第一篇：工作總結(jié)及計劃3月份

2010年3月份工作總結(jié)

由于3月份訂單較少，發(fā)貨較少，且?guī)齑骅F較雜等原因，所以3月份達(dá)產(chǎn)次數(shù)較少，但也因此對車間存在的問題進行了初步整頓，勞動紀(jì)律進一步強化，具體工作如下：

1、自3月24日至4月20日，車間所有員工幾乎均能

按照規(guī)定提到崗，近一個月時間只有一人遲到（5分鐘）。

2、生產(chǎn)現(xiàn)場衛(wèi)生履行早晚各一次的全面清掃，由生產(chǎn)

部及班長進行清掃后的檢查。

3、堅持早會及簽到制度，認(rèn)真進行違紀(jì)記錄的填寫及

落實。

4、根據(jù)公司各方面的管理規(guī)定逐步落實，處罰及時。

5、嚴(yán)抓庫房衛(wèi)生，強化庫房衛(wèi)生意識，督促庫房相關(guān)

人員主動定期清掃，并由車間員工輔助清掃。

6、通過早會向廣大員工強調(diào)自身及工裝衛(wèi)生意識，目

前絕大多數(shù)較好，仍有個別人較差，日后將對其進行談話并令其整改。

7、制定酒精噴淋消毒規(guī)定，并要求生產(chǎn)一線人員認(rèn)真

遵守，目前絕大多數(shù)人可以按照規(guī)定進行自身凈手

消毒，部分人員在領(lǐng)導(dǎo)不在場的時候仍投機取巧，日后將對此進行專項整治。

8、采購審批程序基本符合規(guī)定要求逐級簽字。

9、車間領(lǐng)料批條制度也基本可以符合要求。

下一步工作重點

在保證以上工作進一步完善的前提下，下一步將對以下方面進行集中完善落實。

1、生產(chǎn)線中各崗位的消耗如何降低至標(biāo)準(zhǔn)之下,生產(chǎn)記

錄的時效性準(zhǔn)確性的監(jiān)督落實.2、班長的管理能力及組織協(xié)調(diào)能力及方法需要進一步的提升。

3、廣大員工的思想動態(tài)進行逐人談話交流。

4、發(fā)揚廣大員工的自主意識發(fā)揮其主觀能動性。

5、提倡鼓勵三小制度，發(fā)揮廣大員工的聰明才智，為

公司節(jié)能挖潛做出貢獻(xiàn)。

6、整合編排現(xiàn)有人員，合理有效低支出的進行生產(chǎn)。

7、車間技術(shù)人員維修水平工作主動性進一步強化，做

到有問題不推不靠不放棄。

第二篇：月份工作總結(jié)及計劃

12月份工作總結(jié)及計劃

本月因為沒開車，所以平常的日檢工作干的并不多，我們主要就是學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)GB15063-2009中，有的同事認(rèn)為現(xiàn)在國標(biāo)改了，水分超點無所謂，其實不然。在新國標(biāo)中，將水分改為出廠檢驗數(shù)據(jù)為準(zhǔn)，而在GB15063-2009中6.5條結(jié)果判定中，出廠檢驗的項目全部符合本標(biāo)準(zhǔn)時，判定該批產(chǎn)品合格。所以在今后生產(chǎn)中我們嚴(yán)格控制水分。在本月中我們還學(xué)習(xí)GB18382和聯(lián)盟標(biāo)準(zhǔn)。有的同事不愿學(xué)習(xí)，我認(rèn)為選擇學(xué)習(xí)就選擇進步。

時間流逝，歲月如梭，2010年12月份以結(jié)束，我們新的一年開始了，在新的一年里根據(jù)崗位職責(zé)的要求，制定了以下計劃；

1、進廠原輔材料

嚴(yán)格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取，掌握各種原輔料的物理化學(xué)性質(zhì)。

2、對樣品檢驗

檢驗工作是一項精細(xì)的檢驗過程，細(xì)節(jié)決定成敗，在檢驗過程中我們本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每項試驗。

3、數(shù)據(jù)處理

在記錄數(shù)據(jù)時我們本著務(wù)實求真的原則對每一個數(shù)據(jù)進行記錄，總結(jié)以及上報，做到無誤報謊報。

產(chǎn)品質(zhì)量安全作為一項長抓不懈的工作，只有良好的產(chǎn)品質(zhì)量，才能經(jīng)受市場的考驗，質(zhì)檢科作為為生產(chǎn)服務(wù)為產(chǎn)品服務(wù)的部門，為迎接我廠的快速發(fā)展，以及不斷變化的外部環(huán)境，我們必須及時提高自身技術(shù)，來適應(yīng)產(chǎn)品多樣性復(fù)雜性四益增加的新的產(chǎn)品。

質(zhì)檢科：張秀翠2010年12月30日

第三篇：年份工作總結(jié)月份通風(fēng)計劃

工作總結(jié)/計劃

七月份通風(fēng)工作完成情況八月份工作計劃

7月份主要完成了對永寧礦4#材料斜巷貫通前、后調(diào)風(fēng)方案和貫通措施的審查；6#層通風(fēng)系統(tǒng)完善的跟蹤督促。永聚礦隔爆設(shè)施的安裝，6#煤倉聯(lián)巷風(fēng)量不穩(wěn)等問題的跟蹤和督促落實。

一、7月份工作完成情況

1、對永寧礦4#材料巷貫通后的調(diào)風(fēng)工作進行了跟蹤指導(dǎo)，對6#層通風(fēng)系統(tǒng)的完善，先后6次到現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查。

6#層通風(fēng)設(shè)施的砌筑，圍繞6#通風(fēng)系統(tǒng)的完善共砌筑風(fēng)門12道，擋風(fēng)墻1道、拆除風(fēng)門2道；

2、監(jiān)督落實市煤監(jiān)局7月4日檢查永寧礦問題的整改，7月7日公司安全檢查查處問題的整改。督促永聚礦7月19日呂梁煤炭局檢查問題的整改。

3、對永寧、永聚兩礦主通風(fēng)機司機反風(fēng)操作的熟練程度進行了檢查，經(jīng)檢查當(dāng)班司機不會操作。對操作不熟練的司機已要求礦上對其進行培訓(xùn)。

4、7月2日下午組織召開由各礦監(jiān)控隊長參加的通風(fēng)工作會議，明確了管理責(zé)任，確定工作程序。

二、沒完成的工作

1、永寧礦的反風(fēng)演習(xí)和瓦斯鑒定方案沒有上報公司，也沒有進行這方面的工作。

2、永聚礦6#皮帶巷反掘巷道的貫通調(diào)風(fēng)工作沒有完成。原因是該巷道因采空區(qū)放水問題沒有掘進。

3、月度通風(fēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查工作沒有進行。原因是永寧礦迎接省煤炭廳的檢查。

工作總結(jié)/計劃

三、8月份工作計劃

8月份圍繞永寧礦聯(lián)合試運轉(zhuǎn)資料整理和現(xiàn)場通風(fēng)設(shè)施的完善，永聚礦四個巷道貫通和兩個巷道啟封恢復(fù)通風(fēng)開展工作。

1、督促落實永寧礦三個鑒定工作。一是煤塵爆炸性鑒定、二是瓦斯鑒定、三是風(fēng)機性能鑒定。

2、監(jiān)督永寧礦落實4103工作面、4105工作面、6101工作面的風(fēng)量配備，確保風(fēng)量充足。

3、永寧礦要加快通風(fēng)設(shè)施質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作，更換形象較差的風(fēng)門。維修無壓風(fēng)門，確保門扇平整，關(guān)閉靈活、嚴(yán)密不漏風(fēng)。

4、永寧礦要逐步更換隔爆設(shè)施，提高隔爆設(shè)施的整體質(zhì)量。

5、做好聯(lián)合試運轉(zhuǎn)通風(fēng)專項驗收的準(zhǔn)備工作，特別是軟件資料。

6、永寧礦要積極督促風(fēng)機廠家盡快解決主通風(fēng)機負(fù)壓與靜壓數(shù)值顛倒的問題。

7、永聚要將礦井總風(fēng)量進行調(diào)整，提高有效風(fēng)量率。

8、6#軌道與皮帶、回風(fēng)巷之間的貫通，要提前編制貫通風(fēng)流調(diào)整措，提前準(zhǔn)備好通風(fēng)設(shè)施所需的物料，確保風(fēng)流穩(wěn)定；6#、10#軌道巷恢復(fù)通風(fēng)（排瓦斯）措施，方案和措施提前報公司審批，確?；謴?fù)通風(fēng)的安全。

9、加快6#層煤巷掘進巷道隔爆設(shè)施的安裝，完善10#層煤巷的隔爆設(shè)施，并按AQ1026-2007標(biāo)準(zhǔn)進行安設(shè)。

2013.7.27

第四篇：財務(wù)月份工作總結(jié)和月計劃

財務(wù)月份工作總結(jié)和月計劃

一、嚴(yán)格遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé)，組織會計核算

財務(wù)部的主要職責(zé)是做好財務(wù)核算，進行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認(rèn)真履行財務(wù)部的工作職責(zé)。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認(rèn)

真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性。

二、以實施erp軟件為契機，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作用

在經(jīng)過兩個月的erp項目的籌建和準(zhǔn)備工作后，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求、結(jié)合集團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應(yīng)商、客戶、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務(wù)流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。如：設(shè)置“存貨調(diào)價單”，使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單，規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上，將各項實物資產(chǎn)分為9大類，并在此基礎(chǔ)上，完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統(tǒng)，并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計軟件同

時運行的局面。目前已將財務(wù)會計模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運行良好。

三、制訂財務(wù)成本核算體系，嚴(yán)格控制成本費用

根據(jù)集團年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任指標(biāo)，財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟責(zé)任指標(biāo)進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認(rèn)各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標(biāo)準(zhǔn)，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴(yán)格控制費用。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的完成情況，協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益。

四、資金調(diào)控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公

正、透明，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通

過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。

五、加強財務(wù)管理制度建設(shè)，提高財務(wù)信息質(zhì)量

財務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財務(wù)收支管理細(xì)則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務(wù)工作、提高會計信息的質(zhì)量，財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系，包括：財務(wù)部組織機構(gòu)和崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、erp管理制度、預(yù)算管理制度。通過對財務(wù)人員的職責(zé)分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

平時財務(wù)部通過開展定期或不定

期的交流會，解決前期工作中出現(xiàn)的問題，布置后期的主要工作，逐步規(guī)范各項財務(wù)行為，使財務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財務(wù)規(guī)則、程序有效地運行和控制。

六、開展了以涉稅業(yè)務(wù)和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動

為了規(guī)范財務(wù)行為，配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作，財務(wù)部組織了在本集團公司內(nèi)的2014年年終財務(wù)決算的財務(wù)自查活動，在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項，檢查在建工程未作處理的項目，對已支付的財務(wù)利息費用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財務(wù)自查活動。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對07年的帳務(wù)處理做了預(yù)審，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，降低了涉稅風(fēng)險。

七、組織財務(wù)人員培訓(xùn)，提高團隊凝聚力

財務(wù)部組織了兩批財務(wù)人員培訓(xùn)

與經(jīng)驗交流會，對整個財務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的工作計劃展望，將財務(wù)人員分成會計、出納和統(tǒng)計、收費兩組進行了分組討論，及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務(wù)所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險的專題講座，豐富了財務(wù)人員稅務(wù)知識。邀請了審計部、資金部、資產(chǎn)部和財務(wù)人員做了深入的交流。增強了整個財務(wù)鏈各部門工作的協(xié)作性，強化了各崗位會計人員的責(zé)任感，促進了各崗位的交流、合作與團結(jié)。

財務(wù)工作總結(jié)和計劃

作為一名合格的財務(wù)工作者，不僅要具備相關(guān)的知識和技能，而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng)，同時體會到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都應(yīng)該用心做到最好，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng)新。

光陰似箭，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間一年過去了，回首剛剛過去的一年，有歡笑，有委屈，更有頗多感慨，因著公司領(lǐng)導(dǎo)一句話，我義無反顧的融入到工作中，視公司如己家，不說兢兢業(yè)業(yè)，也算盡心盡力了，但往往事與愿違，也許是能力不夠，也許是心太大、力太弱，工作中出現(xiàn)了諸多不遂人愿的地方，在此向公司各位領(lǐng)導(dǎo)說聲抱歉，所做不如意的地方，在以后的工作中我會盡最大能力做好。過去的我謹(jǐn)記在心，不想過多回顧，請領(lǐng)導(dǎo)諒解，一切向前看，在此我想對明年的工作做一個計劃，是對領(lǐng)導(dǎo)做一份承諾，也是給自己定一個目標(biāo)。

1、做好日常會計核算工作。按照會計制度，分清資金渠道，認(rèn)真審核每筆原始憑證，正確運用會計科目，編制會計憑證，進行記賬。及時編制有關(guān)會計報表，及時裝訂會計憑證；及時清理往來款項。出納要嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；及時準(zhǔn)確登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié)。

2、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各部門經(jīng)濟

責(zé)任指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作，并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作，加強財務(wù)制度建設(shè)。

3、與商場部的配合工作中，單據(jù)管理仍然是一項重要而繁雜的工作，督促商場入庫單的及時交回，盡可能減少貨物丟失情況，早一些完成業(yè)務(wù)員、促銷員提成與贈品的核算，盡可能減少公司損失，同時也盡可能配合公司領(lǐng)導(dǎo)讓業(yè)務(wù)人員以最大激情參與到工作中，爭取多出成績。

4、與業(yè)務(wù)部門的配合，做好單據(jù)保管工作，配合業(yè)務(wù)部門抽單調(diào)單

2014年工作總結(jié)及2014年工作計劃

2014年1月，根據(jù)輪崗安排，我從零售開票崗調(diào)到現(xiàn)金出納崗。這一年里，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下，我較圓滿地完成了本職工作和各項臨時工作，取得了不少進步?，F(xiàn)將2014年工作情況和2014年工作計劃安排總結(jié)如下：

第一部分 工作基本情況

1、每日根據(jù)審核后的現(xiàn)金收付憑證完成現(xiàn)金業(yè)務(wù)的收支工作，做好流水賬登記。當(dāng)日下班前查詢pos機余額、盤點庫存現(xiàn)金，并與流水賬核對、找出差異，確保賬實相符。根據(jù)需求，及時與銀行聯(lián)絡(luò)購買外幣。2、1-10月，積極與外匯管理局聯(lián)系，完成進口付匯核銷歷史業(yè)務(wù)清理。

3、每月末完成現(xiàn)金盤存工作，并制作現(xiàn)金盤點表。一年來，現(xiàn)金收付未出現(xiàn)異常盤盈或盤虧。

4、每月根據(jù)銀行對賬單和日記賬，制作外幣銀行余額調(diào)節(jié)表。3月份，通過查詢歷年日元存款對賬單和日記賬，解決了歷史遺留的對賬不平問題，為以后的對賬工作奠定了基礎(chǔ)。

5、每月按時完成外幣及現(xiàn)金收付款的憑證裝訂工作。

6、根據(jù)安排，完成財務(wù)部七個調(diào)整總結(jié)，季度、半、工作總結(jié)，深入貫徹落實四季度中干大會會議精神情況匯報，財務(wù)盈利與成本子文化理念

等相關(guān)文稿的撰寫。

第二部分 經(jīng)驗和教訓(xùn)

1、進口付匯核銷清理。由于數(shù)量多、時間久遠(yuǎn)、資料不齊全，再加之對工作的不熟悉，在清理工作的前期遇到了巨大的困難。為了在11月之前順利完成核銷清理，我花了大量時間從網(wǎng)絡(luò)檢索相關(guān)文件，試圖找到適合我公司的特殊處理辦法，事實證明一切都是徒勞。后來在時間緊迫的情況下，在中國電子口岸查詢了數(shù)千條的進口數(shù)據(jù)，一一查看是否能為核銷所用。最后終于在10月份完成了清理工作。通過這件事情，我得到了不少教訓(xùn)和經(jīng)驗。教訓(xùn)是處理工作之前一定要對工作十分熟悉、了解，只有理解了才能杜絕做無用功、提高工作效率。經(jīng)驗是世上無難事，辦法是想出來的，只要肯下功夫，再困難的事也能得到解決。

2、今年3月的一天，因下班時行走匆忙，有幾千元的人民幣和日圓沒有放進保險箱。當(dāng)晚，系長和保安系領(lǐng)導(dǎo)

專程從家里趕回公司處理此事，給他們造成了很大的麻煩。雖然沒有造成損失，但教訓(xùn)是深刻的，因為這樣的行為違背了公司現(xiàn)金管理條例，是對公司財產(chǎn)安全的巨大隱患。

3、自主學(xué)習(xí)。現(xiàn)金出納工作比較清閑，有大量的時間可供自主學(xué)習(xí)。我在工作完成之余，學(xué)習(xí)了部分財務(wù)分析方面的知識，例如三大報表分析、應(yīng)收賬款分析、資金預(yù)算等方面的知識，這

些知識都是我所欠缺的。雖然理論知識學(xué)習(xí)很有限，但至少也是個自我提升的一個開始，希望今后能有機會將所學(xué)付諸實踐。今年報考了注冊會計師考試，準(zhǔn)備了一兩個月時間。但是由于畏難情緒嚴(yán)重，在考試一兩個月前就停止了備考，最終因信心不足和準(zhǔn)備不充分，放棄了參考，不能不說是個遺憾。畢業(yè)至今，認(rèn)認(rèn)真真準(zhǔn)備過的考試也就只有09年的從業(yè)資格考試和去年注會的稅法了。時間是有的，學(xué)習(xí)氛圍不濃也是借口，今日懶散的心態(tài)只是源于自身恒心

和毅力的缺乏。明年必將有所改變。

第三部分 2014年工作計劃

1、加強學(xué)習(xí)財務(wù)預(yù)算和分析方面的知識，同時學(xué)習(xí)各種賬務(wù)的處理，提高工作效率，保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。爭取到新的崗位得到更多鍛煉。

2、進一步熟悉工作流程，學(xué)習(xí)財務(wù)規(guī)章制度。雖然從事工作已整整兩年，但對我們公司甚至對部門的很多工作流程都不了解。究其原因，一是日常工作接觸太少，二是學(xué)習(xí)能力不強，缺乏好問精神。在新的一年里，我將加強與領(lǐng)導(dǎo)和同事的交流溝通，不懂就問，熟悉更多的業(yè)務(wù)流程，以便更好地開展本職工作。

3、每日做好工作和學(xué)習(xí)計劃，按照工作的重要性和緊急性對當(dāng)天的工作進行排序，做到日事日畢、日清日結(jié)。2014，我的工作內(nèi)容較少而自身的提高有限，很大方面跟自己的時間管理水平低下有關(guān)系。學(xué)習(xí)沒有目的性和計劃性，習(xí)慣拖沓不重要的工作，浪費了

很多時間。2014開始，我將制定完整的、切實可行的工作計劃和學(xué)習(xí)計劃，利用一切可以利用的時間加強理論知識的學(xué)習(xí)、鍛煉實際業(yè)務(wù)處理能力。

4、積極準(zhǔn)備注冊會計師考試、中級會計師考試和稅務(wù)籌劃等各種專業(yè)考試。雖然證書的有無跟工作能力關(guān)系不大，但是準(zhǔn)備考試的過程是學(xué)習(xí)的過程。通過備考，能不斷最新和完善現(xiàn)有的會計、稅務(wù)理論知識體系。若能早日考取證書，自信心也會得到很好的提高。

5、爭取機會參加財會知識培訓(xùn)。一般說來，培訓(xùn)講師都具有深厚的理論功底和豐富的實踐經(jīng)驗，通過培訓(xùn)，能學(xué)習(xí)他人的先進經(jīng)驗，使自己在具體工作的處理上乃至今后的職業(yè)發(fā)展少走彎路。

2014年即將結(jié)束，這一年的成績也好，教訓(xùn)也罷，都將成為歷史。我相信，在新的一年里，我的工作和生活都會有所改變而且會越來越好。在此真誠感謝領(lǐng)導(dǎo)在過去的一年里對我的指導(dǎo)，工作言行有不恰當(dāng)?shù)牡胤?，還請批評指正。

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2014年12月16日

針對這次會議的主題，我從小處談，對自己進行一次剖析，財務(wù)工作總結(jié)及計劃。我是從外地來到上海尋求發(fā)展，之所以來，就是在當(dāng)?shù)赜幸环N強烈的危機感，由于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的落后，不知自己的前途在哪里。自從來到大華，依靠大華的飛速發(fā)展，我也成了一個新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展，公司又做得如此成功，讓我感到一種相對的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點點的消褪。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會議主題很及時，讓自己又一次認(rèn)識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足。基于這個目的，回想這一階段工作，再和其他財務(wù)經(jīng)理相比，還存在許多的問題，希望在04年的工作中能夠不斷改進，不斷提高，努力做到適崗。

第一．財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求

還有很大的差距。

陽城的財務(wù)工作更多的還是會計工作，僅僅停留在事中記帳、事后算帳，對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題，而不能做到防患于未然；另外，作為財務(wù)負(fù)責(zé)人對企業(yè)經(jīng)營活動的參與不夠主動，不能深入的掌握其經(jīng)營活動的特性，只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報送數(shù)據(jù)、資料，在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊，只是按照理論上的指標(biāo)去計算、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn)。

第二．會計工作中仍有許多待改進之處

去年集團公司財務(wù)管理部下發(fā)了《大華集團財務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》，對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決，在對一些已形成習(xí)慣做法的問題處理

上，改變起來還有一定困難。

第三．管理工作的形式化、表面化

有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化，往往只拘于形式或停留在表面，沒有起到真正的管理作用，對照制度的要求，還存在問題，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深，應(yīng)是今后工作中的又一重點。

第四．缺乏溝通，對相關(guān)信息掌握不到位

財務(wù)工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督，對本部門以外的信息應(yīng)及時了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解，到用時都不知該找誰；另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題，對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握，以至于使自己的工作有時很被動。

二．鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法，計劃在2014年的工作中重點應(yīng)在以下問題幾個方面進行改

進、提高：

1．在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失；同時向其他公司做的好的財務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理、經(jīng)驗，提高自身的綜合管理能力，工作總結(jié)《財務(wù)工作總結(jié)及計劃》。積極參與企業(yè)的經(jīng)營活動，加強事前了解，掌握經(jīng)營活動的第一手資料，加強預(yù)測、分析工作，按照集團公司要求，認(rèn)真做好財務(wù)計劃工作。在日常工作中按照財務(wù)計劃，監(jiān)督企業(yè)對資金進行合理、有效地使用，使企業(yè)效益最大化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時，及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通，分析查找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動或糾正偏差，或調(diào)整已有計劃，同時也為日后的計劃安排積累經(jīng)驗。

2．力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化

按照財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《大華集團財務(wù)管理制度》的要求，做好日常會計核算工作。只有按照《工作規(guī)范》、《財務(wù)制度》做好日常會計核算工作，做好財務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實有效的、具有參考價值的財務(wù)分析及決策依據(jù)。也爭取在大華集團被評為財務(wù)信用a類企業(yè)之后，陽城公司也能盡早獲得這一榮譽。

3．做深、做細(xì)日常財務(wù)管理工作

在接下來的一年，我計劃多花一些時間，多研究研究財務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓陽城的財務(wù)管理工作更上一個臺階，起到真正的控制、管理作用。

4．不斷吸取新的知識，完善自身的知識結(jié)構(gòu)，提高政策水平

對財務(wù)知識以外的與房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)有關(guān)的知識掌握不夠，有時也會影響到自己的財務(wù)工作。所以在平時，除了加強自身的學(xué)習(xí)外，要多向其他部門的同事請教，尤其在工作中碰到非財務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項時，不能單以自己的理

解，應(yīng)在徹底搞清楚之后，進行處理。

5．加強內(nèi)、外部的溝通，搜集有關(guān)信息

在新的一年中，對內(nèi)需要財務(wù)和各部門之間經(jīng)常進行溝通，形成一種聯(lián)動效應(yīng)，對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握，對不同時期的各種信息資料不斷更新，掌握每一項目的進展、最新的信息。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系，及時掌握有關(guān)政策信息，既依法納稅又合理避稅，為企業(yè)合法經(jīng)營做好參謀。

除了我們自身的努力外，給集團財務(wù)部提兩點建議：

首先，從集團外部請老師，針對我們工作中共同的弱點，舉辦一些專題講座、培訓(xùn)，關(guān)鍵是理論在實踐中如何運用，如何提高財務(wù)管理水平。另外，也經(jīng)常組織一些內(nèi)部的學(xué)習(xí)交流，把先進的管理經(jīng)驗讓我們大家學(xué)習(xí)、分享。

其次，對于公司財務(wù)制度，是否能夠也給項目公司的領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理進行

學(xué)習(xí)，讓他們認(rèn)為必須按制度進行管理，如何按制度進行管理，否則，僅僅財務(wù)上對他們進行要求執(zhí)行起來太難。

最后，在今后的工作中，希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財務(wù)工作，我也會在工作中盡我所能，不遺余力地作好財務(wù)工作。

財務(wù)工作總結(jié)及計劃

2014年里做好日常財務(wù)核算工作，加強財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強財務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

一、現(xiàn)對2014年財務(wù)工作做一下全面總結(jié)：

1、在這一年里正確履行會計職責(zé)和行使權(quán)限,學(xué)習(xí)、鉆研會計業(yè)務(wù)，忠于職守，嚴(yán)守職業(yè)道德，堅持原則，參與制訂、執(zhí)行公司相關(guān)的各項規(guī)章制度。上半年時重新細(xì)化、完善了各環(huán)節(jié)、各部門的規(guī)范制度進而修訂了本公司的《制度匯編》，后來還相繼對部分有關(guān)制

度進行了修改和增加了相關(guān)的《補充規(guī)定》。各相關(guān)部門參與，根據(jù)實際情況明確、理順了各環(huán)節(jié)的《業(yè)務(wù)流程》，特別注重制訂了《產(chǎn)品退貨流程及制度》，各部門按章辦事、明確責(zé)任。

2、工作跟進以及與其他部門的配合，做好財務(wù)工作。按照公司規(guī)定的財務(wù)制度和開支簽批手續(xù)，控制好經(jīng)費的開支情況，主動幫助各有關(guān)部門合理使用好各項資金。公司曾一度出現(xiàn)資金短缺,會計室通過努力,保證了職工工資按時足額發(fā)放及其他各項急需資金的落實。

3、工作中審核一切開支憑證，及時結(jié)算記賬，做到各項開支都符合規(guī)定，一切賬目都清楚準(zhǔn)確。財務(wù)內(nèi)部做好各方面的核算及監(jiān)督，如：應(yīng)收、應(yīng)付、現(xiàn)金收支的核對；今

年還增設(shè)了統(tǒng)計環(huán)節(jié)，對產(chǎn)品加工、銷售、庫存的核對。對經(jīng)費的使用情況和存在問題，經(jīng)常向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

4、充分做好財務(wù)工作的匯報，月末組織好庫存清點，按照規(guī)定編造每月的各種報表、統(tǒng)計資料，做到準(zhǔn)確無誤，并及時報告給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。所有財務(wù)憑證，及時整理、裝訂和保存。

5、指導(dǎo)和幫助出納工作，監(jiān)督和督促貨款的回收情況及分析應(yīng)收款的賬齡。

二、在總結(jié)以上的工作經(jīng)驗，保持好的工作態(tài)度后，繼續(xù)努力進一步做到財務(wù)的管理科學(xué)化、核算規(guī)范化、費用控制全理化，強化監(jiān)督度，細(xì)化工作，切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用，為此對在新的一年里的工作做一下初步計劃：

1、做好日常核算。首先根據(jù)公司的要求輔導(dǎo)好核算人員把目前主要的生產(chǎn)、銷售訂單細(xì)化管理，單筆訂單成本、利潤的日核算搞好，逐步完善做到簡便、實用，計算無誤、結(jié)果準(zhǔn)確。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

3、做好正常出納核算工作，努力

開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳，編制出納日報明細(xì)表。

4、監(jiān)督、核算好統(tǒng)計人員對加工、庫存的統(tǒng)計核對，應(yīng)收、應(yīng)付款收支的計算和登記準(zhǔn)確、及時，并編制好各項日報表。

5、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

總之在新的一年里，充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃，以最大限度地報務(wù)于公司，為公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

財務(wù)部

2014年12月14日

第五篇：月份工作及計劃

9月份已完成工作

1、檔案移交已完成；

2、浴室改造已完成；

3、專題民主生活會材料已上報；

4、重陽節(jié)退休人員活動已完成；

5、公務(wù)員招錄工作已完成；

6、固定資產(chǎn)清查已完成，未處理廢舊資產(chǎn)（原因：區(qū)財政局未到我局檢查數(shù)量）；

7、信訪制度、車輛管理制度、機關(guān)黨支部工作規(guī)范和職責(zé)已完成。

10月份工作計劃

1、固定資產(chǎn)處理（張同強、郭紅霞）；

2、2000年以后檔案目錄的電子錄入及完善（左秀云、馬少波）；

3、制度制定（張同強、來慶春）；

4、工會優(yōu)秀成果總結(jié)匯報及檢驗（左秀云、馬少波）；

5、個人所得稅核算（馬立紅）；

6、醫(yī)?？ǜ鼡Q（郭紅霞）；

7、新招公務(wù)員檔案的整理工作（田蕊、楊澤富）；

10月份已完成工作

1、固定資產(chǎn)處理工作已完成（張同強、郭紅霞）；

2、2000年以后檔案目錄的電子錄入及完善已完成（左秀云、馬少波）；

3、制度制定已完成（張同強、來慶春）；

4、工會優(yōu)秀成果總結(jié)匯報及檢驗已完成（左秀云、馬少波）；

5、個人所得稅核算已完成（馬立紅）；

6、醫(yī)?？ǜ鼡Q未完成（原因：更換時間推至11月份）（郭紅霞）；

7、新招公務(wù)員檔案的整理工作已完成（田蕊、楊澤富）；

11月份工作計劃

1、黨員發(fā)展工作；（楊澤富）

2、宣傳換屆選舉工作；（楊澤富）

3、與組織部聯(lián)系，安排好幫扶工作；（張同強楊澤富）

4、整理2009年檔案；（左秀云 馬少波）

5、計生、保密、婦聯(lián)、信訪工作總結(jié)上報；（左秀云 馬少波）6、2012年預(yù)算、2011年決算；（郭紅霞 馬立紅）

7、新醫(yī)?？ǜ鼡Q；（郭紅霞 馬立紅）

8、更換空調(diào)的手續(xù)辦理。（張同強）