第一篇：2011社區(qū)年工會工作總結(jié)

2011社區(qū)年工會工作總結(jié)

城北社區(qū)工會在和靜鎮(zhèn)工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工委的具體指導(dǎo)和安排下，在社區(qū)黨委的大力支持下，充分發(fā)揮工會組織的積極作用，認(rèn)真處理、協(xié)調(diào)廣大居民、職工和工會會員的各項事務(wù)，協(xié)助社區(qū)黨委、居委會做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。

為社區(qū)文明建設(shè)做了一些實施，并取得了一 定的成績。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、大力支持

工人階級是領(lǐng)導(dǎo)階級，工會組織是國家政權(quán)的重要支柱，隨著企業(yè)改革的不斷深入，工會工作顯得更為重要。為了搞好工會工作，社區(qū)把工會工作納入了重要議事日程，成立了工會工作領(lǐng)導(dǎo)班子，建立健全了各種規(guī)章制度，全年召開了多次專題會議，確保了工會工作經(jīng)

費，從人、財、物全方位給予大力支持。

二、努力解決居民職工的實際問題

為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問題，保障他們生活有序，今年，我們從維護社會穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作，認(rèn)真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實際情況，對轄區(qū)5戶符合條件的特困家庭落實了居民最低生活保障，對29名下崗失業(yè)人員進行了再就業(yè)培訓(xùn)，對13名下崗失

業(yè)人員和農(nóng)民工實現(xiàn)了再就業(yè)，為兩個私營企業(yè)辦理了小額貸款，對13名特困居民進行一幫一結(jié)對幫扶，為轄區(qū) 名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險，對點四樓的30多家住戶因噪音問題進行了法律援助等等，通過不同形式的方式幫助轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實際問題。

三、積極完成上級布置的工作任務(wù)

按照全縣總工會提出的“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的要求，我們今年5月份已圓滿完成鎮(zhèn)工會工委給我們下達組建兩個新建企業(yè)工會的任務(wù)。為推進社區(qū)服務(wù)的創(chuàng)新工作更進一步發(fā)展，我們動員轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開展“共駐共建、資源共享”活動。全年召開了多次黨建、社建及轄區(qū)單位工會工作交流

會，為轄區(qū)開展各項工作打下堅實基礎(chǔ)。

從今年3月至5月社區(qū)開展抗震救災(zāi)活動，春節(jié)開展的大型游園活動，5月份開展的“社區(qū)服務(wù)日”活動，9月底開展的迎國慶文藝演出等等。轄區(qū)工會會員及工會組織都積極響應(yīng)和參與，并投入了一定資金，確保了各項重大活動的順利進行，履行好了各自的職責(zé)。社區(qū)工會也主動利用現(xiàn)有的活動場所定期和不定期的為轄區(qū)單位提供

大型會議廳，活動室、閱覽室等等達到資源共享目的。

總之，我們堅持以服務(wù)會員，服務(wù)單位工會為宗旨，努力打造和諧社會。在社區(qū)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)一班人積極發(fā)揮每個工會會員的最大能力，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和保持諧示范社區(qū)和示范工會做出

應(yīng)有貢獻

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2011年10月20日

第二篇：2011社區(qū)年工會工作總結(jié)

2011社區(qū)年工會工作總結(jié)

城北社區(qū)工會在和靜鎮(zhèn)工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工委的具體指導(dǎo)和安排下，在社區(qū)黨委的大力支持下，充分發(fā)揮工會組織的積極作用，認(rèn)真處理、協(xié)調(diào)廣大居民、職工和工會會員的各項事務(wù)，協(xié)助社區(qū)黨委、居委會做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。

為社區(qū)文明建設(shè)做了一些實施，并取得了一 定的成績。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、大力支持

工人階級是領(lǐng)導(dǎo)階級，工會組織是國家政權(quán)的重要支柱，隨著企業(yè)改革的不斷深入，工會工作顯得更為重要。為了搞好工會工作，社區(qū)把工會工作納入了重要議事日程，成立了工會工作領(lǐng)導(dǎo)班子，建立健全了各種規(guī)章制度，全年召開了多次專題會議，確保了工會工作經(jīng)

費，從人、財、物全方位給予大力支持。

二、努力解決居民職工的實際問題

為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問題，保障他們生活有序，今年，我們從維護社會穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作，認(rèn)真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實際情況，對轄區(qū)5戶符合條件的特困家庭落實了居民最低生活保障，對29名下崗失業(yè)人員進行了再就業(yè)培訓(xùn)，對13名下崗失

業(yè)人員和農(nóng)民工實現(xiàn)了再就業(yè)，為兩個私營企業(yè)辦理了小額貸款，對13名特困居民進行一幫一結(jié)對幫扶，為轄區(qū) 名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險，對點四樓的30多家住戶因噪音問題進行了法律援助等等，通過不同形式的方式幫助轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實際問題。

三、積極完成上級布置的工作任務(wù)

按照全縣總工會提出的“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的要求，我們今年5月份已圓滿完成鎮(zhèn)工會工委給我們下達組建兩個新建企業(yè)工會的任務(wù)。為推進社區(qū)服務(wù)的創(chuàng)新工作更進一步發(fā)展，我們動員轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開展“共駐共建、資源共享”活動。全年召開了多次黨建、社建及轄區(qū)單位工會工作交流

會，為轄區(qū)開展各項工作打下堅實基礎(chǔ)。

從今年3月至5月社區(qū)開展抗震救災(zāi)活動，春節(jié)開展的大型游園活動，5月份開展的“社區(qū)服務(wù)日”活動，9月底開展的迎國慶文藝演出等等。轄區(qū)工會會員及工會組織都積極響應(yīng)和參與，并投入了一定資金，確保了各項重大活動的順利進行，履行好了各自的職責(zé)。社區(qū)工會也主動利用現(xiàn)有的活動場所定期和不定期的為轄區(qū)單位提供

大型會議廳，活動室、閱覽室等等達到資源共享目的。

總之，我們堅持以服務(wù)會員，服務(wù)單位工會為宗旨，努力打造和諧社會。在社區(qū)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)一班人積極發(fā)揮每個工會會員的最大能力，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和保持諧示范社區(qū)和示范工會做出

應(yīng)有貢獻

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2011年10月20日

第三篇：2011社區(qū)年工會工作總結(jié)

2011社區(qū)年工會工作總結(jié)

城北社區(qū)工會在和靜鎮(zhèn)工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工委的具體指導(dǎo)和安排下，在社區(qū)黨委的大力支持下，充分發(fā)揮工會組織的積極作用，認(rèn)真處理、協(xié)調(diào)廣大居民、職工和工會會員的各項事務(wù)，協(xié)助社區(qū)黨委、居委會做好居民思想工作，關(guān)心職工居民的生產(chǎn)、工作和生活。

為社區(qū)文明建設(shè)做了一些實施，并取得了一 定的成績。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、大力支持

工人階級是領(lǐng)導(dǎo)階級，工會組織是國家政權(quán)的重要支柱，隨著企業(yè)改革的不斷深入，工會工作顯得更為重要。為了搞好工會工作，社區(qū)把工會工作納入了重要議事日程，成立了工會工作領(lǐng)導(dǎo)班子，建立健全了各種規(guī)章制度，全年召開了多次專題會議，確保了工會工作經(jīng)

費，從人、財、物全方位給予大力支持。

二、努力解決居民職工的實際問題

為了解決一部分困難居民、職工家庭的生產(chǎn)、生活問題，保障他們生活有序，今年，我們從維護社會穩(wěn)定的角度出發(fā)，結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)的創(chuàng)建工作，認(rèn)真做好摸底、調(diào)查、走訪和幫扶安置工作，并根據(jù)各戶的實際情況，對轄區(qū)5戶符合條件的特困家庭落實了居民最低生活保障，對29名下崗失業(yè)人員進行了再就業(yè)培訓(xùn)，對13名下崗失

業(yè)人員和農(nóng)民工實現(xiàn)了再就業(yè)，為兩個私營企業(yè)辦理了小額貸款，對13名特困居民進行一幫一結(jié)對幫扶，為轄區(qū) 名辦理了社區(qū)醫(yī)療保險，對點四樓的30多家住戶因噪音問題進行了法律援助等等，通過不同形式的方式幫助轄區(qū)居民、職工解決他們生活和生產(chǎn)中的實際問題。

三、積極完成上級布置的工作任務(wù)

按照全縣總工會提出的“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的要求，我們今年5月份已圓滿完成鎮(zhèn)工會工委給我們下達組建兩個新建企業(yè)工會的任務(wù)。為推進社區(qū)服務(wù)的創(chuàng)新工作更進一步發(fā)展，我們動員轄區(qū)各方面力量和資源優(yōu)勢，最大限度地開展“共駐共建、資源共享”活動。全年召開了多次黨建、社建及轄區(qū)單位工會工作交流

會，為轄區(qū)開展各項工作打下堅實基礎(chǔ)。

從今年3月至5月社區(qū)開展抗震救災(zāi)活動，春節(jié)開展的大型游園活動，5月份開展的“社區(qū)服務(wù)日”活動，9月底開展的迎國慶文藝演出等等。轄區(qū)工會會員及工會組織都積極響應(yīng)和參與，并投入了一定資金，確保了各項重大活動的順利進行，履行好了各自的職責(zé)。社區(qū)工會也主動利用現(xiàn)有的活動場所定期和不定期的為轄區(qū)單位提供

大型會議廳，活動室、閱覽室等等達到資源共享目的。

總之，我們堅持以服務(wù)會員，服務(wù)單位工會為宗旨，努力打造和諧社會。在社區(qū)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)一班人積極發(fā)揮每個工會會員的最大能力，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和保持諧示范社區(qū)和示范工會做出

應(yīng)有貢獻

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2011年10月20日

第四篇：XX年社區(qū)聯(lián)合工會工作總結(jié)

XX年社區(qū)聯(lián)合工會工作總結(jié)

XX年社區(qū)聯(lián)合工會工作總結(jié)

自XX社區(qū)聯(lián)合工會成立以來，在上級部門的大力支持下，腳踏實地、扎實工作、一步一個腳印，積極探索新形勢下社區(qū)工會工作規(guī)范化建設(shè)的新路子，取得了明顯成效。

一、不斷推進工會規(guī)范化工作的深入。

根據(jù)XX社區(qū)轄區(qū)特點，廣泛宣傳、充分發(fā)動、深入基層、精心組織，把工會工作作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，在社區(qū)采取靈活多樣的形式，按照居民區(qū)經(jīng)營行業(yè)類型，將個體商戶75家納入社區(qū)聯(lián)合工會，520名職工全部加入了工會組織。在組建工會，吸納會員的同時，我們還健全和完善了經(jīng)費審查委員會、女職工委員會、勞動爭議調(diào)解委員會和勞動保護監(jiān)督委員會等一系列機構(gòu)，為社區(qū)工會規(guī)范化工作奠定了一個堅實的基礎(chǔ)。

通過工會工作的實踐，我們不斷摸索，制定建立了工會工作的各項制度。工會工作制度的健全和完善為規(guī)范化運行提供了強有力的保證。同時，我們還加強了內(nèi)部檔案建設(shè)和工會內(nèi)部設(shè)施建設(shè)，我們對所有工會資料文件進行了搜集、整理、分類、歸檔。其次是配備完善了工會組織硬件設(shè)施，達到“五有”標(biāo)準(zhǔn)，即有牌子、有印鑒、有版面、有經(jīng)費、有辦公設(shè)施。制度的完善、設(shè)施的到位，最大限度地改善了 我社區(qū)工會工作的環(huán)境。

二、發(fā)揮工會職能，維護職工權(quán)益。

我們每組建一個基層工會，都及時指導(dǎo)基層工會并簽訂集體合同。要求職工代表積極參與企業(yè)的民主管理，參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，幫助職工維護好自己的民主權(quán)利。如圣水長江賓館，原來勞動時間比較長，女職工反映勞動強度大。在監(jiān)督檢查組成員與工人座談中，職工代表提出這個問題，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)非常重視，專門召開會議，研究解決辦法。最后決定增加十名工作人員，減輕職工勞動強度。其次實行兩班制，每班工作時間最長不超過八個小時，順利地解決了問題。

合同簽訂以來，職工隊伍得到穩(wěn)定，職工的勞動積極性大大提高，企業(yè)效益進一步提升，職工收入不斷增加，實現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙豐收。

開展送溫暖活動是工會組織心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強凝聚力、吸引力的重要措施。在日常工作中，我們確定了一戶困難職工，存入電腦，注意解決職工實際的生活困難，消除職工后顧之憂。

三、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，解決工作中的熱點難點。

通過學(xué)習(xí)，我對科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵理解更全面、深刻，觸動很大，對馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論及三個代表和科學(xué)發(fā)展觀為思想精髓，理解得更加透徹，是提高認(rèn)識和到政治覺悟的有力武器。因此，自己堅持 刻苦鉆研的精神，深心苦讀的恒心韌勁，掌握先進的知識文化、價值觀，學(xué)會用辯證的歷史的方法看問題，學(xué)會用科學(xué)的觀點分析問題解決問題，圍繞社區(qū)工會聯(lián)合會工作的重點，提高工作能力，提高政治水平，促進了工會各項工作一步一個腳印，一步一個臺階向上扎實推進。

總之，在我社區(qū)的工會規(guī)范化工作中，既離不開總工會的大力支持，更離不開社區(qū)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)。同時，我們也清楚地認(rèn)識到，離上級的要求還有很大差距。如基層聯(lián)合工會發(fā)展不平衡；個別員工對工會工作的重要性認(rèn)識不足；工會工作經(jīng)費來源沒有保障等諸多不利因素也在制約著工會工作的發(fā)展。在今后的工作中，我們要在總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)奮進、艱苦奮斗，做好XX社區(qū)聯(lián)合工會的工作。

第五篇：XX年社區(qū)聯(lián)合工會工作總結(jié)

XX年社區(qū)聯(lián)合工會工作總結(jié)

XX年社區(qū)聯(lián)合工會工作總結(jié)

自XX社區(qū)聯(lián)合工會成立以來，在上級部門的大力支持下，腳踏實地、扎實工作、一步一個腳印，積極探索新形勢下社區(qū)工會工作規(guī)范化建設(shè)的新路子，取得了明顯成效。

一、不斷推進工會規(guī)范化工作的深入。

根據(jù)XX社區(qū)轄區(qū)特點，廣泛宣傳、充分發(fā)動、深入基層、精心組織，把工會工作作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，在社區(qū)采取靈活多樣的形式，按照居民區(qū)經(jīng)營行業(yè)類型，將個體商戶75家納入社區(qū)聯(lián)合工會，520名職工全部加入了工會組織。在組建工會，吸納會員的同時，我們還健全和完善了經(jīng)費審查委員會、女職工委員會、勞動爭議調(diào)解委員會和勞動保護監(jiān)督委員會等一系列機構(gòu)，為社區(qū)工會規(guī)范化工作奠定了一個堅實的基礎(chǔ)。

通過工會工作的實踐，我們不斷摸索，制定建立了工會工作的各項制度。工會工作制度的健全和完善為規(guī)范化運行提供了強有力的保證。同時，我們還加強了內(nèi)部檔案建設(shè)和工會內(nèi)部設(shè)施建設(shè)，我們對所有工會資料文件進行了搜集、整理、分類、歸檔。其次是配備完善了工會組織硬件設(shè)施，達到“五有”標(biāo)準(zhǔn)，即有牌子、有印鑒、有版面、有經(jīng)費、有辦公設(shè)施。制度的完善、設(shè)施的到位，最大限度地改善了 我社區(qū)工會工作的環(huán)境。

二、發(fā)揮工會職能，維護職工權(quán)益。

我們每組建一個基層工會，都及時指導(dǎo)基層工會并簽訂集體合同。要求職工代表積極參與企業(yè)的民主管理，參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，幫助職工維護好自己的民主權(quán)利。如圣水長江賓館，原來勞動時間比較長，女職工反映勞動強度大。在監(jiān)督檢查組成員與工人座談中，職工代表提出這個問題，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)非常重視，專門召開會議，研究解決辦法。最后決定增加十名工作人員，減輕職工勞動強度。其次實行兩班制，每班工作時間最長不超過八個小時，順利地解決了問題。

合同簽訂以來，職工隊伍得到穩(wěn)定，職工的勞動積極性大大提高，企業(yè)效益進一步提升，職工收入不斷增加，實現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙豐收。

開展送溫暖活動是工會組織心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強凝聚力、吸引力的重要措施。在日常工作中，我們確定了一戶困難職工，存入電腦，注意解決職工實際的生活困難，消除職工后顧之憂。

三、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，解決工作中的熱點難點。

通過學(xué)習(xí)，我對科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵理解更全面、深刻，觸動很大，對馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論及三個代表和科學(xué)發(fā)展觀為思想精髓，理解得更加透徹，是提高認(rèn)識和到政治覺悟的有力武器。因此，自己堅持 刻苦鉆研的精神，深心苦讀的恒心韌勁，掌握先進的知識文化、價值觀，學(xué)會用辯證的歷史的方法看問題，學(xué)會用科學(xué)的觀點分析問題解決問題，圍繞社區(qū)工會聯(lián)合會工作的重點，提高工作能力，提高政治水平，促進了工會各項工作一步一個腳印，一步一個臺階向上扎實推進。

總之，在我社區(qū)的工會規(guī)范化工作中，既離不開總工會的大力支持，更離不開社區(qū)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)。同時，我們也清楚地認(rèn)識到，離上級的要求還有很大差距。如基層聯(lián)合工會發(fā)展不平衡；個別員工對工會工作的重要性認(rèn)識不足；工會工作經(jīng)費來源沒有保障等諸多不利因素也在制約著工會工作的發(fā)展。在今后的工作中，我們要在總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)奮進、艱苦奮斗，做好XX社區(qū)聯(lián)合工會的工作。