第一篇:大關(guān)一小2012年安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)
大關(guān)一小2012年安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)
我校根據(jù)黔西縣教育局《關(guān)于〈2012年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案〉通知》,以及黔縣教發(fā)【2012】91號(hào)文件、黔教發(fā)【2012】92號(hào)文件精神結(jié)合我校實(shí)際情況,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。以“科學(xué)發(fā)展,安全發(fā)展”為主題進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳教育,采取多種形式廣泛深入地組織開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生安全意識(shí)和自我防護(hù)能力,從而切實(shí)保障師生安全維護(hù)了學(xué)校正常教育教學(xué)秩序,現(xiàn)將我?!鞍踩a(chǎn)月”活動(dòng)情況總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視措施有力
為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任,我校又重新調(diào)整了安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu),建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,同時(shí)重視抓好安全防范工作,形成了一級(jí)抓一級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,為進(jìn)一步做好’安全生產(chǎn)月”安全工作,切實(shí)對(duì)安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校把安全工作列入重要議事日程,由學(xué)校分管安全人員直接抓,其他相關(guān)人員具體抓、分工負(fù)責(zé)組織實(shí)施工作。
二、突出主題,加強(qiáng)宣傳。
我校在本月根據(jù)教育局下發(fā)文件精神,在安全生產(chǎn)月間,少先隊(duì)組織利用國(guó)旗下的講話對(duì)安全常識(shí)進(jìn)行宣傳、各班利用班會(huì)、地方課等制作安全手抄報(bào)活動(dòng)、安全知識(shí)競(jìng)賽、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運(yùn)動(dòng)傷害、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒、防雷擊、防洪水、自護(hù)自救演練等安全自救知識(shí)和技能學(xué)習(xí),針對(duì)今年當(dāng)?shù)貙?shí)際,各班認(rèn)真開展“五個(gè)一活動(dòng)”即:上好一節(jié)防溺水專題教育課、出一期放防溺水和游泳安全???、組織一次防溺水和游泳安全知識(shí)競(jìng)賽、開展一次防溺水教育工作家長(zhǎng)專訪活動(dòng)、布置一篇防溺水安全教育作業(yè)。通過開展豐富多彩安全教育活動(dòng),學(xué)生的安全意識(shí)和防范能力、自救能力大大提高了。
三、加強(qiáng)門衛(wèi)、值班工作力度。
學(xué)校門衛(wèi)值勤嚴(yán)格控制閑雜人員入校,有事出入學(xué)校必須進(jìn)行登記,保衛(wèi)工作人員還加強(qiáng)夜間的巡邏。值班領(lǐng)導(dǎo)和值班教師加強(qiáng)課間、課余活動(dòng)時(shí)間、午餐時(shí)間的巡視以及學(xué)生放學(xué)集隊(duì)離校工作,杜絕校園安全事故的發(fā)生,除此之外還結(jié)合實(shí)際利用宣傳廣播、宣傳標(biāo)語(yǔ)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育。
四、開展安全隱患大排查
在安全生產(chǎn)月期間,安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)我校范圍內(nèi)全方位進(jìn)行了一次安全隱患大排查,對(duì)排查出的隱患立即進(jìn)行整改,確保安全生產(chǎn)月學(xué)校安全及教學(xué)秩序穩(wěn)定。
通過開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大師生對(duì)安全生產(chǎn)工作重要性,認(rèn)識(shí)提高了安全意識(shí)和安全防范能力,強(qiáng)化了責(zé)任感、責(zé)任心、責(zé)任意識(shí),促進(jìn)了全校安全形勢(shì)穩(wěn)定,共創(chuàng)了安全、和諧的校園。今后,我們將進(jìn)一步加大安全保衛(wèi)工作力度,及時(shí)解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。
大關(guān)一小
2012年6月26日
第二篇:大關(guān)一小2013年綜治與平安建設(shè)宣傳月活動(dòng)總結(jié)
大關(guān)一小2013年綜治與平安建設(shè)宣傳月活動(dòng)總結(jié)
為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)全體師生參與建設(shè)“平安校園”的積極性和創(chuàng)造性。根據(jù)黔西縣教育局《黔西縣教育系統(tǒng)2013年綜治和平安建設(shè)宣傳月活動(dòng)實(shí)施方案》的文件通知精神,我校積極響應(yīng),精密組織,結(jié)合實(shí)際情況,開展了一系列的宣傳教育活動(dòng),現(xiàn)總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力度,狠抓責(zé)任落實(shí)
1、我校對(duì)這次綜治平安建設(shè)宣傳月活動(dòng)高度重視,隨即成立創(chuàng)建此次宣傳月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
2、根據(jù)上級(jí)精神和學(xué)校實(shí)際制訂了《大關(guān)一小綜治和委開展綜治平安建設(shè)宣傳月活動(dòng)實(shí)施方案》。分工明確,加強(qiáng)督查和指導(dǎo),層層抓落實(shí),確保了宣傳月活動(dòng)順利完成。
二、營(yíng)造宣教氛圍,加大宣傳力度。
1、接到文件后,學(xué)校立即召開全體師生動(dòng)員大會(huì),傳達(dá)上級(jí)文件精神,強(qiáng)調(diào)這次活動(dòng)的重要性,并對(duì)本次宣傳月活動(dòng)進(jìn)行安排。
2、利用周一國(guó)旗下講話時(shí)間舉行安全專題講座。把一些交通安全常識(shí)、防溺水常識(shí)等與鮮活的事例相結(jié)合,既對(duì)學(xué)生進(jìn)行正面的引導(dǎo),又對(duì)學(xué)生常見的問題加以疹斷。各個(gè)班主任結(jié)合本班學(xué)生實(shí)際分別對(duì)學(xué)生進(jìn)行了:防火、防電、防溺水、交通安全、食品安全、毒品的危害、法制教育、好人好事宣傳等相關(guān)教育,3、通過學(xué)校宣傳欄、班刊等媒體對(duì)法律和安全知識(shí)大力宣傳。
平時(shí)把平安校園創(chuàng)建工作進(jìn)課堂、進(jìn)學(xué)生頭腦,貫穿于教學(xué)的全過程。
4、各班通過主題班會(huì)生動(dòng)活潑地開展了相關(guān)的教育活動(dòng),使創(chuàng)“平安校園”的觀念深入學(xué)生中,潛移默化。
三、結(jié)合“創(chuàng)安”建設(shè),務(wù)求收到實(shí)效
1、開展一次全校性徹底的安全大檢查,重點(diǎn)檢查了食堂、教學(xué)樓的樓梯欄桿、疏散通道、多媒體教室、實(shí)驗(yàn)室、儀器室等要害部位,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)整改。
2、加強(qiáng)門衛(wèi)的管理力度,對(duì)私自進(jìn)入校園的社會(huì)閑雜人員,堅(jiān)決不讓進(jìn)入校園,以遏制校園傷害事件的發(fā)生。
3、堅(jiān)持一手抓學(xué)校常規(guī)管理,一手抓校園安全管理。特別是加強(qiáng)對(duì)單親子女、留守兒童、貧困兒童、在外租房住宿學(xué)生、后進(jìn)生、品德障礙學(xué)生的管理教育。
通過這次宣傳活動(dòng)讓廣大師生進(jìn)一步提高了安全防范意識(shí),掌握了自我保護(hù)的防患意識(shí)和基本方法,懂得了面對(duì)災(zāi)害和遇到突發(fā)事件的正確處理方法,為全體教職員工營(yíng)造了一個(gè)安定穩(wěn)定的工作環(huán)境,為全校學(xué)生的健康成長(zhǎng)撐起了一片蔚藍(lán)的天空。
大關(guān)一小2013年5月28日
附活動(dòng)圖片:
第三篇:大關(guān)一小防震疏散安全演練小結(jié)
大關(guān)一小防震疏散安全演練小結(jié)
按照黔西縣教育局轉(zhuǎn)發(fā)的《畢節(jié)市科技局、畢節(jié)市教育局關(guān)于加強(qiáng)全市學(xué)校學(xué)生防震減災(zāi)工作的通知》的通知,結(jié)合我校實(shí)際,于2013年4月2日上午10:00點(diǎn),我校組織全校師生師進(jìn)行了防震疏散演練。
一、2013年4月1日下午,學(xué)校組織召開了全體教師會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《大關(guān)一小防震疏散安全演練方案》,專門布置防震疏散演練工作,明確各相關(guān)人員的職責(zé)、學(xué)生疏散方案和疏散路線。
二、會(huì)后各班主任向?qū)W生介紹了安全避震相關(guān)要領(lǐng)和熟悉地震警。介紹地震的相關(guān)知識(shí)、應(yīng)急避震的保護(hù)措施和震后自救知識(shí),以及疏散的路線,并告訴學(xué)生在疏散時(shí)不要慌張、不要推擠,應(yīng)在老師的引導(dǎo)和統(tǒng)一指揮下有序撤離。
三、實(shí)際演練。
2013年4月2日上午10點(diǎn)全校師生進(jìn)行了防震疏散演練。班主任向?qū)W生講清演練的程序后,演練警報(bào)聲第一次響起,負(fù)責(zé)學(xué)生疏散安全的老師和班主任迅速到位,當(dāng)堂課的老師組織學(xué)生就近躲避,先迅速蹲在堅(jiān)固的課桌下,1分鐘后,警報(bào)聲第二次響起,疏散命令下達(dá),班主任立即組織學(xué)生抱頭、彎腰低身沿著預(yù)定的路線快速跑向空曠的操場(chǎng),到達(dá)操場(chǎng)后,班主任立即清點(diǎn)人數(shù),看是否有學(xué)生受傷,將安全到達(dá)的人數(shù)和受傷的人數(shù)報(bào)告到學(xué)??傊笓]部。整個(gè)演練緊張有序,有條不紊,全體師生互相幫助,都做到了安全撤離沒有發(fā)生任何推擠或踩踏事故。全過程僅用了三分五十秒。
四、演練結(jié)束后,由少先大隊(duì)輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生作防震減災(zāi)知識(shí)的專題教育,最后由校長(zhǎng)對(duì)本次防震疏散演練的過程及演練目的、演練的過程中存在的問題進(jìn)行了全面的總結(jié)。
五、本次疏散演練存以下問題:
1、學(xué)生疏散時(shí),有些學(xué)生不嚴(yán)肅,有嬉鬧現(xiàn)象。
2、有兩個(gè)班的學(xué)生位置是靠籃板下,應(yīng)避開籃板站在操場(chǎng)的中間。
六:附演練圖片
大關(guān)一小 2013年4月2日
第四篇:大關(guān)一小2013年防災(zāi)減災(zāi)活動(dòng)總結(jié)
大關(guān)一小2013年“防災(zāi)減災(zāi)日”宣傳周活動(dòng)總結(jié)
2013年5月12日是國(guó)家第5個(gè)“防災(zāi)減災(zāi)日”。5月6日至5月12日,是“防災(zāi)減災(zāi)宣傳周”時(shí)間,主題為“識(shí)別災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn),掌握減災(zāi)技能”。我校認(rèn)真貫徹落黔西縣教育局及大關(guān)鎮(zhèn)教育管理中心關(guān)于開展“防災(zāi)減災(zāi)日”和“防災(zāi)減災(zāi)宣傳周”活動(dòng)的有關(guān)要求和有關(guān)指示精神,全面深入抓好安全教育工作,并結(jié)合學(xué)校實(shí)際,積極、主動(dòng)、科學(xué)、有效地開展豐富多彩的防災(zāi)減災(zāi)宣傳教育,營(yíng)造濃厚的宣傳教育氛圍,動(dòng)員全校師生共同參與防災(zāi)減災(zāi)活動(dòng),不斷提高全校師生的安全意識(shí)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的避險(xiǎn)自救能力,最大限度地預(yù)防和減少各種安全事故的發(fā)生,為構(gòu)建“平安校園”提供安全保障?,F(xiàn)就活動(dòng)情況總結(jié)如下:
一、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全教育主題活動(dòng)的開展,牢固樹立“珍愛生命、安全第一”的意識(shí),堅(jiān)持以人為本,本著對(duì)學(xué)校安全工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真負(fù)起學(xué)校安全教育的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,切實(shí)把安全教育擺上學(xué)校議事日程,作為學(xué)校安全建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓,精心組織,周密安排,力爭(zhēng)使安全主題教育取得實(shí)實(shí)在在的效果。
二、周密計(jì)劃,認(rèn)真落實(shí)。學(xué)校認(rèn)真根據(jù)“識(shí)別災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn),掌握減災(zāi)技能”安全教育主題,緊密結(jié)合本校實(shí)際、結(jié)合學(xué)生認(rèn)知特點(diǎn),學(xué)校制定切實(shí)可行的安全主題班會(huì)方案,明確安全教育目標(biāo)、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、教育活動(dòng)措施、實(shí)施方法步驟等,確保主題教育有人抓,不脫節(jié)。圍繞安全教育主題,認(rèn)真分析學(xué)校目前安全工作現(xiàn)狀,特別要針對(duì)防震、防火、防雷電以及校園傷害、擁擠踩踏、交通、溺水、用電等事故的薄弱環(huán)節(jié)、存在的突出問題和安全隱患進(jìn)行一次全面的排查,使學(xué)校的安全教育落到實(shí)處。
三、積極宣傳,營(yíng)造氛圍。5月13日,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)龔學(xué)洪校長(zhǎng)做了題為《珍愛生命、防災(zāi)減災(zāi)》的國(guó)旗下講話,做好宣傳教育發(fā)動(dòng)工作,營(yíng)造安全教育活動(dòng)氛圍。學(xué)校結(jié)合自身實(shí)際,充分利用校園廣播、墻報(bào)以及班隊(duì)會(huì)活動(dòng)等方式,大張旗鼓地向?qū)W生進(jìn)行安全宣傳教育。向?qū)W生介紹地震知識(shí)及防震要領(lǐng),各班也出一期安全班隊(duì)墻報(bào);高年級(jí)還利用地方課、班隊(duì)課組織學(xué)生進(jìn)行“如何應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害”的交流與討論。使安全教育真正進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)學(xué)生頭腦。
四、開展演練,增強(qiáng)意識(shí)。學(xué)校在扎實(shí)抓好主題教育的同時(shí),還結(jié)合本校實(shí)際,有針對(duì)性地開展安全疏散演練。演練過程,全校師生積極配合,服從命令,安全有序,在3分鐘的時(shí)間內(nèi),師生全部按照預(yù)定的疏散路線,快速而有序地撤離到操場(chǎng)中央,達(dá)到了預(yù)期的目的,取得了圓滿的成功。通過演練提高廣大師生的安全意識(shí)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的避險(xiǎn)自救能力,不斷增強(qiáng)師生防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)和防范能力。
今后,我校將繼續(xù)認(rèn)真組織開展校園防災(zāi)減災(zāi)宣傳活動(dòng),并把這項(xiàng)工作常規(guī)化,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,進(jìn)一步豐富活動(dòng)內(nèi)容,創(chuàng)新活動(dòng)形式,提高全校師生防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件、自救互救、疏散救援的能力,保障廣大師生的生命安全,確保災(zāi)難來臨時(shí)把損失降到最低限度,為創(chuàng)建“平安校園”提供強(qiáng)有力的安全保障。
大關(guān)一小 2013年5月
附活動(dòng)圖片
第五篇:大關(guān)一小“十二五”繼續(xù)教育實(shí)施方案
黔西縣大關(guān)一小“十二五”(2011-2015年)
教師繼續(xù)教育工程實(shí)施方案
為了提高我校教師整體素質(zhì),提高教師課堂教學(xué)效率,優(yōu)化教學(xué)效果,提升教師教學(xué)能力,促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展,辦好大關(guān)人民滿意的教育。根據(jù)《黔西縣“十二五”(2011-2015年)中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程實(shí)施方案》的要求,結(jié)合我校教師隊(duì)伍的實(shí)際狀況,特制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想
“十二五”期間,我校教師繼續(xù)教育工程以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)“又好又快、更好更快”的科學(xué)發(fā)展觀,以“國(guó)培計(jì)劃”為抓手,以提升教師育德能力、創(chuàng)新精神、專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力為核心,以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ),以網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)為重點(diǎn),努力探索新形勢(shì)下的教師隊(duì)伍建設(shè)的有效途徑,全面提升我校教師的教學(xué)能力和綜合素質(zhì)。
二、主要目標(biāo)
圍繞“提升教學(xué)能力,提高教師素質(zhì),關(guān)注課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量”的總體目標(biāo),以提高教師師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為核心,以“一德四新”(即師德教育、新理念、新知識(shí)、新方法、新技能)為主要內(nèi)容,以培養(yǎng)中青年教師為重點(diǎn),努力造就一支富有奉獻(xiàn)精神、具有可持續(xù)發(fā)展教育理念、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、配置均衡、充滿活力的專業(yè)化教師隊(duì)伍。
“十二五”繼教工程從2011年起至2015年止,用五年時(shí)間對(duì)全校教師進(jìn)行每人不少于360學(xué)時(shí)的繼續(xù)教育培訓(xùn)(其中縣級(jí)以上集中培訓(xùn)不少于240學(xué)時(shí),校本培訓(xùn)不少于120學(xué)時(shí))。
三、培訓(xùn)對(duì)象
培訓(xùn)對(duì)象為全體在職教師。
四、“十二五”時(shí)期教師繼續(xù)教育工程的任務(wù)
(一)提升師德建設(shè)水平
1、堅(jiān)持把師德建設(shè)擺在教師隊(duì)伍建設(shè)的首位,每年根據(jù)縣教育局德育辦確定的主題,開展好師德教育工作,使廣大教師具有良好的師德風(fēng)范和師德形象。
2、健全師德建設(shè)工作機(jī)制。營(yíng)造學(xué)校人人都是德育教師、處處都是德育環(huán)境、課課滲透品德教育的“三維德育環(huán)境”;繼續(xù)開展“優(yōu)秀班主任”、“名師”、“德育先進(jìn)工作者”等評(píng)選活動(dòng),促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展。
3、做好每位教師的師德考核工作,對(duì)師德考核不合格者在教師職務(wù)評(píng)聘等方面實(shí)行“一票否決”制。
(二)優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)
繼續(xù)提升教師學(xué)歷層次。小學(xué)教師大專以上學(xué)歷達(dá)85%以上;鼓勵(lì)小學(xué)教師向本科化邁進(jìn)。
(三)健全教師管理制度
根據(jù)各中小學(xué)的動(dòng)態(tài)需求,強(qiáng)化編制管理,規(guī)范崗位設(shè)置,完善教師崗位聘任制,發(fā)揮學(xué)校在用人方面的主體作用;將教師的創(chuàng)新實(shí)踐和成效納入教師職務(wù)晉升、績(jī)效考核指標(biāo)體系,逐步形成以師德為核心、績(jī)效貢獻(xiàn)和能力水平為導(dǎo)向的教師評(píng)價(jià)機(jī)制。
(四)教育技術(shù)能力培訓(xùn)
根據(jù)省、地、縣統(tǒng)一部署和要求,我校在已基本普及小學(xué)教師教育技術(shù)能力初級(jí)培訓(xùn)(2010年省教育廳組織的教育技術(shù)能力培訓(xùn))的基礎(chǔ)上,推進(jìn)中級(jí)培訓(xùn),提高中小學(xué)教師現(xiàn)代教育技能能力和水平。到2015年,力爭(zhēng)85%以上的教師接受省規(guī)定的教育技術(shù)能力中級(jí)培訓(xùn)并取得培訓(xùn)合格證。
(五)加大骨干教師培養(yǎng)力度
推薦優(yōu)秀教師參加省、地、縣級(jí)骨干教師的培養(yǎng),構(gòu)成多層次骨干教師梯隊(duì),提高各類骨干教師在教師群體中的比例。
(六)促進(jìn)師資均衡配置
建立義務(wù)教育學(xué)校師資均衡配置工作機(jī)制,根據(jù)《大關(guān)鎮(zhèn)人民政府關(guān)于學(xué)校教師交流的實(shí)施意見》的相關(guān)要求,調(diào)配骨干教師和有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄杲處熢阪?zhèn)內(nèi)學(xué)校間的流動(dòng),并與評(píng)優(yōu)評(píng)先、考核、職務(wù)晉升、提拔任用掛鉤,使偏遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)校教師隊(duì)伍整體水平得到明顯提升。
五、“十二五”中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程重點(diǎn)工作
(一)青年教師成長(zhǎng)實(shí)施計(jì)劃
青年教師的培訓(xùn),按照初級(jí)教師職務(wù)要求,有針對(duì)性地選擇教師職業(yè)道德修養(yǎng)、現(xiàn)代教育思想、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用、學(xué)科教學(xué)基本技能訓(xùn)練及學(xué)科專業(yè)知識(shí)等內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)對(duì)象為:教齡0—5年,年齡30歲以下的青年教師和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足的教師,培訓(xùn)時(shí)間為120學(xué)時(shí),平時(shí)培訓(xùn)與假期集中培訓(xùn)相結(jié)合,選派有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、綜合能力強(qiáng)的教師當(dāng)授課教師。
通過培訓(xùn),使參加培訓(xùn)的教師初步掌握學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)、教材和教學(xué)常規(guī),盡快適應(yīng)中小學(xué)教育教學(xué)工作。使教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足的教師形成先進(jìn)的教
學(xué)理念,加深對(duì)本學(xué)科教學(xué)規(guī)律的認(rèn)識(shí)。
(二)骨干教師培養(yǎng),進(jìn)一步引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展
將骨干教師培養(yǎng)與教師隊(duì)伍的整體發(fā)展有機(jī)結(jié)合,形成促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的“培養(yǎng)鏈”,促進(jìn)不同層次教師的共同發(fā)展。
完善名師、骨干教師選拔培養(yǎng)機(jī)制。以縣級(jí)名師、骨干教師、學(xué)科帶頭人培養(yǎng)及評(píng)選為平臺(tái),拓寬各個(gè)年齡段教師的專業(yè)發(fā)展通道。定期對(duì)骨干教師的培養(yǎng)、使用和管理情況進(jìn)行檢查。
(三)抓研訓(xùn)模式變革,進(jìn)一步提高研訓(xùn)工作實(shí)效
實(shí)施“校本研修項(xiàng)目”,提升校本教研的實(shí)效性。教師專業(yè)發(fā)展的主陣地是學(xué)校課程教學(xué)改革,針對(duì)課程教學(xué)中的實(shí)踐問題開展研究和培訓(xùn)是提升教師專業(yè)水平和教學(xué)能力的有效途徑。運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)提高研訓(xùn)效能。積極推進(jìn)基于信息技術(shù)的課程建設(shè)校本化實(shí)踐,利用信息技術(shù)將新的教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、評(píng)價(jià)方法融入教學(xué),促進(jìn)信息技術(shù)在教學(xué)五環(huán)節(jié)中的有效應(yīng)用;加強(qiáng)教師專業(yè)發(fā)展平臺(tái)建設(shè),完善網(wǎng)上培訓(xùn)、網(wǎng)上教研、課堂教學(xué)直播、教學(xué)質(zhì)量分析等系統(tǒng),開展多種形式的網(wǎng)絡(luò)教研活動(dòng),為教研組合作交流、課程建設(shè)的校際合作、多校區(qū)學(xué)習(xí)共同體的實(shí)踐等提供數(shù)字化支撐。
(四)抓全員繼續(xù)教育,進(jìn)一步滿足不同層次教師需求
“十二五”期間,繼續(xù)執(zhí)行《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》,以可持續(xù)發(fā)展教育為指導(dǎo),加強(qiáng)以師德教育和“新理念、新知識(shí)、新方法、新技能”為重點(diǎn)的教師繼續(xù)教育,要以教師發(fā)展為本,以教師需求為導(dǎo)向,實(shí)施分層、分類、滿足教師不同需求的培訓(xùn)計(jì)劃,在課程開發(fā)、培訓(xùn)方式、內(nèi)容要求和考核評(píng)價(jià)等方面緊密結(jié)合課程改革和教學(xué)實(shí)踐。
采用符合課改要求和區(qū)域特點(diǎn)的培訓(xùn)課程體系,建設(shè)和充實(shí)培訓(xùn)資源庫(kù),搭建培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),為教師提供豐富的選擇和便捷的共享?xiàng)l件。建立健全教師培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)控、檢查評(píng)估、考核激勵(lì)制度,加強(qiáng)對(duì)校本培訓(xùn)的管理、研究與服務(wù),確保各類教師培訓(xùn)的規(guī)范有序。
六、實(shí)施步驟
(一)啟動(dòng)階段:2011年6月底前為啟動(dòng)階段。根據(jù)《大關(guān)鎮(zhèn)“十二五”(2011-2015年)中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程實(shí)施方案》要求,召開啟動(dòng)會(huì),認(rèn)真做好有關(guān)文件精神的學(xué)習(xí)與宣傳,提高廣大教師的思想認(rèn)識(shí)。
(二)全面實(shí)施階段:2011年7月-2014年為全面實(shí)施階段。注重過
程、講求實(shí)效,保證培訓(xùn)質(zhì)量。將“繼續(xù)教育工程”納入學(xué)校目標(biāo)考核。
(三)評(píng)估驗(yàn)收階段:2015年1-12月為評(píng)估驗(yàn)收階段。2015年3月初,學(xué)校完成自查自評(píng)工作,迎接中心校完成自查自評(píng)工作;2015年4、5月,迎接縣教育局的評(píng)估驗(yàn)收,6至8月,學(xué)校開展“繼續(xù)教育工程”自查自糾工作,迎接省、地9——12月的評(píng)估驗(yàn)收。
七、“十二五”期間教師隊(duì)伍建設(shè)的保障措施
“十二五”期間,進(jìn)一步完善教師隊(duì)伍建設(shè)工作機(jī)制,加強(qiáng)統(tǒng)籌管理,增加經(jīng)費(fèi)投入,明確政策導(dǎo)向,完善監(jiān)督保障體系,為全鎮(zhèn)教師隊(duì)伍建設(shè)提供強(qiáng)有力的保障。
(一)組織保障
成立黔西縣大關(guān)一小教師繼續(xù)教育工程領(lǐng)導(dǎo)小組。組 長(zhǎng):龔學(xué)洪 副組長(zhǎng):漆國(guó)蘭 梅吉友
成 員:王 萍 熊書梅 代 敏 黃 娟
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在中心校,由梅吉友同志任辦公室主任,負(fù)責(zé)處理相關(guān)日常事務(wù)。
(二)經(jīng)費(fèi)保障
進(jìn)一步完善教師隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制,設(shè)立教師培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),確保不少于5 %的生均公用經(jīng)費(fèi)用于教師培訓(xùn),并做到教師人均自出培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)逐年增長(zhǎng);多渠道籌措教師獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi),用于對(duì)各類優(yōu)秀教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
(三)政策保障
根據(jù)省、地、縣要求,教師繼續(xù)教育實(shí)行五年一個(gè)周期的管理制度和繼續(xù)教育培訓(xùn)登記制度。教師每五年須接受不低于360學(xué)時(shí)的培訓(xùn)(其中縣級(jí)以上集中培訓(xùn)不低于240學(xué)時(shí),校本培訓(xùn)不少于120學(xué)時(shí))。教師參加符合規(guī)定的培訓(xùn)并考核合格的,培訓(xùn)學(xué)時(shí)根據(jù)《貴州省中小學(xué)教師繼續(xù)教育登記管理辦法》的規(guī)定,計(jì)入《貴州省中小學(xué)教師繼續(xù)教育登記證》。五年內(nèi),教師完成規(guī)定學(xué)時(shí)的培訓(xùn)并考核合格的,取得“貴州省中小學(xué)教師繼續(xù)教育合格證”。
學(xué)校要根據(jù)教師繼續(xù)教育工程的目標(biāo)和任務(wù),制定或完善相關(guān)政策規(guī)定,明確政策導(dǎo)向,規(guī)范和推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作的實(shí)施。要將教師繼續(xù)教育工作列入教師績(jī)效考核項(xiàng)目。
(四)監(jiān)督保障
建立學(xué)校教師繼續(xù)教育管理及評(píng)價(jià)制度,逐步形成促進(jìn)教師積極參加繼續(xù)教育、終身學(xué)習(xí)和專業(yè)發(fā)展的激勵(lì)和約束機(jī)制。將教師參加繼續(xù)教育的情況作為教師考核、績(jī)效工資考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、骨干教師選拔等的依據(jù)。對(duì)不參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí),或擅自中斷培訓(xùn),或培訓(xùn)考核不合格者,當(dāng)年考核視為不合格,三年內(nèi)不準(zhǔn)參加專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘。
大關(guān)一小 二○一一年六月
黔西縣大一小“十二五”(2011-2015年)
中小學(xué)教師繼續(xù)教育工程培訓(xùn)計(jì)劃
一、培訓(xùn)目標(biāo)
以提升教師育德能力、專業(yè)素養(yǎng)、實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神為核心,以骨干教師隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),進(jìn)一步完善教師隊(duì)伍建設(shè)的管理和工作機(jī)制,努力造就一支具有可持續(xù)發(fā)展教育理念、師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、配置均衡、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍。
二、培訓(xùn)模式
高校培訓(xùn)模式、遠(yuǎn)程培訓(xùn)模式、送教培訓(xùn)模式、校本培訓(xùn)模式。
三、培訓(xùn)項(xiàng)目
(一)師德師風(fēng)培訓(xùn)
培訓(xùn)對(duì)象:全校所有教師。
培訓(xùn)內(nèi)容:深化師德教育,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感。
培訓(xùn)方式:校本培訓(xùn)與集中培訓(xùn)相結(jié)合。
(二)教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)和提升培訓(xùn)
培訓(xùn)對(duì)象:學(xué)歷未達(dá)標(biāo)和需要提升學(xué)歷的教師。
培訓(xùn)目標(biāo):到2015年,小學(xué)教師大專以上學(xué)歷達(dá)85%以上;初中教師本科學(xué)歷達(dá)75%以上,鼓勵(lì)小學(xué)教師向本科化邁進(jìn),初中教師向研究生化邁進(jìn)。
培訓(xùn)地點(diǎn):教師自主選擇。
培訓(xùn)經(jīng)費(fèi):教師自理。有條件的學(xué)校給予適當(dāng)補(bǔ)助。
(三)中小學(xué)學(xué)科縣級(jí)骨干教師培養(yǎng)培訓(xùn)
培訓(xùn)對(duì)象:新評(píng)選的縣級(jí)骨干教師及五年任期已滿的骨干教師再認(rèn)證培訓(xùn),以校本培訓(xùn)為主。
(四)農(nóng)村教師素質(zhì)提升培訓(xùn)
1.參加地區(qū)“百名農(nóng)村中小學(xué)專家型教師培養(yǎng)計(jì)劃” 培訓(xùn)對(duì)象:教齡在5—15年的中小學(xué)教師。2.參加優(yōu)秀特崗教師培訓(xùn)
培訓(xùn)對(duì)象:從事語(yǔ)、數(shù)、外三門學(xué)科教學(xué)的特崗教師。3.特崗教師規(guī)?;嘤?xùn) 培訓(xùn)對(duì)象:特崗教師。
培訓(xùn)方式:組織特崗教師參加縣內(nèi)集中培訓(xùn)。
(五)幼兒園管理人員及骨干教師培訓(xùn) 選派教師參加縣教育局組織相關(guān)培訓(xùn)。
(六)青年教師成長(zhǎng)培訓(xùn)
培訓(xùn)對(duì)象:教齡0—5年,年齡30歲以下的青年教師。
培訓(xùn)時(shí)間:不少于120學(xué)時(shí),其中集中培訓(xùn)60學(xué)時(shí),由縣教育局統(tǒng)一組織;校本培訓(xùn)60學(xué)時(shí)。
(七)中小學(xué)教師教育技術(shù)能力中級(jí)培訓(xùn)
培訓(xùn)對(duì)象:45歲以下、已達(dá)到初級(jí)水平的教師。
參加地區(qū)組織的中小學(xué)教師教育技術(shù)能力中級(jí)培訓(xùn)。
(八)班主任培訓(xùn)
培訓(xùn)對(duì)象:小學(xué)班主任。
培訓(xùn)方式:參加地區(qū)組織的培訓(xùn),遠(yuǎn)程培訓(xùn)與集中培訓(xùn)相結(jié)合,以遠(yuǎn)程培訓(xùn)為主。
培訓(xùn)時(shí)間:遠(yuǎn)程培訓(xùn)30學(xué)時(shí);集中培訓(xùn)50學(xué)時(shí)。
大關(guān)一小 二○一一年六月7