第一篇：“提高執(zhí)行力,確保警令暢通”大討論活動心得體會

“提高執(zhí)行力，確保警令暢通”大討論活動心得體會

近期，分局黨委對部分派出所旅店及網(wǎng)吧管理不嚴被省廳通報批評，嚴重影響分局形象的情況高度重視，開展為期一個月的“如何提高執(zhí)行力，確保警令暢通”大討論活動。我所雖并未出現(xiàn)類似問題，但也高度重視，把此項學(xué)習(xí)討論活動作為隊伍建設(shè)的一個重要工作來抓，組織民警再次認真學(xué)習(xí)胡總書記“七一”重要講話及《中華人民共和國人民警察法》、《人民警察內(nèi)務(wù)條令》等紀律規(guī)定，并組織民警對“如何提高執(zhí)行力，確保警令暢通”進行了討論，進一步提高所內(nèi)民警的思想認識，改正不良作風(fēng)，確保政令、警令暢通。作為一名基層派出所的中層領(lǐng)導(dǎo)干部，通過組織所內(nèi)民警學(xué)習(xí)、討論，對“如何提高執(zhí)行力，確保警令暢通”的問題有如下幾點深刻認識：

一、省時度勢，認清“提高執(zhí)行力，確保警令暢通”的重要性。

當(dāng)前，我國仍長期處于社會主義初級階段，我黨正引領(lǐng)全國各族人民進行社會主義“四位一體”建設(shè)和發(fā)展，正引領(lǐng)中國這艘巨輪朝著更加富強、民主、文明、和諧的方向破浪前行。但這艘巨輪在破浪前行的過程中并非一帆風(fēng)順，也會遇到礁石險阻，需要維護并掃除障礙。我們公安機關(guān)是武裝性質(zhì)的國家治安行政力量和刑事司法力量，擔(dān)負著鞏固黨的執(zhí)政地位、維護國家長治久安、保障人民群眾安居樂業(yè)三大政治和歷史責(zé)任；我們公安機關(guān)是以“全心全意為人民服務(wù)”為宗旨的隊伍，是打造和諧治安環(huán)境、建立和諧警民關(guān)系的重要力量；我們公安機關(guān)更是現(xiàn)階段復(fù)雜形勢下打擊違法犯罪的中堅力量，為我國發(fā)展這艘巨輪的破浪前行掃除障礙。這些都決定我們公安機關(guān)任務(wù)的重要性和艱巨性，也決定我們公安民警必須樹立正確的政治意識、大局意識，提高工作的效率和效能，增強執(zhí)行力，保持優(yōu)良作風(fēng)，按時保質(zhì)保量完成各項任務(wù)，鞏固我黨的執(zhí)政地位，維護國家的長治久安，保障人民群眾安居樂業(yè)，為我國社會主義“四位一體”建設(shè)和發(fā)展貢獻力量。

二、正視問題，認清“提高執(zhí)行力，確保警令暢通”的必要性。

批評與自我批評是我黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一。作為一名共產(chǎn)黨員和一名基層所隊的領(lǐng)導(dǎo)，更要發(fā)揚和秉行我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，身先士卒，率先垂范，正視此次旅店及網(wǎng)吧管理不嚴被省廳通報存在的問題及類似的問題，查找問題產(chǎn)生的原因，開展批評與自我批評。通過開展“提高執(zhí)行力，確保警令暢通”學(xué)習(xí)和討論，我深刻認識到此次事件產(chǎn)生的原因，具體如下：

從主觀上，一是重視不夠，不能抓住工作重點。目前，公安工作繁多，千頭萬緒，既要打擊違法犯罪，又要治安防范；既要消防防火，又要安全保衛(wèi)；既有基礎(chǔ)資料，又有“三重三建”，等等，還有各部門都把分管任務(wù)往基層所隊分派，到底重公安業(yè)務(wù)，還是重政工資料，讓我們基層所對不能把握旅館及網(wǎng)吧等行業(yè)的重要性，沒能抓住這一重點工作。二是部分民警法律知識不熟悉。部分駐片民警對旅店及網(wǎng)吧等行業(yè)的法律知識不熟悉，不知道怎么進行管理及怎么對違法違規(guī)行為進行處理，導(dǎo)致無法正常依法、有效對其進行管理。三是部分民警作風(fēng)存在問題。部分駐片民警工作在做，但存在不能吃透領(lǐng)會上級精神，或者領(lǐng)會不透徹，把握不了工作重點，找不準工作方向的情況，造成了行動遲緩、效率底下，不能有效地開展上級安排的工作，把工作落不到實處。四是部分民警敬業(yè)精神存在問題。部分駐片民警做事被動，要求一件做一件，缺乏主觀能動性，不能自主能動地開展旅店及網(wǎng)吧日常檢查、違法違規(guī)處理等工作，導(dǎo)致此次事件的發(fā)生。

從客觀上，一是社會大環(huán)境的影響?，F(xiàn)今我國提倡和諧，奮力構(gòu)建和諧社會，這也淡化了公安工作的管理和打擊職能，對旅店及網(wǎng)吧的管理約束和違規(guī)查處等放不開手腳。二是公安主責(zé)變化的影響。在提倡和諧的社會大環(huán)境下，公安的主責(zé)由以往的“管理”向“服務(wù)”轉(zhuǎn)變，從而淡化了管理和打擊的任務(wù)，給部分工作帶來了難度。這就好比孫悟空在打妖精，卻無賴有唐僧在一旁念緊箍咒，迫而不予為之。三是法律體系不夠健全。目前，我國法律還在逐步完善中，對部分不合理不合法行為的處罰不能予以保障。如，對旅店及網(wǎng)吧的違法違規(guī)行為，我們公安機關(guān)進行了查處，給予其罰款處理，但其不交納罰款又該怎么辦，無法無章可尋。四是旅店及網(wǎng)吧業(yè)主認識有偏差。他們吃準了國家行政機關(guān)是“服務(wù)”的，也認準了公安機關(guān)的整改告誡不過是說說罷了；還有他們有的甚至?xí)ㄟ^“熟人”領(lǐng)導(dǎo)干預(yù)我們公安執(zhí)法，在一定程度上造成了我們公安機關(guān)的處罰成了空話，助漲了旅店及網(wǎng)吧等業(yè)主的違法氣煙。

三、對癥下藥，切實提高執(zhí)行力，確保警令暢通。通過對此次旅店及網(wǎng)吧管理不嚴問題和“如何提高執(zhí)行力，確保警令暢通”的討論，正視了問題的所在，更需要我們對癥下藥，明確整改措施，在自我批評后進行改進提高，杜絕類似事件的再次發(fā)生，切實提高執(zhí)行力，確保警令暢通。

一是高度重視，把握好工作的全局和重點。基層所對工作千頭萬緒，只有把握好工作的全局和重點，明確了工作方向，才能克服執(zhí)行阻力，促使各項工作齊頭并進，達到事半功倍的效果。作為一名基層所隊領(lǐng)導(dǎo)，要明確領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的決策思想，并將上級的各項決策、指令轉(zhuǎn)化為具體措施予以安排部署，付諸于具體行動，收獲具體效果，切實增強和提高執(zhí)行力。

二是加強學(xué)習(xí)，提高派出所整體的工作效能。沒有扎實的法律基礎(chǔ)和專業(yè)技能，就無法勝任工作，更談不上執(zhí)行力的提高。作為一名基層所隊的領(lǐng)導(dǎo)，更需要在重視自身法律知識和專業(yè)知識學(xué)習(xí)，率先垂范，并帶動、組織、要求民警加強自身法律和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，提高自身的技能，形成一種“工作中學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)中工作”的良好氛圍，切實提高派出所整體的工作執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。

三是加強監(jiān)督，改進派出所少許不良作風(fēng)。監(jiān)督是公安工作良性開展的保障，有效的督辦能夠避免不良作風(fēng)的出現(xiàn)，確保派出所這一團體能夠盡獻群力，勁往一處使，確保執(zhí)行力高度實現(xiàn)。作為一名基層所隊的領(lǐng)導(dǎo)，就要做好督辦工作，既要抓好組織領(lǐng)導(dǎo)，又要抓好組織實施，堅持一抓到底的原則，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時合理解決問題，糾正部分民警存在的少許不良作風(fēng)，切實領(lǐng)導(dǎo)各項工作朝著正確的方向推進，提高執(zhí)行力。

四是健全機制，保障執(zhí)行力的持續(xù)增長。要確保一個隊伍執(zhí)行力的持續(xù)增長，光靠個人督辦是不夠的，更需制度監(jiān)督的保障。要認真落實責(zé)任制度，與每位民警簽訂責(zé)任書，進一步明確責(zé)任；要建立教育培訓(xùn)機制，強化民警法律法規(guī)、業(yè)務(wù)技能等的培訓(xùn)，提高民警的綜合素質(zhì)；要建立有效的監(jiān)督考核激勵機制，獎懲結(jié)合，提高民警的積極性，不斷提升民警的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。

五是開展整治，有針對性對旅店及網(wǎng)吧進行常查和整改。針對此次部分派出所對旅店及網(wǎng)吧管理不嚴被省廳督查并通報的情況，對我所轄區(qū)的旅店及網(wǎng)吧進行整治，加大日常檢查的力度，對發(fā)現(xiàn)的問題及時責(zé)令整改，對屢令不改的予以嚴懲，杜絕人情影響執(zhí)法現(xiàn)象的產(chǎn)生，堅決避免類似事件的在我所轄區(qū)出現(xiàn)。同時，通過開展整治作為提高執(zhí)行力的一個標桿，用實例引導(dǎo)所內(nèi)民警注重自身的思想作風(fēng)，切實提高執(zhí)行力，確保警令暢通。

第二篇：提高行政執(zhí)行力大討論活動心得體會

對待工作，千萬不能找任何的借口，要時時刻刻，事事處處體現(xiàn)出服從、誠實的態(tài)度和負責(zé)、敬業(yè)的精神。結(jié)合到我們城管工作來說，我個人認為要提高各級人員的執(zhí)行能力，必須解決好“想執(zhí)行”和“會執(zhí)行”的問題，把執(zhí)行變?yōu)樽詣幼园l(fā)自覺的行為。

提高執(zhí)行力就要做到加強學(xué)習(xí)，更新觀念。日常工作中，總會遇到一些問題，而對待問題有兩種選擇，一是不怕問

題，想方法解決問題，千方百計消滅問題，結(jié)果是圓滿完成任務(wù)。一種是面對問題，一籌莫展，不思進取，結(jié)果問題依然存在。反思對待問題的兩種選擇和兩個結(jié)果，我們要問：這是為什么呢？關(guān)鍵是一個思想觀念認識的問題。觀念決定思路，思路決定出路。觀念轉(zhuǎn)，天地寬，有什么樣的思想觀念，就有什么樣的工作效果。綜觀我們城管部門自成立以來所取得的成績，正是思想先行，觀念解放的必然結(jié)果。實踐證明，正是破除了舊的思想認識，正確施行了科學(xué)的管理手段，才有我們城管事業(yè)向前邁進的今天。由此，我們要認識，對待日常工作，不要總找借口，要從自身出發(fā)，加強學(xué)習(xí)，更新觀念，布點分析認識提高自己，改變不執(zhí)行、不作為的不良習(xí)慣，自動自發(fā)的做好本職工作。

提高執(zhí)行力就是誠實做人，認真做事。做人要有做人的標準，做事也要有做事的原則。在實際工作中，常常有制度、有措施、也有違章，究其原因，就是一個態(tài)度問題，責(zé)任感強不強的問題，一個做人是否誠實、做事是否認真的問題。聯(lián)系到目前城管的發(fā)展格局，隊伍越來越大，更要求我們樹立一種積極向上的工作態(tài)度、誠實認真的執(zhí)行好市、局領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事情、每一項任務(wù)，緊緊圍繞局黨組要求，正確履行各項工作，要牢記執(zhí)行工作，沒有任何借口，工作中無小事，工作就意味著責(zé)任，無論在任何崗位，都要懷著熱情、竭盡全力、盡職盡責(zé)的做好，對待工作，從來不說不行，明知困難重重，也要堅決執(zhí)行，不怕苦，不怕累，堅決發(fā)揚城管“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻、特別能忍耐”的精神。

提高執(zhí)行力就是要做到面對困難、勇往直前。任何事物的發(fā)展，都不是一帆風(fēng)順的，回想我們城管人這一路走來，解決了一個又一個難題，贏得了老百姓的理解與支持。今天，我們城管人依然奮戰(zhàn)在第一線，為創(chuàng)造城市優(yōu)美環(huán)境和改變市民生活方式由不文明健康向文明健康過渡而不畏艱難，面對相對人的不理解，不支持，堅決做到“打不還手、罵不還手”，為城管事業(yè)的發(fā)展無悔的奉獻。這些，充分體現(xiàn)了高度的紀律性和大局意識，這也正是我們每一名隊員在執(zhí)行中必須要堅持的，無論工作遇到多大的困難，都要全力以赴的完成它。

第三篇：提高執(zhí)行力大討論活動工作方案

“提高執(zhí)行力大討論活動”工作方案

職院教務(wù)處

為了認真落實學(xué)校提高執(zhí)行力大討論活動實施方案，切實提高部門執(zhí)行力，特制定如下工作方案。

一、指導(dǎo)思想

按照學(xué)校事業(yè)“打基礎(chǔ)、謀發(fā)展”的總體要求，結(jié)合部門工作實際，深入開展提高執(zhí)行力大討論活動，努力提高辦事效率和工作質(zhì)量，推進我校高職教學(xué)工作健康發(fā)展。

1.確立“五大理念”，即忠實執(zhí)行理念、主動執(zhí)行理念、科學(xué)執(zhí)行理念、創(chuàng)新執(zhí)行理念、優(yōu)質(zhì)執(zhí)行理念。

2.樹立“五種意識”，即“份內(nèi)事、主動辦”的責(zé)任意識，“突發(fā)事、馬上辦”的緊迫意識，“經(jīng)辦事、精細辦”的質(zhì)量意識，“重大事、跟蹤辦”的督查意識，“今日事、今日辦”的時效意識。

二、工作目標

通過開展執(zhí)行力大討論活動，力爭實現(xiàn)“五個目標”。

1.進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)（作風(fēng)過硬、紀律嚴明）。

2.進一步提高工作效率（有令必行、有令即行）。

3.進一步改進服務(wù)質(zhì)量（積極主動、真誠熱情）。

4.進一步樹立大局觀念（以校為本、團結(jié)協(xié)作）。

5.進一步抓實執(zhí)行細節(jié)（從我做起、從細做起）。

三、活動安排及工作措施

第一階段：學(xué)習(xí)動員階段（10月15日—10月31日）

1.10月16日下午和20日上午，召開全處大會，再次進行動員。要求每個黨員職工充分認識加強執(zhí)行力建設(shè)的重要性、緊迫性以及對

學(xué)校事業(yè)發(fā)展的重要意義，不斷強化“人人都是評議對象，人人都是部門形象”的活動理念，提高參與活動的積極性、主動性和創(chuàng)造性?；顒右詡€人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)交叉進行。

2.10月27 日，集中學(xué)習(xí)討論、專題輔導(dǎo)。重點圍繞“什么是執(zhí)行力”、“如何體現(xiàn)執(zhí)行力”、“怎樣提高執(zhí)行力”展開專題討論。部門負責(zé)人作輔導(dǎo)性發(fā)言，每人結(jié)合工作實際撰寫一篇學(xué)習(xí)心得體會。

3.10月30日，召開全處大會，進行學(xué)習(xí)心得交流。邀請學(xué)校督查組領(lǐng)導(dǎo)參加、指導(dǎo)，每人發(fā)言5—8分鐘。

第二階段：查擺問題階段（11月3日—11月21日）

1.自查自擺，11月10日前完成。查找影響執(zhí)行力的因素，重點是：“我”字當(dāng)頭，缺乏大局意識；二是“難”字當(dāng)頭，缺乏主動意識；三是“穩(wěn)”字當(dāng)頭，缺乏創(chuàng)新意識；四是“懶”字當(dāng)頭，缺乏進取意識。結(jié)合本處實際，將學(xué)校方案中的“六查六看”細化成表格，分為6個一級指標和26個觀測點（見附件一）。每人必須認真自查、客觀填表，并寫出個人自查報告。

2.開門納諫，11月15日前完成。按照工作作風(fēng)、執(zhí)行落實、工作效率、服務(wù)質(zhì)量、大局意識等方面制定出本部門“提高執(zhí)行力”活動征求意見表（見附件二）。廣泛征求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門對本處的意見和建議。

3.分析匯總。11月20日前完成。根據(jù)征求到的意見和自己查出的問題，寫出部門及處領(lǐng)導(dǎo)班子成員自查報告，上報學(xué)校。

第三階段：整改提高階段（11月24日—12月26日）

1.制定整改方案，12月5日前完成。依據(jù)部門自查報告，制定本處整改初級方案并報督查組領(lǐng)導(dǎo)審核。依據(jù)個人自查報告，制定出個人整改方案并報處工作小組審核。

2.完善整改方案，12月12日前完成。聽取督查組領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)意

見。按照“糾建并舉、標本兼治”的原則，提出部門最終整改方案，及時上報學(xué)校執(zhí)行力建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

3.整改要圍繞“抓牢工作重點、突破工作難點、培育工作亮點”的基本思路，狠抓長效管理機制的建立，確保“執(zhí)行力”保持恒久的活力。具體做法是建立“五項機制”、開展“五項活動”：

一是建立“崗位項目制”，開展崗位整合活動。將部門崗位細化成更精細的項目，在全處開展競崗活動，自由申報、民主評議、領(lǐng)導(dǎo)決定。目的是用人所長，提高增強執(zhí)行力的自覺性。

二是建立“服務(wù)承諾制”，開展服務(wù)創(chuàng)優(yōu)活動。嚴格按照本處制定的“遵章辦事，以人為本；文明禮貌，主動熱情；深入調(diào)研，推陳出新；提高效率，重在執(zhí)行”的服務(wù)公約，開展服務(wù)創(chuàng)優(yōu)活動，規(guī)范服務(wù)用語，提高服務(wù)能力，注重服務(wù)質(zhì)量。

三是建立“首問負責(zé)制”，開展電話規(guī)范接聽活動。對來訪、來電實行首問負責(zé)制，能解決的當(dāng)時解決，不能解決的必須進行認真細致解釋。開展“規(guī)范接聽電話暗訪月”專項整治活動，對工作期間接聽電話“漫不經(jīng)心”、“語調(diào)冷漠”、“官味十足”、“態(tài)度生硬”等不良行為，發(fā)現(xiàn)一起處理一起，將部門負責(zé)人電話在網(wǎng)上公布，便于其他部門監(jiān)督。

四是建立“跟蹤督辦制”，開展質(zhì)量考評活動。每個崗位的責(zé)任人按照工作職責(zé)，對每個崗位的工作制定出規(guī)范的工作流程圖，既方便系（部）辦事，也便于檢查督辦。部門成立專班，定期就每人工作落實情況、工作質(zhì)量好壞、工作態(tài)度等進行檢查、考評。

五是建立“責(zé)任追究制”，開展工作績效定時清結(jié)活動。每一項工作，都必須明確任務(wù)、時限和效果。周五下午派專人進行檢查，周一在全處工作例會上通報上周工作完成情況。對按期或提前完成且工

作質(zhì)量高的崗位責(zé)任人提出表揚，對未按期完成工作任務(wù)的崗位責(zé)任人提出批評，并記錄在案，作為年終考評及獎勵的依據(jù)。

四、具體要求

1.成立專班，加強領(lǐng)導(dǎo)。

成立部門提高執(zhí)行力大討論活動工作小組，負責(zé)整個活動的組織、落實和督查工作。

組長：湯春來

副組長：李昌奉

成 員：付萍吳慶云劉周2.狠抓落實，務(wù)求實效。

將“提高執(zhí)行力大討論活動”作為政治任務(wù)，處領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭、全體黨員參與，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭自查、帶頭整改，要動真格，要見實效。絕不搞形式、走過場。

3.規(guī)范過程，突出整改。

嚴格按照制定的工作方案，一步一步落實，重點放在整改上。每個人都必須真學(xué)、真查、真改。通過學(xué)習(xí)和整改，力爭使每個人在解放思想、開拓辦學(xué)、服務(wù)水平、工作作風(fēng)、制度創(chuàng)新上有新的突破和提高。

4.統(tǒng)籌兼顧，兩不耽誤。

教務(wù)處的工作頭緒多、工作雜、任務(wù)重，每個崗位責(zé)任人要處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，不能強調(diào)學(xué)習(xí)而耽誤工作，也不能因工作而耽誤學(xué)習(xí)，必須做到工作學(xué)習(xí)兩不誤、兩促進，確保提高執(zhí)行力大討論活動取得實效。

附件一：職院教務(wù)處“提高執(zhí)行力活動”個人自查表

附件二：職院教務(wù)處“提高執(zhí)行力活動”征求意見表

第四篇：91關(guān)于開展“提高執(zhí)行力大討論”活動的

湖北大峪口化工有限責(zé)任公司文件

海油峪化辦?2011?91號

關(guān)于開展“提高執(zhí)行力大討論”活動的通知

公司各單位、各部門：

為貫徹落實化學(xué)公司2011年中期工作暨經(jīng)濟活動分析會議精神，大力強化干部隊伍執(zhí)行力建設(shè)，進一步促進湖北基地安全、平穩(wěn)、高效發(fā)展，根據(jù)化學(xué)公司《關(guān)于開展提高執(zhí)行力大討論活動的通知》要求，結(jié)合湖北基地生產(chǎn)建設(shè)發(fā)展實際，現(xiàn)就開展“提高執(zhí)行力大討論”活動制訂如下實施方案，請各單位、部門認真貫徹落實。

一、活動目的

通過開展大討論活動，認真查找干部隊伍在思想境界、創(chuàng)新意識、工作作風(fēng)、執(zhí)行制度、管理隊伍、工作績效等方面存在的問題和不足，采取針對性措施推進干部隊伍綜合素質(zhì)建設(shè)，為促進國內(nèi)一流磷復(fù)肥基地建設(shè)提供保障。

2一步促進“執(zhí)行文化”建設(shè)。

5、要統(tǒng)籌兼顧、把握好度，要圍繞公司中心工作開展活動，要把本次活動與創(chuàng)先爭優(yōu)、“地毯式安全隱患排查整改”等專項工作結(jié)合起來，與公司生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)融為一體，確保取得實際效果，為湖北基地打造“講執(zhí)行、講和諧、講奉獻”的企業(yè)文化奠定良好基礎(chǔ)。

附件1：李輝在中海化學(xué)2011年中期工作會暨經(jīng)濟活動分析會上的講話（摘要）

附件2：楊業(yè)新在中?；瘜W(xué)2011年中期工作會暨經(jīng)濟活動分析會上的講話

附件3：中海化學(xué)湖北基地“提高執(zhí)行力大討論”自查表

二〇一一年八月十一日

主題詞：企業(yè)文化

執(zhí)行力建設(shè)

活動

方案

通知

抄送：公司領(lǐng)導(dǎo)，存檔（1）。

湖北大峪口化工有限責(zé)任公司辦公室 2011年8月11日印發(fā)

第五篇：提高執(zhí)行力心得體會

推進國稅新風(fēng)氣

提高執(zhí)行力學(xué)習(xí)體會

溫家寶總理在今年的《政府工作報告》中首次明確提出要“提高政府執(zhí)行力”，充分說明本屆中央政府已經(jīng)認識到“政府執(zhí)行力”的極端重要性。執(zhí)行力，就個人而言，就是把想干的事干成功的能力。對于一個組織，則是大家圍繞共同目標把長期戰(zhàn)略一步步落到實處的能力。它是把企業(yè)或團隊的戰(zhàn)略目標、方案規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為現(xiàn)實、成果的關(guān)鍵。國稅執(zhí)行力是指國稅部門及其工作人員貫徹落實國家稅收政策、法律、法規(guī)及工作部署的操作能力和實踐能力，即執(zhí)行命令、完成任務(wù)、達到目標的能力?，F(xiàn)將學(xué)習(xí)心得體會總結(jié)如下：

一、通過學(xué)習(xí)，加深了對政府執(zhí)行力的理解

執(zhí)行力，顧名思義是執(zhí)行并實現(xiàn)既定目標的能力，就是指把理念、思路、戰(zhàn)略、決策、規(guī)劃和部署付諸實施的能力。對于政府執(zhí)行力的概念，雖然早就看到過、聽說過，但是理解上很片面和膚淺，對政府執(zhí)行力的內(nèi)涵和提高政府執(zhí)行力的重要性和必要性理解不深，掌握不透。通過這次學(xué)習(xí)，我明白了政府執(zhí)行力的含義。政府執(zhí)行力在不同學(xué)科中具有不同的含義。比如，從法學(xué)角度看，政府執(zhí)行力代表政府依法行政的能力。從經(jīng)濟學(xué)角度看，政府執(zhí)行力代表政府行政效率的大小和效益的多少。從社會學(xué)角度看，政府執(zhí)行力代表政府處理社會事務(wù)、解決社會矛盾、化解社會糾紛的能力。政府執(zhí)行力分為廣義和狹義兩種理解：廣義是指政府為達到既定目標，通過貫徹實施黨的路線方針政策、法律法規(guī)、決策、戰(zhàn)略計劃等行為，對各種資源進行使用、調(diào)度和控制，有效處理政府日常事務(wù)所表現(xiàn)出來的政府內(nèi)在的能力和效力。狹義是指各級政府決策、執(zhí)行決策、監(jiān)督?jīng)Q策執(zhí)行所表現(xiàn)出來的行動、操作和實現(xiàn)能力及效力。通過學(xué)習(xí)，我了解到政府執(zhí)行力其實是多種能力的綜合，各種能力貫穿于政府執(zhí)行活動的始終，在不同的時期表現(xiàn)為不同的形式。

二、提高執(zhí)行力要做到加強學(xué)習(xí)，更新觀念

我們在日常工作中執(zhí)行某項任務(wù)時，總會遇到一些問題。而對待問題有兩種選擇。一種是不怕問題，想方設(shè)法解決問題，千方百計消滅問題，結(jié)果是圓滿完成任務(wù);一種是面對問題，一籌莫展，不思進取，結(jié)果是問題依然存在，任務(wù)也不會完成。反思對待問題的兩種選擇和兩個結(jié)果，我們會不由自主的問到，同是一項工作，為什么有的人能夠做得很好，有的人卻做不到呢？關(guān)鍵是一個思想觀念認識的問題。我們常說，觀念決定思路，思路決定出路。觀念轉(zhuǎn)、天地寬，觀念的力量是無窮的。一些成功人士也認為，有什么樣的思想觀念，就有什么樣的工作效果。觀念轉(zhuǎn)變，思想解放具有“核裂變”效應(yīng)，能夠產(chǎn)生推動發(fā)展的不竭動力。對待日常工作，不要總是找借口，要從自身出發(fā)，不斷加強學(xué)習(xí)更新觀念，不斷分析認識提高自己，改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣，自動自發(fā)地做好本職工作。

三、通過學(xué)習(xí)，確定了今后努力的方向和重點。

對照提高政府執(zhí)行力對干部素質(zhì)和能力的要求，結(jié)合我自身的情況，我總結(jié)了一下差距，確定了今后努力的方向和重點。首先要加強政治學(xué)習(xí)。政府執(zhí)行力中領(lǐng)會力的一項關(guān)鍵能力就是正確把握政治方向的能力。只有不斷地加強政治學(xué)習(xí)，才能正確地把握政治方向，從而掌握領(lǐng)會力。第二，要提高業(yè)務(wù)工作能力。無論是預(yù)測力中要求的準確的判斷力、敏銳的辨別力還是計劃力中要求的調(diào)查研究的能力、擬定計劃方案的能力，都與業(yè)務(wù)工作能力密切相關(guān)，如果業(yè)務(wù)不熟、能力不強，是不可能做出準確的判斷，不可能擬定成熟的計劃方案的。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)將是我今后工作努力的一個重點方向。第三，要強化創(chuàng)新意識。政府執(zhí)行力是一種創(chuàng)新力。創(chuàng)新力是人的知識、技能、智力及智慧的統(tǒng)一與綜合，比普通能力而言具有更高的水平、更強的能級和更快的效率。各級政府干部的創(chuàng)新力，一般是指各級政府干部在工作中能想別人所未想，見別人所未見，做別人所未做，提出新見解、發(fā)明新辦法，克服常人或前人所克服不了的困難，解決常人或前人所解決不了的問題，實現(xiàn)政府工作的新突破。要提高政府的執(zhí)行力，要求每一個政府干部都要有創(chuàng)新能力，這樣才能使整體創(chuàng)新能力得到提高。通過對這次的學(xué)習(xí)，我還掌握了一些常用的創(chuàng)新方法，比如書中所提到的“設(shè)問法”、“聯(lián)想法”、“要素分析法”、“分解法”等等，這些方法對我今后的工作學(xué)習(xí)大有裨益。

作為國稅局公務(wù)員，都應(yīng)正確理解執(zhí)行力是工作的核心，想方設(shè)法提高我們自身的執(zhí)行力是我們的天職。要打造和諧國稅團隊，就必須要提高執(zhí)行力，精心打造這一核心競爭力,國稅事業(yè)才會充滿勃勃生機。