第一篇:班級管理經(jīng)驗(yàn)交流材料—淺議班級工作中愛與嚴(yán)的統(tǒng)一
班級管理經(jīng)驗(yàn)交流材料
——淺議班級工作中愛與嚴(yán)的統(tǒng)一
教師對學(xué)生的愛,簡稱為師愛,它是師德的核心。十年樹木,百年樹人。愛既是一種艱辛的勞動,又是教師素質(zhì)的最好體現(xiàn)。但愛學(xué)生不是溺愛,應(yīng)該愛中有嚴(yán),嚴(yán)中有愛,這樣才有利于學(xué)生的成長?!皣?yán)師出高徒”是至理名言;
沒有規(guī)矩不成方圓,也是我們都熟知。正如原蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基所說:“教師既要激發(fā)兒童的信心和自尊心,又要對學(xué)生心靈滋長的一切不好的東西采取毫不妥協(xié)的態(tài)度?!鄙鐣诎l(fā)展,觀念在不斷更新,“師徒如父子”的時代已經(jīng)過去了,在新的形勢下,怎樣才能使愛與嚴(yán)和諧地統(tǒng)一在一起呢? 愛而不嚴(yán)不是真正的愛。師愛有別于母愛,正是在于它突破了寵愛、溺愛的圈子,嚴(yán)格要求和耐心教育有機(jī)地相結(jié)合。但是一講到“嚴(yán)”,我們馬上想起中國的傳統(tǒng)教育是:一定要認(rèn)真聽課,按時完成作業(yè);學(xué)習(xí)上一絲不茍,循規(guī)蹈矩;老師說一,學(xué)生不說二;等等。
西方教育的“嚴(yán)”更多的體現(xiàn)在做人教育上。
在班主任的工作中,我遵循著“嚴(yán)而有愛,愛中有嚴(yán)”的原則?!皭邸敝钙綍r關(guān)心學(xué)生,幫助學(xué)生,使得師生關(guān)系融洽,與學(xué)生之間的交流沒有障礙?!皣?yán)”指的是在學(xué)習(xí)方面、紀(jì)律方面等嚴(yán)格要求學(xué)生,因?yàn)槲矣X得一個不嚴(yán)格、作風(fēng)松散的老師是很難帶出一個好的班級來的。比如:對作業(yè),總是有些同學(xué)因?yàn)閼卸瑁瑫r不時會缺交。對這一現(xiàn)象,我決不姑息。因?yàn)槲覀兌冀?jīng)歷過,你只要有一次放松了,就肯定有同學(xué)會鉆第二次空子,發(fā)展下去就難于收拾了。當(dāng)然我也并不是不講道理,特殊情況肯定要除外。當(dāng)然這也要求老師同樣要有好習(xí)慣,嚴(yán),首先表現(xiàn)在班主任要嚴(yán)于律己。在學(xué)校中班主任是與學(xué)生接觸最多的老師,其一言一行,一舉一動對學(xué)生的影響是難以估量的。身為班主任,切不可不拘小節(jié)。班主任必須要做到嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),嚴(yán)于律己。如對學(xué)生要言而有信等,時間長了學(xué)生的一些習(xí)慣也會隨之養(yǎng)成。葉圣陶老人曾經(jīng)說過:教育就是習(xí)慣的培養(yǎng)。所以我覺得習(xí)慣的培養(yǎng)真的很重要的。教育中沒有嚴(yán)格要求,就是對學(xué)生不負(fù)責(zé)的表現(xiàn),更何況初中學(xué)生還是處于成長中的不成熟的孩子,天真單純加上容易沖動使他們的言行總是表現(xiàn)出這樣或那樣的問題。如果在教育工作中班主任對學(xué)生沒有嚴(yán)格要求,學(xué)生就不能得到很好的發(fā)展。
再就是要作風(fēng)民主。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學(xué)生。要一視同仁,不能厚此薄彼。面對犯了錯誤的學(xué)生,我們習(xí)慣于愛好生、嚴(yán)差生,殊不知這樣做會讓自己的威信大打折扣,更影響自己今后工作的開展。愛,應(yīng)該愛每一個學(xué)生;嚴(yán),更應(yīng)該一視同仁。如班干部和普通隊(duì)員發(fā)生了矛盾,我總是讓班干部多找自己的原因,不要總是埋怨他人。上學(xué)期第一次月考之后,班里的第一名學(xué)生與同桌發(fā)生了激烈爭吵,問明了周圍的同學(xué),責(zé)任在那個第一名的學(xué)生。我當(dāng)然毫不客氣的把他批評了一頓,并罰掃了清潔區(qū)。隨后他在周記中說:老師,你與我們以前的老師不一樣,你很公平。你當(dāng)我們的班主任,我們都很高興。學(xué)生的眼睛是雪亮的,他們的心中,也有最簡單的道德標(biāo)準(zhǔn),教師的一言一行,一舉一動,都逃不過
學(xué)生們那一雙雙明亮的眼睛。因此班主任一定要公平對待每一個幼小的心靈。
另外,還要施愛于批評之中。師愛具有明顯的教育性,這是一種慈與嚴(yán)相結(jié)合的愛,教師不僅要懷著一片愛心去鼓勵,贊揚(yáng)學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步,也要懷著同樣的愛心去批評,指正學(xué)生的缺點(diǎn)錯誤,在批評時,要讓學(xué)生感受到教師的拳拳之心,真摯之情,使教育達(dá)到預(yù)期的效果。愛學(xué)生要理智地愛。理智地愛是指嚴(yán)格要求學(xué)生,對學(xué)生不嬌慣、不溺愛。對其缺點(diǎn)錯誤,堅(jiān)決不能縱容。有了師愛,教師才能贏得學(xué)生的信賴,在這樣的情況下,我們出于關(guān)心的教育與批評,學(xué)生才樂于接受,教育才能收到良好的效果。否則他會認(rèn)為你和他過不去,故意和他作對。教育顯的會更蒼白。
我班的任一帥。上課睡覺、說話,屢教無效。于是我開始故意冷落他,所有的違紀(jì)行為我只批評別人根本不理他,同學(xué)們也都是非分明,漸漸不再捧他的場了,他開始感到自己的行為沒意思了,并讓學(xué)生給他帶話,以后小心;上早操發(fā)現(xiàn)他穿的薄了,就走到他身邊問他冷不冷,提醒他小心感冒;發(fā)現(xiàn)他只吃燒餅夾菜時也告訴他注意喝湯??漸漸的他愿意聽我偶爾的提醒和教育了,課堂上能夠不影響別人了,也少了欺負(fù)人的現(xiàn)象。勞動也不逃脫了,反而特別積極,我當(dāng)然也及時予以表揚(yáng),上次大掃除他竟忙的一頭汗。當(dāng)同學(xué)們的掌聲響起時,他低下了頭,我分明看見了他臉上的笑容,是一個孩子天真的笑容,那一刻,想起以前對他的成見,我忽然感到了愧疚。
轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是班主任工作中重要的一部分,在此過程中,更應(yīng)該
注意愛與嚴(yán)的有機(jī)統(tǒng)一。班主任千萬不能因?yàn)椴钌鷮W(xué)習(xí)不好或表現(xiàn)不好而放棄對他們的培養(yǎng)與轉(zhuǎn)化,這些后進(jìn)生真的無藥可救嗎?蘇霍姆林斯基曾感嘆:“從我手里經(jīng)過的學(xué)生成千上萬,奇怪的是,留給我印象最深的并不是無可挑剔的模范生,而是別具特點(diǎn)、與眾不同的孩子?!蔽页R詾楹筮M(jìn)生中往往大多數(shù)是屬于聰明,好動,精力過盛,由于種種原因,才對自己失去了信心。其實(shí)他們都是正值青春的孩子,一樣的頑皮,淘氣,一樣的爭強(qiáng)好勝,因此渴望老師正確地引導(dǎo)和幫助。
與好生相比,后進(jìn)生的自尊心更強(qiáng)。雖然外表冷漠,但在內(nèi)心深處仍渴望得到老師和同學(xué)的理解和信任。在平時的生活中,注意對他們噓寒問暖,不舒服時給他們送去及時的關(guān)切話語,使他們不會有被放棄的感覺。但是,一旦他們犯錯,班主任一定要從嚴(yán)要求,但要心平氣和,以誠對待,切忌動不動當(dāng)眾批評、挖苦,或者變相體罰,否則必定會刺傷他們的自尊心,增加教育的難度。有一個屢試不爽的好辦法,就是吸收后進(jìn)生參與班級管理和班級活動,讓他們承擔(dān)某一方面力所能及的工作,使他們感受到自己不是一文不值,產(chǎn)生班主任相信我,我也一定要做好的想法。在完成工作的過程中克服自身不良的行為習(xí)慣,在表揚(yáng)其工作做的好的同時,與他共同分析自己有待努力的地方,這樣,他一定很樂意接受并改正。還可以就勢延伸到他平時的所為,他一定會很客觀的評價自己,并有悔改的表示。還是那個任一帥,大掃除時我把擦電扇電棒的任務(wù)交給他,讓他負(fù)責(zé)。他果然不負(fù)我的厚望,完成的相當(dāng)漂亮。甚至還主動把前后門也擦的一干二凈,從此以后,勞動積極的名單中再也沒有少掉他。對班集體也多了一份責(zé)任,能主動向我反映班級中的違紀(jì)現(xiàn)象了。一點(diǎn)一滴的進(jìn)步過程中,我始終不放松對他的要求,每一個小毛病的改正,我都倍感欣慰??傊?,班主任工作中既有愛,又有嚴(yán),愛中有嚴(yán),嚴(yán)中有愛。
“愛”與“嚴(yán)”并不矛盾,嚴(yán)是方向,愛是橋梁。只有嚴(yán)與愛的統(tǒng)一,才能培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品質(zhì),使學(xué)生沿著正確的方向,健康有序地向前發(fā)展。
馮艷梅
東新莊中心小學(xué)
第二篇:班級管理的愛與嚴(yán)
班級管理的愛與嚴(yán)
亳州市第九中學(xué)
馬士明
許多班主任在教育學(xué)生的過程中,往往把握不準(zhǔn)對學(xué)生“愛”與“嚴(yán)”的尺度。有的班主任對學(xué)生愛得太過分,愛得很隨便,師生之間的距離太近了。有時看到某些學(xué)生摟著班主任的肩頭稱兄道弟,關(guān)系看似很融洽。老師和學(xué)生的關(guān)系融洽是好事,但這樣的班主任往往沒辦法對學(xué)生嚴(yán)格要求,令出不行,甚至造成班級管理混亂。與此相反,有的班主任管理得太緊,管得太死,以致學(xué)生“談師色變”,看到班主任就像“老鼠見到貓”一樣,班級如一潭死水。怎樣把握好對學(xué)生恰當(dāng)?shù)摹皭邸焙瓦m度的“嚴(yán)”,做到愛中有嚴(yán)、嚴(yán)中透愛,是我們教育工作者,尤其是班主任值得研究問題。
世界上的愛各種各樣,而班主任對學(xué)生的愛是一種復(fù)雜高尚而無私的愛,這是多忙高尚的精神境界,教育心理學(xué)家認(rèn)為,這種愛是由班主任老師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的教育情操。內(nèi)容上表現(xiàn)在班主任深入細(xì)致地了解學(xué)生,真心地關(guān)心學(xué)生,充分尊重學(xué)生和信任學(xué)生,嚴(yán)格地要求學(xué)生等。班主任對學(xué)生的愛和父母對子女的天然之愛有著不同之處,它蘊(yùn)含更多的社會內(nèi)容,比父母的更有意義。班主任的愛不僅是個人的一種態(tài)度,一種積極的肯定情感,它還是一種評價。班主任對學(xué)生的態(tài)度常常反映學(xué)生所在集體,甚至是社會對他的某種評價。因此,學(xué)生往往把班主任對自己的關(guān)懷、愛護(hù)、信任等與班主任老師對自己的評價聯(lián)系在一起,同自己在班級中的地位和人格價值聯(lián)系在一起。班主任一句話有時能改變一個學(xué)生的一生。這樣的例子比比皆是,于是班主任的這種情感在每個學(xué)生心目中具有非凡份量。由此可見,班主任對學(xué)生的愛對學(xué)生將來成人多么重要。
教育不能沒有愛,就像池塘不能沒有水一樣,沒有愛就沒有教育。前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基則把教師熱愛學(xué)生作為“教育的奧秘”,他的座佑銘是“把整個心靈獻(xiàn)給孩子們?!?/p>
為了給孩子們營造一個好的學(xué)習(xí)氛圍,我們應(yīng)該從以下幾點(diǎn)努力。
1、營造一種家庭式的和諧班級氛圍,讓班級充滿氣息和活力
師愛是一種高尚的情感,在教育中發(fā)揮著重要的作用。沒有愛就沒有教 育“,”愛是打開學(xué)生心靈的鑰匙“,這是每一位班主任都熟知的道理。“親其師,信其道”,班主任愛護(hù)和關(guān)心每一位學(xué)生,學(xué)生就會欣然接受他的教育和管理。為了盡快地使自己對學(xué)生產(chǎn)生真誠的師愛,我充分利用各種機(jī)會與他們接觸、交往。課間、飯后找他們聊天、說笑;在他們遇到困難時,想辦法幫助解決;在他們出現(xiàn)思想問題時,找他們談心,耐心細(xì)致地說服教育。同時與他們的家長保持聯(lián)系,取得家長的密切積極的配合。在我們師生的共同努力下,學(xué)生對陌生環(huán)境的焦慮和不安很快被新奇和歡樂所取代,逐漸的喜歡這個集體并安心開始學(xué)習(xí)。前幾天我們班級的李寧和谷萬英同學(xué)發(fā)熱,向我請假去看病,下第二自習(xí)時,我去了醫(yī)院看了她們兩個,兩個孩子很受感動,回來后學(xué)習(xí)盡頭比以前充足了。
班主任還要積極參與學(xué)生的各種活動,既做組織者,又做普通一員,讓學(xué)生感到班主任不僅”可敬“而且”可親"。每天我下課后并不急于離開教室,總是找個同學(xué)聊天,和她們一起游戲。我們班每天上午第二節(jié)課后的大休息時間,同學(xué)們都要到大操場跑步,我?guī)ьI(lǐng)著她們和他們一起跑,一起走走,事情雖小但師生情感加深了,也使他們感受到集體的溫暖,增強(qiáng)了新集體的凝聚力。
2、制定一套人性化班級管理制度,讓班級管理充滿“人情味”
俗語說得好:“沒有規(guī)矩,不能成方圓”,“班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)盛”,班規(guī)是對學(xué)生不良行為的約束和糾正。利用通常的強(qiáng)制手段迫使學(xué)生遵守往往會適得其反,多設(shè)獎勵機(jī)制,減少懲罰手段,如班級量化考核中多加分少扣分,能充分調(diào)動學(xué)生的積極性,學(xué)生會為了彌補(bǔ)自己的扣分而積極做好自己的本職工作甚至是額外工作。另外,“人無完人”,我們應(yīng)該允許學(xué)生犯錯,班規(guī)的制定不需要也沒有必要面面俱到,但不能影響學(xué)生的個性發(fā)展,更不能傷害學(xué)生的自尊。學(xué)生犯錯后不要馬上處罰,可先提醒、后警告,或罰以娛樂節(jié)目等等。譬如,在我班里如果有人遲到了 或者違反了班級的紀(jì)律,班干部就會讓他到前面唱支歌,寫一份遲到的說明書就可以了。開始階段的常規(guī)工作抓得好,就能為以后的深入教育打下基礎(chǔ),班級會出現(xiàn)積極向上穩(wěn)步前進(jìn)的局面。班集體的凝聚力增強(qiáng)了,同學(xué)們的集體榮譽(yù)感增強(qiáng)了,班級的綜合評比也就會有很大的進(jìn)步,每周一次的流動紅旗既是見證更是進(jìn)一步前進(jìn)的 2 動力。
3、建立一支優(yōu)良的班干部隊(duì)伍,使班級“分權(quán)”、“分層”合作
初中的孩子較為單純,有著強(qiáng)烈的表現(xiàn)欲望,都希望在參與班級管理時大展身手。如果權(quán)力過于集中在幾個同學(xué)手中,既不利于培養(yǎng)學(xué)生的自尊心和自信心,又不利于營造學(xué)生自我教育、自我管理的良好氛圍,并且會大大減弱班級自身的教育力和感染力。通過對魏書生老師的班級管理經(jīng)驗(yàn)的攝取,我在我的班級里實(shí)行班級工作“分權(quán)”,班干部、課代表、小組長、各級各類管理員以及班主任“小密探”都應(yīng)當(dāng)各司其職、分工協(xié)作、相互制約,力爭做到事事有人管、事事有人做能使班級工作更加有序。
當(dāng)然,選出的這些班級干部畢竟不是完人,對他們不能過分苛求、更不能指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。定期召開班干部會,對班干部的工作能力進(jìn)行培訓(xùn)提高,檢查落實(shí)情況,總結(jié)得失,召開班干部會的時候每個人都要對自己的工作進(jìn)行總結(jié),不當(dāng)?shù)牡胤揭右约m正。同時必須嚴(yán)厲批評班干部在班級中的不良行為,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學(xué),跟其他的同學(xué)做好榜樣,促進(jìn)整個班級樹立良好班風(fēng)。
4、培養(yǎng)一班充滿自信的學(xué)生群體,盡快適應(yīng)緊張的初中學(xué)習(xí)生活
心理學(xué)家發(fā)現(xiàn),一個人能否成功有三條:自信、專注、條件。自信,是做好任何工作的前提,它建筑在對自己能力的清醒估計(jì)上,并能認(rèn)清自己潛在的能力,相信今天辦不到的事,經(jīng)過努力明天一定能辦到。由此可見,自信是成功的起點(diǎn)。要使學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中能認(rèn)真做好每一件事情,培養(yǎng)樹立他們相應(yīng)的自信心是必不可少的。
特別是開學(xué)初,很多學(xué)生會因?yàn)楦簧线M(jìn)度,出現(xiàn)“消化不良”或“欠債”的現(xiàn)象,嚴(yán)重的還會產(chǎn)生厭學(xué)心理,導(dǎo)致惡性循環(huán)。我主張學(xué)生在自我暗示中培養(yǎng)自信,自我暗示有一種神奇的威力,它能控制并指導(dǎo)人的行為,使之按預(yù)想的目標(biāo)活動,最終達(dá)到目的。開學(xué)的時候,我班學(xué)生王亞飛同學(xué)問我,上學(xué)有什么用呢,我還能學(xué)好嗎?等問題,我從他身邊的例子入手做工作,使他對學(xué)習(xí)有了正確的態(tài)度,同時我要求他每天做五道題目,背十個英語單詞,現(xiàn)在的他知道學(xué)習(xí)了。例如,當(dāng)一個人心情沮喪時,反復(fù)在心里默念:“我精神抖擻,心情愉快?!焙芸炀湍軒椭藦牟涣记榫w中擺脫出來。3 所以,經(jīng)常讓學(xué)生在心里鄭重其事地默念一些暗示語,比如“我一定能學(xué)好英語”,“我的數(shù)學(xué)成績越來越好”,考前默念“這次考試一定能考好”等,不僅對學(xué)生能力的提高,而且對學(xué)生自信心的培養(yǎng),都會產(chǎn)生意想不到的良好效果。我們里的邢長順同學(xué)不講衛(wèi)生,同學(xué)們都不愿意和他接近,更不用說和他同桌了,不僅女生這樣,男生對他也很反感,我找他和他談話,開導(dǎo)他,要相信自己一定能做的更好,在他的努力下,頭發(fā)干凈了,身上也沒有氣味了,同學(xué)們也愿意和他一起玩了。
有了自信,面對繁重的學(xué)習(xí)任務(wù),就能引導(dǎo)學(xué)生采取相應(yīng)的對策。開學(xué)初,我就邀請了幾位學(xué)習(xí)成績優(yōu)異的老生來到班上進(jìn)行學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)介紹,一方面請他們從整體講他們的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)體會,另一方面講學(xué)好各科的行之有效的學(xué)習(xí)方法。使他們建立信心,提高學(xué)習(xí)興趣。同時我還經(jīng)常與其他各科任課老師交流,請她們對各科學(xué)習(xí)從方法上指導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,真正地學(xué)會學(xué)習(xí)。對一些學(xué)習(xí)較差的同學(xué),加強(qiáng)個別指導(dǎo),幫助學(xué)生分析問題所在,有針對性提出改進(jìn)措施。
“萬事開頭難”,班主任工作任重而道遠(yuǎn),但一個班級的管理如果有了一個良好的開端,這位班主任在管理這個班級時就已經(jīng)成功了一半。只要我們在日常的管理中愛字當(dāng)頭,嚴(yán)格要求,我們會受到學(xué)生的理解和愛戴的,我們的班級也就有希望了。
第三篇:班主任在班級管理中的嚴(yán)愛統(tǒng)一
班主任在班級管理中的嚴(yán)愛統(tǒng)一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
大家好!
我是雍陽中專的劉桂銀,非常感謝武清區(qū)教育局能夠?yàn)槲覀兲峁┮粋€專門交流班主任工作的平臺。剛才我認(rèn)真聆聽了各位老師的精彩演講,學(xué)習(xí)到很多工作方法、經(jīng)驗(yàn)。下面我交流的題目《班主任在班級管理中的嚴(yán)愛統(tǒng)一》。
八年的班主任工作使我深深的感受到,現(xiàn)在的孩子越來越難管、難教。無奈三聲嘆:獨(dú)生子女驕寵有加,自私自利,我行我素,不好管;家庭教育嚴(yán)重滯后,許多家長“護(hù)獨(dú)子”,甚至耍混兒,沒法管;社會不良信息無孔不入,防不勝防,對孩子的影響越來越深,怎么管??蛇@是一個必須面對的現(xiàn)實(shí),對于我們中專校班主任來說,更是一種責(zé)任和挑戰(zhàn)。只有完善的集體,才能造就完善的個人,要使集體和個人能健康、向上、和諧地發(fā)展,一定要在“嚴(yán)”和“愛”上下功夫。怎樣把握好對學(xué)生恰當(dāng)?shù)摹皭邸焙瓦m度的“嚴(yán)”,做到愛中有嚴(yán)、嚴(yán)中滲愛,下面就從我的管理實(shí)踐出發(fā),談?wù)勗诔砷L過程中的一些粗淺的體會,在這里與大家共勉。
一、嚴(yán)的教育。
我們中專校的學(xué)生,他們大多數(shù)自律性很差,因此,要對學(xué)生嚴(yán)格要求。我所說的“嚴(yán)”決不是學(xué)生犯了錯誤就對其進(jìn)行體罰或變相體罰,這種做法,心雖善,但嚴(yán)而無格,愛必蕩然無存。如果學(xué)生的自尊、人格和上進(jìn)心被“嚴(yán)”的霜風(fēng)冷雨擊碎,心靈受創(chuàng)傷,心理被壓抑,久而久之將形成視“師”如仇的逆反心態(tài)。古語說得好“親其師”才能“信其道”。
1、嚴(yán)而有理。在實(shí)際工作中,難免師生出現(xiàn)不愉快。靜下心想一想,現(xiàn)在的孩子有時連父母的賬都不買,又怎么輕易理解教師的苦心?所以當(dāng)班級出現(xiàn)不正?,F(xiàn)象或?qū)W生違紀(jì)時,這就首先要求班主任及時了解情況,分清對錯和利害,然后發(fā)散思維,選擇最為合理、恰當(dāng)?shù)拇胧?。記得我班入學(xué)初,一個女生宿舍由于晚上熄燈后打鬧記了違紀(jì)。知情后,我也是挺著急,真想劈頭蓋臉的說她們一頓,好好的發(fā)發(fā)怨氣??勺詈笪疫€是心平氣和地讓她們認(rèn)識到這次行為給自己、給班級帶來的不好影響,并將她們的違紀(jì)行為記錄在班內(nèi)的榮辱檔案上,在全班同學(xué)面前作公開的檢討和保證。還記得她們留下了這樣的感言“因?yàn)槲覀兊脑蚪o班里抹黑了,我們錯了,下次不會再犯這樣的錯誤了,以后看我們的實(shí)際行動吧!”在班主任感言中我寫到“由于你們的一時疏忽,一時高興,將班級的榮譽(yù)抱在腦后,實(shí)在不應(yīng)該,你們是初犯,老師相信你們不會有第二次,讓我們?yōu)榱艘黄吖餐?1 吧!”。通過這樣的處理讓這個宿舍的學(xué)生既深刻地認(rèn)識錯誤,又能在班級內(nèi)消除影響,以理服人,效果很好。
2、嚴(yán)而透情。在教育中不讓學(xué)生的身體和心理受到傷害,讓學(xué)生感到教師是在非常真誠地關(guān)心他、幫助他。在具體的實(shí)施中注意調(diào)控好自己的心態(tài)和行為:變痛恨為痛心、發(fā)怒為寬容、罰站為請坐、冷漠為熱情。作為雙學(xué)歷的班主任,就是讓學(xué)生在上中專的同時進(jìn)修高自考大專。面對初中不好好學(xué)習(xí)甚至不學(xué)習(xí)的學(xué)生,要想讓他們拿下大專畢業(yè)證,確實(shí)有一定難度。為了實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo),開學(xué)初我就把工作的重點(diǎn)放在營造一個積極向上的學(xué)習(xí)氛圍上。為此我特別召開了“命運(yùn)靠自己主宰,人生由自己把握”主題班會,引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識自己所背負(fù)的壓力,認(rèn)清自身的實(shí)力及存在的問題,開懷暢談自己的理想,為了實(shí)現(xiàn)自己目標(biāo)而奮斗。我始終抱著“不拋棄”任何一個學(xué)生,也要求每個學(xué)生“不放棄”自己的信念,一定要讓全班同學(xué)都能拿到大專畢業(yè)證?!肮Ψ虿回?fù)有心人”,正是在教師的嚴(yán)格要求和同學(xué)們的共同努力下,2006級學(xué)生全班58人,已有56人拿下大專畢業(yè)證。2009級學(xué)生在十月份的第一次考試中過科率達(dá)到100%。記得有一句話是這么說的:不是錘的敲打,而是水的撫摸,才使石子變得這般光滑剔透。
3、嚴(yán)而垂范?!皩W(xué)高為師,身正為范”,作為班主任要能夠正確認(rèn)識和評價自己,能在各方面注意為人師表,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,遇順境不驕傲,遇逆境不消沉,樂觀開朗;在學(xué)生面前表現(xiàn)對人生的熱愛,對事業(yè)的追求,樂觀向上、心胸豁達(dá)的心理狀態(tài)。用自己的人格風(fēng)范去感染學(xué)生,以輕松愉快、積極向上的心境迎接晨起的朝霞。
二、愛的教育。
愛,人類歷史上永恒的主題,愛是情感的理解與溝通,愛是情感的付出與犧牲,生活中不能沒有愛,教育更不能沒有愛,我們的學(xué)生都渴望得到老師的愛,因此,在我們對學(xué)生嚴(yán)格要求的同時,要給予他們父母、朋友般的愛。偉大的教育家陶行知先生說過:“真的教育是心心相印的活動,惟獨(dú)從心里發(fā)出來,才能達(dá)到心的深處。” 在班主任工作中,我始終貫穿一個“愛”字,以老師的真誠關(guān)心、理解、尊重學(xué)生,把愛如同陽光一樣射進(jìn)每個學(xué)生的心田。
1、愛要不寵。對學(xué)生的愛,一定要關(guān)心學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活和身體狀況等,而不是無紀(jì)律、無原則的溺愛和縱容。我一直對學(xué)生這樣說:“寧可讓你們在不懂事的時候責(zé)怪我,而不要讓你們懂事后責(zé)怪我?!边@就是在“嚴(yán)”的前提下的真正的愛。
2、愛不失衡。
教育界有這樣一句話:“愛優(yōu)生是人,愛差生是神?!蔽覀儼嘀魅坞m不是神,但應(yīng)具有這樣的胸懷和追求。再者,教育對象不可能素 質(zhì)能力都一樣,同樣來校接受教育,不應(yīng)當(dāng)受到歧視和忽略。學(xué)生,哪怕是差生,讓他們感受到了教師的重視、關(guān)心和平等對待,他們就會自然覺得你這位教師可親可敬,進(jìn)而相信你,聽從你的教育。3、愛要可感。我時刻注意抓住教育的時機(jī),通過多種方式向?qū)W生傳遞愛意,恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用感情,讓學(xué)生在愛中學(xué)會愛。還記得去年的汶川地震吧,我想經(jīng)歷過這一天的中國人都該不會忘記。那一天是對中國的考驗(yàn),但 “塞翁失馬”,最刻骨的傷痛給我們上了最生動的一課,中國人空前的團(tuán)結(jié)、空前的博愛,作為班主任我沒有放過這個機(jī)會。一場精心準(zhǔn)備的班會課如期的召開,記得班會前同學(xué)們也有傷心的痛,也有奉獻(xiàn)的愛,接下來是我講故事的環(huán)節(jié),其實(shí)我還真是希望都只是故事,可那都是血淋淋的現(xiàn)實(shí),教室里的氣氛異常凝重、悲傷,眼淚匯成了海洋;我提議在信封上寫下你的心情寄語,連同你的捐款一起寄往災(zāi)區(qū),50、100有的同學(xué)捐出的甚至是整月的生活費(fèi),40幾人捐款總額達(dá)到2600多元;最后談?wù)劥舜伟鄷母惺?,那一次是我聽到的最多的心靈之聲。像這樣的班會課還有“伸出我們的手,讓你感受家庭的溫暖”通過學(xué)校組織的博愛助學(xué)活動向校園內(nèi)需要幫助的同學(xué)奉獻(xiàn)愛心;“讓我遲到的祝福,吹開您額頭的皺紋”母親節(jié)的感恩教育。我想一節(jié)生動的班會課,也該是一節(jié)深刻的人生之課。
三、愛中有嚴(yán)、嚴(yán)中滲愛
班主任唯有心里時刻裝著學(xué)生,學(xué)生心里才能有你這個老師,愛之深切,才能喚起他們奮發(fā)向上的勇氣、信心和激情。但光愛不嚴(yán),師生關(guān)系極其融洽,像朋友打打鬧鬧,嘻嘻笑笑,丟失了班主任最基本的尊嚴(yán),將會造成學(xué)生對班主任的要求不執(zhí)行或執(zhí)行不力,這樣,良好的班風(fēng)無法形成。
嚴(yán)與愛是分不開的,嚴(yán)出于愛,才會嚴(yán)而有理;愛寓于嚴(yán),才能愛而不縱。唯有做到嚴(yán)中有愛,愛中有嚴(yán),寬嚴(yán)適度,嚴(yán)愛統(tǒng)一,學(xué)生的自律性才會增強(qiáng)。我想在以后的實(shí)際工作中我會始終堅(jiān)持嚴(yán)愛結(jié)合,剛?cè)岵⑴e,我想我會通過自己創(chuàng)造性的工作不斷引導(dǎo)集體向新的目標(biāo)前進(jìn)。
我在教育教學(xué)中,通過職業(yè)生涯設(shè)計(jì),幫助學(xué)生恢復(fù)自信,樹立理想,形成動力;通過職業(yè)生涯教育,讓學(xué)生深刻體會“行動養(yǎng)成習(xí)慣,習(xí)慣形成性格,性格決定命運(yùn)”的道理。我?guī)У母呗毎鄬W(xué)生王小翠和劉艷梅同學(xué)制定了自己的職業(yè)生涯設(shè)計(jì),“爭做優(yōu)秀編程員,鑄就青春輝煌”、“厚積薄發(fā),成就網(wǎng)絡(luò)人生”在參加天津市職業(yè)生涯設(shè)計(jì)大賽中分別獲得一、二等獎。就是這次的獲獎,天津市職教處給她們提供了免試上大學(xué)的機(jī)會,她們到濱海職業(yè)技術(shù)學(xué)院報(bào)到的那天,我收到了這樣的短信“劉老師,謝謝您幫我們圓了上大學(xué)的夢,我們會珍惜這次機(jī)會,好好學(xué)習(xí)用優(yōu)異的成績來回報(bào)您?!笔斋@的感覺是 欣喜的,但更加激勵要為更多的學(xué)生提供機(jī)會,幫助他們描繪自己絢麗多彩的未來。雙學(xué)歷班學(xué)生柴新立設(shè)計(jì)的作品《做一名成功的推銷員》獲全國第五屆職業(yè)生涯大賽優(yōu)秀獎;翁丹設(shè)計(jì)的《找到屬于自己的一藍(lán)天》獲全國第六屆職業(yè)生涯大賽一等獎,這為她們以后的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第四篇:小學(xué)班級管理工作中的嚴(yán)與愛(論文) 何東
小學(xué)班級管理工作中的嚴(yán)與愛
彭陽縣第一小學(xué) 何東
摘 要:管理是一門科學(xué),也是一門藝術(shù),小學(xué)班級管理更是如此。班主任作為一個班級的管理者,在其中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。如何處理好小學(xué)班級管理過程中嚴(yán)與愛的關(guān)系,成為展現(xiàn)一名教師教學(xué)水平的關(guān)鍵所在。
關(guān)鍵詞:教學(xué)水平班級管理 班主任工作
前 言
孩子是一個國家的希望與未來,小學(xué)教育在孩子成長過程中所扮演的角色是不容忽視的。班主任作為一個班級的管理者,是組織者、指導(dǎo)者,也是教育者、參與者。因此,如何把握小學(xué)班級管理過程中的嚴(yán)與愛,對于提高學(xué)生的綜合素質(zhì),就顯得尤為重要。
一、小學(xué)班級管理中的嚴(yán)
目前,很多小學(xué)教師對于“嚴(yán)”的認(rèn)識還不夠清晰,甚至對“嚴(yán)”產(chǎn)生了誤解,比如有些教師體罰學(xué)生,這就是對“嚴(yán)”的一種曲解。如此一來,孩子的自尊心將會受到嚴(yán)重的傷害,使師生關(guān)系非常緊張。這種“嚴(yán)”會產(chǎn)生巨大的負(fù)面作用,因此,小學(xué)教師在班級管理的過程中,必須正確的對“嚴(yán)”進(jìn)行解讀。1. 嚴(yán)格但不能嚴(yán)厲
小學(xué)生有著活潑、好動的特性,因此,對學(xué)生要求嚴(yán)格就顯得尤為必要。如果一名教師不能規(guī)范學(xué)生的行為,放任自流,那么這名教師就不能稱之為一個合格的教師。但筆者這里所說的嚴(yán)格并不等同于嚴(yán)厲,嚴(yán)厲會讓學(xué)生在心理上產(chǎn)生一種畏懼心理,這不但會影響孩子的學(xué)習(xí)成績,同時也會影響到孩子的健康成長。因此,小學(xué)教師必須在班級管理的過程中把握好嚴(yán)的度,要做到嚴(yán)格而不是嚴(yán)厲。2. 嚴(yán)格而又飽含深情
教師如果不愛學(xué)生,就談不上管理,更談不上教育,身為一名人民教師,必須在心里時時刻刻有學(xué)生,時時刻刻對學(xué)生充滿感情,這樣才能夠在學(xué)生的心目中樹立一個慈愛的形象,更能夠打動學(xué)生。情要深,如此才能夠讓學(xué)生感受得到,進(jìn)而感動他們,激勵他們,師生之間也由此建立一種信任,一種默契。小學(xué)班級管理工作,其實(shí)質(zhì)就是要管住孩子的心,讓孩子能夠真切的感受到班主任的那份情。3. 嚴(yán)格但不能趨于極端
教師對學(xué)生要求嚴(yán)格是理所當(dāng)然的,但過于嚴(yán)格,趨于極端,會使學(xué)生體會不到那份關(guān)懷。一名教師在管理過程中過于嚴(yán)厲,從表面上來看,學(xué)生都很“乖”,遵守班主任制定的每一項(xiàng)制度,但實(shí)際上,在學(xué)生的內(nèi)心深處已經(jīng)產(chǎn)生了逆反心理,如果放任下去,后果是無法預(yù)料的。比如有些孩子見到了老師,就如同老鼠見到了貓一樣,這顯然不是管理的最終目標(biāo)。孩子長期處于這樣壓抑的環(huán)境下,不但會影響到孩子的健康成長,甚至?xí)霈F(xiàn)厭學(xué)、逃學(xué)、輟學(xué)等問題。這樣的極端管理,將會導(dǎo)致不良后果。因此,班主任在管理的過程中,必須要把握好寬與嚴(yán)的度,要做到嚴(yán)格,但不極端,嚴(yán)要與愛相統(tǒng)一,這樣才能夠?yàn)樯鐣囵B(yǎng)出合格的人才。
二、小學(xué)班級管理中的愛
人們在生活的過程中不能沒有愛,小學(xué)教育更不能缺少愛。在教育的實(shí)踐過程中,深刻體會到了孩子對教師的愛的殷切期盼。而這份愛不但包含著教師的慈愛,父母的疼愛,還包含著朋友之間的友愛。1. 愛,但不能過度
教師對于學(xué)生的愛一旦過度,就會變成“寵”。班主任對于孩子的愛,要從學(xué)習(xí)、生活以及思想的層面上展開,但絕對不能發(fā)展成溺愛。筆者在從事小學(xué)教育的過程中,曾經(jīng)發(fā)生過這樣一個案例: 一次,幾位學(xué)生因?yàn)檎{(diào)皮而逃課,其中有一位是班長。我相信多數(shù)老師都會明白班長這一職位的重要性,能夠當(dāng)選為班長足以證明這個孩子是多么優(yōu)秀,筆者對于這個孩子的處理是非常嚴(yán)厲的。試想如果當(dāng)時如果我只是輕描淡寫的對此事處理,且不必說其他學(xué)生會有意見,此后的班級管理工作也會難以展開。筆者反思這件事時,從中領(lǐng)悟出了在班級管理的過程中,必須要掌握好愛的度。2. 愛孩子,同時讓他們感受到
每一名教師都有一顆愛學(xué)生的心,但是在日常教育的過程中,有些教師總是“板著臉”對待他們,這樣的話,學(xué)生還是無法深刻感受到教師的愛,會使學(xué)生不敢接近我們,甚至?xí)h(yuǎn)離我們。因此,班主任在教學(xué)的過程中,要掌握多種方法向?qū)W生表達(dá)內(nèi)心的情感,比如“以目傳情”“以言傳情”等。作為一名教育工作者,教師要不吝惜微笑與表揚(yáng),這一點(diǎn)非常重要。3. 愛,但絕對不能失衡
曾經(jīng)有一位老教師滿懷深情的對筆者講了一句話,筆者一直銘記于心,這句話就是“愛優(yōu)等生是人,愛后進(jìn)生是神。”雖然教師不是神,但是在教學(xué)的過程中,必須要達(dá)到“神”這個境界。我們要承認(rèn)學(xué)生自身的素質(zhì)是有一定差異的,但作為一名教師要擁有廣闊的胸懷,在我們面前,每一名學(xué)生都是優(yōu)秀的,只是他們還沒有認(rèn)識到這一點(diǎn),身為一名教師,就是要教會孩子去認(rèn)識自己。而上面所提到的后進(jìn)生,只是沒有清楚的認(rèn)識自己的那部分孩子,所以在教學(xué)的過程中,這些孩子不應(yīng)該受到歧視,他們應(yīng)該同樣受到教師的關(guān)懷與尊重。如此平等的對待孩子們,孩子們也必須會覺得我們是可愛可敬的老師,聽我們的話,接受我們的教育。
三、總結(jié)
綜上所述,管理是一門科學(xué),是一門藝術(shù),小學(xué)班級管理也是同樣如此。我們在進(jìn)行小學(xué)班級管理的過程中,如果失去了科學(xué)與藝術(shù)的成分,那么管理就會失去育人的功能。小學(xué)班級管理工作中的嚴(yán)與愛,兩者是辯證的關(guān)系,絕對不能偏重一方,如此才能提高班級管理水平,為社會培養(yǎng)合格的人才。
第五篇:班級管理要嚴(yán)中有愛
班級管理要嚴(yán)中有愛
有人說:班主任是世界上最小的主任.也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認(rèn)為做班主任老師是不乏味的、是充實(shí)的。一個好的集體,沒有每個老師辛勤工作,沒有領(lǐng)導(dǎo)的支持,沒有同事的合作,沒有家長和社會的密切配合,班主任就是再有本事,也難以發(fā)揮作用,所以我在班主任這個崗位上的一點(diǎn)一滴,也就是只做了班主任該做的工作。
至于我管理班級,沒有太多經(jīng)驗(yàn),今天主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法和體會:
一、常規(guī)習(xí)慣,常抓不懈
學(xué)生良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。由于小學(xué)生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細(xì)致的思想工作、不能操之過急。于是,我經(jīng)常利用班會、晨會、課前、課下等一切可以利用的時間對學(xué)生中出現(xiàn)的問題進(jìn)行曉之以理、動之以情、導(dǎo)之以行的及時教育,給他們講明道理及危害性,從而使學(xué)生做到自覺遵守紀(jì)律。
二、細(xì)處關(guān)愛,親近學(xué)生,但要在愛中有嚴(yán),嚴(yán)中有愛。愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學(xué)生?!案腥诵恼撸群跚椤!惫ぷ髦校I(lǐng)導(dǎo)、同事、家長以及學(xué)生們都知道我是一位非常嚴(yán)厲的老師,但我嚴(yán)中有愛,我的嚴(yán)厲能換得家長的信任,贏得學(xué)生的喜愛。學(xué)生畢竟是孩子,雖你具備了對他們的愛心,但板著臉去教育,學(xué)生還是難以感受到愛,從而不敢接近你、信任你。這就還要通過多種方式向?qū)W生傳遞愛意。在實(shí)際的教育過程中,可以言傳情、以目傳情、以手傳情。比如在和學(xué)生談話結(jié)束時,我會摸摸他的頭或拍拍他的肩膀,再說句鼓勵的話,足以讓學(xué)生心花怒放,增強(qiáng)自信心和上進(jìn)心。因此,作為一個教育者,千萬不要吝嗇微笑,不要吝嗇表揚(yáng),不要吝嗇每一個愛心的舉動。我努力做到于細(xì)微處見真情,真誠的關(guān)心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當(dāng)教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!我常想,一個小學(xué)班主任要帶好這些孩子,就要像他們的媽媽一樣愛他們,要拿出自己的愛心去“哄”他們,和他們一起體驗(yàn)成功與失敗。雖然這些舉動在成人眼里是那么的微不足道,可是在孩子的心中卻產(chǎn)生了巨大的漣漪。班里的呂培森、趙富貴和桑原則他們幾個是受批評最多的孩子,可他們卻又是令我感動最多的孩子。記得五年級的一個下午,快放學(xué)的時候,我對楊老師說,明天早上買兩根油條吃,好久沒吃了??當(dāng)時只是那么隨口一說,可第二天早上進(jìn)教室時,呂培森已經(jīng)在教室等著我,見我來了,跑到我的面前,拉開書包的拉鏈,掏出了油乎乎的一把油條,我當(dāng)時愣了一下,我說:“你拿這個干什么?。俊焙⒆訕銓?shí)的說:“老師,我昨天聽見你說你想吃油條呢!我們家樓下的油條可好吃,我今天早上在那等著,剛出鍋的,我怕涼了不好吃,就捂在了書包里??”我當(dāng)時眼睛就濕潤了,自己不經(jīng)意的一句話,卻讓這個調(diào)皮的孩子付出了這么大的行動,除了感動我還是感動。班長桑原則是后來被加封的,很多人認(rèn)為他不配,但他的集體榮譽(yù)感卻是最強(qiáng)的。事情還得從頭說起,一個周一的早上,我剛到校,辦公室里的馬曉麗老師就對我說:“你們班的桑原則真有意思!”我問:“怎么了?”她說:“我剛才上樓梯的時候,看見桑原則和你們班的一個男生下樓呢,只聽桑原則說,‘走!咱去掃咱班清潔區(qū)吧?!’那個男生說,‘又不是該咱值日!’只聽桑原則說,‘哎呦你沒聽見?廣播里叫我們班打掃清潔區(qū)呢!走吧!那是咱班哩!??”聽了之后,我笑了!那是一種發(fā)自內(nèi)心的幸福的笑!你們是感受不到的!是??!澆樹澆根,育人育心!把工作做到了孩子的心里,才是最成功的教育!將“嚴(yán)”與“愛”有機(jī)地融為一體,就一定能形成有效的教育,收獲養(yǎng)成教育的碩果?!皣?yán)中有愛,愛中要嚴(yán)”需要我們用心來體味,去實(shí)踐。
三、及時表揚(yáng),延遲批評
德國美學(xué)家黑格爾說:“不應(yīng)該使孩子們的注意力長久地集中在一些過失上,對此,盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學(xué)生身上激發(fā)出對自身力量和自身榮譽(yù)的信念。”學(xué)生因?yàn)槭芰伺u,注意力長時間集中在自己的過失上,情緒受影響,低落的情緒體驗(yàn)使智力活動水平明顯下降,課堂吸收效率變低。針對這一情況,我的處理辦法是:及時表揚(yáng),延遲批評。這樣既培養(yǎng)學(xué)生愉快的情緒體驗(yàn),又給予其改正和返回的機(jī)會。說到表揚(yáng),那就要及時、準(zhǔn)確。因?yàn)椤昂煤⒆邮强涑鰜淼摹薄@?,學(xué)生值日時,當(dāng)我看到一個表現(xiàn)特別好的例子,就會當(dāng)眾說:“某某某同學(xué)真能干?!边€摸摸頭、拍拍背,用肢體語言鼓勵學(xué)生。如果看哪個同學(xué)主動做好事,并且講究方法,則更要表揚(yáng):“瞧,某某同學(xué)的觀察力多敏銳呀,老師剛把小黑板放在地上,他就看出來需要擦。瞧,擦得多干凈,大家都要學(xué)習(xí)他呀!”而且我還有一個習(xí)慣;在我們班里幾乎每一件事,我都要學(xué)生評價一下誰做的最完美?誰最長眼色?時間長了,我發(fā)現(xiàn)我們班里的孩子個個跟個小人精似的,特別機(jī)靈?;蛟S你會說,六年級的學(xué)生,這么幼稚的表揚(yáng)有用嗎?絕對有用!他們畢竟是孩子,試想一下,領(lǐng)導(dǎo)發(fā)條短信發(fā)揚(yáng)一下我們,都足以讓我們高興半天,更何況他們孩子呢?所以,做班主任,千萬不要吝惜自己的表揚(yáng)!
四、換一種方法與家長聯(lián)系
每一位家長都希望我們來關(guān)注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在自己孩子的身上,而我們可能聯(lián)系家長主要的原因,就是孩子沒按我們的要求來做事的時候再去聯(lián)系,這樣家長一看到我們的信息,或接到我們的電話就聽到我們的牢騷.一個是自己最疼愛的孩子,一個是管教孩子的老師,怎么辦呢,只能是當(dāng)著老師的面來批評孩子,背著老師的面來指責(zé)老師,這也值得我們思考,因?yàn)樗麄兘拥降男畔⒍际亲约翰辉敢饪吹胶吐牭降男畔?換一個角度想,這要是我們,我們會是什么樣子呢?我的學(xué)生中有一個叫白澤的,做題不馬虎的時候太少了,課上聽講也總是走神,小動作也特別多,成績一不留神就是不及格。在期中考試還有兩天的時候,我發(fā)現(xiàn)他聽講很認(rèn)真,我就主動的和他爸爸溝通了一下,一句批評都沒有,全是表揚(yáng),而且很誠懇的表揚(yáng),并懇請家長把我的表揚(yáng)告訴孩子,家長很高興,感謝老師對孩子的關(guān)注,孩子聽了出乎意料的高興,因?yàn)樗麤]有想到,他今天的表現(xiàn)會得到老師這么大的表揚(yáng),就在以后的兩天里,他上課的時候都特別的認(rèn)真,計(jì)算能力也有所提高,家庭作業(yè)完成的進(jìn)步也特別大,一看就知道得到了家長的幫助.看來我們把表揚(yáng)也作為與家長聯(lián)系和溝通的一種重要方式很重要。
班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實(shí)踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我對班主任工作的一點(diǎn)粗淺見解,有不妥之處,請同事們多提寶貴意見。
細(xì)心捕捉、真心賞識,讓孩子
快樂成長
常聽老師們說:當(dāng)老師真累。當(dāng)班主任更累?;厥走@些年的班主任工作,的確感到當(dāng)一名小學(xué)班主任的辛苦,這其中有苦也有甜,沒什么經(jīng)驗(yàn)可談,或許這只是自己對班主任實(shí)踐工作的幾點(diǎn)感悟,和大家交流一下:
一、細(xì)心捕捉,把贊美還給學(xué)生。教師的贊美是陽光、空氣和水,是學(xué)生成長不可缺少的養(yǎng)料;教師的贊美是一座橋,能溝通老師與學(xué)生的心靈之河;教師的贊美是一種無形的催化劑,能增強(qiáng)學(xué)生的自尊、自信、自強(qiáng);教師的贊美也是實(shí)現(xiàn)以人為本的有效途徑之一。教師的贊美越多,學(xué)生就越顯得活潑可愛,學(xué)習(xí)的勁頭就越足。作為教師都有這樣一種感覺,各班總有幾個學(xué)生既不勤奮上進(jìn),又不惹事生非,對班級一切活動既不反對抗議,又不踴躍參加;雖然學(xué)業(yè)平平,卻不名落孫山。一般情況下,既得不到老師的表揚(yáng),也得不到老師的批評,是一些容易被老師忽視“遺忘”的學(xué)生。我班錢麗丹同學(xué)就是這樣一個似乎沒有什么特色的學(xué)生。在我教他的這兩個多月的時間里,我?guī)缀鯖]注意到她的存在。直到有一天,一件微不足道的小事改變了我對她的看法,好象也改變了她自己。那是一次課間操,由于下課稍微晚了點(diǎn),學(xué)生都急急忙忙的往外擠,我站在講臺上,維持著秩序,正好門后面的拖把倒了,學(xué)生光顧著擠,好象誰也沒有注意到橫在地上的拖把。這時,錢麗丹同學(xué)擠了過來,告訴大家看著點(diǎn),別拌倒。然后把拖把扶起來并放好了。我被這一幕感動了,做完操回教室后,我立刻表揚(yáng)了錢麗丹同學(xué),并大肆贊美了她關(guān)心集體,為他人著想的好行為。此后,我又從幾件小事里發(fā)現(xiàn)她性格中閃光的地方,并及時給予表揚(yáng),使真善美的精神得以激發(fā)和升華。漸漸地我發(fā)現(xiàn)她變了,上課特別認(rèn)真,作業(yè)完成得很好,學(xué)習(xí)成績也有了很大的提高,這件事給我啟示頗深,在班主任工作中,我開始注重以人為本,面向全體,細(xì)心觀察,捕捉他們身上的每一個閃光點(diǎn),及時把贊美送給每一個學(xué)生,使之發(fā)揚(yáng)光大。使每個學(xué)生都感到“我能行”,“我會成功”。實(shí)踐使我懂得,教師一句激勵的話語,一個贊美的眼神,一個鼓勵的手勢??往往能給我們帶來意想不到的收獲。教師對學(xué)生小小的成功,點(diǎn)滴的優(yōu)點(diǎn)給予贊美,可以強(qiáng)化其獲得成功的情緒體驗(yàn),滿足其成就感,進(jìn)而激發(fā)學(xué)習(xí)動力,培養(yǎng)自信心,促進(jìn)良好心理品質(zhì)的形成和發(fā)展,有助于建立和諧的師生關(guān)系,營造一個奮發(fā)向上的班集體氛圍。請多給學(xué)生一點(diǎn)贊美吧,因?yàn)樗麄兠魈斓某晒吞N(yùn)藏在你的贊美之中。
二、真心賞識,用愛心為后進(jìn)生撐起一片天空。我們常把孩子比做初生的太陽,那么后進(jìn)生就是遲升的朝陽,比起其他學(xué)生他們更需要老師的耐心、細(xì)心的呵護(hù)、理解與尊重、循循善誘??“要小心的像對待一朵玫瑰花上顫動欲墜的露珠,”這句話或許有些夸張了一點(diǎn),卻實(shí)實(shí)在在的告訴我們對待后進(jìn)生不可疏忽大意,作為一名班主任,我們有責(zé)任也有義務(wù)教育好這些后進(jìn)生,是他們和其他學(xué)生一樣健康快樂的成長,展現(xiàn)自己獨(dú)特的風(fēng)采。我們班的白澤和李寧兩名同學(xué),他們兩個有一個共同的特點(diǎn),不愛做家庭作業(yè),導(dǎo)致他們兩個的學(xué)習(xí)成績很差,幾次找家長談話,效果也不是很好,課堂上,我仔細(xì)的觀察他們兩個,課下,我找他們兩個談話,發(fā)現(xiàn),他們并不是那種學(xué)習(xí)成績較差、無可就要的學(xué)生??磥硎撬枷雴栴},我開始對他們進(jìn)行思想教育,沒過幾天,老毛病又犯了,我很生氣,同時也有些失望,不想再管他們了,但是我又想如果我放棄了他們,那么他們也許就會越來越放松自己,所以我又不能不管他倆。接下來的一段時間,我真是動腦筋了,一有空就把他們兩個叫到辦公桌前一邊陪他們做作業(yè),一邊對他們進(jìn)行思想教育,幾天之后,我發(fā)現(xiàn)李寧已經(jīng)能夠自己按時完成作業(yè)了,于是,我及時對李寧進(jìn)行表揚(yáng),沒過幾天另一個也開始自己完成作業(yè)了。當(dāng)時我雖然很高興,但是真的很害怕他們堅(jiān)持不了幾天又不能堅(jiān)持下去了,所以我想盡各種辦法,甚至有時如果他們能按時完成頭天的家庭作業(yè),第二天就對他們免作業(yè),堅(jiān)持了一段時間,令我很興奮的是,他倆不但能按時完成作業(yè),而且作業(yè)的質(zhì)量也很高,批改他們的家庭作業(yè),不忘加上一句評語,你能按時完成作業(yè),老師真高興;你可要堅(jiān)持哦!一直到現(xiàn)在,這兩個學(xué)生家庭作業(yè)都做得很好。我心里有一種說不出的喜悅!因?yàn)?,我沒有放棄他們。通過這件事我明白了一個道理:對于后進(jìn)生,要想讓他們有所提高,老師一定要抓住他們的弱點(diǎn),從各個方面去關(guān)心他們,去愛護(hù)他們,使他們感受到老師給予他們的溫暖,給予他們的信心,給予他們的關(guān)懷,這樣讓學(xué)生從內(nèi)心發(fā)現(xiàn)自己的錯誤所在,找到提高的辦法,從而努力學(xué)習(xí),這樣的辦法的確是很好的,我想這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)都會為我以后的班主任工作起到良好的作用!在我們的教育生涯中,會有許許多多看似平常的小事,而在學(xué)生身上,也有許許多多不經(jīng)意間的錯誤。就看我們教師如何去引導(dǎo)學(xué)生走出錯誤的禁區(qū),在不傷害孩子自尊的同時,讓他們發(fā)自內(nèi)心地去接受錯誤,敢于承擔(dān),做個負(fù)責(zé)任,有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。這才是教育真正的目的。其實(shí),教育很簡單,它就在我們的一個個不經(jīng)意間。作為教師的我們只要學(xué)會善于抓住契機(jī),充分表揚(yáng)和肯定學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步,就會從中獲得成功的喜悅,感到自身的價值,從心靈深處去產(chǎn)生積極改變的動力。人們常說:教鞭下有瓦特,冷嘲中有牛頓。實(shí)際上,我們身邊的學(xué)生更多的是一些小草,他們將來不可能都長成參天大樹,注定是蕓蕓眾生中普通的一員。他們頑強(qiáng)地拼搏著,奮斗著,渴望陽光與雨露。教育,就是讓喬木長成更高大的喬木,讓小草長成更茂盛的小草。不是嗎?