第一篇：大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)總結(jié)

關(guān)于開(kāi)展大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)的總結(jié)

自2月20日開(kāi)始，我公司在大學(xué)習(xí)、大討論活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，積極按照市委、市政府各項(xiàng)工作部署，切實(shí)把心思和精力全部投入到工作中，加大力度抓落實(shí)，緊密結(jié)合工作實(shí)際，在支公司掀起了學(xué)習(xí)的熱潮。此次活動(dòng)的開(kāi)展使我公司員工整體精神面貌得到了明顯的提升，工作效率也進(jìn)一步得到了提高?，F(xiàn)將此次活動(dòng)總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，統(tǒng)籌安排。

在接到通知后，我公司立即召開(kāi)司務(wù)會(huì)商討此次活動(dòng)的相關(guān)事宜，并成立了由經(jīng)理室為主要領(lǐng)導(dǎo)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)此次活動(dòng)的相關(guān)工作，明確分工，責(zé)任到人。

二、統(tǒng)一思想，做好動(dòng)員

為了奠定此次主題教育堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，提高員工主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，支公司召開(kāi)全體會(huì)議進(jìn)行了思想動(dòng)員和發(fā)動(dòng),宣布了支公司大學(xué)習(xí)、大討論活動(dòng)實(shí)施方案，并要求各部門(mén)要結(jié)合工作實(shí)際,進(jìn)行再發(fā)動(dòng),使全體員工認(rèn)識(shí)到這次教育活動(dòng)的重要性和必要性，為活動(dòng)的開(kāi)展?fàn)I造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

三、統(tǒng)籌安排，確保學(xué)習(xí)工作兩不誤

一是各部門(mén)在開(kāi)展活動(dòng)中，要求提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)政治責(zé)任感和使命感，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。

二是統(tǒng)籌安排活動(dòng)各個(gè)階段和各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,做到有機(jī)銜接、前后呼應(yīng)。統(tǒng)籌安排大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)和日常工作。

三是抓好集中學(xué)習(xí)。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，各級(jí)各部門(mén)每天安排半天時(shí)間進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，每次集中學(xué)習(xí)要明確專(zhuān)題并做好學(xué)習(xí)記錄，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭談體會(huì)、談?wù)J識(shí)、談思路、談措施。統(tǒng)籌安排好學(xué)習(xí)討論活動(dòng)與其他工作，確保學(xué)習(xí)討論和推進(jìn)工作兩不誤、兩提高、兩促進(jìn)。

四是認(rèn)真總結(jié)提高。在活動(dòng)結(jié)束后，及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，確保把學(xué)習(xí)討論成果轉(zhuǎn)化為抓落實(shí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展、爭(zhēng)先進(jìn)位的實(shí)際行動(dòng)。

四、活動(dòng)取得的成效

此次大學(xué)習(xí)、大討論活動(dòng)使我公司內(nèi)部員工精神面貌得到了一個(gè)很大的提高，優(yōu)化了工作環(huán)境，提高了個(gè)人服務(wù)水平。

一是規(guī)范了部分人員不穿工作服、不佩帶胸牌等問(wèn)題，所有工作人員著裝整潔統(tǒng)一，達(dá)到了整體統(tǒng)一的目標(biāo)。二是堅(jiān)持說(shuō)普通話(huà)，用文明用語(yǔ)，如您好、請(qǐng)坐、對(duì)不起、請(qǐng)稍等、再見(jiàn)等，對(duì)客戶(hù)做到熱情、耐心、細(xì)致、周到，切實(shí)將主題教育貫穿到了整個(gè)工作過(guò)程中。三是使廣大干部、員工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)宗旨意識(shí)和職業(yè)道德觀念，提高政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)。四是增強(qiáng)了全體員工的服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，在學(xué)習(xí)過(guò)程中，每個(gè)人都認(rèn)真對(duì)自己的工作進(jìn)行了自我完善，改進(jìn)了工作方式，在工作中力求創(chuàng)新，提高了自我工作意識(shí)。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)以大學(xué)習(xí)、大討論活動(dòng)為指引，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理，完善崗位責(zé)任，不斷鞏固、深化、提高教育活動(dòng)成果，把大學(xué)習(xí)、大討論活動(dòng)的工作理念貫穿到工作當(dāng)中，打造高素質(zhì)員工隊(duì)伍，為實(shí)現(xiàn)公司首季開(kāi)門(mén)紅，和加快城市建設(shè)提供強(qiáng)有力的保障。

第二篇：解放思想大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)總結(jié)

根據(jù)縣委《關(guān)于在全縣開(kāi)展以“全市在提速、**怎么辦”為主題的思想解放大討論活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求，**縣科技局圓滿(mǎn)完成了以“全市在提速、**怎么辦“為主題的思想解放大討論活動(dòng)。按照縣委的部署并結(jié)合我們的實(shí)際情況，我們積極進(jìn)行準(zhǔn)備，就全面開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)作了具體安排和動(dòng)員發(fā)動(dòng)，分階段分步驟地進(jìn)行了動(dòng)員準(zhǔn)備，學(xué)習(xí)討論、提高認(rèn)識(shí)，查擺，整改階段，現(xiàn)將“大討論”中我們支部具體的工作情況總結(jié)如下：

一、認(rèn)清形勢(shì)，轉(zhuǎn)變觀念，責(zé)任明確，落實(shí)到人

當(dāng)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)飛速發(fā)展，不破不立，立而求新，這或許就是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的必需。在此情況下，個(gè)人的思想要跟得上形勢(shì)發(fā)展的需要，才能有更好的發(fā)展空間。因此，我們黨支部一接到“大討論”文件，就召開(kāi)了動(dòng)員準(zhǔn)備會(huì)議，向大家傳達(dá)了文件精神，大家經(jīng)過(guò)討論，達(dá)成了共識(shí)，認(rèn)為思想觀念看不見(jiàn)、摸不著，但它影響全局、統(tǒng)率全局，對(duì)迎接新挑戰(zhàn)、促進(jìn)新發(fā)展具有先導(dǎo)作用。思想觀念是個(gè)總開(kāi)關(guān)，觀念一變，地闊天寬，觀念不發(fā)生轉(zhuǎn)變，其他各項(xiàng)工作都直接受到制約和影響。在統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，科技局成立了“大討論”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由一把手任組長(zhǎng)，并制定了實(shí)施方案，確保活動(dòng)有計(jì)劃、按步驟進(jìn)行。

二、上下一心，團(tuán)結(jié)一致，努力轉(zhuǎn)變，力求更好

團(tuán)結(jié)是一個(gè)班子、一支隊(duì)伍有凝聚力和戰(zhàn)斗力的前提，是發(fā)揮整體功能不可或缺的基礎(chǔ)。張青林局長(zhǎng)在過(guò)去開(kāi)展思想解放工作的基礎(chǔ)上，狠抓落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。在他的領(lǐng)導(dǎo)下，科技局黨支部更著重地強(qiáng)調(diào)“團(tuán)隊(duì)精神”。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)，大家思想更新了，也充分認(rèn)識(shí)到了實(shí)際工作中團(tuán)結(jié)的重要性。并且，支部各位領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，在工作中體現(xiàn)出了“團(tuán)結(jié)、高效、求實(shí)、創(chuàng)新、拼搏”的敬業(yè)精神，把講原則、講紀(jì)律、講制度基礎(chǔ)上的團(tuán)結(jié)放在了第一位。在領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用下，全局形成了良好的工作氛圍和學(xué)習(xí)氛圍，相互加強(qiáng)了溝通，變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)研究，提高了個(gè)人解決問(wèn)題的能力，樹(shù)立了相互配合、相互支持的團(tuán)隊(duì)精神和整體意識(shí)，改進(jìn)了內(nèi)部的溝通和信息交流工作。變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)研究，在換位思考中意識(shí)到自己有哪些舊觀念是需要拋棄的，哪些新觀念是需要樹(shù)立的，努力去學(xué)習(xí)新的東西，自我充實(shí)，自我提高，在做好本職工作的同時(shí)，努力創(chuàng)新，力求更好。表現(xiàn)在具體工作中就是找借口的少了，發(fā)牢騷的少了，責(zé)任感增強(qiáng)了，都力爭(zhēng)成為一個(gè)勤奮敬業(yè)的人，一個(gè)對(duì)科技工作有所貢獻(xiàn)的人。

三、工作扎實(shí)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，形式多樣，宣教全面

為了使黨員的思想從根本上改變，而不是流于形式，支部結(jié)合“學(xué)習(xí)型組織”的活動(dòng)，對(duì)職工進(jìn)行全方位的“解放思想，更新觀念”宣教，以潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的方式，讓職工觀念的改變成為自身的一種本能。為了讓職工易于接受，支部采用了多種方式進(jìn)行工作。在科技局大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的精心組織下，科技局認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委書(shū)記李文科在**調(diào)研時(shí)講話(huà)精神、市委書(shū)記李文科和市長(zhǎng)張競(jìng)強(qiáng)在市委五屆八次全會(huì)上的報(bào)告、縣委書(shū)記葉德松和縣長(zhǎng)張宏偉在縣委十五屆五次全會(huì)上的報(bào)告、縣委書(shū)記葉德松在**縣“科技創(chuàng)新年”動(dòng)員大會(huì)上的講話(huà)等內(nèi)容。通過(guò)學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的重大意義，使科技局人心思進(jìn)，求發(fā)展、求振興的氛圍更加濃厚，增強(qiáng)了科技局領(lǐng)導(dǎo)班子真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。經(jīng)過(guò)討論，深刻認(rèn)識(shí)到以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)的重要性，更加堅(jiān)定了為實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)縣的目標(biāo)而努力奮斗的決心，為開(kāi)拓進(jìn)取，把今年的各項(xiàng)工作抓好、抓實(shí)、抓出成效奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

四、明確不足，堅(jiān)定信心，創(chuàng)新思維，理清思路

科技局結(jié)合工作的實(shí)際，從解放思想，創(chuàng)新意識(shí)入手，認(rèn)真查擺當(dāng)前科技工作中存在的問(wèn)題。一是思想不夠解放。表現(xiàn)在只對(duì)科技談科技，局限在科技工作的表面，沒(méi)有鉆進(jìn)去；只重視科技的內(nèi)部功能，為宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供智力支持還不夠，沒(méi)有為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供更大的貢獻(xiàn)。二是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

第三篇：學(xué)習(xí)解放思想大討論活動(dòng)總結(jié)

學(xué)習(xí)解放思想大討論活動(dòng)總結(jié)

——xxx社區(qū)黨工委

按照農(nóng)場(chǎng)黨委安排部署，xxx社區(qū)開(kāi)展了解放思想大討論活動(dòng)。社區(qū)黨工委書(shū)記xxx，社區(qū)在職黨員干部參加了討論。討論會(huì)以圍繞“強(qiáng)化服務(wù)職能，共建和諧社區(qū)”的活動(dòng)主題及“與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展，執(zhí)政能力上水平，開(kāi)創(chuàng)社區(qū)新局面”的實(shí)踐載體，結(jié)合社區(qū)工作實(shí)踐，在討論中進(jìn)一步查找思想觀念方面、工作實(shí)踐方面與科學(xué)發(fā)展觀要求存在的差距及突出問(wèn)題。

總結(jié)這次解放思想大討論活動(dòng)，主要取得以下兩點(diǎn)成效：

一是提高了對(duì)解放思想重要意義的認(rèn)識(shí)。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，認(rèn)真組織廣大黨員干部開(kāi)展了多層次的科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，把理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái)，通過(guò)學(xué)習(xí)，廣大黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中解放思想大討論活動(dòng)的重要意義，充分認(rèn)識(shí)到解放思想是馬克思主義的靈魂和精髓，是黨的思想路線(xiàn)的本質(zhì)要求，是我們應(yīng)對(duì)前進(jìn)道路上各種新情況新問(wèn)題、開(kāi)創(chuàng)事業(yè)新局面的一大法寶。大家都表示，要努力成為解放思想的“先行者”、改革創(chuàng)新的“助推器”和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的“踐行者”；要加大解放思想的力度，在繼承和發(fā)揚(yáng)社區(qū)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)

上，努力在履行社區(qū)職能的各個(gè)方面不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)社區(qū)工作有大發(fā)展、大突破、大作為。

二是查找了影響科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題。經(jīng)自查和歸納梳理各方面意見(jiàn)，查找到社區(qū)自身存在的突出問(wèn)題主要有：一是發(fā)揮社區(qū)的作用還不夠到位。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)中，協(xié)調(diào)關(guān)系、匯聚力量、建言獻(xiàn)策、服務(wù)大局的作用發(fā)揮的還不夠。二是履行職能的水平有待提高。深度不夠，要進(jìn)一步推進(jìn)決策程序化進(jìn)程。三是社區(qū)自身建設(shè)尚有差距。對(duì)新時(shí)期社區(qū)工作規(guī)律的研究探索上還需要加強(qiáng)，建設(shè)需要不斷完善，開(kāi)展活動(dòng)的形式相對(duì)簡(jiǎn)單，主體作用發(fā)揮還不夠突出。

圍繞這些問(wèn)題，通過(guò)認(rèn)真的剖析，大家認(rèn)為產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源主要是用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)工作不夠全面深入，履行職能的制度化、規(guī)范化和程序化建設(shè)不夠完善。針對(duì)查找到的突出問(wèn)題和根源，要求：要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，把查找出來(lái)的問(wèn)題和不足轉(zhuǎn)化為改進(jìn)工作的突破口和推動(dòng)發(fā)展的著力點(diǎn)，切實(shí)抓好整改，力求取得實(shí)效，要以思想上的大解放促進(jìn)各項(xiàng)工作有大發(fā)展。

解放思想是一個(gè)長(zhǎng)期的任務(wù)，只有切實(shí)把學(xué)習(xí)討論的體會(huì)和收獲轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、推進(jìn)工作的措施和做好工作的本領(lǐng)，把查找出來(lái)的問(wèn)題和不足轉(zhuǎn)化為改進(jìn)工作的突破口和推動(dòng)發(fā)展的著力點(diǎn)，真正把解放思想的成效體現(xiàn)在具體工

作中、落實(shí)到解決問(wèn)題上，才能確保這次解放思想大討論活動(dòng)取得扎實(shí)的成效和產(chǎn)生長(zhǎng)久的影響。

xxxx社區(qū)在認(rèn)真總結(jié)和討論后認(rèn)為在當(dāng)前和今后一段時(shí)期里，我們還將面對(duì)一些新老問(wèn)題的考驗(yàn)，如何及時(shí)有效的將問(wèn)題解決須切實(shí)抓好以下各項(xiàng)整改工作：

一是堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局。進(jìn)一步深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性；牢固樹(shù)立以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)工作的思想，堅(jiān)持把促進(jìn)發(fā)展作為工作的第一要?jiǎng)?wù)，把以人為本作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展作為工作的基本要求，把科學(xué)發(fā)展觀貫穿于社區(qū)履行職能的各個(gè)方面、落實(shí)到解決問(wèn)題的具體工作中，使社區(qū)工作與促進(jìn)科學(xué)發(fā)展結(jié)合得更加緊密，履行職能的各項(xiàng)工作開(kāi)展得更加富有成效；努力形成符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問(wèn)題，切實(shí)提高運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

在具體做法上x(chóng)xxx社區(qū)為拉近社群關(guān)系，更好的服務(wù)社區(qū)居民，同時(shí)活躍與豐富居民的業(yè)余文化生活，舉辦了“同臺(tái)共演、與民同樂(lè)”的文藝晚會(huì)，取得非常好的成效，為社區(qū)形象做了非常好的宣傳，讓廣大居民更能支持社區(qū)工作，提高了居民“共創(chuàng)建、促和諧、同維護(hù)、齊抓管”的家園意識(shí)。在以往的居民資料錄入上我們一改之前的紙上作業(yè)，在基本資料登記后，將其全部錄入電腦中，信息較比之前更詳細(xì)，電子化辦公的推廣讓社區(qū)原本繁瑣的工作變得快捷，工作效率明顯提升。只有不斷的提高和創(chuàng)新工作辦法，用科學(xué)的發(fā)展觀來(lái)指導(dǎo)工作，好的方式方法才能更好更快的被落實(shí)，問(wèn)題才能及時(shí)有效的得到解決。

二是強(qiáng)化自身建設(shè)，努力提高工作水平。自身建設(shè)的力度和成效，決定著履行職能的質(zhì)量和水平。要完善工作制度、加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)社區(qū)自身建設(shè)，為履行職能、開(kāi)展工作提供有力保障。一是健全和完善發(fā)揮社區(qū)黨員作用的工作機(jī)制。按照抓住重點(diǎn)、突出難點(diǎn)、循序漸進(jìn)的原則，不斷加強(qiáng)社區(qū)工作制度化、規(guī)范化和程序化建設(shè)，以制度創(chuàng)新推進(jìn)社區(qū)工作創(chuàng)新。二是健全和完善“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、和諧型”機(jī)關(guān)建設(shè)機(jī)制。進(jìn)一步完善社區(qū)工作制度，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，保證各部門(mén)工作的協(xié)調(diào)統(tǒng)一、規(guī)范有序、精干高效。健全社區(qū)黨員干部的學(xué)習(xí)、工作考核和激勵(lì)機(jī)制，努力造就一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、學(xué)識(shí)豐富、業(yè)務(wù)熟練的社區(qū)干部隊(duì)伍。

如何強(qiáng)化自身建設(shè)，提高工作水平，xxxx社區(qū)一方面在每個(gè)季度都會(huì)組織黨員干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)，交流學(xué)習(xí)體會(huì)。領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)每個(gè)月不少于2次，原則上安排在周五上午，時(shí)間不少于80分鐘；另一方面加大對(duì)青年干部和年輕后備力量的培養(yǎng)，積極參加xxxx組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，在工作安排上

施行“老帶新”，實(shí)現(xiàn)了管理員對(duì)工作業(yè)務(wù)能力的快速掌握，也讓居民能夠快速適應(yīng)我們管理隊(duì)伍中的“新面孔”。在社區(qū)的服務(wù)管理上我們?yōu)檫m應(yīng)社區(qū)近年來(lái)的新情況、新變化，一改過(guò)去傳統(tǒng)的社區(qū)管理模式（在信息獲取上基本處于靜止、被動(dòng)的狀態(tài)，往往是在一類(lèi)問(wèn)題積累到一定程度，帶來(lái)不良影響之后，社區(qū)管理工作才跟上來(lái)，因此也就有了所謂的“突擊式管理”、“運(yùn)動(dòng)式管理”。）為方便居民，按照整潔有序、優(yōu)雅美觀的要求，我們將在辦公樓一樓設(shè)置規(guī)范式“一站式”便民服務(wù)大廳，由法律咨詢(xún)、夕陽(yáng)紅活動(dòng)站、困難救助站、勞動(dòng)保障、計(jì)劃生育、就業(yè)服務(wù)窗口組成，可為居民群眾提供法律咨詢(xún)、勞動(dòng)就業(yè)和再就業(yè)、計(jì)劃生育等日常各項(xiàng)服務(wù)。為居民營(yíng)造整潔有序、優(yōu)雅美觀的環(huán)境，打造全新服務(wù)空間，實(shí)現(xiàn)服務(wù)設(shè)施便捷化。服務(wù)大廳推行“一站式辦公，一條龍服務(wù)”模式，讓群眾只進(jìn)一個(gè)門(mén)，就能辦好幾件事，便民、利民是我們的工作宗旨。同時(shí)為更好地給xxxx社區(qū)群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，除了在優(yōu)化一站式窗口服務(wù)的基礎(chǔ)上，對(duì)社區(qū)的管理實(shí)行“網(wǎng)格化”，化整為零，構(gòu)建“社區(qū)樓棟-居民”的四級(jí)網(wǎng)絡(luò)組織機(jī)制，延伸基層民主管理職能，為此今年我們社區(qū)計(jì)劃向社會(huì)招聘xx名具有高素質(zhì)、高學(xué)歷的社區(qū)管理人員，加上x(chóng)x社區(qū)各居民委現(xiàn)有的社區(qū)管理人員，在此基礎(chǔ)上定人定責(zé)，探索出一條突出服務(wù)、弱化整治的社區(qū)管理新路子。

第四篇：解放思想大討論學(xué)習(xí)活動(dòng)總結(jié)

解放思想大討論學(xué)習(xí)活動(dòng)總結(jié)

自開(kāi)展以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題的解放思想大討論活動(dòng)以來(lái)，按照?qǐng)隹傊У慕y(tǒng)一安排，通過(guò)集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)了黨的十七大報(bào)告，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)和內(nèi)在要求。通過(guò)學(xué)習(xí)和討論，深刻地認(rèn)識(shí)到這次開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)，是解放思想、搶抓機(jī)遇、做好本職工作的活動(dòng)，是在新的歷史時(shí)期貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，解決黨員干部在本職工作中如何發(fā)揮作用，如何提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要，真正起到模范帶頭作用，帶動(dòng)整個(gè)工作局面的開(kāi)展。

作為基層科室負(fù)責(zé)人，我通過(guò)學(xué)習(xí)，努力查找個(gè)人在思想、紀(jì)律、作風(fēng)和工作中存在的問(wèn)題與差距，現(xiàn)將自身問(wèn)題作以下分析：

一、查找存在的主要問(wèn)題

1、個(gè)人創(chuàng)新意識(shí)欠缺，對(duì)法律、法規(guī)掌握的不是很扎實(shí)，學(xué)習(xí)不主動(dòng)、深入，在實(shí)際工作中運(yùn)用也不熟練。工作作風(fēng)缺乏創(chuàng)新精神。對(duì)在新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題思考不深刻。

2、在實(shí)際工作中，思想不夠解放，更新不到位，遇到問(wèn)題還是習(xí)慣于用傳統(tǒng)方法去理解。

二、今后打算

這次解放思想大討論活動(dòng)，對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō)，既是一次用新思想、新觀念重新審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機(jī)會(huì)，更是讓自己進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感，增加榮譽(yù)感、自豪感，提高科學(xué)發(fā)展觀、保持和鞏固先進(jìn)性教育整改成果的機(jī)遇。通過(guò)學(xué)習(xí)討論和對(duì)照檢查不足，使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題，我決心進(jìn)一步解放思想、更新觀念，用全新的思想、全新的理念，提高自身素質(zhì)，圍繞防火工作做出自己的努力。

一是加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)。通過(guò)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的責(zé)任意識(shí)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，牢固樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀。

二是改變觀念，增強(qiáng)意識(shí)。做好本職工作是為國(guó)家根本利益服務(wù)的，加強(qiáng)自身能力的提高，增強(qiáng)大局意識(shí)。

三是開(kāi)拓創(chuàng)新，爭(zhēng)創(chuàng)一流。更多地深入各個(gè)林點(diǎn)，努力多辦實(shí)事，努力提高工作效率。在本職工作中，創(chuàng)新工作方法，完善考核機(jī)制，提高工作效率，爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)，努力為場(chǎng)中心任務(wù)和工作目標(biāo)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

通過(guò)“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、解放思想大討論”活動(dòng)，使我對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)上升了一個(gè)高度，今后我要繼續(xù)學(xué)習(xí)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)促進(jìn)工作的開(kāi)展，為林場(chǎng)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

第五篇：關(guān)于開(kāi)展大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)總結(jié)

安裝分公司關(guān)于開(kāi)展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)總結(jié)

根據(jù)公司關(guān)于《內(nèi)蒙古蘭太實(shí)業(yè)股份有限公司開(kāi)展大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)實(shí)施方案》的通知精神，安裝分公司黨支部結(jié)合自身管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、發(fā)展方面的實(shí)際情況，積極組織開(kāi)展了“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)，制定出了適合本單位的活動(dòng)主題，并對(duì)活動(dòng)的實(shí)施作了全面的安排與部署，現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下。

一、充分發(fā)動(dòng)，廣泛動(dòng)員，通過(guò)學(xué)習(xí)宣傳加強(qiáng)認(rèn)識(shí)，把員工思想統(tǒng)一到全力實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)上來(lái)。

3月11日，接到公司黨委“大學(xué)習(xí)、大討論”通知后，分公司黨支部即組織了分公司領(lǐng)導(dǎo)、管理技術(shù)人員、各班組主操及部分員工代表進(jìn)行了文件的傳達(dá)動(dòng)員，同時(shí)制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)兩分部近期制作維修任務(wù)，合理靈活安排學(xué)習(xí)時(shí)間，利用集中學(xué)習(xí)與自學(xué)兩種形式，組織相關(guān)人員分批分次就中國(guó)鹽業(yè)總公司2011年工作會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)、中鹽吉蘭泰鹽化集團(tuán)有限公司中層以上管理人員會(huì)議精神、中鹽吉蘭泰鹽化集團(tuán)有限公司六屆十次職工代表大會(huì)會(huì)議精神等進(jìn)行了認(rèn)真的傳達(dá)與學(xué)習(xí)，使員工對(duì)于公司及分公司目前的發(fā)展形勢(shì)有了更進(jìn)一步的了解，對(duì)于中鹽總公司和集團(tuán)公司的決策部署有了更加深刻的理解，從而達(dá)到了進(jìn)一步凝聚人心的目的，把員工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到公司“堅(jiān)持一個(gè)目標(biāo)，突出一個(gè)導(dǎo)向，抓好四個(gè)重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變”上來(lái)。

二、明確活動(dòng)主題，確定目標(biāo)要求，保證“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)開(kāi)展富有實(shí)效。

一是按照公司黨委關(guān)于開(kāi)展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)安排，結(jié)合分公司經(jīng)營(yíng)實(shí)際，確定了分公司“大學(xué)習(xí)、大討論”七項(xiàng)主題，并積極圍繞主題，結(jié)合上一階段的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)情況，對(duì)分公司的“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)主題內(nèi)容作了更加細(xì)致的學(xué)習(xí)、討論、交流。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭談體會(huì)、談?wù)J識(shí)、談思路、談措施。各黨員及管理技術(shù)人員結(jié)合自身工作實(shí)際及分公司管理善就業(yè)務(wù)發(fā)展方向、產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量、人員素質(zhì)的提高、管理上薄弱環(huán)節(jié)談體會(huì)認(rèn)識(shí)。就發(fā)展和改進(jìn)思路，談措施和辦法。就抓好主要矛盾、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感。

二是按照公司黨委開(kāi)展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)實(shí)施方案的安排和要求，圍繞推進(jìn)安裝分公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)做強(qiáng)做優(yōu)，提高經(jīng)濟(jì)效益。制定《安裝分公司開(kāi)展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)實(shí)施方案》，明確活動(dòng)的重要內(nèi)容與目的。

1、在學(xué)習(xí)內(nèi)容的制定上，除了公司安排的四項(xiàng)學(xué)習(xí)內(nèi)容之外，增加了對(duì)分公司工作報(bào)告的學(xué)習(xí)，并對(duì)公司黨委“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)實(shí)施方案的內(nèi)容作了進(jìn)一步的強(qiáng)化與與細(xì)化學(xué)習(xí)，并依據(jù)工作實(shí)際制定出了切實(shí)可行的分部培訓(xùn)需求、計(jì)劃，切實(shí)提升團(tuán)隊(duì)管理水平、技術(shù)水平、員工實(shí)際操作技能，進(jìn)一步加強(qiáng)“四個(gè)一流”員工隊(duì)伍建設(shè)。

2、重點(diǎn)討論內(nèi)容在公司安排的六項(xiàng)內(nèi)容、分公司七項(xiàng)主題的基礎(chǔ)上，要求結(jié)合分公司“十二五”規(guī)劃編制內(nèi)容開(kāi)展討論，就分公司過(guò)去五年所取得的成績(jī)及今后五年內(nèi)的規(guī)劃定位、發(fā)展目標(biāo)、資源要素和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的保障措施等進(jìn)行了討論。

3、確定了活動(dòng)的目標(biāo)要求，與公司達(dá)成一致：匯集員工的集體智慧，深化企業(yè)改革，消除管理上的薄弱環(huán)節(jié)，提高企業(yè)管理的執(zhí)行力，大幅提高工作效率，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。找準(zhǔn)坐標(biāo)，通過(guò)學(xué)習(xí)討論，更加清醒地認(rèn)識(shí)發(fā)展現(xiàn)狀，認(rèn)清本企業(yè)、本單位目前存在的差距和不足，切實(shí)增強(qiáng)爭(zhēng)先進(jìn)位、加快趕超的緊迫感、責(zé)任感，進(jìn)一步找準(zhǔn)發(fā)展定位、明確努力方向。制定措施。通過(guò)學(xué)習(xí)討論，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工員工諫言獻(xiàn)策的積極性，認(rèn)真研究解決“做什么”“怎么做”等問(wèn)題，制定促進(jìn)工作全面落實(shí)的保障措施。改 進(jìn)作風(fēng)。通過(guò)學(xué)習(xí)討論，認(rèn)真查找本企業(yè)、本單位存在的影響思想解放、制約工作開(kāi)展的突出問(wèn)題，著力克服和糾正安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、墨守成規(guī)、急功近利、消極懈怠的心態(tài)和思想，切實(shí)做到思想上有新定位、作風(fēng)上有新氣象，能力上有新提高、工作上有新抓法、落實(shí)上有新突破，為實(shí)現(xiàn)2011年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、做強(qiáng)做優(yōu)、強(qiáng)企興企富民提供強(qiáng)有力的保障。

4、明確活動(dòng)的具體要求，對(duì)于分公司各分部開(kāi)展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)情況隨時(shí)進(jìn)行督導(dǎo)檢查，確定活動(dòng)負(fù)責(zé)人，活動(dòng)督導(dǎo)檢查人，確保學(xué)習(xí)討論活動(dòng)深入開(kāi)展。

三、通過(guò)活動(dòng)開(kāi)展，認(rèn)識(shí)分公司目前經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀，找出存在的差距和不足，明確改進(jìn)措施。

1、雖然分公司的管理制度在日臻完善，但在制度的執(zhí)行上仍然存在一些偏差，一方面是各級(jí)人員對(duì)制度掌握得不夠透徹，認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一，導(dǎo)致工作的隨意性較強(qiáng)，不能更好地按章辦事，另一方面是督促與監(jiān)督職能發(fā)揮欠缺，存在各人各掃門(mén)前雪現(xiàn)象，導(dǎo)致了在工作銜接上的落空。

改進(jìn)措施：分公司在新的一年要重新定位管理職責(zé)，同時(shí)要對(duì)制度實(shí)效性及時(shí)評(píng)審，去繁從簡(jiǎn)，以便更好的操作，對(duì)于制度執(zhí)行不到位者予以批評(píng)指導(dǎo)及考核。對(duì)于管理技術(shù)人員，專(zhuān)門(mén)組織對(duì)制度的專(zhuān)題學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，就制度模糊，理解不透徹的方面進(jìn)行討論，杜絕因制度不熟悉帶來(lái)的監(jiān)督及執(zhí)行不力現(xiàn)象。

2、鑒于分公司目前的生產(chǎn)現(xiàn)狀，生產(chǎn)維護(hù)方面基本是由勞務(wù)派遣工來(lái)項(xiàng)半邊天的，但是由于這部分人員素質(zhì)參差不齊，而且調(diào)動(dòng)、增加頻繁，在技能體現(xiàn)、安全及協(xié)調(diào)配合等方面均帶來(lái)一定的隱患，但從管理角度，我們對(duì)于這部分人員所投入的培訓(xùn)與教育是少之又少的，重視的程度不夠高，因此，在對(duì)于管理、安全、服務(wù)方面仍然存在一些隱患及誤區(qū)。改進(jìn)措施：在新的一年中，我們需投入更多的精力，配備專(zhuān)人并采取有效措施來(lái)加強(qiáng)和提高這些人員的技能與安全意識(shí)以及相互的配合協(xié)調(diào)能力，就培訓(xùn)與學(xué)習(xí)制定詳細(xì)的計(jì)劃與方案，并做好考核與記錄，作為進(jìn)一步聘用與辭退外用人員的依據(jù)。

3、分公司實(shí)施利潤(rùn)工資分配制，一方面能夠調(diào)動(dòng)員工的勞動(dòng)積極性，但另一方面，在利益的驅(qū)動(dòng)下，員工的急功近利思想嚴(yán)重，工作當(dāng)中存在重?cái)?shù)量，輕質(zhì)量的觀念，在產(chǎn)品的加工、維修方面還存在返工投訴現(xiàn)象，甚至還有一些私心貪圖小利的現(xiàn)象，分公司雖然采取了相關(guān)的措施，但對(duì)于員工在思想根基上的引導(dǎo)還明顯不足。

改進(jìn)措施：對(duì)于員工的日常教育除了開(kāi)展典型性的質(zhì)量教育、嚴(yán)格考核之外，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)其思想教育，從思想觀念上加以引導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)，達(dá)到在思想認(rèn)識(shí)上的高度，同時(shí)采取改進(jìn)措施，將產(chǎn)量與質(zhì)量掛鉤，對(duì)于返工及投訴現(xiàn)象，嚴(yán)格考核，確保產(chǎn)品合格，員工與企業(yè)的雙贏。

4、分公司于2006年組建以來(lái)，經(jīng)過(guò)近四年多的磨合，各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作基本趨于規(guī)范，在組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置方面、資源的合理調(diào)配方面、承擔(dān)業(yè)務(wù)能力方面以及制度的制定等方面一步一個(gè)臺(tái)階，都在逐年進(jìn)步，但是由于業(yè)務(wù)面較廣，業(yè)務(wù)變化多，作業(yè)場(chǎng)地及人員分散以及員工素質(zhì)參差等原因，離精細(xì)化管理還有一定的差距，主要體現(xiàn)在工作的落實(shí)方面，較標(biāo)準(zhǔn)化的管理有一定落差。

改進(jìn)措施：需要進(jìn)一步提出管理技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，并付諸實(shí)施，切實(shí)提高管理技術(shù)人員的綜合素質(zhì)，也希望公司能夠從整體的大局出發(fā)，舉辦相應(yīng)培訓(xùn)講座，從而提升公司的整體的管理效益，管理水平。

針對(duì)大家討論中提出的問(wèn)題，作了初步的部署與安排，并責(zé)成相關(guān)人員提出相關(guān)的整改措施，將此項(xiàng)工作作為今后的一個(gè)時(shí)期的工作重點(diǎn)，四、開(kāi)展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)的重大意義

1、通過(guò)開(kāi)展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)，等同于為員工的參政議政提供了一個(gè)良好的平臺(tái)，員工的思想認(rèn)識(shí)更加成熟，對(duì)于公司以及分公司的發(fā)展及部署有了明確的認(rèn)識(shí)，同時(shí)也振奮了人心，有利于今后更好地把精力集中到抓工作的落實(shí)、實(shí)現(xiàn)做強(qiáng)做優(yōu)、實(shí)現(xiàn)企業(yè)快速發(fā)展上來(lái)。

2、通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)討論，更加清醒地認(rèn)識(shí)到了分公司組建以來(lái)的發(fā)展轉(zhuǎn)變，更進(jìn)一步的理清了思路，明確了目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)清了差距和不足，增強(qiáng)了加快趕超的緊迫感、責(zé)任感。

3、通過(guò)組織學(xué)習(xí)討論，分公司黨支部整理了學(xué)習(xí)討論的一些意見(jiàn)建議和好的思路舉措，為公司的下一步的發(fā)展諫言獻(xiàn)策，為最后的總結(jié)提高階段打好基礎(chǔ)，為完成安裝分公司2011年的生產(chǎn)任務(wù)作了最好的動(dòng)員，同時(shí)也堅(jiān)定了各級(jí)人員做強(qiáng)做優(yōu)安裝分公司各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)、提高經(jīng)濟(jì)效益的決心與信心。

4、通過(guò)開(kāi)展學(xué)習(xí)討論，認(rèn)真查找存在的影響思想解放、制約工作開(kāi)展的突出問(wèn)題，著力克服和糾正安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、因循守舊、墨守成規(guī)、急功近利、消極懈怠的心態(tài)和思想，切實(shí)做到思想上有新定位，作風(fēng)上有新氣象，能力上有新提高，工作上有新抓法，落實(shí)上有新突破，為實(shí)現(xiàn)2011年各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)起到了積極的推動(dòng)作用。

安裝分公司黨支部

二〇一一年四月二日