第一篇：政法專項教育整改學習階段總結

前郭縣政法系統(tǒng)專項教育整改

動員學習階段總結

按照黨的十七大關于“加強政法隊伍建設，做到嚴格、公正、文明執(zhí)法”的要求和中央、省市政法工作會議精神，結合省委政法委《關于全省政法隊伍專項教育整改活動方案》的有關部署，我縣政法機關緊密結合自身工作實際，精心組織，狠抓落實，使動員學習階段收到了預期的效果。

一、基本情況

我縣政法機關共有干警713名，其中，公安局508名，檢察院67名，法院91名，司法局47名。學習動員階段，從一開始便采取各種有力措施，高起點、高標準、高質量、嚴要求，有條不紊，周密運作，使全縣干警參學率達100％；各部門都集中學習了黨的十七大、全國、全省政法會議精神和中央關于樹立“八個方面”良好風氣及省委關于“樹新風正氣、促和諧發(fā)展”等有關內容要求。有的部門結合自身特點，學習了對自已有針對性的法律法規(guī)。學習期間，領導還深入到基層科、所、隊（室）和同志們一起開展專題探討和研究，使我縣政法各部門學習活動形式豐富多彩，有聲有色。

二、主要做法

1、及時動員，精心組織。全省政法隊伍專項教育整改活動

―1― 方案下發(fā)以后，我縣對此項活動非常重視，我縣政法委領導班子及中層以上成員于正月初四集中學習了方案，對方案的有關內容進行了討論，結合日常實際和我縣政法隊伍建設實際情況制定了我縣政法系統(tǒng)專項教育整改方案，方案中賦予了具體的活動內容，使方案得到了細化，經過縣委常委會議通過下發(fā)到政法各部門。與此同時，成立了由縣委常委、政法委書記為組長，政法委副書記及政法各部門一把手為副組長，各部門分管領導為成員的專項教育整改活動領導小組。領導小組下設辦公室，主任由政法委一名副書記擔任。為了進一步統(tǒng)一思想，明確任務，抓好落實，召開了公、檢、法、司各部門的分管領導及政治部（處）主任參加的動員會，縣委常委、政法委書記吳波同志作了動員講話，政法委副書記呂景魁同志對這次專項教育整改提出了具體的明確要求，要求各部門要提高認識，端正態(tài)度，加強領導，增強抓好這項工作的自覺性和責任感。澄清模糊認識，把這項工作緊緊抓在手上，一抓到底，抓出成效。政法各部門按照縣委的統(tǒng)一要求，由一把手負總責，分管領導親自抓，及時召開動員會，層層落實、層層部署，各部門分別制定了本部門的專項整改方案，成立了領導小組和協(xié)調此項工作的辦公機構。縣法院在整改動員階段，有的干警認為社會主義法治理念教育活動還沒有搞完，怎么又搞起專項教育整改了呢？現(xiàn)在也沒有什么可教育的了。針對這一問題，院黨組認為，認識問題不解決，教育整改就會走過場，不可

―2― 能收到預期的效果。為此，院黨組召開了黨組會，學習省委政法委下發(fā)的《方案》和全國全省政法會議精神及相關的文件并進行討論，感到法院是國家審判機關，容易受腐敗思想的侵襲，一旦發(fā)生嚴重問題，就會給司法工作和干警形象帶來不良影響。統(tǒng)一認識后，再次召開全院干警大會，由主要領導聯(lián)系實際和法理學做了全面系統(tǒng)的動員，就教育整改的目的、意義、方法、步驟又做出了明確要求，使干警對整改的認識得到了進一步的加強。縣檢察院的主要領導在召開動員會后，先后又三次召開調度會，學習活動匯報會，對教育整改活動的工作進行具體指導，形成了主要領導親自抓，分管領導協(xié)助抓，紀檢監(jiān)察政工人員具體抓的格局，保證各整改階段健康發(fā)展。由于領導重視，措施得力，使全縣政法隊伍專項教育整改活動比較扎實有序的開展起來。

2、集中學習，注重治本。為了造就一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正，讓黨和人民群眾滿意的高素質政法隊伍，在學習教育階段，政法各部門緊緊抓住對政法干警的政治、業(yè)務素質的培養(yǎng)提高，圍繞“三個結合”、“五個到位”教育不放，使學習教育收到了較好的效果。學習階段，我們采取了以下幾方面的做法：

一是開展集中學習。政法各部門以黨委（黨組）為學習中心組，在學習的內容上、時間上、方法上都作了詳細的日程安排。各部門的學習都由政治處（部）的黨組成員領學，局、院都購置

―3― 了統(tǒng)一的筆記本，學習的同時，要求每個體會心得要跟上?？h公安局、司法局利用每周三、周五的下午進行全員干警集中學習，縣檢察院、法院利用周三集中學習，主要領導親自領學，周五的下午進行分組討論，撰寫心得體會，結合實際，挖根源，找教訓，從而為進入下一步查擺剖析階段創(chuàng)造有利條件。

二是開展專題教育?？h檢察院從春節(jié)后上班開始，在全院干警中開展了“執(zhí)法為民、文明執(zhí)法”的專題教育，以全心全意為人民服務為宗旨，努力搞好檢察工作，并且由院領導以“司法公正，反對腐敗，樹立人民檢察官形象”為題上了兩次思想教育課?？h司法局在這一階段精心學習了《努力建設公正高效權威的社會主義司法制度》和《法制宣傳教育是構建和諧社會的基礎性文件》等專題文章?？h法院結合本院實際，在干警中組織開展了“三個一”活動，即每個法官都要開好一個庭，寫一份質量較高的法律文書，寫一篇涉及本崗位的心得體會，以此來提高干警的業(yè)務能力。

三是學習與培訓相結合?？h公安局在學習階段中采取兩手抓，一手抓學習，一手抓培訓，每個干警的學習筆記字數(shù)都達到了萬字以上，收到撰寫的心得體會上百篇。與此同時，縣局挑選政治素質高、理論造詣深、實踐經驗豐富的業(yè)務骨干對全局民警分10批進行為期一周輪訓。又對全局民警進行了一次法律知識的考試，由局長親自出題，局領導監(jiān)考，對考試結果進行排名，―4― 實施獎懲措施。通過學習與培訓相結合，使學習活動真正落到實處。

三、存在的問題

政法隊伍專項教育整改動員學習階段盡管取得了一些成就，但是也存在一些不容忽視的問題。主要是：在認識上，盡管政法各部門的領導對此活動有一定的認識，但是個別部門、個別領導認識還不到位，有的感到這些教育都是老生常談，怎么教育都是這些內容，認為教育內容沒有新鮮感，存在形式主義的地方，缺乏付諸實際的內容。在抓法上，不能把學習和業(yè)務工作有機的結合起來，甚至感到學習浪費時間，分散精力，是一種負擔，一種壓力。在組織上，個別部門在學習活動中，抓法單一，形式不靈活，始終堅持老一套，學習方式沒有吸引力，所以干警不能把所學的東西真正入腦入耳。這些問題有待我們在今后的工作中逐漸加以解決。

四、下一步工作打算

下一步是查擺剖析階段，按照省、市政法委的統(tǒng)一部署，我們將全面認真地搞好此階段專項教育，加大查擺剖析工作的力度，強化工作措施，善始善終地把這階段的工作抓實抓好。為了確保此階段工作收到實實在在的效果，我們初步想做到以下幾點：

一是突出重點，查擺問題。采取請上來、走下去兩條線，走

―5― 下去廣泛征求意見，請上來公開評議，主要查擺人民群眾對政法隊伍不滿意的問題。

二是搞好回頭看，查缺補漏。對各部門沒有暴露出來的問題，利用一定的時間進行限期補課。

三是實質問題，嚴肅查處。梳理、歸類的同時，對重點案件要做到有案必查，查實必究。充分發(fā)揮政法紀工委的監(jiān)督職能作用，認真搞好案件查處工作，查擺是手段，教育整改是關鍵。

總之，政法隊伍專項教育整改學習階段已經結束，我們將按照上級要求和部署，認認真真的把專項教育整改活動的每一階段都抓實抓好，抓出成效，工作中不走過場，不留死角死面，確保此項工作收到良好實效。

中共前郭爾羅斯蒙古族自治縣委政法委員會

2008年3月7日

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第二篇：政法專項教育整改查擺剖析階段總結（范文模版）

前郭縣政法系統(tǒng)專項教育整改

查擺剖析階段總結

按照黨的十七大關于“加強政法隊伍建設，做到嚴格、公正、文明執(zhí)法”的要求和中央、省市政法工作會議精神，結合省委政法委《關于全省政法隊伍專項教育整改活動方案》的有關部署，我縣政法機關緊密結合自身工作實際，精心組織，狠抓落實，使查擺剖析階段收到了明顯的效果。

一、查擺剖析的主要做法

今年是我省政法系統(tǒng)隊伍建設年，為了使專項教育整改工作收到實實在在的效果，政法各部門都做了大量的工作，通過抓班子建設，抓干警的自身素質建設，切實找準存在的突出問題，我縣政法各部門在每個階段都下了很大的功夫，特別是查擺階段，作為專項整改教育工作的中心，放在突出的位臵重點來抓，采取了以下幾種做法：

（一）提高認識，端正態(tài)度，明確查擺剖析的重要性。政法隊伍專項教育整改，能不能收到良好的效果，提高認識、端正態(tài)度至關重要。為此，公、檢、法、司各部門領導對查擺階段進行了認真研究，對怎樣查、怎樣擺都做出了相關部署，特別是針對目前干警對教育整改存在的模糊認識問題進行了層層動員。如縣法院在教育整改前，有的干警認為，政法系統(tǒng)都進行多

―1― 次教育整頓了，且人大代表也都評議過了，認為有些問題也都糾正過了，沒啥查、沒啥擺的了。院黨組認為，認識問題不解決，查擺剖析就會走過場，不可能收到預期的效果。為此，首先召開了黨組會，學習文件，進行討論，感到法院是國家審判機關，必然要受到一些腐朽思想的侵襲，一旦發(fā)生嚴重問題，就會給司法工作和干警形象帶來不良的影響。統(tǒng)一認識后，召開了全院干警大會，由主要領導聯(lián)系實際作動員講話，進一步提高對查擺剖析的目的和意義的認識，并對查擺的重點、方法、步驟都作出了明確的要求?？h公安局在組織查擺剖析階段，先后三次召開局領導調度會，中層以上領導匯報會，局黨委對查擺剖析工作進行了具體指導，保證了此階段的健康發(fā)展。縣檢察院在查擺剖析階段，形成了一把手親自抓，分管領導協(xié)助抓，紀檢監(jiān)察和政工人員具體抓的格局。查擺階段，各部門都精心組織，領導重視，嚴肅認真，由于組織到位，措施到位，為查擺剖析階段打下了堅實的基礎。

（二）突出重點，深查細擺，在揭露實質問題上下功夫。這次政法隊伍專項教育整改活動一個比較突出的特點，就是敢于揭露矛盾，正視問題，不護短，不手軟。特別是查擺剖析階段，各政法部門加大查擺力度，采取了得力措施，敢于揭短、碰硬，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正，切實解決實際問題。為確保查擺剖析取得實效，縣公安局下發(fā)了《前郭縣公安局隊伍專項教育整改查擺

―2― 剖析提綱》，要求每名民警按照《提綱》要求，有針對的剖析問題。同時，縣局黨委成員按照各自的分管單位，召開六個分片民警座談會，要求每一名民警都要進行發(fā)言，深刻反思自己的一言一行，從中查找不足之處?？h公安局黨委書記、局長屈鐵錄和黨委副書記、政委何曉平親自參加每一片的座談會，認真記錄每一名民警查擺剖析出的問題，傾聽廣大民警的呼聲和建議，使廣大民警真正感受到縣局對此“隊伍專項教育整改”活動的重視，創(chuàng)造了“講真話，說實情，揭自短，談改進，論提高”的和諧警營氛圍。通過查擺剖析，全局共梳理出八方面共性的問題，結合省廳隊伍專項教育整改活動提出隊伍中存在五方面的問題，認真切實加以解決?？h法院緊緊抓住查擺這個關鍵環(huán)節(jié)，切實在查擺的深度和廣度上下功夫，堅持“四個結合”。一是領導帶頭和精心組織相結合。院黨組召開查擺剖析階段專題會議，明確要求各級領導要帶頭學習、帶頭查擺、帶頭整改。黨組成員親自深入企業(yè)、庭室征求意見，積極參加各庭室的民主生活會和查擺活動，推動了各項查擺要求和查擺措施的落實。二是深入查擺和深入學習相結合。堅持把學習貫穿活動始終，在學習的基礎上提高認識，在提高認識的基礎上查擺問題，在查擺出問題的基礎上開展學習，從表現(xiàn)形式和思想根源兩方面解決問題，把查擺與“三項教育”緊密結合，通過學習為查擺問題和解決問題奠定堅實的思想基礎。三是內部自查和外部助查相結合。在內部自查上，召開民主

―3― 生活會，根據(jù)審判業(yè)務部門和行政綜合部門的不同情況，確定查擺內容，突出了在隊伍建設、廉潔、審判、執(zhí)行等方面存在的深層次、實質性問題，勇于揭短。在外部助查上，召開了案件當事人和執(zhí)法監(jiān)督員座談會，并公開向社會發(fā)放了百余份征求意見函，設立了舉報信箱和舉報電話。四是認真查擺和及時整改相結合，堅持“查擺問題是基礎、解決問題是重點、杜絕問題是目的”的原則，把查擺問題和解決問題緊密結合，邊查邊改，即查即改，在解決問題的基礎上追究責任、完善制度和措施?？h檢察院結合實際，制定了周密的查擺方案，在業(yè)務工作繁重的情況下，利用每周的學習日時間，集中進行查擺，重點圍繞群眾反映強烈的思想、作風、執(zhí)法等方面的問題，對照檢查，自我揭短，不遮不掩。在內部查擺的同時，還實行開門查擺，廣泛征求社會各方面對監(jiān)察隊伍建設的意見和建議。從總體上看，政法各部門在查擺剖析階段是嚴肅認真的，不僅查出了問題，而且通過挖掘深層次的原因，使廣大干警從思想深處受到了很大的觸動。

（三）精心梳理，重點解剖，在約束干警行為上求突破。在政法隊伍專項教育整改活動中，堅持把查擺剖析階段發(fā)現(xiàn)的問題作為整改的重點來對待。政法各部門加大查擺力度，本著實事求是的原則，結合本地區(qū)、本部門的實際情況，深入查處干警違法違紀行為，嚴肅懲處，重點剖析，以加強政法干警業(yè)務素質和職業(yè)操守，規(guī)范和約束干警的執(zhí)法活動。縣公安局以“政法

―4― 隊伍專項教育整改活動”和省廳“五個嚴禁”規(guī)定為載體，大力查處了隊伍中存在的違法違紀問題。截至目前為止，縣局共查處欒志杰等5名違紀民警，樹立李雪林和勝利派出所等7名先進個人和先進集體。并下發(fā)通報，要求各單位作為隊伍專項教育整改活動中正、反兩方面的典型進行教育宣傳，切實提高隊伍教育整改和正規(guī)化建設的水平?？h檢察院通過開展批評與自我批評，針對12個問題在全院干警身上的具體表現(xiàn)，院黨組采取扎實措施進行整改，實行邊學邊改，邊查邊改。對存在的問題進行具體分析，重點解剖，分清問題的性質，分清是個人問題還是全院問題，在解決的時限上，按照近期、中期、長期分類落實整改目標，制定整改措施。對一些涉及全院的馬上能解決的問題馬上進行整改，相繼出臺了一些硬性的行為規(guī)范，如出臺了《關于保證自偵案件辦案質量和廉潔辦案的特別規(guī)定》，實行“六制”，制定了《接受黨內外監(jiān)督制度》、《黨員領導干部勤政廉政制度》等10項制度，全院干警主動臵身于各項規(guī)章制度的監(jiān)督約束，認真按照各項規(guī)章制度辦事，依法履行職權，使工作質量和辦案水平有了明顯提高?？h法院從重點整改五個方面的問題做起，強調嚴格依法辦案，確保不發(fā)生錯案、超審限案、程序違法案、越級上訪案、影響軟環(huán)境案等“五類案件”，制定了相關的規(guī)章制度，約束了干警的行為，使存在的問題得到了有效的解決。

（四）搞好“回頭看”，查缺補漏，確保查擺剖析階段的深

―5― 入細致。

為確保政法隊伍專項教育整改活動取得預期的效果，政法各部門對查擺剖析階段的全過程開展了“回頭看”活動。通過“回頭看”，各部門對查擺中遺漏的問題進行了補充，對沒有深入細致的死角四面問題進行了重新梳理，及時解決，對不按照程序和步驟進行的，抓好補課。堅持時間服從質量，時間服從效果，不走過場，真正達到提高認識、改造思想、解決問題、端正風氣、促進工作的目的。

二、政法隊伍剖析階段存在的問題

政法隊伍專項教育整改查擺剖析階段盡管取得了一些成就，但是也存在一些不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在：一是有些單位領導對抓好隊伍專項教育整改活動的重視程度還不夠到位。雖然各級領導反復強調隊伍專項教育整改的重要性，但真正落實到行動中，有的單位卻存在一手軟，一手硬的問題，尤其是當前奧運安保工作任務重、目標高，個別單位就將隊伍專項教育整改工作的開展滯后。二是個別單位和干警查擺剖析不夠深入，雖然寫了學習筆記、心得和查擺剖析資料，但不夠細致，人云亦云，沒有從內心深處深刻的查擺自身問題。三是個別干警立法為公、執(zhí)法為民的意識差，存在紀律松弛、作風散漫、推諉扯皮、敷衍塞責、擺架子、耍特權、吃拿卡要、“冷硬橫推”等問題。這些問題有待我們在今后的工作中逐漸加以解決。

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三、政法隊伍專項教育整改的幾點建議

為切實做好整改處理、建章建制、總結驗收等各階段的工作，按照省、市政法委的統(tǒng)一部署，我們將進一步加大工作力度，強化工作措施，善始善終地把專項教育整改的工作抓實抓好。在工作中，著重把握以下幾個重點：

一是進一步加強領導?？h政法委始終對“政法隊伍專項教育整改”活動高度重視，并列入重要議事日程，常抓不懈，并緊密結合政法各部門，切實把加強隊伍建設與抓好當前奧運安保工作緊密結合起來，做到同部署，同要求，同檢查，同評比，同獎懲，不斷完善隊伍專項教育整改的長效機制，真正把抓好隊伍整改活動落到實處。

二是進一步加強學習。要把增強政治意識，堅定正確的政法工作方向作為專項教育整改活動的出發(fā)點和落腳點，把學習貫穿于專項教育整改互動的始終，把學習黨的十七大精神和胡錦濤總書記在全國政法工作會議上的講話作為頭等重要任務來抓，把專項整改活動與正在開展的“大學習、大討論”活動緊密集合起來，并不斷引向深入。

三是進一步加強檢查督導力度?？h政法委將嚴格按照活動方案的要求，進一步發(fā)揮領導和督導作用，切實加強對前段教育整改活動中問題較多的地方和部門的檢查督導。對于工作開展成效顯著的單位，要大力進行表揚和宣傳。力求通過各種有效的正面

―7― 宣傳和檢查督導措施，推動和確保專項教育整改活動健康發(fā)展，取得實實在在的效果。

四是進一步嚴肅查處干警違法違紀案件。政法機關是執(zhí)法機關，在法制日益健全，監(jiān)督更加有力的新形勢下，干警的違法違紀行為所造成的后果及其危害是不容忽視的，也是政法隊伍專項教育整改環(huán)節(jié)中最重要的一環(huán)。因此，對查擺出的干警違法違紀案件，特別是典型案件，要抓住不放，一查到底，決不姑息、護短。只有嚴肅處理，才能樹立起政法系統(tǒng)執(zhí)法公正、為民執(zhí)法的良好形象，才能使政法隊伍專項教育整改活動取得實效。

中共前郭爾羅斯蒙古族自治縣委政法委員會

2008年6月11日

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第三篇：整改階段總結

河津市發(fā)展和改革（物價）局

整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境

自查整改階段情況報告

市紀委：

為深入推進我局整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境活動，按照全市整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境領導組的統(tǒng)一部署和河辦發(fā)[2012]9號文件要求，我局認真開展了自查整改，現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、領導重視，部署到位

5月23日，接到河辦發(fā)[2012]9號文件后，我局立即召開了領導班子會議進行了研究部署，印發(fā)了河發(fā)改字

[2012]46號《關于深入開展整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的實施方案》，召集全局干部職工召開了動員安排大會，成立了局長李朝霞任組長，其他班子成員任副組長的發(fā)改（物價）局整治吃拿卡要問題創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境領導組，領導組下設辦公室，辦公室設在局監(jiān)察室，責成專人負責此項工作。全局召開動員大會進行部署后，各科室及下屬單位在全局動員的基礎上進行再學習再動員，大力宣傳專項整治相關政策和正反兩方面典型，使全局干部職工將開展整治“吃拿卡要”問題、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的要求和目標真正入心、入腦，教育和警示廣大干部職工堅決杜絕“吃拿卡要”行為，全力營造服

1務發(fā)展、服務項目、服務企業(yè)、服務群眾的濃厚氛圍。

二、學習宣傳，措施得力

一是開展專題學習教育。我局結合開展保持黨的純潔性學習教育活動，組織黨員干部開展整治“吃拿卡要”專題學習教育。認真學習《公務員法》、《行政許可法》、《廉政準則》，中央《關于深化政務公開加強政務服務的意見》、省政府《關于進一步加強行政機關效能建設優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的意見》和袁純清同志《在全省領導干部大會上的講話》、《在興起學習弘揚“右玉精神”新高潮大會上的講話》，胡寶、杜中偉同志在“全市經濟工作會議”上的講話，以及全市去年開展的以“正風肅紀、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境”為主題的紀律作風集中教育整頓活動的相關文件，深刻領會和把握實質精神和要求，并認真進行對照檢查。在學習過程中要認真做好學習筆記，確保學習內容全面，重點突出。

二是廣泛征求群眾意見。圍繞“創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、抵制吃拿卡要”主題，我局向15家管理和服務對象發(fā)放并收回了《征求意見函》。對群眾反映的意見和建議進行了統(tǒng)一梳理分析，收回的《征求意見函》顯示我局工作人員無任何“吃、拿、卡、要”的行為，群眾最關心的是物價高，看病貴等難點和熱點問題。希望我局多利用價調基金平抑市場物價，讓群眾得實惠。充分利用本單位職能服務好企業(yè)，多為企業(yè)今后的發(fā)展創(chuàng)優(yōu)環(huán)境。

三是召開分析評議會。組織全體干部職工召開了以“創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、抵制吃拿卡要”為主題的全局分析評議會。會上，全體干部職工對照專項整治內容認真進行了自我剖析，并在分析評議會上開展了批評和自我批評。分析評議會之后，全體干部職工人人寫出了心得體會。局領導與關鍵崗位工作人員、平時群眾有反映的工作人員開展了個別談話，提醒督促相關人員提高認識、查究問題、說明情況。

四是公開進行承諾。局長李朝霞同志率先在《河津風采》、河津電視臺進行了公開承諾。全局干部職工結合工作職責和崗位特點，都作出了“創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、抵制吃拿卡要”公開承諾，接受群眾和社會監(jiān)督。

三、自查整改，效果明顯

我們對照去年《關于集中整治影響和損害全市經濟發(fā)展環(huán)境突出問題的實施方案》所列影響和損害經濟發(fā)展環(huán)境的十八種行為和本次專項整治六種行為，對我局的公共權力行使情況進行了自查，共自查出八個方面的問題：

1、開拓創(chuàng)新意識不強。抓業(yè)務范圍內工作多，謀劃有特色、有亮點工作少，思想不夠解放，工作上沒有大的突破。

2、解決實際問題較少。雖然積極為項目單位服務，但工作還不夠深入，為企業(yè)、群眾招商引資、爭取資金不足。

3、宏觀政策研究不深。在全球金融危機形勢下，對經濟預測和分析不深，如：對金融危機何時能平穩(wěn)過渡，河津

經濟如何在短期內能夠恢復等研究不透徹。

4、執(zhí)法行為不夠文明。一是執(zhí)法中存在不帶證、態(tài)度生硬，重罰款，輕規(guī)范的現(xiàn)象；二是執(zhí)法力度不到位，不足以對價格違法者起到震懾作用。

5、價格監(jiān)管力度不夠。在價格總水平監(jiān)管上，沒有足夠宏觀調控的能力，也缺乏相關政策支持。在放開商品和服務價格監(jiān)管上，還沒有探索出更加有效的干預辦法，當面對一些重要商品如煤炭、鋼材、化肥等價格異常上漲，往往無法調控。

6、工作紀律性不強。班子成員和個別股級干部為服務對象辦公，受服務對象邀請，在小飯館就餐；個別人員上班遲到早退、擅離崗位。

7、項目監(jiān)管不到位。對已批復項目檢查次數(shù)少，對項目建設過程了解不深。

8、學習不夠全面。機關每周每次集體學習后，一些工作人員個人下基層工作多，具體學習少，知識不夠全面。針對以上問題，我們制定了加強學習，提高整體素質。完善各項制度，規(guī)范辦事機制。認真落實問題，糾正不當行為等整改措施。確保今后不再發(fā)生八類問題的情形。

通過自查整改，全局干部職工針對自己在自查中發(fā)現(xiàn)的問題，征求意見時群眾提出的意見和建議，分析評議會的批評意見和領導談話時指出的問題，進行了深入分析，對合理

化建議誠懇采納，對確實存在的問題積極整改，并制定了切實可行的整改措施和今后努力的方向，提高了“人人都是軟環(huán)境”的服務意識，進一步增強了干部職工依法辦事、遵章守紀的自覺性。

二0一二年五月二十九日

第四篇：縣人民法院專項整改活動整改階段總結

ＸＸ縣人民法院集中整改階段總結

根據(jù)省高院《青海省高級人民法院關于集中整改的安排意見》的安排，我院5月9日召開全院干警大會，動員、部署專項整改第三階段工作（集中整改）。通過精心組織、周密部署，圓滿完成了活動任務。全院干警以整改第二階段查找出的問題為切入點，我院結合工作實際，扎實有效地開展了集中整改活動?，F(xiàn)將活動情況總結如下：

一、明確整改重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)。按照《實施方案》確定的四個方面任務認真深入的討論研究，及時梳理歸納本院要重點整改的突出問題，有針對性地提出切實可行的整改措施，結合各自實際，抓好整改措施的落實。

干警違法違紀問題方面，我院通過多方面征求意見和建議，查找我院是否存在干警違法違紀現(xiàn)象，通過查找沒有發(fā)現(xiàn)這類問題，為了杜絕這類問題的發(fā)生，我院及時開展警示教育活動，把大柴旦“2.05”案件作為典型案例，以案明紀，教育廣大法官及工作人員廉潔自律，拒腐防變。

努力解決有的干警不依法辦事問題。通過分析干警隊伍狀況找問題。即分析近年來法官和工作人員違法違紀及媒體曝光事件情況，深入查找干警在廉潔自律、執(zhí)法執(zhí)紀方面存在的問題；分析上訴案件改判、發(fā)回重審情況，深入查找干警辦案質量、效率方面存在的問題；分析當事人來信來訪情況，深入查找法官在宗旨觀念、紀律作風方面存的問題。通過綜合分析，找出群眾反映比較強烈的問題；專題會議分析問題。專門召開黨組會，對找出的問題進行認真研究分析，理清了哪些是普遍性問題，哪些是個別性問題；哪些是主要矛盾，哪些是次要矛盾。

努力解決少數(shù)法官形象不佳，自由散漫等問題，我院加強對法官程序意識的培養(yǎng)，嚴格規(guī)范庭審活動，制定完善了法院規(guī)范化、標準化庭審制度，根據(jù)州中院的安排實施庭審觀摩、規(guī)范庭審行為、以觀摩為主線通過旁聽審判人員庭審，從法官著裝，言談舉止，指揮當事人舉證質證，歸納爭議焦點等方面進行考核，對查明案件事實，調控庭審節(jié)奏，掌握庭審氣氛的能力進行點評，按庭審規(guī)范評分，從而有效地改善了審判人員庭審的隨意性。

搞好領導班子和干警隊伍的教育整頓，進一步加強法院領導班子建設和法官隊伍建設，切實解決存在的突出問題，認真執(zhí)行和落實《法官行為規(guī)范》、《青海省高級人民法院關于人民法院嚴明紀律的規(guī)定》和《青海省高級人民法院關于追究審判人員違法審判責任的實施辦法（試行）》、《人民法院審判紀律處分辦法（試行）》《青海省高級人民法院關于加強法院工作八小時以外監(jiān)督管理的暫行規(guī)定》、《關于不得接受當事人及其代理人、涉案律師的吃請、錢物和其他利益的禁令》等相關規(guī)定，嚴肅要求全體干警，努力解決少數(shù)法官接受“吃請”、為當事人“打招呼、說情、泄露審判機密”等突出問題。

二、加強管理，健全制度，狠抓整改措施的落實

1、規(guī)范辦案程序，健全管理機制。在專項整改活動中，我們著力于規(guī)范司法行為，促進司法公正，提高干警運用法律的能力，駕馭庭審的能力，制作裁判文書的能力和做好當事人息訟服判的能力，使我庭審判質量和效率、息訟服判執(zhí)行到位率逐步提高，努力降低上訴率和上訴發(fā)回改判率。

2、強化人品教育，增強為民意識。在專項整改活動中，我們將“以個人良好形象促法院整體形象”為目標，開展庭審觀摩活動，使全庭干干警在工作中時刻注重自身的言行，自覺遵守司法禮儀，切實做到司法為民、利民、親民、護民，為規(guī)范司法行為，促進司法公正奠定了堅實的思想基礎。

3、展開問題研討，提高辦案質量。針對上訴改判和部分改判案件，以及群眾反映強烈的案件，我們開展了如何提高案件質量的討論活動，結合審判執(zhí)行工作中的實際問題，就如何解決送達難、如何提高辦案質量、如何提高執(zhí)行到位等問題開展了討論，提出解決問題的辦法和措施。

三、規(guī)范行為，促進公正，取得初步成效

1、管理制度進一步規(guī)范，提高了案件的質量。通過規(guī)范制度，從制度上堵塞了漏洞。解決審判、執(zhí)行等環(huán)節(jié)的辦案不公問題，促使審判作風進一步好轉，干警的素質提高，責任感、榮譽感、使命感進一步增強。

2、方法措施進一步健全，提高了司法為民的本領。通過規(guī)范司法行為，全庭干警司法為民的意識進一步增強，真正從思想上、作風上、行動上貼近群眾，切實為群眾辦實事、解難題，努力為構建和諧社會提供保障。在工作著重出現(xiàn)了良好的態(tài)勢，接待群眾，百問不煩，耐心解答；規(guī)范庭審，儀表莊重，語言文明；文書制作，認真仔細，力求規(guī)范；審執(zhí)并重，快審快執(zhí)，公正高效；嚴守規(guī)定，杜絕吃請，相互監(jiān)督。

3、巡回審判進一步延伸，提高了公正司法的形象。我院近期已遠赴四個偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回辦案，就地收案，就地審理，方便群眾訴訟，并制作了藏漢兩種文字的巡回辦案聯(lián)系卡，方便了牧區(qū)牧民群眾，同時，根據(jù)案件當事人的實際情況和案件的影響程度，不定期的到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村、社、牧委會開庭辦案，收到良好的效果，受到群眾好評。

總之，我院開展的專項整改活動，取得了初步的成效。在下一步的工作中，我院要繼續(xù)深入的查擺工作中存在的問題，邊查擺邊整改，同時要進一步健全監(jiān)督機制，努力拓寬接受黨委、人大和社會各界的司法監(jiān)督渠道。要實行嚴格的責任制，逐人逐級明確分工，落實責任。要把縣委的要求與法院工作的要求緊密結合起來，確保專項整改和規(guī)范執(zhí)法的各項措施落到實處、取得實效。還要對審判執(zhí)行工作全程監(jiān)督，進一步推行和規(guī)范司法公開制度，自覺主動地接受黨的監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督，依靠強有力的內外監(jiān)督，排除各種干擾，促進公正司法。

ＸＸ縣人民法院

二00六年五月二十五日

第五篇：法院專項整改活動集中整改階段總結

法院專項整改活動集中整改階段總結xiexiebang.com版權所有，全國公務員共同的天地!按照區(qū)委部署，我院及時召開黨組會議研究，決定從今年6月上旬開始，緊密結合先進性教育活動，在全院范圍內開展“規(guī)范司法行為，促進司法公正”專項整改活動。并成立了領導小組，制定、下發(fā)了實施方案，并于6月14日下午召開了動員大會。通過精心組織、周密

部署，圓滿完成了活動任務。全院干警堅持邊學邊改，自覺在工作中努力實踐“三個代表”重要思想，取得了良好的學習教育效果。

主要做法

一是認真做好宣傳動員，充分認識作好集中整改階段工作的重要性。我院認真召開了動員會，要求各單位和廣大干警要提高思想認識，以飽滿的政治熱情，良好的精神狀態(tài)，求真務實的作風，針對查找出的突出問題，扎扎實實搞好集中整改，確保活動取得實效。

二是整改方案廣泛征求群眾意見。各單位的整改方案在本單位范圍內征求意見；全院的整改方案既征求了各分管單位干警、群眾的意見，又征求了一部分當事人、來訪群眾的意見。

三是確定整改目標，全面進行整改落實。首先從以下方面進行整改：

1、容易發(fā)生徇私枉法、權錢交易的崗位、環(huán)節(jié)上進行整改和規(guī)范。重點放在民商事案件的審判和執(zhí)行上，放在法官自由裁量權的正確行使上；

2、容易發(fā)生違規(guī)違法辦案、司法不文明的崗位、環(huán)節(jié)上進行整改和規(guī)范。民商事審判工作的重點是（請登陸政法秘書網(wǎng)）保證當事人的訴訟權利和實體權利免受侵害；刑事審判工作的重點是防止超期羈押、濫用強制措施，落實“有罪則判，無罪放人”的原則；

3、容易發(fā)生玩忽職守、司法不作為的崗位、環(huán)節(jié)上進行整改和規(guī)范。主要是規(guī)范活動，暢通立案渠道，解決好群眾“告狀難”問題；認真執(zhí)行首問負責制，進一步暢通涉法信訪渠道，及時處理涉法信訪案件，落實責任制，解決申訴難、申請再審難問題，切實維護人民群眾的合法權益；

4、容易發(fā)生地方和部門保護、違法干預辦案的崗位、環(huán)節(jié)上進行整改和規(guī)范。依法進行獨立審判，自覺接受各種合法監(jiān)督，堅決杜絕該立案不立案、該執(zhí)行不執(zhí)行，損害當事人的合法權益。我院要求各單位要從社會各界的反映中、從人民群眾的批評意見中、從已經處理或者正在處理的涉訴信訪案件特別是處理明顯不當?shù)陌讣?、從查處的法官和其他工作人員違法違紀典型案例中，深入查找本單位工作中存在的突出問題，解剖原因，深挖根源。通過走訪群眾、召開座談會等形式，進一步明確整改方向，有針對性地制定整改措施。另外，要求各單位要加強調研，認真分析，為修訂和完善下列規(guī)章制度打好基礎，《黨組議事規(guī)則》、《院長接待日制度》、《政治業(yè)務學習制度》、《信訪接待制度》xiexiebang.com版權所有，全國公務員共同的天地!、《崗位目標管理辦法》、《審判流程管理制度》、《執(zhí)行流程管理制度》、《案件質量評查規(guī)則》、《審判差錯案件責任追究辦法》、《考勤管理辦法》、《輪崗交流制度》、《信息宣傳調研管理辦法》、《黨風廉政建設責任制實施辦法》等。

活動存在的主要問題

目前存在的主要問題主要有兩個，一是活動開展的不平衡性，體現(xiàn)在單位之間的不平衡，干警之間的不平衡，活動的進展不平衡，活動的質量不平衡，活動的效果也不平衡；二是個別干警有厭戰(zhàn)情緒，存在應付態(tài)度，認為活動開展過于頻繁，而且戰(zhàn)線較長，影響工作，感到疲憊和厭倦。