第一篇：預(yù)算綜合科2011年度黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

2011年度黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

預(yù)算綜合科 2011年12月9日

今年是第十二個(gè)五年規(guī)劃的開(kāi)局之年，按照局黨組年初關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的目標(biāo)和要求，我科室以建設(shè)一支廉潔高效的黨員干部隊(duì)伍為目標(biāo)，以建設(shè)懲治、預(yù)防腐敗體系和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點(diǎn)，為各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和紀(jì)律保證?，F(xiàn)將我科室2011年度黨風(fēng)廉政工作情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作氛圍

預(yù)算綜合科是財(cái)政部門(mén)的綜合管理部門(mén)，是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落實(shí)情況的好壞，不僅關(guān)系到部門(mén)管理水平的高低，而且直接影響到政府的形象。

為切實(shí)增強(qiáng)科室黨員干部遵紀(jì)守法的自覺(jué)性，牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線(xiàn)，科室首先把鄧小平黨風(fēng)廉政建設(shè)理論，以及《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《廉政準(zhǔn)則》等各項(xiàng)規(guī)章制度和中央紀(jì)委提出的“八項(xiàng)要求”納入學(xué)習(xí)范圍,組織黨員干部、和重要崗位的非黨員干部一塊認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)一步從思想上提高貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)法規(guī)政策的自覺(jué)性。其次將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入日常工作目標(biāo)管理，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與財(cái)政業(yè)務(wù)工作聯(lián)系在一起，有效杜絕了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與財(cái)政業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象。

二、落實(shí)責(zé)任，黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)一抓到底

一是嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。年初就把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入全年整體工作，與科室業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同落實(shí)。并明實(shí)施責(zé)任追究制，同時(shí)按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作原則，層層抓落實(shí)，將反腐倡廉工作任務(wù)分解到科長(zhǎng)和主管主辦人員肩上，明確責(zé)任內(nèi)容，落實(shí)具體責(zé)任人，促進(jìn)了全科室黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的順利開(kāi)展。

二是堅(jiān)持制度與自律相結(jié)合，明確辦事程序，規(guī)范干部行為。在工作中，科長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，總攬全局，科室其他干部抓好分管工作，分工協(xié)作，團(tuán)結(jié)和睦。加強(qiáng)黨員干部廉潔自律責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》的規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨員干部廉潔自律監(jiān)督。一年來(lái)，科室干部沒(méi)有違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的現(xiàn)象；沒(méi)有收受有關(guān)單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券的現(xiàn)象；沒(méi)有跑官要官、經(jīng)商辦企業(yè)、參與賭博等問(wèn)題。

三是切實(shí)搞好科室的團(tuán)結(jié)。工作中多些理解、尊重，少些埋怨、非議；多將心比心，少冷漠無(wú)情；大事講原則，小事講風(fēng)格，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作方式，熱心接待每一位來(lái)辦事的工作人員，能辦的事情立即就辦，不能辦的事情講清原因，牢固樹(shù)立“效率第一，服務(wù)至上”的理念。

三、創(chuàng)新工作思路，圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

（一）財(cái)政收入提前實(shí)現(xiàn)超收

積極協(xié)調(diào)與國(guó)、地稅的關(guān)系，加大收入征管力度，財(cái)政收入提前實(shí)現(xiàn)超收，根據(jù)目前數(shù)據(jù)顯示，截至12月底全市預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)財(cái)政超收15億元，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供了有力保障。

（二）堅(jiān)持創(chuàng)新管理完善部門(mén)預(yù)算編制模式

2011年編制預(yù)算初期，我科室結(jié)合實(shí)際，參考兄弟市縣繼續(xù)規(guī)范和提高了定額標(biāo)準(zhǔn)，并制定和印發(fā)了《###市部門(mén)預(yù)算編制指南》，在政府主管市長(zhǎng)的大力支持下，召開(kāi)與部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)預(yù)算安排的座談會(huì)，按照部門(mén)自下而上編、分管科室審核、集體研究決定、匯總平衡報(bào)（政府）的程序編報(bào)，做到公開(kāi)、規(guī)范、透明、科學(xué)。編制政府采購(gòu)預(yù)算，編制綜合預(yù)算，細(xì)化政府基金預(yù)算編制，完善部門(mén)預(yù)算組成內(nèi)容,為預(yù)算單位編制預(yù)算提供政策依據(jù)。

（三）其他綜合性工作

1、按照市區(qū)兩級(jí)的財(cái)政體制，統(tǒng)一市區(qū)財(cái)政供養(yǎng)人員信息庫(kù)，2011年重新對(duì)市區(qū)2010年財(cái)政供養(yǎng)人員的信息進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)、上報(bào)，做好市區(qū)財(cái)政供養(yǎng)人員信息庫(kù)管理。

2、上報(bào)了2011年地方政府性債務(wù)報(bào)表，并配合審計(jì)廳對(duì)債務(wù)報(bào)表的真實(shí)性進(jìn)行了核實(shí)、檢查。

3、與房管局聯(lián)合發(fā)放1-11月的廉租住房補(bǔ)貼220萬(wàn)元，解決了城市低收入家庭的住房困難問(wèn)題，積極籌措資金確保完成2011年省級(jí)下達(dá)的保障性住房建設(shè)任務(wù)。

4、每月主動(dòng)與稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)等部門(mén)加強(qiáng)聯(lián)系，及時(shí)掌握財(cái)政收入的完成進(jìn)度情況及市區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，對(duì)年度財(cái)政預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析總結(jié)，配合國(guó)庫(kù)科及時(shí)給區(qū)廳、市委、政府、人大及相關(guān)部門(mén)報(bào)送了1-11月預(yù)算執(zhí)行情況的報(bào)告。

5、時(shí)時(shí)關(guān)注預(yù)算支出進(jìn)度，加快財(cái)政支出進(jìn)度工作，嚴(yán)格按照區(qū)廳的要求，把重點(diǎn)支出增長(zhǎng)情況、支出進(jìn)度考核情況、支出均衡性情況、年末結(jié)轉(zhuǎn)等情況作為重點(diǎn)抓好、抓落實(shí)，下大力氣提高預(yù)算執(zhí)行的及時(shí)性和均衡性，盡最大努力完成區(qū)廳的進(jìn)度要求。

6、積極做好預(yù)算信息公開(kāi)工作

一是公開(kāi)經(jīng)####市三屆人大四次常委會(huì)批準(zhǔn)全市及市本級(jí)2010年財(cái)政預(yù)算執(zhí)行情況、公開(kāi)經(jīng)人大常委會(huì)批準(zhǔn)2011年全市及市本級(jí)預(yù)算草案的報(bào)告。二是公開(kāi)本級(jí)安排的為民辦理的10件事實(shí)的具體內(nèi)容和1300萬(wàn)元資金安排情況。三是根據(jù)區(qū)廳下發(fā)的市縣財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金公開(kāi)目錄，將2011年財(cái)政預(yù)算安排的城市義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療補(bǔ)助資金、廉租住房保障專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)助資金支出預(yù)算進(jìn)行試點(diǎn)公開(kāi)。

回顧全年的工作，我們雖然取得了一定的成績(jī)，但工作中還存在著諸多問(wèn)題和差距如黨風(fēng)廉政建設(shè)仍存在薄弱環(huán)節(jié)、干部管理水平上還有待進(jìn)一步提高，部分干部的責(zé)任心、事業(yè)心還有待加強(qiáng)等。在以后的工作中，我們一定要發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服缺點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)。

第二篇：預(yù)算科職責(zé)和綜合科職責(zé)

預(yù)算科職責(zé)

一、負(fù)責(zé)公司預(yù)算系統(tǒng)的管理工作。

二、參與工程經(jīng)濟(jì)資料的簽證與核實(shí)；

三、工程預(yù)算、結(jié)算的編制與審核；

四、分段撥款和分段供料計(jì)劃的編制、工程款、材料科撥付審核及臺(tái)賬記錄并參與工程管理過(guò)程中材料供應(yīng)的量控；

五、施工圖經(jīng)濟(jì)造價(jià)審查；

六、商品房預(yù)售面積的核算；

七、參與工程招、投標(biāo)工作及工程發(fā)包管理；

八、合同管理以及公司印鑒管理；

九、所有公司施工項(xiàng)目的工程結(jié)算資料、工程合同、材料采購(gòu)合同的存檔；

十、做好公司領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)安排的其它工作。

綜合科職責(zé)

一、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)刎?fù)責(zé)區(qū)域及駐區(qū)域人員行政管理、項(xiàng)目拓展儲(chǔ)備、開(kāi)發(fā)項(xiàng)目前期手續(xù)的辦理、銷(xiāo)售租賃管理、房屋確權(quán)辦證、按揭貸款的辦理、各類(lèi)臺(tái)賬記錄；

二、墻改費(fèi)以及各類(lèi)收費(fèi)押金的返還、配合財(cái)務(wù)部辦理措施費(fèi)和建筑勞保費(fèi)的返還；

三、后勤方面的考勤管理，車(chē)輛管理，辦公用品管理，衛(wèi)生，電話(huà)，日常接待及對(duì)應(yīng)的其它工作；

四、項(xiàng)目全程銷(xiāo)售策劃預(yù)案、房屋銷(xiāo)售、租賃，按揭貸款辦理、銷(xiāo)售臺(tái)賬記錄以及銷(xiāo)售代理公司的管理等；

五、負(fù)責(zé)送銀行辦理各項(xiàng)手續(xù)，并負(fù)責(zé)通知購(gòu)房戶(hù)辦理簽字手續(xù)，完畢到房管局辦理備案、抵押手續(xù)后領(lǐng)取他項(xiàng)權(quán)利證，轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)部到銀行辦理出款。

六、銷(xiāo)售代理公司的管理；

七、做好公司領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)安排的其它工作。

第三篇：城建科黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

城建科黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

市黨委：

根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及相關(guān)文件要求，城建科始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，強(qiáng)化廉政宣教，深入推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的扎實(shí)開(kāi)展?，F(xiàn)將2018年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

（一）充分認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要意義

城建科始終從講政治的高度，以對(duì)建設(shè)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，切實(shí)抓好本部門(mén)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。在工作中，要求工作人員堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，自覺(jué)加強(qiáng)黨性鍛煉和政治修養(yǎng)，遵守上級(jí)有關(guān)廉潔從政的規(guī)定，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的崗位職責(zé)，廉潔奉公，很好地維護(hù)了部門(mén)形象。今年以來(lái)，我們先后學(xué)習(xí)了黨的十九大和“一崗雙責(zé)”、“三重一大”制度等相關(guān)精神，嚴(yán)格依法依規(guī)辦事，不得干預(yù)和插手招投標(biāo)、工程建設(shè)等事宜。使全員受到黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、廉潔意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，保持警鐘長(zhǎng)鳴，增強(qiáng)防腐拒變的免疫力。

（二）認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作職責(zé)

加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合實(shí)際研究制定工作任務(wù)，細(xì)化責(zé)任清單，明確工作責(zé)任，建立健全檢查考核機(jī)制，每季度上報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政行風(fēng)建設(shè)相關(guān)情況，并于2018年12月底前將貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況以書(shū)面形式報(bào)告局黨委；

（三）切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)工作。

健全工作制度，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督。全面落實(shí)權(quán)力清單制度，并實(shí)行網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行；規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)的決策、執(zhí)行和監(jiān)督；嚴(yán)格依法依規(guī)辦事，不得干預(yù)和插手招投標(biāo)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工程建設(shè)等事宜；

通過(guò)教育，城建科全體人員對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)更加明確，“一崗雙責(zé)”意識(shí)不斷增強(qiáng)，做到了“一手抓本職工作、一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)”，使之相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。利用每周工程例會(huì)、早點(diǎn)名等機(jī)會(huì)安排、部署黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的有關(guān)工作，促使本部門(mén)人員能夠自覺(jué)遵守有關(guān)規(guī)定，開(kāi)展好本職工作，維護(hù)單位整體形象。

二、存在問(wèn)題

1、為民服務(wù)的意識(shí)淡化，未切實(shí)做到為群眾所想、急群眾所急。自己對(duì)立黨為公，執(zhí)政為民的認(rèn)識(shí)還不夠深入，存有“主觀為自己，客觀為別人”和“事不關(guān)己，高高掛起”的思想，以致自己為民服務(wù)的公仆意識(shí)淡化，未切實(shí)做到為群眾所想，急群眾所急。沒(méi)有堅(jiān)持任何時(shí)候都要以群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)。

2、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，學(xué)習(xí)落實(shí)不夠細(xì)致，工作制度不夠完善，要求強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督。全面落實(shí)權(quán)力清單制度，并實(shí)行網(wǎng)上公開(kāi)透明運(yùn)行；規(guī)范“三重一大”事項(xiàng)的決策、執(zhí)行和監(jiān)督。我們雖然始終堅(jiān)持加強(qiáng)思想修養(yǎng)，不斷解放思想，具體實(shí)踐中，想問(wèn)題、做工作沿襲老方法、老套路較多，思路創(chuàng)新、工作創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新較少，面對(duì)新時(shí)期出現(xiàn)的新矛盾、新問(wèn)題，存有畏難情緒。

三、下一步工作打算

1、勇于創(chuàng)新，積極探索黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。樹(shù)立行業(yè)新風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境是一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，針對(duì)目前實(shí)際工作中存在的突出問(wèn)題和不良現(xiàn)象，進(jìn)一步完善和充實(shí)管理制度，形成規(guī)范、科學(xué)的工作流程、辦事程序和嚴(yán)格的內(nèi)控制度體系，逐步建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)的長(zhǎng)效管理監(jiān)督機(jī)制。

2、懲防并重，全力落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。加強(qiáng)檢查督促，督促科室人員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，并檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況。要采取懲治與預(yù)防相結(jié)合的方式，對(duì)發(fā)現(xiàn)的涉軟案件，要做到及時(shí)匯報(bào)、嚴(yán)查重處、決不姑息；狠抓日常宣傳教育和自查自糾，從源頭上預(yù)防工作人員的不良行為，主要包括：是否有遲到早退、擅離職守、工作日喝酒等行為；是否有利用工作之便吃、拿、卡、要、報(bào)等問(wèn)題；是否存在大局觀念不強(qiáng)、權(quán)力利益化的傾向，是否存在工作力度不夠、措施不到位等問(wèn)題。

3、堅(jiān)持抓早抓小。加強(qiáng)對(duì)科室員工日常監(jiān)管，每年開(kāi)展廉政談話(huà)不少于一次，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)組織開(kāi)展約談、函詢(xún)，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。重點(diǎn)整治“庸、懶、散”，辦事拖拉，推諉址皮，敷衍塞責(zé)，效率低下，服務(wù)不優(yōu)和機(jī)關(guān)干部“走讀”現(xiàn)象等問(wèn)題。在工作中，牢固樹(shù)立效率意識(shí)，最大限度發(fā)揮工作效率；要有扎實(shí)的工作作風(fēng)，吃苦耐勞，兢兢業(yè)業(yè)；要開(kāi)拓創(chuàng)新，高點(diǎn)定位，樹(shù)立“不干則已，干則一流”的精神，認(rèn)真完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情。

特此匯報(bào)。

第四篇：勞動(dòng)綜合科、仲裁院上半年黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

勞動(dòng)綜合科、仲裁院上半年黨風(fēng)廉政工

作總結(jié)

上半年，我部門(mén)根據(jù)局黨委的工作部署，深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作水平和監(jiān)督方式。通過(guò)落實(shí)調(diào)解仲裁運(yùn)行機(jī)制保證目標(biāo)任務(wù)完成，進(jìn)一步推進(jìn)爭(zhēng)創(chuàng)工作開(kāi)展，強(qiáng)化質(zhì)量和時(shí)效確保日常工作得到有效提升，圓滿(mǎn)完成了“雙過(guò)半”目標(biāo)。現(xiàn)將我部門(mén)上半年的黨風(fēng)廉政工作情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)組織建設(shè)，完善五項(xiàng)工作機(jī)制。

我們根據(jù)年初簽訂的廉政責(zé)任書(shū)的要求，以落實(shí)五項(xiàng)工作機(jī)制為抓手，積極打造黨風(fēng)廉政建設(shè)的示范效果，保證年初各項(xiàng)指標(biāo)序時(shí)完成：一是落實(shí)難易案件分類(lèi)處理機(jī)制，確保高效辦案。二是落實(shí)導(dǎo)訴調(diào)解機(jī)制，確保通過(guò)調(diào)解撤訴案結(jié)事了。三是完善陽(yáng)光仲裁服務(wù)機(jī)制，確保仲裁服務(wù)質(zhì)量。四是落實(shí)辦案責(zé)任機(jī)制，確保規(guī)范高效辦案。五是落實(shí)案情合議和裁審對(duì)接機(jī)制，確保不辦錯(cuò)案。

今年以來(lái)，區(qū)仲裁院共收到仲裁申請(qǐng)123件，符合條件并受理的114件，受理案件涉案金額XX萬(wàn)元，涉及補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)XX個(gè)月，其中，集體爭(zhēng)議占2件，涉及35人。規(guī)模以上企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到99%（目標(biāo)數(shù)為98%）；工會(huì)企業(yè)集體合同簽訂率達(dá)到99%（目標(biāo)數(shù)為95%），均已完成全年任務(wù)。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)改進(jìn)效能，保障爭(zhēng)創(chuàng)工作全面推進(jìn)。

（一）加強(qiáng)我院黨員干部的模范帶頭作用，深入開(kāi)展“省級(jí)青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)。主動(dòng)加強(qiáng)與團(tuán)區(qū)委、團(tuán)市委的工作對(duì)接，推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展。制定落實(shí)《“省級(jí)青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作實(shí)施方案》，以開(kāi)展結(jié)對(duì)共學(xué)共建、創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口、打造XX工作室品牌、開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)為重點(diǎn)，積極開(kāi)展了每月讀一本好書(shū)活動(dòng)、業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)活動(dòng)、與區(qū)環(huán)衛(wèi)所結(jié)對(duì)共學(xué)共建活動(dòng)、“XX春風(fēng)行動(dòng)”青年志愿者政策法規(guī)咨詢(xún)活動(dòng)、“五一節(jié)”潤(rùn)州廣場(chǎng)送法志愿服務(wù)活動(dòng)、“青年文明號(hào)”優(yōu)質(zhì)窗口服務(wù)承諾活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展凝聚青年、團(tuán)結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建功立業(yè)，倡導(dǎo)職業(yè)文明，規(guī)范窗口服務(wù)，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，推進(jìn)勞動(dòng)綜合業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展。

（二）落實(shí)密切聯(lián)系群眾的工作要求，深化“XX工作室”服務(wù)品牌內(nèi)涵。將“XX工作室”延伸到各基層調(diào)解中心，設(shè)立巡回調(diào)解仲裁庭，深入一線(xiàn)進(jìn)行爭(zhēng)議案件的調(diào)處，快速回應(yīng)涉案當(dāng)事人的仲裁請(qǐng)求；開(kāi)通“XX工作室”公眾服務(wù)微信號(hào)，推送勞動(dòng)法律法規(guī)知識(shí)，在線(xiàn)接受公眾咨詢(xún)，進(jìn)一步擴(kuò)大了工作室的服務(wù)范圍和社會(huì)影響，該做法受到近日來(lái)我區(qū)調(diào)研的省廳仲裁處領(lǐng)導(dǎo)和市局領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊許。5月26日，全市調(diào)解仲裁工作推進(jìn)會(huì)在我區(qū)召開(kāi)，孫局長(zhǎng)到會(huì)致辭，這是市局對(duì)我局重視調(diào)解仲裁工作和所取得工作成績(jī)的肯定和激勵(lì)。會(huì)上，戴局長(zhǎng)對(duì)我局打造“XX工作室”的做法作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言，反響很好。

（三）突出思想陣地的建設(shè)，強(qiáng)化宣傳深厚創(chuàng)建氛圍。積極圍繞“省級(jí)青年文明號(hào)”創(chuàng)建和“XX工作室”品牌打造開(kāi)展信息宣傳，在各類(lèi)媒體發(fā)布錄用信息22條次，其中被《中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)》“仲裁時(shí)空”錄用一篇，被《中國(guó)勞動(dòng)保障新聞網(wǎng)》錄用六篇，被《鎮(zhèn)江日?qǐng)?bào)》錄用三篇，在市人社網(wǎng)和中國(guó)潤(rùn)州錄用12篇，完成任務(wù)的95%。同時(shí)借助省人省廳來(lái)鎮(zhèn)江調(diào)研的時(shí)機(jī)，聯(lián)系省、市仲裁條口的領(lǐng)導(dǎo)于5月18日下午到我院參觀調(diào)研，通過(guò)此次活動(dòng)，達(dá)到了宣傳潤(rùn)州仲裁的效果。

三、加強(qiáng)窗口服務(wù)責(zé)任意識(shí)，確保權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。

維權(quán)大廳是我院服務(wù)群眾的重要窗口，我院深入貫徹落實(shí)區(qū)人社局《潤(rùn)州區(qū)人社局內(nèi)部管理制度》的要求。加強(qiáng)窗口規(guī)范化服務(wù)建設(shè)，完善窗口服務(wù)設(shè)施，優(yōu)化窗口服務(wù)環(huán)境，規(guī)范窗口服務(wù)言行，在窗口推行黨員掛牌、戴黨徽上崗，設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、示范區(qū)、先鋒崗等，發(fā)揮黨員的示范引領(lǐng)作用，半年以來(lái)窗口黨建工作取得顯著成效。、養(yǎng)老退休工作：到五月底，共辦理退休645人（其中企業(yè)正常退休311人，病退10人，特殊工種退休3人，征地農(nóng)民退休321人）。

2、信訪和提案辦理工作：共辦理信訪和網(wǎng)絡(luò)輿情回復(fù)11次，全部在時(shí)限內(nèi)完成，當(dāng)事人回復(fù)情況基本滿(mǎn)意。完成政協(xié)提案答復(fù)一件，于5月21日上門(mén)向提案人葉國(guó)勤委員當(dāng)面答復(fù)，葉委員對(duì)結(jié)果表示滿(mǎn)意。

3、企業(yè)薪酬調(diào)查工作：完成XX企業(yè)薪酬、最低工資政策實(shí)施效果、企業(yè)緊缺崗位需求“三合一”調(diào)查。在勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)的協(xié)助下，共調(diào)查企業(yè)23家，所有調(diào)查數(shù)據(jù)于5月22日?qǐng)?bào)市局并一次性審核通過(guò)。

4、權(quán)力陽(yáng)光統(tǒng)建平臺(tái)建設(shè)：依照區(qū)政府辦，局黨委要求，我部門(mén)于四月前進(jìn)一步完善了行政權(quán)力庫(kù)的運(yùn)行維護(hù)工作，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)對(duì)特殊工時(shí)審批和企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員備案進(jìn)行了錄入核查，初步保證了我部門(mén)工作得到合法監(jiān)督，有序開(kāi)展。

四、突出重點(diǎn)抓好下一步工作落實(shí)，確保全年目標(biāo)任務(wù)圓滿(mǎn)完成。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)我部門(mén)黨風(fēng)制度的完善和廉政機(jī)制構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。以貫徹落實(shí)中央《關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的意見(jiàn)》為契機(jī)，認(rèn)真落實(shí)好省、市實(shí)施意見(jiàn)和調(diào)解仲裁工作推進(jìn)會(huì)的精神，進(jìn)一步完善相關(guān)工作機(jī)制，提高工作的質(zhì)效，確保指標(biāo)任務(wù)的完成。

二是深化特色打造亮點(diǎn)。以“黨的群眾路線(xiàn)”的要求為出發(fā)點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)舉措，優(yōu)化窗口接待和法律服務(wù)，突出弱勢(shì)群體和集體爭(zhēng)議案件的調(diào)處，用好公眾微信服務(wù)平臺(tái)，提升仲裁服務(wù)的水平。同時(shí)，對(duì)接區(qū)婦聯(lián)建立協(xié)作機(jī)制，進(jìn)一步發(fā)揮“XX工作室”維護(hù)女職工權(quán)益的作用；開(kāi)展“法潤(rùn)潤(rùn)州，構(gòu)建和諧”送法進(jìn)企業(yè)和“助力大眾創(chuàng)業(yè)”勞動(dòng)關(guān)系管理指導(dǎo)服務(wù)活動(dòng)，宣傳勞動(dòng)法律法規(guī)，依法指導(dǎo)勞動(dòng)關(guān)系管理，用勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢(xún)服務(wù)為大眾創(chuàng)業(yè)護(hù)航。

三是加強(qiáng)我黨優(yōu)秀人才的發(fā)掘和培養(yǎng)工作，抓好新錄用人員的思想政治教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。加強(qiáng)其政治意識(shí)、組織紀(jì)律的培養(yǎng)。同時(shí)嚴(yán)格條件、程序，做好事業(yè)人員招考的報(bào)名初審工作，確保我黨人才儲(chǔ)備的階梯性、層次性、可用性。

第五篇：05年預(yù)算科工作總結(jié)

預(yù)算科2005年工作總結(jié)

2005年我科在局領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，緊緊圍繞全局的工作部署，本著愛(ài)崗敬業(yè)，求真務(wù)實(shí)的工作精神，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作安排。

一、做好2004財(cái)政決算

統(tǒng)計(jì)全區(qū)2004財(cái)政收支、行政事業(yè)性收費(fèi)收支、社 會(huì)保障基金收支情況，認(rèn)真核對(duì)數(shù)據(jù)，編制全區(qū)財(cái)政收支決算報(bào)表、行政、事業(yè)單位收支決算報(bào)表、社會(huì)保險(xiǎn)基金決算等報(bào)表，真實(shí)、準(zhǔn)確地反映了我區(qū)的財(cái)政收支狀況，并順利地通過(guò)全市會(huì)審。

二、求真務(wù)實(shí)，早編細(xì)編財(cái)政收支預(yù)算，順利通過(guò)市人大審核、批準(zhǔn)、執(zhí)行。

年初，我科協(xié)調(diào)區(qū)國(guó)稅局、地稅局、社會(huì)保險(xiǎn)局、以及區(qū) 內(nèi)各執(zhí)收部門(mén)，根據(jù)我區(qū)重點(diǎn)工作，本著“廣集資、促發(fā)展”的戰(zhàn)略目標(biāo)，加強(qiáng)稅費(fèi)征管，堅(jiān)持適度從緊的財(cái)政政策，合理編制財(cái)政收支預(yù)算。

（1）年初，根據(jù)本年稅收政策及事業(yè)發(fā)展需要，組織區(qū)內(nèi)征收部門(mén)測(cè)算本現(xiàn)行法律和法規(guī)規(guī)定的各級(jí)稅收和非稅財(cái)政性收入。

（2）遵循“量入為出，收支平衡”的原則，統(tǒng)籌兼顧，1

根據(jù)財(cái)力據(jù)實(shí)編制本級(jí)財(cái)政預(yù)算草案、綜合財(cái)政預(yù)算、部門(mén)預(yù)算、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算，力求經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)。

（3）建立部門(mén)檔案，了解全區(qū)30余個(gè)預(yù)算單位的工作性質(zhì)、職責(zé)，調(diào)研資金需求、用途，統(tǒng)籌安排部門(mén)預(yù)算支出。按照個(gè)人部分、公用部分、事業(yè)發(fā)展的支出順序，考慮各種因素和事項(xiàng)的輕重緩急程度，依據(jù)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)分檔分類(lèi)核定支出定額。實(shí)事求是，科學(xué)規(guī)范，公開(kāi)透明，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)，確保了預(yù)算的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。

三、財(cái)政收入快速增長(zhǎng)，圓滿(mǎn)完成年初下達(dá)目標(biāo)。

每月及時(shí)測(cè)算、分析財(cái)政收入進(jìn)度。為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。協(xié)助局長(zhǎng)扎實(shí)有效地開(kāi)展了財(cái)稅收入質(zhì)量集中檢查，努力挖掘增收潛力，最大限度地堵塞財(cái)稅漏洞，截止11月底，我區(qū)完成大口徑財(cái)政收入5.1億元，完成年初收入任務(wù)的135.9％，超時(shí)間進(jìn)度44.3%，同比增長(zhǎng)77.5%。其中：中央級(jí)收入完成2.5億元，完成年初收入任務(wù)的124.4%，超時(shí)間進(jìn)度32.8％，同比增長(zhǎng)61.7%；省級(jí)收入完成5384萬(wàn)元，完成年初收入任務(wù)的152.4%，超時(shí)間進(jìn)度60.84%，同比增長(zhǎng)77.2%；市級(jí)收入完成8721萬(wàn)元，完成年初收入任務(wù)的145.57％，超時(shí)間進(jìn)度62.97%，同比增長(zhǎng)116.4%；區(qū)級(jí)財(cái)政收入完成1.14億元，完成年初收入任務(wù)的151.92%，超時(shí)間進(jìn)度60.32%，同比增長(zhǎng)93.25%。其中：一般預(yù)算收入完成7675萬(wàn)元，完成年

初收入任務(wù)的145.72%，超時(shí)間進(jìn)度54.12%，同比增長(zhǎng)56.06%；增收2757萬(wàn)元，是95年區(qū)級(jí)財(cái)政收入的7.8倍，創(chuàng)我區(qū)建區(qū)以來(lái)的歷史最高紀(jì)錄?；鹗杖胪瓿?754萬(wàn)元，完成年初收入任務(wù)的166.4 %，超時(shí)間進(jìn)度74.8%，同比增長(zhǎng)276.9%，增加2758萬(wàn)元。預(yù)算內(nèi)、預(yù)算外收入均創(chuàng)歷史新高，超額完成了年初收入任務(wù)，增強(qiáng)了我區(qū)的宏觀調(diào)控能力。

四、嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行，優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu)。

嚴(yán)格控制財(cái)政支出，合理調(diào)度預(yù)算資金。每月對(duì)區(qū)內(nèi)30余個(gè)預(yù)算單位的財(cái)政資金的收支及時(shí)進(jìn)行監(jiān)督、檢查、分析預(yù)算執(zhí)行情況，根據(jù)發(fā)展需要，及時(shí)調(diào)整財(cái)政收支預(yù)算。

同時(shí)，對(duì)于各單位的臨時(shí)情況，我們都認(rèn)真搞好調(diào)研，了解實(shí)際情況，多做測(cè)算，把工作做實(shí)、做細(xì)，并注重聯(lián)系相關(guān)政策，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，加強(qiáng)溝通、密切協(xié)作，做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，保證財(cái)政資金的高效、有效使用。2005年，我科對(duì)新接收的原堿廠幼兒園、堿廠醫(yī)院以及管委會(huì)“機(jī)構(gòu)調(diào)整”后，各單位重新核崗的聘用人員的工資、補(bǔ)貼、公用經(jīng)費(fèi)、設(shè)備購(gòu)置費(fèi)等進(jìn)行了重新測(cè)算、核定，保證了工資的正常發(fā)放，維持了單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時(shí)，今年9月份我科還對(duì)唐山三友堿業(yè)集團(tuán)公司學(xué)校、醫(yī)院剝離經(jīng)費(fèi)及自?xún)杉覇挝粍潛荛_(kāi)發(fā)區(qū)以來(lái)的水、電、氣等費(fèi)用與唐山三友堿業(yè)集團(tuán)公司進(jìn)行核對(duì)，為領(lǐng)導(dǎo)資金決策提供了重要的依據(jù)。

五、充分發(fā)揮收費(fèi)管理職能作用，加強(qiáng)財(cái)政票據(jù)源頭管理 強(qiáng)化行政事業(yè)性收費(fèi)內(nèi)部管理程序，結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況，重新完善、建立了開(kāi)發(fā)區(qū)預(yù)算外崗位職責(zé)和票據(jù)領(lǐng)用程序，提高了工作辦事效率。同時(shí)，規(guī)范了收繳管理程序，實(shí)行“票款分離”后，從票據(jù)源頭和資金征繳兩方面進(jìn)行雙重控制，有效防止了“三亂”行為的發(fā)生。一是嚴(yán)格管理全區(qū)50多個(gè)行政、事業(yè)、企業(yè)單位領(lǐng)用財(cái)政票據(jù)的發(fā)放工作，使用票據(jù)種類(lèi)20余種，累計(jì)發(fā)放票據(jù)達(dá)9000本；每月對(duì)各單位的用票情況進(jìn)行檢查督導(dǎo)，防止有票據(jù)使用不當(dāng)以及丟失等現(xiàn)象。二是從源頭抓起，從票據(jù)抓起，改變了以往的審驗(yàn)方法，使執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰單位的票據(jù)、賬戶(hù)、票證基本達(dá)到了規(guī)范管理、規(guī)范運(yùn)行。共計(jì)檢查核銷(xiāo)票據(jù)2500余本，涉及行政企事業(yè)單位50多戶(hù)。對(duì)25戶(hù)行政事業(yè)單位票據(jù)進(jìn)行審驗(yàn)，票據(jù)總數(shù)達(dá)300余本，規(guī)范了票據(jù)使用的正確性，確保了行政事業(yè)性收費(fèi)收入及時(shí)足額上繳。三是強(qiáng)化征收管理，根據(jù)市財(cái)政局關(guān)于《治理教育亂收費(fèi)工作通知》要求，我科重點(diǎn)檢查了區(qū)內(nèi)中小學(xué)2004年至2005年 “一費(fèi)制”的收費(fèi)執(zhí)行情況，統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范收繳程序，使收費(fèi)收入合法征繳，合理支出。

六、加強(qiáng)社保資金的監(jiān)督、管理，全力做好財(cái)政社保工作。

協(xié)助相關(guān)部門(mén)做好我區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等擴(kuò)大參保覆蓋面的測(cè)算工作。2005年1-11月我區(qū)共征收社保

基金1717萬(wàn)元，養(yǎng)老保險(xiǎn)新增參保人數(shù)402人，使每月增加征繳收入8.4萬(wàn)元。同時(shí)，共收到86名斷保人員補(bǔ)繳保險(xiǎn)費(fèi)共計(jì)95萬(wàn)元，支付轉(zhuǎn)移養(yǎng)老金4.6萬(wàn)元。為全區(qū)20名企業(yè)退休人員發(fā)放養(yǎng)老金15萬(wàn)元。尤其是醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)由原來(lái)的869人增加到現(xiàn)在的8163人。醫(yī)療保險(xiǎn)收入較去年同期增收839萬(wàn)元。

七、積極培訓(xùn)學(xué)習(xí)，構(gòu)建財(cái)政網(wǎng)絡(luò)安全體系。

今年是全省財(cái)政系統(tǒng)“金財(cái)工程”建設(shè)的應(yīng)用年，預(yù)算編審、指標(biāo)管理、總會(huì)計(jì)記賬、集中支付等軟件系統(tǒng)陸續(xù)全面推廣應(yīng)用，網(wǎng)絡(luò)安全尤為重要。今年我科從加強(qiáng)管理入手，提高安全防范意識(shí)，制定了網(wǎng)絡(luò)操作人員崗位責(zé)任制，并采取相關(guān)防范措施，確保了財(cái)政數(shù)據(jù)安全暢通運(yùn)行。同時(shí)，為了提高區(qū)內(nèi)企業(yè)會(huì)計(jì)人員電算化水平，使區(qū)內(nèi)企業(yè)早日實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化，今年為20名會(huì)計(jì)人員進(jìn)行電算化培訓(xùn)，合格率達(dá)98%以上，通過(guò)培訓(xùn)使其電算化水平有了一定的提高。今年按照省廳及市局的統(tǒng)一要求，我科還對(duì)全區(qū)財(cái)政供養(yǎng)人員的單位信息、人員基礎(chǔ)信息、工資項(xiàng)目、工資總額等數(shù)據(jù)進(jìn)行了核實(shí)、填報(bào)，為下一步核算及更好的、全面地掌握全區(qū)財(cái)政供養(yǎng)人員信息提供了重要的依據(jù)，為以后的工作提供了便利。

八、認(rèn)真核對(duì)數(shù)據(jù)，保障財(cái)政工資專(zhuān)戶(hù)真實(shí)準(zhǔn)確、工資發(fā)放及時(shí)。

對(duì)財(cái)政工資專(zhuān)戶(hù)進(jìn)行帳務(wù)核算，做到數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、發(fā)放及時(shí)。按照省廳及市局的統(tǒng)一部署及要求，今年我科結(jié)合勞人局等相關(guān)部門(mén)對(duì)區(qū)內(nèi)行政、事業(yè)單位人員工資項(xiàng)目中的津貼項(xiàng)目，進(jìn)行了統(tǒng)一清理、填報(bào)，此次清理共涉及全區(qū)行政事業(yè)單位26個(gè)，人員577人，清理津貼項(xiàng)40余個(gè)，并按規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)。

九、下一步工作打算

1、自覺(jué)學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。提高運(yùn)用理論指導(dǎo)工作、解決問(wèn)題的能力。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)依法理財(cái)觀念，深化各項(xiàng)財(cái)政改革。對(duì)各項(xiàng)財(cái)政資金的使用效果進(jìn)行追蹤問(wèn)效，保證資金分配和管理沿著制度化的軌道運(yùn)行。

3、繼續(xù)圍繞全局的中心工作，做好生財(cái)、聚財(cái)、用財(cái)三篇文章，強(qiáng)化征收資金、支出管理，確保完成全年收入任務(wù)。

4、抵制各種腐朽思想的侵蝕，增強(qiáng)拒腐防變的能力，廉潔自律，做到警鐘長(zhǎng)鳴。

二○○五年十二月十四日