第一篇：《基層黨組織分類定級》支委會記錄

《基層黨組織分類定級》支委會記錄

會議時間：2012年4月11日

8:30 會議地點：ＯＯＯＯ 主

持

人：ＯＯＯ 參會人員：ＯＯＯ、ＯＯＯ 記

錄

人：ＯＯ

會議議題：《基層黨組織分類定級》評議 會議內(nèi)容：

三分公司黨支部，根據(jù)中共中央組織部印發(fā)《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層黨組織建設(shè)年的實施意見》的通知文件精神和滬ＯＯＯ黨字（2012）07號文件通知的要求。與實際工作相結(jié)合，邀請部分黨員、群眾、骨干分子座談，參與《基層黨組織分類定級》工作的評議。

一、《基層黨組織分類定級》工作的指導(dǎo)思想。

2012年，是中央確定的基層組織建設(shè)年，這是深化創(chuàng)先爭優(yōu)活 動的重要舉措，也是加強基層黨組織的重要機遇。要緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會提出的基層黨建工作各項任務(wù)，著力解決基層黨組織建設(shè)中的突出問題，著力增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，著力完善加強基層黨組織建設(shè)的體制機制，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大召開。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

切實做好此次基層黨組織分類定級工作，增強和促進(jìn)基層黨支部的建設(shè)能力，分公司成立工作小組。工作小組組長：ＯＯＯ

組員：ＯＯＯ、ＯＯＯ、ＯＯ

三、計劃安排

第一階段：支部擬定計劃（2012年4月9日）第二階段：群眾、黨員座談會（2012年4月10日）

第三階段：分公司支委會、支部自評（2012年4月11日）

第四階段：總結(jié)、黨員大會（2012年4月12日—2012年4月13日）

四、考核方法、項目、分值

此次基層黨組織分類定級辦法公式為：

（黨支部自評分值＋黨委考評分值）÷2＝綜合得分

1、領(lǐng)導(dǎo)班子好（20分）：一是班子健全、分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作；堅持民主集中制，落實集體決策；在生產(chǎn)經(jīng)營管理中整體作用明顯。二是黨組織書記政治意識強，熟悉黨務(wù)工作；有工作責(zé)任心，作用明顯；黨組書記在企業(yè)（部門）中有威信。三是聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，制定年度工作計劃；立足企業(yè)（部門）實際，創(chuàng)新活動載體；凝聚職工群眾，履行社會責(zé)任。四是堅持政治學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強廉潔自律；主動接受黨員和群眾監(jiān)督；按期換屆，推行“公推直選”程序規(guī)范。

2、黨員隊伍好（20分）：一是注重自身修養(yǎng)，堅定思想信念，積極參加實踐活動和組織活動；按時繳納黨費，遵守黨紀(jì)黨規(guī)；能認(rèn)真完成黨組織交辦的任務(wù)。二是注重自身技能和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)；求實進(jìn)取，開拓創(chuàng)新；鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握崗位技能。三是愛崗敬業(yè)，勤奮工作，具有奉獻(xiàn)精神；認(rèn)真履行崗位職責(zé)，業(yè)績明顯；黨員模范帶頭作用明顯。四是黨員亮身份、亮標(biāo)準(zhǔn)、亮承諾、踐行承諾；帶動職工群眾崗位建功。

3、工作機制好（20分）：一是“三會一課”正常開展；工作責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制健全，分工明確，落實到位；活動記錄齊全、黨員黨組織管理信息系統(tǒng)維護(hù)正常。二是建立實施黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃；管理全覆蓋；在一線職工優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員。三是優(yōu)秀黨務(wù)工作者、黨員評選活動；關(guān)心外埠和艱苦環(huán)境工作的黨員，生活困難、待崗下崗、退休黨員；開展送溫暖活動，深化“凝聚力工程”。四是堅持開展民主評議、黨務(wù)公開，保障黨員民主權(quán)利。五是配齊黨務(wù)工作者，活動有場所，活動經(jīng)費納入企業(yè)經(jīng)費預(yù)算。

4、工作業(yè)績好（20分）：一是保證黨的路線方針政策和法律法規(guī)執(zhí)行，落實科學(xué)發(fā)展觀；推動企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、政治和社會責(zé)任；黨組織在黨員中的地位，影響力度。二是融入生產(chǎn)經(jīng)營管理開展工作，圍繞企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，發(fā)動黨員、職工破解生產(chǎn)經(jīng)營難題、完成急難險重任務(wù)，發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”作用。三是黨組織活動載體豐富，受歡迎、有實效；有特色、有亮點；創(chuàng)先爭優(yōu)活動明顯。四是加強人才隊伍、黨員隊伍、職工隊伍建設(shè)；保障職工合法權(quán)益，促進(jìn)和諧穩(wěn)定。

5、群眾反映好（20分）：一是黨總支、支部受到群眾歡迎；有活力；密切聯(lián)系群眾；廉潔從業(yè)，群眾中樹立良好形象。二是對支部書記工作表示滿意。班子成員有威信、影響；回應(yīng)黨員關(guān)切的事，保障黨員主體地位、發(fā)揮黨員主體作用；三是依法經(jīng)營、安全生產(chǎn)、誠實守信，行風(fēng)測評好積極開展志愿者服務(wù)，結(jié)對幫困持久有成效。

6、黨支部分類定級由黨支部自評和上一級黨組織考評組成，其中自評占40﹪，上一級黨組織考評占60﹪.7、按總分值分四個等級：90分以上為“好”，80—89分為“較好”，60—79分為“一般”，60分一下為“較差”。

8、黨組織有以下情況之一直接定為“較差”:無特殊原因沒有按期換屆的；所管理的黨員近一年受到刑事或行政處罰、黨內(nèi)擠了處分的；近兩年來本單位（部門）有重大違法違規(guī)行為或發(fā)生重大責(zé)任事故、重大社會穩(wěn)定事件的；支部一年以上沒有開展活動的；”群眾反映好“得分低于12分的。

五、實施辦法

為確保此次基層黨組織分類定級工作得到有序、有效落實，各黨支部應(yīng)按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，以建設(shè)“五好”基層黨組織為目標(biāo)，深入開展“三評四會”。

1、群眾座談會、點評。為充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，要與實際工作相結(jié)合，邀請群眾代表或骨干分子參與此次座談會、評議（不低于10人），認(rèn)真聽取廣大群眾的意見及建議，做到順應(yīng)群眾期盼，提升服務(wù)的能力，確實將黨支部建設(shè)辦成群眾滿意工程，努力創(chuàng)建群眾滿意的“五好”黨支部。

2、黨員座談會、點評。根據(jù)實際工作情況，以黨員座談會形式，開展黨員座談、點評（不低于10名）。要與創(chuàng)先爭優(yōu)工作相結(jié)合，支部自評與黨員點評相結(jié)合，充分聽取黨員意見及建議，讓每名黨員都自覺參與進(jìn)來，追求實效，扎扎實實的挖掘問題、解決問題，不斷增強和改善黨支部的創(chuàng)建工作，積極推動“五好”黨支部的創(chuàng)建工作。

3、支委會、支部自評。根據(jù)文件精神，充分領(lǐng)會此次分類定級的重要意義，要通過支委會深入學(xué)習(xí)文件精神，成立工作小組，制定計劃，多方宣傳、全面實施，以實事求是的態(tài)度做到真實點評，著力解決黨支部建設(shè)中突出的問題，完善機制、增強體制，進(jìn)一步提升基層黨建制度化水平，按期完成此次分類定級工作。

4、黨員大會。通過黨員大會形式，全面貫徹落實此次分類定級工作，要切實做到讓廣大黨員全面知曉、全程參與，進(jìn)一步提升黨員隊伍的生機和活力，不斷增強黨員的黨性觀念和黨員意識，進(jìn)一步提高黨支部工作的能力和效率。

六、總結(jié)評定

根據(jù)中共中央組織部印發(fā)的《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層黨組織建設(shè)年的實施意見》的通知文件精神和滬錦商旅黨字（2012）07號文件通知的要求。分公司黨支部根據(jù)實際工作情況及現(xiàn)狀，召開群眾、黨員座談會，支委會對其進(jìn)行自評，并上報公司黨委。

七、工作要求

支部要高度重視、精心組織，充分認(rèn)識分類定級工作的重要性，不得簡化分類定級工作程序，必須嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真抓好落實，實事求是、追求實效，切實做好此次分類定級工作，做好計劃、要落實、要總結(jié)，整個過程資料要建檔保管，增強和促進(jìn)基層黨支部的建設(shè)工作。要求通過這次活動，增強黨員的工作積極性和責(zé)任心，增強全心全意為 人民服務(wù)的意識，將“忠誠、為民、公正、廉潔”執(zhí)行于工作，服務(wù)于民，確保取得實效。

附：簽到表

分公司黨支部

2012年4月11日

第二篇：基層黨組織分類定級

關(guān)于做好基層黨組織分類定級“回頭看”

和整改提高、晉位升級工作的工作方案

根據(jù)省委組織部《關(guān)于做好基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級工作的通知》（粵組電傳[2012]47號）要求，為扎實開展基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級工作，使每一個基層黨組織在原有基礎(chǔ)上都有新的進(jìn)步，現(xiàn)制定工作方案如下：

一、主要目標(biāo)任務(wù)和基本要求

緊緊圍繞基層組織建設(shè)年活動要求和省委組織部提出的相關(guān)要求，全市各級黨組織和廣大黨員要緊緊圍繞“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的總體要求，通過查找問題、分析原因，落實舉措、明確目標(biāo)，多方聯(lián)動、整改落實，集中解決影響和制約基層組織建設(shè)的突出問題，進(jìn)一步提升基層黨組織戰(zhàn)斗力、黨組織書記素質(zhì)、黨員隊伍生機活力、基層基礎(chǔ)保障水平和基層黨建制度化水平，達(dá)到好的黨組織上水平、較好黨組織上臺階、一般黨組織晉等次、差的黨組織換面貌的目標(biāo)要求，確保整改提高、晉位升級取得實效。

二、主要方法步驟

（一）全面開展分類定級“回頭看”。

首先，各基層黨組織要組織自查，重點查找基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子、工作思路、承諾履諾、服務(wù)群眾和落實“三打兩建”各項任務(wù)等方面的突出問題，并對照分類定級的標(biāo)準(zhǔn)重新定級。其次，各地各單位要成立工作組，對基層黨組織分類定級工作進(jìn)行一次全面復(fù)查，要嚴(yán)格控制定為“好”的基層黨組織數(shù)量，確保定級結(jié)果真實有效、符合實際。復(fù)查中要結(jié)合當(dāng)前正在開展的 “三打兩建”工作，重點看農(nóng)村、社區(qū)和“兩新”組織有無欺行霸市、制假售假、商業(yè)賄賂的情形，黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員、尤其是黨組織書記有無參與上述違法違紀(jì)活動，或充當(dāng)“保護(hù)傘”，還要考察他們在參與“三打兩建”中的現(xiàn)實表現(xiàn)。對有上述情形，或在“三打兩建”中態(tài)度不堅決、責(zé)任不落實、黨員群眾不滿意的基層黨組織，一律調(diào)整為“較差”等次，進(jìn)行重點整頓。同時，對抓“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅行動”以來新建的黨組織，要組織重新定級，定級時要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序，原則上不能定為“好”的等次。各地各單位復(fù)查情況于6月25日報市委組織部組織一科。具體報表見附件1、2。

（二）扎實做好整頓提高和晉位升級。

各級基層黨組織要圍繞“抓書記、強班子，抓發(fā)展、明思路，抓覆蓋、建組織，抓規(guī)范、建制度，抓載體、增活力，抓保障、增投入”等任務(wù)，采取“一組織一策”的方法，分類指導(dǎo)，扎實抓好整改提高、晉位升級工作。

1、制定切實可行的整改提高方案。各級各類基層黨組織在查找問題、分析原因的基礎(chǔ)上，制定對標(biāo)整改、晉位升級的工作方案。實行項目化管理，每個突出問題作為一個整改項目，細(xì)化分解工作任務(wù)，明確具體措施、量化目標(biāo)、時間進(jìn)度和責(zé)任人。整改方案既要有近期目標(biāo)，又要有中長期安排；既要考慮解決問題的緊迫性，又要考慮解決問題的現(xiàn)實性、可行性。整改方案要向黨員群眾公開，接受監(jiān)督。

2、要扎實整改，確保實效。對工作一般或較差，落實“三打兩建”工作力度不夠的基層黨組織，要采取“領(lǐng)導(dǎo)掛點幫、部門掛扶幫、先進(jìn)幫后進(jìn)”的方法，每個一般或差的黨組織安排1名縣（市、區(qū)）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中的黨員領(lǐng)導(dǎo)或市直單位領(lǐng)導(dǎo)掛點、安排1名聯(lián)絡(luò)員指導(dǎo)整頓；對于農(nóng)村黨組織要結(jié)合扶貧開發(fā)“雙到”工作，由縣（市、區(qū)）掛點領(lǐng)導(dǎo)在其分管部門中指定一個掛扶部門，指導(dǎo)和幫助掛扶基層黨組織開展整頓提高活動。各地各單位要及時總結(jié)先進(jìn)基層黨組織的典型經(jīng)驗，按照地域相近、類型相似、資源相通的原則，通過召開座談會、經(jīng)驗交流會和實地參觀考察等形式開展一對一幫扶，推進(jìn)整改。對黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員參與欺行霸市、制假售假、商業(yè)賄賂等違法違紀(jì)活動，或充當(dāng)“保護(hù)傘”的，要堅決調(diào)整黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，將涉案人員移送紀(jì)檢、司法等機關(guān)查處，并派出工作組進(jìn)駐整頓，選派得力干部擔(dān)任“第一書記”，確保整改提高取得實效。

3、加強工作督導(dǎo)和檢查驗收。各地各單位要建立指導(dǎo)檢查組，對所轄基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)。對定為“一般”、“較差”等次的，以及在“三打兩建”中存在問題比較突出的，要召開群眾滿意度測評會，由上級黨組織主持，黨組織書記作整改提高和落實“三打兩建”工作的專項述職，邀請部分黨員、群眾和服務(wù)對象進(jìn)行民主評議。各地各單位要征求同級“三打”領(lǐng)導(dǎo)小組的意見，“三打兩建”工作成效不顯著的不得晉位升級，努力取得群眾看得見、感受得到的整改效果。

三、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

各地各單位要高度重視基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級工作，切實擺上議事日程?？h（市、區(qū)）、鎮(zhèn)（街）黨（工）委書記和市直各系統(tǒng)黨委書記要親自抓。縣（市、區(qū)）要成立由組織部長任組長，“三打兩建”領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)人員參加的指導(dǎo)檢查組（市直各系統(tǒng)要成立由專職副書記為組長，相關(guān)人員組成的指導(dǎo)檢查組），按照《關(guān)于做好基層黨組織整頓提高晉位升級工作的通知》（梅市組通[2012]40號）的相關(guān)要求，加強基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級指導(dǎo)驗收工作。

第三篇：基層黨組織分類定級

關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部《關(guān)于做好全市基層黨組織

分類定級工作的實施方案》的通知

各直屬機關(guān)黨組織：

現(xiàn)將市委組織部《關(guān)于做好全市基層黨組織分類定級工作的實施方案》轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實，并務(wù)于4月15日前按各直屬機關(guān)黨組織所在協(xié)作區(qū)上報市直機關(guān)工委，機關(guān)黨工委將以協(xié)作區(qū)為單位進(jìn)行打分

2012年3月18日

關(guān)于做好全市基層黨組織

分類定級工作的實施方案

為扎實深入開展基層組織建設(shè)年，切實提高基層組織建設(shè)水平，按照省委組織部《關(guān)于做好全省基層黨組織分類定級工作的實施意見》(吉組通字〔2012〕18號)要求，現(xiàn)就全市基層黨組織分類定級工作制定如下實施方案。

一、定級對象

基層黨組織分類定級對象主要是村、社區(qū)、機關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織中的獨立黨組織。

二、分類標(biāo)準(zhǔn) 按照中組部提出的基層黨組織“五個好”標(biāo)準(zhǔn)和“一個好的支部，必須要有一個好的帶頭人、一個好的發(fā)展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制”的要求，綜合考慮基層黨組織的功能定位、職責(zé)任務(wù)，確定“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業(yè)績、群眾評價”等七項分類定級指標(biāo)，具體實施中，可結(jié)合各領(lǐng)域各行業(yè)基層黨組織的特點，對七項指標(biāo)進(jìn)一步細(xì)化分解。結(jié)果分為“好”、“較好”、“一般”、“較差”四個等級。分類定級按百分制評分的方式進(jìn)行，分別賦予七項指標(biāo)分值，總分為100分，90分以上為“好”，80-89分為“較好”，60-79分為“一般”，60分以下為“較差”。

三、方法步驟

基層黨組織分類定級工作，從2012年3月中旬開始，到4月下旬結(jié)束，分四個步驟進(jìn)行。

（一）調(diào)查摸底（3月中旬至下旬）。黨委對所屬基層組織情況進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查摸底，摸清底數(shù)，找準(zhǔn)問題，建立工作檔案和基礎(chǔ)臺賬。

（二）分類定級（3月下旬至4月上旬）。按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評和上級黨委評定”的程序進(jìn)行。

——基層黨組織自評。各基層黨組織召開黨組織會議，對照定級參考標(biāo)準(zhǔn)，客觀評價黨組織建設(shè)及發(fā)揮作用情況,提出等級認(rèn)定初步意見?！h員群眾測評。各基層黨組織召開黨員、群眾代表、“兩代表一委員”等人員參加的測評會，聽取基層黨組織工作情況報告及自我認(rèn)級說明，與會人員以無記名測評方式評定黨組織等級。基層黨組織依據(jù)測評 結(jié)果形成分類定級意見，并報上級黨（工）委審核評定。上級黨委要派專人參加測評會，并負(fù)責(zé)測評票的發(fā)放、回收、統(tǒng)計工作。——上級黨委評定。黨委根據(jù)基層黨組織分類定級參考標(biāo)準(zhǔn),對各基層黨組織進(jìn)行量化考核?？己私Y(jié)束后，黨委召開分類定級會議，綜合考核結(jié)果和基層黨組織自我評定意見，研究確定各基層黨組織等級?！驹u級結(jié)果。黨委在基層黨組織工作區(qū)域內(nèi)公示評級結(jié)果，對公示期間群眾提出的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查核實,及時作出反饋。

（三）提出整改提高意見（4月上旬至中旬）。各基層黨組織要召開一次生活會，結(jié)合上級黨委對本黨組織定級情況，深入查找存在的問題，深刻分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，制定整改方案。方案要明確目標(biāo)、突出重點、內(nèi)容具體、措施可行、限定時限，具有針對性和可操作性。各縣（區(qū)）黨委組織部及市直各黨委要加強對整改工作的監(jiān)督和指導(dǎo)，并建立基層黨組織分類定級臺賬，實行整頓銷號制度。

（四）匯總上報評級結(jié)果（4月中旬至下旬）。各縣（區(qū)）黨委組織部、市直各黨委匯總所轄基層黨組織評級結(jié)果，并認(rèn)真填寫《基層黨組織分類定級情況匯總表》、《基層黨組織分類定級情況明細(xì)表》、《較差基層黨組織名單》及《較差基層黨組織狀況明細(xì)表》

四、有關(guān)要求

做好基層黨組織分類定級工作，是扎實開展基層組織建設(shè)年的重要措施和抓手，也是有針對性地加強基層組織建設(shè)的重要依據(jù)，各縣（區(qū)）各部門要高度重視，認(rèn)真組織實施。

一要加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各縣（區(qū)）各部門要對基層黨組織分類定級工作作 出專門安排部署，認(rèn)真研究制定工作方案，明確工作要求，抽調(diào)精干力量負(fù)責(zé)督查指導(dǎo)。各基層黨組織要由書記負(fù)總責(zé)，安排專人開展工作，確?；鶎狱h組織分類定級扎實有序進(jìn)行，務(wù)求取得實效。

二要嚴(yán)格審核把關(guān)。各縣（區(qū)）各部門要堅持以事實為依據(jù)，全面了解掌握基層黨組織狀況，客觀公正的評價每個基層黨組織，不得弄虛作假，不得隨意更改測評結(jié)果和考核結(jié)果。市委組織部將對分類定級結(jié)果進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)弄虛作假情況，追究黨委和組織部門主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員責(zé)任。

三要加強工作指導(dǎo)。各縣（區(qū)）各部門在基層黨組織分類定級工作中，要堅持標(biāo)準(zhǔn)、從嚴(yán)要求，及時有效地指導(dǎo)基層黨組織開展分類定級工作，同時，要注意總結(jié)宣傳先進(jìn)基層黨組織，發(fā)揮典型示范帶動作用；對薄弱基層黨組織，要逐一幫助研究整改措施，明確整改時限，推動升級晉位，努力使分類定級的過程成為激發(fā)動力、查找問題、改進(jìn)工作、提升水平的過程。

附件:1.各領(lǐng)域基層黨組織分類定級參考標(biāo)準(zhǔn)

2.基層黨組織分類定級情況匯總表 3.基層黨組織分類定級情況明細(xì)表 4.較差基層黨組織名單

5.較差基層黨組織狀況明細(xì)表

第四篇：基層黨組織分類定級情況

雁江區(qū)第四小學(xué)

基層黨組織分類定級情況

根據(jù)中央、省委、市委、區(qū)委關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動的有關(guān)精神，為切實做好我校黨支部的調(diào)查摸底、分類定級工作，校黨支部高度重視，成立了以黨支部書記胡志安為組長、支部委員為副組長、校務(wù)會成員為成員的基層黨組織調(diào)查摸底和分類定級工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由陳作元、王華、林玲組成。

為保證基層黨組織調(diào)查摸底和分類定級工作的順利進(jìn)行，我校黨支部及時召開了工作安排會。會議要求各黨員深化思想認(rèn)識，增強抓好基層組織建設(shè)年工作的責(zé)任感，緊密結(jié)合實際，全面落實基層組織建設(shè)年各項任務(wù)。當(dāng)前至本月中旬要在深入調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，認(rèn)真做好分類定級工作。重點圍繞“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的要求，采取“黨組織自評、黨員群眾評議、上級黨組織評定”的方法，按照“很好、好、較好、一般、差”五個等級，實行上級黨委評、支部自評、黨員評、群眾評、服務(wù)對象評的“五級五評”。同時，通過開展分類定級，激發(fā)我校黨支部向“五個好”黨支部和分類定級中的先進(jìn)黨組織學(xué)習(xí)，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

一、支部基本情況

學(xué)校共有教職工44人，其中初級職稱16名，中級職稱 28 名，高級職稱0名。支部共有17名，其中在職黨員14名，男8名，女6名，其中正式黨員12名，預(yù)備黨員2名；入黨積極分子5名，發(fā)展

對象3名。

二、調(diào)查摸底

1、調(diào)查內(nèi)容：

黨員作風(fēng)建設(shè)、組織活動開展、黨員活動經(jīng)費場地保障、服務(wù)基層和群眾、機關(guān)文化建設(shè)、組織制度建設(shè)等

2、調(diào)查摸底形式：

座談會、入戶走訪、發(fā)放調(diào)查問卷、個別訪談、電話、郵件等 通過以上調(diào)查摸底形式的開展，我校黨支部召開了座談會，入戶走訪，個別訪談10余次，電話聯(lián)系10余次，共發(fā)放調(diào)查問卷40份，收集到存在的問題1條；意見和建議17條。經(jīng)梳理后如下：

1、教師隊伍員黨員數(shù)額少，不利于開展組織活動。目前，我校共有44名教師，其中黨員只有14名，僅占30%。

2、黨員隊伍中年紀(jì)大的多，年輕黨員少。我校教師黨員平均年齡為39歲。

3、生源流失，班額不足，薄弱學(xué)校的出現(xiàn)，學(xué)校的生存與發(fā)展成為制約著學(xué)校黨建工作。

4、青年教師入黨積極性不高，申請入黨人數(shù)少，針對收集到的存在問題、意見和建議，我校黨支部及時召開了意見匯總反饋會，結(jié)合我校黨支部實際，擬出了相關(guān)整改措施如下：

（1）、不斷加強完善黨支部組織制度。整改時限：2012年7月以前。

（2）、不斷加大經(jīng)費投入，保障經(jīng)費使用。整改時限：2012年1

2月前。

（3）、爭取上級支持，努力籌措經(jīng)費，建設(shè)規(guī)范黨員活動室。整改時限：2012年12月以前。

（4）、借助“創(chuàng)先爭優(yōu)”和基層組織建設(shè)年活動，加強黨建工作，加強基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用。整改時限：2012年12月以前。

三、分類定級

以領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”黨組織為主要標(biāo)準(zhǔn)，我校黨支部在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，主要從基層組織建設(shè)情況、班子建設(shè)情況、制度建設(shè)情況、經(jīng)費場所保障情況、作用發(fā)揮情況、工作業(yè)績情況、群眾反映情況等七個方面進(jìn)行分類定級,通過調(diào)查摸底和分類定級工作的開展，我校黨支部查找出了自身存在的不足，明確了今后努力地方向。今后校黨支部將從以下方面入手，切實加強基層黨組織建設(shè)，密切黨群聯(lián)系，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。

一、繼續(xù)建立健全和完善相關(guān)制度；

二、建立規(guī)范黨員活動室；

三、加大經(jīng)費投入，保障經(jīng)費使用；

四、加強基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨的基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

雁江四小黨支部

二0一二年四月

第五篇：基層黨組織分類定級自查報告

#黨總支分類定級自查報告

根據(jù)相關(guān)文件要求，我院黨總支本著實事求是，客觀公正的原則，嚴(yán)格按照機關(guān)事業(yè)單位黨組織分類定級參考標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查，先將自查結(jié)果匯總?cè)缦拢?/p>

一、黨組織帶頭人（滿分15分，自評15分）：

我院黨總支書記蔣紅麗能夠做到帶頭廉潔自律、承諾踐諾、發(fā)揮表率作用，狠抓班子隊伍建設(shè)，積極貫徹民主集中制，促進(jìn)班子的團(tuán)結(jié)。同時，努力促進(jìn)黨組織建設(shè)促進(jìn)檢察業(yè)務(wù)建設(shè)，充分調(diào)動黨員干部的工作積極性和主動，促進(jìn)一般干部積極向黨組織靠攏，嚴(yán)把黨員發(fā)展的入口關(guān)、質(zhì)量關(guān)，本著對黨組織負(fù)責(zé)、對黨的事業(yè)負(fù)責(zé)的原則，不斷加大黨員干部的思想政治教育工作。

二、工作思路（滿分10分，自評10分）：

黨建工作思路明確，及時制定黨建工作計劃，工作計劃符合我院檢察業(yè)務(wù)工作實際，并積極促進(jìn)各項檢察業(yè)務(wù)工作快速全面發(fā)展。同時，定期召開黨支部總結(jié)大會，總結(jié)黨建工作的經(jīng)驗，并積極上報。

三、工作制度（滿分10分，自評8分）：

建立并落實了“三會一課”、民主評議黨員制度。黨組織班子成員定期和不定期與黨員談心，及時了解和掌握黨員隊伍思想狀況。黨務(wù)公開、黨內(nèi)民主管理制度落實較好。黨組織書記想黨員群眾述職述廉、接受評議制度落實較好。

四、活動陣地（滿分10分，自評10分）：

黨員活動場所建設(shè)較好，宣傳教育設(shè)施配備齊全，管理和使用情況規(guī)范，經(jīng)常組織黨員干部開展各類豐富多彩的文娛活動，豐富了黨員干部的生活，提升黨員干部的凝聚力和向心力。

五、保障機制（滿分10分，自評10分）：

我院配備了專職黨務(wù)工作人員1名，大學(xué)本科學(xué)歷；黨組織工作經(jīng)費保障較好。

六、工作業(yè)績（滿分20分，自評18分）：

我院黨組織積極貫徹落實上級黨組織部署的各項工作任務(wù)，圍繞檢察業(yè)務(wù)工作中心，積極發(fā)揮作用，努力促進(jìn)本單位完成各項工作任務(wù)。黨組織成員和黨員經(jīng)常走訪入戶聯(lián)系服務(wù)群眾。檢察文化建設(shè)有特色，精神文明創(chuàng)建工作取得了一定成 效，我院為自治區(qū)級精神文明單位。今年我院作為庫車縣先進(jìn)基層黨組織已積極申報地區(qū)級先進(jìn)基層黨組織。黨建工作能夠很好的帶動群團(tuán)組織發(fā)展，推動全員各項工作全面發(fā)展。

七、群眾反應(yīng)好（滿分20分，自評18分）：

黨總支充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求黨員，給黨員壓擔(dān)子，促使每位黨員在崗位工作、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和生活中，真正起到先鋒模范作用。

黨支部活動在黨員、群眾中反響良好，得到黨員群眾的普遍支持；黨員服務(wù)意識強、辦事效率高，無群眾信訪或投訴事件；群眾對黨支部服務(wù)基層、服務(wù)群眾工作的反響良好。

不足：黨支部需加強與基層黨員及群眾的溝通，定期做好基層黨員及普通群眾對基層黨組織滿意度的調(diào)查工作，逐步改進(jìn)工作方式，進(jìn)一步提升基層黨組織對黨員及群眾的服務(wù)質(zhì)量。

#黨總支 2012年4月3日