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      通信行業(yè)個人述職報告

      時間:2019-05-11 20:37:07下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《通信行業(yè)個人述職報告》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《通信行業(yè)個人述職報告》。

      第一篇:通信行業(yè)個人述職報告

      通信行業(yè)個人述職報告(精選多篇)

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo) :

      我是今年六月份正式到營業(yè)崗位工作的,在穿上這身藍(lán)色標(biāo)志服的一剎那,我深感自豪的同時,也感到了肩上責(zé)任的重大:因為,我雖是一名普通的營業(yè)員,但我深知,我的一舉一動、一言一行,代表著企業(yè)的形象。營業(yè)是公司對外服務(wù)的窗口,是企業(yè)形象的代表。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的營業(yè)員。

      說起來,做一名營業(yè)員容易,但要做一名優(yōu)秀的營業(yè)員就難了。雖然我有做營業(yè)的基礎(chǔ),但畢竟原來的工作量小、所辦的業(yè)務(wù)種類單一,跟營業(yè)崗位繁重的工作量比起來,真是相差太多了。我

      知道,熟練的業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能是衡量一個營業(yè)員是否合格的基礎(chǔ)。為了盡快的熟悉業(yè)務(wù),我虛心的向老營業(yè)員請教,也從不放過任何可以利用的休息時間去學(xué)習(xí)。功夫不負(fù)有心人,在很短的時間內(nèi),我熟知了業(yè)務(wù),看著客戶滿意的目光,我也欣慰的笑了。

      有人說,營業(yè)員的工作是枯燥的,但我說,營業(yè)員的工作是神圣的,我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界,提供嶄新的生活方式,讓所有人享受到快樂,是中國移動永遠(yuǎn)的追求,而營業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶的橋梁和紐帶。一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中,我本著企業(yè)“溝通從心開始”的服務(wù)理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

      隨著通信業(yè)突飛猛進的發(fā)展,市場竟?fàn)幰苍絹碓郊ち?,一些客戶著眼于眼前的利益,頻繁地銷號、換卡。我看在

      眼里,急在心里,要知道我們的每一張卡都是有成本的呀,而且,失去一個客戶就失去一筆收入,失去一份信任。為了盡可能的保住用戶,我耐心的講解我們**的品牌優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢、信譽優(yōu)勢,積極的推銷新業(yè)務(wù)。有一些客戶在我耐心、細(xì)致的解釋下,保留了原號碼,滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋,對你大喊大叫,滿口臟話,我委屈的淚水在眼睛里打轉(zhuǎn),但我忍住了,不讓眼淚掉下來。我想,我委屈一點兒不算什么,只要我們公司的利益不受損害,用戶發(fā)泄一下又何妨呢。每天周而復(fù)始的工作,這樣的事情經(jīng)常會發(fā)生,但我始終牢記我們企業(yè)的服務(wù)宗旨:“追求客戶滿意服務(wù)”,我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。

      在中國向信息化社會邁進的今天,移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂、休閑、商務(wù)、學(xué)習(xí)等更多層次的需求。這就要

      求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務(wù)功底,還要了解客戶的需求,及時的向公司反饋信息,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要。為此,我經(jīng)常看有關(guān)**方面的信息,了解新形勢,掌握新動向,在業(yè)務(wù)不忙的時候,也和客戶溝通,征求他們的意見和建議,及時反饋給公司。

      我知道,我到營業(yè)工作的時間短,雖然我努力了,但還有很多不足。如果這次我竟聘成功了,在今后的工作中,我會更加努力,因為我熱愛這項工作,愛崗敬業(yè),是我一生無悔的追求;如果我竟聘失敗了,只能說我離一個優(yōu)秀的營業(yè)員還有差距。即使我離開公司,我依然會關(guān)心**事業(yè)的發(fā)展,因為這片藍(lán)色的天空帶給我無限的夢想。

      我的述職報告結(jié)束了,希望領(lǐng)導(dǎo)們能給我一個機會。謝謝!

      述職報告

      韶光易逝,轉(zhuǎn)瞬已至寅末卯初之際,自己弱冠已逝,而立將至,雖衣帶

      漸寬,斯人憔悴,但仍未得大成之法門,未見成大器之跡象?;袒涕g于網(wǎng)管中心已虛度一載,回眸一望,感慨萬千,故撰文以記之。庚寅年新春伊始,我公司3g網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、建設(shè)、開通、維護正在緊鑼密鼓、如火如荼的進行,領(lǐng)導(dǎo)無一不用心,員工無一不盡力,故今日大好局面實屬來之不易。由于3g網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)我公司從未涉獵,rnc與nodeb的監(jiān)控人員擬定變成為領(lǐng)導(dǎo)們的棘手問題,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)斟酌再三,敲定四位人員負(fù)責(zé)此項工作,本人有幸加入其中,雖誠惶誠恐,仍倍感自豪。學(xué)習(xí)期間,領(lǐng)導(dǎo)們關(guān)懷備至,噓寒問暖,廠家人員盡心竭力,知無不言,言無不盡,本人系統(tǒng)學(xué)習(xí)了wcdma的制式結(jié)構(gòu)、各種專業(yè)名詞的概念、中興與貝爾公司所設(shè)計生產(chǎn)出設(shè)備的相同點和不同點、兩種廠家網(wǎng)管界面的操作方法,以及出現(xiàn)故障后向分公司派單的流程與配合分公司搶修人員處理故障的過程。具體職責(zé)是負(fù)責(zé)全專業(yè)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運行的7*24小時集中監(jiān)控;負(fù)責(zé)全專業(yè) 的網(wǎng)絡(luò)故障、業(yè)務(wù)故障處理的預(yù)判斷、預(yù)處理;負(fù)責(zé)完成相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護作業(yè)計劃和測試工作;負(fù)責(zé)配合全網(wǎng)的割接工作。所以我們可以在不到一個月的時間內(nèi)獨立值班,成為我公司3g網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)服務(wù)的第一眼線,并參與公司“千金尋盲點”的重保工作,為了使聯(lián)通公司在三足鼎立的3g市場中獨占鰲頭,我們監(jiān)控人員始終戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰、鞠躬盡瘁、徹夜不眠。

      轉(zhuǎn)眼間半年過去了,由于值班人才匱乏,領(lǐng)導(dǎo)們做出了一個艱難的決定——合班。也正是由于這次中心內(nèi)的重組,我有幸被調(diào)往傳輸數(shù)據(jù)專業(yè),學(xué)習(xí)全新的知識對于一個毛頭小子本來也并非難事,怎奈我資質(zhì)駑鈍、愚不可及,恐一人之肩,難擔(dān)兩專業(yè)之重,尤其是傳輸專業(yè),此乃是眾專業(yè)之命脈,牽一發(fā)而動全身,責(zé)任重大,不可不以為重。受任以來,夙夜憂嘆,恐托付不效,幸喜得xx、wg、xy、gb等前輩同事從旁指點,提攜幫助,傳道授業(yè)解惑,使我迅

      速改變心態(tài)、改變狀態(tài)、改變態(tài)度,擔(dān)當(dāng)此任,為公司節(jié)省下大量人力資源從事更有意義的工作。在此工作期間有幸參與了達(dá)沃斯論壇與氣候大會等一系列重保工作,深感工作責(zé)任之重大。至于監(jiān)控的具體職責(zé)同3g無線監(jiān)控并無差異,在此不再贅述。

      年終總結(jié)雖已告一段落,但我知道,未來的路不會比過去更筆直、更平坦,但是我并不恐懼。正如陶淵明所說:縱化大浪中,不喜亦不懼。應(yīng)盡便須盡,無復(fù)獨多慮。

      倉促成文,未遑細(xì)細(xì)推敲,自視仍復(fù)疏漏,望各位領(lǐng)導(dǎo)同仁不吝指正賜教!

      第二篇:通信行業(yè)營業(yè)員個人述職報告

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo) :

      我是今年六月份正式到營業(yè)崗位工作的,在穿上這身藍(lán)色標(biāo)志服的一剎那,我深感自豪的同時,也感到了肩上責(zé)任的重大:因為,我雖是一名普通的營業(yè)員,但我深知,我的一舉一動、一言一行,代表著企業(yè)的形象。營業(yè)是公司對外服務(wù)的窗口,是企業(yè)形象的代表。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的營業(yè)員。

      說起來,做一名營業(yè)員容易,但要做一名優(yōu)秀的營業(yè)員就難了。雖然我有做營業(yè)的基礎(chǔ),但畢竟原來的工作量小、所辦的業(yè)務(wù)種類單一,跟營業(yè)崗位繁重的工作量比起來,真是相差太多了。我知道,熟練的業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能是衡量一個營業(yè)員是否合格的基礎(chǔ)。為了盡快的熟悉業(yè)務(wù),我虛心的向老營業(yè)員請教,也從不放過任何可以利用的休息時間去學(xué)習(xí)。功夫不負(fù)有心人,在很短的時間內(nèi),我熟知了業(yè)務(wù),看著客戶滿意的目光,我也欣慰的笑了。

      有人說,營業(yè)員的工作是枯燥的,但我說,營業(yè)員的工作是神圣的,我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界,提供嶄新的生活方式,讓所有人享受到快樂,是中國移動永遠(yuǎn)的追求,而營業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶的橋梁和紐帶。一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中,我本著企業(yè)“溝通從心開始”的服務(wù)理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

      隨著通信業(yè)突飛猛進的發(fā)展,市場竟?fàn)幰苍絹碓郊ち?,一些客戶著眼于眼前的利益,頻繁地銷號、換卡。我看在眼里,急在心里,要知道我們的每一張卡都是有成本的呀,而且,失去一個客戶就失去一筆收入,失去一份信任。為了盡可能的保住用戶,我耐心的講解我們**的品牌優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢、信譽優(yōu)勢,積極的推銷新業(yè)務(wù)。有一些客戶在我耐心、細(xì)致的解釋下,保留了原號碼,滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋,對你大喊大叫,滿口臟話,我委屈的淚水在眼睛里打轉(zhuǎn),但我忍住了,不讓眼淚掉下來。我想,我委屈一點兒不算什么,只要我們公司的利益不受損害,用戶發(fā)泄一下又何妨呢。每天周而復(fù)始的工作,這樣的事情經(jīng)常會發(fā)生,但我始終牢記我們企業(yè)的服務(wù)宗旨:“追求客戶滿意服務(wù)”,我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。

      在中國向信息化社會邁進的今天,移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂、休閑、商務(wù)、學(xué)習(xí)等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務(wù)功底,還要了解客戶的需求,及時的向公司反饋信息,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要。為此,我經(jīng)??从嘘P(guān)**方面的信息,了解新形勢,掌握新動向,在業(yè)務(wù)不忙的時候,也和客戶溝通,征求他們的意見和建議,及時反饋給公司。

      我知道,我到營業(yè)工作的時間短,雖然我努力了,但還有很多不足。如果這次我竟聘成功了,在今后的工作中,我會更加努力,因為我熱愛這項工作,愛崗敬業(yè),是我一生無悔的追求;如果我竟聘失敗了,只能說我離一個優(yōu)秀的營業(yè)員還有差距。即使我離開公司,我依然會關(guān)心**事業(yè)的發(fā)展,因為這片藍(lán)色的天空帶給我無限的夢想。

      我的述職報告結(jié)束了,希望領(lǐng)導(dǎo)們能給我一個機會。謝謝!

      第三篇:通信行業(yè)營業(yè)員個人述職報告

      通信行業(yè)營業(yè)員個人述職報告

      時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間以來的工作,我們?nèi)〉昧瞬诲e的成績,來為這一年的工作寫一份述職報告吧。那么你有了解過述職報告嗎?以下是小編整理的通信行業(yè)營業(yè)員個人述職報告,希望對大家有所幫助。

      通信行業(yè)營業(yè)員個人述職報告1

      我是今年六月份正式到營業(yè)崗位工作的,在穿上這身藍(lán)色標(biāo)志服的一剎那,我深感自豪的同時,也感到了肩上責(zé)任的重大:因為,我雖是一名普通的營業(yè)員,但我深知,我的一舉一動、一言一行,代表著企業(yè)的形象。營業(yè)是公司對外服務(wù)的窗口,是企業(yè)形象的代表。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的營業(yè)員。

      說起來,做一名營業(yè)員容易,但要做一名優(yōu)秀的營業(yè)員就難了。雖然我有做營業(yè)的基礎(chǔ),但畢竟原來的工作量小、所辦的業(yè)務(wù)種類單一,跟營業(yè)崗位繁重的工作量比起來,真是相差太多了。我知道,熟練的業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能是衡量一個營業(yè)員是否合格的基礎(chǔ)。為了盡快的熟悉業(yè)務(wù),我虛心的向老營業(yè)員請教,也從不放過任何可以利用的休息時間去學(xué)習(xí)。功夫不負(fù)有心人,在很短的時間內(nèi),我熟知了業(yè)務(wù),看著客戶滿意的目光,我也欣慰的笑了。

      有人說,營業(yè)員的工作是枯燥的,但我說,營業(yè)員的工作是神圣的,我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界,提供嶄新的生活方式,讓所有人享受到快樂,是中國移動永遠(yuǎn)的追求,而營業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶的橋梁和紐帶,一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中,我本著企業(yè)溝通從心開始的服務(wù)理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

      隨著通信業(yè)突飛猛進的發(fā)展,市場竟?fàn)幰苍絹碓郊ち?,一些客戶著眼于眼前的利益,頻繁地銷號、換卡。我看在眼里,急在心里,要知道我們的每一張卡都是有成本的呀,而且,失去一個客戶就失去一筆收入,失去一份信任。為了盡可能的保住用戶,我耐心的講解我們xx的品牌優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢、信譽優(yōu)勢,積極的推銷新業(yè)務(wù)。有一些客戶在我耐心、細(xì)致的解釋下,保留了原號碼,滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋,對你大喊大叫,滿口臟話,我委屈的淚水在眼睛里打轉(zhuǎn),但我忍住了,不讓眼淚掉下來。我想,我委屈一點兒不算什么,只要我們公司的利益不受損害,用戶發(fā)泄一下又何妨呢。每天周而復(fù)始的工作,這樣的事情經(jīng)常會發(fā)生,但我始終牢記我們企業(yè)的服務(wù)宗旨:追求客戶滿意服務(wù),我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。

      在中國向信息化社會邁進的今天,移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂、休閑、商務(wù)、學(xué)習(xí)等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務(wù)功底,還要了解客戶的需求,及時的向公司反饋信息,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要。為此,我經(jīng)??从嘘P(guān)xx方面的信息,了解新形勢,掌握新動向,在業(yè)務(wù)不忙的時候,也和客戶溝通,征求他們的意見和建議,及時反饋給公司。

      我知道,我到營業(yè)工作的時間短,雖然我努力了,但還有很多不足。如果這次我競聘成功了,在今后的工作中,我會更加努力,因為我熱愛這項工作,愛崗敬業(yè),是我一生無悔的追求;如果我競聘失敗了,只能說我離一個優(yōu)秀的營業(yè)員還有差距。即使我離開公司,我依然會關(guān)心xx事業(yè)的發(fā)展,因為這片藍(lán)色的天空帶給我無限的夢想。

      我的述職報告結(jié)束了,謝謝大家。

      通信行業(yè)營業(yè)員個人述職報告2

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      大家好!

      現(xiàn)將一年來我在學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等方面的情況匯報如下:

      一、認(rèn)真學(xué)習(xí)努力提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想道德修養(yǎng)

      1、堅定政治立場,認(rèn)真執(zhí)行國家金融政策和省市分行各項規(guī)章政策。

      20xx年在市行黨委的正確指引下,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在政治上同黨中央保持高度一致,緊緊圍繞全行工作重點,以飽滿的熱情、務(wù)實的工作作風(fēng)把握政治方向和改革發(fā)展大局,堅持講大局、講發(fā)展、講穩(wěn)定,依法合規(guī)經(jīng)營,創(chuàng)造性的開展工作。從政治上、思想上、工作上、制度上確保黨的路線方針政策以及上級行的規(guī)定得到貫徹和執(zhí)行。

      2、堅持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,及時掌握黨和國家的方針政策,不斷更新郵儲銀行的經(jīng)營管理知識。

      通過參加省行組織的多次培訓(xùn)學(xué)習(xí)和自己利用業(yè)余時間自學(xué)提高了自己的理論水平、業(yè)務(wù)水平,決策水平和市場適應(yīng)能力。

      3、樹立正確的金錢觀、權(quán)力觀,堅持廉潔自律,自覺接受監(jiān)督,自覺把自己臵于組織和職工的監(jiān)督之下。

      無論做哪一項工作,都能自覺按法規(guī)行事,按程序辦事,始終做到自重、自省、自警、自勵,以純潔的思想作風(fēng)和勤奮的工作作風(fēng)辦事,用廉潔自律鑄造自身的人格力量。

      4、加強思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè)。

      經(jīng)常深入網(wǎng)點調(diào)查研究,了解柜臺情況,與員工談心,聽取客戶的意見、建議。對能夠解決的問題當(dāng)場給與答復(fù)解決,需要研究的問題主動與上級行聯(lián)系解決。對員工反映的生活工作問題,在制度允許的范圍內(nèi),積極妥善予以處理,不拖不推,不擺架子,密切了干群關(guān)系。

      二、突出安防意識,保障業(yè)務(wù)發(fā)展

      20xx年我行緊緊圍繞穩(wěn)健經(jīng)營這一中心,牢固樹立安全第一思想,堅持“從嚴(yán)管理,預(yù)防為主,確保重點,保障安全”的原則和“防范、教育、強化、提高”八字方針,認(rèn)真落實安全防范工作責(zé)任制,對案防工作始終處于高壓態(tài)勢。同時我們還重視對全行職工的思想教育,努力提高職工的安全防范意識和處臵突發(fā)事件的應(yīng)變能力。

      采取的主要措施:

      一是組織全行職工利用班后時間觀看安全警示教育案例;

      二是強化臨柜人員及保衛(wèi)押運人員應(yīng)知應(yīng)會知識的學(xué)習(xí);

      三是強化訓(xùn)練提高防范技能,組織全行職工進行防火防爆演練等。

      20xx年,我行堅持以客戶為中心,調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),進一步加大營銷力度,經(jīng)過一年的不懈努力,各項指標(biāo)完成情況良好。

      一是“以發(fā)展新客戶為目標(biāo),維護存量客戶為重點”進行業(yè)務(wù)拓展,在營銷過程中,打破區(qū)域限制,及時捕捉各種信息,從源頭上解決客戶資源不足問題,不斷拓寬營銷渠道,加大卡業(yè)務(wù)和電子銀行的發(fā)展,靠扎實有效的工作作風(fēng)和良好的敬業(yè)精神,贏得了客戶的認(rèn)可。

      二是細(xì)分中小企業(yè)貸款市場,尋找目標(biāo)客戶,有的放矢,宣傳營銷,逐步培養(yǎng)我行資產(chǎn)業(yè)務(wù)客戶。把符合產(chǎn)業(yè)政策、有發(fā)展前景的小企業(yè)作為重點支持對象。在上級行的指導(dǎo)下,我行認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)市場個人經(jīng)營貸款管理辦法,創(chuàng)新貸款模式,在上級行的積極支持下開辦了“公司+農(nóng)戶”貸款,獲得客戶及市場好評。

      三是在資產(chǎn)規(guī)模緊縮的情況下,加大不良貸款的清收工作。

      四是強化管理,多途徑拓展公司業(yè)務(wù)。今年以來我行積極爭取我縣扶貧辦和收費局開立對公賬戶,力爭我行公司業(yè)務(wù)收入的最大化。

      我行工作也存在一些不足,需要在下一步的工作中再接再勵:

      一是干部及員工培訓(xùn)力度薄弱,學(xué)習(xí)氛圍不佳,在具體的業(yè)務(wù)操作中效率相對低下。

      二是客戶經(jīng)理隊伍建設(shè)差,客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)素質(zhì)低。僅停留在傳統(tǒng)的一些業(yè)務(wù)上,不能適應(yīng)新業(yè)務(wù)的發(fā)展。

      三是我行客戶結(jié)構(gòu)不合理,存款的穩(wěn)定性較差。

      四是風(fēng)險防控水平還需進一步提高,全員風(fēng)險意識需要不斷增強。

      五是分工還需合理化,人員配臵未做到人盡其才,營銷工作未將整體性與聯(lián)動性較好的結(jié)合起來。

      20xx年是機遇也是挑戰(zhàn),做好全年的.各項工作,我行當(dāng)前乃至今后的發(fā)展都具有十分重要的意義。20xx年我行將牢固樹立“以利潤為導(dǎo)向”的經(jīng)營發(fā)展理念,不斷強化市場營銷能力、風(fēng)險防控能力、優(yōu)質(zhì)服務(wù)能力、制度執(zhí)行能力、攻堅克難能力,為實現(xiàn)代縣農(nóng)戶快速發(fā)展而努力奮斗。

      通信行業(yè)營業(yè)員個人述職報告3

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

      大家好!

      我述職的題目是:“愛崗敬業(yè),我的無悔追求”。

      xx營業(yè)廳是xx公司的窗口。在xx公司營業(yè)廳前臺工作,接觸客戶多,需要協(xié)調(diào)的事情多,除了正常的收費、辦理業(yè)務(wù)等工作外,在接待用戶、開展業(yè)務(wù)、協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、咨詢、受理投訴等也發(fā)揮著重要作用。

      這一年來,各方面都有了很大的進步。在辦理業(yè)務(wù)和解答客戶問題方面積累了很多經(jīng)驗,能夠及時準(zhǔn)確的為客戶提供滿意的服務(wù)。工作中嚴(yán)格要求自己,保持很強的責(zé)任心,謹(jǐn)慎的工作態(tài)度和良好的心態(tài)。不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平和協(xié)調(diào)能力。工作中,熱情服務(wù),做到以誠相待、以心換心;靠一點一滴的細(xì)致工作贏得客戶信賴。

      有人說,營業(yè)員的工作是枯燥的,但我說,營業(yè)員的工作是神圣的,我熱愛它。讓所有人享受到快樂,是中國xx永遠(yuǎn)的追求,而營業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶的橋梁和紐帶。一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中,我本著企業(yè)“紅豆號”服務(wù)的理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實實在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。在中國向信息化社會邁進的今天,移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂、休閑、商務(wù)、學(xué)習(xí)等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實的業(yè)務(wù)功底,還要了解客戶的需求,及時的向公司反饋信息,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要。

      愛崗敬業(yè),愛護集體榮譽。有著很強的團隊精神,跟同事關(guān)系融洽,得到了大家的信任。在公司的服務(wù)明查暗訪中多次取得優(yōu)秀的成績,在市公司明列前矛為公司贏得了榮譽。積極參加公司組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)??炭嚆@研,努力提高業(yè)務(wù)水平。在公司組織的崗位知識競賽和業(yè)務(wù)考試中也取得了優(yōu)秀的成績,收獲豐碩。

      在工作上,我給自己制定了一個目標(biāo),那就是:無論做什么,干,就要干好,就要做到比別人優(yōu)秀,我相信自己的能力,我也自信,經(jīng)過努力,我一定能成功。

      在工作中,還存在一些不足之處需要提高。以后還要加強學(xué)習(xí),爭取更大的進步,為公司做出更大貢獻(xiàn)。

      轉(zhuǎn)眼間,兩年過去了。在這過去的兩年中,是中國移動選擇了我,也是我選擇了中國移動。從進公司的那一天起,我就不斷地告誡自己,對自己一定要“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”。事實證明,在這極其充實的工作中,我即辛苦又開心,收獲很大,感悟很深。更重要的是我對自己能在這樣一個快節(jié)奏、高效率、充滿生機與活力的企業(yè)里工作而感到自豪。

      我不僅對前臺的業(yè)務(wù)流程有了提高,而且對前臺工作人員的職責(zé)有了更全面、深入地了解。業(yè)務(wù)方面,除了正常的收費、辦理業(yè)務(wù)等工作外,接待用戶、協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾、咨詢、受理投訴等也發(fā)揮著重要作用;營業(yè)員工作職責(zé)方面,高水平的業(yè)務(wù)和協(xié)調(diào)工作的能力、較強的責(zé)任心、謙虛的工作態(tài)度、團隊作戰(zhàn)的精神、服務(wù)的熱情等是衡量前臺優(yōu)秀員工的基本準(zhǔn)則。這些都體現(xiàn)了中國移動需要什么樣的員工。

      經(jīng)過這兩年充實、豐富、辛苦的工作后,我經(jīng)常不斷地總結(jié)、思考,也獲得了不少的心得與體會。

      1、善于總結(jié)。

      總結(jié)是一個很好的習(xí)慣,人的一生當(dāng)中如果每天都花一點時間去總結(jié),那就可以把生活與工作都改善得越來越好。在工作中,每天都有可能接觸到新東西,因此總結(jié)顯得尤為重要,每天下班回來,我都會堅持做心里思考、口頭總結(jié),希望自己的收獲更多、更持久,事實證明這樣做是正確的,正因為有了總結(jié),我才讓自己對移動的業(yè)務(wù)有了更多的了解,更深的感悟。

      2、結(jié)合客戶的消費行為,深入發(fā)掘增值業(yè)務(wù)的發(fā)展重點。

      由于客戶群的特點,不同年齡段的人對新業(yè)務(wù)的喜好程度、喜好內(nèi)容都有所不同,因此根據(jù)消費者的消費特點制定與他們相符合的業(yè)務(wù)顯得至關(guān)重要。

      3、繼續(xù)加強實體渠道、電子渠道的推廣,并從多方面開展體驗式營銷。

      體驗式營銷是提高客戶對新業(yè)務(wù)認(rèn)識的最重要的感性渠道,但目前大部分客戶的主動性不夠,那么需要我們主動采取一些加強主動體驗的措施,如開展娛樂活動、設(shè)立新業(yè)務(wù)促銷員等。以上工作是我孜孜不倦追求的目標(biāo),我將以此作為人生的一個新的起點。最后,感謝公司為我提供這么多學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,感謝在這期間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事。作為一名新人,在這個精銳而充滿活力的林州分公司太行路營業(yè)廳,我的人生之路才剛剛開始,只有不斷地經(jīng)歷風(fēng)雨的洗禮,緊跟前進的步伐,才能為公司明天的再創(chuàng)輝煌貢獻(xiàn)自己的一份薄力。

      以上工作是我孜孜不倦追求的目標(biāo),我將以此作為人生的一個新的起點。最后,感謝公司為我提供這么多學(xué)習(xí)和鍛煉的機會,感謝在這期間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事。

      作為一名新人,在這個精銳而充滿活力的xx分公司太行路營業(yè)廳,我的人生之路才剛剛開始,只有不斷地經(jīng)歷風(fēng)雨的洗禮,緊跟前進的步伐,才能為公司明天的再創(chuàng)輝煌貢獻(xiàn)自己的。

      第四篇:述職報告(通信行業(yè)集團客戶)

      風(fēng)雨兼程,最美重客人 —2015年述職報告

      2015年,重客中心在市公司和集團客戶部的指導(dǎo)下,圍繞 “存量保有、4G營銷、通信與信息化收入、基礎(chǔ)管理” 等四大核心工作,扎實有效的進行了工作方式方法的提升,在力??蛻舴€(wěn)定的同時,力爭完成信息化收入拓展及新增。

      一、以收入保有為中心,抓好四大驅(qū)動,全力推進拍照保有

      至9月底,我中心拍照集團保有率94.4%,全市排名第二;拍照成員保有率97.37%,全市排名第一;拍照收入保有率89.62%,全市排名第三。

      1、建立了集團客戶競爭危險系數(shù)測算矩陣。根據(jù)統(tǒng)付情況、存費時間、協(xié)議簽署情況、客戶關(guān)系等項目建立預(yù)警等級區(qū)分,并且結(jié)合每月經(jīng)分?jǐn)?shù)據(jù)分析和首席客戶代表走訪,搜索高危集團。針對高危集團采取競爭信息搜集。

      2、分層簽約;對重點拍照客戶進行外呼,每周按市公司檢索的拍照客戶消費明細(xì),對不高消費水平的客戶推薦不同檔次的存費、終端、流量活動。

      3、細(xì)分市場;整合營銷活動,按照消費層級開展存話費贈超市日常用品、存話費贈中高端手機的存費活動。在家屬院有寬帶覆蓋的集團開展存話費贈小區(qū)寬帶、存話費贈超市購物券、存話費贈3/4G終端活動。

      4、通過統(tǒng)付觸點營銷提升粘性,截止目前我中心統(tǒng)付業(yè)務(wù)滲透率達(dá)到86%,相當(dāng)于大部分的集團及成員通過客戶經(jīng)理觸點服務(wù)參與了集團統(tǒng)一付費活動,享受了集團話費優(yōu)惠,在網(wǎng)粘性及服務(wù)滿意度獲得一定程度提升。

      二、繼續(xù)以終端發(fā)展作為核心,提升4G網(wǎng)絡(luò)客戶知曉度

      1、多措并舉,提升4G終端覆蓋率

      重客中心以集團成員終端覆蓋率提升作為重點,通過對集團終端滲透率低于35%的集團檢索,結(jié)合現(xiàn)場辦公、掃樓、外呼、短信群發(fā)、微信朋友圈等營銷模式進行推廣,第一時間將公司開展的各項營銷活動宣傳到客戶群中。積極拓展?fàn)I銷思路,充分抓住各種契機,協(xié)調(diào)代理商、聯(lián)盟商家開展多種形式的宣傳活動:利用各種節(jié)日,有節(jié)炒節(jié),無節(jié)造節(jié)等時機持續(xù)開展拍照集團客戶駐地營銷。

      為規(guī)范客戶經(jīng)理駐地工作流程,提升駐地效果,中心統(tǒng)一下發(fā)了駐地工作計劃表,嚴(yán)格規(guī)范客戶經(jīng)理在進行駐地工作前的準(zhǔn)備工作以及駐地后的收尾工作,加強與聯(lián)盟商家、代理渠道協(xié)同,及時發(fā)現(xiàn)問題、改正不足,將信息化、4G發(fā)展、統(tǒng)付等多項工作融于一體,整合營銷。截至2015年9月底已經(jīng)完成駐地110余次,駐地集團60余家。駐地現(xiàn)場換卡953張,4G用戶現(xiàn)場轉(zhuǎn)換296戶??蛻艚?jīng)理終端人均發(fā)展量從年初的2部提升至5.9部,提升效果顯著。

      2、深度發(fā)展,努力提升集團成員4G用戶滲透率

      年初,重客中心針對4G用戶滲透率指標(biāo)偏低的現(xiàn)狀,重點監(jiān)控“4G終端發(fā)展勞動競賽”、“4G網(wǎng)絡(luò)覆蓋下2G高流量用戶4G遷移”、“存量4G終端轉(zhuǎn)化”和“4G專項勞動競賽獎勵”等工作開展情況,分步驟、有計劃的進行安排,有效促進了成員4G用戶滲透率指標(biāo)提升。

      做好存量4G終端轉(zhuǎn)化、2G高流量客戶及自備機客戶的整合營銷,對目前存量4G終端未換卡客戶與2G高流量目標(biāo)客戶進行排重,為客戶經(jīng)理每天走訪、外呼制定日任務(wù)。每天早班會對當(dāng)日發(fā)展情況進行匯總,了解發(fā)展情況,總結(jié)難點與亮點經(jīng)驗共享。截至2015年9月底中心成員4G用戶滲透率從年初的9.1%提升至29%。

      三、以全業(yè)務(wù)增收為抓手,以多項管理手段為保障,力保信息化收入增長

      截止到9月底,2015信息化收入完成1293萬元,全業(yè)務(wù)收入完成857萬元,分別完成A1值時間進度的84%、78%,提前時間進度9個、3個百分點。

      1、理順全業(yè)務(wù)勘察、施工、售后流程,加大對全業(yè)務(wù)勘察、施工的監(jiān)控力度,通過設(shè)計和監(jiān)理周會制度提升時效,確保了智慧城市、金融類客戶等重點項目順利施工及時計費,同時加強了與網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心的溝通及配合,成立了重要客戶故障處理組,并下發(fā)了重要客戶故障處理辦法,形成了多部門聯(lián)動,取得了較好的效果。

      2、結(jié)合客戶需求的詳細(xì)調(diào)研,通過客戶分層項目管理機制,重客中心將圍繞集團客戶需求,在摸排集團客戶各個業(yè)務(wù)核心部門個性需求的基礎(chǔ)上,展開預(yù)算調(diào)研、全業(yè)務(wù)需求調(diào)研、粘性產(chǎn)品調(diào)研等,確保了智慧城市新增項目、秦皇島銀行生產(chǎn)線路擴容項目、建行省談項目、農(nóng)行省談項目等大型項目的增收拉動,確保了考核的達(dá)成。

      3、項目管理由中心總體控制,大型項目由中心牽頭管理促進,小型項目由客戶經(jīng)理牽頭促進。形成“首席客戶代表+客戶經(jīng)理+運支主管+中心主管”組成的項目團隊,共同完成項目談判及收入落實。按照需求調(diào)研、談判促進、項目勘察、簽署協(xié)議、項目采購及施工、項目計費各個環(huán)節(jié)的滾動管理,促進項目盡早計費。

      四、夯實、穩(wěn)固、創(chuàng)新,循序漸進做好基礎(chǔ)管理

      1.做真做實:以2014年底拍照數(shù)據(jù)和集團客戶資料為基礎(chǔ),做好集團基礎(chǔ)資料夯實工作,確保證照有效期、通訊錄質(zhì)量、協(xié)議上傳、通訊錄成員占比、雙人真實性等工作扎實,在夯實過程中寧可短暫性的犧牲個別指標(biāo)也保證指標(biāo)的真實度,建立日?;A(chǔ)資料自查制度,將基礎(chǔ)資料真實性計入至客戶經(jīng)理管理評估考核中,以此來保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實有效。

      2.合規(guī)有效:在基礎(chǔ)管理夯實的基礎(chǔ)上,重點從合規(guī)性和有效性兩個方面進行穩(wěn)固,合理防控風(fēng)險,從兩個方面入手:1.以稽核管理抓手,按照公司下發(fā)的各項規(guī)章制度流程,梳理關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立中心內(nèi)部客戶經(jīng)理到業(yè)務(wù)主管到二級稽核三層管理體系,有效的減少風(fēng)險項,1-9月業(yè)支中心的稽核通報中“0”通報項。2.做好欠費追繳,清理長期不繳納費用的“僵尸業(yè)務(wù)”,截止9月底已無三個月以上的欠費業(yè)務(wù),真正做到業(yè)務(wù)有效性。

      3.管理創(chuàng)新:夯實和穩(wěn)固工作促進了業(yè)務(wù)和管理的良性發(fā)展,同時也促進了創(chuàng)新發(fā)展:(1)在中心業(yè)務(wù)發(fā)展上,我們建立了業(yè)務(wù)主管作支撐、項目主管作關(guān)系的“縱橫式”結(jié)構(gòu),消滅了客戶經(jīng)理孤軍奮戰(zhàn)的情況。(2)推行集團客戶梯次營銷,通過細(xì)分市場和客戶需求分析,營銷模式的從“廣撒網(wǎng)”到“準(zhǔn)撒網(wǎng)”,提升了效率也減少了對客戶的“騷擾”(3)優(yōu)秀案例的模板化,在駐地工作開展過程中,分析提煉綜合優(yōu)秀客戶經(jīng)理的做法,從前期準(zhǔn)備、現(xiàn)場落地、宣傳口徑甚至服務(wù)態(tài)度等多方面整理出工作模板,復(fù)制推廣。

      五、工作中存在的短板

      1.在業(yè)務(wù)指標(biāo)方面:收入保有、流量統(tǒng)付和服務(wù)方面。

      2在管理方面:創(chuàng)新方面仍然不足,手段和措施貧乏。

      同志們,2015年是復(fù)雜變化的一年,從外部來看,國家廉政建設(shè)的推行、經(jīng)濟下行以及本地財政預(yù)算的收緊,對集團客戶的業(yè)務(wù)發(fā)展產(chǎn)生了非常大的限制和影響;從內(nèi)部來看各類營銷資源的壓降、新客戶經(jīng)理的轉(zhuǎn)聘,給我們的工作帶來了極大地挑戰(zhàn)。但是,重客人本著艱苦奮斗、任勞任怨的工作精神,銳意進取,積極創(chuàng)新,特別是新客戶經(jīng)理勇敢挑戰(zhàn)、努力提升。最終我們?nèi)〉昧朔浅?yōu)異的成績,在大項目建設(shè)上紅紅火火,在重點指標(biāo)上名列前茅。因此,作為一名重客人,我深感榮幸,也相信我們在接下來的日子,同舟共濟、風(fēng)雨兼程,共同創(chuàng)造美好的明天,謝謝。

      第五篇:通信行業(yè)的述職報告

      通信行業(yè)的述職報告范文

      時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節(jié)奏,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,快快來寫一份述職報告吧。我們該怎么去寫述職報告呢?下面是小編為大家收集的通信行業(yè)的述職報告范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

      通信行業(yè)的述職報告1

      20xx年,重客中心在市公司和集團客戶部的指導(dǎo)下,圍繞 “存量保有、4G營銷、通信與信息化收入、基礎(chǔ)管理” 等四大核心工作,扎實有效的進行了工作方式方法的提升,在力??蛻舴€(wěn)定的同時,力爭完成信息化收入拓展及新增。

      一、以收入保有為中心,抓好四大驅(qū)動,全力推進拍照保有

      至9月底,我中心拍照集團保有率94.4%,全市排名第二;拍照成員保有率97.37%,全市排名第一;拍照收入保有率89.62%,全市排名第三。

      1、建立了集團客戶競爭危險系數(shù)測算矩陣。根據(jù)統(tǒng)付情況、存費時間、協(xié)議簽署情況、客戶關(guān)系等項目建立預(yù)警等級區(qū)分,并且結(jié)合每月經(jīng)分?jǐn)?shù)據(jù)分析和首席客戶代表走訪,搜索高危集團。針對高危集團采取競爭信息搜集。

      2、分層簽約;對重點拍照客戶進行外呼,每周按市公司檢索的拍照客戶消費明細(xì),對不高消費水平的客戶推薦不同檔次的存費、終端、流量活動。

      3、細(xì)分市場;整合營銷活動,按照消費層級開展存話費贈超市日常用品、存話費贈中高端手機的存費活動。在家屬院有寬帶覆蓋的集團開展存話費贈小區(qū)寬帶、存話費贈超市購物券、存話費贈3/4G終端活動。

      4、通過統(tǒng)付觸點營銷提升粘性,截止目前我中心統(tǒng)付業(yè)務(wù)滲透率達(dá)到86%,相當(dāng)于大部分的集團及成員通過客戶經(jīng)理觸點服務(wù)參與了集團統(tǒng)一付費活動,享受了集團話費優(yōu)惠,在網(wǎng)粘性及服務(wù)滿意度獲得一定程度提升。

      二、繼續(xù)以終端發(fā)展作為核心,提升4G網(wǎng)絡(luò)客戶知曉度

      1、多措并舉,提升4G終端覆蓋率

      重客中心以集團成員終端覆蓋率提升作為重點,通過對集團終端滲透率低于35%的集團檢索,結(jié)合現(xiàn)場辦公、掃樓、外呼、短信群發(fā)、微信朋友圈等營銷模式進行推廣,第一時間將公司開展的各項營銷活動宣傳到客戶群中。積極拓展?fàn)I銷思路,充分抓住各種契機,協(xié)調(diào)代理商、聯(lián)盟商家開展多種形式的宣傳活動:利用各種節(jié)日,有節(jié)炒節(jié),無節(jié)造節(jié)等時機持續(xù)開展拍照集團客戶駐地營銷。

      為規(guī)范客戶經(jīng)理駐地工作流程,提升駐地效果,中心統(tǒng)一下發(fā)了駐地工作計劃表,嚴(yán)格規(guī)范客戶經(jīng)理在進行駐地工作前的準(zhǔn)備工作以及駐地后的收尾工作,加強與聯(lián)盟商家、代理渠道協(xié)同,及時發(fā)現(xiàn)問題、改正不足,將信息化、4G發(fā)展、統(tǒng)付等多項工作融于一體,整合營銷。截至20xx年9月底已經(jīng)完成駐地110余次,駐地集團60余家。駐地現(xiàn)場換卡953張,4G用戶現(xiàn)場轉(zhuǎn)換296戶??蛻艚?jīng)理終端人均發(fā)展量從年初的2部提升至5.9部,提升效果顯著。

      2、深度發(fā)展,努力提升集團成員4G用戶滲透率

      年初,重客中心針對4G用戶滲透率指標(biāo)偏低的現(xiàn)狀,重點監(jiān)控“4G終端發(fā)展勞動競賽”、“4G網(wǎng)絡(luò)覆蓋下2G高流量用戶4G遷移”、“存量4G終端轉(zhuǎn)化”和“4G專項勞動競賽獎勵”等工作開展情況,分步驟、有計劃的進行安排,有效促進了成員4G用戶滲透率指標(biāo)提升。

      做好存量4G終端轉(zhuǎn)化、2G高流量客戶及自備機客戶的整合營銷,對目前存量4G終端未換卡客戶與2G高流量目標(biāo)客戶進行排重,為客戶經(jīng)理每天走訪、外呼制定日任務(wù)。每天早班會對當(dāng)日發(fā)展情況進行匯總,了解發(fā)展情況,總結(jié)難點與亮點經(jīng)驗共享。截至20xx年9月底中心成員4G用戶滲透率從年初的9.1%提升至29%。

      三、以全業(yè)務(wù)增收為抓手,以多項管理手段為保障,力保信息

      截止到9月底,20xx信息化收入完成1293萬元,全業(yè)務(wù)收入完成857萬元,分別完成A1值時間進度的84%、78%,提前時間進度9個、3個百分點。

      1、理順全業(yè)務(wù)勘察、施工、售后流程,加大對全業(yè)務(wù)勘察、施工的監(jiān)控力度,通過設(shè)計和監(jiān)理周會制度提升時效,確保了智慧城市、金融類客戶等重點項目順利施工及時計費,同時加強了與網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心的溝通及配合,成立了重要客戶故障處理組,并下發(fā)了重要客戶故障處理辦法,形成了多部門聯(lián)動,取得了較好的效果。

      2、結(jié)合客戶需求的詳細(xì)調(diào)研,通過客戶分層項目管理機制,重客中心將圍繞集團客戶需求,在摸排集團客戶各個業(yè)務(wù)核心部門個性需求的基礎(chǔ)上,展開預(yù)算調(diào)研、全業(yè)務(wù)需求調(diào)研、粘性產(chǎn)品調(diào)研等,確保了智慧城市新增項目、秦皇島銀行生產(chǎn)線路擴容項目、建行省談項目、農(nóng)行省談項目等大型項目的增收拉動,確保了考核的達(dá)成。

      3、項目管理由中心總體控制,大型項目由中心牽頭管理促進,小型項目由客戶經(jīng)理牽頭促進。形成“首席客戶代表+客戶經(jīng)理+運支主管+中心主管”組成的項目團隊,共同完成項目談判及收入落實。按照需求調(diào)研、談判促進、項目勘察、簽署協(xié)議、項目采購及施工、項目計費各個環(huán)節(jié)的滾動管理,促進項目盡早計費。

      四、夯實、穩(wěn)固、創(chuàng)新,循序漸進做好基礎(chǔ)管理

      1.做真做實:以20xx年底拍照數(shù)據(jù)和集團客戶資料為基礎(chǔ),做好集團基礎(chǔ)資料夯實工作,確保證照有效期、通訊錄質(zhì)量、協(xié)議上傳、通訊錄成員占比、雙人真實性等工作扎實,在夯實過程中寧可短暫性的犧牲個別指標(biāo)也保證指標(biāo)的真實度,建立日?;A(chǔ)資料自查制度,將基礎(chǔ)資料真實性計入至客戶經(jīng)理管理評估考核中,以此來保證基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實有效。

      2.合規(guī)有效:在基礎(chǔ)管理夯實的基礎(chǔ)上,重點從合規(guī)性和有效性兩個方面進行穩(wěn)固,合理防控風(fēng)險,從兩個方面入手:1.以稽核管理抓手,按照公司下發(fā)的各項規(guī)章制度流程,梳理關(guān)鍵環(huán)節(jié),建立中心內(nèi)部客戶經(jīng)理到業(yè)務(wù)主管到二級稽核三層管理體系,有效的減少風(fēng)險項,1-9月業(yè)支中心的稽核通報中“0”通報項。做好欠費追繳,清理長期不繳納費用的“僵尸業(yè)務(wù)”,截止9月底已無三個月以上的欠費業(yè)務(wù),真正做到業(yè)務(wù)有效性。

      3.管理創(chuàng)新:夯實和穩(wěn)固工作促進了業(yè)務(wù)和管理的良性發(fā)展,同時也促進了創(chuàng)新發(fā)展:

      (1)在中心業(yè)務(wù)發(fā)展上,我們建立了業(yè)務(wù)主管作支撐、項目主管作關(guān)系的“縱橫式”結(jié)構(gòu),消滅了客戶經(jīng)理孤軍奮戰(zhàn)的情況。

      (2)推行集團客戶梯次營銷,通過細(xì)分市場和客戶需求分析,營銷模式的從“廣撒網(wǎng)”到“準(zhǔn)撒網(wǎng)”,提升了效率也減少了對客戶的“騷擾”

      (3)優(yōu)秀案例的模板化,在駐地工作開展過程中,分析提煉綜合優(yōu)秀客戶經(jīng)理的做法,從前期準(zhǔn)備、現(xiàn)場落地、宣傳口徑甚至服務(wù)態(tài)度等多方面整理出工作模板,復(fù)制推廣。

      五、工作中存在的短板

      1.在業(yè)務(wù)指標(biāo)方面:收入保有、流量統(tǒng)付和服務(wù)方面。

      2.在管理方面:創(chuàng)新方面仍然不足,手段和措施貧乏。

      同志們,20xx年是復(fù)雜變化的一年,從外部來看,國家廉政建設(shè)的推行、經(jīng)濟下行以及本地財政預(yù)算的收緊,對集團客戶的業(yè)務(wù)發(fā)展產(chǎn)生了非常大的限制和影響;從內(nèi)部來看各類營銷資源的壓降、新客戶經(jīng)理的轉(zhuǎn)聘,給我們的工作帶來了極大地挑戰(zhàn)。但是,重客人本著艱苦奮斗、任勞任怨的工作精神,銳意進取,積極創(chuàng)新,特別是新客戶經(jīng)理勇敢挑戰(zhàn)、努力提升。最終我們?nèi)〉昧朔浅?yōu)異的成績,在大項目建設(shè)上紅紅火火,在重點指標(biāo)上名列前茅。因此,作為一名重客人,我深感榮幸,也相信我們在接下來的日子,同舟共濟、風(fēng)雨兼程,共同創(chuàng)造美好的明天,謝謝。

      通信行業(yè)的述職報告2

      我于20xx年x月參加工作,幾年來,我的工作更換了不同的崗位,不管在什么崗位,我一直堅持愛崗敬業(yè),不斷學(xué)習(xí),不斷進取,在工作中,不怕困難,勇挑重?fù)?dān),頑強拼搏,敢于創(chuàng)新,在鐵通公司的發(fā)展工程中,不斷的貢獻(xiàn)著自己的力量。

      一、認(rèn)真學(xué)習(xí)通信技術(shù),增強工作能力

      年月,我從南京鐵路工程學(xué)校畢業(yè),分配到洛陽鐵路通信公司。剛出校門,沒有工作經(jīng)驗,面對著大量的新技術(shù)、新設(shè)備,我深知通信工作的重要性,感受到了工作的'壓力,但我沒有被壓力嚇倒,把壓力變?yōu)閯恿?,結(jié)合在校期間所學(xué)的專業(yè)知識,我抓緊學(xué)習(xí),一邊虛心的向其他同志請教,一邊不斷的學(xué)習(xí)各項新技術(shù)。在周圍同志的熱情幫助下和自己的不斷努力下,實習(xí)半年后,經(jīng)過上級部門考核合格,我具備了獨立值班的能力,緩解了公司值班人員緊張的狀況。在值班期間,我牢記崗位職責(zé),忠于本職工作,在崗位上不斷的鍛煉自己,我把自己所掌握的技術(shù)要領(lǐng)和工作經(jīng)驗,主動的和其他同志分享,更加促進了自己工作技能的提高。

      我在設(shè)備維護車間的工作使我深深的體會到服務(wù)工作沒有止境,如何加強服務(wù),以服務(wù)贏得用戶的尊重顯得更加重要。運行維護工作中需要和用戶直接面對面,是公司的窗口單位,要貫徹認(rèn)真服務(wù)的思想,樹立全心全意為人民服務(wù)的意識,端正態(tài)度,樹立為公眾服務(wù)的觀念,視用戶為衣食父母,用心做好服務(wù)工作,服務(wù)是我們的最終產(chǎn)品,只有好的服務(wù)環(huán)境才能提供完美的服務(wù)。

      在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮和公司各部門的協(xié)調(diào)和配合下,我的工作取得了一定的成績,20xx年,我被評為鐵通公司“十大杰出青年”,但是榮譽不是驕傲的理由,而是未來更加努力的動力。成績是大家共同努力、積極配合之下才取得來的,只能是對過去階段性工作的肯定,未來更應(yīng)該著眼于工作中的不足,這樣才能不斷進步,同時為公司作出自己更大的貢獻(xiàn)。

      三、增強管理能力,提高管理水平

      20xx年x月,我被公司任命為網(wǎng)絡(luò)運行部的負(fù)責(zé)人,這個崗位和我以前的崗位是完全不同的。作為鐵通洛陽分公司網(wǎng)絡(luò)運行工作的負(fù)責(zé)人,我深知道,這個崗位不再是象以前那樣光憑自己的能力就可以獨當(dāng)一面了,這是一個管理崗位,即要求自己要有過硬的能力,又要求要把其他人的能力管理好、運用好的,這樣才能夠提升公司整體的網(wǎng)絡(luò)運行體系。企業(yè)的興衰,關(guān)鍵在于員工的努力程度。而員工的努力程度是和員工的素質(zhì)提高成正比的。我在各個基層維護部門緊抓員工技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高員工的技術(shù)業(yè)務(wù)水平。我們常說要“以人為本”,那么落實在維護管理上就是要將更多的資源投入到提高人員的素質(zhì)上而不僅僅是增加設(shè)備的容量和功能。時刻警惕以技術(shù)創(chuàng)新取代管理創(chuàng)新,把“向管理要效益”簡單化為“向技術(shù)要效益”。制定科學(xué)與嚴(yán)格的生產(chǎn)和服務(wù)的質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn),在生產(chǎn)和服務(wù)的各個環(huán)節(jié)都要認(rèn)真對待,以出精品的心態(tài)對待生產(chǎn)和服務(wù)。提高管理水平,以管理求創(chuàng)新,向管理要成績,深化管理觀念,充分發(fā)揮科學(xué)管理的作用。

      我?guī)ьI(lǐng)網(wǎng)運部全員,根據(jù)公司的發(fā)展形式和通信網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)狀,將網(wǎng)絡(luò)維護任務(wù)細(xì)化到個人,包保各個基層維護單位,深入到線路維護中心、設(shè)備維護中心、技術(shù)支持中心、各分局、分公司認(rèn)真組織各個班組全體員工學(xué)習(xí)文件,結(jié)合貫徹落實新《維規(guī)》,提高了員工對網(wǎng)絡(luò)安全的認(rèn)識,使員工充分認(rèn)識安全質(zhì)量工作的重要性,強化了員工的大通道安全意識;牽頭組織了針對線路和設(shè)備安全的技能培訓(xùn),提高了員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任心;健全了各項規(guī)章制度,并在線路、設(shè)備、各分局組織學(xué)習(xí),貫徹落實;重新編制了線路維護中心和設(shè)備維護中心程控、傳輸、數(shù)據(jù)、電源專業(yè)故障處理流程;完善了線路維護中心的應(yīng)急搶修措施、細(xì)化了設(shè)備維護中心程控、傳輸、數(shù)據(jù)、電源專業(yè)的應(yīng)急到代預(yù)案。

      20xx年是鐵通公司基礎(chǔ)網(wǎng)運工作“雙達(dá)標(biāo)”活動的第一年,這項工作的好處是將徹底扭轉(zhuǎn)我們鐵通公司基礎(chǔ)網(wǎng)運工作的被動局面,但是工作難度也是相當(dāng)巨大的,鐵通公司成立三年以來,一直是在快速發(fā)展建設(shè)時期,為了在激烈的市場競爭中謀得一席之地,我們以超常規(guī)的模式在發(fā)展,的確取得了大量的市場份額。但是,我們在快速發(fā)展的同時也暴露出一些弊端,重建設(shè)、輕維護帶來的直接后果就是基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)薄弱,網(wǎng)絡(luò)運行維護指標(biāo)不合格,進而造成我們的服務(wù)質(zhì)量下降,而我們鐵通公司在經(jīng)營上主打的就是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的牌子。

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