第一篇：送早餐活動(dòng)總結(jié)

通信工程學(xué)院為環(huán)衛(wèi)工人送愛心早餐活動(dòng)總結(jié)

環(huán)衛(wèi)工人被人們贊譽(yù)為“城市黃玫瑰”、“馬路天使”和“城市美容師”，是他們?yōu)槿藗冄b扮著城市的每個(gè)嶄新的黎明。在整個(gè)城市隨處可見他們的穿著桔紅色馬甲的身影，是他們用雙手，將城市裝扮的優(yōu)美清新，他們勞作的身影也形成了一道獨(dú)特的風(fēng)景線。他們像辛勤的蜜蜂一樣勞作著，用汗水洗刷著城市的污垢，撿起那一個(gè)煙頭、一片紙屑、一塊果皮，只為讓人們擁有一個(gè)舒適的環(huán)境。

通過(guò)送愛心早餐活動(dòng)慰問(wèn)一直工作在第一線的環(huán)衛(wèi)工人，給他們送去一份關(guān)愛和溫暖，讓他們感受社會(huì)大家庭的溫暖。希望通過(guò)此次活動(dòng)我們能夠深入地了解環(huán)衛(wèi)工人的日常生活，傾聽他們的內(nèi)心的聲音，幫助他們做一些力所能及的事。同時(shí)呼吁我們每一個(gè)人從身邊的小事做起，奉獻(xiàn)自己的一份愛心，讓我們的社會(huì)變得更加和諧。

一、基本情況

1.由黨支部組織通信工程學(xué)院學(xué)生會(huì)社會(huì)實(shí)踐部、志工部、外聯(lián)部全體大

一、大

二、大三成員參加此次活動(dòng)。

2.與吉林電視臺(tái)守望都市頻道、吉林教育電視臺(tái)取得聯(lián)系，告知相關(guān)活動(dòng)事宜，并邀請(qǐng)其隨同拍攝和采訪。同時(shí)吉林大學(xué)新聞網(wǎng)和《吉林大學(xué)報(bào)》大學(xué)生通訊社南嶺分社也對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行跟蹤采訪。

3.外聯(lián)部提前找好贊助商，并保證早餐能夠準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)，活動(dòng)能夠順利進(jìn)行。二．活動(dòng)流程

1.11月29日（星期六）05:00參與此次活動(dòng)的志愿者分別在十一公寓、一二三公寓、十二公寓門口集合。在南門匯合后，步行到給環(huán)衛(wèi)工人送愛心早餐的地點(diǎn)。

2.到達(dá)指定地點(diǎn)后后，先向環(huán)衛(wèi)工人的負(fù)責(zé)人表示問(wèn)候，并詳細(xì)地說(shuō)明本次活動(dòng)的活動(dòng)安排和活動(dòng)流程。

3.在送早餐之前，同學(xué)們陪環(huán)衛(wèi)工人們聊天，傾聽聽環(huán)衛(wèi)工人們講述著他們的日常工作生活和他們背后的一些故事，讓同學(xué)們更能了解他們工作的艱辛，更加由衷地對(duì)他們產(chǎn)生贊美之情。

4.等到早餐做好后，大一大二的同學(xué)們?cè)诖笕块L(zhǎng)的組織下有序的領(lǐng)取要送給環(huán)衛(wèi)工人的早餐，并附上他們的對(duì)環(huán)衛(wèi)工人們想說(shuō)的話。

5.同學(xué)們?yōu)槊繛榄h(huán)衛(wèi)工人送上熱騰騰的早餐，并表達(dá)對(duì)環(huán)衛(wèi)工人這么多年來(lái)的辛勤工作的感激之情。電視臺(tái)對(duì)整個(gè)送早餐的過(guò)程進(jìn)行了拍攝，而且采訪了幾位同學(xué)在這次活動(dòng)中的收獲。

6.活動(dòng)結(jié)束時(shí)，全體參加此次活動(dòng)的同學(xué)們合影留念，各個(gè)部門進(jìn)行合影留念，并對(duì)吉林電視臺(tái)守望都市頻道、吉林教育電視臺(tái)此次跟蹤采訪的記者表示感謝。

三、活動(dòng)成果

1.此次活動(dòng)鍛煉了組織者舉辦活動(dòng)的能力，提高了人際交往能力，加強(qiáng)了合作意識(shí)。

2.與環(huán)衛(wèi)工人的接觸，也讓同學(xué)們收獲了快樂(lè)、感動(dòng)，堅(jiān)定了“服務(wù)社會(huì)、快樂(lè)自己”的理念。也讓同學(xué)們深刻的感受到了環(huán)衛(wèi)工人這個(gè)群體需要全社會(huì)的關(guān)注與幫助。作為當(dāng)代的大學(xué)生應(yīng)該做一些力所能及的事情去關(guān)愛他們并呼吁更多的人對(duì)他們伸出援助之手。

四、活動(dòng)的優(yōu)點(diǎn)

1.同學(xué)們參加此次送早餐活動(dòng)都很積極主動(dòng)，準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定的地點(diǎn)。在送早餐的過(guò)程中主動(dòng)和環(huán)衛(wèi)工人進(jìn)行交談，整個(gè)過(guò)程中都表現(xiàn)的積極主動(dòng)。

2.分工合理明確，工作有條不紊。

3.此次活動(dòng)的主題貼近生活，容易引起共鳴。讓同學(xué)們明白應(yīng)該盡自己的一份力量去關(guān)愛社會(huì)上應(yīng)該幫助的人，傳播正能量。

五、問(wèn)題與不足

1.此次活動(dòng)持續(xù)的時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，耽誤了環(huán)衛(wèi)工人正常工作時(shí)間，也沒(méi)有考慮到周六早上一二節(jié)有課的同學(xué)，時(shí)間上發(fā)生了沖突。

2.場(chǎng)面有點(diǎn)混亂?；顒?dòng)雖然經(jīng)過(guò)具體分工，詳實(shí)安排，但在實(shí)際過(guò)程中由于人數(shù)較多，場(chǎng)面有點(diǎn)混亂，個(gè)別成員沒(méi)有完成自己的分工。

3.安排上存在不足。主要體現(xiàn)在個(gè)別成員對(duì)分配的任務(wù)不能及時(shí)保證質(zhì)量的完成，這與管理和分工上的失誤有一定關(guān)系。

六、鞏固與提升

1.加強(qiáng)黨支部的自身建設(shè)，提高成員辦事能力以及個(gè)人素質(zhì)。

2.保持優(yōu)良作風(fēng)，堅(jiān)持原則與理念，在每個(gè)活動(dòng)中發(fā)展與進(jìn)步?？偨Y(jié)并發(fā)揚(yáng)此次活動(dòng)的優(yōu)點(diǎn)，對(duì)此次活動(dòng)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行反省，在下次避免再犯此類問(wèn)題。

3.增強(qiáng)了同學(xué)們的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，培養(yǎng)了協(xié)作能力。

4.應(yīng)該多開展類似的志愿服務(wù)活動(dòng)，并將志愿服務(wù)活動(dòng)制度化、常態(tài)化開展下去。努力培育同學(xué)們團(tuán)結(jié)和諧、積極向上的精神，為學(xué)院精神文明建設(shè)注入新理念、新思想、新環(huán)境。

第二篇：“送清涼”活動(dòng)總結(jié)

關(guān)于2015夏日送清涼活動(dòng)開展情況的總結(jié)

進(jìn)入夏季，高溫天氣臨近，為切實(shí)維護(hù)高溫期間廣大職工的身體健康和生命安全，確保平安度夏，根據(jù)市行工會(huì)“2015年夏日送清涼活動(dòng)”的要求，88行積極響應(yīng)市行工會(huì)要求,結(jié)合支行自身實(shí)際情況，統(tǒng)籌部署,妥善安排，積極開展了一系列具有自身特色的送清涼活動(dòng)，為奮戰(zhàn)在一線的廣大干部職工送去了絲絲涼意，獻(xiàn)上了一份誠(chéng)摯的關(guān)懷。

支行領(lǐng)導(dǎo)積極安排部署。按照市行工會(huì)的統(tǒng)一安排部署，88支行結(jié)合實(shí)際，轉(zhuǎn)達(dá)市行2015年夏日送清涼活動(dòng)的通知，同時(shí)充分認(rèn)識(shí)開展夏季送清涼活動(dòng)的重要性，認(rèn)真組織，指派專人大力支持，確保此項(xiàng)活動(dòng)的落實(shí)。

支行全體員工積極思考良策，集體采購(gòu)了飲料、礦泉水、西瓜、雪糕等防暑降溫用品。為了充分發(fā)揮工會(huì)聯(lián)系職工群眾的優(yōu)勢(shì)，把防暑降溫工作落實(shí)到每名員工、每個(gè)高溫崗位，切實(shí)維護(hù)好職工的健康權(quán)益。在保障網(wǎng)點(diǎn)正常營(yíng)業(yè)的同時(shí)，使得郵儲(chǔ)銀行“為員工謀福利”的企業(yè)核心價(jià)值觀得到了進(jìn)一步的體現(xiàn)和升華。

88支行今年由于特殊原因，網(wǎng)點(diǎn)一直沒(méi)有空調(diào)，整個(gè)網(wǎng)點(diǎn)尤其是現(xiàn)金區(qū)內(nèi)，非常悶熱，條件十分艱苦。支行長(zhǎng)88每日到現(xiàn)金區(qū)巡視，關(guān)心每一名一線員工身體、精神狀態(tài)，給支行每一位員工的心里帶來(lái)了縷縷清涼。同時(shí)，為了把送清涼活動(dòng)落到實(shí)處，支行長(zhǎng)助理88，統(tǒng)一購(gòu)買了飲料、礦泉水、西瓜、菊花茶、雪糕等夏季主要防暑降溫物品，并利用支行有冰箱的便利條件，將降溫物品冰鎮(zhèn)后，每天分發(fā)給大家，給大家解暑。另外，定期組織支行衛(wèi)生大清掃活動(dòng)，推動(dòng)一線員工工作環(huán)境的改善，保證高溫條件下員工的身體健康，給員工一個(gè)干凈、整潔的工作環(huán)境。

以上這些降溫措施良好地發(fā)揮了“送清涼”活動(dòng)的作用，使廣大一線員工感受到了炎熱夏季里支行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與愛護(hù)，營(yíng)造了企業(yè)關(guān)心職工的良好氛圍，保證了網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)的順利推進(jìn)，為88支行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成起到了積極的作用，受到了大家的歡迎。

第三篇：送愛心活動(dòng)總結(jié)

這次活動(dòng)是我到大理之后的第一個(gè)幫助他人的集體活動(dòng)。其實(shí)，稱不上是幫助她們的，準(zhǔn)確說(shuō)應(yīng)該是他們幫助我走出心靈的陰影，是他們幫我凈化心靈的！

剛走進(jìn)敬老院，我有點(diǎn)吃驚，因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)在敬老院中居住的，不僅僅是一些上了年紀(jì)的老人。還有智障的大叔及害羞到見人就躲的小孩。剛?cè)r(shí)，他們的臉并非我想象中一樣露著歡迎的，欣喜的笑容，而是那快要溢出的好奇。也許，初次見面都是這樣吧。到了敬老院后，我們便立馬忙了起來(lái)，擦桌子、凳子、玻璃、墻壁，一些同學(xué)忙著澆菜，其余的同學(xué)則分別陪老人聊天，院中的寂靜一下子便被打破了，歡笑將其填充。

給我印象最深的是一位智障大叔和那個(gè)非?？蓯鄣珔s一直不敢說(shuō)話或羞于說(shuō)話的小女孩。這位大叔在我第一次見他時(shí)，茫然或木然，是她臉上唯一的表情，他一個(gè)人坐著，呆呆的，不與身旁的老人交談。那時(shí)，還不太了解他的情況，只認(rèn)為他是有比較難接觸的對(duì)象，并且又忙著擦桌子、凳子，也就沒(méi)特別在意，只知道不管同學(xué)們?cè)趺锤f(shuō)話，他都不會(huì)回復(fù)也沒(méi)有表情。在我擦完扶手后，一位奶奶把她的外孫女托給我，讓她和我玩。她就是那個(gè)可以稱得上非常害羞的女孩。她大概有5歲了，但剛相處時(shí)，我們的交談模式卻一直是我問(wèn)，或說(shuō)教她做游戲，但她一直埋頭，以輕微的搖頭或點(diǎn)頭作答。在這里我很想說(shuō)一下我當(dāng)時(shí)的感受，那是一種憐惜混著無(wú)奈與憤怒的感情，為什么一個(gè)五歲的小女孩，卻一直害羞地在我四十多分鐘的陪伴中連一句話都不說(shuō)，微笑，哪怕一個(gè)微笑都沒(méi)有，只是埋頭！一個(gè)本該天真活潑的孩子卻有著與其年齡遠(yuǎn)遠(yuǎn)不符的沉默。慶幸的是，在后來(lái)的接觸中她終于說(shuō)話了，還記得她說(shuō)的第一句是“嗯”雖然只是簡(jiǎn)單的一個(gè)字，但我很知足。我知道，她的心門一打開一個(gè)縫隙了。也許我和她有緣吧，雖然這樣說(shuō)很俗，但我還是相信，因?yàn)槲衣牭剿f(shuō)話了，聽到她笑了，想四五歲孩子一樣純真地笑，而那位大叔在我和小女孩接觸過(guò)程中，他是旁觀者，他的表情由木然到不停的笑。雖然依舊不和他人交談卻一直在笑，很高興得笑……最讓我難忘的是，在我們要走時(shí)，那個(gè)羞澀的女孩擠在一位老奶奶身后，不停的看著我，而那位大叔，則笑著用手不停的摸著剛被我們擦過(guò)的桌子、凳子，好像在說(shuō)：我很高興這樣。

我只想說(shuō)：有人說(shuō)到敬老院不僅要幫老人們干活還要受他們的氣的說(shuō)法是完全錯(cuò)誤的，到了這里你才會(huì)發(fā)現(xiàn)人要快樂(lè)其實(shí)很容易，有一顆善良的心、一顆知足的心，幫助別人的同時(shí)自己的心靈也會(huì)被凈化，你會(huì)發(fā)覺：其實(shí)你很幸福！

第四篇：三送活動(dòng)總結(jié)

三送活動(dòng)總結(jié)

在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我村自20XX年10月24日開展“送政策科技、送文化衛(wèi)生、送溫暖平安”（以下簡(jiǎn)稱“三送”活動(dòng)）活動(dòng)以來(lái)，立足基層，服務(wù)基層，認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)工作，取得了較好的成效，在群眾中樹立了良好的形象，現(xiàn)將前階段開展的工作總結(jié)如下：

一、基本情況

一個(gè)月以來(lái)，我村召開培訓(xùn)會(huì)4次(新型農(nóng)村醫(yī)療合作培訓(xùn)，勞務(wù)培訓(xùn)，家禽常見疾病防控知識(shí)培訓(xùn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)政策培訓(xùn)），進(jìn)村入戶4次，清理街道衛(wèi)生1次，修路1次。

二、主要做法及成效

（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，大力宣傳“三送”活動(dòng)

為保證“三送”活動(dòng)扎實(shí)有效開展，成立了以村黨支部書記蒲華武為組長(zhǎng)的“三送”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，專門設(shè)立了“三送”活動(dòng)辦公室，制定了《關(guān)于蒲河村開展“三送”活動(dòng)的實(shí)施方案》，并在村委會(huì)、村主干道等顯眼處懸掛了1條“三送”宣傳橫幅，刷寫3條宣傳標(biāo)語(yǔ)，以提高“三送”活動(dòng)在群眾中的知曉率。工作組還召開了黨員、群眾代表參加的動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)一步擴(kuò)大了“三送”活動(dòng)在群眾中的影響。

（二）進(jìn)村入戶，廣泛收集民情民意

工作組每位成員挨家挨戶進(jìn)行走訪，詳細(xì)了解群眾的家庭生活、生產(chǎn)等基本情況，詢問(wèn)他們的實(shí)際需求，有針對(duì)性向他們宣傳各項(xiàng)優(yōu)惠政策，引導(dǎo)他們善用政策。并認(rèn)真記錄民情日記。

（三）想方設(shè)法，全力解決實(shí)際問(wèn)題

工作組以積極的工作態(tài)度，高昂的工作熱情，緊緊圍繞“送政策科技、送文化衛(wèi)生、送溫暖平安”的工作主題，幫助蒲河村改善基礎(chǔ)設(shè)施，幫扶發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，維護(hù)社會(huì)和諧，取得了較好的工作成效。

1、改善基礎(chǔ)設(shè)施，推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。針對(duì)蒲河村坑洼的地段進(jìn)行填平，解決了車輛出行的問(wèn)題，受到群眾的好評(píng)。

2、清理街道衛(wèi)生，改變了臟、亂、差的街道環(huán)境。

三、存在的問(wèn)題

1、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施不夠完善。雖然這幾年市、鄉(xiāng)各級(jí)對(duì)農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施有較大的投入，但與群眾的生產(chǎn)、生活發(fā)展水平還存在一定差距。

2、孤寡老人及留守兒童居多。由于許多青壯年外出務(wù)工，留下的多是老人與小孩，缺少能帶頭致富的“領(lǐng)頭羊”。

3、種、養(yǎng)專業(yè)戶發(fā)展存在困難。目前，產(chǎn)業(yè)專業(yè)戶大都是種植、養(yǎng)殖戶，在資金、技術(shù)、銷售等方面還存在一些困難，導(dǎo)致相應(yīng)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展相對(duì)滯后。

四、下一步工作思路

下階段，我們將繼續(xù)以“送政策科技、送文化衛(wèi)生、送溫暖平安”的工作主題，具體做好以下幾方面工作，促使駐村工作有新的突破。

1、積極向上爭(zhēng)資立項(xiàng)，完善與群眾生活、生產(chǎn)息息相關(guān)的道路照明設(shè)施。

2、對(duì)有一定規(guī)模的種、養(yǎng)大戶設(shè)法給予扶持，并與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，幫助爭(zhēng)取信貸支持。

3、重點(diǎn)解決村5、6、7、8社因農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造，導(dǎo)致群眾生活電器不能正常運(yùn)行的問(wèn)題。

4、對(duì)群眾再進(jìn)行一次普遍回訪，及時(shí)幫助群眾解決一些實(shí)際問(wèn)題。

第五篇：送清涼活動(dòng)總結(jié)

夏季“送清涼”活動(dòng)總結(jié)

為做好暑期安全生產(chǎn)、防暑降溫工作，維護(hù)員工的健康權(quán)益，使員工切實(shí)感受到公司領(lǐng)導(dǎo)的慰問(wèn)和關(guān)懷，根據(jù)自治區(qū)總工會(huì)《關(guān)于認(rèn)真開展夏季“送清涼”活動(dòng)的通知》（新工辦[2011]62號(hào)）文件要求，國(guó)電新疆開都河流域水電開發(fā)有限公司（以下簡(jiǎn)稱開都河公司）工會(huì)在全公司開展了夏季“送清涼”活動(dòng)，現(xiàn)將具體活動(dòng)總結(jié)如下：

以“送清涼”為主題，為確保安全生產(chǎn)，加強(qiáng)防暑降溫，保障員工的身體健康，開都河公司工會(huì)充分認(rèn)識(shí)到夏季高溫對(duì)員工的健為在酷暑高溫天氣下日夜工作在生產(chǎn)一線的員工送去了防暑降溫用品以及小藥箱，保證了一線員工能夠在安全舒適的環(huán)境下進(jìn)行工作。通過(guò)此次活動(dòng)，公司領(lǐng)導(dǎo)不僅清楚了員工的工作生活狀況，而且還了解到了員工的愿望要求以及存在的問(wèn)題。

此次活動(dòng)共投入五千康危害，在酷暑夏季努力改善了工作、生活環(huán)境，切實(shí)保障職工身體健康。

公司工會(huì)將此次活動(dòng)納入夏季工作的重要內(nèi)容。為了給全體員工送去慰問(wèn)與關(guān)懷，公司工會(huì)集中購(gòu)買了“飲料”、“礦泉水”、“菊花茶”、“冰糖”、“西瓜”等防暑降溫用品。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，工會(huì)辦公室人員余元，走訪公司部室、班組7個(gè)，走訪慰問(wèn)員工175人次。

二〇一一年七月二十二日