第一篇：述職述廉報(bào)告、戴倫水

2011年述職述廉報(bào)告

戴倫水

2010年10月，在黨組的安排下，我調(diào)至綜合室擔(dān)任綜合室主任職務(wù)，對(duì)我來講，人力資源管理工作，是一個(gè)新的課題，也是一個(gè)新的挑戰(zhàn)，一年多來，在新的工作環(huán)境中，本人全身心的投入工作，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實(shí)實(shí)地開展了各項(xiàng)工作，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持下，較好地完成了工作任務(wù)，現(xiàn)將本人學(xué)習(xí)、工作等情況報(bào)告如下：

一、增強(qiáng)自覺學(xué)習(xí)意識(shí)，提高自身綜合素質(zhì)

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)理論水平。按照本局干部理論學(xué)習(xí)制度要求，我能堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終，加強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神，積極參加中心組學(xué)習(xí)、黨的三會(huì)一課學(xué)習(xí)、各類培訓(xùn)、廉政教育和讀書活動(dòng)，并做好學(xué)習(xí)筆記和培訓(xùn)記錄，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)理論文章、心得體會(huì)以及業(yè)務(wù)工作論文，努力營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍。通過理論學(xué)習(xí)，聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)了自己的政治敏銳性和鑒別力，增強(qiáng)了貫徹執(zhí)行黨組決策部署的信心和決心，增強(qiáng)了用理論指導(dǎo)工作的意識(shí)和能力。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論鉆研。古語日：“玉不琢，不成器；人不學(xué)，不知義”。由于綜合室工作政策性強(qiáng)，且都是關(guān)系到企業(yè)和員工的切身利益，因此必須堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，樹立終身學(xué)習(xí)理念，學(xué)習(xí)各種與人事

勞資相關(guān)的方針政策，做到勤奮學(xué)習(xí)、學(xué)以致用、用有所成，不斷創(chuàng)新人事勞資管理工作的新途徑、新方法。通過學(xué)習(xí)，更加提高了自己工作的政策水平，提高了正確處理工作中出現(xiàn)各種矛盾和問題的能力，在勞動(dòng)政策把握和疑難問題處理上為領(lǐng)導(dǎo)起到了較好的參謀和助手作用。

二、切實(shí)履行工作職責(zé)，全力做好各項(xiàng)工作

1、加大勞動(dòng)保障監(jiān)管力度。深入開展勞動(dòng)人事法律法規(guī)宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)，配合市勞動(dòng)監(jiān)察部門對(duì)企業(yè)進(jìn)行勞動(dòng)用工、社保基金的檢查和稽核，增強(qiáng)單位領(lǐng)導(dǎo)和具體經(jīng)辦人員遵守勞動(dòng)法律法規(guī)的意識(shí)，維護(hù)企業(yè)和職工雙方的合法權(quán)益，杜絕新的勞資糾紛隱患。

2、加強(qiáng)人才隊(duì)伍的培訓(xùn)、招聘工作。一是根據(jù)省、市局關(guān)于員工教育培訓(xùn)的要求，認(rèn)真組織好我局員工外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，按時(shí)完成學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)。二是切實(shí)開展干部職工在職學(xué)歷、職稱、技能等繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，使員工隊(duì)伍人員素質(zhì)得到明顯提高，技術(shù)技能得到明顯加強(qiáng)。三是切實(shí)做好招聘工作。根據(jù)我局發(fā)展的人才需求，積極引進(jìn)各類優(yōu)秀人才。

3、加強(qiáng)職稱申報(bào)評(píng)聘工作。根據(jù)相關(guān)政策，我們重視專業(yè)技術(shù)人員培養(yǎng)，按規(guī)定程序積極為符合條件的干部職工辦理各類職稱申報(bào)和評(píng)聘工作，增強(qiáng)我系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍實(shí)力。同時(shí)，按規(guī)定做好了聘任和相關(guān)工資掛鉤兌現(xiàn)工作。

4、加強(qiáng)工資福利保險(xiǎn)管理工作。一是按照相關(guān)勞動(dòng)工資文件精神和人社部門通知要求，及時(shí)做好員工資晉升和跨檔晉級(jí)調(diào)資工作。二

是按照勞動(dòng)保險(xiǎn)相關(guān)政策，及時(shí)做好養(yǎng)老、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)調(diào)整工作，并對(duì)繳費(fèi)情況進(jìn)行核查，按月做好職工保險(xiǎn)的結(jié)算繳納工作。三是做好離退休人員工資福利工作，按規(guī)定對(duì)到齡退休人員及時(shí)辦理退休手續(xù)，審批退休金。對(duì)現(xiàn)有21名離退休老同志基本情況及時(shí)做好信息更新登記管理工作。

5、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。要通過組織座談、研討、培訓(xùn)、觀摩等多種方式，積極宣貫張家界煙草企業(yè)文化；要加強(qiáng)員工學(xué)習(xí)張家界煙草企業(yè)文化體系的督促和引導(dǎo)，營(yíng)造學(xué)習(xí)的良好氛圍。

6、積極落實(shí)縣級(jí)分公司創(chuàng)建工作。積極落實(shí)優(yōu)秀縣級(jí)分公司創(chuàng)建活動(dòng)，通過班子建設(shè)、文化建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、客戶服務(wù)、規(guī)范經(jīng)營(yíng)等方面的工作，基本達(dá)到了樹立典型，整體發(fā)展，提升水平工作目標(biāo)，并在今年的基層創(chuàng)建工作的順利通過了驗(yàn)收。

三、尊紀(jì)守法，廉潔自律

古語說：“其身正，不令則行；其身不正，雖令不行”。一年多來，本人通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升滿意度和提高執(zhí)行力，加強(qiáng)道德修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺遵守《五項(xiàng)禁令》、《八個(gè)不準(zhǔn)》和各項(xiàng)規(guī)章制度，正確對(duì)待權(quán)力、名利、地位，在任何情況下經(jīng)得起考驗(yàn)，頂?shù)米⊥犸L(fēng)，抗得住誘惑，管好自己。增強(qiáng)宗旨意識(shí)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，自覺接受監(jiān)督，筑牢防腐拒變的思想防線。

四、存在的問題和不足。

一是解放思想不夠，墨守成規(guī)，沒有改革和創(chuàng)新。

二是工作調(diào)研不夠，對(duì)出現(xiàn)的新情況、新問題還需積極應(yīng)對(duì)。

三是服務(wù)意識(shí)不夠，主要是主動(dòng)性不強(qiáng)，深入基層指導(dǎo)工作少。

五、針對(duì)以上的成績(jī)、問題和不足，今后的學(xué)習(xí)、工作方向從以下方面入手：

1、加強(qiáng)人力資源自身的建設(shè)。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)，工作上必須嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，要經(jīng)常深入到基層、班組，多了解、多、多溝通情況，要努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代人力資源管理的理論，創(chuàng)造性地開展工作，要強(qiáng)化一切為市場(chǎng)、為基層、為員工服務(wù)的理念。

2、要提高績(jī)效管理的水平： 績(jī)效管理工作要在實(shí)踐中不斷改進(jìn)和提高，明年的績(jī)效管理方面思路是：要加強(qiáng)績(jī)效的全過程管理，要優(yōu)化績(jī)效管理的程序，充分利用績(jī)效管理的IT應(yīng)用平臺(tái)，加強(qiáng)績(jī)效的溝通與反饋。在制定明年的績(jī)效管理實(shí)施細(xì)則中，要突出業(yè)務(wù)收入、服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)的考核，防止業(yè)務(wù)流失，提升電信服務(wù)滿意度；績(jī)效工資的分配要進(jìn)一步體現(xiàn)向貢獻(xiàn)大的崗位和技術(shù)業(yè)務(wù)骨干員工崗位傾斜。

3、要加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè) 要把品德、知識(shí)、能力和業(yè)績(jī)作為衡量人才的主要標(biāo)準(zhǔn)，建立一支高素質(zhì)的核心員工隊(duì)伍，以適應(yīng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。要加強(qiáng)崗位管理工作，繼續(xù)貫徹競(jìng)爭(zhēng)上崗的機(jī)制，合理地調(diào)整員工崗位，不斷地優(yōu)化調(diào)整人力資源配置。

4、要加強(qiáng)用工管理。要制定合理的定員編制實(shí)施方案，為加強(qiáng)勞動(dòng)用工提供依據(jù)。要加強(qiáng)勞務(wù)用工管理，嚴(yán)格按照規(guī)范使用勞務(wù)用工。要切實(shí)提高勞務(wù)用工的質(zhì)量，通過加強(qiáng)培訓(xùn)和考核，提高勞務(wù)工的技能水平。要重新制定勞務(wù)工管理辦法，規(guī)范勞務(wù)工的管理。

5、要強(qiáng)化員工培訓(xùn)工作。要通過培訓(xùn)需求的調(diào)研，有針對(duì)性的制訂培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施培訓(xùn)。進(jìn)一步改進(jìn)培訓(xùn)方式、方法，要根據(jù)不同情況，采用不同的培訓(xùn)方式。要加強(qiáng)培訓(xùn)效果的評(píng)估，努力提高培訓(xùn)的效果。要繼續(xù)抓好員工的崗位技能認(rèn)證和職業(yè)技能鑒定工作，提高員工的職業(yè)化水平。

6、做好離退休管理工作。繼續(xù)樹立為離退休員工服務(wù)的思想意識(shí)，經(jīng)常與離退休員工交流溝通情況，堅(jiān)持做好對(duì)離退休員工的走訪慰問工作，堅(jiān)持為離退休員工辦實(shí)事、辦好事。

在新的一年來臨之際，我將牢固樹立全局觀念，圍繞中心工作，在思想政治、廉潔自律、工作作風(fēng)上作好表率，切實(shí)履行好職責(zé)，努力爭(zhēng)當(dāng)改進(jìn)學(xué)風(fēng)，當(dāng)好勤學(xué)上進(jìn)、改進(jìn)生活作風(fēng)，當(dāng)好廉潔從政、改進(jìn)工作作風(fēng)，當(dāng)好服務(wù)大局的模范。

謝謝！

第二篇：2012年述職述廉(徐遠(yuǎn)倫)

2012縣管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉發(fā)言

2012年，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在局班子成員和同志們的支持、幫助下，我緊緊圍繞全局中心工作，深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)水環(huán)境項(xiàng)目和三峽后扶項(xiàng)目工作，圓滿地完成了縣委、縣政府和局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。現(xiàn)述職述廉如下：

一、強(qiáng)管理、挖潛力，搞好垃圾場(chǎng)運(yùn)行和垃圾處置費(fèi)征收。全年累計(jì)填埋生活垃圾4.7萬噸、餐廚垃圾2865噸，污泥0.6萬噸，生活垃圾無害化處理率100%，場(chǎng)區(qū)作業(yè)規(guī)范，順利通過市檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)。突破垃圾處置費(fèi)征收瓶頸，規(guī)范文豐廣場(chǎng)、一表多戶及工業(yè)園區(qū)垃圾處置費(fèi)征收，全年征收垃圾處置費(fèi)247萬元，較上年增長(zhǎng)30余萬元。

二、強(qiáng)溝通，重協(xié)調(diào)，全力做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)水環(huán)境項(xiàng)目和三峽后扶項(xiàng)目。一是積極推進(jìn)福田、龍溪、雙龍、官陽(yáng)、廟宇、銅鼓、抱龍、騾平等8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水和4個(gè)鎮(zhèn)級(jí)垃圾收項(xiàng)目前期工作，完成可研、環(huán)評(píng)、地災(zāi)、壓覆礦評(píng)估、紅線勘界等工作，正著手開展國(guó)土預(yù)審等工作，預(yù)計(jì)今年上半年完成立項(xiàng)并動(dòng)工建設(shè)。二是積極開展三峽后扶項(xiàng)目前期工作。多次與移民、發(fā)改委、國(guó)土房管等部門溝通協(xié)調(diào)，項(xiàng)目工作順利推進(jìn)，共爭(zhēng)取三峽后扶補(bǔ)助資金8033萬元。

三、進(jìn)農(nóng)戶、重實(shí)效，結(jié)對(duì)幫扶官渡鎮(zhèn)大塘村和松林村困難群眾。在機(jī)關(guān)支部的帶領(lǐng)下，對(duì)官渡大唐和松林30戶困難群眾開展幫扶慰問，共計(jì)資金1.5萬余元，為大塘村校學(xué)生贈(zèng)送價(jià)值2000余元的圖書資料；解決松林村到村委會(huì)公路和大塘村文體廣場(chǎng)建設(shè)資金共計(jì)10萬元。

四、抓機(jī)制，促規(guī)范，切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作效能。我自今年開始分管辦公室公作以來，以“團(tuán)結(jié)協(xié)作、塑造形象、增強(qiáng)效能”為目標(biāo)，以辦公室隊(duì)伍建設(shè)為突破口，培育辦公室工作人員的團(tuán)結(jié)互助、奮發(fā)向上、充滿活力的團(tuán)隊(duì)精神，提高辦公室與各單位、各部門的溝通、協(xié)調(diào)能力。一是抓觀念轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。二是抓素質(zhì)培養(yǎng)，提高整體形象。三是抓制度建設(shè)，促進(jìn)規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)。

五、常自省，嚴(yán)要求，筑牢道德和法紀(jì)兩道防線。盡心履職，顧全大局，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。講分管而不偏分管，講分工而不唯分工，只要是組織需要、領(lǐng)導(dǎo)交辦的，都全力以赴去完成。在平常的生活和工作中，我注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，慎言慎行，始終按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在大是大非問題上保持頭腦清醒，細(xì)節(jié)問題也要注意防范。

在今后的工作中，我要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深刻剖析自己，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把握住黨和國(guó)家重大政策走向，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。牽記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，虛心聽取群眾意見，切實(shí)解決群眾急難問題；廉潔自律、以身作則，作一名立場(chǎng)堅(jiān)定、工作務(wù)實(shí)、作風(fēng)過硬、廉政過關(guān)的合格領(lǐng)導(dǎo)干部。

第三篇：楊倫華同志2012述職述廉述德報(bào)告

會(huì)昌縣政協(xié)副主席楊倫華同志實(shí)績(jī)公示

（分管工作：人資環(huán)委工作）

一、重視學(xué)習(xí)提高政治理論水平

先后重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十八大精神，習(xí)近平同志系列講話精神，省委十三屆七次全會(huì)精神以及十八屆三中全會(huì)精神等重要的會(huì)議文件精神，進(jìn)一步從思想上、行動(dòng)上嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)定理想信念，提高理論素養(yǎng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

二、積極做好政協(xié)業(yè)務(wù)工作

認(rèn)真積極參與和組織實(shí)施了保障性住房建設(shè)、農(nóng)村土坯房改造和油茶等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況的專題調(diào)研和視察，協(xié)助市政協(xié)開展了扶貧開發(fā)情況的調(diào)研和全市100件民生實(shí)事落實(shí)情況的視察，特別是在2013年7月開展的關(guān)于縣城飲用水安全和石壁坑水庫(kù)水源保護(hù)專項(xiàng)調(diào)研，向縣委、政府提交了一份數(shù)據(jù)翔實(shí)、操作性強(qiáng)的調(diào)研報(bào)告?？h政府為此專門開展了縣城石壁坑水庫(kù)水源安全保護(hù)專項(xiàng)整治活動(dòng)，引起較好反響。

三、協(xié)助做好縣里中心工作

根據(jù)縣委分工，協(xié)助惠宗常委重點(diǎn)抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和小農(nóng)水工程建設(shè)工作，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。抓好蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推動(dòng)7000畝城鄉(xiāng)蔬菜保障基地和1000

第四篇：述職述廉述學(xué)報(bào)告

2009年述職述廉述學(xué)報(bào)告

2009年，在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員與各部門的支持下，我緊緊圍繞縣委和縣政府的決策部署，嚴(yán)于律己，扎實(shí)工作，在推動(dòng)全縣教育事業(yè)發(fā)展的同進(jìn)，個(gè)人的能力也得到了鍛煉和提高，現(xiàn)將一年來履行崗位職責(zé)和遵守廉潔自律情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高駕馭工作的能力

始終把學(xué)習(xí)放在提高自身思想理論水平和工作能力的重要位置，堅(jiān)持做到了學(xué)有所思，學(xué)以致用，一年來，我堅(jiān)持以中心組學(xué)習(xí)為載體，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)理論和基本政策，特別是重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十七大、國(guó)務(wù)院32號(hào)文件精神。深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹中央、自治區(qū)、自治州有關(guān)決定精神。同時(shí)，結(jié)合縣委“金鑰匙ABC”行動(dòng)，積極參加了“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過針對(duì)性的鉆研學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)、教育發(fā)展、現(xiàn)代管理和法律法規(guī)等方面的知識(shí)，使自身素質(zhì)和科學(xué)判斷形勢(shì)的能力和理論的運(yùn)用水平不斷得到提高。工作中，主動(dòng)向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事和群眾學(xué)習(xí)，增長(zhǎng)了服務(wù)教育的能力和水平。

二、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，認(rèn)真履行崗位職責(zé)

（一）抓黨建，全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制。一是抓班子，形合力。今年在學(xué)校干部選拔中,按照民主推薦、考核考證原則，重新配備了肖爾布拉克鎮(zhèn)中學(xué)、那拉提烏拉斯臺(tái)學(xué)校、阿熱勒托別 鎮(zhèn)學(xué)校、則臺(tái)鎮(zhèn)一中領(lǐng)導(dǎo)班子，把那些肯干事、能干事、干成事的黨員干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)班子中來，優(yōu)化了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子整體結(jié)構(gòu)。二是抓隊(duì)伍，提高素質(zhì)，發(fā)揮先鋒模范作用。通過建立“青藍(lán)工程”“黨員示范課”“手拉手”結(jié)對(duì)幫扶、“家長(zhǎng)開放日”等活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨員自身作用、搭建了黨性鍛煉的平臺(tái)。重視黨員發(fā)展教育培訓(xùn)工作，認(rèn)真指導(dǎo)高中生業(yè)余黨校和初中生業(yè)余團(tuán)校工作，注重在教育、科研一線的中青年骨干教師和優(yōu)秀高中學(xué)生中發(fā)展黨員，積極推行黨員發(fā)展責(zé)任制。2009年，局黨委發(fā)展黨員24人，其中學(xué)生黨員11人。三是班子成員相互尊重、相互支持，對(duì)招生、教師調(diào)配、教師職稱評(píng)定、校長(zhǎng)任免、評(píng)先表模、基建工程、大額資金的管理和使用等重大問題，堅(jiān)持會(huì)前征求意見，個(gè)別醞釀，最后由集體討論決定，營(yíng)造了班子團(tuán)結(jié)民主、和諧融洽的氛圍。

（二）抓核心，“兩基”迎“國(guó)檢”工作任務(wù)圓滿完成。

本人始終把做好“兩基”迎“國(guó)檢”工作做為促進(jìn)全縣教育事業(yè)協(xié)調(diào)、快速發(fā)展的核心工作。面對(duì)時(shí)間緊、要求高、任務(wù)重、責(zé)任大的“國(guó)檢”任務(wù)，我?guī)ьI(lǐng)局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照縣委、縣政府的決策部署，積極協(xié)調(diào)各級(jí)黨政、各有關(guān)部門落實(shí)“兩基”責(zé)任。為解決部分學(xué)校操場(chǎng)面積不達(dá)標(biāo)的難題，走東家進(jìn)西家，反復(fù)做工作，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門給予房產(chǎn)、土地評(píng)估，最終使學(xué)校校園面積達(dá)到國(guó)家驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，其中投入192萬元對(duì)縣中心小學(xué)、縣三小校園擴(kuò)建住宅戶進(jìn)行征遷補(bǔ)償；投入121萬元完成了新源 鎮(zhèn)中學(xué)、阿勒瑪勒中學(xué)、塔勒德鎮(zhèn)四大隊(duì)學(xué)校周邊農(nóng)戶土地征遷工作，在為“兩基”建設(shè)騰挪了新的空間的同進(jìn)，也為縣城建工作也作出了一定的貢獻(xiàn)。在迎檢工作中，組織機(jī)關(guān)干部在全縣11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校蹲點(diǎn)40天；帶領(lǐng)“兩基”辦成員不間斷的對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩基”工作進(jìn)行拉網(wǎng)式復(fù)查驗(yàn)收；組織A1-A6“兩基”指標(biāo)組對(duì)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)“檔案”工作進(jìn)行反復(fù)督導(dǎo)檢查。2009年2月，我縣接受了自治州人民政府督導(dǎo)團(tuán)對(duì)我縣“兩基”鞏固提高工作的過程性督導(dǎo)檢查，并得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。2009年5月，我縣接受自治區(qū)“兩基”工作拉網(wǎng)式檢查，受到自治區(qū)督導(dǎo)團(tuán)的好評(píng)。在“兩基”最后沖刺階段，我組織局機(jī)關(guān)干部精心制作“兩基”展板、設(shè)立“兩基”展廳、制作“兩基”專題片及“兩基”畫冊(cè)、編撰《“兩基”文件匯編》《材料匯編》《學(xué)校特色建設(shè)論文集》，在后期的接待培訓(xùn)、后勤保障方面更是投入了大量的時(shí)間和精力。2009年9月，新源縣代表自治區(qū)，作為全疆四個(gè)受檢的地州縣市之一，作為北疆片區(qū)唯一的受檢縣，接受了“國(guó)檢”，在得到國(guó)家“兩基”驗(yàn)收?qǐng)F(tuán)的高度評(píng)價(jià)后，新源縣以高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)通過了國(guó)家檢查驗(yàn)收。

(二)抓發(fā)展，學(xué)校辦學(xué)條件得到極大改善。認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委九屆十六次全委擴(kuò)大會(huì)議提出惠民工程，始終把加快學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善學(xué)校辦學(xué)條件當(dāng)作一項(xiàng)民心工程，高度重視，認(rèn)真組織實(shí)施。2009年認(rèn)真落實(shí)自治區(qū)“兩基”迎“國(guó)檢”項(xiàng)目，完成投資189萬元的坎蘇鄉(xiāng)中學(xué)教學(xué)樓；落實(shí)中央新增投資初中 校舍改造建設(shè)工程項(xiàng)目。完成投資1456萬元完成12370平方米的吐爾根鄉(xiāng)、坎蘇鄉(xiāng)等6所學(xué)校宿舍樓、食堂建設(shè)工程；落實(shí)自治區(qū)消除2007年底D級(jí)危房建設(shè)工程項(xiàng)目。完成投資773萬元縣中心小學(xué)等3所學(xué)校7896平方米的教學(xué)樓、宿舍樓建設(shè)工程。完成全縣44所學(xué)校16.96萬平方米的校舍加固工程改造任務(wù)，在全州率先完成44082平方米，總投入2238萬元的抗震防災(zāi)工程項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)。完成了財(cái)政撥付的690余萬元的儀器設(shè)備的采購(gòu)任務(wù)，補(bǔ)齊了學(xué)校圖書資料，裝備了25萬元的標(biāo)準(zhǔn)化書架和5000套學(xué)生課桌凳及講桌。為項(xiàng)目學(xué)校配備246萬元的學(xué)生宿舍設(shè)備。

(三)抓關(guān)鍵，兩支隊(duì)伍建設(shè)顯著加強(qiáng)。一是積極創(chuàng)新管理機(jī)制，加強(qiáng)教育行政管理，提高教育執(zhí)行力。實(shí)施了《新源縣中小學(xué)行政管理規(guī)范》《新源縣中小學(xué)校長(zhǎng)管理辦法》《新源縣中小學(xué)目標(biāo)考核評(píng)價(jià)方案》《新源縣中小學(xué)班主任管理辦法》和《新源縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理辦法》等規(guī)章制度。二是制定出臺(tái)了《新源縣校長(zhǎng)管理辦法》，建立了校長(zhǎng)交流、競(jìng)聘、退出機(jī)制。建立了校長(zhǎng)述職述廉制度，完善責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的科學(xué)合理的考核評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。同時(shí)，逐步建立并完善教師業(yè)務(wù)考核制度。三是強(qiáng)化過程管理，實(shí)施“兩檢兩述一評(píng)”制度，增強(qiáng)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任感和緊迫感。四是在全州范圍內(nèi)招聘91名小學(xué)“雙語”特崗教師緩解了基層民語學(xué)校開展“雙語”教學(xué)師資匱乏的壓力。同時(shí)，積極探索和建立教師培養(yǎng)、評(píng)選、管理的激勵(lì)新機(jī)制。2009年，局黨委評(píng)出10名學(xué)科帶頭人、20名教學(xué)能手、50名骨干教師，121名優(yōu)秀教師，24名優(yōu)秀教育工作者，10名“三育人”先進(jìn)個(gè)人，21名優(yōu)秀班主任，12名德育標(biāo)兵。

(四)抓質(zhì)量，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。以實(shí)施基礎(chǔ)教育課程改革為平臺(tái)，大力推進(jìn)素質(zhì)教育。完善了校長(zhǎng)高考目標(biāo)考核獎(jiǎng)勵(lì)制度，努力形成“一把手親自抓，分管校長(zhǎng)具體抓，聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、年級(jí)組長(zhǎng)、班主任、課任教師合力抓”的氛圍，共同構(gòu)筑高效的復(fù)習(xí)備考平臺(tái)，2009年全縣教育教學(xué)質(zhì)量再上臺(tái)階。全縣本科上線考生1824人，上線率53.62%；專科上線2965人，上線率87%?？h一中(哈語高中)高考成績(jī)的平均分繼續(xù)位居州直八縣一市哈語高考榜首，縣二中高考成績(jī)?cè)谝晾绾庸雀骺h繼續(xù)保持領(lǐng)先地位。內(nèi)高、內(nèi)初學(xué)生錄取人數(shù)繼續(xù)增加，2009年考取內(nèi)地高中班128人，占州直縣市的34.3%。疆內(nèi)初中班錄取63人，占八縣一市之首。

（五）抓培訓(xùn)，干部“雙語”水平得到有效提升。按照縣委《全面加強(qiáng)基層干部“雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)的意見》的要求，教育局迅速在在局機(jī)關(guān)展了“金鑰匙ABC”行動(dòng)，展開了機(jī)關(guān)干部“雙語”培訓(xùn)工作。成立由我為組長(zhǎng)，分管“雙語”的副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的 “雙語”學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了領(lǐng)導(dǎo)干部親自抓，帶頭學(xué)的良好學(xué)習(xí)氛圍。嚴(yán)格制定了“雙語”培訓(xùn)工作制度、“雙語”學(xué)習(xí)考勤制度，由教研中心“雙語”教研員每日授課，機(jī)關(guān)干部每天學(xué)習(xí)“雙語” 1小時(shí)。學(xué)習(xí)過程中采取民漢干部“一幫一”或“多幫一”結(jié)對(duì)子互幫小組。同時(shí)，為使局機(jī)關(guān)干部“雙語“學(xué)習(xí)培 訓(xùn)形成長(zhǎng)效機(jī)制，明確了把學(xué)習(xí)效果好不好作為干部年終考核干部工作業(yè)績(jī)的重要內(nèi)容，將干部“雙語”學(xué)習(xí)效果與年底工作考核“掛鉤”，與評(píng)先選優(yōu)掛鉤，在機(jī)關(guān)干部中有效的形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。

（六）抓穩(wěn)定，打造平安校園，構(gòu)建和諧校園。

一是不斷加強(qiáng)反對(duì)民族分裂，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，打造平安和諧校園的教育活動(dòng)?！?.5”打砸搶燒暴力犯罪事件發(fā)生后，局黨委多次召開會(huì)議，安排部署教育系統(tǒng)廣大教職工深入開展以“增進(jìn)團(tuán)結(jié)、反對(duì)分裂、維護(hù)穩(wěn)定”為主題的大聲討、大揭批活動(dòng)。抽調(diào)理論水平高、政治素質(zhì)強(qiáng)的教師組成“大聲討、大揭批”宣講團(tuán)、工作組、小分隊(duì)，深入到各學(xué)校、社區(qū)、幼兒園進(jìn)行“面對(duì)面、一對(duì)一”宣講，抽調(diào)150余名局機(jī)關(guān)干部和學(xué)校教師參加應(yīng)急分隊(duì)、國(guó)慶安保巡邏、進(jìn)駐社區(qū)等各項(xiàng)工作。在掀起了憤怒聲討“三股勢(shì)力”的滔天罪行的熱潮的同時(shí)，也有力地鞏固學(xué)校社會(huì)主義教育陣地。二是積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)，嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”等廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，與各學(xué)校簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《糾風(fēng)工作責(zé)任書》。三是認(rèn)真實(shí)施“陽(yáng)光工程”。制定了黨務(wù)、政務(wù)公開工作實(shí)施意見，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校收費(fèi)、招生、財(cái)務(wù)管理、基建工程項(xiàng)目招投標(biāo)和“兩免一補(bǔ)”等工作，在局機(jī)關(guān)和各學(xué)校設(shè)置了公示欄，有關(guān)需要公示的內(nèi)容做到了及時(shí)公示，讓群眾明白，接受群眾監(jiān)督。四是強(qiáng)化安全管理。堅(jiān)持做到了“三到位”，即：管理制度到位、責(zé)任落實(shí)到位、安全防范到位。建立健全了安全管理制度、安全應(yīng)急預(yù) 6 案和學(xué)校安全預(yù)警機(jī)制，定期組織人員對(duì)學(xué)校安全工作進(jìn)行督促、檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。注重培養(yǎng)學(xué)生自我防范意識(shí)，進(jìn)行抗震防災(zāi)演練，培養(yǎng)學(xué)生自救、互救能力。

五、率行垂范、廉潔自律

按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，無論是日常生活與工作，八小時(shí)之內(nèi)與之外，工作圈、生活圈與社交圈，始終嚴(yán)格自律、注重人格修養(yǎng)，使個(gè)人的行為始終與中央《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》及《黨員干部廉潔自律十不準(zhǔn)》的要求保持一致，真正做到擺正位置不攬權(quán)，廉潔自律不謀私，把精力集中在研究和解決實(shí)際問題上，把功夫用在抓好工作思路與措施的落實(shí)上，時(shí)刻做到自重、自警、自勵(lì)。

一年來，在全局上下的共同努力下，教育局在各方面都取得了進(jìn)步，自己也發(fā)揮了一名主要領(lǐng)導(dǎo)干部的作用，但是我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，與縣委、縣政府的要求相比，仍有一定的差距，自己在工作、學(xué)習(xí)、生活方面仍有很多不足。2009年，我將進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新思路，按照縣委、縣政府確定的思路和目標(biāo)，團(tuán)結(jié)拼搏，負(fù)重奮進(jìn)，為新源縣的教育事業(yè)作出新的更大的貢獻(xiàn)。

第五篇：述職述廉述學(xué)報(bào)告

述職述廉述學(xué)報(bào)告

2013年，在集團(tuán)公司和公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以做好工作，廉潔從事，不忘學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，堅(jiān)持解放思想不動(dòng)搖，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，尤其是關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、崗位責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定，針對(duì)工作中所面臨的新形勢(shì)、新要求、新情況、新問題、新目標(biāo)，緊緊圍繞本職工作的總體工作要求，在切實(shí)做好自身建設(shè)?，F(xiàn)按照公司的有關(guān)通知精神，就本人今年來執(zhí)行述職述廉述學(xué)等情況，報(bào)告如下：

一、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高技術(shù)水平。

首先是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅(jiān)定性，一年來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大、“兩個(gè)條例”、“規(guī)定”、“工作規(guī)劃”、“實(shí)施綱要”及集團(tuán)公司和我公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，工作中處處發(fā)揮先鋒表率作用，樹立了良好形象。在廉政建設(shè)方面，能夠嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政若干規(guī)劃，深入貫徹“兩個(gè)條例”，通過堅(jiān)持日常學(xué)習(xí)，使自身在思想上、理論上有了新的提高，努力做到文化知識(shí)、政治理論、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面的與時(shí)俱進(jìn)。通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。其次是堅(jiān)持廉潔從政，自覺接受職工監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)利，勤勤懇懇為人民服務(wù)。

二、學(xué)技術(shù)，強(qiáng)素質(zhì)，提水平，好工作

按照“管業(yè)務(wù)管生產(chǎn)必須同時(shí)管安全”的原則和“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”的工作要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針政策、法規(guī)，積極協(xié)助生產(chǎn)科科長(zhǎng)做好所分管工作。必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)，并依法經(jīng)過培訓(xùn)，取得安全資格證，秉承“從零開始，向零奮斗”的安全理念，把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置，堅(jiān)持“管業(yè)務(wù)、管生產(chǎn)、必須管安全”的原則，努力提高技術(shù)管理水平。主要工作如協(xié)助科長(zhǎng)組織制定本科室各項(xiàng)制度，確保安全責(zé)任落實(shí)到人，協(xié)助科長(zhǎng)做好礦井單位（單項(xiàng)）工程設(shè)計(jì)，按工程設(shè)計(jì)有關(guān)規(guī)定，編制工程設(shè)計(jì)書，協(xié)助科長(zhǎng)做好采掘零星工程管理，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)安排和驗(yàn)收零星工程質(zhì)量，參于編制礦井長(zhǎng)、中、近期采掘接替規(guī)劃，并根據(jù)礦井實(shí)際情況調(diào)整，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)采掘作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施進(jìn)行審核，復(fù)審和修改，協(xié)助“雙基”管理員做好采掘系統(tǒng)“雙基”建設(shè)，協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理員做好采掘系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)“四個(gè)一”工程進(jìn)度進(jìn)行指導(dǎo)和考核，協(xié)助科長(zhǎng)及時(shí)完成采掘報(bào)表和總結(jié)，并及時(shí)上報(bào)有關(guān)單位，協(xié)助科長(zhǎng)召開每月頂板管理例會(huì)、技術(shù)管理例會(huì)，采掘隱患排查會(huì)議并做好會(huì)議紀(jì)要，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)健全采掘工作面礦山壓力觀測(cè)系統(tǒng)，管理現(xiàn)場(chǎng)觀測(cè)工作，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)采掘工程質(zhì)量管理，對(duì)工程質(zhì)量中有關(guān)技術(shù)參數(shù)進(jìn)行監(jiān)督和糾正，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)采掘工程進(jìn)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，協(xié)助科長(zhǎng)推廣新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣使用，協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)采掘系統(tǒng)存在隱患進(jìn)行檢查和落實(shí)處理，協(xié)助科長(zhǎng)編制應(yīng)急救援預(yù)案，并進(jìn)行演練和總結(jié)，完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。始終堅(jiān)持按規(guī)章制度辦事，廉潔從政，做到了公平、公正、公開。以

自己的實(shí)際行動(dòng)，樹立了領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象，為企業(yè)的發(fā)展，貢獻(xiàn)了自己的力量。著力解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。對(duì)公司我們堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹立公平、公正、平等的管理氛圍。新的一年，要繼續(xù)解放思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝自己，要主動(dòng)順應(yīng)時(shí)代發(fā)展變化，緊隨集團(tuán)公司改革發(fā)展步伐，轉(zhuǎn)變思想觀念，不斷開闊視野，調(diào)整工作思路，創(chuàng)新思維方式，主動(dòng)融入到我公司的改革實(shí)踐中。要針對(duì)公司的實(shí)際，加快新知識(shí)的學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，扎實(shí)提升工作能力和水平，在工作崗位上做出新的成績(jī)。

總之今年本人黨風(fēng)廉政建設(shè)工作雖然取得了一定的成績(jī)。但是，我在工作中還存在著許多問題，需要在今后的工作中加強(qiáng)和改進(jìn)。今后，我將進(jìn)一步貫徹落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，同時(shí)樹立起為廣大干部職工服務(wù)意識(shí)?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績(jī)，也有不足。主要包括：結(jié)合實(shí)際自覺學(xué)習(xí)和深入思考仍然不夠；敢為人先的創(chuàng)新意識(shí)仍然不強(qiáng)。