第一篇：安全為了誰大討論心得

安全為了誰大討論心得體會

沒有安全，就無從談起生產(chǎn)，沒有安全，就無從談起效益，安全是員工的最大福利。

雖然電力系統(tǒng)把安全工作放在首位，可一些事故還是時有發(fā)生，給社會、企業(yè)，特別是給員工家庭造成了無法彌補(bǔ)的重大損失。

做好安全工作，首先，要做好自保，內(nèi)心樹立牢固的安全意識；其次，要在考慮自身安全的情況下考慮他人的安全；還有就是要把做好安全工作作為自己義不容辭的責(zé)任。

在實際工作中，我們要積極配合安監(jiān)部門的工作，參加各項安全活動，從活動中提高預(yù)防各類事故的能力，會使用防護(hù)用具，懂得危險場合逃生方法，會使用消防器具，懂得防、滅火等基本常識。

認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，隨著《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等各項法規(guī)及相關(guān)制度的出臺和不斷完善，從根本上維護(hù)了員工的利益和和安全意識。

我們每年都轟轟烈烈的開展安全大檢查活動及安全生產(chǎn)月活動，更要借這次“安全為了誰大討論”的東風(fēng)，讓我們的安全責(zé)任成為一種觀念，成為一種意識，成為一種文化，讓我們滿懷熱情的去做好自己的工作，高高興興上班，平平安安回家。

第二篇：為了誰大討論

為了誰、依靠誰、我是誰 ——三個思考大討論活動的心得體會

自從公司開展第二批群眾教育路線實踐活動以來，燒結(jié)黨支部按照公司黨委統(tǒng)一部署，于4月20日組織實業(yè)部班組長以上管理人員開展了關(guān)于“為了誰、依靠誰、我是誰” 的大討論活動，通過此次活動，全體管理人員進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識、牢固樹立了群眾觀點(diǎn)，堅定了為群眾服好務(wù)的信心，明確了下一步工作的方向和具體措施，增強(qiáng)了全體干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過此次活動，作為支部書記和實業(yè)部部長，我自己也收到了深深的教育，深刻的認(rèn)識到，只有一切為了群眾、真心服務(wù)群眾；從群眾中來、到群眾中去，充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性；并且擺正自己位置、保持同群眾的魚水關(guān)系，才能做好各項工作，才能體現(xiàn)自己人生的價值，下面結(jié)合燒結(jié)實業(yè)部的時間情況，談?wù)勎覍Υ舜稳罕娐肪€教育實踐活動中“為了誰、依靠誰、我是誰”大討論的一些粗淺認(rèn)識。

一、為了誰？——一切為了群眾、真心服務(wù)群眾，讓群眾得實惠。我們都知道，中國共產(chǎn)黨的宗旨就是“為人民服務(wù)”，代表著最廣大人民的根本利益，這實際上已經(jīng)鮮明的回答了“為了誰”的問題，即：一切為了群眾。鄧小平同志曾經(jīng)說過：“我們黨的全部任務(wù)就是全心全意為人民服務(wù)”；總書記也多次強(qiáng)調(diào)：“我們要始終不渝地保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，牢固樹立群眾觀點(diǎn)和公仆意識，不斷增強(qiáng)同人民群眾的感情，始終把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾利益放在第一位置，把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，兢兢業(yè)業(yè)做好工作“，這些講話也是對“為了誰”這個問題的進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)說明。

明白了“為了誰”就要始終牢記人民利益高于一切，以對群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和滿腔熱情去服務(wù)群眾，下一步如何做好燒結(jié)黨支部的服務(wù)群眾工作，計劃主要通過以下幾個方面：

1.不斷提高廣大職工的收入水平，改善職工的生活水平，讓職工得到經(jīng)濟(jì)上的實惠是對群眾最大的服務(wù)。

只有不斷提高全體職工的收入水平，讓群眾生活更加滿意，才是對群眾最大的服務(wù)。當(dāng)前，公司面臨嚴(yán)峻的外部市場環(huán)境，要提高職工的收入水平，只有引導(dǎo)和發(fā)動全體員工，用飽滿的工作熱情做好自己的本質(zhì)工作，不斷提升產(chǎn)質(zhì)量水平，不斷將降本增效工作引向深入，為公司創(chuàng)造更多利潤，才能不斷提高職工的收入水平。最近，公司適時推出了以利潤為導(dǎo)向的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制二次分配方案，實業(yè)部必須將此項工作當(dāng)成最重要的工作，帶領(lǐng)實業(yè)部全體員工不斷降低燒結(jié)礦成本，不斷提升燒結(jié)礦產(chǎn)質(zhì)量，為公司創(chuàng)造更高的利潤，進(jìn)而為員工帶來更高的收入，讓職工得實惠。

2.堅持職工代表大會制度，解決職工實際的生活生產(chǎn)難題。

實業(yè)部要堅持每月召開一次職工代表大會，對職工代表反映的生活生產(chǎn)問題安排實業(yè)部各主管及時解決，對于實業(yè)部不能解決的問題，要及時與公司各部門溝通并跟蹤和反饋，特別是做好后勤保障工作，解決職工的后顧之憂。

3.發(fā)揮工會組織作用，做到“三及時”“三必訪”。

實業(yè)部建立健全各級工會組織，充分發(fā)揮工會組織作用，維護(hù)職工合法權(quán)益；工會要堅持“三及時”和“三必訪”制度，即及時探望、及時了解、及時幫助和職工生病住院必訪、家庭發(fā)生重大變故必訪、生活困難必訪，不斷增強(qiáng)職工的凝聚力。

4.通過各種手段，降低崗位工人工作勞動強(qiáng)度。

由勞資主管和點(diǎn)檢站牽頭，不斷提升設(shè)備的自動化操作水平，通過各種方式治理現(xiàn)場的漏灑料和崗位揚(yáng)塵，努力降低職工的工作勞動強(qiáng)度。

二、依靠誰？——從群眾中來、到群眾中去，充分調(diào)動全體職工的工作熱情和創(chuàng)造性

歷史唯物主義認(rèn)為，人民群眾是人力社會發(fā)展的決定性力量，只有人民群眾，才是歷史的真正創(chuàng)造者，所以說，我們一切工作的根基在群眾、智慧在群眾、力量在群眾。在工作中一定要堅持從群眾中來、到群眾中去的根本方法。要尊重群眾的首創(chuàng)精神，充分調(diào)動職工的工作熱情。

實業(yè)部要運(yùn)用好以利潤為考核導(dǎo)向的二次分配制度，以及及時開展“小指標(biāo)競賽”等活動，調(diào)動廣大職工的工作熱情，依靠基層職工做好各項工作；要建立好和基層職工溝通的良好渠道，實業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子要做好干部聯(lián)系點(diǎn)這個活動，每周不少于2次深入聯(lián)系點(diǎn)開展調(diào)研活動。要仔細(xì)傾聽基層職工的生產(chǎn)建議；要以工會牽頭，通過開展合理化建議等辦法，不斷將降本增效工作引向深入。

三、我是誰？——擺正自身位置、視群眾為親人，改善自身工作作風(fēng) 明確“為了誰”、搞清“依靠誰”、歸根結(jié)底還是要解決好“我是誰”，必須要認(rèn)清自己、定位好自己：我是一名共產(chǎn)黨員，群眾是我們的根，必須保持同群眾的血肉聯(lián)系、必須以實際行動回報群眾。

一名合格的共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須要嚴(yán)于律己、勤儉節(jié)約、不搞特殊化，要嚴(yán)格遵守《中共中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的八項規(guī)定》和集團(tuán)下發(fā)的《新興際華集團(tuán)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的九項規(guī)定》以及公司下發(fā)的《新興鑄管新疆有限公司關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的八項規(guī)定》，要切實改變工作中的官僚主義、形式主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)等缺點(diǎn)，心系群眾，講黨性、重品行、做表率、弘揚(yáng)職業(yè)精神、恪守職業(yè)道德、樹立良好形象、不負(fù)黨的重托、不負(fù)人民厚望。

燒結(jié)黨支部：*** 2014年4月25日

第三篇：為了誰依靠誰大討論活動心得

“為了誰、依靠誰、我是誰”大討論心得體會 按照街道開展“為了誰、依靠誰、我是誰”大討論活動總體安排，近日，街道組織全體干部進(jìn)行了座談交流討論，使我深受啟發(fā)，主要有以下幾點(diǎn)體會：

一、開展黨的群眾路線教育實踐活動，必須要樹立群眾觀念，也就是“一切為了群眾，一切依靠群眾”，要在思想上解決“為了誰”、“依靠誰”的問題。我們黨從誕生之日起,就把為實現(xiàn)人民解放和幸福鮮明地寫在自己的旗幟上,融入到全部的奮斗實踐中。人民群眾是人類社會發(fā)展的決定性力量。毛澤東同志講，只有人民群眾，才是歷史的真正創(chuàng)造者，才是真正的英雄。我們黨來自群眾，始終以人民為靠山。正是因為這樣，我們黨才贏得了人民的擁護(hù)和支持，凝聚了巨大的前進(jìn)力量?！傲Ⅻh為公、執(zhí)政為民”，這是我們黨的執(zhí)政理念，也是我們每一位黨員干部必須牢牢把握的工作準(zhǔn)則。只有這樣，才能站穩(wěn)群眾立場，堅持與群眾站在一起，同群眾坐在一條板凳上。

二、要開展好黨的群眾路線教育實踐活動，收到預(yù)期的效果，就必須要時刻保持和群眾的血肉聯(lián)系。要開展好黨的群眾路線教育實踐活動，就必須執(zhí)行“從群眾中來，到群眾中去”的工作方法，擺正同群眾的關(guān)系，清楚認(rèn)識“我是誰”的問題。我們黨與人民群眾長期同甘共苦、患難與共，對黨群關(guān)系，有像舟和水、魚和水、公仆和主人、學(xué)生和老師等比喻，這些都強(qiáng)調(diào)的是群眾的地位和作用，告誡我們要牢記自己的位置和身份。江澤民指出“我們黨有許多優(yōu)勢，根本的一條是同人民群眾保持血肉聯(lián)系?！彼裕粤?xí)近平同志為總書記的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體，決定在全黨深入開展以為民、務(wù)實、清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動，抓得很及時，切中了要害，是我們黨加強(qiáng)自身健康進(jìn)程中又一項重大而英明的決策。

三、堅持以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),做好本職工作,服務(wù)群眾。這次中央提出的開展黨的群眾路線教育實踐活動，貫穿“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，首先是要查找“形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)”四風(fēng)方面存在的問題，對我們機(jī)關(guān)干部來說，特別適用，特別有針對性。所以，我們必須進(jìn)一步樹立群眾觀念，做好本職，服務(wù)群眾?；鶎庸ぷ骶褪敲裆ぷ?，服務(wù)轄區(qū)群眾，弄清群眾要我們做什么，我們能為群眾做什么，認(rèn)識清楚，進(jìn)一步改變工作作風(fēng)，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真心關(guān)心群眾疾苦，多為群眾辦好事、辦實事。通過前段時間的學(xué)習(xí)教育，我認(rèn)為要以搞好服務(wù)為核心，認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實實地把黨的群眾路線教育實踐活動開展好，針對存在的工作標(biāo)準(zhǔn)不高、學(xué)風(fēng)文風(fēng)會風(fēng)作風(fēng)不夠?qū)?、調(diào)查研究不夠深入、服務(wù)不到位、管理不夠規(guī)范等問題，采取務(wù)實管用的措施，什么問題突出就著重解決什么問題，什么問題緊迫就抓緊解決什么問題，小有小改、大有大改，逐一抓好整改落實，為街道各項工作任務(wù)順利完成打下基礎(chǔ)。

第四篇：人力資源部安全為了誰大討論心得體會

“安全為了誰”大討論心得體會

安全為了誰？在三月份周視頻會上，××總經(jīng)理講到：一是為自己、二是為家庭、三是為企業(yè)、四是為國家，我感觸很深。

××講的語重心長、實實在在，我覺得安全主要是為了我們自己，是為了我們的父母妻兒，是為了我們的事業(yè)伙伴，是為了我們××××公司的平安和發(fā)展。

假如，當(dāng)鮮活的生命在我們身邊消失，當(dāng)家庭的天倫之樂再也不能重現(xiàn)，當(dāng)白發(fā)人送黑發(fā)人的慘劇發(fā)生……又有誰不清楚彌足珍貴的生命在呼喚著關(guān)愛之心，珍惜生命、珍惜養(yǎng)育之情、珍惜手足情深。

同時，安全與效益、業(yè)績是密不可分的，沒有安全，就無從談起效益，安全是員工的最大福利。

那問題來了，搞好安全生產(chǎn)，需要我們怎樣作？

人們常說的一句話叫：“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”、“安全責(zé)任重于泰山”、“十次事故九次違章”非常有道理。

第一，安全生產(chǎn)關(guān)鍵是人的思想安全，增強(qiáng)個人的安全責(zé)任意識，提高自我保護(hù)能力，只有處處防范才能避免事故的發(fā)生。例如，穿戴好勞動保護(hù)用品，那就是安全；我們每個人思想上時刻要有安全意識，因為在任何一個環(huán)節(jié)，任何一個崗位失誤和疏忽，都將可能傷害身體、財產(chǎn)、精神，甚至寶貴的生命！財產(chǎn)損失可以彌補(bǔ)，而對于生命，是永遠(yuǎn)無法彌補(bǔ)的。安全是靠責(zé)任心、靠自己來維護(hù)，每個人都要時1 刻自警、自律、自省，把“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?，我能安全”。首先，要做好自保，?nèi)心樹立牢固的安全意識；其次，要在考慮自身安全的情況下考慮他人的安全；還有就是要把做好安全工作作為自己義不容辭的責(zé)任。

在實際工作中，我們要積極配合安監(jiān)部門的工作，參加各項安全活動，從活動中提高預(yù)防各類事故的能力，會使用防護(hù)用具，懂得危險場合逃生方法，會使用消防器具，懂得防、滅火等基本常識。

第二，要按章作業(yè)，按章指揮，那就是安全?！吧卸鄬氋F，安全就有多重要”，那些發(fā)生在我們身邊的由于違章作業(yè)所造成的一幕幕悲慘場面而令人震撼，日常發(fā)生的因違章指揮造成的安全事故令人觸目驚心。這些血的事實，血的教訓(xùn)令我們悟出一個道理，那就是只有用安全生產(chǎn)規(guī)章制度作為規(guī)范我們生產(chǎn)工作的準(zhǔn)繩，才能保證安全。導(dǎo)致“2.25長山事故、1.25××事故”發(fā)生的關(guān)鍵因素就是沒有嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，工作的隨意性和不規(guī)范性造成的，這是在以血的事實再次詮釋嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的重要性。

安全意識有了，規(guī)章制度也有了，但還要嚴(yán)格執(zhí)行，只有二者有機(jī)的結(jié)合起來，使之達(dá)到相輔相成，融為一體的程度，才能搞好安全生產(chǎn)。

因此，要利用例行安全學(xué)習(xí)和班前會時間，認(rèn)真的讓班組員工學(xué)習(xí)安全規(guī)章制度，在工作中自覺遵守法律法規(guī)辦事，明確如何正確操作，能夠掌握操作規(guī)程，熟悉機(jī)械設(shè)備2 的技術(shù)性能和使用注意事項。

與此同時，有關(guān)部門還要加大監(jiān)督查處力度，在現(xiàn)場查處不規(guī)范行為，發(fā)現(xiàn)問題及時督促改進(jìn)、講解危害，從每一個人員、每一個動作抓起，讓員工從心里明白“安全生產(chǎn)無小事”，逐漸的讓員工能夠自覺地嚴(yán)格按照安全規(guī)章制度的要求來工作，自覺與違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任三大安全敵人做斗爭。

總之，我們要借這次“安全為了誰”大討論的東風(fēng)，讓安全生產(chǎn)成為一種觀念，成為一種意識，成為一種文化，讓我們滿懷熱情的去做好自己的工作，高高興興上班，平平安安回家。

××××公司人力資源部 ××

第五篇：“安全為了誰”大討論活動心得體會

“安全為了誰”大討論活動心得體會

近日，按照公司和公司黨委安排，站領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)全站人員學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司HSE工作例會會議紀(jì)要、集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的講話、中原工程公司的事故通報以及公司相關(guān)文件和HSE管理制度匯編，并組織大家開展了“安全為了誰”大討論活動。經(jīng)過學(xué)習(xí)和討論，我深刻感受到安全工作責(zé)任的重大，深刻體會到安全在工作和生活中的重要性。面對“8.22”事故，我們該怎樣汲取教訓(xùn)，避免類似的事情發(fā)生？

一、要增強(qiáng)責(zé)任意識

安全，是一個老生常談的話題。新聞上、報紙上、電視

上幾乎每天都有關(guān)于事故的報道，五花八門、各種各樣，只有想不到，沒有發(fā)生不了。北京野生動物園老虎吃人事件、黑熊咬人事件，電梯吞噬兒童事件，各類交通事故等等，為什么總會發(fā)生這樣那樣的事故？歸根結(jié)底是缺乏必要的安全責(zé)任意識！只看到了動物的可愛，卻忽視了它的攻擊能力，是對自己不負(fù)責(zé)任；忽略了對孩子的安全教育，放任孩子獨(dú)自一人在危險區(qū)域頑皮導(dǎo)致慘劇，是對孩子不負(fù)責(zé)任；只圖一時之快，或無視交通法規(guī)，造成他人傷亡和交通擁堵，就是對他人和社會不負(fù)責(zé)任。

我們石油鉆井行業(yè)，可謂是個高危行業(yè)，任何一項操作不規(guī)范、不標(biāo)準(zhǔn)，任何一件小事不注意、不上心就容易發(fā)生事故，這就需要我們增強(qiáng)安全責(zé)任意識。增強(qiáng)安全責(zé)任意識，不應(yīng)該只是停留在安全責(zé)任書的簽訂上，而是建立在一種強(qiáng)烈的責(zé)任感上，它來自于對工作負(fù)責(zé)任、對自己會保護(hù)、對企業(yè)有交待、為社會做貢獻(xiàn)上。有了這樣的責(zé)任感，才能真正把“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針落到實處，才能警鐘長鳴，事無巨細(xì)的做好防范，杜絕風(fēng)險。

二、要強(qiáng)化安全教育

古人云：“防為上，救次之，戒為下。”這與我們“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，觀念是一致的。這種觀念表明，只有充分重視和發(fā)揮員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的主觀能動性，最大限度地提高員工的素質(zhì)，才能把不安全因素和事故隱患降到最低，從而預(yù)防和減少人身傷亡。這就需要我們加強(qiáng)安全教育。

加強(qiáng)安全教育，“安全為了誰”這個主題必須要弄清楚。安全到底為了誰？這是我們每一個員工都要去認(rèn)真思考的問題。誠然，發(fā)生事故，會給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)損失，會在社會造成不良影響，但是，影響最大的是誰？！“8.22”事故中，4人燒傷，2人死亡，死亡的人失去了生命，燒傷的人帶來的生活的不便，這是對自己的影響；從家庭而言，年邁的父母失去了兒子、幼小的孩子失去了父親、年輕的妻子失去了丈夫，整個家庭將陷入無邊無際的悲痛和絕望！血淋淋的教訓(xùn)告訴我們，確保安全，最終是為了自己的生命和家庭的幸福。

加強(qiáng)安全教育，安全防控能力必須提高。曾經(jīng)發(fā)生的很多事故告訴我們，這些鮮血是可以不用流的，這些事故是完全可以避免的，之所以會發(fā)生，就是因為我們的員工缺少對安全的預(yù)防認(rèn)知能力和對自我的保護(hù)能力。要組織員工不斷學(xué)習(xí)，理論知識要學(xué)，實操知識更要學(xué)。停工要學(xué)，施工間隙也要學(xué)，只有學(xué)的多了，把安全知識印到靈魂里，才能會干、知道怎么干，才能在實際作業(yè)中發(fā)現(xiàn)問題的端倪，才能知道怎么干保護(hù)自己，才能不造成傷害。

加強(qiáng)安全教育，培訓(xùn)隊伍素養(yǎng)必須加強(qiáng)。要想讓員工提高安全意識，增強(qiáng)自我保護(hù)能力，就必須提高培訓(xùn)教師的職業(yè)素養(yǎng)。首先培訓(xùn)計劃和課程設(shè)計要跟上形勢，切合實際。其次培訓(xùn)教師的安全意識要超前，安全知識要全面，要對安全操作規(guī)程要了如指掌，倒背如流。第三，培訓(xùn)教師要加強(qiáng)與員工的溝通，了解員工的知識短板，因材施教。第四，培訓(xùn)教師要增強(qiáng)授課能力，采用靈活的教育手段，通過模擬訓(xùn)練法、示范教學(xué)法或者案例分析法，讓員工人人聽得懂，個個學(xué)的深。只有這樣，安全教育培訓(xùn)才能起到切實的效果。

一個個血的事實證明，只有重視安全，抓好安全，努力在公司營造“以人為本，關(guān)注安全，防范事故”的安全氛圍，幫助全體員工在觀念上從“要我安全”向“我要安全”徹底轉(zhuǎn)化，才能從根本上遏制和預(yù)防事故，減少和避免人員傷亡和財產(chǎn)損失。