第一篇:2011年黨風廉政建設半年工作總結
2011年黨風廉政建設半年工作總結
今年以來,******部堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,全面落實中紀委六次全會精神和各級黨風廉政建設暨反腐敗工作的各項要求,始終做到黨風廉政建設與營業(yè)部經營工作一起部署、一起檢查、一起落實,為我部各項工作的順利開展提供有力的政治保證和紀律保證?,F(xiàn)將主要工作總結如下:
一、以強化廉潔自律意識為重點,狠抓責任制落實
1、及時傳達貫徹各級黨風廉政建設工作會議精神。及時召開全體職工會議,傳達各級領導講話精神,統(tǒng)一思想,強化廉政勤政意識,落實黨風廉政建設責任。
2、認真部署黨風廉政建設工作。堅持把黨風廉政建設與我部經營工作有機結合,一起部署、一起考核、一起落實;堅持一把手負總責,加強黨風廉政建設工作的領導;堅持教育、制度、監(jiān)督并重的黨風廉政建設工作機制,結合實際,突出重點,做到了思想上有位子,工作中有安排,措施上有保證。
二、以學習《廉政準則》為重點,狠抓宣傳教育
1、把黨風廉政建設學習教育納入員工理論學習的年度計劃進行總體部署,納入學習型組織建設一起安排,納入中心理論學習的重要內容。利用我部的周會、晨會等平臺,加大對廣大員工進行腐敗風險教育,嚴格執(zhí)行上級部門的相關要求,做到廉潔從教,從源頭上防范腐敗。
2、在2011年上半年組織營業(yè)部全體員工到革命老區(qū)進行愛國主義教育、加強黨風廉政建設的宣傳工作,緊密關注營業(yè)部員工的生活狀況,關心員工的思想波動,及時化解思想矛盾。
三、以“一崗雙責”為重點,狠抓制度建設
1、堅持營業(yè)部總經理和副總經理的述職述廉制度。營業(yè)部總經理和副總經理每年年終作述職述廉報告并接受廣大員工的民主評議。把黨風廉政建設作為述職述廉評議的重要內容,認真述評,促進了黨風廉政建設責任制的全面落實。
2、嚴格執(zhí)行各項公示制度。結合上級相關要求,我營業(yè)部建立健全員工信息公示、“小金庫”治理、員工崗位職責等公開制度,并進行公示制度,接受社會各界的民主監(jiān)督。
3、認真制定“三重一大”工作制度。根據統(tǒng)一要求,圍繞重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用“三重一大”工作要求,制訂了可操作的工作制度,規(guī)范了工作流程,實現(xiàn)了決策民主、透明、科學。并把相關重大事項寫進每月工作月報中,上報公司總部。
四、以工作融入為重點,狠抓工作結合
我們始終堅持把黨風廉政建設作為我部黨建工作的重要內容常抓不懈,真正做到思想融入,工作投入。切實把廉政文化建設與我部文化建設結合,把廉政文化作為我部文化建設的重要內容部署檢查。
五、開展黨風廉政建設工作中存在的問題及不足
徹底轉變“我們小職工不存在也不需要反腐倡廉”的錯誤想法,積極主動地承擔起反腐倡廉職責。既使作為一名普通職工,也要認真學習黨的路線方針政策,學習專業(yè)知識,不斷提高自身政治素質和業(yè)務素質。在工作中,嚴格遵守單位制定的各項規(guī)章制度,服從領導安排,遵紀守法,愛崗敬業(yè),認真履職,完成領導安排的各項工作任務。從思想意識和高度上要求自己樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺增強廉政意識,增強紀律和法制觀念,遵紀守法、廉潔從政、勤政為民的辦事能力。
下半年,要以“一崗雙責”工作為總抓手,突出反腐倡廉教育、廉政文化進基層、腐敗風險防范等重點,全面落實市委、市政府《2011年全市黨風廉政建設責任制工作安排意見》各項要求,創(chuàng)新思路,狠抓落實,努力把黨風廉政建設和反腐敗工作做得更好。
*******營業(yè)部
2011年7月28日
第二篇:黨風廉政建設半年工作總結
黨風廉政建設半年工作總結
今年上半年以來,我局認真貫徹落實中央黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例、省委六條意見、市委七條意見和縣委六條實施細則等文件精神以及縣紀委四屆三次全會精神,深入學習黨的十八大和十八屆三中全會精神,踐行科學發(fā)展觀,全面改進作風,密切聯(lián)系群眾,黨風廉政建設取得階段性成效?,F(xiàn)總結如下:
一、高度重視,將黨風廉政建設和反腐敗工作擺在首要位置
黨風廉政建設和反腐敗工作是一個系統(tǒng)的長期的工程,全縣黨風廉政建設工作會議后,局黨委高度重視,及時召開會議進行專題研究部署,將黨風廉
政建設和反腐敗工作納入重要議事日程,明確了進一步嚴明黨的政治紀律,加強干部作風建設,深化領導干部廉潔自律,開展黨風廉政宣傳教育,加大案件查辦力度,糾正損害群眾利益不正之風,化解矛盾維護穩(wěn)定,開展執(zhí)法監(jiān)察,落實黨風廉政建設責任制方面的任務。
二、建章立制,落實黨風廉政建設和反腐敗工作提供制度保障
結合我局實際情況,制定了****年黨風廉政建設方案、《關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的實施細則》共七個方面18條,第十四個黨風廉政建設宣傳教育月活動實施方案,黨風廉政建設責任制一崗雙責分工,關于三重一大事項監(jiān)督管理實施辦法,開展《關于對損害經濟發(fā)展環(huán)境行為實施問責的暫行辦法》執(zhí)行情況專項督查的工作方案,七嚴格規(guī)章制度,機關管理制度,財務管理制度等一系列工作制度、內控制度和廉政建設制度以及黨風廉政建設工作臺帳月報制。局黨委書記與各科室、二級
單位負責人簽訂了黨風廉政建設責任書。3月初,召開了全系統(tǒng)學習貫徹中紀委二中全會精神和習近平同志講話精神的動員大會,安排局機關集中學習,并要求干部職工撰寫學習心得體會,成立了黨風廉政建設工作專班,明確了專人負責,并將改進機關工作作風、密切聯(lián)系群眾納入重點工作。
三、開展活動,將密切聯(lián)系群眾為政清廉思想根植人心
1、扎實開展學習教育活動。一是學習《廉政準則》
2、扎實開展宣教月七個一活動。圍繞堅持群眾路線
爭做清正表率活動主題。4月下旬至6月中旬積極開展了為期兩個月的黨風廉政宣傳教育月七個一活動。
一是開辟了一個動態(tài)專欄。在《江陵縣農業(yè)信息網》開辦機關建設專欄。將活動方案,活動情況匯報及小結、活動動態(tài)信息進行了公開。
二是講一堂廉政黨課。局黨委書
記圍繞堅持群眾路線爭做清正表率主題,給農業(yè)系統(tǒng)黨員干部上了一次廉政建設黨課。
三是開展了一次關鍵崗位中層干部廉政教育活動。在局機關和二級單位關鍵崗位開展了一次四查活動。查找有悖履行崗位職責的問題;查找工作中暴露出來的突出問題;查找群眾反應強烈的問題;查找各種崗位的廉潔風險預防點。同時圍繞工作作風、三公經費管理、服務效能等方面,定期和不定期開展檢查督辦。
四是開展了一次崗位風險預警防范知識講座和培訓。4月24日,邀請縣檢察院檢察官朱文雅為全局干部職工上了一堂生動的預防職務犯罪知識講座,針對涉農領域風險防范點,用生動的案例進行深刻剖析,就新形勢下如何預防部門職務犯罪提出了四大基礎工程。
五是開展了一次集中警示教育活動。4月28日、29日組織系統(tǒng)干部職工收看第九期楚廉文化講壇節(jié)目,并展開
了討論。6月4日,農業(yè)局組織系統(tǒng)50名干部職工赴反腐倡廉教育基地---江北監(jiān)獄,開展了一次警示教育活動,活動結束后,參加活動人員紛紛撰寫了警示教育心得體會,現(xiàn)已匯編成冊。
六是召開了一次專題黨員民主生活會。6月4日,局黨委召開了黨委班子民主生活會,并請第三紀工委書記粟俊方到會指導,會議還邀請了市政協(xié)委員、無黨派人士袁海,執(zhí)法大隊負責人黃鎮(zhèn),農廣校負責人代勛列席。會議圍繞保持黨的純潔性,促進江陵農業(yè)發(fā)展主題,認真回顧一年來的工作,各班子成員就工作、生活、學習等方面,深入開展批評與自我批評,分析了黨委班中存在的五個問題;6月14日,縣農業(yè)行政執(zhí)法大隊召開了黨員民主生活會;6月16日,縣畜牧獸醫(yī)局召開了機關在崗黨員民主生活會,民主生活會上,認真開展了批評與自我批評,深刻剖析自身或單位存在的問題。
七是組織了一次廉政法規(guī)知識測
試。圍繞廉政法規(guī)教育的核心內容,組織開展了一次廉政法規(guī)知識測試。并認真組織單位青年黨員和入黨積極分子參加了全縣黨章黨史黨紀知識競賽。
3、扎實開展了干部職工作風教育整頓活動。
突出整治了干部職工工作作風、服務效能、懶、散、庸、腐等問題。領導班子及其成員廣泛征求意見、召開座談會,認真查找了思想、工作、作風、紀律等方面的突出問題,撰寫了領導班子自查材料和領導成員個人發(fā)言材料,邀請第三紀工委領導來局指導召開的黨委班子民主生活會。根據整頓活動存在的問題,制定了整改方案,落實了整改措施,對活動進行了滿意度測評。
四、狠抓落實,廉潔自律和制度執(zhí)行力有了明顯好轉
為將各項規(guī)定和制度落到實處,主要采取以下三種措施來抓:
(一)嚴肅工作紀律,規(guī)范日常工作
局辦公室對各項制度執(zhí)行情況定期不定期進行了檢查和暗訪。先后對機關考勤、網上曬業(yè)績、責任區(qū)潔城活動等工作進行了突擊檢查,并將督查情況每季度在機關大會上進行通報,實行了網上曬業(yè)績一個工作周期一通報,一季度一匯總。對沒有嚴格執(zhí)行制度的現(xiàn)象,責成有關人員作出情況說明,并立即整改。在局辦公樓大廳建立了農業(yè)局政務動態(tài)公示欄,專門用于工作紀律檢查考核情況通報公示,形成了讓干部職工自覺遵守、部門約束、群眾監(jiān)督的良好機制。
(二)提高工作效率,切實轉變作風
將開展黨風廉政建設與學創(chuàng)活動、縣人大工作評議、農業(yè)局點對點農業(yè)科技服務活動、民主評議政風行風相結合,把轉變機關干部作風、提能增效作為今年工作的關鍵環(huán)節(jié)來抓。人大工作評議、民主評議政風行風是農業(yè)部門的脊梁,與工作效率密切相關。機關工
作人員的政風行風好不好,關系到部門在群眾心目中的形象的好壞,關系到我們以后開展工作順不順利,群眾配不配合,也就關系到了我們開展工作的效率。因此,加強了農業(yè)系統(tǒng)干部職工學習和業(yè)務培訓,促進了部門職工轉變觀念、轉變職能、轉變作風、不斷提高行政效率、執(zhí)法水平和服務質量。同時,強化了崗位責任制,把農業(yè)局的各項職能分解到各科室、所屬單位,落實到個人,各科室、單位各負其責,互相協(xié)作,完成好本職工作任務。
(三)厲行勤儉節(jié)約,壓縮三公經費
進一步規(guī)范了公務接待和公務用車管理,除特殊情況外,公務接待一律安排在機關食堂,機關各科室實行經費包干制度,對于經費超標的要作出情況說明,嚴格執(zhí)行工作日午餐不飲酒。對單位超標量車進行了申請拍賣處理,對于不能處理的車輛進行了相關說明,工作日、公休日非公事車輛一律停放在院
內。
通過上述舉措,廉潔自律和制度執(zhí)行力有了明顯好轉,主要表現(xiàn)在:
一是工作紀律明顯增強。通過檢查督辦,機關及二級單位工作人員能嚴格遵守各項規(guī)章制度,履職盡責;嚴格遵守工作紀律;網上曬業(yè)績情況除了個別人請事假不能及時填寫外其余填寫率幾乎百分百;責任區(qū)潔城活動參與率明顯提高。
二是工作作風明顯轉變。工作井然有序,熱情接待來訪群眾,耐心聽取群眾呼聲,細心解決群眾疑難問題。截止目前,未發(fā)生因工作失職造成群眾異地上訪事件。工作中存在推諉扯皮的事情少了,找事做的積極性提高了。
四是工作效率明顯提高。能及時較好的完成上級和領導交辦的各項任務,能及時高效地為企業(yè)和人民群眾服務工作,減少了審批程序。扎實開展了農業(yè)科技服務活動,已派遣科技服務人員1573人次,為群眾解決各類疑難雜癥
萬余條。廣開言路,海納民意,穩(wěn)步推進人大評議、民主評議征求意見,切實解決工作中存在的突出問題。
五、存在問題及下半年打算
總的來看,上半年農業(yè)局黨風廉政建設工作,由于縣紀委、監(jiān)察局經常性督促指導,局黨委領導的努力,做了一定工作。但也存在一些問題和不足:一是少數干部職工思想懈怠嚴重;二是干部職工大局意識低下;三是工作責任意識不強;四是服務群眾效能有待進一步提高。
第三篇:黨風廉政建設半年工作總結
富縣機構編制委員會辦公室 2010年上半年黨風廉政建設自查報告
廉潔從政,勤政為民是黨的作風建設的基本標準。為了加強黨風、政風的建設,保持黨內隊伍的純潔,根據《富縣紀委黨風廉政建設責任制》的要求,我辦黨委高度重視,把此項工作列入黨委中心工作的重要議事日程,精心組織,周密布署,層層分解,層層落實,責任到人,措施得位,經過半年來的不懈努力,黨風廉政建設富有成效,現(xiàn)將落實情況自查如下:
一、黨風廉政建設
為了保證黨風廉政建設的貫徹落實,推動我辦黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展,我辦黨委認真貫徹落實紀委黨風廉政建設工作會議的精神,根據《黨風廉政建設責任制》的要求,我辦黨委加強黨員干部黨性黨風和廉潔從政教育,開展黨內法規(guī)教育和警示教育兩次。收看了《全國黨內法規(guī)知識競賽》和《反腐敗專題教育片》。
二、加強廉潔自律工作
勤政為民,克己奉公,是每個領導干部必備的素質。為了加大反腐敗斗爭的力度,杜絕不良風氣對我辦的侵蝕,我辦黨委嚴格落實“三個嚴禁”:嚴禁弄虛作假、虛報浮夸,搞脫離實際的“政績工程”;嚴禁公車私用;嚴禁利用公款大吃大喝,高消費娛樂,旅游和慶典活動及婚喪事大操辦等。經過宣傳教育,責任夯實使得我辦未出現(xiàn)任何違法違紀行為。我辦黨委大力弘揚求真務實精神,大興求真務實之風。把執(zhí)行“四大紀律、八項要求”作為民主生活會的主要內容,結合“執(zhí)政為民,加快發(fā)展”的實施,廣泛開展批評與自我批評活動,查擺問題,剖析原因,提出改進的方法和今后努力的方向。領導干部通過述廉來提高反腐倡廉的信心和決心。
三、存在的問題
半年來,我站在黨風廉政建設工作中雖然取得一些了成績,但仍存在著一些不足之處,主要是有關黨風廉政建設規(guī)章制度需要更進一步完善落實;組織八小時以外活動少.四、下一步改進工作的方法
在后半年的工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)勢,克服不足,狠抓黨風廉政建設責任制的貫徹落實,大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風,努力實踐“三個代表”重要思想,在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防線,領導干部加強對廉潔自律工作的領導,大力推進上下級談話、述職述廉、公開承諾、個人重大事項報告等制度,加大正反兩各方面典型宣傳力度,進一步營造我辦黨風廉政建設工作的良好輿論氛圍。
通過自查,2010年全辦黨風廉政建設責任得到了全面落實,黨員干部嚴格要求,認真履行責任制要求,半年以來未發(fā)生違規(guī)違紀現(xiàn)象。黨風廉政工作取得了一定成效,單位穩(wěn)定、同事團結,促進了我辦工作健康發(fā)展,各項工作保持了良好的發(fā)展勢頭。今后我們將加大工作力度,促進黨風廉政工作取得更大成效。
二O一O年七月二十五
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一、黨風廉政建設責任制落實情況
結合我辦工作實際,對承擔的黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行了認真的研究分析,明確了責任,把廉政建設的責任和任務分解落實到每位班子成員。各責任主體采取定期與不定期相結合的辦法對責任對象進行廉政談話,溝通思想,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。
二、“廉潔作風建設”活動開展情況
結合工作實際開展“廉潔作風建設”活動的工作部署,年初召開了2010年黨風廉政建設暨“廉潔作風建設”活動動員大會,對我辦“廉潔作風建設”活動進行了動員部署。成立了 “廉潔作風建設”活動領導小組。組織召開黨委中心組理論學習會,開展機關作風建設大討論活動。并通過問卷調查、征求意見、召開座談會等多種形式廣泛征集意見和建議,每位黨員干部都寫出了作風自評材料,自我查找作風上的差距。針對單位和個人存在的作風上的突出問題,分別制定了整改措施,積極加以整改。
三、黨風廉政建設貫徹落實情況
1、加強黨風廉政宣傳教育
積極開展預防職務犯罪警示教育活動,召開黨風廉政建設暨“廉潔作風建設”動員大會、黨委中心組學習先進典型和案例警示教育;
2、抓好現(xiàn)有制度的落實工作
一是對現(xiàn)有制度進行了一次全面疏理,對容易產生不良行為的關鍵程序進行修訂;二是完善監(jiān)督考核機制,根據局制定的項目抽查考核辦法,深化在建工程的考核工作;三是針對工程管理的重點環(huán)節(jié)制定相應的紀委參與管理模式,如工程變更聯(lián)系單的審核、竣工驗收、結算審核等內容。局紀委每季度對工程變更進行抽查,并形成抽查制度;四是督促完善下屬單位的管理制度,根據實際問題,進一步修訂了污水處理廠廠務公開制度,增加廠務公開度。
3、加強對在建工程項目的考核檢查
圍繞“安全、質量、造價、進度、廉政”五位一體目標,上半年,由局紀委牽頭組織,對在建各建筑工地的項目管理人員、施工單位、監(jiān)理單位的履約情況進行考核檢查。檢查內容包括由項目負責人負責辦理的各項手續(xù)、協(xié)調管理能力、質量控制、工程量控制、工期控制、安全文明控制、廉政建設等。
四、有關制度執(zhí)行落實情況
局領導班子成員嚴格執(zhí)行《黨風廉政建設責任制》及相關條規(guī)、領導干部廉潔自律的各項規(guī)定等。嚴格落實領導干部個人重大事項報告、收入申報、收受禮品登記等制度。2007年上半年領導班子成員均無個人重大事項報告。在單位招待、接待費用方面我局嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府的有關規(guī)定認真執(zhí)行,在辦公用品的購置與管理、文字材料打印、郵電費、差旅費、會議費、招待費以及資金管理各方面加強管理,厲行節(jié)約。加強單位工作用車的使用和管理,嚴格按照局制定的規(guī)定和車輛管理制度,經自查,未發(fā)現(xiàn)領導班子和領導干部有違紀和不廉潔行為,未發(fā)現(xiàn)違反廉政規(guī)定情況。
第四篇:黨風廉政建設半年工作總結
永和縣安監(jiān)局
黨風廉政建設半年工作總結
今年,在縣委、縣政府的領導下,我局高度重視黨風廉政建設責任制工作,全面加強黨員干部思想作風、學風、工作作風和生活作風建設,弘揚新風正氣、狠剎歪風邪氣,健全監(jiān)管機制、提高工作水平,切實解決影響發(fā)展環(huán)境和損害廣大人民群眾利益的問題,把思想和行動統(tǒng)一到縣委的決策上來,堅定不移地推進全縣經濟社會跨越發(fā)展,認真組織全體干部職工貫徹落實?,F(xiàn)將半年工作總結如下:
一、工作目標責任完成情況
1、加強學習教育,提高對黨風廉政建設的思想認識。今年以來,切實加強了全體干部職工對黨風廉政建設的學習和教育。重點加強了三個方面的教育:一是黨性教育;二是大局觀念教育;三是宗旨意識教育。我們始終堅持“真學、真改、真干、實效”,在全局黨員干部中深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,切實用科學的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2、完善機制,保障黨風廉政建設責任制落實到位。為了確保黨風廉政建設責任制落實到位,我們加強了一系列的工作:一是建立領導機制,明確分工,由局長親自抓,負總責,由副局長直接管,做到一級抓一級,層層抓落實。二是堅持做到及時、準確、真實,使“干部清白,群眾明白”。三是把黨風廉政建設責任制列入干部考核目標內容,平時經常進行檢查、監(jiān)督,定期開展民主生活會進行批評與自我批評,做到有部署、有落實、有檢查、有考核、有獎罰。
3、加強班子建設,堅持集體領導和民主決策。
一是堅持重大事項集體討論制度。凡是單位涉及到重大決策、中層干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等重要問題時,都經過了領導班子成員的集體討論才作出決定。在會議討論決定重大事項時,忠于職守,堅持原則,嚴格把關,使單位沒有出現(xiàn)任何違法違紀的事情。
二是實行了“一把手”直接管財務,實行財務制度。嚴格執(zhí)行了黨風廉政建設的各項規(guī)定。領導班子成員始終保持廉潔自律的高度警覺,起到模范帶頭作用,不搞以權謀私,不計較個人得失,一心撲在工作上,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守。多年來,在黨風廉政建設考核中沒有一名干部違法違紀。
4、加強隊伍建設,促進作風轉變,突出抓好工作效能的提升。
一是抓領導班子建設,實行班子例會制度,每周一開展班子會,聽取各班子成員一周工作情況的匯報,研究解決經濟發(fā)展中遇到的困難和問題。
二是抓干部隊伍建設,每周五下午組織機關干部職工集
中學習相關業(yè)務知識,提高干部職工的思想政治素質和業(yè)務工作能力。
三是抓作風轉變,修訂完善各項規(guī)章制度,加強對機關干部上班時間工作效能的督查。
四是抓機制建設,制訂出臺目標管理考評辦法和績效考評辦法,考評結果與機關干部的政治、經濟利益掛鉤,嚴格兌現(xiàn)獎懲,用機制調動機關干部的工作積極性。
5、緊緊圍繞縣委、縣政府提出的“113”安全生產工作思路,扎實工作,為全縣的經濟發(fā)展創(chuàng)造了安全的生產生活環(huán)境。
(一)安全生產責任全面落實
按照縣委、縣政府安排部署,我局組織召開了3次安委會全體(擴大)會議,對打非治違、森林防火、地質災害防范等安全生產工作進行安排部署,形成了“黨委領導、政府監(jiān)管、行業(yè)管理、企業(yè)負責、社會監(jiān)督”的安全生產新格局。并與七鄉(xiāng)鎮(zhèn)、20個主管部門、重點企業(yè)負責人簽訂了安全生產目標責任書,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門層層分解安全監(jiān)管責任,確保了各項工作措施落到實處。
(二)安全執(zhí)法檢查成效顯著
加強安全生產行政執(zhí)法力度,組織相關部門開展聯(lián)合執(zhí)法,對全縣的生產經營單位進行了摸底排查,共排查各類生產經營單位86個。在整治過程中,我們嚴格執(zhí)行監(jiān)管責任“三落實”,其中:對78個證照齊全的,進一步加強安全監(jiān)管;對8個證照過期或不齊全的,確定了責任單位、分管領
導及監(jiān)管人員。
(三)專項整治活動深入推進
認真開展安全生產專項整治和打非治違專項行動,確保各項工作取得實效。根據市政府統(tǒng)一安排部署,下發(fā)了永安發(fā)[2012]1號《關于在全縣開展打非治違安全生產專項整治工作的通知》,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及有關部門均已召開了專題會議,成立了領導機構,制定了實施方案。采取明查與暗訪相結合、跟蹤督查與個別抽查相結合、定期檢查與不定期檢查相結合等形式,分別對道路交通、建筑施工、危險化學品、非煤礦山、地質災害安全、校園安全等重點領域和重點行業(yè)進行了安全執(zhí)法大檢查,累計出動執(zhí)法人員3000余人次,組織安全檢查200余次,排查出各類安全隱患126余處,其中已整改98處,沒有整改到位的全部明確了責任單位、責任人員、整改期限等,保證了安全監(jiān)管不斷檔,不缺位。
(四)應急處置能力不斷提高
按照《突發(fā)事件應對法》的相關規(guī)定,充實完善了《永和縣安全生產事故災難應急救援預案》,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和企業(yè)對應急預案進行了重新修訂,生產安全事故應急救援處理能力得到進一步提升。
(五)宣傳教育扎實到位
緊緊圍繞“科學發(fā)展,安全發(fā)展”這一主題,以第十一個“安全生產宣傳月”活動為契機,于 6月19日,在文廟
廣場組織開展了由四大班子領導及安委會成員單位參加的“安全生產月”宣傳咨詢日活動,現(xiàn)場共發(fā)放宣傳資料1萬余份,懸掛橫幅22條,接受群眾咨詢3000余人。在縣有線電視臺開設了“安全生產”專欄,播放安全知識宣傳片4次。并與團縣委、新天能源有限公司聯(lián)合舉辦了“科學發(fā)展、青年當先”為主題的“新天聯(lián)力杯”安全生產演賽。通過廣泛宣傳,干部群眾對安全生產重要性的認識和防范意識進一步提高,在全縣營造出良好的安全生產氛圍。
總之,半年來,我局的黨風廉政建設工作取得了良好的成效,形成了班子帶頭、干部團結、工作扎實的良好局面。但也存在一些問題和不足,如在學習方面,自覺學習的風氣還不夠,對某些工作的監(jiān)督管理仍不夠規(guī)范等。
二、存在的主要問題
1、個別黨員干部對反腐倡廉工作認識不到位,影響教育學習效果,有待今后加強教育管理。
2、黨風廉政建設和反腐敗工作的學習教育和管理機制還不夠健全,有待今后進一步完善。
三、下半年工作打算。
1、繼續(xù)組織廣大黨員、干部深入學習有關黨風廉政和反腐敗文件精神,增強廣大黨員、干部反腐倡廉意識,不斷加大黨內外監(jiān)督的力度。
2、深入群眾了解情況,切實轉變領導干部工作作風,切實為群眾辦好事、辦實事。
3、不斷深化事務公開的內容,完善監(jiān)督機制和反腐倡廉工作機制,創(chuàng)新黨風廉政建設工作措施,促進黨風廉政建設工作向前發(fā)展。
二〇一二年七月十二日
第五篇:黨風廉政建設半年工作總結
2010年上半年黨風廉政建設工作總結
XX縣交通運輸局
2010年,我局黨風廉政建設工作,按照縣紀委的部署要求,緊緊圍繞交通各項工作任務,突出廉政建設這個工作重點,堅持教育、制度、監(jiān)督并重原則,狠抓了黨風廉政建設和反腐敗工作,取得了較好的成績?,F(xiàn)將上半年的工作情況總結如下:
一、加強倡廉教育,增強廉政意識
2010年以來,我局黨委特別重視全系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗的教育學習工作,并把此項工作納入黨委的重要議事日程。一是完善理論學習計劃。將《廉政準則》、《領導干部廉潔勤政制度》及相關法律法規(guī)等列入理論學習計劃,統(tǒng)一購置了學習用具,并將學習材料印制成冊,下發(fā)到人。二是拓展學習形式。采取例會、學文件、上黨課、專題討論以及個人分散學習等多種形式,組織全體黨員認真學理論、學法規(guī),以正反兩方面的事例為教材,多方面展開學習。三是加強學習檢查。要求每人都建立學習筆記本和思想匯報本,采取不定期抽查的方式對學習筆記等進行檢查,定期開展理論知識測試、知識問答等活動,對所學內容進行檢查考核。四是開展廉政教育活動。組織廣大黨員到魯中監(jiān)獄進行參觀學習,通過聽取服刑人員的懺悔演講,講解員解說反腐案例等,引導廣大黨員干部深刻認識到因腐敗帶來的嚴重后果,認清因腐敗所付出的政治、親情和經濟代價。
二、加強制度建設,遏制腐敗行為
半年來,我們進一步完善了財務、車輛管理、考勤及局機關崗位責任制等多項制度和規(guī)定,使干部職工有章可循,有據可依。一是加強財務管理。結合交通體制改革以來我局工作實際,制定了《xx縣交通運輸局財務管理規(guī)定》,提高了計劃資金的使用效益,規(guī)范了財務管理,確保了專項資金專戶核算,??顚S?,杜絕了“小金庫”和“賬外賬”的現(xiàn)象。二是加強工程監(jiān)督管理。結合我縣交通建設實際印發(fā)了《關于交通工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》,成立了由局長任組長的交通工程建設領域突出問題專項治理工作領導小組,對重點工程建設的招投標、工程質量、資金管理使用等進行嚴格的監(jiān)督檢查,杜絕了工程建設過程中商業(yè)賄賂以及權錢交易等不良傾向,確保了公路工程建設質量,有效防止了出現(xiàn)腐敗工程的現(xiàn)象。三是加強車輛管理。印發(fā)了《車輛管理規(guī)定》,有專人負責對下班后車輛的停放情況進行檢查,并做好記錄。四是堅持民主議事制度。人事工作嚴格執(zhí)行相關的人事管理條例,采取公開、公正、公平的方式,透明操作,集體表決,避免了在人事問題產生不廉政現(xiàn)象。
三、加大監(jiān)督力度,落實黨風廉政建設責任制
一是加大信訪工作力度。交通黨風廉政建設和反腐敗斗爭很重要的環(huán)節(jié),就是要解決群眾的來信來訪和案件的查處工作,以實際行動取信于民。今年以來,我局對信訪問題及群體性事件高度重視,以切實解決群眾實際問題和思想問題為出發(fā)點,把問題 解決在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),堅決維護群眾利益,堅持做到有案必查,涉案必究。二是加大自身檢查力度。強化定期不定期對所屬各單位的督查,及時消除各執(zhí)法人員在行政執(zhí)法過程中的違規(guī)違紀行為。認真聽取社會各界對交通工作的批評、意見和建議,并對各種信息及時收集、整理、研究和處理,以推動交通黨風廉政建設工作再上新臺階。
今年上半年以來,在我局全體黨員和工作人員的共同努力下,黨風廉政建設和反腐敗工作得到了進一步落實,在實際工作中,我們摸索到了一些行之有效的作法。但不可否認,在工作中也存在著一些不容忽視的問題,主要有:一些工作人員對此項工作認識不到位,有些地方沒有落到實處;一些規(guī)章制度尚存在漏洞,有待于進一步完善;有些規(guī)章制度的執(zhí)行缺乏力度;監(jiān)督制約機制沒有充分發(fā)揮其應有作用等。為此,我局下一步將繼續(xù)加大對黨風廉政建設和反腐工作的力度。
一是進一步加強對《廉政準則》及兩個《條例》的深入學習、貫徹、落實。以《準則》和《條例》的貫徹落實推動黨風廉政建設的深入開展,進而推動交通運輸工作的全面開展,為XX經濟發(fā)展做出積極的貢獻。二是繼續(xù)深入落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定,認真遵守“四大紀律”和“八項要求”,確保領導班子戰(zhàn)斗力。三是加強調研,進一步健全監(jiān)督制約機制,促進黨風廉政建設的深入的開展。四是緊緊把握隊伍建設這個主題,繼續(xù)深入開展黨員隊伍學習教育活動,切實改造其人生觀、世界觀、價值觀??傊揖謱⒉粩鄰娀h風廉政建設和反腐工作的組織領導,保證有效投入,積極探索符合交通實際的工作機制,為我縣交通事業(yè)又好又快發(fā)展奠定堅實的思想基礎和人才保證。
二〇一〇年六月二十八日