng)自己，但不能刻意表現(xiàn)，要積極參與公司“青年論壇”等推新平臺去展示自身的才華。在工作中不要生氣要爭氣，不要嫉妒要欣賞，不要拖延要積極，不要心動要行動。

四是要能吃苦。在智商方面我們可能比不過身邊的同事，那我們就只能笨鳥先飛，就要比別人付出更多的辛苦。有這么一種傳說，能夠到達(dá)金字塔頂端的只有兩種動物，一個是雄鷹，一個是蝸牛。只要我們在努力，就足以給自己留下令生命感動的日子。

五是做事要先做人。要有良心、要有愛心，要有感恩之心，要有和別人分享的姿態(tài)，要有愿意為別人服務(wù)的精神。入職的第一印象很重要，將會對你們的未來產(chǎn)生影響。對于一個職場新人來說，最好的名片就是微笑，在表達(dá)自己的想法時，要做到有教養(yǎng)、謙遜、謹(jǐn)慎和親切。吃虧是福，這也是我們常說的第一印象，初到一個新的團(tuán)隊，因為大家多是用挑剔的心態(tài)來觀察你，所以要學(xué)會用奉獻(xiàn)去贏得掌聲。

六是要珍惜和認(rèn)知“中國基礎(chǔ)”這個品牌。從你們成為水電基礎(chǔ)局一員的那一天起，就可以對你的同學(xué)、朋友、家人自豪地講，我們的公司在國內(nèi)就是基礎(chǔ)處理的王牌，基礎(chǔ)處理的行業(yè)規(guī)范是由我們公司編寫，基礎(chǔ)處理的多項工法由我們公司創(chuàng)造，這種技術(shù)平臺是其它施工單位無法比擬的。

七是作為一名工程技術(shù)人員，不要狹義的學(xué)技術(shù)。從普通的工藝師到合格的工程師需要經(jīng)歷兩次升華，一是從操作參數(shù)到使用參數(shù)的升華，二是由單一到系統(tǒng)的升華，技術(shù)工藝、材料、設(shè)備本是一體的，相互制約、相互依存。

同學(xué)們，我們生命的起點(diǎn)由不得你選擇出生在富裕家庭還是貧困家庭，但是我們生命的終點(diǎn)必將由我們自己選擇。出身一般、不完美不失為一種美麗，但一定要自強(qiáng)不息，沒有了自信，沒有了行動，才是人生真正的蒼白。

基礎(chǔ)局的未來將屬于你們，衷心祝愿大家早日成為公司棟梁之才。

迎新員工講話稿13

各位領(lǐng)導(dǎo)，新同事們，朋友們，你們們好!

這天我們在那里召開一個個性的會議，熱烈歡迎各位新同事加盟我們某某工務(wù)器材這個大家庭，你們們將和我們一道攜手并肩，同心同德共創(chuàng)我們某某工務(wù)器材完美的明天。在此，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對你們們的加盟表示熱烈的歡迎!對你們們的父母及家人表示親切的問候和衷心的感謝!感謝你們們對我們公司的支持和信任!

同志們，你們們當(dāng)中有些是剛剛從校園畢業(yè)的學(xué)生，初入社會，經(jīng)過慎重的選取，把人生的第一份工作和青春夢想交給了我們企業(yè);有的是在外地打拼多年，為了有一個更穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境，為了更好的照顧家庭和回報家鄉(xiāng)，選取我們企業(yè)作為自己人生的新航標(biāo)，開啟自己人生的新航程;有的是經(jīng)過親朋好友的推薦和介紹和自己的`認(rèn)真比較，最終選取了獻(xiàn)身我們這個企業(yè)大熔爐的有志之士。謝謝你們們了!

同志們，我們這個企業(yè)建立于19某某，到此刻已經(jīng)有22年的歷程，所以說，我們公司有著悠久的燦爛的歷史背景，有著深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn)，有著特有的企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)，有著中國大多數(shù)民營企業(yè)的共性，同時也在建立著自己的企業(yè)特色，期望您丟掉速成的幻想，學(xué)習(xí)日本人的踏踏實實，德國人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益、待遇，只有把精力集中在一個有限的工作面上，才能熟能生巧，取得成功。

現(xiàn)代社會，科學(xué)迅猛發(fā)展，真正精通某一項技術(shù)就已經(jīng)很難了，您什么都想會、什么都想做，就意味著什么都不精通。您要十分認(rèn)真地對待此刻手中的任何一件工作，努力鉆進(jìn)去，興趣自然在。逐漸積累您的記錄。有系統(tǒng)、有分析的提出您的推薦和觀點(diǎn)。草率的提議，對您是不負(fù)職責(zé)，也浪費(fèi)了別人的時間，個性是新來的員工，不要下車伊始，哇啦哇啦。

要深入具體地分析實際狀況，發(fā)現(xiàn)了個環(huán)節(jié)的問題找到解決的辦法，踏踏實實、一點(diǎn)一滴地去做，不要嘩眾取寵。

迎新員工講話稿14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好！

首先我代表xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎！

第二。有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。xx公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境，致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺，只要你有能力，只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，只要你為xx公司付出了長期的忠誠，那么，xx公司就一定會記住你，她一定會給你所希望的薪水及榮譽(yù)！

第三。我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門，我們希望更多的'優(yōu)秀人才加盟xx公司，共建xx公司，向著“立團(tuán)隊志氣，創(chuàng)銷售楷?！边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)！

第四。我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司，成為xx公司密不可分的一分子，同時也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

讓我們一起共同努力吧！

迎新員工講話稿15

各位領(lǐng)導(dǎo)，新同事們，朋友們，你們們好!

這天我們在那里隆重聚會，熱烈歡迎各位新同事加盟我們某某某某器材這個大家庭，你們們將和我們一道攜手并肩，同心同德共創(chuàng)我們某某某某器材完美的明天。在此，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對你們們的加盟表示熱烈的歡迎!對你們們的父母及家人表示親切的問候和衷心的感謝!感謝你們們對我們公司的支持和信任!

同志們，你們們當(dāng)中有些是剛剛從校園畢業(yè)或?qū)⒁厴I(yè)的學(xué)生，初入社會，經(jīng)過慎重的選取，把人生的第一份工作和青春夢想交給了我們企業(yè);有的是在外地打拼多年，為了有一個更穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境，為了更好的照顧家庭和回報家鄉(xiāng)，選取我們企業(yè)作為自己人生的新航標(biāo)，開啟自己人生的新航程;有的是經(jīng)過親朋好友的推薦和介紹，并經(jīng)過自己的認(rèn)真比較，最終選取了獻(xiàn)身我們這個企業(yè)大熔爐的有志之士。謝謝你們們!謝謝你們們對某某企業(yè)的信任!

同志們，我們這個企業(yè)建立于19某某，到此刻已經(jīng)有22年的歷程，所以說，我們公司有著悠久的燦爛的歷史背景，有著深厚的企業(yè)文化底蘊(yùn)，有著特有的企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)，有著中國大多數(shù)民營企業(yè)的共性，同時也在建立著適合自己企業(yè)發(fā)展的特色文化及特色模式。

22年的歷史，記載著22年的回憶;22年的發(fā)展，承載著某某人22年的夢想;22年的拼搏，鑄就了某某企業(yè)22年的輝煌。22年的發(fā)展，也有著太多的故事，也經(jīng)歷過太多的考驗，我們有過20世

紀(jì)90年代的鋼鐵黃金時代，同時也經(jīng)歷了20世紀(jì)90年代的亞洲金融危機(jī)，更經(jīng)歷了21世紀(jì)初的世界金融風(fēng)暴，后奧運(yùn)的市場經(jīng)濟(jì)動蕩及國家各種宏觀政策調(diào)控，同時又面臨著去年全球經(jīng)濟(jì)放緩、貨幣從緊、原材料價格上漲、人力資源成本增加、利潤急劇下降等各種嚴(yán)峻考驗。寶劍峰從磨礪出，我們經(jīng)歷住了各種嚴(yán)酷的考驗，同時，我還能夠很自豪的告訴大家，我們?nèi)ツ耆砸暂^前年翻番的佳績步入到我們此刻的2011年。我們企業(yè)的歷史是值得驕傲的，而我們企業(yè)的明天更就應(yīng)是：由于你們們的加入會更加輝煌!

同志們，在你們們?nèi)肼毜侥衬称髽I(yè)的第一時間起，你們們在對某某企業(yè)就有個第一印象的同時，可你們們想過沒有，同時，你們們也在給企業(yè)留下了第一印象，從你們們?nèi)肼毜牡谝惶炱穑髽I(yè)已經(jīng)把一份某某白無瑕的答卷交到了你們們手里了，答卷的資料將是各種各樣的：是熱情、用心、主動、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)、忠誠，還是冷淡、消極、懶惰、抱怨、自滿、自傲，答案的資料將是由你們們自己填寫的。

“器大者聲必閎，志大者意必遠(yuǎn)”機(jī)遇總是偏向于踏踏實實的工作者。專家、高層管理，一律從工人做起，從一名普普通通的員工做起，從你們所從事的新工作、新崗位做起，進(jìn)入公司一周以后，博士、碩士、學(xué)士，以及在公司外其他單位取得的地位均已不見，一切憑實際才干才能定位，憑業(yè)績才能看潛力，憑效益才能看成績。這在公司已經(jīng)深入人心，為絕大多數(shù)人所理解。您就需要從基層做起，在基層工作中打好基礎(chǔ)、展示才干。公司永久不會提拔一個沒有基層經(jīng)驗的.人來做高級領(lǐng)導(dǎo)工作。遵照循序漸進(jìn)的原則，每一個環(huán)節(jié)、每一級臺

階對您的人生都有著巨大的好處。切莫蹉跎歲月稠。我相信，你們們所從事的每一份工作，對你們們的將來都將是一筆寶貴的財富!

“居位憑潛力，取酬憑業(yè)績”這是某某企業(yè)建立以來就確定的，將來也必須要堅持和踐行的基本信念和準(zhǔn)則，所以我想說，期望你們們能從實際做起，從零開始，丟掉速成的幻想，學(xué)習(xí)日本人的踏踏實實的工作態(tài)度，德國人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益、待遇，只有把精力集中在自己所從事的工作崗位上，逐漸積累您的工作經(jīng)驗，有系統(tǒng)、有分析、有創(chuàng)新，有建樹的提出您的推薦和觀點(diǎn)。努力鉆進(jìn)去，要深入具體地分析實際狀況，發(fā)現(xiàn)了個別環(huán)節(jié)的問題，應(yīng)及時找到解決問題的辦法，踏踏實實、一點(diǎn)一滴地去做，切忌嘩眾取寵，夸夸其談。才能充實你們的工作資料，提升你們的工作潛力，加快你們的工作節(jié)奏，提高你們的工作效率，創(chuàng)造出色的工作業(yè)績。有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。某某企業(yè)會為大家?guī)Ыo一個公平、公開的競爭環(huán)境，致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺，只要你們有潛力，只要你們能為某某企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，只要你們?yōu)槟衬称髽I(yè)付出了長期的忠誠，那么，某某企業(yè)就必須會記住你們，必須會給你們所期望的薪資及榮譽(yù)!

我們公司將始終堅持以“事業(yè)留人、待遇留人、環(huán)境留人”為指導(dǎo)思想，將始終堅持以人為本的管理理念，把企業(yè)發(fā)展和員工待遇有效地結(jié)合起來，努力改變四種環(huán)境(公司環(huán)境、工作(崗位)環(huán)境、人際環(huán)境與外部市場環(huán)境)，在提高經(jīng)濟(jì)效益的同時不斷提高員工薪資和各項福利待遇，實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏發(fā)展戰(zhàn)略。

我們某某企業(yè)將向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)掉的成功之門，我們期望更多的優(yōu)秀人才加盟某某企業(yè)，共建某某企業(yè)。同志們，不管你們們是職場新人，還是二次擇業(yè)，從你們們選取我們某某某某器材那一刻起，你們們就對我們公司充滿了期望，我們公司也對你們們充滿了信心，充滿了期盼。你們們是我們企業(yè)的新鮮血液，是我們企業(yè)的新生力量，是我們企業(yè)的后起之秀，是我們企業(yè)的未來之星，是我們企業(yè)未來的期望。我們企業(yè)的明天將寄托在你們們身上，你們們將擔(dān)負(fù)起我們企業(yè)未來的盛衰重任及22年某某人的寄托!

我期望每一位新同事能盡快地融入某某企業(yè)公司，成為某某企業(yè)公司密不可分的一分子，同時也期望您在某某企業(yè)公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。愿你們們能像初升的太陽，朝氣勃勃，血?dú)夥絼?，以滿腔的熱忱撐起某某某某器材快速、和諧、持續(xù)發(fā)展的完美明天!最后，我也熱切地期望：

您因公司而自豪，公司因您更精彩!

謝謝大家!

第四篇：歡迎員工的歡迎詞

歡迎員工的歡迎詞

歡迎員工的歡迎詞1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們

大家上午好！

今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子，很高興我們公司又擁有了一批新的人員，我代表公司全體員工對你們的加入表示歡迎！今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子，三年來的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子，我作為股東之一對新股東的加入表示歡迎和接受！

無論是新員工還是新股東，借今天這樣一個機(jī)會和大家交流三個內(nèi)容：

一、你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會，走好未來職業(yè)發(fā)展之路

面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面，你們無疑是幸運(yùn)的，能在拿到畢業(yè)證的同時就擁有一份和穩(wěn)定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的，另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對你們的成長是有幫助的，所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機(jī)會。今天走出這個樓，外面就是無數(shù)拿著自己的簡歷在面試、在參加招聘會的你的同學(xué)和你的同齡人，他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈，當(dāng)你們能擁有一個穩(wěn)定的工作時希望你們能珍惜機(jī)會，不要輕言放棄。前幾天看董道奎的日志，里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時候再看成功與否》，里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同：

1、人需要有一個正確的方向，向著這個正確的方向努力一定有機(jī)會達(dá)成目標(biāo)；

2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)，當(dāng)你面對很多不確定因素的時候，能夠把握自己、清楚定位，知道自己的夢想和目標(biāo)在那里，面對每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對，最后贏的一定是你！

3、不能活在別人的眼里和嘴里，把命運(yùn)掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒，別人跳槽他也沉不住氣，別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法，而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中，所以畢業(yè)后

二、向公司老員工學(xué)習(xí)，敬業(yè)愛崗、踏實前行

三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工，他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難，熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期，他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn)，也在這個過程中得到了很好的歷練，當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時候，我想那是他們應(yīng)得的。作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力，你也會在不遠(yuǎn)的將來得到你能夠得到的一切，公司在機(jī)制的設(shè)置上對所有員工都是相同的。我們公司有個非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛，我們是個和睦的大家庭，任何人有困難大家都能伸出友愛之手，不會讓你感覺很孤單，不會讓你無依無靠，這是幾年來這幫老員工對公司的巨大貢獻(xiàn)，所以新員工也要敬業(yè)愛崗，也要幫助自己的伙伴一起成長！

最后，祝愿新員工順利成長，能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)！祝愿新股東快快長大，公司的發(fā)展需要你們的努力，未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天！

謝謝大家！

歡迎員工的歡迎詞2

尊敬的先生/女士：

你和我們中的每位一樣，您選擇***為您的前途奠定了堅實的基礎(chǔ)。歡迎您加入我們這充滿活力的團(tuán)隊和和睦的大家庭，也真誠祝賀您成為公司的一員。

***這個名字或許對您來說比較陌生，但當(dāng)您逐漸了解她，您將會發(fā)現(xiàn)我們對員工的成長和發(fā)展有強(qiáng)烈使命，這是因為我們心中都有一種信念：您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中，只要您認(rèn)真工作，充分施展您的才華，勇于迎接新的挑戰(zhàn)，晉升的機(jī)會將不斷出現(xiàn)在您的眼前，或許您就是我們未來的領(lǐng)導(dǎo)者。

在***，我們有堅實、個性的企業(yè)文化，它給我們每個人一種共同的信念，讓我們彼此相互支持，使工作更有激情，更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導(dǎo)方針，我們在工作中會不斷強(qiáng)化，落到實處。您在接受入職培訓(xùn)時將會得到更詳細(xì)地了解，也真誠地希望您從自身做起，做一個我們文化和信念的強(qiáng)大的影響者。

當(dāng)您融入新的環(huán)境，開始您的新的角色時，像我們所有人一樣，您也會犯錯誤。當(dāng)您犯錯誤時，您首先應(yīng)該勇敢的承認(rèn)，并從中吸取教訓(xùn)，我們也會全力協(xié)助，使大家共同進(jìn)步。

***經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè)，已逐步得到**及社會的認(rèn)可，我們的員工的團(tuán)結(jié)勤奮和聰明智慧，正在打開并占領(lǐng)我們的市場，公司始終以她的微笑和熱情伴隨您，幫助您實現(xiàn)您的夢想。希望您在團(tuán)隊中工作愉快，人力資源部溝通的大門永遠(yuǎn)為您敞開，我們歡迎不同部門，不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問，我們都會隨時為大家效勞，不論何時，請讓我們知道我們能為您做些什么。

尊重信任、共同發(fā)展！這是我們的口號，也是我們價值的體現(xiàn)。最后，再次歡迎您的加盟，并預(yù)祝您在***取得非凡的成就！

歡迎員工的歡迎詞3

各位學(xué)員：

大家好！

在這萬物復(fù)蘇、春意盎然的季節(jié)，經(jīng)過前期緊張、有序的準(zhǔn)備工作，中國人壽保險股份有限公司xx分公司第一期新入司人員崗前培訓(xùn)班這天正式開班了。這是我公司加強(qiáng)員工隊伍建設(shè)，提高全員素質(zhì)，打造學(xué)習(xí)型企業(yè)的重要舉措。本次培訓(xùn)旨在提高新入司員工素質(zhì)，增強(qiáng)工作職責(zé)感，增強(qiáng)事業(yè)心、進(jìn)取心，增強(qiáng)新入司員工執(zhí)崗潛力，以盡快適應(yīng)工作。

首先，我要祝賀大家，因為加入中國人壽，成為一名世界500強(qiáng)企業(yè)的員工，你們的性格將得到塑造，你們的潛力將得到提高，你們的才華將得到發(fā)揮，你們將擁有加速成功的機(jī)會。

作為一家世界500強(qiáng)的保險企業(yè)，中國人壽已經(jīng)走過了58年的風(fēng)雨歷程，在中國壽險市場上占比高達(dá)51.3%，連續(xù)四年入選美國《財富》雜志全球500強(qiáng)企業(yè)，被《歐洲貨幣》雜志評為亞洲最好的保險公司，連續(xù)三年成為中國十大最具價值品牌，公司總市值已位列全球上市壽險公司第一。在xx這片風(fēng)景秀麗的土地上，我們秉承“永不言敗、永爭第一”的拼搏精神和“聽話照做、不折不扣、立即執(zhí)行”的工作作風(fēng)，高揚(yáng)發(fā)展主旋律，勵精圖治，創(chuàng)新進(jìn)取，不斷在高平臺上實現(xiàn)新的突破，一向領(lǐng)跑全省系統(tǒng)，連續(xù)四年被評為全省系統(tǒng)甲aaa類公司，成為全省系統(tǒng)的一面旗幟。在公司高速發(fā)展的過程中，

我們充分認(rèn)識到人才資源作為公司第一資源的作用，近年來，公司堅持“以人為本”的決策理念，實施“人才高地”戰(zhàn)略。規(guī)范有效的員工培訓(xùn)與教育體系逐步成熟，培育了一大批崗位能手；不斷建立和完善銷售隊伍和后援系統(tǒng)持證上崗制度，提高了隊伍素質(zhì)；推進(jìn)“三項制度”改革，堅持以崗定薪，員工收入初步實現(xiàn)市場化；堅持靠機(jī)制引才、制度用才、培訓(xùn)育才、環(huán)境留才，建立長效激勵約束機(jī)制增強(qiáng)干部職工對社會的誠信度和對公司的忠誠度；員工的勞動得到尊重，員工的權(quán)利得到保證，員工的創(chuàng)造性和用心性得到發(fā)揮，公司的核心競爭力不斷提高。選取了中國人壽，你已經(jīng)向成功邁進(jìn)了堅實的一步。

作為一名老員工，作為公司的負(fù)責(zé)人，我想在那里個性囑咐大家以下幾點(diǎn)：

1、站更高、看更遠(yuǎn)，關(guān)注個人職業(yè)發(fā)展。

不管大家過去在校園的背景成績多優(yōu)秀，但是在中國人壽，都是從基礎(chǔ)開始做起。中國人壽的人才理念就是讓員工把個人追求融入到公司長遠(yuǎn)的發(fā)展之中。哪怕學(xué)習(xí)成績再優(yōu)秀，如果覺得中國人壽只是一個跳板，那他也不是我們最理想的人才。只有加入中國人壽，認(rèn)同公司的文化，把公司的發(fā)展和他自己的個人發(fā)展結(jié)合在一齊，才是我們最期望招到的員工。有的員工受不了在基層的鍛煉，覺得自己大材小用，覺得太辛苦。我在那里想誠懇的告訴大家，這是公司在給你們一個深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的機(jī)會，是為你的將來職業(yè)發(fā)展打基礎(chǔ)的好機(jī)會。如果你把握了這個，將來無論是薪酬還是你的職業(yè)生涯的發(fā)展，就應(yīng)說是不可估量的。打一個很普通的比方，我們打地基，我們預(yù)備蓋多

高的樓決定了我們這個地基要打多深。如果你只預(yù)備蓋兩層樓，那么，這個地基比較簡單，以后在這個基礎(chǔ)上加高樓的可能性不大；而如果我們要蓋20層，那么這個地基必須要好好的打，打得扎扎實實。

中國人壽的職稱體系，是沒有天花板的舞臺。一個部門只有一個經(jīng)理，是金字塔的形式，干部肯定少。怎樣在沒有天花板的舞臺上發(fā)展？我們說“不當(dāng)官也有奔頭”。從最基層一步步逐漸提升，眼界也完全不一樣，那種成就感是無法比擬的。另一方面，各個崗位，你做好了這個，能夠再攻那個，從業(yè)務(wù)體系到行政體系，從行政體系到業(yè)務(wù)體系，有超多輪崗的機(jī)會。進(jìn)來的新員工，各種專業(yè)的都有，都具有自己的特長，經(jīng)過一段時間的鍛煉很有可能迅速成長為能獨(dú)擋一面的專業(yè)人士，在公司薪酬體系下，他們的薪資有可能比領(lǐng)導(dǎo)職位還高，我們透過這樣的職位體系，帶給給大家職業(yè)發(fā)展的舞臺，最終培養(yǎng)公司自己的專業(yè)化員工隊伍。

2、注重績效。公司近3000名員工，可謂臥虎藏龍，這就有一個內(nèi)部競爭的問題。此刻參加培訓(xùn)的學(xué)員們，大家處于同一條起跑線上，但是三個月半年之后差距就出來了。一切取決于個人努力。公司員工深刻意識到競爭的必要，并透過不斷的崗位學(xué)習(xí)來提升自己的崗位技能，從而增加自己的核心競爭力和在環(huán)境中的能見度。我們的季度考核與全年考核，所有的員工都不例外，都要參與到績效考核中，有潛力、有貢獻(xiàn)，有績效的員工，就會有升遷和發(fā)展，最后實現(xiàn)個人的理想。當(dāng)出現(xiàn)崗位空缺的時候，機(jī)會屬于那些有準(zhǔn)備的人。

3、關(guān)于狀態(tài)調(diào)整。我們在選拔的時候，其實更看重的是潛力，

我們是期望選取適合我們的人。其中有兩點(diǎn)是最關(guān)鍵的，一個是思維潛力，這是大家在校園當(dāng)中理解訓(xùn)練時就應(yīng)養(yǎng)成的。你思維潛力如果不是很強(qiáng)，你公司里工作是很難的。還有一樣是十分重要的，這種潛力也是被大家忽略的，就是學(xué)生的心態(tài)。從一個校園學(xué)生到一個企業(yè)員工有一個心態(tài)的轉(zhuǎn)換。包括溝通潛力、情緒控制潛力、人際關(guān)系的處理潛力、辦事的意志力、對挫折的承受潛力、對自我的了解程度以及對他人的理解和寬容。這也就是我們常說的“情商”，是一個人能否成功的關(guān)鍵。你要有一個終身不斷學(xué)習(xí)不斷變化自己的潛力，也就是昨日的我和這天的我絕對就應(yīng)是不一樣的，這樣才能跟上時代的步伐，跟上公司飛速擴(kuò)張的要求。所以，此刻大家必須要在各方面做一個全新的變化，來努力認(rèn)識這個社會，認(rèn)識企業(yè)。這是十分重要的。

從這天開始的三天學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在某種好處上，這是我們公司培訓(xùn)、發(fā)現(xiàn)和發(fā)展人才的開始。您有多大的能耐，公司就給您多大的舞臺，這也是一個展示自我的絕好機(jī)會，期望各位學(xué)員珍惜這次機(jī)會，服從公司安排，用心上進(jìn)，扎實學(xué)習(xí)，高質(zhì)量完成好培訓(xùn)任務(wù)，發(fā)揮不怕苦，不怕累，勇于領(lǐng)先的工作作風(fēng)，學(xué)有所樂，學(xué)有所成。我和公司將以企盼的目光熱切關(guān)注大家成長的足跡，并給大家?guī)Ыo足夠多的機(jī)會！期望大家與中國人壽一同成長，祝大家成功！

謝謝！

歡迎員工的歡迎詞4

尊敬的各位新員工們：

大家好！

對于我這樣一個剛剛畢業(yè)入職、沒有絕對優(yōu)勢的人而言，初入社會難免會有些手足無措，學(xué)校里光環(huán)漸漸褪色，面對一個個陌生人懷疑的眼神，不禁想起了《肖申克的救贖》中，獄友們對男主人公不懷好意的歡迎詞：“嘿，又來了一個菜鳥!”不過，不論是否做好了準(zhǔn)備，工作都畢竟開始了，三個月的試用期、初入職場90天，有歡笑也有淚水，更有不少心得體會。

工作“激情”要均分

畢業(yè)后，我就職于某大型家電企業(yè)市場部做文案專員，作為職業(yè)起點(diǎn)似乎并不算低，由于與我的漢語言專業(yè)對口，所以進(jìn)入角色較快，在剛剛?cè)肼毜念^30天里，我就能獨(dú)立承擔(dān)各種文字工作。盡管工作順利，但還是犯了一些不大不小的錯誤。

剛到企業(yè)，抱著“高校文青”的自尊心，全公司大部分文字工作我都會主動接下，甚至包括一些從未涉及的領(lǐng)域，一天到晚很忙碌，但成績平平。職場“菜鳥”最容易犯的錯就是急于表現(xiàn)自己，職場更像是一場馬拉松賽，爆發(fā)力強(qiáng)的往往成績很糟。對于我這個性格毛躁的人而言，重復(fù)性的乏味工作挑戰(zhàn)。在我進(jìn)入職場的第47天，我被借調(diào)到別的部門疊出貨單，600多張單子用時不到一個小時，正當(dāng)我得意要交貨時，卻被通知要返工重來，不僅1小時的時間白白浪費(fèi)，又花了2個小時把單子拆開重新疊好。初入職場，總會有幾天面對機(jī)械、乏味的工作，你的選擇就是扎扎實實地做好，敷衍的結(jié)果只能是返工重來。

擺正心態(tài)經(jīng)營人脈

人際關(guān)系也是初入職場的“菜鳥”們需要攻克的難關(guān)，“菜鳥”與“老手”的差距往往不是工作能力而是待人接物的能力。我所在的工作部門必須和各銷售科室進(jìn)行配合，所以我把熟悉人脈分成了三個階段，第一階段用5天來熟悉部門;第二階段用15天熟悉各科室的對口人員，中午吃飯時常和他們一起坐坐，聊聊家常;第三階段則是搞好和公司各總監(jiān)的關(guān)系，否則辛辛苦苦寫的稿子通不過審核就很悲催了。通過30天的人脈積累，后60天的工作就顯得非常得心應(yīng)手了。

對于人際關(guān)系，筆者的心得體會如下：一是如果和你對口的人不好打交道，那不妨從他們的上司入手，因為上司一般都是脫產(chǎn)的，比較有時間來和你聊天，?？匆娔愫退纳纤驹谝黄穑瑧B(tài)度一定會有一個180度的大轉(zhuǎn)變。其二是不論分內(nèi)分外，多做一點(diǎn)也不妨，對于職場“菜鳥”，“老手”們難免想要欺負(fù)一下，這時你的選擇就是接過這些工作，快樂地干完。任何時候都要保持好心態(tài)，因為愉快的心情可以為工作帶來更高的效率。其三是不要意氣用事，不論何時都要放低姿態(tài)，對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，難免會有自恃過高的心態(tài)，這也是職場新人的“常見病”。一次我就因為改稿的事和業(yè)務(wù)總監(jiān)拍了桌子憤然回家，不過轉(zhuǎn)天冷靜下來上班時發(fā)現(xiàn)并沒有人提及此事。就像那位總監(jiān)后來找我談話時說的：“你們就像‘刺兒頭’，碰一下就扎手，但是記住了，要想滾得遠(yuǎn)，還是要把自己磨平?！?/p>

要在掌聲中離開

在步入職場最初的這90天里，我每一刻都清楚地知道這不會是我事業(yè)的終點(diǎn)，短至仨月長至一年，我肯定會再去找一份收入與前景更好的工作，但是我仍會每天充滿激情，因為我覺得在這個公司一天，就要體現(xiàn)我一天的價值，學(xué)到一天的東西。如果因為知道早晚跳槽就渾渾噩噩混日子，其實最后是騙了自己。所以步入職場首先應(yīng)做一個規(guī)劃，避免像沒頭蒼蠅一樣亂撞，可以像我這樣以90天為一個循環(huán)，多問自己：“我應(yīng)該給自己交一份什么樣的答卷?”多想一想自己從筆試面試到試崗的不易，每天都進(jìn)步一點(diǎn)，即使離開，也要在同事與領(lǐng)導(dǎo)們的掌聲之中，只有在這個崗位上做到了游刃有余，跳槽時自己的腰桿才足夠硬。

“老菜鳥”的心得體會

90天過去了，我從一個職場“菜鳥”變成了“老菜鳥”。的感觸就是應(yīng)該多去適應(yīng)社會，作為80后，從小在蜜罐里長大，很少有人能立刻從飯來張口衣來伸手的慣性中擺脫出來。步入職場沒有人會在乎你的任性，能夠證明自己的只有工作成績，因此80后和即將步入職場的90后要想做好職場新人首先應(yīng)該學(xué)會適應(yīng)崗位，剛剛步入職場還遠(yuǎn)沒到有幾份工作供你挑選的時候，即使能力再強(qiáng)，“老手”們一眼就能看出你是個“新兵蛋子”，所以與其幻象晚霞的美景，不如迎著朝陽上路拼搏。

還有就是多看、多聽、多做、少說，一項工作無法完成可能并不會引起別人的反感，但如果拍著胸脯說能做，卻又完成不了，這樣的心理落差極易讓人加深不好的印象，所以職場新人們最應(yīng)該把嚴(yán)“嘴門關(guān)”，騰出時間和前輩們聊聊，看看他們是怎么做的。千萬不要自滿，不要覺得完成了一項工作就能得到大家的賞識，要時刻抱有一個學(xué)習(xí)的態(tài)度，踏實、勤快、好學(xué)是一個職場新人的形象。永遠(yuǎn)不要說我懂得了什么，只能說我豐富了什么，因為人活著就像時間一樣，永遠(yuǎn)都在路上。

歡迎員工的歡迎詞5

各位新同事：

大家下午好！

首先，我代表十七冶工程科技公司及全體員工，對同學(xué)們選擇科技公司、加入科技公司表示最真摯的歡迎！

今天是一個特別的日子，對在座的各位同學(xué)們而言，將是人生中一個重要的里程碑。我知道，此時此刻，雖然母校的囑托還在你們的腦海里縈繞，畢業(yè)的鐘聲還在你們的心中回響，但是你們已經(jīng)站在了一個全新的起跑線上了。明天，各位同學(xué)就要走向各自的工作崗位。今天，借此機(jī)會來跟同學(xué)們見面、交流，并與同學(xué)們共勉；從此，我們將與科技公司同呼吸、共命運(yùn)。

每當(dāng)這個時候，看到你們青春洋溢的臉龐，我的內(nèi)心也很激動，欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。欣喜的是你們風(fēng)華正茂、意氣風(fēng)發(fā)、滿懷豪情的來到科技公司，給企業(yè)帶來了充滿希望的新生力量；牽掛的是你們即將走向不同的工作崗位，能否盡快實現(xiàn)人生角色的轉(zhuǎn)換，是否做好了充分的思想準(zhǔn)備；期待的是你們早日成才，在崗位上建功立業(yè)。

歡迎員工的歡迎詞6

各位新員工：

大家好！

我代表總經(jīng)理范xx女士熱烈歡迎你門加入中天xx房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司，我們有幸共同參與中天xx公司未來的發(fā)展，用一句現(xiàn)實最流行的說法是“緣分”，俗話說“百年修來同船渡，千年修來共枕眠”，在此衷心祝愿各位新員工工作順利，生活愉快！

中天xx過去的每一點(diǎn)成就，都有賴于中天xx全體員工的共同努力。中天xx的明天的每一個進(jìn)步，從今天開始，都與各位新員工的努力密切相關(guān)。從現(xiàn)在起，你們就是北京中天xx房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)有限公司中的一個成員，公司因為有各位的加盟而驕傲，大家也會因為在中天xx工作的經(jīng)歷而自豪。

我們從事的是房地產(chǎn)中介服務(wù)，她是應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大環(huán)境而產(chǎn)生，更是因百姓的需求是而日益壯大，能夠幫助別人是一項快樂的事情，常言說：送人玫瑰，手有余香！更何況我們的服務(wù)是有償，大家在服務(wù)中為公司獲得利益，同時也在賺取個人工資的組成部分。大家不要因為服務(wù)行業(yè)是第三產(chǎn)業(yè)而自卑，圣人孔夫子說過：“富而可求也，雖執(zhí)鞭之士，吾亦為之，如不可求，則從吾所好?！?/p>

發(fā)揮你們的聰明才智，踏踏實實的工作，一份耕耘必然有一份收獲，公司歡迎員工參加公司管理，員工提出合理化建議對公司發(fā)展有利只要建議被采納，公司將會予以獎勵！希望大家盡快融入公司的大家庭中，盡快適應(yīng)工作需要，祝愿大家早日成功！

歡迎員工的歡迎詞7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好！

首先非常真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個正在成長中的大團(tuán)隊。

我是來自人力部的'xx，非常榮幸，今天的培訓(xùn)由我來主持，希望能得到大家的支持與配合！謝謝大家！

從今天起，你們已成為xxx集團(tuán)的重要成員，你們是注入公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。

希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重，相互理解、相互學(xué)習(xí)。

在這里，公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn)，無論是什么崗位，都享有平等的晉升機(jī)會。

xxx為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間，自豪交織著這份重任，激情縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們集團(tuán)要求每一個人以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。

要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，積極主動，多想辦法，丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份入手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿意，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以“積極、熱情、主動、快捷、準(zhǔn)確、安全”的行為準(zhǔn)則去完成工作。

我們熱切希望您有誠實的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的角色！

我們相信，公司因為您的加入而會更精彩、更美好！“xxx”將成為一個知名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升！

讓我們一起共同努力吧！

歡迎員工的歡迎詞8

首先，我謹(jǐn)代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工，熱烈歡迎您加入四川南藥川江藥業(yè)有限公司，感謝您選擇四川南藥作為您職業(yè)生涯中的新崗位。

從你加入南藥的第一天起，你就成為了這個大家庭的一員。你的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)成長過程中，我們將為您提供不斷完善的條件，創(chuàng)造廣闊的發(fā)展空間和機(jī)會，努力讓公司成為您人生旅途中的重要崗位；也希望你能充分展示和表達(dá)自己，繼續(xù)學(xué)習(xí)，最大限度的發(fā)揮自己的才能和潛力。

努力是你一直需要保持的狀態(tài)。成長來自于每一次正確的行動，每一次汗水，每一次積極的交流，每一次會心的微笑，每一次工作的圓滿完成。

四川南藥將堅持南京制藥“尊重人才，重視人才，以人為本，追求員工和公司的發(fā)展和成功”的人才理念，為您的成長和發(fā)展提供公平競爭的激勵機(jī)制，為您提高個人素質(zhì)提供強(qiáng)大的培訓(xùn)基地，為您實現(xiàn)人生和職業(yè)生涯提供相關(guān)資源，提供適合您能力的工作舞臺。工作愉快、成功、幸福、安康、健身是我們對你的希望和祝福。四川南藥愿做你的第二故鄉(xiāng)。讓我們共同努力，讓公司和自己不斷發(fā)展壯大，從平凡走向成功，從成功走向卓越，體驗并收獲快樂。

在此，我要對你們的加入表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

歡迎員工的歡迎詞9

各位同事：

大家好！

xx有你們加盟，我而到萬分高興，你們的加盟為xx注入新的血液，添加新的希望，在這里，我代表新思路，對在座的各位表示熱烈的歡迎！

我們有幸能夠相聚在這個大家庭，這是一種緣份。雖然，目前我們處于金融危機(jī)的大背景下，經(jīng)濟(jì)并不景氣，但是，我相信只要我們共同努力，一定能夠共創(chuàng)美好的未來。你們有幸走進(jìn)xx公司，公司也會為你們的加入感到自豪。我相信無論將來你們走向何方，你們在xx度過的歲月將會是愉快的、有價值的，會成為你們一生當(dāng)中難以忘懷的。

我獻(xiàn)給大家三個詞：敬業(yè)，勤奮，腳踏實地。敬業(yè)是所有員工第一美德，也應(yīng)該是我們的聰明的生存之道。敬業(yè)表面上看好像是為公司，其實終生受益的卻是你自己。每個人都有工作的能力，但是，只有敬業(yè)的工作態(tài)度，才能讓一個人具有最佳的精神狀態(tài)，才能夠?qū)⒆约旱墓ぷ髂芰Πl(fā)揮到極致。勤奮是我們永遠(yuǎn)不過時的敬業(yè)精神。一個人的成功外部因素是重要的，但更為重要的是自己的勤奮、努力以及腳踏實地努力的工作，從小做起，細(xì)節(jié)成就完美。

公司的進(jìn)步取決于每一名員工的能力和業(yè)績，要學(xué)會正確的思考方法和工作方法。公司會提供給你們一些學(xué)習(xí)的機(jī)會，但是，自我的培養(yǎng)更加重要，要有意識的培養(yǎng)自己，適應(yīng)公司發(fā)展的需要。不要光指望他人，自己要多請教，放下架子，努力使自己的興趣和工作結(jié)合起來，快樂的工作，體會到工作的喜悅和滿足，這樣你的職業(yè)生涯才會是豐富多彩的。我相信，大家能夠與公司共同成長。

您有幸進(jìn)入了xx公司。我們也有幸獲得了與您的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上，度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。事實將證明，你們來到xx正確的選擇，鼓起你們的勇氣，拿出你們的激情，我們一同努力，努力是主動的，努力是追求，努力是智慧，努力更是忠誠，努力意味著辛苦，努力意味著付出，努力的過程肯定是酸甜苦辣的，而努力的結(jié)果注定是豐收和喜悅的。祝愿你們收獲事業(yè)、收獲成功！

歡迎員工的歡迎詞10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好!

和我們中的每位一樣，您選擇本公司為您的前途奠定了堅實的基礎(chǔ)。歡迎您加入我們這充滿活力的團(tuán)隊和和睦的大家庭，也真誠祝賀您成為公司的一員。

公司這個名字或許對您來說比較陌生，但當(dāng)您逐漸了解她，您將會發(fā)現(xiàn)我們對員工的成長和發(fā)展有強(qiáng)烈使命，這是因為我們心中都有一種信念：您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中，只要您認(rèn)真工作，充分施展您的才華，勇于迎接新的挑戰(zhàn)，晉升的機(jī)會將不斷出現(xiàn)在您的眼前，或許您就是我們未來的領(lǐng)導(dǎo)者。

在xxx，我們有堅實、個性的企業(yè)文化，它給我們每個人一種共同的信念，讓我們彼此相互支持，使工作更有激情，更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導(dǎo)方針，我們在工作中會不斷強(qiáng)化，落到實處。您在接受入職培訓(xùn)時將會得到更詳細(xì)地了解，也真誠地希望您從自身做起，做一個我們文化和信念的強(qiáng)大的影響者。

當(dāng)您融入新的環(huán)境，開始您的新的角色時，像我們所有人一樣，您也會犯錯誤。當(dāng)您犯錯誤時，您首先應(yīng)該勇敢的承認(rèn)，并從中吸取教訓(xùn)，我們也會全力協(xié)助，使大家共同進(jìn)步。

經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè)，已逐步得到x社會的認(rèn)可，我們的員工的團(tuán)結(jié)勤奮和聰明智慧，正在打開并占領(lǐng)我們的市場，公司始終以她的微笑和熱情伴隨您，幫助您實現(xiàn)您的夢想。希望您在團(tuán)隊中工作愉快，人力資源部溝通的大門永遠(yuǎn)為您敞開，我們歡迎不同部門，不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問，我們都會隨時為大家效勞，不論何時，請讓我們知道我們能為您做些什么。

尊重信任、共同發(fā)展!這是我們的口號，也是我們價值的體現(xiàn)。最后，再次歡迎您的加盟，并預(yù)祝您在xxx取得非凡的成就!

歡迎員工的歡迎詞11

各位領(lǐng)導(dǎo)，新同事們，朋友們，你們好！

今天我們在這里隆重聚會，熱烈歡迎各位新同事加盟我們平原工務(wù)器材這個大家庭，你們將和我們一道攜手并肩，同心同德共創(chuàng)我們平原工務(wù)器材美好的明天。在此，我代表公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對你們的加盟表示熱烈的歡迎！對你們的父母及家人表示親切的問候和衷心的感謝！感謝你們對我們公司的支持和信任！

22年的歷史，記載著22年的回憶；22年的發(fā)展，承載著平原人22年的夢想；22年的拼搏，鑄就了平原企業(yè)22年的輝煌。22年的發(fā)展，也有著太多的故事，也經(jīng)歷過太多的考驗，我們有過20世紀(jì)90年代的鋼鐵黃金時代，同時也經(jīng)歷了20世紀(jì)90年代的亞洲金融危機(jī)，更經(jīng)歷了21世紀(jì)初的世界金融風(fēng)暴，后奧運(yùn)的市場經(jīng)濟(jì)動蕩及國家各種宏觀政策調(diào)控，同時又面臨著去年全球經(jīng)濟(jì)放緩、貨幣從緊、原材料價格上漲、人力資源成本增加、利潤急劇下降等各種嚴(yán)峻考驗。寶劍峰從磨礪出，我們經(jīng)歷住了各種嚴(yán)酷的考驗，同時，我還可以很自豪的告訴大家，我們?nèi)ツ耆砸暂^前年翻番的佳績步入到我們現(xiàn)在的20xx年。我們企業(yè)的歷史是值得驕傲的，而我們企業(yè)的明天更應(yīng)該是：由于你們的加入會更加輝煌！

同志們，在你們?nèi)肼毜狡皆髽I(yè)的第一時間起，你們在對平原企業(yè)就有個第一印象的同時，可你們想過沒有，同時，你們也在給企業(yè)留下了第一印象，從你們?nèi)肼毜牡谝惶炱穑髽I(yè)已經(jīng)把一份潔白無瑕的答卷交到了你們手里了，答卷的內(nèi)容將是各種各樣的：是熱情、積極、主動、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)、忠誠，還是冷淡、消極、懶惰、抱怨、自滿、自傲，答案的內(nèi)容將是由你們自己填寫的。

“器大者聲必閎，志大者意必遠(yuǎn)”機(jī)遇總是偏向于踏踏實實的工作者。專家、高層管理，一律從工人做起，從一名普普通通的員工做起，從你所從事的新工作、新崗位做起，進(jìn)入公司一周以后，博士、碩士、學(xué)士，以及在公司外其他單位取得的地位均已消失，一切憑實際才干才能定位，憑業(yè)績才能看能力，憑效益才能看成績。這在公司已經(jīng)深入人心，為絕大多數(shù)人所接受。您就需要從基層做起，在基層工作中打好基礎(chǔ)、展示才干。公司永遠(yuǎn)不會提拔一個沒有基層經(jīng)驗的人來做高級領(lǐng)導(dǎo)工作。遵照循序漸進(jìn)的原則，每一個環(huán)節(jié)、每一級臺

階對您的人生都有著巨大的意義。切莫蹉跎歲月稠。我相信，你們所從事的每一份工作，對你們的將來都將是一筆寶貴的財富！

“居位憑能力，取酬憑業(yè)績”這是平原企業(yè)建立以來就確定的，將來也一定要堅持和踐行的基本信念和準(zhǔn)則，所以我想說，希望你們能從實際做起，從零開始，丟掉速成的幻想，學(xué)習(xí)日本人的踏踏實實的工作態(tài)度，德國人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益、待遇，只有把精力集中在自己所從事的工作崗位上，逐漸積累您的工作經(jīng)驗，有系統(tǒng)、有分析、有創(chuàng)新，有建樹的提出您的建議和觀點(diǎn)。努力鉆進(jìn)去，要深入具體地分析實際情況，發(fā)現(xiàn)了個別環(huán)節(jié)的問題，應(yīng)及時找到解決問題的辦法，踏踏實實、一點(diǎn)一滴地去做，切忌嘩眾取寵，夸夸其談。才能充實你的工作內(nèi)容，提升你的工作能力，加快你的工作節(jié)奏，提高你的工作效率，創(chuàng)造出色的工作業(yè)績。有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。平原企業(yè)會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境，致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺，只要你有能力，只要你能為平原企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，只要你為平原企業(yè)付出了長期的忠誠，那么，平原企業(yè)就一定會記住你，一定會給你所希望的薪資及榮譽(yù)！

我們公司將始終堅持以“事業(yè)留人、待遇留人、環(huán)境留人”為指導(dǎo)思想，將始終堅持以人為本的管理理念，把企業(yè)發(fā)展和員工待遇有效地結(jié)合起來，努力改變四種環(huán)境(公司環(huán)境、工作(崗位)環(huán)境、人際環(huán)境與外部市場環(huán)境)，在提高經(jīng)濟(jì)效益的同時不斷提高員工薪資和各項福利待遇，實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏發(fā)展戰(zhàn)略。

我們平原企業(yè)將向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門，我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟平原企業(yè)，共建平原企業(yè)。同志們，不管你們是職場新人，還是二次擇業(yè)，從你們選擇我們平原工務(wù)器材那一刻起，你們就對我們公司充滿了希望，我們公司也對你們充滿了信心，充滿了期待。你們是我們企業(yè)的新鮮血液，是我們企業(yè)的新生力量，是我們企業(yè)的后起之秀，是我們企業(yè)的未來之星，是我們企業(yè)未來的希望。我們企業(yè)的明天將寄托在你們身上，你們將擔(dān)負(fù)起我們企業(yè)未來的盛衰重任及22年平原人的寄托！

我希望每一位新同事能盡快地融入平原企業(yè)公司，成為平原企業(yè)公司密不可分的一分子，同時也希望您在平原企業(yè)公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。愿你們能像初升的太陽，朝氣勃勃，血?dú)夥絼?，以滿腔的熱忱撐起平原工務(wù)器材快速、和諧、持續(xù)發(fā)展的美好明天！最后，我也熱切地期望：

您因公司而自豪，公司因您更精彩！

謝謝大家！

歡迎員工的歡迎詞12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

大家上午好！

首先十分真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個正在成長中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的xx，十分榮幸，這天的培訓(xùn)由我來主持，期望能得到大家的支持與配合！謝謝大家！

從這天起，你們已成為xx-x集團(tuán)的重要成員，你們是注入公司的新鮮血液，你們也是公司的未來。期望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重，相互理解、相互學(xué)習(xí)。在那里，公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn)，無論是什么崗位，都享有平等的晉升機(jī)會。xx-x為優(yōu)秀的員工帶給良好的平臺及發(fā)展空間，自豪交織著這份重任，激情縈繞著這份事業(yè)，我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的學(xué)習(xí)中，讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí)，為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

我們集團(tuán)要求每一個人以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫，用心主動，多想辦法，丟掉速成的幻想，腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份入手，耐下心來，持之以恒，積沙成塔，方成大器。

本公司永久追求客戶滿意，您在工作中的一言一行都代表了公司的形象，而不只是您自己！要以“用心、熱情、主動、快捷、準(zhǔn)確、安全”的行為準(zhǔn)則去完成工作。

我們熱切期望您有誠實的品質(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神，在公司的大舞臺上扮演好您的主角！

我們相信，公司因為您的加入而會更精彩、更完美！“xx-x”將成為一個知名品牌，在社會上享有盛譽(yù)，與此同時，您也將會有所收獲、有所提升！讓我們一齊共同努力吧！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位新員工們：

首先我代表貝德樂公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎！

其次，有付出才會有回報，有忠誠才會有信任。貝德樂公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境，致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺，只要你有能力，只要你能為貝德樂公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，只要你為貝德樂公司付出了長期的忠誠，那么，貝德樂公司就一定會記住你，她一定會給你所希望的薪水及榮譽(yù)！

第三，我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門，我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟貝德樂公司，共建貝德樂公司，向著“立團(tuán)隊志氣，創(chuàng)銷售楷?！边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)！

第四，我希望每一位新同事能盡快地融入貝德樂公司，成為貝德樂公司密不可分的一分子，同時也希望您在貝德樂公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。

最后，我也熱切地期望：您因貝德樂公司而自豪，貝德樂公司因您更精彩！

謝謝大家！

歡迎員工的歡迎詞13

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

我是xx公司副經(jīng)理兼，首先，我代表分公司全體員工，對各位新戰(zhàn)友選擇廣州分公司、來到廣州分公司表示熱烈的歡迎！作為一名在公司工作十多年的老員工，借此機(jī)會，我想就責(zé)任、學(xué)習(xí)、成長三方面談一些看法，與大家進(jìn)行交流和分享。

首先關(guān)于責(zé)任。任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任。再過幾天，在座各位將會奔赴不同的項目，從事不同的崗位。但我希望無論大家從事什么樣的工作崗位，都要對自己的工作負(fù)責(zé)！現(xiàn)階段，公司現(xiàn)在處于快速上升時期，它的發(fā)展、壯大，需要有一批愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人！我希望你們就是這批有責(zé)任感、使命感的人！同時，有責(zé)任的人能得到他人的尊重和信賴，能得到更多發(fā)展的機(jī)會，也更能在自己的崗位上有所作為。

其次是關(guān)于學(xué)習(xí)。隨著公司升級為二級單位，公司將進(jìn)入發(fā)展的快車道，掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識和技能，是我們在公司走向成功的必要條件之一。各位新員工入職之后，公司將會為大家打造良好的學(xué)習(xí)的平臺，為大家提供一系列的培訓(xùn)，讓大家快速成長。但僅靠公司為大家提供的知識，是不夠的。我希望在座各位能樹立“活到老，學(xué)到老”的學(xué)習(xí)觀念，保持高度的學(xué)習(xí)熱情，在工作中能向施工現(xiàn)場學(xué)習(xí)、向前輩和老員工學(xué)習(xí)、向工作本身學(xué)習(xí)，從而快速完成自身角色轉(zhuǎn)變和掌握基礎(chǔ)工作技能；在工作之余能堅持自主學(xué)習(xí)、不懈學(xué)習(xí)，廣泛學(xué)習(xí)各種知識，特別是前沿的管理和技術(shù)知識，使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐，為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識儲備。

最后，關(guān)于成長。

“一萬小時定律”指出：

“人們眼中的天才之所以卓越非凡，并非天資超人一等，而是付出了持續(xù)不斷的努力。只要經(jīng)過1萬小時的錘煉（如果每天工作四個小時，一周工作五天，那么成為一個領(lǐng)域的專家至少需要十年），任何人都能從平凡變成超凡。”可見，真正決定一個人成就的，不是天分，也不是運(yùn)氣，而是嚴(yán)格的自律和高強(qiáng)度的付出。現(xiàn)階段，你們已經(jīng)站在職場的同一起跑線上，在這場歷時幾十年的比賽中，可能有人會一路順風(fēng)、有人挫折不斷，但無論誰想取得最終的勝利，實現(xiàn)個人的成長和成功，都需要有堅忍不拔、持之以恒的毅力。在成長的道路上，不一定會有鮮花與美酒，但一定伴有寂寞與荊棘，關(guān)鍵是在于誰能堅持到峰回路轉(zhuǎn)的那一刻——蝸牛同樣能問鼎金字塔之巔！廣州分公司的新戰(zhàn)士們，你們滿懷憧憬，來到這里，就是期望能在這片土地上施展自己的抱負(fù)、實現(xiàn)自己的理想；廣州分公司敞開胸懷，張開雙臂，歡迎你們的到來，并熱切期待你們帶來的新思維、新氣象，我們殷切希望你們揚(yáng)起理想的風(fēng)帆，投身行業(yè)，經(jīng)風(fēng)沐雨，茁壯成長。相信你們能很快適應(yīng)環(huán)境，融入團(tuán)隊，在現(xiàn)實中找準(zhǔn)自己的位置，實現(xiàn)人生的價值，為中建鋼構(gòu)廣州分公司品牌增光添彩！

最后祝愿大家能在廣州分公司開心工作、用心成長、舒心生活！

歡迎員工的歡迎詞14

今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子，很高興我們公司又擁有了一批新的人員，我代表公司全體員工對你們的加入表示歡迎！今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子，三年來的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子，我作為股東之一對新股東的加入表示歡迎和接受！

無論是新員工還是新股東，借今天這樣一個機(jī)會和大家交流三個內(nèi)容：

一、你們是幸運(yùn)的要珍惜機(jī)會，走好未來職業(yè)發(fā)展之路

面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面，你們無疑是幸運(yùn)的，能在拿到畢業(yè)證的同時就擁有一份勞動合同和穩(wěn)定的工作，一方面是你們在校期間是努力用心的，另一方面是公司的培養(yǎng)機(jī)制對你們的成長是有幫助的，所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機(jī)會。

今天走出這個樓，外面就是無數(shù)拿著自己的簡歷在面試、在參加招聘會的你的同學(xué)和你的同齡人，他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈，當(dāng)你們能擁有一個穩(wěn)定的工作時希望你們能珍惜機(jī)會，不要輕言放棄。

前幾天看董道奎的日志，里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時候再看成功與否》，里面有幾點(diǎn)我很認(rèn)同：

1、人需要有一個正確的方向，向著這個正確的方向努力一定有機(jī)會達(dá)成目標(biāo)；

2、成功的人不是贏在起點(diǎn)而是贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)，當(dāng)你面對很多不確定因素的時候，能夠把握自己、清楚定位，知道自己的夢想和目標(biāo)在那里，面對每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準(zhǔn)確應(yīng)對，最后贏的一定是你

3、不能活在別人的眼里和嘴里，把命運(yùn)掌握在自己的手里，很多人愿意隨大溜兒，別人跳槽他也沉不住氣，別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意，這樣的人不可能擁有自己正確的觀點(diǎn)和正確的做法，而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中，所以畢業(yè)后5年的迷茫就會帶來的恐慌的掙扎和一輩子的平庸，我想這不應(yīng)該成為你們的追求。

你們需要做的是把夢想和現(xiàn)實有效的結(jié)合起來，讓自己穩(wěn)的住、走的正、長的快，這才是你們脫穎而出的最佳捷徑！

二、向公司老員工學(xué)習(xí)，敬業(yè)愛崗、踏實前行

三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工，他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難，熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期，他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻(xiàn)，也在這個過程中得到了很好的歷練，當(dāng)他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時候，我想那是他們應(yīng)得的。

作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力，你也會在不遠(yuǎn)的將來得到你能夠得到的一切，公司在機(jī)制的設(shè)置上對所有員工都是相同的。

咱們公司有個非常好的文化，就是大家彼此之間真誠相待，互幫互愛，我們是個和睦的大家庭，任何人有困難大家都能伸出友愛之手，不會讓你感覺很孤單，不會讓你無依無靠，這是幾年來這幫老員工對公司的巨大貢獻(xiàn)，所以新員工也要敬業(yè)愛崗，也要幫助自己的伙伴一起成長！

三、潛心學(xué)習(xí)、多多積累、厚積薄發(fā)

原來曾經(jīng)和大家交流過這樣的觀點(diǎn)：

1-2年你們需要解決吃飯、活著的問題，技能在這個階段是重要的，能干活是必須的，否則就會消失掉；

2-3年你們需要解決定位、職位問題，這個階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的；

5年內(nèi)解決機(jī)會、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價值是重要的。這個思路在一批又一批的人員中得到驗證。

也就是說，你5年要上升5個臺階，順利渡過這幾個臺階可以在機(jī)會條件都成熟的情況下做更大的事情。

但現(xiàn)實是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上，咱們身邊的例子就很多，工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣。有的人5年邁出五大步，有的人5年上升三臺階，有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上，你準(zhǔn)備怎么辦？所以在目標(biāo)明確的前提下，潛心學(xué)習(xí)是無論發(fā)生什么狀況都要堅持做的，向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長，用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗和思想，一旦機(jī)會合適、條件成熟，你一定能成就一番自己的事業(yè)！

最后，祝愿新員工順利成長，能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻(xiàn)！祝愿新股東快快長大，公司的發(fā)展需要你們的努力，未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天！

謝謝大家！

歡迎員工的歡迎詞15

在20xx年炎熱的夏天，我們公司增添了新的活力，注入了新的血液。讓我們以熱烈的掌聲祝賀朱紹峰、畢翔、謝旭星、魏錦峰、李斌成為xxx廣州分公司的新成員！我希望你的到來能讓公司的大樹吸收更多的水分，長出更多茂盛的枝葉。

xxx廣州分公司是一家充滿活力、追求卓越的集團(tuán)。你有一份充滿挑戰(zhàn)的完美工作。公司是一家注重人才素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)的服務(wù)型企業(yè)。公司秉承以人為本、高滿意度的經(jīng)營理念，為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。公司期待您以進(jìn)取的工作態(tài)度和真誠的合作精神加入我們的團(tuán)隊。公司還將為您營造和諧有序的工作環(huán)境，適時提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，為我們展示才華提供舞臺。它還希望我們在工作中的合作建立在相互理解和信任的基礎(chǔ)上，這種理解和信任是公司和員工之間的橋梁。您的合作是公司正常運(yùn)營和發(fā)展的基礎(chǔ)，公司的堅強(qiáng)后盾也將成為您努力的動力！

從學(xué)生到社會人士，或多或少會有一些不適應(yīng)。然而，一個人的心態(tài)在工作中是非常重要的，尤其是對于一個新加入社會的人來說。

也許你擔(dān)心自己是否適合這份工作，或者這份工作是否適合你。這是一種非常正常的精神狀態(tài)。因此，公司非常重視新員工的崗前培訓(xùn)。這個從吸收書本知識到接受企業(yè)文化和專業(yè)技能的過程是一個非常重要的過渡時期。我相信新員工能夠在這一漸進(jìn)的變化中理解我們的企業(yè)、這份工作和他們的責(zé)任，并能更快地融入我們的團(tuán)隊。

同時，我們也希望大家保持低調(diào)，虛心向老員工學(xué)習(xí)和咨詢，注重溝通和溝通，善于吸收他人經(jīng)驗，共同做好工作。此外，我們還應(yīng)該提醒你放棄渴望成功的想法。腳踏實地、一絲不茍的敬業(yè)精神是公司對每一位新會員的忠告，也是您提高技能、獲得更多認(rèn)可的法寶。粗心大意不僅會給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)損失，還會導(dǎo)致客戶群的流失。

作為服務(wù)行業(yè)的員工，您的行為和衣著可能會直接影響客戶的心理，從而影響客戶對您的評價。因此，在做好工作的同時，商務(wù)禮儀也是每個人都應(yīng)該關(guān)注的一個環(huán)節(jié)。良好的個人自我約束不僅僅意味著

第五篇：迎新員工座談會演講稿

迎新員工座談會演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)們，同事們大家下午好;

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會，讓我有機(jī)會和大家坐在一起聊聊，也追憶一下我那已經(jīng)逝去的青春。自我介紹一下：我叫XX，2007年畢業(yè)于山東科技大學(xué)土木工程專業(yè)，現(xiàn)在在公司市場經(jīng)營部從事預(yù)結(jié)算工作。時光飛逝，一轉(zhuǎn)眼7年過去了，回頭想想是好快，但是還真沒覺得。7年的歲月不僅改變了容顏，更是改變了思想?？纯创蠹乙粡垙埱啻貉笠绲哪槪婧?。

我作為一個往屆畢業(yè)生的身份，首先祝賀大家，大家都優(yōu)秀，來到了XX集團(tuán)。同時大家也很幸運(yùn)，能分在我們X公司，能在我們XXX總經(jīng)理的帶領(lǐng)下，真的是很幸運(yùn)。可能你們剛來現(xiàn)在還沒感受到。咱們X公司，非常重視大學(xué)生。我這一路走來，感觸頗深，那還得從我來到公司的第二天說起。我剛工作的時候，被分配到了工地上，901項目金升工地，那天晚上下了雨。第二天一大早，劉經(jīng)理就來到工地找我談話，問問晚上休息的好不好，說雨打鋼板房的聲音太響了，怕學(xué)生剛畢業(yè)沒受過那種苦，心理落差大，受不了。當(dāng)時就想我就是一個普普通通的大學(xué)畢業(yè)生，領(lǐng)導(dǎo)那么多大事要忙，還記掛著我們，真是非常感動。在以后的工作和生活中，這種溫暖和關(guān)懷很多，不僅僅是我，那一年我們一共來了13個人，有時我們一塊聊聊，都是這個感覺：九公司很溫暖，就像一個大家庭。

有句話：從進(jìn)入公司的第一天起，就不再是一個學(xué)生，而是一名企業(yè)的員工。大學(xué)校園是座象牙塔，很美好，到處充滿了憧憬與理想。你們是天之嬌子，都有著輝煌的過去。但是那里畢竟是過程不是歸途，我們終究要走向社會。從理想到現(xiàn)實，肯定有落差，并且還不小。尤其是到了施工單位，不管是工作環(huán)境還是時間，一開始可能受不了。我剛來工地的時候，干技術(shù)，跟著主管去放線，那是陽歷8月的艷陽天，一天天下來，總感覺時間是那么那么的漫長。當(dāng)時基坑需要降水，晚上也不能停。工人和技術(shù)員大部分都下班回去了，項目經(jīng)理說：誰去看著抽水。反正我吃住在工地，晚上也沒什么事，我就說：我去。大約到了8點(diǎn)多，正巧，劉經(jīng)理去工地看，在基坑上面問：下面是誰。上來一看是我，一再叮囑，可別靠著基坑邊站著，防止上面掉東西傷人。我在工地上干的時間不長，干技術(shù)的時間也很短，遇到的事情也很少，比起你們將要面對的少之又少，九牛一毛都不及。在你們接下來的日子里，可能會很忙，會累，會煩，但堅信這都是暫時的，永遠(yuǎn)不要放棄希望，堅持下去就有你意想不到的收貨。

我們剛來的時候，領(lǐng)導(dǎo)講話說工作以后要會吃苦，能吃虧。這句話我一直堅信不疑，并且也這樣要求自己。我覺得非常對，現(xiàn)在送給大家。

馬上你們都將要奮戰(zhàn)在施工一線，雖然施工工作環(huán)境會艱苦，工作時間會很長，但是我們從來不缺機(jī)會和希望。在咱們公司，只要你能干肯干，絕對會提供你學(xué)習(xí)的機(jī)會和施展能力的舞臺。2010年青島山東路車庫需要結(jié)算，那個時候，廣聯(lián)達(dá)應(yīng)用還沒有那么普遍，咱們公司懂的人還不是太多。我自告奮勇的說我想去。領(lǐng)導(dǎo)也非常信任就讓去了。第一次用廣聯(lián)達(dá)畫那么大的車庫，蜂巢芯，還是人防結(jié)構(gòu)的。我們幾個一塊邊學(xué)邊研究邊干，終于歷經(jīng)半年多結(jié)算完成。后來回臨沂遇到的什么樣的車庫都不懼怕了。中間我要結(jié)婚，當(dāng)時結(jié)算催的比較急，時間緊，我結(jié)婚前3天從青島趕回來準(zhǔn)備，那個時候經(jīng)常做夢結(jié)婚當(dāng)天找不到婚鞋穿，呵呵想想也都過來了，那種經(jīng)歷還很好。

今天我看還有兩個漂亮的小姑娘，好像從我們來的第二年，集團(tuán)就不招收女生了，今年又開始接收，說明我們女生的地位還是非常重要的嘛。不過大家要有思想準(zhǔn)備，咱的工作性質(zhì)還是比較特殊的。畢業(yè)時我也曾想象工作以后像電視上的白領(lǐng)一樣天天精致的妝容，短裙套裝，細(xì)高跟鞋，走過去留下一路清香，引得旁人側(cè)目。周末去咖啡廳，圖書館看看書，會會朋友。從現(xiàn)在開始就別想了，這些都是不可能的。那都是小女人的作為，我們施工單位女生的都是女漢子。既然我們選擇了土木的專業(yè)，又選擇了施工這個行業(yè)，就得接受現(xiàn)實。我們要投標(biāo)時加的了通宵，出去結(jié)算時爭得來利潤。雖然忙，但每天都會過的很充實，這樣挺好的，不空虛，也更能體現(xiàn)我們的人生價值。

施工單位很鍛煉人，現(xiàn)在咱們X公司正在大發(fā)展，處處都是舞臺，時時都是機(jī)會，特別是你們年輕的同事們。用不了幾年你們就會成為公司的棟梁，和我一起來公司的同事，有好幾個都成為了項目的副經(jīng)理，還有一個是公司的副經(jīng)理,都很了不的。只要是能吃苦能堅持，這種經(jīng)歷無論你以后在哪里干什么都是非常有幫助的，也一定會有收獲。祝大家都能早日成才，獨(dú)立撐起屬于自己的一片天。咱們共同為X公司的發(fā)展添磚加瓦，貢獻(xiàn)自己的力量。

奮斗吧，少年！

謝謝大家！