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      述職述廉報告CL

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      第一篇:述職述廉報告CL

      述 職 述 廉 報 告

      中共**鎮(zhèn)委員會

      2011年7月19日

      根據(jù)縣委組織部統(tǒng)一要求和部署,現(xiàn)在我代表**鎮(zhèn)黨委述職:

      幾年來,在縣委的正確領(lǐng)導和大力支持下,我鎮(zhèn)黨委科學審視鎮(zhèn)情、搶抓機遇、精誠團結(jié),攻堅克難,出現(xiàn)了氣圓勁足,蒸蒸日上的良好態(tài)勢,展現(xiàn)了全鎮(zhèn)職工群眾能干事、會干事、干成事的精神風貌。先后榮獲全省“五個好”先進黨委,全省勞動模范先進集體、全省環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、全省文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)、全省100個重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一,連續(xù)6年獲得縣委、縣政府農(nóng)村評比第一名。

      一、調(diào)思路定目標,凝聚各方力量

      近年來鎮(zhèn)黨委審時度勢、整合優(yōu)勢,理思路、謀 1

      發(fā)展、定目標,提出并實施了“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、商貿(mào)活鎮(zhèn)、招商興鎮(zhèn)”的總體思路;細化并確立了以“三米”經(jīng)濟為引領(lǐng)的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整思路;合力抓園區(qū)、突出抓項目的工業(yè)發(fā)展思路;一軸、三環(huán)、五帶、六個衛(wèi)星村的城鎮(zhèn)化發(fā)展思路;讓軟環(huán)境更優(yōu)、讓硬環(huán)境更美,建設(shè)誠信**、法制**、平安**的環(huán)境建設(shè)思路;增強黨委的凝聚力、增強基層戰(zhàn)斗力的黨建工作思路。實踐證明,這些思路符合上級要求,符合**實際,符合群眾意愿,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)。在目標定位上,鎮(zhèn)黨委把大發(fā)展、快發(fā)展做為工作主題,提出了“建設(shè)龍江第一鎮(zhèn)”的奮斗目標。按照現(xiàn)有的工作基礎(chǔ),全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展速度每年都保持兩位數(shù)增長。這些目標凝聚人心,鼓舞斗志,轉(zhuǎn)化成全鎮(zhèn)人民的共同意志。

      二、抓產(chǎn)業(yè)促發(fā)展,打造經(jīng)濟重鎮(zhèn)

      幾年來,鎮(zhèn)黨委開拓創(chuàng)新,銳意進取,開創(chuàng)了經(jīng)濟社會發(fā)展的一個快速增長期。2010年,全鎮(zhèn)生產(chǎn)總值實現(xiàn)17.6億元,年均增長26%;農(nóng)村經(jīng)濟總收入實現(xiàn)3億元,年均增長15.26%;農(nóng)民人均純收入8500

      元,年均增長19.26%。一是全力打造綜合物流集散地。立足發(fā)揮交通區(qū)位優(yōu)勢,實施大通道戰(zhàn)略,通過積極爭取,與沈陽鐵路局合作,建成沈鐵線上首個糧食戰(zhàn)略裝車點,辟建兩條1100米鐵路專用線,使鐵路吞吐能力由60萬噸擴大到120萬噸。目前正在建設(shè)的內(nèi)陸港項目,將把**變成東北容量最大、運輸能力最強、標準最高的物流節(jié)點。二是全力打造特色工業(yè)集中區(qū)。規(guī)劃建設(shè)占地10平方公里,加工能力500萬噸,產(chǎn)值1000億元,安排10萬人就業(yè)的全省最大的玉米生化園。目前已引進投資億元項目6個、千萬項目17個,到位資金13億元,其中展華公司、帥億集團等4家上市企業(yè),促進了項目集聚、企業(yè)集中、扎堆發(fā)展。三是全力打造農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化新格局。規(guī)劃建設(shè)狐貉、肉雞、水稻、雜糧等6大產(chǎn)業(yè)帶,發(fā)展種養(yǎng)致富模式戶700戶,推動全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整提檔升級。積極推進水田生產(chǎn)機械化,組建了全市一流的農(nóng)機合作社,5萬畝國家級綠色食品水稻標準化生產(chǎn)基地順利通過國家驗收。建成占地13萬平方米的省級規(guī)范化、標準化狐貉養(yǎng)殖小區(qū)。發(fā)展特綠色種植,全鎮(zhèn)特綠色作物種植面積20萬畝,占耕地總面積的80%,拓寬了群眾致富增

      收的路子。

      三、抓環(huán)境重民生,提升幸福指數(shù)

      堅持以關(guān)注民本、改善民生為主線,集中精力,加大投入,重點解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,讓百姓共享發(fā)展成果,提升幸福指數(shù)。一是加大投入強基礎(chǔ)。通過對上爭取、對外協(xié)調(diào)、對內(nèi)挖潛等多種渠道,累計融資8億元,改造臨街房和棚戶區(qū)40萬平方米,完成地下排水工程5公里。鋪裝集鎮(zhèn)步道板28000平方米,安裝路燈300盞,栽種花草樹木

      3.5萬平方米,小城鎮(zhèn)功能和品位顯著提升,已經(jīng)成為全省小城鎮(zhèn)建設(shè)示范鎮(zhèn)。二是立足實際辦公益。從鎮(zhèn)情實際出發(fā),整合教育資源,對鎮(zhèn)內(nèi)的兩所中學進行合并,投資1200萬元新建中學教學樓7396平米,擴建鎮(zhèn)中心醫(yī)院醫(yī)務(wù)樓1200平米,建設(shè)綜合文化站、鎮(zhèn)敬老院和2000平方米的鎮(zhèn)前活動廣場。籌措資金700萬元,硬化通村道路40公里,在全市率先實現(xiàn)了“村村通”、“屯屯通”。三是盡心竭力搞服務(wù)。認真落實上級惠農(nóng)政策,積極做好宣傳解釋工作,大力推進農(nóng)村養(yǎng)老保險和農(nóng)村新型合作醫(yī)療,2010年全鎮(zhèn)農(nóng)村養(yǎng)老保險參保率100%,新型合作醫(yī)療參合率達到

      90%以上,解決了農(nóng)民“養(yǎng)老難”、“看病難”問題。立足抓早、抓小、抓了,主動幫助上訪群眾解決難事、愁事、鬧心事。幫助上訪戶建住房、解決子女上學難等實際問題,使弱勢群體的生活得到有效保障。

      四、抓班子、帶隊伍,集聚發(fā)展合力

      始終把“五個好”創(chuàng)建作為加強鎮(zhèn)、村班子和干部隊伍建設(shè)的重要載體,完善措施,扎實推進,打造先鋒團隊。一是發(fā)揮鎮(zhèn)黨委“龍頭”作用。把黨委班子自身建設(shè)緊緊抓在手上,在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中,集中輔導班子成員12次,組織班子成員到綏化、肇東、海倫等知名鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行學習考察,找準優(yōu)勢、通透思路。開展“抓黨風、帶民風、樹新風”主題活動。健全完善黨委議事、廉政建設(shè)等一系列制度,實現(xiàn)按章辦事,以黨風帶民風,靠民風樹新風。二是加強村級班子建設(shè)。采取“兩推一選”、“公推直選”方式,選任村班子成員23名,改善村干部隊伍結(jié)構(gòu)。大力推行“四議兩公開”制度,提高了村級班子民主決策水平。三是嚴格鎮(zhèn)村干部管理。制定了鎮(zhèn)村干部管理辦法,推行年度工作“述職評議”制度,每年組織村黨支部書記、鎮(zhèn)中心(站、辦、所)負責人向鎮(zhèn)干部、村民代表和

      農(nóng)民黨員報告全年工作情況,與會人員采取不計名投票方式,進行民意測評,對群眾滿意率低于70%的取消績效補貼,低于50%的進行組織調(diào)整。建立鎮(zhèn)村干部雙月例會制度,每兩個月匯報一次工作完成情況和下步推進措施,解決了鎮(zhèn)、村干部工作“浮”、紀律“松”和“軟、懶、滑”等問題。四是自覺執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。認真履行黨風廉政建設(shè)第一責任人職責,堅持把黨風廉政建設(shè)與經(jīng)濟社會建設(shè)同部署、同落實、同檢查,每年都召開專門會議,研究部署黨風廉政建設(shè)工作,層層簽訂目標責任狀。堅持嚴格自律,管住自己、管好家人、約束下級,帶頭執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定,做到既干事又干凈,自覺保持清政廉潔的本色。**鎮(zhèn)黨委連續(xù)五年獲得了大慶市黨風廉政建設(shè)先進集體。

      同志們,本次述職述廉是我們做好總結(jié),規(guī)劃下屆發(fā)展思路的重要契機,作為一班之長,我決心在今后的工作中率先垂范,用“超越歷史、超越前人、超越自我”的三個超越意識鞭策自己,繼往開來,為開創(chuàng)**社會事業(yè)新局面做出應(yīng)有的貢獻。

      謝謝各位!

      第二篇:述職報告`CL

      述職報告

      光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間,我們已經(jīng)步入了2012,而我加這個大家族也近三個月了。在這三個月中,我在部門領(lǐng)導與同事的指導以及其他各職能部門的配合下,堅持以誠信、責任、專業(yè)、創(chuàng)新為基礎(chǔ),制訂好各項工作計劃,有步驟,有目標地開展工作。一直以來我努力實踐著自己的執(zhí)著,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面,我就這三個多月的工作情況向各位領(lǐng)導與同事作個簡要匯報,以接受大家評議。

      首先,在工作方面,我作為一名已有一年陳列的工作經(jīng)驗的往屆畢業(yè)生,在加入陳列部門后,把曾經(jīng)工作總結(jié)的經(jīng)驗帶入新的工作中,并很快融入公司文化的工作氛圍。我依靠自己的認真學習,對現(xiàn)實工作由理論迅速過渡到實際工作中。在實踐中學習,不斷提高工作能力。但是在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時,缺少經(jīng)驗,對于專業(yè)技術(shù)知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,并在領(lǐng)導同事的幫助下順利完成在試用期間的各項重點工作以及學習內(nèi)容:

      <1>陳列方案推廣:樣板店陳列方案制作,終端陳列效果反饋點評。

      <2>VMD專案---配合VMD顧問的工作,進行旗艦店、大店的專案執(zhí)行工作。<3>終端店鋪開業(yè)支持---店鋪陳列格局的把握。道具、模特、衣架配發(fā)。<4>終端點評形象維護---終端陳列現(xiàn)場指導和終端執(zhí)行以及陳列標準推廣。<5>辦公軟件使用(PPT、EXCEL)---基本技能的運用,終端熟練掌握指導方案的制作工作、終端陳列報告分享、以及店鋪陳列回傳點評等。

      <6>繪圖軟件使用(PHOTO SHOP、Illustrator)---櫥窗方案制作、終端陳列道具的設(shè)計研發(fā)以及店鋪方案實施效果圖的繪畫。

      在日常生活中,我認真服從領(lǐng)導安排,遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求,注意自己的形象,養(yǎng)成良好的工作作風,并協(xié)助同事們圓滿完成工作業(yè)績: SWJEANS廊坊萬達店開業(yè)支持、SWJEANS大慶萬達店開業(yè)支持、SWJEANS福州萬達店開業(yè)支持、SWJEANS泉州金井博物館店開業(yè)支持、SWJEANS泉州打錫街店開業(yè)支持、SWJEANS漳州特賣店開業(yè)支持、SWJ福州旗艦店及SWJ武漢旗艦店專案執(zhí)行、終端陳列現(xiàn)場指導以及終端陳列照片回傳點評、終端陳列-圣誕節(jié)櫥窗設(shè)計以及終端陳列-新年櫥窗設(shè)計等等。

      其次,在學習生活方面,我要讓自己做到學無止境。陳列師這個崗位是一個對個人技術(shù)有一定要求的特殊行業(yè),它要求我們必須不斷地更新自己對美對時尚的理解和定位、要不斷提高自身技能,并且要有足夠的動手能力。為達到這一要求,我十分注重日常的學習和提高。除此之外,雖然在工作與學習上每天都有了新的進步,但與其他同事相比還存在著很大差距,因此我在今后的工作中,不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要客觀地面對自己的不足之處,逐漸改掉粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,注重鍛煉自己的口才交際能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己。古人言,三人必有我?guī)煛N矣X得我們公司的每位同事都是我的老師,正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任我認為大家的能力都提高了,我們的公司才會整體的提高。

      對于下一步的工作計劃,我認為我應(yīng)該更加注重提升自身的工作素養(yǎng),一是多走,工作之余我總要利用一切可利用的時間帶著自己對陳列的疑問走進各式各樣的品牌店鋪,學習別人在陳列上更為新穎的陳列手法;二是多看,我會在閑暇之余閱讀最新最快的時尚咨詢,了解服裝業(yè)最新的微妙變化;三就是多動,在“走”完“看”完之后,我會利用學到的新東西轉(zhuǎn)換成我們實際可以去用的,構(gòu)思我們現(xiàn)有店鋪的新方案,并動手實施,畫出效果圖,并與領(lǐng)導們同事們討論方案。公司是一個團結(jié)奮斗的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進,才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入提高個人綜合素質(zhì),用理論知識武裝自己的頭腦,指導實踐,科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題,使自己能夠與集體共同進步。

      進入貴公司以來,通過三個月的體驗以及在領(lǐng)導同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下,認真學習、努力工作,積極投身到工作中,已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導與同事們的關(guān)心和關(guān)懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報,不僅能夠彌補自己耽誤的工作學習而且能夠有所成就,不辜負大伙的期望。對金錢、對名譽、對權(quán)力我都沒有什么奢求,努力工作是我最大的追求。說句實在話,工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導和同志們的最好方式,也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇。

      第三篇:述職述廉述學報告

      2009年述職述廉述學報告

      2009年,在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導下,在班子成員與各部門的支持下,我緊緊圍繞縣委和縣政府的決策部署,嚴于律己,扎實工作,在推動全縣教育事業(yè)發(fā)展的同進,個人的能力也得到了鍛煉和提高,現(xiàn)將一年來履行崗位職責和遵守廉潔自律情況匯報如下:

      一、強化學習,不斷提高駕馭工作的能力

      始終把學習放在提高自身思想理論水平和工作能力的重要位置,堅持做到了學有所思,學以致用,一年來,我堅持以中心組學習為載體,認真學習黨的基礎(chǔ)理論和基本政策,特別是重點學習了十七大、國務(wù)院32號文件精神。深刻領(lǐng)會科學發(fā)展觀,深入貫徹中央、自治區(qū)、自治州有關(guān)決定精神。同時,結(jié)合縣委“金鑰匙ABC”行動,積極參加了“雙語”學習培訓。通過針對性的鉆研學習現(xiàn)代科學、教育發(fā)展、現(xiàn)代管理和法律法規(guī)等方面的知識,使自身素質(zhì)和科學判斷形勢的能力和理論的運用水平不斷得到提高。工作中,主動向?qū)嵺`學習,向領(lǐng)導學習,向同事和群眾學習,增長了服務(wù)教育的能力和水平。

      二、務(wù)實創(chuàng)新,認真履行崗位職責

      (一)抓黨建,全面落實黨建工作責任制。一是抓班子,形合力。今年在學校干部選拔中,按照民主推薦、考核考證原則,重新配備了肖爾布拉克鎮(zhèn)中學、那拉提烏拉斯臺學校、阿熱勒托別 鎮(zhèn)學校、則臺鎮(zhèn)一中領(lǐng)導班子,把那些肯干事、能干事、干成事的黨員干部選拔到領(lǐng)導班子中來,優(yōu)化了學校領(lǐng)導班子整體結(jié)構(gòu)。二是抓隊伍,提高素質(zhì),發(fā)揮先鋒模范作用。通過建立“青藍工程”“黨員示范課”“手拉手”結(jié)對幫扶、“家長開放日”等活動,充分發(fā)揮了黨員自身作用、搭建了黨性鍛煉的平臺。重視黨員發(fā)展教育培訓工作,認真指導高中生業(yè)余黨校和初中生業(yè)余團校工作,注重在教育、科研一線的中青年骨干教師和優(yōu)秀高中學生中發(fā)展黨員,積極推行黨員發(fā)展責任制。2009年,局黨委發(fā)展黨員24人,其中學生黨員11人。三是班子成員相互尊重、相互支持,對招生、教師調(diào)配、教師職稱評定、校長任免、評先表模、基建工程、大額資金的管理和使用等重大問題,堅持會前征求意見,個別醞釀,最后由集體討論決定,營造了班子團結(jié)民主、和諧融洽的氛圍。

      (二)抓核心,“兩基”迎“國檢”工作任務(wù)圓滿完成。

      本人始終把做好“兩基”迎“國檢”工作做為促進全縣教育事業(yè)協(xié)調(diào)、快速發(fā)展的核心工作。面對時間緊、要求高、任務(wù)重、責任大的“國檢”任務(wù),我?guī)ьI(lǐng)局領(lǐng)導班子嚴格按照縣委、縣政府的決策部署,積極協(xié)調(diào)各級黨政、各有關(guān)部門落實“兩基”責任。為解決部分學校操場面積不達標的難題,走東家進西家,反復(fù)做工作,積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門給予房產(chǎn)、土地評估,最終使學校校園面積達到國家驗收標準,其中投入192萬元對縣中心小學、縣三小校園擴建住宅戶進行征遷補償;投入121萬元完成了新源 鎮(zhèn)中學、阿勒瑪勒中學、塔勒德鎮(zhèn)四大隊學校周邊農(nóng)戶土地征遷工作,在為“兩基”建設(shè)騰挪了新的空間的同進,也為縣城建工作也作出了一定的貢獻。在迎檢工作中,組織機關(guān)干部在全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校蹲點40天;帶領(lǐng)“兩基”辦成員不間斷的對鄉(xiāng)鎮(zhèn)“兩基”工作進行拉網(wǎng)式復(fù)查驗收;組織A1-A6“兩基”指標組對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)“檔案”工作進行反復(fù)督導檢查。2009年2月,我縣接受了自治州人民政府督導團對我縣“兩基”鞏固提高工作的過程性督導檢查,并得到了上級領(lǐng)導的認可。2009年5月,我縣接受自治區(qū)“兩基”工作拉網(wǎng)式檢查,受到自治區(qū)督導團的好評。在“兩基”最后沖刺階段,我組織局機關(guān)干部精心制作“兩基”展板、設(shè)立“兩基”展廳、制作“兩基”專題片及“兩基”畫冊、編撰《“兩基”文件匯編》《材料匯編》《學校特色建設(shè)論文集》,在后期的接待培訓、后勤保障方面更是投入了大量的時間和精力。2009年9月,新源縣代表自治區(qū),作為全疆四個受檢的地州縣市之一,作為北疆片區(qū)唯一的受檢縣,接受了“國檢”,在得到國家“兩基”驗收團的高度評價后,新源縣以高質(zhì)量、高標準通過了國家檢查驗收。

      (二)抓發(fā)展,學校辦學條件得到極大改善。認真貫徹落實縣委九屆十六次全委擴大會議提出惠民工程,始終把加快學?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善學校辦學條件當作一項民心工程,高度重視,認真組織實施。2009年認真落實自治區(qū)“兩基”迎“國檢”項目,完成投資189萬元的坎蘇鄉(xiāng)中學教學樓;落實中央新增投資初中 校舍改造建設(shè)工程項目。完成投資1456萬元完成12370平方米的吐爾根鄉(xiāng)、坎蘇鄉(xiāng)等6所學校宿舍樓、食堂建設(shè)工程;落實自治區(qū)消除2007年底D級危房建設(shè)工程項目。完成投資773萬元縣中心小學等3所學校7896平方米的教學樓、宿舍樓建設(shè)工程。完成全縣44所學校16.96萬平方米的校舍加固工程改造任務(wù),在全州率先完成44082平方米,總投入2238萬元的抗震防災(zāi)工程項目建設(shè)任務(wù)。完成了財政撥付的690余萬元的儀器設(shè)備的采購任務(wù),補齊了學校圖書資料,裝備了25萬元的標準化書架和5000套學生課桌凳及講桌。為項目學校配備246萬元的學生宿舍設(shè)備。

      (三)抓關(guān)鍵,兩支隊伍建設(shè)顯著加強。一是積極創(chuàng)新管理機制,加強教育行政管理,提高教育執(zhí)行力。實施了《新源縣中小學行政管理規(guī)范》《新源縣中小學校長管理辦法》《新源縣中小學目標考核評價方案》《新源縣中小學班主任管理辦法》和《新源縣中小學教學常規(guī)管理辦法》等規(guī)章制度。二是制定出臺了《新源縣校長管理辦法》,建立了校長交流、競聘、退出機制。建立了校長述職述廉制度,完善責、權(quán)、利相統(tǒng)一的科學合理的考核評價獎勵機制。同時,逐步建立并完善教師業(yè)務(wù)考核制度。三是強化過程管理,實施“兩檢兩述一評”制度,增強了學校領(lǐng)導的責任感和緊迫感。四是在全州范圍內(nèi)招聘91名小學“雙語”特崗教師緩解了基層民語學校開展“雙語”教學師資匱乏的壓力。同時,積極探索和建立教師培養(yǎng)、評選、管理的激勵新機制。2009年,局黨委評出10名學科帶頭人、20名教學能手、50名骨干教師,121名優(yōu)秀教師,24名優(yōu)秀教育工作者,10名“三育人”先進個人,21名優(yōu)秀班主任,12名德育標兵。

      (四)抓質(zhì)量,教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。以實施基礎(chǔ)教育課程改革為平臺,大力推進素質(zhì)教育。完善了校長高考目標考核獎勵制度,努力形成“一把手親自抓,分管校長具體抓,聯(lián)系領(lǐng)導、年級組長、班主任、課任教師合力抓”的氛圍,共同構(gòu)筑高效的復(fù)習備考平臺,2009年全縣教育教學質(zhì)量再上臺階。全縣本科上線考生1824人,上線率53.62%;??粕暇€2965人,上線率87%??h一中(哈語高中)高考成績的平均分繼續(xù)位居州直八縣一市哈語高考榜首,縣二中高考成績在伊犁河谷各縣繼續(xù)保持領(lǐng)先地位。內(nèi)高、內(nèi)初學生錄取人數(shù)繼續(xù)增加,2009年考取內(nèi)地高中班128人,占州直縣市的34.3%。疆內(nèi)初中班錄取63人,占八縣一市之首。

      (五)抓培訓,干部“雙語”水平得到有效提升。按照縣委《全面加強基層干部“雙語”學習培訓的意見》的要求,教育局迅速在在局機關(guān)展了“金鑰匙ABC”行動,展開了機關(guān)干部“雙語”培訓工作。成立由我為組長,分管“雙語”的副局長為副組長的 “雙語”學習培訓工作領(lǐng)導小組,形成了領(lǐng)導干部親自抓,帶頭學的良好學習氛圍。嚴格制定了“雙語”培訓工作制度、“雙語”學習考勤制度,由教研中心“雙語”教研員每日授課,機關(guān)干部每天學習“雙語” 1小時。學習過程中采取民漢干部“一幫一”或“多幫一”結(jié)對子互幫小組。同時,為使局機關(guān)干部“雙語“學習培 訓形成長效機制,明確了把學習效果好不好作為干部年終考核干部工作業(yè)績的重要內(nèi)容,將干部“雙語”學習效果與年底工作考核“掛鉤”,與評先選優(yōu)掛鉤,在機關(guān)干部中有效的形成了“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。

      (六)抓穩(wěn)定,打造平安校園,構(gòu)建和諧校園。

      一是不斷加強反對民族分裂,維護社會穩(wěn)定,打造平安和諧校園的教育活動?!?.5”打砸搶燒暴力犯罪事件發(fā)生后,局黨委多次召開會議,安排部署教育系統(tǒng)廣大教職工深入開展以“增進團結(jié)、反對分裂、維護穩(wěn)定”為主題的大聲討、大揭批活動。抽調(diào)理論水平高、政治素質(zhì)強的教師組成“大聲討、大揭批”宣講團、工作組、小分隊,深入到各學校、社區(qū)、幼兒園進行“面對面、一對一”宣講,抽調(diào)150余名局機關(guān)干部和學校教師參加應(yīng)急分隊、國慶安保巡邏、進駐社區(qū)等各項工作。在掀起了憤怒聲討“三股勢力”的滔天罪行的熱潮的同時,也有力地鞏固學校社會主義教育陣地。二是積極推進黨風廉政建設(shè)責任制落實,嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規(guī)定,與各學校簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》和《糾風工作責任書》。三是認真實施“陽光工程”。制定了黨務(wù)、政務(wù)公開工作實施意見,進一步規(guī)范學校收費、招生、財務(wù)管理、基建工程項目招投標和“兩免一補”等工作,在局機關(guān)和各學校設(shè)置了公示欄,有關(guān)需要公示的內(nèi)容做到了及時公示,讓群眾明白,接受群眾監(jiān)督。四是強化安全管理。堅持做到了“三到位”,即:管理制度到位、責任落實到位、安全防范到位。建立健全了安全管理制度、安全應(yīng)急預(yù) 6 案和學校安全預(yù)警機制,定期組織人員對學校安全工作進行督促、檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。注重培養(yǎng)學生自我防范意識,進行抗震防災(zāi)演練,培養(yǎng)學生自救、互救能力。

      五、率行垂范、廉潔自律

      按照“為民、務(wù)實、清廉”的標準,嚴格要求自己,無論是日常生活與工作,八小時之內(nèi)與之外,工作圈、生活圈與社交圈,始終嚴格自律、注重人格修養(yǎng),使個人的行為始終與中央《關(guān)于黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》及《黨員干部廉潔自律十不準》的要求保持一致,真正做到擺正位置不攬權(quán),廉潔自律不謀私,把精力集中在研究和解決實際問題上,把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上,時刻做到自重、自警、自勵。

      一年來,在全局上下的共同努力下,教育局在各方面都取得了進步,自己也發(fā)揮了一名主要領(lǐng)導干部的作用,但是我們也清醒地認識到,與縣委、縣政府的要求相比,仍有一定的差距,自己在工作、學習、生活方面仍有很多不足。2009年,我將進一步解放思想,創(chuàng)新思路,按照縣委、縣政府確定的思路和目標,團結(jié)拼搏,負重奮進,為新源縣的教育事業(yè)作出新的更大的貢獻。

      第四篇:述職述廉述學報告

      述職述廉述學報告

      2013年,在集團公司和公司的正確領(lǐng)導下,以做好工作,廉潔從事,不忘學習為重點,堅持解放思想不動搖,認真貫徹落實黨的十八大精神,尤其是關(guān)于黨風廉政建設(shè)責任制、崗位責任制等有關(guān)規(guī)定,針對工作中所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標,緊緊圍繞本職工作的總體工作要求,在切實做好自身建設(shè)?,F(xiàn)按照公司的有關(guān)通知精神,就本人今年來執(zhí)行述職述廉述學等情況,報告如下:

      一、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕,加強學習,努力提高技術(shù)水平。

      首先是加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì)。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,一年來,我認真學習了黨的十七大、“兩個條例”、“規(guī)定”、“工作規(guī)劃”、“實施綱要”及集團公司和我公司紀檢監(jiān)察工作會議精神,工作中處處發(fā)揮先鋒表率作用,樹立了良好形象。在廉政建設(shè)方面,能夠嚴格按照黨風廉政若干規(guī)劃,深入貫徹“兩個條例”,通過堅持日常學習,使自身在思想上、理論上有了新的提高,努力做到文化知識、政治理論、實踐經(jīng)驗等方面的與時俱進。通過加強理論學習,夯實自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。其次是堅持廉潔從政,自覺接受職工監(jiān)督。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)利,勤勤懇懇為人民服務(wù)。

      二、學技術(shù),強素質(zhì),提水平,好工作

      按照“管業(yè)務(wù)管生產(chǎn)必須同時管安全”的原則和“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”的工作要求,認真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針政策、法規(guī),積極協(xié)助生產(chǎn)科科長做好所分管工作。必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識,并依法經(jīng)過培訓,取得安全資格證,秉承“從零開始,向零奮斗”的安全理念,把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,堅持“管業(yè)務(wù)、管生產(chǎn)、必須管安全”的原則,努力提高技術(shù)管理水平。主要工作如協(xié)助科長組織制定本科室各項制度,確保安全責任落實到人,協(xié)助科長做好礦井單位(單項)工程設(shè)計,按工程設(shè)計有關(guān)規(guī)定,編制工程設(shè)計書,協(xié)助科長做好采掘零星工程管理,根據(jù)現(xiàn)場及時安排和驗收零星工程質(zhì)量,參于編制礦井長、中、近期采掘接替規(guī)劃,并根據(jù)礦井實際情況調(diào)整,協(xié)助科長對采掘作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施進行審核,復(fù)審和修改,協(xié)助“雙基”管理員做好采掘系統(tǒng)“雙基”建設(shè),協(xié)助風險預(yù)控管理員做好采掘系統(tǒng)風險預(yù)控,協(xié)助科長對“四個一”工程進度進行指導和考核,協(xié)助科長及時完成采掘報表和總結(jié),并及時上報有關(guān)單位,協(xié)助科長召開每月頂板管理例會、技術(shù)管理例會,采掘隱患排查會議并做好會議紀要,協(xié)助科長對健全采掘工作面礦山壓力觀測系統(tǒng),管理現(xiàn)場觀測工作,協(xié)助科長對采掘工程質(zhì)量管理,對工程質(zhì)量中有關(guān)技術(shù)參數(shù)進行監(jiān)督和糾正,協(xié)助科長對采掘工程進行質(zhì)量標準化建設(shè),協(xié)助科長推廣新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣使用,協(xié)助科長對采掘系統(tǒng)存在隱患進行檢查和落實處理,協(xié)助科長編制應(yīng)急救援預(yù)案,并進行演練和總結(jié),完成領(lǐng)導交待的其它任務(wù)。始終堅持按規(guī)章制度辦事,廉潔從政,做到了公平、公正、公開。以

      自己的實際行動,樹立了領(lǐng)導干部的良好形象,為企業(yè)的發(fā)展,貢獻了自己的力量。著力解決員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。對公司我們堅持做到大事講原則,小事講風格,平常講人格,以此樹立公平、公正、平等的管理氛圍。新的一年,要繼續(xù)解放思想和科學發(fā)展觀武裝自己,要主動順應(yīng)時代發(fā)展變化,緊隨集團公司改革發(fā)展步伐,轉(zhuǎn)變思想觀念,不斷開闊視野,調(diào)整工作思路,創(chuàng)新思維方式,主動融入到我公司的改革實踐中。要針對公司的實際,加快新知識的學習,向群眾學習,向?qū)嵺`學習,扎實提升工作能力和水平,在工作崗位上做出新的成績。

      總之今年本人黨風廉政建設(shè)工作雖然取得了一定的成績。但是,我在工作中還存在著許多問題,需要在今后的工作中加強和改進。今后,我將進一步貫徹落實好黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定,同時樹立起為廣大干部職工服務(wù)意識?;仡櫼荒甑墓ぷ?,有成績,也有不足。主要包括:結(jié)合實際自覺學習和深入思考仍然不夠;敢為人先的創(chuàng)新意識仍然不強。

      第五篇:述職述學述廉述學報告

      述職述學述廉述學報告

      渾南新區(qū)市政園林管理處

      楊啟斌

      二O一O年一月十八日

      2010年述職述學述廉述學報告

      2010年,是東陵區(qū)、渾南新區(qū)、航高基地“三區(qū)”合署辦公、實施建設(shè)“大渾南、新沈陽”重大戰(zhàn)略決策的第一年。一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,作為園林處的主要領(lǐng)導,我團結(jié)率領(lǐng)全處干部職工,以綠化養(yǎng)護管理工作為中心,以“確保綠化養(yǎng)護管理水平上臺階”為目標,扎實推進園林綠化和其他各項工作,較好地完成了全年工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的學習、工作、廉政情況總結(jié)如下:

      一、認真學習,提高自身綜合素質(zhì)

      (一)學習政治理論。始終堅持用中國特色社會主義理論和科學發(fā)展觀思想武裝頭腦,在思想上、政治上、行動上與黨中央、省委、市委、區(qū)委保持高度一致。重點學習了黨和國家領(lǐng)導人關(guān)于科學發(fā)展觀的著作與論述,學習了黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神,提升了自己的政治理論修養(yǎng)。

      (二)學習業(yè)務(wù)知識。自己雖然在從事園林綠化工作的十幾年中,積累了比較豐富的實踐工作經(jīng)驗,但為了彌補不是科班出身的不足,適應(yīng)園林處科學發(fā)展的需要,在繁忙的工作之余,擠出時間堅持學習園林綠化專業(yè)理論知識,及時捕捉吸收園林綠化工作的新信息、新思路、新技術(shù)、新方法。

      二、扎實工作,積極完成各項工作任務(wù)

      (一)綠化養(yǎng)護管理工作

      綠化養(yǎng)護管理工作,是我處的 “立處之本”,也是我作為

      處領(lǐng)導的工作重心所在。我組織引導全處職工,集中精力,多措并舉,下大力氣強化綠地的常態(tài)管理和日常養(yǎng)護。

      一是做好綠化植物養(yǎng)護。嚴格貫徹執(zhí)行養(yǎng)護質(zhì)量標準和操作規(guī)程,針對不同樹種和生長要求,適時做好日常養(yǎng)護管理工作。

      二是做好硬件設(shè)施維修管理。維修安裝亮化燈飾投光燈828盞,新鋪電纜3500米,提升了公園亮化效果;鋪設(shè)排水管線146米、砌雨水井4個,大大緩解了公園雨季積水嚴重的問題;修補破損園路,粉刷清洗休息桌凳、衛(wèi)生箱等,改善了園容園貌。

      三是做好清掃保潔。公園實行一日兩清掃,全天候保潔,垃圾日產(chǎn)日清。除了正常的日常保潔外,組織多次的突擊清理,保證公園衛(wèi)生環(huán)境的干凈整潔。

      四是整治露天燒烤。從5月1日至10月8日,全處28名在崗職工放棄雙休日及節(jié)假日休息時間,分為兩組,輪流上崗,在園內(nèi)進行拉網(wǎng)式巡視,日均勸阻制止燒烤30-40起。

      五是做好防汛。進入5月份以后,按照新區(qū)防汛工作總體要求,提早部署防汛工作,成立了防汛工作領(lǐng)導小組和防汛突擊隊,建立了汛期值班制度。我親自帶頭,三天三夜未回家,堅守在防汛值班崗位上,保證了公園安全度汛。

      (二)綠化工程建設(shè)

      大渾南的開發(fā)建設(shè)正在如火如荼展開,十二屆全運會的主會場也設(shè)在渾南,渾南綠化工程項目定會大量增加。我認為在做好綠化養(yǎng)護管理工作的基礎(chǔ)上,園林處不應(yīng)固步自封,而是要搶抓機遇,積極投入到大渾南綠化建設(shè)中。正是在這種思想指導下,我處承攬了桃仙路綠化工程,這是渾南新城的第一項綠化工程,為了打響我處挺進大渾南的頭一炮,施工期間,我不辭辛苦,風塵仆仆,天天堅持深入遠在三環(huán)以外的施工現(xiàn)場,做好指揮協(xié)調(diào)調(diào)度工作,保證了工程順利竣工,工程質(zhì)量贏得上級領(lǐng)導一致好評,被譽為“樣板工程”。

      (三)黨建工作

      我作為單位的一把手,并身兼黨支部書記一職,高度重視黨建工作,始終把黨建工作納入一把手工程,在具體工作中始終做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起部署,一起落實,一起考核。

      一是抓黨員干部學習教育。以建立學習型黨支部為突破口,提高廣大黨員干部的政治思想理論水平,針對我處特點,采取靈活多樣的學習形,保證了我處的政治學習落在實處。

      二是抓組織和制度建設(shè)。堅持以加強領(lǐng)導班子和黨員隊伍建設(shè)為重點,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真貫徹執(zhí)行民主集中制,嚴格民主生活會,重視抓好黨員發(fā)展、黨費收繳管理使用和黨內(nèi)統(tǒng)計工作。

      三是抓作風和廉政建設(shè)。認真組織黨員學習和貫徹落實各種廉政規(guī)章和文件精神,教育黨員加強黨性修養(yǎng),廉潔自律;根據(jù)年初和區(qū)紀委簽訂的黨風廉政責任書,定期或不定期的對黨風廉政建設(shè)責任制落實情況進行檢查,切實使黨風廉政責任

      制落實到人,責任到人,全處2010年全年無一人違紀。

      (四)職工隊伍穩(wěn)定和建設(shè)工作

      一是做好思想政治工作。我注重從細微處解決職工思想問題,經(jīng)常性地深入基層、深入群眾,采取談心等多種方式,與干部職工進行及時和全面的溝通,交流思想,征求意見,密切黨群、干群關(guān)系,促進園林處的穩(wěn)定和諧發(fā)展。

      二是保證職工按時足額開資。在2009年底全部解決拖欠職工工資問題的基礎(chǔ)上,2010年經(jīng)過與上級部門積極協(xié)調(diào),維護費基本能夠及時到位,同時作為處領(lǐng)導,我堅持以保證職工開資優(yōu)先為原則,精打細算,減少各種不必要支出,使園林處資金狀況有了較大好轉(zhuǎn),保證了職工按時足額開資和保險、住房公積金的正常繳納。

      三是積極為職工謀福利,關(guān)心職工生活。積極籌措資金,在元旦春節(jié)、“五一”、“十一”三大節(jié)為在職和離退休職工發(fā)放生活補貼;為辦理退休的職工購買紀念品,為直系親屬住院、去世的職工發(fā)放慰問金,使他們感受到集體的溫暖和組織的關(guān)懷;在公園管理房安裝電取暖設(shè)施,保證基層職工溫暖過冬。

      三、廉潔勤政,保持良好形象

      一年來,我遵紀守法,廉潔自律,嚴格執(zhí)行各項規(guī)定,清白做人,干凈做事。一是思想上始終能夠堅定共產(chǎn)主義信念,堅決貫徹區(qū)委政府各項決議,按照黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己;二是工作上保持嚴謹作風,發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良

      作風,自覺抵御腐朽落后思想觀念的侵蝕;三是在心系群眾、服務(wù)群眾,我把工作的著眼點放在為群眾服務(wù)上,在頭腦中牢固樹立群眾觀點,努力實踐黨的群眾路線,真正在思想感情上貼近群眾。敢于承擔責任,盡己所能反映和實施一些能夠同群眾切身利益相關(guān)的意見和措施。

      通過總結(jié)回顧一年來的情況,自己認為還存在一些問題和不足:一是政治理論和業(yè)務(wù)知識學習的深度、廣度不夠,二是對干部職工的管理方面還有待加強。今后,我將帶頭重視學習,提高自身綜合素質(zhì),加大對干部職工隊伍的管理力度,為園林處的科學發(fā)展貢獻全部力量。

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