第一篇：好干部敢于擔(dān)當(dāng)心得體會

總書記提出好干部五項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)之一的敢于擔(dān)當(dāng)，是對所有領(lǐng)導(dǎo)干部政治品質(zhì)的普遍要求。敢于擔(dān)當(dāng)，在三嚴(yán)三實(shí)教育活動中是一個(gè)重要達(dá)標(biāo)項(xiàng)。奪取全面深化改革的勝利，實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，需要無數(shù)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部。

敢于擔(dān)當(dāng)分多個(gè)層次。一是有所作為，即在其位謀其政、盡其責(zé)，這是基本要求。那些只當(dāng)官不干事、只攬權(quán)不擔(dān)責(zé)、只圖虛名不出力的人，缺乏擔(dān)當(dāng)?shù)馁Y格;二是敢字當(dāng)頭，不當(dāng)太平官，遇難題敢闖敢試、敢為人先，遇矛盾和危機(jī)挺身而出，對歪風(fēng)邪氣堅(jiān)決抵制，對失誤敢承擔(dān)責(zé)任;三是能夠擔(dān)當(dāng)，具備擔(dān)當(dāng)?shù)男亟?、膽識、水平、能力、謀略。

有所作為、敢字當(dāng)頭、能夠擔(dān)當(dāng)這三者統(tǒng)一不可分，而能夠擔(dān)當(dāng)處于關(guān)鍵位置，它是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)幕A(chǔ)條件。能者一般為敢者，不敢大多因缺乏能。改革發(fā)展大業(yè)中，有無數(shù)的新問題、新矛盾，需要破常規(guī)、動真格、啃硬骨頭，這對思想智慧、行動智慧提出了更高要求。心無主見、遇事無策者，談不上擔(dān)當(dāng);思想平庸、不敢創(chuàng)新者，擔(dān)當(dāng)?shù)男Ч?懵懵懂懂、渾渾噩噩者，盲目擔(dān)當(dāng)，只會逞匹夫之勇，把事情辦壞。

具有好品質(zhì)、好身手的政治家和先進(jìn)模范，是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)陌駱印Ｃ珴蓶|、鄧小平等領(lǐng)袖人物之所以能擔(dān)當(dāng)歷史大任，做出驚天動地的偉業(yè)，源于他們高超的理論水平、崇高的理想信念、深刻的洞察能力、非凡的政治才華和堅(jiān)強(qiáng)的意志品質(zhì)。以習(xí)近平為總書記的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體，以巨大的政治勇氣治黨、治國、治軍，在黨的建設(shè)、反腐倡廉、深化改革等多方面攻堅(jiān)克難，神州大地出現(xiàn)許多新氣象，這源于習(xí)近平等領(lǐng)導(dǎo)人立黨為公的政治本色、打鐵還需自身硬的高尚覺悟、卓越的戰(zhàn)略眼光、親民愛民的情懷。焦裕祿、孔繁森、楊善洲等成為黨員干部的楷模，也是因?yàn)閾?dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)過硬：對黨和人民忠誠，視名利淡如水，看事業(yè)重如山。

擔(dān)當(dāng)者需要厚實(shí)的底氣。胸懷決定擔(dān)當(dāng)?shù)母叨龋I(lǐng)導(dǎo)干部具備心憂天下、心中有夢、心中有道、視人民利益大于天這樣的寬闊胸懷和氣度，其擔(dān)當(dāng)就自然有高度、深度、廣度;眼界決定擔(dān)當(dāng)?shù)姆较颍瑩?dān)當(dāng)者既要提高系統(tǒng)思維、綜合決策、駕馭全局的本領(lǐng)，也要跳出本部門本單位圈子，善于從更廣范圍、更高層次看問題，增強(qiáng)識大局的能力;實(shí)干決定擔(dān)當(dāng)?shù)姆至浚瑢?shí)干貴在持之以恒，一抓到底，勵(lì)精圖治的實(shí)干有著沉甸甸的分量，才能為擔(dān)當(dāng)者譜寫精彩華章;正氣決定擔(dān)當(dāng)?shù)木辰纾龤馐菗?dān)當(dāng)者的精神之鈣，鈣質(zhì)充足，既廉又勤，既干凈又干事，擔(dān)當(dāng)就有了聚集傳播正能量、以廉樹威、凝聚人心、指揮千軍萬馬向著共同目標(biāo)奮進(jìn)的全新境界。

在三嚴(yán)三實(shí)專題教育活動中，我們要力爭做合格的擔(dān)當(dāng)者，提升思想、提升業(yè)務(wù)、提升境界，有了應(yīng)對本領(lǐng)恐慌的緊迫感，練就了能夠擔(dān)當(dāng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)乃仞B(yǎng)，我們的改革發(fā)展事業(yè)就一定能夠順利達(dá)到目標(biāo)。

第二篇：干部敢于擔(dān)當(dāng)心得體會

敢于擔(dān)當(dāng)，是總書記提出的好干部標(biāo)準(zhǔn)之一。面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機(jī)敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭，這五個(gè)面對，詮釋了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)恼嬲齼?nèi)涵。

有多大擔(dān)當(dāng)，就有多大作為。個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，往往取決于個(gè)人對家庭、對單位和對社會的貢獻(xiàn)。擔(dān)與不擔(dān)，兩種截然不同的人生態(tài)度。就群眾來說，為人之父母、子女或兄弟姊妹，擔(dān)當(dāng)與否，主要看是否有仁愛之心，是否能竭力維護(hù)家庭的和睦與幸福。對于黨員干部而言，或?yàn)殛P(guān)鍵少數(shù)，或是普遍多數(shù)，崗位不同，權(quán)責(zé)義務(wù)也大小不盡相同，擔(dān)當(dāng)與否，主要看是否有敬畏之心，是否能秉公用權(quán)、愛崗敬業(yè)、為民擔(dān)責(zé)。

黨的干部是人民的公仆，全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨不能丟。破壞民族團(tuán)結(jié)、踐踏和平統(tǒng)一，不是擔(dān)當(dāng);搞兩面派、做兩面人，不是擔(dān)當(dāng);權(quán)欲熏心、濫用職權(quán)，不是擔(dān)當(dāng);為官不為、為官不易，不是擔(dān)當(dāng);不聞不問群眾呼聲、群眾疾苦，不是擔(dān)當(dāng)。面對繁重而艱巨的改革發(fā)展任務(wù)，闖出一條跨越式發(fā)展路子，我們需要敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?，群眾呼喚敢于?dān)當(dāng)?shù)暮酶刹俊?/p>

敢于擔(dān)當(dāng)，就是踐行入黨誓詞、踐行三嚴(yán)三實(shí)，堅(jiān)定理想信念，對黨絕對忠誠，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒。敢于擔(dān)當(dāng)，就是講規(guī)矩、守紀(jì)律，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律，自覺抵制歪風(fēng)邪氣、腐化墮落，自覺維護(hù)黨的形象和威信。敢于擔(dān)當(dāng)，就是銘記責(zé)任、履行使命，平時(shí)默默無聞、埋頭苦干，關(guān)鍵時(shí)刻勇挑重?fù)?dān)，急難險(xiǎn)重任務(wù)沖在最前頭。

惟其艱難，更顯勇毅。作為黨的干部，眼睛要看向群眾，身子要撲近群眾，始終把人民群眾根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，身體力行踐行群眾路線。要緊跟時(shí)代砥礪前行，擔(dān)起協(xié)調(diào)推進(jìn)四個(gè)全面的使命，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大人民群眾堅(jiān)定不移跟黨走，推動黨的各項(xiàng)路線方針在神州大地落地生根。要切實(shí)擔(dān)負(fù)起推動農(nóng)村改革發(fā)展的重任，扎實(shí)做好扶貧開發(fā)工作，真心實(shí)意幫助廣大人民群眾富口袋又富腦袋，最終實(shí)現(xiàn)小康路上一個(gè)不掉隊(duì)、一個(gè)不能少。

第三篇：做一個(gè)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?/a>

做一個(gè)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?/p>

對于廣大黨員干部而言，敢于擔(dān)當(dāng)既是一個(gè)政治課題，也是一個(gè)具有很強(qiáng)現(xiàn)實(shí)性、針對性的實(shí)踐問題，同時(shí)也是一個(gè)老生常談的話題。新時(shí)期如何做一個(gè)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?，本人談點(diǎn)粗淺看法和體會。

一、什么叫擔(dān)當(dāng)？

2012年11月15日，在黨的十八屆一中全會選出新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，第十八屆中央政治局常委第一次與中外記者見面時(shí)，習(xí)近平同志指出：“責(zé)任重于泰山，事業(yè)任重道遠(yuǎn)。我們一定要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團(tuán)結(jié)奮斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交一份合格的答卷?！边@些語重心長的話語，充分體現(xiàn)了新的歷史條件下我們黨自覺的歷史擔(dān)當(dāng)意識和強(qiáng)烈的歷史擔(dān)當(dāng)精神。

何謂擔(dān)當(dāng)，在《現(xiàn)代漢語詞典》中的注解里，擔(dān)當(dāng)就是“接受并負(fù)起責(zé)任”。敢于擔(dān)當(dāng)?shù)谋举|(zhì)就是要堅(jiān)持原則，敢于負(fù)責(zé)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。擔(dān)當(dāng)就是責(zé)任。敢于擔(dān)當(dāng)是當(dāng)前全面深化改革過程中特別需要提倡和發(fā)揚(yáng)的一種風(fēng)格，一種精神、一種責(zé)任感，同時(shí)也是當(dāng)前我們一些同志的“軟肋”。大事難事看擔(dān)當(dāng)，黨員干部需要勇于擔(dān)當(dāng)，敢于擔(dān)當(dāng)，在工作中最具體的表現(xiàn)就是要“勇于負(fù)責(zé)，不推責(zé)諉過，不踢皮球”。習(xí)近平亦就敢于擔(dān)當(dāng)發(fā)表講話，“為人民服務(wù)，擔(dān)當(dāng)在自己應(yīng)該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任。要增強(qiáng)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，要保持敢于?dān)當(dāng)?shù)哪芰Γ懈矣趽?dān)當(dāng)?shù)男貞?，要有敢于?dān)當(dāng)?shù)牡讱?。?/p>

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二、{C}為什么要擔(dān)當(dāng)？

好干部的標(biāo)準(zhǔn)是信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。那位什么要擔(dān)當(dāng)呢？

一是黨的性質(zhì)和宗旨決定了黨員干部必須要擔(dān)當(dāng)。中國共產(chǎn)黨章程明確規(guī)定：中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊(duì)，同時(shí)是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)，是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表最廣大人民的根本利益。

黨的宗旨即全心全意為人民服務(wù)。從中國上下幾千年的歷史不難看出，中國共產(chǎn)黨歷史就是一部共產(chǎn)黨員敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臍v史，如果不敢于擔(dān)當(dāng)，中國共產(chǎn)黨就不會成功走到今天，前蘇聯(lián)解體就是最好的例子。

二是前所未有的新情況、新問題要求干部要敢于擔(dān)當(dāng)。老一輩無產(chǎn)階級革命家鄧小平同志勇于、敢于拔亂反正，搞好改革開放，抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)；江澤民同志妥善處置89、64**，并且勇于堅(jiān)持黨的基本路線，堅(jiān)持改革開放；胡錦濤同志處置突發(fā)非典疫情和汶川大地震，舉全國之力勇于擔(dān)當(dāng)?shù)嘏e辦了北京奧運(yùn)會和上海世博會；習(xí)近平更是以大無畏的擔(dān)當(dāng)精神莊嚴(yán)地提出對民族的責(zé)任，對人民的責(zé)任，對黨的責(zé)任。這些都是中國共產(chǎn)黨的大擔(dān)當(dāng)。

三是敢于擔(dān)當(dāng)是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。中華民族向來不缺敢于擔(dān)當(dāng)者，如大禹治水三過家門而不入、范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”、林則徐“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”、愚公移山、焦裕祿、邱少云、董存瑞都是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)牡浞丁?/p>

四是人的社會屬性決定了每個(gè)人都要敢于擔(dān)當(dāng)。人要對自己負(fù)責(zé)，對家人負(fù)責(zé)，對社會負(fù)責(zé)。承擔(dān)責(zé)任就會承擔(dān)壓力，而壓力會產(chǎn)生動力，從而發(fā)揮個(gè)人潛能。承擔(dān)責(zé)任才能贏得別人的信任，得到別人的信任才能得到別人的幫助和支持。承擔(dān)責(zé)任才能獲得自尊和自信，在履職盡責(zé)中增長才能，獲得社會承認(rèn)和贊譽(yù)，只有承擔(dān)責(zé)任，才能建立良好的人際關(guān)系和穩(wěn)定和諧的社會秩序，從而促進(jìn)社會的文明、發(fā)展和進(jìn)步。

三、怎樣才能擔(dān)當(dāng)？

一是要有堅(jiān)定的理想信念。信念是行動產(chǎn)生的先導(dǎo)。信念決定理念，理念決定思路、思路決定行動，行動決定擔(dān)當(dāng)。俗話說沒有理想的軀體即是“行尸走肉”，黨員干部要若沒有堅(jiān)定的理想信念，談何擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前的理想信念為何？不是吃喝享樂，花天酒地，不是豪宅別墅，名車美人。時(shí)時(shí)刻刻想著群眾，時(shí)時(shí)刻刻為了群眾，急群眾之所急，想群眾之所想，這就是我們黨員干部最根本的堅(jiān)定信念。

二是要有高尚的品質(zhì)。黨員干部第一身份是共產(chǎn)黨員，黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)必須講黨性，要有正確的是非觀，守原則、講公道、揚(yáng)正氣，政治思想上靠得住、工作能力上有本領(lǐng)、作風(fēng)紀(jì)律上過得硬，在根本原則問題上要旗幟鮮明，要做到反對大是大非敢于亮劍。新時(shí)期的黨員干部，就不能把自己混同于普通群眾，而是應(yīng)該牢記新黨章賦予的使命任務(wù)，正確認(rèn)識自身地位和手中權(quán)力的內(nèi)涵，正確處理個(gè)人品行與社會公德的關(guān)系、經(jīng)濟(jì)利益與黨性原則的關(guān)系、縱橫江湖于獨(dú)善其身的關(guān)系，自覺抵制一切腐朽思想的侵蝕和金錢、物質(zhì)、美色的誘惑，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的優(yōu)秀本色。

三是要有過硬的本領(lǐng)。打鐵還需自身硬，鐵肩才能擔(dān)道義。當(dāng)今新形勢下，群眾工作面臨諸多前所未有的新問題、新矛盾，給廣大黨員干部帶來了新的挑戰(zhàn)，黨員干部作為聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，必須要適應(yīng)新的發(fā)展要求，立足本職砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)，練就服務(wù)群眾的真本領(lǐng)，以實(shí)績論英雄，有了硬本領(lǐng)才能真擔(dān)當(dāng)。

四是要有良好的精神狀態(tài)。良好的精神狀態(tài)是我們開創(chuàng)事業(yè)的“內(nèi)動力”，是博弈較量的“軟實(shí)力”，是社會的導(dǎo)向和風(fēng)向標(biāo)。在同等條件下開展工作，良好的精神狀態(tài)就是我們出奇制勝的法寶。同樣的環(huán)境，同樣的任務(wù)，有了良好的精神狀態(tài)，就能開拓前進(jìn)，創(chuàng)造性地完成。沒有良好的精神狀態(tài)，就會萎靡不振，畏縮不前，甚至?xí)霈F(xiàn)問題和危險(xiǎn)。從某種程度上說，良好的精神狀態(tài)是人生成功的前提，是黨的各級組織凝聚力的重要來源。黨員干部精神狀態(tài)如何，決定著那里的工作水平、工作面貌，也決定著那里的發(fā)展進(jìn)程、發(fā)展前景。每一項(xiàng)重要任務(wù)來臨，我們總是首先要解決認(rèn)識問題,實(shí)際就是激活精神,調(diào)整狀態(tài)。

五是要求實(shí)務(wù)實(shí)抓落實(shí)?？照?wù)`國，實(shí)干興邦。黨員干部要不務(wù)虛功，以求真務(wù)實(shí)的精神主抓落實(shí)。抓好落實(shí)，黨和國家的事業(yè)發(fā)展就充滿生機(jī)。毛主席說過“停止講空話 必須看成績”。作為黨員干部，不愿擔(dān)責(zé)任就不該當(dāng)干部；不敢擔(dān)責(zé)任，就不配當(dāng)干部，不會擔(dān)責(zé)任，就不能當(dāng)干部。

四、擔(dān)當(dāng)什么？

一是敢于擔(dān)當(dāng)改革的任務(wù)。當(dāng)前，我國改革到了一個(gè)新的重要關(guān)頭，推進(jìn)改革的復(fù)雜程度、敏感程度、艱巨程度一點(diǎn)都不亞于30多年前，任務(wù)艱巨、矛盾凸顯，更需要“敢于擔(dān)當(dāng)”干部。正所謂“危難當(dāng)頭，方顯英雄本色”，全面深化改革，啃硬骨頭、涉險(xiǎn)灘，更需要黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)。只有敢于擔(dān)當(dāng)，不滿足于按照上面制定的“規(guī)范動作”辦事，開拓創(chuàng)新，事業(yè)才能突破。同時(shí)，有探索就有失誤，黨員干部敢于站出來“擔(dān)當(dāng)”，勇挑重?fù)?dān)，才能團(tuán)結(jié)下屬，扭轉(zhuǎn)局勢，激流勇進(jìn)。

二是敢于擔(dān)當(dāng)黃平的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展任務(wù)。這就要求我們要充分發(fā)揮主觀能動性，敢于領(lǐng)導(dǎo)、善于領(lǐng)導(dǎo)，勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)，用更寬廣的視野看發(fā)展，用更開闊的心胸謀全局，以推動黃平經(jīng)濟(jì)社會跨越騰飛的氣魄，搞好統(tǒng)籌兼顧，切實(shí)提高工作效率，用更務(wù)實(shí)的作風(fēng)破難題，以超人的吃苦精神來推動各項(xiàng)工作的開展。

三是敢于擔(dān)當(dāng)維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。我們正處在社會矛盾的多發(fā)期，一些問題處理稍有不慎，就會演變成群體性事件，成為影響社會穩(wěn)定的大問題。面對各種

矛盾，黨員干部一定要深入一線、主動靠前，敢于擔(dān)當(dāng)各種矛盾，努力把矛盾化解在基層，把問題解決在萌芽狀態(tài)，維護(hù)好社會和諧穩(wěn)定。

四是敢于擔(dān)當(dāng)保護(hù)生態(tài)環(huán)境的歷史責(zé)任。黨員干部應(yīng)充分認(rèn)識到良好的生態(tài)環(huán)境和充足的自然資源是經(jīng)濟(jì)增長的基礎(chǔ)和條件，像保護(hù)自己的家園一樣保護(hù)生態(tài)環(huán)境。從身邊的每件小事做起，從自己做起，自覺遵守《環(huán)境保護(hù)法》等環(huán)保方面的法律法規(guī)，對破壞生態(tài)環(huán)境的行為予以堅(jiān)決的抵制，擔(dān)起保護(hù)我們青山綠水的歷史責(zé)任，要守住發(fā)展底線，環(huán)境底線，否則我們優(yōu)勢會蕩然無存。如果能夠把這些生態(tài)環(huán)境優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為生態(tài)農(nóng)業(yè)、生態(tài)工業(yè)、生態(tài)旅游等生態(tài)經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢，那么綠水青山也就變成了金山銀山。綠水青山可帶來金山銀山，但金山銀山卻買不到青山綠水，因此保護(hù)我們生態(tài)環(huán)境就會獲得金山銀山。

五、為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)

一是為敢擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部搭臺。選用干部，要在德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊那疤嵯?，提拔重用敢于?dān)當(dāng)?shù)母刹俊Ｓ械掠胁胚€要有擔(dān)當(dāng)，有多大的擔(dān)當(dāng)，就給多大的平臺和責(zé)任。要把那些在困難面前不縮頭、歪風(fēng)邪氣面前不低頭、大是大非面前不搖頭的干部，放到急難險(xiǎn)重的崗位上去，放到條件艱苦、困難大、矛盾多的地方去，讓他們擔(dān)負(fù)攻堅(jiān)克難、推動發(fā)展的重任。要時(shí)刻關(guān)注他們的成長，困難的時(shí)候拉一把，困惑時(shí)鼓鼓勁兒，得意的時(shí)候提個(gè)醒，讓他們一步一個(gè)腳印，在擔(dān)當(dāng)中走得更穩(wěn)，成長得更好。

二是為敢擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部撐腰。堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)，難免會得罪些人，甚至?xí)f錯(cuò)些話、干錯(cuò)些事，往往會招致爭議，甚至非議。要客觀、公正、辯證地看待擔(dān)當(dāng)者的責(zé)任，主動為他們撐腰壯膽、主持公道。擔(dān)當(dāng)者即便是出現(xiàn)了失

誤，也不能一棒子打死，否定擔(dān)當(dāng)者的成績，而是要給予他們更真誠的支持和鼓勵(lì)，保護(hù)好擔(dān)當(dāng)者的積極性，消除其后顧之憂。只要符合科學(xué)發(fā)展規(guī)律、國情民情、政策要求，思路對、方向?qū)?、策略對，就要鼓?lì)擔(dān)當(dāng)者敢為人先，勇敢地?fù)?dān)當(dāng)下去。

三是為敢擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部營造良好的政治環(huán)境。一個(gè)人敢于擔(dān)當(dāng)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，只有人人都敢于擔(dān)當(dāng)，整個(gè)社會才會充滿擔(dān)當(dāng)?shù)恼龤?。要在黨員干部隊(duì)伍中大力提倡敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，把敢于?dān)當(dāng)作為選任干部的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)，貫穿干部選任工作的始終，牢固樹立敢于擔(dān)當(dāng)就是對黨負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé)、對事業(yè)負(fù)責(zé)的理念，大力宣傳敢于擔(dān)當(dāng)?shù)南冗M(jìn)典型人物及事跡，形成崇尚擔(dān)當(dāng)、敬重?fù)?dān)當(dāng)、追求擔(dān)當(dāng)?shù)妮浾摲諊?/p>

四是組織上要用敢闖、敢試、敢為人先的干部。

各級黨組織要旗幟鮮明的支持擔(dān)當(dāng)者，保護(hù)擔(dān)當(dāng)者，褒獎?chuàng)?dāng)者，為那些敢于擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部撐腰鼓勁，使敢于擔(dān)當(dāng)成為領(lǐng)導(dǎo)干部的自覺追求，使勇于擔(dān)當(dāng)、敢于作為在干部隊(duì)伍中蔚然成風(fēng)。敢于擔(dān)當(dāng)，就是不怕事、能干事、不出事，敢于直面矛盾，善于解決矛盾。在當(dāng)今社會要倡導(dǎo)組織為個(gè)人擔(dān)當(dāng)，上級為下級擔(dān)當(dāng)，一級為一級擔(dān)當(dāng)，層層擔(dān)當(dāng)，人人都是擔(dān)當(dāng)者。

總之，敢于擔(dān)當(dāng)就要做到保一方平安穩(wěn)定，促進(jìn)一方繁榮發(fā)展，敢于擔(dān)當(dāng)就要做到守土有責(zé)，守土盡責(zé)，守土有方，守土有效。

今年3月18日習(xí)近平總書記在蘭考調(diào)研時(shí)重談焦裕祿精神。50年前，焦裕祿同志在那交通不暢、交通工具匱乏，甚至連肚子都填不飽的艱難歲月，靠兩條腿、一輛破自行車走遍蘭考縣。焦裕祿同志“服務(wù)群眾、艱苦奮斗、求真務(wù)實(shí)、知難而進(jìn)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的精神何嘗不正是一個(gè)黨員干部所需的擔(dān)當(dāng)?；氐阶畛酢冬F(xiàn)代漢語詞典》中對“擔(dān)當(dāng)”的注解—“接受并負(fù)起責(zé)任”。敢于擔(dān)當(dāng)并不是一件難于青天的難事，卻也并不是“紙上談兵”的虛事，敢于擔(dān)當(dāng)，始于足下，從我們?nèi)w黨員干部做起！

第四篇：做一名敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?/a>

做一名敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?/p>

當(dāng)看到這個(gè)課題時(shí)，我的腦海里出現(xiàn)了很多的人物，有在座的諸位戰(zhàn)友，有曾經(jīng)的的領(lǐng)導(dǎo)，還有我崇拜的將領(lǐng)。我不斷地問自己，什么樣的干部才稱得上“敢于擔(dān)當(dāng)”？我跑過去問我們的二級軍士長向陽，他給我說了他這二十多年接觸的很多干部，感慨良多。我自己做了一個(gè)總結(jié)。

一、要做一名敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，自身必須過硬。李廣老將軍說“其身正，不令而從；其身不正，雖令不從”?？倳浺舱f“打鐵還需自身硬”。可見作為一名干部，首先自身能力素質(zhì)必須高，必須有實(shí)力、有底氣去帶兵、管兵。能力素質(zhì)的高低直接關(guān)系到我們管理工作開展的難易。簡單的公差勤務(wù)、打掃衛(wèi)生等等，咱們不知如何分配工作，如何組織指揮，甚至瞎指揮，效果只能事則其反。戰(zhàn)備值班過程中，作為東海前哨雷達(dá)站的我們，不知敵機(jī)經(jīng)常出現(xiàn)的空域，經(jīng)常的飛行的路線，甚至各機(jī)型可能執(zhí)行的任務(wù)，如何去指揮戰(zhàn)斗？孫子兵法云“為將者，智、信、仁、勇、嚴(yán)”。而我們作為基層軍官，更應(yīng)抓緊一切時(shí)間與機(jī)會去磨練自己。從政治理論水平到戰(zhàn)備值班等各個(gè)方面努力提升自己，真正做到為自己的軍旅人生打好基礎(chǔ)，為我們的國防建設(shè)當(dāng)好基石。

二、作為一名敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，在服從領(lǐng)導(dǎo)命令指示時(shí)，還要有主動作為意識。作為一名基層干部，我們需要積極主動去思考問題，開展工作。因?yàn)槲覀兣c士兵接觸較深，對于官兵思想把握較為準(zhǔn)確。如何促進(jìn)連隊(duì)工作開展更為順利，如何進(jìn)一步促進(jìn)戰(zhàn)斗力的提升等等，都是我們需要去思考的問題，去做的事情。遙想當(dāng)年“貞觀之治”，我大唐王朝滅突厥，定西域。太宗皇帝被尊稱為“天可汗”。那是何等令人振奮。原因在哪里？那是因?yàn)槲掖筇朴蟹啃g、杜如晦、魏征等一班肱骨之臣才成就了盛唐霸業(yè)。我們作為排長或營連副官，也是基層主官的左膀右臂，基層的發(fā)展離不開我們大家的努力。我們要主動作為、敢于擔(dān)當(dāng)，在執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)命令指示時(shí)，要有自己獨(dú)立的思想，更要有勇于諫言的魄力。因?yàn)槲覀兪枪埠蛧能姽伲覀兙驮撚惺姑?、?zé)任感，我們不能改變地球，但是我們的所作所為定能改變一個(gè)連隊(duì)。

三、要做一名敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，工作開展要雷厲風(fēng)行，管理手段要張弛有度?；鶎訂挝坏闹黧w是士兵，士兵管理的好壞直接關(guān)系到軍隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的強(qiáng)弱。漢高祖問韓信：將兵幾何。信曰：多多益善。可見帶兵是有訣竅的，帶得好，我們大家也可“封壇拜將”。在座諸位很多人都是國防生或者地方高考入伍的，屬于身在這和平年代棄筆從戎，有些身上還有股濃濃的書生氣。在這種情況下如何做到領(lǐng)兵有方，我想雷厲風(fēng)行必不可少。工作管理各方面不能拖泥帶水。遇事不可有“老好人”、“抹不開面子”等等想法。士兵犯了錯(cuò)誤要主動指出，甚至訓(xùn)斥。正所謂“兵熊，熊一個(gè)；將熊，熊一窩”。我們諸位都是軍官，我們就需要有我們氣場。當(dāng)然在工作開展上的雷厲風(fēng)行，在管理手段上也要張弛有度。正所謂“文武之道，一張一弛”。像我們連隊(duì)四級軍士長五六個(gè)、還有二級軍士長。管理上的藝術(shù)便尤為重要，切實(shí)按照規(guī)章制度讓人心服口服，做到動之以情、曉之以理。讓老同志成為自己最堅(jiān)實(shí)的幫手，成為連隊(duì)的中堅(jiān)力量。

最后再回頭想想敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹科鋵?shí)有好多就在我們身邊，在座諸位戰(zhàn)友諸位領(lǐng)導(dǎo)就有很多值得我們學(xué)習(xí)的地方。也希望大家繼續(xù)努力。有一天我們也能像毛主席一樣“書生意氣，揮斥方遒”，像曹孟德一樣“釃酒臨江，橫槊賦詩”。讓我們用我們的實(shí)際行動，為我們的中國夢、強(qiáng)軍夢添磚加瓦，為我們的東海防空做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第五篇：敢于擔(dān)當(dāng)心得體會

敢于擔(dān)當(dāng) 責(zé)任先行

心得體會

通過黨的群眾教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)，我體會最深的就是：敢于擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種精神，更是一種能力，是黨的干部必須具備的基本素質(zhì)，也是好干部的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。

一是黨性原則要強(qiáng)。要有堅(jiān)定的理想信念，總書記指出，理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’，正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那疤?。要有正確原則立場，黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，在大是大非問題上，只要從群眾的角度看問題，想辦法，就會旗幟鮮明，立場堅(jiān)定，也就擁有了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，樹立干事創(chuàng)業(yè)的崇高追求，保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，舍身忘我的拼搏精神，就會形成“敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試”的勇氣。

二是能力水平要高?！皼]有金剛鉆，不攬瓷器活?！备矣趽?dān)當(dāng)必須要有真本事、真本領(lǐng)，沒有真刀真槍的能力和智慧，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)慕Y(jié)果可能會事與愿違、事倍功半。要準(zhǔn)確把握上級的政策取向、準(zhǔn)備把握市情發(fā)展，把上級精神吃透用活，必須學(xué)會按照客觀規(guī)律和科學(xué)規(guī)律辦事，尤其是對突發(fā)之事、棘手之事，站穩(wěn)群眾立場，找準(zhǔn)切入點(diǎn)和突破口，一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)地突破，一道難題一道難題地破解。正確對待不同己見的聲音，對立面的反對聲音，輿論層面的批評聲音，善于運(yùn)用批評和自我批評的武器，要具備較強(qiáng)的抗壓能力。

三是工作作風(fēng)要硬。勇于擔(dān)當(dāng)，離不開優(yōu)良的作風(fēng)。我們都必須對自身的作風(fēng)建設(shè)提出更高的要求，凡是要求別人做的，自己先要帶頭做好，凡是要求下面做到的，自己首先要當(dāng)表率。要把各項(xiàng)工作的落實(shí)擺在重中之重的位置，所有工作都要精心設(shè)想、縝密謀劃，定下的事雷厲風(fēng)行，看準(zhǔn)的事一抓到底、抓出成效。要經(jīng)常深入基層，不妄想空談，不做表面文章，把計(jì)劃、目標(biāo)、任務(wù)從會議上、嘴巴上、文件上落實(shí)到具體、實(shí)際的行動中，變成有形的、有數(shù)的、有內(nèi)容的項(xiàng)目。要做到廉潔自律，不折不扣地落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，筑牢拒腐防變的思想防線，無私才能無畏，清白作人、干凈干事，就會形成敢于擔(dān)當(dāng)?shù)馁Y格和底氣。

我覺得敢于擔(dān)當(dāng)，不是一句承諾、一聲口號，而是在遇到急難險(xiǎn)重的工作，發(fā)生重大事件時(shí)，充分發(fā)揮“主心骨”作用，親自上陣，帶頭沖鋒，在困境中找出路、在困難中找辦法，確保各項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)向前推進(jìn)。

沈宏