第一篇:信息6禁酒和八項規(guī)定
嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和禁酒令的決心不能動搖
十八大以來,中央從改進黨的作風的角度出發(fā),向全體黨員發(fā)布了“八項規(guī)定”和禁酒令,執(zhí)行兩年多以來,查處了一大批違規(guī)違紀的干部,教育了干部的大多數(shù),贏得了民心,但是“四風”依舊長期存在,我們不能有絲毫放松警惕,目前在基層機關工作人員酗酒的現(xiàn)象依舊存在:
一、公職人員違規(guī)在工作日飲酒,并引起酒駕、醉駕問題的發(fā)生。由于社會不良風氣的影響,公職人員在工作日飲酒的情況還比較普遍。永州經(jīng)開區(qū)的公職人員張雪軍違反國家法律法規(guī)規(guī)定,于2015年4月23日20時許,酒后駕駛湘MS2102號小車在冷水灘區(qū)宋家洲大橋路段被交警查獲,經(jīng)抽血檢測,張雪軍血液中乙醇含量為140.99mg/100 ml。2015年6月3日被冷水灘區(qū)人民法院以危險駕駛罪,判處拘役二個月,緩刑二個月,并處罰金人民幣二千元。張雪軍身為中國共產(chǎn)黨黨員,嚴重違反國家法律法規(guī)規(guī)定。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》第七章第三十八條和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第四章第三十三條規(guī)定,經(jīng)研究決定:給予張雪軍開除黨籍處分。
二、某些單位依舊存在違反中央八項規(guī)定精神,鋪張浪費、奢靡揮霍的現(xiàn)象。八項規(guī)定雖然公布了2年多,但要想基層干部對其入腦入心,還必須常抓不懈。2013年至201
5年,沱江鎮(zhèn)人民政府下屬沱江城東公司實際購買煙酒307346元,其中高檔煙酒219282元。高檔煙主要是芙蓉王、和天下等;高檔酒主要是劍南春、水井坊、五糧液、國窯、紅鉆1573等。主要用于招待客商和在外創(chuàng)業(yè)回鄉(xiāng)的老板,嚴重違反公務接待的相關文件精神。
三、基層人民政府依舊存在工作人員工作日中餐違規(guī)飲酒問題。某些基層政府的工作人員依舊沒有改變工作作風和工作方式,酒文化盛行,與中央“八項規(guī)定”精神背道而馳。2014年4月10日至2015年11月4日,江華縣沱江鎮(zhèn)人民政府工作人員在公務接待時中餐飲酒68餐次,其中工作日中餐飲酒54餐次,非工作日中餐飲酒14餐次,其中被省委巡視第八組查實五次中餐飲酒。江華縣委縣政府做出了相關處理:左華生在擔任沱江鎮(zhèn)黨委書記期間,違反中央八項規(guī)定精神,對沱江鎮(zhèn)人民政府下屬沱江城東公司違規(guī)購買高檔煙酒的問題負主要領導責任;違反工作紀律,對沱江城東公司違規(guī)高息融資并支付工作經(jīng)費和贊助款的問題及沱江鎮(zhèn)人民政府工作人員工作日中餐違規(guī)飲酒的問題負主要領導責任。經(jīng)2016年9月26日縣紀委常委會研究決定,給予左華生同志黨內(nèi)嚴重警告處分,處分影響期一年。
四、單位一把手帶頭違紀違法。某些單位主要負責人自我約束意識不強,依舊在工作日飲酒,違反法律法規(guī)的現(xiàn)象依舊存在。2015年5月21日20時10分許,雙牌縣公路局黨支部組織委員、局長陳靖文酒后駕駛湘M7DA00小車從江華到冷水灘區(qū),途經(jīng)冷水灘區(qū)永州大道啤酒廠路段時被冷水灘交警大隊執(zhí)勤民警當場抓獲,經(jīng)現(xiàn)場對陳靖文進行呼氣式酒精
測試,測試結果為192.8mg/100ml,抽血檢驗結果為:96.96 mg/100ml,涉嫌危險駕駛罪。2015年5月22日,陳靖文被永州市公安局冷水灘區(qū)分局取保候審,同年10月19日,市公安局冷水灘分局將該案移送審查起訴。2016年1月11日,冷水灘區(qū)人民檢察院審查認為陳靖文犯罪情節(jié)輕微,不需要判處刑罰,決定對陳靖文不起訴。經(jīng)雙牌縣紀委常委會議研究,給予陳靖文同志黨內(nèi)嚴重警告、降低崗位等級處分。
(上江圩鎮(zhèn)高山千)
第二篇:禁酒規(guī)定
關于禁酒的規(guī)定
為了切實鞏固師德師風建設成果,發(fā)揚勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),進一步提高工作效率,樹立教書育人良好形象,根據(jù)《中共臺兒莊區(qū)委辦公室、臺兒莊區(qū)人民政府辦公室關于禁酒的規(guī)定》文件精神,經(jīng)校長辦公會研究決定,在全校范圍內(nèi)實行工作日禁酒的決定。具體規(guī)定如下:
1.按照區(qū)委辦、區(qū)府辦要求,全體教職工務必做到“八個嚴禁”:嚴禁在工作日午間飲酒;嚴禁在值班和執(zhí)行公務期間飲酒;嚴禁在攜帶重要文件資料、圖章、票據(jù)、公款時飲酒;嚴禁到可能影響工作、執(zhí)行公務的各種場合飲酒;嚴禁在任何時間、任何場合酗酒;嚴禁佩戴校徽飲酒;嚴禁校內(nèi)部門之間相互宴請;嚴禁酒后駕駛機動車。2.本規(guī)定所禁酒類包括各類白酒、啤酒、紅酒、果酒及其他含酒精性飲料。
3.有重大活動、慶典或重要的對外接待時,相關人員必須于當日上午10:30前按要求填寫《單位工作人員午間飲酒申請表》上交學校辦公室,學校辦公室按照相應程序報區(qū)紀委黨風室批準備案。
4.若經(jīng)批準工作日飲酒,相關人員必須調(diào)好課、安排好有關工作,酒后嚴禁進校園,嚴禁與學生、或學生家長接觸。
5.嚴禁在接待工作中不文明飲酒和超標準飲酒;
6.禁止教職工在外出教研、學習等活動或家訪時飲酒,不得接受學生家長的宴請; 7.對違反禁酒規(guī)定者,第一次由分管校長給予戒勉談話,責令寫出書面檢查,取消當年評先、職務晉升資格,所在處室室、級部不得評為當年先進集體;對于第二次違反規(guī)定者,給予全校通報批評,考核為不稱職;對一年內(nèi)累計違反規(guī)定三次或者給學校帶來惡劣影響者,扣發(fā)全年績效工資中的獎勵部分,擔任領導職務的要引咎辭職。
二、督查落實
1.學校成立以校長為組長的禁酒工作領導小組。
2.每日校務執(zhí)勤人員負責督查當日學校禁酒執(zhí)行情況,并做好執(zhí)勤記錄,帶班的校級領導為當日督查工作的第一責任人。
3.學校辦公室不定期抽查各部門的禁酒工作。
4.各部門應按照“誰主管誰負責”的原則,切實抓好禁酒制度的貫徹落實。對部門一年內(nèi)發(fā)生三次以上(含三次)違規(guī)行為的,要追究部門主要領導、分管領導的管理責任。
5.學校干部要以身作則,帶頭模范遵守禁酒令,對本部門教職工違規(guī)飲酒知情不管、隱情不報,甚至包庇縱容的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)對當事人和部門負責人從嚴處理。
6.禁酒工作將作為評比先進部門和先進個人的重要內(nèi)容。7.學校設立舉報電話:6851585.本規(guī)定解釋權歸校長辦公會,以上規(guī)定自公布之日起實行。
邳莊鎮(zhèn)回民明德小學 2013.4.8
第三篇:公司禁酒規(guī)定
關于公司員工禁酒的規(guī)定
為進一步轉變工作作風,提升企業(yè)形象;保護公司員工身心健康和家庭幸福。經(jīng)研究,決定在公司全體員工中實行禁酒規(guī)定。第一條、公司全體員工必須嚴格執(zhí)行如下禁令:
嚴禁在工作日午間飲酒(受上級指派接待客人除外)。嚴禁在值班時飲酒。嚴禁酒后駕駛機動車。
第二條、凡違反第一條之規(guī)定,經(jīng)查實后,視情節(jié)輕重,給予相應處罰。對第一次違反規(guī)定的管理層人員給予誡勉談話,責令寫出檢查,第一次違反規(guī)定的職工,給予批評教育,責令寫出檢查;對第二次違反規(guī)定的管理層人員處以1000元罰款,第二次違反規(guī)定的職工處以500元罰款;對一年內(nèi)累計違反規(guī)定三次的管理人員及職工,給予辭退。
對酒后駕車者,除按交通法規(guī)處罰外,一律扣發(fā)全年獎金。因酒后駕車、酗酒等造成嚴重后果者,根據(jù)國家法律追究責任。對本部門一年內(nèi)發(fā)生三次以上(含三次)違規(guī)行為的,要追究單位主要領導的領導責任,并對主要領導處2000元罰款。
第三條、公司各部門應按照“誰主管誰負責”的原則,切實抓好本規(guī)定的貫徹落實。公司行政辦、安全督察組等部門應認真加強對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
第四條、本規(guī)定適用范圍為公司全體員工。第五條、本規(guī)定自二零一七年七月一日起實行。
2017-06-29
第四篇:禁酒的規(guī)定
關于公司員工禁酒的規(guī)定
第一條 為進一步轉變工作作風,提升企業(yè)形象;保護公司員工身心健康和家庭幸福。經(jīng)研究,決定在公司全體員工中實行禁酒規(guī)定。
第二條 公司全休員工必須嚴格執(zhí)行如下禁令。嚴禁在工作日午間飲酒(受上級指派接待客人除外)。嚴禁在值班時飲酒。
嚴禁在任何時間、任何場合釀酒。嚴禁酒后駕駛機動車。
第三條 凡違反第二條之規(guī)定,經(jīng)查實后,視情節(jié)輕重,給予相應處罰。對第一次違反規(guī)定的協(xié)理級以上干部,給予誡勉談話,責令寫出檢查,第一次違反規(guī)定的職工,給予批評教育,責令寫出檢查;對第二次違反規(guī)定原協(xié)理級以上干部,給予察看或降級的處理,第二次違反規(guī)定的職工,給予通報批評,取消當年評先資格;對一年內(nèi)累計違反規(guī)定三次的干部及職工,給予辭退。
對酒后駕車者,除按交通法規(guī)處罰外,一律扣發(fā)全年獎金。因酒后駕車、酗酒等造成嚴重后果者,根據(jù)國家法律追究責任。
對本部門一年內(nèi)發(fā)生三次以上(含三次)違規(guī)行為的,要追究單位主要領導的領導責任,并扣發(fā)半年獎金。
第四條 公司各部門應按照“誰主管誰負責”的原則,切實抓好本規(guī)定的貫徹落實。公司企管處、綜治辦等部門應認真加強對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。舉報電話為。
第五條 本規(guī)定適用范圍為公司全體員工。第六條 本規(guī)定自二○一五年三月二日起實行。
第五篇:遵守禁酒規(guī)定承諾書
遵守禁酒規(guī)定承諾書
我承諾:
嚴格執(zhí)行市委、市政府《關于嚴格實行工作日中午無例外禁酒的規(guī)定》。堅決做到:工作時間和工作日中午不飲酒;值班和執(zhí)行公務時不飲酒。
如違反以上承諾,本人自愿按照市委、市政府《關于嚴格實行工作日中午無例外禁酒的規(guī)定》接受處理。
承諾人(簽名):
工作單位:大汶河旅游開發(fā)區(qū) 職 務:
2013年1月14日