第一篇：初中辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告

個(gè)人述職報(bào)告

久隆中學(xué)辦公室副主任XXX

一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下，認(rèn)真切實(shí)地學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)各項(xiàng)教育方針、政策，堅(jiān)持依法治校，依法執(zhí)教，不斷提高自身的素質(zhì)和能力，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，在工作上努力起到模范帶頭作用，并積極配合學(xué)校各處室工作，在工作中始終堅(jiān)持飽滿的工作熱情和積極的工作態(tài)度，促進(jìn)我校以課堂教學(xué)改革提高教育質(zhì)量，用先進(jìn)辦學(xué)理念推動(dòng)校園建設(shè)的發(fā)展，現(xiàn)就一年來(lái)的自身職責(zé)、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和生活工作作風(fēng)等進(jìn)行以下總結(jié)：

一、強(qiáng)抓政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。

1、切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，我作為一名黨員，辦公室副主任，既要學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，黨的十七屆六中全會(huì)精神，又要學(xué)習(xí)與學(xué)校教育工作的法律法規(guī)，才能更好的開(kāi)展工作，增強(qiáng)黨性鍛煉的自覺(jué)性，進(jìn)一步明確前進(jìn)的方向，澄清頭腦中的模糊認(rèn)識(shí)，深刻認(rèn)識(shí)到只有理論上清醒的堅(jiān)定，才能保證政治上清醒和堅(jiān)定，學(xué)習(xí)不只是一般知識(shí)的積累，而是世界觀改造的重大問(wèn)題，認(rèn)識(shí)到理論水平提高了，看問(wèn)題的能力也會(huì)提高，工作能力同樣會(huì)提高。只有刻苦學(xué)習(xí)政治理論，才能樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，才能保證菜產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性。為此我不斷地?cái)D出時(shí)間來(lái)進(jìn)行了這些方面的學(xué)習(xí)。同時(shí)積極投身于向先進(jìn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的好思想、好作風(fēng)。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)。隨著形勢(shì)的發(fā)展，學(xué)校的管理、課堂教學(xué)的改革都將更加艱巨，對(duì)管理水平還是教學(xué)水平的要求也不斷提高。因而必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，首先學(xué)習(xí)專家和名師，教學(xué)過(guò)程精細(xì)，板書(shū)設(shè)計(jì)新穎，課堂充分調(diào) 動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)自主能動(dòng)性。展現(xiàn)了生本教學(xué)的新理念。同時(shí)勤于從書(shū)上學(xué)，學(xué)習(xí)自己負(fù)責(zé)工作的專業(yè)知識(shí)，學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論。業(yè)精于勤，才使人信服。其次向挫折和教訓(xùn)學(xué)，為斷加以改進(jìn)和提高。完善自我，豐富人生，為更好地開(kāi)展以課堂教學(xué)改革提高教學(xué)質(zhì)量，用先進(jìn)辦學(xué)理念推動(dòng)校園建設(shè)而打下良好的基礎(chǔ)。

二、擺正位置，做好服務(wù)工作

作為辦公室副主任，最重要的是擺正自己的位置，清楚自己所具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。因此，我時(shí)刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦，有功不居，努力做到眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腳勤。誠(chéng)心為各位領(lǐng)導(dǎo)和久隆中學(xué)師生當(dāng)好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。而我在實(shí)際工作中也是這樣做的。在工作中盡量發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，積極主動(dòng)地想問(wèn)題，辦事情力爭(zhēng)把各項(xiàng)工作服務(wù)做在領(lǐng)導(dǎo)決策前。同時(shí)注意做好經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。在貫徹領(lǐng)導(dǎo)旨意或在催辦、督辦工作時(shí)，我也總是從共同做好工作的良好愿望出發(fā)，尊重每個(gè)處定每位同志，尊重每個(gè)職務(wù)角色的重要性，切實(shí)做好協(xié)調(diào)和督辦工作，促進(jìn)全校各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

三、積極投身于課程教學(xué)改革，提高教育教學(xué)質(zhì)量。為了更好地配合局在 校舉行的課堂教改試點(diǎn)工作，我積極參與。通過(guò)聽(tīng)教研室蘇聯(lián)勝主任作的《新課改

課程培訓(xùn)》報(bào)告后，了解到了當(dāng)前課改前沿形勢(shì)和課堂教學(xué)模式，更新了教育理念，增強(qiáng)了課改信心和決心。同時(shí)我積極配合各科任教師做好導(dǎo)學(xué)案整理、排版、裝訂好每生一份。為課堂教學(xué)改革打下基礎(chǔ)。使課堂教改工作順利開(kāi)展，并取得理想的效果。得到主管部門的好評(píng)。

四、作風(fēng)正派，嚴(yán)于律己，善待他人。

作風(fēng)是一個(gè)人的內(nèi)在素質(zhì)和修養(yǎng)的外在表現(xiàn)形式。我不斷地加強(qiáng)了自身工作、學(xué)習(xí)、生活等方面作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德》《義務(wù)教育法》養(yǎng)成講求奉獻(xiàn)、顧全大局等好的作風(fēng)。使自己真正成為領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可、師生好評(píng)、家長(zhǎng)信賴的教育工作者。工作中任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍，嚴(yán)格帶頭遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)同志，與人為善。生活中我講求艱苦奮斗，嚴(yán)以律己，寬以待人，關(guān)心學(xué)校，善待師生和家長(zhǎng)，學(xué)習(xí)中講求學(xué)以致用。

五、做好文印工作，為課改提高教學(xué)質(zhì)量服務(wù)。

文印室工作是學(xué)校不可缺少的一部分。它的好壞直接影響到教育工作的正常開(kāi)展。為此，我在做好本職工作和教育教學(xué)工作的同時(shí)，收集校長(zhǎng)室各種規(guī)章制度和工作計(jì)劃印刷裝訂成冊(cè)，估到教職工人手一份。教導(dǎo)處、德育處、后勤處、科研處、團(tuán)季等的各種相關(guān)表冊(cè)也印刷好裝訂好，送到各處方便他們工作。特別本年是課堂教學(xué)改革嘗試之年，各科教案、導(dǎo)學(xué)案、月考試卷、中考模擬試卷印刷的數(shù)量也增多，有時(shí)還要加班加點(diǎn)印好。能能做到按各處室要求按時(shí)按質(zhì)安理完成各資料的印刷工作。

總之，一年來(lái)，本人在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下，在全校教職工的大力支持下，開(kāi)展各項(xiàng)工作，取得一些成績(jī)，但在教育教學(xué)中也存在一些問(wèn)題和不足，工作缺管創(chuàng)造性、預(yù)見(jiàn)性，沒(méi)有充分發(fā)揮參謀作用，自己的理論水平還有待進(jìn)一步提高。在今后的教育教學(xué)中，虛心接受教職工的批評(píng)和監(jiān)督，自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自我，為把久隆中學(xué)的課堂教學(xué)改革提高教學(xué)質(zhì)量，用先進(jìn)辦學(xué)理念推動(dòng)校園建議面貢獻(xiàn)自己一份力量。

第二篇：辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告

黨校辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告

李玉兵

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家，下午好！

我是2012年3月20日擔(dān)任辦公室副主任職務(wù)的，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)分工，主要負(fù)責(zé)三大塊：信息外宣；文件收發(fā)；會(huì)務(wù)接待。任職一年零三個(gè)月十五天以來(lái)，我始終本著“誠(chéng)惶誠(chéng)恐、盡心盡力”的宗旨，力爭(zhēng)做好每一件份內(nèi)之事。下面我從“解決三個(gè)問(wèn)、打開(kāi)三扇們、用好三器官”三個(gè)方面向大家述職，請(qǐng)給予評(píng)議。

一、努力解決三個(gè)問(wèn)題，做好職業(yè)規(guī)劃

19世紀(jì)末，法國(guó)印象派畫家高更發(fā)出人生的三個(gè)追問(wèn)：“我是誰(shuí)？我從哪里來(lái)？我到哪里去？”這三個(gè)問(wèn)題是哲學(xué)終極命題。規(guī)劃先行，我就是按照這三個(gè)問(wèn)題來(lái)規(guī)劃自己的職業(yè)的。

1、“我是誰(shuí)？”我首先給自己進(jìn)行角色定位：辦公室副主任。兼顧雙重身份：一是教師身份；二是行政管理身份。

2、“我從哪里來(lái)？”到辦公室后，我是小秘書(shū)，主要搞文字工作。不惑之年，有幸競(jìng)崗成為辦公室副主任，我努力完成切換，很快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)換。

3、“我到哪里去？”履職以來(lái)，我根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)政思路，結(jié)合自己的工作崗位，緊緊圍繞“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”三型黨校這一目標(biāo)，嚴(yán)格角色定位，盡職盡力，做好辦公室副主任份內(nèi)之事，嚴(yán)格要求自己“喧賓”不“奪主”，“嘩眾”不“取寵”，不斷提升辦文、辦事、辦會(huì)“三種能力”。

二、積極打開(kāi)三扇門，做到勤學(xué)善思篤行

王國(guó)維在《人間詞話》中說(shuō)：“古今之成大事業(yè)、大學(xué)問(wèn)者，必經(jīng)過(guò)三種之境界：“昨夜西風(fēng)凋碧樹(shù)。獨(dú)上高樓，望盡天涯路?！贝说谝痪骋?。這告訴我們要思考?！耙聨u寬終不悔，為伊消得人憔悴。”此第二境也。這告訴我們要學(xué)習(xí)?！氨娎飳にО俣?，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處?！贝说谌骋?。這告訴我們行動(dòng)。

1、勤學(xué)?！皢?wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)”。黃庭堅(jiān)說(shuō)過(guò)：“三日不讀書(shū)，對(duì)鏡覺(jué)面目可憎”。一方面，我不僅僅滿足于單位組織的集體學(xué)習(xí)，另一方面，我更注重個(gè)人的自學(xué)，如讀書(shū)、看報(bào)、學(xué)文件。目前，已分門別類積累資料6大本。當(dāng)然，我是將學(xué)習(xí)與工作緊密結(jié)合起來(lái)，“帶著問(wèn)題學(xué)習(xí)”，根據(jù)本職工作需要，學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí)和技能，研究相關(guān)問(wèn)題的解決途徑和方法，實(shí)現(xiàn)工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化，達(dá)到學(xué)習(xí)與工作相輔相成、良性互動(dòng)的目的，不斷增強(qiáng)實(shí)際工作能力和自我凈化、自我完善、自我革新和自我提高的能力。

2、善思。古人說(shuō)“學(xué)而不思則罔”。思路決定出路，想法決定做法。履職以來(lái)，我努力做到冷思、集思、深思，清醒地意識(shí)到自己肩負(fù)的職責(zé)使命，不斷完善工作思路。結(jié)合工作實(shí)際找準(zhǔn)問(wèn)題癥結(jié)所在，尋求到破解難題的對(duì)策，我經(jīng)常把思考的問(wèn)題記錄下來(lái)。目前，已完成日記3本，工作感悟1本。

3、篤行。古人云：學(xué)以致用，知行合一。毛澤東說(shuō)過(guò)：我是靠總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吃飯的。勤學(xué)、善思，最終的目的還是要篤行。履職以來(lái)，我堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，學(xué)以促干，在學(xué)中干、在干中學(xué)。履職以來(lái)，在區(qū)級(jí)刊物發(fā)表文章6篇；區(qū)級(jí)征文獲獎(jiǎng)2篇；市級(jí)獲獎(jiǎng)?wù)魑?篇。其中，1篇案例發(fā)表在中央黨校理論網(wǎng)上；1篇文章獲全市黨校系統(tǒng)“迎接十八大”主題征文二等獎(jiǎng)；1篇文章獲“一品青蓮”首屆南京廉政雜文暨小小說(shuō)征文大賽三等獎(jiǎng)；1篇文章刊登在市紀(jì)委《調(diào)研參考》上；1篇征文獲“文明溧水大家談”征文一等獎(jiǎng)；1篇征文獲區(qū)公民道德建設(shè)詩(shī)歌征集三等獎(jiǎng)；1篇調(diào)研文章被市委宣傳部評(píng)為優(yōu)秀調(diào)研成果三等獎(jiǎng)；1篇參與的市級(jí)課題獲南京市優(yōu)秀調(diào)研成果獎(jiǎng)（2011—2012）一等獎(jiǎng)。

三、充分用好三件器官，做到腿疾手快嘴勤

1、腿疾：多跑腿，定時(shí)去區(qū)政府收發(fā)室和相關(guān)部門收發(fā)文件。做到“兩個(gè)及時(shí)”。一是文件及時(shí)收發(fā)，保證領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間閱批；二是教師及時(shí)傳閱，需要相關(guān)科室或相關(guān)人員辦理的文件，督促辦理。

2、手快：多動(dòng)筆，積極撰寫信息、計(jì)劃以及各類總結(jié)，努力搞好文字工作。主動(dòng)完成信息、計(jì)劃、總結(jié)的上報(bào)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了“對(duì)標(biāo)找差”。履職以來(lái)，共發(fā)表信息70篇，其中，《江蘇黨校報(bào)》8篇；《江蘇黨校工作通訊》1篇；《市黨校簡(jiǎn)訊》2篇；《溧水信息》17篇；《溧

水報(bào)》42篇；1篇信息《關(guān)于加快規(guī)范我縣市民文明行為的建議》刊登在《溧水信息》?？?期上，謝元縣長(zhǎng)親自批示：建議很好！辦公室連續(xù)兩年獲區(qū)信息工作先進(jìn)集體，本人連續(xù)兩年獲區(qū)信息工作先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀信息員。

3、嘴勤：多動(dòng)嘴。主動(dòng)匯報(bào)、溝通、交流、督促、合作、協(xié)作。做到“兩個(gè)協(xié)助”。一是協(xié)助主任開(kāi)展工作。做到“有令必行、有禁必止”，有主任令，副主任必行；有主任禁，副主任必止。二是協(xié)助其它科室開(kāi)展工作。充當(dāng)黨校協(xié)警，幫助指揮交通；充當(dāng)郵遞員，幫助寄送文件。

“居廟堂之高則憂其民，處江湖之遠(yuǎn)則憂其君”。任職一年多來(lái)，雖然做了不少具體的工作，但仍然有許多地方需要改進(jìn)和完善。主要是：進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)；進(jìn)一步更好地發(fā)揮參謀助手作用；進(jìn)一步提高寫作水平。

下半年，我將按照“學(xué)習(xí)好、研究好、培訓(xùn)好、服務(wù)好”的要求，強(qiáng)化一種觀念，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)提升，樹(shù)立三種意識(shí)。

一、強(qiáng)化一種觀念。即終身學(xué)習(xí)的觀念。以“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”為原則，以個(gè)人自學(xué)為主，更加注重學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，帶著問(wèn)題學(xué)，在行動(dòng)中學(xué)，在解決實(shí)際工作中學(xué)。

二、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)提升。一是提升工作標(biāo)準(zhǔn)。完成4個(gè)課題的調(diào)研，并形成報(bào)告；做好研究生的備考準(zhǔn)備；做好群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的備課準(zhǔn)備；力爭(zhēng)在計(jì)劃、總結(jié)撰寫方面達(dá)到一個(gè)新高度。二是提升執(zhí)行能力。善于“五勁”抓落實(shí)：用實(shí)勁真抓落實(shí)、用巧勁善抓落實(shí)、用拼勁搶抓落實(shí)、用韌勁常抓落實(shí)，真正做到用心想事、用心謀事、用心干事、用心成事。

三、樹(shù)立三種意識(shí)。一是樹(shù)立爬坡過(guò)坎的憂患意識(shí)；二是樹(shù)立只爭(zhēng)朝夕的發(fā)展意識(shí)；三是樹(shù)立趕超跨越的進(jìn)取意識(shí)。

我的述職完了，謝謝！

2013年7月15日

第三篇：2013辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告精選

我是2001年 8 月?lián)慰偛棉k副主任職務(wù)的，主要負(fù)責(zé)公司行政管理方面的工作，辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告。兩年多來(lái)，我本著“盡職盡 責(zé)盡心盡力”的宗旨，力爭(zhēng)做好應(yīng)該做的每一件事。下面，我就自己任職以來(lái)所做的工作做以下匯報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議。

一、做好公司日常行政管理工作，保證公司工作正常運(yùn)行

1、精心核算，控制成本，保障公司辦公用品、公關(guān)及會(huì)議用禮品等物品的正常供應(yīng)。

其中：為嚴(yán)格控制成本預(yù)算，辦公用品等低值易耗品、耗材每月平均采購(gòu)5次；辦公用品、IP卡月均發(fā)放180余次，即每天公司員工要到總裁辦領(lǐng)取辦公用品6次。

2、認(rèn)真管理固定資產(chǎn)。隨時(shí)對(duì)辦公、通訊設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行登記、保管、借用和維護(hù)。

3、保證文件往來(lái)暢通，規(guī)范文件的存檔制度。公司內(nèi)部、與研究院之間的收文、發(fā)文、傳閱、擬辦、印發(fā)、通知、催辦、簽報(bào)、歸檔，基本做到隨到隨辦，及時(shí)歸檔。完成了向院上交2001年公司檔案大綱整理工作；2002、2003年公司內(nèi)部、院發(fā)文件的匯總收集工作。

4、嚴(yán)格印章管理和介紹信的開(kāi)具。公章月平均用印60余次；介紹信、證明信月均開(kāi)具近30次。每次用印，開(kāi)取介紹信、證明信都認(rèn)真審核，做有登記。

5、規(guī)范公司車輛管理，保證公司領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)用車的前提下的其他業(yè)務(wù)部門用車的調(diào)度與安排。同時(shí)，包括領(lǐng)導(dǎo)車輛出入大廈及部機(jī)關(guān)、停車證件辦理與換發(fā)，與車輛相關(guān)的例行保險(xiǎn)、保養(yǎng)、年檢、養(yǎng)路費(fèi)、車船稅、維修等費(fèi)用的請(qǐng)款與銷帳。

6、認(rèn)真做好接待、來(lái)訪工作，包括總裁辦對(duì)外、對(duì)內(nèi)、研究院電話咨詢、接聽(tīng)和辦理，日常部門與領(lǐng)導(dǎo)訪客的來(lái)訪、接待與安排。

7、健全值班制度，做好防火防盜安全工作。負(fù)責(zé)安排公司日常中午、晚間與節(jié)假日的值班，與保安人員合作檢查、清除公司安全隱患。

8、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)召集的會(huì)議的安排與通知。

9、管理前臺(tái)日常辦公事務(wù)，如新員工出入證件制作、指紋錄入、工位牌制作、國(guó)際國(guó)內(nèi)市內(nèi)快遞、名片印制、復(fù)印、飲用水、訂票、信件等統(tǒng)一收發(fā)。其中：市內(nèi)、國(guó)內(nèi)、國(guó)際快遞月均發(fā)送310余件，即每天要發(fā)送10余件；預(yù)訂飛機(jī)票、火車票月均近30次；制作名片月均近40次；復(fù)印月均印制10000余張；飲用水月均更換80余桶。

10、安排網(wǎng)管員日常辦公事務(wù)。包括公司及兄弟單位的計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、公司及事業(yè)部會(huì)議活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備監(jiān)控。

二、加強(qiáng)總裁辦行政管理制度建設(shè)

1、完善總裁辦行政管理制度。

2003年6-7月，配合公司《員工手冊(cè)》的重新修訂，在完善原有行政管理制度基礎(chǔ)上制定了會(huì)議制度、公章及介紹信的管理規(guī)定、辦公用品及低值易耗品的管理規(guī)定、公司客戶小禮品管理規(guī)定、文件（檔案）管理規(guī)定、公司通訊、電腦設(shè)備等辦公設(shè)備的管理規(guī)定、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生管理辦法、前臺(tái)管理規(guī)定、公司安全消防管理制度、吸煙管理規(guī)定、文明吸煙安全協(xié)議等十余項(xiàng)行政管理制度。

2、配合公司制度，制定《關(guān)于公司禮品的制作、購(gòu)買與發(fā)放的相關(guān)規(guī)定》，對(duì)公司各部門會(huì)議及相關(guān)禮品訂制進(jìn)行監(jiān)督與管理。

3、規(guī)范公司辦公會(huì)議制度，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織并召集公司領(lǐng)導(dǎo)辦公例會(huì)，促進(jìn)公司有關(guān)業(yè)務(wù)的完成。

三、完成公司有關(guān)專項(xiàng)工作

1、證照的年檢、變更工作。辦理2001－2003年的公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證書(shū)、高新技術(shù)企業(yè)證書(shū)、國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證書(shū)、赴港澳商務(wù)簽注備案登記冊(cè)等有關(guān)登記、注冊(cè)、年檢、變更、復(fù)核等工作；完成了2001、2002年的涉外調(diào)查資格證書(shū)年檢工作；配合公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)及組織財(cái)務(wù)部及有關(guān)職能部門對(duì)2002、2003年的昌平科技園區(qū)注冊(cè)地及稅務(wù)檢查進(jìn)行準(zhǔn)備工作。

2、公司的上市工作。2002年年底公司上市期間配合與協(xié)調(diào)上市小組、院綜合協(xié)調(diào)處做上市前的準(zhǔn)備工作：A、資料的協(xié)調(diào)與準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備并完成香港盛德律師事務(wù)所急需的部分有關(guān)驗(yàn)證文件；完成確認(rèn)函、授權(quán)委托書(shū)的在院里的蓋章、簽字等；B、順利辦理完畢有關(guān)赴港上市10余位領(lǐng)導(dǎo)的港澳通行證的簽注、新加坡簽證；C、12月6日前13批赴港人員的赴港機(jī)票與外幣兌換工作；D、13批人員在抵港前后在證件、機(jī)票、名片、接待聯(lián)系、時(shí)間安排變化安排與通知、國(guó)際漫游辦理與開(kāi)通等；E、落實(shí)參加上市掛牌儀式、慶功晚宴（赴香港）嘉賓的邀請(qǐng)、名片制作、證件核對(duì)及機(jī)票預(yù)訂等等準(zhǔn)備工作；F、落實(shí)上市答謝酒會(huì)院領(lǐng)導(dǎo)、院機(jī)關(guān)各處室領(lǐng)導(dǎo)及其他嘉賓等50名人員的邀請(qǐng)、領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)的接待等工作。

3、“非典”的防御工作?！胺堑洹逼陂g擔(dān)任公司“非典”預(yù)防工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要成員。協(xié)調(diào)非典期間各項(xiàng)工作：組織對(duì)辦公區(qū)域、衛(wèi)生間進(jìn)行消毒；為全體員工購(gòu)買、發(fā)放預(yù)防藥品、口罩和體溫計(jì)；制定非典時(shí)期會(huì)議、會(huì)客規(guī)章制度等工作，嚴(yán)格落實(shí)防治 非典各項(xiàng)具體措施，做到了冷靜、樂(lè)觀地處理各種非典時(shí)期的問(wèn)題。

4、公司辦公區(qū)域調(diào)整的協(xié)調(diào)安排。2001年公司遷址搬家負(fù)責(zé)人之一；2002年6月、2004年3月和5月，公司組織機(jī)構(gòu)調(diào)整，各部門工位調(diào)整整體協(xié)調(diào)、組織與安排。

5、公司員工集體慶祝生日活動(dòng)負(fù)責(zé)人之一，負(fù)責(zé)生日禮品的選購(gòu)、人員召集等。6、2001－2003年公司大事記整理工作。

四、配合公司重大活動(dòng)，做好會(huì)議后勤保障工作

1、公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員外事出訪證件的辦理及相關(guān)后勤保障工作。在2002中國(guó)IT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)（香港）、2002香港新加坡上市路演、香港掛牌上市、2003中國(guó)IT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)（香港，辦證后因非典未能成行）、2003－2004兩岸信息產(chǎn)業(yè)交流研討會(huì)（臺(tái)灣）、2004中國(guó)IT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)（香港）等赴外活動(dòng)中，即2001年4月——2004年5月間共辦理與換發(fā)港澳通行證件50余本、簽注60余次，護(hù)照及簽證辦理10余次；兌換外幣10余次、赴臺(tái)證件5本。

相關(guān)后勤保障工作：2003－2004兩岸信息產(chǎn)業(yè)交流研討會(huì)（臺(tái)灣）、2002中國(guó)IT市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)（香港）參會(huì)人員個(gè)人簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備與收集、在職證明出具、名片印制、演講PPT收集、行程確認(rèn)、機(jī)票確認(rèn)與預(yù)訂、赴外手冊(cè)的內(nèi)容策劃、文字校對(duì)與排版印制、與外方聯(lián)絡(luò)等。

2、公司年會(huì)系列的會(huì)議后勤保障工作。中國(guó)IT市場(chǎng)年會(huì)、中國(guó)通信市場(chǎng)年會(huì)、中國(guó)IT服務(wù)年會(huì)、中國(guó)IT用戶年會(huì)、中國(guó)信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)年會(huì)等年會(huì)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)與請(qǐng)柬發(fā)放、到會(huì)確認(rèn)；桌簽制作；獲獎(jiǎng)企業(yè)獎(jiǎng)牌選購(gòu)與制作；車輛調(diào)度；簽到用品采購(gòu)；抽獎(jiǎng)禮品定制與采購(gòu)；部分貴賓與貴賓司機(jī)接待與迎送等。

3、公司級(jí)會(huì)議的會(huì)務(wù)工作籌備、分工與協(xié)調(diào)工作。如2001—2002年于龍泉賓館、2002—2003年于懷柔解放軍總裝備部指揮技術(shù)學(xué)院招待所、2003—2004年于龍泉賓館舉行的工作總結(jié)會(huì)；2002年8月于懷柔、2003年于平谷育新苑賓館召開(kāi)的半工作總結(jié)會(huì)；2004年于天龍?jiān)炊燃俅迮e行的公司一季度工作總結(jié)暨二季度工作匯報(bào)。

4、配合人力資源部新員工培訓(xùn)工作。2002年6月、2003年4月代表總裁辦為新員工作《總裁辦的管理職能》培訓(xùn)。

五、密切配合財(cái)務(wù)部門做好行政費(fèi)用管理

1、總裁辦月度行政管理費(fèi)用、公司領(lǐng)導(dǎo)三費(fèi)支出預(yù)算制定。

2、總裁辦相關(guān)辦公開(kāi)支費(fèi)用（各項(xiàng)物業(yè)管理費(fèi)、公司領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)費(fèi)、飲用水、辦公復(fù)印、IP卡、名片印制、市內(nèi)國(guó)內(nèi)國(guó)際快遞、辦公用品、電腦復(fù)印機(jī)耗材、綠植租擺等、公司車輛汽油費(fèi)、汽車維修、保養(yǎng)等）的月度結(jié)算、借款與銷帳事宜。

3、總裁辦行政工作人員的日常三費(fèi)報(bào)銷匯總、簽批與發(fā)放。

4、公司領(lǐng)導(dǎo)日常三費(fèi)的匯總、整理、簽批、報(bào)銷與發(fā)放；公司領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)費(fèi)的繳納、差旅、客戶招待的請(qǐng)款、結(jié)帳與銷帳。

5、公司各部門日常辦公支出費(fèi)用的月度分?jǐn)偣ぷ?，其中包括：日常領(lǐng)用的電話費(fèi)、名片、IP卡、禮品、快遞、辦公用品、復(fù)印等費(fèi)用的匯總、分?jǐn)偂?/p>

6、在中心財(cái)務(wù)指導(dǎo)下，與公司財(cái)務(wù)一起完成公司半、固定資產(chǎn)的清理工作。

六、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)、特別的任務(wù)

1、負(fù)責(zé)安排、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)與落實(shí)副院長(zhǎng)的日常出席的活動(dòng)和會(huì)議。

2、其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)：如訂餐安排、加班訂餐、結(jié)帳、差旅費(fèi)借款與銷賬、報(bào)銷票據(jù)整理、辦公用品添置、臨時(shí)會(huì)議人員召集等。

七、配合黨、工、團(tuán)組織各種公司文娛活動(dòng) 1、2002年4月組織公司員工“踏遍青山賞春光—八大處春游活動(dòng)”。2、2003年4月組織公司員工赴河北野三坡春游活動(dòng)。3、2002年6月組織公司員工在昌平信苑舉行“觀看足球比賽文娛活動(dòng)”。4、2003年12月參與組織“2004年迎新晚會(huì)”。

5、2004年4月參與組織公司員工赴密云霧靈山春游活動(dòng)。

八、做好與上下級(jí)單位的協(xié)調(diào)工作

1、認(rèn)真做好研究院的布置安排的各項(xiàng)工作。如2002年、2003年根據(jù)院精神協(xié)調(diào)公司員工獻(xiàn)血活動(dòng)；2003年公司員工體檢活動(dòng)；作為研究院“賽迪大廈餐廳服務(wù)監(jiān)委會(huì)”委員履行職責(zé)，參加每月一次的評(píng)議監(jiān)督工作會(huì)議，等等。

2、加強(qiáng)與公司子單位的聯(lián)絡(luò)與溝通。如與數(shù)據(jù)公司、呼叫公司、營(yíng)銷公關(guān)公司、展覽公司等單位的聯(lián)絡(luò)、會(huì)議召集，以及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)與公司各部門、下屬公司、院機(jī)關(guān)各部門的工作聯(lián)系。

九、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì) 1、2002年12月，獲得中共中央黨校北京市委黨校經(jīng)濟(jì)管理本科畢業(yè)文憑。2、2、2002年4月，被公司列為入黨積極分子參加研究院黨委組織的入黨積極分子培訓(xùn)班，思想?yún)R報(bào)《端正入黨動(dòng)機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)；做好本職工作，爭(zhēng)取早日入黨》被集團(tuán)報(bào)刊用。3、3、2002年5月，被研究院團(tuán)委評(píng)為2002優(yōu)秀團(tuán)員。4、4、2003年10月，被光榮批準(zhǔn)為中國(guó)共產(chǎn)黨預(yù)備黨員。5、2 5、2003年在公司內(nèi)部刊物上發(fā)表《平凡的責(zé)任心》； 6、2 6、004年5月在公司內(nèi)刊上發(fā)表隨筆《薩瓦迪卡，泰國(guó)》。

十、小結(jié)

任職兩年來(lái)，做了不少具體的工作，但仍然有許多需要不斷的改進(jìn)和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。這表現(xiàn)主要是：要進(jìn)一步加強(qiáng)行政管理工作的計(jì)劃性、系統(tǒng)性、科學(xué)性，提高綜合分析、解決問(wèn)題的能力；在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上，發(fā)揮總裁辦參謀助手作用；繼續(xù)加強(qiáng)總裁辦業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高寫作水平?？偛棉k的行政管理工作，看似是比較日?，嵥椤⒉黄鹧鄣墓ぷ鳎闹匾允遣谎远鞯?。兩年來(lái)的工作，我感到既充實(shí)，又欣慰。作為總裁辦的負(fù)責(zé)人之一，我沒(méi)有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力，有的是承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。既要事無(wú)巨細(xì)、認(rèn)真做好具體的工作，還要進(jìn)行宏觀的管理。在平時(shí)的工作中，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，我從不討價(jià)還價(jià)，保質(zhì)保量完成；對(duì)自己分內(nèi)的工作也能積極對(duì)待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同總裁辦其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上，做到互相了解、真誠(chéng)相待、互幫互學(xué)，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。

兩年來(lái)，總裁辦的行政工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和周圍同事們的認(rèn)可，2001年、2003年兩年我被評(píng)為公司優(yōu)秀員工，我深知榮譽(yù)的背后有我們總裁辦各位同仁的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍然會(huì)以平常之心對(duì)待不平常的事，勇于進(jìn)取，一如既往地做好每一件事情。

第四篇：辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告

辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告范文

辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告范文 精彩導(dǎo)讀：一是抓調(diào)研，提供決策參考。調(diào)查研究是為領(lǐng)導(dǎo)提供科學(xué)決策的重要依據(jù)，我堅(jiān)持不定期深入基層或通過(guò)電話辦法，積極主動(dòng)地把調(diào)查研究工作做在前面，切實(shí)掌握涉及單位發(fā)展的問(wèn)題及制約事業(yè)發(fā)展的因素，與領(lǐng)導(dǎo)“同頻共振”，增強(qiáng)參政議政的針對(duì)性和實(shí)效性，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、拾遺補(bǔ)缺…… 今年以來(lái)，到作為辦公室副主任，辦公室的精神文明建設(shè)和安全生產(chǎn)工作都嚴(yán)格按照局的總體部署，緊緊圍繞行業(yè)中心工作，認(rèn)真落實(shí)工作會(huì)議精神，深入開(kāi)展了企業(yè)文化、精神文明建設(shè)、協(xié)會(huì)工作。在工作中，本人充分發(fā)揮職能作用，創(chuàng)新實(shí)踐，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性、科學(xué)性，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作匯報(bào)如下：

一、深化學(xué)習(xí)，提高理論水平。按照局干部理論學(xué)習(xí)制度要求，我能堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終，加強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神，積極參加中心組、局的各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)、廉政教育和讀書(shū)活動(dòng)，聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，努力營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍。在局的統(tǒng)籌安排下，能堅(jiān)持認(rèn)真讀書(shū)看報(bào)，博覽群書(shū)，做好學(xué)習(xí)筆記和培訓(xùn)記錄，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)理論文章、心得體會(huì)以及業(yè)務(wù)工作論文。通過(guò)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強(qiáng)了貫徹執(zhí)行黨組決策部署的信心和決心，增強(qiáng)了用理論指導(dǎo)工作的意識(shí)和能力。

二、開(kāi)拓創(chuàng)新，理清工作思路。辦公室作為局的綜合協(xié)調(diào)部門，工作服務(wù)對(duì)象既對(duì)領(lǐng)導(dǎo)又對(duì)科室，還直接接觸干部職

工。為此，我堅(jiān)持實(shí)踐第一的觀點(diǎn)，牢固樹(shù)立創(chuàng)新觀念，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)、參謀意識(shí)、勤政意識(shí)、窗口意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)，不斷創(chuàng)新辦公室精神文明建設(shè)和安全生產(chǎn)工作思路。一是抓調(diào)研，提供決策參考。調(diào)查研究是為領(lǐng)導(dǎo)提供科學(xué)決策的重要依據(jù)，我堅(jiān)持不定期深入基層或通過(guò)電話辦法，積極主動(dòng)地把調(diào)查研究工作做在前面，切實(shí)掌握涉及單位發(fā)展的問(wèn)題及制約事業(yè)發(fā)展的因素，與領(lǐng)導(dǎo)“同頻共振”，增強(qiáng)參政議政的針對(duì)性和實(shí)效性，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、拾遺補(bǔ)缺。以來(lái)，先后參加了兩次5個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，4次安全生產(chǎn)季度考核檢查，到掛鉤的縣局調(diào)研8次以上，并根據(jù)調(diào)研得到的一手情況，分別形成了工作小結(jié)、總結(jié)、交流論文，提出了包括網(wǎng)絡(luò)協(xié)會(huì)制度在內(nèi)的各項(xiàng)內(nèi)管制度方案30多條，切實(shí)為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了可靠依據(jù)。撰寫的《中餐與西餐中式的遐想》，被國(guó)家局網(wǎng)站推薦評(píng)為行業(yè)外的全國(guó)優(yōu)秀管理論文一等獎(jiǎng)。，共

起草各類信息37期，簡(jiǎn)報(bào)10期，協(xié)會(huì)動(dòng)態(tài)12期，上報(bào)區(qū)局工作小結(jié)9期，全年在各類報(bào)刊雜志和行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)站發(fā)表各類新聞、信息、論文等29篇，領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報(bào)等材料40多件，全年開(kāi)展了專題學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)12場(chǎng)，培訓(xùn)教育20次，外出考察學(xué)習(xí)1次，參加各類基層調(diào)研活動(dòng)10余次，干部職工參加會(huì)議和活動(dòng)的出勤率明顯提高。按照分工，我認(rèn)真要求各網(wǎng)點(diǎn)加強(qiáng)信息建設(shè)，緊緊抓住局的工作熱點(diǎn)，拓寬信息覆蓋面，掌握行業(yè)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題以及對(duì)局有指導(dǎo)意義的典型，及時(shí)編發(fā)信息進(jìn)行反饋。

二是抓督查，推進(jìn)工作落實(shí)。督查是檢驗(yàn)局各項(xiàng)決策能否落實(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，我堅(jiān)持結(jié)合工作實(shí)際，拓寬領(lǐng)域，突出重點(diǎn)，采取專門督查與分別督查相結(jié)合的辦法，對(duì)局下達(dá)的文件、會(huì)議決定、局的重大事項(xiàng)以及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)進(jìn)行有效的督查，保證政令暢通。根據(jù)督辦的時(shí)限和質(zhì)量要求，通過(guò)詢問(wèn)、調(diào)研、打電話、開(kāi)部門負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)會(huì)等形式，提高了督查質(zhì)量，做到了件件有著落、事事有回音。三是抓服務(wù)，樹(shù)立工作新形象。我堅(jiān)持從小事做起，從大事著眼，努力提高服務(wù)水平。第一，圍繞中心，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)突出超前性。牢固樹(shù)立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前意識(shí)，全面把握領(lǐng)導(dǎo)的思想脈搏，正確貫徹領(lǐng)導(dǎo)的意圖，當(dāng)好參謀和助手。如今年為配合做好企業(yè)文化等10個(gè)課題現(xiàn)場(chǎng)會(huì)工作，我深入各網(wǎng)點(diǎn)，通過(guò)座談、走訪等辦法，開(kāi)展了專題調(diào)研，經(jīng)過(guò)對(duì)企業(yè)文化和網(wǎng)建發(fā)展現(xiàn)狀的認(rèn)真分析，在11月2日中心組學(xué)習(xí)座談會(huì)上提出了“全員工作日記制度”和“外出參觀考察匯報(bào)交流制度”等10條合理化建議，和電視臺(tái)一起策劃、撰稿、制作了“至誠(chéng)至信，追求更好，服務(wù)他人，快樂(lè)自己”專題片1部，為推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。第二，搞好配合，為科室服務(wù)突出主動(dòng)性。對(duì)各科室進(jìn)行有效服務(wù)，變部門行為為局

整體行為，形成合力，提高整體工作水平。第三，為群眾服務(wù)突出積極性。認(rèn)真接待員工、外來(lái)人員和零售戶來(lái)電來(lái)訪，對(duì)員工、外來(lái)人員詢問(wèn)事項(xiàng)以及零售戶反映的問(wèn)題及時(shí)辦理，或者交相關(guān)部門和人員歸口處理，使每次反映的問(wèn)題都能得到圓滿答復(fù)。如：車庫(kù)小二樓、住宅樓暖氣、職工食堂上下水道跑水問(wèn)題，零售戶反映的電話號(hào)碼更換問(wèn)題等都及時(shí)予以解決。

三、求真務(wù)實(shí)，開(kāi)創(chuàng)工作局面。工作中，我注重把握根本，堅(jiān)持抓大事、抓關(guān)鍵，推進(jìn)辦公室工作上臺(tái)階。

一是認(rèn)真辦文。公文是傳達(dá)政令的載體，公文的質(zhì)量和水平直接影響政令的暢通。為此，凡是發(fā)文，屬于分管范圍的我都親自審查，從嚴(yán)把住行文關(guān)、審批關(guān)、政策關(guān)、文字和體例格式關(guān)、裝訂和報(bào)送關(guān)等“五關(guān)”入手，避免了“倒流文”、“關(guān)系文”和濫發(fā)文現(xiàn)象的發(fā)生，保證了行文的嚴(yán)肅性，提高了公文質(zhì)量。二是嚴(yán)格辦會(huì)。今年，先后籌備組織了

局全體會(huì)議、局務(wù)辦公會(huì)議、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、教育培訓(xùn)會(huì)議，工會(huì)、協(xié)會(huì)工作會(huì)議等大中型會(huì)議26次。辦會(huì)工作充分發(fā)揮了帶頭作用，注意調(diào)動(dòng)各方面的力量，有效的落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，保證了各項(xiàng)會(huì)議的順利進(jìn)行。三是細(xì)心接待。凡是上級(jí)前來(lái)檢查，按照分工認(rèn)真準(zhǔn)備接待，擬定接待計(jì)劃，注意接待細(xì)節(jié)。今年先后組織接待了自治區(qū)文明城市、精神文明建設(shè)情況檢查、安全重點(diǎn)工作檢查、助民增收工作驗(yàn)收等大型檢查等20多次，未出現(xiàn)任何紕漏。四是強(qiáng)化管理。無(wú)論是辦公室安全員、文檔員、駕駛員的工作，都抓好抓細(xì)，教育辦公室工作人員樹(shù)立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

四、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，形成工作合力。辦公室是局機(jī)關(guān)一個(gè)特殊群體，是服務(wù)機(jī)關(guān)的“外腦”和聯(lián)系基層的“橋梁”，既要上情下達(dá)，又要下情上呈。因此，我特別注重加強(qiáng)協(xié)調(diào)。

一是加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào)。我從為領(lǐng)導(dǎo)提供高

效服務(wù)，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)的職責(zé)出發(fā)，要求辦公室人員加強(qiáng)協(xié)作，根據(jù)工作需要做到有分有合，分工不分家。日常工作，能獨(dú)立完成的要獨(dú)立完成；重大活動(dòng)、重要任務(wù)，則由大家共同完成。如：每次局召開(kāi)全體會(huì)議、旅游或聯(lián)歡活動(dòng)，我積極帶領(lǐng)辦公室全員，大家有分有合開(kāi)展工作，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，圓滿的完成了各項(xiàng)籌備工作，保證了活動(dòng)的順利進(jìn)行。二是加強(qiáng)上下協(xié)調(diào)。工作中，我在認(rèn)真領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上，通過(guò)向上級(jí)多匯報(bào)，多請(qǐng)示，到基層多跑、多看、多調(diào)查，了解上情，吃透下情，確保了政令暢通。

三是加強(qiáng)橫向協(xié)調(diào)。在開(kāi)展重要工作中，我經(jīng)常與中層負(fù)責(zé)人互通情況，以求統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，步調(diào)一致，共同圍繞中心工作搞好服務(wù)、當(dāng)好參謀。如：在今年會(huì)員到廠參觀訪問(wèn)和旅游活動(dòng)中籌備工作中，在主管領(lǐng)導(dǎo)的部署下，我積極參與并協(xié)調(diào)局各分會(huì)進(jìn)行安排，協(xié)調(diào)了人

員、車輛，保證了工作的順利進(jìn)行。

五、強(qiáng)化建設(shè)，樹(shù)立一流形象。要做好辦公室工作，必須有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍，要帶好隊(duì)伍，領(lǐng)導(dǎo)必須作表率。因此，我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，注重以身作則，講奉獻(xiàn)、樹(shù)正氣、不擺架子、以誠(chéng)待人，用人格力量帶隊(duì)伍，樹(shù)一流形象。一是錘煉作風(fēng)講團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持把自己定位在甘當(dāng)配角、積極參政上，發(fā)揮參謀助手作用，全力配合主任開(kāi)展工作，遇到問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)，積極維護(hù)集體意志和決策，在思想上、政治上、行動(dòng)上與班子保持高度一致，以自己的一言一行維護(hù)辦公室的形象。二是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律”，“不由自主”。因此，我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè)、得與失、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲，從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

三是健全制度抓效率?！皼](méi)有規(guī)矩，不成方圓?！鞭k公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求局辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號(hào)令暢通的戰(zhàn)斗集體。我本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行”的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善了各項(xiàng)工作規(guī)則、接待辦法、信息報(bào)送以及安全管理制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度等，從而使辦文、辦事、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開(kāi)展更加規(guī)范有序。先后組織各有關(guān)人員修訂出臺(tái)了48項(xiàng)網(wǎng)建工作制度和42項(xiàng)協(xié)會(huì)工作制度，并匯編成冊(cè)下發(fā)執(zhí)行。

四是自覺(jué)遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真開(kāi)展警示教育，抓好后勤保障和管理，落實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定。

六、存在主要問(wèn)題。的工作雖然取得了一定成績(jī)，但也存在一些不足，主要是：

從工作方面來(lái)講主要存在以下問(wèn)題：一是企業(yè)文化建設(shè)工作不扎實(shí)，員工隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)和

大局意識(shí)還有所欠缺，增強(qiáng)全體職工的組織紀(jì)律性，樹(shù)立了良好的團(tuán)隊(duì)形象是明年開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容。二是精神文明建設(shè)工作由于創(chuàng)建達(dá)標(biāo)的時(shí)間差原因，自治區(qū)級(jí)文明單位的創(chuàng)建工作得不到落實(shí)。三是網(wǎng)絡(luò)協(xié)會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制的落實(shí)情況的監(jiān)督不夠，在執(zhí)行上還要下大功夫。四是在完成助民增收工作三年目標(biāo)任務(wù)以后，扶貧組飼養(yǎng)的牛羊以及扶貧資金如何處理需要進(jìn)一步研究。五是基層網(wǎng)點(diǎn)新員工安全培訓(xùn)工作不扎實(shí)。

從個(gè)人方面來(lái)講主要存在以下問(wèn)題：一是思想解放程度還不夠政治學(xué)習(xí)抓得不緊，政治理論水平不高，尤其對(duì)新時(shí)期行業(yè)工作理論和指導(dǎo)方針的鉆研還不夠，理論指導(dǎo)實(shí)踐還有欠缺。二是個(gè)人文字綜合能力提高不快，達(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)期望和要求。三是在督辦上還需要進(jìn)一步加大力度，服務(wù)質(zhì)量不夠高，機(jī)關(guān)辦會(huì)、辦文工作有時(shí)不夠細(xì)致。四是在機(jī)關(guān)呆久了，思想上有時(shí)出現(xiàn)松懈情緒。

七、下一步的努力方向。提高五種能力：一是提高熟悉的業(yè)務(wù)能力。熟悉業(yè)務(wù)是做好辦公室工作的基礎(chǔ)。不僅要熟悉各項(xiàng)規(guī)章制度，熟悉安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理、精神文明建設(shè)，而且還要掌握各項(xiàng)工作的規(guī)律和組織程序，能組織和督促部屬完成各項(xiàng)保障任務(wù)。二是提高協(xié)調(diào)控制能力。辦公室必1 2 下一頁(yè)

第五篇：辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告

我是20**年8月?lián)慰偛棉k副主任職務(wù)的，主要負(fù)責(zé)公司行政治理方面的工作。兩年多來(lái)，我本著“盡職盡 責(zé)盡心盡力”的宗旨，力爭(zhēng)做好應(yīng)該做的每一件事。下面，我就自己任職以來(lái)所做的工作做以下匯報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議。

一、做好公司日常行政治理工作，保證公司工作正常運(yùn)行

1、精心核算，控制成本，保障公司辦公用品、公關(guān)及會(huì)議用禮品等物品的正常供給。其中：為嚴(yán)格控制成本預(yù)算，辦公用品等低值易耗品、耗材每月平均采購(gòu)5次；辦公用品、ip卡月均發(fā)放180余次，即天天公司員工要到總裁辦領(lǐng)取辦公用品6次。

2、認(rèn)真治理固定資產(chǎn)。隨時(shí)對(duì)辦公、通訊設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行登記、保管、借用和維護(hù)。

3、保證文件往來(lái)暢通，規(guī)范文件的存檔制度。公司內(nèi)部、與研究院之間的收文、發(fā)文、傳閱、擬辦、印發(fā)、通知、催辦、簽報(bào)、歸檔，基本做到隨到隨辦，及時(shí)歸檔。完成了向院上交20**年公司檔案大綱整理工作；20**、20**年公司內(nèi)部、院發(fā)文件的匯總收集工作。

4、嚴(yán)格印章治理和介紹信的開(kāi)具。公章月平均用印60余次；介紹信、證實(shí)信月均開(kāi)具近30次。每次用印，開(kāi)取介紹信、證實(shí)信都認(rèn)真審核，做有登記。

5、規(guī)范公司車輛治理，保證公司領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)用車的前提下的其他業(yè)務(wù)部門用車的調(diào)度與安排。同時(shí)，包括領(lǐng)導(dǎo)車輛出入大廈及部機(jī)關(guān)、停車證件辦理與換發(fā)，與車輛相關(guān)的例行保險(xiǎn)、保養(yǎng)、年檢、養(yǎng)路費(fèi)、車船稅、維修等費(fèi)用的請(qǐng)款與銷帳。

6、認(rèn)真做好接待、來(lái)訪工作，包括總裁辦對(duì)外、對(duì)內(nèi)、研究院電話咨詢、接聽(tīng)和辦理，日常部門與領(lǐng)導(dǎo)訪客的來(lái)訪、接待與安排。

7、健全值班制度，做好防火防盜安全工作。負(fù)責(zé)安排公司日常中午、晚間與節(jié)假日的值班，與保安人員合作檢查、清除公司安全隱患。

8、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)召集的會(huì)議的安排與通知。

9、治理前臺(tái)日常辦公事務(wù)，如新員工出入證件制作、指紋錄入、工位牌制作、國(guó)際國(guó)內(nèi)市內(nèi)快遞、名片印制、復(fù)印、飲用水、訂票、信件等統(tǒng)一收發(fā)。其中：市內(nèi)、國(guó)內(nèi)、國(guó)際快遞月均發(fā)送310余件，即天天要發(fā)送10余件；預(yù)訂飛機(jī)票、火車票月均近30次；制作名片月均近40次；復(fù)印月均印制10000余張；飲用水月均更換80余桶。

10、安排網(wǎng)管員日常辦公事務(wù)。包括公司及兄弟單位的計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、公司及事業(yè)部會(huì)議活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備監(jiān)控。

二、加強(qiáng)總裁辦行政治理制度建設(shè)

1、完善總裁辦行政治理制度。

20**年6-7月，配合公司《員工手冊(cè)》的重新修訂，在完善原有行政治理制度基礎(chǔ)上制定了會(huì)議制度、公章及介紹信的治理規(guī)定、辦公用品及低值易耗品的治理規(guī)定、公司客戶小禮品治理規(guī)定、文件（檔案）治理規(guī)定、公司通訊、電腦設(shè)備等辦公設(shè)備的治理規(guī)定、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生治理辦法、前臺(tái)治理規(guī)定、公司安全消防治理制度、吸煙治理規(guī)定、文明吸煙安全協(xié)議等十余項(xiàng)行政治理制度。

2、配合公司制度，制定《關(guān)于公司禮品的制作、購(gòu)買與發(fā)放的相關(guān)規(guī)定》，對(duì)公司各部門會(huì)議及相關(guān)禮品訂制進(jìn)行監(jiān)督與治理。

3、規(guī)范公司辦公會(huì)議制度，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織并召集公司領(lǐng)導(dǎo)辦公例會(huì)，促進(jìn)公司有關(guān)業(yè)務(wù)的完成。

三、完成公司有關(guān)專項(xiàng)工作

1、證照的年檢、變更工作。辦理20**－20**年的公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證書(shū)、高新技術(shù)企業(yè)證書(shū)、國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證書(shū)、赴港澳商務(wù)簽注備案登記冊(cè)等有關(guān)登記、注冊(cè)、年檢、變更、復(fù)核等工作；完成了20**、20**年的涉外調(diào)查資格證書(shū)年檢工作；配合公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)及組織財(cái)務(wù)部及有關(guān)職能部門對(duì)20**、20**年的昌平科技園區(qū)注冊(cè)地及稅務(wù)檢查進(jìn)行預(yù)備工作。

3、“非典”的防御工作。“非典”期間擔(dān)任公司“非典”預(yù)防工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要成員。協(xié)調(diào)非典期間各項(xiàng)工作：組織對(duì)辦公區(qū)域、衛(wèi)生間進(jìn)行消毒；為全體員工購(gòu)買、發(fā)放預(yù)防藥品、口罩和體溫計(jì)；制定非典時(shí)期會(huì)議、會(huì)客規(guī)章制度等工作，嚴(yán)格落實(shí)防治非典各項(xiàng)具體措施，做到了冷靜、樂(lè)觀地處理各種非典時(shí)期的問(wèn)題。

4、公司辦公區(qū)域調(diào)整的協(xié)調(diào)安排。20**年公司遷址搬家負(fù)責(zé)人之一；20**年6月、20**年3月和5月，公司組織機(jī)構(gòu)調(diào)整，各部門工位調(diào)整整體協(xié)調(diào)、組織與安排。

5、公司員工集體慶祝生日活動(dòng)負(fù)責(zé)人之一，負(fù)責(zé)生日禮品的選購(gòu)、人員召集等。6、20**－20**年公司大事記整理工作。

四、配合公司重大活動(dòng)，做好會(huì)議后勤保障工作

1、公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員外事出訪證件的辦理及相關(guān)后勤保障工作。在20**中國(guó)it市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)（香港）、20**香港新加坡上市路演、香港掛牌上市、20**中國(guó)it市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)（香港，辦證后因非典未能成行）、20**－20**兩岸信息產(chǎn)業(yè)交流研討會(huì)（臺(tái)灣）、20**中國(guó)it市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)（香港）等赴外活動(dòng)中，即20**年4月——20**年5月間共辦理與換發(fā)港澳通行證件50余本、簽注60余次，護(hù)照及簽證辦理10余次；兌換外幣10余次、赴臺(tái)證件5本。

相關(guān)后勤保障工作：20**－20**兩岸信息產(chǎn)業(yè)交流研討會(huì)（臺(tái)灣）、20**中國(guó)it市場(chǎng)趨勢(shì)論壇會(huì)（香港）參會(huì)人員個(gè)人簡(jiǎn)歷預(yù)備與收集、在職證實(shí)出具、名片印制、演講t收集、行程確認(rèn)、機(jī)票確認(rèn)與預(yù)訂、赴外手冊(cè)的內(nèi)容策劃、文字校對(duì)與排版印制、與外方聯(lián)絡(luò)等。

2、公司年會(huì)系列的會(huì)議后勤保障工作。中國(guó)it市場(chǎng)年會(huì)、中國(guó)通信市場(chǎng)年會(huì)、中國(guó)it服務(wù)年會(huì)、中國(guó)it用戶年會(huì)、中國(guó)信息產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)年會(huì)等年會(huì)的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)與請(qǐng)柬發(fā)放、到會(huì)確認(rèn)；桌簽制作；獲獎(jiǎng)企業(yè)獎(jiǎng)牌選購(gòu)與制作；車輛調(diào)度；簽到用品采購(gòu)；抽獎(jiǎng)禮品定制與采購(gòu)；部分貴賓與貴賓司機(jī)接待與迎送等。

五、密切配合財(cái)務(wù)部門做好行政費(fèi)用治理

1、總裁辦月度行政治理費(fèi)用、公司領(lǐng)導(dǎo)三費(fèi)支出預(yù)算制定。

2、總裁辦相關(guān)辦公開(kāi)支費(fèi)用（各項(xiàng)物業(yè)治理費(fèi)、公司領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)費(fèi)、飲用水、辦公復(fù)印、ip卡、名片印制、市內(nèi)國(guó)內(nèi)國(guó)際快遞、辦公用品、電腦復(fù)印機(jī)耗材、綠植租擺等、公司車輛汽油費(fèi)、汽車維修、保養(yǎng)等）的月度結(jié)算、借款與銷帳事宜。

3、總裁辦行政工作人員的日常三費(fèi)報(bào)銷匯總、簽批與發(fā)放。

4、公司領(lǐng)導(dǎo)日常三費(fèi)的匯總、整理、簽批、報(bào)銷與發(fā)放；公司領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)費(fèi)的繳納、差旅、客戶招待的請(qǐng)款、結(jié)帳與銷帳。

5、公司各部門日常辦公支出費(fèi)用的月度分?jǐn)偣ぷ鳎渲邪ǎ喝粘ｎI(lǐng)用的電話費(fèi)、名片、ip卡、禮品、快遞、辦公用品、復(fù)印等費(fèi)用的匯總、分?jǐn)偂?/p>

6、在中心財(cái)務(wù)指導(dǎo)下，與公司財(cái)務(wù)一起完成公司半、固定資產(chǎn)的清理工作。

六、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)、非凡的任務(wù)

1、負(fù)責(zé)安排、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)與落實(shí)副院長(zhǎng)的日常出席的活動(dòng)和會(huì)議。

2、其他公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)：如訂餐安排、加班訂餐、結(jié)帳、差旅費(fèi)借款與銷賬、報(bào)銷票據(jù)整理、辦公用品添置、臨時(shí)會(huì)議人員召集等。

七、配合黨、工、團(tuán)組織各種公司文娛活動(dòng) 1、20**年4月組織公司員工“踏遍青山賞春光—八大處春游活動(dòng)”。2、20**年4月組織公司員工赴河北野三坡春游活動(dòng)。3、20**年6月組織公司員工在昌平信苑舉行“觀看足球比賽文娛活動(dòng)”。4、20**年12月參與組織“20**年迎新晚會(huì)”。5、20**年4月參與組織公司員工赴密云霧靈山春游活動(dòng)。

八、做好與上下級(jí)單位的協(xié)調(diào)工作

1、認(rèn)真做好研究院的布置安排的各項(xiàng)工作。如20**年、20**年根據(jù)院精神協(xié)調(diào)公司員工獻(xiàn)血活動(dòng)；20**年公司員工體檢活動(dòng)；作為研究院“賽迪大廈餐廳服務(wù)監(jiān)委會(huì)”委員履行職責(zé)，參加每月一次的評(píng)議監(jiān)督工作會(huì)議，等等。

2、加強(qiáng)與公司子單位的聯(lián)絡(luò)與溝通。如與數(shù)據(jù)公司、呼叫公司、營(yíng)銷公關(guān)公司、展覽公司等單位的聯(lián)絡(luò)、會(huì)議召集，以及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)與公司各部門、下屬公司、院機(jī)關(guān)各部門的工作聯(lián)系。

九、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì) 1、20**年12月，獲得中共中心黨校北京市委黨校經(jīng)濟(jì)治理本科畢業(yè)文憑。2、2、20**年4月，被公司列為入黨積極分子參加研究院黨委組織的入黨積極分子培訓(xùn)班，思想?yún)R報(bào)《端正入黨動(dòng)機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)；做好本職工作，爭(zhēng)取早日入黨》被集團(tuán)報(bào)刊用。3、3、20**年5月，被研究院團(tuán)委評(píng)為20**優(yōu)秀團(tuán)員。4、4、20**年10月，被光榮批準(zhǔn)為中國(guó)共產(chǎn)黨預(yù)備黨員。5、2 5、20**年在公司內(nèi)部刊物上發(fā)表《平凡的責(zé)任心》； 6、2 6、0**年5月在公司內(nèi)刊上發(fā)表隨筆《薩瓦迪卡，泰國(guó)》。

十、小結(jié)

任職兩年來(lái)，做了不少具體的工作，但仍然有許多需要不斷的改進(jìn)和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。這表現(xiàn)主要是：要進(jìn)一步加強(qiáng)行政治理工作的計(jì)劃性、系統(tǒng)性、科學(xué)性，提高綜合分析、解決問(wèn)題的能力；在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上，發(fā)揮總裁辦參謀助手作用；繼續(xù)加強(qiáng)總裁辦業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高寫作水平?？偛棉k的行政治理工作，看似是比較日常瑣碎、不起眼的工作，但它的重要性是不言而喻的。兩年來(lái)的工作，我感到既充實(shí)，又欣慰。作為總裁辦的負(fù)責(zé)人之一，我沒(méi)有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力，有的是承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。既要事無(wú)巨細(xì)、認(rèn)真做好具體的工作，還要進(jìn)行宏觀的治理。在平時(shí)的工作中，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，我從不討價(jià)還價(jià)，保質(zhì)保量完成；對(duì)自己分內(nèi)的工作也能積極對(duì)待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同總裁辦其他幾位同志的工作協(xié)調(diào)上，做到互相了解、真誠(chéng)相待、互幫互學(xué)，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。

兩年來(lái)，總裁辦的行政工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和四周同事們的認(rèn)可，20**年、20**年兩年我被評(píng)為公司優(yōu)秀員工，我深知榮譽(yù)的背后有我們總裁辦各位同仁的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍然會(huì)以平常之心對(duì)待不平常的事，勇于進(jìn)取，一如既往地做好每一件事情。