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      技能練兵心得體會

      時間:2019-05-12 16:01:16下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《技能練兵心得體會》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《技能練兵心得體會》。

      第一篇:技能練兵心得體會

      技能練兵心得體會

      緊張的2011*****公司技能大練兵,在*****技能訓(xùn)練基地勝利的落下帷幕。此次崗位練兵活動,大大的提高了廣大職工對知識、技能的需求和工作熱情,營造了一個“相互學(xué)習(xí)、相互幫助、取長補短、共同提高”的良好學(xué)習(xí)氛圍,使我們在思想上真正的體會到練兵的重要意義,同時對我們公司“一年打基礎(chǔ)、兩年上臺階、三年整體提升”的要求,加快了前進的步伐,我們也在嚴格的考核下及時發(fā)現(xiàn)自身的問題,找出自身的技能缺點,認識到團隊合作和相互配合的重要性,以及如何提高自己的業(yè)務(wù)知識。

      經(jīng)歷了此次練兵,除了從中取得了點滴成績外,也讓我們獲得了技能的收益,取得了豐富的經(jīng)驗。這所有的一切都是都與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心是分不開的。

      首先由于領(lǐng)導(dǎo)重視、才是這次練兵取得成效的根本保證;

      本次練兵規(guī)模是我們公司近年來首次舉辦,我們也始終把練兵活動作為提高自身素質(zhì),樹立自身形象作為重點。通過近期連續(xù)的普考,大大的提高了我們的理論知識,由于激勵機制的完善了,讓我們轉(zhuǎn)換了學(xué)習(xí)態(tài)度,由原來的要我學(xué),轉(zhuǎn)換到現(xiàn)在的我要學(xué)。加強練兵活動是提高業(yè)務(wù)能力的重大舉措。只有常抓不懈才能確保練兵效果的大幅提升,不斷推動生產(chǎn)工作和隊伍建設(shè)的長期發(fā)展。

      其次,思想統(tǒng)一,是練兵取得成績的重要基礎(chǔ)

      這次技能練兵活動,從提高廣大職工的思想認識,到理論知識、業(yè)務(wù)能力、工作職責(zé)等多方面入手,立足崗位、注重實效。通過練兵

      活動的理論考核和實際操作,即提高了我們理論水平和實戰(zhàn)本領(lǐng),又增強了自我安全的防范意識,經(jīng)過這幾個星期的練兵訓(xùn)練,我深深的體會到自身技能有顯著提高,也自覺地在業(yè)余時間上,加強崗位技能和操作規(guī)程的學(xué)習(xí),主動研究工作中的疑點、難點。在實際工作中,時時都能自覺運用這次所學(xué)的知識來規(guī)范設(shè)備的操作,形成良好的,經(jīng)常性的練兵氛圍。

      此次崗位練兵活動,針對不同的崗位特點和要求,堅持干什么學(xué)什么,缺什么補什么,切實增強培訓(xùn),練兵的針對性、實戰(zhàn)性和實效性。

      通過此次練兵我也深刻的找到自己的短處和不足,特別是對于實踐技能操作,平時練習(xí)的時候都是馬馬虎虎,由于不能處處嚴格要求自己,導(dǎo)致這次在實踐操作細節(jié)上出現(xiàn)多出錯誤。還有就是態(tài)度問題,也是此次練兵中最大的問題,從開始就沒有端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,總站在過去的成績上沾沾自喜,不思進取。在以后的工作學(xué)習(xí)中,我一定嚴格要求自己,做事認認真真,絕不敷衍了事;而且更要端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,凡事都要追求一個精字,一定不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。爭取以后能去的好的成績。

      ^_^

      2011-7-18

      第二篇:2016教師技能大練兵心得體會

      教師技能大練兵心得體會

      現(xiàn)在,大練兵運動正在如火如荼地進行著。我想,大練兵的結(jié)果并不重要,重要的是我們的學(xué)習(xí)與收獲。我的體會如下:

      第一、通過教學(xué)大練兵運動,讓我感覺到所做的效果與課標要求相差太大。盡管我們上課前也作了準備充分,對教材、教參、課標都進行研究,并且研究學(xué)生的層次,根據(jù)學(xué)生特點制定教學(xué)模式和教學(xué)方法,努力提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)生的積極性和能動性,為學(xué)生的未來發(fā)展服務(wù)。但是,我們做出來的效果與課標的要求相差太多了,如何實現(xiàn)課標要求,是我們不懈努力的目標。

      第二、通過教學(xué)大練兵運動,讓我感覺到必須進一步處理教材,整合教材。盡管我們上課前也對教材作了處理,分析教材的地位,分析教材的內(nèi)在聯(lián)系,分析教材的重點和難點,分析教學(xué)方法,分析教學(xué)手段,分析教學(xué)程序的每一個環(huán)節(jié)等等,但是還是非常不夠。因為這些都是孤立的,相互之間沒有關(guān)聯(lián)。盡管對教學(xué)程序各個環(huán)節(jié)作了分析,但是那僅僅是把教學(xué)內(nèi)容串聯(lián)起來,既沒有多少的增加,也不敢稍微減少,更別說把課程資源整合、把現(xiàn)實資源與教學(xué)資源整合了。所以,我們的課都是教教材,都是非常乏味的,都是效率非常低的。同時,我們教得非常辛苦,學(xué)生也學(xué)得非常辛苦。

      第三、通過教學(xué)大練兵運動,讓我感覺到必須要研究教學(xué)方法,追求實際。教學(xué)方法并不是停留在教師的說法上,而是要真正傳授到學(xué)生的思想上和行動上,要因應(yīng)學(xué)生的特點去思考和實踐,才有可能成功。盡管教無定法,但是總有它的原則。在各種教法推陳出新的同時,更要求我們堅守原則,不能急功近利,賣弄花式,而應(yīng)該實實在在地為課堂服務(wù),為學(xué)生服務(wù)。同時,不要把簡單的問題復(fù)雜化,不要把簡單的課文變得復(fù)雜。否則,不僅老師吃不消,學(xué)生更是無所適從。

      第四、通過教學(xué)大練兵運動,讓我感覺到學(xué)問永無止境,當(dāng)好教師不容易。大練兵的項目包括課件制作、教案設(shè)計、教案書寫,微課展示等。因此,考查的不僅是教師專業(yè)知識,還要具備一定的電腦操作功底、書法功底、演講功底等。這些都是我們?nèi)粘=虒W(xué)工作中應(yīng)該鍛煉和養(yǎng)成的,而又是我們受自身惰性的蒙蔽所自我推脫的。我們會認為就這樣了,差不多了,可以應(yīng)付了。但是經(jīng)過一個學(xué)期,我們難以上出一節(jié)滿意的課,難以寫出一個滿意的教案,難以做出一個滿意的課件,甚至難以寫出一點滿意的反思,這是多么不應(yīng)該啊!

      第三篇:2013技能大練兵計劃

      2012-2013年教師教學(xué)技能大練兵活動計劃

      為全面貫徹落實國家、省、市教育規(guī)劃綱要精神和落實晉中市教育局市教師字[2012]8號《關(guān)于開展中小學(xué)教師教學(xué)技能大練兵活動的實施意見》的要求,進一步加強我校教師隊伍建設(shè),提升我校教師教學(xué)技能和教育教學(xué)能力,結(jié)合我校實際,決定從2012年12月開始在全校開展教師教學(xué)技能大練兵活動。下面就本教師大練兵活動實施計劃如下:

      一、指導(dǎo)思想

      以教育規(guī)劃綱要為指南,以《晉中市中小學(xué)教師教學(xué)技能大練兵活動的實施意見》為指導(dǎo),以提高教師專業(yè)發(fā)展水平和實踐能力為目的,積極開展教師教學(xué)技能大練兵、大比武活動,以此夯實教師教學(xué)基本功,提高教師職業(yè)技能水平,努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍。

      二、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu):

      成立教學(xué)技能大練兵工作領(lǐng)導(dǎo)組,加強對大練兵工作的領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo): 組長:王保義

      副組長:王有恩馬志斌

      成員:趙楠穆瑞英王永紅李子俊

      部門分工:

      王保義:負責(zé)本次活動的培訓(xùn)、組織工作

      王有恩馬志斌:負責(zé)“教、說、評”組織活動;負責(zé)每周大練兵的檢查工作。趙楠穆瑞英王永紅李子?。贺撠?zé)“寫”拍攝工作和“讀”的錄音工作。負責(zé)每周的成果上傳工作。

      三、練兵目標

      1、組織開展教師學(xué)科素養(yǎng)和專業(yè)技能訓(xùn)練,全面提高教師課堂教學(xué)能力和運用現(xiàn)代教育技術(shù)與課程整合的能力,切實提高課堂教學(xué)的有效性。

      2、組織開展形式多樣的評比競賽活動,強化業(yè)務(wù)素質(zhì),進一步提高教師適應(yīng)新課程要求的專業(yè)能力,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      四、活動原則:

      全員性原則:凡是我校在職教師都要參加練兵活動

      校本性原則:立足校本,多研整合,以研促練。

      常態(tài)性原則:把大練兵融入到教學(xué)常規(guī)工作中,落實在常規(guī)工作的每個環(huán)節(jié),使之成為教師日常工作中的常態(tài)行為。

      實效性原則:目標明確,任務(wù)分明,要求具體,扎實有效。、以校為本全員參與。

      五、練兵內(nèi)容及目標:

      通過教學(xué)技能大練兵活動,使我校全體教師教學(xué)技能在原有的基礎(chǔ)上得到一個飛躍性的提升:通過“讀”的練兵,能達到(1)用普通話交流。(2)用普通話正確、流利、有感情的朗讀作品。(3)把握作品的基調(diào),掌握呼吸、停頓、語速、吐字、語調(diào)等朗讀的技巧。

      通過“寫”的練兵,能達到(1)掌握漢語常用字的筆畫、筆順、基本部件和間架結(jié)構(gòu)。(2)寫字(板書)做到正確規(guī)范、筆畫清楚、熟練有力、勻稱美觀、行款整齊、藝術(shù)性強。

      通過“做”的練兵,能做到(1)、能根據(jù)教學(xué)內(nèi)容制作科學(xué)、合理、精美地課件(2)、能嫻熟地掌握交互式多媒體的操作程序和使用方法,能熟練地調(diào)用相關(guān)資源。

      通過“說”的練兵,能做到(1)針對教學(xué)內(nèi)容,理論聯(lián)系實際的、詳細、條例地談出自己的教學(xué)設(shè)計及理論依據(jù),說出教什么,怎樣教,為什么要這樣教。

      (2)說教材,說教法,說學(xué)法,說教學(xué)程序,說反思。

      通過“教”的練兵,能達到(1)課堂教學(xué)要符合各學(xué)科在新課程理念下,“三步導(dǎo)學(xué)”引領(lǐng)下一節(jié)好課的標準。(2)課堂教學(xué)是學(xué)生自主的課堂,生本的課堂。通過“評”的練兵,能在觀課的基礎(chǔ)上,針對教學(xué)目標,任務(wù)呈現(xiàn),教學(xué)中的每個環(huán)節(jié),課堂的預(yù)設(shè)、生成,師生的活動活動,學(xué)生的主體,課堂評價等方面理論聯(lián)系實際地,深入淺出地進行分析、評價。

      教學(xué)基本功達到“五化”,即課堂教學(xué)有效化,說課、評課內(nèi)涵化,教育理念清晰化,課程標準明確化、教學(xué)語言標準、生動化,“兩字”書寫規(guī)范化、課件制作實用化。

      六、練兵形式

      學(xué)校按照上級文件要求,發(fā)動教師全員參與開展教學(xué)技能練兵活動。在開展教師

      練兵活動的過程中,培育和發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀教學(xué)能手。

      七、活動階段

      根據(jù)市局文件精神,我校大練兵活動分四個階段進行:

      1.宣傳動員階段(2012年11月份)

      學(xué)校組織全體教師認真學(xué)習(xí)各級有關(guān)教師教學(xué)技能大練兵活動文件精神要求,利用各種校本研修活動,采取個人研習(xí)與團隊研修相結(jié)合的方式,引導(dǎo)全體教師積極參與,扎實推進全員教師大練兵活動。

      2.教師練兵階段(2012年12月~2013年3月)

      學(xué)校按照文件要求,發(fā)動教師全員參與,依托各種平臺,以練兵活動為載體,提升教師業(yè)務(wù)水平,促進教學(xué)質(zhì)量整體提高,增強大練兵活動的實效性。

      3.展示評比階段(2013年4月~2013年5月)

      (1)學(xué)校在開展教師技能大練兵活動的過程中,培育和發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀教學(xué)能手,并于2013年3月底推選優(yōu)秀選手參加上級比賽。

      (2)負責(zé)組織活動的科室,做好各個階段的展示活動策劃工作,通過櫥窗宣傳、網(wǎng)絡(luò)宣傳、圖文展示、現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗交流等多種形式,推進我校大練兵活動的開展。

      4.總結(jié)表彰階段(2013年6月)

      我校將嚴格按照教育局1:2:1的比例,將此次大練兵活動情況分成優(yōu)秀、良好、一般三個等次,表彰在大練兵中表現(xiàn)突出的教師,作為評模評優(yōu)、爭先創(chuàng)優(yōu)、晉升職稱、推薦各類能手、骨干和推選為市級先進個人的重要依據(jù)。

      八、活動要求

      1、統(tǒng)一思想,提高認識。開展教師技能大練兵活動,是教師隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容。全體教師應(yīng)高度重視,提高認識,特別是省市級學(xué)科帶頭人和骨干教師在這次活動中要按市局要求起到帶頭作用,確保大練兵活動順利開展。

      2、積極參與,重在實踐。在練兵過程中,要注重突出自主,提倡個性發(fā)展,倡導(dǎo)科學(xué)分析,尋找制約自身發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié),提高教學(xué)能力和工作水平。

      3、科學(xué)安排,務(wù)求實效。負責(zé)活動的科室要科學(xué)安排時間與物力,妥善處理工作與練兵的關(guān)系,提高活動質(zhì)量。

      4、及時總結(jié),營造氛圍。要認真總結(jié)大練兵活動的經(jīng)驗做法,營造比、學(xué)、趕、幫、超的工作氛圍,形成“人人學(xué)業(yè)務(wù)、個個當(dāng)能手”的良好態(tài)勢,展現(xiàn)出積極

      向上的精神風(fēng)貌、良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一流的工作效能。

      第四篇:百日崗位,技能大練兵

      百日崗位,技能大練兵

      為全面提高一線工人的專業(yè)技術(shù)水平和工作能力,為實現(xiàn)“創(chuàng)建安全生產(chǎn),提高生產(chǎn)效率”奠定人才基礎(chǔ),結(jié)合當(dāng)前開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,結(jié)合我公司實際情況,制定如下實施方案。

      一、指導(dǎo)思想和原則

      崗位練兵活動以“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆五中全會精神為指導(dǎo),全面樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹公司“注重生產(chǎn)一線”會議精神,廣泛深入、扎實有效地開展崗位練兵活動,加強職工專業(yè)技術(shù)水平和工作能力,掌握應(yīng)知應(yīng)會的基本知識、基本技能,增強體能素質(zhì);加強履行崗位職責(zé)的關(guān)鍵能力建設(shè),全面提高生產(chǎn)工人的綜合素質(zhì)和實戰(zhàn)能力,努力造就一支高技能、高素質(zhì)、高紀律的生產(chǎn)隊伍。

      崗位練兵活動遵循“全員參與、重在基層、立足崗位、注重實效”的原則,堅持貼近基本知識、基本技能,增強體能素質(zhì),真抓實練,堅決避免形式主義和花架子。

      二、總體要求

      以“創(chuàng)建安全生產(chǎn),提高生產(chǎn)效率”為目標;突出“崗位練兵、實戰(zhàn)演練”兩個重點;抓好“崗位練兵競賽、集中強化訓(xùn)練、爭創(chuàng)標兵能手”三個載體;全面落實“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作運行、考核考評、獎懲激勵”四項保障機制;努力實現(xiàn)一線生產(chǎn)工人“高技能、高素質(zhì)、高紀律”三個方面的明顯提高。

      三、主要內(nèi)容

      (一)安全生產(chǎn)相關(guān)知識的訓(xùn)練。包括車間安全衛(wèi)生管理、設(shè)備的安全操作和維修、保養(yǎng)等管理制度。

      (二)基本技能訓(xùn)練。包括沖瓶、灌裝、擰蓋、包裝等基本技能。1

      四、方法步驟

      (一)練兵方法

      崗位練兵活動必須堅持一切從實際出發(fā),一切從工作需要和實戰(zhàn)需要出發(fā),實事求是,求真務(wù)實,妥善安排,科學(xué)實施,力求練兵最佳效果。

      1.以考促學(xué)促練。建立科學(xué)合理的崗位練兵考核評價體系。公司領(lǐng)導(dǎo)對一線生產(chǎn)工人崗位練兵活動實行掛點督導(dǎo)制度。領(lǐng)導(dǎo)小組要嚴格對崗位練兵情況的督查和考核,通過建立單位考核臺帳和個人考核檔案,把生產(chǎn)崗位練兵情況與考核、立功授獎和提拔使用結(jié)合起來??己瞬贿_標的,不能評為本優(yōu)秀,并進行復(fù)訓(xùn)和補考。

      2.崗位能手競賽。把開展崗位能手競賽活動作為考核練兵效果、推進練兵活動的重要輔助手段。特別是要針對部分基層警察執(zhí)法中存在的“不敢管、不愿管、不會管”等問題,以崗位練兵為契機,開展爭當(dāng)“崗位能手、標兵”競賽活動,以賽促練,以練促學(xué),推進崗位練兵活動的深入開展。

      (二)實施步驟

      1.動員準備階段(2010年8月)。公司成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)《青海清華博眾生物有限公司2010年崗位練兵實施方案》,公司人力資源部制定具體實施方案;做好部署和宣傳動員、師資培訓(xùn)等準備工作。

      2.訓(xùn)練實施階段(2010年9月-10月)。組織全公司一線生產(chǎn)工人分期參加學(xué)習(xí)、訓(xùn)練。訓(xùn)練的組織實施以“塊”為主,訓(xùn)練內(nèi)容和標準的確定以“條”為主。崗位練兵活動開始后組織的培訓(xùn),要依據(jù)崗位練兵的要求,對培訓(xùn)內(nèi)容和方法進行適當(dāng)調(diào)整。各單位在訓(xùn)練實施階段要確保每一名工人不少于10天的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)訓(xùn)練時間真正落實到位。

      3.考核檢查階段(2010年11月上旬)。11月上旬,公司人力資源部和行政部對所有一線生產(chǎn)工人進行考核?;局R考核重點由公司下發(fā)的《生產(chǎn)部管理制度基礎(chǔ)知識問答題》;基本技能主要現(xiàn)場操作進行考核??己瞬缓细竦?,要及時組織補訓(xùn)補考。從11月上旬開始,公司將組織對崗位練兵情況進行抽查。

      4.總結(jié)評比階段(2010年11月下旬)。對崗位練兵活動進行總結(jié)評比。根據(jù)考核和競賽活動情況,評選、表彰崗位練兵活動中表現(xiàn)突出、成績優(yōu)異的“崗位標兵”、“崗位能手”,總結(jié)公司崗位練兵工作。

      五、組織領(lǐng)導(dǎo)

      為確保公司崗位練兵活動取得良好效果,公司成立了清華博眾崗位練兵活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由董事長魯長征同志任組長,副總經(jīng)理魯平原、何茂軍、山永凱同志任副組長,成員由馬、曾、馬、張、劉、張同志組成。

      崗位練兵活動領(lǐng)導(dǎo)小組主要負責(zé)對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和重大問題的決策,主要負責(zé)對全公司崗位練兵工作予以組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查督促和統(tǒng)籌安排,傳達上級領(lǐng)導(dǎo)和崗位練兵領(lǐng)導(dǎo)小組的指示精神和要求,收集匯報各基層單位練兵活動開展的進度和情況,匯總、上報崗位練兵材料,總結(jié)、推廣崗位練兵經(jīng)驗,解答和處理有關(guān)問題。各級領(lǐng)導(dǎo)要把崗位練兵活動作為今年重點工作抓緊抓好,精心組織,明確分工,責(zé)任到人。同時,在經(jīng)費、場地、師資上給予保障,通過劃撥專項練兵經(jīng)費、設(shè)置專用練兵場地、組建專門練兵師資隊伍等措施,確保崗位練兵活動的有效開展。

      第五篇:崗位練兵技能競賽

      崗位練兵、技能競賽制度

      第一條強化安全。重視和發(fā)揮班組長在員工中的表率和領(lǐng)導(dǎo)作用,加強班組安全知識、崗位技能培訓(xùn),做到應(yīng)知應(yīng)會。

      第二條加強班組應(yīng)急救援知識培訓(xùn),建立班組應(yīng)急預(yù)案,加強模擬演練,熟悉防災(zāi)避災(zāi)路線,增強自救處理能力‘

      第三條加強對采用的新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)的培訓(xùn),適應(yīng)安全發(fā)展需要。

      第四條充分利用典型案例,開展警示教育,汲取事故教訓(xùn),增強事故防范意識。

      第五條以師帶徒,提高安全生產(chǎn)實際操作技能。

      第六條大力開展崗位練兵和技能競賽,堅持基本知識與操作技能提高并重,切實提高班組長及每一個班組成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),真正能做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害,保護別人不被傷害。

      第七條礦井進行經(jīng)常性的崗位練兵和操作技能競賽,做到掌握知識和操作技能相結(jié)合,井上和井下相結(jié)合。每季度進行一次操作技能競賽,每月進行一次相關(guān)知識的書面競賽和智力競賽。

      第八條礦井成立競賽領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)小組,領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)小組以礦工會牽頭組織。

      第九條對在開展“比安全、比質(zhì)量、比貢獻”和“無三違、無輕傷、無事故”為主要內(nèi)容的班組競賽中涌現(xiàn)出來的班組和先進個人給予表彰獎勵。

      第十條本制度自2011年7月5日起執(zhí)行。

      金沙縣化覺鄉(xiāng)玉龍煤礦

      2011年7月4日

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