第一篇：2011年鎮(zhèn)黨風廉政建設工作總結

中共劍閣縣**鎮(zhèn)委員會

2011年度黨風廉政建設工作總結

2011年我鎮(zhèn)在縣委、縣政府和縣紀委的領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹十七大、中央、省、市、縣黨風廉政廉政建設會議精神，狠抓了黨風廉政建設工作，較好地完成了各項工作任務。

一、黨風廉政建設責任制得到全面落實

㈠、黨政齊抓共管，統籌安排黨風廉政建設責任制工作 縣黨風廉政建設工作會后，我鎮(zhèn)及時召開黨委會進行了傳達貫徹，結合本鎮(zhèn)實際，制定了**鎮(zhèn)黨風廉政建設工作計劃，制定下發(fā)了《**鎮(zhèn)關于加強黨風廉政建設的實施意見》，將黨風廉政建設工作任務進行了分解，明確了主管領導、協辦領導，主管部門和協辦部門，提出了具體任務、要求及完成時限，每一項工作任務都落實到站所、落實到人。在此基礎上，重點抓了責任制檢查和逐級匯報工作。首先是堅持黨政正職定期檢查、聽取黨政副職匯報本部門、本系統黨風廉政建設責任制落實情況；個人廉潔自律執(zhí)行情況；定期聽取所包村的負責人匯報黨風廉政建設責任制落實情況。其次是黨政副職定期聽取下屬單位、部門和站所的負責人關于黨風廉政建設責任制落實情況的匯報，及所包村的負責人黨風廉 1

政建設責任制落實情況匯報。三是鎮(zhèn)紀委每季度對9個村1社區(qū)黨風廉政建設責任制落實情況進行一次檢查，并將檢查結果列入績效考核中。

㈡、逐級簽訂了黨風廉政建設責任書，明確了各級領導干部的黨風廉政建設職責。

為全面貫徹黨風廉政建設的職責任務，我們將黨風廉政建設責任制，進行了進一步的分解，從鎮(zhèn)黨政班子到站所、到基層支部，層層簽訂了黨風廉政建設責任書。使黨風廉政建設責任延伸到人、到崗。在抓責任制落實的工作中，鎮(zhèn)黨委堅持原則、敢抓敢管，切實負起責、負好責。根據每季度矛盾排查出的問題，按照責任分解的內容，落實到包村工作隊負責人和村黨支部書記、村委會主任，鎮(zhèn)黨委定期檢查，檢查結果與包村干部、村干部的政績考核掛鉤。

㈢、黨政正職做到“五個親自”，領導班子成員做到“三個抓好”。

在落實黨風廉政建設責任制上，黨政正職做到了“五個親自”。一是親自組織分解當年黨風廉政建設的主要任務，明確班子成員的具體責任及任務要求，體現了“誰主管、誰負責”的原則。二是親自主持召開領導班子專題會議，聽取黨風廉政建設工作匯報，研究安排本鎮(zhèn)黨風廉政建設工作。三是親自閱批信訪件，親自接待群眾來訪，凡群眾來信，書記、鎮(zhèn)長都親自批示，重點問題書記、鎮(zhèn)長都親自到村、到現場了

解情況。目前我鎮(zhèn)領導信訪接待日制度堅持的比較好，日常有信訪室專門負責接待，群眾來訪反映的問題，能夠及時找有關部門解決的，都能及時加以解決。四是親自檢查下屬單位執(zhí)行責任制情況。書記、鎮(zhèn)長經常抽時間到各村及下屬單位，檢查了解情況，聽取各方面意見，及時指導幫助他們解決問題。五是親自主持召開了鎮(zhèn)領導班子民主生活會，首先解剖自己，承擔責任，班子成員之間積極開展批評和自我批評，使會議達到了增進了解，溝通思想、團結同志、推進工作的目的。

二、嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，切實加強了作風建設

㈠強化廉政教育。為加強黨員領導干部黨性、黨風、黨紀教育，鎮(zhèn)黨委制定并堅持了三個學習制度：黨委理論中心組定期學習制度、干部定期學習制度、黨員學習日制度，加強了對基層“兩委”干部的教育管理。舉辦了村“兩委”干部培訓班，進行強化教育，并實行了任前、屆中警示教育，及時指出在黨風廉政建設方面存在的問題。分別對9村1社區(qū)“兩委”干部進行了廉政談話。通過組織多種形式的廉政教育，使村“兩委”干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念，增強拒腐防變和抵御風險的能力。

㈡、大力倡導八個方面的良好風氣，嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，加強領導干部作風建設。鎮(zhèn)黨委多次組織鎮(zhèn)、村兩級干部學習貫徹胡總書記講話精神，并要求一定要深刻領會，并以“八個方面”為標尺，衡量自己的言行，年度公務員考核以及村“兩委”考察，將以此為重要考核依據考察干部，進一步促進干部作風建設。

㈢、嚴格執(zhí)行“重大決策、干部任免、重大項目安排和大額度資金使用”必須由領導班子集體決定的規(guī)定。年初金仙鎮(zhèn)黨委研究制定了黨委會議事規(guī)則，明確了重大決策、干部任免、重大項目安排和大額度資金使用必須由黨委擴大會議研究決定，不能“一言堂”。

三、健全和完善了各項反腐倡廉制度，規(guī)范鎮(zhèn)、村干部的從政行為

㈠、圍繞“正確行使權力”，建立健全相關制度，并定期對制度落實情況進行了監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)黨委制定了重大問題決策和執(zhí)行制度、會議制度、廉政制度、民主生活會制度、工作報告制度、機關內務管理制度、禁止請客制度、財經管理制度等工作制度。用制度來約束鎮(zhèn)、村黨員干部的行為。同時，為確保各項工作制度的貫徹執(zhí)行，出臺了進一步加強黨委決策和執(zhí)行力的決定、黨員干部違反紀律的處理辦法等相關配套措施，做到了有據可依、有章可循。

㈡、加強村干部的管理。2011年鎮(zhèn)黨委加大了對村干部報酬的管理力度，使村干部考核管理辦法能夠充分調動村干部的積極性，獎勤罰懶，促進農村和諧發(fā)展；進一步完善

了村干部管理考核辦法，使農村“兩委”干部的考核，更嚴謹、更具操作性。

（三）、加大村務公開力度。在村務公開的方式上，各村采取了以公開欄、村民代表會議等形式進行村務公開。各村村務公開欄開辟了新農村建設、財務公開、黨員承諾、法律宣傳、計劃生育、重大事項等欄目，對常規(guī)工作特別是財務方面按季度進行公開，重點工作及時公開，村級重大事項做到事前、事中、事后公開，確保了公開內容的真實性、合法性，特別是財務公開方面，由農業(yè)服務中心根據財務運營情況，按流水賬方式制定公開內容，明確每季度最后月的10日必須進行公開。

（四）、完善機關財務制度，嚴格財務審批程序、支出范圍和權限，嚴格執(zhí)行財務支出先批后辦制度，有嚴格的財務審批程序、支出范圍和權限，經常性支出由經手人、主管領導和鎮(zhèn)長簽字后才能報銷，非經常性支出要以書面報告的形式向黨委書記、鎮(zhèn)長請示后方可支出。大額支出要經黨委會研究同意才能支出。

（五）、建立健全新農村建設資金和建設項目監(jiān)管制度，實施全過程監(jiān)督，嚴防違紀違法問題的發(fā)生。

回顧一年來的黨風廉政建設工作，**鎮(zhèn)在源頭治理建立規(guī)章制度、責任制延伸、廉潔從政和民主管理雙項承諾制、領導干部信訪接待制度以及加大對村級事務的監(jiān)管力度，強

化村級民主決策、村務公開、抓廉政建設促農村和諧穩(wěn)定發(fā)展等方面取得了一些成功經驗，對我鎮(zhèn)的經濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定和新農村建設起到了積極的推動作用。在今后的工作中，我們要認真總結經驗，改進不足，突出特點，開拓思路，積極探索從源頭上預防、治理腐敗的新路子，不斷取得黨風廉政建設工作新成效，為金仙發(fā)展、穩(wěn)定作出新貢獻。

中共劍閣縣**鎮(zhèn)委員會

2011年12月10日

第二篇：鎮(zhèn)黨風廉政建設工作總結

在市委、市政府、市糾風辦的領導下，我鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以“三個代表”思想為指導，認真貫徹落實黨的“十七大”精神和省、市、區(qū)廉政工作會議精神，進一步推動廉政建設及反腐斗爭的深入開展，結合辦事處實際，按照“嚴格管理、促進發(fā)展、強化服務、優(yōu)化環(huán)境”的原則，具體做了以下工作：

一、加強組織領導。責任落實兩年來，我鎮(zhèn)認真貫

徹落實市委、市政府關于黨風廉政建設工作的部署要求以及《廉政工作目標管理責任書》的要求，結合我鎮(zhèn)實際情況，將廉政工作納入鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府議事日程，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長、紀檢書記為副組長的黨風廉政領導小組，制定了我鎮(zhèn)09年黨風廉政建設實施方案，年初，我鎮(zhèn)都要召開黨風廉政建設工作會議，向委書記分別與各村委簽訂了《黨風廉政建設工作責任書》，明確了黨政一把手對反腐倡廉負總則和第一責任人，分管領導對分管部門負領導責任，真正做到了“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責”，同時我們也制訂和完善了《領導集體議事制度》、《機關管理制度》、《公務員制度》、《黨風班子成員黨風廉政建設崗位職責》、《黨風廉政責任追究制度》、《黨政班子成員廉政建設崗位職責》等，確保廉政糾風工作重點突出、責任明確、分解到位、責任到人，由于層層落實，形成網絡，使廉政糾風工作落到實處。

二、述職述廉相結合。

確保反腐保廉工作的進一步增強每年終，我鎮(zhèn)都要對鎮(zhèn)直各部門負責人、村委、兩委干部進行民主考核，參與考核人員包括鎮(zhèn)紀委書記牽頭的工作小組、各部門干部、村民代表、村黨員代表、居民代表等，在述職述廉會議上，各干部向代表們通報了一年來各部門、村委、居委所做的工作，尤其是在村務、居務、政務及財務等方面清楚匯報了情況，使得我鎮(zhèn)的“兩個公開”真正落到實處，得到了村民和居民信任。在述職述廉會議過程中，干部與群眾形成了互動，群眾對哪些方面不清楚明白的，都可以在這里得到滿意的答復，同時代表們也紛紛給所在村、居委出謀獻策，對今后如何更好的開展工作提出了許多寶貴的意見和建議，促進了干群和黨群關系的進一步協調發(fā)展，也使得我鎮(zhèn)的反腐保廉監(jiān)督工作得到進一步增強。

三、加強信訪工作，認真查處違紀違法案件群眾上訪無小事，必須做到事事有回音，件件有落實。

我鎮(zhèn)就是長期堅持這一做事原則，高度重視群眾信訪工作，認真對待群眾反映的熱點難點問題。為了更好的做好這項工作，還專門制訂了鎮(zhèn)黨政領導接訪日制度，安排每周二、三兩日以接待來訪群眾。還專門成立了信訪工作小組，以更加快捷的處理信訪案件。在09年中，我鎮(zhèn)共受理信訪案21宗，其中澄清事實19，協調處理宗18，辦理宗6。

四、糾建并舉。

規(guī)范行業(yè)之風在年初，我鎮(zhèn)就建立和完善了機關內部管理制度和考核辦法等有關制度，并做到每月一統計，一季度一通報，年底考核又獎懲，真正做到公平、公正、公開，規(guī)范了鎮(zhèn)干部的行政行為，堅持了以制度管理，以制度管事，力爭建設一支“廉潔、勤政、高效、務實”的機關干部隊伍。各經濟部門嚴格執(zhí)行物價局的有關收費規(guī)定，對收費標準和收費項目均上墻公示，做到了不亂收費、亂罰款、亂攤派及搭車收費和超標準收費現象。對窗口部門，也通過開展行風建設和評議活動，消除了工作人員辦事不公，辦事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群眾反映然熱烈的不正之風。

五、加強學習教育，提高思想素質，做到標本兼治為保障黨風廉政建設工作的順利開展。

黨風廉政建設領導小組注重加強對機關干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，認真抓好對省、市、市廉政工作有關文件、指示的傳達學習，開展了紀律教育學習月和整頓機關工作作風活動，通過學習，廣大干部職工深受教育，提高了反腐倡廉的自覺性。班子成員定期召開民主生活會，通過開展批評與自我批評活動中，查找自身在生活、工作作風和學習等方面不足之處，時時為自己敲響反腐保廉的警鐘。通過學習，最終使干部的思想教育形成制度化、規(guī)范化、經?；?，這也有利于干部之間的團結與溝通。把集中學習作為教育干部、職工的有效途徑。通過組織學習教育，提高了黨員干部特別是領導干部遵紀守法，增強了黨紀政紀觀念和法制觀念，提高了拒腐防變能力，著實解決了黨員干部在黨員廉政建設和工作作風方面存在的問題，切實轉變了工作作風。及時做好“政務、村務、財務”公開工作，做到每季度的政務、村務、財務情況及時公布上墻。做好了“黨員聯系村務工作責任制”的每季度考核，結果按時上墻。每月的民情日記的定情檢查、統計、匯總工作。加強和完善了領導掛點聯系制度及黨政班子成員抓基層組織建設責任制等黨風廉政建設工作。還有為了更好的加強黨廉工作的宣傳。

一年來，我鎮(zhèn)在黨風廉政建設方面雖然取得了一定的成績，但是離上級的要求還存在一定的差距，如個別村委的黨廉建設工作抓的不夠實，對紀律教育學習不夠重視，黨廉知識宣傳陣地不足，個別單位部門非生產性開支過大等問題，對于這些問題，我們都將結合實際，加以整改和克服。

六、今后工作設想

1、完善黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行四大紀律八項要求，增強黨員干部拒腐防變的能力。

2、繼續(xù)深入抓好“兩公開一監(jiān)督”工作，從源頭制止腐敗。

3、做好群眾信訪來訪工作，加大辦案力度，嚴懲腐敗分子。

4、完善各項制度建設，真正做到制度管人，制度管事。

第三篇：鎮(zhèn)黨風廉政建設工作總結

鹽官鎮(zhèn)黨風廉政建設工作總結

在縣委、縣政府、縣紀委的領導下，我鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以“三個代表”思想為指導，認真貫徹落實黨的“十七大”精神和省、市、縣廉政工作會議精神，進一步推動廉政建設及反腐斗爭的深入開展，結合我鎮(zhèn)實際，按照“嚴格管理、促進發(fā)展、強化服務、優(yōu)化環(huán)境”的原則，具體做了以下工作：

一、加強組織領導，靠實工作責任。一年來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實縣委、縣政府關于黨風廉政建設工作的部署要求以及《廉政工作目標管理責任書》的要求，結合我鎮(zhèn)實際情況，將廉政工作納入鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府議事日程，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長、紀檢書記為副組長的黨風廉政領導小組，制定了我鎮(zhèn)黨風廉政建設實施方案。年初，我鎮(zhèn)都要召開黨風廉政建設工作會議，鎮(zhèn)委書記分別與各村委、社區(qū)居委會簽訂了《黨風廉政建設工作責任書》，明確了黨政一把手對反腐保廉負總則和第一責任人，分管領導對分管部門負領導責任，真正做到了“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責”。同時我們也制訂和完善了《領導集體議事制度》、《機關管理制度》、《公務員制度》、《黨風班子成員黨風廉政建設崗位職責》、《黨風廉政責任追究制度》、《黨政班子成員廉政建設崗位職責》等，確保廉政糾風工作重點突出、責任明確、分解到位、責任到人，由于層層落實，形

成網絡，使廉政糾風工作落到實處。

二、規(guī)范干部監(jiān)督，確保反腐倡廉工作的進一步增強。年終，我鎮(zhèn)都要對鎮(zhèn)屬各部門負責人、村委、居委的兩委干部進行民主考核，參與考核人員包括鎮(zhèn)紀委書記牽頭的工作小組、各部門干部、村民代表、村黨員代表、居民代表等。在述職述廉會議上，各干部向代表們通報了一年來各部門、村委、居委所做的工作，尤其是在村務、居務、政務及財務等方面清楚匯報了情況，使得我鎮(zhèn)的“兩個公開”真正落到實處，得到了村民和居民信任。在述職述廉會議過程中，干部與群眾形成了互動，群眾對哪些方面有疑問的，都可以在這里得到滿意的答復，同時代表們也紛紛給所在村、居委出謀獻策，對今后如何更好的開展工作提出了許多寶貴的意見和建議，促進了干群和黨群關系的進一步協調發(fā)展，也使得我鎮(zhèn)的反腐倡廉監(jiān)督工作得到進一步增強。

三、加強信訪工作，認真查處違紀違法案件。群眾上訪無小事，必須做到事事有回音，件件有落實。我鎮(zhèn)就是長期堅持這一做事原則，高度重視群眾信訪工作，認真對待群眾反映的熱點難點問題。為了更好的做好這項工作，專門成立了信訪工作小組，以更加快捷的處理信訪案件。近一年我鎮(zhèn)共受理信訪案36 宗，其中澄清事實，協調處理22宗，辦理10宗。對群眾信訪案件，要求解決困難和澄清事實的，鎮(zhèn)黨委、政府、紀委都熱情周到的為群眾服務。

四、加強自查自糾，規(guī)范行業(yè)之風。在年初，我鎮(zhèn)就建立和完善了機關內部管理制度和考核辦法等有關制度，并做到每月一統計，一季度一通報，年底考核又獎懲，真正做到公平、公正、公開，規(guī)范了鎮(zhèn)干部的行政行為，堅持了以制度管理，以制度管事，力爭建設一支“廉潔、勤政、高效、務實”的機關干部隊伍。對窗口部門，通過開展行風建設和評議活動，消除了工作人員辦事不公，辦事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群眾反映然熱烈的不正之風。

五、加強學習教育，提高思想素質，做到標本兼治。為保障黨風廉政建設工作的順利開展，黨風廉政建設領導小組注重加強對機關干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，認真抓好對省、市、縣廉政工作有關文件、指示的傳達學習，開展了紀律教育學習月和整頓機關工作作風活動，認真學習了市紀委下發(fā)的學習材料，組織觀看了廉政教育片，并要求全體干部認真學習了兩個條例。通過學習，廣大干部職工深受教育，提高了反腐倡廉的自覺性。班子成員定期召開民主生活會，通過開展批評與自我批評活動中，查找自身在生活、工作作風和學習等方面不足之處，時時為自己敲響反腐保廉的警鐘。通過學習，最終使干部的思想教育形成制度化、規(guī)范化、經?；?，這也有利于干部之間的團結與溝通。把集中學習作為教育干部、職工的有效途徑。通過組織學習教育，提高了黨員干部特別是領導干部遵紀守法，增

強了黨紀政紀觀念和法制觀念，提高了拒腐防變能力，著實解決了黨員干部在黨員廉政建設和工作作風方面存在的問題，切實轉變了工作作風。及時做好“政務、村務、財務”公開工作，做到每季度的政務、村務、財務情況及時公布上墻。做好了“黨員聯系村務工作責任制”的每季度考核，結果按時上墻。每月的民情日記的定情檢查、統計、匯總工作。加強和完善了領導掛點聯系制度及黨政班子成員抓基層組織建設責任制等黨風廉政建設工作。近年來，我鎮(zhèn)在黨風廉政建設方面雖然取得了一定的成績，但是離上級的要求還存在一定的差距，如個別村委的黨廉建設工作抓的不夠實，對紀律教育學習不夠重視，黨廉知識宣傳陣地不足，對于這些問題，我們都將結合實際，加以整改和克服。

六、今后工作設想。

1、完善黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行四大紀律八項要求，增強黨員干部拒腐防變的能力.2、完善各項制度建設，真正做到制度管人，制度管事。

中共鹽官鎮(zhèn)紀律檢查委員會

2012年1月8日

第四篇：鎮(zhèn)黨風廉政建設工作總結

在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)糾風辦的領導下，我鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以“三個代表”思想為指導，認真貫徹落實黨的“十六大”精神和省、市、區(qū)廉政工作會議精神，進一步推動廉政建設及反腐斗爭的深入開展，結合辦事處實際，按照“嚴格管理、促進發(fā)展、強化服務、優(yōu)化環(huán)境”的原則，具體做了以下工作：

一、加強組織領導，責任落實 兩年來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關于黨風廉政建設工作的部署要求以及《廉政工作目標管理責任書》的要求，結合我鎮(zhèn)實際情況，將廉政工作納入鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府議事日程，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長、紀檢書記為副組長的黨風廉政領導小組，制定了我鎮(zhèn)03年和04年黨風廉政建設實施方案，每年初，我鎮(zhèn)都要召開黨風廉政建設工作會議，鎮(zhèn)委書記分別與各村委、社區(qū)居委會簽訂了《黨風廉政建設工作責任書》，明確了黨政一把手對反腐保廉負總則和第一責任人，分管領導對分管部門負領導責任，真正做到了“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責”，同時我們也制訂和完善了《領導集體議事制度》、《機關管理制度》、《公務員制度》、《黨風班子成員黨風廉政建設崗位職責》、《黨風廉政責任追究制度》、《黨政班子成員廉政建設崗位職責》等，確保廉政糾風工作重點突出、責任明確、分解到位、責任到人，由于層層落實，形成網絡，使廉政糾風工作落到實處。

二、述職述廉相結合，確保反腐保廉工作的進一步增強 每年終，我鎮(zhèn)都要對鎮(zhèn)屬各部門負責人、村委、居委的兩委干部進行民主考核，參與考核人員包括鎮(zhèn)紀委書記牽頭的工作小組、各部門干部、村民代表、村黨員代表、居民代表等，在述職述廉會議上，各干部向代表們通報了一年來各部門、村委、居委所做的工作，尤其是在村務、居務、政務及財務等方面清楚匯報了情況，使得我鎮(zhèn)的“兩個公開”真正落到實處，得到了村民和居民信任。在述職述廉會議過程中，干部與群眾形成了互動，群眾對哪些方面不清楚明白的，都可以在這里得到滿意的答復，同時代表們也紛紛給所在村、居委出謀獻策，對今后如何更好的開展工作提出了許多寶貴的意見和建議，促進了干群和黨群關系的進一步協調發(fā)展，也使得我鎮(zhèn)的反腐保廉監(jiān)督工作得到進一步增強。

三、加強信訪工作，認真查處違紀違法案件 群眾上訪無小事，必須做到事事有回音，件件有落實。我鎮(zhèn)就是長期堅持這一做事原則，高度重視群眾信訪工作，認真對待群眾反映的熱點難點問題。為了更好的做好這項工作，還專門制訂了鎮(zhèn)黨政領導接訪日制度，安排每周二、三兩日以接待來訪群眾。還專門成立了信訪工作小組，以更加快捷的處理信訪案件。在03和04兩年中，我鎮(zhèn)共受理信訪案 宗，其中澄清事實，協調處理 宗，辦理 宗。主要有03年我們澄清沙梨園村民集體上訪反映村委婦女主任在選舉中弄虛作假和村委徇私舞弊案件，上壩村～名罷免村委副主任，六合村委要求核查92年國家征地款數目上訪案，通過工作組成員歷時一個多月的詳細調查取證，審核帳目，走訪村民等，最終查清事實～，還干部清白，并上報有關部門，和將調查結果公布于眾，做到了協調村委與群眾關系，及村委兩委干部關系，增進了團結。今年我們又成功協調處理了沙梨園文屋村因古樹倒塌引起的與江西轉運站糾紛案，壩廠耕牛被盜，部分群眾上訪索賠事件。對群眾信訪案件，要求解決困難和澄清事實的，鎮(zhèn)黨委、政府、紀委都熱情、周到為群眾服務，但是，對于處理黨員違紀違法案件我們同樣不手軟。今年我們就對犯詐騙罪的金沙社區(qū)黨支部黨員李秋英給予開除黨籍的處分，有力懲罰了違法犯罪分子，維護了社會穩(wěn)定。

四、糾建并舉，規(guī)范行業(yè)之風 在年初，我鎮(zhèn)就建立和完善了機關內部管理制度和考核辦法等有關制度，并做到每月一統計，一季度一通報，年底考核又獎懲，真正做到公平、公正、公開，規(guī)范了鎮(zhèn)干部的行政行為，堅持了以制度管理，以制度管事，力爭建設一支“廉潔、勤政、高效、務實”的機關干部隊伍。認真落實農村稅費改革工作，做到“五取消，一改革，一種稅”，準確核定了計征稅面積，消除了搭車收費現象，通過此次稅費改革，減少了“兩個附加”，使得我鎮(zhèn)農民減負率達 ％。各經濟部門嚴格執(zhí)行物價局的有關收費規(guī)定，對收費標準和收費項目均上墻公示，做到了不亂收費、亂罰款、亂攤派及搭車收費和超標準收費現象。對窗口部門，也通過開展行風建設和評議活動，消除了工作人員辦事不公，辦事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群眾反映然熱烈的不正之風。

五、加強學習教育，提高思想素質，做到標本兼治 為保障黨風廉政建設工作的順利開展，黨風廉政建設領導小組注重加強對機關干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，認真抓好對省、市、區(qū)廉政工作有關文件、指示的傳達學習，開展了紀律教育學習月和整頓機關工作作風活動，認真學習了市紀委下發(fā)的《細算～“三筆賬”走好人生每一步》學習材料，組織觀看了《慕綏新、馬向東～案》、《情系百姓》、《情系故鄉(xiāng)》等廉政教育片，并要求全體干部認真學習了兩個條例。通過學習，廣大干部職工深受教育，提高了反腐倡廉的自覺性。班子成員定期召開民主生活會，通過開展批評與自我批評活動中，查找自身在生活、工作作風和學習等方面不足之處，時時為自己敲響反腐保廉的警鐘。通過學習，最終使干部的思想教育形成制度化、規(guī)范化、經常化，這也有利于干部之間的團結與溝通。把集中學習作為教育干部、職工的有效途徑。通過組織學習教育，提高了黨員干部特別是領導干部遵紀守法，增強了黨紀政紀觀念和法制觀念，提高了拒腐防變能力，著實解決了黨員干部在黨員廉政建設和工作作風方面存在的問題，切實轉變了工作作風。及時做好“政務、村務、財務”公開工作，做到每季度的政務、村務、財務情況及時公布上墻。做好了“黨員聯系村務工作責任制”的每季度考核，結果按時上墻。每月的民情日記的定情檢查、統計、匯總工作。加強和完善了領導掛點聯系制度及黨政班子成員抓基層組織建設責任制等黨風廉政建設工作。還有為了更好的加強黨廉工作的宣傳，我們于去年在沙梨園創(chuàng)辦了黨風廉政建設宣傳欄。兩年來，我鎮(zhèn)在黨風廉政建設方面雖然取得了一定的成績，但是離上級的要求還存在一定的差距，如個別村委的黨廉建設工作抓的不夠實，對紀律教育

第五篇：鎮(zhèn)2010黨風廉政建設工作總結

**鎮(zhèn)2010黨風廉政建設工作總結 為了深入貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，落實《中共中央建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》，扎實有效的做好黨風廉政建設和反腐敗工作。我鎮(zhèn)黨委政府根據黨風廉政建設責任制的要求和《實施辦法》對本鎮(zhèn)2010年黨風廉政建設和反腐敗工作進行了全面自檢自查，現總結如下：

一、加強組織領導，落實目標責任

我鎮(zhèn)黨委政府高度重視，把黨風廉政建設工作納入2010各項工作的目標考核中。鎮(zhèn)黨委成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長，紀委書記、人大主席為副組長，各紀委委員為成員的反腐敗工作領導小組。明確了鎮(zhèn)黨政一把手負總責，領導班子其他成員根據分工對分管部門的黨風廉政建設和反腐敗工作負直接領導責任，認真落實“一崗雙責”。分解目標，與各機關站所、各村層層簽訂黨風廉政責任狀，明確責任任務。一年以來，黨委政府召開專題會議4次、學習研究黨風廉政建設有關工作會議4次，共計8次。鎮(zhèn)機關站所、村兩委在黨委的統一領導下，形成了黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠職工群眾支持和參與的領導體制和工作機制。

二、做好六個加強，樹立良好形象

（一）加強完善反腐敗工作體制

根據我鎮(zhèn)實際，成立了黨風廉政建設領導小組和反腐敗工作領導小組，由黨風廉政領導小組統抓黨風作風建設，反腐敗領導小組進行專項調查整治，鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心為負責信訪接待的窗口，形成了“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，依靠群眾支持和參與”的反腐敗工作機制。

（二）加強領導干部廉潔自律工作

1、嚴格控制公務用車

嚴格控制公務用車，嚴禁公車私用。我們專門召開班子會議，研究決定公車使用由鎮(zhèn)黨政辦統一管理，用油報銷由鎮(zhèn)黨政辦審核把關。非工作用途，一律不派車不報銷，有效杜絕了公車私用情況。

2、嚴查“小金庫”

抓住村兩委換屆選舉的時機，對村級財務進行審核公布，嚴查“小金庫”，整頓黨紀，重組村兩委班子。選拔了一批

黨性優(yōu)良，作風良好，廉潔自律，深受群眾信任的村干部。

3、嚴格開展各種黨員干部違法違紀行為自糾自查專項工作

按照縣紀委要求，對生產專項資金和扶貧資金使用進行了專項檢查，開展了黨員干部違紀違規(guī)專項整治，召開黨員干部違法違紀自糾自查會議，有效加強了黨員干部廉政自律，依法行政的意識。

（三）加強了各項制度建設

1、嚴格執(zhí)行會議慶典定點接待制度

由鎮(zhèn)黨政辦公室具體負責，規(guī)范接待標準，按政府采購的會議定點飯店協議價格進行結算，其他部門和個人無權訂飯，禁止利用公款吃喝現象發(fā)生。

2、堅持民主生活會制度

鎮(zhèn)班子成員召開了一次學習刀會祥同志先進事跡民主生活會，每個人都對思想、工作、學習、廉潔自律情況作了批評和自我批評，民主生活會的氣氛活躍，每個人都誠懇的對自己的缺點進行了剖析，相互之間也都非常積極的開展批評，使班子成員從思想和意識上都以刀會祥同志為榜樣，很好的達到了民主生活會的意圖，有效改進了班子成員的一些不足，加強了班子之間的團結。

（四）加強了機關效能建設

1、加強組織領導機構

根據《**縣人民政府辦公室關于印發(fā)全縣行政機關推行效能政府四項制度實施辦法的通知》和《關于印發(fā)**縣推行效能政府四項制度情況進行監(jiān)督檢查的實施意見的通知》文件精神，結合我鎮(zhèn)實際，成立了效能政府四項制度工作領導小組，制定了實施方案。

2、完善制度，著力解決一些共性問題

完善政務公開實施辦法，政務信息安排專人通過公告、普洱市政務信息公開系統對外進行公布，認真落實“陽光政

府”四項制度。安排鎮(zhèn)黨政辦公室作為統一對外服務窗口，方便民眾咨詢辦理事項。貫徹落實為民服務五項制度，向縣委為民服務五項制度領導小組辦公室上報典型事例2個，制發(fā)民情聯系卡250余張，干部職工建立民情聯系點50余個，結對幫扶800多戶。通過一系列制度完善，有效的解決了“事難辦”的問題，解決了一些群眾關注的熱點難點問題。

（五）加強村級黨風廉政建設

在村級財務這個群眾反應最為熱烈的問題，嚴格執(zhí)行村帳鎮(zhèn)代理辦法和嚴格審批制度，大力推進村務公開和民主測評制度。

（六）加強開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

全鎮(zhèn)涉及24個黨支部，1個黨總支共69個黨小組，552名黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動。鎮(zhèn)成立了以黨委書記任組長，相關站所負責人為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，負責辦理日常事務。結合**鄉(xiāng)實際制定了實施方案，并于5月28日召開動員大會，以推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾為主要目標，以創(chuàng)建“五個好”黨支部和爭當“五帶頭”優(yōu)秀共產黨員為主要內容，圍繞“五查五看”的要求開展“建設堅強堡壘、爭做崗位先鋒、服務科學發(fā)展、推動富民強鎮(zhèn)”的活動主題。

三、存在的問題

（一）部分基層領導干部對黨風廉政建設、糾風目標管理和反腐敗工作的重要性、緊迫性和必要性認識不夠。

（二）經費不足。由于鎮(zhèn)財政薄弱，在一定程度上影響了反腐敗工作的開展。

四、下一步的打算

一是及時對2011年的黨風廉政建設作出全面安排部署，落實責任制，落實措施，做到年初有計劃，年終有總結。

二是始終堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把黨風廉政建設同業(yè)務工作一起來抓，強化監(jiān)督，及時解決影響任務落實的問題。

三是改進工作方法，創(chuàng)新工作手段，經常性的開展廉潔教育活動，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

四是以作風建設和提升工作效率為重點，繼續(xù)深入抓黨員隊伍建設。