第一篇：以人為本民主生活會發(fā)言 旅游系統(tǒng)

以人為本、執(zhí)政為民

——民主座談會發(fā)言提綱 旅游系統(tǒng)

根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關(guān)于以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題開好2011年度科級以上黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》精神，聯(lián)系自身思想工作實際，認真進行了自我剖析。現(xiàn)將自己的基本工作情況、發(fā)揚黨的優(yōu)良作風、廉潔從政等方面的情況向大家作以匯報。

一、思想工作簡要回顧

一是注重政治理論學習，在局黨組的統(tǒng)一組織下，重點學習了胡錦濤總書記建黨90周年重要講話、十七屆六中全會、省九次黨代會、市六次黨代會和區(qū)十三次黨代會精神，學習了黨對群眾工作的有關(guān)路線方針政策及《廉政準則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等黨紀條規(guī)等內(nèi)容，采取集中學習與自學相結(jié)合，與實際工作相結(jié)合的方式，做到學習與實踐融合，學有所悟，學有所獲。二是分管工作取得良好成效。辦公室工作有序運行，圓滿完成了各個階段領(lǐng)導交付的工作任務，發(fā)揮了參謀和助手的作用，尤其是信息報送工作，穩(wěn)定及時，在分組排名中遙遙領(lǐng)先，受到局領(lǐng)導的肯定。三是全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。工作中始終保持嚴謹認真的作風，不貪不占，一絲不茍，公私分明，時刻繃緊反腐倡廉的弦，落實一崗雙責責任制。

二、存在問題

在加強學習、認真工作的同時，對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，認識到自己在以人為本、執(zhí)政為民還存在一些不到位的問題，主要表現(xiàn)在：

（一）勤學善思需進一步強化。對學習抓得不深入、不透徹，存在淺嘗輒止、以干擠學、以干代學的現(xiàn)象，學習的自覺性和系統(tǒng)性還不夠強。對旅游業(yè)務知識學習還不夠及時和全面。在解決實際問題，指導科學發(fā)展上還有一定的差距。

（二）工作力度還不夠大，求穩(wěn)情緒束縛較多，怕?lián)熑危鲁鲲L險，怕影響穩(wěn)定，缺乏敢闖敢試的的氣魄，面對新情況、新矛盾、新問題，創(chuàng)造性開展工作不夠。

（三）密切聯(lián)系群眾方面還做得不夠。在學習了****同志先進事跡之后，深刻體會到自身在發(fā)揚黨的密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風方面做的不夠，以身作則，與群眾打成一片的功夫有所欠缺。工作中就事論事，言語缺乏溫情，存在距離感，影響了相互之間的交流與溝通。

（四）在落實黨風廉政建設(shè)責任制上需進一步強化。按照黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”的要求，在實際工作中，始終保持職務行為的廉潔性，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告制度，做到了克己奉公、勤政廉政，但對照黨的優(yōu)良傳統(tǒng)剖析自己的思想，個別方面仍有差距，在做深做實方面尚需努力。

針對這些問題，究其思想根源，主要有以下三個方面的原

因。

一是思想上還不夠解放。近年來，比較注重在工作實際中解放思想，從學習借鑒先進經(jīng)驗中解放思想，但由于理論學習重視程度還不夠，調(diào)查研究還不夠深入，與科學發(fā)展觀的要求相比，仍存在一定差距。

二是宗旨意識不夠強。對黨的群眾路線，密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)理解不深刻。與密切聯(lián)系群眾的要求相比，為人民服務的工作還不夠扎實，創(chuàng)造性、開拓性工作還不夠。

三是黨風廉政建設(shè)抓的還不夠深入細致。在工作中能夠嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定，但要求還不夠嚴格。深入細致的抓落實還不夠，工作和生活中的一些細節(jié)還需要加以注意。

三、整改措施

（一）加強理論學習、提高科學解決問題能力。一要增強學習的自覺性。要毫不動搖地把理論武裝作為主抓手，克服以干代學、以干擠學的問題，千方百計擠時間學習，做到鍥而不舍，學而不倦，學有所獲。二要增強學習的系統(tǒng)性。在深入學習黨的十七大和十七屆六中全會精神和黨的群眾工作的有關(guān)路線方針政策重要內(nèi)容的基礎(chǔ)上，更加系統(tǒng)地學習和鉆研旅游業(yè)務知識、法律法規(guī)、領(lǐng)導科學等方面的知識，不斷提高政策理論水平和管理藝術(shù)水平。三要增強學習的實效性。堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，樹立與時俱進的思想，著眼于理論的靈活運用，著眼于對實踐問題的理性思考，著眼于推動新的實踐和新的發(fā)展，大膽解放

思想，不斷開拓創(chuàng)新，提高運用科學理論解決推進旅游發(fā)展中的各種問題。

（二）強化宗旨意識，牢固樹立執(zhí)政為民理念。堅持為民辦事，牢固樹立正確的政績觀，以實際行動取信于民，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系。

（三）轉(zhuǎn)變思想觀念，在作風建設(shè)上爭當表率。繼續(xù)發(fā)揚求真務實精神、大興求真務實之風，增強工作的責任感和緊迫感。一是在改革創(chuàng)新上下功夫，主動研究新辦法、采取新舉措，經(jīng)常深入調(diào)研、把握規(guī)律，不斷推動工作向前發(fā)展；二是在抓好落實上狠下功夫，察實情、講實話、辦實事、求實效，一步一個腳印地把各項工作推向前進；三是在艱苦奮斗、勤儉節(jié)約上下功夫，牢記“兩個務必”，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，講政治、講正氣，嚴格遵守黨的紀律，做到令行禁止。用好的作風帶動工作，把好的作風運用到實踐中去，干出成績、干好事業(yè)。

（四）堅持慎微慎獨，認真踐行廉潔從政承諾，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己，認真貫徹執(zhí)行《關(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等黨紀條規(guī)，做到勤政務實、勤儉節(jié)約，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，以實際行動樹立自身良好形象。在實際生活中要求別人不做的，自己首先不做，要求別人做到的自己首先做到，努力使自己成為弘揚新風正氣、抵制歪風邪氣的模范。

第二篇：以人為本執(zhí)政為民民主生活會發(fā)言材料

民主生活會發(fā)言材料

按照公司《關(guān)于以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風” 》為主題要求，我認真系統(tǒng)的學習了相關(guān)文件，并聯(lián)系自身思想工作實際進行了深入的自我剖析。現(xiàn)將本人的工作、學習及廉政方面的情況作簡要的匯報，不妥之處謹請批評指正。

一、基本情況

今年以來，在王總的直接領(lǐng)導下，我以“三個代表”重要思想和黨的十七大會議精神為指導，認真落實公司一屆一次職代會精神，加強政治理論學習，牢固樹立以人為本執(zhí)政為民為理念，大力發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風，強化工作作風，創(chuàng)新工作思路，推動公司經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，各項工作取得明顯的進步。

（一）注重理論學習，提高政治素質(zhì)。學習是提高理論修養(yǎng)的根本途徑，是領(lǐng)導干部立身之本。作為一名領(lǐng)導干部，我始終把學習作為強化素質(zhì)、提高水平的有效途徑，在學習ⅹⅹ公司重要講話精神和文件的同時，更注重理論和實踐相結(jié)合的自學方式，大量閱讀現(xiàn)代企業(yè)管理、市場經(jīng)濟和相關(guān)法律知識，夯實理論功底，樹立遠大眼光。通過真學真用、學以致用，進一步夯實了我的理論知識，牢固樹立以人為本執(zhí)政為民的理念，真正做到了在其位謀其政，使分管的工作在公司內(nèi)處于領(lǐng)先。

（二）提高服務意識，強化職能發(fā)揮。作為總經(jīng)理助理，既是黨委領(lǐng)導班子成員，也是董事長的參謀助手；既要參與黨政領(lǐng)導班子的集體決策，又要為集體決策提供優(yōu)質(zhì)服務；既要抓面上工作，又要抓

1具體工作。對此，我始始終把當好助手、出好主意、搞好服務作為履責、知責、擔責的基本要求。一是駕馭全局當好“參謀”。堅持發(fā)展為第一要務，圍繞公司各階段的工作重點，努力提高把握大局的能力，善于把每一項工作擺在公司的大局中審視，放在全局角度考慮，增強參謀工作的前瞻性、戰(zhàn)略性、全局性，及時為領(lǐng)導提供合理化建議，為領(lǐng)導決策創(chuàng)造條件，提供依據(jù)，營造氛圍。二是注重細節(jié)當好“助手”。工作量大，涉及面廣，既是一項刻不容緩的現(xiàn)實工作，也是一項長期而艱巨的政治重任。這就要求我堅持抓早、抓細、抓節(jié)奏，確保大事不誤、小事不漏，為公司的正常有序運提供高效服務。特別是在領(lǐng)導迎接活動中，我以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、高度的工作責任感負責參與制定策劃方案；領(lǐng)導講話稿的起草工作；聯(lián)絡(luò)市委市政府、等參會人員；編制座次表和秩序冊以及宣傳牌板的制作和安裝，在執(zhí)行力度上注重細節(jié)，以高效的工作作風確保工作順利、圓滿完成。三是把握重點搞好協(xié)調(diào)。為確保王總決策落到實處，工作中，我注重發(fā)揮協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外、溝通上下的紐帶作用，主動加強和市委相關(guān)部門以及公司各子分公司、部門等方方面面的聯(lián)系，及時了解情況，理順關(guān)系，使公司領(lǐng)導核心作用得到充分發(fā)揮，公司領(lǐng)導班子的公信力、戰(zhàn)斗力得到進一步提升。在做好分管工作的同時，加大項目調(diào)研力度，解決存在問題，促進各項工作有序推進。此外，加強部門成員溝通聯(lián)絡(luò)，密切干群關(guān)系。

（三）廉潔從政，樹立干凈干事形象。嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則（試行）》的規(guī)定，始終堅持“四大紀律、八項要求”，堅持“兩個務必”、“五個力戒”，認真克服官僚形式主義，勤政廉政。堅決貫徹中央和中央紀委關(guān)于反腐倡廉的重大決策

部署，特別是認真貫徹落實并積極推動公司紀委組織的“煤焦領(lǐng)域反腐敗專項斗爭”和“干凈干事工作法”在我公司的深入開展，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟紀律、群眾工作紀律。自覺服從大局、維護大局、一切以大局為重，正確處理個人利益與全局利益的關(guān)系，嚴格遵守黨的組織紀律，正確行使公司賦予的權(quán)力，堅持依法依規(guī)辦事，嚴格按照公司的工作要求，較為圓滿地完成了領(lǐng)導交辦的各項任務。

二、存在問題與不足

（一）學習自覺性不夠深入。平日雖然學習，但由于日常工作繁忙，學習的要求不是很嚴；學習不夠深入、透徹，在運用學習成果指導實踐、破解難題上還有一定的差距，存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象。

（二）思想解放還不夠徹底。在圍繞公司發(fā)展方面，思想觀念轉(zhuǎn)變還不夠快。雖有些創(chuàng)新的思路和方法，但在為公司發(fā)展提供強有力的服務方面做的還不到位。

（三）工作方式方法有待提高。作為黨員領(lǐng)導干部，在日常工作中，忙于定思路、搞策劃、搞協(xié)調(diào)等具體工作占用了大部分時間，深入基層調(diào)研、了解問題的時間相對較少；開展批評與自我批評不夠，業(yè)務能力有待增強。

（四）抓廉政責任不夠到位。在工作中雖能夠嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定，但對部門人員工作和生活還需要加以改進。

三、今后努力的方向

針對以上不足，我將從以下幾方面加以改進：

（一）、堅持勤奮學習，強化學習意識。一是要增強學習的自覺性，做到鍥而不舍、學而不倦，學有所獲。二是增強學習的系統(tǒng)性。在學習公司相關(guān)講話精神和文件的同時，要更加系統(tǒng)的學習業(yè)務知識，不斷提高理論水平。三是增強學習的時效性。堅持發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，樹立以人為本執(zhí)政為民的理念，深入基層，提高運用科學理論解決各種矛盾核問題的能力。

（二）轉(zhuǎn)變思想觀念，爭當作風建設(shè)表率。發(fā)揚求真務實的企業(yè)精神，增強工作的責任感和緊迫感。養(yǎng)成超前思維、主動工作、立說立行的工作作風。進一步強化效能監(jiān)督，提高工作效率；要加強廉政教育，落實“干凈干事”法，從思想上夯實廉潔從政的道德基礎(chǔ)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，做到廉潔從業(yè)、文明履職，提升員工形象。加強部門協(xié)作，以良好的服務理念促進部門之間的相互配合，為公司發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。

（三）堅持敬業(yè)奉獻，勇于開拓創(chuàng)新。在今后的工作中，一是提高工作標準，更加嚴格要求自己。在工作中，要多學習、借鑒先進單位的先進方法，要“樹標”、“對標”，不斷提高工作要求；二是刻苦鉆研，提高業(yè)務能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向。當前，公司正處于發(fā)展關(guān)鍵時期，要仔細研究環(huán)境形勢，為公司又好又快發(fā)展獻計獻策。三是敢于想大事、抓正事、解難事。立足于工作重點，在項目建設(shè)上進行思考和謀劃，當好王總的助手和參謀，認真研究和解決一些重點、難點問題，真正為領(lǐng)導分憂。

總之，在以后的工作，我將進一步結(jié)合領(lǐng)發(fā)講話精神和公司一屆一次職代會要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，弘揚熱愛企業(yè)、追求真

理、開拓創(chuàng)新、無私奉獻的精神，以嶄新的精神風貌，扎實工作，保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，為公司的和諧發(fā)展作努力。

第三篇：堅持以人為本_民主生活會_發(fā)言

“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”專題民主生活會發(fā)言

北塔區(qū)田江鄉(xiāng) 陶樹理 2011年9月20日

按照中省市紀委、組織部《關(guān)于開好2011鄉(xiāng)以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》要求，我認真系統(tǒng)地學習了有關(guān)文件精神，并聯(lián)系自身思想工作實際認真進行了自我剖析。現(xiàn)將自己在基本工作情況、發(fā)揚黨的優(yōu)良作風、遵守換屆紀律、廉潔從政等方面的情況向大家作以匯報，不妥之處謹請批評指正：

一、基本工作情況

今年以來，我在本職工作崗位上注重政治理論學習，切實加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立以人為本執(zhí)政為民理念，大力發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風，嚴格遵守黨的紀律，恪盡職守，廉潔勤政，各項工作不斷取得新的進展。

（一）注重理論學習，提高政治素質(zhì)。始終把學習作為強化素質(zhì)、提高水平的有效途徑，在積極參加鄉(xiāng)中心組學習的同時，采取集體學習和個人自學相結(jié)合、理論學習和實踐學習相結(jié)合、領(lǐng)會精神實質(zhì)和撰寫體會文章相結(jié)合的方法，重點學習了胡錦濤同志在十七屆中央紀委第六次全會上的講話及全會工作報告、胡錦濤同志關(guān)于向楊善洲同志學習的重要批示、《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》和中省市關(guān)于嚴肅換屆工作紀律有關(guān)文件，大量閱讀了現(xiàn)代管理、市場經(jīng)濟和法律知識。學習中，注意把學習積累與服務全鄉(xiāng)發(fā)展相結(jié)合，與總結(jié)經(jīng)驗規(guī)律相結(jié)合，與開展調(diào)查研究相結(jié)合，通過真學真用、學以致用，強化了黨性

（四）認真履行職責，黨風廉政建設(shè)扎實推進。嚴格遵守《廉政準則》，認真執(zhí)行重大事項報告制度，慎微慎獨，以身作則，不斷提高拒腐防變能力。生活中始終堅持勤儉樸素的生活作風，保持健康的生活情趣，不講闊氣、擺排場，不搞特殊化，時時處處以自身廉潔自律去帶動和影響身邊的人。對家屬和工作人員嚴格要求，嚴格管理，沒有利用職務上的便利為個人和親屬謀取私利。

二、存在問題與不足

（一）理論學習抓的不夠緊。存在被動學習的現(xiàn)象，學習的自覺性和系統(tǒng)性不夠強。對市場經(jīng)濟知識和高新科技知識，以及法律法規(guī)方面的學習還不夠及時和全面。在運用學習成果指導實踐、破解難題上還有一定的差距，存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象。

（二）思想解放的還不夠徹底。能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策和上級決議、決定及工作部署，在思想上、政治上、行動上與鄉(xiāng)委保持高度一致。同時能充分為鄉(xiāng)委領(lǐng)導班子服好務，積極主動的將上級交辦的事情辦好。但還存在思想解放不夠，工作四平八穩(wěn)、因循守舊的問題，沒有最大限度地發(fā)揮創(chuàng)造性。

（三）深入基層調(diào)研少。深入基層、深入群眾了解情況、征求意見、解決問題的時間少，和群眾溝通交流不夠，沒有全面了解基層工作中的新情況、新問題；日常工作中對部門單位過問少，關(guān)心少，工作上相互通氣少，給工作造成一些被動。在學習了楊善洲同志先進事跡之后，深刻體會到自身在發(fā)揚黨的密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風方面做的不夠，沒能抽出更多時間深入一線，傾聽最底層的干部群眾呼聲，了解群眾疾苦，解決群眾實際困難。

（四）工作方式方法有待提高。堅持在貫徹鄉(xiāng)委的決策中當好參謀，搞好服務，抓好落實，確保鄉(xiāng)委的各項決策部署落到實

難和問題，做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾，真心實意地為群眾謀利益，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系。要注重及時與鄉(xiāng)委各部門、政府各部門以及人大、政協(xié)辦公室等部門和鄉(xiāng)級幾大班子領(lǐng)導的溝通聯(lián)系，堅持以誠懇的態(tài)度，務實的作風，高效的服務，贏得他們對鄉(xiāng)委辦公室工作的理解、支持、配合和幫助。

（三）提高黨性修養(yǎng)，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)。在黨委換屆中嚴格按照胡錦濤總書記要求，認真學習中省市鄉(xiāng)有關(guān)換屆工作的講話精神，模范遵守“5個嚴禁”、“17個不準”、“5個一律”的紀律要求，堅決貫徹鄉(xiāng)委各項決策部署，秉公辦事，不循私情，不打招呼，對分管部門、親屬和身邊工作人員嚴格紀律要求，確保不出現(xiàn)任何違紀違法行為，樹立黨員干部的良好形象。堅持以黨和人民事業(yè)為重，加強黨性修養(yǎng)，正確對待個人進退留轉(zhuǎn)，自覺服從組織安排，時刻保持對工作的進取心，對升遷的平常心，坦然接受黨組織和干部群眾的選擇。以楊善洲同志為榜樣，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園，以更高標準要求自己，加倍努力做好工作。

（四）轉(zhuǎn)變思想觀念，在作風建設(shè)上爭當表率。堅持求真務實、真抓實干，增強工作的責任感和緊迫感。一是在改革創(chuàng)新上下功夫，主動研究新辦法、采取新舉措，經(jīng)常深入調(diào)研、把握規(guī)律，不斷推動工作向前發(fā)展；二是在抓好落實上狠下功夫，察實情、講實話、辦實事、求實效，定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施，部署了的工作就督促檢查、一抓到底，一步一個腳印地把各項工作推向前進；三是在艱苦奮斗、勤儉節(jié)約上下功夫，要牢記“兩個務必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，講政治、講正氣，增強大局意識，嚴格遵守黨的紀律，做到令行禁止。用好的作風帶動工作，把好的作風運用到實踐中去，干出成績、干好事業(yè)。

第四篇：以人為本民主生活會發(fā)言提綱

把大事做細把小事做精

把雜事做實把工作做好

----在專題民主生活會上的發(fā)言提綱

按照縣委的安排部署和這次民主生活會的主題要求，對照同志們提出的意見和自己的工作職責，我認真回顧和反思近段時間來的思想、學習、工作情況，認真自查了存在的問題。今年1月到縣委辦工作后，深感新形勢、新任務對辦公室提出了很高的要求，身上有很大壓力，也有很大動力。下面，我就剖析自身的工作學習情況向各位領(lǐng)導匯報如下，敬請各位班子成員批評指正。

一、2011年工作回顧

（一）重學習，強素質(zhì)

一是加強政治理論學習和業(yè)務學習。為全面理解和認真貫徹黨的路線方針政策，把握時代脈搏，提高自身的綜合素質(zhì)，通過參加集體學習、自學、收看新聞等方式，認真學習了中央、省、市的一系列戰(zhàn)略部署，學習了黨內(nèi)法規(guī)知識、時事政治、辦公室業(yè)務和文化體育業(yè)務，以及依法行政、科學發(fā)展觀、解放思想大討論和加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)等方面

1的內(nèi)容。黨的十七屆五中、六中全會和省、市委全會召開以后，及時學習了相關(guān)文件，并聯(lián)系自己工作實際重點學習，加深對會議精神的理解。

二是積極組織開展各類學習，營造濃厚的學習氛圍。我始終把學習作為加強干部隊伍建設(shè)，提高干部職工素質(zhì)的有效途徑，做到常抓不懈，持之以恒。堅持個人學習和集中學習相結(jié)合，學習方式上靈活多樣，既有一定的理論深度，又通俗易懂，既突出主旋律，又有較強的針對性，提高了干部職工的學習熱情。

（二）講政治，顧大局

團結(jié)是班子建設(shè)的主要內(nèi)容，是縣委領(lǐng)導核心的力量源泉，是班子建設(shè)中永恒的主題。我堅持執(zhí)行工作報告制度，及時溝通情況，形成工作合力，認真處理好班子之間的關(guān)系，與班子成員之間多層次交心談心，多請示、多匯報，多溝通、多交流，積極開展批評與自我批評，增進班子的團結(jié)。在辦公室內(nèi)部多聽群眾意見，多與職工商量，調(diào)動職工動腦筋、想辦法的積極性，團結(jié)與自己有不同意見的同志，相互尊重、取長補短，自覺維護單位內(nèi)部的團結(jié)，增強職工責任感和緊迫感，同時維護部門與部門之間的團結(jié)。

(三)強作風,干實事

今年我縣是熱點難點問題多、重點建設(shè)項目多的一年，要處理好當前的移民問題和企業(yè)與群眾的土地糾紛等矛盾突出問題，還要抓好水電開發(fā)、口岸建設(shè)，城區(qū)開發(fā)等重點建設(shè)項目，實現(xiàn)全縣快速發(fā)展對辦公室綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn)。

一是不斷提高辦文辦會質(zhì)量。建立了嚴格的工作程序，從收發(fā)、呈閱、轉(zhuǎn)發(fā)、處理、歸檔到承辦各類會議等各環(huán)節(jié)，都有專人負責，做好責任到人、環(huán)環(huán)相扣，嚴格做到不出現(xiàn)大的失誤。并按照辦公信息化、規(guī)范化的要求，辦公室努力改進工作方式，改善辦公條件，不斷提高辦文辦會質(zhì)量。

二是認真做好信息督查和調(diào)查研究工作。協(xié)助縣委領(lǐng)導就地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展情況進行深入調(diào)研并提出有價值的參考意見，做到及時、準確、全面、真實，為縣委領(lǐng)導提供高效優(yōu)質(zhì)的信息。安排督查人員隨同縣委領(lǐng)導或會同有關(guān)部門深入基層和生產(chǎn)一線，就縣委工作會議精神貫徹落實情況重點督查；對縣委作出的重大決策和重要工作部署進行全方位、全過程督查；對縣委領(lǐng)導的批示進行專項督查。

三是積極發(fā)揮參謀助手作用。圍繞縣委中心工作，認真

學習領(lǐng)會黨的大政方針，關(guān)心國內(nèi)縣內(nèi)大事，熟知下情和民意，積極主動的參與政務、處理事務。在縣域經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、增加農(nóng)民收入、處理矛盾糾紛，抓好重點建設(shè)，發(fā)展特色經(jīng)濟，再就業(yè)等方面，積極協(xié)助縣委領(lǐng)導搞調(diào)研、想點子、理思路、抓落實，努力當好參謀助手。

四是積極做好安全保衛(wèi)和后勤服務工作。一是做好值班巡邏工作，嚴格防范，確保安全。二是加強對工勤人員的管理，嚴格上下班制度，切實做好思想政治等各項工作，絕不讓在工作中帶有個人情緒，影響工作大局。三是加強安全駕駛管理，確保車輛行駛安全，保障人民生命、財產(chǎn)絕對安全。四是認真做好各項接待任務，接待工作做到有條不紊。

(四)執(zhí)政嚴,廉自律

我始終十分重視黨風廉政建設(shè)，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。一是帶頭執(zhí)行民主集中制原則，處理事務不搞“一言堂”和“個人說了算”。二是認真貫徹落實中紀委關(guān)于黨政領(lǐng)導干部廉潔從政的若干規(guī)定，認真吸取身邊案件的深刻教訓，廉潔自律的弦繃得更緊，處世更加謹慎，對自己要求更嚴。三是切實加強辦公室機關(guān)作風建設(shè)，杜絕“門難進，臉難看、事難辦”的不良作風，努力為部門、基層、群眾辦

事提供便利。

二、存在的主要問題

通過認真學習，深入思考，認識到自己還存在許多不足和差距，：一是思想觀念有待進一步加強，創(chuàng)新發(fā)展的意識不夠強，思想還不夠解放；二是理論學習不夠深，學習的廣度和深度不夠，學習的效果不夠理想，對工作的新形勢、新任務、新要求不能很快適應；三是深入基層調(diào)查研究不夠，第一手材料的掌握不夠全面，與同志間的談心溝通不夠，推動工作辦法不夠。

三、今后的整改方向

針對查找出來的突出問題及其原因，今后，我將主要從以下三個方面抓好整改，推進工作。

（一）要注重學習，克服學習不刻苦的問題。要把學習作為一種使命、一種境界、一種追求，做到生活學習化、工作學習化。要注重把學習的著眼點放在解決實際問題上，放在改造自己的世界觀上，放在與實際工作的結(jié)合上，不斷改進自己，完善自我，加強學習，提高素質(zhì)，努力推進工作。

（二）要轉(zhuǎn)變作風，防止工作不勤奮的問題。要切實增強事業(yè)心、責任感、緊迫感和危機感，轉(zhuǎn)變工作作風，以

良好的精神狀態(tài)和工作狀態(tài)投入工作，以更加務實的工作作風，深入基層、深入實際，做一些力所能及的實事。

（三）要廉潔奉公，防止頭腦不清醒的問題。“律已廉為首，立世德在先?！币嘘P(guān)規(guī)定，做到嚴于律己，寬以待人。要講學習、講政治、講正氣，自重、自省、自警、自勵，慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨。

總之，要針對自身存在的問題，認認真真整改，把大事做細，把小事做精，把雜事做實，把工作做好，做一名忠實踐行科學發(fā)展觀的共產(chǎn)黨員，做一名全心全意為人民服務、讓人民滿意的共產(chǎn)黨員。

第五篇：醫(yī)院以人為本民主生活會發(fā)言材料

目前，全國上下正在開展以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題的學習實踐活動，我院結(jié)合中央、省市以及集團有關(guān)活動的精神，結(jié)合實際開展了這次民主生活會，我本人表示堅決擁護和支持。下面我結(jié)合自己的工作實際，談談我個人的感受和認識，如有不妥之處，懇請領(lǐng)導和同志們指正。

一、深入學習和領(lǐng)會黨的十七大、十七屆四中、五中全會和胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第六次全會上講話精神，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念，認真落實以人為本、執(zhí)政為民的工作要求，是我們每個黨員應盡的職責和應該遵循根本宗旨，也是我們黨員干部尤其是領(lǐng)導干部的政治責任。

二、要進一步深入學習貫徹胡錦濤總書記在慶祝建黨90周年大會上上的講話，緊密聯(lián)系我院發(fā)展的實際，牢固樹立 “以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的理念，進一步解放思想，深化醫(yī)院體制的改革，是加快醫(yī)院發(fā)展，努力醫(yī)療技術(shù)水平，推動醫(yī)院再上新的臺階的重要基礎(chǔ)。

三、通過認真開展“向楊善洲同志學習”活動，同時結(jié)合我們自身的工作要求，結(jié)合醫(yī)院開展的“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”、“三好一滿意”活動，踏踏實實地把自己的本質(zhì)工作做好，完成自己的工作任務，努力提高科室的經(jīng)濟效益和社會效益，做到讓病人滿意，讓領(lǐng)導放心，是開展活動的主要目的和目標。

四、在實際的工作中，要注重工作作風，堅持民主管理、事事做到公開、公平、公正，加強科室的紀律教育，把科室建設(shè)成為團結(jié)、民主、和諧的科室，才能提高科室的整體工作效率，才能更好地為患者服務。

五、以人為本就是要求我們醫(yī)務工作者，特別是干部處處替群眾所想，為群眾辦事。結(jié)合醫(yī)院“三好一滿意”活動，就是要深入開展人性化服務，關(guān)愛患者。樹立“以人為本”的醫(yī)療觀，轉(zhuǎn)換醫(yī)療服務模式，從過去 “以疾病為中心”轉(zhuǎn)變到現(xiàn)在的“以病人為中心” 的思維觀念中來，所有的醫(yī)療行為不僅僅以醫(yī)治好患者的疾病為目的，還善于捕捉病人的心理、理解病人的苦衷，尊重病人，關(guān)愛病人，注重對患者生命內(nèi)在質(zhì)量的關(guān)懷。通過為老百姓就醫(yī)提供文明、細致和富于愛心、耐心的服務，創(chuàng)造寬松的就醫(yī)氛圍，營造和諧的醫(yī)患關(guān)系，才能多收病人，并服務好病人，從而提高醫(yī)院的經(jīng)濟和社會效益。

六、人無完人，每個人都有自己的優(yōu)缺點和不足之處，所以每個黨員都有進行自查和反思。通過這次學習活動，對我本人的教育很深，我總結(jié)出以下幾個方面的不足之處，請領(lǐng)導和同志們指正。

1、從思想上看，思想解放程度不夠，仍然習慣于用舊觀念看問題，以老經(jīng)驗辦事情，導致視野不夠?qū)?、思維不夠新、思路不夠活。

2、從作風上看，在實際工作中，遇到阻力和難題，有時會因為怕得罪人而產(chǎn)生一種懈怠情緒，如在主管的工作中，有時會遇到矛盾繞道走，缺乏認真、頂真、較真的工作態(tài)度。

3、從工作上看，能力水平不夠。由于平時對學習抓得還不夠,尤其是學習科學發(fā)展觀有關(guān)理論與分工的實際工作在如何有機結(jié)合上，所進行的思考和探索都做得不夠，以致在實踐中常常感到在本領(lǐng)和能力上有欠缺。對照新形勢、新任務和科學發(fā)展的要求，亟待提高履職水平。

4、從自律上看，嚴于律已不夠。雖然本人一直注重并能夠自覺遵守廉政方面的原則性規(guī)定，但在個別細節(jié)和小節(jié)上，也還有一些需要克服和改進的地方。

七、為更好地開展工作，更好地把 學習實踐“堅持以人為本執(zhí)政為民理念、發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”活動落實好、貫徹好，本人將在今后努力做好以下三點：一是努力虛心學習。牢固樹立加強學習、不斷學習、終生學習的觀念，做到認真參加院黨委組織的學習實踐活動，同時注重自覺抓好自學，努力通過學習促進知識更新、加快觀念轉(zhuǎn)變、推進思想解放、提高工作能力。進一步學習楊善洲同志的先進事跡，忠實履行共產(chǎn)黨員的神圣職責和光榮使命，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和骨干帶頭作用。