第一篇：意識形態(tài),工作總結(jié) 情況報告 自查報告

意識形態(tài)，工作總結(jié) 情況報告 自查報告

2017年上半年意識形態(tài)工作開展情況匯報根據(jù)《縣委意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組成員單位職責（試行）》文件要求，現(xiàn)將縣開發(fā)區(qū)2017年上半年意識形態(tài)工作責任落實情況匯報如下。

一、上半年意識形態(tài)工作開展情況

（一）強化組織領(lǐng)導，落實主體責任為進一步加強和改進意識形態(tài)工作，縣開發(fā)區(qū)成立了意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組，由黨工委書記任組長、分管領(lǐng)導任副組長，各二級機構(gòu)負責人為成員，由黨政辦具體負責日常工作協(xié)調(diào)。在工作中，認真履行班子集體意識形態(tài)工作的主體責任，堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，班子成員各負其責，將分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況納入重要議事日程，完善談心談話制度，始終掌握機關(guān)干部和企業(yè)職工的思想文化動態(tài)，辨析突出問題，分清主流支流，針對性引導重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性問題。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入目標管理，并將班子成員意識形態(tài)工作責任制落實情況作為黨建工作述職考評的重要內(nèi)容，確保了意識形態(tài)工作責任的落實。

（二）加強理論學習，提升思想認識以學習型黨組織建設為平臺，結(jié)合推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，把意識形態(tài)工作納入學習內(nèi)容，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。一是制定黨工委中心組學習和機關(guān)政治理論學習計劃，將學習納入到“三會一課”中，做到理論學習有制度、有計劃、有主題、有記錄。今年以來，組織黨員干部專題學習研討4次，撰寫心得體會等文章150余篇，組織參加各類縣知識大講堂30余人次。二是豐富學習內(nèi)容。干部職工政治理論學習內(nèi)容豐富，先后開展了學習黨的十八屆六中全會精神、學習貫徹省第十二次黨代會精神、習總書記視察安徽講話精神專題研討和黨風廉政教育培訓等。尤其針對認真學習貫徹總書記重要指示精神，廣泛組織開展向廖俊波同志學習活動，先后采取中心組專題學習研討、支部集中學習、黨小組學習討論等方式，反復學、扎實學，確保將精神深刻領(lǐng)會，并學以致用貫徹到學習和工作中。三是建立黨員職工個人學習檔案，將干部職工的學習筆記、心得體會等集中收入整理，記錄干部學習成長歷程，同時抓嚴抓實黨員干部學習教育，集中開展機關(guān)學法考試，完成20余人次干部教育在線學習。

（三）注重輿論引導，維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全始終堅持做好網(wǎng)絡輿論管理，掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權(quán)，截止目前，已妥善處理縣長熱線反映的關(guān)系群眾和企業(yè)切身利益的問題39件，回復和處理網(wǎng)絡問政和☆論壇各類問題20余個，同時制定完善開發(fā)區(qū)網(wǎng)絡輿情應急處理方案，切實做到輿情情況第一時間知曉，引導和服務第一時間到位。建立健全黨務政務信息公開制度，開設☆經(jīng)濟開發(fā)區(qū)招商網(wǎng)站，開通開發(fā)區(qū)官方微信公眾號，建立微信廉政文化群和企業(yè)服務群，成立20余人的開發(fā)區(qū)信息思想宣傳隊伍，先后在今日☆刊發(fā)39篇文章，經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)秀成果和主流文化思想得到有力宣傳，意識形態(tài)陣地建設管理成效明顯。注重掌握了解各級新聞媒體的輿情動態(tài)，健全政務輿情回應制度、澄清虛假或不完整信息制度等工作機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論，為網(wǎng)絡輿論引導工作的開展提供堅強的組織保障。

（四）團結(jié)服務企業(yè)，做大做強意識形態(tài)陣地以文明城市創(chuàng)建為抓手，全面推進園區(qū)精神文明建設，持續(xù)加大文明城市創(chuàng)建力度，鞏固文明創(chuàng)建成果，上半年累計新增各類宣傳標識100余幅，文明志愿者活動有序開展。與此同時，結(jié)合“兩學一做”學習教育，深入推進意識形態(tài)工作進企業(yè)、進車間，結(jié)合創(chuàng)建非公企業(yè)黨建示范點，利用QQ群、微信群組織100多家非公黨組織黨員進行集中學習達200余人次，評選表彰園區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員15個、先進基層黨組織10個，先進示范帶動作用明顯，意識形態(tài)感染力不斷增強；多次組織班子成員帶隊赴企業(yè)和社區(qū)開展黨建調(diào)研和意識形態(tài)宣傳活動，支持各基層黨組織開展學習讀書日、技能比拼周等活動，同時將意識形態(tài)工作納入項目服務和企業(yè)評價全過程，注重黨風廉政建設，切實團結(jié)服務好基層中的知識分子，引導積極健康的主流思想覆蓋園區(qū)。

二、存在的問題和差距一是加強黨員干部理論武裝方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統(tǒng)性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業(yè)余時間開展系統(tǒng)學習還不夠，同時聯(lián)系園區(qū)實際開展政治紀律教育的方式還有待豐富，少數(shù)黨員干部政治紀律意識不強、認識不到位。比如少數(shù)黨員干部以業(yè)務工作代替政治學習，在黨支部學習、專題研討會議中準備不充分、發(fā)言不積極等。二是意識形態(tài)陣地建設管理方面。新聞上稿數(shù)量不多，對內(nèi)對外宣傳力度還需要進一步加大，經(jīng)濟發(fā)展成果方面的宣傳較多，對弘揚傳統(tǒng)美德、精神文明創(chuàng)建、主流文化思想內(nèi)容宣傳較少，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰(zhàn)斗力還需要進一步提高。三是團結(jié)引導服務本行業(yè)知識分子方面。少數(shù)機關(guān)干部習慣于座辦公室，與企業(yè)溝通主要通過打電話，深入企業(yè)較少，與園區(qū)知識分子缺乏有效溝通，在團結(jié)引導服務企業(yè)知識分子方面有待加強。

三、下一步工作打算及對策建議一是以“兩學一做”規(guī)范化制度化建設為契機，強化理論武裝。牢固樹立“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，深入貫徹總書記系列重要講話特別是視察安徽重要講話精神，扎實推進開發(fā)區(qū)“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，制定年度學習計劃、按季度作出安排、按月落實任務，通過進機關(guān)、進企業(yè)、進車間，將“兩學一做”學習教育進一步融入“三會一課”；堅持意識形態(tài)和經(jīng)濟發(fā)展同步抓，克服重表面輕研究、重約束輕修煉的認識偏差，全面開展廉政談心談話，穩(wěn)步構(gòu)建“親”“清”的政商關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系和清清爽爽的同志關(guān)系。二是持續(xù)完善開發(fā)區(qū)信息宣傳隊伍建設，加強單位網(wǎng)站、微信公眾號和信息工作群組的管理。搞好規(guī)劃和形象設計，明確每個階段的宣傳主題，突出外宣的系統(tǒng)性和連續(xù)性，強調(diào)滾動效應；新聞稿件分任務、定指標，建立激勵機制，獎懲掛鉤，廣泛發(fā)動職工參與宣傳提供宣傳素材的積極性；充分發(fā)揮社會公眾的輿論宣傳作用，以“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”為主題，圍繞提高群眾素質(zhì)、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、完善基礎設施建設、強化和諧園區(qū)管理等各項基礎性工作，切實把意識形態(tài)陣地建設管理當成一項系統(tǒng)工程來抓。三是完善和督查聯(lián)系企業(yè)走訪制度，與一線職工談心談話，深入調(diào)查研究，及時掌握園區(qū)各處思想動態(tài)；通過開展開發(fā)區(qū)大講堂、技能培訓等活動，不斷提高園區(qū)職工的理論知識水平和工作技能；以非公企業(yè)黨建示范點創(chuàng)建為契機，打造和培育一批基層黨組織的意識形態(tài)陣地模范企業(yè)，持續(xù)提升園區(qū)意識形態(tài)工作感染力，努力塑造正確的價值觀和輿論導向，以意識形態(tài)促經(jīng)濟發(fā)展，提升工作效率，為園區(qū)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻。貫徹落實意識形態(tài)工作責任制情況報告意識形態(tài)工作對于我們黨來說是一項極端重要的工作，關(guān)系著黨的榮辱興衰、生死存亡。市婦聯(lián)作為聯(lián)系黨和群眾的橋梁紐帶，做好意識形態(tài)工作是我們的責任和義務，半年來，市婦聯(lián)按照“三三三”工作機制狠抓意識形態(tài)工作，現(xiàn)將工作情況報告如下：

一、做好“三個堅持”，夯實主體責任一是堅持把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制。把意識形態(tài)工作作為首要任務，納入黨建工作計劃并將具體任務分解到各科室，由黨建工作領(lǐng)導小組辦公室負責每月督查一次。中心組學習也將理論學習作為首要學習內(nèi)容來統(tǒng)一安排，認真學習貫徹中央和省、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向。二是堅持把意識形態(tài)工作納入重要議事日程。市婦聯(lián)黨支部會議每月都召開專題會議，研究布置黨建工作和意識形態(tài)工作。建立“兩學一做”專題教育“學習制度”，“學習清單制”，“任務清單制”。三是堅持把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理。認真落實市婦聯(lián)主體責任，將意識形態(tài)工作作為落實黨建工作責任的重要工作內(nèi)容和有效載體，市婦聯(lián)主要領(lǐng)導親自抓，率先垂范、一線指揮、嚴格把關(guān)，并將意識形態(tài)工作列入各科室年度目標管理考核。

二、做好“三個重點”，抓實意識形態(tài)宣傳工作

（一）抓好思想政治建設。一是加強思想政治理論學習。把抓好理論學習作為領(lǐng)導干部思想建設的重要內(nèi)容，加強干部的理論學習和教育培訓。把握學習內(nèi)容，學習習總書記重要講話精神、☆書記重要講話精神、☆市委重要文件精神一系列重要文件。規(guī)劃學習時間，做到“四個一”，即每周開展一次集中學習，每月讀一本好書，每月撰寫一篇讀書心得，每季度撰寫一篇調(diào)研文章。創(chuàng)新學習形式，通過組織全體干部職工參觀四川省女子監(jiān)獄，參觀陳毅故居等形式，抓好黨員教育工作。二是強化黨性修養(yǎng)。抓好黨的理論教育，堅持定期聽黨課、學黨史、學黨章、學黨紀，斷增強黨的理論水平。注重先進引領(lǐng)，深入開展向蘭輝、畢世祥等先進典型學習，不斷提高黨員干部黨性修養(yǎng)。三是樹立牢固的群眾觀。開展“入黨為生命，當干部做什么，為后人留下什么”“什么是正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀”“等專題討論，觀看《焦裕祿》、《生死牛玉儒》、《楊善洲》等8部典型人物影片，使黨員干部精神上受到洗禮、思想上受到教育、群眾觀點得到進一步增強。

（二）認真查找并整治“四風”突出問題。一是多形式查找問題。通過開展領(lǐng)導班子實地走訪調(diào)研、召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、設置意見箱等形式，廣泛收集各方面對市婦聯(lián)領(lǐng)導班子和市婦聯(lián)機關(guān)的意見建議，深入了解掌握基層婦聯(lián)和婦女群眾的期盼和需求?；顒娱_展以來，共召開座談會4次，開展個別訪談10次，發(fā)放及回收征求意見表89份，設置意見箱1個，征集郵箱1個，共征集到意見建議37條，經(jīng)梳理分類為10條。二是抓實問題整改。對于收集到的意見建議，市婦聯(lián)進行分類處理，逐一建立問題臺賬，通過實行問題交辦制、限時辦結(jié)制、整改情況公示制和責任追究制，明確責任，采取措施，落實整改，已完成問題整改銷賬12個。三是做好建章立制。在對現(xiàn)有制度進行梳理的基礎上，進一步建立和完善各項制度。制定和完善《市婦聯(lián)機關(guān)干部績效管理考核辦法》、《市婦聯(lián)機關(guān)管理制度》、《市婦聯(lián)黨員干部學習管理制度》等14項制度。

（三）進一步聯(lián)系服務人民群眾。一是開展科級以上領(lǐng)導干部結(jié)對認親幫扶活動。市婦聯(lián)科級領(lǐng)導干部先后多次到結(jié)對認親對象家中，詳細了解了他們的家庭生活情況和目前存在的現(xiàn)實困難，收集了幫扶對象的訴求，就幫扶措施等作了進一步的溝通和規(guī)劃。二是開展“走基層”活動。分別到青龍鎮(zhèn)學堂村、新市鎮(zhèn)新廟子村開展“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動，走訪慰問100戶貧困婦女家庭，并聽取了她們對婦聯(lián)工作的意見和建議，把婦女群眾的問題解決在基層。三是開展“精準扶貧行動”。市婦聯(lián)多次深入扶貧聯(lián)系村九龍灘村，了解婦女創(chuàng)業(yè)項目的發(fā)展規(guī)劃、項目特色及居家靈活就業(yè)對周邊婦女帶動情況及目前所存在的困難，為貧困戶送去慰問金和技術(shù)培訓。

三、強化“三個機制”，鞏固意識形態(tài)工作成果一是健全工作機制。形成了黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導，專職紀檢員監(jiān)督檢查，各科室抓好落實的工作機制。牢牢抓住主線，將意識形態(tài)工作貫穿于婦聯(lián)各項工作之中，常抓不懈。二是完善考核機制。建立意識形態(tài)工作責任制的檢查考核制度。把意識形態(tài)工作列入領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部綜合考核體系，納入黨建工作責任制考核，每年開展一次，采取專題督查、集中考核等方式進行。主要檢查考核市婦聯(lián)落實意識形態(tài)工作主體責任、貫徹中央和省、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署、加強意識形態(tài)陣地管理、維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全等方面的情況。三是加強責任追究機制。在意識形態(tài)工作中，明確黨支部主要領(lǐng)導為第一責任人，分管領(lǐng)導負主要責任，各項工作責任人負直接責任。修改完善了《意識形態(tài)工作責任追究辦法》，由市婦聯(lián)紀檢專員負責抓落實。落實意識形態(tài)工作責任制自查報告

2017年，在市委、市政府的關(guān)心指導下，我局高度重視意識形態(tài)領(lǐng)域工作，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以服務人民、改革創(chuàng)新為主線，堅持重在持續(xù)、重在提升、重在為民的實踐綱領(lǐng)，突出學習型黨組織建設抓理論武裝，突出提升經(jīng)科形象抓輿論引導，突出先進文化前進方向抓經(jīng)科文化發(fā)展，意識形態(tài)工作主題鮮明、亮點頻現(xiàn)，體現(xiàn)了經(jīng)科工作特色。局黨組對照中央和省、市有關(guān)文件要求，就意識形態(tài)工作責任制落實情況進行了認真自查，現(xiàn)匯總報告如下：

一、加強組織領(lǐng)導，落實意識形態(tài)工作經(jīng)濟建設是黨的中心工作，意識形態(tài)工作是黨的一項重要的工作，我局將本項工作作為了本局工作的重中之重，按照上級部門的工作部署，全面貫徹落實意識形態(tài)工作。一是建章立制。局長xx同志帶頭貫徹落實了意識形態(tài)工作的決策部署，組織制定了《xx局年度意識形態(tài)工作計劃》、《xx落實的工作方案》，為我局意識形態(tài)責任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責，形成“一把手”負總責、相關(guān)股室密切配合的工作合力,進一步把意識形態(tài)工作的責任細化、量化、具體化。二是強化工作的領(lǐng)導主動權(quán)。以高度的政治自覺及主體責任意識落實意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導權(quán)主動權(quán)，把意識形態(tài)工作同經(jīng)濟工作同安排同部署，納入年終績效考核的主要內(nèi)容，設立微信工作群，分享時事新聞及相關(guān)政策文件，不斷增強干部職工的責任意識。三是健全研判考核機制。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導班子成員民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，建立健全意識形態(tài)工作研判機制，堅持意識形態(tài)工作原則，堅持“四同”機制，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。目前廣大干部撰寫心得體會6篇以上，查擺問題整改率達99.6%以上，開創(chuàng)xx局風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)新局面。

二、強化理論學習，確保理論武裝到位我局認真落實理論武裝大推進，理論宣傳大加強，理論研究大深化要求，堅持把推進學習型黨組織建設作為主要途徑，扎實推進理論武裝工作。一是加強培訓，構(gòu)建意識形態(tài)工作新格局。出臺了《xx局黨支部開展“兩學一做”教育學習計劃》、《xx黨支部開展“兩學一做”學習教育工作實施方案》、《xx局黨支部召開專題組織生活會的情況安排表》等文件，建立了xx局學習型黨組織建設學習制度、考核制度、考勤制度、培訓制度等工作制度，對學習時間、內(nèi)容、人員、質(zhì)量、交流、檢查等作了具體明確，形成了用制度管學習、促學習的良好格局。二是深化學習內(nèi)容，營造良好的學習氛圍。認真落實黨組中心組學習、道德大講堂、網(wǎng)上在線學習、干部自主選學等學習體制機制，著力構(gòu)建全方位、多層次、交互式領(lǐng)導干部學習的平臺，我局黨支部于2017年10月組織了“兩學一做”專題教育學習會議”、《總書記系列重要講話》、《總書記談治國理政》、學習傳達市委政法會議精神等專題集中學習6次。三是豐富學習形式，強化意識形態(tài)的作用。通過簡報、電子顯示屏、經(jīng)科局門戶網(wǎng)站等多種形式，宣傳學習型黨組織建設的重要意義、目標任務、指導原則、基本要求，并通過向全局干部職工發(fā)放《廉潔齊家黨員干部教育讀本》、《基層“微腐敗”典型案例剖析》、《監(jiān)督執(zhí)紀問責實務問答》等書籍提高政治意識、服務意識及清廉為民意識，進一步強化意識形態(tài)的主體作用。

三、多舉措抓落實，意識形態(tài)工作責任落地生根

（一）完善責任體系，落實工作職責。我局成立了領(lǐng)導小組，明確黨組書記為意識形態(tài)工作第一責任人，分管領(lǐng)導為直接責任人，其他班子成員按照“一崗雙責”要求對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導責任。一是健全責任分工體系。建立黨組統(tǒng)一領(lǐng)導，辦公室、人事教育股、信息產(chǎn)業(yè)股等有關(guān)股室落實意識形態(tài)各司其職工作格局。與各股室負責人簽訂《2017年度意識形態(tài)工作目標責任書》，建立了分管領(lǐng)導負責、各股室具體分工，一環(huán)扣一環(huán)、層層相連的工作責任；二是建立責任追究體系。對照黨委（支部）領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部意識形態(tài)責任追究13種表現(xiàn)，對意識形態(tài)工作中出現(xiàn)問題的領(lǐng)導干部，依據(jù)有關(guān)規(guī)定進行問責和約談。

（二）拓展工作載體，提升教育實效。一是深入開展文明禮儀進機關(guān)活動。我局下發(fā)了“文明禮儀我先行，黨員干部作表率”倡議書，倡導全局職工干部禮貌待人、微笑迎人、陽光服務，加強社會公德、家庭美德、職業(yè)道德、個人品德教育，進一步提升全體干部職工的思想品德意識，有利于塑造正確的世界觀、人生觀和價值觀。二是廣泛開展學雷鋒志愿服務活動。以全國3月5日學雷鋒日活動為切入點，我局制定了《xx局學雷鋒志愿者活動方案》并據(jù)此方案開展了“雷鋒月”的志愿植樹活動以及“雷鋒在心，志愿同行”之提升自身文明素質(zhì)活動，采取舉辦志愿服務研討會、文明要義學習會、知識競答比賽以及發(fā)放宣傳冊等形式，不斷激勵和引導我局干部職工積極向上、樂于助人的精神境界和價值追求，提升自身道德文明素質(zhì)，塑造團結(jié)友愛、勤于勞動、甘于吃苦、樂于服務的經(jīng)科形象。

（三）加強制度建設，形成共管格局。一是加強制度建設。制定下發(fā)了《xx局領(lǐng)導定點幫扶貧困戶制度》《xx局首問責任制、一次告知制、限時辦結(jié)制和責任追究制》等10多個文件，健全了局黨組定期聽取意識形態(tài)工作匯報及研討機制。二是健全防控體系。對我局信息工作負責人及聯(lián)絡員進行全方位多層次知識技能培訓，提升專人管控信息的精確度，對我局門戶網(wǎng)站、企業(yè)申報及備案登記、報紙刊物等統(tǒng)一登記，對重大思想理論和輿論問題凝聚共識。三是定期進行研判。積極發(fā)揮黨組的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員個人的先鋒模范作用，建立以黨支部為中心，股室相互聯(lián)系機制，實行信息互通共享，將意識形態(tài)工作與穩(wěn)定安全、經(jīng)科工作一起部署，定期研判，做到守土有責，守土盡責。

四、抓好輿論引導，傳播凝聚正能量在輿論引導與對外宣傳中，始終堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁，正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規(guī)律，講究輿論宣傳藝術(shù)，提高輿論引導效果，為全市的改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強有力的輿論支持。一是把握導向，規(guī)范輿論宣傳。進一步健全完善新聞“三審制”，搭建信息互通的平臺，對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發(fā)現(xiàn)。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網(wǎng)絡輿情，牢牢掌握新聞報導主動權(quán)。二是強化載體，占領(lǐng)輿論陣地。投入3余萬元，設置了單位電子顯示屏用以政策宣傳等，在大院內(nèi)粘貼大幅海報宣傳“兩學一做”、廉政法治文化建設、黨風廉政建設、安全生產(chǎn)等內(nèi)容，強化宣傳載體建設。

五、立足當前抓謀劃，助推工作上臺階

（一）工作存在問題。一年來，我局意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要有以下幾點：一是學習教育活動持續(xù)時間短、缺乏常態(tài)化的學習機制保障;二是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;三是對宣傳工作人員的培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱;四是信息報送不及時，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高；五是意識形態(tài)領(lǐng)域工作的一些長效機制有待進一步完善。

（二）下一步工作計劃。我們將以黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導，努力克服自身不足，認真總結(jié)，努力把意識形態(tài)領(lǐng)域工作的每一條措施抓出實效。一是進一步落實意識形態(tài)工作責任制。我局繼續(xù)以落實意識形態(tài)工作責任制為龍頭，把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，建立健全意識形態(tài)工作研判機制，堅持意識形態(tài)工作原則，黨組書記做到重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問、重大意識形態(tài)事件親自處置。二是堅持不懈抓好理論學習。以黨員干部特別是領(lǐng)導干部為重點，以總書記重要講話精神為主要內(nèi)容，創(chuàng)新理論學習方式，豐富理論學習內(nèi)容，不斷完善落實好理論學習活動。三是切實提高輿論引導水平。結(jié)合市委市政府的重大決策部署，通過開設專題、專欄等方式，扎實推進事關(guān)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的宣傳活動。加大經(jīng)濟宣傳、主題宣傳和典型宣傳的力度，營造良好的學習氣氛。四是加強意識形態(tài)工作隊伍建設。按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍，做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。

第二篇：意識形態(tài)工作總結(jié)報告

意識形態(tài)工作總結(jié)報告范文五篇

意識形態(tài)工作對于我們黨來說是一項極端重要的工作，關(guān)系著黨的榮辱興衰、生死存亡。是廣大黨員武裝頭腦的工具，可以說意識形態(tài)有多深入，黨員黨性就有多強，意識形態(tài)并不是虛無縹緲的，也不是天馬行空、飄忽不定，它是以廣大黨員為抓手，以宣傳思想工作為載體，是有骨有肉，有血有氣的。意識形態(tài)的骨就是廣大黨員，肉就是宣傳思想工作。現(xiàn)將本人履行意識形態(tài)工作責任情況報告如下：

一、強化組織領(lǐng)導

局黨組高度重視意識形態(tài)工作，把意識形態(tài)工作納入機關(guān)綜合目標考評，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實黨組書記意識形態(tài)工作述職制度，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，局黨組會定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想文化領(lǐng)域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。

二、狠抓學習教育

將意識形態(tài)工作納入局黨組中心組學習的重要內(nèi)容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，狠抓中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。

一是抓黨員春訓。

邀請市紀委書記、監(jiān)察局局長作題為《全面依法治國必須全面依規(guī)從嚴治黨》專題輔導報告，重點解讀了新形勢下黨風廉政建設的重要意義。

二是組織開展“嚴明政治紀律，嚴守政治規(guī)矩”集中學習。

局機關(guān)黨委以“嚴明政治紀律，嚴守政治規(guī)矩”為主題，分別組織下轄11個黨支部、283名黨員干部學習黨章和黨的紀律規(guī)定及黨的光輝歷史等知識、觀看歷史文獻紀錄片《筑夢中國》。采取個人自學、專家授課、集中研討、檢查學習筆記、撰寫心得體會等方式，扎實開展理論學習。

三是開展“三嚴三實”專題教育活動。

各班子成員按照分工帶頭到各聯(lián)系企業(yè)支部講黨課，廣泛宣傳黨的路線方針政策。

四是開展黨風廉政建設宣傳教育月活動。

5月12日下午，組織局機關(guān)全體干部職工參觀市警示教育基地接受警示教育，教育引導黨員干部充分認識遵守黨的紀律和規(guī)矩的重要性、嚴肅性，拒腐防變，警鐘長鳴。

三、切實做好思想政治工作

一是落實“書記講堂”制度。

局領(lǐng)導班子成員模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記上黨課活動。

二是抓好道德建設。

設立道德講堂，通過學唱道德歌曲、誦讀道德經(jīng)典、宣講典型事跡、發(fā)善心等采用4+_模式，強化道德理念，弘揚道德風尚。開展“我評議我推薦身邊好人”和道德模范學習宣傳教育活動。推薦了湖北省勞動模范楊良青，并組織學習“擁軍奶奶”毛成秀先進事跡，由我局職工撰寫的《一片丹心獻軍營》在_網(wǎng)好人365欄目全文刊載;組織局機關(guān)干部職工為孝老愛親模范周元玉評議、投票。

三是開展“講文明樹新風”公益廣告宣傳和網(wǎng)絡文明傳播活動。

由三名網(wǎng)絡文明傳播志愿者在宜昌論壇、微信、微博等載體上傳播文明精神。

四是營造人人參創(chuàng)的氛圍。

通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工積極主動地參與文明創(chuàng)建活動。同時，充分利用網(wǎng)站、報紙等媒體，積極宣傳活動動態(tài)和好的做法，提升干部職工參創(chuàng)熱情。把握中秋、春節(jié)等重大節(jié)日，召開節(jié)前提醒會，組織開展黨風廉政建設宣傳教育活動。全局干部職工無違法違紀案件、無行政責任事故、無“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象。

四、堅持正確輿論導向

牢牢掌控網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權(quán)，做到“一把手”親自抓網(wǎng)絡意識形態(tài)安全。建立黨務政務公開制度，認真開展黨務政務公開工作，依托黨務、_網(wǎng)，宣傳欄等形式，及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關(guān)信息，_網(wǎng)共更新信息216條。及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管;建立重大政策及項目的輿情風險評估機制。全年對外宣傳管理到位，在網(wǎng)絡、報刊報刊無負面新聞。

篇二

為落實《黨委(黨組)網(wǎng)絡安全工作責任制實施辦法》，指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、縣級各部門(單位)做好網(wǎng)絡安全報告的工作，根據(jù)中央網(wǎng)信辦、省委網(wǎng)信辦、市網(wǎng)信辦《關(guān)于印發(fā)(20__網(wǎng)絡安全工作報指南)的通知》精神，在結(jié)合統(tǒng)計工作實際，我局認真開展了信息基礎設施網(wǎng)絡安全工作和意識形態(tài)責任落實情況，我局按要求制定了以下報告。

會議強調(diào)，統(tǒng)計網(wǎng)絡安全至關(guān)重要，要把網(wǎng)絡安全建設列入到安全議事日程，加大網(wǎng)絡安全宣傳教育，提高網(wǎng)絡安全意識，注重網(wǎng)絡安全建設，配齊相關(guān)網(wǎng)絡安全設備，提升統(tǒng)計網(wǎng)絡安全防御能力，營造安全、可靠高效的網(wǎng)絡環(huán)境，確保各項統(tǒng)計業(yè)務工作順利開展。

一、加強領(lǐng)導、落實責任

要按照《中華人民共和國網(wǎng)絡安全法》相關(guān)規(guī)定，成立網(wǎng)絡安全管理領(lǐng)導機構(gòu)，明確責任，夯實責任。制定相關(guān)網(wǎng)絡安全有關(guān)規(guī)章制度，對網(wǎng)絡設備、網(wǎng)絡安全管理、網(wǎng)絡維護責任等各方面都做詳細規(guī)定，進一步規(guī)范我局網(wǎng)絡安全管理工作，明確網(wǎng)絡安全責任，強化網(wǎng)絡安全工作，定期組織全局工作人員學習有關(guān)網(wǎng)絡知識，提高網(wǎng)絡安全意識，確保網(wǎng)絡安全。

二、加強網(wǎng)絡邊界管理

要細化防火墻安全策略，關(guān)閉不必要的應用、服務和端口，對需要開放的遠程服務采用白名單方式進行訪問控制。利用殺毒軟件和安全客戶端進行極端及病毒查殺，強化Ip地址與U盤使用管理，開展計算機弱口令自查工作，繼續(xù)完善網(wǎng)絡信息安全技術(shù)防護設施，配備必要的安全防御和監(jiān)測準入制度，從根本上降低安全風險。定期對服務器、操作系統(tǒng)進行漏洞掃描和隱患排查，建立針對性的主動防護體系。

三、全面開展信息系統(tǒng)等級保護工作，完成所有在線系統(tǒng)的定級、備案工作

積極創(chuàng)造條件開展后續(xù)定級測評、整改工作。加強應急管理，修訂應急預案，組建以技術(shù)人員為骨干、重要系統(tǒng)管理員參加的應急支援技術(shù)隊伍，加強部門間協(xié)作，做好應急演練，將安全事件的影響降到最低。

四、加強技術(shù)學習，提高安全意識

認真開展網(wǎng)絡信息(數(shù)據(jù))安全教育學習活動、組織學習計算機及網(wǎng)絡安全保密法律和相關(guān)保密規(guī)定、法規(guī)、操作方法。明確涉密系統(tǒng)嚴禁與外網(wǎng)鏈接，嚴禁在非涉密網(wǎng)絡上傳輸涉密信息，嚴禁使用非專業(yè)的移動存儲介質(zhì)在涉密系統(tǒng)上拷貝文件。要求所有的網(wǎng)絡接入終端及時更新補丁，定期查殺木馬病毒，確保無安全漏洞、無木馬病毒感染

五、加強軟硬件建設，防患于未然

做到軟、硬件建設結(jié)合，硬件上下功夫，軟件上重管理，在做好局網(wǎng)絡安全日常管理的同時，定期檢查網(wǎng)絡節(jié)點，定時進行漏洞掃描，落實網(wǎng)絡安全區(qū)域邊界的訪問措施和策略。同時，加強縱橫向溝通，在敏感時期和日常維護中對上積極做好網(wǎng)絡與網(wǎng)絡信息安全情況匯報，對下經(jīng)常性開展網(wǎng)絡監(jiān)測指導，與網(wǎng)信辦加強網(wǎng)絡技術(shù)業(yè)務聯(lián)系，對危害計算機存在的因素做到早提醒、早防范、早部署、形成網(wǎng)絡信息安全的良好工作環(huán)境。

下一步，我局還將繼續(xù)加大對網(wǎng)絡安全系統(tǒng)的重視，同時督促網(wǎng)絡服務商做好線路檢查、維修工作，以防控結(jié)合，預防為先的工作思路出發(fā)，提高我局部門網(wǎng)絡信息安全能力，強化政府工作人員在網(wǎng)絡化辦公過程中的信息安全意識，確保最大限度地預防和減少網(wǎng)絡安全事故的發(fā)生，維護我局網(wǎng)絡信息安全，確保統(tǒng)計工作的安全正常運行。

篇三

上半年，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，全體干部職工群策群力、開拓進取、團結(jié)協(xié)作，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，突出“創(chuàng)新投資年”工作主題，把握好“經(jīng)濟建設是黨的工作重心，意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的內(nèi)涵，緊緊圍繞安監(jiān)中心工作任務，找準立足點，發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將我局20__年上半年意識形態(tài)工作總結(jié)匯報如下：

一、積極開展意識形態(tài)工作

局黨支部開展了多次學習《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》文件精神，力求體悟透徹、體會深刻。意識形態(tài)工作是黨的一項重要工作，關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全。我局負責人以對黨負責的態(tài)度，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，時刻履行監(jiān)督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領(lǐng)導，塑造堅定政治立場。

(一)高度重視

局黨支部在以安全促發(fā)展的戰(zhàn)略高度，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府科學發(fā)展、促進社會和諧，深刻認識意識形態(tài)工作的重要性，努力健全完善黨的統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各相關(guān)科室積極配合，共同提高意識形態(tài)工作的新格局，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導權(quán)、主動權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)，切實把意識形態(tài)工作擺上了重要日程。

(二)建設高素質(zhì)的意識形態(tài)工作隊伍

做好意識形態(tài)工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨支部高度重視意識形態(tài)工作隊伍建設，按照政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的干部隊伍。

(三)狠抓好黨建工作

要做好意識形態(tài)工作，抓好黨建是關(guān)鍵。一是科學部署黨建工作。20__年初，按照區(qū)委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，制定了全年的黨建工作計劃。從建立黨建工作協(xié)調(diào)制度、完善黨建工作例會、開展“兩學一做”等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規(guī)范化、制度化。

半年來，我局的黨建工作取得了良好效果。二是詳細分解工作責任。明確黨建工作分工，一把手負總責，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作。三是堅持監(jiān)督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。建立了工作紀律、對出現(xiàn)問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。

二、加強理論武裝

一是以“兩學一做”學習活動為載體，通過領(lǐng)導干部上黨課，警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為安監(jiān)工作提供理論保障。

二是堅持學習制度，將學理論、學業(yè)務、黨建專題知識講座有機結(jié)合起來，努力創(chuàng)建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結(jié)合。三是多次開展學習活動，為全局干部職工緊跟上級步伐提供了重要保障。

三、注重輿論引導

一是先后在_網(wǎng)站、_網(wǎng)發(fā)稿10余篇，安監(jiān)工作信息40余條，以透明公開的態(tài)度讓群眾了解我們的工作，提升社會公信力，提升群眾對安全監(jiān)管工作的信任度。

四、加強人才培養(yǎng)

一是多次組織學習廉政宣傳片、共和國的精神宣傳片等教育活動，著力于促進全局干部職工自律自愛，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，既不要有德無才的庸才，也不要有才無德的害才，要培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞娜瞬拧?/p>

二是多次開展向楷模學習的活動，以榜樣的力量激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情，以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性，以培德強才干，以楷模促學習，以思想促發(fā)展。

五、下一步工作計劃

20__年上半年，我局意識形態(tài)工作的開展較為順利，但仍需進一步加強，存在部分干部意識形態(tài)有待進一步提高的問題。下半年，我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領(lǐng)導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發(fā)展，以意識形態(tài)強監(jiān)管，提高安監(jiān)干部的思想高度，為我區(qū)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。

篇四

為了深入貫徹落實中共中央辦公廳《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》，加強和改進黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導。按照市委的要求，我院開展了一系列意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將學院黨委意識形態(tài)工作責任制落實情況匯報如下：

一、思想高度重視，加強組織領(lǐng)導

學院高度重視意識形態(tài)工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨委領(lǐng)導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委副書記是直接責任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導工作。黨委其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管處室系部的意識形態(tài)工作，對職責范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導責任。各黨總支(學生直屬黨支部)書記是所屬部門的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決師生意識形態(tài)工作中存在的實際問題。

二、認真組織學習，不斷提高認識

組織班子成員認真學習關(guān)于意識形態(tài)工作的重要批示精神，認真學習中共中央辦公廳關(guān)于印發(fā)《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法》的通知(中辦發(fā)〔20__〕組織學習《關(guān)于進一步加強和改進新形勢下高等學校宣傳思想工作的意見》，并進行了認真討論。制定了《中共銅川職業(yè)技術(shù)學院委員會關(guān)于貫徹〈黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施辦法〉的實施意見》，并把意識形態(tài)工作納入部門目標任務考核中。

三、加強思想引領(lǐng)，深化理想信念教育

1、以黨委書記專題黨課開局，扎實開展“三嚴三實”專題教育工作和“兩學一做”學習教育。教育廣大黨員做到講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2、加強黨委中心組織理論學習，學習黨章黨規(guī)，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態(tài)工作專題列入《20__年黨委中心組理論學習安排意見》，印發(fā)全院開展學習和研討，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

3、開辦“銅職大講堂”6期，不斷加強全院教職工的理論素養(yǎng)，全面提高教職工思想素質(zhì)和職教能力。院內(nèi)所有講堂、報告、論壇的開辦，均由分管教學工作的院領(lǐng)導負責審批。

四、強化正面引導，加強陣地建設

1、加強師德師風建設，成立了師德建設工作領(lǐng)導小組，制定了《關(guān)于加強師德師風建設的意見》和《師德工作考核辦法》，堅持實行師德一票否決制度。真正做到學術(shù)研究無禁區(qū)，課堂講授有紀律。20__年已開辦“師德大講堂”4期。學院工會將師德大講堂納入20__年突破性目標任務，進行安排部署。

2、制定了《銅川職業(yè)技術(shù)學院關(guān)于加強和改進青年教師思想政治工作的實施意見》印發(fā)全院，并對《實施意見》的執(zhí)行情況定期檢查。

3、學院團委負責學生社團的日?；顒拥闹笇Ш凸芾砉ぷ?。院團委近年來相繼開通了“銅川職業(yè)技術(shù)學院團委”騰訊、新浪官方微博和團委“青春尚德”手機微信平臺，充分利用“兩微一端”開展大學生思想教育工作。以青春正能量引領(lǐng)青年思想，服務青年成長，傳播主流文化，展現(xiàn)青春風采。目前，關(guān)注粉絲突破3000人，閱讀點擊量日趨攀升，起到了很好的引領(lǐng)作用。

五、深入一線調(diào)查研究，及時掌握思想動態(tài)

1、近年來，學院相繼制定印發(fā)了《院級領(lǐng)導“五個一”制度》《關(guān)于進一步落實中層及科級領(lǐng)導干部“三個一”制度的通知》《機關(guān)干部下基層、進班級、結(jié)對子活動安排》，系部黨總支還制定了《黨員聯(lián)系班級制度》。通過上述制度的實施，促進了領(lǐng)導干部廣泛深入教學一線，積極開展調(diào)查研究，及時了解掌握師生的思想動態(tài)，解決問題，化解矛盾。

2、院黨委書記、副書記堅持定期到政治教研室，參加教研活動和聽課，及時了解思想政治課教學方式、方法及內(nèi)容，關(guān)注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通，提出課改的思路和建議。

六、管理用好新媒體，積極傳播正能量

1、學院建有銅川職業(yè)技術(shù)學院官網(wǎng)，各處室、系部都有自己的網(wǎng)頁。所有上傳信息由學院辦公室統(tǒng)一管理。學院規(guī)定，教職工在使用學院辦公QQ群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。學院網(wǎng)站和系部處室網(wǎng)頁信息更新情況納入月評季考。

2、學院成立了網(wǎng)絡信息中心，負責學院的網(wǎng)絡輿情管理工作，經(jīng)常性地關(guān)注學院師生的網(wǎng)絡輿情，及時監(jiān)控和刪除網(wǎng)絡不良信息;負責學院網(wǎng)絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統(tǒng)計工作。及時為領(lǐng)導研判輿情提供依據(jù)。

3、制定并實施了《新聞發(fā)言人制度》。對處宣傳和信息發(fā)布一律按制度辦事，否則將實行責任追究。學院內(nèi)所有宣傳欄、文化長廊的內(nèi)容更新由學院宣傳統(tǒng)戰(zhàn)處統(tǒng)一審核管理。

七、高標準嚴要求，加強輔導員隊伍建設

院黨委高度重視輔導員隊伍建設，堅持職業(yè)化引導、專業(yè)化建設、精細化管理和月評季考，以建設一支素質(zhì)高、業(yè)務精、能力強、作風正、紀律嚴的輔導員隊伍為目標，連續(xù)三年舉辦輔導員職業(yè)能力大賽，每學期開展德育論文評比活動和職業(yè)能力研討活動，不斷提升輔導員職業(yè)能力。在推進輔導員隊伍向職業(yè)化專業(yè)化發(fā)展方面成效顯著，獲陜西省高校輔導員職業(yè)能力大賽二等獎1人次，三等獎2人次;獲批省級輔導員精品項目1項;先后有兩名專職輔導員榮獲省級優(yōu)秀輔導員榮譽稱號;多名輔導員撰寫的工作論文榮獲省級一、二、三等獎。20__年在《銅川教育》刊物上專門出版了一期《銅川職業(yè)技術(shù)學院輔導員論文?？?，受到多方好評。

八、定期進行研判，及時開展工作

院黨委定期對學院意識形態(tài)工作進行研判。通過研判認為，目前我院意識形態(tài)工作的主流是好的。意識形態(tài)工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態(tài)工作領(lǐng)導堅強有力。在我院，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了青年思想政治工作，實行師德一票否決;加強校園文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發(fā)現(xiàn)了一些存在問題或苗頭，主要是青年教師思想活躍，對政策學習缺乏熱情，青年學生思想政治工作丞待加強，思政課改革迫在眉睫;網(wǎng)絡影響日益加大，師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃，網(wǎng)絡監(jiān)管有待進一步加強。

今后，我院將進一步認真學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制。對研判發(fā)現(xiàn)的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態(tài)工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態(tài)工作相關(guān)規(guī)章制度，落實黨委責任主體，明確院系組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

篇五

加強新形勢下基層意識形態(tài)工作，是一項長期而艱巨的政治任務，是涉及全局、關(guān)乎長遠的基礎性、戰(zhàn)略性舉措，對鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導地位、鞏固全黨全國人民團結(jié)奮斗的共同思想基礎，推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮具有十分重要的意義。如何切實加強基層意識形態(tài)工作，是各級宣傳部門所面臨和迫切需要解決的重大課題。

一、存在的困難和問題

1、思想觀念、思想意識存在偏差。

一是基層單位普遍對意識形態(tài)工作的重要性認識不足的問題，沒有將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程，往往把意識形態(tài)工作作為一項軟任務，存在“重業(yè)務輕思想工作”的傾向，沒有真正認識到意識形態(tài)工作是基層工作的重要組成部分。

片面認為只要把各項業(yè)務工作完成了就是盡職盡責了;

二是存在群眾大局意識、集體觀念淡薄的現(xiàn)象;

一些群眾觀念更新慢，思想保守，觀念陳舊，小富即滿不思進取，接受新技術(shù)、新事物積極性不高;社會面上不講公德、信用缺失等現(xiàn)象有加劇趨勢;少數(shù)群眾法制觀念淡薄等。

2、干部隊伍業(yè)務水平較低。

干部隊伍結(jié)構(gòu)不盡合理，人員流動慢，高素質(zhì)專業(yè)人才較為缺乏，干部培訓不能經(jīng)常化、制度化，與當前工作要求不相適應。主要體現(xiàn)在干部隊伍存在“先天不足”的問題。在基層單位從事意識形態(tài)工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業(yè)水準較低，短期內(nèi)難以勝任工作。從事意識形態(tài)工作的基層干部缺乏專業(yè)知識技能培訓，知識結(jié)構(gòu)更新不夠快，思想觀念相對滯后，難以達到新時期基層宣傳意識形態(tài)工作的標準和要求。

3、工作實踐中“一手硬一手軟”現(xiàn)象普遍存在。

在基層領(lǐng)導的各級層級中，部分領(lǐng)導干部存在片面強調(diào)經(jīng)濟工作，忽視意識形態(tài)工作的情況，沒有將經(jīng)濟建設和意識形態(tài)工作協(xié)調(diào)起來發(fā)展，在理論武裝、干部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現(xiàn)象，工作安排部署多，檢查落實少，投入不足，管理不到位。

4、工作機制不夠健全。

由于工作機制尚未完全理順，一些基層單位對意識形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署，缺乏組織性和指導性，任務交辦不明確，責任目標不清晰，出現(xiàn)錯位和缺位的現(xiàn)象，工作常常處于被動應付狀態(tài)，整個意識形態(tài)傳工作顯得較為疲軟和被動。加上一直以來，由于基層工作事務繁重，有關(guān)領(lǐng)導對意識形態(tài)工作認識不足，理解不透，導致從事基層意識形態(tài)工作的人員深感自身勞動價值得不到充分體現(xiàn)和認可，工作無熱情，其結(jié)果就是基層意識形態(tài)工作難以順利展開。

5、陣地建設有待進一步加強。

當前，還存在著經(jīng)濟社會快速發(fā)展與群眾精神文化生活需求滯后不相適應的普遍情形?，F(xiàn)有的廣播電視、宣傳文化陣地等方面設施落后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站經(jīng)費來源少，不能充分發(fā)揮宣傳教育、引導群眾的作用。

二、對策和建議

寧洱縣在加強意識形態(tài)領(lǐng)域各項工作的道路上，還有很多工作要做，要抓落實;還有很多短板要補齊，主要從以下幾方面來抓落實：

一要抓學習

各級黨組織要從推動事業(yè)長遠發(fā)展，鞏固黨的群眾基礎、執(zhí)政基礎的高度，認清肩上的責任和面臨的挑戰(zhàn)，堅持底線思維，增強憂患意識和做好意識形態(tài)工作、宣傳思想工作的自覺性、堅定性。

二要抓協(xié)調(diào)

圍繞黨管意識形態(tài)的原則，認真履行綜合協(xié)調(diào)職責，把宣傳思想文化工作融入經(jīng)濟建設、政治建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設的各個領(lǐng)域，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)和主導權(quán)。堅持政府主導、社會參與、共建共享，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)和區(qū)域文化均等化發(fā)展，加快形成覆蓋城鄉(xiāng)、便捷高效、?；尽⒋俟降默F(xiàn)代公共文化服務體系。建立一支信念堅定、業(yè)務過硬、素質(zhì)精良的意識形態(tài)干部隊伍建設。建立健全意識形態(tài)工作責任制，調(diào)動多方力量共同做好意識形態(tài)工作，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、部門共同參與、社會齊抓共管的良好氛圍。

三要抓陣地建設

進一步抓好已有的廣播、電視、網(wǎng)絡宣傳陣地和電影院、文化站、圖書室等文化陣地，積極探索政府規(guī)劃、市場運作、群眾參與、社會共建模式，結(jié)合新農(nóng)村建設，加大村級民間文藝團隊培植力度，抓好農(nóng)村圖書室建設，加快陣地建設步伐。充分發(fā)揮好鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化廣播站作用，使之成為宣傳文化、科技服務的陣地，提高意識形態(tài)工作影響力。

四是抓網(wǎng)絡和社會輿論的引導，營造和諧文化。

要以主流意識形態(tài)引導輿論。宣傳部門要把宣傳和管理的方向向網(wǎng)絡延伸，推動黨報黨刊、新聞媒體、電視臺等發(fā)展傳統(tǒng)業(yè)務的同時，加快數(shù)字化、網(wǎng)絡化、移動化轉(zhuǎn)型升級;和網(wǎng)絡平臺建立合作關(guān)系，通過他們進行網(wǎng)絡輿論監(jiān)督和不實信息的刪除、屏蔽;在原則性問題上，主流媒體要敢于發(fā)出自己的聲音，對網(wǎng)絡上、社會上的熱點問題，對突發(fā)事件加強引導。通過政府的網(wǎng)站和政務微博、微信公眾號等渠道及時準確地發(fā)布信息，搶占網(wǎng)絡輿論的先機。

五是抓社會主義核心價值觀的引領(lǐng)。

核心價值觀是一個社會意識形態(tài)的主體和靈魂，對社會意識和社會思潮具有強大的引領(lǐng)和整合作用。社會主義核心價值體系是社會主義意識形態(tài)的本質(zhì)體現(xiàn)。社會主義核心價值觀24個字，國家、社會、公民三個層面都涉及到，可以各取所需，照顧到各個社會層面的人不同的精神需求。人民群眾向往美好生活和正能量，核心價值觀承載的就是正能量，只要廣泛傳揚，一定會贏得人民群眾的支持，使他們在紛繁復雜的社會思潮中，堅定立場、明確方向，堅持正確的道路。

第三篇：意識形態(tài)工作自查報告

中共蘭州理工大學技術(shù)工程學院委員會

意識形態(tài)工作自查報告

蘭州理工大學技術(shù)工程學院黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于宣傳思想工作的重要思想和全國宣傳思想工作會議精神和中央、省委和省委教育工委、蘭州理工大學黨委對意識形態(tài)工作的決策部署，切實扛起政治責任。學校黨委根據(jù)《甘肅省教育系統(tǒng)黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》和《甘肅省教育廳

省高校工委關(guān)于對高校黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制落實情況進行督查的通知》的精神和相關(guān)要求，把意識形態(tài)工作擺到學校各項工作中的極端重要位置，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，牢固樹立風險防范意識，認真分析研判學校可能出現(xiàn)的意識形態(tài)相關(guān)輿情和各類風險，抓好學校意識形態(tài)領(lǐng)域風險防范化解工作，切實維護學校政治安全和意識形態(tài)安全，近年來，學校未發(fā)生影響學校安全穩(wěn)定的事件。現(xiàn)將學校黨委意識形態(tài)工作自查情況匯報如下：

一、意識形態(tài)工作落實情況

學校黨委始終緊緊圍繞“培養(yǎng)什么樣的人、如何培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”和“辦什么樣的大學、怎樣辦好大學”兩個根本性問題，嚴格貫徹落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢把握意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)，切實做到守土有責，守土盡責。

（一）中央和省委有關(guān)會議和重要講話精神學習貫徹情況

學校黨委充分發(fā)揮黨委理論學習中心組學習的示范帶動作用，推動理論武裝工作深入開展。印發(fā)實施《中共蘭州理工大學技術(shù)工程學院委員會黨委理論學習中心組學習制度》，每年年初確定黨委理論學習中心組學習計劃安排，堅持每月召開一次黨委理論學習中心組學習，并將意識形態(tài)工作作為一個專題進行學習。同時，通過黨委理論學習中心組（擴大）學習、學校中層干部會議等形式，認真?zhèn)鬟_學習黨的十九大精神和全國全省宣傳思想工作會議、全國全省教育大會精神、習近平總書記在學校思想政治理論課教師座談會上的重要講話精神、在紀念五四運動100周年大會上的講話精神、全省高校黨委意識形態(tài)工作會議、全省高校意識形態(tài)領(lǐng)域風險防控工作會議等內(nèi)容。通過組織開展理論學習，進一步加強政治引領(lǐng)和價值引領(lǐng)，引導廣大黨員干部和師生員工始終堅持正確政治方向，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，切實增強開展意識形態(tài)工作的能力。

（二）加強黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導情況

學校黨委按照習近平總書記“強化思想引領(lǐng)，牢牢把握高校意識形態(tài)工作領(lǐng)導權(quán)”的重要指示，嚴格落實黨委領(lǐng)導意識形態(tài)工作責任制，在堅持什么、鞏固什么、發(fā)展什么、反對什么、警惕什么等原則問題上，堅持舉旗幟、指方向、亮底牌、點要害，切實增強意識形態(tài)工作的責任感和使命感。學校黨委把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理，與推進教育事業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán)和領(lǐng)導權(quán)。切實加強各學院黨總支領(lǐng)導班子建設，按照整治強、業(yè)務強、在師生中有威望的要求選配學院院長，黨員院長同時兼任了黨總支（直屬黨支部）書記。

（三）意識形態(tài)工作相關(guān)制度建設情況

學校黨委把意識形態(tài)工作融入教育教學工作的各個層面各個環(huán)節(jié)，切實把意識形態(tài)工作責任制落實到學校工作的各個層面和領(lǐng)域。建立健全意識形態(tài)工作分析研判和定期通報制度，加強對校內(nèi)意識形態(tài)工作的巡察。建立健全輿情應對機制，切實提高輿情應對處置能力。同時，學校黨委將意識形態(tài)工作作為學校黨委領(lǐng)導班子民主生活會和各部門負責人述職報告的重要內(nèi)容，加強對意識形態(tài)工作開展情況的考核力度。

（四）意識形態(tài)責任制落實情況

學校黨委認真落實“黨政同責”和“一崗雙責”要求，明確要求黨政領(lǐng)導班子對意識形態(tài)工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委其他成員根據(jù)工作分工，主抓分管處室院系的意識形態(tài)工作。建立健全意識形態(tài)領(lǐng)域風險研判機制，制定出臺《蘭州理工大學技術(shù)工程學院網(wǎng)絡輿情管理辦法及應急預案》，建立健全輿情應對預案，嚴格執(zhí)行學校輿情應急值守和信息報送工作制度。成立輿情監(jiān)控中心，安裝新浪輿情通監(jiān)控平臺，加強對學校日常網(wǎng)絡輿情監(jiān)控管理，為學校研判輿情提供依據(jù)。學校黨委嚴格落實意識形態(tài)工作半年報制度和意識形態(tài)風險防控工作月研判報告制度，及時向省上級黨組織報送學校意識形態(tài)工作開展情況及風險研判。

（五）意識形態(tài)陣地管理情況

學校進一步完善學術(shù)管理體系與組織架構(gòu)，提升學術(shù)水平，制定出臺了《蘭州理工大學技術(shù)工程學院學術(shù)委員會章程》，成立了學術(shù)委員會、教學指導委員會，加強對課程建設、教材選用的指導與管控力度。制定出臺了《蘭州理工大學技術(shù)工程學院“外聘專家講座”管理辦法（暫行）》，進一步加強和規(guī)范學校各院系、各部門邀請校外人員在校內(nèi)舉辦的各類學術(shù)講座、形勢報告會、師資培訓、企業(yè)文化報告、論壇等的監(jiān)管，促進各院系、各部門外聘專家開展學術(shù)講座、報告研討等活動的規(guī)范化。及時停辦校內(nèi)各學院及社團微博和微信公眾號，僅保留學校層面上的宣傳平臺。學校黨委充分發(fā)揮學生社團組織作用，形成育人合力。學校成立社團管理中心專門負責對學生社團的教育管理工作，目前學校共有各類學生社團組織43個，配備了專業(yè)的指導教師。同時，嚴格按照《高校學生社團管理暫行辦法》，切實將學生社團審批、成立、撤銷、備案、年審和日常監(jiān)管等工作落實到位。深入推進“精品校園文化工程”,積極開展各類豐富多彩，寓教于樂的主題校園文化活動，促進校園文化蓬勃發(fā)展，提升文化育人功能。

（六）加強師生思想政治教育情況

學校黨委結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育的開展，積極組織廣大師生深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，并通過組織開展《我和我的祖國》觀影活動、甘肅省慶祝中華人民共和國成立70周年主題展覽參觀活動等形式，積極引導廣大師生以自己的實際行動弘揚愛國熱情。

學校黨委堅持將育人作為根本目標，把引導和幫助廣大青年學生成為中國特色社會主義事業(yè)的合格建設者和可靠接班人作為工作的出發(fā)點和落腳點，在著力開展青年學生思想引領(lǐng)核心任務基礎上，堅持服務學生成長成才。以中國夢和中國特色社會主義宣傳教育為主題，以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線，并以重大事件、活動和慶典為契機，開展專題教育活動，如屆次化開展紀念五四運動系列活動、培育和踐行社會主義核心價值觀主題活動、弘揚和傳承中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化系列活動等。與此同時，學校近年來開展的校園典禮系列活動成為貫穿大學生涯、滾動式、持續(xù)性的價值觀引領(lǐng)教育，在開學典禮、學風建設表彰大會、共青團表彰大會、畢業(yè)典禮等活動中，全面融入“三觀”教育和勵志成才教育及感恩奉獻教育，在開學典禮中特別設計了升國旗奏國歌、獎勵優(yōu)秀大學生、資助困難學生、發(fā)放獎學金以及集體佩戴校徽等環(huán)節(jié)，在畢業(yè)典禮中精心策劃學位授予儀式，各項環(huán)節(jié)的精心設計，使學校的校園典禮更富時代特色，更具育人成效。

學校黨委制定《學校領(lǐng)導干部深入基層聯(lián)系學生工作制度》《黨員領(lǐng)導干部聯(lián)系學生黨支部制度》，并在日常工作中通過校領(lǐng)導接待日、值班巡查、召開座談會等形式嚴格貫徹執(zhí)行，及時了解學生遇到的實際困難和問題，做好學生的思想政治教育工作。

（七）學校思政理論課建設情況

學校召開思想政治工作會議，出臺《中共蘭州理工大學技術(shù)工程學院委員會關(guān)于加強和改進新形勢下思想政治工作的實施意見》等文件，成立學院思想政治理論課教學指導委員會思想政治理論課建設工作領(lǐng)導小組，加強對思想政治理論課改革和建設的指導。學校領(lǐng)導班子和黨委班子成員每學期對思想政治理論課進行聽課督導，定期召開思想政治理論課督導工作座談會，及時對聽課督導結(jié)果進行反饋、交流和總結(jié)。學校黨委依托思政教研室，集中優(yōu)秀師資力量，編寫了由清華大學出版社出版的《大學生思想政治理論教育讀本》等教材，把黨的政策方針和中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化及時融入學生的思想政治理論課教學中，有效提高了學校思政課的授課質(zhì)量和授課效果。

出臺《中共蘭州理工大學技術(shù)工程學院委員會關(guān)于推進習近平新時代中國特色社會主義思想“三進”工作的實施意見》，分兩批遴選了60門課程作為“課程思政”示范建設項目，示范課程覆蓋通識教育課、學科基礎課和專業(yè)課程，挖掘課程和教學方式中蘊含的思想政治教育資源，寓價值觀引導于知識傳授之中，做到了“價值性和知識性相統(tǒng)一”、“顯性教育和隱性教育相統(tǒng)一”，逐步形成學校全員全過程全方位育人的大思政格局。

學校黨委先后審議出臺《蘭州理工大學技術(shù)工程學院思想政治理論課實踐教學方案》《蘭州理工大學技術(shù)工程學院〈形勢與政策〉課程教學方案》《蘭州理工大學技術(shù)工程學院〈形勢與政策〉課程教學大綱》《蘭州理工大學技術(shù)工程學院思想政治理論課考試改革工作實施方案》等方案和制度，進一步探索建立科學全面準確評價學生思想政治理論課學習效果的評價體系。

（八）學校思政工作隊伍建設情況

學校嚴格按照《中共中央宣傳部教育部關(guān)于進一步加強高等學校思想政治理論課教師隊伍建設的意見》要求，加強思想政治理論課教師隊伍建設。學校設置思想政治理論課教師崗位24個，目前，學校思政課教師共有21人，其中專職教師15人，外聘教師6人。學校通過逐年有計劃、分步走的方式，在建立健全思想政治理論課教師任職準入制度、嚴把思想政治理論課教師聘用政治素質(zhì)關(guān)和專業(yè)素質(zhì)關(guān)基礎上，配足配強思想政治理論課專職教師。把思想政治理論課教師的培訓和培養(yǎng)納入學校人才培訓、培養(yǎng)總體規(guī)劃，落實國家示范培訓、省級分批培訓和學校全員培訓相結(jié)合的三級培訓任務，采取名師指導、社會考察學術(shù)交流等措施，進一步提高教師的思想政治素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)，利用中國教育干部網(wǎng)絡學院培訓平臺、全國高校思想政治理論課教師網(wǎng)絡集體備課平臺、周末理論大講堂等在線學習的平臺，提高思政教師的理論素養(yǎng)。

學校嚴格按照師生比1:200的比例設置專職輔導員崗位，設置輔導員崗位39個，學校目前共有專職輔導員33人，兼職輔導員15人。按比例設置少數(shù)民族學生專職輔導員崗位，現(xiàn)有少數(shù)民族輔導員2人。學校結(jié)合實際制定并完善一系列制度和措施，先后出臺《輔導員考核實施辦法》、《輔導員工作條例》等多項管理制度，明確了輔導員隊伍建設整體規(guī)劃和方案以及輔導員的崗位職責、發(fā)展方向、考核辦法等。學校明確專職輔導員具有教師和管理人員雙重身份，始終將輔導員的培養(yǎng)納入學校師資培養(yǎng)規(guī)劃和人才培養(yǎng)計劃。鼓勵支持輔導員在做好本職工作的基礎上擔任有關(guān)教學任務，鼓勵和支持輔導員成為學校教學、管理、科研和思想政治教育工作方面的專門人才。通過改革薪酬管理制度和崗位津貼制度，實施輔導員“雙線”晉升制度，制定專職輔導員評聘教師職務的具體條件，突出思想政治教育工作特點。按照管理崗位職員職級實施辦法，根據(jù)輔導員任職年限及實際工作表現(xiàn)確定相應級別管理崗位等級。學校落實全員培訓制度，組織全體專職輔導員定期參加理論學習、研討分享與實踐教育活動，并選拔優(yōu)秀輔導員參加骨干輔導員培訓班等培訓，實現(xiàn)培訓常態(tài)化和可持續(xù)性，確保培訓全覆蓋、見成效，構(gòu)建專職輔導員培訓培養(yǎng)長效機制。同時，通過舉辦輔導員職業(yè)技能大賽，提升輔導員理論水平、專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。

學校黨委注重網(wǎng)絡評論員隊伍建設，牢牢把握網(wǎng)上輿論主導權(quán)，為學校改革發(fā)展穩(wěn)定提供良好的輿論環(huán)境，進一步推進和諧校園建設，學校目前共有網(wǎng)絡評論員14名。學校組建了以教師為主導，學生為主力的評論員隊伍，逐步形成了多渠道、立體式、全方位的網(wǎng)絡評論隊伍。構(gòu)建宣傳部門負責人、新媒體中心成員、各部門信息員多層次網(wǎng)絡評論員隊伍。定期開展新媒體技術(shù)、輿情監(jiān)控、熱點時事分析等學習研討，提升網(wǎng)絡評論員理論素養(yǎng)和技能技法。

（九）防范抵御宗教和敵對勢力滲透情況

學校黨委高度重視抵御和防范宗教和敵對勢力滲透工作，嚴格按照“高度警惕、守土盡責，標本兼治、綜合治理，多管齊下、協(xié)調(diào)聯(lián)動，依法依規(guī)、務求實效”的要求，以嚴禁在學校傳播宗教、發(fā)展教徒，嚴禁在學校設立宗教活動場所、舉行宗教活動，嚴禁在學校建立宗教團體和組織為重點，把防范控制、教育轉(zhuǎn)化、宣傳揭批的各項措施和責任落實到師生中去，充分認識抵御境內(nèi)外宗教和敵對勢力滲透工作的重要性和復雜性，充分認識黨和國家對青年學生的殷切期望，保持清醒頭腦、主動防范、自覺抵御宗教和敵對勢力滲透。真正凈化校園環(huán)境，努力營造有利于學生健康成長的良好氛圍，切實維護學校的和諧穩(wěn)定。

學校各級黨組織和相關(guān)職能部門把防范和抵御宗教和敵對勢力向校園滲透工作納入日常重要工作議事日程，并作為學校意識形態(tài)工作分析研判的重要內(nèi)容。及時準確地掌握師生信教情況和校園傳教活動的相關(guān)信息，不斷提高預測、分析和研判的能力，牢牢把握工作的主動權(quán)。發(fā)現(xiàn)學生有參與校園傳教活動的苗頭及時依法教育阻止。切實加強對重點人員、重點時段、重點區(qū)域的管理，密切關(guān)注有關(guān)信息和動態(tài)。在人才引進、教師招聘等環(huán)節(jié)加強對宗教信仰的登記審核。嚴格校園網(wǎng)用戶管理，加強對校園網(wǎng)絡輿情監(jiān)測和研判，及時處置敏感信息。

二、典型經(jīng)驗做法

（一）發(fā)揮網(wǎng)絡陣地作用，構(gòu)建輿情防控新體系

1.嘗試新方法，探索新舉措

學校主要以“兩微兩端”為宣傳平臺，向全校師生及時推送黨中央和國家方針政策，對學校進行全方位的宣傳。一是依靠官網(wǎng)，將學校新聞活動、通知及時傳播推廣，方便師生查閱；二是依托官方微信制作投票系統(tǒng)，開通大屏幕、留言上墻等功能；三是抓住時事熱點，第一時間運用微信微博等推送，制作h5、視頻、圖解等，吸引更多師生關(guān)注了解動態(tài)；四是根據(jù)接收群體的喜好，有針對性地編擬題目及內(nèi)容，達到良好的宣傳。

2.監(jiān)督輿情，營造健康網(wǎng)絡環(huán)境

成立學校輿情監(jiān)控中心，下設新聞部、信息部、微博部，通過安排專人負責的形式，上線輿情通監(jiān)控軟件，隨時監(jiān)督各個平臺的動態(tài)，避免出現(xiàn)一些不良內(nèi)容大范圍傳播。同時輿情監(jiān)控中心成員積極引導學生維護網(wǎng)絡環(huán)境的健康發(fā)展，制止網(wǎng)絡環(huán)境一些不文明事件的發(fā)生。

3.線上宣傳,線下創(chuàng)新

每年與團中央學校部、新浪微博聯(lián)合開展全國大學生“綠植領(lǐng)養(yǎng)活動”。學校新媒體以線上傳播的優(yōu)勢,通過線上線下結(jié)合的形式,向?qū)W生傳遞了環(huán)保理念,鼓勵大學生親身參與綠色植物種植行動,積極喚醒大學生環(huán)保意識。微博早晚安計劃、心靈雞湯、百味書摘、今日份分享等欄目受到大家一致好評。定制學校紀念書簽、鼠標墊、紀念徽章等小禮品與粉絲留言互動。

4.構(gòu)建融媒體平臺,打造新媒體矩陣

整合學校所有的新媒體平臺,規(guī)范發(fā)布內(nèi)容,形成融媒體矩陣。通過線下各類社團活動,各平臺全方位推廣,銜接活動內(nèi)容,讓學生積極參與,打造出了一個興趣化的融媒體陣容。

（二）豐富校園文化生活、加強社團陣地建設

學校黨委圍繞“注重思想引領(lǐng)，聚焦主責主業(yè)，著力深化改革，全面從嚴治團”為工作主題，深入推進學校“精品校園文化工程”，提升文化育人功能，全面提高學生綜合素質(zhì)。

1.積極開展各類豐富多彩、寓教于樂的主題校園文化活動，促進校園文化蓬勃發(fā)展，提升文化育人功能，堅持校級大型活動屆次性、時代性的原則，開展主題鮮明、參與面廣的大學生文化、藝術(shù)、體育活動。舉辦“陽光體育”聯(lián)賽、主題朗誦、辯論賽、演講比賽、文藝演出（展演）、主持人大賽、學生才藝大賽等主題活動。選送微電影《青春不畢業(yè)》、《風轅意馬》和微視頻《初心》作品參加全國第三屆平安中國微電影微視頻微動漫比賽。參加甘肅省首屆大學生“崇尚科學

反對邪教”演講比賽獲一等獎；參加2018年甘肅省“愛我國防”大學生主題演講比賽獲優(yōu)秀獎，學校獲優(yōu)秀組織單位榮譽稱號。參加第三屆全國學生“學憲法

講憲法”活動甘肅省選拔賽演講比賽獲優(yōu)秀獎。

2.學生社團的4852名會員，開展各類日常培訓活動1209次，共計40648人次參與，于2018年舉辦學生社團活動39項，其中：主題活動22項、高?；顒?7項，共10524人次參與；參加校外交流活動62項，共1095人次參與。

2018年，我校廣泛推進藝術(shù)教育普及面，全年共開展藝術(shù)類培訓活動164次，共5133

人次參與。并于第五屆甘肅省大學生藝術(shù)展演獲得二等獎2項，三等獎5項，獲獎指導教師和學生共60余人。有7件藝術(shù)作品于2018年全省高?！安煌跣母h走，牢記使命勇?lián)敗敝黝}活動獲獎。

還積極舉辦高雅藝術(shù)和藝術(shù)名家進校園活動，提升我校藝術(shù)教育層次，邀請了西北師范大學音樂學院、西北民族大學音樂學院和甘肅省隴劇院來我校舉辦了多場古典音樂、民族音樂、戲曲表演、名家戲曲講座、名家唱段教唱、戲曲臉譜化妝教學等內(nèi)容豐富、形式多樣的高雅藝術(shù)活動。

組織開展了以“青春大學習?奮斗新時代”為主題的2018

年大學生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動，由109名學生和7名指導教師組成6支實踐隊伍，分別赴白銀市靖遠縣大蘆鄉(xiāng)小蘆初級中學，甘肅濱河集團，甘肅鴻燁電力高科技術(shù)有限公司，甘肅省臨洮縣城市建設局項目部，臨洮縣臥龍寺AAA級古建筑群,甘肅正東洮河石地質(zhì)博物館，寶雞市千陽縣清谷田園食品有限公司，九三八五六部隊，華家?guī)X學校，華能華家?guī)X風力發(fā)電有限公司等10余家企事業(yè)單位，進行了為期近二十余天的專業(yè)及非專業(yè)社會實踐，并對實踐活動進行全程跟進，及時在學校網(wǎng)頁、微博、廣播進行宣傳報道，發(fā)布實踐紀實89篇，提交社會實踐論文14篇，社會實踐調(diào)查報告20篇，匯編《蘭州理工大學技術(shù)工程學院社會實踐論文集》1冊。還向中青網(wǎng)投稿6篇，其中《蘭州理工大學技術(shù)工程學院走進小蘆，開展素質(zhì)拓展課程》、《辯論賽、演講比賽、文藝匯演我們樣樣在行！》和《蘭州理工大學技術(shù)工程學院暑期社會實踐小分隊，支農(nóng)、家訪、調(diào)研進行時》3篇稿件被中青網(wǎng)采用并公開報道。

實踐活動結(jié)束后，所有團隊面向全校師生召開了暑期社會實踐專題報告會，積極組織申報2018年國家、甘肅省社會實踐優(yōu)秀組織單位1項，優(yōu)秀社會實踐成果1項，優(yōu)秀社會實踐團隊5支，優(yōu)秀指導教師7名，優(yōu)秀社會實踐隊員5名。

舉辦“聯(lián)盟杯”和“迎新杯”體育聯(lián)賽，共計120支隊伍，800余名運動員參與。

配合體育教研室舉辦了為期一個月的班級籃球聯(lián)賽，有76支代表隊的1000余名運動員參加了300余場比賽。

青年志愿者協(xié)會開展各項志愿服務活動90余次，累計志愿服務3000余人次，服務時長累計7000余小時。

三、存在的問題及原因分析

1.部分黨員領(lǐng)導干部缺乏對當前學校意識形態(tài)安全總體形勢的把握，沒有充分認識到加強高校意識形態(tài)工作的重要性、嚴峻性、緊迫性和復雜性，工作的積極性主動性還不夠。

2.意識形態(tài)相關(guān)工作制度還不夠健全和完善。

3.面對思想文化相互激蕩、價值觀念多元多樣、傳播格局和輿論生態(tài)深刻變化等新形勢新挑戰(zhàn)，在理論支撐、手段改進、方式創(chuàng)新等方面還存在問題。

四、相關(guān)建議和意見

建議進一步加大對各校意識形態(tài)工作指導，強化對相關(guān)工作人員的培訓，切實提高對意識形態(tài)風險的防控能力和輿情應對處置能力。

學校黨委將嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態(tài)工作相關(guān)規(guī)章制度，真正做到守土有責，守土盡責，確保學校各項工作健康有序開展。

第四篇：關(guān)于意識形態(tài)工作自查報告

精選關(guān)于意識形態(tài)工作自查報告范文五篇

精選關(guān)于意識形態(tài)工作自查報告范文五篇1

按照保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的要求，對照《黨章》規(guī)定的黨員義務、黨員領(lǐng)導干部的基本條件、新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求和學習動員階段縣委常委班子提出的保持先進性的具體要求，在廣泛征求干群意見的基礎上，聯(lián)系自己的實際，我就保持黨員領(lǐng)導干部先進性方面存在的突出問題進行了深刻反思，現(xiàn)剖析如下。

一、主要問題及不足

1、理論功底不深。

自己在一定程度上輕視了理論學習，沒有很好地解決工學矛盾，忙于工作多，理論學習少;為我所用學習多，全面系統(tǒng)學習少;膚淺學習多，深入鉆研少，對理論的學習更多地停留在一般的了解、跑馬觀花、淺嘗輒止，導致理論功底不深，思想解放不夠，用科學理論指導工作時，缺乏入理的分析。如面對日益復雜的青少年思想道德建設局面，有時只能就事論事，不能從根本上解決未成年人思想道德建設問題。同時，對經(jīng)濟、法律、現(xiàn)代科學知識的學習不夠，導致自己的綜合素質(zhì)不夠高，在一定程度上影響了對工作的推動和決策。

2、理想信念的堅定性、政治敏銳性和政治辨別力不夠強。

沒有很好地把黨的最高綱領(lǐng)和最低綱領(lǐng)統(tǒng)一起來，認為社會主義初級階段是一個很長的歷史時期，共產(chǎn)主義社會很渺茫，離我們還很遙遠，沒有完全把握人類社會向前發(fā)展的必然規(guī)律，對社會主義事業(yè)的長期性、艱巨性、復雜性認識不夠，對社會主義制度的強大生命力和巨大優(yōu)越性體會不夠深刻，對資本主義垂而不死，經(jīng)濟飛速發(fā)展現(xiàn)象的政治鑒別力不夠強。對在改革開放過程中出現(xiàn)的西方資本主義發(fā)達國家利用科學技術(shù)制造和傳播精神垃圾，社會上一些不健康的娛樂場所、精神產(chǎn)品廣為興起、廣為流傳的現(xiàn)象的政治本質(zhì)，即西方敵對勢力亡我之心不死，通過各種途徑加緊對我進行思想和文化滲透，從而實現(xiàn)他們“西化”、“分化”我國的圖謀認識不夠。

3、工作作風不夠深入。

對實際情況的掌握不夠深、不夠透，“布置工作相對較多，溝通交流相對較少;聽匯報相對較多，下基層了解相對較少”的現(xiàn)象仍然存在。有時認為自己工作忙、事情多，且存在到基層多了會給基層增加負擔的片面認識，因此，深入基層和分管部門不夠，沒有很好地沉下去了解群眾思想，傾聽群眾意見，關(guān)心群眾冷暖;在處理主人與仆人的關(guān)系上，有時表現(xiàn)錯位，有針對性的開展工作不夠。比如，沉下身去對我縣新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作、計劃生育工作、對農(nóng)民的教育等工作調(diào)查研究不深，做耐心細致的宣傳引導工作不夠;沒有抽出足夠時間找分管系統(tǒng)的退休人員座談，對其關(guān)心不夠;對群眾來信來訪中提出的問題，自己親手經(jīng)辦的相對較少，批轉(zhuǎn)下級的相對較多，自己督促檢查也還不夠。

4、廉潔自律的要求不嚴。

雖然從總的來說，能按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》來要求和規(guī)范自己，也基本做到了廉潔從政的有關(guān)規(guī)定。但對自己自律還不夠嚴，表現(xiàn)在：自己是主管意識形態(tài)的領(lǐng)導，加之自己性格和愛好的原因，對打牌賭博、經(jīng)商辦企業(yè)等活動一點也沒有興趣，認為自己違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的可能性不大;有時接受了下屬單位、同志的宴請，下基層有時沒堅持在食堂就餐，個別時候有公車私用的現(xiàn)象，一定程度上存在享樂主義思想。

5、履行職責有差距。

一是抓改革力度不夠。

自己除能較好地按照上級的統(tǒng)一部署抓好分管范圍內(nèi)各項改革工作外，其他某些方面的改革工作，自己主動去研究、探索并組織實施得不夠。如在職業(yè)教育的改革上，一定程度上存在等待觀望的思想，雖然已組織相關(guān)領(lǐng)導、相關(guān)部門多次研究，制訂了改革的初步方案，但存在等待市相關(guān)政策出臺的思想，所以該方案一直未能得以正式出臺，導致全縣職教改革步伐不快。

二是抓薄弱環(huán)節(jié)工作不夠。

隨著改革開放的不斷深入，社會發(fā)生著深刻變化，人們的思想觀念、意識形態(tài)、價值取向也隨之發(fā)生著深刻變化，各種思想文化相互激蕩，如何抓好新形勢下全民思想政治教育，加強精神文明建設，在方式、內(nèi)容、途徑上研究不夠，措施不多。如對加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣播網(wǎng)絡建設的力度不夠;對如何加強全縣大宣傳工作，進一步提高**的知名度和美譽度方面研究不夠，措施不力，成效不明顯;結(jié)合**實際，對如何打好**文化牌也研究不夠，研究了付諸實施也還不多

;抓干部群眾的思想解放、觀念轉(zhuǎn)變不夠;針對新形勢下黨中央提出的建設和諧社會新要求，自覺主動的思考、研究創(chuàng)建和諧**的工作不夠。

三是抓干部教育、管理不夠。

對所分管部門、系統(tǒng)的干部，平常更多的注重工作上的要求，有時對干部疏于教育，嚴格要求不夠，沒能很好地實施統(tǒng)一、高效、有序的管理。如少數(shù)學校教育亂收費現(xiàn)象時有發(fā)生，個別學校私設小金庫;網(wǎng)吧治理問題盡管組織相關(guān)部門多次進行了大規(guī)模的綜合整治，但經(jīng)常性工作不夠，在建立管理的長效機制上探索不夠，導致未成年人進入營業(yè)性網(wǎng)吧現(xiàn)象時有反彈，群眾反映較大，作為分管領(lǐng)導負有不可推卸的責任。

二、存在問題的主要原因

1、學習的重要性認識不夠。

對理論學習之所以重視不夠、缺乏自覺性、主動性，主要是認為自己已經(jīng)通過參加縣委中心組學習和參加省縣處級女干班、縣委書記進修班、研究生進修班、研究生班等機會多次系統(tǒng)地學習過馬克思主義，掌握了一些基本原理，而認為要真正學深學透馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，那是高級領(lǐng)導干部和理論工作者的事;認為馬克思主義理論在上級的指示精神里就有，我們這一級領(lǐng)導干部主要是執(zhí)行上級指示，再加上自己日積月累掌握的那些基本觀點、基本理論就可以了;即使是黨的新思想、新觀點、新論斷，只要自己擇其重點掌握，應付日常工作是完全可以的，由于主觀感覺良好，放松了對理論的全面深入學習。這是產(chǎn)生問題的根本原因。

2、黨性修養(yǎng)不夠高。

由于自己沒有系統(tǒng)地學習黨的理論、黨的歷史，對黨的規(guī)章制度、紀律要求學習得不深，還不透，缺乏嚴格的黨內(nèi)政治生活鍛煉，導致黨性修養(yǎng)不夠高，個別時候?qū)伯a(chǎn)主義的理想信念產(chǎn)生困惑，不能較好地與社會上一些不正確的輿論、錯誤思潮進行堅決的斗爭;自己分管的意識形態(tài)領(lǐng)域內(nèi)的工作，在一定程度上也還存在一些問題，部分未成年人沒有樹立遠大的共產(chǎn)主義理想。

3、宗旨意識、群眾觀念不夠強。自入黨宣誓之日起，自己就下定了全心全意為人民服務的決心，自愿把畢生精力乃至生命貢獻給黨和人民的事業(yè)。但隨著時間的流逝和學習上的松懈，自己全心全意為人民服務的宗旨意識有些淡化，群眾觀念還不強，沒有真正把群眾當成自己的衣食父母，感情上有疏遠，導致在宗旨的實踐上有偏差、有距離。

4、主觀世界改造不夠。

在平時的工作中，沒有很好的堅持改造客觀世界與改造主觀世界相結(jié)合，重客觀輕主觀，導致在一定程度上沒有很好地樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，沒有很好的解決權(quán)力觀、地位觀、利益觀問題，因此在思想、行動上或多或少跟不上形勢發(fā)展的要求，對于自己渴求知識、敬業(yè)奉獻、團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、廉潔從政、全心全意為人民群眾謀利益有影響、有削弱。

5、同樹立和落實科學的發(fā)展觀、正確的政績觀還有差距。

之所以出現(xiàn)履行職責有差距，歸根結(jié)底是因為自己沒有真正樹立和落實科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，在靈魂深處沒有解決好“政績?yōu)檎l而樹”的問題，導致工作上有時忙于接受上級的檢查，忙于應付日常性工作;有的工作看到了、想到了，但缺乏勇氣和力量;有時也有畏難情緒，擔心處理不好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，造成事與愿違的局面，有求穩(wěn)怕亂的思想。

三、今后努力的方向和措施

1、勤奮學習，夯實馬克思主義的理論功底。

沒有理論上的清醒就沒有政治上的堅定。馬克思列寧主義理論素養(yǎng)是領(lǐng)導干部思想政治素質(zhì)的靈魂。努力學習，提高自己，加強自身文明建設，推進自身現(xiàn)代化，是領(lǐng)導干部應有的品格和必備的素質(zhì)。今后，我將進一步明確學習目的，制訂周密的學習計劃，發(fā)揚“釘子”精神，擠時間學習，千方百計保證學習時間和學習效果。采取“向書本學、向媒體學、向?qū)嵺`學、向群眾學”等多種方式持之以恒地學習，堅持理論聯(lián)系實際，弘揚馬克思主義學風，既學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，又要學習歷史、經(jīng)濟、科技、管理、法律等各類專業(yè)知識，不斷進行思想充電，更新知識結(jié)構(gòu)，全面提高自己的綜合素質(zhì)，努力打好為黨和人民的事業(yè)建功立業(yè)的思想根底和知識功底，做新時期合格的黨員領(lǐng)導干部。

2、堅定理想信念，提高黨性修養(yǎng)。

共產(chǎn)黨人的根本政治信仰是社會主義和共產(chǎn)主義，世界觀是馬克思主義的辯證唯物主義和歷史唯物主義，這在任何時候都不能有絲毫動搖。共產(chǎn)黨員的黨性，是無產(chǎn)階級先鋒隊的特殊性在共產(chǎn)黨員身上的體現(xiàn)，也就是要求共產(chǎn)黨員尤其是黨員領(lǐng)導干部應具備的思想政治品格。加強黨性鍛煉，說到底就是按照黨的先鋒隊性質(zhì)，努力塑造自己在人民群眾中的形象，使之符合無產(chǎn)階級先鋒隊的本質(zhì)要求。因此，在今后的工作、學習、生活中，我要堅持用黨的理論武裝頭腦，把共產(chǎn)主義的理想和中國特色社會主義的信念作為自己政治修養(yǎng)的根本要求，作為戰(zhàn)勝艱難險阻的精神支柱，作為拒腐防變的思想武器，不斷提高自身的黨性修養(yǎng)，加強黨性鍛煉，在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，自覺地把握和實踐“三個代表”重要思想，堅定政治立場，遵守政治紀律，增強政治鑒別力，保持政治敏銳性，模范執(zhí)行上級黨委的決議，自覺維護縣委集體領(lǐng)導權(quán)威。保持先進性，發(fā)揮先鋒模范作用，把實現(xiàn)最高理想和遠大目標同堅持貫徹黨在現(xiàn)階段的路線、方針、政策統(tǒng)一起來，立足于**經(jīng)濟社會發(fā)展的現(xiàn)狀，盡心竭力地推動經(jīng)濟社會的持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展。

3、增強宗旨意識，牢固樹立群眾觀點。

共產(chǎn)黨人全部工作的出發(fā)點和歸宿都是為人民謀利益。這是我們的立黨之本，執(zhí)政之本。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想和真心實意對人民負責的精神，牢固樹立人民群眾是歷史創(chuàng)造者的觀點、虛心向人民群眾學習的觀點、謁誠為廣大群眾謀利益的觀點、干部的權(quán)力是人民賦予的觀點、對黨負責和對人民負責相一致的觀點，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，一切為了群眾。要堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。要始終把群眾利益放在第一位，在各項工作、各個環(huán)節(jié)都細心研究群眾的利益，關(guān)心群眾疾苦，體察群眾情緒，不斷提高新形勢下組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、服務群眾的本領(lǐng)。要深入基層，深入群眾，傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，想群眾之所想，急群眾之所急，幫群眾之所需，以群眾贊成不贊成、高興不高興作為自己的行動準則。要立足本職，首先抓好自己分管的那些密切聯(lián)系群眾的行業(yè)、系統(tǒng)，滿腔熱情地切實解決好群眾關(guān)心的上學難、就醫(yī)難等熱點、難點問題，堅持正確的輿論導向，弘揚主旋律，大力發(fā)展先進文化，滿足人民群眾不斷增長的精神文化需求，鞏固黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，使廣大人民群眾緊緊團結(jié)在黨組織周圍，更好地推動經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、創(chuàng)建和諧**。

4、進一步改造主觀世界，提高拒腐防變能力。

建設有中國特色社會主義事業(yè)，是前無古人的創(chuàng)造性事業(yè)。作為黨員領(lǐng)導干部，要不斷進行主觀世界的改造，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的地位觀、權(quán)力觀、利益觀，做到自重、自警、自省、自勵，嚴格遵守《廉政準則》和四大紀律八項要求，堅決抵制

“五股歪風”，堅持“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”，嚴于律已，清正廉潔，繼承和發(fā)揚艱苦奮斗精神，防微杜漸，警鐘長鳴，自覺抵制腐朽思想侵蝕，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

5、樹立和落實科學的發(fā)展觀和正確的政績觀。

以人為本是科學發(fā)展觀的本質(zhì)和核心。要堅持以人為中心，把人民的需求擺在第一位，無論做任何事情，都要把出發(fā)點、著眼點、落腳點放在實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益上，不斷滿足人的各方面要求和促進人的全面發(fā)展。在實際工作中，就是要始終把發(fā)展作為我們黨員領(lǐng)導干部的首要責任，在保持經(jīng)濟持續(xù)較快增長的同時，努力推進社會的全面進步和促進人的全面發(fā)展。結(jié)合自己分管工作和**實際，進一步牢固樹立加快發(fā)展的機遇意識，認真研究教育、文體、衛(wèi)生、計生等社會各業(yè)改革、發(fā)展重大問題，搶抓紅色旅游發(fā)展機遇，加快推進以紅色旅游為主的“紅色旅游、綠色生態(tài)、宗教文化”旅游產(chǎn)業(yè)化進程，打造**文化品牌;狠抓薄弱環(huán)節(jié)方面的工作，加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣播網(wǎng)絡建設，強化**大宣傳工作，加強對干群思想解放、觀念轉(zhuǎn)變的教育引導，積極研究探索新形勢下加強全民思想政治教育，尤其是青少年思想道德建設的新方法、新途徑、新舉措，抓好以農(nóng)村為突破口的精神文明建設，鞏固發(fā)展文明城市創(chuàng)建成果，堅持不懈地抓好文化市場，特別是網(wǎng)吧治理工作，加大校園周邊環(huán)境整治力度;適應新形勢，增強前瞻性。

積極探索建設和諧**的途徑和方法;加強對分管部門、分管系統(tǒng)干部的教育和管理，關(guān)心職工生活，切實履行好“一崗三責”職責?？傊苑稀叭齻€有利于”標準，符合國家法律法規(guī)，符合國家總體利益，符合中華民族的長遠利益作為我們的政績優(yōu)劣標準;要結(jié)合縣情，將發(fā)展的速度、改革的力度和老百姓承受的程度有機地結(jié)合起來，認真履行職責，加快推動發(fā)展;實事求是，確保政績沒有水分、沒有虛假，經(jīng)得起歷史檢驗。

總之，這次保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，對我來說，確實是一個教育提高的過程，是一次深刻反思、整改完善的過程，是一次凈化靈魂、升華境界的過程，是一次增強本領(lǐng)、推動工作的過程。我一定珍惜機會，認真整改，努力使自己在思想上有明顯提高，政治上有明顯進步，作風上有明顯轉(zhuǎn)變，能力上有明顯增加，工作上有明顯推動，做一名合格的共產(chǎn)黨員，做一名稱職的黨員領(lǐng)導干部，做一名人民滿意的好公仆。

精選關(guān)于意識形態(tài)工作自查報告范文五篇2

根據(jù)學校《進一步加強意識形態(tài)工作的實施辦法》的通知，學院按照學校的要求開展了一系列的意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將近期意識形態(tài)工作自檢自查情況匯報如下：

一、組織領(lǐng)導

學院高度重視意識形態(tài)工作，實行意識形態(tài)工作黨委主要領(lǐng)導負責制，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程，切實擔負起抓意識形態(tài)工作的政治責任和領(lǐng)導責任。成立了黨委書記、院長任組長，學院副職處級干部任副組長的意識形態(tài)工作領(lǐng)導小組。

二、組織學習

學院召開全院教職工大會，組織學習《中共xx大學委員會關(guān)于進一步加強意識形態(tài)工作的實施辦法》、《xx大學網(wǎng)絡輿情管理實施辦法》、《xx大學講座、論壇、研討會、報告會等活動管理辦法》、《xx大學標語宣傳品設置管理辦法》、《xx大學各級各類官方微博、微信管理辦法(試行)》五個文件的精神。學院各個支部也對每個文件的重要精神進行了專門的學習。

三、思想引領(lǐng)

學院書記通過專題黨課，學習中國特色社會主義理論體系和習近平總書記系列的重要講話。啟發(fā)全院職工要以思想引領(lǐng)為核心，進一步深化理想信念教育。

四、學院意識形態(tài)工作成績

(1)成立由xx為組長的網(wǎng)絡輿情管理工作小組，建立由12名學生骨干組成網(wǎng)絡輿情管理員隊伍，經(jīng)常性地關(guān)注學院師生的網(wǎng)絡輿情。

(2)學院推選屈xx負責網(wǎng)站的維護更新工作。

(3)學院建立了各類講座審批制度，嚴格按照學校文件要求審批。

(4)加強教職工的聯(lián)系和信息發(fā)布，學院建有教職工QQ群、各系部教師QQ群。

(5)學院組織6次學院黨委中心組學習。學院處級干部均按照學校要求攥寫了“學講話用講話”心得體會和微心得各1篇。學院完成了以20xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作為題材的實踐案例材料1篇。

(6)查找“不嚴不實”問題8個，整改“不嚴不實”問題8個。

(7)20xx年7月2日，邀請馬列學院xxx教授進行了舉辦以“全面深化改革——中國改革進行時”為題目的理論文化講壇。

精選關(guān)于意識形態(tài)工作自查報告范文五篇3

今年以來，在市委宣傳部和鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下，我鎮(zhèn)意識形態(tài)工作立足于“以科學的理論武裝人、以正面的輿論引導人、以高尚的精神感染人、以優(yōu)秀的作品鼓舞人”的總體目標，突出黨的十九大和習近平系列講話精神、省、市黨代會精神和仙桃精神的學習貫徹落實為工作重點，扎實推進“十個一”工作任務，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一抓意識形態(tài)主體責任。成立領(lǐng)導小組，由鎮(zhèn)黨委書記李吉雄任組長，明確書記為第一責任人，主動帶頭抓意識形態(tài)工作，做到重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。納入工作日程，堅持每兩月召開專題會議，研究部署意識形態(tài)工作，每月開展意識形態(tài)風險點排查，并把意識形態(tài)工作作為向黨委會報告工作的重要內(nèi)容。擺上重要位置，將意識形態(tài)工作與經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設和黨的建設緊密結(jié)合起來，實現(xiàn)一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核。

二抓黨員干部理論水平。規(guī)范學習制度，年初，制訂下發(fā)了《通?？阪?zhèn)黨委中心組理論學習方案》及《通?？阪?zhèn)機關(guān)干部理論學習方案》，對學習內(nèi)容、形式、要求做了具體明確的規(guī)定，并完善抽查制度、考核制度，健全學習檔案制度，改進情況通報制度。保證學習時間，每月的黨委中心組學習和周四的機關(guān)晚間集中學習均定期開展，同時借助每月“支部主題黨日暨講習所活動日”平臺，安排駐村領(lǐng)導和駐村干部授課，保障全鎮(zhèn)各級黨員有效的學習時間。拓展學習內(nèi)容，除第一時間傳達學習黨的十九大精神和習總書記系列重要講話外，還邀請來自不同領(lǐng)域的領(lǐng)導和專家作專題講座，豐富干部視野。再則借助QQ、微信、微博、政府網(wǎng)站等平臺，定期上傳各類學習內(nèi)容。

三抓輿論宣傳對外工作。引導健康輿論，組建通?？阪?zhèn)網(wǎng)軍隊伍，積極配合市網(wǎng)管辦重點對今日頭條、百度、鳳凰、搜狐、新浪新聞等跟帖情況進行輿論監(jiān)看和正面跟帖，跟帖量100余條。安排宣傳干事為專職網(wǎng)管員，負責“兩微一站”日常維護和信息轉(zhuǎn)發(fā)，發(fā)布各類信息300余條。制定輿情處置應急預案，積極開展風險點排查，調(diào)解了“仙桃通?？隰~池確權(quán)無故變更”等多起網(wǎng)絡信訪事件。強化對外宣傳，下發(fā)《通?？阪?zhèn)新聞宣傳工作方案》、《通?？阪?zhèn)新聞宣傳稿件獎勵辦法》文件，鼓勵全鎮(zhèn)干部參與到新聞宣傳隊伍中，并建立信息審定機制，確保稿件質(zhì)量。同時，積極聯(lián)系中央、省、市級新聞媒體，接待了中央廣播電視總臺、市廣播電視臺采訪我鎮(zhèn)農(nóng)民畫家熊慶華、美麗鄉(xiāng)村建設等內(nèi)容，進一步提升了我鎮(zhèn)對外宣傳力度。截止目前，全鎮(zhèn)共撰寫信息稿件89篇，其中3篇被《湖北日報》采用，46篇被《仙桃日報》采用，1篇在仙桃電視臺播出，39篇被中國仙桃網(wǎng)刊載。

四抓“新時代湖北講習所(仙桃)”。制定講習計劃，把學習宣傳貫徹黨的十九大精神與推進鄉(xiāng)村振興、助力精準扶貧、傳承紅色記憶、打造宜居通海口結(jié)合起來，把每月28號固定成為“講習所活動日”。成立雙宣講隊伍，組建了由領(lǐng)導干部、業(yè)務骨干組成的5人理論宣講小分隊，由道德楷模、先進典型、優(yōu)秀黨員干部等組成的10人百姓宣講小分隊，將雙宣講團與領(lǐng)導干部、“兩代表一委員”、青年干部宣講團的成員納入全鎮(zhèn)講習隊伍，實現(xiàn)講習活動全覆蓋。開設“五大課堂”：即主要結(jié)合黨員干部素質(zhì)能力提升行動開設“培訓課堂”、依托精準扶貧定點聯(lián)系幫扶機制的“鄉(xiāng)村課堂”、試點講習所教學實踐基地，把學習與實踐相結(jié)合的“實踐課堂”、依托“互聯(lián)網(wǎng)+”的“網(wǎng)絡課堂”、打造廣大黨員干部群眾隨時可學可看的“掌上課堂”。截止目前，全鎮(zhèn)各村(居、場)全部掛牌，開展講習活動100多場次，參學黨員群眾達萬余人次。

五抓精神文明創(chuàng)建活動。辦好道德講堂，與“新時代湖北講習所(仙桃)”緊密結(jié)合，組織百姓宣講團成員圍繞法律政策宣教、文明素養(yǎng)提升、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化等主題，開展教育活動。目前，全鎮(zhèn)各村(居、場)已完成掛牌，開展活動10余場。開展志愿服務，成立了通海口鎮(zhèn)志愿服務總隊以及部分鎮(zhèn)直單位、三片總支志愿服務分隊，采取一月一主題，組織開展關(guān)愛老人志愿服務、文化志愿服務、留守兒童志愿服務等活動20余次。我鎮(zhèn)印灝同志被評為市**“十佳志愿者”稱號。推進楷模評選和文明家庭評選活動，積極開展文明家庭、文明校園、文明單位創(chuàng)建和十星級文明戶評選和仙桃楷模評選，目前共推薦仙桃楷模選

2名、文明家庭2戶。

六抓文化小康建設。完善文化陣地及隊伍建設，全鎮(zhèn)共有村(社區(qū))文化服務中心27個、鎮(zhèn)綜合文化服務中心1個，配有多功能大廳、電子圖書閱覽室、放映室、留守兒童活動室等。明確宣傳文化員27名，其中專職2名，兼職25名?，F(xiàn)有腰鼓隊、廣場舞隊、太極拳隊等文藝團隊38支，文藝骨干100多人。培育文化及相關(guān)產(chǎn)業(yè)市場主體，目前，全鎮(zhèn)文化經(jīng)營單位34余家，其中KTV場所4

家、網(wǎng)絡經(jīng)營單位6

家、文具及音像制品經(jīng)營戶10家，攝影服務

家、園藝園林3家、廣告發(fā)布10

家、焰火、鞭炮產(chǎn)品制造1家，形成了多門類、多層次、多元投資的文化娛樂市場，特別是娛樂、網(wǎng)絡、音像已經(jīng)成了我鎮(zhèn)文化產(chǎn)業(yè)重要支柱行業(yè)。開展各項豐富多彩的文體活動，上半年以來，開展文化下鄉(xiāng)3次、電影放映20余場，為村民送上了豐富的精神文化大餐。

我們也認識到，意識形態(tài)工作中還存在亟待解決的矛盾和問題：一是意識形態(tài)工作還不夠嫻熟，工作方法不多;二是文字綜合能力不夠，對外宣傳乏力;三是橫向縱向交流不夠，工作創(chuàng)新上難以突破。

針對此，就如何做好當前意識形態(tài)工作，談幾點想法：

做好意識形態(tài)工作，堅持問題導向是關(guān)鍵。面對輿論環(huán)境、媒體格局、傳播方式深刻變化的新形勢，宣傳表達方式上不僅要接地氣、貼民情，要用有思想、有溫度、有品質(zhì)、沾泥土、帶露珠、冒熱氣的報道唱響主旋律、增添正能量。

創(chuàng)新思路是做好意識形態(tài)工作的前提，以思路來豐富活動載體，群眾的吸引力和感召力才能得到增強。可結(jié)合當?shù)貙嶋H，強化文化建設，打響文化品牌。以我鎮(zhèn)為例，除了繼續(xù)打響熊慶華這張名片，我鎮(zhèn)積極發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、休閑農(nóng)業(yè)等新業(yè)態(tài)，拓寬農(nóng)民增收渠道。擬投資8000萬元，實施排湖田園綜合體項目，將鎮(zhèn)內(nèi)排湖11000畝魚池綜合開發(fā)利用，挖掘特色漁旅、農(nóng)旅資源，輻射帶動一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展;高起點規(guī)劃天野、天愛、天星洲田園生態(tài)旅游項目規(guī)劃，鼓勵和支持民俗民宿建設，逐步打造鎮(zhèn)域“一日游”旅游線路。

善于用時代要求審視意識形態(tài)工作，以改革精神推動意識形態(tài)工作，找準結(jié)合點，選好切入點。傳統(tǒng)媒體和網(wǎng)絡媒體兩者資源整合利用。邀請各級專家學者和新聞記者挖掘本地區(qū)的鄉(xiāng)土特色，采取開設專欄，宣傳經(jīng)濟社會發(fā)展成果，推出一批在省乃至全國的重點報道。充分調(diào)動黨政各部門和社會各方面的積極性，整合各種宣傳資源，協(xié)調(diào)各方力量共同行動，特別在組織重大宣傳活動中，開拓思路、加強統(tǒng)籌，把宣傳部與各部門的實際工作結(jié)合起來，發(fā)揮自身作用與借助外力結(jié)合起來，內(nèi)宣與外宣結(jié)合起來，形成宣傳思想工作的強大合力，取得新成效。

精選關(guān)于意識形態(tài)工作自查報告范文五篇4

根據(jù)縣委宣傳部《關(guān)于開展意識形態(tài)工作責任制落實情況專項督查的預通知》要求，現(xiàn)將我局貫徹落實中央、自治區(qū)制定的《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》以及全市加強意識形態(tài)工作電視電話會議精神，狠抓意識形態(tài)工作責任制落實工作情況匯報如下：

一、主要做法及取得的成效

一是及時傳達，全面部署。

我局及時召開班子會議，傳達學xxx自治區(qū)制定的《黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施細則》以及全市加強意識形態(tài)工作電視電話會議精神，并要求各二層單位要認真學習領(lǐng)會好，進一步增強做好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。

二是查找問題，研究對策。

堅持問題導向，逐項對照中央《實施辦法》和自治區(qū)《實施細則》要求，認真從組織領(lǐng)導、體制機制、陣地建設、隊伍建設等方面，深入查找存在問題和不足進行了一次意識形態(tài)工作自檢自查。按照邊查邊改、立行立改原則，對全局各類意識形態(tài)陣地進行了一次全面、徹底地清查，嚴格落實管理責任，切實做到可管可控。

三是傳遞上情，宣傳政策。

近兩年，我局中心組先后5次傳達學xxx自治區(qū)、來賓市及縣委意識形態(tài)工作責任制文件，專題研究開展全局意識形態(tài)工作。召開全體干部職工大會2次，專題學習貫徹上級關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示要求做好意識形態(tài)陣地的管理，組織豐富多樣的正面*宣傳，開展黨員干部廉潔自律教育，嚴防違紀違規(guī)行為的發(fā)生。

四是制訂方案，落實責任。

我們根據(jù)自治區(qū)、來賓市及縣委的文件精神，及時制訂了《象州縣住房和城鄉(xiāng)建設局落實黨委(黨組)意識形態(tài)工作責任制實施方案》，明確黨組副書記副局長梁倫偉同志具體分管意識形態(tài)工作;安排辦公室一名工作人員按照縣委的要求，兼職網(wǎng)絡評論員，適時開展網(wǎng)上正面宣傳引導。

二、存在的問題

我局宣傳工作雖然取得了一定的成績，但同時也存在一些問題：一是互聯(lián)網(wǎng)、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索;二是新形勢下提高引導*的本領(lǐng)需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強;四是對外宣傳工作還需進一步加強。

三、下一步工作打算

下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態(tài)工作納入到黨組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及平安建設考核當中去。二是強化擔當意識和戰(zhàn)斗意識，加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創(chuàng)新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態(tài)工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創(chuàng)新工作。

我局將在繼續(xù)高效開展意識形態(tài)工作的同時，加強領(lǐng)導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和*導向，以宣傳工作促發(fā)展，提高住建系統(tǒng)干部的思想高度，更好地履職盡責。

精選關(guān)于意識形態(tài)工作自查報告范文五篇5

20PC年，包頭市司法局意識形態(tài)領(lǐng)域工作在局黨組的高度重視和堅強領(lǐng)導下，在上級部門的悉心指導和關(guān)心支持下，深入貫徹落實十八屆三中、四中、五中全會精神，突出學習型黨組織建設抓理論武裝，突出提升司法機關(guān)形象抓輿論引導，突出文明創(chuàng)建抓社會主義核心價值體系建設，突出先進文化前進方向抓司法文化發(fā)展，全市司法行政系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域工作主題鮮明、特色明顯、全面推進，體現(xiàn)了司法行政工作特色，展現(xiàn)了司法行政機關(guān)的良好形象，法治保障和法律服務作用得到充分發(fā)揮。

一、主要工作完成情況

(一)突出學習型黨組織建設，理論武裝實現(xiàn)新突破

我局及時成立意識形態(tài)領(lǐng)域工作領(lǐng)導小組，由黨組書記、局長任組長，各科室負責人為成員，由局政治部具體抓工作。在工作中，認真落實理論武裝大推進，理論宣傳大加強，理論研究大深化要求，堅持把推進學習型黨組織建設作為主要途徑，把學習宣傳普及中國特色社會主義理論體系作為主要內(nèi)容，扎實推進理論武裝工作。一是出臺了《中共包頭市司法局黨組中心組20PC年理論學習安排》、《全市司法行政系統(tǒng)開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”學習教育實施方案》、等體制機制性文件，建立了包頭市司法局學習型黨組織建設學習制度、考核制度、激勵制度、考勤制度、培訓制度等工作制度，對學習時間、內(nèi)容、人員、質(zhì)量、交流、檢查等作了具體明確，形成了用制度管學習、促學習的良好格局。二是認真落實黨組中心組學習、司法行政大講堂、網(wǎng)上在線學習、干部自主選學等學習體制機制，著力構(gòu)建全方位、多層次、交互式領(lǐng)導干部學

xxx臺，市司法局黨組中心組組織“兩學一做”專題教育學習會議”、《習近平總書記系列重要講話》、《習近平總書記談治國理政》、市委政法會議精神等專題集中學習4次。三是以學習、宣傳、貫徹黨的是十八屆歷次全會精神為主線，組織機關(guān)全體干警集中學xxx自治區(qū)、市委相關(guān)文件精神，先后開展了習近平系列講話、黨的十八屆三中、四中、五中全會等共8次理論學習。四是通過簡報、電子顯示屏、司法門戶網(wǎng)站、普法云平臺等多種形式，宣傳學習型黨組織建設的重要意義、目標任務、指導原則、基本要求，以及司法局黨組在開展學習活動中好的經(jīng)驗、做法和典型。

(二)突出司法行政工作特色，輿論引導呈現(xiàn)新亮點

一是建立完善了《包頭市司法局新聞發(fā)言人制度》，指定新聞發(fā)言人，并進行相關(guān)培訓。

明確了新聞發(fā)言人、新聞發(fā)布規(guī)則、新聞發(fā)布步驟和發(fā)布紀律;適時掌握微博、微信、論壇等網(wǎng)絡輿情，及時引導網(wǎng)民客觀評判熱點問題。二是充分利用門戶網(wǎng)站、包頭普法網(wǎng)、包頭微學習、包頭普法微博、微信群、電子顯示屏、簡報等宣傳媒介，深入解讀中央、自治區(qū)、市全會和十八屆三中、四中、五中全會精神實質(zhì)、目標任務和深刻內(nèi)涵

;積極組織干警參加自治區(qū)、市級各類知識競賽、演講比賽和體育賽事活動。三是圍繞司法行政中心工作，主動加強與各級主流媒體的溝通與對接，先后在各類紙質(zhì)媒體、電臺、電視臺等新聞媒體宣傳司法行政工作，擴大司法行政工作的影響力。四是扎實抓好黨報黨刊的宣傳征訂工作，完成了《人民日報》、《求是》、《黨建》、《內(nèi)蒙古法制日報》、《實踐》、《包頭日報》、《包頭晚報》等黨報黨刊的宣傳發(fā)行工作。

(三)突出社會主義核心價值體系建設，精神文明建設取得新進展

一是以廣泛開展結(jié)對幫扶活動。

組織干部職工深入鄉(xiāng)村、社區(qū)開展“一對一”結(jié)對幫扶，為錫華社區(qū)送去了春節(jié)慰問品。慰問退休老干部、患病及生活困難老黨員24人，發(fā)放困難職工幫扶資金8000元。二是廣泛開展誠信教育和社會主義核心價值觀教育實踐活動，較好地提升了司法行政機關(guān)文明形象。三是以節(jié)約降耗為重點，以降低機關(guān)行政運行成本為目標，積極開展節(jié)約型機關(guān)建設，大力倡導文明新風。四是始終堅持以精神文明建設引領(lǐng)司法行政工作科學發(fā)展，著力開展文明單位和文明行業(yè)創(chuàng)建活動。20PC年獲得第四次創(chuàng)建全國文明城市先進單位和包頭市未成年人思想道德建設工作先進單位。

(四)突出先進文化前進方向，司法文化豐富多彩

一是充分運用報刊雜志、包頭市普法網(wǎng)、宣傳欄等宣傳工具，在會議室、走廊等處懸掛司法行政工作職責、工作思路、懸掛廉政條幅和警句格言等內(nèi)容的展板，廣泛宣傳司法文化成果，展示司法行政機關(guān)的良好形象，擴大司法行政工作社會影響。

二是適時組織開展司法文化研討、學習交流等活動，積極營造濃厚的學習氛圍

;積極開展評選優(yōu)秀案卷、信息、調(diào)研文章活動，展示優(yōu)秀司法文化成果;圍繞創(chuàng)建全國文明單位活動，組織開展征文、演講、書法、攝影、徒步走等活動，使司法干警在日常工作和生活中時時處處受到司法文化的感染和熏陶，較好提升司法干警的思想境界。在自治區(qū)司法廳舉辦的“法治杯”乒乒球比賽中取得了男子單打第一、團體亞軍、老年組冠軍的榮譽。三是通過每天做廣播體操，加強干警身體素質(zhì)。

二、存在的問題和下步工作打算

盡管司法行政機關(guān)在意識形態(tài)領(lǐng)域工作中做了很多工作，取得了很多優(yōu)異的成績，但也存在一定的困難和問題。一是司法行政對外宣傳工作的聯(lián)系和對接還需進一步加強;二是對宣傳工作人員的培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱;三是信息報送還不夠及時、全面，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高。四是意識形態(tài)領(lǐng)域工作的一些長效機制有待進一步完善。

下一步工作中，我們將以黨的十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，努力克服自身不足，更加嚴格地貫徹落實好市委、市政府的安排部署，再接再厲，認真總結(jié)，努力把意識形態(tài)領(lǐng)域工作的每一條措施抓出實效。

第五篇：2019意識形態(tài)工作自查報告

2019年意識形態(tài)工作自查報告

XX深刻領(lǐng)會“意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作”內(nèi)涵，根據(jù)上級部署和要求，重點對意識形態(tài)工作的貫徹落實、分析研判、組織領(lǐng)導、陣地管理、網(wǎng)絡安全、隊伍建設等方面的內(nèi)容進行了梳理，具體情況如下：

一、加強思想政治建設，始終堅持正確政治方向

持續(xù)推進“兩學一做”學習教育，始終把加強思想政治建設作為第一要務，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，把中央和上級的各項決策部署落實到改革發(fā)展各方面。

堅持“五個抓好”，以上率下，帶動全員學習。抓好理論武裝，組織黨員深入學習黨的基本理論、當前形勢任務、黨內(nèi)規(guī)章制度、習近平系列重要講話精神，在學習內(nèi)容和要求上做到“三納入”，即納入黨委理論中心組、納入政治學習、納入“三會一課”，堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐。抓好黨員領(lǐng)導干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”，堅持以黨委理論中心組為龍頭，編制黨委學習計劃和領(lǐng)導個人學習計劃，以領(lǐng)導導學、講座助學、研討深學等方式，推動領(lǐng)導干部深入學習。抓好黨委書記、支部書記“第一責任人”講黨課，堅持問題導向，根據(jù)黨員在思想認識上普遍存在的困惑疑慮，以及實際工作中存在的具體問題，精心設計黨課主題，認真組織黨課材料，切實增強黨員教育的針對性和實效性。抓好黨務干部這個重點，制定教育規(guī)劃，組織參加學習貫徹黨的十九大精神、基層黨支部書記等培訓，不斷提高黨務干部的理論水平和履職能力。抓好學習載體創(chuàng)新，強化黨性黨紀教育，策劃開展“七一建黨”、廉潔教育月、法制教育月等主題活動，圍繞中心工作，邀請專家開展專題講座，促進學習教育提質(zhì)增效。抓好員工思想引領(lǐng)工作，把社會主義核心價值觀教育常態(tài)地納入培訓體系，開展“道德講堂”活動，創(chuàng)新主題和形式，切實增強道德講堂的吸引力和感染力。深化先進典型宣傳，大力選樹勞動模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、身邊的黨員榜樣等先進典型，創(chuàng)新宣傳載體，運用事跡展覽等形式，傳播榜樣力量，倡導道德風尚，提高受眾面和感召力，引領(lǐng)崇德向善、以德興企的良好風尚。

二、定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況

加強對意識形態(tài)領(lǐng)域情況的分析研判，結(jié)合宣傳思想工作研討會、意識形態(tài)工作辦公室會議、黨支部會，建立定期聽取工作匯報及研討、定期開展員工思想狀況調(diào)研等工作機制，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和團青橋梁紐帶作用，通過公開網(wǎng)絡信箱、定期開展談心談話、走訪調(diào)研、心理評估，暢通職工訴求渠道。黨支部定期對員工隊伍思想動態(tài)情況進行分析，并將存在的問題，采取的措施，形成書面材料向黨委匯報;根據(jù)各黨支部重點工作任務，針對需要重點關(guān)注、關(guān)懷人群制定了相對應的輔導方式及擬配套開展的關(guān)懷活動。團委每月定期了解、收集青年員工思想動態(tài)和訴求，利用辦公會、部門會、黨建會機會進行反饋。

三、統(tǒng)籌加強對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導

嚴格落實屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，完善意識形態(tài)工作領(lǐng)導機構(gòu)，黨委對意識形態(tài)工作負總責，黨委書記是第一責任人，分管領(lǐng)導是直接責任人，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持以上率下、上下聯(lián)動，形成統(tǒng)一領(lǐng)導、齊抓共管、協(xié)同推進的工作格局。成立黨建工作領(lǐng)導小組，形成責任明確、領(lǐng)導有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的黨建工作領(lǐng)導體制和運行機制，壓實“兩個責任”。堅持將黨建與行政工作同部署、同研究、同檢查、同考核，及時傳達學習中央等意識形

態(tài)和宣傳思想文化建設精神，推動領(lǐng)導班子履職到位，進一步增強抓好意識形態(tài)工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。

四、加強宣傳陣地建設，營造良好輿論環(huán)境

始終堅持黨管媒體原則，遵循新聞傳播規(guī)律和新興媒體發(fā)展規(guī)律，以改革發(fā)展創(chuàng)新精神，努力探索加強意識形態(tài)工作有效路徑，充分利用網(wǎng)站、報紙、展板、QQ、微信等載體，促進傳統(tǒng)媒體與新媒體齊上陣的有效融合，擴展新聞輿論工作的廣闊空間。同時，把正確導向要求貫穿到媒體融合發(fā)展各方面，著眼于掌握輿論主導權(quán)，積極做好縱向、橫向及與外部媒體的溝通聯(lián)系，進一步增強主動性、掌握主動權(quán)、打好主動仗。一是加強與單位內(nèi)部新聞網(wǎng)絡成員的溝通，主動約稿，對網(wǎng)絡成員的寫作及新聞選題進行指導，從貼近一線、生產(chǎn)角度著手，將宣傳與生產(chǎn)有效結(jié)合，挖掘出黨內(nèi)豐富生動的新聞，多層次、多角度進行宣傳報道。二是是積極與外部主流媒體溝通互動。邀請記者到單位講學、現(xiàn)場指導，力爭在更高平臺展示我單位的工作成績。

經(jīng)統(tǒng)計，XX年，網(wǎng)站共發(fā)布稿件XX篇，公司要聞9篇，報紙新聞XX篇，外界媒體新聞共XX篇;制做了XX期宣傳展板，充分展示優(yōu)秀員工風采和局工作成果，營造了濃厚的輿論氛圍。

五、狠抓風險隱患治理，維護網(wǎng)絡意識形態(tài)安全

聚焦重點工作中心點，重大事件、活動集中點，突發(fā)事件觸發(fā)點，重要改革措施波動點，梳理輿情風險源，圍繞影響度、關(guān)注度、擴散度等“三個維度”，識別出輿情風險源實施全年監(jiān)控，從源頭上加強輿情防控機制的落實。此外在加強新媒體建設的同時，堅持建管并重，做好新媒體報批、信息發(fā)布、日常維護、危機處置、退出等事項的管控，加強網(wǎng)絡接入系統(tǒng)管理，確保病毒防控安全，嚴把信息“入口關(guān)”，歸口部門對于信息的準確性、真實性、完整性、及時性、原創(chuàng)性進行嚴格審核，規(guī)范員工網(wǎng)上信息傳播秩序，以團結(jié)穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主方針，涵養(yǎng)良好網(wǎng)絡生態(tài)。

六、加強宣傳思想文化隊伍建設，匯聚精神力量

(一)培育宣傳思想文化隊伍骨干力量。著力壯大充實隊伍，建立新聞宣傳和信息三級網(wǎng)絡，積極構(gòu)建大宣傳格局。招募培養(yǎng)文化使者，闡釋文化精髓，推動文化傳播，為“軟實力”提供“硬支撐”。

(二)加強新聞宣傳網(wǎng)絡人員教育培訓。培訓采取兩種方式，一是“請進來”，舉辦了新聞宣傳培訓班，邀請新聞中心編輯現(xiàn)場指導;二是“走出去”，派員參加企業(yè)組織舉辦的新聞宣傳培訓，或國內(nèi)相關(guān)的更高級別、更高水平的培訓班，不斷提高意識形態(tài)從業(yè)人員的業(yè)務素質(zhì)，培養(yǎng)打造更多“全媒化”“復合型”的新型媒體人才。

七、存在問題及整改措施

存在問題：對意識形態(tài)工作極端重要性認識不夠，把意識形態(tài)工作作為一項軟任務，缺乏行之有效的管控方法和手段，意識形態(tài)工作顯得較為疲軟和被動。

整改措施：進一步強化責任擔當，梳理《意識形態(tài)責任清單》，將責任分解細化，明確責任領(lǐng)導、牽頭部門和配合部門，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，從根本上解決“空抓”、“虛抓”等問題，切實將“軟任務”變成“硬約束”。