第一篇：中國共產(chǎn)黨工作機關條例要點解讀心得體會

《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》要點解讀心得體會

中共中央日前印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨工作機關條例(試行)》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。以下是查字典范文網(wǎng)整理的《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》要點解讀心得體會，歡迎參考閱讀。

《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》要點解讀心得體會

（一）近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨工作機關條例(試行)》(以下簡稱《條例》)，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。

黨的十八大以來，我們黨始終堅持思想建黨和制度治黨緊密結合，出臺了《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》等多部黨內法規(guī)。最新出臺的《條例》，進一步規(guī)范了黨的工作機關設立、職責和運行的基礎主干黨內法規(guī)，是加強黨的組織制度建設的又一重要成果，制度治黨邁出了“堅實一步”。

《條例》是發(fā)揮各級黨組織領導核心作用的制度保障。《條例》規(guī)定，黨組織書記主持黨組織全面工作，對黨組織書記的日常工作職責、具體負責事項以及組織任命、人員配備等作出了詳細規(guī)定。明確職責是落實責任的基礎。這些規(guī)定使黨組織書記主持全面工作的職責更加明確，職能定位更加清晰，要求黨組織書記具備更高的政治責任感，認真負責地組織決定好本單位的人事任免、基層形態(tài)、干部隊伍、思想政治、精神文明建設等各項工作，履行好政治領導、謀劃全盤的職責，切實發(fā)揮好黨總攬全局、協(xié)調各方的領導核心作用。

《條例》是組織開展黨組織各項工作的全面指導。長期以來，由于缺乏統(tǒng)一、具體的制度規(guī)范，部分黨組織存在職責不夠明確、議事決策不夠規(guī)范等問題，在一定程度上影響了黨組織工作的有效開展?！稐l例》確定了黨組織工作應當堅持的“四個原則”，列舉了應由黨組織討論和決定的七項重大問題，細化了黨組織設立的條件、范圍、審批主體、程序，明確了黨組織成員的配備要求、應當遵循的組織原則，議事決策的范圍、程序、形式，以及追究黨組織成員責任的八類情形，涵蓋了黨組織運行的各個環(huán)節(jié)、各個方面，規(guī)定得細致、具體而清晰。

《條例》是黨組織抓好黨風廉政建設的重要標準。《條例》規(guī)定，黨組織應認真履行黨風廉政建設主體責任，支持紀檢監(jiān)察機構履行監(jiān)督責任;強調嚴格落實中央關于改進工作作風的各項規(guī)定，嚴守黨員領導干部廉潔從政規(guī)定;黨組織及其成員應當自覺接受紀律檢查機關及其派駐機構監(jiān)督，并納入巡視監(jiān)督范圍。這要求黨組織書記更加自覺地擔當黨風廉政建設主體責任，作為“本崗主責”放在心上、扛在肩上、抓在手上，帶頭踐行“兩學一做”，帶頭反對“四風”，帶頭落實中央“八項規(guī)定”精神，嚴格履行選人用人責任、明紀糾風責任、預防監(jiān)管責任、支持保障責任、管理示范責任，強化統(tǒng)籌推進、教育引導、督促檢查，確保主體責任的有效落實。

《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》要點解讀心得體會

（二）近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨工作機關條例(試行)》, 要求，各級黨委要從堅定不移推進全面從嚴治黨的戰(zhàn)略高度，充分認識加強和改進黨的工作機關工作的重要性和緊迫性，切實加強對《條例》實施的組織領導, 確保各項規(guī)定要求落到實處。

黨的工作機關是黨實施政治、思想和組織領導的政治機關，是落實黨中央和地方各級黨委決策部署，實施黨的領導、加強黨的建設、推進黨的事業(yè)的執(zhí)行機關，在革命、建設、改革各個時期都發(fā)揮了重要作用。當前，我國正處在社會轉型、體制轉變、經(jīng)濟轉軌的重大變革時期，面對錯綜復雜的國內外形勢，我們黨要更好進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭、推進黨的建設新的偉大工程、推進中國特色社會主義偉大事業(yè)，黨的工作機關更需要不斷嚴肅和規(guī)范黨的各項工作要求，對照《條例》強化自身建設，營造“風清氣正高效”的濃厚氛圍。

要把牢政治方向，堅決維護黨中央權威。黨的工作機關必須牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。按照全面從嚴治黨要求，加強機關黨的建設和隊伍思想政治建設，教育引導黨員干部堅定理想信念，強化宗旨意識，始終保持對黨的事業(yè)、對黨中央的絕對忠誠，自覺踐行“三嚴三實”要求，在守紀律、講規(guī)矩方面作出表率。

要發(fā)揮核心作用，當好黨委參謀助手。黨的工作機關既要做好本職工作，又要當好發(fā)展黨的事業(yè)的“參謀”，要堅持以總書記系列重要講話精神為指導，科學分析形勢、正確把握大局，敢于擔當負責，切實把管黨治黨和推動事業(yè)發(fā)展的職能職責履行起來，要充分發(fā)揮基本職能作用，狠抓理論學習，狠抓精神狀態(tài)，狠抓工作落實，以更高的境界、更新的思路、更好的狀態(tài)加快轉型，不斷探索、不斷改進，全面提高黨的工作機關服務水平，切實當好委黨組的參謀助手。

要筑牢制度基礎，始終從嚴從實。從嚴從實打基礎，是一場無法一蹴而就的復雜工程，需步步為營，久久為功，才能取得治黨管黨的全面勝利。黨的工作機關領導班子應當認真履行全面從嚴治黨主體責任，落實黨風廉政建設責任制，模范執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，堅決維護黨的紀律，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴肅黨內政治生活。要嚴格落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，及時準確掌握社情民意，勇于探索實踐，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。要從嚴從實落實每一項基本制度，時刻筑牢思想“防線”，加大督查督辦力度，形成抓落實的倒逼機制，為推動形成風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境提供保障。

第二篇：《中國共產(chǎn)黨工作機關條例(試行)》心得體會

《中國共產(chǎn)黨工作機關條例（試行）》心

得體會

《中國共產(chǎn)黨工作機關條例（試行）》的出臺，對黨的工作機關特別是基層機關黨員來說提出了要求，更明確了方向。能讓各黨的工作機關從推進全面從嚴治黨的戰(zhàn)略高度，充分認識加強和改進黨的工作機關工作的重要性和緊迫性，切實加強對條例實施的組織領導。根據(jù)條例內容，各個機關干部要重點把握好以下幾個方面：

一是政治上，必須堅持黨的領導，堅持黨的領導，是保證依法治國的社會主義方向的根本前提。一般地說，依法治國就是依照國家頒布的法律法規(guī)管理國家事務和社會事務，一切國家機關和社會組織都必須依法辦事，國家和社會生活的各個領域都應有相應的法律和制度，建立相應的法律秩序。堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，必須牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;并要按照全面從嚴治黨要求，進一步嚴明黨的紀律和黨的規(guī)矩。

二是干部人事方面，領導干部要堅持“德才兼?zhèn)?，以德為先”原則，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準是我們黨一貫的選人用人思想。如何看干部的德，主要看是否具有中國特色社會主義的理想信念，是否牢記黨的宗旨，密切聯(lián)系群眾，正確行使人民賦予的權利，清正廉潔，干干凈凈為人民辦事；是否對黨和國家的事業(yè)高度負責，敢于堅持原則，不回避矛盾，不貪功諉過；是否自覺踐行社會主義榮辱觀，自覺遵紀守法，保持高尚情操、健康情趣；是否堅持黨的民主集中制，作風正派，維護大局，團結同志。對于在德的方面不合格的人，堅決不能選拔進各級領導班子。嚴格執(zhí)行干部人事任免制度，規(guī)范選拔任用程序，加強廉政審查把關，確保公平公正公開。

三是財務方面，要加強經(jīng)費管理，一是完善科技項目資金管理辦法，加強對科技項目資金監(jiān)管；二是科技項目資金做到按時按期劃撥，確保科技項目資金及時到位；三是各級科技項目資金實行專款專用，確?？萍柬椖抠Y金使用規(guī)范、合理；四是堅持科技項目資金檢查制度，定期不定期對科技項目實行檢查，建立健全科技項目資金管理長效機制。規(guī)范項目資金使用方向、開支范圍和審批程序，做好預算、決算工作，從制度層面加強風險防控;要健全完善監(jiān)督檢查機制，要切實做到公開透明。

四是作風方面，要大力強化機關作風建設，一是加強學習。要求機關干部牢固樹立責任意識、改革意識和憂患意識，進一步加強政治理論和業(yè)務學習。二是認真落實。堅持“嚴監(jiān)管、能辦事、辦好事”，將工作任務具體細劃，落實到人，明確時限。三是強化監(jiān)督。對機關學習、考勤、上下班等各項規(guī)章制度落實情況進行定期和不定期監(jiān)督檢查。四是嚴格執(zhí)行。認真貫徹中央八項規(guī)定，切實轉變機關工作作風，提升服務質量。五是積極響應。在“訪民情，惠民生，聚民心”機關干部下基層活動中，迅速召開活動動員會，幫助群眾提高自我發(fā)展能力，脫貧致富，得到實惠。

第三篇：中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則解讀

中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則（試

行）說明

王岐山

為貫徹落實黨的十八屆六中全會精神，中央紀委研究制定了《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則（試行）》。受中央紀委常委會委托，我就規(guī)則起草的有關情況向全會作說明。

一、關于規(guī)則稿起草的必要性

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視紀檢干部隊伍建設，要求監(jiān)督別人的人首先要監(jiān)管好自己，把紀委的權力關進制度籠子。2015年6月，中央紀委常委會貫徹落實總書記在中央政治局第二十四次集體學習時的講話精神，提出整合監(jiān)督執(zhí)紀相關制度，制定一部適應新形勢新任務的工作規(guī)則。2016年年初，啟動規(guī)則制定。黨的十八屆六中全會后，總書記對在中央紀委七次全會上確定此項規(guī)則給予充分肯定。

關于制定規(guī)則的必要性，有以下幾方面考慮：

第一，全面從嚴治黨，紀檢機關首先要把自己擺進去，扎緊制度的籠子。六中全會以審議通過《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》為切入點，對全面從嚴治黨作出新的戰(zhàn)略部署。黨內監(jiān)督條例規(guī)定，各級紀委是黨內監(jiān)督專責機關，肩負著監(jiān)督執(zhí)紀問責的重要職責。己不正，焉能正人。要密切聯(lián)系實際，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，強化自我監(jiān)督，從嚴管好自己。監(jiān)督既要靠組織和敢于擔當?shù)娜耍惨恐贫?。制定監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則，是中央紀委貫徹落實六中全會精神的重大舉措，以實際行動向全黨作出鄭重承諾，建設忠誠干凈擔當?shù)年犖椋貞h內關切和人民群眾期盼。

第二，制定規(guī)則的根本目的是構建自我監(jiān)督體系，推進紀檢機關治理體系和治理能力現(xiàn)代化。加強黨內監(jiān)督是全面從嚴治黨的迫切要求，紀律檢查機關的自我監(jiān)督是黨內監(jiān)督的重要方面。黨的領導本身就包含著教育、管理和監(jiān)督，對紀委的監(jiān)督首先在于各級黨委。信任與監(jiān)督、自律與他律辯證統(tǒng)一。制定規(guī)則就是“信任不能代替監(jiān)督”理念的制度體現(xiàn)，健全監(jiān)督執(zhí)紀規(guī)程，并向黨內外公布，有利于加強黨委對紀委的領導和監(jiān)督，有利于把紀委的自我監(jiān)督同接受黨內監(jiān)督、民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等有機結合起 來，形成發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差的有效機制，確保黨和人民賦予紀委的權力不被濫用，用擔當?shù)男袆釉忈寣h的忠誠。

第三，制定規(guī)則是堅持問題導向，解決紀檢機關突出問題的迫切要求。監(jiān)督執(zhí)紀問責是紀委最重要的權力，也是最容易出問題的環(huán)節(jié)。黨的十八大以來，中央紀委機關及全國紀檢系統(tǒng)查處了一批違紀違法的紀檢干部，反映出紀檢干部并沒有天然的免疫力，紀檢系統(tǒng)在管理監(jiān)督方面存在不少薄弱環(huán)節(jié)。一是制度本身不完善，需要與時俱進。案件審理工作條例頒布于1987年，案件檢查工作條例修改于1994年，不少內容已難以適應當前工作需要，100多個配套制度，規(guī)定零散、標準不一，一些關鍵環(huán)節(jié)存在制度漏洞。二是有紀律不執(zhí)行，嚴重損害紀檢干部形象。有的朋友圈、關系圈不干凈，與有問題反映的干部、商人勾肩搭背；不講規(guī)矩、不守紀律，越權接觸相關地區(qū)、部門、單位黨委（黨組）負責人；規(guī)避審批程序，私自留存、擅自處置問題線索；無視審查紀律和保密紀律，打探消息、跑風漏氣；面對“圍獵”防線失守、以案謀私，說情抹案、收錢收物；利用權力尋租，做生意、拿項目，為他人提拔打招呼，甚至充當保護傘，令人觸目驚心。沒有更加嚴格的制度制約，就會造成管理漏洞，產(chǎn)生監(jiān)督盲區(qū)。必須找準風險點，扎緊制度籬笆，向全黨全社會昭示，紀委的權力是有監(jiān)督的，紀檢干部是有嚴格紀律約束的。

第四，監(jiān)督執(zhí)紀紀律是政治紀律，必須有針對性地提出更加嚴格的要求。全面從嚴治黨，要用嚴明的紀律管全黨、治全黨，對紀委自身的監(jiān)督，依據(jù)就是黨章黨規(guī)，尺子同樣是黨的紀律。紀檢機關是政治機關，監(jiān)督執(zhí)紀是政治性極強的工作，紀檢干部在作風和紀律上偏出一寸，紀檢事業(yè)就會離黨中央的要求偏出一丈。執(zhí)行黨的紀律情況，直接關乎全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作給全黨全社會帶來的政治效果。在黨中央堅強有力領導下，紀檢機關尊崇黨章、找準職責定位，加強自身建設、持續(xù)深化“三轉”，推進監(jiān)督執(zhí)紀理念和實踐創(chuàng)新。明確紀律審查是黨內審查，必須講政治顧大局，把握“樹木”與“森林”的關系；把紀律挺在前面，實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”；轉變談話調查、審查審理方式，回歸黨內執(zhí)紀審查的本質，用深入細致的思想政治工作，把犯錯誤的干部拉回到正確軌道上來；規(guī)范審查程序和工作流程，嚴格涉案款物管理，建立審查安全責任制，努力降低各環(huán)節(jié) 風險。實踐探索在前、總結提煉在后。規(guī)則明確了執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律的具體標準，體現(xiàn)了以自我革命的勇氣和擔當，建設一支黨和人民信得過、靠得住的過硬隊伍的決心。

二、關于規(guī)則稿起草過程

中央紀委常委會組織文件起草組，分10多個專題深入研究，捋清監(jiān)督執(zhí)紀制度的來龍去脈，結合剖析典型案例，查找哪些問題是有制度沒執(zhí)行、哪些是制度本身需要與時俱進。起草工作始終遵循以下原則：依據(jù)黨章和相關黨內法規(guī)，把總書記對紀律檢查工作的要求細化具體化；堅持信任不能代替監(jiān)督，強化監(jiān)督制衡和剛性約束；堅持紀嚴于法、紀法分開，運用黨言黨語、紀言紀語；繼承與創(chuàng)新相結合，注重與其他黨內法規(guī)和國家法律的協(xié)調銜接。

起草規(guī)則和征求意見的過程，就是全國紀檢機關深入學習思考、統(tǒng)一思想認識、加強紀律教育的過程。眾人拾柴火焰高。中央紀委領導同志主持召開部分省區(qū)市紀委書記座談會，深入開展調查研究，廣泛聽取意見建議。組織中央紀委機關18個部門和部分省區(qū)市紀委，分別起草規(guī)則初稿，在匯總梳理、提煉概括基礎上，形成規(guī)則征求意見稿。2016年10月，下發(fā)全國182家紀檢機關（機構）征求意見，掀起了學習制度、研究規(guī)則的熱潮。從反饋情況看，各單位一致認為這部規(guī)則全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，體現(xiàn)了“四個全面”戰(zhàn)略布局的要求，向全黨全社會釋放了正人先正己的強烈信號，具有很強的針對性和可操作性。在征求意見過程中，各單位提出許多很好的建議，共計1150條。中央紀委常委會責成文件起草組認真梳理、吸收修改。

中央紀委先后召開10多次常委會會議、辦公會議、專題會議對規(guī)則稿進行深入研究、討論和修改。12月，中央政治局常委會會議、中央政治局會議分別審議了規(guī)則送審稿，同意將其提交本次全會審議。

三、需要重點說明的幾個問題

第一，堅持審查手段要寬、審查決策要嚴?？倳浽谥醒胝尉謺h審議國家監(jiān)察體制改革方案時指出，堅持寬打窄用，調查手段要寬、調查決策要嚴，必須有非常嚴格的審批程序。規(guī)則緊扣監(jiān)督執(zhí)紀工作流程，嚴格規(guī)范立案條件、審查程序、審批權限和請示報告制度，要求審查談話、調 查取證全程錄音錄像，嚴格移送司法機關程序和對涉案款物的管理，這些規(guī)定既突出了監(jiān)督執(zhí)紀特色，又與正在制定的國家監(jiān)察法相互銜接和配套，體現(xiàn)了全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的有機統(tǒng)一。

第二，把紀律挺在前面，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，是從黨的歷史和從嚴治黨實踐中總結出來的。規(guī)則堅持懲前毖后、治病救人這個一貫方針，詳細規(guī)定了談話函詢的工作程序，推動紅臉出汗成為常態(tài)。對初步核實、立案審查、調查談話和證據(jù)收集作出具體規(guī)定，尤其是對審查時限作出嚴格限制，原則上不能超過3個月，特殊情況下經(jīng)過審批，也只能延長一次，不得超過3個月。這樣就倒逼紀檢機關，條件不具備、基礎工作不扎實，就不能立案，為今后實踐“四種形態(tài)”、強化自我約束提供了重要保障。

第三，提煉有效做法和具體實招，上升為制度規(guī)范。管理監(jiān)督不能大而化之，必須落實落細，盯住人看住事。規(guī)則提出，審查組設立臨時黨支部，加強對審查組成員的教育和監(jiān)督；調查取證應當收集原物原件，逐件清點編號，現(xiàn)場登記；建立打聽案情、過問案件、說情干預登記備案制度；審查組借調人員，一般從審查人才庫抽選，實行一案一借；實行脫密期管理，對紀檢干部辭職、退休后從業(yè)作出限制規(guī)定；開展“一案雙查”，對執(zhí)紀違紀、失職失責者嚴肅查處。把這些行之有效的實招寫進制度，有利于加強監(jiān)督制約，管住我們隊伍中的大多數(shù)，懲治極極少數(shù)。

特別需要說明的是，提交本次全會審議的規(guī)則稿，在名稱中增加了“試行”二字。監(jiān)督執(zhí)紀的實踐不斷發(fā)展，各級紀檢機關情況千差萬別，有很多問題是起草規(guī)則時難以預見的。本著實事求是、求真務實態(tài)度，中央紀委常委會建議，規(guī)則先試行一段時間，再根據(jù)實踐修改完善。

全面從嚴治黨永遠在路上，制度建設是一個漸進的過程，只有進行時。希望同志們站在全面從嚴治黨、推進標本兼治的戰(zhàn)略高度，深刻領會黨中央意圖，嚴肅認真地審議規(guī)則稿，提出修改完善的意見建議，使規(guī)則成為紀檢機關依規(guī)治黨、強化自我監(jiān)督的制度利器。（新華社北京1月20日電）

第四篇：學習《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》心得體會

學習《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》心得體會

新地中心學校黨支部 侯相國

黨的工作機關是黨實施政治、思想和組織領導的政治機關，是落實黨中央和地方各級黨委決策部署，實施黨的領導、加強黨的建設、推進黨的事業(yè)的執(zhí)行機關。

俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)章制度就是規(guī)矩，是用來規(guī)范我們行為的規(guī)則、條文，它保證了良好的秩序，是各項事業(yè)成功的保障。而《中國共產(chǎn)黨工作機關條例(試行)》的制定，就為黨的工作機關的各項工作提供了依據(jù)、夯實了基礎，規(guī)范了黨的工作機關設立、職責和運行的基礎主干黨內法規(guī)等內容。但是有了《條例》還遠遠不夠，關鍵是要認真學習《條例》相關內容，結合日常工作，真正做到學以致用，讓《條例》發(fā)揮應有的效能、作用《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》學習心得體會《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》學習心得體會。

《條例》的有效實施離不開深入學習貫徹。各級領導干部特別是黨的工作機關領導班子成員應該牢牢把握“兩學一做”契機，拓展學習《條例》，準確掌握《條例》內容，深刻領會《條例》精神，做到能全面掌握、熟練運用《條例》做好工作機關工作。各級領導干部要在自查規(guī)范上下功夫，結合“提高工作效能、加強自身建設”的目標，對照《條例》認真查擺自身存在的問題，大力倡導“快、準、嚴、細、實”的作風，營造崇尚實干的濃厚氛圍。

以貫徹落實《條例》為契機，進一步加強黨的工作機關自身建設。要增強政治性，在任何時候、任何情況下，都要在政治上講忠誠，組織上講服從，行動上講紀律，執(zhí)行上講實效;要增強創(chuàng)新性，從方式方法、硬件設施、體制機制等方面全方位改進工作，以實打實的措施和辦法，推動創(chuàng)新，確保黨的工作機關工作充滿生機和活力。

各級機關要以《條例》為總依據(jù)總遵循，切實強化“四個意識”，不斷提高業(yè)務能力、強化服務意識，自覺接受黨委的全面監(jiān)督，不斷推動黨的路線方針政策和中央重大決策部署落地生根。建立完善信息反饋機制，對于重大情況必須及時上報，對于重要信息必須及時反饋，不能瞞報、漏報、錯報

要堅持精簡、統(tǒng)一、效能原則，全面清理規(guī)范黨的工作機關的設立、領導機構、決策形式和工作規(guī)則，以《條例》作為基礎，科學配置黨的工作機關只能《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》學習心得體會心得體會。要建立有效的督查、評估機制，適時就《條例》執(zhí)行情況進行專項檢查，推動《條例》落到實處。

黨的工作機關開展工作時，應該遵循《條例》規(guī)定地各項原則，做到職責明確、權責一致，認真履行黨規(guī)黨章規(guī)定的職責。工作機關應該把握各項學習教育機會，不斷加強自身業(yè)務能力建設，開展多種形式的學習培訓，在提高服務水平的同時，增強機關內部凝聚力，在實踐中探索、在探索中總結、在總結中成長，鍛造一支敢打硬仗、能打勝仗的干部隊伍，提高專業(yè)水平，提升履職本領。黨的工作機關應該沿襲我黨民主的優(yōu)良傳統(tǒng)，必須堅持民主集中制，杜絕“一言堂”、“家長制”，領導班子成員要勇于擔當，敢于負責，遇事不怕事、不避事。

第五篇：《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》學習心得體會

《中國共產(chǎn)黨工作機關條例》學習心得

體會

黨的工作機關是黨實施政治、思想和組織領導的政治機關，是落實黨中央和地方各級黨委決策部署，實施黨的領導、加強黨的建設、推進黨的事業(yè)的執(zhí)行機關。當今國際形勢日益復雜、國際金融市場波動不斷加劇，宏觀形勢錯綜繁雜、各種矛盾困難疊加，經(jīng)濟下行壓力加大、改革發(fā)展任務艱巨繁重，為實現(xiàn)“兩個百年”宏偉目標，建設富強民主文明和諧的社會主義現(xiàn)代化國家，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，我們黨的工作機關應該發(fā)揮重要作用。

俗話說：“沒有規(guī)矩，不成方圓”。規(guī)章制度就是規(guī)矩，是用來規(guī)范我們行為的規(guī)則、條文，它保證了良好的秩序，是各項事業(yè)成功的保障。而《中國共產(chǎn)黨工作機關條例（試行）》的制定，就為黨的工作機關的各項工作提供了依據(jù)、夯實了基礎，規(guī)范了黨的工作機關設立、職責和運行的基礎主干黨內法規(guī)等內容。但是有了《條例》還遠遠不夠，關鍵是要認真學習《條例》相關內容，結合日常工作，真正做到學以致用，讓《條例》發(fā)揮應有的效能、作用。

《條例》的有效實施離不開深入學習貫徹。各級領導干部特別是黨的工作機關領導班子成員應該牢牢把握“兩學一做”契機，拓展學習《條例》，準確掌握《條例》內容，深刻領會《條例》精神，做到能全面掌握、熟練運用《條例》做好工作機關工作。各級領導干部要在自查規(guī)范上下功夫，結合“提高工作效能、加強自身建設”的目標，對照《條例》認真查擺自身存在的問題，大力倡導“快、準、嚴、細、實”的作風，營造崇尚實干的濃厚氛圍。

以貫徹落實《條例》為契機，進一步加強黨的工作機關自身建設。要增強政治性，在任何時候、任何情況下，都要在政治上講忠誠，組織上講服從，行動上講紀律，執(zhí)行上講實效；要增強創(chuàng)新性，從方式方法、硬件設施、體制機制等方面全方位改進工作，以實打實的措施和辦法，推動創(chuàng)新，確保黨的工作機關工作充滿生機和活力。

各級機關要以《條例》為總依據(jù)總遵循，切實強化“四個意識”，不斷提高業(yè)務能力、強化服務意識，自覺接受黨委的全面監(jiān)督，不斷推動黨的路線方針政策和中央重大決策部署落地生根。建立完善信息反饋機制，對于重大情況必須及時上報，對于重要信息必須及時反饋，不能瞞報、漏報、錯報。要堅持精簡、統(tǒng)一、效能原則，全面清理規(guī)范黨的工作機關的設立、領導機構、決策形式和工作規(guī)則，以《條例》作為基礎，科學配置黨的工作機關只能。要建立有效的督查、評估機制，適時就《條例》執(zhí)行情況進行專項檢查，推動《條例》落到實處。

黨的工作機關開展工作時，應該遵循《條例》規(guī)定地各項原則，做到職責明確、權責一致，認真履行黨規(guī)黨章規(guī)定的職責。工作機關應該把握各項學習教育機會，不斷加強自身業(yè)務能力建設，開展多種形式的學習培訓，在提高服務水平的同時，增強機關內部凝聚力，在實踐中探索、在探索中總結、在總結中成長，鍛造一支敢打硬仗、能打勝仗的干部隊伍，提高專業(yè)水平，提升履職本領。黨的工作機關應該沿襲我黨民主的優(yōu)良傳統(tǒng)，必須堅持民主集中制，杜絕“一言堂”、“家長制”，領導班子成員要勇于擔當，敢于負責，遇事不怕事、不避事。