第一篇：00采油服務(wù)中心創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)匯報(bào)材料

采油服務(wù)中心

創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)匯報(bào)材料

自創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展以來，按照作業(yè)區(qū)黨委的統(tǒng)一部署，采油服務(wù)中心圍繞作業(yè)區(qū)重點(diǎn)工作，結(jié)合作業(yè)區(qū)黨委 “強(qiáng)三力”主題活動(dòng)，扎實(shí)開展 “創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員三聯(lián)示范點(diǎn)創(chuàng)建”、“戴黨徽作模范”和“一諾三評三公開”活動(dòng)，彰顯了黨員的先進(jìn)性、激發(fā)了員工的積極性，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展，較好地完成了作業(yè)區(qū)黨委和作業(yè)區(qū)交給的各項(xiàng)任務(wù)。根據(jù)油田公司黨委2012《關(guān)于對創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行督查考核的通知》精神，我們進(jìn)行了認(rèn)真的對照、自查，現(xiàn)將活動(dòng)開展情況簡要總結(jié)匯報(bào)如下。

一、黨支部高度重視

為使創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)真正取得實(shí)效，采油服務(wù)中心黨支部高度重視并及時(shí)召開支委會(huì)，就開展此項(xiàng)工作進(jìn)行了深入細(xì)致的研究、部署，成立了專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，對創(chuàng)先爭優(yōu)工作進(jìn)行了全面部署和要求。要求把好“三關(guān)”：一是把好學(xué)習(xí)關(guān)，通過組織黨員干部和生產(chǎn)骨干學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，達(dá)到領(lǐng)會(huì)精神、抓住實(shí)質(zhì)、全面籌劃的目的；二是把好方案關(guān)，針對采油服務(wù)中心實(shí)際，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，確保整個(gè)工作的實(shí)效性；三是把好活動(dòng)關(guān)，創(chuàng)建先進(jìn)黨支部、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作，在活動(dòng)中提高黨員干部的素質(zhì)，發(fā)揮黨員干部的先鋒作用，做出讓大家摸得著、看得見、學(xué)得會(huì)的實(shí)際行動(dòng)，為采油服務(wù)中心完成各項(xiàng)工作做出積極的貢獻(xiàn)。

二、安排部署開展好各項(xiàng)工作 2010年5月，采油服務(wù)中心召開全體黨員大會(huì)，就如何深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)工作進(jìn)行安排部署。黨支部從充分認(rèn)識(shí)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的重要意義入手，準(zhǔn)確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的總體要求、活動(dòng)主題和主要內(nèi)容，最后結(jié)合采油服務(wù)中心實(shí)際情況對支委及黨員提出了具體要求并討論通過了采油服務(wù)中心創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施方案，全面調(diào)動(dòng)起全體黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性、主動(dòng)性。

三、以扎實(shí)開展各項(xiàng)活動(dòng)為載體全面創(chuàng)先爭優(yōu)

按照采油服務(wù)中心黨支部定的《采油服務(wù)中心關(guān)于在黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施方案》計(jì)劃，扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)為重點(diǎn)，井然有序地進(jìn)入第一階段工作。

1、充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，積極開展活動(dòng)。采油服務(wù)中心現(xiàn)有黨員35名。2010年3月，為解決五、六工區(qū)配送油管難的問題，我們積極組織黨員6人，自制油管拖車兩臺(tái)，節(jié)約吊、卡車費(fèi)用30余萬元。2010年初，為解決油水處理站輸油泵經(jīng)常被燒的問題，黨員劉曉金、謝見太、高生晨等組成技術(shù)攻關(guān)小組，修復(fù)變頻器一臺(tái)，并對線路進(jìn)行了技術(shù)改造，經(jīng)測試投用后再未發(fā)生此類故障，圓滿解決了問題，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，僅6-12月份節(jié)電35916KW·h，節(jié)約電費(fèi) 1.8萬元，節(jié)約設(shè)備投資15萬元。進(jìn)入夏季后，煉油廠卸油臺(tái)罐區(qū)內(nèi)雜草叢生，采油服務(wù)中心黨支部在黨員中開展了“義務(wù)勞動(dòng)周”活動(dòng)，組織黨員每天下班后，利用1個(gè)小時(shí)的時(shí)間鏟除雜草、打防火墻，使罐區(qū)內(nèi)的環(huán)境面貌發(fā)生了根本性的改變，受到了普遍贊譽(yù)，展示了黨員良好的精神風(fēng)貌。在2010年作業(yè)區(qū)組織的多次壓裂會(huì)戰(zhàn)中，化工料的配送任務(wù)緊、數(shù)量大，有時(shí)一天三、四口井、幾十噸的計(jì)劃需求，配送任務(wù)極其繁重，采油服務(wù)中心黨支部組織隊(duì)部黨員同員工一道搬運(yùn)物料，配送到各個(gè)施工井場，及時(shí)保證了壓裂的順利進(jìn)行，兩年來共計(jì)配送化工料、水泥700余噸。在380多次的應(yīng)急搶險(xiǎn)中，黨員都首當(dāng)其沖，發(fā)揮了模范帶頭作用。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，采油服務(wù)中心黨支部加強(qiáng)學(xué)習(xí)和宣傳，積極開展評先選優(yōu)活動(dòng)，對先進(jìn)人物和先進(jìn)事例積極進(jìn)行宣傳，營造了良好的活動(dòng)氛圍。黨支部還不定期召開會(huì)議，向全體黨員、群眾通報(bào)活動(dòng)開展情況，切實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的開展。

2、積極開展“一諾三評三公開”活動(dòng)。

近兩年來，作業(yè)區(qū)原油產(chǎn)量一直處在被動(dòng)局面，作業(yè)區(qū)黨委、作業(yè)區(qū)緊緊圍繞上產(chǎn)工作，多次召開了上產(chǎn)動(dòng)員大會(huì)，積極開展了“精細(xì)管理深挖潛、全力以赴攻生產(chǎn)”勞動(dòng)競賽及合理化建議活動(dòng)。采油服務(wù)中心以此為契機(jī)，要求每位黨員在上產(chǎn)活動(dòng)中走在員工的前面，以“我是黨員多奉獻(xiàn)”為宗旨，結(jié)合各自的崗位，鄭重的許下承諾。通過定期召開組織生活會(huì)、黨員會(huì)等方式對黨組織、黨員踐諾情況進(jìn)行點(diǎn)評，做到了“面對面”、“點(diǎn)對點(diǎn)”地對黨組織和黨員履行承諾、改進(jìn)措施進(jìn)行點(diǎn)評。采油服務(wù)中心還對35名黨員每年進(jìn)行一次群眾評議，將評議結(jié)果進(jìn)行公示。同時(shí)還邀請班長、員工、團(tuán)員青年代表召開座談會(huì)，通過民主測評、公示承諾書，廣泛聽取意見，采納群眾建議，接受群眾批評，接受群眾的公開評議和監(jiān)督。“一諾三評三公開”的全面實(shí)施，切實(shí)推進(jìn)了采油服務(wù)中心創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的深入開展，激發(fā)了黨員活力，使黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)效。此次活動(dòng)中，采油服務(wù)中心黨支部承諾完成率100﹪，提合理化建議72條，完成12條，其中黨員參與38人次。

3、全面開展“五好”支部、“三聯(lián)”示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)。為彰顯黨員的模范帶頭作用，在“五好”支部、“三聯(lián)”示范點(diǎn)創(chuàng)建活動(dòng)中，我們將“三聯(lián)”點(diǎn)劃分為七個(gè)，各點(diǎn)都有支委或黨員承包，增強(qiáng)了黨員的責(zé)任感，讓普通員工真真切切地感覺到“黨員不同于一般員工”。同時(shí)，在“三聯(lián)”活動(dòng)開展過程中，我們建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)包班制度，由黨員領(lǐng)導(dǎo)承包各班組的黨風(fēng)廉政建設(shè)、員工思想政治工作和生產(chǎn)、安全工作。通過全體黨員、員工的不懈努力，采油服務(wù)中心黨支部被作業(yè)區(qū)授予2011年“五好黨支部”稱號(hào)，采油服務(wù)中心被油田公司授予“標(biāo)桿集體”榮譽(yù)稱號(hào)，連續(xù)兩年獲油田公司安全先進(jìn)單位和作業(yè)區(qū)“雙文明”先進(jìn)集體。

4、以創(chuàng)建“五型班組”活動(dòng)為載體，促進(jìn)基層建設(shè)整體水平。采油服務(wù)中心于2009年5月成立，下設(shè)三個(gè)班組，即采油保障班，油田維護(hù)班，試井化驗(yàn)班。為深入落實(shí)油田公司關(guān)于創(chuàng)建“五型”班組實(shí)施意見的精神，促進(jìn)班組建設(shè)工作不斷上水平，采油服務(wù)中心在認(rèn)真學(xué)習(xí)和總結(jié)其他單位創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，從2009年5月開始落實(shí)創(chuàng)建“五型班組”、“一類基層”的活動(dòng)。一是統(tǒng)一編印《五型班組活動(dòng)記錄本》，每個(gè)班組一本。筆記本設(shè)置了“五型班組的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)”、“考核標(biāo)準(zhǔn)”、“創(chuàng)建活動(dòng)記錄”等。二是班組建設(shè)突出有特色。要求各班組結(jié)合各自的實(shí)際，突出“效果”開展活動(dòng)。采油保障班勞動(dòng)強(qiáng)度大、安全風(fēng)險(xiǎn)高，我們把創(chuàng)建“安全型班組”作為扎實(shí)開展安全工作，穩(wěn)固班組安全根基的突破口，認(rèn)真落實(shí)班組崗位責(zé)任制及崗位安全環(huán)保職責(zé)，制定了詳實(shí)的安全培訓(xùn)計(jì)劃。定期進(jìn)行安全防護(hù)用品的使用練習(xí)及應(yīng)急預(yù)案的演練。定期對崗位員工進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)及考核。特別是在學(xué)習(xí)落實(shí)“六大禁令”的工作上，作到人人都能熟知其內(nèi)容，并一絲不茍地落實(shí)到日常工作中。堅(jiān)持安全技能培訓(xùn)“三個(gè)一”，即每班講一個(gè)產(chǎn)安全問題、每周進(jìn)行一次崗位技術(shù)練兵、每季度進(jìn)行一次應(yīng)急預(yù)案的演練，使員工的每項(xiàng)操作都達(dá)到了規(guī)范化，實(shí)現(xiàn)了“三零”目標(biāo)，從而保證了配送工作的安全運(yùn)行。油田維護(hù)班積極開展“學(xué)習(xí)型班組”創(chuàng)建活動(dòng)，從班組成立之日起就制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，規(guī)范學(xué)習(xí)記錄。在學(xué)習(xí)形式上，不拘于時(shí)間，不拘于地點(diǎn)，為了讓人人爭做精于操作的“鐵手腕”，該班組始終把精業(yè)務(wù)、練技能作為提升綜合能力的標(biāo)準(zhǔn)，在班組成員中引導(dǎo)員工苦練基本功，以“理論學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)、崗位練兵、技能比武”為基礎(chǔ)使員工真正做到“三懂四會(huì)”；在電工作業(yè)中，在苦練基本功過程中，每一位員工以應(yīng)知的基本知識(shí)、應(yīng)會(huì)的基本技能、應(yīng)有的基本體能為重點(diǎn)，做到每天做一道崗位練兵題，立足崗位勤學(xué)苦練，培養(yǎng)員工具備勝任崗位、履行職責(zé)，完成任務(wù)的優(yōu)良素質(zhì)。經(jīng)過三年來的努力，采油服務(wù)中心被驗(yàn)收為“一類基層”，采油保障班被油田公司授予“優(yōu)秀五型”班組。油田維護(hù)班、試井化驗(yàn)班驗(yàn)收為“五型”班組。

四、以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，做好培養(yǎng)發(fā)展黨員工作 為充分調(diào)動(dòng)員工的積極性，增強(qiáng)員工的責(zé)任感、榮譽(yù)感，我們將確定入黨積極分子的眼光傾向于一線。截至目前，確定的4名積極分子中，其中一線員工3人，占積極分子總數(shù)的75%。各班各組均有黨員和入黨積極分子。政治榮譽(yù)的獎(jiǎng)勵(lì)充分調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性，并為黨組織輸送了新鮮血液。

五、存在的問題

1、個(gè)別黨員創(chuàng)先爭優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)，工作主動(dòng)性不夠。

2、由于采油服務(wù)中心工作的特殊性，員工業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)技能培訓(xùn)集中開展較困難。

3、由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，黨員崗位創(chuàng)建內(nèi)容還不夠完善，有待于更進(jìn)一步細(xì)化。

六、下一步的打算

1、進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)思想認(rèn)識(shí)、精神覺悟上的創(chuàng)先爭優(yōu)

開展創(chuàng)先爭優(yōu)，使廣大黨員更進(jìn)一步從思想認(rèn)識(shí)上和精神覺悟上創(chuàng)先爭優(yōu)，圍繞找問題、找差距、樹形象、講貢獻(xiàn)，以開展黨員示范崗活動(dòng)為載體讓黨員找準(zhǔn)自身思想實(shí)際上存在的問題，學(xué)習(xí)革命前輩吃苦在前、享受在后的崇高風(fēng)范，始終保持艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)的作風(fēng)，秉持以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會(huì)榮辱觀，時(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，多作奉獻(xiàn)、爭作表率。

2、在行動(dòng)上創(chuàng)先爭優(yōu)

選準(zhǔn)活動(dòng)載體，把創(chuàng)先爭優(yōu)與各黨支部和黨員的工作實(shí)際相結(jié)合，扎實(shí)開展好創(chuàng)先爭優(yōu)，開展提建議、作表率，激發(fā)黨員比學(xué)習(xí)、比工作、比安全上創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情。

3、舉采油服務(wù)中心之力，為創(chuàng)先爭優(yōu)營造氛圍

（1）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。黨支部要把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)作為重要內(nèi)容來抓，針對活動(dòng)方案，細(xì)化黨員崗位創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、要求和內(nèi)容，把各項(xiàng)要求和內(nèi)容落實(shí)到每個(gè)黨員崗位，明確責(zé)任抓好各項(xiàng)活動(dòng)，開展督查、落實(shí)與總結(jié)。

（2）針對員工業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)技能培訓(xùn)集中開展較困難的實(shí)際情況，充分利用換班時(shí)間集中培訓(xùn)，此外還進(jìn)行小批量、單個(gè)培訓(xùn)，對技術(shù)技能不高的員工，采取“配對子”的方式，讓技術(shù)水平高的員工帶技術(shù)水平不高的員工，在干中學(xué)、學(xué)中干，解決培訓(xùn)難的問題。

（3）建立創(chuàng)先爭優(yōu)獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制。要總結(jié)以往開展活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，建立一套能有效推動(dòng)創(chuàng)先爭優(yōu)的激勵(lì)機(jī)制，并通過在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中不斷總結(jié)，最終形成一個(gè)長效制度。

（4）針對個(gè)別黨員在思想和工作中實(shí)際存在問題，使黨員在自我剖析的基礎(chǔ)上，正視自我，正視問題，樹立創(chuàng)先爭優(yōu)的意識(shí)，嚴(yán)格要求自己，改正其不足，迎頭趕上，真正發(fā)揮黨員模范帶頭作用。

（5）創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)要與安全工作緊密結(jié)合起來，號(hào)召黨員在安全工作中積極發(fā)揮表率作用，把安全工作的各項(xiàng)管理制度、要求細(xì)化到班組、崗位，要求黨員身邊無事故、無違章行為，并影響、教育本班組、崗位員工模范遵守各項(xiàng)安全規(guī)定，達(dá)到員工、班組共同安全的目的。

第二篇：行政服務(wù)中心創(chuàng)先爭優(yōu)匯報(bào)

強(qiáng)化服務(wù)創(chuàng)先進(jìn) 立足崗位爭優(yōu)秀

——區(qū)行政服務(wù)中心“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)交流材料 按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，行政服務(wù)中心從2010年6月開始，在黨委、黨支部和全體黨員中開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，緊緊圍繞“提升行政服務(wù)群眾滿意度”這一主題，帶領(lǐng)全體黨員干部以飽滿的熱情投入到“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)中。整個(gè)活動(dòng)起步早、要求嚴(yán)、措施實(shí)，取得了一定成效，我們的主要做法是：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo) 精心組織 確保活動(dòng)有序推進(jìn)

一是精心組織。中心黨委把開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)作為重點(diǎn)工作來抓。召開了深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，積極引導(dǎo)廣大黨員將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中心黨委的部署和要求上來。成立了以黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，支部書記和相關(guān)窗口負(fù)責(zé)人為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)具體日常工作。制定了《行政服務(wù)中心深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng) 實(shí)施方案》，充分利用黨委中心組、“三會(huì)一課”、座談交流會(huì)、雙月例會(huì)等多種形式，組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)施方案，準(zhǔn)確把握活動(dòng)的主要目標(biāo)、主要內(nèi)容、推進(jìn)方式和方法步驟。確立了“提升行政服務(wù)群眾滿意度” 的活動(dòng)主題，充分發(fā)揮廣大黨員和群眾的整體合力。

二是突出特色。開展“學(xué)習(xí)在中心，每日悅讀十分鐘”活動(dòng)，舉辦行政服務(wù)理論講座，《行政許可法》講座，服務(wù)禮儀講座，形象素養(yǎng)講座、道德建設(shè)講座等，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步解放思想，樹立新理念，學(xué)習(xí)新知識(shí)，新技能。在“創(chuàng) 新爭優(yōu)”活動(dòng)中，結(jié)合窗日?？己饲闆r，由全體工作人員和窗口負(fù)責(zé)人投票評選先進(jìn)個(gè)人和紅旗窗口。對評選出的先進(jìn)個(gè)人和紅旗窗口，實(shí)行動(dòng)態(tài)化管理，不搞“終身制”。開展“征集溫馨服務(wù)事跡”活動(dòng)，不斷挖掘在創(chuàng)新服務(wù)、提高效能等工作中涌現(xiàn)出的典型。開展了“五個(gè)帶頭”黨員公開承諾活動(dòng)：帶頭學(xué)習(xí)提高，做學(xué)習(xí)型黨員；帶頭爭創(chuàng)佳績，做實(shí)干型黨員；帶頭服務(wù)群眾，做公仆型黨員；帶頭遵紀(jì)守法，做講規(guī)矩黨員；帶頭弘揚(yáng)正氣，做講正氣黨員。開展了“尋標(biāo)桿、找差距、促效能”活動(dòng)，組織窗口負(fù)責(zé)人到常州、昆山、張家港等服務(wù)中心參觀學(xué)習(xí)。根據(jù)考察結(jié)果，將全區(qū)33個(gè)職能部門320項(xiàng)行政許可和非許可審批事項(xiàng)進(jìn)駐情況、辦理流程、辦理時(shí)限等情況逐一比對，重點(diǎn)查找、比對未進(jìn)駐原因，有針對性地上門溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)部門、項(xiàng)目進(jìn)駐。

三是營造氛圍。開辟了深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)專題網(wǎng)頁，開設(shè)組織機(jī)構(gòu)、上級(jí)精神、部署要求、工作動(dòng)態(tài)、先進(jìn)典型等專欄，為廣大黨員干部提供學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。截止目前，公開黨組織活動(dòng)實(shí)施方案、活動(dòng)計(jì)劃9個(gè)，登載信息30多篇。同時(shí)通過張掛橫幅、專題展板、手機(jī)短信以及電子顯示屏滾動(dòng)播放標(biāo)語等形式，大力宣傳，營造氛圍。

三、嚴(yán)格管理 強(qiáng)化指導(dǎo) 確?；顒?dòng)落到實(shí)處

要使“星星之火”達(dá)到“燎原之勢”，以點(diǎn)帶面地全面提升中心工作水平，靠得就是嚴(yán)格的管理和強(qiáng)有力的監(jiān)督考核。為此，中心每天進(jìn)行考勤，每月進(jìn)行百分統(tǒng)計(jì)，每季度按個(gè)人自評、窗口互評、考核領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)審、黨委研究決定，2 評選表彰紅旗窗口和先進(jìn)工作人員。在強(qiáng)化考核的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理。一是落實(shí)內(nèi)部監(jiān)督。實(shí)行每天不間斷巡視制度，領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)巡查，督查科同志即時(shí)監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提醒及時(shí)改正。每季度開一次點(diǎn)評會(huì)，對辦件、服務(wù)、咨詢答復(fù)等情況進(jìn)行點(diǎn)評，表揚(yáng)先進(jìn)、指出不足，提出努力方向。并把窗口及工作人員的績效表現(xiàn)及時(shí)反饋給部門主要負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)。二是加強(qiáng)外部監(jiān)督。設(shè)立意見箱、公開效能監(jiān)督電話、設(shè)置電子評議系統(tǒng)，方便群眾投訴，督促工作人員提高服務(wù)質(zhì)量。三是實(shí)行第三方測評。委托武進(jìn)電信進(jìn)行社會(huì)滿意度第三方測評，科學(xué)客觀評價(jià)窗口服務(wù)，并將評價(jià)結(jié)果做為考核的重要依據(jù)。今年，已委托武進(jìn)電信公司調(diào)查近2000人次，群眾滿意率98%，為檢驗(yàn)活動(dòng)成效提供客觀依據(jù)。

四、改進(jìn)服務(wù) 群眾滿意 確保活動(dòng)取得實(shí)效

一是服務(wù)能力明顯提高。中心以“創(chuàng)新爭優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，積極與職能部門溝通，協(xié)調(diào)部門、項(xiàng)目進(jìn)駐，活動(dòng)開展以來，新增區(qū)水利、藥監(jiān)、計(jì)生、體育、宗教等部門進(jìn)駐中心，部門進(jìn)駐率有原來的75%增加到93%，行政許可項(xiàng)目進(jìn)駐率達(dá)到91%；非行政許可審批項(xiàng)目進(jìn)駐率達(dá)到79%，位列全省行政服務(wù)中心前列。部門、項(xiàng)目集中度的提高，大大提高了服務(wù)能力，活動(dòng)開展以來，中心共辦理事項(xiàng)20多萬件，環(huán)比增長11%。

二是服務(wù)效率明顯提高。開通重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目綠色通道，根據(jù)企業(yè)需求提供幫辦、陪辦、代辦等服務(wù)，為企業(yè) 3 提高服務(wù)1000多件次，現(xiàn)場辦結(jié)率為81%。開發(fā)“一表制”審批系統(tǒng)。將企業(yè)注冊、變更、注銷的審批時(shí)限由原來的4天壓縮到半小時(shí)以內(nèi)，為群眾服務(wù)近20000人次。

三是服務(wù)品質(zhì)明顯提高。開通“一線通”服務(wù)熱線，完善網(wǎng)上咨詢，為群眾提供咨詢服務(wù)35000多人次。完善網(wǎng)上服務(wù)，強(qiáng)化資源共享，活動(dòng)開展以來，通過中心網(wǎng)站申報(bào)審批578人次，流程查詢59835人次，表單下載25276人次。對所有事項(xiàng)制作流程圖，并上傳中心網(wǎng)站和大廳觸摸屏，印制1000本《項(xiàng)目報(bào)批實(shí)務(wù)》，8000多份《服務(wù)折頁》，方便群眾。

當(dāng)前，“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)取得了階段性的成績，但與區(qū)委和群眾的要求還有差距，我們將以這次會(huì)議為契機(jī)，圍繞“提升行政服務(wù)群眾滿意度”這一主題，進(jìn)一步營造氛圍、豐富載體，推進(jìn)“創(chuàng)新爭優(yōu)”活動(dòng)的各項(xiàng)工作，為中心發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的政治、組織、思想保證。

第三篇：創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)匯報(bào)

創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)匯報(bào)

xx鎮(zhèn)自今年5月份全面啟動(dòng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)以來，鎮(zhèn)黨委根據(jù)市、區(qū)黨委統(tǒng)一部署，結(jié)合本鎮(zhèn)黨建工作實(shí)際，始終以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為引領(lǐng)，帶動(dòng)促進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)重點(diǎn)工作的開展，取得了良好的收效。具體工作做法如下：

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，層層帶動(dòng)，切實(shí)提升基層黨建工作水平

5月份，鎮(zhèn)、村（社區(qū)）分別召開了學(xué)習(xí)動(dòng)員會(huì)，集中學(xué)習(xí)貫徹各級(jí)關(guān)于開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的重要指示精神，鎮(zhèn)黨委成立了由黨委副書記任組長的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，抽調(diào)精干力量，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，層層帶動(dòng)，廣泛動(dòng)員廣大黨員群眾積極投身到創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中去，為活動(dòng)提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。6月份，按照“五個(gè)好、五帶頭”要求，結(jié)合實(shí)際，在廣泛征求各層次意見和建議的基礎(chǔ)上制定了以“創(chuàng)先爭優(yōu)抓組織建設(shè)，凝心聚力促經(jīng)濟(jì)發(fā)展”為主題的活動(dòng)實(shí)施方案，對基層黨組織和黨員參加活動(dòng)提出了明確目標(biāo)和具體要求，各黨總支也從實(shí)際出發(fā)，精心設(shè)計(jì)各具特色、務(wù)實(shí)管用的活動(dòng)載體，形成發(fā)展主題突出、創(chuàng)建特點(diǎn)明確、競相比學(xué)趕超的生動(dòng)局面。7月份起，鎮(zhèn)黨委在全鎮(zhèn)基層黨組織和黨員中部署開展了雙向承諾、集中整改、結(jié)對幫扶三大專項(xiàng)工作，各基層黨組織廣泛發(fā)動(dòng)黨員積極參與支部黨建工作計(jì)劃的制定和完善，群策群力落實(shí)好各項(xiàng)工作。截止目前，鎮(zhèn)黨委共收集各基層黨組織承諾事項(xiàng)113條，黨員承諾事項(xiàng)1020條；列出整改事項(xiàng)109件，現(xiàn)已完整整改85件；共計(jì)8個(gè)黨組織深入村、社區(qū)開展了結(jié)對幫扶活動(dòng)，為群眾辦實(shí)事辦好事107件。據(jù)統(tǒng)計(jì)，自創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)啟動(dòng)以來，全鎮(zhèn)共有23個(gè)基層黨組織、900余名黨員參與到創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，有效帶動(dòng)了我鎮(zhèn)廣大基層黨員參與黨內(nèi)事務(wù)、服務(wù)人民群眾的主動(dòng)性和積極性，切實(shí)提升了我鎮(zhèn)基層黨建工作水平。

二、突出重點(diǎn)，緊扣中心，全力服務(wù)土地征遷工作大局

土地征遷工作是當(dāng)前我鎮(zhèn)的中心工作，為打好征遷拆違攻堅(jiān)戰(zhàn)，三季度，我鎮(zhèn)召開了“大戰(zhàn)百日、集中攻堅(jiān)”動(dòng)員大會(huì)，號(hào)召全鎮(zhèn)上下將創(chuàng)先爭優(yōu)精神貫徹到征遷拆違一線，以征遷拆違工作作為檢驗(yàn)干部的標(biāo)尺，積極落實(shí)黨員干部責(zé)任制，督促黨員干部走在前、帶好頭、作表率。鎮(zhèn)黨委根據(jù)黨建工作需要，及時(shí)成立了xx鎮(zhèn)土地征遷辦黨支部，為征遷一線的廣大黨員干部群眾提供了組織生活保障。在征遷拆違工作中，我鎮(zhèn)黨員干部率先垂范，充分發(fā)揚(yáng)了“白加黑”、“五加二”的吃苦精神，通過典型帶動(dòng)在征遷一線形成了良好的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。為保障征遷拆違工作的順利推進(jìn)，鎮(zhèn)黨委不斷加大對征遷拆違民生問題的協(xié)調(diào)解決力度，堅(jiān)持“特事特辦、急事急辦”的原則，積極開展了民政救助、住房保障、子女入學(xué)、戶籍辦理、殘聯(lián)救助、就業(yè)援助等多項(xiàng)救助幫扶工作，為打好征遷拆違攻堅(jiān)克難戰(zhàn)役提供了強(qiáng)有力的支撐。

三、輻射延伸，典型引路，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)取得實(shí)效

四季度以來，為確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)見實(shí)效，鎮(zhèn)黨委根據(jù)先期部署及時(shí)調(diào)整工作著力點(diǎn)，全力以赴，扎實(shí)做好兩個(gè)結(jié)合：一是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與指導(dǎo)帶動(dòng)廣大黨員有效履職踐諾相結(jié)合，對機(jī)關(guān)各部門、鎮(zhèn)直各單位及各基層黨組織、黨員隊(duì)伍進(jìn)行調(diào)研摸底，借助實(shí)物、虛擬宣傳載體廣泛開展評先樹優(yōu)工作，努力發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、帶動(dòng)、輻射作用。二是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與我鎮(zhèn)黨建工作創(chuàng)新項(xiàng)目——黨員志愿者工作相結(jié)合，先后組建各類黨員專業(yè)志愿者服務(wù)隊(duì)9支，發(fā)展黨員志愿者129名。通過扶貧救助、醫(yī)療義診、搶險(xiǎn)救災(zāi)、社區(qū)服務(wù)等義務(wù)活動(dòng)的開展，我鎮(zhèn)黨員志愿者工作在實(shí)踐中邁出了堅(jiān)實(shí)的一步，為進(jìn)一步探索基層黨建創(chuàng)新項(xiàng)目發(fā)展方向以及發(fā)揮好基層黨員先鋒模范作用與價(jià)值積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展以來，在我鎮(zhèn)基層工作一線，涌現(xiàn)出“五個(gè)好”基層黨組織——寶慶村黨總支、“守一線、勇爭先”的防汛排澇黨員先鋒黃剛、“舍小家、為大家”帶頭自拆房屋的xx村委會(huì)主任xxx等一批先進(jìn)黨組織和黨員代表。

總體來看，我鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)取得了階段性實(shí)效，但仍存在著諸多不足：一是個(gè)別黨員干部對深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的重要性和必要性認(rèn)識(shí)不夠深刻，積極性不高、主動(dòng)性不夠；二是個(gè)別黨支部的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與當(dāng)前的中心工作、重點(diǎn)工作結(jié)合不夠緊密，存在滯后性；三是受土地征遷因素影響，部分行政村辦公用地緊張，黨員居住分散，集中開展活動(dòng)存在一定難度。

在下一步工作中，鎮(zhèn)黨委將緊緊圍繞“三民一促”活動(dòng)，扎實(shí)做好創(chuàng)先爭優(yōu)“回頭看”工作，總結(jié)表彰既得成績，排查整改工作缺漏，帶領(lǐng)廣大黨員干部“走下去”，切實(shí)將政策法規(guī)宣傳好，將社情民意帶上來，將實(shí)際問題處理好，為持續(xù)推動(dòng)我鎮(zhèn)重點(diǎn)工作的穩(wěn)妥有序開展和來年工作思路的早謀劃奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第四篇：“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)匯報(bào)材料

“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)匯報(bào)材料

今年來，我市的組織工作緊緊圍繞推進(jìn)“發(fā)展某”、“和諧某”、“魅力某”，突出重點(diǎn)，科學(xué)統(tǒng)籌，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，各項(xiàng)工作取得了較好成績?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、上半年組織工作開展情況

我市重點(diǎn)推進(jìn)了 “三大塊”工作：

（一）以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，著力建設(shè)“活力班子”、“活力隊(duì)伍”

一是落實(shí)“三個(gè)不讓吃虧”，創(chuàng)新了“選”的方式。以“三個(gè)不讓吃虧”為導(dǎo)向，以延伸考核考察為手段，對“有本事、肯干事、干成事、好共事、不出事”的“老實(shí)”干部進(jìn)行了提拔重用，共調(diào)配縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部4批337人次。同時(shí)，加大公開選拔工作力度，面向社會(huì)公開選拔了7名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。積極探索國企管理人員選拔方式，在市自來水總公司等單位開展了副總經(jīng)理職位內(nèi)部競爭上崗工作。

二是突出 “四講”主題教育，豐富了“育”的途徑。針對當(dāng)前部分領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部存在的執(zhí)政意識(shí)淡化、黨性原則虛化、勤廉精神弱化等現(xiàn)象，市委以講政治、講黨性、講原則、講勤廉為載體，著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)。同時(shí)，落實(shí)好“三項(xiàng)工作”：①堅(jiān)持多渠道培訓(xùn)，提高綜合素質(zhì)。共培訓(xùn)干部5500人次，其中縣處級(jí)干

部320人、中青年后備干部650人、科級(jí)干部1800人。②堅(jiān)持多形式鍛煉，提升工作能力。選派了38名年輕干部上掛、下派鍛煉，其中從市直機(jī)關(guān)公開選拔了12名縣（市）區(qū)長助理到各縣（市）區(qū)鍛煉。③堅(jiān)持多方位著力，提供人才支持。建立了100個(gè)實(shí)用技術(shù)人才示范培訓(xùn)基地，開展了科技特派員試點(diǎn)工作，促進(jìn)了農(nóng)村技術(shù)推廣人才、農(nóng)村營銷管理人才、種養(yǎng)能手、能工巧匠的培養(yǎng)。

三是認(rèn)真進(jìn)行“點(diǎn)線面”的探索，完善了“管”的措施。在“點(diǎn)”上，抓好三個(gè)試點(diǎn)：積極開展科學(xué)規(guī)范、有效監(jiān)督縣委書記用人行為試點(diǎn)工作和規(guī)范干部任用初始提名權(quán)試點(diǎn)工作，試行基層黨委問責(zé)制（問責(zé)對象為基層黨委、黨組班子成員，“有錯(cuò)、無為、低效”的領(lǐng)導(dǎo)干部將被追究，嚴(yán)重的有可能丟官）。在“線”上，分級(jí)成立了舉報(bào)中心，加強(qiáng)任用監(jiān)督。在“面”上，加強(qiáng)日常監(jiān)督，對全市208個(gè)縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和1874名縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真開展了考核工作，并按要求開展了體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的部門綜合考核評價(jià)試點(diǎn)工作，受到中組部的肯定。特別是在今年人大、政府、政協(xié)換屆選舉前夕，市委出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步明確人大、政府、政協(xié)換屆工作工作紀(jì)律的通知》，市委常委、組織部長曾仁忠又帶領(lǐng)專門班子下到12個(gè)縣（市）區(qū)開展調(diào)研活動(dòng)，了解換屆動(dòng)態(tài)，聽取干部意見，提出明確要求，確保換屆環(huán)境的風(fēng)清氣正。

（二）以固本強(qiáng)基為目標(biāo)，著力打造和諧組織、和諧基礎(chǔ)

一是圍繞擴(kuò)大覆蓋，加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建。建立健全市縣兩級(jí)民營企業(yè)工委，全市350個(gè)規(guī)模以上的非公有制企業(yè)，都明確一名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)，一個(gè)縣直單位包點(diǎn)，一名黨建工作聯(lián)絡(luò)員、特派員幫助指導(dǎo)黨建工作。探索建立了非公有制企業(yè)“四建”機(jī)制，實(shí)行黨建、工建、婦建、團(tuán)建互補(bǔ)互進(jìn)。

二是圍繞鞏固村級(jí)陣地，狠抓活動(dòng)場所建設(shè)。截止6月底，全市立項(xiàng)的718個(gè)村，已建成使用的100個(gè)，占總數(shù)的13.9％；主體工程已完工的458個(gè)，占63.8％；正在建設(shè)的160個(gè)，占總數(shù)的22.3％。

三是圍繞提高“雙帶”能力，強(qiáng)化實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。開展以“學(xué)理論、學(xué)科技，帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富”為主要內(nèi)容的“雙學(xué)雙帶”活動(dòng)；建立市縣兩級(jí)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)人才庫；積極開展遠(yuǎn)程教育“十佳學(xué)用站點(diǎn)”、“十佳學(xué)用個(gè)人”、“十佳站點(diǎn)管理員”評選活動(dòng)。

四是圍繞增強(qiáng)黨組織的凝聚力，做好服務(wù)黨員和群眾的工作。在縣、鄉(xiāng)、村（社區(qū)）三級(jí)建立黨員服務(wù)中心（站）共2670個(gè)，其中縣鄉(xiāng)一級(jí)服務(wù)中心180個(gè)，村級(jí)站2510個(gè)，重點(diǎn)開展信訪接待、代管服務(wù)、特困救助、技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)扶持、思想引導(dǎo)六項(xiàng)工作。依托黨員服務(wù)中心（站），我們

切實(shí)加強(qiáng)了流動(dòng)黨員管理，指導(dǎo)祁東縣、耒陽市等縣（市）區(qū)在流出黨員集中地建立跨省流動(dòng)黨員管理服務(wù)站。

五是圍繞增強(qiáng)活力，加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)。積極探索建立從優(yōu)秀村干部中招錄公務(wù)員制度，在今年全省公開招考公務(wù)員考試中，我們面向村干部公開招考了5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員職位。建立健全了村干部報(bào)酬補(bǔ)貼、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、離職補(bǔ)償制度，以及離任村干部生活困難補(bǔ)助制度。

（三）以“六個(gè)組工”為標(biāo)尺，著力苦練內(nèi)功、樹立形象

一是積極推進(jìn)改革，理順工作職能。在更新平臺(tái)上選調(diào)了5名部機(jī)關(guān)工作人員，其中研究生3名；在更高標(biāo)準(zhǔn)上開展中層競爭上崗，采取全程細(xì)化評價(jià)，有效防止了以分取人、以票取人；在更大范圍上交流崗位，共有24人異動(dòng)工作崗位，占干部總數(shù)的48.97%。同時(shí)，對干部科室的職能進(jìn)行了合理調(diào)整。通過一系列措施，部機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)氛圍、創(chuàng)新氛圍、團(tuán)結(jié)氛圍明顯變濃。

二是健全工作制度，提高工作效能。建立健全了首問責(zé)任制、調(diào)查研究、工作講評和工作通報(bào)制度，及時(shí)開展工作調(diào)研，及時(shí)開展工作講評，及時(shí)編發(fā)《每周通報(bào)》，加強(qiáng)部內(nèi)各科室的工作溝通交流，增強(qiáng)工作預(yù)見性和計(jì)劃性。

三是做好信訪工作，建設(shè)滿意機(jī)關(guān)。上半年，接待來訪群眾193人次，處理來信240余件，辦理領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)件179件，信訪量比去年同期有大幅度下降。

二、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)開展情況

認(rèn)真落實(shí)“三抓”：

（一）深化認(rèn)識(shí)抓部署。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)省委組織部《評比方案》，傳達(dá)貫徹全省組織部門辦公室工作會(huì)議精神；在年初召開的全市組織工作會(huì)議上，深入抓好動(dòng)員，并結(jié)合全市實(shí)際情況，對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)作了詳細(xì)具體的安排。

（二）創(chuàng)新載體抓推動(dòng)。推行“三個(gè)爭創(chuàng)”：在加強(qiáng)能力建設(shè)中爭創(chuàng)，在組織工作創(chuàng)新中爭創(chuàng)，在迎接黨的十七大中爭創(chuàng)。在全市組織系統(tǒng)深入開展了“樹形象、作表率，喜迎十七大”主題教育實(shí)踐活動(dòng)。各縣（市）區(qū)組織組工干部廣泛開展讀書活動(dòng)、下基層活動(dòng)、送黨課活動(dòng)和愛心捐助活動(dòng)，教育廣大組工干部創(chuàng)一流業(yè)績，作一流表率，取得了明顯成效。

（三）健全機(jī)制抓規(guī)范。建立了責(zé)任機(jī)制，健全了考評機(jī)制，完善了激勵(lì)機(jī)制。今年初，我們認(rèn)真總結(jié)2005——2006年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，對10個(gè)先進(jìn)組織部門和10名優(yōu)秀組工干部進(jìn)行了表彰，社會(huì)反響比較好。

三、相關(guān)工作建議

（一）盡快出臺(tái)今年縣鄉(xiāng)人大、政府、政協(xié)換屆選舉工作的有關(guān)文件，明確班子的職數(shù)、結(jié)構(gòu)等要求，便于提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

（二）加強(qiáng)對組織工作的一些重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的深入研究，比如如何進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作民主，提高干部工作民主質(zhì)量的問題，如何搞好新形勢下軍轉(zhuǎn)干部安置工作等，目前這項(xiàng)工作遇到了許多新情況和新問題，安置形勢比較嚴(yán)峻。

（三）要注重解決各級(jí)組織部門和組工干部創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)動(dòng)力問題，建議在開展活動(dòng)的過程中，宣傳發(fā)動(dòng)要深，爭創(chuàng)目標(biāo)要明，評選的方式要好，激勵(lì)的措施要實(shí)。

第五篇：創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)匯報(bào)材料

創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)匯報(bào)材料

為集團(tuán)黨委創(chuàng)先努力工作 修路筑路充分發(fā)揮黨員作用

——京贊路面工程臨時(shí)黨支部

按照集團(tuán)黨委、集團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組和處黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)計(jì)劃安排，結(jié)合京贊公路路面工程：線長、項(xiàng)目部多且住地分散，電腦少，交通不便（丘陵地況）和遠(yuǎn)離大本營的實(shí)際情況，為確保集團(tuán)黨委、各基層組織創(chuàng)先工作，黨員爭當(dāng)優(yōu)秀黨員工作順利進(jìn)行，達(dá)到集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)下的基層黨組織無落后黨組織，黨組織內(nèi)無落后黨員。黨員用自身模范行為帶動(dòng)和影響身邊群眾努力工作和集團(tuán)職工在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在黨員模范作用下，為修橋筑路獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，創(chuàng)河北冀通名牌的目的。京贊公路路面工程臨時(shí)黨支部主要做了如下工作：

一、主要工作

（一）統(tǒng)一思想，把組織建在項(xiàng)目部

根據(jù)集團(tuán)黨委創(chuàng)先爭優(yōu)的工作安排部署，為便于組織施工期黨員學(xué)習(xí)集團(tuán)黨委文件和傳達(dá)上級(jí)創(chuàng)先爭優(yōu)工作精神，京贊線路面標(biāo)成立了以張金普為書記、劉路海（副處長）、趙偉（副處長）為委員的臨時(shí)黨支部，以集團(tuán)項(xiàng)目部和七處標(biāo)段項(xiàng)目部為第一黨小組，二處標(biāo)段為第二黨小組，三處標(biāo)段為第三黨小組，四處標(biāo)段為第四黨小組學(xué)習(xí)活動(dòng)組織。

（二）建立學(xué)習(xí)專欄

為充分發(fā)揮黨員的模范作用和全面落實(shí)集團(tuán)創(chuàng)優(yōu)辦的創(chuàng)先爭優(yōu)精神，在臨時(shí)黨支部建立學(xué)習(xí)專欄的基礎(chǔ)上，各黨小組也建立起學(xué)習(xí)專欄，營造氛圍，確保每位黨員時(shí)刻牢記黨的宗旨，自覺增強(qiáng)黨性意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，共建學(xué)習(xí)專欄五處。

（三）亮牌上崗

按照集團(tuán)黨委的要求，臨時(shí)黨支部把檢查、監(jiān)督黨員把黨徽戴在胸前作為一項(xiàng)基本工作來抓，敢于戴黨徽是黨員處處起模范作用的一種標(biāo)志，是黨性的反映，是黨性的體現(xiàn)。臨時(shí)黨支部多采用電話詢問、督促各小組每位黨員落實(shí)集團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)會(huì)議精神，教育黨員敢于說：我是黨員，請監(jiān)督我的行為。共建立黨員責(zé)任區(qū)5個(gè)，樹立黨員先鋒崗5個(gè)。(四)建立黨員突擊隊(duì)

臨時(shí)黨支部根據(jù)贊皇路基標(biāo)工程交工不系統(tǒng)、不徹底（應(yīng)為六月底全部交工）和贊皇區(qū)域水多量小、路面窄，大型運(yùn)輸車輛多等特點(diǎn)，為了集團(tuán)的全面建設(shè)，為了集團(tuán)的榮譽(yù)要求各項(xiàng)目部成立以黨員為帶頭人的黨員突擊隊(duì)。主要任務(wù)是解決突出問題，處理應(yīng)急事件。突擊隊(duì)的工作是促進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀自覺性的再體現(xiàn)，對進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，是一次富有成效的實(shí)踐。建立黨員突擊隊(duì)5個(gè)。

二、學(xué)習(xí)方法 京贊公路路面工程項(xiàng)目臨時(shí)黨支部，現(xiàn)有黨員13名，其中2名預(yù)備黨員，來自四個(gè)單位，分在五個(gè)項(xiàng)目部。多數(shù)都是一線指揮人員或技術(shù)骨干，有的項(xiàng)目部從施工方面考慮又分設(shè)臨時(shí)指揮部、料場工作區(qū)，項(xiàng)目部與項(xiàng)目部間距直線在15千米以上，路面達(dá)50千米，有些項(xiàng)目部有電腦但無上網(wǎng)卡等情況，為確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中每位黨員能夠?qū)W到上級(jí)文件，能夠全面落實(shí)集團(tuán)黨委和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)先爭優(yōu)講話精神，使每位黨員工作中不掉隊(duì)、學(xué)習(xí)中不落伍，創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中不落后，黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)能夠明顯提升，工作水平、工作主動(dòng)性、自覺性能夠明顯提高，臨時(shí)黨支部采用了自學(xué)為主，督促檢查為輔的學(xué)習(xí)方法。資料以各處送達(dá)發(fā)放的上級(jí)文件，領(lǐng)導(dǎo)講話稿，集團(tuán)黨委文件，領(lǐng)導(dǎo)指示和集團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)辦推薦的學(xué)習(xí)資料為主。臨時(shí)黨支部根據(jù)處送達(dá)的資料，詢問各小組的學(xué)習(xí)情況，并要求每位黨員建立四個(gè)筆記本：一個(gè)是自學(xué)讀書筆記本，一個(gè)是心得體會(huì)提高理論水平筆記本，一個(gè)是聯(lián)系群眾，幫助群眾，提高群眾，了解群眾基本情況筆記本，一個(gè)是參加上級(jí)和處組織學(xué)習(xí)、聽報(bào)告或看錄像筆記本。

三、存在問題

（一）線長

京贊線集團(tuán)標(biāo)段全長50千米，四個(gè)單位五個(gè)項(xiàng)目部，且任務(wù)突出性強(qiáng)，路基目前未按時(shí)交工，多數(shù)黨員是項(xiàng)目指揮，技術(shù)骨干，統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)難，檢查指導(dǎo)難。

（二）學(xué)習(xí)資料少

由于項(xiàng)目部遠(yuǎn)離大本營，來回不易，上級(jí)、集團(tuán)黨委文件不能及時(shí)學(xué)習(xí)，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神工作難以及時(shí)領(lǐng)會(huì)，缺少其他學(xué)習(xí)資料，（三）理解深度上有難度

由于工程情況，學(xué)習(xí)上多采用自學(xué)為主，但時(shí)間短資料少，方式簡單，對上級(jí)文件理解表面精神容易，深層拓展理解難。

四、下步工作

為全面落實(shí)集團(tuán)黨委創(chuàng)先爭優(yōu)會(huì)議精神和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)講話精神，努力營造一個(gè)和諧穩(wěn)定的工作環(huán)境，緊緊抓住臨時(shí)黨支部和黨小組這個(gè)組織，更好發(fā)揮組織堡壘作用，黨員的模范作用，推動(dòng)集團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，使廣大黨員干部的黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成得到廣泛提高，京贊工程臨時(shí)黨支部要求每位黨員努力做到六個(gè)帶頭：

一是帶頭學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，自覺樹立理想信念，模范履行黨章規(guī)定的義務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)，處黨組織，集團(tuán)創(chuàng)先爭優(yōu)辦的文件，深入學(xué)習(xí)馬克思主義理論，學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”鄧小平理論、學(xué)習(xí)現(xiàn)代化建設(shè)所需要的各方面知識(shí)，推動(dòng)工作上取得新成效。

二是帶頭爭創(chuàng)佳績，樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，埋頭苦干，開拓創(chuàng)新，無私奉獻(xiàn)，在本職崗位上做出顯著成績。

三是帶頭服務(wù)群眾，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，密切聯(lián)系群眾，全心全意為人民服務(wù)，積極幫助群眾解決實(shí)際困難。

四是帶頭遵紀(jì)守法，自覺遵守黨的紀(jì)律和廉潔自律各項(xiàng)制度，遵守國家法律法規(guī)。

五是帶頭弘揚(yáng)正氣，敢于同不良風(fēng)氣、違法違紀(jì)行為作斗爭。

六是帶頭用行動(dòng)影響身邊職工，按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)和集團(tuán)黨委的要求，努力工作，用自己良好的行為帶領(lǐng)職工努力工作，用自己實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)努力踐行黨員的義務(wù)。

2010年7月2日