第一篇：應(yīng)聘心得體會(huì)

找工作過(guò)程詳細(xì)版 應(yīng)朋友們的要求寫下全過(guò)程

朋友們都很關(guān)注找工作的細(xì)節(jié)問(wèn)題，那我就詳細(xì)寫下全過(guò)程啦！希望能對(duì)大家有所幫助，流水賬般，見(jiàn)笑啦！~~~~~~~~

教師應(yīng)聘經(jīng)歷

簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備篇

對(duì)于簡(jiǎn)歷的看法，可謂是仁者見(jiàn)仁智者見(jiàn)智。但是以我過(guò)來(lái)人的經(jīng)驗(yàn)而言，我認(rèn)為簡(jiǎn)歷是決定你能否順利進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的關(guān)鍵因素，具有敲門磚的作用的！所以，不能輕視簡(jiǎn)歷的重要性哦。最初，我和朋友們一樣上網(wǎng)查詢一些簡(jiǎn)歷模板，制作簡(jiǎn)歷的注意事項(xiàng)等等，在對(duì)簡(jiǎn)歷有了一定的了解之后便開(kāi)始著手準(zhǔn)備自己的簡(jiǎn)歷啦！制作簡(jiǎn)歷不是一朝一夕的事呢，要多多修改啦！我的簡(jiǎn)歷最終出爐是在修改了20多次之后呢。對(duì)于簡(jiǎn)歷制作，我就給大家提幾點(diǎn)意見(jiàn)吧：

1、如果你獲得了許多獎(jiǎng)項(xiàng)，參加了許多活動(dòng)，還做過(guò)學(xué)生工作，也就是簡(jiǎn)歷內(nèi)容比較多的情況，我建議用詳細(xì)版簡(jiǎn)歷。第一頁(yè)應(yīng)該以展示你所有重要的風(fēng)采為主，以表格的形式簡(jiǎn)單明了的展示出來(lái)，自己的基本信息一定要清晰全面。第二頁(yè)可以用文字的形式簡(jiǎn)要介紹自己的亮點(diǎn)，當(dāng)然，雖然是文字形式的介紹，但仍然要注意美觀與簡(jiǎn)潔。一般簡(jiǎn)歷不要超過(guò)兩頁(yè)最好啦！~~

2、如果你沒(méi)有太多的獎(jiǎng)項(xiàng)，沒(méi)有做過(guò)學(xué)生工作甚至沒(méi)什么社會(huì)實(shí)踐，那么用簡(jiǎn)略版簡(jiǎn)歷更好。把所有的內(nèi)容濃縮到一頁(yè)紙上展示。重點(diǎn)展示與教師素養(yǎng)相關(guān)的內(nèi)容。

3、在簡(jiǎn)歷的制作過(guò)程中，要多請(qǐng)教其他的同學(xué)或者老師。比如當(dāng)初我就咨詢過(guò)室友，同學(xué)，就業(yè)中心老師，輔導(dǎo)員，實(shí)習(xí)學(xué)校的年輕老師等等。多聽(tīng)聽(tīng)大家的意見(jiàn)，然后再多次修改。

4、簡(jiǎn)歷上的相片也很重要的哦。女生可以化個(gè)職業(yè)淡妝，弄弄發(fā)型，以簡(jiǎn)單干練為主；男生應(yīng)該理理胡子，干凈精神很重要的。如果覺(jué)得相片不錯(cuò)的話可以考慮彩打簡(jiǎn)歷。建議直接把電子版相片放到簡(jiǎn)歷上，這樣可以根據(jù)自己設(shè)計(jì)的相片大小調(diào)整，不用擔(dān)心用一寸還是二寸的相片，同時(shí)也不用擔(dān)心相片會(huì)掉下來(lái)呢！

5、簡(jiǎn)歷封面的設(shè)計(jì)應(yīng)以體現(xiàn)學(xué)校和專業(yè)特色為主。比如我們地理專業(yè)可以以學(xué)校大門和地球圖片作為封面的。

6、簡(jiǎn)歷最好包括以下內(nèi)容：按先后順序是——封面、個(gè)人簡(jiǎn)歷、證書和獎(jiǎng)勵(lì)、畢業(yè)生學(xué)業(yè)成績(jī)表（這個(gè)去院里打?。厴I(yè)生就業(yè)推薦表。把這些裝到一個(gè)文件夾里，既整潔又完整。

面試篇

篩選完簡(jiǎn)歷，就到了面試環(huán)節(jié)啦！幾百號(hào)人擠滿了報(bào)告廳，簡(jiǎn)歷篩選之后還剩下了200人！

我們地理應(yīng)聘者留下了9名，2名本科生，7名研究生！我有幸成為了其中的一名！簡(jiǎn)單面試之后只剩下3人了，1個(gè)本科生，2個(gè)研究生！我幸運(yùn)地被保留了~~~

面試時(shí)會(huì)要求做一個(gè)一分鐘的自我介紹。結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)給大家以下建議啦：

1、面試之前中學(xué)會(huì)向大家介紹他們的學(xué)校，這個(gè)時(shí)候要注意聽(tīng)哦，可別忙著背自己的自我介紹啦！特別要注意記住面試?yán)蠋煹男?，做到能夠?qū)μ?hào)入住最好。

2、自我介紹之前當(dāng)然是先問(wèn)好，說(shuō)些客套話啦！比如感謝貴校老師給我這個(gè)機(jī)會(huì)等等。這個(gè)時(shí)候可以發(fā)揮你的優(yōu)勢(shì)，第一聲稱呼“王主任好，楊校長(zhǎng)好”等等絕對(duì)比“各位老師好”效果來(lái)的好，能夠讓你贏在起跑線的。一分鐘自我介紹，可以從學(xué)習(xí)成績(jī)，學(xué)生工作，社會(huì)實(shí)踐與實(shí)習(xí)四個(gè)方面來(lái)談，重點(diǎn)談你的亮點(diǎn)的地方，要注意該亮點(diǎn)應(yīng)和教師相關(guān)喲！~~~比如什么促銷，推銷等等就僅僅提提就行了或者干脆不提的啦。

3、以上四個(gè)方面介紹完之后，還有一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)便是結(jié)合你所應(yīng)聘的學(xué)校的辦學(xué)特點(diǎn)來(lái)談自己對(duì)貴校的了解。這方面需要一定的技巧，大家要多琢磨琢磨，否則容易弄巧成拙的喲。這點(diǎn)處理的好能夠?yàn)槟慵臃植簧?，處理不?dāng)會(huì)留下一個(gè)拍馬屁，啰嗦的印象的。我們面試的時(shí)候一位學(xué)姐這方面沒(méi)太處理好，面試?yán)蠋熤苯幼屗齽e講啦，這個(gè)時(shí)候會(huì)讓你信心大減的。所以切記切記啊~~

試講篇

面試結(jié)束后，老師會(huì)在較短的時(shí)間內(nèi)通知過(guò)關(guān)的名單。然后會(huì)給大家試講的課題名，接下來(lái)便要好好準(zhǔn)備試講啦！我當(dāng)時(shí)拿到的課題是氣候資源的內(nèi)容，自己都不太懂，幸好身邊有朋友們?cè)?，大家一起幫我設(shè)計(jì)等等！這個(gè)時(shí)候可以結(jié)合群眾的力量哦~！大家都會(huì)幫忙的，彼此都希望對(duì)方能夠找到如意工作的嘛，所以大膽的尋求幫助哦，我也樂(lè)意幫幫大家的哦~~~那天我真的很感動(dòng)的，很感謝龍，冰，鄒的幫助拉！~~~~下面是些建議啦：

1、拿到題目后，可以咨詢身邊的同學(xué)，同時(shí)也別忘了現(xiàn)在實(shí)習(xí)期的絕佳機(jī)會(huì)哦：請(qǐng)教實(shí)習(xí)學(xué)校的指導(dǎo)老師！

2、事先了解面試?yán)蠋煹膶W(xué)問(wèn)等等，比如說(shuō)是否是地理科目的老師等等。如果是地理老師，那么在保證趣味性的基礎(chǔ)上一定要注意知識(shí)的科學(xué)性，知識(shí)上可別出錯(cuò)哦！如果是非地理科目的老師，那么重點(diǎn)可以放在趣味性上，能夠結(jié)合生活是最好的。

3、試講的時(shí)候，聲音一定要大哦！要在氣勢(shì)上壓倒其他競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手！你的聲音能夠讓面試?yán)蠋熝矍耙涣?，讓他們因?yàn)槠＞攵拖碌念^頓時(shí)抬起來(lái)而且被你吸引，這個(gè)時(shí)候就成功一半啦！這一點(diǎn)很重要的，一定要注意哦！等輪到你試講的時(shí)候，面試?yán)蠋熞呀?jīng)聽(tīng)了很多很多課了，提起他們的注意力很必要的。

在一般的應(yīng)聘會(huì)上，你走到了這一步就已經(jīng)意味著成功啦~！可以準(zhǔn)備簽約啦！不過(guò)我所應(yīng)聘的中學(xué)的招聘比較繁瑣，這一關(guān)之后還要回重慶去進(jìn)行全國(guó)的比賽，所以就簡(jiǎn)單寫寫在重慶比賽的情況啦，這種情況遇到的可能性不大，大家也別太擔(dān)心啦！回中學(xué)全國(guó)PK篇

我們學(xué)校一行幾個(gè)都是一起出發(fā)的，作為一個(gè)集體嘛，代表的是我們?nèi)A中師范大學(xué)的形象，所以在重慶的兩天里，我們都互幫互愛(ài)，像一個(gè)小家庭一樣彼此關(guān)照著！在這里，還要提醒一點(diǎn)的是在整個(gè)應(yīng)聘過(guò)程中，要記住自己是華中師范大學(xué)是學(xué)生，你的一舉一動(dòng)都代表著我們學(xué)校的形象，會(huì)影響到今后中學(xué)和我們學(xué)校合作的幾率等等。所以要從大局著想哦，這樣能夠方便以后的學(xué)弟學(xué)妹們有更多的應(yīng)聘中學(xué)嘛！

回到重慶了，稍作休息后我便去逛了逛中學(xué)的校園，熟悉熟悉環(huán)境能夠?yàn)槲覝p壓啦！了解了高一與高二的教學(xué)樓位置，向高一學(xué)生咨詢了一些該校的教學(xué)特點(diǎn)與地理學(xué)習(xí)情況，地理教材版本，地理教學(xué)進(jìn)度等等。然后便是靜心休息準(zhǔn)備第二天的比賽啦！

比賽的當(dāng)天，我抽到的是高一10班第三節(jié)課，也就是只有一個(gè)小時(shí)的備課時(shí)間。由于理科生出生，從對(duì)教材內(nèi)容的熟悉度來(lái)說(shuō)，我處于劣勢(shì)，所以我沒(méi)有花費(fèi)太多的時(shí)間在準(zhǔn)備導(dǎo)入，承轉(zhuǎn)和結(jié)束上，而是利用時(shí)間看教材內(nèi)容，整理思路等等。

提前十五分鐘到達(dá)教室，這個(gè)為我加分不少哦。到了教室后，我發(fā)現(xiàn)講臺(tái)附近地上有水，被踩的臟臟的~~~可能是由于在武漢14中班主任實(shí)習(xí)的習(xí)慣吧，我很自然的安排學(xué)生用干拖把拖地，而這個(gè)時(shí)候聽(tīng)課老師進(jìn)來(lái)了，估計(jì)是看到了我的主動(dòng)表現(xiàn)還是什么的，他們面帶笑容哦！~~(*^__^*)嘻嘻??

上課之前，我預(yù)先了解了班上的學(xué)生情況，上課前帶領(lǐng)學(xué)生用熱烈的掌聲歡迎老師的指導(dǎo)等等。課間的時(shí)候帶著大家思考，鼓勵(lì)學(xué)生主動(dòng)回答問(wèn)題等等，讓我意外的是中途學(xué)生為我鼓掌，因?yàn)槲医谐隽税嗌蠈W(xué)生的名字，呵呵，當(dāng)時(shí)我可開(kāi)心啦！最后呢，在學(xué)生們的掌聲中，我結(jié)束了這節(jié)課。學(xué)生們的熱情很高，整節(jié)課的氛圍很好，我應(yīng)該是發(fā)揮正常了的吧！~~~

最后一些其他建議：

1、在應(yīng)聘之前要收集你所應(yīng)聘中學(xué)的相關(guān)信息：位置、辦學(xué)理念、發(fā)展、校長(zhǎng)、地理組老師等等。

校領(lǐng)導(dǎo)與地理組老師的相關(guān)個(gè)人信息一定要熟悉哦。還可以查些該中學(xué)其他老師的信息，重點(diǎn)關(guān)注我們學(xué)校畢業(yè)的喲，能夠要到聯(lián)系方式更好，可以向他咨詢些你不方便問(wèn)面試?yán)蠋煹闹袑W(xué)其他信息。

2、準(zhǔn)備一套職業(yè)點(diǎn)的服裝，干練的形象比較妥當(dāng)?shù)?。不要穿的太奇裝異服啦！

3、要講禮貌哦，注意細(xì)節(jié)，比如幫老師倒杯水，幫老師發(fā)發(fā)簡(jiǎn)歷，幫老師接待接待其他應(yīng)聘者等等?？傊?tīng)六路，眼觀八方！

4、關(guān)于免費(fèi)師范生的政策要熟悉，可能會(huì)被問(wèn)到這方面的問(wèn)題的。

5、應(yīng)聘學(xué)校的時(shí)候，可要想好了呀！不建議每個(gè)學(xué)校的招聘會(huì)都跑的，特別是優(yōu)秀點(diǎn)的學(xué)生啦，要不你會(huì)占用其他同學(xué)的名額的。因?yàn)槊總€(gè)學(xué)校的招聘名額有限，如果你不是很確定會(huì)去那個(gè)地方的那個(gè)學(xué)校的話，可別占用本來(lái)能夠去的同學(xué)的名額喲！所以考慮清楚了再去參加招聘會(huì)啦，大家都能多些機(jī)會(huì)的嘛！最后祝大家應(yīng)聘順利??！~~加油加油~~~

第二篇：應(yīng)聘心得體會(huì)

應(yīng)聘心得體會(huì)

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí)，可以將其記錄在心得體會(huì)中，這樣就可以通過(guò)不斷總結(jié)，豐富我們的思想。一起來(lái)學(xué)習(xí)心得體會(huì)是如何寫的吧，下面是小編整理的應(yīng)聘心得體會(huì)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

應(yīng)聘心得體會(huì)1

自暑假?gòu)闹信d回來(lái)就覺(jué)得沒(méi)有機(jī)會(huì)去了，可上個(gè)星期學(xué)校接到通知說(shuō)近期中興將來(lái)學(xué)校招聘，而今天正是招聘的日子。原本，覺(jué)得沒(méi)必要了。因?yàn)椋谑罴夙攳弻?shí)習(xí)的時(shí)候發(fā)生了些不愉快的事情。于是覺(jué)得這在此次應(yīng)聘當(dāng)中應(yīng)該會(huì)有所影響，從而決定不去了。然而，在陰差陽(yáng)錯(cuò)之間卻讓我到了招聘現(xiàn)場(chǎng)。

從外面吃完飯進(jìn)來(lái)，碰到同班的同學(xué)小白他們正拿著簡(jiǎn)歷去招聘現(xiàn)場(chǎng)，而且還帶著筆。于是就聊了起來(lái)，原來(lái)在聽(tīng)取了中興公司的簡(jiǎn)短的介紹之后要進(jìn)行一場(chǎng)筆試面試。于是，我的興趣就來(lái)了;就想去試一下，就算是沒(méi)有被選上，那也可以見(jiàn)識(shí)下在應(yīng)聘當(dāng)中的一些題目了。呵呵!

在考試的過(guò)程中，相當(dāng)多的題目是跟我的專業(yè)沒(méi)什么關(guān)系的，而最多的是有關(guān)電路方面的知識(shí)。但卻覺(jué)得很簡(jiǎn)單，于是也就一口氣差不多都做完了。只有一個(gè)大題目沒(méi)有做出來(lái)。

在應(yīng)聘的時(shí)候，我們一到五十三號(hào)的是到生產(chǎn)部門去應(yīng)聘，而剩下的二十來(lái)個(gè)人卻要到另外的兩個(gè)面試官那里去面試。于是我們大家就覺(jué)得，我們這個(gè)地方應(yīng)聘的都應(yīng)該不是什么好的職位，就有種不情愿的感覺(jué)。但大家還是挺珍惜這次機(jī)會(huì)的都在排隊(duì)等著進(jìn)去。在看到研發(fā)部門只招計(jì)算機(jī)應(yīng)用和軟件專業(yè)的，卻沒(méi)有看到網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的。所以，心中就有些不快。然而，所幸的是在這兩個(gè)專業(yè)的同學(xué)都應(yīng)聘完了之后。崗位仍然還有空缺，于是那個(gè)面試官就讓我們網(wǎng)絡(luò)班的同學(xué)去他那里面試。我們班的周云同學(xué) 就進(jìn)去試了試，然而結(jié)果卻不怎么理想。原因是他在簡(jiǎn)歷上寫了些有關(guān)軟件的知識(shí)，而對(duì)我們網(wǎng)絡(luò)班來(lái)說(shuō) 這方面是弱項(xiàng)。在問(wèn)了些專業(yè)知識(shí)后，答得并不是很好，所以也就沒(méi)有成功。這也對(duì)一直想進(jìn)研發(fā)部的我膽怯了，于是就跑開(kāi)了。不過(guò)過(guò)了段時(shí)間，我又跑到前面和同學(xué)們?cè)诹奶?，卻又一次看到了他。他正在找計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的人呢，呵呵?；沓鋈チ?，我應(yīng)了聲就跟他進(jìn)去了。

一進(jìn)去，他就讓我 做自我介紹。也不知道怎么搞的，這不是個(gè)很簡(jiǎn)單的問(wèn)題嘛，我怎么會(huì)說(shuō)的結(jié)結(jié)巴巴呢，而且好緊張的。還好，他也許是看出來(lái)了吧就主動(dòng)跟我聊了起來(lái)。先是問(wèn)我家里的一些情況，然后在慢慢的聊到其他的方面。比如說(shuō)，工作、實(shí)習(xí)、學(xué)習(xí);對(duì)什么事物的看法啊，工作方面有什么問(wèn)題啊，什么的。什么能不能吃苦啊，社會(huì)對(duì)八零后，九零后你有什么看法啊;你對(duì)自己工作有什么規(guī)劃 啊什么的 等等 好多。慢慢的就覺(jué)得聊開(kāi)了，也就沒(méi)有什么緊張感了。在聊的過(guò)程中我發(fā)現(xiàn)他并沒(méi)有問(wèn)我什么專業(yè)方面的東西，但卻無(wú)時(shí)無(wú)刻不在談跟專業(yè)有關(guān)的一些看是不是問(wèn)題，然而又有種抹不去的關(guān)聯(lián)。并且了解到，做研發(fā)這塊，并不是只有軟件研發(fā);其他的像硬件啊 什么的 都有研發(fā)部門。此外，他拿出了剛才我做的那張?jiān)嚲?，給我做了個(gè)分析說(shuō)。我做對(duì)了有四分之三，而且還在說(shuō)有的人連最簡(jiǎn)單的什么計(jì)算題都做錯(cuò)了，最基本的東西都做錯(cuò)了。哎，搞的我都不好怎么說(shuō)了。但總的來(lái)說(shuō)，是很融洽的交談。但我不明白的是他看中了我哪一點(diǎn)，而且給了我一個(gè)冒是很肯定的答復(fù)，并且記上了我的名單。

明天下午結(jié)果就會(huì)出來(lái)，希望能像今天這樣，讓我有意象不到的收獲。

應(yīng)聘心得體會(huì)2

我出生在南方的一個(gè)小城市，于06年從師范院校畢業(yè)，我的專業(yè)是小學(xué)英語(yǔ)教育。我的經(jīng)歷有點(diǎn)復(fù)雜，但也頗具戲劇性，有點(diǎn)被騙了的感覺(jué)。我第一次面試是在我這里的開(kāi)發(fā)區(qū)，那時(shí)剛畢業(yè)，沒(méi)什么經(jīng)驗(yàn)。本來(lái)要專升本的我因?yàn)閹追种顩](méi)能繼續(xù)我的讀書生涯，并因此錯(cuò)過(guò)了當(dāng)?shù)氐恼薪虝r(shí)間，后來(lái)聽(tīng)同學(xué)說(shuō)我們這里的開(kāi)發(fā)區(qū)在招聘教師，于是就去了，剛好有點(diǎn)關(guān)系，盡管考得不是很理想，但莫名其妙就進(jìn)去一所農(nóng)村公立小學(xué)教書了，或許正印了那句話，來(lái)得快的去得也快，過(guò)了幾年，換了個(gè)局長(zhǎng)，于是我們由招聘教師變成代課老師，再刪掉一批同事之后，又于第二年刪掉大部分的老師，再重新招聘本科應(yīng)屆生。這對(duì)我們這些人來(lái)說(shuō)是相當(dāng)?shù)牟还健５且舱驗(yàn)槊磕甓家徽垓v一次，我積累了3年的考試經(jīng)驗(yàn)。或許是太過(guò)大意，在今年的考核中，我沒(méi)能考上，成了失業(yè)大軍中的一員，那樣一段黑夜難眠的日子，讓我?guī)缀蹩床坏桨朦c(diǎn)未來(lái)的希望。后來(lái)回到市區(qū)家里，去了市區(qū)教育局問(wèn)，得知今年還會(huì)招一批教師，于是隱約間又看到了一縷星光，在剛遭受失敗滋味的我對(duì)自己相當(dāng)沒(méi)信心，想著也許這次只是我的鍛煉，因?yàn)閺膩?lái)沒(méi)在市區(qū)招考過(guò)，望著報(bào)名單上一大堆的名字，我?guī)缀醪粓?bào)什么希望，權(quán)當(dāng)一種嘗試。

8月份，我家人托關(guān)系幫我找到當(dāng)?shù)匾凰搅⑿W(xué)，我開(kāi)始沒(méi)有了一些后顧之憂，想著如果沒(méi)考上我也還有退路。那所小學(xué)沒(méi)有暑假，于是我每天都要冒著白花花的太陽(yáng)去上課，現(xiàn)在想想，這也是一種鍛煉，因?yàn)槿陙?lái)，我都在原來(lái)那所小學(xué)既要教語(yǔ)文又要教英語(yǔ)，還要當(dāng)班主任，對(duì)于自己的本專業(yè)--英語(yǔ)，因?yàn)闆](méi)有考試，自然放在一旁，于是3年的時(shí)間里我都把大部分的時(shí)間花在語(yǔ)文教學(xué)上，想著不要耽誤了學(xué)生的語(yǔ)文成績(jī)卻也因此忽視了自己的本專業(yè)英語(yǔ)。而那所私立小學(xué)只叫我全職教英語(yǔ)，我也因?yàn)榈玫搅隋憻挕?月，我參加了當(dāng)?shù)氐恼薪炭荚嚕衲晔俏覀冞@里第一年省統(tǒng)招，并且把往屆和應(yīng)屆都分開(kāi)，于是我這個(gè)往屆生也得到了些照顧，畢竟畢業(yè)了幾年和那種剛畢業(yè)的學(xué)生相比，理論知識(shí)肯定沒(méi)那么牢固了。之后半個(gè)月，每天關(guān)注當(dāng)?shù)亟逃志W(wǎng)站，終于有一天等到了自己的成績(jī)，出乎我的意料，我竟然排在第三名，剛好這次要招3個(gè)。這對(duì)我來(lái)說(shuō)無(wú)疑是種鼓勵(lì)，讓我看到了希望的存在，接下來(lái)的時(shí)間，我準(zhǔn)備著面試，很幸運(yùn)的是我看到了教師招聘網(wǎng)上有面試英語(yǔ)的視頻，一遍又一遍的反復(fù)觀看模仿，把那里的每句詞都記下了，背起來(lái)，每天上班的路上都在反復(fù)背誦。之后面試的那天，看到黑壓壓的人群，既緊張又興奮，希望榜上有名的人會(huì)有我。后來(lái)面試的時(shí)候，我盡量照著平時(shí)在論壇上看到一些人的經(jīng)驗(yàn)去做，又加上我已經(jīng)能把說(shuō)課稿熟記于心了，發(fā)揮得還可以，除了一個(gè)小意外，后面我會(huì)說(shuō)，但總體沒(méi)有影響我的成績(jī)，面試完后我站在外面等了一會(huì)兒，成績(jī)馬上就出來(lái)了，后來(lái)我才知道這個(gè)成績(jī)?cè)谕鶎蒙锸堑谝幻?。第二天，總成?jī)出來(lái)我以筆試第三，面試第一，總分第二的好成績(jī)考上了當(dāng)?shù)氐慕處熣衅?，回首那半年?lái)，無(wú)數(shù)失眠的夜晚，我感慨萬(wàn)千?？粗車恍┩瑢W(xué)考了4年都還沒(méi)能考上，在慶幸自己的同時(shí)也總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn)，也許好的方法能讓人事半功倍，現(xiàn)在整理一下，與各位還奮戰(zhàn)在招教路上的學(xué)子們共勉。

關(guān)于考試的一個(gè)方向，現(xiàn)原原本本從我們地方的教育局網(wǎng)站復(fù)制在下方，以下是比較重要的幾點(diǎn)，雖然各個(gè)地方的要求可能會(huì)在細(xì)節(jié)上不盡相同，但方向是一樣的，希望大家看完后心里好有個(gè)底，知道要從哪里入手。首先，我要說(shuō)下筆試我選用的是首都師范大學(xué)出版社的歷年真題解析及押題試卷，然后面試我是看了xx上的視頻。下面先說(shuō)說(shuō)我們這里的招聘考試要求：

(一)筆試

1、筆試科目和內(nèi)容

筆試科目為教育綜合知識(shí)考試和專業(yè)知識(shí)考試。(分上、下午)

教育綜合知識(shí)考試主要內(nèi)容：時(shí)事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學(xué)和心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)等。

專業(yè)知識(shí)考試主要內(nèi)容：相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)主干知識(shí)和教材教法等。

筆試成績(jī)=教育綜合知識(shí)考試成績(jī)+專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)。

(二)面試方式：說(shuō)課和片斷教學(xué)(15分鐘內(nèi))

評(píng)分方式：滿分為100分，去掉最高分和最低分后計(jì)算平均分并當(dāng)場(chǎng)亮分。

1、面試合格線：根據(jù)省教育廳規(guī)定：“按各學(xué)科招聘崗位數(shù)的1：3的比例確定面試對(duì)象，不足1：3比例的按實(shí)有人數(shù)確定面試人選，須在面試前確定面試合格線”，我區(qū)參加全省招聘農(nóng)村小學(xué)教師(即向應(yīng)屆畢業(yè)生招考小學(xué)教師)面試合格線為：60分(滿分為100分)。

2、成績(jī)計(jì)算：總分為100分，筆試、面試成績(jī)各占50%，筆試與面試成績(jī)均保留兩位小數(shù)點(diǎn)。

3、錄取辦法：從各學(xué)科參加面試人員中，根據(jù)其總分從高分到低分確定擬聘用人員。若出現(xiàn)總分相同的情況，則按其筆試成績(jī)從高分到低分確定位次。若擬聘用人員因其他原因放棄資格，則按總分從高分到低分原則依次遞補(bǔ)。

4、區(qū)人事局負(fù)責(zé)面試工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)面試全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，確保面試工作公開(kāi)、公平、公正。

下面我就要開(kāi)始總結(jié)我在這次招教考試過(guò)程中的一些心得體會(huì)。

(1)首先，不打無(wú)準(zhǔn)備的戰(zhàn)是各位希望獲取成功的學(xué)子必備的心理。在考試前也做好失敗的準(zhǔn)備，但更要對(duì)自己有信心。有很多的學(xué)子在參加招教之前都是報(bào)著嘗試的心理，包括我之前也是這樣，這樣想的好處是當(dāng)你真的考不上時(shí)，你已經(jīng)有了心理準(zhǔn)備，但更多的負(fù)面影響是你會(huì)因此而喪失斗志，甚至有時(shí)會(huì)變成你不用功的借口。

(2)時(shí)刻關(guān)注你想要報(bào)考的地方教育局網(wǎng)站，這點(diǎn)非常重要，所以關(guān)鍵的事項(xiàng)，細(xì)枝末節(jié)都必須在要求事項(xiàng)中弄清楚，有必要時(shí)你甚至可以到教育局的`辦公處打聽(tīng)，有時(shí)候早得到消息早做準(zhǔn)備也是一種勝算。

(3)得知招聘消息后，要根據(jù)時(shí)間做個(gè)規(guī)劃，具體可以分為4：4：2.就是把心理學(xué)教育學(xué)，還有本專業(yè)知識(shí)用大部分的時(shí)間來(lái)解決，畢竟沒(méi)過(guò)筆試什么都無(wú)從談起，所以要把復(fù)習(xí)心理學(xué)教育學(xué)，還有專業(yè)知識(shí)的時(shí)間對(duì)半分，如果有人要提前一年復(fù)習(xí)的話，建議前半年復(fù)習(xí)專業(yè)知識(shí)，后半年復(fù)習(xí)心理學(xué)教育學(xué)，因?yàn)楫吘贡痴b的東西靠近時(shí)間點(diǎn)背總是記得比較牢。

(4)要關(guān)注各個(gè)論壇的經(jīng)驗(yàn)貼。不是我做廣告，教師招聘網(wǎng)上的一些經(jīng)驗(yàn)真是能幫上大忙。記住這些帖子，必要時(shí)可以做些整理，各位還可以用百度搜索關(guān)于教師招聘經(jīng)驗(yàn)的帖子，多看看，總是有好處。

(5)關(guān)于筆試，沒(méi)什么捷徑可以走，只能腳踏實(shí)地的買練習(xí)，然后做題目，背題目。之前在教師招聘網(wǎng)看過(guò)一個(gè)山東老師的筆試經(jīng)驗(yàn)，就是按照心理學(xué)，教育學(xué)，教育心理學(xué)把題目分為各個(gè)不同的部分，整理出來(lái)，這個(gè)方法很不錯(cuò)，我本來(lái)以為如果今年沒(méi)考上，明年就按照這個(gè)方法來(lái)做。這樣有助于我們?cè)陬^腦中構(gòu)筑一個(gè)清晰的結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。

(6)如果非要說(shuō)筆試的心理學(xué)教育學(xué)有什么捷徑，那么就要說(shuō)到簡(jiǎn)答題。我曾在招教教材附贈(zèng)的光盤里看到，有位老師說(shuō)得很在理，他說(shuō)其實(shí)任何的題目都是圍繞著簡(jiǎn)答題來(lái)展開(kāi)，這點(diǎn)我很贊成，因?yàn)樘羁栈蜻x擇，有些就是簡(jiǎn)化了的簡(jiǎn)答題，而論述題則是擴(kuò)展開(kāi)來(lái)的簡(jiǎn)答。所以一定要重視簡(jiǎn)答題。

(7)關(guān)于自己的專業(yè)知識(shí)，這個(gè)就要靠自己平時(shí)穩(wěn)扎穩(wěn)打的學(xué)習(xí)了，來(lái)不得半點(diǎn)的虛假，我是英語(yǔ)專業(yè)的，今年我們福建省考試的題型是選擇，閱讀，完形填空，然后看圖用疑問(wèn)代詞來(lái)提問(wèn)。最后出一份教案，要你用中文或英文形式來(lái)分析其設(shè)計(jì)步驟意圖。

(8)對(duì)于在復(fù)習(xí)中，很多人會(huì)產(chǎn)生一種厭倦的情緒，難免會(huì)有半途而廢的情況出現(xiàn)，其實(shí)在你覺(jué)得很疲憊的時(shí)候，別人也是一樣，但回頭想想，那些考高分的人不是贏在頭腦比你聰明上，而是贏在他們的毅力比別人強(qiáng)。所以針對(duì)這樣的情況，我建議大家不妨準(zhǔn)備個(gè)小本子，每天早上把計(jì)劃完成的內(nèi)容分幾點(diǎn)分別寫出來(lái)，寫上日期。完成一項(xiàng)就打一個(gè)勾，如果很想很想放松去娛樂(lè)的話，就給自己下個(gè)規(guī)定，我只要完成哪些任務(wù)，就能去放松，這樣不僅能勞逸結(jié)合，還能給自己適當(dāng)?shù)膴蕵?lè)作為鼓勵(lì)。

(9)關(guān)于筆試前一天，很多人會(huì)在這一天才臨時(shí)抱佛腳，背到三更半夜，這不是值得推薦的辦法，但是也不能過(guò)于放松。一般背到十二點(diǎn)左右為極限，太晚入睡會(huì)影響到隔天的考試效果。在筆試時(shí)應(yīng)該冷靜思考，想不起來(lái)的答案，要用聯(lián)想記憶法來(lái)提取相關(guān)的知識(shí)。

(10)平時(shí)要關(guān)注新聞，也不是非要你天天去看新聞聯(lián)播，不然至少也要翻翻報(bào)紙，一個(gè)有素養(yǎng)的老師決不能一心只讀圣賢書，兩耳不聞窗外事。在筆試中會(huì)有一些涉及到半年來(lái)的政治時(shí)事，如果平時(shí)有關(guān)注，那么到考試的前幾天再?gòu)木W(wǎng)上找一些下來(lái)，選擇重點(diǎn)的看，那么就會(huì)記得牢固些。

以上多是關(guān)于筆試，下面來(lái)說(shuō)說(shuō)面試

(1)關(guān)于面試，相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說(shuō)面試的經(jīng)驗(yàn)，我就在這里再啰嗦幾句。首先是著裝，應(yīng)該來(lái)說(shuō)一個(gè)光鮮整潔的門面能給人留下好的第一印象。這點(diǎn)尤其不能忽略。我面試時(shí)就是穿著白色的連衣裙的，因?yàn)榈谝淮我?jiàn)面白色能給人留下深刻的印象,(大家可以去網(wǎng)上查找著裝顏色對(duì)人的心理影響。)所以在面試前姐妹們要先選好一件得體的衣服，才能事半功倍哦。

(2)在得知面試的范圍后，要馬上在網(wǎng)上找到最好的教案，打印整理出來(lái)，根據(jù)說(shuō)課形式和片段教學(xué)在家里模擬訓(xùn)練，剛畢業(yè)的師范生可以先在家里找?guī)讉€(gè)親戚朋友練習(xí)，可鍛煉膽量。

(3)建議一些師范生在實(shí)習(xí)期間就要熟悉當(dāng)?shù)匕姹镜男W(xué)或初中的教材，這樣到面試時(shí)才能做到無(wú)論看到哪篇課文都能把握著其重難點(diǎn)。再根據(jù)各個(gè)科目，總結(jié)出一個(gè)說(shuō)課的模版，比如語(yǔ)文的第一課時(shí)，一般就是要說(shuō)生字詞，詞組意思，課文中心思想，劃分段落。而在說(shuō)課時(shí)比較精彩的往往是第二課時(shí)，所以就看到時(shí)你的臨場(chǎng)發(fā)揮了。我還聽(tīng)一個(gè)教數(shù)學(xué)的同事說(shuō)她在面試時(shí)有涉及第一課時(shí)，但是以第二課時(shí)的教學(xué)為主，大家可以蠻參考一下。

(4)我們這里是有公布面試內(nèi)容范圍，第幾冊(cè)教材，因?yàn)槊嬖嚨姆秶窃谇?天左右公布的，而且那天又是在晚上才出來(lái)，我看到的時(shí)候點(diǎn)擊率還不到十個(gè)人，也就是說(shuō)你要時(shí)刻關(guān)注著任何與考試有關(guān)的網(wǎng)站信息?？吹娇荚嚪秶笪揖婉R上上網(wǎng)整理教案，第二天打印，然后來(lái)不及全部都看，于是只看第一課時(shí)，大家都知道，一篇課文的2個(gè)課時(shí)之前都是有聯(lián)系的，建議如果來(lái)不及的話，大家可以選擇重點(diǎn)來(lái)記，比如語(yǔ)文，就以第二課時(shí)為主。

(5)最關(guān)鍵的一招也是最重要的，要看教師招聘網(wǎng)上面試的視頻，很多人，包括之前我面試了很多次，也不知道怎么去說(shuō)課和片段教學(xué)，學(xué)校老師也沒(méi)教，只有看了你才會(huì)恍然大悟，原來(lái)要這么說(shuō)課。

(6)要熟背說(shuō)課稿，有剛畢業(yè)的師范生在面試時(shí)是拿著教案紙照念的，這樣做分?jǐn)?shù)肯定不會(huì)高，面試面試，之所以要面試就是要看你這個(gè)人的精神面貌，在面試時(shí)第一個(gè)要做到的是鎮(zhèn)定大方，其次就是要很熟練的把課文重難點(diǎn)和教學(xué)片段說(shuō)好，再有就是看你的細(xì)節(jié)之處，舉止是否文明禮貌。

(7)面試時(shí)要把最精彩的一面呈現(xiàn)出來(lái)。很多人以為十五分鐘很長(zhǎng)，其實(shí)當(dāng)你站到臺(tái)上，再看到下面的評(píng)委時(shí)，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)有時(shí)你還沒(méi)呈現(xiàn)最精彩的片段時(shí)間就結(jié)束了，我這次面試也是這樣，還沒(méi)說(shuō)到重點(diǎn)，只是導(dǎo)入了一下課題，卻被告知時(shí)間到了，那一瞬間就想哭出來(lái)了，幸好有位評(píng)委告訴我這樣就可以了，已經(jīng)表現(xiàn)得不錯(cuò)了，我才一臉茫然走下講臺(tái)，后來(lái)分?jǐn)?shù)出來(lái)才知道考了第一。經(jīng)過(guò)這次我覺(jué)得我還可以發(fā)揮得更好，建議師范生們要在家里自己練習(xí)時(shí)，掐算好時(shí)間，爭(zhēng)取做得更完美。

(8)面試的細(xì)節(jié)問(wèn)題，在進(jìn)入面試考場(chǎng)前，要對(duì)評(píng)委鞠躬，面試時(shí)，要看著評(píng)委的眼睛說(shuō)話，面試結(jié)束時(shí)要對(duì)評(píng)委致謝。講課時(shí)最好加些動(dòng)作，顯得大方自然。

(9)在一些帖子里看到比較關(guān)鍵的，譬如寫粉筆字時(shí)身體最好側(cè)一邊，不能完全擋住，字跡要工整清秀，避免錯(cuò)誤再進(jìn)行擦拭。聲音要洪亮，表達(dá)要清晰，要面帶微笑(這點(diǎn)很關(guān)鍵)忘記下面要說(shuō)什么時(shí)，只要笑笑，不要慌張，想起什么就直接說(shuō)什么，不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。

(10)其實(shí)，面試的人數(shù)很多，評(píng)委老師們也很辛苦，要想取得高分，就要爭(zhēng)取在十五分鐘內(nèi)把你最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)出來(lái)，避免和別人相似。這次我參加的面試就是同樣一篇課文，大家都去說(shuō)，但是我就刻意避免和別人一樣的開(kāi)頭，這樣就能在多數(shù)人中求新取勝。尤其是小學(xué)生，課程的設(shè)計(jì)一定要活潑有趣，吸引學(xué)生的注意。

說(shuō)了這么多，如果你有耐心把它看完，我相信你一定會(huì)有所收獲。相比較于教師招聘網(wǎng)上看到的一些老師的招教過(guò)程，我感覺(jué)我還是比較幸運(yùn)的，但在總結(jié)這些經(jīng)驗(yàn)時(shí)，我又覺(jué)得有些事情，如果有方法的去針對(duì)，就能事半功倍，看看我周圍的同學(xué)，有些都參加了3，4次招教，我想不是他們沒(méi)有資格當(dāng)老師，而是缺少方法，選錯(cuò)教材。所以我把在這次招教考試中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來(lái)，希望大家都能看到，收獲到一些，預(yù)祝各位在明年的招教考試中順利通過(guò)!

應(yīng)聘心得體會(huì)3

時(shí)間真的不等人啊，最近也有些公司到我們學(xué)校來(lái)招生了，好多同學(xué)也開(kāi)始忙著投簡(jiǎn)歷...前天為止雅戈?duì)柕墓镜轿覀儗W(xué)校來(lái)招了 一些學(xué)生,但是對(duì)我們來(lái)說(shuō)有點(diǎn)殘酷了。

我也寫了一份簡(jiǎn)歷。他們只看簡(jiǎn)歷就刷掉了很多人，難道他們只看簡(jiǎn)歷來(lái)評(píng)價(jià)一個(gè)人的水準(zhǔn)嗎?為什么一點(diǎn)機(jī)會(huì)都不留給人家...當(dāng)時(shí)的心里的負(fù)擔(dān)挺重的表面卻說(shuō)反正后面還有那么多家的公司..有什么好急的接踵而來(lái)的是廣東一家童裝廠..我?guī)е活w甘心的意愿繼續(xù)寫了一份簡(jiǎn)歷。還好這家公司不像雅戈?duì)柲敲礆埧?。今天上午?yīng)聘了一上午。下午被復(fù)試了。心里面多少有點(diǎn)底，應(yīng)聘倒是沒(méi)有問(wèn)題了，不過(guò)有點(diǎn)那個(gè)呢。

并不是說(shuō)我們大學(xué)生有什么好的待遇。但是多少有點(diǎn)好處吧。就工作時(shí)間就有11個(gè)小時(shí)，苦還不說(shuō)，但他們的工作方法也有點(diǎn)太傳統(tǒng)了，這個(gè)廠根本分不清他到底要什么樣的人才，他把我們招進(jìn)去了直接做車工，也許每個(gè)廠都有他的制度吧。就算大學(xué)生又算得了什么。只要你有本事，金子就會(huì)發(fā)光的，哎，實(shí)在沒(méi)辦法就去那個(gè)服裝廠體念一下吧，反正也沒(méi)有吃過(guò)苦。嘗嘗吃苦的滋味也好，這樣才能讓自己真正的成長(zhǎng)。以后才能在人生道路上越走越遠(yuǎn)。

應(yīng)聘心得體會(huì)4

通過(guò)2月25日在日照港中學(xué)接受的新聘教師培訓(xùn)，我收獲頗多。

一直以來(lái)，很想來(lái)目睹主講人牛見(jiàn)玉老師和王偉香老師的風(fēng)采，很想來(lái)親眼看看兩位老師，親耳聽(tīng)聽(tīng)她們的教誨。就這樣，懷著期盼的心情，我步入了日照港中學(xué)聆聽(tīng)了兩位老師的教育報(bào)告。

首先是牛老師作了一個(gè)充滿詩(shī)情畫意的報(bào)告。牛老師剪著短發(fā)，特別清爽利落，說(shuō)話非常柔和動(dòng)聽(tīng)，一個(gè)字一個(gè)字地浸潤(rùn)到我的耳朵里。牛老師的報(bào)告題目是《站成一棵樹》，以同名字的一首詩(shī)來(lái)導(dǎo)入，非常地有文化內(nèi)涵，一如牛老師本人的風(fēng)度。牛老師講的一件事讓我印象深刻。她說(shuō)，有一位扛煤氣罐的女家長(zhǎng)，整天打電話來(lái)訴說(shuō)，吃飯的時(shí)候也不例外。牛老師就放下手頭的事，耐心地聽(tīng)那位家長(zhǎng)說(shuō)話，以后對(duì)她的女兒也格外地好，牛老師還把自己女兒的衣服送給那位家長(zhǎng)的孩子穿。這些事感動(dòng)了那位家長(zhǎng)，也打動(dòng)了我的心。我感受到了牛老師的耐心、熱心、寬容心，以及作為一位老師的從容。

下午是王偉香老師的報(bào)告，我早就聽(tīng)說(shuō)過(guò)王老師的名字，聽(tīng)過(guò)她的報(bào)告，臨來(lái)之前，同辦公室一位老師就說(shuō)王老師身兼兩個(gè)班的班主任，管理得相當(dāng)好，她都想慕名來(lái)聽(tīng)聽(tīng)。王老師的直爽、熱心、從容打動(dòng)了我，她對(duì)每一個(gè)學(xué)生都是同樣地愛(ài)護(hù)，甚至對(duì)相對(duì)落后的學(xué)生都是傾注了極大的愛(ài)心。王老師作報(bào)告的題目是《教師心中要有關(guān)愛(ài)，保證學(xué)生健康成長(zhǎng)》，她說(shuō)，要“讓愛(ài)的陽(yáng)光更多的照耀問(wèn)題生和學(xué)困生”，王老師說(shuō)，對(duì)問(wèn)題生和學(xué)困生反而要投入更大的時(shí)間與精力。王老師說(shuō)的第二個(gè)題目是《用智慧建設(shè)陽(yáng)光團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)建和諧班級(jí)家園》，她的智慧感染了我，讓我領(lǐng)悟到更多班級(jí)管理的精髓。直率熱情的王老師給了我和牛老師不同的感受，但卻讓我同樣的敬重。

另外，其他的名師講話也使我受益匪淺。如張立新老師，我們學(xué)校早已人手一本她的《與愛(ài)同行》。我雖早已通讀過(guò)，張立新老師的書也給了我很多的指導(dǎo)指示，但是見(jiàn)到張立新老師的本人后，我還是深深地被她的教育理念吸引著。一張老師的和善、細(xì)心讓我受益匪淺。還有宋紅雨老師、馬峰老師、郝翠英老師，他們的寥寥數(shù)語(yǔ)，點(diǎn)出了很重要的道理，讓我見(jiàn)識(shí)到了名師的風(fēng)采，感受到了教育的樂(lè)趣。

每個(gè)人，只要把自己的生活點(diǎn)亮，就能成就一番事業(yè)。我是一名教學(xué)新手，希望通過(guò)自己的努力和不斷學(xué)習(xí)，超越自己，在教育的道路上播撒愛(ài)的陽(yáng)光!

應(yīng)聘心得體會(huì)5

昨天去了曾經(jīng)一起去“七天”培訓(xùn)時(shí)同事的家，得知他從七天回來(lái)是前幾天的事情，從他口中得知，我們這一批去年9月30號(hào)進(jìn)入七天北京酒仙橋店培訓(xùn)的人，七個(gè)人全軍覆沒(méi)，一個(gè)也沒(méi)有真正進(jìn)入正式工作。我是我們這批人第二個(gè)從培訓(xùn)店走得人，干了二十幾天，撤了。

他們幾個(gè)走得各有各的理由，我的理由很簡(jiǎn)單——七天的培訓(xùn)體系，簡(jiǎn)直胡扯蛋！我所在的培訓(xùn)店是七天北京酒仙橋店，這家店真正的員工聯(lián)店長(zhǎng)一共不到十個(gè)，其他所有的員工全是學(xué)員。

關(guān)于學(xué)員要從基層做起，這點(diǎn)我沒(méi)有異議，作為一個(gè)店長(zhǎng)，當(dāng)然要了解最基層的工作了，了解流程，但是最可氣的是我們這些應(yīng)聘店長(zhǎng)的人，說(shuō)是培訓(xùn)，其實(shí)就是作基層員工，一批一批的人來(lái)到店里，一個(gè)崗位一個(gè)崗位的做，如果招不來(lái)新人，那就得一直干著一直呆著。怪不得七天總是再招聘。

其實(shí)想想，站在七天的角度，這樣做可能即培訓(xùn)了店長(zhǎng)，又節(jié)省了學(xué)院店招聘員工的成本，但是，這樣的弊端也是顯而易見(jiàn)的，個(gè)人感覺(jué)對(duì)公司的發(fā)展，幫助不大，而且也大大違背了七天自己所標(biāo)榜的——放羊式管理。

首先，七天招聘的店長(zhǎng)不是剛畢業(yè)的學(xué)生，而是有五年、十年甚至十幾年社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)的人，這些人對(duì)事物的接受度已經(jīng)很快了，例如，客房服務(wù)員一職的工作內(nèi)容和流程，一周的時(shí)間是一定能夠掌握的，可實(shí)際呢，這個(gè)崗位要干一個(gè)月。這樣，很多有能力的人就會(huì)流失，因?yàn)槲覀儊?lái)七天是應(yīng)聘店長(zhǎng)的，是發(fā)揮我們管理和經(jīng)營(yíng)能力的，而不是來(lái)應(yīng)聘基層員工的。

第二，所謂的流程問(wèn)題。對(duì)于連鎖企業(yè)來(lái)講，流程很重要，可以說(shuō)是連鎖企業(yè)發(fā)展壯大的其中一項(xiàng)基礎(chǔ)。不過(guò)，個(gè)人認(rèn)為，流程不是教條主義，正所謂大流程和小流程的關(guān)系。就拿七天作房的流程（收拾客房），對(duì)于所有臟房采取同一個(gè)流程，客人住過(guò)的客房，臟亂程度是不一樣的，在這里暫時(shí)將其分為三等，非常臟、臟、不是是很臟。非常臟的房是必須按流程走得，這樣才會(huì)不放過(guò)房間的任意一個(gè)角落，打掃干凈；臟的房也需要按流程走，不過(guò)流程中各環(huán)節(jié)可以根據(jù)實(shí)際情況掌握，比如說(shuō)房間衛(wèi)生間非常臟，那么打掃衛(wèi)生間就需要仔細(xì)些，房間座椅、地面不是很臟，那就可以一帶而過(guò)；對(duì)于不是很臟的房間，則只需要分部分打掃，而不需要照搬流程來(lái)做。這樣既節(jié)省了時(shí)間，又節(jié)省了資源。這點(diǎn)我就很有感觸，我在做房間的時(shí)候，在了解了流程的前提下，收拾房間，一個(gè)馬桶本事不是很臟，但是按流程走得沖上三四遍，這不是在浪費(fèi)水資源嗎，北京的水資源又不是很充足。

最有意識(shí)的是流程考試，客房服務(wù)員有個(gè)“五十分鐘”和“三十五分鐘”，就是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按流程打掃完一個(gè)房間，還要達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，你看吧，所有的人考試前都是先收拾出一個(gè)房間，收拾的基本差不多了，再去考試，為什么呢，因?yàn)橐粋€(gè)正常的臟房想在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打掃出來(lái)，基本是不可能的，所以，這項(xiàng)考試的作弊也就心照不宣了。這樣有意義么，這種考試不是脫褲子放屁，多一道。

第三，在去培訓(xùn)前，總部人力資源部的人會(huì)給你去封郵件，告知你：培訓(xùn)中會(huì)有許多不合理或者是你覺(jué)得不合理的地方，先忍下來(lái)，不要去發(fā)表看法，因?yàn)槟銈円院笳嬲墓ぷ鞑辉谂嘤?xùn)店里。由此可見(jiàn)，培訓(xùn)中的種種不合理，總部是知道的，那我就納悶了，知道為什么不去改。

第四，在培訓(xùn)的這短短二十多天里，從實(shí)際培訓(xùn)工作和總部發(fā)的內(nèi)部郵件里，我也感覺(jué)到了，無(wú)論是員工還是以后到店成為了店長(zhǎng)，都要按總部的流程和意思去做，個(gè)人在工作上的想法是不允許的，這就和七天所標(biāo)榜的放羊理論大相徑庭了，我是沖著放羊理論去得七天，既然這樣了，還呆在這里作甚。

也就這樣啦，從七天出來(lái)都半年了，也就是前幾天聯(lián)系到了老同事，才又想起來(lái)在七天的事了，也只是我的看法，或許七天要得就是這個(gè)培訓(xùn)結(jié)果，那就是人家的事了。其實(shí)想想，企業(yè)在誕生和成長(zhǎng)初期，很注重自己的各個(gè)細(xì)節(jié)，對(duì)于各種政策的制定也是出于企業(yè)的發(fā)展，可是當(dāng)企業(yè)越來(lái)越大的時(shí)候，一些小點(diǎn)，一些小面的好壞可能就不能引起上層的注意了，這也是許多大企業(yè)的詬病，我曾經(jīng)供職的摩托羅拉就曾出現(xiàn)過(guò)這樣的情況，一個(gè)產(chǎn)品的技術(shù)缺陷在市場(chǎng)中出現(xiàn)了兩年的時(shí)間，工廠才知道，而這小小的缺陷只需工廠的簡(jiǎn)單改動(dòng)就能解決，可要知道，這兩年時(shí)間會(huì)影響多少銷量，會(huì)影響多少品牌形象啊。

我的觀點(diǎn)——千里之堤，潰于蟻穴！

應(yīng)聘心得體會(huì)6

我這個(gè)人是笨頭笨腦的，做什么事情至少比別人要慢8拍吧，等到對(duì)于一件事情心血來(lái)潮感興趣的時(shí)候發(fā)現(xiàn)時(shí)間已經(jīng)來(lái)不及了，已經(jīng)錯(cuò)過(guò)了許多要培訓(xùn)學(xué)習(xí)的東西。

記得這周星期一(9.5.20xx)上旅游英語(yǔ)課，旁邊挨著坐的男同學(xué)，順便聊了下他面試迪拜酒店的情況，他說(shuō)他通過(guò)了，他父母不同意他出國(guó)兩年在那邊工作，于是他放棄了這個(gè)機(jī)會(huì)。我和我班的另一個(gè)女生同學(xué)突然感興趣此事了，想深入的了解下學(xué)校與阿拉伯聯(lián)合酋國(guó)迪拜酒店的合作項(xiàng)目的應(yīng)聘情況，就這樣我和我的這位女生同學(xué)心動(dòng)了，想have a try.從這位男同學(xué)得到負(fù)責(zé)此次招聘項(xiàng)目負(fù)責(zé)老師的電話號(hào)碼，我倆在星期二(10.5.20xx)的下午被老師通知去1507的一個(gè)教室去聽(tīng)培訓(xùn)課程，我倆從后門而入坐下，眼前的培訓(xùn)老師是一位年紀(jì)40到50之間年齡的一個(gè)女外教老師夸張激情認(rèn)真地講培訓(xùn)內(nèi)容，時(shí)而不時(shí)掀起一陣笑聲。此次培訓(xùn)的同學(xué)有40—50之間的人數(shù)，大多都是大三的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐，也有我們大二的學(xué)生，大一的學(xué)生。但是他們是經(jīng)過(guò)2輪面試加上近2周的培訓(xùn)課程無(wú)疑他們面試是最大的收獲著。我們倆個(gè)真是一種大膽的嘗試，只有參加了此下午一大節(jié)培訓(xùn)課程，之前也沒(méi)有2輪面試，沒(méi)有做這方面的功課，就大膽的硬著頭皮挑戰(zhàn)此次這么激烈的面試。

本來(lái)我不想?yún)⒓拥?，因?yàn)樵?jīng)的一個(gè)人他給了我人生中最大的傷害，讓我每天活在一種低迷情緒中，腦子里老是晃蕩著他曾經(jīng)說(shuō)給我的那些話語(yǔ)，大顆大顆的淚珠，成了我安慰自己的方式，釋放自己的低迷情緒。后來(lái)的一段時(shí)間，因?yàn)橐粋€(gè)QQ好友的精神鼓勵(lì)和支持，漸漸地，情緒穩(wěn)定下來(lái)了，告誡自己一定要活的快樂(lè)點(diǎn)，從悲傷的記憶中走出來(lái)，要笑起來(lái)，保持自己愛(ài)笑的笑臉，堅(jiān)強(qiáng)地過(guò)好每一天，使自己內(nèi)心強(qiáng)大，健康地平靜地活著。

培訓(xùn)課上，自己和同學(xué)只是參加了一大節(jié)課程，但是依然記得自己多么出丑的場(chǎng)面，因?yàn)樽约鹤鳛橐粋€(gè)女生從來(lái)不重視自己的儀禮走姿，外教老師一次一次地生氣說(shuō):Stop ,go back,again.上臺(tái)走了4—5次的儀禮走姿，好不容易走好走姿坐下，可是我的坐姿問(wèn)題特別嚴(yán)重的不雅觀，我坐下外教老師前面的凳子，外教老師耐心地指導(dǎo)我正確的坐姿.坐好之后，開(kāi)始了myself introduction.近距離地看著外教老師的眼睛,不由的緊張感涌向胸口，再加上也沒(méi)有準(zhǔn)備自我介紹內(nèi)容，全靠臨場(chǎng)發(fā)揮了，我發(fā)現(xiàn)我的緊張感就是那么的吞噬著我，讓我不能輕松自如地performance well.2分鐘的自我介紹，我說(shuō)的一團(tuán)糟，而且反應(yīng)遲鈍，下一句就措辭了，這個(gè)外教老師叫我不要緊張，但是自己還是抑郁不住緊張，就這樣的自己呈現(xiàn)給外教老師。

這么個(gè)小小的自我介紹，我都不能做好，覺(jué)得自己這兩年的專業(yè)外教課程白上了，自己上臺(tái)的心里素質(zhì)還是那么的差，真的是需要好好調(diào)節(jié)自我緊張感，多練習(xí)。介紹完畢，外教讓同學(xué)按她的要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)Waiter ,waitress.的服務(wù)程序。我倆個(gè)只是一直觀摩其他長(zhǎng)時(shí)間培訓(xùn)的同學(xué)的現(xiàn)場(chǎng)演練。

第二小節(jié)課老師，負(fù)責(zé)此次面試的中文老師，走進(jìn)教室，打開(kāi)多謀體教室，讓大家看屏幕的英文簡(jiǎn)歷表，注意事項(xiàng)，總共7——8頁(yè)的內(nèi)容，說(shuō)完之后就解散了，老師看我們倆個(gè)是后來(lái)報(bào)名的，就讓一個(gè)學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐給我們講解下穿著形象儀禮的細(xì)節(jié)和注意事項(xiàng)，然后就回去忙自己的簡(jiǎn)歷了。第二天星期3(11.5..20xx)，是專業(yè)課程模擬導(dǎo)游游玩蘆笛巖和兩江四湖的實(shí)景學(xué)習(xí)，本不想去的但是因?yàn)橐呀?jīng)確定門票，交了錢，還是去了，游玩蘆笛巖之后，按耐不住，坐車回校，開(kāi)了個(gè)短會(huì)議，就去認(rèn)真地填寫簡(jiǎn)歷和要求的2張生活照片和1張正裝照片。人忙地時(shí)候最容易出亂子。就在快完成電子版本的英文簡(jiǎn)歷的時(shí)候，電腦添亂死機(jī)，害的我只好打印出來(lái)填寫了，和忙著其他的。

終于到了面試的一天。(12.5.20xx)，一大早起來(lái)，穿著裝要化妝，打擾我的室友連一小節(jié)上課的時(shí)間都耽誤了，給我化妝拍正裝照片。搞完之后，下樓拿著相機(jī)的讀卡器去打印照片，兩家打印店都顯示不出讀卡器，只能再次給室友打電話要她的相機(jī)和數(shù)據(jù)線去打印照片了，回去取了，人在忙的時(shí)候什么都跟著起哄，鑰匙在宿舍，又下樓給宿管阿姨要了寢室鑰匙救急先用下。終于算是所有的事完事了，去國(guó)教樓那邊正式地走入會(huì)場(chǎng)坐下，先是迪拜酒店過(guò)來(lái)的兩個(gè)考官自我介紹完畢，放了迪拜酒店的宣傳片給我們看，看完提問(wèn)問(wèn)題環(huán)節(jié)過(guò)后就是正式面試了。

我和我的同學(xué)是后來(lái)報(bào)的名，所以面試在最后的，面試分為兩個(gè)區(qū)域，餐飲和前臺(tái)分開(kāi)的房間面試。等啊等一直等到下午快2點(diǎn)多的時(shí)候才到。下一個(gè)的我站在門口等的還是有一點(diǎn)點(diǎn)地緊張，出來(lái)的同學(xué)走后，考官推開(kāi)門迎接進(jìn)去，我進(jìn)去了，面試的房間靠窗子，外面下大雨風(fēng)也大，桌子放著的面試簡(jiǎn)歷和材料掉地，我走進(jìn)去就撿起放在桌子上了，考官慢慢地從關(guān)門的方向走過(guò)來(lái)，說(shuō)了句:thank you.隨后我也禮貌的回復(fù):you are welcome.接著我禮貌的跟考官打完招呼，開(kāi)始了正式他面試我的環(huán)節(jié)。其實(shí)我之前擔(dān)心的問(wèn)題一個(gè)都沒(méi)有提到，問(wèn)一些很簡(jiǎn)單常規(guī)的問(wèn)題，比如:家里有幾口人，分別是干什么的?還有你現(xiàn)在讀幾年的書了?有沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)?對(duì)酒店有什么認(rèn)識(shí)?再就是問(wèn)我自己有什么問(wèn)題可以提問(wèn)他的?？戳撕?jiǎn)歷讀了下，然后就重點(diǎn)可能在于這個(gè)有沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)問(wèn)題上問(wèn)我，我很老實(shí)就實(shí)話地說(shuō)自己沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)?？赡芤恢北３值奶鹈牢⑿Γ詈罂脊僬f(shuō)thank you 后，意味著我的面試結(jié)束，溫笑著和我握了下手，我就離場(chǎng)了。

餐飲部(F&B)當(dāng)場(chǎng)考完就可以出結(jié)果了，我是失敗的，沒(méi)有通過(guò)面試，可能最大的可能性就是沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，可能我回答的問(wèn)題不是人家想要的，沒(méi)有符合人家的要求，心智還是不成熟，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有穩(wěn)實(shí)的各方面信息。其實(shí)我抱著一種可以說(shuō)是挑戰(zhàn)僥幸的心理去的，沒(méi)有面試成功是應(yīng)該的，自己又沒(méi)有付出，只是快面試了去了下，人家其他的同學(xué)準(zhǔn)備培訓(xùn)了那么久，應(yīng)得的成功通過(guò)的。

面試完之后，從早上到下午快3點(diǎn)多了，湯水飯未進(jìn)一口，就去學(xué)校商業(yè)街買了些飯先填飽下肚子，好好睡一覺(jué)。這一天的課程因?yàn)槊嬖嚱o耽擱了，請(qǐng)假了一天，不過(guò)有失必有得，頁(yè)學(xué)到了一些東西，以后的面試還很多，還有許多嘗試的機(jī)會(huì)，許多需要我學(xué)習(xí)和挑選自己的機(jī)會(huì)，現(xiàn)在的此次面試只是我的起步而已，我相信只要我用心準(zhǔn)備對(duì)待，后面更好的事情還是在等著我的，我會(huì)更好的。我要鼓勵(lì)自己加油!加油！加油！!

迪拜酒店是全球最豪華的7星級(jí)酒店，得天獨(dú)厚的海邊環(huán)境真的很美，是一個(gè)非常浪漫的地方，非常優(yōu)雅有情調(diào)的美境。

應(yīng)聘心得體會(huì)7

從十一月初到十二月六日，我陸陸續(xù)續(xù)地參加了一些招聘會(huì)，剛開(kāi)始只是作為鍛煉，如果能簽當(dāng)然很好，我就不用再忙活了。剛開(kāi)始遭遇挫折是難免的，沒(méi)有關(guān)系，只當(dāng)是免費(fèi)學(xué)藝，求職的練兵場(chǎng)。當(dāng)然了，失敗的次數(shù)多了，心理上也會(huì)不好受。原計(jì)劃在兩個(gè)月內(nèi)搞定工作，不料，機(jī)會(huì)來(lái)得太快，我就沒(méi)有再等待了。作為求職中人，成敗得失，都有所得，寫出來(lái)無(wú)償分享，愿您找到更好的工作！

一、個(gè)人簡(jiǎn)歷。

簡(jiǎn)歷好比您的名片，也可以當(dāng)做一塊敲門磚，一定要簡(jiǎn)明有效，除了個(gè)人基本信息以外（不要透露身份證號(hào)碼，個(gè)人詳細(xì)地址，因?yàn)槟恢肋@些信息以后會(huì)被誰(shuí)看到，造成不必要的麻煩），要著重突出的是你的教學(xué)技能，教育經(jīng)歷，特別是與職位緊密相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)歷（這一點(diǎn)相當(dāng)重要），再加上自我評(píng)價(jià)（一般人都傾向于相信你的自我評(píng)價(jià)，但不要完美過(guò)頭，否則一看就知道是假的！）

簡(jiǎn)歷一頁(yè)就行了，版式要清晰，不一定要彩?。ㄈ绻阌绣X當(dāng)然可以），黑白的一張A4紙就可以了，但一定要保證版面的潔凈，沒(méi)有錯(cuò)別字！對(duì)于你簡(jiǎn)歷上的每一句話，每一個(gè)信息，你都要有所準(zhǔn)備，因?yàn)槿思視?huì)從里面挑出來(lái)問(wèn)你！如果內(nèi)容很多也要控制在兩頁(yè)之內(nèi)，其他的證書你可以做個(gè)小冊(cè)子，作為副本，在與招聘方見(jiàn)面自我介紹時(shí)拿出來(lái)，效果很不錯(cuò)哦！如果你的簡(jiǎn)歷投個(gè)三次以上都石沉大海，那么你就應(yīng)該反思了，修改自己的簡(jiǎn)歷，不斷地完善，去掉那些可有可無(wú)，甚至畫蛇添足的東西，要突出你的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)、亮點(diǎn)，盡量避免雷同化，因?yàn)槿思铱戳诉@么多，再看就厭倦了，只好還給你嘍！

開(kāi)始我投了三四份簡(jiǎn)歷，結(jié)果沒(méi)有音信，反思以后，我做了修改，之后幾乎每一次投簡(jiǎn)歷，我都會(huì)接到電話進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

二、自我介紹。

我看到有很多同學(xué)在自我介紹的環(huán)節(jié)，一開(kāi)始就是“我是……哪個(gè)學(xué)校，哪個(gè)院系，哪個(gè)專業(yè)的，哪一屆的，哪里哪里的人……”（當(dāng)然了，我第一次也是這么搞得，結(jié)果剛說(shuō)了兩句話，那人就把簡(jiǎn)歷還給我了，呵呵?。┢鋵?shí)，這些純粹是廢話，看看你簡(jiǎn)歷上不是都有嘛！再這么絮絮叨叨，一開(kāi)始就讓人厭煩，第一分鐘就這么被你浪費(fèi)掉了，別人對(duì)你的印象也好不起來(lái)，而且你再看看后面還有那么多人虎視眈眈，躍躍欲試！誰(shuí)有耐心聽(tīng)你說(shuō)呢，是不是？

比較好的方式是：“老師您好！這是我的簡(jiǎn)歷，請(qǐng)您過(guò)目！”呈上簡(jiǎn)歷后，直接進(jìn)入主題，講你的優(yōu)勢(shì)，特別是你的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)歷，你的技能，同時(shí)還可以把你準(zhǔn)備的那些證書啊、副本啊呈給老師看看！（事實(shí)上，沒(méi)有人會(huì)認(rèn)真看的，瀏覽一下，只做個(gè)參考而已！）證書不要太多，精選幾個(gè)就行了，多了讓人覺(jué)得雜亂，還以為你不務(wù)正業(yè)，整天在忙著考證！我親眼見(jiàn)過(guò)一個(gè)女生，抱了一堆證書，起碼有上十個(gè)，招聘方最后連試講的機(jī)會(huì)都沒(méi)有給她！人都是有弱點(diǎn)的，要是你太“優(yōu)秀”了，別人要么鄙視你，要么嫉妒你，何必呢？呵呵！招聘人員也是平常人，自然不能免俗，是不是？你太強(qiáng)了，人家不會(huì)覺(jué)得有威脅嗎，誰(shuí)能保證三年后你不會(huì)搶了人家的職位呢？雖然“求賢若渴”，我相信沒(méi)有一個(gè)聰明人愿意“引狼入室”，就算你真的很牛，也要表現(xiàn)得謙卑，否則以后誰(shuí)能駕馭你！重要的不是強(qiáng)力表現(xiàn)你是多么優(yōu)秀，而是你比別人更適合這個(gè)職位——最好的不一定適合，而只有適合的才是最好的！

那么，你只有采取適當(dāng)?shù)姆绞?，才能讓人家?duì)你印象深刻，才有進(jìn)一步了解你的興趣。要知道，第一次面談就那么兩三分鐘，你一定珍惜哦，每一句話都要起到積極的作用。自我介紹一分鐘就行了，要講得自信、連貫，重點(diǎn)突出，面帶微笑。講完之后，招聘方可能就會(huì)提問(wèn)了，這時(shí)候你要應(yīng)答如流才行；如果老師還沒(méi)有說(shuō)話，你就說(shuō)：“我的情況就簡(jiǎn)要介紹到這里，老師，您還想了解什么，我們?cè)俸煤谜勔徽劊　毕嘈拍氵@么說(shuō)了之后，基本上人家是不會(huì)拒絕的，即使沒(méi)有再談，對(duì)你的印象也會(huì)不錯(cuò)的，不信，你試試看哦！

三、試講說(shuō)課。

經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)單面談，篩選簡(jiǎn)歷后，一般會(huì)進(jìn)入這個(gè)程序，如果有你，恭喜您，離成功又進(jìn)了一步！但是，切不可掉以輕心，因?yàn)橐话氵M(jìn)入這個(gè)環(huán)節(jié)的人選是錄用名額的3—5倍，競(jìng)爭(zhēng)仍然激烈，任何一個(gè)疏忽都可能導(dǎo)致你被別人PK掉！對(duì)于這一點(diǎn)我有親身經(jīng)歷，我試講的機(jī)會(huì)還是比較多的，其中有兩個(gè)很好的機(jī)遇，讓我給浪費(fèi)了。所以，當(dāng)你接到電話，要你去參加試講，在高興的同時(shí)，更要謹(jǐn)慎，下面幾項(xiàng)是應(yīng)該著重注意的。

四、單獨(dú)面談。

恭喜您，離成功又進(jìn)了一步！但是回答問(wèn)題還要注意方式、技巧，善始善終，讓人感覺(jué)到你是一個(gè)不可替代的人選，你比別人更適合這個(gè)職位，因?yàn)閷?duì)方?jīng)Q不只是和您一個(gè)人單獨(dú)面談過(guò)哦，即使通過(guò)面試只剩下你一個(gè)了，如果對(duì)方是全國(guó)巡回招聘再最終確定，你仍然是很懸乎的。我就親自遇到過(guò)這樣的情況，通過(guò)了三關(guān)考核，前天晚上語(yǔ)文學(xué)科只留我一個(gè)了，和校方領(lǐng)導(dǎo)都見(jiàn)了面，最后人家讓我回去等通知，等了兩天打過(guò)電話，結(jié)果就是人家在其他高校已經(jīng)招滿了！

五、精神狀態(tài)。

簡(jiǎn)言之就是“兩自三情”：自尊、自信；熱情、激情、真情。首先，您一定要自尊，不要小看自己，自己尊重自己，別人才會(huì)看得起你；雖然是求職者，但是我們一定要不卑不亢，決不能低三下四，一味刻意去迎合對(duì)方，來(lái)贏得好感（這種方式或許對(duì)你的同齡人有用，對(duì)比你小的人，沒(méi)見(jiàn)過(guò)什么世面的人有用，但是對(duì)招聘方還是少用為妙，想想看，來(lái)招聘的人，最低都是個(gè)教務(wù)處長(zhǎng)，都是些校長(zhǎng)、書記之類的人，還有教育局的官員，他們是干什么吃的，耍小聰明的手法，別人一眼就看出來(lái)了，適當(dāng)?shù)呐呐倪€可以，說(shuō)多了別人只會(huì)鄙視你，覺(jué)得你無(wú)能且極不自信，想想看，是不是這個(gè)道理，呵呵?。?/p>

自信讓你成功。你可以有缺陷，可以犯點(diǎn)小錯(cuò)誤，因?yàn)槟氵€年輕，但是你仍然要充滿自信，想想看，誰(shuí)會(huì)把一個(gè)重要的嚴(yán)肅的工作交給一個(gè)懷疑自己能力的人？交給他（她）你放心嗎？——但是，決不可自傲，目中無(wú)人，把握尺度很重要！一個(gè)人是否自信，從說(shuō)話的語(yǔ)氣、語(yǔ)速之中就可以判明，表達(dá)一定要流暢，決不能吞吞吐吐，結(jié)結(jié)巴巴！你要表達(dá)的觀點(diǎn)一定要是鮮明的，立場(chǎng)是堅(jiān)定的，哪怕有所偏頗的（當(dāng)然，合理的更好！），你也要能自圓其說(shuō)，讓人信服。如果對(duì)方指出你的問(wèn)題，你要誠(chéng)懇的說(shuō)“老師，您說(shuō)的對(duì)，我考慮還不夠周全，您的話讓我對(duì)這個(gè)問(wèn)題有了新的認(rèn)識(shí)?！币硎灸阌行判挠心芰Ω倪M(jìn)不足，完善自我。相信你這么說(shuō)了，即使你剛才說(shuō)錯(cuò)了，對(duì)方也不會(huì)放在心上，不會(huì)追究的，因?yàn)槟銤M足了他的自尊心，給了他面子。

自信不一定就能讓你成功，但是不自信卻很難很難成功！

再說(shuō)“三情”：熱情、激情、真情。第一次見(jiàn)面就要表現(xiàn)出你的熱情，對(duì)招聘方領(lǐng)導(dǎo)的熱情，對(duì)工作的熱情，簡(jiǎn)單的表現(xiàn)就是你要面帶微笑，注意學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，當(dāng)對(duì)方說(shuō)話，問(wèn)你問(wèn)題時(shí)，要表現(xiàn)得很專注，很認(rèn)真，如果你心不在焉，別人是不會(huì)對(duì)你有興趣的。激情，代表著你有活力，你很年輕，精力旺盛，年輕人不一定都有激情，但是有激情的人總會(huì)讓人感覺(jué)你年輕，有理想有抱負(fù)。你想想看，干什么工作不需要激情呢？革命年代，那激情燃燒的歲月，現(xiàn)在的公司企業(yè)幾乎沒(méi)有不要求員工充滿激情的；只有那些靠體制混日子的人才會(huì)死氣沉沉，老氣橫秋，比如某些鐵路售票員，后勤上天天坐辦公室喝茶的人。作為語(yǔ)文老師，其實(shí)好比一個(gè)演說(shuō)家，如果你沒(méi)有一定的激情，怎么能感染人，打動(dòng)人呢？

上面的表現(xiàn)一定要是發(fā)自內(nèi)心的，要有真情。以情動(dòng)人，態(tài)度要誠(chéng)懇，虛情假意很容易識(shí)別出來(lái)，如果你想得到這份工作，一定要拿出你的誠(chéng)意來(lái)！先在心里說(shuō)服自己，然后才有可能說(shuō)服別人，先表現(xiàn)真情，然后才能夢(mèng)想成真。

六、求職心態(tài)。

還是那句話——“準(zhǔn)確定位，積極就業(yè)；先就業(yè)再擇業(yè)，考慮清楚，慎重簽約”。參加過(guò)招聘會(huì)的人都知道，現(xiàn)在是買方市場(chǎng)，供大于求，每個(gè)單位招人都很少，學(xué)校就更少了，每個(gè)學(xué)科也就是那么一兩個(gè)人，就是這樣有的學(xué)校還是全國(guó)巡回招聘！你不做還有很多人想做，中國(guó)最不缺的就是人，尤其不缺少人才！

認(rèn)清形勢(shì)?，F(xiàn)在總的形勢(shì)是就業(yè)門檻不斷提高，層層下壓，機(jī)遇減少，得到“好”職位的永遠(yuǎn)都只是少數(shù)人——所謂的“好”也只是個(gè)相對(duì)的概念，我們要用發(fā)展的眼光看問(wèn)題，鍛煉的機(jī)會(huì)很重要，這些經(jīng)歷本身就是財(cái)富！有的人一味盯著沿海，盯著高薪，這無(wú)可厚非，我開(kāi)始也是這么想的，如果我現(xiàn)在沒(méi)有簽約，我仍然會(huì)瞄準(zhǔn)這些目標(biāo)。可是，即使你再有能力，誰(shuí)敢保證，這些機(jī)會(huì)就等著你呢？有能力的人多著呢！有關(guān)系的人多著呢！有后臺(tái)的人多著呢！如果你沒(méi)有關(guān)系，沒(méi)有后臺(tái)，但是有能力，你就應(yīng)該始終相信，我在哪里都是優(yōu)秀的，我在哪里都能做出成就來(lái)！與其在大地方做小，不如在小地方做大！

我們總以為后面還會(huì)有更好的東西，想想我們小時(shí)候?qū)W過(guò)的“小猴子下山掰玉米”的故事吧！

最后一句，不論成敗得失，你都要學(xué)會(huì)感恩，感恩讓你成功！

第三篇：應(yīng)聘后的心得體會(huì)

專業(yè)：勞動(dòng)與社會(huì)保障

學(xué)號(hào)：200914074107 姓名;李飛

應(yīng)聘后的心得體會(huì)

當(dāng)我落筆開(kāi)始寫這篇文章的時(shí)候，我的心情是復(fù)雜的，就要結(jié)束四年的大學(xué)生活，剛剛離開(kāi)我曾經(jīng)摯愛(ài)的拼搏的熱土，自然有諸多的不舍，同時(shí)，剛剛步入職場(chǎng)，我經(jīng)歷了兩個(gè)多月千辛萬(wàn)苦來(lái)尋找比較滿意的工作單位，新鮮感和成就感都油然而生，不過(guò)也確有諸多與自己在工作前想象中的情景不同的地方，感觸頗深。起初是在系輔導(dǎo)員趙老師和就業(yè)處老師的幫助下搜尋合適的崗位，同時(shí)，我也確實(shí)在兩個(gè)多月的時(shí)間里到各個(gè)招聘地點(diǎn)奔波，現(xiàn)在有很多的感觸。

一、認(rèn)知工作——思想準(zhǔn)備

找工作是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程，要做好心理準(zhǔn)備，這期間不僅考驗(yàn)我們十幾年來(lái)積累的知識(shí)，更考驗(yàn)我們的綜合素質(zhì)（溝通能力、處事能力、心理素質(zhì)、抗打擊能力、漫長(zhǎng)的焦急的等待等等），所以在求職的初始階段，就應(yīng)該做好充足的思想準(zhǔn)備。同學(xué)們應(yīng)該給自己一個(gè)大致的定位，想清楚自己的求職目標(biāo)，結(jié)合自己的長(zhǎng)處與理想，給自己一個(gè)合理的定位，權(quán)衡工作地點(diǎn)、工作待遇、單位所處行業(yè)、崗位特點(diǎn)、發(fā)展空間等等，想想自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么，與其他人相比優(yōu)勢(shì)在哪里，自己最想要得到什么，在國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)中你會(huì)選擇哪種類型的單位，在文檔管理、行政管理、人力資源管理、文秘、信息咨詢、信息技術(shù)、管理培訓(xùn)生中你會(huì)選擇哪種類型的崗位，這些問(wèn)題應(yīng)該在找工作的初始階段自己想清楚。正如趙老師所言，找工作“一選地域、二選單位、三選工作、四選薪酬”。最初定位很重要，盡管每個(gè)人都會(huì)隨著找工作的推進(jìn)而有所調(diào)整，不過(guò)如果一開(kāi)始就偏差很大，我想這絕對(duì)不是一個(gè)好的現(xiàn)象，因?yàn)槊總€(gè)人的精力都是有限的，幾乎沒(méi)有人可以從容面對(duì)所有工作機(jī)會(huì)，有的放矢，才能切中要害。以我的求職經(jīng)歷為例，在求職初始，我即將我的求職目標(biāo)主要定位在全國(guó)各地的國(guó)企、民企中的人力資源管理類和企業(yè)營(yíng)銷類的職位上，參加一些單位的筆試和面試，增加自己的求職經(jīng)驗(yàn)，查找自己的知識(shí)漏洞，發(fā)現(xiàn)自己的長(zhǎng)處和短處，隨著找工作的推進(jìn)，我將自己的主要精力重點(diǎn)投入到了這些單位上面，最終希望在最理想的意向單位的筆試和面試中，發(fā)揮出自己最高的水平，我想這是我?guī)啄陙?lái)努力學(xué)習(xí)知識(shí)和增加社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的必要結(jié)果，也離不開(kāi)兩個(gè)多月以來(lái)求職的精心準(zhǔn)備與數(shù)次的筆試、面試實(shí)戰(zhàn)。

求職就業(yè)是辛苦的，是體力戰(zhàn)、精力戰(zhàn)、心理戰(zhàn)，大家應(yīng)做好充足的思想準(zhǔn)備和心理準(zhǔn)備。需要大家保持積極的就業(yè)狀態(tài)，這一點(diǎn)更要從求職初始就引起大家足夠的重視。所謂積極，最簡(jiǎn)單的例子，比如聽(tīng)宣講會(huì)、赴招聘會(huì)不能再像很多同學(xué)在學(xué)校上課一樣進(jìn)屋就往后面坐，要知道，中國(guó)人是很多的，就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)是無(wú)比激烈和殘酷的，這一點(diǎn)大家找工作時(shí)便可知，很多崗位都是千里挑一，萬(wàn)里挑一，我給大家兩個(gè)真實(shí)的數(shù)字，來(lái)我校招聘的國(guó)企單位，海螺股份集團(tuán)公司今年校園招聘行政人事類10人，申請(qǐng)人達(dá)200余人，幾乎可以算得上是百里挑一，中國(guó)工商銀行招聘系統(tǒng)第一天就接收到全國(guó)兩萬(wàn)余人的網(wǎng)申。所以，能獲得每一個(gè)工作機(jī)會(huì)都非常不容易，而機(jī)會(huì)的獲得，更是從一開(kāi)始便由每個(gè)人的積極主動(dòng)性決定。同時(shí)，在漫長(zhǎng)、辛苦、難熬的求職過(guò)程中，大家應(yīng)做到勝不驕敗不餒，自信，陽(yáng)光，沉穩(wěn)，盡量避免焦慮、盲目、緊張的心態(tài)，因?yàn)橛萌藛挝幌胍浻米孕拧㈥?yáng)光、沉穩(wěn)的同學(xué)，也只有自信、陽(yáng)光、沉穩(wěn)的同學(xué)才能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的求職過(guò)程中脫穎而出。

二、求職路上——行動(dòng)積極

求職路是每個(gè)人都必須經(jīng)歷的，我們應(yīng)該平靜地面對(duì)這件事，不管這條路上會(huì)發(fā)生什么，我們能做的自然是積極努力，不驕不躁。我認(rèn)為，決定一份工作的三大因素為——學(xué)校學(xué)歷專業(yè)、綜合素質(zhì)能力、人脈機(jī)緣命運(yùn)。不可否認(rèn)，三個(gè)方面都很重要，大家在求職之初就應(yīng)做好充分的心理準(zhǔn)備，求職路上保持陽(yáng)光的心態(tài)，積極進(jìn)取，最終相信每一位同學(xué)都能找到自己滿意的工作。

三、積極獲取就業(yè)信息及就業(yè)指導(dǎo)

我對(duì)自己找工作的定位主要就是找一份想對(duì)穩(wěn)定、不是太累、具有較高的發(fā)展平臺(tái)和一定的發(fā)展空間、在最初的工作前幾年能夠比較多的學(xué)習(xí)和鍛煉、待遇中等偏上，這些都是找工作需要綜合考慮的因素，當(dāng)然，沒(méi)有一份工作可以滿足你所有的要求，最開(kāi)始的第一份工作也并不能代表你的一切，雖然我還沒(méi)有開(kāi)始工作，但我認(rèn)為最初幾年的成長(zhǎng)是很重要的，待遇上略微的差別對(duì)未來(lái)的影響不是很大，當(dāng)兩年、三年或五年我的第一個(gè)服務(wù)周期滿之后，你的工作能力增長(zhǎng)了多少，才是你職業(yè)生涯可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力和競(jìng)爭(zhēng)力。

十月份開(kāi)始，各大國(guó)企便紛紛開(kāi)始網(wǎng)申，這時(shí)候也將進(jìn)入找工作最繁忙的時(shí)期，網(wǎng)申、投簡(jiǎn)歷、聽(tīng)宣講會(huì)、招聘會(huì)、筆試、面試等等，這時(shí)候最需要自己的體力、精力、意志。開(kāi)始階段，我有選擇地聽(tīng)學(xué)校及社會(huì)上有價(jià)值的就業(yè)指導(dǎo)講座，認(rèn)真聽(tīng)?zhēng)熜謳熃憬榻B經(jīng)驗(yàn)，參加模擬筆試面試，借此了解我院近年來(lái)畢業(yè)生走向，相關(guān)就業(yè)政策，簽約程序及注意事項(xiàng)，了解找工作中應(yīng)注意的問(wèn)題及應(yīng)對(duì)技巧，聆聽(tīng)我們?cè)旱漠厴I(yè)生講解就業(yè)的有關(guān)問(wèn)題趙老師有豐富的就業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解畢業(yè)生及用人單位現(xiàn)狀，相信大家一定會(huì)收獲頗豐。宣講會(huì)與招聘會(huì)要有選擇的去，會(huì)上可投簡(jiǎn)歷最靠譜的當(dāng)然還是了解單位、招聘情況、筆試面試情況、師兄師姐的經(jīng)驗(yàn)分享，考慮自己是否適合這個(gè)單位，是否有競(jìng)爭(zhēng)力能夠應(yīng)聘此單位，了解此單位筆試面試的考查方式與應(yīng)對(duì)技巧。雙選會(huì)可以事先了解招聘單位，去轉(zhuǎn)一下，有意向的單位投一下簡(jiǎn)歷。總之，在整個(gè)求職階段，大家應(yīng)該保持積極的心態(tài)，積極地獲取就業(yè)信息，學(xué)習(xí)就業(yè)技巧，少走彎路，才能盡快找到理想的工作。

除此之外我注冊(cè)并關(guān)注應(yīng)屆生、中華英才網(wǎng)、智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂、我校招就處網(wǎng)站、BBS論壇（包含相關(guān)筆經(jīng)面經(jīng)）等等，進(jìn)入10月求職高峰后應(yīng)每天搜集就業(yè)信息，同時(shí)大家利用班級(jí)QQ群進(jìn)行相關(guān)信息的分享和交流。

四、高效網(wǎng)申

目前大多數(shù)單位的簡(jiǎn)歷遞交申請(qǐng)都要通過(guò)“網(wǎng)申”，或通過(guò)單位自行開(kāi)發(fā)的招聘系統(tǒng)，或通過(guò)專業(yè)的求職網(wǎng)站，單位可以從標(biāo)準(zhǔn)化的網(wǎng)申中快速、有效、獲取、篩選、處理應(yīng)聘者的信息，有些關(guān)鍵信息甚至采用電腦自動(dòng)關(guān)鍵字篩選，網(wǎng)申是我們?nèi)〉霉P試面試之前必須完成的很重要的工作，因此大家應(yīng)該給予足夠的重視。同時(shí)，我們應(yīng)注意網(wǎng)申時(shí)間，最好在前三分之一時(shí)間處網(wǎng)申，因?yàn)榫W(wǎng)申時(shí)間過(guò)晚單位有可能就不再看了，不選擇最早的時(shí)間網(wǎng)申可以觀察一下各崗位的申請(qǐng)人數(shù)情況，這一點(diǎn)與公務(wù)員職位選擇原理有相似之處。在10月-11月網(wǎng)申高峰時(shí)期，網(wǎng)申耗時(shí)耗力，將網(wǎng)申常用個(gè)人信息放在一個(gè)word文檔中，也可快速地直接復(fù)制到公司獨(dú)立的招聘系統(tǒng)中，常見(jiàn)的開(kāi)放性題目和答案也可復(fù)制在一個(gè)word文檔中，以便防止因超時(shí)而使已作答部分無(wú)效浪費(fèi)時(shí)間。

五、求職準(zhǔn)備

參加單位的筆試和面試必須做好充分的物品準(zhǔn)備。適合求職場(chǎng)合的正裝是裝扮求職者外在形象的必需品，與應(yīng)聘相關(guān)的文具、材料（如簡(jiǎn)歷；畢業(yè)證書、學(xué)位證書、六級(jí)證書等證書復(fù)印件；成績(jī)單等；注意：主要證書的復(fù)印件事先多準(zhǔn)備一些）應(yīng)攜帶齊全。參加筆試和面試前應(yīng)充提前了解所應(yīng)聘單位的基本情況，清楚自己為什么應(yīng)聘該單位，了解一些所應(yīng)聘崗位的職責(zé)和工作內(nèi)容，能談出對(duì)該崗位的一些看法，查筆經(jīng)面經(jīng)，事先了解考查方式，設(shè)想一些可能會(huì)被問(wèn)到的問(wèn)題，并準(zhǔn)備好如何回答。同樣需要做好的工作自然還包括提前查詢筆試面試所在地點(diǎn)，查詢好相關(guān)路線，預(yù)留出充足的時(shí)間，提前15-30分鐘到達(dá)地點(diǎn)為宜，切勿遲到。珍惜每一次參加筆試面試的機(jī)會(huì)，必要時(shí)記錄下同行者信息，以備進(jìn)行再交流，筆試面試結(jié)束后總結(jié)試題與經(jīng)驗(yàn)，相信大家會(huì)在今后的筆試面試中發(fā)揮出更好的水平。

六、注重禮儀 筆試和面試，大家都要注重著裝禮儀，不能太隨便，多數(shù)以穿正裝為主，以示尊重對(duì)方。男士、女士著裝禮儀有所不同，大家可上網(wǎng)參考相關(guān)商務(wù)禮儀資料，除了著裝禮儀，行為舉止禮儀也應(yīng)引起大家足夠的重視，大家應(yīng)在單位短暫的接觸時(shí)間內(nèi)表現(xiàn)出自信、陽(yáng)光、穩(wěn)重、敬而不恭的心態(tài)。

面試是全面考查應(yīng)聘者行為舉止、表達(dá)能力、專業(yè)素質(zhì)、與崗位的匹配性、學(xué)習(xí)研究能力乃至大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)的重要考查方式，是我們?cè)谂c單位面對(duì)面交流的過(guò)程，每個(gè)單位面試的輪次不等，常見(jiàn)的分為三輪面試，不是三輪的也一般包含這三方面。第一輪面試，即人力資源部門面試，是考查通過(guò)筆試的應(yīng)聘者綜合素質(zhì)的一輪面試，常見(jiàn)形式為無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化面試，這一輪往往競(jìng)爭(zhēng)比較激烈，很多單位通過(guò)群面進(jìn)入下一輪的比例是10%-30%。第二輪面試，即部門領(lǐng)導(dǎo)面試，是主要考查應(yīng)聘者專業(yè)素質(zhì)與崗位能力的一輪面試，主要考查應(yīng)聘者的表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、專業(yè)能力、學(xué)習(xí)研究能力，考查應(yīng)聘者是否能夠融入單位、融入部門的工作，是否能夠勝任該崗位的工作，一般以單面為主，多涉及結(jié)構(gòu)化面試、自我介紹、簡(jiǎn)歷問(wèn)答、項(xiàng)目實(shí)習(xí)經(jīng)歷提問(wèn)、專業(yè)知識(shí)與技能提問(wèn)、單位情況和崗位情況相關(guān)提問(wèn)等專業(yè)問(wèn)題。第三輪面試，即公司領(lǐng)導(dǎo)面試，進(jìn)入到該輪面試一般僅有1:1至1:3的比例，說(shuō)明用人單位已經(jīng)充分肯定了你的能力與素質(zhì)，在最后一輪面試中，公司領(lǐng)導(dǎo)最后把關(guān)，看大家的性格、品質(zhì)、感覺(jué)，運(yùn)氣機(jī)緣在這里往往會(huì)起到一定的作用。經(jīng)過(guò)幾次面試的磨練后，我想大家對(duì)自我介紹、簡(jiǎn)歷提問(wèn)、結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、專業(yè)問(wèn)題等形式的面試都有了自我體會(huì)，對(duì)于各部分內(nèi)容也更加熟練，應(yīng)對(duì)起來(lái)得心應(yīng)手，在不斷的練習(xí)中善于總結(jié)，查缺補(bǔ)漏，也會(huì)使得大家的面試能力逐步提升，最終在自己理想單位的面試中一舉勝出。

七、參加有價(jià)值的實(shí)習(xí)

在暑期期間做一份比較有價(jià)值的實(shí)習(xí)，我認(rèn)為這也是很有意義的。實(shí)習(xí)對(duì)于找工作的意義，我認(rèn)為主要有兩個(gè)方面，第一，你可以通過(guò)實(shí)習(xí)，了解該單位的相關(guān)情況，進(jìn)而推知整個(gè)行業(yè)或與該單位同類性質(zhì)的單位的一些情況，確定自己是否適合于到此類單位工作；第二，你可以通過(guò)實(shí)習(xí)，學(xué)習(xí)到書本上、課堂中學(xué)習(xí)不到的知識(shí)，加強(qiáng)自身的專業(yè)理論，加強(qiáng)自身的動(dòng)手實(shí)踐能力，與人溝通能力，處事能力，協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作、創(chuàng)新能力，等等，這些在找工作中都是非常重要的。就算沒(méi)有能夠留在實(shí)習(xí)單位的好運(yùn)氣，不過(guò)一份好的實(shí)習(xí)經(jīng)歷也可以讓你的簡(jiǎn)歷增色不少，而且一旦你成為用人單位關(guān)注的焦點(diǎn)，同時(shí)你的實(shí)習(xí)或項(xiàng)目經(jīng)歷恰為某單位即將開(kāi)展的工作或你在某單位將要從事的崗位所要開(kāi)展的工作，那么我想說(shuō)你很幸運(yùn)，你已經(jīng)成功一半了。某些單位在筆試面試后還會(huì)有實(shí)習(xí)考核階段，這時(shí)如果你有幸參與，那可以說(shuō)已經(jīng)成功了一大半，因?yàn)橐话銓?shí)習(xí)名單中不會(huì)有很多人，一般就是無(wú)差額或1:2的錄用比例，所以這期間的實(shí)習(xí)應(yīng)拿出120%的精力和熱情，在單位好好表現(xiàn)，獲得領(lǐng)導(dǎo)的肯定，爭(zhēng)取最后的勝利?？傊?，無(wú)論是暑期實(shí)習(xí)，還是錄用前的實(shí)習(xí)考核，只要是有價(jià)值有意義的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，大家就應(yīng)當(dāng)抱著與爭(zhēng)取工作機(jī)會(huì)一樣的珍惜態(tài)度，努力工作，抓住機(jī)遇，也許幸運(yùn)會(huì)在你的不知不覺(jué)中降臨。

最后，我想說(shuō)找工作是非常辛苦的，對(duì)我自己的身心都有著巨大的考驗(yàn)，堅(jiān)持到底才是勝利，笑到最后才笑得最好，求職不僅需實(shí)力，也需要緣分，是天時(shí)、地利、人和的集合體。所以我要做到勝不驕敗不餒，即便拼到最后只差一步?jīng)]有成功，即便屢戰(zhàn)屢敗，也不要心灰意冷一蹶不振，沒(méi)有應(yīng)聘成功只能說(shuō)明我的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)與用人單位的需求沒(méi)有成功匹配，而不是說(shuō)明我不優(yōu)秀，所以請(qǐng)我會(huì)耐心等待，我相信終究會(huì)遇到伯樂(lè)，只是時(shí)間早晚的問(wèn)題。

第四篇：輔導(dǎo)員應(yīng)聘心得體會(huì)

輔導(dǎo)員應(yīng)聘心得

本文僅供后來(lái)人參考，不妥之處歡迎大家在博文評(píng)論或留言處指出。

我每天都關(guān)注招聘信息，每天都花兩三個(gè)小時(shí)投簡(jiǎn)歷。但是，我總共只參加了3次應(yīng)聘，雖然也有很多學(xué)校打電話叫我去應(yīng)聘，但我都沒(méi)時(shí)間、沒(méi)精力、每盤纏去到處東奔西跑。

高校輔導(dǎo)員招考，一般分為投簡(jiǎn)歷、準(zhǔn)備筆試、準(zhǔn)備面試、體檢和心理測(cè)試、簽協(xié)議等環(huán)節(jié)。

一、投簡(jiǎn)歷

很多學(xué)校一般都是在3月份招聘。但是，也有一些學(xué)校是年前招聘，這個(gè)時(shí)候應(yīng)聘的人少，成功的概率很大；也有一些學(xué)校是在四五月份招聘，6月份也有很多不錯(cuò)的學(xué)校招聘。

1.看時(shí)間投簡(jiǎn)歷

投簡(jiǎn)歷不能盲目地投。很多學(xué)校都寫明了筆試和面試的時(shí)間，你要看那時(shí)你是否有時(shí)間去參加筆試和面試。一般學(xué)校的招聘都是安排在周六和周日。所以很多學(xué)校的招聘時(shí)間會(huì)沖突，要選擇把握大些的學(xué)校。2011年天津市輔導(dǎo)員招考是全市統(tǒng)一考試，在5月份。

2.看要求投簡(jiǎn)歷

很多學(xué)校招聘都是要求211或985學(xué)校的畢業(yè)生，如果你不是211或985學(xué)校的畢業(yè)生，你也可以投，有很多學(xué)校最終也錄用了非211或985學(xué)校的畢業(yè)生。

有的學(xué)校要求發(fā)多少篇文章才有資格投簡(jiǎn)歷，有的學(xué)校甚至要求發(fā)過(guò)CSSCI文章的同學(xué)才有資格投簡(jiǎn)歷，這些要看清楚。

有的學(xué)校要求有教育學(xué)、心理學(xué)等背景的學(xué)生優(yōu)先，如果你有國(guó)家心理咨詢師、就業(yè)指導(dǎo)師、職業(yè)規(guī)劃師、秘書等資格證書，同等條件下，你會(huì)優(yōu)先些。但是，沒(méi)有也沒(méi)關(guān)系，你照樣可以投簡(jiǎn)歷過(guò)去。有的學(xué)校還要求有文體特長(zhǎng)者優(yōu)先，如果你有，比如唱歌，那么面試的時(shí)候在允許你就可以展示一下。注意，這里的“優(yōu)先”是充分條件，不是必要條件。即使你沒(méi)有達(dá)到學(xué)校要求的“優(yōu)先”條件，你照樣可以投簡(jiǎn)歷，照樣可能被錄用。

3.按簡(jiǎn)歷要求投簡(jiǎn)歷

有些學(xué)校有自己的簡(jiǎn)歷模板，你下載下來(lái)，填好發(fā)過(guò)去就行了。浙江省和廣東省都是全省通用的簡(jiǎn)歷模板，填一個(gè)保存下來(lái)以后再用來(lái)投這些省的學(xué)校就行了。

有的學(xué)校對(duì)簡(jiǎn)歷沒(méi)有要求，你就把自己制作的簡(jiǎn)歷，發(fā)過(guò)去就行了。簡(jiǎn)歷一定要簡(jiǎn)潔明了，體現(xiàn)你的特色和優(yōu)勢(shì)。

有的學(xué)校要求在簡(jiǎn)歷中附相關(guān)證件的掃描件，你就去打印店掃描一下或者用相機(jī)和手機(jī)拍一下，也行。有的學(xué)校指定是PDF格式的附件，那可以去打印店做。

有的學(xué)校要求郵寄紙質(zhì)版的復(fù)印件的應(yīng)聘材料。你可以去復(fù)印店復(fù)印多份，方便以后郵寄其他學(xué)校。復(fù)印的過(guò)程中，千萬(wàn)不要把原件搞丟了。郵寄應(yīng)聘材料的話，最好是用掛號(hào)信，大概在10元以內(nèi)。如果是用順風(fēng)或申通等快遞郵寄的話，也可以。

二、筆試 筆試主要考輔導(dǎo)員工作的基本理論、政策文件、基本技能、綜合知識(shí)等。

1.16號(hào)文件和24號(hào)令

16號(hào)文件和24號(hào)令，這是幾乎每個(gè)學(xué)校招考輔導(dǎo)員都必考的內(nèi)容。

（1）16號(hào)文件是指2004年8月中共中央、國(guó)務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見(jiàn)》（中發(fā)[2004]16號(hào)）。我應(yīng)聘的幾個(gè)學(xué)校，對(duì)這個(gè)文件都詳細(xì)地考了一番，如，加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的6項(xiàng)基本原則、加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的4項(xiàng)主要任務(wù)、努力拓展新形勢(shì)下大學(xué)生思想政治教育的5條有效途徑，等等。這些都是直接考的簡(jiǎn)答題，這些內(nèi)容還可以融入到論述題或者面試題目中去。

關(guān)于這個(gè)文件，還考一些很細(xì)的填空題，如第27條和28條中要建立什么樣的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作體制等。

（2）24號(hào)令是指2006年教育部發(fā)布的《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)定》。這個(gè)文件?？嫉膬?nèi)容主要有，第一章總則、第二章要求與職責(zé)、第五章管理與考核，等等。主要考簡(jiǎn)答題和填空題，還考一些判斷題，如對(duì)輔導(dǎo)員進(jìn)行考核要有哪些人參加等。

2.其他相關(guān)文件

主要是：《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》，這里我考過(guò)對(duì)學(xué)校的處罰應(yīng)堅(jiān)持什么樣的原則等；《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》，這個(gè)文件我被考過(guò)多次，都是些填空題。

3.常用文書寫作

如，一次我去應(yīng)聘，有單位筆試就考：請(qǐng)以本次招聘為內(nèi)容寫一篇新聞稿。更多的學(xué)校還是考請(qǐng)示與報(bào)告的異同。

4.各個(gè)省市和學(xué)校的具體情況

16號(hào)文件和24號(hào)令下發(fā)以后，各個(gè)省市和學(xué)校都制定了自己的相關(guān)文件和政策，要注意搜集。如，24號(hào)令下發(fā)以后安徽省下發(fā)相應(yīng)文件（具體內(nèi)容見(jiàn)：http://t.cn/htjQOQ）

每個(gè)學(xué)校在學(xué)生工作方面的特色和亮點(diǎn)要關(guān)注。如安徽師范大學(xué)學(xué)生工作的杰出人物路丙輝，筆試中就考到了。安徽師范大學(xué)學(xué)生素質(zhì)拓展方案，這是全國(guó)率先的素質(zhì)拓展方案，當(dāng)時(shí)中國(guó)青年報(bào)曾經(jīng)專門報(bào)道過(guò)的內(nèi)容，筆試的時(shí)候也考到了。

還有很重要的一點(diǎn)，就是每個(gè)學(xué)校的校訓(xùn)，這是輔導(dǎo)員招考必考的內(nèi)容。學(xué)校的成立時(shí)間，何時(shí)稱現(xiàn)在這個(gè)校名，這也是必考的內(nèi)容。所以，準(zhǔn)備筆試的時(shí)候，要對(duì)學(xué)校的情況了解一些。

5.時(shí)事政治

輔導(dǎo)員工作，要求要輔導(dǎo)員要有政治敏感性，對(duì)國(guó)內(nèi)外的一些重大事件要關(guān)注。如，我3月12號(hào)筆試，就考了一題問(wèn)3月10號(hào)云南省哪個(gè)縣發(fā)生了幾點(diǎn)幾級(jí)地震。胡錦濤在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年大會(huì)上的講話，2012年輔導(dǎo)員招考必考。還有就是今年即將召開(kāi)的十七屆六中全會(huì)，2012年輔導(dǎo)員招考也肯定會(huì)考到。

6.筆試題型

一般來(lái)說(shuō)，筆試的題型是比較多的。如，填空、單選、不定項(xiàng)選擇、正誤判斷、判斷并說(shuō)明理由、簡(jiǎn)答、論述、材料分析、寫作、活動(dòng)方案設(shè)計(jì)等。我第一次應(yīng)聘，以上題型都考了，考試時(shí)間3小時(shí)。后來(lái)應(yīng)聘的幾個(gè)學(xué)校題型和上面差不多，但是沒(méi)那么多，考試時(shí)間2小時(shí)。今年是特殊的年份，建黨90周年、辛亥革命100周年，很多學(xué)校在筆試或面試的時(shí)候都考了一題：請(qǐng)你設(shè)計(jì)一個(gè)慶祝建黨90周年或辛亥革命100周年的活動(dòng)方案。2012年有哪些重大事件的紀(jì)念日呢？

但是，一次我同學(xué)告訴我說(shuō)，他去浙江某高校應(yīng)聘輔導(dǎo)員，筆試只考了一題：談?wù)劯咝］o導(dǎo)員的職業(yè)倦怠。

最后，要提醒大家，有些學(xué)校的筆試就像行政職業(yè)能力測(cè)試，什么題目都考，真是考綜合素質(zhì)。如，有次我考筆試，問(wèn)按住計(jì)算機(jī)上的某個(gè)鍵會(huì)出現(xiàn)什么情況，有的學(xué)校還考文學(xué)和數(shù)學(xué)方面的內(nèi)容，五花八門。

有的學(xué)校在網(wǎng)站上公布筆試人員名單，包括姓名、性別、出生日期、畢業(yè)學(xué)校、畢業(yè)專業(yè)等，通過(guò)這些信息，你可以大致了解一下競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息。不過(guò)，不是每個(gè)應(yīng)聘者都去參加考試的，不要一下子看到招聘20個(gè)輔導(dǎo)員，三四百人進(jìn)入筆試你就不敢不考了。

三、面試

面試最關(guān)鍵，也是大家最關(guān)心的。

1.面試和筆試的權(quán)重不同。

很多學(xué)校都是面試和筆試各占一半。但是，越老越多的學(xué)校更看重面試，面試占60%，安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)面試甚至占到了65%。所以，面試要格外重視。

2.面試的內(nèi)容

（1）突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力，面試必考

這些年對(duì)突發(fā)事件越來(lái)越重要。如，學(xué)生寢室失火了，怎么辦？你的學(xué)生打電話告訴你說(shuō)你班學(xué)生和外校學(xué)生在校門口打架打得頭破血流怎么辦？有人也許會(huì)回答：第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)、第一時(shí)間向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、第一時(shí)間控制事態(tài)。這種回答肯定不行，機(jī)械、教條。你應(yīng)該回答：首先，第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)，力所能及地控制事態(tài)，在控制事態(tài)的過(guò)程中，要發(fā)揮學(xué)生干部的作用；其次，就情況而定是否向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的指示和安排。寢室失火，不論火大火小，肯定都要向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。學(xué)生在電話里都說(shuō)了打架打得頭破血流，你在趕赴現(xiàn)場(chǎng)的途中肯定要立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第三，到現(xiàn)場(chǎng)后，看火勢(shì)大小，撥打火警。學(xué)生都說(shuō)打架打得頭破血流，肯定要撥打120急救。第四，聯(lián)系家長(zhǎng)，通報(bào)情況。學(xué)生都奄奄一息了，肯定要及時(shí)跟家長(zhǎng)聯(lián)系。如果學(xué)生只是受了一些輕微的傷，沒(méi)有精神受刺激，那完全不需要通報(bào)家長(zhǎng)。如果學(xué)生多次犯了這種過(guò)錯(cuò)，那就要通報(bào)家長(zhǎng)了。第五，做好善后處理協(xié)調(diào)工作?；馂?zāi)是否造成損失，誰(shuí)來(lái)賠償，打架的醫(yī)藥費(fèi)和責(zé)任追究，違反校規(guī)校紀(jì)要受處分。第五，召開(kāi)主題班會(huì)，舉一反三，起到警示教育作用。第六，自我反思，在這起突發(fā)事件中自己是否處置妥當(dāng)，自己是否經(jīng)常開(kāi)展安全教育活動(dòng)，有哪些需要改進(jìn)的地方，對(duì)今后的工作有什么啟示和借鑒之處等。

（2）類似為什么要應(yīng)聘輔導(dǎo)員這類的題目

你為什么要應(yīng)聘輔導(dǎo)員？你應(yīng)聘輔導(dǎo)員的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)是什么？這些題目經(jīng)?？肌；卮疬@類題目的時(shí)候，一定要突出你的優(yōu)勢(shì)和特色，讓考官記住你。如，回答我為什么要應(yīng)聘輔導(dǎo)員時(shí)，你可以這樣回答：首先，我熱愛(ài)輔導(dǎo)員工作，有責(zé)任心和工作熱情。這是最重要的一點(diǎn)，一個(gè)不熱愛(ài)輔導(dǎo)員工作的人怎么可能干好輔導(dǎo)員工作？可以講講為什么熱愛(ài)，責(zé)任心和工作熱情很重要。其次，我具備輔導(dǎo)員的工作要求的能力和素質(zhì)。這是充分展示你的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)的時(shí)候，評(píng)委很看重這一點(diǎn)。如，擔(dān)任過(guò)主要學(xué)生干部，舉辦過(guò)哪些活動(dòng)，或者做過(guò)輔導(dǎo)員助理。這里需要強(qiáng)調(diào)的是，高校輔導(dǎo)員的素質(zhì)和能力結(jié)構(gòu)，筆試和面試都經(jīng)常涉及（具體參考答案見(jiàn)：http://t.cn/aHb8uV）第三，輔導(dǎo)員職業(yè)前景廣闊。這里你就可以列舉中央和個(gè)省市對(duì)輔導(dǎo)員采取的一系列方針和支持政策，讓評(píng)委感覺(jué)你對(duì)輔導(dǎo)員相關(guān)的方針政策很熟悉。等等。在回答應(yīng)聘輔導(dǎo)員的劣勢(shì)的時(shí)候，可以回答自己年輕沒(méi)經(jīng)驗(yàn)，再補(bǔ)充一下怎么克服這種劣勢(shì)，如，向有工作經(jīng)驗(yàn)的輔導(dǎo)員請(qǐng)教，等等。

（3）班級(jí)建設(shè)和新生管理 班級(jí)建設(shè)、學(xué)風(fēng)，這經(jīng)?？?。新生入學(xué)不適應(yīng)，輔導(dǎo)員應(yīng)該怎么辦？

這些問(wèn)題，都是常見(jiàn)問(wèn)題，要準(zhǔn)備。

（4）輔導(dǎo)員工作理念問(wèn)題

在輔導(dǎo)員工作過(guò)程中，怎么樣體現(xiàn)以人為本？在面試的時(shí)候，我就考過(guò)這個(gè)題目。

這種題目靈活性比較大，都是考察應(yīng)聘者潛質(zhì)的題目。

3.面試流程

面試考什么？

本科或研究生階段競(jìng)選過(guò)學(xué)生會(huì)的、參加過(guò)演講或歌唱比賽的、擔(dān)任過(guò)評(píng)委的都知道，評(píng)委那里都有個(gè)打分表格，表格上的內(nèi)容，無(wú)非是：儀表、普通話、思維、內(nèi)容、臺(tái)風(fēng)、臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。輔導(dǎo)員招考面試也類似于此，只不過(guò)更體現(xiàn)出了輔導(dǎo)員“職業(yè)化、專業(yè)化”的要求，那就是，注重綜合素質(zhì)，突出學(xué)生工作的復(fù)雜性和特殊性，不是僅僅只看你回答的內(nèi)容。

一般學(xué)校都是按照1：3的比例進(jìn)行面試。有的學(xué)校如南通大學(xué)，招聘人員較少，按照1：5的比例進(jìn)行面試。面試主要分為面試禮儀、準(zhǔn)備環(huán)節(jié)（準(zhǔn)備時(shí)候的風(fēng)度）、答題（答題的方式順序、答題的主要事項(xiàng)）、眼神交流，等等?，F(xiàn)在按照從進(jìn)入面試考場(chǎng)到走出面試考場(chǎng)這一時(shí)間順利詳細(xì)介紹面試。

一般第一天考筆試，你要提前一天到校安排好食宿。有的學(xué)校明確要求你提前一天報(bào)到交照片和報(bào)考費(fèi)，有的學(xué)校不需要交照片和報(bào)考費(fèi)。第一天筆試，筆試成績(jī)一般當(dāng)天就能公布，面試通常安排在第二天。有的學(xué)校一次招聘20名輔導(dǎo)員，面試通常都要進(jìn)行一整天，有的甚至還要拖到晚上面試，這樣的話，你就有免費(fèi)的午餐和晚餐了，只是你要承受一些焦躁不安的等待。如果你是最后一名進(jìn)入面試的考生，那么請(qǐng)你記住，一定要回答得簡(jiǎn)潔明了，迅速回答完，這樣評(píng)委會(huì)很高興，你的分?jǐn)?shù)就上去了；如果你是最后一名進(jìn)入面試的考生，你還在那里拖時(shí)間，評(píng)委肯定不高興，你的分?jǐn)?shù)就要下降。有侯考室讓應(yīng)聘者等待，面試室是面試正式考場(chǎng)，在侯考室和面試室之間一般都有走廊或連廊。你在侯考室等候的時(shí)候，廁所都要有專人陪同你去，不隨隨便亂出亂進(jìn)。

通常，第一個(gè)人進(jìn)去面試，第二個(gè)人準(zhǔn)備。第二個(gè)人面試，第三個(gè)人準(zhǔn)備，以此類推。輪到你進(jìn)入面試考場(chǎng)的時(shí)候，會(huì)有專人領(lǐng)你進(jìn)候考室，那里可能要進(jìn)行電子攝影。前面一個(gè)人出來(lái)的時(shí)候，你就要進(jìn)去。但是，你不能與前面那個(gè)人有任何交流，也不允許你們交流，因?yàn)榇蠹颐總€(gè)人面試的題目都是一模一樣的，不能讓你提前知道了題目。

你進(jìn)入面試考場(chǎng)的時(shí)候，如果門是關(guān)著的，你要先敲門，咚咚咚，敲三下。主考會(huì)說(shuō)，請(qǐng)進(jìn)，然后你就進(jìn)去。首先映入你眼簾的將會(huì)是黑壓壓的一片，全是面試考官，一般都有十幾個(gè)人。主考一般都是學(xué)校分管學(xué)生工作的黨委副書記或副校長(zhǎng)，所以你可以提前了解一下應(yīng)聘學(xué)校分管學(xué)生工作的黨委副書記或副校長(zhǎng)。評(píng)委包括學(xué)校個(gè)職能部門的的負(fù)責(zé)人，如組織部、人事處、學(xué)工部、團(tuán)委，還有各個(gè)學(xué)院的分管領(lǐng)導(dǎo)，如副書記等。面試的考官一般都是坐成1排，有的坐車2排。見(jiàn)到這么多人，你千萬(wàn)不要緊張。你進(jìn)門后，要面帶微笑，打起十二分的精神，自信，展示出良好的精神風(fēng)貌，讓面試考官眼睛為之一亮。進(jìn)門后，你會(huì)看到一張椅子，那就是專門留給你坐的。有的學(xué)校故意并排放3把椅子在那里，你一定要選正中間的那個(gè)椅子坐。看到那個(gè)椅子后你不要立即跑過(guò)去就坐。你就走到那個(gè)椅子前，不要太快，距離椅子還差兩三步的時(shí)候，停下，站好，站直，讓面試評(píng)委們從頭到腳打量你一下。從一進(jìn)門就要與評(píng)委進(jìn)行眼神交流。眼睛要直視主考，主考就是你正對(duì)面的那個(gè)人，他的面前放著“主考”二字的牌子。一定要注意，你的眼神要柔和，要穩(wěn)穩(wěn)地落在主考的眼睛上，不要讓主考覺(jué)得尷尬或不自在，你的眼睛中要透露出自信和輕松。讓主考覺(jué)得你很自信。同時(shí)，你的眼神也要照顧到主考兩邊的評(píng)委的眼睛，也要照顧到后排的評(píng)委們的眼睛。整個(gè)面試考場(chǎng)只有2個(gè)人在說(shuō)話，那就是主考、你，其他人沒(méi)有說(shuō)話的。你在距離椅子還差兩三步的時(shí)候，站個(gè)三秒鐘左右，然后畢恭畢敬地向評(píng)委們鞠一個(gè)躬，鞠一個(gè)躬就行了，鞠躬要慢慢地很莊重地彎腰低頭，不說(shuō)鞠90°的躬，起碼也要鞠五六十度的躬，不要一進(jìn)門就點(diǎn)頭哈腰。鞠躬的同時(shí)大聲說(shuō)：“各位評(píng)委好！我是XX號(hào)考生?！被蛘哒f(shuō)：“評(píng)委老師好！我是XX號(hào)考生”。記住，你千萬(wàn)不能說(shuō)你叫什么名字、畢業(yè)學(xué)校、畢業(yè)專業(yè)、籍貫，一旦你透露了這些信息，你的分?jǐn)?shù)就會(huì)直線下降。然后主考就會(huì)說(shuō)，請(qǐng)坐。這里很重要的是，你一定要鞠躬，這是面試禮儀，而且一定要說(shuō)向各位評(píng)委問(wèn)好。這樣的話，主考才會(huì)接著你的話往下說(shuō)請(qǐng)你坐下。如果你進(jìn)門后也不鞠躬也不問(wèn)好，直接站在那里，評(píng)委和你都很尷尬，對(duì)你的印象也不好。如果你一進(jìn)門就像坐公交有人跟你搶位子似得，一屁股坐在那個(gè)板凳上，評(píng)委印象也不好?；蛘吣憧梢宰叩揭巫忧?，說(shuō)句：請(qǐng)問(wèn)我可以坐下嗎？評(píng)委會(huì)說(shuō)請(qǐng)坐。這樣也可以。

待你坐到椅子上以后，主考就開(kāi)始行使他的權(quán)利了。正式面試前，主考都會(huì)說(shuō)一段導(dǎo)語(yǔ)。導(dǎo)語(yǔ)的目的是讓你盡快放松，盡快進(jìn)入面試狀態(tài)。導(dǎo)語(yǔ)很短，一分鐘左右。大意是說(shuō)，首先歡迎你應(yīng)聘我校輔導(dǎo)員，然后是恭喜你或祝賀你進(jìn)入了面試環(huán)節(jié)，最后你的面前放著試題，你有多少時(shí)間準(zhǔn)備和回答。當(dāng)主考說(shuō)恭喜你或祝賀你進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的時(shí)候，你可以立即點(diǎn)頭說(shuō)一聲“謝謝”，表示感謝。主考讀導(dǎo)語(yǔ)的時(shí)候，你也可以與他進(jìn)行眼神交流，眼神也還是要柔和，沉穩(wěn)，不要躲避對(duì)方的眼神。當(dāng)然，肯定也要與和其他評(píng)委包括后排的評(píng)委進(jìn)修眼神交流，眼神要穩(wěn)，不要游離。

當(dāng)主考說(shuō)完導(dǎo)語(yǔ)的時(shí)候，你就會(huì)有一到兩分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，準(zhǔn)備時(shí)間到的時(shí)候，會(huì)有人提示你時(shí)間到開(kāi)始回答題目，或者主考也會(huì)問(wèn)你你準(zhǔn)備好了嗎？答題時(shí)間結(jié)束前一分鐘會(huì)有專人提示你離答題結(jié)束還有一分鐘。

你面前放著一張?jiān)囶}紙，上面會(huì)有2到4題，有的學(xué)校面試就是放著一張?jiān)囶}紙，有的學(xué)校還給你準(zhǔn)備了草稿子和筆，供你準(zhǔn)備答題要點(diǎn)。對(duì)面試試題的數(shù)量心里一到要有數(shù)。一般如果是招聘20人的話，按1：3的比例進(jìn)入面試，這樣，面試的人就會(huì)有60人，這樣每個(gè)人面試的時(shí)間都很短，也就6到8分鐘，這6到8分鐘還包括你準(zhǔn)備面試的一到兩分鐘在內(nèi)。但是，如果招聘的人數(shù)較少，進(jìn)入面試的人數(shù)也相對(duì)較少，這樣面試的時(shí)間可能就會(huì)較長(zhǎng)一些。

面試的2到4題中，肯定有一題是考突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力的，這題你肯定也準(zhǔn)備了好多。如果面試只有2題，那每題的分值就比較高，這樣你每題怎么說(shuō)也要答出五六個(gè)要點(diǎn)吧。如果面試有4題，那每題怎么說(shuō)也要答出三四個(gè)要點(diǎn)吧。對(duì)此，一定要心中有數(shù)。

你要迅速瀏覽題目，看看有哪些是沒(méi)準(zhǔn)備到的，對(duì)你沒(méi)準(zhǔn)備到的題目，心里要開(kāi)始琢磨怎么回答。

面試中，一定要準(zhǔn)備個(gè)手表戴在手上，掌握時(shí)間。你的手機(jī)進(jìn)入面試的時(shí)候就被收繳了，面試結(jié)束才還給你，侯考室甚至連手機(jī)信號(hào)都被屏蔽了。

你準(zhǔn)備一分鐘左右之后，準(zhǔn)備時(shí)間也就要快結(jié)束了，這時(shí)候主考或其他工作人員就會(huì)提示你準(zhǔn)備時(shí)間到或者問(wèn)你你準(zhǔn)備好了嗎？這時(shí)你就要說(shuō)準(zhǔn)備好了，不管有沒(méi)有不會(huì)的題目。如果你準(zhǔn)備好了而準(zhǔn)備時(shí)間還沒(méi)結(jié)束，你想先回答題目，這時(shí)候你可以說(shuō)，評(píng)委老師，我準(zhǔn)備好了，下面我開(kāi)始回答題目。一定要重視準(zhǔn)備環(huán)節(jié)。準(zhǔn)備環(huán)節(jié)能讓你克服緊張，同時(shí)梳理出答案要點(diǎn)，答出答案的層次性、邏輯性和全面性。如果你不重視準(zhǔn)備環(huán)節(jié)，上去就回到問(wèn)題，能否回答好暫且不說(shuō)，評(píng)委會(huì)覺(jué)得你不夠沉穩(wěn)、太過(guò)隨意，甚至?xí)X(jué)得你是不是提前就知道試題了。

此外，在準(zhǔn)備環(huán)節(jié)，還要注意準(zhǔn)備的風(fēng)度。有考生一拿到題目，很緊張，撓頭抓耳，手亂抖，筆都抖落到地上了，這樣的考生心理素質(zhì)太差，怎么能承受輔導(dǎo)員工作的巨大壓力。還有的考生，在準(zhǔn)備的時(shí)候，表現(xiàn)出了平時(shí)的不良學(xué)習(xí)習(xí)慣，趴在桌子上，甚至頭枕著一只胳膊在那看試題，這樣都不行。在準(zhǔn)備環(huán)節(jié)，要鎮(zhèn)定自若、沉著冷靜，坐直，要挺住，精神飽滿。不要看到自己準(zhǔn)到的題目就欣喜若狂。

回答題目時(shí)候，一定要有層次感，回答出一二三。聲音一定要洪亮有激情，讓面試考場(chǎng)的每個(gè)評(píng)委都聽(tīng)清楚，留下深刻印象?？梢赃m當(dāng)運(yùn)用一下手勢(shì)，但不要手舞足蹈。也可以運(yùn)用一些語(yǔ)言幽默，活躍氣氛。一定要讓評(píng)委覺(jué)得你有激情有活力。面試就像演講，要有鼓動(dòng)性，但不要讓評(píng)委覺(jué)得你是書呆子。試想一個(gè)應(yīng)聘者坐在板凳上就像背書似地呆板地回答問(wèn)題，哪個(gè)評(píng)委會(huì)滿意？每回答一題前都要說(shuō)一下我開(kāi)始回答第幾題，每道題目回答完后都要說(shuō)一下第幾題回答完畢。所有題目回到完后，還要最后說(shuō)一下以上所有題目回答完畢。如，回答第一題的時(shí)候，要說(shuō)我第一題的答案是：一，XXX；二，XXX；三，XXX。第一題回答完后，還要說(shuō)一句第一題回答完畢，表示第一題回答完了。然后再說(shuō)，我第二題的答案是：一，XXX；二，XXX；三，XXX。第二題回答完后，還要說(shuō)一句第二題回答完畢。我第三題的答案是：一，XXX；二，XXX；三，XXX。第三題回答完后，還要說(shuō)一句，第三題回答完畢。所有題目都回答完后，再補(bǔ)充一句，以上所有題目回答完畢。這時(shí)候主考會(huì)說(shuō)，好的，到門外等候成績(jī)。你要起身離開(kāi)板凳，然后再鞠躬說(shuō)謝謝。這樣進(jìn)門出門都鞠躬，首尾一致，前后呼應(yīng)，有始有終。

在回答面試題目的時(shí)候，一定不要緊張。可以稍微放松下，腿也不要亂抖動(dòng)，有的學(xué)校安排專人在你身后看你面試中是否緊張抖腿。聽(tīng)說(shuō)，有的學(xué)校面試的時(shí)候，在門上刻身高記號(hào)，如畫一條1米6的線，凡是開(kāi)門進(jìn)來(lái)后個(gè)頭低于這條線的都不要。在面試的時(shí)候，有的考官或評(píng)委，會(huì)故意大聲咳嗽或抽煙倒水等企圖故意干擾你，你要鎮(zhèn)定自若，不搭理他。

面試的時(shí)候，普通話一定要標(biāo)準(zhǔn)，要有抑揚(yáng)頓挫，不然老是平穩(wěn)的聲音，評(píng)委聽(tīng)了很容易困，因?yàn)樗麄冏谀抢镆埠芾?，還要板著臉裝出一副很威嚴(yán)的樣子。如果你緊張或者語(yǔ)速過(guò)快，就要有意識(shí)地控制一下，不然你說(shuō)得很快，評(píng)委都聽(tīng)不清楚。如果你方言比較重，口音重，那么你在回答的時(shí)候，就要簡(jiǎn)潔明了，避免拖泥帶水?；卮痤}目的時(shí)候，每道題的回答時(shí)間要控制好，少回答一題分?jǐn)?shù)就差很多。如果是4題，而你時(shí)間沒(méi)把握好的話，少回答一題，那你頂多只能得75分。而別人不出意外4答題都回答完了，很輕松地就能得80多分。

面試的時(shí)候，一定不要出現(xiàn)“嗯”、“啊”、“是不是”、“對(duì)不對(duì)”之類的口頭禪。口頭禪很要命。如果你在面試的時(shí)候，一時(shí)緊張出現(xiàn)了口頭禪，那你要有意識(shí)地控制，盡量克制。

在面試的時(shí)候，遇到?jīng)]準(zhǔn)備到或不會(huì)回答的題目，一定不要緊張。使勁回憶或想象一下。盡量回答出一兩點(diǎn)。如果實(shí)在想不出，你就回答現(xiàn)實(shí)案例，聯(lián)系實(shí)際說(shuō)一說(shuō)。千萬(wàn)不能空著不回答。

在面試的時(shí)候，可以按照試題紙上的題目順序回答，也可以先回答自己準(zhǔn)備充分的題目，然后再回答其他題目。但是，你一定要告訴評(píng)委你回答是哪一題。比如，你可以說(shuō)，我首先回答第3題，我第3題的答案是：一，XXX；二，XXX；三，XXX。下面我回答第2題，我第2題的答案是：一，XXX；二，XXX；三，XXX。下面我回答第4題，我第4題的答案是：一，XXX；二，XXX；三，XXX。下面我回答第1題，我第1題的答案是：一，XXX；二，XXX；三，XXX。

有的學(xué)校是面試完在外面等幾分鐘，等到下一個(gè)面試的人出來(lái)之后，會(huì)有人領(lǐng)你再進(jìn)考場(chǎng)，主考會(huì)當(dāng)眾公布你的面試成績(jī)，說(shuō)XX號(hào)考生你的面試成績(jī)是XX分。這時(shí)候，你要再鞠躬說(shuō)聲謝謝。有的學(xué)校不公布面試成績(jī)，只公布體檢名單。

有的學(xué)校是在網(wǎng)上公布每個(gè)考生的筆試和面試成績(jī)。這樣的話，你就可以清楚地了解到每個(gè)考生的情況。

如果你不放心的話，可以在面試出口等著，有人面試出來(lái)你就問(wèn)一下對(duì)方的面試成績(jī)的多少，多問(wèn)幾個(gè)，心中有數(shù)。

四、體檢和心理測(cè)試

經(jīng)過(guò)了緊張的面試后，就進(jìn)入了體檢和心理測(cè)試環(huán)節(jié)。很多學(xué)校是公布體檢和心理測(cè)試名單。而有的學(xué)校是發(fā)短信通知體檢和心理測(cè)試考生。有的學(xué)校還發(fā)布候補(bǔ)信息。如果你沒(méi)能進(jìn)入體檢和心理測(cè)試環(huán)節(jié)而是作為候補(bǔ)進(jìn)入了體檢和心理測(cè)試環(huán)節(jié)，那么請(qǐng)你不要放棄，候補(bǔ)也還是很有希望的。我現(xiàn)在的幾個(gè)同事都是作為候補(bǔ)扶正的。候補(bǔ)千萬(wàn)不要放棄，交點(diǎn)體檢費(fèi)去體檢再參加一下心理測(cè)試你就有希望扶正，只要前面那些正式人員有人體檢或心理測(cè)試不合適、或者考取公務(wù)員、或者去了更好的學(xué)校做輔導(dǎo)員，那么你就有希望扶正了。

體檢和心理測(cè)試都很重要，一定要按時(shí)參加。你不參加的話，學(xué)校就會(huì)取消你的應(yīng)聘資格的。體檢和心理測(cè)試也都很簡(jiǎn)單，一般都不會(huì)出現(xiàn)什么問(wèn)題。體檢的項(xiàng)目就那么幾條，我們都做過(guò)很多次體檢了，心理測(cè)試也很簡(jiǎn)單，本科的時(shí)候肯定都測(cè)過(guò)，題目和題型都差不多。在體檢和心理測(cè)試的時(shí)候，應(yīng)聘學(xué)校會(huì)收取你的就業(yè)協(xié)議書，候補(bǔ)人員的就業(yè)協(xié)議書不會(huì)被收取。

五、簽協(xié)議 經(jīng)過(guò)了體檢和心理測(cè)試環(huán)節(jié)，下面就是簽訂就業(yè)協(xié)議書。前面說(shuō)過(guò)，在體檢和心理測(cè)試的時(shí)候，你的就業(yè)協(xié)議書就已經(jīng)被收上去了。應(yīng)聘學(xué)校會(huì)先讓你把你的就業(yè)協(xié)議書上的個(gè)人信息填好然后再統(tǒng)一收上去。待體檢和心理測(cè)試信息公布后，統(tǒng)一拿到學(xué)校人事處和填寫和蓋章。

注意，就業(yè)協(xié)議書的違約金一般都是三千到五千元不等。服務(wù)年限一般都是4年，再加1年試用期，就是5年。有的學(xué)校試用期1年也是算到4年之內(nèi)的。總的來(lái)說(shuō)，服務(wù)期限通常在4到6年。有的學(xué)校是人事代理，有的學(xué)校是正式事業(yè)單位編制。但是，更多的學(xué)校還是實(shí)現(xiàn)合同制，享受同等待遇。可以自己酌情考慮?，F(xiàn)在全國(guó)都在改革，事業(yè)單位編制也在改革之中。

簽完協(xié)議之后，就算找到工作了。這時(shí)候可以放松口氣了嗎？不能！你還要繼續(xù)關(guān)注招聘信息，尋找更好的單位和崗位。這不是這山望那山高、吃著碗里的望著鍋里的、貪心不足嗎？不是！辛辛苦苦上了十幾年學(xué)，不能賤賣?。『芏嗳苏业揭粋€(gè)工作崗位就天天睡懶覺(jué)看電視了，這樣不可取。要及時(shí)關(guān)注招聘信息，主要是高校人才網(wǎng)。如果有滿意的崗位或單位還可以去應(yīng)聘，畢竟先前簽訂的單位的違約金也就是三五千元，不算多高，工作后一兩個(gè)月的工作就能填平。有機(jī)會(huì)到江浙滬一帶或者大城市去工作，還是盡量去，畢竟地區(qū)發(fā)展水平太不平衡了，環(huán)境對(duì)人的影響還是很大的。我是不看好呆在福建的。在家鄉(xiāng)離父母近，想照顧家里，這是很多人的想法。我不贊同?？纯茨阒車泥従蛹一蚱渌H戚家的人，工作單位離家都很近，他們經(jīng)常回家看看嗎？說(shuō)白了還是依賴心理，不敢去陌生環(huán)境。除非你家在當(dāng)?shù)睾苡袆?shì)力或人脈，否則，貧寒人家出身的去哪里都行，都是白手起家。尤其是女生，過(guò)幾年就嫁人了，天天圍著丈夫和孩子，還談什么?；丶铱纯矗敹嘁簿褪欠昴赀^(guò)節(jié)回家看一下。再說(shuō)在未來(lái)，空間距離都不是真正的距離。我是一貫主張走出去看看再回來(lái)，不到外面看看，一直呆在省內(nèi)，真是井底之蛙。

六、需要說(shuō)明的幾個(gè)問(wèn)題

首先，現(xiàn)在輔導(dǎo)員招考一般都是先學(xué)校統(tǒng)一發(fā)布信息，學(xué)校篩選筆試人員，錄用后再讓各個(gè)學(xué)院和聘用者雙向選擇。但是，有的學(xué)校是學(xué)院按照一定比例推薦一部分人到學(xué)校參加筆試和面試，從學(xué)校推薦的人選中選擇最終錄用的人員直接到該學(xué)院工作。

其次，一般來(lái)說(shuō)，現(xiàn)在輔導(dǎo)員招考還是比較公平、公開(kāi)、公正的，有的學(xué)校甚至是面試全程錄像監(jiān)控，面試的評(píng)委都是前一天晚上隨機(jī)抽取的。有的學(xué)校招錄的20名輔導(dǎo)員中，只有三四個(gè)是本校畢業(yè)生，可以說(shuō)已經(jīng)做到“三公”了。但是，說(shuō)實(shí)話，還是有一些學(xué)校提前內(nèi)定部分人選的。還有些學(xué)校發(fā)布招聘信息上沒(méi)說(shuō)有身高要求，但是等應(yīng)聘者都到達(dá)考場(chǎng)的時(shí)候，突然宣布對(duì)男女生都有身高要求，害得部分應(yīng)聘者白跑一趟，最終被新聞媒體曝光。

在找工作的過(guò)程中，神馬都得靠自己。除非你的關(guān)心很硬，直通校領(lǐng)導(dǎo)甚至省市領(lǐng)導(dǎo)，否則那些所謂的老師的關(guān)系等等，都是浮云。關(guān)鍵時(shí)刻還得靠自己，指望誰(shuí)都是白搭?，F(xiàn)在吹牛皮的很多，能辦事辦成事的少。所以，找工作還是要靠自己，還是要靠自己的筆試和面試成績(jī)說(shuō)話。在找工作的過(guò)程中，你才會(huì)明白，平時(shí)的那些所謂的關(guān)系比較好的或者有人脈的老師和同學(xué)，都是虛有其表，都是在旁邊作壁上觀的，都是浮云。但是，也還是有很多真心實(shí)意幫助你的，這些人你要感謝和銘記。所以，找工作，也是對(duì)自己的人際關(guān)系的狀況的全面摸底。

再次，現(xiàn)在女生就業(yè)壓力確實(shí)比較大。從我關(guān)注到的一些招聘信息和公布的筆試名單來(lái)看，女生就業(yè)壓力確實(shí)比較大。有些學(xué)校招輔導(dǎo)員，明確說(shuō)不要女生，尤其是那些理工科院校。但是，有些學(xué)校招輔導(dǎo)員，明確說(shuō)招多少女生而且女生的數(shù)量大于男生，這是因?yàn)榍靶┠昴猩卸嗔?。但是，女生只要努力只要讓自己?yōu)秀起來(lái)，還是能找到一份比較滿意的工作的。

最后，一定要調(diào)整心態(tài)，不要患得患失。在輔導(dǎo)員應(yīng)聘的過(guò)程中，不要急于求成，一定要調(diào)整好心態(tài)。在我第一次應(yīng)聘的時(shí)候，有老師和去年成功應(yīng)聘輔導(dǎo)員者給我們?cè)S多應(yīng)聘者做面試指導(dǎo)和進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流，有位老師就說(shuō)過(guò)不要患得患失，失敗了或成功了，都不要太在意，心態(tài)要坦然。當(dāng)時(shí)我真沒(méi)明白這句話的深意。我很在意那次應(yīng)聘，太在意了，以至于最終我果然失敗了。后來(lái)才明白，急切地想得到一些東西，往往得不到。這時(shí)候，我才深切地贊同給我們培訓(xùn)面試的那位老師的話。這次應(yīng)聘失敗了下次還有機(jī)會(huì)。本文談到的很多面試方面的內(nèi)容，都是我第一次應(yīng)聘的時(shí)候，那些老師和去年應(yīng)聘輔導(dǎo)員成功的人指點(diǎn)我們的，在此感謝他們。找工作、找對(duì)象、買彩票，等等，世間很多事物的道理或原理都是相同或相似的，而我們?nèi)祟愅^(guò)于急切和短視。找工作就像找對(duì)象和買彩票一樣，不要指望一擊即中。找工作和找對(duì)象一樣，都要經(jīng)過(guò)多次地選擇和被選擇，只有經(jīng)過(guò)反復(fù)的比較、觀察和考慮，在不斷尋找的過(guò)程中，你才能逐步確立自己的工作和對(duì)象。有時(shí)候一時(shí)間一直無(wú)法找到合適的或滿意的工作或?qū)ο螅趺崔k？這時(shí)候你要堅(jiān)信通過(guò)自己的努力是能找到的，要善于尋找。提高自己尋找的技巧和水平，擦亮眼睛，冷靜觀察。在找工作的過(guò)程中，你的心性、氣質(zhì)、能力、脾氣、體力、耐力、精神，各方面都都受到考驗(yàn)和磨練，你會(huì)提高得很快。這也是人成長(zhǎng)和進(jìn)步的一個(gè)過(guò)程。找工作一定要能經(jīng)得起折騰。當(dāng)初，天津商業(yè)大學(xué)、浙江師范大學(xué)、溫州大學(xué)、溫州醫(yī)學(xué)院、安徽工業(yè)大學(xué)、上海音樂(lè)學(xué)院等，很多學(xué)校不止一次打電話通知去應(yīng)聘，我都是怕坐車路途太遠(yuǎn)太累（福建出省交通太不發(fā)達(dá)）再加上已經(jīng)簽約，就沒(méi)去應(yīng)聘，現(xiàn)在看來(lái)錯(cuò)過(guò)了許多很好的發(fā)展機(jī)會(huì)啊。虧大了啊。所以，找工作過(guò)程中，千萬(wàn)不要怕遠(yuǎn)怕累。要能吃苦，能經(jīng)得起折騰。但前提是你得有所準(zhǔn)備啊，不打無(wú)準(zhǔn)備之仗啊。

七、溫馨提示

首先，證件要齊全。找工作的過(guò)程中，一定要隨身把相關(guān)證件和證書的原件和多份復(fù)印件隨身攜帶。因?yàn)?，假如你在A地找工作，找工作的半道上B地可能也通知你去筆試，而這時(shí)如果你的應(yīng)聘材料沒(méi)帶身上，你可能就要回學(xué)校C地去取材料，很費(fèi)事，很累。有時(shí)候出去找工作，一去就是半個(gè)月甚至一個(gè)月，都是接二連三的應(yīng)聘，連喘口氣的時(shí)間都沒(méi)有，所以，針對(duì)自己在應(yīng)聘的過(guò)程中，暴露出的問(wèn)題和不足，一定要及時(shí)總結(jié)和克服，不要奢望能騰出專門的時(shí)間來(lái)總結(jié)和概括，一考完試就要利用考試間隙如晚上睡覺(jué)、走路或體檢的時(shí)間去總結(jié)和概括筆試和面試的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，思考怎么樣完善自己的答題內(nèi)容和方式步驟。

其次，盤纏要充足。應(yīng)聘中一定要準(zhǔn)備充足的盤纏，路費(fèi)、食宿費(fèi)、通訊費(fèi)等等。應(yīng)聘出發(fā)前，把手機(jī)費(fèi)充足夠；應(yīng)聘時(shí)，把銀行卡都帶上，萬(wàn)一路上錢不夠還能叫同學(xué)轉(zhuǎn)賬。

再次，著裝要正式整潔。面試的過(guò)程中，可以帶上毛巾，避免緊張出汗。女生可以帶上化妝品，避免長(zhǎng)時(shí)間等待面試，妝掉了，千萬(wàn)不要濃妝艷抹，淡妝即可。男生一定要穿正裝，西裝、皮鞋、領(lǐng)帶、襯衫、襪子，要注意顏色搭配。

最后，及時(shí)總結(jié)應(yīng)聘經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。每應(yīng)聘一次，都要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。這一次的教訓(xùn)很可能就是你下次勝利的砝碼，如果你不及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，你就會(huì)重蹈覆轍。如，《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》，這個(gè)綱要每個(gè)學(xué)校都考，雖然都是選擇和填空題，但我就是沒(méi)在意，丟失了好幾分。輔導(dǎo)員招考，各個(gè)學(xué)?？己藘?nèi)容大同小異，所以，一定要及時(shí)總結(jié)自己應(yīng)聘的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。尤其是每次應(yīng)聘完后，都要再認(rèn)真閱讀16號(hào)文件和24號(hào)令，看看你對(duì)這2個(gè)重要文件是否掌握到為，那些內(nèi)容你是否記準(zhǔn)了。還要與同學(xué)，同班同年級(jí)的同學(xué)，或者全國(guó)各地的同學(xué)，甚至是每次應(yīng)聘時(shí)的應(yīng)聘者，多交流，相互溝通信息，包括招聘信息和筆試面試方面的經(jīng)歷等。

以上，就是我應(yīng)聘高校輔導(dǎo)員的一些感受?？隙ㄓ胁煌字?，如我對(duì)一些面試題目的回答、面試沒(méi)有列出一二三等。需要強(qiáng)調(diào)的是，你對(duì)每道面試題目或筆試題目都一定要有自己準(zhǔn)備的答案，自己組織的答案，自己的語(yǔ)言，自己的邏輯順序。這點(diǎn)很重要。不然的話，大家面試回答的答案都大同小異，拉不開(kāi)差距，彰顯不出你的特色。須知，面試的評(píng)委中有一部分就是各個(gè)學(xué)院分管學(xué)生工作的黨委副書記，他們?cè)诿嬖嚹愕臅r(shí)候也是在相馬，替自己和自己學(xué)院找能干的或者自己看得上的輔導(dǎo)員。

第五篇：應(yīng)聘心得體會(huì)

應(yīng)聘心得體會(huì)

穿戴整齊干凈我就準(zhǔn)備出發(fā)了，可是我有點(diǎn)緊張，所以出門前就為自己打了打氣，對(duì)鏡子里的自己說(shuō)了三句：“我能行，我一定行！”然后就帶著個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)到面試地點(diǎn)。就像這火熱的六月天，招聘的人也帶著一份焦躁，看著大家從這頭走到那頭，從一個(gè)面試位子走到另一個(gè)，有人失意有人得意。我就在想，為什么有些人能得到認(rèn)可，而有些人卻被擠在門外，是不夠優(yōu)秀還是表達(dá)的不夠清晰，沒(méi)能在短時(shí)間內(nèi)讓單位認(rèn)同自己，單位到底需要什么樣人呢？

于是帶著一份疑惑以及為將來(lái)的自己積累一份經(jīng)驗(yàn)的目的，我認(rèn)真的觀察。我首先觀察的是他們的穿著，大家可謂穿的形形色色。有人穿的十分正式；有人穿的休閑舒適；有人穿的簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單，更有人穿的十分隨意。我就想起老師說(shuō)的話來(lái)，去應(yīng)聘之前一定要做足功課，首先是自己的簡(jiǎn)歷，一定要讓單位一目了然并且突出重點(diǎn)，我用的是數(shù)字對(duì)比的方法來(lái)突顯自己的優(yōu)勢(shì)，并且我的穿戴也算合理，對(duì)要面試的單位也了解了一番，這是對(duì)自己負(fù)責(zé)也是對(duì)單位的尊重。雖然我看著大家這樣忙來(lái)忙去，心里還是說(shuō)不出的緊張，但我相信，只要我做足準(zhǔn)備，把最好的自己展現(xiàn)出來(lái)，還是會(huì)有機(jī)會(huì)的。

我沒(méi)有一到那里就開(kāi)始尋找要面試的單位，而是看了一會(huì)兒別人的面試方法，我覺(jué)得直接去面試固然能得到一些經(jīng)驗(yàn)，但是那畢竟有限，從大家那里積累出來(lái)的經(jīng)驗(yàn)，一定更加豐富全面，我看著單位的人問(wèn)同學(xué)們問(wèn)題，有些人緊張的說(shuō)話結(jié)巴；有的人面帶微笑，談吐自如；有的人面試完起身就走；有的人起身說(shuō)了謝謝然后把別人的椅子放好才離開(kāi)......點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小細(xì)節(jié)里我都看出了一些東西，有些東西雖然很小，但是卻很重要，因?yàn)槲以趽?dān)任編輯部部長(zhǎng)期間也面試過(guò)不少的同學(xué)，我們會(huì)選擇什么樣的人其實(shí)跟今天是很相似的。當(dāng)我遇到一些學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)的時(shí)候我還問(wèn)過(guò)他們，問(wèn)他們面試的時(shí)候有什么技巧，有什么需要注意的，他們對(duì)我說(shuō)：“要面帶微笑，充分表現(xiàn)自己的自信但不能自負(fù)，企業(yè)在選人而我們也在選它們，所以沒(méi)什么好緊張的，帶著雙贏的心理就好?！蔽疫€問(wèn)了為什么大企業(yè)就算提供工資不高且職位較低的職位還是有很多人都想去，一些小企業(yè)就算是提供較高工資也沒(méi)什么人去這個(gè)問(wèn)題，他們說(shuō)：“因?yàn)檫x職業(yè)不能只看到眼前，要從長(zhǎng)遠(yuǎn)方向來(lái)考慮，小企業(yè)給的是一時(shí)的，但是你不可能一輩子就只做這一份工作，只停留在這個(gè)小企業(yè)。要有一個(gè)職業(yè)規(guī)劃，要越做越好越走越高。好的企業(yè)可以給你一個(gè)好的跳板，將來(lái)可以在本企業(yè)走的更高，也可以繼續(xù)往其他更好的位子走。”我感謝他們之后，帶著一份鼓舞和自信去面對(duì)我的面試，現(xiàn)在的自己還在大三，也許他們還沒(méi)想要招我當(dāng)長(zhǎng)期員工，但是可以找到一份暑假工也是很理想的。

當(dāng)我將簡(jiǎn)歷遞出去后，好幾個(gè)單位他們一看到我是大三的學(xué)生，就不打算繼續(xù)多問(wèn)了。因?yàn)樗麄円矝](méi)有要招暑假工的打算，他們不想把時(shí)間浪費(fèi)在不要必要的地方我也是可以理解的。但是后來(lái)碰到一個(gè)會(huì)內(nèi)認(rèn)識(shí)的學(xué)長(zhǎng)，雖然他們也不招暑假工，但是還是給我一個(gè)面試的機(jī)會(huì)。他讓我做了下自我介紹，還問(wèn)了我?guī)讉€(gè)問(wèn)題：用三個(gè)詞概括下自己？你對(duì)加班的看法？......等。學(xué)長(zhǎng)還傳授了一下回答這些問(wèn)題的技巧。雖然我并沒(méi)有找到我想要的工作，但是我收獲了不少，我沒(méi)有來(lái)時(shí)那么惴惴不安，明白心理素質(zhì)也很重要，也學(xué)到了很多找工作的注意問(wèn)題以及對(duì)自己一定要做一個(gè)職業(yè)規(guī)劃。還有無(wú)論什么時(shí)候都要拿出做自信的自己，如果自己都不相信自己，又怎么能說(shuō)服別人來(lái)相信你能做好他交給你的工作呢。多做多思考，人們總是喜歡勤勞的人，但是光勤勞是不夠的，還要學(xué)會(huì)做的更好。