第一篇：關(guān)于民情日記工作制度的實施意見(精)

關(guān)于民情日記工作制度的實施意見

建立民情日記工作制度是 堅持“群眾利益無小事”，牢牢把握“立黨為民，執(zhí)政為民”這個本質(zhì)，在思想上牢固樹立群眾觀點，在實踐中堅持走群眾路線，是實踐“三個代表”重要思想具體行動體現(xiàn)。為貫徹落實全省“三項創(chuàng)建”活動電視電話會議的精神和區(qū)委組織部開展“三民創(chuàng)建活動，結(jié)合××實際，特提出如下實施意見： 一：指導思想。

以“三個代表”重要思想為指導，以爭創(chuàng)“抓好‘第一要務’、牢記‘兩個務必’、實踐‘三個代表’”加強××班子的思想、組織、作風和制度建設(shè)，切實提高××班子的執(zhí)政能力水平，通過民情日記這個活動載體，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，努力形成班子強、作風正、認真務實、奮發(fā)有為的班子集體。

二、具體內(nèi)容

一“民情日記”的范圍和對象。

建立民情日記工作制度，是××黨工委創(chuàng)建“親民為民富民”班子活動的一項工作措施，為切實做好這項工作，要求××黨政班子領(lǐng)導、××機關(guān)科室人員每人都要有一本“民情日記”，同時，各社區(qū)支部書記、社區(qū)主任都有一本“民情日記。二民情日記的格式

為規(guī)范民情日記本，對所了解、掌握的情況，明確民情日記的格式由三個部分組成，即：事由、辦理過程、辦事結(jié)果。三民情日記的內(nèi)容

1、群眾對深化改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)的要求。

2、群眾生產(chǎn)生活中需要解決的困難和問題。

3、群眾對基層組織建設(shè)，民主法治建設(shè)、精神文明建設(shè)、公益事業(yè)、社會制安等實施情況的意見和建議。

4、走訪群眾的心得體會，幫助解決困難的典型事例，以及干部群眾解決困難的新經(jīng)驗、新典型。

5、記錄困難群眾。地保對象、下崗職工等弱勢群體的困難及解決困難情況。

6、困難群眾需要解決的其他問題。

三、具體措施

為積極推進民情日記工作制度落到實處，制定“六條”制度，強化措施，督促執(zhí)行。

1、建立首問責任制度。凡是當場能夠解決現(xiàn)場辦理，不能答復或不在解決范圍內(nèi)，要當面向群眾解釋或給以明確答復，不能推委。

2、建立反饋處理制度。對群眾反映當時難以處理的問題要填情況反饋卡，黨工委為辦事處召開一次分析報告會，提出具體解決方案，明確具體責任人具體承辦并加以落實。

3、建立責任追究制度。凡是因為領(lǐng)導、干部個人處理的問題沒有落實到位、處理問題不及時，造成集體上訪或不良后果的要追究其當事人責任。

4、建立檢查落實制度。對民情日記要由××政工科牽頭，分季度、年度對實施情況進行檢查、抽查、點評實施情況好的評。

5、建立接待日制度。為了讓廣大居民群眾及時解決困難，××黨政領(lǐng)導做到有情必有知、有求必應、有困必幫，并確定每月1日、11日、21日為黨政領(lǐng)導班子領(lǐng)導接待日。

6、建立遺留問題消耗制度。為了使廣大居民群眾提出的困難問題解決，××社區(qū)居委會要建立“遺留問題消耗單”通過政務公開欄，公布群眾需要解決的問題以及承辦結(jié)果。

四、組織領(lǐng)導

1、明確目的，提高認識?！痢咙h政領(lǐng)導、干部要充分認識建立民情日記工作制度的重要意義，要把這項工作作為黨組織餞行“三個代表”的具體行動，作為提高干部執(zhí)政能力的重要載體，列入議事日程。

2、明確責任，落實到位。要接到干部，特別是領(lǐng)導干部要用足夠的精力抓落實，形成主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓的濃厚氛圍。要把民情。要把“民情日記”與開展“一幫一”幫扶工程、民心工作、和“三民”活動鏈接起來，使思想、措施、責任三到位。

3、求真務實、注重實效。接到領(lǐng)導干部、社區(qū)書記、主任要采取切實可行的措施，做好“民情日記”工作，要堅持執(zhí)政為民、心為民想、情為民親、利為民潔、績?yōu)槊袂蟆?quán)為民用、策為民思、勁為民使。深入基層、深入群眾，面對困難不低頭、不回避，堅持接待制度。黨工委將采取定期和不定期相結(jié)合的辦法，對“民情日記”實施情況進行檢查，對督察中發(fā)現(xiàn)不力的將查辦情況通報，確?；顒尤〉脤嵭А?/p>

第二篇：關(guān)于民情日記工作制度的實施意見

關(guān)于建立民情日記制度的通 知 各黨支部：

為深入了解群眾意見，聽取群眾呼聲，反映群眾意愿，幫助居民排憂解難、解決實際問題，經(jīng)研究決定，繁榮社區(qū)黨總支建立民情日記制度?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、適用范圍

社區(qū)黨總支組成成員、居委會組成成員。

二、主要內(nèi)容

1、社區(qū)居民對黨建、基層民主、民主法治、精神文明建設(shè)、社會救助、就業(yè)服務、慈善公益事業(yè)、社會治安等實施情況的意見和建議，目前存在的問題和解決辦法；

2、社區(qū)居民生活中需要解決的困難和問題，特別是困難群眾、低保對象、老年人、下崗職工等弱勢群體亟需解決的困難和問題；

3、走訪群眾的心得體會，幫助解決困難的典型事例，以及解決困難的新經(jīng)驗、新典型；

三、民情取得途徑

1、定期或不定期走訪社區(qū)（分管小區(qū)）居民群眾（每周一次）；

2、居民來訪；

3、上級轉(zhuǎn)辦或交辦。

四、記錄形式

填寫統(tǒng)一發(fā)放的民情日記本

五、抓好落實

1、高度重視，提高認識。各黨支部要充分認識建立民情日記工作制度的重要意義，要把這項工作作為學習實踐科學發(fā)展觀的具體行動，與社區(qū)其他工作有機結(jié)合起來，統(tǒng)籌安排，抓出成效。

2、發(fā)現(xiàn)問題，分析處理。凡是當場能夠解決的問題現(xiàn)場辦理，不能答復或不在解決范圍內(nèi)，要當面向群眾解釋或給以明確答復，不能推諉。對群眾反映一時難以處理的問題要填情況登記卡，社區(qū)黨總支、居委會定期或不定期召開分析會，提出具體解決方案，并明確責任人具體承辦。

3、落實措施，明確責任。各支部要用足夠的精力采取有效措施抓落實，形成黨支部書記親自抓、支委成員具體抓的濃厚氛圍。各黨支部應根據(jù)本轄區(qū)居民戶數(shù)的實際劃分各成員的責任范圍。凡是因為處理問題沒有落實到位、處理問題不及時，造成集體上訪或不良后果的，要追究其責任人的責任。

4、檢查考核。對社區(qū)民情日記工作情況，各黨支部季度檢查或抽查，黨總支半年檢查或抽查，并列入社區(qū)工作目標考核內(nèi)容之一。塔河鎮(zhèn)繁榮社區(qū)總支委員會

二00九年九月三十日篇三：民情日記制度

民情日記制度

一、村兩委負責人每記錄少于10篇。

二、記錄內(nèi)容：

1、群眾對經(jīng)濟建設(shè)、基層組織建設(shè)，精神文明建設(shè)的要求和意見。

2、群眾反映的熱點、難點、疑點問題。

3、各類問題的處理經(jīng)過及處理結(jié)果反饋情況。

三、記錄要準確、內(nèi)容要真實完整。

四、村干部的《民情日記》每月由包村負責人調(diào)閱并簽字。

五、鄉(xiāng)黨委年終對村干部的《民情日記》進行檢查，并將結(jié)果反映到包村負責人的年終考核中去。

第三篇：關(guān)于民情日記工作制度的實施意見

建立民情日記工作制度是 堅持“群眾利益無小事”，牢牢把握“立黨為民，執(zhí)政為民”這個本質(zhì)，在思想上牢固樹立群眾觀點，在實踐中堅持走群眾路線，是實踐“三個代表”重要思想具體行動體現(xiàn)，關(guān)于民情日記工作制度的實施意見。為貫徹落實全省“三項創(chuàng)建”活動電視電話會議的精神和區(qū)委組織部開展“三民創(chuàng)建活動，結(jié)合××實際，特提出如下實施意見：

一：指導思想。

以“三個代表”重要思想為指導，以爭創(chuàng)“抓好‘第一要務’、牢記‘兩個務必’、實踐‘三個代表’”加強××班子的思想、組織、作風和制度建設(shè)，切實提高××班子的執(zhí)政能力水平，通過民情日記這個活動載體，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，努力形成班子強、作風正、認真務實、奮發(fā)有為的班子集體。

二、具體內(nèi)容

（一）“民情日記”的范圍和對象。

建立民情日記工作制度，是××黨工委創(chuàng)建“親民為民富民”班子活動的一項工作措施，為切實做好這項工作，要求××黨政班子領(lǐng)導、××機關(guān)科室人員每人都要有一本“民情日記”，同時，各社區(qū)支部書記、社區(qū)主任都有一本“民情日記。

（二）民情日記的格式

為規(guī)范民情日記本，對所了解、掌握的情況，明確民情日記的格式由三個部分組成，即：事由、辦理過程、辦事結(jié)果。

（三）民情日記的內(nèi)容

1、群眾對深化改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)的要求。

2、群眾生產(chǎn)生活中需要解決的困難和問題。

3、群眾對基層組織建設(shè)，民主法治建設(shè)、精神文明建設(shè)、公益事業(yè)、社會制安等實施情況的意見和建議，工作計劃《關(guān)于民情日記工作制度的實施意見》。

4、走訪群眾的心得體會，幫助解決困難的典型事例，以及干部群眾解決困難的新經(jīng)驗、新典型。

5、記錄困難群眾。地保對象、下崗職工等弱勢群體的困難及解決困難情況。

6、困難群眾需要解決的其他問題。

三、具體措施

為積極推進民情日記工作制度落到實處，制定“六條”制度，強化措施，督促執(zhí)行。

1、建立首問責任制度。凡是當場能夠解決現(xiàn)場辦理，不能答復或不在解決范圍內(nèi)，要當面向群眾解釋或給以明確答復，不能推委。

2、建立反饋處理制度。對群眾反映當時難以處理的問題要填情況反饋卡，黨工委為辦事處召開一次分析報告會，提出具體解決方案，明確具體責任人具體承辦并加以落實。

3、建立責任追究制度。凡是因為領(lǐng)導、干部個人處理的問題沒有落實到位、處理問題不及時，造成集體上訪或不良后果的要追究其當事人責任。

4、建立檢查落實制度。對民情日記要由××政工科牽頭，分季度、對實施情況進行檢查、抽查、點評實施情況好的評。

5、建立接待日制度。為了讓廣大居民群眾及時解決困難，××黨政領(lǐng)導做到有情必有知、有求必應、有困必幫，并確定每月1日、11日、21日為黨政領(lǐng)導班子領(lǐng)導接待日。

6、建立遺留問題消耗制度。為了使廣大居民群眾提出的困難問題解決，××社區(qū)居委會要建立“遺留問題消耗單”通過政務公開欄，公布群眾需要解決的問題以及承辦結(jié)果。

四、組織領(lǐng)導

1、明確目的，提高認識?！痢咙h政領(lǐng)導、干部要充分認識建立民情日記工作制度的重要意義，要把這項工作作為黨組織餞行“三個代表”的具體行動，作為提高干部執(zhí)政能力的重要載體，列入議事日程。

2、明確責任，落實到位。要接到干部，特別是領(lǐng)導干部要用足夠的精力抓落實，形成主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓的濃厚氛圍。要把民情。要把“民情日記”與開展“一幫一”幫扶工程、民心工作、和“三民”活動鏈接起來，使思想、措施、責任三到位。

3、求真務實、注重實效。接到領(lǐng)導干部、社區(qū)書記、主任要采取切實可行的措施，做好“民情日記”工作，要堅持執(zhí)政為民、心為民想、情為民親、利為民潔、績?yōu)槊袂?、?quán)為民用、策為民思、勁為民使。深入基層、深入群眾，面對困難不低頭、不回避，堅持接待制度。黨工委將采取定期和不定期相結(jié)合的辦法，對“民情日記”實施情況進行檢查，對督察中發(fā)現(xiàn)不力的將查辦情況通報，確保活動取得實效。

第四篇：關(guān)于民情日記工作制度的實施意見

建立民情日記工作制度是堅持“群眾利益無小事”，牢牢把握“立黨為民，執(zhí)政為民”這個本質(zhì)，在思想上牢固樹立群眾觀點，在實踐中堅持走群眾路線，是實踐“三個代表”重要思想具體行動體現(xiàn)。為貫徹落實全省“三項創(chuàng)建”活動電視電話會議的精神和區(qū)委組織部開展“三民創(chuàng)建活動，結(jié)合××實際，特提出如下實施意見：

一：指導思想。

以“三個代表”重要思想為指導，以爭創(chuàng)“抓好‘第一要務’、牢記‘兩個務必’、實踐‘三個代表’”加強××班子的思想、組織、作風和制度建設(shè)，切實提高××班子的執(zhí)政能力水平，通過民情日記這個活動載體，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，努力形成班子強、作風正、認真務實、奮發(fā)有為的班子集體。

二、具體內(nèi)容

（一）“民情日記”的范圍和對象。

建立民情日記工作制度，是××黨工委創(chuàng)建“親民為民富民”班子活動的一項工作措施，為切實做好這項工作，要求××黨政班子領(lǐng)導、××機關(guān)科室人員每人都要有一本“民情日記”，同時，各社區(qū)支部書記、社區(qū)主任都有一本“民情日記。

（二）民情日記的格式

為規(guī)范民情日記本，對所了解、掌握的情況，明確民情日記的格式由三個部分組成，即：事由、辦理過程、辦事結(jié)果。

（三）民情日記的內(nèi)容

1、群眾對深化改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)的要求。

2、群眾生產(chǎn)生活中需要解決的困難和問題。

3、群眾對基層組織建設(shè)，民主法治建設(shè)、精神文明建設(shè)、公益事業(yè)、社會制安等實施情況的意見和建議。

4、走訪群眾的心得體會，幫助解決困難的事例，以及干部群眾解決困難的新經(jīng)驗、新典型。

5、記錄困難群眾。地保對象、下崗職工等弱勢群體的困難及解決困難情況。

6、困難群眾需要解決的其他問題。

三、具體措施

為積極推進民情日記工作制度落到實處，制定“六條”制度，強化措施，督促執(zhí)行。

1、建立首問責任制度。凡是當場能夠解決現(xiàn)場辦理，不能答復或不在解決范圍內(nèi)，要當面向群眾解釋或給以明確答復，不能推委。

2、建立反饋處理制度。對群眾反映當時難以處理的問題要填情況反饋卡，黨工委為辦事處召開一次分析報告會，提出具體解決方案，明確具體責任人具體承辦并加以落實。

3、建立責任追究制度。凡是因為領(lǐng)導、干部個人處理的問題沒有落實到位、處理問題不及時，造成集體上訪或不良后果的要追究其當事人責任。

4、建立檢查落實制度。對民情日記要由××政工科牽頭，分季度、對實施情況進行檢查、抽查、點評實施情況好的評。

5、建立接待日制度。為了讓廣大居民群眾及時解決困難，××黨政領(lǐng)導做到有情必有知、有求必應、有困必幫，并確定每月1日、11日、21日為黨政領(lǐng)導班子領(lǐng)導接待日。

6、建立遺留問題消耗制度。為了使廣大居民群眾提出的困難問題解決，××社區(qū)居委會要建立“遺留問題消耗單”通過政務公開欄，公布群眾需要解決的問題以及承辦結(jié)果。

四、組織領(lǐng)導

1、明確目的，提高認識?！痢咙h政領(lǐng)導、干部要充分認識建立民情日記工作制度的重要意義，要把這項工作作為黨組織餞行“三個代表”的具體行動，作為提～部執(zhí)政的重要載體，列入議事日程。

2、明確責任，落實到位。要接到干部，特別是領(lǐng)導干部要用足夠的精力抓落實，形成主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓的濃厚氛圍。要把民情。要把“民情日記”與開展“一幫一”幫扶工程、民心工作、和“三民”活動鏈接起來，使思想、措施、責任三到位。

3、求真務實、注重實效。接到領(lǐng)導干部、社區(qū)書記、主任要采取切實可行的措施，做好“民情日記”工作，要堅持執(zhí)政為民、心為民想、情為民親、利為民潔、績?yōu)槊袂?、?quán)為民用、策為民思、勁為民使。深入基層、深入群眾，面對困難不低頭、不回避，堅持接待制度。黨工委將采取定期和不定期相結(jié)合的辦法，對“民情日記”實施情況進行檢查，對督察中發(fā)現(xiàn)不力的將查辦情況通報，確?；顒尤〉脤嵭?。

第五篇：【2011】20號關(guān)于民情日志工作制度的實施意見

馮黨發(fā) [2011]20號

關(guān)于民情日志工作制度的實施意見

建立民情日志工作制度是堅持“群眾利益無小事”，牢牢把握“立黨為民，執(zhí)政為民”這個本質(zhì)，在思想上牢固樹立群眾觀點，在實踐中堅持走群眾路線，是實踐科學發(fā)展觀和“三個代表”重要思想的具體行動體現(xiàn)，也是深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“勤廉為民”工程的具體途徑，結(jié)合馮記溝鄉(xiāng)實際，特提出如下實施意見：

一、指導思想

堅持科學發(fā)展觀為指導，努力踐行“三個代表”重要思想，結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“勤廉為民”工程，以實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好最廣大人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點，切實提高領(lǐng)導班子的執(zhí)政能力水平，通過民情日

志這個活動載體，做到心里裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾，努力形成班子強、作風正、認真務實、奮發(fā)有為的班子集體。

二、具體內(nèi)容

（一）“民情日志”的范圍和對象。

建立民情日志工作制度，鄉(xiāng)黨委創(chuàng)建“親民為民富民”班子活動的一項工作措施，為切實做好這項工作，要求鄉(xiāng)黨政班子領(lǐng)導、各辦公室人員每人都要有一本“干部民情日志”，同時，各村支部書記、主任都有一本“民情日志”。

（二）民情日志的格式

為規(guī)范民情日志本，對所了解、掌握的情況，“干部民情日志”和“民情日志”將由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一印制。

（三）民情日志的內(nèi)容

1、群眾對深化改革、調(diào)整結(jié)構(gòu)的要求。

2、群眾生產(chǎn)生活中需要解決的困難和問題。

3、群眾對基層組織建設(shè)，民主法治建設(shè)、精神文明建設(shè)、公益事業(yè)、社會治安等實施情況的意見和建議。

4、走訪群眾的心得體會，幫助解決困難的典型事例，以及干部群眾解決困難的新經(jīng)驗、新典型。

5、記錄困難群眾、低保對象、下崗職工等弱勢群體的困難及解決困難情況。

6、困難群眾需要解決的其他問題。

三、具體措施

為積極推進民情日志工作制度落到實處，制定“六條”制度，強化措施，督促執(zhí)行。

1、建立首問責任制度。凡是當場能夠解決現(xiàn)場辦理，不能答復或不在解決范圍內(nèi)，要當面向群眾解釋或給以明確答復，不能推委。

2、建立反饋處理制度。對群眾反映當時難以處理的問題要填情況反饋卡，鄉(xiāng)黨委為辦事處召開一次分析報告會，提出具體解決方案，明確具體責任人具體承辦并加以落實。

3、建立責任追究制度。凡是因為領(lǐng)導、干部個人處理的問題沒有落實到位、處理問題不及時，造成集體上訪或不良后果的要追究其當事人責任。

4、建立檢查落實制度。對民情日志要由鄉(xiāng)組檢辦公室牽頭，分季度、對實施情況進行檢查、抽查、點評實施情況好的評。

5、建立接待日制度。為了讓廣大居民群眾及時解決困難，鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導做到有情必有知、有求必應、有困必幫，并確定每周星期二為黨政領(lǐng)導班子領(lǐng)導接待日。

6、建立遺留問題銷號制度。為了使廣大居民群眾提出的困難問題解決，通過村務公開欄，公布群眾需要解決的問題以及承辦結(jié)果。

四、組織領(lǐng)導

1、明確目的，提高認識。鄉(xiāng)村兩級干部要充分認識建立民情日志工作制度的重要意義，要把這項工作作為踐行“三個代表”、落實科學發(fā)展觀的具體行動，作為提高干部執(zhí)政能力的重要載體，列入重要日程抓好抓實。

2、明確責任，落實到位。廣大干部，特別是領(lǐng)導干部要用足夠的精力抓落實，形成主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓的濃厚氛圍。要把“民情日志”與開展“民情夜談會”、走訪調(diào)研和結(jié)對幫扶困難群眾等活動鏈接起來，使思想、措施、責任三到位。

3、求真務實、注重實效。廣大鄉(xiāng)村干部要采取切實可行的措施，做好“民情日志”工作，要堅持執(zhí)政為民、心為民想、情為民親、利為民潔、績?yōu)槊袂?、?quán)為民用、策為民思、勁為民使。深入基層、深入群眾，面對困難不低頭、不回避，堅持接待制度。鄉(xiāng)黨委將采取定期和不定期相結(jié)合的辦法，對“民情日志”實施情況進行檢查，對督

查中發(fā)現(xiàn)落實不到位的將予以通報并限期整改，努力確保活動取得實效。

中共馮記溝鄉(xiāng)委員會

2011年3月24日

主題詞：民情日志 工作制度 實施意見

報：鹽池縣紀檢委 組織部 創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室 送：各支部

中共馮記溝鄉(xiāng)委員會 2011年3月24日印發(fā)