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      在2022年全市“五型”政府建設(shè)暨政府辦公系統(tǒng)工作會(huì)議上的講話

      2022-05-10 09:00:04下載本文作者:會(huì)員上傳
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      在2022年全市“五型”政府建設(shè)暨政府辦公系統(tǒng)工作會(huì)議上的講話

      同志們:

      今天我們召開全市“五型”政府建設(shè)暨政府辦公系統(tǒng)工作會(huì)議,主要目的是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記和李克強(qiáng)總理關(guān)于做好辦公室工作的重要指示批示精神,全面落實(shí)全國、全省政府秘書長和辦公廳(室)主任會(huì)議部署要求,總結(jié)過去一年“五型”政府建設(shè)及政府辦公系統(tǒng)“三服務(wù)”工作,部署今年重點(diǎn)任務(wù)。這么大的工作會(huì),近兩年因?yàn)橐咔橛绊憶]有召開。去年換屆,大部分辦公室主任剛剛到位,開局之年有必要開這次會(huì)。本來下午還安排了業(yè)務(wù)培訓(xùn),因?yàn)橐咔槿∠耍麓斡袡C(jī)會(huì)再開展類似培訓(xùn)。市政府高度重視此次會(huì)議,XX市長專門作出批示;XX常務(wù)副市長親自出席,等下還將作重要講話,大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),抓好貫徹落實(shí)。

      2021年,在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,全市政府系統(tǒng)辦公室圍繞中心、服務(wù)大局,在服務(wù)科學(xué)民主決策、推動(dòng)政策落地見效、確保政務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)等方面做了大量卓有成效的工作:

      一是在參謀輔政、助推發(fā)展上貢獻(xiàn)了智慧。

      全市政府系統(tǒng)辦公室緊緊圍繞“十四五”開好局、起好步,聚焦“再創(chuàng)XX輝煌、再現(xiàn)九派榮光”奮斗目標(biāo)和“三打造兩提升”工作重點(diǎn),積極以文輔政、以文資政,助推全市高質(zhì)量跨越式發(fā)展。圍繞黨中央、國務(wù)院決策部署和省委、省政府工作安排,加強(qiáng)政策分析、科學(xué)研判形勢;圍繞我市產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)、發(fā)展熱點(diǎn)、群眾焦點(diǎn),深入一線調(diào)研、積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。比如,市發(fā)改委、市工信局、市文廣新旅局、市商務(wù)局等部門積極牽頭起草“三打造兩提升”等實(shí)施意見,提出了有針對(duì)性、有操作性的工作方案。各縣(市、區(qū))政府、市直各部門辦公室及時(shí)總結(jié)上報(bào)工作中的經(jīng)驗(yàn)做法和問題建議,為領(lǐng)導(dǎo)全面了解情況、科學(xué)統(tǒng)籌決策提供了優(yōu)質(zhì)信息服務(wù)。在大家的共同努力下,我市去年政務(wù)信息工作排名全省第二,政務(wù)信息一直是我們的品牌,近幾年一直是全省前三。市政府辦,XX縣、XX縣、XX縣、XX縣政府辦獲評(píng)全省政務(wù)信息工作優(yōu)秀單位。

      二是在圍繞全局、保障運(yùn)轉(zhuǎn)上付出了汗水。

      全市政府系統(tǒng)辦公室自覺從服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的高度,以科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化為方向,進(jìn)一步優(yōu)化流程、提高效率。市政府辦公室大力為基層減壓減負(fù),市政府重點(diǎn)精簡類文件減少16.9%,會(huì)議減少7.84%。市公安局指揮中心,市衛(wèi)健委、市應(yīng)急管理局等部門辦公室積極協(xié)助配合做好統(tǒng)籌調(diào)度、應(yīng)急處置、信息報(bào)告等工作,有力保障了社會(huì)治安、疫情防控、應(yīng)急救災(zāi)指揮體系高效運(yùn)轉(zhuǎn)、工作有序順暢。在各縣(市、區(qū))政府、相關(guān)市直部門的鼎力支持下,實(shí)現(xiàn)了省市縣三級(jí)值班視頻調(diào)度平臺(tái)互聯(lián)互通。彭澤縣建立了值班“五分鐘工作圈”制度,經(jīng)開區(qū)、潯陽區(qū)、濂溪區(qū)等縣(市、區(qū))積極增強(qiáng)力量,不斷強(qiáng)化政務(wù)值班工作。同時(shí),各縣(市、區(qū))政府、市直各部門辦公室嚴(yán)格加強(qiáng)常態(tài)化疫情防控下的外事管理,積極服務(wù)“請(qǐng)進(jìn)來,走出去”,有效保障了重大項(xiàng)目建設(shè)和重點(diǎn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營。積極提升對(duì)外交流水平,成功舉辦了“美麗城市,我的家”XX國際友城師生繪畫展。

      三是在真督實(shí)察、推動(dòng)落實(shí)上體現(xiàn)了果敢。

      全市政府系統(tǒng)辦公室堅(jiān)持以督查找問題、以督查強(qiáng)整改、以督查促落實(shí),確保各項(xiàng)工作快速推進(jìn)。比如,市人社局設(shè)立行風(fēng)辦明察暗訪,市司法局通過月例會(huì)每月督查調(diào)度,永修縣實(shí)行督查“紅黃牌”通告,武寧縣、廬山市等將督查結(jié)果與“五型”政府建設(shè)等政府獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤,及時(shí)分解、跟蹤、辦理了中央巡視和省委巡視“回頭看”整改、政府工作報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)批示等重大督查事項(xiàng)。建立了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研工作、批示件、重要會(huì)議明確事項(xiàng)等3類臺(tái)賬,清單式推進(jìn)、銷號(hào)式管理,督辦130余項(xiàng),確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。特別是在迎接國務(wù)院第八次大督查過程中,各縣(市、區(qū))政府、市直各部門辦公室主動(dòng)作為,較好地發(fā)揮了統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、牽頭抓總作用,齊心協(xié)力完成了實(shí)地督查迎檢任務(wù),我市5項(xiàng)工作入選全省典型案例。

      四是在服務(wù)群眾、改善民生上傾注了情感。

      全市政府系統(tǒng)辦公室始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,全力服務(wù)基層、服務(wù)群眾。依托XX衛(wèi)視《落實(shí)進(jìn)行時(shí)》欄目跟蹤問效,化解了一大批影響企業(yè)生產(chǎn)、群眾生活的急難愁盼問題。市鄉(xiāng)村振興局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市水利局、市教育局等部門,在鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接、保障糧食安全、推動(dòng)義務(wù)教育“雙減”等民生事業(yè)方面,及時(shí)研究制定了一系列務(wù)實(shí)管用的政策措施。各縣(市、區(qū))政府、市直各部門辦公室及時(shí)回應(yīng)企業(yè)群眾訴求、加強(qiáng)政策解讀宣傳、深化基層政務(wù)公開,“問政XX”轉(zhuǎn)辦件回復(fù)率全省第二,共青城市、湖口縣入選全省基層政務(wù)公開標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化“十縣百鄉(xiāng)”建設(shè)名單。全市政府系統(tǒng)聯(lián)合組建“網(wǎng)站+政務(wù)新媒體”公開工作矩陣,總關(guān)注人數(shù)超400萬,“九派榮光·政府亮點(diǎn)工作展示”專題引起社會(huì)各界熱烈反響。

      五是在提升效能、建設(shè)“五型”政府上展現(xiàn)了擔(dān)當(dāng)。

      全市政府系統(tǒng)辦公室自覺對(duì)標(biāo)“五型”政府建設(shè)工作部署,比學(xué)趕超、創(chuàng)先爭優(yōu),努力提升能力水平、創(chuàng)造更多典型示范。深入開展黨史學(xué)習(xí)教育,結(jié)合實(shí)際開展“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大討論”“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)。建立“今日事、今日畢”“月月比、季季評(píng)”工作機(jī)制,政府工作效能持續(xù)提升。創(chuàng)新開展周末大講堂,每周邀請(qǐng)國內(nèi)知名專家學(xué)者、“實(shí)戰(zhàn)型領(lǐng)導(dǎo)”“一線操盤手”授課,全面提升了政府系統(tǒng)干部在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、城市建設(shè)、金融資本等方面的實(shí)操能力。市財(cái)政局、柴桑區(qū)等9個(gè)單位榮獲全省政府系統(tǒng)“五型”政府建設(shè)先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號(hào),瑞昌市、德安縣等7個(gè)縣鄉(xiāng)成功申報(bào)全省第二批“五型”政府建設(shè)示范縣鄉(xiāng)。

      這些成績的取得,得益于市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),特別是政府主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視,得益于各縣(市、區(qū))政府、市直各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持,得益于全市政府系統(tǒng)辦公室干部職工的忘我工作。在此,向全市政府系統(tǒng)辦公室的干部職工表示衷心的感謝!向受表彰的先進(jìn)單位和個(gè)人表示熱烈的祝賀!

      今年是黨的二十大召開之年,也是全面落實(shí)省第十五次黨代會(huì)、市第十二次黨代會(huì)決策部署的關(guān)鍵之年。辦公室作為政府系統(tǒng)工作的運(yùn)轉(zhuǎn)中樞,直接關(guān)系到政府各項(xiàng)工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn),我們要時(shí)刻牢記職責(zé)使命,以更主動(dòng)的擔(dān)當(dāng)、更有力的舉措、更務(wù)實(shí)的作風(fēng),狠抓工作落實(shí),助力XX發(fā)展。具體來說,就是要做到“六個(gè)有”:

      第一,要旗幟鮮明講政治,做到心中有黨

      為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會(huì)議上的重要講話精神,省委提出要打造“讓黨放心、人民滿意”的模范機(jī)關(guān)。全市政府系統(tǒng)辦公室要積極落實(shí)省委要求,努力走前列、作表率,成為“模范機(jī)關(guān)中的模范”。

      一要有強(qiáng)烈的政治意識(shí)。市長多次強(qiáng)調(diào),既要“埋頭拉車”,更要“抬頭看路”,及時(shí)學(xué)習(xí)、跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論,才能始終把牢政治方向。政府系統(tǒng)辦公室的干部,必須始終強(qiáng)化理論武裝不放松,做到理論清醒,政治堅(jiān)定。要不斷提高政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力,更加堅(jiān)定自覺地向黨中央對(duì)標(biāo)看齊,聽總書記號(hào)令指揮,做“兩個(gè)確立”的堅(jiān)決擁護(hù)者和“兩個(gè)維護(hù)”的堅(jiān)定踐行者。

      二要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)。我們?cè)谡k工作多年,都知道,辦公室無小事,一出事就是大事。這是由辦公室工作屬性決定的,我們的工作很多時(shí)候就是“最后一道關(guān)卡”,一出錯(cuò)主要領(lǐng)導(dǎo)都知道,影響范圍廣。正是這種特殊的工作屬性,要求我們必須有極端負(fù)責(zé)的精神,做到“文經(jīng)我手無差錯(cuò),事交我辦請(qǐng)放心”,以履職盡責(zé)的實(shí)際行動(dòng)踐行絕對(duì)忠誠,做到讓黨放心、人民滿意。

      三要有強(qiáng)烈的規(guī)矩意識(shí)。市長履新XX的第一天,在市政府辦干部職工見面會(huì)上,就要求辦公室的干部,要有規(guī)矩意識(shí),遵守規(guī)矩,遵循程序。要注意保密紀(jì)律、信息安全,對(duì)涉密、敏感的信息和文件,一定要嚴(yán)格按程序、按規(guī)定流轉(zhuǎn),不能隨手往微信上一發(fā)。借這個(gè)機(jī)會(huì),再次強(qiáng)調(diào)一下,工作中很多都是通過微信泄密,一旦出現(xiàn)差錯(cuò),我們有的縣區(qū),到省委秘書長那里協(xié)調(diào)都沒有。有一些新的辦公室主任來了,市政府領(lǐng)導(dǎo)的講話,一定要經(jīng)過相關(guān)口子把關(guān)后才能轉(zhuǎn)發(fā),近期也出現(xiàn)了這樣的錯(cuò)誤,個(gè)別一些敏感信息流轉(zhuǎn)到社會(huì)上去了,盡管處理及時(shí),沒有在社會(huì)面上造成影響,但是在領(lǐng)導(dǎo)層面已經(jīng)造成了影響,造成了工作被動(dòng)。各位辦公室主任都在這里,這是一個(gè)規(guī)矩,一定要遵守。

      第二,要圍繞中心提建議,做到參謀有道

      政府辦公室屬于政府系統(tǒng)的“參謀部”,雖然我們“身在兵位”,但要敢于“胸為帥謀”,站在全局的高度,加強(qiáng)前瞻性思考、系統(tǒng)性謀劃、戰(zhàn)略性布局,為服務(wù)全市發(fā)展多建睿智之言、多獻(xiàn)務(wù)實(shí)之策。

      一要抓好調(diào)查研究。圍繞政府工作的重點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)、群眾反映的熱點(diǎn),特別是聚焦高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)長江經(jīng)濟(jì)帶重要節(jié)點(diǎn)城市、推進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和營商環(huán)境雙“一號(hào)工程”等新課題、新任務(wù),深入細(xì)致調(diào)查、潛心入微研究,真正把基層的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)上來,把工作推進(jìn)的情況反饋上來,把解決問題的辦法梳理出來,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供有力參考。我們政府有個(gè)XX經(jīng)濟(jì)的刊物,多年班刊,全國也有一定定位,各辦公室一定要及時(shí)組稿,去年卻面臨無米下鍋,催了通知了都沒人報(bào),這也是我們大家展示好的經(jīng)驗(yàn)做法的一個(gè)平臺(tái),要利用好。

      二要提升政務(wù)水平。政務(wù)能力是辦公室干部安身立命的根本,也是衡量辦公室工作水平的標(biāo)尺。從某種意義上說,一個(gè)部門、一個(gè)地方的材料文稿水平,就代表著這個(gè)部門、這個(gè)地方的工作水平。各地各部門要及時(shí)總結(jié)提煉工作中的優(yōu)秀做法、案例典型,形成更多的“XX經(jīng)驗(yàn)”“XX模式”。特別是“五型”政府方面,大家創(chuàng)造了很多好的經(jīng)驗(yàn),大家要加大推薦力度,讓省里知道。要加大向省“五型”辦投稿力度,每個(gè)縣至少要一月1篇,全年確保上稿1篇;市直部門至少要一季1篇,全年力爭上稿1篇。

      三要強(qiáng)化信息服務(wù)。信息工作是省政府辦唯一一項(xiàng)每月排名通報(bào)的工作,去年有的縣(市、區(qū))不重視國辦約稿,報(bào)送數(shù)量不多、質(zhì)量不高,拉低了縣區(qū)平均分,影響了市級(jí)分?jǐn)?shù)。全省一類縣(市、區(qū))總共89個(gè)(我市11個(gè)),我市有6個(gè)排在全省45名以后(XX縣第58位、XX市第62位、XX縣第66位,XX縣第82位、XX城市第84位、XX區(qū)第87位),請(qǐng)大家回去以后了解一下,落后太多的要及時(shí)加強(qiáng)工作。拉了全市后腿,請(qǐng)各位縣區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)高度重視,強(qiáng)化工作力量,扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面。

      第三,要聚焦全局抓統(tǒng)籌,做到協(xié)調(diào)有方

      辦公室承擔(dān)著承上啟下、協(xié)調(diào)左右、溝通內(nèi)外的任務(wù)。協(xié)調(diào)能力強(qiáng)不強(qiáng),協(xié)調(diào)工作到不到位,直接關(guān)系到各項(xiàng)工作能否順利推進(jìn),關(guān)系到政府的決策能否落到實(shí)處。

      一要加強(qiáng)溝通。市政府辦建立了對(duì)口聯(lián)系“三大機(jī)制”,即業(yè)務(wù)科室定期對(duì)口聯(lián)系市直部門、上級(jí)處室、兄弟市業(yè)務(wù)科室,及時(shí)掌握上情、熟悉下情、了解外情。各縣(市、區(qū))政府和市直各部門辦公室,要立足本地本部門實(shí)際,參照建立相應(yīng)機(jī)制,切實(shí)做到第一時(shí)間了解上級(jí)政策動(dòng)態(tài)、本地實(shí)際情況、外地經(jīng)驗(yàn)做法。

      二要主動(dòng)協(xié)調(diào)。我們辦公室就是補(bǔ)位補(bǔ)臺(tái),牽頭協(xié)調(diào),對(duì)于一些需要協(xié)調(diào)上上下下、方方面面才能推進(jìn)的工作、解決的問題,不要等別人來找,要主動(dòng)擔(dān)當(dāng),提前介入,打好工作主動(dòng)仗。特別是辦公室主任,一旦遇事,既不能點(diǎn)頭,也不能搖頭,遇事多牽頭、辦事多磕頭。我們這個(gè)層面決定不了,但也不能影響領(lǐng)導(dǎo)形象。

      三要科學(xué)擺布。辦公室的工作點(diǎn)多、面廣、線長,我們一定要學(xué)會(huì)“十個(gè)指頭彈鋼琴”,按照“急事先辦、大事細(xì)辦、特事特辦”的原則,做到忙而不亂。特別是對(duì)重要會(huì)議、重大活動(dòng),要無縫對(duì)接、周密細(xì)致,力求零錯(cuò)誤、零延誤、零失誤。

      第四,要周密細(xì)致強(qiáng)保障,做到運(yùn)轉(zhuǎn)有序

      今年,我們將探索開展“政府機(jī)關(guān)開放周”活動(dòng),定期邀請(qǐng)社會(huì)公眾代表觀摩辦公運(yùn)行情況,體驗(yàn)辦公流程等,這既是建設(shè)“五型”政府、打造模范機(jī)關(guān)的內(nèi)在要求,也對(duì)我們辦公室工作提出了更高要求。我們必須持之以恒提高工作效能,提升服務(wù)水平,確保政令暢通、運(yùn)轉(zhuǎn)高效。

      一要以更快速度辦文。市長對(duì)這塊要求更嚴(yán),辦文要精確到小時(shí)、分鐘,我們的新系統(tǒng)。另外對(duì)文件征求意見,市長要求,重要的文件原則上征求意見不能超過一周,一般三天要征求完意見。為了落實(shí)市長的要求,我們今年也對(duì)一些工作進(jìn)行了改進(jìn),實(shí)行“收發(fā)一體”。另外通過實(shí)行“三審三校三把關(guān)”制度,建立“失誤臺(tái)賬”,通過開展“業(yè)務(wù)講堂”“公文辦理評(píng)比”等活動(dòng),提升辦文能力,提高辦文效率,減少工作失誤。請(qǐng)各地各部門一定要適應(yīng)新的辦文體系,工作節(jié)奏。

      二要以更高標(biāo)準(zhǔn)辦會(huì)。市長強(qiáng)調(diào),XX是開放型的城市,要用國際化的標(biāo)準(zhǔn)做好辦會(huì)工作,加強(qiáng)會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后各個(gè)環(huán)節(jié)的籌劃與銜接,周密細(xì)致做好會(huì)務(wù)組織和活動(dòng)安排,全力提升工作水平,展現(xiàn)XX形象。市政府辦正研究出臺(tái)優(yōu)化政府系統(tǒng)會(huì)議的工作舉措,編制辦會(huì)手冊(cè),各地各部門有好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法也可以及時(shí)上報(bào),大家互相學(xué)習(xí)、共同提高。

      三要以更高要求辦事。要以“讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓企業(yè)滿意,讓群眾滿意”為目標(biāo),以更多量化指標(biāo)來推動(dòng)辦事水平提高。這里強(qiáng)調(diào)一下值班工作,今年大事喜事多,對(duì)應(yīng)急保障工作提出了更高要求,要進(jìn)一步壓實(shí)值班工作責(zé)任,一旦發(fā)生重特大突發(fā)事件,必須迅速協(xié)調(diào)處置,及時(shí)按程序上報(bào)。上報(bào)一定要及時(shí),而且要統(tǒng)一口徑,縣市、部門要和總值班室統(tǒng)一口徑,有些部門已經(jīng)報(bào)出去了,再來報(bào)給政府,造成工作被動(dòng)。同時(shí),要扎實(shí)做好精文簡會(huì)、后勤保障、信訪維穩(wěn)、政務(wù)公開、外事活動(dòng)等工作,全面提高服務(wù)保障水平。

      第五,要求真務(wù)實(shí)抓督查,做到落實(shí)有力

      發(fā)揮督查利劍作用,加大督查力度,推動(dòng)各項(xiàng)決策部署落地生根。

      一要緊盯重點(diǎn)。圍繞黨中央、國務(wù)院決策部署,省委、省政府工作要求,市委、市政府重點(diǎn)任務(wù),以及領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研、批示、會(huì)議明確事項(xiàng)等,建立健全臺(tái)賬,持續(xù)跟蹤問效,督促工作落實(shí)。比如,省“五型辦”高度關(guān)注的“問政XX”轉(zhuǎn)辦件回復(fù)工作,我們一定要妥善處理、及時(shí)反饋,確?;貜?fù)率100%,力爭滿意率100%。

      二要?jiǎng)?chuàng)新方式。市長曾強(qiáng)調(diào)要建立項(xiàng)目管理數(shù)字平臺(tái),在項(xiàng)目現(xiàn)場裝攝像頭,這個(gè)已經(jīng)做了,這就是督查形式的創(chuàng)新,有效推動(dòng)了項(xiàng)目建設(shè)。要進(jìn)一步加強(qiáng)“互聯(lián)網(wǎng)+督查”模式運(yùn)用,充分發(fā)揮“五型”政府建設(shè)監(jiān)督員作用,延伸督查觸角;要采取“四不兩直”的形式開展督查,發(fā)現(xiàn)隱蔽問題,獲取真實(shí)情況。

      三要提升實(shí)效。要繼續(xù)保持攻堅(jiān)克難的勁頭,注重“督幫一體”,通過專班對(duì)接、定期會(huì)商、回訪調(diào)查等做法,壓茬推進(jìn)解決問題,決不能“雷大雨點(diǎn)小、雨過地皮濕”,堅(jiān)決杜絕“督而不查、查而不改、改而不實(shí)”的現(xiàn)象。

      第六,要強(qiáng)基固本優(yōu)作風(fēng),做到干事有為

      打鐵還需自身硬。要深入推進(jìn)新形勢下“五型”政府建設(shè),努力打造一支政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、紀(jì)律嚴(yán)明的辦公室干部隊(duì)伍。

      一要甘于奉獻(xiàn),耐得住寂寞。辦公室工作辛苦、生活清苦,需要我們擁有強(qiáng)烈的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,正確處理苦與樂、得與失,經(jīng)受得起各種批評(píng)、埋怨,甚至是誤解、委屈,包容得起酸甜苦辣。對(duì)于工作上任勞任怨、勤勤懇懇的干部,一定要高看一眼、厚愛三分,想方設(shè)法為他們?cè)谏钌吓艖n解難,在成長上搭橋鋪路,真正樹立起崇尚實(shí)干、注重實(shí)績的鮮明導(dǎo)向。

      二要提升能力,受得住考驗(yàn)。能力不會(huì)隨著職位的提高而自然增長。市長對(duì)干部能力建設(shè)非常重視,在市政府辦干部職工見面會(huì)上,就提出“八種能力”(產(chǎn)業(yè)、城市、金融資本、招商、政策、文字、協(xié)調(diào)、服務(wù))的要求。前不久,在給市政府第一黨支部黨員講黨課的時(shí)候,又作出了提升“六種能力”(政治、政策、學(xué)習(xí)、協(xié)調(diào)、文字、操作)的要求,這些能力都是我們做好“三服務(wù)”工作所必備的。我們要按照市長的要求,時(shí)刻保持本領(lǐng)恐慌的危機(jī)感,一刻不停地學(xué)習(xí)提高、提升能力。

      三要心懷敬畏,經(jīng)得住誘惑。辦公室所處的位置是單位的“中心”,所做的工作是領(lǐng)導(dǎo)的“身邊事”,一言一行都事關(guān)政府形象、領(lǐng)導(dǎo)聲譽(yù)。要莫失“早節(jié)”,以前常說晚節(jié)不保,對(duì)于政府辦的干部,更多的是“早節(jié)”,千萬不要還未沖鋒,就倒在上陣的路上。要守住“小節(jié)”,行政干部,大節(jié)決生死,小節(jié)決成敗,要嚴(yán)守紀(jì)律要求,注意言行舉止,謹(jǐn)防因小失大。要維護(hù)“名節(jié)”,市長講,公務(wù)員說到底就是一個(gè)職業(yè),職位越高代表組織越認(rèn)可。組織的認(rèn)可,就是我們最大的職業(yè)榮譽(yù)。我們一定要珍惜、愛護(hù)這種榮譽(yù),始終在思想上劃出紅線、在行動(dòng)上明確界限,始終做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)。

      同志們,政府系統(tǒng)辦公室工作任務(wù)艱巨、使命光榮,市政府和各級(jí)政府組織對(duì)我們寄予了重托和厚望,希望大家以更加勤奮的工作、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),不斷開創(chuàng)全市政府系統(tǒng)辦公室工作新局面,為“再創(chuàng)XX輝煌、再現(xiàn)九派榮光”作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開!

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