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      新老教師結(jié)對幫扶心得體會(合集五篇)

      時間:2019-05-12 15:23:54下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《新老教師結(jié)對幫扶心得體會》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《新老教師結(jié)對幫扶心得體會》。

      第一篇:新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      這個學(xué)期,我校實行了“新老教師結(jié)對幫扶”活動。我認為這是一項非常好的行動,它能夠使我們這些年輕教師獲得有經(jīng)驗老師的幫助,使我們更快的成長,爭取早日成為一位合格的教師。這次活動中,我的幫扶老師是我們初中英語教研組的劉金華老師,劉老師是一位有著多年英語教學(xué)經(jīng)驗的好老師。劉老師只比我年長幾歲,卻教學(xué)經(jīng)驗豐富,成績優(yōu)異,在工作中更是認真負責(zé),一心為了學(xué)生著想。古人云:“學(xué)問有先后,術(shù)業(yè)有專攻。”年輕老師雖然在知識上有了一定的積累,但缺少了豐富的教學(xué)經(jīng)驗,而實際證明,在中學(xué)的課堂上,豐富的教學(xué)經(jīng)驗往往比知識更重要。如何備好課,如何上好一堂課,在課堂中如何正確的把握老師與學(xué)生之間的互動與交流,這些對我們新老師來說都是非常頭疼的事。想解決在教學(xué)中存在的這些問題,最好的辦法就是向有經(jīng)驗的老師請教,多向有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí)。通過這次幫扶活動,使我深深的體會到了,作為一位老師應(yīng)該怎樣去促進專業(yè)上的成長。

      有時教師遇到困難,僅僅憑借個人的經(jīng)驗,并不能解決問題。這次的幫扶活動就是一項很好的活動,它為我們指定了一位師傅,讓我們一對一的幫助,通過師傅帶徒弟的方式使我們更好的進行溝通與學(xué)習(xí)。比如,我們會在課余討論怎么抓學(xué)生對單詞的記憶,劉老師會說要讓學(xué)生因為喜歡你就去主動認真的學(xué)習(xí)是不太可能的,要讓他們又喜歡你又怕你,獎懲有度;我們會在辦公室說起怎么趕有點落后的教學(xué)進度,劉老師會跟我說本單元中期末及中考??嫉闹R,其他知識粗講即可,讓我能在課堂上更充分的利用時間來有序教學(xué)。

      劉金華老師不僅是我教學(xué)上的幫扶教師,也是當(dāng)我心中有困惑或氣餒時的心情開解員。因為我們同帶平行班,每個班上總會有幾個不管老師怎么努力總是不好好學(xué)習(xí)的孩子,看著他們每次考的不忍直視的分數(shù),真覺得自己好失敗,也覺得英語老師真是吃力不討好:除了課時一點不少,課下仍然要花更多的時間來抓學(xué)生學(xué)習(xí),成績提高的緩慢,很多學(xué)生也不喜歡這門課。劉老師會告訴我,英語老師要心理強大,要不就會自己折磨自己,凡事盡力就好。

      五月份學(xué)校組織我們這批被幫扶的教師上公開匯報課,我事先已經(jīng)在著手準備,可要上好一堂公開課,必須要準備的充分:除了知識之外,更要想到可能出現(xiàn)的突發(fā)狀況。劉老師認真聽我試講,然后幫我分析我的優(yōu)缺點,建議我改進。公開課上完后,我有點遺憾我沒有進入最佳狀態(tài),課堂氛圍不是特別活躍,我也沒有及時有效調(diào)控課堂氣氛。有很大進步,大家這樣評價。

      劉老師帶給我的幫助是非常多的,絲毫不用懷疑。我也暗暗把她當(dāng)成我的競爭對手啦,雖然我教的兩個班和她帶的班還有點差距,但我還是會繼續(xù)努力,希望盡快成長為一個有經(jīng)驗有能力的英語教師。這些就是我的一點點體會,總的來說,這次活動給我的進步是非常大的,使我收獲頗多,在這里,再次感謝我的幫扶老師——劉老師。謝謝你!2014年5月30日篇二:教師結(jié)對幫扶心得體會[1] 幫扶結(jié)對教師心得體會

      今年,學(xué)校為了使青年教師迅速成長,特地開展了“師徒結(jié)對”活動,我有幸能成為瞿建國老師和張詠梅老師的徒弟。通過教學(xué)設(shè)計的不斷優(yōu)化、經(jīng)常觀摩優(yōu)秀教師的課堂教學(xué),使我在自信心、意志力、生活態(tài)度等方面得到很大的提高?,F(xiàn)將這一年來的結(jié)對幫扶工作心得作如下總結(jié):

      一、教學(xué)方面

      雖已任教十余年了,但由于自己教學(xué)經(jīng)驗的缺乏,在上課的時候雖然能很流利的把本節(jié)課知識講授完,但就好像一個人在表演一樣,有時,我講得筋疲力盡,但學(xué)生的收獲似乎不多。也許是因為我在上課時忽略了學(xué)生的存在,不能面向全體學(xué)生,而且組織課堂的能力也不是很好。而經(jīng)過這一年來的歷練與學(xué)習(xí),在張老師和瞿老師的幫助下,我有了很大的進步。特別是通過幾次現(xiàn)場課的觀摩及現(xiàn)場交流、網(wǎng)上交流,讓我深深地體會到:作為教師要站得高,才能看得遠;而在面對學(xué)生時,則要把心沉下去。讓我知道要搞好教學(xué)要從以下幾個方面做起:

      1、細讀文本。不管作為任何學(xué)科,細讀文本是必不可少的。而作為我們基層的語文老師,更要去觸摸文本,咀嚼語言,悉心體味,挖掘文本的內(nèi)涵。以前我在教學(xué)語文時,只以為是的抓住一兩句話,兩三個詞,或者是片言只語,斷章取義,只見樹木,不見森林,造成對文本的曲解或者是誤讀。通過學(xué)習(xí),我了解到細讀文本實際上就是和編者、作者、學(xué)生的思想對話。和作者的思想對話,就應(yīng)該把文本放回特定的歷史文化語境中進行“情境還原”。作者寫作常常是在特定的情境下進行的。特定的民族文化心理、特定的歷史時代、特定的創(chuàng)作環(huán)境、特定的寫作機緣、特定的心情??我們必須把握這些元素,方能揣摩作者的用心,這樣解讀文本才會更真實、豐滿、深刻。背景雖然通常并不直接顯現(xiàn)在文本之中,我們必須查找有關(guān)資料,弄明白這些問題后,才能弄清楚作者的筆力走向,意蘊主題。

      新課程改革后,要求教師不要講得太多,要把學(xué)習(xí)的主動權(quán)還給學(xué)生,要把語文課上成學(xué)生自己感悟,自我體會,生成的課。所以,作為新課改后的一名語文教師,細讀文本更是重中之重。

      細讀文本,除了要了解作者的生平簡介,寫作背景,編者的意圖,學(xué)生今天的感知水平外,更重要的是應(yīng)該確定文本的主題。老師只有理解了文本要表達的主題,才會圍繞著主題將語言、細節(jié)、結(jié)構(gòu)、背景等相關(guān)的內(nèi)容,有梯度、有邏輯地整合在一起,從而實現(xiàn)工具性和人文性的教學(xué)統(tǒng)一。

      2、精心組織課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了重復(fù)的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負擔(dān)。

      3、要提高教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作。小學(xué)生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學(xué)習(xí)上不能按時完成作業(yè),有的學(xué)生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學(xué)生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去,還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,特別是差生,他們更需要得到理解和尊重。所以,在本期我實行了班幣制度,不管是學(xué)習(xí)上也好,行為習(xí)慣也罷,自從實行班幣制度以來,孩子們的表現(xiàn)進步很大,學(xué)習(xí)自覺性也有所提高。雖然學(xué)習(xí)成績還是看不出有多優(yōu)秀,但看到他們的進步,我也由衷地感到高興。

      5、及時做好課后反思,加強課堂教學(xué)效果。

      都說反思是教師成長的飛躍。所謂反思是指教師應(yīng)善于總結(jié)

      學(xué)習(xí)及實踐中取得的成果和出現(xiàn)的問題,不斷調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu),實踐方式,以獲得持續(xù)的終身發(fā)展,達到成長的質(zhì)的飛躍。

      一份春華,一份秋實,在這短短的一年里,我在老師們的指導(dǎo)下,也有了一定的進步。但在某些方面還有缺陷,如教學(xué)機智和教學(xué)理論我都還有很大的欠缺。不過我相信只要我緊緊把握機會,多向老師請教,我也可以做得更好!篇三:新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      普格縣中學(xué)新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      薛文龍

      近年來,我們學(xué)校在新教師的培養(yǎng)方面實施新老教師結(jié)對幫扶的形式。通過以老帶新,可實現(xiàn)教學(xué)理念、教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)方法、教育教學(xué)措施等內(nèi)容的直接傳承,避免新教師走彎路,從對教學(xué)實踐的空白直接過渡到全面、深入的了解和掌握,使新教師快速、科學(xué)成長。根據(jù)學(xué)校安排,我和楊文星老師結(jié)對幫扶。在這一學(xué)期里,作為老教師的他主要從以下幾個方面進行幫帶。

      一、范:

      結(jié)對開始的三個月內(nèi),我全程隨觀他的常態(tài)上課過程。只要是上班時間,我們便一起備課、上課、輔導(dǎo)學(xué)生、批改作業(yè)、管理學(xué)生,讓我做到全程、全面參與教育教學(xué)工作,通過現(xiàn)場觀摩他的常態(tài)教育教學(xué)行為,親身體悟教育教學(xué)的真諦。

      課前,我們一起分析教材,分析學(xué)生,分析教法,分析授課程序,分析課堂組織的藝術(shù),分析教學(xué)過程中可能會出現(xiàn)的問題以及隨機應(yīng)變的實用技巧,分析與學(xué)生交流溝通的注意事項等等。

      課后,我們共同回顧課堂點滴,推心置腹地交換意見,共同分析我上課中的亮點與不足,共同探討解決不足點的方法和策略。另外,楊老師還積極主動地觀摩我們數(shù)學(xué)教研組內(nèi)其他老師的課、其他教研組各位老師的課,觀看教學(xué)視頻等等,多渠道獲取教育教學(xué)的好經(jīng)驗、好方法。

      二、磨: 經(jīng)過近三個月的觀課,我們進入了第二階段:磨。正所謂:好刀也要靠打磨。先從分析教材開始,各項工作由楊老師來做,我做補充,做修改,提建議,再由他整理學(xué)習(xí)稿,整理出課件。第二遍工作我們再共同做,對我整理出的東西進行分析討論,多方聽取意見,形成一致的方案,再讓我去做第二次整理。第三遍再由他進一步修改、美化,最終做出確切方案。這一階段內(nèi)的工作量大、挑戰(zhàn)性強,尤其是對剛?cè)肼毜慕處煻?,真正做這些具體工作,有一種無從下手、手忙腳亂的感覺。我每天幾乎都是處在伏案工作,時時苦思冥想,真正達到物我兩忘的、魂牽夢繞的狀態(tài)。這一階段是我最辛苦的時光,但也是我教學(xué)激情被激活,教學(xué)能力顯現(xiàn)所必須的階段。

      三、試:

      經(jīng)過充分的觀課與扎實的磨練,就像一個訓(xùn)練有素的士兵,需要一個機會,讓我充分展示的時候了。作為老教師,他幫我做了充分的的思想準備,充分肯定我的能力,充分肯定我的教學(xué)設(shè)計,讓我有信心,有勇氣,更有迫不及待的希望。正所謂“成功永遠屬于充分準備的人”。第一節(jié)課,我就表現(xiàn)出了令人嘆服的天賦、基本功與能力。有了第一次的成功,我更加自信與勇氣,在經(jīng)歷了充分準備后,我又試教了幾節(jié)課,每次都能達到理想的效果。每節(jié)課后,我們重點總結(jié)亮點和成功之處,對于不足,委婉地提出建議。實踐證明,要想成就一個人就要樹立起她的自信,培養(yǎng)出我的勇氣。

      四、煉:

      好鋼是煉出來的。然而,我們之間的互相學(xué)習(xí),互相幫助,共同提高仍在繼續(xù)。有時他會走進我的課堂,觀摩我的課,有時我會主動找我探討教學(xué)的方方面面。每次交流他都會發(fā)現(xiàn)我不斷超越自我的進步與提高,我像一塊鋼在不斷地經(jīng)受煅煉。

      整個結(jié)對幫扶過程中,我感覺到他不僅具有扎實的基本功和優(yōu)秀的工作能力,更具有善于學(xué)習(xí)、積極向上的精神。整個過程,我們教研組其他教師都給予了我?guī)椭?、鼓勵和支持,充分體現(xiàn)了我們教研組的凝聚力和集體意識。整個過程中,其他教師、各級領(lǐng)導(dǎo)均給予了支持和專業(yè)指導(dǎo),不僅讓新教師迅速成才,也讓我受益匪淺。2014年1月6日篇四:教師結(jié)對幫扶心得體會

      教師結(jié)對幫扶心得體會

      作為才走上工作崗位的新教師,教育辦為了使新教師迅速成長,特地進行了新教師與老教師師徒結(jié)隊的活動,我和同中小學(xué)史金娟老師結(jié)對幫扶,通過聽了史老師的五年級英語課之后,我感觸很深,受益匪淺。使我在自信心、意志力、生活態(tài)度等方面得到很大的提高。讓我知道要搞好教學(xué)要從以下幾個方面做起:

      1、認真鉆研教材,對教材的基本理論和基本概念,每句話、每個字都弄清楚,深入了解教材的結(jié)構(gòu)、重點與難點,掌握知識的內(nèi)在邏輯,知道應(yīng)補充哪些資料;深入了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣,學(xué)習(xí)新知識可能會出現(xiàn)的困難,及時采取相應(yīng)的預(yù)防措施;精心設(shè)計教學(xué)方法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

      2、精心組織課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調(diào)動學(xué)生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了重復(fù)的毛病,課堂提問面向全體學(xué)生,注意激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學(xué)生的負擔(dān)。

      3、要提高教學(xué)質(zhì)量,還要做好課后輔導(dǎo)工作。小學(xué)的學(xué)生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學(xué)習(xí)上不能按時完成作業(yè),有的 學(xué)生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學(xué)生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去,還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。

      5、及時做好課后反思,加強課堂教學(xué)效果。

      都說反思是新教師成長的飛躍。開始我還不太清楚反思的真正含義,還是黃老師在指導(dǎo)我寫教案的過程中發(fā)現(xiàn)了我的這一問題,并及時幫我弄清了反思的內(nèi)容及意義。所謂反思是指新教師應(yīng)善于總結(jié)學(xué)習(xí)及實踐中取得的成果和出現(xiàn)的問題,不斷調(diào)整自己的知識結(jié)構(gòu),實踐方式,以獲得持續(xù)的終身發(fā)展,達到成長的質(zhì)的飛躍。

      二、管理工作方面

      通過史老師的指導(dǎo),讓我知道學(xué)會管理不僅僅是班主任的工

      作,也是支教老師必學(xué)的功課,我們只有合理的管理好學(xué)生才能引導(dǎo)學(xué)生更好的學(xué)習(xí)這門課程。

      當(dāng)教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學(xué)生,做學(xué)生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量,推動學(xué)生自主學(xué)習(xí)。正因為有了師愛,教師才能贏得學(xué)生的信賴,學(xué)生才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。

      一份春華,一份秋實,在這短暫的一天時間里,我在史老師的指導(dǎo)下,漸漸適應(yīng)了教學(xué)環(huán)節(jié),但是在某些方面還有缺陷,但是我相信如果我緊緊把握好史老師的教導(dǎo),多向史老師請教,我可以做得更好!2012年5月20日篇五:新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      近年來,我們學(xué)校在新教師的培養(yǎng)方面實施新老教師結(jié)對幫扶的形式。通過以老帶新,可實現(xiàn)教學(xué)理念、教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)方法、教育教學(xué)措施等內(nèi)容的直接傳承,避免新教師少走或不走彎路,從對教學(xué)實踐的空白直接過渡到全面、深入的了解和掌握,使新教師快速、科學(xué)成長。根據(jù)學(xué)校安排,我和楊虎老師結(jié)對幫扶。在這個過程中,作為老教師的他主要從以下幾個方面進行幫帶。

      一、范:

      結(jié)對開始的三個月內(nèi),我全程隨觀他的常態(tài)上課過程。只要是上班時間,我們便一起備課、上課、輔導(dǎo)學(xué)生、批改作業(yè)、管理學(xué)生,讓我做到全程、全面參與教育教學(xué)工作,通過現(xiàn)場觀摩他的常態(tài)教育教學(xué)行為,親身體悟教育教學(xué)的真諦。

      課前,我們一起分析教材,分析學(xué)生,分析教法,分析授課程序,分析課堂組織的藝術(shù),分析教學(xué)過程中可能會出現(xiàn)的問題以及隨機應(yīng)變的實用技巧,分析與學(xué)生交流溝通的注意事項等等。

      課后,我們共同回顧課堂點滴,推心置腹地交換意見,共同分析我上課中的亮點與不足,共同探討解決不足點的方法和策略。另外,楊老師還積極主動地觀摩我們語文教研組內(nèi)其他老師的課、其他教研組各位老師的課,觀看教學(xué)視頻等等,多渠道獲取教育教學(xué)的好經(jīng)驗、好方法。

      二、磨: 經(jīng)過近三個月的觀課,我們進入了第二階段:磨。正所謂:好刀也要靠打磨。先從分析教材開始,各項工作由楊老師來做,我做補充,做修改,提建議,再由他整理學(xué)習(xí)稿,整理出課件。第二遍工作我們再共同做,對我整理出的東西進行分析討論,多方聽取意見,形成一致的方案,再讓我去做第二次整理。第三遍再由他進一步修改、美化,最終做出確切方案。這一階段內(nèi)的工作量大、挑戰(zhàn)性強,尤其是對剛?cè)肼毜慕處煻裕嬲鲞@些具體工作,有一種無從下手、手忙腳亂的感覺。我每天幾乎都是處在伏案工作,時時苦思冥想,真正達到物我兩忘的、魂牽夢繞的狀態(tài)。這一階段是我最辛苦的時光,但也是我教學(xué)激情被激活,教學(xué)能力顯現(xiàn)所必須的階段。

      三、試:

      經(jīng)過充分的觀課與扎實的磨練,就像一個訓(xùn)練有素的士兵,需要一個機會,讓我充分展示的時候了。作為老教師,他幫她做了充分的的思想準備,充分肯定我的能力,充分肯定她的教學(xué)設(shè)計,讓我有信心,有勇氣,更有迫不及待的希望。正所謂“成功永遠屬于充分準備的人”。第一節(jié)課,我就表現(xiàn)出了令人嘆服的天賦、基本功與能力。有了第一次的成功,我更加自信與勇氣,在經(jīng)歷了充分準備后,我又試教了幾節(jié)課,每次都能達到理想的效果。每節(jié)課后,我們重點總結(jié)亮點和成功之處,對于不足,委婉地提出建議。實踐證明,要想成就一個人就要樹立起她的自信,培養(yǎng)出我的勇氣。

      四、煉:

      好鋼是煉出來的。在學(xué)校安排下,我終于有了自己的班級,自己的學(xué)生,自己的課堂。然而,我們之間的互相學(xué)習(xí),互相幫助,共同提高仍在繼續(xù)。有時他會走進我的課堂,觀摩我的課,有時我會主動找我探討教學(xué)的方方面面。每次交流他都會發(fā)現(xiàn)我不斷超越自我的進步與提高,我像一塊鋼在不斷地經(jīng)受煅煉。

      整個結(jié)對幫扶過程中,我感覺到他不僅具有扎實的基本功和優(yōu)秀的工作能力,更具有善于學(xué)習(xí)、積極向上的精神。整個過程,我們教研組其他教師都給予了我?guī)椭⒐膭詈椭С?,充分體現(xiàn)了我們教研組的凝聚力和集體意識。整個過程中,其他教師、各級領(lǐng)導(dǎo)均給予了支持和專業(yè)指導(dǎo),不僅讓新教師迅速成才,也讓我受益匪淺。

      第二篇:新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      普格縣中學(xué)新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      薛文龍

      近年來,我們學(xué)校在新教師的培養(yǎng)方面實施新老教師結(jié)對幫扶的形式。通過以老帶新,可實現(xiàn)教學(xué)理念、教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)方法、教育教學(xué)措施等內(nèi)容的直接傳承,避免新教師走彎路,從對教學(xué)實踐的空白直接過渡到全面、深入的了解和掌握,使新教師快速、科學(xué)成長。根據(jù)學(xué)校安排,我和楊文星老師結(jié)對幫扶。在這一學(xué)期里,作為老教師的他主要從以下幾個方面進行幫帶。

      一、范:

      結(jié)對開始的三個月內(nèi),我全程隨觀他的常態(tài)上課過程。只要是上班時間,我們便一起備課、上課、輔導(dǎo)學(xué)生、批改作業(yè)、管理學(xué)生,讓我做到全程、全面參與教育教學(xué)工作,通過現(xiàn)場觀摩他的常態(tài)教育教學(xué)行為,親身體悟教育教學(xué)的真諦。

      課前,我們一起分析教材,分析學(xué)生,分析教法,分析授課程序,分析課堂組織的藝術(shù),分析教學(xué)過程中可能會出現(xiàn)的問題以及隨機應(yīng)變的實用技巧,分析與學(xué)生交流溝通的注意事項等等。

      課后,我們共同回顧課堂點滴,推心置腹地交換意見,共同分析我上課中的亮點與不足,共同探討解決不足點的方法和策略。

      另外,楊老師還積極主動地觀摩我們數(shù)學(xué)教研組內(nèi)其他老師的課、其他教研組各位老師的課,觀看教學(xué)視頻等等,多渠道獲取教育教學(xué)的好經(jīng)驗、好方法。

      二、磨: 經(jīng)過近三個月的觀課,我們進入了第二階段:磨。正所謂:好刀也要靠打磨。先從分析教材開始,各項工作由楊老師來做,我做補充,做修改,提建議,再由他整理學(xué)習(xí)稿,整理出課件。第二遍工作我們再共同做,對我整理出的東西進行分析討論,多方聽取意見,形成一致的方案,再讓我去做第二次整理。第三遍再由他進一步修改、美化,最終做出確切方案。這一階段內(nèi)的工作量大、挑戰(zhàn)性強,尤其是對剛?cè)肼毜慕處煻?,真正做這些具體工作,有一種無從下手、手忙腳亂的感覺。我每天幾乎都是處在伏案工作,時時苦思冥想,真正達到物我兩忘的、魂牽夢繞的狀態(tài)。這一階段是我最辛苦的時光,但也是我教學(xué)激情被激活,教學(xué)能力顯現(xiàn)所必須的階段。

      三、試:

      經(jīng)過充分的觀課與扎實的磨練,就像一個訓(xùn)練有素的士兵,需要一個機會,讓我充分展示的時候了。作為老教師,他幫我做了充分的的思想準備,充分肯定我的能力,充分肯定我的教學(xué)設(shè)計,讓我有信心,有勇氣,更有迫不及待的希望。正所謂“成功永遠屬于充分準備的人”。第一節(jié)課,我就表現(xiàn)出了令人嘆服的天賦、基本功與能力。有了第一次的成功,我更加自信與勇氣,在經(jīng)歷了充分準備后,我又試教了幾節(jié)課,每次都能達到理想的效果。每節(jié)課后,我們重點總結(jié)亮點和成功之處,對于不足,委婉地提出建議。實踐證明,要想成就一個人就要樹立起她的自信,培養(yǎng)出我的勇氣。

      四、煉:

      好鋼是煉出來的。然而,我們之間的互相學(xué)習(xí),互相幫助,共同提高仍在繼續(xù)。有時他會走進我的課堂,觀摩我的課,有時我會主動找我探討教學(xué)的方方面面。每次交流他都會發(fā)現(xiàn)我不斷超越自我的進步與提高,我像一塊鋼在不斷地經(jīng)受煅煉。

      整個結(jié)對幫扶過程中,我感覺到他不僅具有扎實的基本功和優(yōu)秀的工作能力,更具有善于學(xué)習(xí)、積極向上的精神。整個過程,我們教研組其他教師都給予了我?guī)椭?、鼓勵和支持,充分體現(xiàn)了我們教研組的凝聚力和集體意識。整個過程中,其他教師、各級領(lǐng)導(dǎo)均給予了支持和專業(yè)指導(dǎo),不僅讓新教師迅速成才,也讓我受益匪淺。

      2014年1月6日

      第三篇:新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      新老教師結(jié)對幫扶心得體會

      近年來,我們學(xué)校在新教師的培養(yǎng)方面實施新老教師結(jié)對幫扶的形式。通過以老帶新,可實現(xiàn)教學(xué)理念、教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)方法、教育教學(xué)措施等內(nèi)容的直接傳承,避免新教師少走或不走彎路,從對教學(xué)實踐的空白直接過渡到全面、深入的了解和掌握,使新教師快速、科學(xué)成長。根據(jù)學(xué)校安排,我和楊虎老師結(jié)對幫扶。在這個過程中,作為老教師的他主要從以下幾個方面進行幫帶。

      一、范:

      結(jié)對開始的三個月內(nèi),我全程隨觀他的常態(tài)上課過程。只要是上班時間,我們便一起備課、上課、輔導(dǎo)學(xué)生、批改作業(yè)、管理學(xué)生,讓我做到全程、全面參與教育教學(xué)工作,通過現(xiàn)場觀摩他的常態(tài)教育教學(xué)行為,親身體悟教育教學(xué)的真諦。

      課前,我們一起分析教材,分析學(xué)生,分析教法,分析授課程序,分析課堂組織的藝術(shù),分析教學(xué)過程中可能會出現(xiàn)的問題以及隨機應(yīng)變的實用技巧,分析與學(xué)生交流溝通的注意事項等等。

      課后,我們共同回顧課堂點滴,推心置腹地交換意見,共同分析我上課中的亮點與不足,共同探討解決不足點的方法和策略。

      另外,楊老師還積極主動地觀摩我們語文教研組內(nèi)其他老師的課、其他教研組各位老師的課,觀看教學(xué)視頻等等,多渠道獲取教育教學(xué)的好經(jīng)驗、好方法。

      二、磨:

      經(jīng)過近三個月的觀課,我們進入了第二階段:磨。正所謂:好刀也要靠打磨。先從分析教材開始,各項工作由楊老師來做,我做補充,做修改,提建議,再由他整理學(xué)習(xí)稿,整理出課件。第二遍工作我們再共同做,對我整理出的東西進行分析討論,多方聽取意見,形成一致的方案,再讓我去做第二次整理。第三遍再由他進一步修改、美化,最終做出確切方案。這一階段內(nèi)的工作量大、挑戰(zhàn)性強,尤其是對剛?cè)肼毜慕處煻?,真正做這些具體工作,有一種無從下手、手忙腳亂的感覺。我每天幾乎都是處在伏案工作,時時苦思冥想,真正達到物我兩忘的、魂牽夢繞的狀態(tài)。這一階段是我最辛苦的時光,但也是我教學(xué)激情被激活,教學(xué)能力顯現(xiàn)所必須的階段。

      三、試:

      經(jīng)過充分的觀課與扎實的磨練,就像一個訓(xùn)練有素的士兵,需要一個機會,讓我充分展示的時候了。作為老教師,他幫她做了充分的的思想準備,充分肯定我的能力,充分肯定她的教學(xué)設(shè)計,讓我有信心,有勇氣,更有迫不及待的希望。正所謂“成功永遠屬于充分準備的人”。第一節(jié)課,我就表現(xiàn)出了令人嘆服的天賦、基本功與能力。有了第一次的成功,我更加自信與勇氣,在經(jīng)歷了充分準備后,我又試教了幾節(jié)課,每次都能達到理想的效果。每節(jié)課后,我們重點總結(jié)亮點和成功之處,對于不足,委婉地提出建議。實踐證明,要想成就一個人就要樹立起她的自信,培養(yǎng)出我的勇氣。

      四、煉:

      好鋼是煉出來的。在學(xué)校安排下,我終于有了自己的班級,自己的學(xué)生,自己的課堂。然而,我們之間的互相學(xué)習(xí),互相幫助,共同提高仍在繼續(xù)。有時他會走進我的課堂,觀摩我的課,有時我會主動找我探討教學(xué)的方方面面。每次交流他都會發(fā)現(xiàn)我不斷超越自我的進步與提高,我像一塊鋼在不斷地經(jīng)受煅煉。

      整個結(jié)對幫扶過程中,我感覺到他不僅具有扎實的基本功和優(yōu)秀的工作能力,更具有善于學(xué)習(xí)、積極向上的精神。整個過程,我們教研組其他教師都給予了我?guī)椭?、鼓勵和支持,充分體現(xiàn)了我們教研組的凝聚力和集體意識。整個過程中,其他教師、各級領(lǐng)導(dǎo)均給予了支持和專業(yè)指導(dǎo),不僅讓新教師迅速成才,也讓我受益匪淺。

      第四篇:新老教師結(jié)對幫扶計劃

      石城小學(xué)新老教師結(jié)對幫扶計劃

      為了盡快提升新教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平,在學(xué)校的整體指導(dǎo)下,我們學(xué)校進行結(jié)對幫扶活動,我們將在互相學(xué)習(xí)和探討中來共同提高教育教學(xué)水平。

      一、活動內(nèi)容和措施

      我們將在時間上采取互相協(xié)作的辦法,找時間在議課、備課、聽課、評課、交流探討等方面進行相互學(xué)習(xí),力爭使新教師盡快適應(yīng)教學(xué)環(huán)境,提高教學(xué)能力,全面落實新課程標準的理念。

      1、對教材研究的幫扶。

      與年輕教師共同鉆研教材,這一點非常的重要。這冊教材的重點是什么?整個小學(xué)段所

      處的位置如何?本學(xué)、本學(xué)期的教學(xué)目標、訓(xùn)練重點是什么?這一課的重點、難點又是什么?這一課學(xué)生要掌握哪些內(nèi)容?精讀課文兩課時的教學(xué)任務(wù)各是什么?活動中我們將不斷的開展交流,讓年輕老師真正走進新教材,走進教研,讓教研之花在我們的心中盛開。

      2、對課堂教學(xué)的幫扶

      開展聽課活動,開展聽課活動是一種提高教學(xué)的最行之有效的辦法。聽新教師的課,對其在教學(xué)中出現(xiàn)的問題及時地給予糾正。我為兩位新教師提供觀摩課,讓她們通過聽課觀摩

      聽課堂教學(xué)設(shè)計理念解析中有所收獲。故安排每周聽課一至兩節(jié)課,相互開展聽課評課,對在教學(xué)中出現(xiàn)的問題和不足要及時地提出,并督促改進。

      3、對平時實際教育教學(xué)的幫扶

      對于新教師在教學(xué)中遇到的疑問,我將及時給予幫助和解答。并時常傳授自己在教學(xué)中的一些成功的經(jīng)驗。比如說如何調(diào)動學(xué)生的積極性,如何靈活運用多種教學(xué)方法,使全體學(xué)生都能得到關(guān)注并能完成教學(xué)任務(wù)等。

      二、指導(dǎo)新教師完成一定的任務(wù):

      1、主動學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和語文專業(yè)知識,不斷地充實自我。

      2、積極參與備課,主動發(fā)言,大膽的提出自己的設(shè)想,提高分析的能力。

      3、認真聽課,參與教研活動,學(xué)習(xí)他人的先進經(jīng)驗。

      4、經(jīng)??偨Y(jié)教學(xué)的反思和隨筆。

      總之,我們要充分樹立共同學(xué)習(xí),共同發(fā)展的意識。希望經(jīng)過共同努力在幫扶過程中能使雙方都取得進步,在新課程標準理念的指導(dǎo)下,努力提高教育教學(xué)水平,促使學(xué)生的全面發(fā)展。三 幫扶結(jié)對教師名單

      鄭晶玲—程圓圓 楊貞芬---楊富清 冀飛---周瑩 李少巧—張慧賢

      馬凱---建紅 柳曉麗---劉亞 喬軼婷---李志娟

      第五篇:新老教師結(jié)對幫扶 實施方案

      新老教師結(jié)對幫教活動方案

      師資培養(yǎng)是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)性工作,近兩年來我校招生人數(shù)不斷增加,辦學(xué)規(guī)模不斷擴大,新教師也大量引進。那么新教師的培養(yǎng)成為師資培訓(xùn)的重中之重。他們是學(xué)校的未來,是學(xué)校的希望。他們年青氣盛,工作熱情高,接受了不少新的理念,掌握了不少新知識。但是在中學(xué)大課堂上缺乏教學(xué)經(jīng)驗,還需要引路人。為此,學(xué)校決定開展老教師幫教新教師的活動。為了更有效地開展好這項工作,特制定以下培養(yǎng)方案。

      一、培訓(xùn)模式:以一對一帶、幫、教形式,自學(xué)與輔導(dǎo)相結(jié)合。

      二、培訓(xùn)期限:一年。

      三、要求:

      (一)對指導(dǎo)教師的要求:

      1、經(jīng)常關(guān)心新教師的思想、工作態(tài)度,工作作風(fēng),教學(xué)工作能力及班級管理能力,以身作則,做好傳、幫、帶。

      傳:傳授多年積累的教學(xué)經(jīng)驗。

      幫:幫助解決工作中的具體問題。

      帶:帶出一個愛校、愛教、愛生并肯鉆研的好教師。

      2、每月至少幫助新教師認真?zhèn)湔n一次(最好選擇各種不同類型的課及教材難處理的課,包括匯報課),每周至少檢查新教師教案一次。

      3、每兩周至少聽課一次,作好聽課記錄,并能及時給予相應(yīng)的指導(dǎo)。

      4、每月至少與新教師在工作上交流談心一次,并作相應(yīng)的指導(dǎo)。

      5、每周至少了解與研究新教師作業(yè)批改及課內(nèi)或課外輔導(dǎo)工作各兩次。

      (二)對新教師的要求:

      1、師德:認真學(xué)習(xí)與執(zhí)行中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范,尤其要有為教育事業(yè)獻身的專業(yè)思想,一心撲在教育工作。虛心向指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)。要注重全體學(xué)生的發(fā)展和學(xué)生的全面發(fā)展。

      2、備課和反思:認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,尤其要注意教案的規(guī)范,同時,教案后應(yīng)有心得反思。每月上交兩份教案(指同一內(nèi)容的原備課教案和上完課后的反思教案)。

      3、聽課:每周聽指導(dǎo)教師或其他教師的課不少于1節(jié),認真作好聽課筆記,聽后能談出自己的看法。一學(xué)期聽課不少于20節(jié)。

      4、上公開課:每學(xué)期上二次校內(nèi)公開課,教案交指導(dǎo)教師。

      5、試卷:每學(xué)期命制一份任教學(xué)科的試卷。

      6、總結(jié)和論文:為加強新教師的教科研意識和讀書學(xué)習(xí)意識,要求新教師除寫出反思教案外,每學(xué)期還應(yīng)寫出不少于5000字的讀書筆記,第二學(xué)期結(jié)束時還應(yīng)上交教學(xué)論文一篇。

      7、新教師應(yīng)有創(chuàng)新意識,根據(jù)自己和學(xué)科特色,闖出一條符合教改方向的新路。

      8、每學(xué)期期末作出書面小結(jié),總結(jié)一學(xué)期教育教學(xué)情況。

      四、活動中材料每學(xué)期上交教研處存檔,作為新教師業(yè)務(wù)考評的重要依據(jù),對表現(xiàn)突出的指導(dǎo)教師給予一定的獎勵,并作為工作業(yè)績之一。記。

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