第一篇：XX質監(jiān)局黨組“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育實施方案
XX質監(jiān)局黨組“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育實施方案
為了確?！靶鲁B(tài)、新形象、新作為”集中學習教育活動扎實有效，不走過場，根據xx縣《關于在全縣開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育活動的實施方案》，現制定我局“三新”集中學習教育實施方案如下：
一、目的意義
開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育，是“三嚴三實”專題教育的繼續(xù)和深化，也是加強黨員干部思想教育、轉變工作作風的有力舉措，目的是為即將開展的“兩學一做”（學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員）學習教育做好思想準備。通過學習教育，有效治理機關干部“慵懶散奢”和“為官不為、廉而不勤”問題，著力建設作風過硬、思路清晰、團結協作、雷厲風行、清正廉潔的領導班子和干部隊伍，促進廣大黨員干部切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步轉變作風、嚴明紀律，凝心聚力、振奮精神，為“十三五”高點開局奠定堅實思想基礎和過硬作風保障。
二、主要內容
從2月14日開始，到3月15日結束。參加范圍為全體黨員干部。集中學習教育主要內容有四個方面。
（一）快速宣傳動員，認真開展學習。組織干部通過集中學習、研討交流、專題輔導、個人自學等方式，深入學習黨章黨規(guī)，學習總書記系列重要講話精神，學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》和中、省、市紀委全會精神，學習黨的十八大和十八屆三中四中五中全會、中央經濟工作會議、省委十二屆八次全會、全省領導干部大會、市委六屆十二次全會、縣委十五屆九次全會和縣“兩會”精神，把全局黨員干部的思想和認識統(tǒng)一到中、省、市、縣的決策部署上來。各股隊室也要結合各自實際，制定具體的學習計劃。嚴格學習紀律，集體學習要有記錄，個人學習要有筆記和心得體會，務求做到內容、時間、人員、效果“四到位”。
（二）嚴格對照檢查，深入自查自糾。重點開展“七查七看”。一查政治覺悟，看理想信念是否堅定。從思想深處認真查自己的理想信念動搖沒有、淡化沒有，自己的黨員意識、大局觀念強不強，堅持黨的基本思想、基本路線、基本綱領的自覺性高不高，等等。二查學習效果，看能力素質是否過硬。檢查自己的知識水平、組織能力、思維方式與新形勢的要求和我們所擔負的責任、應履行的職能是不是相適應。三查責任擔當，看推動發(fā)展是否有力。圍繞平安建設、招商引資、產業(yè)發(fā)展、維護穩(wěn)定、改善民生等重點工作，看是否敢于擔當、敢抓敢管，迎難而上、善破難題，推進發(fā)展、促進和諧；對照落實黨風廉政建設黨組主體責任、紀檢組監(jiān)督責任，檢查“兩個責任”是否履行到位。四查作風建設，看執(zhí)行八項規(guī)定是否徹底。認真自查八項規(guī)定出臺以來，特別是縣委“十項規(guī)定”出臺后，是否存在有違紀違規(guī)的人和事。五查紀律規(guī)矩，看遵守紀律是否嚴格。對標《準則》高線，檢查自身模范作用發(fā)揮如何，遵守黨的“六大紀律”特別是政治紀律和政治規(guī)矩是否嚴格。六查工作狀態(tài)，看履行職責是否到位。認真查自己的事業(yè)心、責任感強不強，是否存在思路不清、措施不力、效果不佳的問題，是否存在目標定位不高、只求過得去不求過得硬的問題，是否存在抓而不緊、走過程不管實效、只部署不抓落實的問題，是否存在不擔當、不作為、亂作為、辦事拖拉、漠視群眾的問題。七查建章立制，看制度執(zhí)行是否從嚴。對照全面從嚴治黨的要求，要檢查在干部管理、財務管理等方面是否存在制度漏洞，是否有問責不嚴的地方。對照檢查要突出重點，查擺問題要一針見血，見人見事見思想。
（三）自覺整改提升，鞏固深化成果。對自查自糾“七查七看”過程中發(fā)現的問題進行梳理，分門別類進行歸納，列出詳細的問題清單、任務清單和責任清單，將問題具體到每一名黨員干部身上，將責任落實到每一名班子成員，明確完成時限，保證按期完成整改。學習教育結束后，要及時進行全面小結，總結完善學習教育中的好經驗、好做法，建立健全干部紀律作風建設的長效機制，在作風建設上實現“五個見實效”（黨員干部政治素質提升見實效、紀律觀念增強見實效、工作作風改進見實效、精神面貌改觀見實效、服務水平提高見實效），把干部作風建設持續(xù)推向深入。
四、幾點要求
1、加強領導，精心組織。各股隊室負責人要增強自覺性和主動性，認真抓好本股隊室的學習教育活動。領導小組辦公室要擔負起組織協調職責，細化方案，周密計劃，狠抓落實，確保學習教育活動按照規(guī)定的內容、時間、方法和要求進行。
2、強化督導，務求實效?；顒宇I導小組要對我局開展學習教育活動全程督查，及時掌握工作進展情況，研究解決出現的問題，確保組織領導、參加人員、教育措施等落到實處。
3、統(tǒng)籌兼顧，齊頭并進。各股隊室要把“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育與當前各項工作緊密結合起來，以學習教育促工作，以工作促學習教育，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，切實做到業(yè)務工作和學習教育“兩不誤、兩促進”。
第二篇：縣質監(jiān)局“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育實施方案.doc
縣質監(jiān)局“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育實施方案
縣質監(jiān)局“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育實施方案
為了確?！靶鲁B(tài)、新形象、新作為”集中學習教育活動扎實有效，不走過場，根據xx縣《關于在全縣開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育活動的實施方案》，現制定我局“三新”集中學習教育實施方案如下：
一、目的意義
開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育，是“三嚴三實”專題教育的繼續(xù)和深化，也是加強黨員干部思想教育、轉變工作作風的有力舉措，目的是為即將開展的“兩學一做”（學 黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員）學習教育做好思想準備。通過學習教育，有效治理機關干部“慵懶散奢”和“為官不為、廉而不勤”問題，著力建設作風過 硬、思路清晰、團結協作、雷厲風行、清正廉潔的領導班子和干部隊伍，促進廣大黨員干部切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，進一步轉變作風、嚴明紀律，凝心聚力、振奮精神，為“十三五”高點開局奠定堅實思想基礎和過硬作風保障。
二、主要內容 從2月14日開始，到3月15日結束。參加范圍為全體黨員干部。集中學習教育主要內容有四個方面。
（一）快速宣傳動員，認真開展學習。組 織干部通過集中學習、研討交流、專題輔導、個人自學等方式，深入學習黨章黨規(guī)，學習總書記系列重要講話精神，學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中 國共產黨紀律處分條例》和中、省、市紀委全會精神，學習黨的十八大和十八屆三中四中五中全會、中央經濟工作會議、省委十二屆八次全會、全省領導干部大會、市委六屆十二次全會、縣委十五屆九次全會和縣“兩會”精神，把全局黨員干部的思想和認識統(tǒng)一到中、省、市、縣的決策部署上來。各股隊室也要結合各自實際，制定具體的學習計劃。嚴格學習紀律，集體學習要有記錄，個人學習要有筆記和心得體會，務求做到內容、時間、人員、效果“四到位”。
（二）嚴格對照檢查，深入自查自糾。重 點開展“七查七看”。一查政治覺悟，看理想信念是否堅定。從思想深處認真查自己的理想信念動搖沒有、淡化沒有，自己的黨員意識、大局觀念強不強，堅持黨的 基本思想、基本路線、基本綱領的自覺性高不高，等等。二查學習效果，看能力素質是否過硬。檢查自己的知識水平、組織能力、思維方式與新形勢的要求和我們所 擔負的責任、應履行的職能是不是相適應。三查責任擔當，看推動發(fā)展是否有力。圍繞平安建設、招商引資、產業(yè)發(fā)展、維護穩(wěn)定、改善民生等重點工作，看是否敢 于擔當、敢抓敢管，迎難而上、善破難題，推進發(fā)展、促進和諧；對照落實黨風廉政建設黨組主體責任、紀檢組監(jiān)督責任，檢查“兩個責任”是否履行到位。四查作 風建設，看執(zhí)行八項規(guī)定是否徹底。認真自查八項規(guī)定出臺以來，特別是縣委“十項規(guī)定”出臺后，是否存在有違紀違規(guī)的人和事。五查紀律規(guī)矩，看遵守紀律是否 嚴格。對標《準則》高線，檢查自身模范作用發(fā)揮如何，遵守黨的“六大紀律”特別是政治紀律和政治規(guī)矩是否嚴格。六查工作狀態(tài)，看履行職責是否到位。認真查 自己的事業(yè)心、責任感強不強，是否存在思路不清、措施不力、效果不佳的問題，是否存在目標定位不高、只求過得去不求過得硬的問題，是否存在抓而不緊、走過 程不管實效、只部署不抓落實的問題，是否存在不擔當、不作為、亂作為、辦事拖拉、漠視群眾的問題。七查建章立制，看制度執(zhí)行是否從嚴。對照全面從嚴治黨的 要求，要檢查在干部管理、財務管理等方面是否存在制度漏洞，是否有問責不嚴的地方。對照檢查要突出重點，查擺問題要一針見血，見人見事見思想。
（三）自覺整改提升，鞏固深化成果。對 自查自糾“七查七看”過程中發(fā)現的問題進行梳理，分門別類進行歸納，列出詳細的問題清單、任務清單和責任清單，將問題具體到每一名黨員干部身上，將責任落 實到每一名班子成員，明確完成時限，保證按期完成整改。學習教育結束后，要及時進行全面小結，總結完善學習教育中的好經驗、好做法，建立健全干部紀律作風 建設的長效機制，在作風建設上實現“五個見實效”（黨員干部政治素質提升見實效、紀律觀念增強見實效、工作作風改進見實效、精神面貌改觀見實效、服務水平提高見實效），把干部作風建設持續(xù)推向深入。
四、幾點要求
1、加強領導，精心組織。各股隊室負責人要增強自覺性和主動性，認真抓好本股隊室的學習教育活動。領導小組辦公室要擔負起組織協調職責，細化方案，周密計劃，狠抓落實，確保學習教育活動按照規(guī)定的內容、時間、方法和要求進行。
2、強化督導，務求實效?；顒宇I導小組要對我局開展學習教育活動全程督查，及時掌握工作進展情況，研究解決出現的問題，確保組織領導、參加人員、教育措施等落到實處。
3、統(tǒng)籌兼顧，齊頭并進。各股隊室要把“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育與當前各項工作緊密結合起來，以學習教育促工作，以工作促學習教育，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，切實做到業(yè)務工作和學習教育“兩不誤、兩促進”。
第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育實施方案.doc
鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育實施方案
鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育實施方案
各村(社區(qū))、各駐鎮(zhèn)單位：
按照縣委安排部署，結合我鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)黨委決定集中1個月時間，在全鎮(zhèn)黨組織和全體黨員干部中開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育，現提出如下實施方案。
一、目的意義
開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育，是“三嚴三實”專題教育的繼續(xù)和深化，也是加強黨員干部思想教育、轉變工作作風的有 力舉措，目的是為即將開展的“兩學一做”（學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員）學習教育做好思想準備。通過學習教育，有效治理干部“慵懶散奢”和“為官
不
為、廉
而
不
勤
”問 3題，進一步轉變作風、嚴明紀律，凝心聚力、振奮精神，為“十三五”高點開局奠定堅實思想基礎和過硬作風保障。
二、領導小組
鎮(zhèn)黨委成立“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育領導小組，負責全鎮(zhèn)學習教育的組織實施和督導檢查工作。
組 長：張遠社(鎮(zhèn)黨委書記)副組長：趙艷萍(鎮(zhèn)長)、韓萌(副書記)成 員：馬俊超、金黨林、李冠軍、楊普社、王曉通。領導小組辦公室設在黨政綜合辦公室。各村要切實加強領導，結合實際，迅速制定方案，迅速安排部署，將學習方案報辦公室。
三、主要內容
我鎮(zhèn)“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育從2月14日開始，到3月15日結束。參加范圍為全鎮(zhèn)各級黨組織和全體黨員干部。集中學習教育主要內容有四個方面。
（一）快速宣傳動員，認真開展學習。我鎮(zhèn)集中學習教育《實施方案》下發(fā)后，各村(社區(qū))黨 組織要立即進行動員部署。將學習貫穿始終，組織干部通過集中學習、研討交流、專題輔導、個人自學等方式，深入學習黨章黨規(guī)，學習總書記系列重要講話 精神，學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》和中、省、市紀委全會精神，學習黨的十八大和十八屆三中四中五中全會、中央經濟工作會 議、省委十二屆八次全會、全省領導干部大會、市委六屆十二次全會、縣委十五屆九次全會和縣“兩會”精神，把全鎮(zhèn)黨員干部的思想和認識統(tǒng)一到中、省、市、縣 的決策部署上來。各村要嚴格學習紀律，集體學習要有記錄，個人學習要有筆記和心得體會，務求做到內容、時間、人員、效果“四到位”。
（二）嚴格對照檢查，深入自查自糾。重點開展“七查七看”。一查政治覺悟，看理想信念是否堅定。從思想深處認真查自己的理想信念動搖沒有、淡化沒有，自己的黨員意識、大局觀念強不強，堅持黨的基本思想、基本路線、基本綱領的自覺性高不高，等等。二查學習效果，看能力素質是否過硬。檢查自己的知識水平、組織能力、思維方式與新形勢的要求和我們所擔負的責任、應履行的職能是不是相適應。三查責任擔當，看推動發(fā)展是否有力。圍繞項目建設、招商引資、產業(yè)發(fā)展、維護穩(wěn)定、改善民生等重點工作，看是否敢于擔當、敢抓敢管，迎難而上、善破難題，推進發(fā)展、促進和諧；對照落實黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任，檢查“兩個責任”是否履行到位。四查作風建設，看執(zhí)行八項規(guī)定是否徹底。認真自查八項規(guī)定出臺以來，特別是縣委“十項規(guī)定”出臺后，是否存在有違紀違規(guī)的人和事。五查紀律規(guī)矩，看遵守紀律是否嚴格。對標《準則》高線，檢查自身模范作用發(fā)揮如何，遵守黨的“六大紀律”特別是政治紀律和政治規(guī)矩是否嚴格。六查工 作狀態(tài)，看履行職責是否到位。認真查自己的事業(yè)心、責任感強不強，是否存在思路不清、措施不力、效果不佳的問題，是否存在目標定位不高、只求過得去不求過 得硬的問題，是否存在抓而不緊、走過程不管實效、只部署不抓落實的問題，是否存在不擔當、不作為、亂作為、辦事拖拉、漠視群眾的問題。七查建章立制，看制度執(zhí)行是否從嚴。對照全面從嚴治黨的要求，各村要檢查在干部管理、財務管理等方面是否存在制度漏洞，是否有問責不嚴的地方。對照檢查要突出重點，查擺問題要一針見血，見人見事見思想。
（三）突出“四個促進”，凸顯活動成效。一是促進“三嚴三實”問題的整改。把解決問題作為出發(fā)點和落腳點，對班子整改方案和個人整改措施落實情況進行一次“回頭看”，對完成效果不明顯或者出現反彈的問題要持續(xù)抓好落實，整改的措施和取得的成效在一定范圍公示，接受廣大黨員干部和群眾的監(jiān)督（責任單位：鎮(zhèn)黨政辦）。二是促 進省委巡視組反饋問題的整改。對巡視組指出的問題立行立改，務必全面整改到位。從嚴執(zhí)行八項規(guī)定，進一步規(guī)范公務接待、辦公用房的管理，重點整治公款吃 喝、違規(guī)發(fā)放津補貼、大操大辦婚喪喜慶事宜以及文山會海等問題。層層傳導壓力，解決管黨治黨責任不實的問題，嚴格實行“一案雙查、一責雙問”，確?！皟蓚€ 責任”落到實處（責任單位：鎮(zhèn)紀委）。三是促進縣委全會和縣“兩會”精神的落實。圍繞落實五大發(fā)展理念和縣委十五屆九次全會精神及完成全年目標任務，明確做好各項工作的新思路、新舉措，層層分解落實任務，同時作出公開承諾。村干部給鎮(zhèn)機關作出承諾（責任單位：鎮(zhèn)紀委）。四是促進干部作風的轉變。全面積極做好2016年全員大培訓工作，強化理論武裝，提升素質能力。轉變干部紀律作風，促使干部職工收假收心，盡快以全新的精神狀態(tài)投入到新的工作中來（責任單位：鎮(zhèn)紀委）。
（四）自覺整改提升，鞏固深化成果。各村對自查自糾“七查七看”過程中發(fā)現的問題進行梳理，分門別類進行歸納，列出詳細的問題清單、任務清單和責任清單，將問題具體到每一名黨員干部身上，將責任落實到每一名班子成員，明確完成時限，保證按期完成整改。學習教育結束 后，要及時進行全面小結，總結完善學習教育中的好經驗、好做法，建立健全干部紀律作風建設的長效機制，在作風建設上實現“五個見實效”（黨員干部政治素質 提升見實效、紀律觀念增強見實效、工作作風改進見實效、精神面貌改觀見實效、服務水平提高見實效），把村干部作風建設持續(xù)推向深入。
四、工作要求
1．堅持統(tǒng)籌兼顧。各村要把開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育與貫徹落實 市委六屆十二次全會、縣委十五屆九次全會和縣“兩會”精神、實現首季“開門紅”結合起來，與從嚴執(zhí)行黨規(guī)黨紀、整改“不嚴不實”突出問題結合起來，與即將 開展的“兩學一做”學習教育、嚴肅換屆工作紀律結合起來，與抓好基層黨建、開展“基層組織建設提升年”活動結合起來，與脫貧攻堅工作、春季農業(yè)生產等有機 融合、相互促進，兩手抓、兩不誤，為完成全年經濟社會發(fā)展目標提供作風保障。
2.深刻查擺問題。各村要結合自身實際和工作職能，按照“七查七看”要求，集中查找理想信念、能力素質、精神狀態(tài)等方面存在的不符合“三新”要求的突出問題，研究制定整改措施，明確責任人和完成時限，2月18日前將附件1報送黨政綜合辦公室。
3.強化督查落實?？h紀委要全面督查“三新”集中學習教育。對學習教育不扎實、搞形式走過場的，由鎮(zhèn)黨委進行約談提醒；對整改不及時、落實不到位的，由鎮(zhèn)紀委進行誡勉談話。
4.搞好輿論宣傳。各村要在廣播電視臺、信息辦開設專版專欄，加強宣傳報道總結推廣好典型、好經驗，點名道姓曝光反面典型，為集中學習教育營造良好輿論氛圍。
附件:《xx鎮(zhèn)“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育存在問題統(tǒng)計表》
中共xx鎮(zhèn)委員會
2016年2月18日
第四篇：新常態(tài)新形象新作為教育心得
新常態(tài)新形象新作為教育心得合集8篇
新常態(tài)新形象新作為教育心得【一】
通過認真學習使我進一步深刻領會______在x考察時提出，中國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇，要增強信心，從當前經濟發(fā)展的階段性特征出發(fā)，適應新常態(tài)，保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)的講話精神。洪教授的專題報告，使我過去對新常態(tài)的概念由模糊不清到逐步有清醒認識。
我作為一名基層工作人員，如何適應新常態(tài)，或如何順應新常態(tài)發(fā)展規(guī)律，如何在這新常態(tài)的經濟發(fā)展中，發(fā)揮我們應有的作用，這是我們必須認真思考的問題。在當前，市委魏書記以非常優(yōu)越的戰(zhàn)略決策，及時在全市開展“五新”大調研、大討論活動，即如何認識x新優(yōu)勢、如何適應經濟新常態(tài)、如何推進轉型新發(fā)展、如何實現民生新改善、如何謀求改革新成效?！拔逍隆贝笳{研、大討論活動就是圍繞中國經濟新常態(tài)下如何進一步深化改革，全市提前小康，全面貫徹落實黨的xx屆三中全會精神，早點實現中國夢的重要舉措。
洪教授在授課中指出，中國經濟新常態(tài)一是在經濟高速增長進入正常性增長新常態(tài)，二是在客觀經濟合理區(qū)間提高經濟增長質量，三是精致發(fā)展引擎轉換，即把改善民生作為推動發(fā)展的動力，四在市場決定資源方面由基礎性改為決定性，是市場決定企業(yè)的中國經濟新常態(tài)。作為我市一名普通的基層工作人員，在了解國家的大政方針同時必須緊密聯系自己的本職工作來認真學習，為此：
一是思想上要有高度的敏銳性，必須進一步深刻學習，______關于中國發(fā)展新常態(tài)精神實質，只有深刻領會才能在指引中保持正確的方向性，少走或不走彎路。
在當前我們的發(fā)展是以消費很多資源方式來生活的，而作為我國是一個人口大國，這種生活方式是一個不可持續(xù)的方式，必須要開辟新路。______擲地有聲的回答為我們指明了方向，就是要科技創(chuàng)新，實施創(chuàng)新驅動，增強自己創(chuàng)新能力，最大限度解放和激發(fā)科技為第一生產力所蘊藏的巨大潛能。
二是落實在行動上，我們必須緊緊圍繞“五新”大調研、大討論這個活動，找出適合我們自己科學的工作方式方法，落實到具體的工作中去。
我是一名基層工作人員，執(zhí)行命令使我的天職，但主觀能動性的發(fā)揮是我是否積極參與的外在表現，如何為黨委政府當好參謀助手，要求我必須對每項工作進行深入調查研究，按可持續(xù)的要求，穩(wěn)步推進，如招商引資就要引低能耗高科技、高產出、無污染的工業(yè)企業(yè)，或農業(yè)上引養(yǎng)殖業(yè)。三是在保障措施上，扎根基層。
進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的本領，在經濟發(fā)展新常態(tài)下，穩(wěn)定是壓倒一切的因素，因此群眾事是事無小事，必須要使自己成為一名優(yōu)秀的基層工作人員，能獨立處理和解決工作中方方面面的，如群眾矛盾糾紛，引導群眾農業(yè)生產，為群眾排憂解難，遇大事與村支兩委共同協商部署，把問題處理在萌芽狀態(tài)，做群眾的貼心人知心人，引導和帶領群眾共同致富，以實際行動在平凡的工作崗位上推動經濟新常態(tài)發(fā)展。新常態(tài)新形象新作為教育心得【二】
今天，在校領導的帶領下，我們學習了《適應反腐帶來的官場“新常態(tài)”》這篇文章。官場的“新常態(tài)”對于領導干部的從政品德和行為提出了更高的要求，這種狀態(tài)不是一陣風，因此官員要對之充分認識，堅定信心，不應該抱觀望和應付的態(tài)度。
“新常態(tài)”是一種新的正常狀態(tài)。之所以說是“新常態(tài)”，就是說這種狀態(tài)不是一陣風。這種“新常態(tài)”，將是領導干部從政新的基本環(huán)境，因此也就形成了對領導干部的基本的底線，不能違背和僭越。當然這種“新常態(tài)”也是會變化的，但是其變化只能是對領導干部的要求更高、更明確，而絕不是相反。
現在仍有少數領導干部對于這種“新常態(tài)”持猶疑、觀望、猜測的態(tài)度，認為中央這樣的嚴要求不可能持續(xù)太久。這種判斷一方面是出自于以往的所謂“經驗”，另一方面則是因為利益關系而懷有一種不切實際的愿望，其實這實在是低估了中央的決心和勇氣，也沒有認識清楚信息化時代人民群眾高度的反腐敗積極性和中央堅定的反腐敗部署之間的緊密互動、互相促進效果。
實際上，清楚的事實正擺在面前:新一屆中央領導集體在以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神，全面徹底地治理腐敗的頑疾，既抓“蒼蠅”又抓“老虎”，既抓小事又抓制度建設，既把腐敗分子關進監(jiān)獄又“把權力關進制度的籠子”，這樣的反腐就絕對不是選擇式、運動式和有退路的反腐。如果中國的政治生態(tài)沒有一個完全的改觀，“新常態(tài)”沒有完全穩(wěn)定和充分到位，中央在這方面的推進是絕不會停止的，何況這已經得到了廣大人民群眾和絕大多數領導干部堅定的支持。
反腐敗帶來的官場“新常態(tài)”，切切實實地向領導干部們提出了新的要求。權力行使要有明確的邊界和規(guī)則了，監(jiān)督無時無刻不在了，以致有些領導干部私下里感慨現在工作不好做了，因此出現了消極應付的現象。這種不作為心態(tài)正是對官場“新常態(tài)”不適應的典型表現。當然，在官場“新常態(tài)”下工作確實要求高多了，所以暫時有所不適應也還可以理解，但是一味抱怨的態(tài)度要不得?！袄悟}太盛防腸斷，風物長宜放眼量”，作為領導干部，應該善于從長遠看問題，并且善于從自身找原因，要看到自己同黨和人民要求之間的差距，及時調整心態(tài)，盡快學會在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實現自己的“轉型升級”，爭取在新的條件下、按照新的標準要求，有更大的作為。
新常態(tài)新形象新作為教育心得【三】
隆冬時節(jié)，德清大地到處是加快發(fā)展的春光。市委七屆九次全會暨經濟工作會議之后，德清縣在第一時間召開了縣委十三屆九次全會，深入學習貫徹市委全會精神，“未來五年，德清將進入發(fā)展方式轉變、發(fā)展動力轉換、城鄉(xiāng)區(qū)域融合的關鍵期，必須切實增強機遇意識、轉型意識和趕超意識，立足新起點、適應新常態(tài)、展現新作為、謀求新跨越，全力以赴加快實現更高水平新崛起，力爭在全省高水平全面建成小康社會和加快轉變經濟發(fā)展方式進程中走在前列?！钡虑蹇h委書記項樂民說。
項樂民告訴記者，“十三五”時期德清將明確一個總定位，就是要建設“國際化山水田園城市”；聚焦“兩新”大主題，就是要適應經濟發(fā)展新常態(tài)，實現更高水平新崛起；主攻五大新任務，就是要堅持以創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念引領趕超發(fā)展，推動經濟增長更有質量，城鄉(xiāng)融合更加深入，生態(tài)環(huán)境更加美麗，對外合作更加高端，百姓生活更加美好；推進“六重”強支撐，就是要梳理出重大項目、重大工程、重大平臺、重點產業(yè)、重大政策、重點要素“六重”單子，為實現更高水平新崛起提供有力支撐。同時，我們將更加注重加強黨對經濟社會發(fā)展全局的領導，充分發(fā)揮縣委總攬全局、協調各方的領導核心作用，切實凝聚改革發(fā)展整體合力。
是“十三五”開局之年，項樂民表示，在新的一年里，德清將按照市委決策部署要求，緊密結合縣域實際，以“聚焦好項目，培育新動力”、“服務G20，展示新形象”、“創(chuàng)新提效能，強化新擔當”三大行動為主抓手，攻堅破難促轉型，振奮精神勇爭先，統(tǒng)籌推進經濟社會協調發(fā)展，確保“十三五”良好開局。
項樂民表示，“三大行動”是推進各項工作的主抓手，要真正落到實處、取得實效，關鍵是要進一步明確重點，精準發(fā)力，切實打好四大攻堅戰(zhàn)。一是打好產業(yè)轉型攻堅戰(zhàn)。提質發(fā)展先進制造業(yè)，力爭三大主導產業(yè)實現規(guī)上工業(yè)產值800億元；提速發(fā)展現代服務業(yè)，加快推動信息經濟、金融業(yè)、現代物流、休閑旅游等產業(yè)發(fā)展；提升發(fā)展精品農業(yè)，不斷深化“講道德·更健康”誠信農產品工程建設，推動產業(yè)發(fā)展逐步向中高端邁進。二是打好項目雙進攻堅戰(zhàn)。項目謀劃好中求深，積極謀劃莫干山風情小鎮(zhèn)、航空小鎮(zhèn)和鋼琴小鎮(zhèn)等特色小鎮(zhèn)培育；項目引進好中求多，以產業(yè)招商為統(tǒng)領確保全年引進“大好高”項目50個以上；項目推進好中求快，力爭全年完成固定資產投資300億元以上，切實以項目的有效突破來增強和培育發(fā)展動力。三是打好改革創(chuàng)新攻堅戰(zhàn)。改革試點求深求實，加快推動“多規(guī)合一”、“農地入市”等重點領域改革；創(chuàng)新驅動點面結合，發(fā)力“供給側”引導企業(yè)創(chuàng)新做強；開放融合揚長補短，加快與x的產業(yè)接軌、交通接軌和要素接軌，不斷提升縣域發(fā)展的活力和競爭力。四是打好民生改善攻堅戰(zhàn)。環(huán)境整治推向縱深，全面完成治水治氣、“三改一拆”等工作任務；城鄉(xiāng)建設提檔升級，不斷提速104國道德清段改建等重大交通項目，加快推進小城鎮(zhèn)特色化建設和中東部美麗鄉(xiāng)村建設。
新常態(tài)新形象新作為教育心得【四】
在經濟發(fā)展新常態(tài)中，我們要堅持解放思想、更新觀念、展新作為，做到因勢而謀、因勢而動、因勢而進，努力以戰(zhàn)略主動謀取發(fā)展先機、贏得發(fā)展優(yōu)勢。
做好今年經濟社會發(fā)展工作，最關鍵是深入學習貫徹______系列重要講話精神，貫徹新發(fā)展理念，推進供給側結構性改革。結合具體實際，必須強化改革引領，用改革的辦法矯正供需結構錯位和要素配置扭曲，提高資源利用效率，促進供需新平衡；必須強化開放支撐，全面融入國家對外開放和區(qū)域發(fā)展新戰(zhàn)略，充分利用國際國內兩個市場、兩種資源，拓展供需新空間；必須強化創(chuàng)新驅動，推進以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新，圍繞產業(yè)鏈布局創(chuàng)新鏈、提升價值鏈，以新供給創(chuàng)造新需求；必須正確處理存量和增量的關系，統(tǒng)籌做好“加減法”，調優(yōu)存量、做優(yōu)增量，防止“一哄而上”“一哄而下”。
具體工作中，要堅持市場導向、靶向施策、立足實際、積極穩(wěn)妥、重在落實。抓好五個方面：增有效供給，切實瞄準市場需求，緊盯產業(yè)和科技發(fā)展方向，加快經濟結構調整，大力培育戰(zhàn)略性新興產業(yè)，加大企業(yè)技術改造升級力度，不斷開發(fā)新技術、新產品、新業(yè)態(tài)，提高供給體系質量和效率。去無效供給，科學看待和把握經濟發(fā)展周期，既要以市場化手段去“僵尸企業(yè)”、空殼公司，推動市場出清；也要保護、發(fā)展好優(yōu)質產能和市場份額，幫助暫時困難企業(yè)渡過難關，謀求新的發(fā)展。
減輕企業(yè)負擔，處理好政府與市場的關系，轉變政府職能，進一步簡政放權、強化服務，降低經濟運行成本，尊重企業(yè)家精神，激發(fā)微觀主體活力，營造良好發(fā)展環(huán)境。強化風險管控，堅持抓早、抓小、抓苗頭，妥善應對金融、房地產、政府性債務等領域風險。補經濟社會短板，重視抓好脫貧攻堅、基礎設施建設、生態(tài)環(huán)境保護等工作。總之，要通過推進供給側結構性改革，加快形成引領經濟發(fā)展新常態(tài)的體制機制，增強持續(xù)增長動力，提高發(fā)展質量和效益。
推進綠色發(fā)展，關鍵是要以綠色理念推動發(fā)展方式轉型。我們要緊緊扭住產業(yè)升級節(jié)能降耗這個根本，按照集約、節(jié)能、低碳的生態(tài)環(huán)保標準，進一步加快傳統(tǒng)產業(yè)的改造升級，不斷降低土地、能源、水的消耗強度。對于整治無望的企業(yè)和項目堅決關停并轉。新上項目一定要堅持高標準的環(huán)保門檻，在污染物排放上至少要達到國內先進水平，以綠色化來打造綠色產業(yè)升級版。
生態(tài)資源是最寶貴的發(fā)展資源，生態(tài)優(yōu)勢是競爭力的環(huán)境優(yōu)勢，生態(tài)文明建設應當是最花力氣抓的人文建設。按照______確定的戰(zhàn)略思想，堅持不懈地推進生態(tài)文明建設，才有今天經濟社會與生態(tài)環(huán)境比較協調發(fā)展的局面。因此，推進綠色發(fā)展，還要大力改變人們的價值理念和行為習慣，引導民眾追求綠色、簡單、低碳、文明的生活方式。
推進綠色發(fā)展是一項浩大的系統(tǒng)工程。要加強生態(tài)環(huán)境制度和法治建設，落實黨委政府和有關部門的主體責任，持之以恒、久久為功，努力建設天更藍、山更綠、水更清、環(huán)境更好的美麗中國。
新常態(tài)下，經濟實現向形態(tài)更高級、分工更優(yōu)化、結構更合理的階段演進，必將產生廣泛而深刻的變化。應該看到，新常態(tài)對干部能力的要求更高了，一些事情過去可以做現在不能再做了，一些辦法過去很管用現在可能沒有效果了，必須加快形成與新發(fā)展理念相適應的思維方式、行為方式和工作方式；新常態(tài)對工作指導的要求更高了，既要實現速度換擋、結構優(yōu)化、動力轉換，又不能放任經濟增速下滑。
必須更好地把握工作的力度、節(jié)奏和重點，切實做到換擋不失速、調速不減勢、量增質更優(yōu)；新常態(tài)對發(fā)展的要求更高了，技術革命加快、消費結構升級、國際市場分工模式調整相互交織，產能過剩、成本上升、實體經濟利潤下降同時顯現，必須統(tǒng)籌推動穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作，推動實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)的發(fā)展。
新常態(tài)本身并沒有好與不好之分，但適應和引領新常態(tài)的工作成效有好與不好之別，關鍵在于解決好“怎么看、怎么干”的問題。新常態(tài)蘊含新機遇，新機遇孕育新生機。要積極適應把握引領經濟發(fā)展新常態(tài)，以新的發(fā)展理念引領發(fā)展實踐，加快推進工作指導的重大轉變，更加堅定地把改善供給結構作為主攻方向，推動一切發(fā)展活動向新發(fā)展理念聚焦發(fā)力，確保實現“十三五”良好開局，努力在全面建成小康社會進程中走在前列。
新常態(tài)新形象新作為教育心得【五】
近期在鄉(xiāng)黨委政府的組織帶領下，我們學習了如何適應“新
常態(tài)”。官場的“新常態(tài)”對于我們基層人員的從政品德和行為
提出了更高的要求，這種狀態(tài)不是一陣風，因此要對新常態(tài)充分
認識，堅定信心，不應該抱觀望和應付的態(tài)度。
“新常態(tài)”是一種新的正常狀態(tài)。之所以說是“新常態(tài)”，就是說這種狀態(tài)不是一陣風。這種“新常態(tài)”，將是領導干部從
政新的基本環(huán)境，因此也就形成了對領導干部的基本的底線，不
能違背和僭越。當然這種“新常態(tài)”也是會變化的，但是其變化
只能是對領導干部的要求更高、更明確，而絕不是相反。
現在仍有少數人對于這種“新常態(tài)”持猶疑、觀望、猜測的態(tài)度，認為中央這樣的嚴要求不可能持續(xù)太久。這種判斷一方面
是出自于以往的所謂“經驗”，另一方面則是因為利益關系而懷
有一種不切實際的愿望，其實這實在是低估了中央的決心和勇
氣，也沒有認識清楚信息化時代人民群眾高度的反腐積極性和
中央堅定的反腐部署之間的緊密互動、互相促進效果。
實際上，清楚的事實正擺在面前:新一屆中央領導集體在以
“踏石留印、抓鐵有痕”的精神，既抓“蒼蠅”又抓“老虎”，既抓小事又抓制度建設，這樣的反腐就絕對
不是選擇式、運動式和有退路的反腐。如果中國的政治生態(tài)沒有
一個完全的改觀，“新常態(tài)”沒有完全穩(wěn)定和充分到位，中央在這方面的推進是絕不會停止的，何況這已經得到了廣大人民群眾
和絕大多數領導干部堅定的支持。
反腐帶來的官場“新常態(tài)”，切切實實地向領導干部們提
出了新的要求。權力行使要有明確的邊界和規(guī)則了，監(jiān)督無時無
刻不在了，以致有些領導干部私下里感慨現在工作不好做了，因
此出現了消極應付的現象。
這種不作為心態(tài)正是對官場
“新常態(tài)”
不適應的典型表現。當然，在官場“新常態(tài)”下工作確實要求高
多了，所以暫時有所不適應也還可以理解，但是一味抱怨的態(tài)度
要不得。
“牢騷太盛防腸斷，風物長宜放眼量”，作為領導干部，應該善于從長遠看問題，并且善于從自身找原因，要看到自己同
黨和人民要求之間的差距，及時調整心態(tài)，盡快學會在這樣的“新
常態(tài)”下開展工作，實現自己的“轉型升級”，爭取在新的條件
下、按照新的標準要求，有更大的作為。
新常態(tài)新形象新作為教育心得【六】
______指出，謀劃和推動“十三五”時期我國經濟社會發(fā)展，就要把適應新常態(tài)、把握新常態(tài)、引領新常態(tài)作為貫穿發(fā)展全局和全過程的大邏輯。在經濟發(fā)展新常態(tài)中，我們要堅持解放思想、更新觀念、展新作為，做到因勢而謀、因勢而動、因勢而進，努力以戰(zhàn)略主動謀取發(fā)展先機、贏得發(fā)展優(yōu)勢。
做好今年經濟社會發(fā)展工作，最關鍵是深入學習貫徹______系列重要講話精神，貫徹新發(fā)展理念，推進供給側結構性改革。結合具體實際，必須強化改革引領，用改革的辦法矯正供需結構錯位和要素配置扭曲，提高資源利用效率，促進供需新平衡；必須強化開放支撐，全面融入國家對外開放和區(qū)域發(fā)展新戰(zhàn)略，充分利用國際國內兩個市場、兩種資源，拓展供需新空間；必須強化創(chuàng)新驅動，推進以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新，圍繞產業(yè)鏈布局創(chuàng)新鏈、提升價值鏈，以新供給創(chuàng)造新需求；必須正確處理存量和增量的關系，統(tǒng)籌做好“加減法”，調優(yōu)存量、做優(yōu)增量，防止“一哄而上”“一哄而下”。
具體工作中，要堅持市場導向、靶向施策、立足實際、積極穩(wěn)妥、重在落實。抓好五個方面：增有效供給，切實瞄準市場需求，緊盯產業(yè)和科技發(fā)展方向，加快經濟結構調整，大力培育戰(zhàn)略性新興產業(yè)，加大企業(yè)技術改造升級力度，不斷開發(fā)新技術、新產品、新業(yè)態(tài)，提高供給體系質量和效率。去無效供給，科學看待和把握經濟發(fā)展周期，既要以市場化手段去“僵尸企業(yè)”、空殼，公司，推動市場出清；也要保護、發(fā)展好優(yōu)質產能和市場份額，幫助暫時困難企業(yè)渡過難關，謀求新的發(fā)展。
減輕企業(yè)負擔，處理好政府與市場的關系，轉變政府職能，進一步簡政放權、強化服務，降低經濟運行成本，尊重企業(yè)家精神，激發(fā)微觀主體活力，營造良好發(fā)展環(huán)境。強化風險管控，堅持抓早、抓小、抓苗頭，妥善應對金融、房地產、政府性債務等領域風險。補經濟社會短板，重視抓好脫貧攻堅、基礎設施建設、生態(tài)環(huán)境保護等工作?？傊ㄟ^推進供給側結構性改革，加快形成引領經濟發(fā)展新常態(tài)的體制機制，增強持續(xù)增長動力，提高發(fā)展質量和效益。
推進綠色發(fā)展，關鍵是要以綠色理念推動發(fā)展方式轉型。我們要緊緊扭住產業(yè)升級節(jié)能降耗這個根本，按照集約、節(jié)能、低碳的生態(tài)環(huán)保標準，進一步加快傳統(tǒng)產業(yè)的改造升級，不斷降低土地、能源、水的消耗強度。對于整治無望的企業(yè)和項目堅決關停并轉。新上項目一定要堅持高標準的環(huán)保門檻，在污染物排放上至少要達到國內先進水平，以綠色化來打造綠色產業(yè)升級版。
生態(tài)資源是最寶貴的發(fā)展資源，生態(tài)優(yōu)勢是最具競爭力的環(huán)境優(yōu)勢，生態(tài)文明建設應當是最花力氣抓的人文建設。按照______確定的戰(zhàn)略思想，堅持不懈地推進生態(tài)文明建設，才有今天經濟社會與生態(tài)環(huán)境比較協調發(fā)展的局面。因此，推進綠色發(fā)展，還要大力改變人們的價值理念和行為習慣，引導民眾追求綠色、簡單、低碳、文明的生活方式。
推進綠色發(fā)展是一項浩大的系統(tǒng)工程。要加強生態(tài)環(huán)境制度和法治建設，落實黨委政府和有關部門的主體責任，持之以恒、久久為功，努力建設天更藍、山更綠、水更清、環(huán)境更好的美麗中國。
新常態(tài)下，經濟實現向形態(tài)更高級、分工更優(yōu)化、結構更合理的階段演進，必將產生廣泛而深刻的變化。應該看到，新常態(tài)對干部能力的要求更高了，一些事情過去可以做現在不能再做了，一些辦法過去很管用現在可能沒有效果了，必須加快形成與新發(fā)展理念相適應的思維方式、行為方式和工作方式；新常態(tài)對工作指導的要求更高了，既要實現速度換擋、結構優(yōu)化、動力轉換，又不能放任經濟增速下滑。
必須更好地把握工作的力度、節(jié)奏和重點，切實做到換擋不失速、調速不減勢、量增質更優(yōu)；新常態(tài)對發(fā)展的要求更高了，技術革命加快、消費結構升級、國際市場分工模式調整相互交織，產能過剩、成本上升、實體經濟利潤下降同時顯現，必須統(tǒng)籌推動穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作，推動實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)的發(fā)展。
新常態(tài)本身并沒有好與不好之分，但適應和引領新常態(tài)的工作成效有好與不好之別，關鍵在于解決好“怎么看、怎么干”的問題。新常態(tài)蘊含新機遇，新機遇孕育新生機。要積極適應把握引領經濟發(fā)展新常態(tài)，以新的發(fā)展理念引領發(fā)展實踐，加快推進工作指導的重大轉變，更加堅定地把改善供給結構作為主攻方向，推動一切發(fā)展活動向新發(fā)展理念聚焦發(fā)力，確保實現“十三五”良好開局，努力在全面建成小康社會進程中走在前列。
新常態(tài)新形象新作為教育心得【七】
按照區(qū)委安排，陳從2月16日開始至29日在全辦黨員干部中開展“新常態(tài)、新形象、新作為”集中學習教育，旨在切實增強黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，進一步把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市、區(qū)委的決策部署上來，為加快“五個秦都”建設邁出新步伐、取得新進展。
加強組織領導，認真抓好落實。該辦成立了集中學習教育領導小組，組長由黨工委書記擔任，成員由各分管領導組成。領導小組負責學習教育的組織實施和督導檢查工作，確保學習教育取得實效。同時，該辦要求黨員干部要充分認識集中學習教育的重要意義，緊緊圍繞活動主題，認真抓好落實，推動學習教育扎實深入開展。
組織集中學習，強化督查宣傳。該辦采取集中學習、研討交流、專題輔導、個人自學等方式，深入學習黨章黨規(guī)、《中國共產黨廉潔自律準則》、系列重要講話精神等。要求全辦、社區(qū)黨員干部，村、非公黨員要認真撰寫學習筆記及心得體會，集中查找并解決理想信念、能力素質等方面存在的不符合“三新”要求的突出問題。同時，領導小組辦公室還將對學習開展情況進行定期督查，及時通報督查結果，總結推廣好典型、好經驗，為學習教育營造輿論氛圍。
注重學用結合，實現跨越發(fā)展。該辦要求轄區(qū)各黨（總）支部、各村、各社區(qū)、各企業(yè)要結合工作實際，把開展集中學習教育與做好當前工作、實現首季“開門紅”相結合，與鞏固“三嚴三實”專題教育成果、轉變工作作風、嚴明紀律規(guī)矩相結合，與解決農村、社區(qū)、企業(yè)和群眾的實際困難相結合，借集中學習教育之力彌補不足、破解難題，高起點、高標準、高質量地完成各項工作任務，努力實現陳楊創(chuàng)新、跨越式發(fā)展。
新常態(tài)新形象新作為教育心得【八】
作風建設‘新常態(tài)’是民心所向、眾望所歸。黨員干部都要以新的境界、新的習慣、新的作為，適應作風建設新常態(tài)。
“政治生態(tài)“是指一個地方政治生活現狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風、政風、社會風氣的綜合體現，核心是領導干部的黨性問題、覺悟問題、作風問題。良好的政治生態(tài)不僅有利于當地經濟社會發(fā)展，更是凝聚人心、形成合力、樹立形象的土壤。x市要求各地各部門單位要采取多種形式組織黨員干部認真學習全國全省全市系列會議精神，深化對“四個全面”、“四個新常態(tài)”的理解和把握，切實把思想行動統(tǒng)一到中央、省委和市委部署要求上來。要采取召開黨委（黨組）中心組專題學習會、部門單位干部職工會、支部專題學習會以及務虛會、理論研討會等形式，增強討論活動的實效性和吸引力，無疑是營造當地良好政治生態(tài)的有力舉措。
目前，雖然通過黨的群眾路線教育實踐活動的開展，大多數干部能夠嚴格要求自己，保持良好的作風認真干事創(chuàng)業(yè)，但仍然有一些干部存在不適應新常態(tài)，思想懈怠、作風懶散、工作不力的現象。通過大討論活動的扎實開展，一方面可以鞏固教育活動成果，為“三嚴三實”活動預熱升溫，另一方面能夠解決部分班子及干部自身存在的問題，切實達到營造良好政治生態(tài)的目的。
當今時代在快速發(fā)展，如果黨員干部不能在思想上高度重視，認識到新常態(tài)新習慣新作為的重要性，與時俱進、開拓創(chuàng)新，就會導致行動遲緩，工作不在狀態(tài)，沒有實績，無法引領社會發(fā)展，完成時代賦予的光榮使命。本次大討論活動的開展，能夠解決部分黨員干部思想上仍存在的問題，清楚的認識到自身存在的問題，明確改進方向，回歸主流，增強責任感和使命感。
我們在開展黨的群眾路線教育實踐活動伊始就提出，作風建設永遠在路上，踐行群眾路線只有起點，沒有終點。本次大討論活動的開展，再一次醒廣大黨員干部要摒棄觀望的心態(tài)和一陣風的想法。作風建設必將作為常態(tài)在新時期常抓不懈，唯有把全部心思和精力放到工作中，放到為人民服務中，才能適應新常態(tài)，有所作為。
作風建設“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。然而，有的干部對于這種新常態(tài)卻出現了不適應、不習慣、不舒服，信奉“少干事、不出事”，推崇“冷”執(zhí)行，甚至產生由“為官不易”向“為官不為”轉變的苗頭和傾向。秦光榮嚴肅指出，必須徹底丟掉作風建設一陣風的幻想，徹底拋棄“重溫舊夢”的僥幸心理，堅決克服“且行且觀望”的工作心態(tài)，以新的作為適應新常態(tài)。
第五篇：新常態(tài)新形象新作為發(fā)言稿（模版）
“新常態(tài)新形象新作為”討論發(fā)言稿
XXXX（2016年3月）
作為一名基層工作人員，如何適應新常態(tài)，或如何順應新常態(tài)發(fā)展規(guī)律，如何在這新常態(tài)的經濟發(fā)展中，發(fā)揮我們應有的作用，這是我們必須認真思考的問題。在當前，大討論活動就是圍繞中國經濟新常態(tài)下如何進一步深化改革，全市提前小康，全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，早點實現中國夢的重要舉措。
中國經濟新常態(tài)一是在經濟高速增長進入正常性增長新常態(tài)，二是在客觀經濟合理區(qū)間提高經濟增長質量，三是精致發(fā)展引擎轉換，即把改善民生作為推動發(fā)展的動力，四在市場決定資源方面由基礎性改為決定性，是市場決定企業(yè)的中國經濟新常態(tài)。作為一名普通的基層工作人員，在了解國家的大政方針同時必須緊密聯系自己的本職工作來認真學習，為此我們應該充分認識、積極適應，爭取新作為：
一是思想上要有高度的敏銳性，必須進一步深刻學習習總書記關于中國發(fā)展新常態(tài)精神實質，只有深刻領會才能在指引中保持正確的方向性，少走或不走彎路。在當前我們的發(fā)展是以消費很多資源方式來生活的，而作為我國是一個人口大國，這種生活方式是一個 不可持續(xù)的方式，必須要開辟新路。習總書記擲地有聲的回答為我們指明了方向，就是要科技創(chuàng)新，實施創(chuàng)新驅動，增強自己創(chuàng)新能力，最大限度解放和激發(fā)科技為第一生產力所蘊藏的巨大潛能。
二是落實在行動上，我們必須緊緊圍繞大討論這個活動，找出適合我們自己科學的工作方式方法，落實到具體的工作中去。主觀能動性的發(fā)揮是我們是否積極參與的外在表現，所以，我們必須對工作充分發(fā)揮個人主觀能動性，積極完成領導安排的任務。
三是在保障措施上，扎根基層。進一步增強干事創(chuàng)業(yè)的本領，在經濟發(fā)展新常態(tài)下，穩(wěn)定是壓倒一切的因素，因此群眾事是事無小事，必須要使自己成為一名優(yōu)秀的基層工作人員，能獨立處理和解決工作中方方面面的，如群眾矛盾糾紛，引導群眾農業(yè)生產，為群眾排憂解難，把問題處理在萌芽狀態(tài)，做群眾的貼心人知心人，引導和帶領群眾共同致富，以實際行動在平凡的工作崗位上推動經濟新常態(tài)發(fā)展。
適應新常態(tài) 展現新作為
發(fā) 言 討 論 稿
XXXX環(huán)保局
XXXX 2016年3月
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