第一篇：黨建工作總結(jié)及2012年工作計劃(修訂)

貴德縣人力資源和社會保障局黨建 工作匯報材料

貴德縣人力資源和社會保障局

2012.8.8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

在這里，我代表縣人力資源和社會保障局就我局黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況作簡單匯報，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

按照全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求和部署，我局黨支部以開展各項活動為載體，健全各項制度為保障，不斷加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)和各項工作的整改落實，較好的發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力的推動了各項工作的穩(wěn)步發(fā)展。

一、基本情況

全系統(tǒng)現(xiàn)有就業(yè)局、社保局、醫(yī)管局、合管辦和勞動監(jiān)察大隊5個下屬單位，承擔(dān)著全縣公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員管理、職稱、工資和檔案管理，職業(yè)登記、職業(yè)介紹指導(dǎo)、下崗職工和農(nóng)民工技能培訓(xùn)、農(nóng)牧區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移、農(nóng)村養(yǎng)老保險、企業(yè)職工養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險、工傷保險、城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險、農(nóng)村合作醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險和勞動監(jiān)察等各項工作，有工作人員41人，黨員23人，其中男性黨員17人，女性黨員6人，研究生學(xué)歷1人，本科學(xué)歷9人，大專學(xué)歷12人，高中1人，35歲以上13人，35歲以下10人。

二、創(chuàng)新活動載體，深入開展各項專項活動

一是成立機(jī)構(gòu)、制定方案，全面部署創(chuàng)先爭優(yōu)各項工作。注重各項工作的協(xié)調(diào)配合，從實際出發(fā)，做到“八個結(jié)合”，即：把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推動學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀向深度和廣度發(fā)展結(jié)合起來，與推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)結(jié)合起來，與“基

層組織建設(shè)年”活動結(jié)合起來，與基層“黨組織分類定級”活動結(jié)合起來，與促進(jìn)中心工作結(jié)合起來，與關(guān)注民生、促進(jìn)和諧結(jié)合起來，與提高機(jī)關(guān)黨建科學(xué)化水平結(jié)合起來，協(xié)調(diào)發(fā)展、共同推進(jìn)，確?；顒尤〉脤嵲诘男Ч６亲⒅攸c評，全面提高，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動取信于民。黨支部把領(lǐng)導(dǎo)點評作為推動工作，破解難題，改善民生，促進(jìn)社會和諧的重要手段。在對黨支部點評時做到“五個必點”，即支部班子建設(shè)必點，方案落實情況必點，宣傳情況必點，公開承諾必點，解決實際問題必點。對黨員點評做到了“四個必點”，即爭創(chuàng)佳績必點，服務(wù)群眾必點，遵紀(jì)守法必點，承諾落實情況必點，有效的促進(jìn)了工作整體水平的提高。認(rèn)真開展群眾對黨支部和黨員的評議工作，邀請服務(wù)對象、干部群眾代表、離退休人員和社區(qū)群眾參與，發(fā)放征求意見表，黨支部對征求到的意見和建議認(rèn)真分析根源，提出整改意見，并向群眾公布，接受群眾監(jiān)督，確保了群眾評議的效果。三是落實公開承諾，提升為民服務(wù)質(zhì)量。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，支部把承諾踐諾作為推進(jìn)活動開展的有效途徑，通過提出承諾，組織審諾，認(rèn)真踐諾，評諾考諾等形式，支部和黨員根據(jù)自身實際情況，從崗位和辦實事兩個方面進(jìn)行承諾，以創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”為抓手，推行首問責(zé)任、限時辦結(jié)、服務(wù)承諾的制度，不斷提升為民服務(wù)的質(zhì)量。黨支部在踐行黨員承諾時，配合開展“黨員身邊無事故，黨員身邊無違紀(jì)，黨員身邊好事多”等活動，更好的促進(jìn)了承諾事項的落實。四是轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)作風(fēng)，服務(wù)質(zhì)量有了進(jìn)一步提高。結(jié)合開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”，爭創(chuàng)“文明示范崗”、“文明示范標(biāo)兵”和“我為黨旗添光彩”活動，不斷推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。結(jié)合“嚴(yán)守準(zhǔn)則，勤廉履職”主題教育宣傳月活動、黨員佩戴黨徽、亮牌上崗等舉措，不斷提升工作水平和服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)開展崗位風(fēng)險提示，全面落實“一崗雙責(zé)”，做

到了業(yè)務(wù)工作和創(chuàng)先爭優(yōu)活動兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高。五是確定目標(biāo)，樹立典型，創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效。針對局屬單位窗口多、直接接觸群眾頻繁的特點，注重挖掘培養(yǎng)先進(jìn)典型，做到及時發(fā)現(xiàn)，逐級推薦。堅持用身邊人、身邊事引導(dǎo)廣大黨員干部立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。今年，全系統(tǒng)評選“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”單位1個，優(yōu)秀黨員和黨務(wù)工作者各1名，優(yōu)秀公務(wù)員5名。典型的樹立進(jìn)一步激發(fā)了黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)的動力，起到了積極推動示范作用。六是建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機(jī)制，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與本職工作結(jié)合起來，研究制定了《黨員公開承諾制度》、《聯(lián)系困難群眾結(jié)對幫扶制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》、《群眾監(jiān)督評價制度》和《維護(hù)社會穩(wěn)定制度》5項制度，創(chuàng)先爭優(yōu)的方式方法和活動載體形成了常態(tài)化。

三、多措并舉，加強(qiáng)黨支部、領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè)

（一）健全學(xué)習(xí)機(jī)制，深化學(xué)習(xí)內(nèi)容

以學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動為契機(jī)，制定了領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論、《黨章》、黨的十七大等相關(guān)內(nèi)容和會議精神，主要領(lǐng)導(dǎo)對黨員干部進(jìn)行黨課教育, 邀請縣委黨校教師進(jìn)行黨風(fēng)廉政專題講座，力求通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步改進(jìn)思想，充實自我，完成讀書筆記9.5萬字，心得體會55篇，調(diào)研文章15篇。查找出工作中的突出問題6項，及時制定了整改措施，明確責(zé)任人和辦理期限進(jìn)行整改。設(shè)立黨員示范崗3處，黨員示范區(qū)8處，同時完善工作程序，健全工作機(jī)制，制定方案，加大對黨員干部的培訓(xùn)教育和民主評議工作，提高黨員干部的綜合素質(zhì)，使黨員更深刻、更全面的了解工作中的不足和問題，通過狠抓學(xué)習(xí)機(jī)制、學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)效果的落實，全系統(tǒng)黨員干部職工的學(xué)習(xí)熱情、自學(xué)能力得到普遍提高，思想覺悟得到進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。同時，及時調(diào)整黨支部成員，明確職責(zé)任務(wù)，修訂完善20多項黨務(wù)制度，做到依法行政，以制度管人。

（二）創(chuàng)新共建形式，豐富活動內(nèi)容

一是認(rèn)真開展了黨員結(jié)對共建工作。黨支部把黨員幫扶聯(lián)姻結(jié)對工作擺上重要的議事日程，制定“結(jié)對共建”方案，采取“一幫

一、多幫一”的辦法，與結(jié)對村生活困難黨員結(jié)成幫扶對子，以“助志、助困、助業(yè)、助醫(yī)和助學(xué)”為重點，開展多種形式的幫扶活動，增強(qiáng)了脫貧致富的能力。支部要求黨員干部及職工將服務(wù)重心下移，切實為廣大群眾搞好服務(wù)、排憂解難，黨支部成員及部分黨員充分發(fā)揚求真務(wù)實的機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，深入河?xùn)|鄉(xiāng)阿什貢村和河西鎮(zhèn)溫泉村貧困黨員和特困戶家中，屈膝談心，交流思想，詳細(xì)了解家庭狀況，積極為貧困黨員和特困戶想辦法，出注意，謀脫貧思路，制定發(fā)展規(guī)劃，教育和引導(dǎo)他們樹立信心，幫助解決生產(chǎn)生活中的困難和問題。黨支部解決河西鎮(zhèn)江倉麻村活動經(jīng)費5000元、溫泉村活動經(jīng)費1000元，為兩個村的30戶貧困戶解決面粉2000斤，16名黨員為溫泉村16戶貧困戶解決生活費1600元，讓他們切實感受到了黨組織的溫暖，體現(xiàn)了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實效。二是加強(qiáng)黨務(wù)公開工作，增強(qiáng)工作的透明度。以打造“陽光工程”為重點，主動公開工資、職稱、人員招聘、社會保險等各類工作信息45條，讓社會公眾了解勞動人事工作全部過程，特別是把人員招聘、職稱工資兌現(xiàn)、工作人員交流調(diào)配、就業(yè)政策享受等主要工作置于群眾的監(jiān)督之下，著力樹立“為民、務(wù)實、清廉”的機(jī)關(guān)形象。同時，成立了黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了黨務(wù)公開臺賬，公布舉報渠道，進(jìn)一步增強(qiáng)了工作的透明度，擴(kuò)大和落實了黨員群眾對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。三是認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。積極挖掘優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡，用先進(jìn)事跡來

激勵和鞭策黨員干部，“七一”期間，對2名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行了表彰，吸收預(yù)備黨員2名，培養(yǎng)入黨積極分子1名。

（三）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立反腐倡廉長效機(jī)制

一是健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任分工。為切實將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處，成立了由主要負(fù)責(zé)人任組長，各下屬局負(fù)責(zé)人為成員的廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步細(xì)化分工、明確措施、落實責(zé)任，形成了集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，誰主管誰負(fù)責(zé)，一級抓一級、層層抓落實的工作機(jī)制。二是細(xì)查廉政風(fēng)險點，制定防范措施。通過“三明確、三延伸、三注重、三結(jié)合”的方法，共查找梳理個人廉政風(fēng)險點29個，其中思想道德廉政風(fēng)險點9個，崗位職責(zé)風(fēng)險點15個，制度機(jī)制風(fēng)險點5個。根據(jù)查找的廉政風(fēng)險點，結(jié)合各崗位工作性質(zhì)、特點和工作人員情況，從業(yè)務(wù)流程、制度創(chuàng)新和監(jiān)督防范三個重點環(huán)節(jié)著手，制定了廉政風(fēng)險防范措施，完善了業(yè)務(wù)風(fēng)險防范流程，規(guī)范了權(quán)力運行，有效從源頭上遏制了腐敗的發(fā)生。同時建立廉政風(fēng)險防范長效機(jī)制，健全完善了《貴德縣人力資源和社會保障局領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則》等14項制度，研究制定了《貴德縣臨時聘用人員管理辦法》等2項新制度，規(guī)范健全了制度體系，懲治預(yù)防腐敗體系基本框架構(gòu)建基本形成。

四、轉(zhuǎn)變思想、改進(jìn)方法、黨建工作帶動了各項工作的穩(wěn)步發(fā)展

（一）完善人才工作機(jī)制，人才隊伍建設(shè)得到加強(qiáng)

一是采用“招、考、評、聘”的辦法進(jìn)一步提升和優(yōu)化人才隊伍，共招錄行政事業(yè)單位工作人員224人，其中公務(wù)員29人、專業(yè)技術(shù)人員195人。開發(fā)城鎮(zhèn)臨時性就業(yè)公益性崗位179個。建立2327名各級各類人員組成的人才隊伍信息庫，其中黨政人才843人，專業(yè)技術(shù)人才1484人。并

對新錄用的70名中小學(xué)教師進(jìn)行為期一個月的崗前培訓(xùn)，將7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和學(xué)校的33名骨干人員派遣到江蘇省進(jìn)行對口業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二是啟動完成事業(yè)單位崗位設(shè)置工作，全縣106個事業(yè)單位1886人，共設(shè)置各類崗位1860個，其中專業(yè)技術(shù)崗位1696個、管理崗位100個、工勤技能崗位64個，截止目前在已設(shè)的專業(yè)技術(shù)崗位共聘用1458人。三是穩(wěn)步推進(jìn)收入分配和人事制度改革。根據(jù)全縣事業(yè)單位崗位設(shè)置實施方案，打破論資排輩的職稱評定模式，對現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員職稱采取績效掛鉤的措施，兌現(xiàn)教育系統(tǒng)教師崗位工資158人，農(nóng)牧、水利、衛(wèi)生、計生等崗位工資296人。嚴(yán)格按照政策規(guī)定，全面落實干部工資待遇，行政單位工作人員正常晉檔689人，正常晉級72人；事業(yè)單位工作人員晉升薪資1716人。同時，落實教育系統(tǒng)與公共衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)獎勵性績效工資的發(fā)放工作，落實教育系統(tǒng)教師享受骨干津貼100人，享受學(xué)科帶頭人津貼30人，建立衛(wèi)生優(yōu)秀人才政府津貼制度，醫(yī)務(wù)人員享受骨干津貼22名，醫(yī)務(wù)人員享受名醫(yī)津貼5名，并對長期在基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)連續(xù)工作10年、累計15年以上的10名醫(yī)務(wù)人員落實一級基層補助工資，完成高、中級專業(yè)技術(shù)人員職稱申報35人，初級專業(yè)技術(shù)人員職稱評定52人，完善事業(yè)單位崗位設(shè)置管理后續(xù)工作。四是積極探索創(chuàng)新，建立調(diào)動干部積極性、創(chuàng)造性的工作機(jī)制。加強(qiáng)對人才流動的政策引導(dǎo)和監(jiān)督，最大限度的發(fā)揮現(xiàn)有人才的聰明才智，促進(jìn)人才資源有效配置，嚴(yán)把公職人員流入和流出量，制定出臺了《關(guān)于嚴(yán)肅人事調(diào)動紀(jì)律的通知》，防止人事違紀(jì)問題現(xiàn)象的發(fā)生，在全縣范圍內(nèi)交流公務(wù)員31名，事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員43名，同時對29名從事財務(wù)工作滿10年的財會人員在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行了崗位交流。五是加大自身建設(shè)力度。率先進(jìn)行干部交流，全系統(tǒng)共交流工作人員15人，其中流出9人，進(jìn)入8人，提升到科

級崗位5人。加大窗口建設(shè)投入力度，著力改善基礎(chǔ)設(shè)施和硬件條件，投資490萬元，建成勞動就業(yè)服務(wù)培訓(xùn)中心，完善了就業(yè)培訓(xùn)、社保服務(wù)大廳各項設(shè)施，如期舉辦下崗職工和農(nóng)民工技能培訓(xùn)。多方籌集資金13萬元完善辦公設(shè)施，落實資金5萬元，對檔案室按要求進(jìn)行了規(guī)范改造。

（二）社會保障工作不斷深入，各項任務(wù)完成成效顯著 一是僅今年上半年城鎮(zhèn)新增就業(yè)354人，舉辦下崗職工和農(nóng)民工技能培訓(xùn)15期，培訓(xùn)605人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)40人，發(fā)放小額擔(dān)保貸款332萬元，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出10730人，實現(xiàn)勞務(wù)收入4960萬元。二是企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保2574人，凈增擴(kuò)面52人。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保45376人，參保率86%，工傷保險參保2345人。城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險參保5328人，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保10144人，失業(yè)保險參保2689人，完成擴(kuò)面55人。農(nóng)村合作醫(yī)療保險參保76508人，參保率99.9%，城鎮(zhèn)職工生育保險參保2666人。三是加大對用工單位執(zhí)法監(jiān)察力度，共檢查用工單位170戶，督促簽訂勞動合同1345份，受理拖欠農(nóng)民工案件38起，涉及勞動者1345人，追逃農(nóng)民工工資176萬元，催繳農(nóng)民工工資保證金125萬元。

雖然我局機(jī)關(guān)黨建工作取得了一定成績，但是與上級黨組織的要求相比，還存在一些差距，主要表現(xiàn)在個別黨員干部工作作風(fēng)不夠扎實、人才引進(jìn)機(jī)制不夠完善、居民養(yǎng)老保險宣傳面不足，參保率低，擴(kuò)面困難等方面，在下一步的工作中，我們將進(jìn)一步豐富創(chuàng)先爭優(yōu)活動載體，改進(jìn)方法，采取措施，全面部署，突出重點，狠抓落實，全面推動各項工作完成，力爭使黨建工作走在全縣的前列。

第二篇：黨建工作總結(jié)及工作計劃

黨建工作總結(jié)及工作計劃

一、黨建工作總結(jié)

自縣委派駐黨建工作指導(dǎo)員到公司搞黨建工作以來，已有2個多月了。在這兩個多月里，根據(jù)縣委的指示精神，結(jié)合公司的實際，黨建指導(dǎo)員做了很多黨建方面的基礎(chǔ)性工作。

1、。

2、深入生產(chǎn)一線對部分黨員進(jìn)行了走訪。黨建指導(dǎo)員等領(lǐng)導(dǎo)于11月底親自到動力、造氣、碳化、電修等車間與部分黨員進(jìn)行了交流溝通，了解了生產(chǎn)一線黨員的思想動態(tài)，詢問他們對黨建工作的建議和意見、生活情況，對他們關(guān)心的一些問題給予了很好的解答。

3、于11月27日召開了一次全體黨員座談會。座談會就怎樣“圍繞經(jīng)濟(jì)搞黨建，搞好黨建促經(jīng)濟(jì)”進(jìn)行了有益的討論。會上，公司領(lǐng)導(dǎo)、黨建領(lǐng)導(dǎo)成員及部分黨員都分別作了發(fā)言，4、成立了黨總支籌備領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了中共有限公司黨總支工作制度，黨員教育管理制度等9項內(nèi)容，也制定了黨建活動園地，并已把各項制度制作成框架上墻。

5、黨員活動室已布置妥當(dāng)?？h委組織部贈送了一臺29英寸大彩電，一臺金正VCD。這些電教設(shè)備的添置增加了黨員活動室的氛圍，使黨員們感受到了上級黨組織對大家的關(guān)懷。

6、向縣委、組織部、非公有制企業(yè)黨工委遞交了公司成立黨總支的報告。還派人參加了縣委召開的2004黨報黨刊發(fā)行工作總結(jié)及表彰。

在做好黨建工作的同時，黨建指導(dǎo)員還融入到了公司的其它各項工作中。

二、二OO五年工作安排

下一年，我們將以黨的十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，切實抓好企業(yè)黨建工作，主要從以下幾個方面做起：

1、狠抓黨組織隊伍建設(shè)。

首先，加強(qiáng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。我們將通過組織程序，將有豐富工作經(jīng)驗、綜合素質(zhì)好的經(jīng)營管理人員選進(jìn)各支部任書記、支部委員，提高班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平。經(jīng)常性地開展調(diào)查研究活動，及時了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和職工的思想動態(tài)，廣泛聽取職工對關(guān)系企業(yè)發(fā)展、關(guān)系國家、企業(yè)、職工利益的意見和建議，積極向企業(yè)主獻(xiàn)言獻(xiàn)策，提高黨組織的影響力、戰(zhàn)斗力和凝聚力。

其次，加強(qiáng)黨員的管理。一方面理順黨員的隸屬關(guān)系，非公有制企業(yè)由于它的特殊性，人員來自于各個領(lǐng)域，有些黨員由于過去所在單位性質(zhì)不同，對組織關(guān)系的隸屬持不同態(tài)度，不愿轉(zhuǎn)交組織關(guān)系、不愿參加組織活動，對此我們將采取有效措施，研究出切實可行的方法，積極加以解決；另一方面，做好發(fā)展黨員工作，按照“嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，重點對企業(yè)的管理人員、技術(shù)骨干以及生產(chǎn)一線的優(yōu)秀員工進(jìn)行培養(yǎng)，本著“成熟一個，吸收一個”的原則，開展經(jīng)常性地發(fā)展黨員工作，以壯大企業(yè)黨員隊伍，激發(fā)干部、員工的工作熱情和奮發(fā)向上的進(jìn)取精神。

第三，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部，黨員的再教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”重

要思想，樹立正確的理想信念，帶頭遵紀(jì)守法，維護(hù)國家和職工利益。為他們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識創(chuàng)造條件，提高他們的工作水平，更好地為企業(yè)服務(wù)的本領(lǐng)。

第四，加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，制定黨員發(fā)展計劃，每年培養(yǎng)入黨積極分子10名左右。實施“雙培雙推”工程，增強(qiáng)黨員在企業(yè)中的骨干作用。即通過開展以“把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營管理能手，把生產(chǎn)經(jīng)營管理能手中的積極分子培養(yǎng)成黨員；把經(jīng)營管理層中的優(yōu)秀黨員推薦為黨務(wù)工作者；把優(yōu)秀黨務(wù)工作者推薦入經(jīng)營管理層”為主要內(nèi)容的“雙培雙推”工程。充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)黨組織在非公有制企業(yè)決策中的影響力，生產(chǎn)經(jīng)營中的戰(zhàn)斗力。黨支部發(fā)動黨員實行分片包干，深入車間、班組、教育引導(dǎo)生產(chǎn)一線業(yè)務(wù)技術(shù)高、道德素質(zhì)好的青年團(tuán)員向黨組織靠攏，使黨員隊伍成為一支年富力強(qiáng)，奮發(fā)向上的戰(zhàn)斗群體。同時，重點考慮將管理人員、技術(shù)骨干中的青年培養(yǎng)為入黨積極分子，以此提高發(fā)展黨員質(zhì)量，增強(qiáng)黨員隊伍活力。

2、活化活動載體，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

黨建工作能否取得好的效果，取決于活動的內(nèi)容、方式。我們將通過開展“黨員責(zé)任區(qū)”、“先鋒模范崗”、“一名黨員一面旗”等活動，充分發(fā)揮黨員在急難險重任務(wù)中的帶頭作用，激發(fā)廣大職工為企業(yè)而努力工作的奉獻(xiàn)精神；積極開展“雙有”促“雙爭”的教育活動（“雙有”即黨員有崗位責(zé)任目標(biāo)，有模范作用；“雙爭”即爭當(dāng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的模范，爭當(dāng)增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的模范），不斷增強(qiáng)黨的先進(jìn)性、純潔性，提高企業(yè)在發(fā)展穩(wěn)定中的作用。采取“小型、業(yè)余、靈活”的方式，開展一系列豐富多彩，寓教于樂、健康向上的“企業(yè)文化”活

動，反映黨員、職工的精神面貌，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。

3、做深做細(xì)思想政治工作。

采取理論宣講、辦班輔導(dǎo)、座談交流等多種形式，教育黨員職工樹立“發(fā)展”的意識，把解放思想，促進(jìn)發(fā)展作為非公有制企業(yè)思想政治工作的主題，去掉姓“社”姓“資”的擔(dān)心和疑慮，堅定發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)的信念，克服臨時雇用思想和小富既安的小農(nóng)意識，樹立從事非公有制經(jīng)濟(jì)的光榮感和干事業(yè)的成就感。

教育黨員職工緊緊圍繞提高經(jīng)濟(jì)效益這個中心，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營和管理，把企業(yè)管理與耐心說服，關(guān)心職工疾苦，調(diào)解糾紛矛盾，保護(hù)職工的合法權(quán)益結(jié)合起來，增強(qiáng)企業(yè)的向心力和凝聚力，引導(dǎo)職工努力通過工作來增加收入，提高自己的社會地位。

有限公司

二OO五年一月五日

第三篇：2017黨建工作總結(jié)及2018工作計劃

2017黨建工作總結(jié)及2018工作計劃

去年換屆以來，回首極目，我們的黨建工作，在縣委正確領(lǐng)導(dǎo)和組織部的親切指導(dǎo)下，鄉(xiāng)黨委一班人堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“生態(tài)立縣、工業(yè)強(qiáng)縣、人才興縣、開放活縣、富民穩(wěn)縣”的“五縣”戰(zhàn)略，緊扣“楚天名茶第一鄉(xiāng)、三峽生態(tài)文化旅游名鄉(xiāng)、五峰西部經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鄉(xiāng)”的“三鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)2萬7千名干部群眾，以“基層組織建設(shè)年活動”為重點，用心用腦用力，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，不斷強(qiáng)化管黨責(zé)任意識，扎實推進(jìn)黨建工作，為實現(xiàn)采花經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展提供了堅強(qiáng)有力的組織保證。

一、履職情況和主要做法

一強(qiáng)化黨委班子自身建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用，建制度，把內(nèi)功做嚴(yán)。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。嚴(yán)格執(zhí)行黨委集中議事制。鄉(xiāng)黨委新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子形成后，我從規(guī)范制度，落實制度抓起，嚴(yán)格按照黨委議事規(guī)劃決定本單位大事，及時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，積極貫徹黨委集體領(lǐng)導(dǎo)下的民主集中制和分工負(fù)責(zé)制。進(jìn)一步完善了班子內(nèi)部的交流溝通機(jī)制，堅持每周四碰頭一次，實行各級黨務(wù)會議、文件精神即時通報制，單位急事、要事即時碰頭制，并把黨委辦公會紀(jì)要工作和督導(dǎo)工作形成制度，安排專人負(fù)責(zé)落實。深化黨委班子“一崗五聯(lián)”工作制。在黨委班子建設(shè)中，繼續(xù)推行黨委班子成員“一崗五聯(lián)”制度，即一個班子成員聯(lián)系一個行政村、一個重大建設(shè)項目、一名困難黨員、一名致富帶頭人、一個文化科技(治調(diào))中心戶。12個黨政班子成員分別跟蹤服務(wù)指導(dǎo)全鄉(xiāng)26個黨支部、15個行政村，印發(fā)黨委班子《“一崗五聯(lián)”工作手冊》，明確工作職責(zé)，嚴(yán)格規(guī)范管理。自覺落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。鄉(xiāng)黨委始終認(rèn)真貫徹黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，本人帶頭落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項制度，深入貫徹學(xué)習(xí)中紀(jì)委第十七屆六中全會精神，大力開展保持黨的純潔性的宣傳教育活動，先后在全鄉(xiāng)開展了《廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)》、《第十三個黨風(fēng)廉政教育活動月》、《村組織書記腐敗風(fēng)險防控體系建設(shè)》等活動，從制度上和源頭上預(yù)防腐敗，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。xx月xx日，鄉(xiāng)黨委舉行了黨委中心組(擴(kuò)大)理論學(xué)習(xí)，特邀三峽大學(xué)馬克思主義學(xué)院院長、李敏昌教授作題為《保持黨的純潔性》的專題講座。

二強(qiáng)化支部建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，重實踐，把硬功做強(qiáng)。今年是全國基層組織建設(shè)年。身為采花鄉(xiāng)黨委的主要責(zé)任人，我深知推進(jìn)基層黨組織建設(shè)水平的提檔升級是本黨委義不容辭的責(zé)任，按照“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，多方動員、層層武裝，在全鄉(xiāng)掀起了強(qiáng)組織、筑堡壘的黨建活動熱潮，重點做到了“三抓三明”。一是抓第一責(zé)任人、明職責(zé)。鄉(xiāng)黨委成立了以我任組長，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的“基層組織建設(shè)年活動”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了鄉(xiāng)、村兩級黨組織和書記的責(zé)任和目標(biāo)，簽訂20xx年基層組織建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀，形成了一把手負(fù)總責(zé)，一級抓一級，層層抓落實的全鄉(xiāng)大黨建格局，黨建工作自覺深入到全鄉(xiāng)的方方面面，角角落落，確保了黨建工作長期有領(lǐng)導(dǎo)管、有隊伍抓。二是抓分類定級、明定位。按照基層組織建設(shè)年活動的要求，鄉(xiāng)黨委精心謀劃、認(rèn)真組織，通過支部自評、黨員群眾測評以及鄉(xiāng)黨委審定，完成了全鄉(xiāng)26個黨支部的分類定級工作，其中一類示范區(qū)支部20個、二類核心區(qū)支部5個、三類延伸區(qū)支部1個，要求各個支部制定了整改提升的舉措和目標(biāo)，并將黨支部的晉位升級目標(biāo)完成情況納入年終責(zé)任制考核。同時，鄉(xiāng)黨委于5月和6月組織全體黨組織書記先后到五峰鎮(zhèn)香東村、本鄉(xiāng)黨建示范村-白鶴村進(jìn)行現(xiàn)場參觀和交流學(xué)習(xí)，把學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)作為各個黨組織整改建設(shè)、提黨升級的重要舉措來抓，在全鄉(xiāng)形成了先進(jìn)帶動后進(jìn)、后進(jìn)趕超晉位的良好形勢和局面。三是抓規(guī)范管理、明紀(jì)律。對黨建各項工作，做到有布置必有檢查，有檢查必有通報，對出現(xiàn)問題以及任務(wù)完成不及時、不達(dá)標(biāo)的黨組織、黨員干部及時進(jìn)行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進(jìn)方法，讓他們心服口服，嚴(yán)肅了工作紀(jì)律，使全鄉(xiāng)黨員干部隊伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。今年以來，鄉(xiāng)黨委已2次對各黨支部的階段黨建工作落實情況作了書面通報。

三狠抓黨員隊伍管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，抓教育，把虛功做實。一是抓黨組織負(fù)責(zé)人的黨建教育。黨組織換屆以后，針對6名新進(jìn)黨組織負(fù)責(zé)人黨建知識匱乏，留任20名黨組織負(fù)責(zé)人黨建知識不系統(tǒng)的問題。鄉(xiāng)黨委結(jié)合基層組織建設(shè)年活動，在全鄉(xiāng)黨組織負(fù)責(zé)人中圍繞“黨建是什么、抓什么、黨建怎么抓”等基礎(chǔ)性知識，由我在活動動員大會上對26名黨組織書記作指導(dǎo)和培訓(xùn)，目的是讓全體黨組織負(fù)責(zé)人真正做一個黨建的明白人、黨務(wù)工作的清楚人。二是抓村級后備干部、預(yù)備黨員的規(guī)范化培養(yǎng)。針對村級后備干部“青黃不接”日益凸顯的現(xiàn)象，避免村級工作出現(xiàn)無人可用的局面。鄉(xiāng)黨委立足實際、著眼長遠(yuǎn)，把村級后備干部、預(yù)備黨員的規(guī)范化培養(yǎng)納入重要議事日程。6月16日-18日，鄉(xiāng)黨委舉辦了首期村級后備干部、預(yù)備黨員培訓(xùn)班，19名后備干部、21名預(yù)備黨員進(jìn)行了為期3天的集中培訓(xùn)，加快了年輕黨員干部適應(yīng)農(nóng)村工作步伐，進(jìn)一步充實了村級后備力量，增強(qiáng)了基層組織發(fā)展后勁。三是抓機(jī)關(guān)黨員干部的科學(xué)教育管理。機(jī)關(guān)黨員干部是服務(wù)全鄉(xiāng)黨員群眾、服務(wù)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的核心隊伍，也是全鄉(xiāng)其他黨員干部的標(biāo)桿和典范。為此，我和黨委一班人，把抓好本機(jī)關(guān)黨員干部的模范帶頭作用和規(guī)范化管理作為黨委中心工作重要部分。干部“競聘上崗、雙向選擇”。鄉(xiāng)黨委為深化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力，在機(jī)關(guān)干部中實行“競聘上崗、雙向選擇”工作制，進(jìn)一步規(guī)范干部任用，嚴(yán)格將崗位職責(zé)與年終績效掛鉤，形成了“掉崗”和上崗的進(jìn)出機(jī)制，增強(qiáng)干部的危機(jī)意識和責(zé)任意識。開辦“周四干部大講堂”。今年以來，鄉(xiāng)黨委堅持每周四晚開展機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)活動，以“干部講堂”的形式，機(jī)關(guān)干部輪流上臺講政策、講業(yè)務(wù)、講常識、講歷史等，豐富干部學(xué)習(xí)活動，全面提升干部的綜合素質(zhì)，也為干部尤其是年輕干部搭建了交流互動、鍛煉自我的平臺。干部聯(lián)村長效制。年初，鄉(xiāng)黨委班子在廣泛征求機(jī)關(guān)干部、村組干部意見的基礎(chǔ)上，實行了干部聯(lián)村制，全鄉(xiāng)15個村各派駐1名機(jī)關(guān)干部常年跟蹤服務(wù)和指導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委大膽嘗試和任用，將3名青年干部推上服務(wù)基層發(fā)展的第一線，努力讓青年干部在“包村”工作中增長才干，一支老中青三代結(jié)合的干部隊伍架起了一座城鄉(xiāng)“互聯(lián)共促”的橋梁，鄉(xiāng)黨委真正將采花鄉(xiāng)跨越式發(fā)展的基點和起點放在了最基層。

二、存在問題和不足

我鄉(xiāng)基層黨組織建設(shè)雖然取得了明顯成效，但全鄉(xiāng)農(nóng)村黨建工作開展的還不是很平衡，黨組織自身建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)還存在著一定的差距不足，主要表現(xiàn)在：

一是“兩個作用”發(fā)揮不夠，少數(shù)基層黨組織缺乏凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，部分黨員缺乏干事創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣，缺乏帶領(lǐng)群眾共同致富的精神和能力，不能充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。

二是少數(shù)基層組織班子事業(yè)心不強(qiáng)、責(zé)任目標(biāo)不明確。少數(shù)黨支部成員尤其是支部書記事業(yè)心不強(qiáng)，素質(zhì)能力較差，政治上不思進(jìn)取，工作上被動應(yīng)付，沒有干一番事業(yè)的精神，導(dǎo)致班子弱化、工作散漫。

三是基層組織后繼乏人，黨組織活動難以開展。農(nóng)村黨員年齡老化、結(jié)構(gòu)不優(yōu)，一些有知識、有能力的青年入黨意識淡薄，對黨的了解少，認(rèn)識淺，入黨意愿不足，部分青年雖然加入黨組織，但長期流動在外，很少參加組織生活，培養(yǎng)教育難，導(dǎo)致基層組織缺乏活力，領(lǐng)導(dǎo)核心后繼乏人。我們要知不足而奮進(jìn)，不斷創(chuàng)新基層黨建工作的新局面。

三、2018工作打算

一在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，要求各領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨組織書記要樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持“書記總抓、分工負(fù)責(zé)”，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機(jī)制。

二在夯實基礎(chǔ)上下功夫。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，切實做好黨員教育、管理、服務(wù)工作。深入抓好黨員教育培訓(xùn)和入黨積極分子培訓(xùn)等，教育引導(dǎo)廣大黨員爭做群眾利益的維護(hù)者、改革措施的支持者、社會穩(wěn)定的促進(jìn)者和科學(xué)發(fā)展的引路人。

三在推進(jìn)重點上下功夫。依托村級組織陣地，建立黨員群眾服務(wù)中心，并配套建設(shè)好村衛(wèi)生室、圖書室、農(nóng)資超市，開展議事懇談、結(jié)對幫扶、文明創(chuàng)建、便民服務(wù)等活動，增強(qiáng)村級黨組織的整合力、凝聚力、影響力。以完善“五務(wù)合一”為重點，大力推進(jìn)村級黨務(wù)、村務(wù)規(guī)范建設(shè)。按照“目標(biāo)式選拔、幫帶式培養(yǎng)、考評式管理、梯進(jìn)式使用”二十字方針，努力造就壯大一支充滿生機(jī)活力的村級后備干部，有效解決村干部后繼乏人的問題。

四在創(chuàng)新特色上下功夫。積極開展“迎創(chuàng)跨”活動，充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。大力開展?fàn)巹?chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”黨組織和爭當(dāng)政治素質(zhì)好、崗位技能好、工作業(yè)績好、表率作用好、群眾評價好的“五好”黨員活動，聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營實際，組織開展黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、勞動競賽、技能比武、獻(xiàn)計獻(xiàn)策等活動，不斷的創(chuàng)新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發(fā)揮作用提供更多平臺。

五在宣傳推介上下功夫。充分利用報刊、廣播、電視等媒體和宣傳欄、公開欄等陣地，采取群眾喜聞樂見的方式，將“迎創(chuàng)跨”、基層組織建設(shè)年、解放思想大討論等主題活動的目標(biāo)、內(nèi)容和要求進(jìn)一步宣傳到基層黨組織和廣大黨員群眾中去。及時總結(jié)推廣各單位的基本成效，發(fā)現(xiàn)和推廣一批叫得響的先進(jìn)典型，形成良好的工作導(dǎo)向和輿論氛圍。

六在強(qiáng)化督辦上下功夫。定期和不定期的深入到各單位巡回檢查督辦基層組織建設(shè)年等活動情況，并分類進(jìn)行排隊。對基層組織軟弱渙散、不認(rèn)真履行職責(zé)、工作不力的，進(jìn)行通報批評，對黨組織負(fù)責(zé)人要進(jìn)行教育談話。同時要求黨委班子成員不定期深入到聯(lián)系點指導(dǎo)督辦黨建工作，確保

第四篇：2017年工作總結(jié) 黨建 工作計劃

北京北圖文化發(fā)展中心2017年工作總結(jié)

在國家圖書館的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在國有資產(chǎn)管理處及有關(guān)部處的大力支持下，在公司全體員工的不懈努力下，過去一年，北圖文化各項工作穩(wěn)步推進(jìn)。

一、工作亮點

（一）托管淮安 跨界運營

與江蘇省淮安市文廣新局簽訂了“文化新三館委托運營合同”，總金額約2500萬，北圖文化的業(yè)務(wù)首次進(jìn)入了文化館與美術(shù)館的運營。8個月的實踐證明，北圖文化作為國圖下屬的國有文化企業(yè)，已經(jīng)具備了文化領(lǐng)域綜合性集約化運營管理的能力，已經(jīng)鍛造了一支職業(yè)化的全能高效的運營管理團(tuán)隊。

（二）攜手冬奧 打造精品

與石景山區(qū)圖書館合作舉辦冬奧主題展覽；承建冬奧主題數(shù)據(jù)庫；負(fù)責(zé)在冬奧組委辦公區(qū)籌建冬奧主題圖書館。與冬奧的合作，剛剛開始，未來5年，冬奧帶來的機(jī)遇，前所未有。

（三）業(yè)務(wù)聚焦 形成合力

北京國圖創(chuàng)新文化服務(wù)有限公司完成“清殼”。業(yè)務(wù)整體平移，人員平穩(wěn)過渡，賬目清爽移交，揮一揮衣袖，不帶走一片云彩。北圖文化業(yè)務(wù)更加集中，形成一個握緊的拳頭，更加有利于將來的發(fā)力。

二、經(jīng)營情況

北圖文化2017年1-10月總收入1602萬元。主營項目會議服務(wù)476萬元、演出收入9萬元、綜合收入30萬元、商品收入1萬元、培訓(xùn)收入551萬元、其他項目收入514萬元、淮安分中心收入21萬元。

國圖創(chuàng)新1-12月總收入956萬元。主營項目收入859萬元，停車場收入97萬元。（另外，預(yù)計12月份有19萬左右展覽部收入，目前沒算在總收入里。）

三、主要業(yè)務(wù)

（一）藝術(shù)培訓(xùn)

黑鴨子童聲合唱團(tuán)社會影響顯著。自成立以來，黑鴨子童聲合唱團(tuán)口碑爆棚，影響力日益彰顯。啟蒙隊的報名，一票難求；提高隊的選拔，競爭激烈，學(xué)員水平提高快，家長口碑歷來好。

（二）會議服務(wù)

規(guī)范完成館里日常會議保障、部長講座會議服務(wù)等，同時接待了對外上百場會議活動，高質(zhì)量、高水平完成服務(wù)工作。

（三）文津書院與文津雅集

中國唐密茶道修學(xué)堂、混元太極拳培訓(xùn)班、花道培訓(xùn)班、中國傳統(tǒng)文化體驗課堂、中國當(dāng)代音樂家系列研修班；繼續(xù)舉辦古琴培訓(xùn)、中國當(dāng)代重彩考研班、名人書畫展；完成國圖每日課堂視頻課件制作服務(wù)。

（四）圖書館服務(wù)

持續(xù)拓展館外業(yè)務(wù)，與淮安圖書館新館達(dá)成托管運營協(xié)議；與長春圖書館、天津少兒館、天津繪本館、常州圖書館等地進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)接觸；繼續(xù)完成典藏閱覽部文獻(xiàn)閱覽外借輔助服務(wù)、中文采編部書報刊加工服務(wù)、館各部門搬遷服務(wù)。

（五）昌黎培訓(xùn)基地 順利完成科組長接待、館員工休假工作。

（六）講解員服務(wù)

國家典籍博物館服務(wù)工作執(zhí)行到8月底，平穩(wěn)交接；繼續(xù)執(zhí)行魯迅博物館、五四運動紀(jì)念館的講解員服務(wù)工作。

（七）文津百家平臺

文津百家平臺建設(shè)6月完成制作，8月完成初步測試，9月份開始招商，目前的業(yè)務(wù)方向為縣級電商人員的培訓(xùn)。

四、黨建工作

堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。要堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動搖，開創(chuàng)國有企業(yè)黨的建設(shè)新局面。

北圖文化共有三名黨員，人員少，且分散在北京、淮安兩地，集中開展黨建工作有不小難度，所以，黨組織工作活躍度低，對黨建工作習(xí)慣于“上傳下達(dá)”，過于依賴上級部門的布置和推動，結(jié)合具體實際，主動思考、積極謀劃較少，黨組織建設(shè)內(nèi)生動力不足；對全面從嚴(yán)治黨的認(rèn)識還不深入，思想認(rèn)識落后于形勢任務(wù)的要求，對自身承擔(dān)的黨建工作責(zé)任把握還不準(zhǔn)，落實主體責(zé)任的措施方法不多，黨建工作與企業(yè)經(jīng)營“兩張皮”和“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象，造成黨建工作開展不均衡。

針對三名黨員部門跨度大、人員出差流動頻繁的特點，北圖文化擬采用信息化手段，進(jìn)行黨建日常業(yè)務(wù)網(wǎng)上進(jìn)行，黨組織開展“三會一課”，黨員參加組織活動可以“一鍵上傳”、對黨員繳納黨費進(jìn)行溫馨提示等，使黨建履責(zé)的信息實時客觀記錄、黨建業(yè)務(wù)動態(tài)銜接、黨組織開展組織活動自動統(tǒng)計比對，考核結(jié)果自動生成。黨員能夠查看自己的組織生活情況和履責(zé)情況，促進(jìn)和激勵黨員積極履行職責(zé)，創(chuàng)先爭優(yōu)，更好地發(fā)揮黨組織的政治核心領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用。

五、2018年工作計劃

（一）加強(qiáng)管理 拓展業(yè)務(wù)

提升管理能力，挖掘創(chuàng)收潛力，拓展新的業(yè)務(wù)，發(fā)揮國家圖書館的館屬企業(yè)在社會上的影響力，創(chuàng)造新的業(yè)績。

（二）發(fā)力專業(yè)化外包

圖書館外包工作要從輔助性外包，轉(zhuǎn)向以技術(shù)外包、業(yè)務(wù)專業(yè)外包為主。

第五篇：黨建工作總結(jié)及2018年工作計劃-精選

黨建工作總結(jié)及2018年工作計劃

黨建工作總結(jié)及2018年工作計劃篇1

20XX年xx街社區(qū)在街道黨工委、辦事處的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十七大精神，結(jié)合社區(qū)實際和居民需求狀況，圍繞創(chuàng)建“文明社區(qū)”這個總體目標(biāo)，進(jìn)一步深化社區(qū)黨建工作，強(qiáng)化為社區(qū)居民服務(wù)意識，在基礎(chǔ)工作中求扎實，在扎實工作中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新工作中求實效，圓滿完成年初制定的工作目標(biāo)?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

一、以黨建工作為龍頭，加強(qiáng)社區(qū)黨組織建設(shè)

1、加強(qiáng)社區(qū)“兩委”班子建設(shè)。

一是加強(qiáng)理論武裝。社區(qū)“兩委”班子成員每月堅持一次集中學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、組織輔導(dǎo)與座談討論相結(jié)合，在自學(xué)的基礎(chǔ)上，通過集體討論，廣泛交流學(xué)習(xí)心得體會。

二是堅持民主集中制。今年下半年，社區(qū)進(jìn)一步健全并堅持了每周一書記辦公會制度。每周一由社區(qū)工作者向書記匯報上周工作進(jìn)展情況，并對本周工作進(jìn)行安排，并對重大問題實行集體決策。

三是社區(qū)“兩委”班子分工作明確。通過學(xué)習(xí)等制度，使社區(qū)“兩委”班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，團(tuán)結(jié)合作精神進(jìn)一步提高。

四是進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)各項制度建設(shè)，各項工作職能職責(zé)明確，規(guī)章制度健全。社區(qū)工作者及工作人員能夠嚴(yán)格遵守各項工作紀(jì)律，工作效率得到提高，接待群眾熱情得到增強(qiáng)。

2、建立黨員服務(wù)體系。社區(qū)成立了黨員志愿者服務(wù)隊，加強(qiáng)了黨員工作室建設(shè)，積極關(guān)注居民的“大事、小事、家務(wù)事”，認(rèn)真傾聽群眾的“呼聲、心聲、嘆息聲”，開展“記民情、暖民心、解民憂”為主題的“民情日記”活動，認(rèn)真解決社區(qū)居民所反映的熱點難點問題，極時反饋解決情況，做到件件有回音、事事有著落。在汶川發(fā)生8級地震后，我們立即組織社區(qū)工作者、黨員、轄區(qū)居民、單位踴躍捐款，獻(xiàn)愛心，共募集現(xiàn)金元，其中組織黨員交納特殊黨費元，幫助他們重建家園。

3、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。社區(qū)黨委十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，對黨委班子成員的責(zé)任進(jìn)行了明確分工。黨委班子成員對照《黨章》和胡錦濤同志提出的“六個堅持”的標(biāo)準(zhǔn)，緊密結(jié)合個人的思想工作實際，著重從理想信念、宗旨意識、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)等方面，深入進(jìn)行了黨性分析和評議，達(dá)到了相互交流、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、共同提高、推進(jìn)工作的目的4、狠抓黨員教育管理。

一是社區(qū)堅持每月一次黨組織生活學(xué)習(xí)，通過組織學(xué)習(xí)《黨章》、十七大講話原文、“八榮八恥”社會主義榮辱觀、觀看電教片等內(nèi)容進(jìn)一步提高社區(qū)黨員的思想覺悟。

二是嚴(yán)格按照《黨章》和《組織條例》培養(yǎng)積極分子3人，預(yù)備黨員4人，轉(zhuǎn)正3人，為社區(qū)黨組織增加了新鮮活力。

二、以服務(wù)為目標(biāo)，積極開展創(chuàng)建特色活動

1、社區(qū)各黨支部在組織生活會上傳唱紅色歌曲，《毛主席的話兒記心上》、《我為祖國獻(xiàn)石油》、《草原上升起不落的太陽》一首首見證記錄了中國革命和社會主義建設(shè)歷程的紅色經(jīng)典歌曲，在社區(qū)唱響。社區(qū)還組織廣大居民群眾參與傳唱活動，為建黨87周年獻(xiàn)上了一份特殊的禮物。

2、加強(qiáng)社區(qū)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)。今年社區(qū)建立了黨建網(wǎng)絡(luò)平臺，進(jìn)一步創(chuàng)新思路，做到網(wǎng)站內(nèi)容與社區(qū)工作同步。方便社區(qū)居民辦事，幫助外出流動黨員了解社區(qū)動態(tài)。

三、20XX年工作計劃20XX年，xx街社區(qū)將繼續(xù)以十七大精神為指導(dǎo)，在黨員管理服務(wù)上下功夫，進(jìn)一步深化在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，放大社區(qū)網(wǎng)絡(luò)平臺效映，努力打造特色社區(qū)。

一是進(jìn)一步深化在職黨員進(jìn)社區(qū)、“共筑共建”工作。積極探索在職黨員在社區(qū)開展活動的有效機(jī)制和監(jiān)督考評機(jī)制。結(jié)合黨員活動室，將在職黨員切實融入到社區(qū)，為社區(qū)居民提供經(jīng)常性服務(wù)，努力將在職黨員活動經(jīng)?；⒅贫然?。

二是進(jìn)一步放大社區(qū)網(wǎng)絡(luò)平臺為居民提供方便服務(wù)的效映，通過各種渠道向社區(qū)居民、單位宣傳社區(qū)網(wǎng)站，不斷豐富社區(qū)網(wǎng)站內(nèi)容，增加一些讓社區(qū)居民感興趣、樂于參與的內(nèi)空，切實將社區(qū)網(wǎng)站做好。

黨建工作總結(jié)及2018年工作計劃篇2

20XX年社區(qū)黨支部在街道黨工委的關(guān)懷指導(dǎo)下，社區(qū)黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會和省市及區(qū)委十一屆六次全委會的安排部署，以開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為重點，以“雙評晉級、科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)建示范社區(qū)”為主題，堅持以“黨建示范社區(qū)”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格規(guī)范黨支部的各項活動，帶動社區(qū)黨建工作的全面發(fā)展。經(jīng)過社區(qū)黨支部全體黨員和廣大社區(qū)居民的共同努力，社區(qū)黨建工作邁上了新的臺階。榮獲陜西省文明社區(qū)、西安市“和諧家庭”示范社區(qū)、新城區(qū)首批“黨建示范社區(qū)”等稱號。極大的鼓舞了我們繼續(xù)努力構(gòu)建和諧社區(qū)、在新的征程上再立新功的決心和信心。

一、社區(qū)黨支部基本情況：我社區(qū)黨支部現(xiàn)有隸屬黨員36人(其中流入黨員1名)。由于大學(xué)生黨員不斷加入，使得支部黨員平均年齡由去年的60歲下降至58歲。其中60歲以上的黨員20人，占黨員總數(shù)的60%;30歲以下黨員7人，占黨員總數(shù)的20%;大專以上文化程度11人，占黨員總數(shù)的30%;初中以下文化程度16人，占黨員總數(shù)的44%。

二、認(rèn)真落實黨建目標(biāo)管理責(zé)任書內(nèi)容

1、加強(qiáng)班子建設(shè)，增強(qiáng)支部的凝聚力。黨支部始終把以鄧小平理論、三個代表重要思想、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、十七屆四中全會《決定》為核心內(nèi)容的思想教育當(dāng)作黨支部和干部隊伍建設(shè)的中心工作來抓，以開放型黨組織生活為平臺，開展專題教育活動為主，不斷提高黨員群眾的思想道德水平。繼續(xù)加強(qiáng)黨支部、居委會的制度建設(shè)和素質(zhì)建設(shè)，認(rèn)真落實黨的“三會一課”制度、黨務(wù)公開制度、黨員民主評議制度、流動黨員管理制度、黨風(fēng)廉政監(jiān)督制度。堅持落實社區(qū)學(xué)習(xí)日制度，每周五下午組織社區(qū)工作人員集中學(xué)習(xí)，加大黨員、干部和入黨積極分子的培訓(xùn)力度，不斷提高黨員、干部和入黨積極分子的政治觀念和理論水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和政府的路線、方針、政策及業(yè)務(wù)知識，打牢思想基礎(chǔ)，不斷提高工作能力和為群眾服務(wù)的水平。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘的先鋒模范作用，增強(qiáng)支部的凝聚力和感召力。

2、做好培養(yǎng)和發(fā)展新黨員及黨費收繳工作。黨支部嚴(yán)把發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)，認(rèn)真做好了培養(yǎng)、發(fā)展、納新工作，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員公示制、票決制和責(zé)任追究制。今年社區(qū)黨支部接受入黨申請書12份，入黨積極分子4人，擬為發(fā)展對象6人，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正1人，新發(fā)展黨員1人。為黨組織輸入了新鮮血液，增強(qiáng)黨員隊伍的新生力量。全年收繳黨費工作及時，共收繳黨費1584.8元并按時上繳街道黨工委。努力打造“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機(jī)制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的五好班子，為黨建示范社區(qū)創(chuàng)建強(qiáng)基固本。

3、加強(qiáng)社區(qū)黨建硬件建設(shè)，為黨員活動提供場所。今年，在區(qū)民政局以及街道黨工委的大力支持下，投資20萬元建成了黨員活動室，配備投影儀等電教設(shè)備，使黨支部有了固定的電教播放設(shè)備和播放場所，制定《電教設(shè)備保管使用制度》、《電教播放制度》，促進(jìn)電教工作制度化、規(guī)范化，逐步完善黨員電教網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

4、認(rèn)真完成街道黨工委交辦的各項工作任務(wù)。按時保質(zhì)保量完成黨報黨刊的征訂任務(wù);及時完整準(zhǔn)確上報各類信息、材料、報表和相關(guān)資料。全年上報信息38條;重視對黨建工作的宣傳報道，完成區(qū)委組織部下達(dá)的宣傳報道工作任務(wù)。全年市級以上報刊報道8次，省市電視臺新聞或?qū)ｎ}報道10次;

三、加強(qiáng)黨員管理，充分發(fā)揮黨員模范作用

“基礎(chǔ)不牢，地動山搖”，健全的社區(qū)組織是社區(qū)黨建工作的落腳點，也是社區(qū)黨建工作“筋骨”，建立健全社區(qū)黨組織是黨建工作首要任務(wù)。充分發(fā)揮社區(qū)黨組織和黨員的先鋒模范作用，把黨建工作的開展與解決群眾實際困難結(jié)合起來，實實在在為群眾辦實事，解難。認(rèn)真落實黨支部年初制定為民服務(wù)承諾，逐件進(jìn)行分工，責(zé)任落實到人，規(guī)定完成時限。在黨員管理上除了認(rèn)真履行黨員承諾外，還要按照《黨章》的基本要求，通過組織管和自我管，讓黨員達(dá)到思想領(lǐng)先、行動領(lǐng)先、本領(lǐng)領(lǐng)先“三個領(lǐng)先”，實現(xiàn)讓組織滿意、黨員滿意、群眾滿意、自己滿意“四個滿意”，切實履行好黨員的基本權(quán)利和義務(wù)。

四、實行資源共享，創(chuàng)新共建機(jī)制

以黨建聯(lián)席會的形式加強(qiáng)社區(qū)與駐地單位的共駐共建。充分發(fā)揮社區(qū)黨組織一頭連著廣大居民群眾，一頭連著轄區(qū)單位黨組織的橋梁紐帶作用，達(dá)到信息共通、資源共享、實事共做、社區(qū)共管。我社區(qū)有駐地單位10余家，多是機(jī)關(guān)事業(yè)單位和賓館餐飲業(yè)，常期以來這些單位積極支持參與社區(qū)建設(shè)，為地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定、扶貧幫困做出了巨大貢獻(xiàn)。特別是多年資助社區(qū)內(nèi)的特困戶，改善他們的生活環(huán)境，緩解社區(qū)壓力，帶動社區(qū)發(fā)展。從結(jié)對共建，發(fā)展到多方聯(lián)建、共建。今后我們要不斷拓展延伸，從簡單的物質(zhì)資助，發(fā)展到經(jīng)濟(jì)共振、環(huán)境共治、穩(wěn)定共護(hù)、服務(wù)共興、文明共建。

五、豐富和拓展開放型黨組織生活的內(nèi)涵和外延，提升社區(qū)開放型黨組織生活水平。

20XX年共開展開放型黨組織生活活動24次(其中主題實踐活動12次，市民大講堂6次，零距離直觀活動6次)參與群眾5000余人次。作為新城區(qū)黨建示范社區(qū)，我們積極開展開放型黨組織生活活動，通過近三年實踐活動我們的收獲有四個方面：

一是開放型黨組織生活是原有黨組織生活在形式、內(nèi)容、方法上的創(chuàng)新。

二是開放型黨組織生活受到廣大黨員群眾的普遍歡迎和認(rèn)可，一致認(rèn)為開放型黨組織生活好，切實為社區(qū)黨員、群眾辦了實事、好事，感受到黨和政府的溫暖。

三是開放型黨組織生活拉近了黨員和群眾的距離，密切了黨群關(guān)系，增強(qiáng)了社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、感召力。

四是開放型黨組織生活活動得到了中央省市區(qū)黨委部門的充分肯定，多家新聞媒體給予報道。

同時我們也感到要想使開放型黨組織生活深入持久地堅持下去，要做到四個結(jié)合：開放型黨組織生活設(shè)定的主題要與區(qū)委區(qū)政府大項工作相結(jié)合。如：3月27日，由街道黨工委牽頭，社區(qū)承辦組織沿東五路、東新街、尚勤路周邊社區(qū)的單位代表、物業(yè)公司代表、沿街經(jīng)營戶代表、社區(qū)的黨員、樓長、居民代表近百人參加“觀摩城市提升成果，促進(jìn)街道提升工作”為主題的開放型黨組織生活活動。代表們冒雨先后參觀了育才路、朱雀路、環(huán)城東路、南新街及東五路等路段的提升整治成果，全面了解外區(qū)、我區(qū)的城市提升工作，明確了作為駐地單位、居民需要配合支持街道提升工作的責(zé)任，生動、直觀的宣傳推動了地區(qū)城市提升工作的開展;開放型黨組織生活活動與街道重點工作相結(jié)合，為項目年建設(shè)做服務(wù)。6月30日街道黨工委在民樂萬達(dá)商業(yè)廣場開展“關(guān)愛農(nóng)民工，共筑和諧家園”為主題的開放型黨組織生活活動，為民樂萬達(dá)等三家非公企業(yè)黨支部授牌，各社區(qū)黨支部都伸出友愛之手為在炎炎烈日下辛勤工作的農(nóng)民工送白糖、綠豆、涼茶、圖書等，推進(jìn)重點項目的建設(shè)進(jìn)度;開放型黨組織生活活動與黨建示范社區(qū)的創(chuàng)建、六好和諧社區(qū)創(chuàng)建相結(jié)合，提升了社區(qū)管理與服務(wù)的水平。今年正值偉大祖國盛世華誕各社區(qū)以不同形式(文藝演出、詩歌朗誦、紅歌大家唱、放映優(yōu)秀影片、茶話會、國慶安保巡邏等)舉辦慶祝活動，活躍居民文化生活，密切了黨群干群及人與人之間關(guān)系，促進(jìn)了社區(qū)和諧;開放型黨組織生活活動與學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動相結(jié)合，與學(xué)習(xí)全會精神相結(jié)合。開展以“學(xué)習(xí)全會精神，促進(jìn)和諧建設(shè)”、“促進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)建美好家園”、雙評晉級創(chuàng)建黨建示范社區(qū)、平安社區(qū)創(chuàng)建等系列活動，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。6月25日西安市委宣傳部期刊雜志《情況反映》第十七期刊登名為《新城區(qū)群策巷社區(qū)深入開展“市民大講堂”活動》的文章。7月1日西安電視一臺《城市記錄》欄目對群策巷社區(qū)黨支部開展開放型黨組織生活活動給予報道。11月20日西安電視臺在我社區(qū)錄制開放型黨組織生活市民大講堂“農(nóng)民工維權(quán)知識講座”被央視《新聞聯(lián)播》采用;開放型黨組織生活活動與非公企業(yè)黨組織的建設(shè)相結(jié)合，優(yōu)勢互補，共同發(fā)展。年初，街道黨工委針對地區(qū)拆遷多、工地多的實際情況，提出了將黨的觸角延伸到工地、拓展至非公組織，加大流動黨員的管理。目前，我們已與華裕航空黨支部、民樂萬達(dá)“流動黨員之家和“民工之家”建立了良好的共駐共建關(guān)系。11月20日我支部購買棉被慰問萬達(dá)工地困難農(nóng)民工，為流動黨員之家贈送黨建資料和科學(xué)發(fā)展觀通俗讀本。發(fā)揮黨組織在重點項目建設(shè)中，在城市建設(shè)提升工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。

六、扎實開展第三批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動

學(xué)習(xí)實踐活動開展以來，我們按照區(qū)委和街道黨工委的統(tǒng)一安排部署，立足社區(qū)實際，以“推動科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社區(qū)和諧，提升幸福指數(shù)”為實踐主題，突出社區(qū)實踐特色，確保了學(xué)習(xí)實踐活動扎實有序推進(jìn)。一是在學(xué)習(xí)走訪階段針對社區(qū)黨員構(gòu)成特色，區(qū)分類別，靈活形式，確保黨員參學(xué)率達(dá)到100%。對骨干黨員開展集中講座學(xué);對老黨員開展上門幫扶學(xué);對年輕黨員開展信息互動學(xué)。開展“黨員干部大走訪”活動，認(rèn)真聽取居民群眾和駐社區(qū)單位的意見。通過設(shè)立征求意見箱、設(shè)立服務(wù)電話、召開座談會、發(fā)放征求意見表200份(收回180份)、上門走訪征詢意見建議112戶，開門納諫，廣泛征求意見。經(jīng)梳理匯總意見建議8個方面13條。召開組織生活會，結(jié)合征求到的意見建議，認(rèn)真查找自身存在的問題。認(rèn)真起草分析檢查材料，通過公示、座談會等形式，征求各方面意見建議，并根據(jù)反饋的意見建議，認(rèn)真討論、修改、完善分析檢查材料，上審下評。為制定整改落實措施打好了基礎(chǔ)。辦實事好事，突出學(xué)習(xí)實效好。一是突出服務(wù)求實效。二是突出和諧求實效。三是突出先進(jìn)性求實效。認(rèn)真做好整改落實階段各個環(huán)節(jié)的工作。繼續(xù)把為群眾辦實事、好事放在首位，堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改，以實際成效提升黨員群眾對學(xué)習(xí)實踐活動的滿意度，實現(xiàn)社區(qū)又好又快發(fā)展。

通過這一年的辛勤工作，社區(qū)黨的建設(shè)工作取得了一些成績，但還存在著不足和各種各樣的問題，面對今后的工作和存在的問題，我們有決心在區(qū)委區(qū)政府、街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚成績，彌補不足，認(rèn)真學(xué)習(xí)，再接再厲，不斷創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，把社區(qū)黨建工作搞得更加扎實，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領(lǐng)社區(qū)黨員把社區(qū)建設(shè)的更加美好。

黨建工作總結(jié)及2018年工作計劃篇3

XX年xx社區(qū)黨建工作在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的“xxxx”和“xx大”精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，切實加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)，動員和帶領(lǐng)全體黨員，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，以豐富多彩的活動為載體，努力開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，以下是社區(qū)上半年來黨建工作的主要回顧：

一、抓班子，強(qiáng)隊伍，夯實黨建基礎(chǔ)工作

配強(qiáng)班子、建好隊伍。今年上半年根據(jù)紫陽街道黨工委關(guān)于做好第四屆“公推直選”社區(qū)黨委換屆選舉工作的部署和要求，xx社區(qū)第四屆黨委換屆選舉工作從3月22日開始，有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有步驟地開展。做到了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極籌備，精心組織，周密安排，使換屆選舉工作依法依規(guī)、健康有序地順利進(jìn)行，通過嚴(yán)把“三個關(guān)口”，抓好“四個階段”，于4月18日，圓滿地完成了這次社區(qū)黨委的換屆選舉工作。此次換屆選舉社區(qū)黨員總數(shù)152人，除外出務(wù)工、長期因病及定居外地不能到會11人外，應(yīng)到會141人實到會141人，參加黨員大會的人數(shù)超過應(yīng)到會黨員的4/5(參選率達(dá)92.3%)，可謂人人重視，人人參與。新當(dāng)選的黨委班子成員平均年齡43歲，大專以上學(xué)歷80%上，使一些年紀(jì)輕、素質(zhì)高的黨員補充進(jìn)來，以期強(qiáng)化班子隊伍，注入新的活力。尤其是今年社區(qū)重新整修好電化教育室以來，依托遠(yuǎn)程教育這個平臺，延伸和豐富了教育內(nèi)容，通過一些視頻的收看，有力地增強(qiáng)了黨員的理想、信念、宗旨和黨性觀念，提高了社工黨員和社區(qū)黨員的整體素質(zhì)。

二、抓協(xié)調(diào)、聚合力，發(fā)揮黨建共建優(yōu)勢

依托社區(qū)共建單位良好的優(yōu)勢，深入開展優(yōu)秀黨組織創(chuàng)建工作。今年年初在社區(qū)黨委的牽頭、協(xié)調(diào)下成立了由轄區(qū)十三家民營單位共同組建的“社區(qū)民營企業(yè)關(guān)工委”，5月14日成立儀式在共建單位金都天長小學(xué)大禮堂舉行，至此社區(qū)的青少年特色工作再添亮色，也著實使轄區(qū)的青少年不僅擁有了長久的實踐活動場地，也得到了來自社會企業(yè)的更多關(guān)愛，開創(chuàng)了“就近、就地、可行”的青少年工作新模式，共同探討學(xué)校、家庭、社會“三結(jié)合”的教育模式。(報道見XX年5月17日杭州日報9版)社區(qū)還組建黨員志愿者隊伍，定期為社區(qū)居民開展各項服務(wù)，如“三五”學(xué)雷鋒日、校園安全巡防隊、樓道“金鑰匙”小分隊、“好媽媽”互助隊等，讓黨員形象深入人心。共建單位也在各自的優(yōu)勢及能力范圍內(nèi)從不同方面給予了社區(qū)大力支持。正因為有了他們的支持和參與，社區(qū)的創(chuàng)建工作才能有聲有色地開展起來。

三、布網(wǎng)絡(luò)、分片組，發(fā)揮組團(tuán)服務(wù)作用

根據(jù)省、市委關(guān)于構(gòu)建基層黨建新格局、加強(qiáng)基層組織建設(shè)的文件精神，以及廣泛開展“5a型目標(biāo)、網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)、片組戶聯(lián)系”的工作要求，社區(qū)黨委聯(lián)系實際情況及環(huán)境特點，將社區(qū)劃分為9個網(wǎng)格，社區(qū)黨委書記兼主任為總負(fù)責(zé)人，每一網(wǎng)格內(nèi)由1名社工任組長，并同時成立三支服務(wù)隊，即管理服務(wù)隊、專業(yè)服務(wù)隊、志愿者服務(wù)隊。認(rèn)真開展有針對性的個性化服務(wù)并注重樹立好經(jīng)驗、好典型，發(fā)揮網(wǎng)格化管理，組團(tuán)式服務(wù)的有力作用，以此營造良好的服務(wù)氛圍。

四、創(chuàng)載體、重文體、，豐富黨建活動內(nèi)容

創(chuàng)設(shè)新載體，不斷豐富延伸黨建活動形式和內(nèi)容。社區(qū)思想政治工作的重點是宣傳引導(dǎo)、熏陶感染、寓教于樂。我們以社區(qū)文化娛樂體育活動為載體，把思想教育融入黨員群眾喜聞樂見的活動之中，能吸引人們廣泛參與，并使人們在自覺參與中潛移默化地受到教育。我們始終把社區(qū)思想政治工作和豐富多彩的文化體育活動結(jié)合起來，例如今年的元宵活動，在共建單位金都天長小學(xué)和金都物業(yè)的大力支持下，通過“一臺社戲”豐富了老年人的業(yè)余生活，通過“一場歌頌祖國書畫展”弘揚了青少年愛國主義精神，通過“一場燈謎會”巧妙的將各類科普、文化、生活知識融入其中，豐富了大家的文化生活。又例如金都華府由外來“新杭州人”組成的“金色晚霞”文體小分隊經(jīng)常組織的文體活動不僅讓隊員真正融入到杭州的社區(qū)生活中來，也豐富了的社區(qū)的文體活動內(nèi)容。黨員群眾在廣泛參與文體活動中受到熏陶和教育，增強(qiáng)了社區(qū)歸屬感和凝聚力。

五、抓建設(shè)，上臺階，黨建推動各項工作。

我們始終堅持把服務(wù)群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點，“以人為本，服務(wù)居民”，社區(qū)本著“群眾利益無小事”的宗旨，努力為居民辦實事，做好事，讓居民群眾成為社區(qū)建設(shè)的最大受益者，增強(qiáng)了黨組織的親和力和吸引力。我社區(qū)是一個新老結(jié)合社區(qū)，一些孤老殘弱多集中在老小區(qū)，社區(qū)平時加強(qiáng)走訪結(jié)對，注重個性服務(wù)，按不同的困難類型分類服務(wù)，切實提高服務(wù)質(zhì)量，抓住民心。針對無物業(yè)管理的老小區(qū)，社區(qū)加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生日常工作，抓好清掃保潔員隊伍，樓道保潔、小區(qū)綠化、清除墻面亂涂亂貼廣告都有專人負(fù)責(zé)，同時定期處理樓道堆積物和外環(huán)境整治，保證居民日常生活環(huán)境潔凈宜人?，F(xiàn)時，永昌壩、抽分廠路的管道堵塞問題以及xx6號庭改后墻裙?jié)B水給居民造成的困擾迫在眉睫，社區(qū)黨委將通過各種途徑，全力做好協(xié)調(diào)溝通工作，切實為居民辦實事，為社區(qū)的安居、和諧盡心盡責(zé)，從而推動社區(qū)各項工作更上臺階。