XX重工股份有限公司規(guī)章制度

安全生產(chǎn)責(zé)任制度

TYHI/Z1508-18

一、總則

第一條

為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，進(jìn)一步明確“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，強(qiáng)化各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，保障職工在生產(chǎn)過程中的安全健康及企業(yè)財產(chǎn)不受損失，使安全生產(chǎn)工作做到職責(zé)分明，制定本制度。

第二條

公司主要負(fù)責(zé)人（董事長和總經(jīng)理）對安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)，各單位行政第一把手是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，貫徹管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，公司各級領(lǐng)導(dǎo)人員和職能部門，必須在各自工作范圍內(nèi)，對實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

第三條

安全生產(chǎn)人人有責(zé)，每個職工都必須在自己崗位上認(rèn)真履行各自的安全職責(zé)，實(shí)現(xiàn)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。當(dāng)崗位人員發(fā)生變動時，接替人員為自然接任人，必須履行崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任。

從業(yè)人員的安全生產(chǎn)權(quán)利義務(wù)如下：

1、公司與從業(yè)人員訂立的勞動合同，應(yīng)當(dāng)載明有關(guān)保障勞動安全、防止職業(yè)危害的事項，以及依法為從業(yè)人員辦理工傷保險的事項。

2、不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

3、從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施，有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。

4、從業(yè)人員有權(quán)對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告；有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險作業(yè)；不得因從業(yè)人員對本單位安全生產(chǎn)工作提出批評、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。

5、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所；不得因從業(yè)人員在緊急情況下停止作業(yè)或者采取緊急撤離措施而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。

6、因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷保險外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向公司提出賠償要求。

7、從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公司和本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。

8、從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

9、從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告；接到報告的人員應(yīng)當(dāng)及時予以處理。

第四條

公司實(shí)行全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門負(fù)責(zé)人和全體職工必須認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針和“安全生產(chǎn)，人人有責(zé)，各負(fù)其責(zé)，各盡其責(zé)”、“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”的原則，在各自的崗位上，對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

第五條

安全生產(chǎn)實(shí)行目標(biāo)管理，公司及各單位每年層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書、承諾書，做到“橫向到邊、縱向到底”，公司對各級責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行檢查考核。

第六條

本責(zé)任制度適用于公司各單位和全體職工。

二、崗位責(zé)任

第七條

董事長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、董事長是公司安全工作第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作，領(lǐng)導(dǎo)公司職業(yè)健康安全和環(huán)境管理委員會工作，組織對公司重大安全問題進(jìn)行研究決策。

2、建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制。

3、組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

4、組織制定并實(shí)施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃。

5、保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。

6、督促、檢查公司安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

7、組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

8、及時、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故。

9、對公司職業(yè)健康安全管理體系的建立、實(shí)施、保持和持續(xù)改進(jìn)負(fù)最終責(zé)任，任命職業(yè)健康安全管理者代表，確保體系持續(xù)有效運(yùn)行。

第八條

總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

1、總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)工作的管理者代表，按照公司《職業(yè)健康安全、環(huán)境管理手冊》任命書的要求，履行相應(yīng)職責(zé)權(quán)限。

2、建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制。

3、組織制定公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

4、組織制定并實(shí)施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計劃。

5、保證公司安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施。

6、督促、檢查公司安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

7、組織制定并實(shí)施公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

8、及時、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故。

9、組織做好各級領(lǐng)導(dǎo)干部的安全業(yè)績和責(zé)任考核。

第九條

黨委書記、工會主席、綜合部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策，并監(jiān)督執(zhí)行，對忽視安全生產(chǎn)和違反勞動保護(hù)的現(xiàn)象及時提出批評建議，督促改進(jìn)。

2、監(jiān)督勞動保護(hù)費(fèi)用的使用情況。

3、監(jiān)督安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生、勞動保護(hù)用品的落實(shí)情況和女職工的勞動保護(hù)工作。

4、推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建活動，支持公司對安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)的單位和個人給予表彰和獎勵，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的單位和個人給予批評和處罰。

5、按照《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)內(nèi)容，做好以下安全生產(chǎn)工作：

工會有權(quán)對建設(shè)項目的安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用進(jìn)行監(jiān)督，提出意見。

工會對生產(chǎn)經(jīng)營單位違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，侵犯從業(yè)人員合法權(quán)益的行為，有權(quán)要求糾正；發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營單位違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)或者發(fā)現(xiàn)事故隱患時，有權(quán)提出解決的建議，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)及時研究答復(fù)；發(fā)現(xiàn)危及從業(yè)人員生命安全的情況時，有權(quán)向生產(chǎn)經(jīng)營單位建議組織從業(yè)人員撤離危險場所，生產(chǎn)經(jīng)營單位必須立即作出處理。

工會有權(quán)依法參加事故調(diào)查，向有關(guān)部門提出處理意見，并要求追究有關(guān)人員的責(zé)任。

6、發(fā)動和依靠廣大職工群眾搞好安全生產(chǎn)工作。

7、領(lǐng)導(dǎo)綜合部，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示，及時轉(zhuǎn)發(fā)安全生產(chǎn)文件、資料；做好公司安全生產(chǎn)會議記錄，對安全部門的有關(guān)材料，及時組織匯審、打印、下發(fā)；組織檢查落實(shí)干部值班制度。

8、組織將各級領(lǐng)導(dǎo)干部的安全業(yè)績和責(zé)任考核按照“黨政同責(zé)”要求，納入到黨紀(jì)考核中來。

第十條

紀(jì)委書記安全生產(chǎn)職責(zé)

1、貫徹國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策及有關(guān)規(guī)定。

2、把安全工作列入紀(jì)委的重要議事日程，參與研究有關(guān)安全生產(chǎn)的重大活動和重要問題。

3、充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察部門對安全生產(chǎn)的保證監(jiān)督作用，組織紀(jì)檢監(jiān)察部門對安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全規(guī)程制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查督促。

4、協(xié)助黨委書記動員和組織黨員、團(tuán)員積極參加安全生產(chǎn)活動，發(fā)揮黨員、團(tuán)員的模范帶頭作用。

5、領(lǐng)導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察部門圍繞安全生產(chǎn)開展思想政治工作，使職工牢固樹立安全第一思想。

6、在干部考核、選拔及思想政治工作評比中，把安全業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。

7、組織紀(jì)檢、監(jiān)察部門有關(guān)人員參加死亡事故的調(diào)查、分析，參與對事故責(zé)任人的處理。

第十一條

副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

1、根據(jù)“誰分管，誰負(fù)責(zé)”的原則，副總經(jīng)理對其職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)，是分管口安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2、負(fù)責(zé)宣傳貫徹國家有關(guān)安全生產(chǎn)政策、法律、法規(guī)和公司的安全生產(chǎn)管理制度。

3、組織開展安全技術(shù)研究工作，積極采用先進(jìn)技術(shù)和安全防護(hù)裝置，組織研究落實(shí)重大事故隱患的整改方案。

4、組織落實(shí)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程。

5、在組織新、改、擴(kuò)建項目時，做好“三同時”工作（安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用）。

6、深入一線，掌握了解職工動態(tài)，解決安全生產(chǎn)的各種思想問題，做到防患于未然。

7、把安全工作業(yè)績作為考核各級干部政績的重要依據(jù)，對重大責(zé)任事故的有關(guān)人員分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

8、發(fā)生事故后，要做好穩(wěn)定職工情緒和及時恢復(fù)生產(chǎn)的各種準(zhǔn)備。

第十二條

生產(chǎn)安全副總經(jīng)理、生產(chǎn)部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行副總經(jīng)理安全職責(zé)，對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)主要責(zé)任。

2、生產(chǎn)安全副總經(jīng)理是總經(jīng)理在安全管理方面的具體執(zhí)行者，在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)的安全管理工作。直接領(lǐng)導(dǎo)公司安全環(huán)保部的工作，定期聽取匯報，及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題。對公司的安全工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查責(zé)任。

3、組織制定、修訂公司的安全規(guī)章制度，安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。

4、領(lǐng)導(dǎo)和組織公司安全檢查工作，督促各單位對不安全因素及時采取措施，消除事故隱患，確保安全生產(chǎn)，落實(shí)整改安全生產(chǎn)上存在的問題和事故隱患。

5、宣傳倡導(dǎo)企業(yè)安全文化，經(jīng)常對全公司員工進(jìn)行安全形勢和安全技術(shù)知識教育，并定期向總經(jīng)理匯報。

6、組織編制公司安全生產(chǎn)和改善勞動條件的安全項目計劃，督促公司合理使用安全技術(shù)措施費(fèi)用和安全教育經(jīng)費(fèi)。

7、定期召開安全生產(chǎn)工作會議，分析安全生產(chǎn)形勢，解決存在問題，負(fù)責(zé)總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，組織開展安全競賽、安全教育、安全技術(shù)培訓(xùn)考核和應(yīng)急預(yù)案演練工作。

8、按照發(fā)生事故“實(shí)事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則，參與對各類事故的調(diào)查處理，擬定防范措施和處理意見，采取防范措施，防止事態(tài)擴(kuò)大。

9、領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)部，在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，堅持生產(chǎn)與安全“五同時”，策劃好現(xiàn)場定置管理，符合公司要求。

第十三條

經(jīng)銷副總經(jīng)理、經(jīng)銷部部長、海外業(yè)務(wù)部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行副總經(jīng)理安全職責(zé)，對分管經(jīng)銷業(yè)務(wù)范圍內(nèi)額度安全工作負(fù)主要責(zé)任，做好外出業(yè)務(wù)人員的安全培訓(xùn)工作，做好來訪客戶的安全保障工作，定期召開經(jīng)銷系統(tǒng)的安全工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全上存在的問題。

2、堅持安全管理“五同時”原則，定期研究、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作，針對存在的問題，及時制定解決辦法和措施，對分管各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行督促和檢查。

3、參加安全大檢查，定期參加安全生產(chǎn)工作會議，分析公司安全生產(chǎn)形勢，及時解決存在的問題，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

4、按照發(fā)生事故“實(shí)事求是、尊重科學(xué)”和“四不放過”的原則，參與對重大事故的調(diào)查處理，擬定防范措施和處理意見，采取防范措施，防止事態(tài)擴(kuò)大。

5、負(fù)責(zé)收集經(jīng)銷活動中相關(guān)方對公司安全管理方面的期望，并及時傳達(dá)到相關(guān)部門。

6、對外簽訂項目合同，必須符合安全法律法規(guī)要求，針對項目特點(diǎn)，必須有安全環(huán)保技術(shù)措施。

7、建立商務(wù)合同安全、環(huán)保風(fēng)險控制管理辦法。

第十四條

財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行副總經(jīng)理安全職責(zé)，對分管財務(wù)工作范圍內(nèi)的安全工作負(fù)主要責(zé)任。

2、堅持安全管理“五同時”原則，定期研究、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作，針對存在的問題，及時制定解決辦法和措施，對分管部門安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行督促和檢查。

3、負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理資金籌措和撥付；確保職業(yè)健康安全管理投入費(fèi)用的專項列支，并監(jiān)督使用；負(fù)責(zé)組織公司財產(chǎn)保險和工傷保險及事故后理賠工作；督查保證勞動保護(hù)用品、保健津貼、防暑降溫費(fèi)用的執(zhí)行情況；確保安全獎罰資金專戶管理。

4、參加安全大檢查，定期參加安全生產(chǎn)工作會議，分析公司安全生產(chǎn)形勢，及時解決存在的問題，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

第十五條

總工程師安全生產(chǎn)職責(zé)

1、在履行副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)的基礎(chǔ)上，總工程師對公司安全生產(chǎn)技術(shù)、操作規(guī)程的制定等安全技術(shù)方面負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、協(xié)助總經(jīng)理做好有關(guān)安全生產(chǎn)管理工作，研究解決安全技術(shù)問題。

3、在采用新技術(shù)、新工藝時，同時研究和采取防護(hù)措施；設(shè)計、制造新的生產(chǎn)設(shè)備，要有符合國家標(biāo)準(zhǔn)要求的職業(yè)健康安全防護(hù)措施；新、改、擴(kuò)建工程項目認(rèn)真執(zhí)行“三同時”規(guī)定。

4、負(fù)責(zé)組織編制各類安全技術(shù)工藝操作規(guī)程，審查安全技術(shù)措施計劃。

5、重視新產(chǎn)品、新材料、新設(shè)備的使用、儲存和運(yùn)輸，督促有關(guān)部門加強(qiáng)安全管理。

6、主持或參與公司安全生產(chǎn)大檢查，對重大事故隱患要審查制定整改計劃，組織有關(guān)部門實(shí)施。

7、參加事故調(diào)查，并做出技術(shù)方面的鑒定。

第十六條

團(tuán)委書記安全生產(chǎn)職責(zé)

1、貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針，在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，抓好團(tuán)員青年的安全思想教育。

2、制定團(tuán)員培訓(xùn)計劃，組織團(tuán)員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技能，提高安全意識和安全技術(shù)素質(zhì)，充分發(fā)揮團(tuán)員在安全生產(chǎn)中的作用。

3、領(lǐng)導(dǎo)各團(tuán)支部，組織開展各種形式的安全宣傳、教育活動。

4、總結(jié)推廣團(tuán)員在安全生產(chǎn)中典型經(jīng)驗(yàn)，表彰在安全生產(chǎn)中做出貢獻(xiàn)的先進(jìn)人物。

第十七條

職能部門部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、對本部門及業(yè)務(wù)相關(guān)人員的安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。

2、保證國家和上級安全生產(chǎn)法規(guī)、公司安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程等在本部門貫徹執(zhí)行，把部門的安全管理工作擺在重要地位。

3、組織制定本部門安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃及落實(shí)工作。

4、對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育，定期組織考核，組織經(jīng)常性的安全活動，及時聽取職工提出的建議，對新職工、轉(zhuǎn)、復(fù)崗職工進(jìn)行安全教育。

5、組織進(jìn)行定期檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改，并報公司備案。

6、督促職工妥善保養(yǎng)、維護(hù)安全設(shè)施，教育督促職工正確使用勞動保護(hù)用品。

7、對本部門發(fā)包的相關(guān)方作業(yè)進(jìn)行監(jiān)管，督促辦理備案手續(xù)，在保證安全的前提下作業(yè)。

8、配備合格的安全管理人員，支持安全管理人員工作，充分發(fā)揮他們的作用。

9、做好女工和未成年工的特殊保護(hù)工作。

10、對本部門發(fā)生的事故要及時報告和處理，注意保護(hù)現(xiàn)場，查清原因，及時采取防范措施，對事故責(zé)任人提出處理意見。

第十八條

質(zhì)量部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)，對質(zhì)量管理活動中安全工作負(fù)責(zé)。

2、制定質(zhì)量管理相關(guān)制度、文件時，注重保障員工安全生產(chǎn)。

3、組織制定工種、工序工藝作業(yè)指導(dǎo)書，確保其符合安全技術(shù)的要求，并監(jiān)督實(shí)施。

4、加強(qiáng)產(chǎn)品安全裝置和安全性能的質(zhì)量控制，確保出廠產(chǎn)品安全性能安全可靠、有效。

5、做好現(xiàn)場服務(wù)人員的安全培訓(xùn)工作，合理配備勞動防護(hù)用品。

第十九條

安全環(huán)保部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、在主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)范圍內(nèi)生產(chǎn)過程中的安全監(jiān)督管理工作；組織落實(shí)安全決定；在履行職能部部長職責(zé)的基礎(chǔ)上，領(lǐng)導(dǎo)安全環(huán)保部作好以下工作。

2、組織或參與擬訂公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

3、組織或參與公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。

4、督促落實(shí)公司重大危險源的安全管理措施。

5、組織或參與公司應(yīng)急救援演練。

6、檢查公司的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議。

7、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。

8、督促落實(shí)公司安全生產(chǎn)整改措施。

9、做好各單位安全生產(chǎn)的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促工作，組織開展安全生產(chǎn)管理的各項活動。

10、參與新、改、擴(kuò)建項目的設(shè)計方案審查、竣工驗(yàn)收，監(jiān)督“三同時”的實(shí)施，督查安全技術(shù)措施貫徹落實(shí)。

11、負(fù)責(zé)公司安全管理目標(biāo)責(zé)任書，并做好責(zé)任書執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查工作。

12、參加事故的調(diào)查處理，根據(jù)“四不放過”原則，提出事故處理建議和意見。

13、總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，表彰安全生產(chǎn)工作中的好人好事，提出安全目標(biāo)考核獎罰意見。

14、負(fù)責(zé)審查相關(guān)方安全生產(chǎn)方面的資質(zhì)和材料，督促各單位并做好公司級檢查。

第二十條

物流采控辦主任安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。確保上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度在本部門得到貫徹、執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)在執(zhí)行物資采購、工程項目審核發(fā)包過程中，初步審核相關(guān)方的安全資質(zhì)、監(jiān)督相關(guān)方按規(guī)定辦理安全審批手續(xù)，并將公司安全生產(chǎn)要求傳達(dá)到相關(guān)方。

3、做好公司安全生產(chǎn)領(lǐng)域的項目招標(biāo)和物流采控。

4、全體組標(biāo)人員必須熟知公司職業(yè)健康安全、環(huán)境管理制度，并應(yīng)用到招標(biāo)過程中。

5、嚴(yán)格審查涉及安全方面的招標(biāo)要求、投標(biāo)承諾和中標(biāo)保證措施。

第二十一條

信息化辦公室主任安全生產(chǎn)職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)信息在辦公網(wǎng)上的及時傳達(dá)。

2、為安全生產(chǎn)在線監(jiān)測、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等方面提供信息化支持。

第二十二條

黨委工作部部長、宣傳（統(tǒng)戰(zhàn)）部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。掌握了解職工的思想動態(tài)，做好思想政治工作，解決影響安全生產(chǎn)的各種思想問題，做到防患于未然。發(fā)生事故后，要做好穩(wěn)定職工情緒和及時恢復(fù)生產(chǎn)的各種思想工作。

2、發(fā)揮各級黨組織在安全工作中的監(jiān)督保證作用，教育黨員起模范帶頭作用，并帶動周圍群眾做到安全生產(chǎn)無事故。

3、負(fù)責(zé)收集黨內(nèi)外對公司安全工作意見及建議，做好溝通協(xié)調(diào)。

4、做好各級領(lǐng)導(dǎo)干部的安全業(yè)績和責(zé)任考核，并將考核情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部任免的重要依據(jù)。

5、通過太重電視臺、廣播電臺、太重報等媒體，做好公司安全環(huán)保方面的宣傳教育工作，提高全員安全環(huán)保意識。

第二十三條

經(jīng)濟(jì)運(yùn)行部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。確保上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度在本部門得到貫徹、執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)將安全管理目標(biāo)、指標(biāo)、方案以及安全技術(shù)措施項目列入公司年度計劃，監(jiān)督完成情況。

3、制定管理制度和職能劃分時，須按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“一崗雙責(zé)”的原則，有效分配安全環(huán)保職能。

4、按照責(zé)任制組織安全環(huán)保績效考核。

第二十四條

戰(zhàn)略規(guī)劃部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。確保上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度在本部門得到貫徹、執(zhí)行。

2、編寫公司中長期發(fā)展規(guī)劃時，加入安全生產(chǎn)方面的規(guī)劃。

第二十五條

設(shè)備技改部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。組織建設(shè)項目職業(yè)健康安全、環(huán)境管理預(yù)評價、設(shè)計的審查，負(fù)責(zé)組織安全等有關(guān)部門對建設(shè)項目的可行性論證，保證工程項目的施工質(zhì)量，做到新建項目不留隱患。按照“三同時”原則，負(fù)責(zé)“三同時”的組織落實(shí)，保證職業(yè)健康安全、環(huán)境設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用。

2、在編制技改、技措、大修理計劃時，編制安全環(huán)保措施計劃和重大隱患整改計劃；負(fù)責(zé)技改、技措、大修理項目與生產(chǎn)的聯(lián)系、協(xié)調(diào)、交接工作。

3、貫徹國家、上級部門關(guān)于設(shè)備設(shè)計、制造、檢修、維護(hù)保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，做好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作。負(fù)責(zé)制定各類機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程和管理制度。

4、負(fù)責(zé)各種機(jī)械、設(shè)備、電氣、動力、儀表、管道、采暖通風(fēng)裝置及工業(yè)建筑物的安全管理，使其符合安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和制度的要求。

5、負(fù)責(zé)組織工業(yè)建筑設(shè)備、起重機(jī)械、施工機(jī)具、鍋爐、壓力容器、壓力管道及安全附件、氣瓶、防塵毒和防靜電裝置、機(jī)械和電氣聯(lián)鎖裝置、安全裝備的定期安全檢查、校驗(yàn)工作。及時整改檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，有重大隱患堅決停用。

6、在制定或?qū)彾ㄓ嘘P(guān)設(shè)備設(shè)計、制造、改造方案和編制設(shè)備檢修計劃時，應(yīng)有相應(yīng)的安全措施內(nèi)容，對安全措施完成情況檢查監(jiān)督。

7、組織設(shè)備安全大檢查，對檢查出的有關(guān)問題，要有計劃地及時整改，按期實(shí)現(xiàn)安全技術(shù)措施計劃和事故隱患整改項目。

8、組織壓力容器、起重設(shè)備等特種設(shè)備的登記取證工作。

9、負(fù)責(zé)設(shè)備事故、施工質(zhì)量事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計、上報，及時向有關(guān)部門報告，參加其它事故的調(diào)查處理。

第二十六條

人力資源部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、在履行職能部部長職責(zé)的基礎(chǔ)上，作好以下安全管理工作。

2、人力資源部部長對公司全體職工的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)負(fù)責(zé)。

3、組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)，標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件，主持制定職工安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn)計劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施落實(shí)。

4、對新入廠人員（包括實(shí)習(xí)、代培人員）及時組織入廠安全教育和考核，考核合格后方可分配。會同安全環(huán)保部組織對職工的安全技術(shù)教育及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核工作。

5、負(fù)責(zé)對新職工錄用健康狀況審查，做到嚴(yán)格把關(guān)。根據(jù)職業(yè)禁忌癥的要求，做好職業(yè)病人的工種調(diào)整工作。

6、參加公司安全生產(chǎn)會議，提出安全生產(chǎn)工作的建議措施。

7、參加事故調(diào)查，辦理事故責(zé)任者的懲處手續(xù)，組織工傷能力鑒定工作。

8、把安全工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級和獎勵考核的內(nèi)容。

9、按國家規(guī)定，從質(zhì)量和數(shù)量上保證安全環(huán)保管理人員、消防人員的配備。

10、編制、修訂崗位職責(zé)，應(yīng)有安全環(huán)保條款，使崗位職責(zé)描述更加合理、清晰。

第二十七條

技術(shù)創(chuàng)新部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。確保上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度在本部門得到貫徹、執(zhí)行。

2、制定科技發(fā)展規(guī)劃和計劃時，鼓勵和支持涉及安全生產(chǎn)的科技項目和計劃。

3、做好公司安全生產(chǎn)方面專利的審查、申報。

4、積極推進(jìn)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)域的的“產(chǎn)學(xué)研”合作。

5、把新產(chǎn)品開發(fā)中的安全環(huán)保符合性作為重要指標(biāo)考核。

第二十八條

武裝保衛(wèi)部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。健全安全保衛(wèi)制度，負(fù)責(zé)進(jìn)廠人員的證件檢查、臨時入廠人員的入廠檢查或檢查登記，以及對上述人員禁帶危險物品進(jìn)廠的安全檢查。

2、參與公司事故的調(diào)查、分析和處理。

3、負(fù)責(zé)公司防火安全委員會的日常管理工作，做好公司生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)火險的救援工作。

4、負(fù)責(zé)審批動火作業(yè)，提出安全防范措施，并派專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場監(jiān)護(hù)。負(fù)責(zé)組織公司建設(shè)項目消防“三同時”的審查和驗(yàn)收。

5、負(fù)責(zé)組織消防、交通、治安安全檢查、安全競賽和安全宣傳教育活動。

6、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的交通安全管理工作，協(xié)助處理相關(guān)的道路交通事故，督促檢查交通安全管理及車輛安全狀況，確保交通運(yùn)輸安全。

7、負(fù)責(zé)公司治安管理工作和防汛、搶險救災(zāi)工作。

第二十九條

審計部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。確保上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度在本部門得到貫徹、執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計工作范圍內(nèi)，安全技術(shù)措施項目及其他安全生產(chǎn)項目的審計，監(jiān)督安全投入專項資金的運(yùn)作狀況。

第三十條

法律事務(wù)部部長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。確保上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度在本部門得到貫徹、執(zhí)行。

2、為公司安全生產(chǎn)方面的重大決策、重要規(guī)章制度、重大合同談判及簽訂提供法律服務(wù)，保證其合法性。

3、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)方面法律糾紛的處理。

第三十一條

退管處處長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、履行職能部門部長安全職責(zé)。確保上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度在本部門得到貫徹、執(zhí)行。

2、確保老年活動場所設(shè)備設(shè)施安全，加強(qiáng)消防檢查指導(dǎo)，完善警示標(biāo)識，做好活動引導(dǎo)工作。

第三十二條

技術(shù)中心主任安全生產(chǎn)職責(zé)

1、確保上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度在本部門得到貫徹、執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)在產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計過程中，加入并不斷完善安全裝置和模塊，使產(chǎn)品研發(fā)向有利于安全生產(chǎn)的方向發(fā)展。

第三十三條

子、分公司經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

1、保證國家安全生產(chǎn)法規(guī)和公司規(guī)章制度在本單位貫徹執(zhí)行，貫徹“五同時”的原則，即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作；監(jiān)督檢查本單位對安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時糾正失職和違章行為。

2、組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)工藝操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃。

3、組織對新工人(包括實(shí)習(xí)、臨時人員)進(jìn)行安全教育，對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育；組織安全技術(shù)考核；組織并參加本單位的安全活動，及時處理員工提出的意見。

4、組織本單位安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強(qiáng)維護(hù)，正確使用。

5、對本單位發(fā)生的事故要及時報告和處理，注意保護(hù)現(xiàn)場，查清原因，及時采取防范措施，對事故責(zé)任人提出處理意見。

6、配備高素質(zhì)的安全管理人員，充分發(fā)揮安全管理人員的作用。

7、對本單位發(fā)包的相關(guān)方作業(yè)進(jìn)行監(jiān)管，督促辦理備案手續(xù)，在保證安全的前提下作業(yè)。

8、做好女工和未成年工的特殊保護(hù)工作。

第三十四條

安全員職責(zé)

1、組織或參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

2、組織或參與本單位安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。

3、督促落實(shí)本單位重大危險源的安全管理措施。

4、組織或參與本單位應(yīng)急救援演練。

5、檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查生產(chǎn)安全事故隱患，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議。

6、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。

7、督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施。

8、認(rèn)真履行檢查職責(zé)，及時發(fā)現(xiàn)隱患，果斷制止違章作業(yè)。

第三十五條

班組長安全生產(chǎn)職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行分公司和工部（科）對安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作。

2、學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、分公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵章守紀(jì)，制止違章行為。

3、組織并參加班組安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全。

4、負(fù)責(zé)對新工人(包括臨時人員)進(jìn)行安全操作規(guī)程教育。

5、負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除，并報告上級。發(fā)生事故立即報告，組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄，參加事故調(diào)查、分析，落實(shí)防范措施。

6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。督促教育職工合理使用勞動防護(hù)用品、用具，正確使用滅火器材。

7、組織班組安全生產(chǎn)競賽，表彰先進(jìn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

8、負(fù)責(zé)班組建設(shè)，提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。

第三十六條

班組安全員安全職責(zé)

1、協(xié)助班組長做好安全生產(chǎn)工作，貫徹上級安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。

2、做好員工的安全思想、安全技術(shù)教育工作，負(fù)責(zé)本班組新進(jìn)員工的安全教育及班組日常安全教育活動。

3、推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化班組創(chuàng)建活動，做好相關(guān)記錄。

4、做好班前、班中、班后安全檢點(diǎn)，及時發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)。

5、發(fā)生事故立即報告，組織搶救、保護(hù)好現(xiàn)場、做好詳細(xì)記錄，參加事故調(diào)查分析，落實(shí)防范措施。

第三十七條

機(jī)關(guān)員工安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)的各項禁令和規(guī)定，履行安全職責(zé)。

2、提高安全生產(chǎn)意識，嚴(yán)肅認(rèn)真地做好各項工作，對本崗位的安全工作負(fù)直接責(zé)任。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)并執(zhí)行安全用火、用電等環(huán)節(jié)的安全管理制度和規(guī)定。

4、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時，及時地如實(shí)向上級報告。

5、妥善保管、正確使用各種防護(hù)器具和消防器材，保持工作環(huán)境整潔，文明辦公。

6、積極參加各種安全活動，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

第三十八條

生產(chǎn)操作人員安全生產(chǎn)職責(zé)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，不違反勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。

2、精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，做好各項記錄。

3、正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)，如發(fā)生事故，要正確處理，及時、如實(shí)地向上級報告，并保護(hù)現(xiàn)場，作好詳細(xì)記錄。

4、按時認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。

5、正確操作，精心維護(hù)設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。

6、上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管和正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。

7、積極參加各種安全活動。

8、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

三、考核及附則

第三十九條

考核

1、考核范圍為公司各單位、職工及相關(guān)人員。

2、安全環(huán)保部負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)、各單位及重大安全事項的考核。

3、各部門負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)相關(guān)方安全活動執(zhí)行監(jiān)督考核。

4、公司將設(shè)立安全生產(chǎn)突出貢獻(xiàn)獎(不定期),以表彰在年度安全生產(chǎn)中有突出貢獻(xiàn)的人員。

5、公司實(shí)行年度考核一票否決，在重傷、死亡事故中負(fù)主要責(zé)任的個人和集體，不得評選年度安全生產(chǎn)先進(jìn)。

6、獎罰的具體措施見《職業(yè)健康安全、環(huán)境管理獎懲制度》。

第四十條

附則

1、公司各單位結(jié)合具體實(shí)際，按照本制度制定各單位、部門、崗位的安全職責(zé)。

2、本制度由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋。

3、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行，原TYHI/Z1508-14《職業(yè)健康安全、環(huán)境管理責(zé)任制度》作廢。