第一篇：對(duì)照黨章黨規(guī)找差距心得體會(huì)：營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)

對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》進(jìn)行自我檢查，找差距、明不足，自覺做政治上的明白人、遵規(guī)守紀(jì)的老實(shí)人，是擺在黨員干部面前的一道現(xiàn)實(shí)課題。黨要管黨，首先要從黨內(nèi)政治生活管起；從嚴(yán)治黨，首先要從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活，是我們黨堅(jiān)持黨的性質(zhì)和宗旨、保持先進(jìn)性和純潔性的重要法寶。

近日，中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對(duì)照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》，要求各地區(qū)各部門各單位在主題教育中對(duì)照黨章黨規(guī)，逐一對(duì)照、全面查找各種違背初心和使命的問題。其中一項(xiàng)重要任務(wù)，就是對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》進(jìn)行自我檢查，找差距、明不足，自覺做政治上的明白人、遵規(guī)守紀(jì)的老實(shí)人。

有什么樣的黨內(nèi)政治生活，就有什么樣的黨員和黨風(fēng)。開展嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)。從90年前的古田會(huì)議首次提出“使黨員的思想和黨內(nèi)的生活都政治化，科學(xué)化”，到70多年前的延安整風(fēng)建立黨內(nèi)政治生活的制度基礎(chǔ)，再到改革開放之初制定《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，正是在堅(jiān)守和傳承中，一代代共產(chǎn)黨人在黨內(nèi)政治生活的“大熔爐”中淬火成鋼，推動(dòng)我們黨歷經(jīng)98年風(fēng)雨洗禮依然朝氣蓬勃、意氣風(fēng)發(fā)。

“法與時(shí)轉(zhuǎn)則治，治與世宜則有功”。為解決黨內(nèi)存在的突出矛盾和問題，黨的十八屆六中全會(huì)審議通過了《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》?！稖?zhǔn)則》直擊黨內(nèi)政治生活存在的頑癥痼疾，既有剛性的規(guī)定也有精要的道理，既指出了病癥也開出了藥方，既有治標(biāo)舉措也提出治本方略，為新形勢(shì)下加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活提供了行動(dòng)綱領(lǐng)。黨員就得有黨員的樣子。無論職務(wù)高低、權(quán)力大小、從事什么工作，我們都應(yīng)該時(shí)刻牢記自己第一身份是黨員，始終以《準(zhǔn)則》為鏡子、以《準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩，擺問題、找差距、明方向，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

這次主題教育開展以來，絕大多數(shù)黨員干部都能嚴(yán)守政治規(guī)矩、規(guī)范自身行為，按照黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和黨的各項(xiàng)規(guī)定辦事。但也應(yīng)看到，仍有少數(shù)人對(duì)待黨內(nèi)政治生活不認(rèn)真、不嚴(yán)肅。比如，不講黨性講關(guān)系，不講原則講圓滑，不講正氣講“和氣”；開會(huì)不講效果，發(fā)言不管質(zhì)量；不按章辦事，“邁過鍋臺(tái)上炕”，事前不請(qǐng)示、事后不報(bào)告……凡此種種，影響了政治生態(tài)，不利于干事創(chuàng)業(yè)。這也恰恰說明，扎實(shí)開展主題教育，認(rèn)真對(duì)照《準(zhǔn)則》找差距，是擺在黨員干部面前的一道現(xiàn)實(shí)課題。

讓黨內(nèi)政治生活的大熔爐越燒越旺，就要按照要求，對(duì)照準(zhǔn)則，重點(diǎn)查擺是否堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念；是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場(chǎng)；是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”；是否堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向；是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，保持清正廉潔的政治本色。只有把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，才能醒腦、提神、補(bǔ)課、充電，更好錘煉黨性、砥礪品格。

“干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、道德水平不會(huì)隨著黨齡的積累而自然提高，也不會(huì)隨著職務(wù)的升遷而自然提高，而需要終生努力?！痹鰪?qiáng)角色意識(shí)和政治擔(dān)當(dāng)，加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微，經(jīng)常對(duì)照黨章檢查自己的言行，自覺遵守黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，我們就能煉就共產(chǎn)黨人的“金剛不壞之身”，營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

第二篇：對(duì)照黨章黨規(guī)找差距

對(duì)照黨章黨規(guī)找差距“十八個(gè)是否”問題檢視及整改措施（個(gè)人）

根據(jù)專題會(huì)議工作要求，會(huì)前，我深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于XX重要論述，在此基礎(chǔ)上，對(duì)照黨章黨規(guī),重點(diǎn)對(duì)照黨章、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》自我檢查。按照“一個(gè)一個(gè)過”的方法，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，緊扣中央提出的“18個(gè)是否”具體要求，堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，逐一對(duì)照，逐項(xiàng)逐條檢視自身存在的各種違背初心和使命的問題，對(duì)存在的問題提出了整改措施。對(duì)此，我先作個(gè)發(fā)言，有不足之處，請(qǐng)各位給予批評(píng)指正。

一、存在的突出問題

(一)對(duì)照黨章“五個(gè)是否”存在的問題

1.是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。一是宗旨意識(shí)有所淡化。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，面對(duì)各方面的利益誘惑和思想碰撞，逐漸忘記了“我是誰、依靠誰、為了誰”，沒有時(shí)時(shí)事事，首先把廣大群眾的利益擺在心中最高位置，推動(dòng)工作自覺不自覺把更多的精力放在了完成上級(jí)交辦的任務(wù)上，對(duì)群眾期盼解決的問題重視不夠，出現(xiàn)了不少長(zhǎng)期滯留的問題。二是對(duì)黨的基本路線、基本方略及重大部署與本單位發(fā)展方向的關(guān)系還缺少宏觀分析，對(duì)當(dāng)前工作的時(shí)代內(nèi)涵認(rèn)識(shí)不夠。三是落實(shí)上級(jí)決策部署效率和質(zhì)量有待加強(qiáng)。緊跟形勢(shì)任務(wù)、落實(shí)上級(jí)部署時(shí)，雖然也能保證質(zhì)量，但是基本上按部就班，沒有新意，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。在有些環(huán)節(jié)還存在跟不上、慢半拍、不徹底的現(xiàn)象。對(duì)中央的政策、省委決策部署都能態(tài)度堅(jiān)決，但行動(dòng)不夠迅速，落實(shí)不夠全面，效果不夠理想，特別是在落實(shí)中碰到困難時(shí)，積極主動(dòng)協(xié)調(diào)、想辦法克服少。

2.是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù)，踐行入黨誓詞，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。一是先鋒模范作用的發(fā)揮不平衡，過多地關(guān)注于急難險(xiǎn)重任務(wù)，而忽視了在日常工作和學(xué)習(xí)中的帶動(dòng)作用。二是在無私奉獻(xiàn)上做得還不夠好，有時(shí)在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒等等。在實(shí)際工作中研究工作不夠精細(xì)，處理問題表面化，有時(shí)停留在指出問題點(diǎn)到為止，沒有主動(dòng)的追究問題發(fā)生的根源，較少主動(dòng)思索和舉一反三。

3.是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件，真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面。一是擔(dān)當(dāng)精神有待增強(qiáng)。有時(shí)比較看重個(gè)人得失，對(duì)于不屬于自己分管的工作，能夠不管的就盡量不管，事不關(guān)己高高掛起，該提醒的時(shí)候礙于情面沒有及時(shí)提醒，該發(fā)表意見的時(shí)候也很少作聲，總覺得自己發(fā)表了不同意見會(huì)讓別人難堪，也擔(dān)心自己丟面子。二是存在求穩(wěn)怕亂思想。工作上進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，指導(dǎo)創(chuàng)新的能力有待提高，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)謀劃工作能力欠缺，有時(shí)還不愿面對(duì)棘手的事情，不敢直面矛盾和困難，對(duì)一些重大問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多。對(duì)新知識(shí)、新事物的學(xué)習(xí)熱情不夠，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意識(shí)地去針對(duì)具體問題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點(diǎn)。

4.是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。一是對(duì)黨委班子整體決策，雖然能做到完全服從，但對(duì)于自己思想中的疑慮缺少匯報(bào)溝通，從而導(dǎo)致帶著問題落實(shí)工作，間接影響了工作效果。二是守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率作用不夠突出。遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的自覺性還不夠，對(duì)新黨章和《準(zhǔn)則》《條例》的學(xué)習(xí)不夠深透，特別是對(duì)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活抓得還是不夠緊實(shí)，自我批評(píng)有辣味，對(duì)別人開展批評(píng)時(shí)只是“隔靴撓癢”，以工作建議代替批評(píng)意見，對(duì)一些同志出現(xiàn)苗頭性問題還抱有“護(hù)犢子”心態(tài)，運(yùn)用“四種形態(tài)”抓廉政的意識(shí)不夠強(qiáng)。三是黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任落實(shí)還有提升空間，習(xí)慣于按照上級(jí)文件要求抓落實(shí)，在推進(jìn)黨建各項(xiàng)工作過程中，統(tǒng)籌力度不夠、結(jié)合實(shí)際不緊。

5.是否堅(jiān)持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識(shí)，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢(shì)下的群眾工作方面：一是走訪基層存在“就近原則”，對(duì)較為偏遠(yuǎn)的基層單位一般較少深入走訪調(diào)研，對(duì)基層工作和基層干部存在問題批評(píng)較多，實(shí)質(zhì)性

措施較少。二是在貫徹落實(shí)上級(jí)工作部署方面重過程輕實(shí)效，以會(huì)議貫徹會(huì)議、就文件落實(shí)文件的現(xiàn)象還是存在，下基層檢查工作偏重于檢查臺(tái)帳、會(huì)議記錄、個(gè)人筆記，對(duì)于開展每項(xiàng)工作，比較注重宣傳效應(yīng)，經(jīng)常是強(qiáng)調(diào)信息稿件、簡(jiǎn)報(bào)的多，具體有沒有落實(shí)、效果怎么樣過問的少，一定程度上造成了重形式、輕內(nèi)容的導(dǎo)向，增加了基層的負(fù)擔(dān)，影響了工作實(shí)效。

(二)對(duì)照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題

1.是否堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念方面：一是對(duì)馬克思主義的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法停留在名詞解釋、理論層面，缺乏以此來分析和解決實(shí)際問題的主動(dòng)意識(shí)和實(shí)踐能力。二是理想信念不夠堅(jiān)定，有時(shí)因?yàn)槿粘９ぷ鞣泵Ψ潘闪藢?duì)世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”的改造，存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動(dòng)直接的主觀認(rèn)識(shí)，沒有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中，忽視了繼承和發(fā)揚(yáng)黨的艱苦奮斗、求真務(wù)實(shí)等優(yōu)良傳統(tǒng)的必要性和緊迫性，導(dǎo)致理想信念不夠堅(jiān)定等現(xiàn)象。

2.是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場(chǎng)方面：政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)黨面臨的“四大考驗(yàn)”和“四大危險(xiǎn)”的尖銳性和嚴(yán)峻性認(rèn)識(shí)不深刻，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜斗爭(zhēng)缺乏敏銳性，對(duì)不良社會(huì)思潮和不當(dāng)過激言論警惕性不高，對(duì)少數(shù)黨員干部傳謠、信謠、造謠教育懲治不力。

3.是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”方面：主要存在問題是落實(shí)工作針對(duì)性實(shí)效性還需要不斷提高，比如，落實(shí)中遇到困難時(shí)，積極主動(dòng)協(xié)調(diào)做得還不夠，有時(shí)過多考慮內(nèi)部的實(shí)際情況，強(qiáng)調(diào)客觀調(diào)研，政策執(zhí)行力還有差距。

4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”方面：雖然能較好落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，但領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下的作用還沒有充分發(fā)揮；對(duì)“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠，批評(píng)不夠，反擊不夠，特別是在公務(wù)接待方面，有時(shí)礙于情面，有被動(dòng)陪餐和超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。

5.是否堅(jiān)持民主集中制原則，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政方面：堅(jiān)持民主集中制不夠充分，雖然能夠堅(jiān)持執(zhí)行議事規(guī)則，注重發(fā)揮集體智慧，但有時(shí)也因會(huì)議安排議題較多、時(shí)間較緊，或是較多文件一次性上會(huì)，沒有預(yù)留出足夠的時(shí)間給同志們深入研究，客觀上造成了一些決策事項(xiàng)議得不深不透。有的紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)，不太喜歡參加組織安排的活動(dòng)，不太虛心接受組織的教育和群眾監(jiān)督。

6.是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面：存在的主要問題是在干部調(diào)整中，有照顧平衡、論資排輩、遷就的現(xiàn)象，組織原則堅(jiān)持得不夠。干部使用上不夠科學(xué)，創(chuàng)新舉措少，有時(shí)只注重鄉(xiāng)鎮(zhèn)，不考慮全面、不注重統(tǒng)籌兼顧。

7.是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)，自覺接受對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力方面：一是沒有從思想深處認(rèn)識(shí)到黨的組織生活的重要意義，一些時(shí)候準(zhǔn)備不夠充分，標(biāo)準(zhǔn)不高，有完成上級(jí)任務(wù)的“過關(guān)”思想和“走過場(chǎng)”現(xiàn)象存在。每年僅在民主生活會(huì)時(shí)開展批評(píng)和自我批評(píng)，沒有做到批評(píng)和自我批評(píng)經(jīng)常化。二是批評(píng)與自我批評(píng)不到位。在民主生活會(huì)或組織生活會(huì)上，有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)的勇氣，顧面子、講人情。如，面對(duì)別人的缺點(diǎn)和問題，總是以提醒代替批評(píng)，缺少了批評(píng)的力度，存在“只栽花不挑刺”的好人主義現(xiàn)象，黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性還有待提升。

8.是否保持清正廉潔的政治本色，堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”，堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭(zhēng)方面：一是“一崗雙責(zé)”仍有差距。雖然年初對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制作了細(xì)化和分解，但有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”責(zé)任缺乏充分的認(rèn)識(shí)，甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成是主要領(lǐng)導(dǎo)的事情，認(rèn)為自己只要把分管工作抓上去就行了，對(duì)分管單位、部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠，沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心中、抓在手中，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對(duì)有些干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

(三)對(duì)照條例“五個(gè)是否”方面。

1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定方面。一是雖然在重大原則問題上沒有公開發(fā)表過任何與黨中央不一致的言論，但是對(duì)某些不當(dāng)言論的錯(cuò)誤原理沒有做過深入分析和思考，對(duì)其可能會(huì)造成的負(fù)面影響了解不夠。二是在落實(shí)黨中央和上級(jí)決策部署時(shí)，對(duì)能夠立竿見影的工作比較重視，對(duì)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。

2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面：經(jīng)認(rèn)真自查，本人不存在濫用職權(quán)、收受“紅包”禮金、公款旅游、轉(zhuǎn)嫁公務(wù)接待費(fèi)用、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、超職數(shù)配備干部等問題。

3.是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢(shì)力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡(jiǎn)單粗暴等損害群眾利益等問題方面，本人堅(jiān)持黨性原則，堅(jiān)定理想信念，篤信馬列主義，崇尚科學(xué)文明，堅(jiān)決反對(duì)一切派別組織和小集團(tuán)活動(dòng)，堅(jiān)決反對(duì)陽(yáng)奉陰違的兩面派行為，不存在優(yōu)親厚友、政商勾結(jié)，充當(dāng)黑惡勢(shì)力保護(hù)傘等問題。但對(duì)黨中央、國(guó)務(wù)院部署開展的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)的重要性和嚴(yán)峻性認(rèn)識(shí)不夠，潛意識(shí)認(rèn)為這主要是政法系統(tǒng)的主業(yè)主責(zé)，因而思想上重視不夠，甚至降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，與上級(jí)要求存在差距。

4.是否存在工作不負(fù)責(zé)任，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題方面：經(jīng)自查，不存在此方面問題。

5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味，違反社會(huì)公德、家庭美德等問題方面：經(jīng)對(duì)照反思，本人時(shí)刻牢記自身共產(chǎn)黨員的身份標(biāo)簽，以工作和家庭為重，二者兼顧，工作之余，注重家風(fēng)家教，但也存在著應(yīng)忙于工作，家風(fēng)家教有所松懈的傾向。

二、存在問題的原因剖析

從深層次分析自身存在上述問題的原因,根源在于以下五個(gè)方面:

(一)堅(jiān)定理想信念的自覺性不夠強(qiáng)

在政治合格方面，能夠始終牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，自覺地在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但面對(duì)新形勢(shì)新變化，缺少更加堅(jiān)定的理論自信，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而放松了對(duì)自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識(shí)等修養(yǎng)，放松了對(duì)黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。究其根本，主要是把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”，靜不下心，抓得不緊，以干代學(xué)，放松了對(duì)理論的再學(xué)習(xí)、對(duì)理想的再堅(jiān)定、對(duì)革命意志的再錘煉。

(二)嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的堅(jiān)決性不夠強(qiáng)

在執(zhí)行紀(jì)律合格方面，能夠時(shí)刻堅(jiān)定地維護(hù)黨中央權(quán)威，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央的各項(xiàng)方針政策，在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明，立場(chǎng)堅(jiān)定。反思自己在紀(jì)律規(guī)矩上存在的問題，主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅(jiān)定不夠到位，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度不夠嚴(yán)格，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況，沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活和工作。

(三)提升政治自覺的主動(dòng)性不夠強(qiáng)

在全面從嚴(yán)治黨方面，經(jīng)常以XX等反面典型為鑒，不斷反思近年來黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法的嚴(yán)重性、危害性，但認(rèn)真對(duì)照合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，沒能把全面從嚴(yán)治黨上升到關(guān)乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待，對(duì)結(jié)合XX發(fā)展實(shí)際的工作特點(diǎn)、規(guī)律把握不夠，對(duì)如何在源頭上更好預(yù)防腐敗深入研究的不夠，對(duì)黨員干部教育管理缺乏力度，對(duì)“抓好黨建是最大政績(jī)”的理念還沒有真正地內(nèi)化于心、外化于行。

(四)勇于擔(dān)當(dāng)作為的積極性不夠強(qiáng)

在發(fā)揮作用合格方面，能夠面對(duì)困難不退縮、面對(duì)矛盾不回避、面對(duì)不正之風(fēng)敢斗爭(zhēng)，確保黨中央、省委、市委各項(xiàng)決策部署落地生效。但隨著參加工作時(shí)間的增加，工作環(huán)境的變化，勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強(qiáng)，再上新臺(tái)階的精氣神不足，缺乏像焦裕祿同志那樣的**攻堅(jiān)克難和“敢教日月?lián)Q新天”的敬業(yè)精神，缺乏“千磨萬擊還堅(jiān)韌”的拼勁，缺乏“不破樓蘭終不還”的決心，缺乏“亂云飛渡仍從容”的境界，工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性不夠。

(五)傳承紅色基因的創(chuàng)造性不夠強(qiáng)。隨著工作和生活條件的改善，對(duì)艱苦奮斗的要求有所降低，吃苦精神和奮斗精神有所下降，在堅(jiān)決抵制享樂主義、奢靡之風(fēng)方面有所放松，存在自我約束不嚴(yán)，有時(shí)自我管理失之于寬、失之于軟。

三、今后整改方向及主要措施

下一步,將堅(jiān)持問題導(dǎo)向、立行立改，針對(duì)查擺出來的問題,逐一制定措施,形成落實(shí)清單，認(rèn)真抓好整改。

（一）不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)

深入學(xué)習(xí)貫徹中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系和黨的十九大精神，特別是習(xí)近平總書記系列重要講話精神，做到原原本本學(xué)、系統(tǒng)深入學(xué)、結(jié)合實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)、擠出時(shí)間學(xué)，以思想自覺引領(lǐng)行動(dòng)自覺，最終把學(xué)習(xí)教育成果體現(xiàn)在推動(dòng)XX中心工作、促進(jìn)全縣各項(xiàng)事業(yè)加快發(fā)展上。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，要充分利用晚上、周末時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)，確保學(xué)習(xí)工作兩不誤，以普通黨員身份，參加所在支部的組織生活，與黨員一起學(xué)習(xí)討論、一起查擺問題、一起接受教育。通過學(xué)習(xí)，切實(shí)解決在理想信念模糊的問題、政治意識(shí)淡化的問題、組織紀(jì)律散漫的問題、宗旨觀念淡薄的問題、精神狀態(tài)不振的問題。

（二）做到絕對(duì)忠誠(chéng)

堅(jiān)定不移、全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本方針政策，切實(shí)增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，自覺維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨申央權(quán)威，自覺向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，在思想上政治上行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；確保把“信念特別堅(jiān)定”貫穿工作始終，切實(shí)解決好“理想信念、政治立場(chǎng)不牢”的問題，把“干事特別擔(dān)當(dāng)”貫穿工作始終，切實(shí)解決好“履職擔(dān)責(zé)、執(zhí)行落實(shí)不力”的問題，把“作風(fēng)特別務(wù)實(shí)”貫穿工作始終，切實(shí)解決“踐諾重行、真抓實(shí)干不夠”的問題，把“為民特別真心”貫穿工作始終，切實(shí)解決“宗旨意識(shí)、公仆情懷不深”的問題，把“紀(jì)律特別嚴(yán)明”貫穿工作始終，切實(shí)解決“遵規(guī)守紀(jì)、廉潔從政不嚴(yán)”的問題，自覺做到講政治、講規(guī)矩，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨、在黨愛黨的境界情懷，錘煉對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格，始終與黨中央、省委和市委、縣委保持一個(gè)聲音、一個(gè)步調(diào)，自覺地把思想統(tǒng)一起來、把工作落實(shí)下去，將個(gè)人融入集體、融入組織，不出現(xiàn)任何雜音、任何噪音。

（三）嚴(yán)明政治紀(jì)律

嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，牢固樹立大局觀念和全局意識(shí)，自覺遵守黨的紀(jì)律和政治規(guī)矩，用《黨章》規(guī)范自己的一言一行，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，銘記黨旗下的宣誓，始終用入黨誓詞約束自己的言行，守住廉潔自律這條底線，做好本職工作，干好分內(nèi)之事，樹立良好形象。

（四）強(qiáng)化工作作風(fēng)

認(rèn)真履職盡貴，扎扎實(shí)實(shí)開展各項(xiàng)工作，堅(jiān)定不移地增進(jìn)人民福祉，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“把改善民生、凝聚人心作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)”的重要指示，堅(jiān)持民生優(yōu)先、民生先動(dòng)，著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，實(shí)施好精準(zhǔn)扶貧，始終保持黨的先進(jìn)性、純潔性，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系；堅(jiān)持經(jīng)常走出機(jī)關(guān)，撲下身子、深入基層、深入群眾中，拜群眾為師，善于傾聽群眾意見，從群眾中吸取智慧、經(jīng)驗(yàn)和力量，把群眾的批評(píng)當(dāng)作鞭策自己的忠言，把群眾答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持掌握第一手資料，查找工作中存在的問題和不足，一切從群眾角度想問題、謀對(duì)策，尋找解決問題的方法和路徑。

（五）抓好整改落實(shí)

結(jié)合本次民主生活會(huì)提出的具體問題和XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)際，在履職盡責(zé)上下功夫，在轉(zhuǎn)型發(fā)展上求實(shí)效，牢固樹立“群眾事無小事、企業(yè)事無難事”的服務(wù)觀念，深入社區(qū)、深入群眾，主動(dòng)幫他們解決一些生活上的“小事”、生產(chǎn)上的“難事”；強(qiáng)化“轄區(qū)的企業(yè)就是自己的企業(yè)、轄區(qū)的項(xiàng)目就是自己的項(xiàng)目”的理念，在專項(xiàng)資金申請(qǐng)、項(xiàng)目融資、手續(xù)報(bào)批、要素保障、市場(chǎng)對(duì)接等方面，主動(dòng)幫助企業(yè)落地，營(yíng)造“親清”政商關(guān)系；同時(shí)嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，按照（你們縣黨建工作思路），扎實(shí)推進(jìn)基層組織和黨風(fēng)廉政建設(shè)，抓好班子、帶好隊(duì)伍，為XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

以上對(duì)照檢查，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

“對(duì)照黨章黨規(guī)找差距”專題民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢視材料

按照中央關(guān)于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對(duì)照黨章黨規(guī)找差距的要求，我重點(diǎn)對(duì)照《黨章》，對(duì)照《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，深入開展自檢自查，清楚地看到了自己身上存在的問題與差距，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨章意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)?，F(xiàn)就自己對(duì)照檢查情況，向同志們作以報(bào)告。

一、學(xué)習(xí)感悟

通過這次深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》，我由衷地感到，的確是“學(xué)與不學(xué)不一樣、學(xué)多學(xué)少不一樣、學(xué)深學(xué)淺不一樣”，從中也映射出自己以前在黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí)上不深不透，與中央“學(xué)懂弄通做實(shí)”、“往深里走，往心里走，往實(shí)里走”、“學(xué)思用貫通，知信行統(tǒng)一”的要求還有一定差距。歸納起來，主要有三點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì)：

——黨章黨規(guī)是一面鏡子。這面鏡子，可以照出我們的內(nèi)心有沒有污垢、臉上沾沒沾灰塵、五官是不是端正，是否具有一名共產(chǎn)黨員的素養(yǎng)，是否符合一名共產(chǎn)黨員的形象，提醒我們要勤照鏡子正衣冠，常用理想信念的清泉澆灌心田、凈化靈魂，始終做一個(gè)干干凈凈、清清爽爽的人。

——黨章黨規(guī)是一把尺子。這把尺子，能考量出我們的一思一念、一言一行、一舉一動(dòng)是否符合黨章黨規(guī)的要求，有沒有破底線、越黃線、踩紅線、碰高壓線，是處于健康狀態(tài)還是亞健康狀態(tài)，告誡我們要以黨章黨規(guī)為戒尺，經(jīng)常校一校自己的思想有沒有跑偏，量一量自己的言行有沒有出格，測(cè)一測(cè)自己的舉止有沒有破規(guī)，始終做一個(gè)規(guī)規(guī)矩矩、方方正正的人。

——黨章黨規(guī)是一根鞭子。這根鞭子，時(shí)刻警示我們不能做“比普通群眾還落后”的“假黨員”，不能做“我的地盤我做主”的“單干戶”，不能做“無法無天、傲嬌任性”的“孫行者”，不能做“自大狂妄、專橫驕傲”的“任我行”，鞭策我們要定心正身、知規(guī)守矩，始終做一個(gè)老老實(shí)實(shí)、本本分分的人。

二、存在問題

按照“對(duì)照黨章黨規(guī)找差距”要求對(duì)照的3個(gè)方面16個(gè)問題，我堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深入開展檢視自查，查找出了下列突出問題：

——在對(duì)照黨章方面。主要存在以下問題和不足：

1、在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)得不深不透。比如，對(duì)“五位一體”總體布局、“四個(gè)全面”戰(zhàn)略只停留在淺層次的了解上，對(duì)如何結(jié)合自身工作實(shí)際貫徹落實(shí)心中無數(shù)、手中無招。再如，在用習(xí)近平總書記關(guān)于XX工作的重要論述批示指導(dǎo)實(shí)踐上，思考得不深，研究得不透，在做好“上與下”結(jié)合文章上仍有欠缺。

2、對(duì)黨員的八項(xiàng)義務(wù)雖然知道但沒有完全做到，在踐行入黨誓詞上存在一定差距。比如，在黨費(fèi)的繳納上不主動(dòng)不自覺，存在等人催收、不能按月及時(shí)繳納的問題。再如，有時(shí)把自己混同于普通群眾，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用不夠。

3、對(duì)照黨員干部六項(xiàng)基本條件，大部分都能做到，但還有做得不夠好的地方。比如，在調(diào)查研究上存在不經(jīng)常不深入的問題，在用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題的能力欠缺。再如，在抓工作中缺乏頂真碰硬的擔(dān)當(dāng)精神，思想上有多一事不如少一事的惰性心理，作風(fēng)上偶然還有官僚主義和形式主義現(xiàn)象。

4、能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，但政治敏銳性和政治鑒別力還不夠強(qiáng)，習(xí)慣就事論事，不善于從政治上觀察問題、分析問題。比如，對(duì)身邊同志的一些不當(dāng)言行，缺乏斗爭(zhēng)精神，認(rèn)為無礙大局、無關(guān)緊要，不能挺身而出嚴(yán)肅地給予批評(píng)和糾正。再如，平時(shí)對(duì)黨員的教育管理監(jiān)督不夠，只注重從工作上提要求、定任務(wù)，而對(duì)黨員的思想政治教育重視不夠、措施乏力。

5、以人民為中心的思想樹立得還不牢固，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)較前有所淡化，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去的工作方法上執(zhí)行得不夠好，對(duì)做好新形勢(shì)下的群眾工作存在“老辦法不管用、新辦法不會(huì)用”的本領(lǐng)恐慌和能力危機(jī)。比如，在抓工作中過于強(qiáng)調(diào)速度和效率，習(xí)慣“兩步并作一步走”，出臺(tái)一些辦法征求群眾的意見和建議不夠，未能很好地做到問政于民、問需于民、問計(jì)于民、問效于民。

——在對(duì)照準(zhǔn)則方面。主要存在以下問題和不足：

1、能夠堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念，但由于長(zhǎng)期在基層工作，政治歷練不夠，因而對(duì)“普世價(jià)值”、“憲政民主”、“歷史虛無主義”、“新自由主義”等錯(cuò)誤思潮警惕性不高，未能從政治上看到其潛在的危害，缺乏清醒的認(rèn)識(shí)。比如，在網(wǎng)絡(luò)、微信上瀏覽資訊時(shí)，對(duì)一些宣揚(yáng)西方意識(shí)形態(tài)的信息政治鑒別力不夠，對(duì)同事朋友轉(zhuǎn)發(fā)的一些敏感信息只是簡(jiǎn)單地一刪了之，不能給予堅(jiān)決的抵制和批評(píng)。

2、能夠堅(jiān)定貫徹黨的基本路線，在大是大非面前也能站穩(wěn)政治立場(chǎng)，但用更高標(biāo)準(zhǔn)來衡量，政治站位仍需進(jìn)一步提高，政治意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng)。比如，總認(rèn)為自己是一個(gè)普普通通的黨員干部，且身處基層一線，講政治太空太遠(yuǎn)，簡(jiǎn)單地認(rèn)為只要把自己的本職工作做好就行，只顧埋頭拉車，不懂抬頭看路的問題突出。

3、能夠堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，但實(shí)事求是地講，在貫徹上級(jí)決策部署上有時(shí)有打折扣、搞變通的現(xiàn)象，在執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度上仍有欠缺。比如，在環(huán)保問題整治中，有時(shí)候想招引一個(gè)項(xiàng)目不容易，因而在思想上有得過且過的認(rèn)識(shí)。再如，對(duì)本單位發(fā)生的一些應(yīng)該報(bào)告的問題，認(rèn)為只要及時(shí)處置妥當(dāng)就行，不愿意主動(dòng)向上級(jí)報(bào)告，唯恐給人留下自己駕馭能力和領(lǐng)導(dǎo)能力不強(qiáng)的印象。

4、雖然能夠認(rèn)識(shí)到落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、反對(duì)“四風(fēng)”的重要性，但在從嚴(yán)從細(xì)、一抓到底上還做得不夠。比如，在公務(wù)接待中，執(zhí)行規(guī)定不嚴(yán)格，偶爾有超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。再如，在抓工作上還殘存以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件的官僚主義和形式主義現(xiàn)象。

5、在決策中能自覺堅(jiān)持民主集中制原則，做到重要事項(xiàng)班子集體研究做決定；在堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向上，能夠嚴(yán)格落實(shí)好干部“五句話二十字”標(biāo)準(zhǔn)，公道正派選任干部，但反躬自省，在某些方面做得還不夠到位。比如，有時(shí)遇到突發(fā)問題和棘手難題時(shí)，發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)不夠，充分聽取班子成員的意見和建議不夠。再如，在干部選任上，為了處理好方方面面的關(guān)系，偶然有平衡照顧、論資排輩現(xiàn)象

6、能夠認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，但在開展批評(píng)和自我批評(píng)上不主動(dòng)不積極。比如，每年僅在召開班子民主生活會(huì)時(shí)，才進(jìn)行全面系統(tǒng)地自我反思，聽取班子成員和干部職工的意見，平時(shí)與班子成員和中層干部談心談話不夠，聽取職工的意見和建議不夠，自我檢視反思不夠，未能做到“吾日三省吾身”。再如，在對(duì)其他班子成員的批評(píng)上，存在“多栽花、少摘刺”的好人主義思想，信奉明哲保身、少說為佳的庸俗為人處世之道。

——在對(duì)照條例方面。主要存在以下問題和不足：

1、在重大原則問題上能堅(jiān)定堅(jiān)決地同黨中央保持高度一致，在執(zhí)行上級(jí)黨組織的決定中，存在“短斤少兩”“打折縮水”現(xiàn)象，對(duì)一些重要的工作任務(wù)能想法設(shè)法去完成，對(duì)一些與本單位關(guān)系不大的工作任務(wù)則滿足于能交差就行。比如，在XXXX集中整治中，由于此項(xiàng)工作與本單位業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊密，因而在貫徹落實(shí)上不積極不主動(dòng)。再如，在機(jī)構(gòu)改革中，對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)明確予以撤銷的組織機(jī)構(gòu)，由于怕引起單位內(nèi)部不穩(wěn)定而進(jìn)行了變通處理，未能做到不折不扣落實(shí)。

2、能夠嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，自己沒有濫用職權(quán)、謀取私利等問題，在上級(jí)機(jī)關(guān)例行的干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中沒有發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)行為，并得到審計(jì)機(jī)構(gòu)的充分肯定。在這方面，存在的問題是自我惕勵(lì)的意識(shí)較前有所弱化，需要進(jìn)一步提高站位，不斷強(qiáng)化守紀(jì)律、守規(guī)矩、守底線的思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺。

3、由于自己所在的單位業(yè)務(wù)比較單純、相對(duì)比較封閉，與外界往來不多，且無可利用的公共資源，因而不存在充當(dāng)黑惡勢(shì)力“保護(hù)傘”、損害群眾利益的問題。雖然在這方面沒有上述問題，但自己作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，仍需提高認(rèn)識(shí)，自覺克服麻痹大意的思想，從嚴(yán)管好自己、管好班子、管好隊(duì)伍，堅(jiān)決防范此類問題發(fā)生。

4、客觀地講，作為單位主要負(fù)責(zé)人，自己在抓工作上是認(rèn)真負(fù)責(zé)的，也是盡職盡責(zé)的，沒有干預(yù)和插手市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題，但有時(shí)還存在形式主義、官僚主義現(xiàn)象。比如，對(duì)基層職工反映的一些問題，習(xí)慣批示給分管班子成員和業(yè)務(wù)主辦部門去處理，自己沒有親自去現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查摸底，也沒有做到跟蹤問效、一抓到底。再如，在組織一些活動(dòng)中，過于講究形式和效果，花了一些不該花的錢。

5、自己出身農(nóng)家，打小就養(yǎng)成了艱苦樸素的生活習(xí)慣，即使走上領(lǐng)導(dǎo)崗位也能克勤克儉，保持農(nóng)家之弟的本色，因而沒有生活奢靡、追求低級(jí)趣味等問題，但貪圖享樂的思想有所的抬頭。比如，習(xí)慣夏有空調(diào)、冬有暖氣的辦公條件，不愿主動(dòng)去基層抓落實(shí)，常用批示指導(dǎo)工作，用電話遙控指揮，吃苦精神較前有明顯下降。

三、原因剖析

深入分析上述問題產(chǎn)生的原因，主要有以下幾點(diǎn)：

一是在學(xué)習(xí)黨章上深思細(xì)研不夠，遵守黨章的自覺性和主動(dòng)性欠缺。習(xí)近平總書記指出，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章，是全黨同志的應(yīng)盡義務(wù)和莊嚴(yán)責(zé)任。比照習(xí)近平總書記的要求，自己在學(xué)習(xí)黨章上認(rèn)識(shí)不到位，經(jīng)常是用到了才突擊學(xué)，不用了就束之高閣，并且還膚淺地認(rèn)為學(xué)黨章是新黨員的事，自己是具有多年黨齡的老黨員，學(xué)不學(xué)都無所謂，因而對(duì)黨章基本內(nèi)容的掌握一知半解、一鱗半爪。在遵守黨章上，簡(jiǎn)單地把黨員義務(wù)簡(jiǎn)化為交一下黨費(fèi)即可，對(duì)履行黨員八項(xiàng)業(yè)務(wù)缺乏自覺性和主動(dòng)性，導(dǎo)致學(xué)習(xí)黨章和遵守黨章相互隔裂，產(chǎn)生了“學(xué)歸學(xué)，做歸做”的現(xiàn)象，導(dǎo)致在踐行入黨誓詞上存在一定差距，在黨費(fèi)的繳納上不主動(dòng)不自覺，在實(shí)踐中黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

二是對(duì)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)認(rèn)識(shí)不夠，在提高自身的政治能力和政治本領(lǐng)上有所欠缺。黨的十九大報(bào)告指出：“黨的政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè)，決定黨的建設(shè)方向和效果?！钡亲约簩?duì)政治建設(shè)的認(rèn)識(shí)上站位不高，單純地認(rèn)為提高政治本領(lǐng)是對(duì)中高級(jí)干部的要求，講政治是務(wù)虛的，談?wù)问浅哒{(diào)，自己只是一名基層業(yè)務(wù)干部，因而政治能力強(qiáng)弱關(guān)系不大。因此緣故，導(dǎo)致在抓工作中習(xí)慣單打一，不能把政治與業(yè)務(wù)很好地融合起來；導(dǎo)致觀人察事缺乏政治敏銳性和政治鑒別力，對(duì)一些苗頭性傾向性問題不能見微知著，不能從政治上辨別是非；導(dǎo)致在貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略上仍有差距，在落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》上不夠嚴(yán)格，在執(zhí)行上級(jí)決定中不堅(jiān)決不徹底，在抓工作中還有形式主義、官僚主義。

三是發(fā)揚(yáng)自我革命精神不夠，欠缺自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自覺和行動(dòng)自覺。習(xí)近平總書記第十九屆中央政治局十五次集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，不忘初心和使命，推進(jìn)黨的自我革命。反觀自己，在這方面不能說沒有做，但至少是做得還不夠好、還不夠到位。自己總認(rèn)為自己是一名老黨員，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)也時(shí)間不短了，且經(jīng)受了“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)的多次洗禮，在思想政治方面應(yīng)該沒有太多太大的問題，因而產(chǎn)生了自負(fù)自滿的心理，使得自我革命的精神減弱，不能經(jīng)常性地做到自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，隨之導(dǎo)致守紀(jì)律、守規(guī)矩、守底線的意識(shí)弱化，開展批評(píng)和自我批評(píng)的自覺性主動(dòng)性不強(qiáng)，發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神和民主作風(fēng)不夠，貪圖享樂的思想抬頭等問題。

四、整改措施

針對(duì)對(duì)照檢視出的問題，自己將本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，著重從以下幾個(gè)方面加以認(rèn)真整改。

（一）在“學(xué)”字上發(fā)力。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)，按照學(xué)習(xí)教育的要求和安排，真正來一個(gè)大學(xué)習(xí)，把以前欠的課都補(bǔ)上。一是堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》和《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》，在“學(xué)通弄懂做實(shí)”上下功夫，結(jié)合自己思想工作實(shí)際，撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)不少于4篇，努力做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。二是把學(xué)習(xí)黨章作為必修課、常修課，保證每天不少于1個(gè)學(xué)時(shí)，對(duì)黨章進(jìn)行一次全面細(xì)致地學(xué)習(xí)。同時(shí)，堅(jiān)持經(jīng)常性溫習(xí)入黨誓詞，帶頭履行黨員八項(xiàng)義務(wù)，在發(fā)揮黨員的先鋒模范作用上樹標(biāo)桿、作表率。三是逐段逐句學(xué)習(xí)“準(zhǔn)則”、“條例”等黨紀(jì)黨規(guī)，切實(shí)把紅線劃出來，把黃線標(biāo)出來，把高壓線架起來，使之在自己的腦中留印、心中刻痕。

（二）在“做”字上見效。堅(jiān)決克服“學(xué)歸學(xué)、說歸說、做歸做”的現(xiàn)象，不玩虛招數(shù)、不搞假把式，切實(shí)做到既要學(xué)得深更要做得好。一是進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)。堅(jiān)決擯除打折扣、搞變通、做選擇的投機(jī)想法，確保中央決策部署不折不扣落到實(shí)處。二是進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)。只有是符合中央政策的事、對(duì)發(fā)展有利的事、群眾受惠的事，即使困難再多、壓力再大，都要咬定牙關(guān)、堅(jiān)定不移地抓下去。三是進(jìn)一步強(qiáng)化民本意識(shí)。定期深入基層開展調(diào)查研究，主動(dòng)到群眾中去，到矛盾大的地方去，到工作打不開局面的地方去，面對(duì)面聽取意見，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)解決問題，切實(shí)把涉及群眾利益的事辦實(shí)辦好。

（三）在“嚴(yán)”字上立標(biāo)?！傲顕?yán)方可以肅兵威，命重始足以整綱紀(jì)。”作為黨委主要負(fù)責(zé)人，自己將把“嚴(yán)”字作為干事履職的主基調(diào)，體現(xiàn)日常的一言一行、一舉一動(dòng)之中，切實(shí)為干部職工放出樣子、作出表率。一是在執(zhí)行紀(jì)律上求嚴(yán)。帶頭遵守黨章、“準(zhǔn)則”“條例”等黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，凡事都堅(jiān)持按制度辦、按程序辦、按規(guī)矩辦，堅(jiān)決防止和杜絕自作主張、先斬后奏等違反組織原則和組織紀(jì)律的行為。二是在工作作風(fēng)上求嚴(yán)。帶頭執(zhí)行“一線工作法”，全面推行“精細(xì)化管理”，堅(jiān)決改變文件上作批示、電話里作指示的官僚主義和形式主義，對(duì)定下來的事一招不讓抓落實(shí)、抓推進(jìn)，確保各項(xiàng)工作落地有聲、流水到頭。三是在廉潔自律上求嚴(yán)。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”各項(xiàng)規(guī)定，從小事做起，從點(diǎn)滴做起，管住自己的心，管住自己的手，管住自己的嘴，管住自己的腿，帶頭構(gòu)建風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

第三篇：對(duì)照黨章黨規(guī)找差距

對(duì)照黨章黨規(guī)找差距

通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》，逐條對(duì)照黨章、《準(zhǔn)則》、《條例》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)認(rèn)真查擺，進(jìn)行深刻的自我剖析和自我批評(píng)，找出了自身存在的問題，現(xiàn)將自己在工作、思想、作風(fēng)等方面存在的問題剖析如下：

一、存在的主要問題

1、政治理論學(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)得不透。

對(duì)于理論學(xué)習(xí)，雖然能按照局機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一部署和要求參加集中學(xué)習(xí)，但在現(xiàn)實(shí)中，忙于業(yè)務(wù)工作，實(shí)際上用在學(xué)習(xí)上的時(shí)間非常少，有時(shí)感覺工作思路不清、理論水平不高也正是缺乏學(xué)習(xí)的原因。理論聯(lián)系實(shí)際不夠，沒有把理論的東西與實(shí)際工作中的問題結(jié)合起來，不能很好地運(yùn)用正確的理論來指導(dǎo)自已的工作。

2、工作不夠細(xì)致。自已從事人事服務(wù)管理工作，對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識(shí)還不強(qiáng)，導(dǎo)致工作時(shí)會(huì)在一些細(xì)節(jié)問題上出錯(cuò)，工作不夠到位，在敬業(yè)精神上，自己還有很大差距。

3、工作有時(shí)心浮氣躁，流于表面。由于自己行為處事不夠成熟，對(duì)具體事情把握得不好，處理問題有時(shí)考慮得還不夠周到，心浮氣躁，流于表面。

二、問題產(chǎn)生的原因及根源

經(jīng)過認(rèn)真查擺和深刻反思，我認(rèn)為存在問題的原因和根源是：

1、對(duì)政治理論學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不足。人事工作責(zé)任性較強(qiáng)，工作中總是認(rèn)為把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作做好就行了，沒有深刻的認(rèn)識(shí)到政治理論學(xué)習(xí)的重要性，沒有深層次的認(rèn)識(shí)到人事工作的特殊性。造成在政治理論學(xué)習(xí)上缺乏主動(dòng)性、自覺性，重業(yè)務(wù)工作，輕政治理論學(xué)習(xí)的缺點(diǎn)。

2、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心和毅力不足。由于自已日常的工作較多，每天上班總有一種疲于應(yīng)付的感覺，堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心和毅力逐漸放松。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活，但總有一種”山窮水盡疑無路”的感覺，認(rèn)真分析起來，也是由于自己學(xué)習(xí)抓得不緊不實(shí)，鉆研的不深的緣故。

3、工作不夠扎實(shí)。對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識(shí)還不強(qiáng)，只求過得去、不求過得硬，導(dǎo)致工作時(shí)會(huì)在一些細(xì)節(jié)的問題上出錯(cuò)。平時(shí)疏于學(xué)習(xí)，自身積累還需增強(qiáng)。

三、今后的努力方向

根據(jù)查擺出來的問題，分析產(chǎn)生問題的根源，對(duì)自己今后的思想、工作、作風(fēng)有了更加明確的努力方向。具體要努力做到以下幾點(diǎn)：

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。要深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和***在全國(guó)組織工作會(huì)議上的講話，并作為今后工作的指南。同時(shí)，不斷學(xué)黨章黨規(guī)找差距，提高組工干部的理論水平，學(xué)以致用，運(yùn)用理論指導(dǎo)工作。

2、工作上與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新。增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，工作中不斷的自我加壓，從每一件小事從細(xì)節(jié)做起，以更高的標(biāo)準(zhǔn)，更嚴(yán)的要求，更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己，精益求精、追求一流的工作質(zhì)量，切實(shí)做好每項(xiàng)工作，不斷提高工作質(zhì)量和效率。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)。通過學(xué)習(xí)充分認(rèn)識(shí)到“學(xué)黨章、守紀(jì)律、找差距”的重要性，牢固樹立黨章意識(shí)、宗旨意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，時(shí)刻用黨章規(guī)范自己，用入黨誓詞約束自己，真正把黨章的各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到行動(dòng)上、體現(xiàn)在工作中。

4、努力做好本職工作。今后更加嚴(yán)格要求自己，努力做到立足本職，刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)能力，無論遇到什么困難，都要做到熱情不退、作風(fēng)不松、干勁不減，立足本職工作的思想不動(dòng)搖。時(shí)刻發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，踏踏實(shí)實(shí)地做好人事工作，全力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

第四篇：大力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)

大力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)

政治生態(tài)是一個(gè)地方政治生活現(xiàn)狀和政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)政風(fēng)和社風(fēng)民風(fēng)的綜合體現(xiàn)。良好的政治生態(tài)，是建設(shè)廉潔政治、實(shí)現(xiàn)“三清”的必然要求，是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的重要保證。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央對(duì)政治生態(tài)建設(shè)高度重視，在多個(gè)場(chǎng)合對(duì)政治生態(tài)問題進(jìn)行闡述，作出重要指示，強(qiáng)調(diào)解決黨內(nèi)存在的種種難題，必須營(yíng)造一個(gè)良好從政環(huán)境，有一個(gè)好的政治生態(tài)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神，實(shí)施“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，必須把建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)作為一個(gè)重大問題來抓，努力取得更大成效。

持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng)，鞏固擴(kuò)大作風(fēng)建設(shè)成果

好作風(fēng)是風(fēng)清氣正政治生態(tài)的標(biāo)志，不良作風(fēng)是滋生歪風(fēng)邪氣的病原體。十八大以來，作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效，但“四風(fēng)”病源還在、病根未除，鞏固成果、防止反彈的任務(wù)尤為艱巨，必須深入持久地抓下去。

堅(jiān)持融入日常工作。牢固樹立經(jīng)常抓、長(zhǎng)期抓的思想，把作風(fēng)建設(shè)時(shí)刻擺上重要位置、有機(jī)融入日常工作，做到管事就管人，管人就管思想、管作風(fēng)，形成抓作風(fēng)促工作、抓工作強(qiáng)作風(fēng)的良性循環(huán)。

堅(jiān)持抓細(xì)抓實(shí)。發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，對(duì)群眾反映的作風(fēng)問題一一回應(yīng)、具體解決，辦一件成一件。要既見“樹木”又見“森林”，抓住一些群眾反映強(qiáng)烈又帶有一定普遍性的突出問題開展專項(xiàng)整治，通過定政策、立規(guī)矩，畫出紅線、定好杠杠，集中殲滅，務(wù)求實(shí)效。

嚴(yán)查頂風(fēng)違紀(jì)行為。緊盯一個(gè)個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)、抓住一個(gè)個(gè)具體問題，堅(jiān)決查處公款吃喝、公款旅游、公款送禮等問題，讓我行我素、依然故我的人付出代價(jià)。加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督、公開曝光力度，重點(diǎn)查處十八大后、中央八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)和開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)后的頂風(fēng)違紀(jì)行為，越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)。

堅(jiān)定不移懲治腐敗，為政治生態(tài)優(yōu)化正本清源

腐敗是侵害黨的健康肌體的毒瘤，是污染良好政治生態(tài)的毒素。只有堅(jiān)定不移懲治腐敗，不斷清除影響政治生態(tài)的污染源，才能惠風(fēng)和暢、天朗氣清。

嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)明的紀(jì)律是保證政治生態(tài)免受各種不良風(fēng)氣侵?jǐn)_的重要屏障?？倳浿赋?，“干部在政治上出問題，對(duì)黨的危害不亞于腐敗問題，有的甚至比腐敗問題更嚴(yán)重”。因此，要加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的教育，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題要及時(shí)提醒和糾正，對(duì)不守紀(jì)律的行為要嚴(yán)肅處理。

保持高壓反腐的基本態(tài)勢(shì)和戰(zhàn)略定力不動(dòng)搖。堅(jiān)決貫徹黨中央和中央紀(jì)委的決策部署，緊緊圍繞遏制腐敗蔓延勢(shì)頭這個(gè)目標(biāo)，治病樹、拔爛樹，重點(diǎn)查處十八大后不收斂、不收手，問題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部，達(dá)到“誅一惡則眾惡懼”的效果。加強(qiáng)對(duì)新型腐敗行為的研究，掌握其作案特點(diǎn)及規(guī)律，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)與巡視和組織部門、執(zhí)法和司法機(jī)關(guān)、重點(diǎn)行業(yè)監(jiān)管部門的信息共享、線索移送及辦案的協(xié)作配合，完善腐敗問題及時(shí)揭露、發(fā)現(xiàn)、查處機(jī)制。

增強(qiáng)懲治腐敗實(shí)效。充分發(fā)揮巡視“利劍”作用，結(jié)合“四個(gè)著力”，細(xì)化具體項(xiàng)目和檢查點(diǎn)，全面掌握黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想、工作、生活等方面的情況，為精確懲治腐敗提供重要參考依據(jù)。堅(jiān)持抓早抓小，對(duì)黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處。注重快查快結(jié)，盡力縮短辦案周期，提高案件查辦率。做好查辦案件的“后半篇文章”，加強(qiáng)對(duì)腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)領(lǐng)域的調(diào)查分析，運(yùn)用違紀(jì)違法干部懺悔錄這個(gè)活教材，警示教育黨員干部，起到懲治一個(gè)、教育一片的效果。

樹立正確用人導(dǎo)向，大力提振干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神

總書記指出，“用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風(fēng)。選什么人就是風(fēng)向標(biāo)，就有什么樣的干部作風(fēng)，乃至就有什么樣的黨風(fēng)”。糾治不良風(fēng)氣、優(yōu)化政治生態(tài)，必須在選準(zhǔn)人、用好人上下功夫。

規(guī)范選人用人程序。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，進(jìn)一步規(guī)范初始提名、民主推薦、組織考察、討論決定等任用程序，盡量擠壓領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人意志的影響力和自由裁量空間。特別是要規(guī)范動(dòng)議這個(gè)選人用人首要環(huán)節(jié)，進(jìn)一步明確動(dòng)議環(huán)節(jié)操作程序、醞釀范圍、方案確定和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。落實(shí)干部交流規(guī)定，加大交流力度，這既是對(duì)干部本人的保護(hù)，也能有效防止拉幫結(jié)派、團(tuán)團(tuán)伙伙，滋生“小圈子”，有利于黨的事業(yè)的發(fā)展。

改進(jìn)干部考察方法。干部考察知人不深、識(shí)人不準(zhǔn)是導(dǎo)致干部帶病提拔、帶病上崗的重要原因。因此，要在改進(jìn)干部考察方法上下功夫，重點(diǎn)是延長(zhǎng)考察線，擴(kuò)大考察面，力求客觀準(zhǔn)確掌握干部實(shí)際情況，并把能不能遵守法律、依法辦事作為考察干部重要內(nèi)容。適當(dāng)延長(zhǎng)考察公示、考察過程、任前公示的周期，盡量讓干部群眾全面反映情況、充分表達(dá)意見。

堅(jiān)持查糾選人用人不正之風(fēng)和引領(lǐng)干部干事創(chuàng)業(yè)相統(tǒng)一。一方面，要認(rèn)真汲取相關(guān)典型案件給干部人事工作帶來的沉痛教訓(xùn)。如針對(duì)蘇榮大肆賣官鬻爵所導(dǎo)致的選人用人導(dǎo)向扭曲的問題，江西省委狠抓中央巡視組和中央組織部選人用人專項(xiàng)檢查組反饋意見整改落實(shí)，嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律。另一方面，堅(jiān)持全面、歷史、辯證地考察干部，看主流，看本質(zhì)，既看是否“守規(guī)矩”，也看能否“干事業(yè)”，對(duì)那些勇?lián)?dāng)、有本事、堅(jiān)持原則、不怕得罪人、個(gè)性鮮明的干部，給予客觀公正的評(píng)價(jià)，讓他們受到肯定、得到激勵(lì)，心無旁騖地干工作。

培育清正廉潔的社風(fēng)民風(fēng)，為政治生態(tài)建設(shè)營(yíng)造良好外部環(huán)境

黨風(fēng)政風(fēng)和社風(fēng)民風(fēng)好比是兩股氣流，在開放多元的大環(huán)境中，兩者緊密相連、相互作用、相互影響。我們既要重視發(fā)揮黨風(fēng)對(duì)政風(fēng)建設(shè)和社風(fēng)民風(fēng)塑造的示范帶動(dòng)作用，以優(yōu)良黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)；又要重視外部環(huán)境對(duì)黨風(fēng)政風(fēng)的影響和滲透作用，著力培育良好的社風(fēng)民風(fēng)。

堅(jiān)持法治德治有機(jī)統(tǒng)一、黨風(fēng)民風(fēng)良性互動(dòng)。既重視發(fā)揮法律的規(guī)范作用，又重視發(fā)揮道德的教化作用，大力弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美德，實(shí)現(xiàn)法律和道德相輔相成、法治和德治相得益彰。通過嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法，發(fā)揮法治扶正祛邪、激濁揚(yáng)清的社會(huì)功能，促進(jìn)清風(fēng)正氣的弘揚(yáng)，增強(qiáng)人們道德自覺和道德自律。立足我國(guó)歷史傳統(tǒng)和現(xiàn)實(shí)國(guó)情，重視發(fā)揮德治禮序、鄉(xiāng)規(guī)民約的教化作用和社會(huì)典型的帶動(dòng)作用，以小見大、因勢(shì)利導(dǎo)、蔚成風(fēng)氣。

大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。培育良好的社風(fēng)民風(fēng)，關(guān)鍵是人民有信仰，內(nèi)心有約束，行為有規(guī)矩。要努力把社會(huì)主義核心價(jià)值觀樹立起來、弘揚(yáng)開來，將社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育納入國(guó)民教育總體規(guī)劃，充分發(fā)揮主流新聞媒體和互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)等新媒體的宣傳教育作用，教育引導(dǎo)廣大干部群眾正確處理義與利、己與他、權(quán)與民、物質(zhì)享樂和精神享受等重要關(guān)系。

發(fā)揮傳統(tǒng)文化和紅色文化優(yōu)勢(shì)。將落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神與弘揚(yáng)中華民族修齊治平的文化思想緊密結(jié)合起來，深入挖掘歷史傳統(tǒng)文化，尋根溯源、固本開新，著力打造一批思想性、藝術(shù)性和觀賞性相統(tǒng)一的廉政文化產(chǎn)品，讓崇尚清廉、鞭撻貪腐成為社會(huì)主流價(jià)值。傳承紅色基因，大力宣傳先進(jìn)典型人物事跡，引領(lǐng)人們樹立正確的道德觀、價(jià)值觀、利益觀，形成優(yōu)良黨風(fēng)、清廉政風(fēng)與清新社風(fēng)、淳樸民風(fēng)多元共生、相互促進(jìn)、良性循環(huán)的社會(huì)政治環(huán)境。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，凝聚起建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)的強(qiáng)大合力

建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)是一個(gè)宏大的系統(tǒng)工程，涉及經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)和生態(tài)文明建設(shè)等多個(gè)方面，貫穿于黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)全過程，需要各方共同努力、凝聚整體合力。

各級(jí)黨委要切實(shí)擔(dān)負(fù)起建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)的主體責(zé)任。建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在各級(jí)黨委。總書記指出，“這些年來，在一些地方和單位，‘四風(fēng)’問題越積越多，黨內(nèi)和社會(huì)上潛規(guī)則越來越盛行，政治生態(tài)和社會(huì)環(huán)境受到污染，根子就在從嚴(yán)治黨沒有做到位”。要以黨的建設(shè)統(tǒng)籌推進(jìn)政治生態(tài)建設(shè)，切實(shí)把從嚴(yán)治黨責(zé)任承擔(dān)好、落實(shí)好。要積極主動(dòng)地適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新常態(tài)，堅(jiān)持把抓黨建作為最大的政績(jī)，認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

各級(jí)紀(jì)委要充分發(fā)揮職能作用。加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委及上級(jí)黨委、紀(jì)委的部署和要求，結(jié)合本地本部門實(shí)際，向黨委提出推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)、凈化政治生態(tài)的意見建議。強(qiáng)化紀(jì)律監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律，嚴(yán)肅查處違反黨紀(jì)行為。加強(qiáng)監(jiān)督問責(zé)，嚴(yán)肅查辦案件，以零容忍態(tài)度懲治腐敗。

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶好頭。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記黨內(nèi)職務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，牢固樹立非義不取的名利觀、健康文明的交往觀、實(shí)干立身的進(jìn)步觀，做到既要廉政更要勤政，既要干凈更要干事，既要謹(jǐn)慎更要擔(dān)當(dāng)，實(shí)現(xiàn)言傳與身教的統(tǒng)一、真理力量與人格力量的統(tǒng)一。要抓住領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，以自身的影響力和感召力，推動(dòng)形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

充分發(fā)揮人民群眾的參與和監(jiān)督作用。群眾的眼睛是雪亮的，群眾的意見是我們最好的鏡子。只要織密群眾監(jiān)督之網(wǎng)，開啟全天候“探照燈”，不良風(fēng)氣潛伏再深也無所遁形，潛規(guī)則再靈也將失去作用。要進(jìn)一步探索和完善群眾參與監(jiān)督的方式方法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決黨風(fēng)政風(fēng)中的新情況新問題，匯聚起建設(shè)風(fēng)清氣正政治生態(tài)的強(qiáng)大正能量。

第五篇：營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)

營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)

營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，是我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民進(jìn)行偉大斗爭(zhēng)、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)、實(shí)現(xiàn)偉大夢(mèng)想的必然要求。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央將全面從嚴(yán)治黨納入戰(zhàn)略布局，把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)擺在更加突出位置，堅(jiān)定不移推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)、反腐懲惡，黨風(fēng)政風(fēng)為之一新，黨心民心為之一振。但要清醒看到，在一些地方、一些部門和領(lǐng)域政治生態(tài)污染嚴(yán)重的現(xiàn)象仍然存在，個(gè)人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義、宗派主義不同程度存在。這些問題嚴(yán)重?fù)p害黨的形象，影響黨的事業(yè)發(fā)展。營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，就能使我們黨成功應(yīng)對(duì)重大挑戰(zhàn)、抵御重大風(fēng)險(xiǎn)、克服重大阻力、解決重大矛盾。

一、營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，首要是牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”

牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，是重大的政治原則，也是凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的根本遵循和具體體現(xiàn)。要旗幟鮮明講政治，真正把“四個(gè)意識(shí)”內(nèi)化于心、外化于行、見諸效果。

（一）堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威。

中國(guó)特色社會(huì)主義制度的最大優(yōu)勢(shì)是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，黨中央是最高權(quán)威。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，首先是堅(jiān)持黨中央的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。維護(hù)黨中央權(quán)威，首先要維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位。要時(shí)時(shí)處處事事堅(jiān)持以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，做到思想上充分信賴、政治上堅(jiān)決維護(hù)、組織上自覺服從、感情上深刻認(rèn)同、行動(dòng)上始終跟隨。

（二）深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。

黨的十八大以來，黨和國(guó)家事業(yè)之所以取得歷史性成就，根本就在于有習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的科學(xué)指引。必須自覺把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為全黨的根本指導(dǎo)思想和行動(dòng)指南，深刻領(lǐng)會(huì)和把握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的科學(xué)體系，把握“八個(gè)明確”、“十四個(gè)堅(jiān)持”的精神實(shí)質(zhì)和實(shí)踐要求，學(xué)深悟透、知行合一，形成思想統(tǒng)一、步調(diào)一致的政治局面。

（三）不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署。

地方和部門的權(quán)威來自于黨中央權(quán)威，地方和部門的工作是對(duì)黨中央決策部署的具體落實(shí)。各地區(qū)各部門各方面都必須堅(jiān)定不移向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。要自覺把地方工作放到黨和國(guó)家工作全局中去思考、謀劃和推動(dòng)，結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展，使各項(xiàng)工作既為一域增光、又為全局添彩。

（四）正確處理好維護(hù)黨中央權(quán)威與堅(jiān)持民主集中制的關(guān)系。

黨中央權(quán)威來自于民主基礎(chǔ)上的正確集中，形成于全黨全國(guó)各族人民的奮斗實(shí)踐，有賴于黨的各級(jí)組織、全體黨員和廣大人民群眾的共同堅(jiān)持。黨中央決策是從全局出發(fā)，集中各方面智慧，綜合考慮各方面條件作出的。在醞釀和討論過程中，各方面可以充分發(fā)表意見，暢所欲言；一旦黨中央作出決定，就必須堅(jiān)決貫徹執(zhí)行，決不允許打折扣、搞變通。

二、營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，目的是增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力

習(xí)近平總書記指出：“勇于自我革命，是我們黨最鮮明的品格，也是我們黨最大的優(yōu)勢(shì)”?，F(xiàn)在，世情國(guó)情黨情深刻變化，我們黨面臨的挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn)更加復(fù)雜，面臨的“四大考驗(yàn)”和“四種危險(xiǎn)”更加嚴(yán)峻。營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，必須以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

（一）始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向。

突出問題導(dǎo)向，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央治國(guó)理政的鮮明特征。要以解決突出問題為突破口和主抓手，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，切實(shí)保證黨的組織充分履行職能，保證全體黨員發(fā)揮先鋒模范作用，保證黨的領(lǐng)導(dǎo)干部忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)。要把自身擺進(jìn)去，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就著重解決什么問題，以解決問題的成效取信于民。

（二）不斷加強(qiáng)制度建設(shè)。

制度管根本、管全局、管長(zhǎng)遠(yuǎn)，制度建設(shè)貫穿黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)全過程。要深化黨的建設(shè)制度改革，加強(qiáng)黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)，制定更加科學(xué)完備、切實(shí)可行、具體實(shí)在的規(guī)章守則，繼續(xù)扎緊織密制度籠子。要加強(qiáng)制度的執(zhí)行力，建立健全保證規(guī)章守則貫徹實(shí)施的組織體系，做到制度面前人人平等、執(zhí)行制度沒有例外。

（三）持續(xù)強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。

監(jiān)督缺失，黨內(nèi)政治生態(tài)就會(huì)惡化。要全面落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任，聚焦黨內(nèi)監(jiān)督的突出問題，積極探索強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督的有效途徑，不斷強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督合力，精準(zhǔn)運(yùn)用黨內(nèi)監(jiān)督方法抓手，發(fā)揮巡視利劍作用，注重黨內(nèi)監(jiān)督和外部監(jiān)督相結(jié)合，黨的自我監(jiān)督同人民群眾監(jiān)督相統(tǒng)一，為營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)提供有力支撐。

（四）保持正風(fēng)反腐的戰(zhàn)略定力。

腐敗的“病灶”不除，腐敗的行為不絕，風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)就難以形成。要堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，確保懲治腐敗的力度決不減弱、零容忍的態(tài)度決不改變、猛藥去疴的決心決不動(dòng)搖、刮骨療毒的勇氣決不懈怠、嚴(yán)厲懲處的尺度決不放寬，有貪必肅、有腐必反，精準(zhǔn)實(shí)踐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，奪取反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利。

三、營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，關(guān)鍵是增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，是加強(qiáng)黨內(nèi)政治生態(tài)建設(shè)的必要手段。營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，要從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起，燒旺錘煉黨性的“大熔爐”，真正讓黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實(shí)起來、活起來。

（一）增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性。

政治性是黨內(nèi)政治生活的靈魂，決定黨內(nèi)政治生活的發(fā)展方向。要堅(jiān)定正確的政治方向，堅(jiān)決貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。要嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決防止“七個(gè)有之”，做到“五個(gè)必須”。要堅(jiān)持黨的政治立場(chǎng)，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，以人民憂樂為憂樂，以人民甘苦為甘苦。要提高政治能力，加強(qiáng)政治歷練，積累政治經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)決防止和克服忽視政治、淡化政治、削弱政治的傾向。

（二）增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的時(shí)代性。

時(shí)代性是黨的先進(jìn)性的重要體現(xiàn)。離開時(shí)代性，黨內(nèi)政治生活就失去生機(jī)活力。要緊跟時(shí)代步伐、聆聽時(shí)代聲音、回答時(shí)代課題，根據(jù)時(shí)代特點(diǎn)和黨的隊(duì)伍新變化，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決黨內(nèi)出現(xiàn)的新問題。特別是適應(yīng)大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)等帶來的新挑戰(zhàn)，與時(shí)俱進(jìn)地推動(dòng)黨內(nèi)政治生活的內(nèi)容、形式和方法創(chuàng)新，提升黨內(nèi)政治生活的吸引力、感召力和針對(duì)性、實(shí)效性，讓“最大變量”變成“最大正能量”。

（三）增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的原則性。

原則性是黨內(nèi)政治生活的準(zhǔn)繩。在原則問題上退一寸，黨內(nèi)政治生活就松一尺，黨員隊(duì)伍就散一丈。新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則的每一條都是黨內(nèi)政治生活必須堅(jiān)持的重大原則。要切實(shí)按照準(zhǔn)則要求，始終堅(jiān)持黨的思想原則、政治原則、組織原則、工作原則，按原則開展黨的工作和活動(dòng)，按原則處理黨內(nèi)各種關(guān)系，按原則解決黨內(nèi)矛盾和問題。

（四）增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的戰(zhàn)斗性。

戰(zhàn)斗性是檢驗(yàn)黨作為一個(gè)戰(zhàn)斗組織的重要標(biāo)準(zhǔn)，沒有戰(zhàn)斗性就沒有戰(zhàn)斗力。要用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)銳利武器，在原則問題上旗幟鮮明、敢于碰硬，堅(jiān)決同一切錯(cuò)誤傾向作斗爭(zhēng)，同各種消極腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，使每個(gè)黨組織都成為激濁揚(yáng)清的戰(zhàn)斗堡壘，使每個(gè)黨員都成為扶正祛邪的戰(zhàn)斗員。

四、營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，基礎(chǔ)是發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化

黨內(nèi)政治生活、政治生態(tài)、政治文化是相輔相成的，政治文化是政治生活的靈魂，對(duì)政治生態(tài)具有潛移默化的影響。黨內(nèi)政治文化積極健康，政治生態(tài)就會(huì)風(fēng)清氣正；黨內(nèi)政治文化出了問題，政治生態(tài)必然受到污染。要進(jìn)一步堅(jiān)定“四個(gè)自信”，大力加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，不斷培厚良好政治生態(tài)的土壤。

（一）大力倡導(dǎo)和弘揚(yáng)正確價(jià)值觀。

政治價(jià)值觀是政治文化的核心。要始終堅(jiān)持馬克思主義指導(dǎo)地位，堅(jiān)持在黨和人民偉大斗爭(zhēng)中孕育形成的革命文化和社會(huì)主義先進(jìn)文化。積極培養(yǎng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)忠誠(chéng)老實(shí)、公道正派、實(shí)事求是、清正廉潔等價(jià)值觀，不斷涵養(yǎng)政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力。

（二）深入繼承和發(fā)揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。

中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，體現(xiàn)著中華民族的文化基因，是中國(guó)共產(chǎn)黨人強(qiáng)大精神力量的“根”和“源”。要堅(jiān)定文化自信，始終自覺學(xué)習(xí)、感悟、傳承、弘揚(yáng)中華文化，時(shí)常接受文化熏陶，善于運(yùn)用中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中凝結(jié)的哲學(xué)思想、人文精神、道德理念來明是非、辨善惡、知廉恥，做為政以德、正心修身的模范。

（三）堅(jiān)決抵制和反對(duì)庸俗腐朽的政治文化。

加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)，既要堅(jiān)持正面引導(dǎo)，又要祛除沉疴毒瘤。堅(jiān)決抵制和反對(duì)關(guān)系學(xué)、厚黑學(xué)、官場(chǎng)術(shù)、“潛規(guī)則”等庸俗腐朽的政治文化，反對(duì)當(dāng)面一套、背后一套的兩面人做派，反對(duì)拉幫結(jié)派的圈子文化、碼頭文化，反對(duì)明哲保身的“官場(chǎng)哲學(xué)”，自覺抵制商品交換原則對(duì)黨內(nèi)生活的侵蝕，不斷滌蕩歪風(fēng)邪氣。

五、營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，前提是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部“關(guān)鍵少數(shù)”作用

領(lǐng)導(dǎo)干部是黨執(zhí)政興國(guó)的中堅(jiān)力量。營(yíng)造良好政治生態(tài)，要從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部首先是高級(jí)干部做起。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部要堅(jiān)持打鐵必須自身硬，自覺尊崇黨章，發(fā)揮好示范表率作用，當(dāng)好政治生態(tài)“護(hù)林員”。

（一）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)不是一句空話，而要付諸實(shí)踐、見諸行動(dòng)。各級(jí)黨委（黨組）書記要認(rèn)真履行管黨治黨第一責(zé)任人責(zé)任，對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)，對(duì)本地區(qū)本單位的政治生態(tài)負(fù)責(zé)，對(duì)干部的健康成長(zhǎng)負(fù)責(zé)。班子成員要履行“一崗雙責(zé)”，抓好分管領(lǐng)域管黨治黨工作，調(diào)動(dòng)起各方面積極性，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。

（二）堅(jiān)持以上率下。

領(lǐng)導(dǎo)干部既有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，還有示范責(zé)任。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手，要清醒認(rèn)識(shí)自己崗位的特殊重要性，切實(shí)增強(qiáng)自律意識(shí)、標(biāo)桿意識(shí)、表率意識(shí)，以身作則、率先垂范。凡是要求黨員、干部做到的，自己必須首先做到，凡是要求黨員、干部不做的，自己必須首先不做，形成一級(jí)做給一級(jí)看、一級(jí)帶著一級(jí)干的良好氛圍。

（三）始終嚴(yán)格自律。

慎獨(dú)慎微是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的修養(yǎng)境界。要自覺同特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，始終保持對(duì)權(quán)力的敬畏。要在選人用人上把好方向、守住原則，堅(jiān)持黨管干部原則，落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決防止用人上的不正之風(fēng)。要防范被利益集團(tuán)“圍獵”，保持親清新型政商關(guān)系。要正確對(duì)待、主動(dòng)接受監(jiān)督，習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。