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      保安工作崗位的自我鑒定(最終定稿)

      時(shí)間:2020-11-27 20:40:58下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《保安工作崗位的自我鑒定》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)還可以找到更多《保安工作崗位的自我鑒定》。

      第一篇:保安工作崗位的自我鑒定

      自信,務(wù)實(shí),勤奮,樂(lè)觀是我一貫堅(jiān)持的生活態(tài)度,也是我孜孜以求的人生態(tài)度。我堅(jiān)信在我的不懈努力下,一定會(huì)有美好的明天,找到那片屬于我自己的晴朗。下面是小編為大家?guī)?lái)的保安工作自我鑒定5篇,希望大家喜歡!

      保安工作自我鑒定1

      光陰似箭日月如梭,轉(zhuǎn)眼已近歲末,似乎去年圣誕的鐘聲還響在耳邊,實(shí)感時(shí)間的飛逝,讓我們的腳步也顯得如此匆忙??杉?xì)細(xì)品味,卻也發(fā)覺(jué)自我在不輕易間成熟了許多。回顧20__年這一年來(lái)的工作,我的感受很多,收獲也頗豐。在公司、大隊(duì)以及小隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的支持與幫忙下,取得了一些成績(jī),現(xiàn)將這一年的工作鑒定如下:

      首先,我作為一名保安員做到了以下幾點(diǎn):

      1、嚴(yán)格執(zhí)行公司守衛(wèi)崗管理制度,認(rèn)真地完成了各項(xiàng)保衛(wèi)工作,以及其他的日常工作,按時(shí)交接班,不脫崗,不遲到、早退。

      2、每一天早晨7:20至7:50立崗,微笑著迎接領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)。

      3、領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過(guò)值班崗時(shí),起立、微笑、行注目禮或問(wèn)好。

      4、對(duì)進(jìn)入辦公樓的外來(lái)辦事人員禮貌熱情的接待,同時(shí)做好詢(xún)問(wèn)、登記和電話預(yù)約工作,經(jīng)允許方才指引來(lái)訪客人上樓,以確保公司領(lǐng)導(dǎo)不受外來(lái)的干擾,公司的人員和財(cái)物不受損失。

      5、看見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)手拿重物時(shí),主動(dòng)上前幫忙。

      6、雨天為領(lǐng)導(dǎo)撐傘,送上車(chē)。

      7、雪天,領(lǐng)導(dǎo)的`車(chē)被積雪覆蓋,用掃帚幫領(lǐng)導(dǎo)清掃車(chē)雪。

      8、冬天,有領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)出時(shí),主動(dòng)上前為其開(kāi)關(guān)門(mén)。

      9、進(jìn)取參加公司和大隊(duì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)和比賽。

      其次,我做為組長(zhǎng),主要輔助班長(zhǎng)的工作,每個(gè)月定時(shí)收取伙食費(fèi),制做、復(fù)印值班工作中所需的各種表格和文件,以及其他上傳下達(dá)工作。

      以上是我在一年中力爭(zhēng)做到、做好的方面??v觀一年的工作,客觀的自我剖析,自已在下列幾方面存在不足之處,肯請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)的指正與批評(píng),以待在今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改正:

      1、工作當(dāng)中有松懈,應(yīng)更加嚴(yán)于律己。

      2、工作經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)仍需進(jìn)一步學(xué)習(xí),積累。

      20__年即將過(guò)去,我們將滿(mǎn)懷信心地迎來(lái)20__年,新的一年意味著新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),今朝花開(kāi)勝往昔,料得明日花更紅,我堅(jiān)信在大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的英明決策下保衛(wèi)大隊(duì)的明天會(huì)更好,做為其中的一份子,在明年的工作中我將不斷地努力學(xué)習(xí)提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)取地參與各種競(jìng)賽學(xué)習(xí)活動(dòng),與其他同事相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取明年的工作更上一個(gè)新臺(tái)階。

      保安工作自我鑒定2

      20__年在公司領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,經(jīng)過(guò)安全教育,增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和自我防護(hù)本事;經(jīng)過(guò)齊抓共管,營(yíng)造員工關(guān)心和支持安全工作的局面,從而切實(shí)保障員工安全和財(cái)產(chǎn)不受損失,維護(hù)廠區(qū)正常的生產(chǎn)秩序。

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視措施有力

      為進(jìn)一步做好安全教育工作,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),把安全工作列入重要議事日程,公司總經(jīng)理直接抓,分管部門(mén)具體抓,辦公室、保衛(wèi)科具體分工負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

      俗話說(shuō):“活到老,學(xué)到老”,本人一向在各方面嚴(yán)格要求自我,努力地提高自我,以便使自我更快地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的形勢(shì)。經(jīng)過(guò)閱讀很多的道德修養(yǎng)書(shū)籍,勇于解剖自我,分析自我,正視自我,提高自身素質(zhì)。

      二、制度保證措施到位

      1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制和職責(zé)追究制。將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標(biāo)考核資料,并進(jìn)行嚴(yán)格考核,嚴(yán)格執(zhí)行職責(zé)追究制度,對(duì)造成重大安全事故的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接職責(zé)人的職責(zé)。

      2、簽訂職責(zé)書(shū)。公司與科室和車(chē)間主任層層簽訂職責(zé)書(shū),明確各自的職責(zé)。明確了應(yīng)做的工作和應(yīng)負(fù)的職責(zé)。將安全教育工作作為對(duì)員工考核的重要資料,實(shí)行一票否決制度。貫徹“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,職責(zé)到人。

      3、不斷完善安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立安全保衛(wèi)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢(shì)的發(fā)展,不斷完善充實(shí)。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及員工管理、門(mén)衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、健康體檢等規(guī)章制度。嚴(yán)禁組織員工從事不貼合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的危險(xiǎn)性工作。對(duì)涉及廠區(qū)安全保衛(wèi)的各項(xiàng)工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點(diǎn),不出漏洞。

      4、建立安全意外事故處置預(yù)案制度。建立事故處置領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了意外事故處置預(yù)案制度。

      三、齊抓共管群防群治

      安全教育工作是一項(xiàng)社會(huì)性的系統(tǒng)工程,需要社會(huì)、公司、家庭的密切配合。我們進(jìn)取與市公安、衛(wèi)生、綜合治理等部門(mén)通力合作,做好公司安全保衛(wèi)工作,學(xué)校組織開(kāi)展一系列道德、法制教育活動(dòng),取得了良好的教育效果。

      四、加強(qiáng)教育,促進(jìn)自護(hù)

      要確保安全,根本在于提高安全意識(shí)、自我防范和自護(hù)自救本事,抓好安全教育,是公司安全工作的基礎(chǔ)。我們以安全教育周為重點(diǎn),經(jīng)常性地對(duì)員工開(kāi)展安全教育,異常是抓好交通、大型活動(dòng)等的安全教育。

      認(rèn)真做好安全教育周工作。安全教育周以廠區(qū)安全為主題,在安全教育周期間,組織學(xué)習(xí)安全教育工作文件,對(duì)廠區(qū)易發(fā)事故類(lèi)型、重點(diǎn)部位保護(hù)、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類(lèi)人員安全意識(shí)與安全技能等方面,開(kāi)展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對(duì)地扎實(shí)地開(kāi)展教育和防范工作。

      五、加強(qiáng)檢查,及時(shí)整改

      開(kāi)展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查資料之一。對(duì)廠區(qū)進(jìn)行全面的安全檢查。冬季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。

      保安工作自我鑒定3

      20__年度我部在公司及職能部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主,安全第一”的安全工作總方針和《消防法》、《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,從抓安全檢查、隱患整改和保安人員的素質(zhì)教育培訓(xùn)著手,經(jīng)過(guò)嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,全面落實(shí)了安全職責(zé)和預(yù)防措施,確保了公司全年安全工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),為公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展做出了努力和貢獻(xiàn)。全年來(lái)我們主要做了以下工作:

      一、完善安全制度,落實(shí)安全職責(zé)制

      1、今年根據(jù)公司下達(dá)的安全目標(biāo),結(jié)合物管公司的具體情景,我部及時(shí)的擬定了物管公司三級(jí)安全職責(zé)書(shū)和目標(biāo)考核辦法,并于今年年初在物管公司安全職責(zé)人張河總經(jīng)理的組織下與物管公司各所屬部門(mén)(班組)簽定了安全職責(zé)書(shū),共簽定了三級(jí)安全職責(zé)書(shū)9份,明確了各自的安全職責(zé),將安全工作作為對(duì)部門(mén)(班組)以及員工的考核范疇,貫徹“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,真正做到了安全職責(zé)清楚,崗位職責(zé)明確,安全工作落實(shí)到人;

      2、不斷完善公司安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。全年來(lái),我們根據(jù)公司的實(shí)際情景,對(duì)涉及到安全方面的規(guī)章制度進(jìn)行了修改和不斷完善。如針對(duì)大廈今年5月份保安?a href='//004km.cn/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽鋇髡榫埃笆敝貧恕睹鷗謚蛋嘣備諼恢霸稹泛汀睹鷗謚蛋嘣比粘P形娣丁返裙嬲輪貧?

      二、加強(qiáng)安全教育、服務(wù)理念培訓(xùn),增強(qiáng)員工安全服務(wù)意識(shí)

      要確保安全,員工的安全意識(shí)和自我防范本事是關(guān)鍵,為此我部狠抓安全教育培訓(xùn),取得了好的成效。

      1、保安部每月在公司保衛(wèi)部組織下召開(kāi)一次領(lǐng)班以上的專(zhuān)職管理人員安全工作專(zhuān)題會(huì)議,鑒定上月情景,安排下月工作,把安全工作落實(shí)到基層,傳到達(dá)每位員工。全年共召開(kāi)會(huì)議12余次,大廈保安部組織本部門(mén)員工召開(kāi)安全工作會(huì)10余次;

      2、今年保安部各點(diǎn)組織員工學(xué)習(xí)了《治安處罰法》、《安全生產(chǎn)法》、《事故調(diào)查處理?xiàng)l例》、《警鐘》、《事故案例》、《物管條例》等法律法規(guī)以及部門(mén)的各項(xiàng)規(guī)章制度,使各位員工安全理論知識(shí)得到了提高,安全防范意識(shí)得到了增強(qiáng);

      3、商社大廈、電器大廈利用每月兩次培訓(xùn)時(shí)間里組織保安隊(duì)員進(jìn)行軍體、隊(duì)列、消防水帶的訓(xùn)練和安全理論知識(shí)、服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)。對(duì)消防中心操作人員進(jìn)行了《消防智能報(bào)警系統(tǒng)》、《應(yīng)急處置預(yù)案》知識(shí)的培訓(xùn)及操作技能的實(shí)戰(zhàn)模擬演練,收到了較好的效果。各物管處小區(qū)保安隊(duì)根據(jù)自身的特點(diǎn),除進(jìn)行了消防、軍體的培訓(xùn)外,還加強(qiáng)了服務(wù)禮儀,服務(wù)意識(shí)、服務(wù)技巧、物管知識(shí)的培訓(xùn),業(yè)主普遍反映保安服務(wù)良好。全年來(lái)兩大廈共組織培訓(xùn)20余次,香悅?cè)A府共組織培訓(xùn)100余次,陽(yáng)光美地每位隊(duì)員培訓(xùn)時(shí)間到達(dá)140小時(shí)人。為了檢驗(yàn)培訓(xùn)效果,及時(shí)發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié),我們加強(qiáng)了對(duì)保安隊(duì)員的日??己撕桶肽?、年終考核,經(jīng)過(guò)我們對(duì)保安隊(duì)伍的培訓(xùn)、考核,總的來(lái)看,保安隊(duì)員的整體素質(zhì)有了不斷提高,業(yè)主普遍反映保安素質(zhì)高,服務(wù)意識(shí)良好,為公司樹(shù)立了良好形象,為安全服務(wù)工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      三、做好治安保衛(wèi)工作

      今年以來(lái)我們從抓好日常治安管理和預(yù)防措施入手,對(duì)安全重點(diǎn)部位進(jìn)行重點(diǎn)防范,主要做好了以下工作:

      1、堅(jiān)持保安對(duì)各點(diǎn)進(jìn)行日常巡查,對(duì)重點(diǎn)部位進(jìn)行嚴(yán)防死守。全年來(lái),大廈巡查保安每一天堅(jiān)持對(duì)大廈公共區(qū)域巡查8次以上,全年共巡查3000余次,電器大廈巡查保安每一天對(duì)大廈公共區(qū)域巡查5次,全年共巡查了1800余次。陽(yáng)光美地保安堅(jiān)持每一天對(duì)小區(qū)各處巡查數(shù)次,全年共巡查了25308余次,香悅?cè)A府保安隊(duì)對(duì)小區(qū)各點(diǎn)每一天巡查10次,全年共巡查了3650余次;

      3、大廈門(mén)崗加強(qiáng)了平臺(tái)停放車(chē)輛的管理,保證了集團(tuán)及公司車(chē)輛進(jìn)出暢通。各小區(qū)在針對(duì)人員流動(dòng)大、車(chē)輛進(jìn)出較多,加強(qiáng)了對(duì)進(jìn)出人員、車(chē)輛、物資的管理,嚴(yán)格落實(shí)詢(xún)問(wèn)登記制度,保證了全年無(wú)盜竊案件發(fā)生,保護(hù)好了公司及業(yè)主財(cái)產(chǎn)。

      20__年工作思路:作為安全職能部門(mén),我們將一如既往的重視安全保衛(wèi)工作,在公司及保衛(wèi)部的指導(dǎo)下,不斷探索創(chuàng)新安全管理新模式、新方法,把安全工作做細(xì)做扎實(shí),建立和健全保安部各項(xiàng)規(guī)章制度,并強(qiáng)化執(zhí)行力度,使各項(xiàng)工作都向著健康、穩(wěn)定、和諧的目標(biāo)發(fā)展。加強(qiáng)員工安全教育意識(shí)培訓(xùn),提高安全服務(wù)質(zhì)量,圓滿(mǎn)的完成全年安全保衛(wèi)任務(wù),為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常進(jìn)行供給一個(gè)好的安全環(huán)境,維護(hù)好公司形象,爭(zhēng)取為公司明年再創(chuàng)佳績(jī)做出保安部應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      保安工作自我鑒定4

      保安部是物業(yè)管理企業(yè)中十分重要的部門(mén),肩負(fù)著大廈的治安、消防、監(jiān)控、車(chē)場(chǎng)管理等多項(xiàng)工作,在這半年中,我部員工本著“業(yè)主至上,服務(wù)第一”的企業(yè)宗旨作好每一件事,站好每一班崗,確保了大廈的安全并經(jīng)過(guò)日常的服務(wù)與溝通贏得廣大客戶(hù)及業(yè)主的一致好評(píng),在這半年里保安部的工作有得有失、有好有壞,下頭就半年來(lái)的工作做一下簡(jiǎn)單匯報(bào)。

      1、治安方面

      __年3月28日保安員___、___因與來(lái)大廈送快遞的人員發(fā)生沖突被治安拘留,后按部門(mén)規(guī)定兩人被開(kāi)除,當(dāng)時(shí)隊(duì)長(zhǎng)___在現(xiàn)場(chǎng)而未制止事件的發(fā)生,從側(cè)面縱容保安員的氣焰,事后隊(duì)長(zhǎng)___也被勸退。這是我部上半年比較嚴(yán)重的一次治安事件,給我部造成了十分被動(dòng)的局面,產(chǎn)生了很壞的影響。為教育員工扭轉(zhuǎn)部門(mén)被動(dòng)的工作局面,我部多次開(kāi)會(huì)、培訓(xùn)并請(qǐng)老員工在此事后發(fā)言鑒定教訓(xùn),深入剖析檢討產(chǎn)生此次事件前因及后果,以老員工帶動(dòng)新員工避免以后再次發(fā)生類(lèi)似事件。

      在此期間我部還處理了我公司及__公司印章被冒用一事并多次到網(wǎng)通調(diào)查,此事后公司加強(qiáng)了印章、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件的管理完善了簽字不確認(rèn)制度。

      在工作期間組織保安部員工多次進(jìn)行治安演習(xí),如發(fā)現(xiàn)可疑物品的處理、在樓層內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員監(jiān)控跟蹤等。在演習(xí)中鍛煉了員工之間的協(xié)調(diào)本事、團(tuán)隊(duì)合作精神、熟悉了各個(gè)人員在突發(fā)事件中應(yīng)做的工作。

      2、消防工作方面:

      消防工作作為日常保衛(wèi)工作的重點(diǎn),我部對(duì)大廈敏感單位每月進(jìn)行多次檢查,下達(dá)隱患整改通知單10余份并督促相關(guān)單位進(jìn)行了整改,其中工作重點(diǎn)為_(kāi)__酒家及b1施工現(xiàn)場(chǎng)。多次組織本部門(mén)員工進(jìn)行消防常識(shí)培訓(xùn)、滅火實(shí)戰(zhàn)技能演習(xí),在培訓(xùn)中員工掌握了基本的消防常識(shí)。與工程部配合每月對(duì)消防設(shè)備進(jìn)行測(cè)試、保養(yǎng)、維護(hù),到達(dá)了消防設(shè)備完好率100%,保障了在緊急情景下消防設(shè)備的靈敏度。

      煙感探測(cè)器由于長(zhǎng)時(shí)間未做清洗,部分已經(jīng)開(kāi)始出現(xiàn)誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)、不報(bào)警現(xiàn)象。經(jīng)公司同意我部正在考察廠家調(diào)研價(jià)格、質(zhì)量及保修時(shí)間,調(diào)研結(jié)束后計(jì)劃在近期對(duì)大廈所有煙感探測(cè)器進(jìn)行清洗,工期約30天左右。同步還在進(jìn)行中控室維保事宜的洽談,與維保單位已基本達(dá)成一致意見(jiàn),計(jì)劃近期內(nèi)簽署維保合同并對(duì)中控室設(shè)備開(kāi)始維修保養(yǎng)工作,確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

      3、日常管理工作

      保安管理設(shè)大堂崗、巡邏崗、監(jiān)控崗、車(chē)場(chǎng)崗、許可證局大堂崗,崗與崗之間密切聯(lián)系,對(duì)大廈實(shí)行全方位365天24小時(shí)的安全保衛(wèi),嚴(yán)格的管理制度確保了上半年本大廈無(wú)治安、刑事案件、火災(zāi)事故的發(fā)生。對(duì)新招聘的保安員進(jìn)行上崗前崗位的基本知識(shí)和操作技能培訓(xùn),加大對(duì)在職保安員的培訓(xùn)力度,注重崗位形象、禮節(jié)禮貌、應(yīng)急處理本事等多項(xiàng)培訓(xùn),從而增強(qiáng)保安員的工作職責(zé)心和整體素質(zhì);強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),樹(shù)立“友善與威嚴(yán)共存、服務(wù)與警衛(wèi)并在”的服務(wù)職責(zé),保安人員在做好治安管理職能外,還為業(yè)主供給各種服務(wù),構(gòu)成了一道亮麗的風(fēng)景線。

      4、警隊(duì)管理:

      一是抓隊(duì)伍建設(shè)。一支過(guò)硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證,從保安隊(duì)組建開(kāi)始,我部在隊(duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持“兩手抓”:一手抓人員的配備,一手抓素質(zhì)的提高。在隊(duì)伍建設(shè)上,我部把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結(jié)合。在多渠道引進(jìn)隊(duì)員的同時(shí),高度重視隊(duì)員綜合素質(zhì)的提高。凡新隊(duì)員進(jìn)來(lái)后,我部都要組織為期半個(gè)月的保安業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓(xùn)練。隊(duì)員上崗后,我部還堅(jiān)持每周2天的技能訓(xùn)練,風(fēng)雨無(wú)阻,冷熱不斷,使隊(duì)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。半年來(lái),保安隊(duì)已成為一支拉得出,打得響,有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍。

      二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,“不以規(guī)矩,不成方圓”。團(tuán)隊(duì)組建后,對(duì)值班、交接班、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練等方面都出臺(tái)了一整套嚴(yán)格、實(shí)用的制度,對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來(lái)規(guī)范大家的行為,用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成。

      三是抓思想建設(shè)。由于隊(duì)員來(lái)自不一樣的地方,不一樣的崗位,各人的綜合素質(zhì)、性格、愛(ài)好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭,血?dú)夥絼?,這既是保安工作的需要,同時(shí),也是我們?cè)谌粘9ぷ鳌⑸钪行枰⒁獾?。青年人可塑性很大,可是可變性也很大。所以,我們?cè)陉?duì)伍建設(shè)工作中,要把思想道德建設(shè)貫穿始終,緊抓不放。在工作方法上,我們根椐不一樣隊(duì)員,不一樣情景,靈活機(jī)動(dòng)地在班會(huì)、業(yè)務(wù)會(huì)上插入思想教育的以會(huì)代訓(xùn),與隊(duì)員個(gè)別談心,交心,典型案例教育等多種形式,靈活多樣地實(shí)施思想品德的教育。如我們抓住警隊(duì)先進(jìn)人員___、___同志拾金不昧的事跡,組織全體隊(duì)員在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,展開(kāi)“人的價(jià)值在哪里?”、“怎樣做一名政治合格、業(yè)務(wù)過(guò)硬的保安隊(duì)員?”每個(gè)隊(duì)員都能在學(xué)習(xí)、討論的基礎(chǔ)上寫(xiě)出有深度、有價(jià)值的體會(huì)文章,并且大多數(shù)隊(duì)員都能把學(xué)習(xí)體會(huì)落實(shí)到具體的行動(dòng)上。對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和差錯(cuò),我們要求:不得隱瞞,及時(shí)上報(bào),有錯(cuò)必糾,有錯(cuò)必改,懲前治后,引以為鑒,強(qiáng)化精神,改善工作。形式多樣的思想品德教育,收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上,還是在日常生活中,我們的隊(duì)伍中出現(xiàn)了“三多三無(wú)”的喜人局面。即:工作進(jìn)取主動(dòng)的多,消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多,討價(jià)還價(jià)的無(wú);做好人好事的多,違紀(jì)背法的無(wú)。

      鑒定:回顧半年來(lái)的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表此刻:一是由于隊(duì)員來(lái)自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改善;三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改善,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。下半年及今后的工作要求將會(huì)更高,難度將會(huì)更大,這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求。我們必須正視現(xiàn)實(shí),承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”,“兩個(gè)大提升”,最終實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的滿(mǎn)意”。即:在思想觀念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績(jī)上再大提升,在自身形象上大提升;最終到達(dá)讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意,讓全體業(yè)主及客戶(hù)滿(mǎn)意,以上是保安部__年上半年的工作鑒定,不到、不妥、不對(duì)之處,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

      保安工作自我鑒定5

      20__年即將過(guò)去,一年來(lái),在保安公司和各級(jí)教育部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,我在學(xué)校保安工作的崗位上,以維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序,保障學(xué)校師生安全為己任,以一個(gè)合格稱(chēng)職的保安人員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我,勤勤懇懇,認(rèn)真負(fù)責(zé),確保了所在的民勤縣新民小學(xué)全年學(xué)校秩序的持續(xù)穩(wěn)定,圓滿(mǎn)完成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排的工作任務(wù)。

      具體工作主要體此刻以下幾個(gè)方面。

      一、提高思想認(rèn)識(shí),端正工作態(tài)度學(xué)校是興學(xué)育人、培養(yǎng)祖國(guó)未來(lái)人才的基地,從身著保安服,參加學(xué)校保安的那一刻起,就深知自我肩負(fù)著守護(hù)學(xué)校安保的職責(zé),所以,思想上有了職責(zé)感和榮譽(yù)感,工作有動(dòng)力和方向。

      二、樹(shù)立服務(wù)意識(shí),服務(wù)于安保大局。作為保安公司的派駐學(xué)校的保安人員,雖然遠(yuǎn)離保安公司單位,但時(shí)刻牢記保安公司賦予自我的職責(zé),牢固樹(shù)立起為學(xué)校安保服務(wù)的意識(shí)在完成保安工作中的具體要求和任務(wù),并與學(xué)校簽訂了職責(zé)書(shū),努力做到公司領(lǐng)導(dǎo)放心,學(xué)校領(lǐng)到滿(mǎn)意,學(xué)校秩序穩(wěn)定。

      三、認(rèn)真完成安保任務(wù)、落實(shí)具體工作

      1、自覺(jué)遵守紀(jì)律,做到不遲到不脫崗,上崗時(shí)著裝嚴(yán)整,舉止禮貌、自覺(jué)樹(shù)立保安人員的良好形象。

      2、小學(xué)在前半年間,由于修建為學(xué)校的保安工作增加了工作量,接送的車(chē)輛、人員的增加等一系列的問(wèn)題相應(yīng)而來(lái)。為解決這些涉及學(xué)校安保工作的問(wèn)題,嚴(yán)把學(xué)校校門(mén)的出入關(guān),違規(guī)的人員和車(chē)輛決不放入。發(fā)現(xiàn)有違規(guī)的黑校車(chē)或超員私家車(chē),立即制止,并及時(shí)報(bào)告學(xué)校,采取措施,為學(xué)校門(mén)外接送車(chē)輛規(guī)定停車(chē)區(qū)域和接送線路,在學(xué)校門(mén)口設(shè)立警戒區(qū)域和隔離彩帶。

      3、堅(jiān)持工作日志和出入人員及學(xué)校巡邏工作的登記。同時(shí)在學(xué)校放假后,配合校內(nèi)教職工每一天留校值班,開(kāi)展巡邏和防范工作。

      4、在完成本職工作的同時(shí),進(jìn)取主動(dòng)配合學(xué)校完成一些力所能及的其他工作。

      回顧一年來(lái)的工作,自我在學(xué)校保安的崗位上為學(xué)校的安全和保衛(wèi)工作作出了自我的成績(jī),雖然也存在著工資待遇偏低和自身素質(zhì)仍需不斷提高等實(shí)際問(wèn)題和不足之處,但我有信心在今后的工作中發(fā)揚(yáng)成績(jī),完善不足,圓滿(mǎn)完成學(xué)校保安的職責(zé)和任務(wù)。

      第二篇:保安工作崗位流程

      保安工作崗位流程

      為了便于各隊(duì)員在日常的工作中有一個(gè)明確的工作準(zhǔn)則和實(shí)際的工作指導(dǎo),也為了更好地完善保安隊(duì)的管理,特制定以下內(nèi)容: 每個(gè)保安員都有義務(wù)保護(hù)好公司的財(cái)產(chǎn)安全和人員的安全,有義務(wù)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)把公司管理好,有義務(wù)維護(hù)好公司的正常生產(chǎn)秩序,無(wú)條件地遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度,熟識(shí)各種消防器材的使用和擺放情況。白班保安室的工作流程:

      1、保安員在早上7點(diǎn)30分接班時(shí),首先要了解上一班的情況,然后清點(diǎn)保安室的物品,檢查衛(wèi)生狀況。

      2、在正常上落班時(shí)間要站到大門(mén)口處便于抽查可凝的人員,督促員工的著裝和工作證的佩戴情況。

      3、對(duì)須要進(jìn)入廠區(qū)的外來(lái)的人員和車(chē)輛要作詳細(xì)的登記,如須要打電話聯(lián)系的,應(yīng)主動(dòng)打電話與被訪者取得聯(lián)系,在征得被訪者同意后,安排負(fù)責(zé)寫(xiě)字樓的人員把客人帶到指定位置、并叫被訪者簽名確認(rèn)。

      4、如是政府部門(mén)的人員和海關(guān)、公安、稅務(wù)、勞動(dòng)所等相關(guān)的人員到公司可以不登記,但要問(wèn)清楚來(lái)找的是誰(shuí),并盡快打電話與被訪者聯(lián)系,在征得同意后,安排負(fù)責(zé)寫(xiě)字樓的人員把客人帶到指定位置。

      5、保安員要文明執(zhí)勤、遇事冷靜處理,突發(fā)事件要先報(bào)警,同時(shí)通知自己同事,不要呈個(gè)人之勇,而使自己受到不必要的傷害。公司的車(chē)輛,人員出廠要有放行條,并有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽名方可放行。

      6、按時(shí)打點(diǎn),值班不做與工作無(wú)關(guān)的事情,公司的大門(mén)隨時(shí)都保持著關(guān)門(mén)的狀態(tài),如有人員或車(chē)輛進(jìn)出,要問(wèn)清楚后方可打開(kāi)大門(mén)。

      7、交班時(shí)要把當(dāng)班的事務(wù)處理清楚,如有領(lǐng)導(dǎo)的通知或指示要向下班交待清楚;衛(wèi)生搞好,做好當(dāng)班記錄。

      8、時(shí)刻留意值班室外的情況,如有可疑情況自己不能處理時(shí),要立即通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)重的馬上報(bào)警。晚班:

      1、保安員在早上19點(diǎn)30分接班時(shí),首先要了解上一班的情況,然后清點(diǎn)保安室的物品,檢查衛(wèi)生狀況。

      2、按時(shí)打點(diǎn),值班不做與工作無(wú)關(guān)的事情,公司的大門(mén)隨時(shí)都保持著關(guān)門(mén)的狀態(tài),如有人員或車(chē)輛進(jìn)出,要問(wèn)清楚后方可打開(kāi)大門(mén)。

      3、保安員要文明執(zhí)勤、遇事冷靜處理,突發(fā)事件要先報(bào)警,同時(shí)通知自己同事,不要呈個(gè)人之勇,而使自己受到不必要的傷害。公司的車(chē)輛,人員出廠要有放行條,并有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽名方可放行。

      4、時(shí)刻留意值班室外的情況,如有可疑情況自己不能處理時(shí),要立即通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)重的馬上報(bào)警。

      5、交班時(shí)要把當(dāng)班的事務(wù)處理清楚,如有領(lǐng)導(dǎo)的通知或指示要向下班交待清楚;衛(wèi)生搞好,做好當(dāng)班記錄。

      6、留意保安室的閉路電視,了解廠區(qū)及倉(cāng)庫(kù)的情況,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立刻處理和報(bào)告;做到不睡崗、不離崗。

      保安工作崗位流程

      為了便于各隊(duì)員在日常的工作中有一個(gè)明確的工作準(zhǔn)則和實(shí)際的工作指導(dǎo),也為了更好地完善保安隊(duì)的管理,特制定以下內(nèi)容: 每個(gè)保安員都有義務(wù)保護(hù)好公司的財(cái)產(chǎn)安全和人員的安全,有義務(wù)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)把公司管理好,有義務(wù)維護(hù)好公司的正常生產(chǎn)秩序,無(wú)條件地遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度,熟識(shí)各種消防器材的使用和擺放情況。白班保安室的工作流程: 后門(mén):

      1、保安員在接班時(shí),首先要了解上一班的工作情況,然后和當(dāng)班人員一起到倉(cāng)庫(kù)去檢查,確認(rèn)沒(méi)出現(xiàn)異常后,方可交接班。

      2、后門(mén)只允許公司限定的車(chē)輛和人員(何生、曾生、陳生、葉小姐)進(jìn)出,其他人員和車(chē)輛不能出入后門(mén),除非有高層領(lǐng)導(dǎo)的同意。如有業(yè)務(wù)、探訪的人員一律通知到保安室辦理。

      3、憑有效的放行條放行商務(wù)部的車(chē)輛,并做好登記,堅(jiān)守崗位,按規(guī)定的時(shí)間巡邏,不睡崗、不漏檢。發(fā)現(xiàn)可疑或危險(xiǎn)的情況馬上處理和報(bào)告。

      4、保安員要文明執(zhí)勤、遇事冷靜處理,突發(fā)事件要先報(bào)警,同時(shí)通知自己同事,不要呈個(gè)人之勇,而使自己受到不必要的傷害。公司的車(chē)輛,人員出廠要有放行條,并有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽名方可放行。

      5、時(shí)刻留意值班室外的情況,如有可疑情況自己不能處理時(shí),要立即通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)重的馬上報(bào)警。

      6、熟悉倉(cāng)庫(kù)原料的擺放情況,隨時(shí)留意庫(kù)區(qū)內(nèi)的安全狀況和消防狀況。

      7、交班時(shí)要向接班人員交待清楚當(dāng)班的情況,并在崗位交接班。

      保安工作崗位流程

      為了便于各隊(duì)員在日常的工作中有一個(gè)明確的工作準(zhǔn)則和實(shí)際的工作指導(dǎo),也為了更好地完善保安隊(duì)的管理,特制定以下內(nèi)容: 每個(gè)保安員都有義務(wù)保護(hù)好公司的財(cái)產(chǎn)安全和人員的安全,有義務(wù)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)把公司管理好,有義務(wù)維護(hù)好公司的正常生產(chǎn)秩序,無(wú)條件地遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度,熟識(shí)各種消防器材的使用和擺放情況。廠區(qū):

      1、負(fù)責(zé)廠區(qū)的保安按正常的時(shí)間接班,要了解各部門(mén)的上班狀況,對(duì)在廠區(qū)內(nèi)發(fā)生打架、吵架、賭博的人員應(yīng)該給予勸阻的制止。情節(jié)嚴(yán)重者送到公安機(jī)關(guān)處理;對(duì)在廠區(qū)內(nèi)發(fā)生的火災(zāi)和自然災(zāi)害,要及時(shí)處理和報(bào)告。

      2、負(fù)責(zé)正個(gè)廠區(qū)的治安和安全工作,注意各部門(mén)的消防器材是否有損壞、用過(guò)、消防通道是否堵塞以及存放的數(shù)量。

      3、按規(guī)定的時(shí)間巡邏,隨時(shí)與保安室保持聯(lián)系,對(duì)公司重點(diǎn)的部門(mén)和危險(xiǎn)的地方要多加巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑問(wèn)題及時(shí)處理和報(bào)告,并做好詳細(xì)登記,早晚負(fù)責(zé)開(kāi)、關(guān)路燈。

      4、負(fù)責(zé)停車(chē)場(chǎng)車(chē)輛的疏導(dǎo)工作,對(duì)提貨車(chē)輛的裝車(chē)情況進(jìn)行記錄并對(duì)管材、配件進(jìn)行拍照,有可疑問(wèn)題立即報(bào)告。

      5、按照規(guī)定的時(shí)間到保安室以外的路段巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑人員及時(shí)處理和報(bào)告。巡邏時(shí)間:

      早上:7:50—8:10

      中午:11:50—12:10

      13:50—14:10 下午:17:50—18:20

      保安工作崗位流程

      為了便于各隊(duì)員在日常的工作中有一個(gè)明確的工作準(zhǔn)則和實(shí)際的工作指導(dǎo),也為了更好地完善保安隊(duì)的管理,特制定以下內(nèi)容: 每個(gè)保安員都有義務(wù)保護(hù)好公司的財(cái)產(chǎn)安全和人員的安全,有義務(wù)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)把公司管理好,有義務(wù)維護(hù)好公司的正常生產(chǎn)秩序,無(wú)條件地遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度,熟識(shí)各種消防器材的使用和擺放情況。寫(xiě)字樓:

      1、負(fù)責(zé)寫(xiě)字樓的保安,在正常的時(shí)間上班后,要和當(dāng)班的保安員到寫(xiě)字樓每個(gè)辦公室去交接班,交接人員確認(rèn)無(wú)異常后方可交接班,并在交接本上雙方簽名。

      2、按時(shí)巡邏,不漏檢、不睡崗,每周檢查一次報(bào)警器的情況,嚴(yán)防有盜竊和消防事故的發(fā)生,按時(shí)開(kāi)關(guān)各辦公室的照明路燈。

      3、協(xié)助負(fù)責(zé)保安室的保安把保安室的工作做好,監(jiān)督員工上、下班打卡,負(fù)責(zé)保安室的衛(wèi)生清潔工作。

      4、白班的保安在上班之后要把前一天的請(qǐng)假條、放行條、出車(chē)條、員工遲到和員工違紀(jì)記錄送到相關(guān)部門(mén),負(fù)責(zé)把與登記好的客人帶到指定位置,并叫被訪者簽名確認(rèn)。認(rèn)真登記好郵遞員送來(lái)的文件和報(bào)紙并及時(shí)分送到各部門(mén),由各部門(mén)負(fù)責(zé)人簽收。

      5、負(fù)責(zé)晚班的保安在寫(xiě)字樓的員工下班之后,把各部門(mén)的門(mén)窗關(guān)好,檢查各部門(mén)以及會(huì)議室的照明燈、空調(diào)是否關(guān)好。沒(méi)有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)他(她)串走相關(guān)部門(mén)和在22點(diǎn)之前必須離開(kāi)公司。

      保安工作崗位流程

      為了便于各隊(duì)員在日常的工作中有一個(gè)明確的工作準(zhǔn)則和實(shí)際的工作指導(dǎo),也為了更好地完善保安隊(duì)的管理,特制定以下內(nèi)容: 每個(gè)保安員都有義務(wù)保護(hù)好公司的財(cái)產(chǎn)安全和人員的安全,有義務(wù)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)把公司管理好,有義務(wù)維護(hù)好公司的正常生產(chǎn)秩序,無(wú)條件地遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理制度,熟識(shí)各種消防器材的使用和擺放情況。宿舍:

      1、負(fù)責(zé)宿舍的保安在接班時(shí),首先要了解上一班的情況,是否有探訪的人未離開(kāi),以及相關(guān)的事物。

      2、做好外來(lái)人員探訪的出入登記工作,沒(méi)有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),拒絕非本公司的人員在公司宿舍留宿,配合總務(wù)部定期對(duì)宿舍進(jìn)行安全的防范檢查。

      3、熟悉每一個(gè)宿舍的情況,禁止宿舍內(nèi)有打架、賭博、酗酒、鬧事等事故的發(fā)生。

      4、如有人員搬離或離職時(shí),所搬出宿舍的物品,保安員應(yīng)加以嚴(yán)格檢查其行李物品,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告。

      5、按時(shí)開(kāi)、關(guān)宿舍的熱水器,員工上下班時(shí)要站在門(mén)口,維護(hù)好宿舍的安全和正常秩序。

      6、每天食堂人員購(gòu)回的肉、菜都要邦過(guò)稱(chēng)并簽名確認(rèn)。

      第三篇:保安工作崗位目標(biāo)責(zé)任書(shū)

      保安工作崗位目標(biāo)責(zé)任書(shū)

      根據(jù)保安服務(wù)管理?xiàng)l例和客戶(hù)單位安全保衛(wèi)工作需要,經(jīng)過(guò)上崗前的相關(guān)培訓(xùn),掌握了相關(guān)崗位工作要求,為保證嚴(yán)格履行崗位職責(zé),簽訂責(zé)任書(shū)如下:

      一、知法守法,遵守制度

      努力提高自身的法制意識(shí),嚴(yán)格按《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》及其他國(guó)家規(guī)定的有關(guān)法律法規(guī)辦事,遵守社會(huì)公德,不打架、不斗毆、不參與私人糾紛、不盜竊客戶(hù)財(cái)物、不酗酒鬧事;不利用崗位之便參與盜竊或?yàn)樗吮I竊等違法行為提供方便和信息。由于保安員原因給公司和客戶(hù)造成損失和影響,公司和客戶(hù)有權(quán)按照損失大小給予三倍以?xún)?nèi)的經(jīng)濟(jì)處罰;情節(jié)嚴(yán)重追究法律責(zé)任。保安員不談?wù)?、不發(fā)表或在群眾中散布同公司和客戶(hù)的各項(xiàng)決定相反的言論,或聽(tīng)信、傳播政治謠言,或其他制造、傳播有損于社會(huì)公德、公司和客戶(hù)形象、聲譽(yù)的信息。

      二、嚴(yán)格履行崗位職責(zé)

      保安員須參加公司組織的保安員崗位培訓(xùn),必須認(rèn)真履行崗位職責(zé),做好人員、物質(zhì)等的控制;準(zhǔn)時(shí)上崗,做好交接班工作,不遲到、不早退,不串崗、不脫崗,上崗期間不做與工作無(wú)關(guān)事項(xiàng)。因不認(rèn)真履行保安員職責(zé),如玩忽職守、違章操作等,造成客戶(hù)物資被盜、丟失或損失,公司和客戶(hù)有權(quán)按照被盜或丟失物資價(jià)格大小給予索賠,并追究其民事賠償責(zé)任。

      保安員負(fù)責(zé)對(duì)責(zé)任區(qū)域的人員、物資進(jìn)行控制,按客戶(hù)管理制度要求執(zhí)行到位;無(wú)特殊情況(應(yīng)急處置,必須離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)等)嚴(yán)禁代替客戶(hù)保安干部巡檢值班,違反規(guī)定保安員辭退。獲悉或了解相關(guān)違法違紀(jì)信息及時(shí)反饋駐地保安班隊(duì)長(zhǎng)或客戶(hù)保安經(jīng)理,避免客戶(hù)財(cái)產(chǎn)損失。

      三、按規(guī)定上崗,文明執(zhí)勤

      不講臟話,不粗暴無(wú)禮,不仗勢(shì)欺人,不刁難來(lái)訪人員,不接受任何業(yè)務(wù)單位和客戶(hù)職工禮品、賄賂、宴請(qǐng)、錢(qián)物等,更不準(zhǔn)以各種方式敲詐勒索客戶(hù)職工或外來(lái)人員。發(fā)生服務(wù)投訴,經(jīng)查實(shí),公司和客戶(hù)有權(quán)按照保安員管理制度給予考核兌現(xiàn),情節(jié)嚴(yán)重給予辭退并追究相關(guān)責(zé)任。

      四、愛(ài)護(hù)、正確使用器械

      正確使用對(duì)講機(jī)、保安器械等,不得人為損壞和濫用各種保安器械、設(shè)施;不準(zhǔn)用對(duì)講機(jī)呼叫與應(yīng)急無(wú)關(guān)的事,通訊和應(yīng)急設(shè)施不按標(biāo)準(zhǔn)使用造成損壞由保安員負(fù)責(zé)賠償。使用對(duì)講機(jī)干擾工作造成影響給予嚴(yán)肅處理。

      五、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件

      責(zé)任區(qū)域發(fā)生突發(fā)事件,按崗位培訓(xùn)要求采取應(yīng)急措施,防止事態(tài)擴(kuò)大,同時(shí)要保證自身安全;遇見(jiàn)犯罪分子必須主動(dòng)制止或協(xié)助制止犯罪。公司根據(jù)保安員的應(yīng)急處置表現(xiàn)和挽回?fù)p失給予激勵(lì)表彰。

      六、舉報(bào)嘉獎(jiǎng)

      對(duì)發(fā)現(xiàn)有違法犯罪行為或跡象及時(shí)舉報(bào),主動(dòng)揭發(fā)和提供有價(jià)值的盜竊等破案線索的,查實(shí)后根據(jù)挽回的價(jià)值和消除的負(fù)面影響給予特別嘉獎(jiǎng)。

      七、備勤紀(jì)律

      備勤無(wú)特殊情況保安員一律不得外出、不在外吃飯;特殊情況外出必須按時(shí)請(qǐng)假,按時(shí)歸隊(duì)銷(xiāo)假。外出必須由駐地保安班隊(duì)長(zhǎng)簽字同意方可外出。未經(jīng)保安班隊(duì)長(zhǎng)同意批準(zhǔn),任何保安員不得外出;未經(jīng)同意批準(zhǔn),不得擅自將親友帶入執(zhí)勤范圍逗留或留宿。備勤期間外出引起意外傷害,公司不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

      八、責(zé)任自負(fù)

      保安員因非工作時(shí)段或不在值勤崗位以及因個(gè)人民事行為造成治安、法律糾紛,致使自己或他人傷、殘、死亡的,由保安員本人承擔(dān)責(zé)任。因保安員本人違法犯罪,被司法機(jī)關(guān)依法追究法律責(zé)任,由保安員本人或其法定監(jiān)護(hù)人承擔(dān)一切責(zé)任。保安員隱瞞病史或非職業(yè)病而引起的醫(yī)療、傷亡等事故,公司不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

      九、服從調(diào)配

      保安員須堅(jiān)決服從公司合理的工作調(diào)配,以崗定薪。如不服從工作調(diào)配,視同放棄崗位,自行辭職,與公司解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

      十、簽定勞動(dòng)合同

      保安員在試用期或合同期滿(mǎn)一月內(nèi)應(yīng)向公司提出簽定或續(xù)簽勞動(dòng)合同的申請(qǐng),未提出申請(qǐng)公司視同辭職,或視同終止勞動(dòng)合同,未按時(shí)簽定勞動(dòng)合同按試用期工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資,且公司不為保安員承擔(dān)任何責(zé)任后果。公司可根據(jù)保安員表現(xiàn)確定是否簽定或續(xù)簽勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同簽定或續(xù)簽后保安員應(yīng)履行責(zé)任和義務(wù),違約則追究其法律責(zé)任。

      十一、解除勞動(dòng)合同的處理

      保安員辭職應(yīng)提前三十日書(shū)面申請(qǐng)交給公司批準(zhǔn),未經(jīng)公司批準(zhǔn)或在三十日內(nèi)無(wú)保安員接替其崗位而擅自離崗視同曠工,曠工按每天100元處罰,直到扣完工資為止。擅自離崗造成客戶(hù)損失由保安員完全承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償。保安員因違法違紀(jì)、違反操作規(guī)程被辭退或不服從工作調(diào)配放棄崗位,以及自行辭職的,公司不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

      十二、本責(zé)任書(shū)作為勞動(dòng)合同簽定的前置條件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

      公司(蓋章):__________ 保安員簽字:__________

      20___年_____月_____日 20___年_____月_____日

      第四篇:保安個(gè)人工作崗位總結(jié)

      保安個(gè)人工作崗位總結(jié)

      保安個(gè)人工作崗位總結(jié)

      光陰似箭日如梭,轉(zhuǎn)眼間XX年已經(jīng)過(guò)去,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我學(xué)到了不少知識(shí)和社會(huì)經(jīng)驗(yàn),讓我在工作中基本上能獨(dú)立完成各項(xiàng)工作,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的指導(dǎo)和栽培,在以后的工作中我會(huì)刻苦學(xué)習(xí);不畏困難;更好的工作來(lái)回報(bào)上級(jí)。XX年在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,圍繞商場(chǎng)的總體目標(biāo),認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”和“內(nèi)緊外松”的工作方針,始終堅(jiān)持“群防群治”和“人防技防相結(jié)合”的工作路線,積極做好商場(chǎng)的消防安全防范工作,維護(hù)商場(chǎng)的治安秩序,這次的總結(jié)工作如下:

      疏導(dǎo)后院進(jìn)出貨物的車(chē)輛,保持后院消防通道的暢通等,登記工作:登記外來(lái)人員進(jìn)入商場(chǎng)施工的檢查;巡視工作:白天巡視商場(chǎng)內(nèi)有無(wú)可疑人員;消防通道是否暢通;消防設(shè)施是否被占用等;晚上巡視施工區(qū)域是否有消防器材,施工證件,施工安全隱患是否存在等等;

      九月份消防局舉行了關(guān)于消防安全知識(shí)宣傳教育四個(gè)能力演講活動(dòng),我們?nèi)ヂ?tīng)了別的商場(chǎng)的演講深受感動(dòng),在此之前我們還是“三個(gè)能力”“三懂、三會(huì)” 從那以后實(shí)行貫徹消防局的意見(jiàn),從“三個(gè)能力”“三懂、三會(huì)”發(fā)展到“四個(gè)能力,四懂,四會(huì)”讓我們又學(xué)到了好多,緊接著每天的出操、消防演習(xí),從中又學(xué)了好多知識(shí)和問(wèn)題,在一次消防局的領(lǐng)導(dǎo)來(lái)檢查我們的工作,我們?cè)谏虉?chǎng)消防演習(xí)了,演習(xí)分兩組:一組是組織滅火另一組是組織疏散逃生,消防局的領(lǐng)導(dǎo)看了之后很贊同認(rèn)可!

      回顧一年來(lái)的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。

      一是由于隊(duì)員來(lái)自四面八方,綜合素質(zhì)參差不齊;

      二是我們的工作方法還有待進(jìn)一步的創(chuàng)新和改進(jìn);

      三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些,我們將在今后的工作中痛下決心,加以克服和改進(jìn),全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。公務(wù)員之家

      今后的工作要求將會(huì)更高,難度將會(huì)更大,這就對(duì)我們的工作提出了新的更高的要求。我們一定正視現(xiàn)實(shí),承認(rèn)困難,但不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。具體講,要做到“三個(gè)再創(chuàng)新”,“兩個(gè)大提升”,最后實(shí)現(xiàn)“三個(gè)方面的滿(mǎn)意”。即:在思想觀念上再創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上再創(chuàng)新,在工作方法上再創(chuàng)新;在工作成績(jī)上再大提升,在自身形象上大提升;最后達(dá)到讓公司領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意!

      以上是我來(lái)一年的工作總結(jié),不到、不妥、不對(duì)之外,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

      保安個(gè)人工作崗位總結(jié)

      親愛(ài)的同事們!時(shí)間在不經(jīng)意中從指尖劃過(guò),轉(zhuǎn)眼間又是新的一年?;仡?0xx年的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)正確的指導(dǎo)和全體隊(duì)員的大力積極配合下我中隊(duì)能夠?qū)⑸霞?jí)賦予的各項(xiàng)工作安全順利的圓滿(mǎn)完成!其主要表現(xiàn)在,安全管理、人員管控、業(yè)務(wù)水平提高、綜合素質(zhì)考評(píng)、以及禮節(jié)禮貌等幾個(gè)方面有大幅度提高與進(jìn)步?,F(xiàn)將過(guò)去一年的具體工作情況和明年的工作目標(biāo)分以下幾個(gè)方面向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)匯報(bào)如下:

      1、如何加強(qiáng)隊(duì)伍建是我中隊(duì)全年工作的重點(diǎn)。身為中隊(duì)長(zhǎng)我是隊(duì)伍的中層骨干、是兵頭將尾在隊(duì)伍中有這至關(guān)重要的作用。

      2、為了隊(duì)伍整體提高我還自行組織了多次業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)考評(píng)促進(jìn)了共同學(xué)習(xí)。培養(yǎng)了帶班分隊(duì)長(zhǎng)的模范帶頭作用,同時(shí)也提高了其管理和處理各類(lèi)突發(fā)事件的能力。不定期對(duì)全體隊(duì)員進(jìn)行培訓(xùn),讓隊(duì)員了解公司的企業(yè)文化服務(wù)理念,以及緊緊圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)所提倡的把服務(wù)做得更好、做的更到位。

      3、由于細(xì)致的培訓(xùn)不僅減少了對(duì)保安隊(duì)伍的投訴,還在所服務(wù)單位樹(shù)立了良好形象,受到服務(wù)單位領(lǐng)導(dǎo)及同事好評(píng),并在服務(wù)單位樹(shù)立很高威信。為公司領(lǐng)導(dǎo)省了不少心,還為保安隊(duì)建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)!

      由于我中隊(duì)服務(wù)單位的特殊性,所以就要求隊(duì)員加強(qiáng)軍事訓(xùn)練提高軍事素質(zhì),進(jìn)一步強(qiáng)化崗位紀(jì)律,增強(qiáng)憂患意識(shí)。為此,每月中旬都犧牲隊(duì)員休息時(shí)間進(jìn)行全天的隊(duì)列、軍姿、軍體拳、基本格斗技巧等一系列的訓(xùn)練。期間隊(duì)員情緒高漲彼此切磋交流交換意見(jiàn)。進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了隊(duì)員工作積極性還融洽了同事之間的關(guān)系。

      為了養(yǎng)成良好作風(fēng),我還制定了上班期間所必須遵守的幾個(gè)小的生活細(xì)節(jié):

      1、在上班期間在本單位不得嬉笑打鬧嚴(yán)禁相互之間搭肩勾背

      2、在本服務(wù)單位上班期間出去場(chǎng)所必須三人成路,二人成列規(guī)范一言一行

      3不定時(shí)檢查隊(duì)員軍容風(fēng)紀(jì),染頭發(fā)、長(zhǎng)指甲、衣帽不整潔,一律督促其立即改正,屢教不改的將上報(bào)公司進(jìn)行處理

      4、在接待外單位人員及上訪人員都要文明用語(yǔ)熱情接待,對(duì)老、弱、病、殘人員都要一事同仁不得歧視不厭其煩的為外來(lái)和上訪人員聯(lián)系有關(guān)事宜。

      1.、正所謂安全無(wú)小事,積極搞好安全工作是我中隊(duì)在本服務(wù)單位的又一個(gè)重中之重的大事。為了落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)單位的安全要求。我中隊(duì)集合隊(duì)伍情況每晚對(duì)本服務(wù)單位大樓進(jìn)行巡夜查點(diǎn)小組,特定每巡夜小組人員不低于兩人必須配備警用器械、手電筒、對(duì)講機(jī)等防護(hù)通訊輔助器材確保自身安全的情況下更好完成巡視工作。

      2、主要巡查火、漏電、漏水情況,在特殊季節(jié)供水供暖時(shí)期還加派了巡查次數(shù)和時(shí)間確保大樓個(gè)個(gè)地點(diǎn)安全隱患能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理,積極配合服務(wù)單位調(diào)整人員巡視受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。

      1、在工作中我們是同事,在生活中我們是好哥們好兄弟。為了能夠更好的了解每一名隊(duì)員有什么困難、在想什么和他們的愛(ài)好取向等能夠影響工作開(kāi)展,影響工作積極性的問(wèn)題進(jìn)行排查并一一解決。

      2、我自行制定了每月定時(shí)和不定時(shí)的和隊(duì)員談心交流交心。把出現(xiàn)的問(wèn)題在能力范圍之內(nèi)的盡力解決,解決不了的幫助其出謀劃策盡可能的幫助隊(duì)員度過(guò)困難時(shí)期,把問(wèn)題最小化的解決。

      其中,包括很多方面都是全年的工作亮點(diǎn)也是本人對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)大力關(guān)懷的全身心的回報(bào)。當(dāng)然在工作中本人也存在許多不足之處,在以后的工作中我會(huì)學(xué)他人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短進(jìn)一步的為保安事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量!在現(xiàn)有基礎(chǔ)上發(fā)揮我的特長(zhǎng)再立新功!也希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督指正!

      第五篇:保安自我鑒定

      我叫xx-x,是xx-x警校的應(yīng)屆畢業(yè)生,本人于xx-x年到xx賓館保安部就職,距今已經(jīng)過(guò)去了一年多的時(shí)間。雖然工作時(shí)間不算長(zhǎng),但是我充分發(fā)揚(yáng)邊工作邊學(xué)習(xí)的精神,圓滿(mǎn)完成了xx賓館全年消防安全工作和賓館上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

      一、基礎(chǔ)工作:

      剛接手保安部時(shí)發(fā)現(xiàn)部門(mén)內(nèi)員工工作態(tài)度不積極,工作協(xié)調(diào)能力差,工作責(zé)任心不強(qiáng),時(shí)常出現(xiàn)缺崗、漏崗、打瞌睡、工作沒(méi)有部署、該管的不管、該問(wèn)的不問(wèn)、該做的不做和人員工作機(jī)動(dòng)性不靈活等現(xiàn)象。經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的觀察和思考,我決定先從員工的心態(tài)入手。調(diào)節(jié)員工的工作心態(tài),積極相互溝通,幫助員工樹(shù)立對(duì)工作的自信心和培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、業(yè)務(wù)技能。在工作中不斷激勵(lì)員工不斷培養(yǎng)員工,互相取長(zhǎng)補(bǔ)短。作為部門(mén)主管,自身堅(jiān)持做到以身作則,堅(jiān)持做到干工作領(lǐng)導(dǎo)沖在最前面。對(duì)工作積極、努力學(xué)習(xí)的保安員適當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)不求上進(jìn)、消極怠工的人員一律從本部門(mén)清除,絕不留情。另外嚴(yán)把應(yīng)聘人員面試這道關(guān),嚴(yán)格做到達(dá)不到保安部用人標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)聘人員堅(jiān)決不用并適當(dāng)?shù)慕o予新員工工作壓力,使其盡快適應(yīng)工作崗位,而且做到分級(jí)管理,層層細(xì)化。

      以上工作方法在得到很大成效的同時(shí)又為日后的各項(xiàng)工作奠定了良好

      基矗

      就是憑著穩(wěn)定良好的工作心態(tài),保安部全體員工自200x年1月1日至200x年12月10日除本部門(mén)日常工作外協(xié)助各部門(mén)完成點(diǎn)餐傳菜、搬運(yùn)物品、場(chǎng)地施工、搶險(xiǎn)救災(zāi)等各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)共計(jì)457次,處理客人投訴3起,協(xié)助公安部門(mén)進(jìn)行治安工作6次,處理賓館員工民事案件1起,接待治安消防關(guān)系單位檢查工作13次,參加市消防培訓(xùn)1次,參加各個(gè)市、區(qū)消防治安會(huì)議11次。此外圓滿(mǎn)完成200x年集團(tuán)行政管理中心舉辦的百日安全活動(dòng)和200x年11月12日至11月22日為期11天的監(jiān)控器安裝監(jiān)督工作,受到了酒店管理公司總經(jīng)辦、賓館各個(gè)部門(mén)和各個(gè)關(guān)系單位的一致好評(píng)。

      二、文書(shū)登記:

      保安部涉及到的工作范圍大到整個(gè)賓館的安全消防,小至本部門(mén)的各項(xiàng)資料。從200x年1月6日至200x年3月31日,結(jié)合賓館實(shí)際工作需要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車(chē)登記本、客人行李存取登記本、消防設(shè)備檢查記錄表和賓館安全防火預(yù)案、賓館火災(zāi)緊急撲救預(yù)案、賓館突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。所有文書(shū)登記在使用的同時(shí),會(huì)不斷的根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行整改。各個(gè)登記本在用完后經(jīng)過(guò)部門(mén)主管檢查,一律進(jìn)行整理和保存。

      目前因?yàn)榫频旯芾砉灸松鐣?huì)服務(wù)行業(yè),各個(gè)部門(mén)員工更換比較頻繁,在200x年

      11月中旬我擬定了消防培訓(xùn)資料,并親手制作了幻燈片教學(xué)模板。決定在200x年世界大學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)到來(lái)之前,結(jié)合酒店管理公司建筑實(shí)際情況對(duì)酒店管理公司所有員工進(jìn)行一次消防培訓(xùn)。目的是讓所有員工知曉火災(zāi)的危害和應(yīng)急處置,熟悉酒店管理公司消防組織機(jī)構(gòu),熟知身處的崗位在發(fā)生火災(zāi)時(shí)應(yīng)該做些什么和怎樣去做。

      三、存在的主要問(wèn)題:

      1、200x年全年保安部員工培訓(xùn)力度不夠,主要表現(xiàn)在禮節(jié)禮貌和保安部所使用設(shè)備的一般保養(yǎng)兩個(gè)方面。在200x年加大保安部新老員工培訓(xùn)力度的同時(shí),開(kāi)始修改培訓(xùn)資料。而且根據(jù)實(shí)際情況擬定新的保安部設(shè)備保養(yǎng)和故障登記,做到使用前上報(bào)審批,使用后列入移交。

      2、保安部管理工作應(yīng)擴(kuò)大人性化管理制度,主要體驗(yàn)在保安員病假和事假的請(qǐng)假制度上,避免管理被動(dòng)性和機(jī)械性。

      3、工作秩序不夠嚴(yán)禁,在嚴(yán)格分級(jí)管理的原則下嚴(yán)格分級(jí)部署工作。使分級(jí)部署的工作落實(shí)到每天和每人,將分級(jí)部署工作重視程度提升為考核重要依據(jù)。

      4、上報(bào)總經(jīng)辦,嘗試改變以往的管理模式和管理制度,扭轉(zhuǎn)管理這個(gè)詞語(yǔ)的的概念,真正做到以思想和行動(dòng)靈活的領(lǐng)導(dǎo)員工。

      在200x年xx賓館保安部為自己制定了新的目標(biāo),而且會(huì)在酒店管理公司的領(lǐng)導(dǎo)下求真務(wù)實(shí),不斷創(chuàng)新,堅(jiān)決完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

      在未來(lái)的工作與學(xué)習(xí)中,我將會(huì)更加努力,做好本職工作,積極進(jìn)取,為XX年的保全工作作出貢獻(xiàn)。

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