第一篇:2012年電力無違章先進(jìn)個人申報材料
電力無違章先進(jìn)個人申報材料
(電力系統(tǒng)生產(chǎn)職工通用)-不要忘記給我評分喲!
同志現(xiàn)任(),XXX學(xué)歷,自XXX年從事XXX工作至今,始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,2012年度,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實運行管理規(guī)程規(guī)章制度,堅持以人為本,突出標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化管理,依靠科技進(jìn)步,強化安全管理,不斷深化、細(xì)化配電運行管理措施,超前研究解決工作中存在的問題,克服人員少,工作環(huán)境艱苦,工作量大等困難,精心安排,認(rèn)真巡視,扎扎實實做好各項工作,圓滿完成2012年工作目標(biāo),沒有發(fā)生由于運行人員責(zé)任造成的事故和障礙,順利完成了各項配電線路任務(wù)。
(一)加大輸電線路運行維護力度,電網(wǎng)安全水平和設(shè)備健康狀況持續(xù)提升
今年以來在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和兄弟班組的配合,XXX部的指導(dǎo)下,安全順利地完成了上級交給的各項任務(wù)。認(rèn)真貫徹“保護人的生命、杜絕責(zé)任事故”的主題,堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,圍繞“三防十要”,嚴(yán)格遵守安全規(guī)程,牢記安全宗旨,真正做到了生產(chǎn)零違章、人員零傷害、工作零差錯,無異常和未遂事故的出現(xiàn)。在緊張生產(chǎn)的同時,認(rèn)真學(xué)習(xí)各類文件,積極參加公司的各項活動。
結(jié)合春、秋季及臨時檢修,認(rèn)真落實各項反措,積極開展設(shè)備運行工作,不斷提高設(shè)備的健康水平。在對各線路進(jìn)行詳細(xì)檢查和分析的基礎(chǔ)上,查缺陷查安全隱患,加強設(shè)備缺陷管理,采取XXX和文字
匯報總結(jié)的方式,及時溝通線路缺陷信息,使得缺陷及時處理,保證設(shè)備安全運行,使得線路健康水平持續(xù)提升。對線路班所屬安全工器具進(jìn)行定期試驗,無漏試,每月進(jìn)行定期檢查。
(二)認(rèn)真巡視、精心操作,圓滿完成春、秋檢和工程改造及施工任務(wù)
根據(jù)公司《春季清掃檢修計劃》的安排,對3XXX線、XXX線、XXX線、XXX線、XXX線進(jìn)行了清掃、消缺。
完成了XXX線路施工工作。
對XXXkv線的樹木進(jìn)行了清理,大約清理樹木XXX余棵。線路進(jìn)行定期巡視,及時發(fā)現(xiàn)隱患,快速排除。利用巡線、清障的同時對沿線居民進(jìn)行護線宣傳,使群眾了解《電力設(shè)施保護條例》,有效的保證了輸電線路的安全運行。
全年共進(jìn)行帶電作業(yè)XXX次,對供電可靠率起了一定的提高作用,為公司增加了經(jīng)濟效益。
面對困難,***同志合理分配工作任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”,把安全操作和線路巡視作為配電運行管理工作的重中之重。認(rèn)真執(zhí)行了工程前警示制度,大型工程事先制定工程方案,檢查工作票的正確性,做好“三大措施”準(zhǔn)備,監(jiān)督工程操作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,確定操作中的“危險點,明確現(xiàn)場安全工作的關(guān)鍵點,控制薄弱點,進(jìn)行現(xiàn)場把關(guān)。對于小型工程,嚴(yán)格執(zhí)行工程前“危險點”提醒制度,控制和掌握人員的情緒變化,有效地防止了誤操作事故的發(fā)生。針對線路改造工程,工作周期長,現(xiàn)場施工人員多,現(xiàn)場比較復(fù)雜的特點,嚴(yán)把安全措施、運行準(zhǔn)備和驗收送電關(guān),收到良好效果。加強對設(shè)備的熟悉和使用,修改整理設(shè)備臺帳,同兄弟班組一起對逐個設(shè)備進(jìn)行檢查,不放過一絲一毫的缺陷,全過程參與工程的驗收送電。在人員緊張的情況下,進(jìn)行合理安排,堅持現(xiàn)場安全監(jiān)護及監(jiān)督,有時放棄休息和節(jié)假日,堅持工作。嚴(yán)把巡視要求標(biāo)準(zhǔn),不留死角,對各線路進(jìn)行監(jiān)督性巡視,收到了良好效果,共發(fā)現(xiàn)及時處理了各類設(shè)備缺陷,及線路問題。有效避免了線路和電網(wǎng)事故的發(fā)生,對公司安全生產(chǎn)的好局面做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。
(三)落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)
針對運行工作特點,在安全生產(chǎn)管理的各個環(huán)節(jié)細(xì)化措施,強化管理,創(chuàng)新思路,將新《安規(guī)》的學(xué)習(xí)掌握作為年度的重點工作來抓,進(jìn)一步深化安全生產(chǎn)管理。樹立“一切工作看安全”的思想。結(jié)合工作實際,找準(zhǔn)安全工作著力點,選準(zhǔn)安全工作的突破口,講求安全工作的實效性,凝心聚力,真抓嚴(yán)管,推動安全工作繼續(xù)向著健康穩(wěn)定的方向發(fā)展。開展安全生產(chǎn)無違章、無隱患、無事故活動。安全生產(chǎn)“無違章”,增強依法管理安全的意識,杜絕違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律的現(xiàn)象,切實做到運行負(fù)責(zé)人遵章指揮,操作人按章操作。安全生產(chǎn)“無隱患”,樹立“安全生產(chǎn)無小事,小事可致大隱患,隱患就是事故”的觀念,確保隱患排查到位,按期整改治理到位。安全生產(chǎn)“無事故”,在行為無違章、現(xiàn)場無隱患的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故。實施“四嚴(yán)”管理,就是要嚴(yán)責(zé)任、嚴(yán)管理、嚴(yán)措施、嚴(yán)獎懲,細(xì)致強化管理,以鐵手腕、鐵面孔、鐵心腸的“三鐵精神”,狠抓責(zé)任落實,嚴(yán)格責(zé)任追究,堅定不移的把以嚴(yán)治隊的方針落到實處。
認(rèn)真學(xué)習(xí)《電業(yè)安全工作規(guī)程》參加公司組織的《安規(guī)》考試。
利用每月一次的技術(shù)問答和事故予想,每周一次的抽簽考問,來鞏固工作人員的安全生產(chǎn)知識和業(yè)務(wù)技術(shù)知識。通過每周開展的安全活動,嚴(yán)肅、認(rèn)真學(xué)習(xí)上級下發(fā)的文件和事故通報,吸取事故教訓(xùn),舉一反三。
各種工程開工前認(rèn)真制定三大措施,并嚴(yán)格執(zhí)行。嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度,并加強對農(nóng)電工和民工的安全思想教育,杜絕事故的發(fā)生。教育職工日常生活中嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,基本消滅了習(xí)慣性違章和常見的小毛病,如駕乘摩托車不戴頭盔,駕車不系安全帶等一系列違章。
認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)國家電網(wǎng)公司下發(fā)的《XXX》活動內(nèi)容。
通過以上措施,線路班確保了“零違章”“零事故”,把抓好隊伍建設(shè)同安全教育有機結(jié)合起來,收到了良好效果。形成了壓力人人有、風(fēng)險共同擔(dān)的體系,保證了各項工作安全進(jìn)行。
(四)突出標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化 運行管理水平不斷提升
2012年,為貫徹落實《電力線路安全工作規(guī)程》、《XXX活動》,提升管理水平,在線路運行管理的標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化方面做了大量工作,對線路標(biāo)示進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化管理。為加強配電運行管理的計劃性和可操作性,每周對各項工作進(jìn)行計劃和分配到人,明確個人責(zé)任;加強配電運行業(yè)務(wù)管理,對各線路資料記錄進(jìn)行了生產(chǎn)XXX錄入,設(shè)臵了線路班記錄格式、填寫規(guī)定,實現(xiàn)了記錄無紙化等。針對線路工程數(shù)量急劇增加,設(shè)備改造更新速度加快,運行人員面臨設(shè)備熟悉和事故處理難題,不斷組織各種專題培訓(xùn)講座,形成人人掌握操作新設(shè)備,保證各項工作順利進(jìn)行。
(五)依靠科技進(jìn)步、現(xiàn)代化手段抓運行管理
堅持走依靠科技提升線路班管理之路,注重運行管理標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),可有效緩解人員緊張的狀況,達(dá)到提升管理的目的。在運行管理方面,實現(xiàn)工作票、設(shè)備管理、缺陷管理、設(shè)備巡視等管理流程智能流轉(zhuǎn)。
大力加強配電運行管理信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),依靠科技進(jìn)步、現(xiàn)代化手段抓管理。充分利用辦公OA、生產(chǎn)XXX等計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)資源,實現(xiàn)配電線路管理資源的整合,便于公司各級人員隨時掌握線路的健康狀況和運行管理情況。
第二篇:變電工區(qū)無違章先進(jìn)個人簡要事跡
無違章先進(jìn)個人簡要事跡
-聊城供電公司變電工區(qū) 侯勇
侯勇,男,漢族,現(xiàn)年35歲,山東省聊城市東昌府區(qū)人,大專畢業(yè),助理工程師。1988年7月參加工作。1988年至1997年在端莊變電站值班,先后擔(dān)任副值、正值、值班長、技術(shù)員。1997年2月至今任變電工區(qū)安全員。2002年11月加入中國共產(chǎn)黨。
作為工區(qū)的安全專工,他深知安全工作的重要性。他牢固樹立了?安全第一?的思想,具有強烈的安全意識。在多年的工作實踐中他深深體會到要想搞好安全生產(chǎn),關(guān)鍵在人。—年來他通過日常安全活動、安全知識講座、反事故演習(xí)、組織進(jìn)行危險點分析和操作評價、進(jìn)行安全知識競賽等多種形式是強化職工安全培訓(xùn),有效地調(diào)動了工區(qū)職工學(xué)技術(shù)、比安全的積極性,提高了職工的安全意識。新安規(guī)下發(fā)后,他制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃,并利用參加班組安全活動的時機,與職工共同學(xué)習(xí)探討,使職工在較短的時間內(nèi)比較好地掌握了這一新的規(guī)程。對新安規(guī)提出的一些新問題,他一一列出,結(jié)合工作實際,逐項制定出整改方案,并一一監(jiān)督落實解決,夯實了工區(qū)安全工作的基礎(chǔ)。
安全工作,重在管理。一年來他先后修訂完善了工區(qū)危險品管理辦法、防小動物管理措施、防誤閉鎖鑰匙管理規(guī)定、錄音筆使用規(guī)定、工區(qū)各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制等一系列內(nèi)部管理制度,細(xì)化了工區(qū)的安全生產(chǎn)的管理工作。他經(jīng)常深入工作現(xiàn)場,一年來他先后參加了嘉明、譚莊、景陽、光岳變電站的驗收送電工作,設(shè)備改造、春秋檢預(yù)試工作的倒閘操作他也經(jīng)常到位。在現(xiàn)場工作中,他積累了豐富的經(jīng)驗,也發(fā)現(xiàn)了不少的問題,在工區(qū)的月度安全分析材料中,他針對現(xiàn)場工作存在的問題提出了10余條整改建議,均得到上級領(lǐng)導(dǎo)的采納和落實。
正人先正己。在工作中,侯勇同志處處以身作則,要求別人做到的,自己首先做到。為了抓好安全培訓(xùn)工作,他利用業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí),各種安全生產(chǎn)規(guī)程制度他均能熟記于心,尤其對?無違章車間、班組?標(biāo)準(zhǔn)、安全性評價條文非常熟悉,在從事檢查工作時能成竹在胸、得心應(yīng)手。他認(rèn)真抓好車間、班組安全生產(chǎn)管理,帶頭宣傳安全生產(chǎn)形勢,及時掌握和積極反映班組安全生產(chǎn)、職工思想等情況,帶頭糾正不良的作業(yè)習(xí)慣,杜絕違章,敢抓敢管,不留私情,發(fā)現(xiàn)違章行為,嚴(yán)格考核,決不搞?下不為例?,在全工區(qū)營造出科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、遵章守紀(jì)的濃厚氛圍。他緊密圍繞作業(yè)環(huán)境、工作任務(wù)、人員素質(zhì)等情況,制定了車間無違章活動方案,分為?查安全隱患,糾安全違章,提合理化建議?三項。查安全隱患,即充分發(fā)揮職工積極性,積極查找現(xiàn)場物質(zhì)、機械、環(huán)境的不安全狀態(tài),及時申報,及時處理,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài);糾安全違章,即推行班組安全生產(chǎn)聯(lián)責(zé)制度,從自己糾起,從身邊的人糾起,以?零違章?保證?零事故?;提合理化建議,引導(dǎo)全體職工把智慧和力量凝聚到項目部?消滅隱患無‘違章’,全員參與保平安?中來,結(jié)合生產(chǎn)實際為車間安全生產(chǎn)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,夯實安全基礎(chǔ)。為了充分調(diào)動廣大職工參與此項活動的熱情,工區(qū)還認(rèn)真組織?安全示范崗?評比活動,看誰查隱患多,看誰糾的違章多,看誰提合理化建議好,以崗位無違章、無安全事故,積極推動車間安全目標(biāo)的全面實現(xiàn)。
對照”無違章個人標(biāo)準(zhǔn)”,侯勇同志自查各項得分在95分以上,在工區(qū)的評比中名列前茅。
第三篇:電力安全生產(chǎn)先進(jìn)個人申報資料
安全生產(chǎn)先進(jìn)個人申報資料
廖**(現(xiàn)場監(jiān)護員)
該同志在2012年的工作中兢兢業(yè)業(yè)、以身作則,擔(dān)任施工隊安全員、從事施工現(xiàn)場安全監(jiān)督,他認(rèn)真負(fù)責(zé)施工安全監(jiān)護管理,使作業(yè)人員認(rèn)真自覺地遵守安全、確保施 工現(xiàn)場安全,使該施工隊在2012繼續(xù)保持零事故、零違章的安全生產(chǎn)年。誰都知道施工生產(chǎn)中的安全管理非常重要,而作為安全管理的具體執(zhí)行者,如果沒有深厚的的安全知識基礎(chǔ),很難做好日常的安全管理工作。參加安全管理工作后,他始終把業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)擺在首要位置,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。
在2012年的10KV楊九線后端線路改造中,與施工隊同吃同住四個月。10KV楊九線橫跨自然保護區(qū),山高路遠(yuǎn),在保護區(qū)內(nèi)毒蛇猛獸多,防火是大事,每次作業(yè)前都得告誡工作班成員注意防火,在施工中集中管理火種,杜絕發(fā)生森林火災(zāi)的苗頭。10KV楊九線后端線路多是80年代初期架設(shè)的線路,桿塔老化,線路年久失修,施工難度大,安全隱患多,現(xiàn)場安全員必須時時提醒工作人員,不得有半點馬虎,在沒有確保安全的情況下不施工。有一次,施工隊技工廖**在10KV楊九線蝦公塘分支線05#桿掛接地線時(05#桿是人工澆灌且桿身生有苔蘚),由于系好了后備繩,很好地防止了一次高空墜落的安全事故。
通過一年多的安全管理工作,他積累了一定的工作經(jīng)驗,主
要從以下幾個方面入手:
首先,加強一個“管”字,加強管理是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵,他堅持從抓標(biāo)準(zhǔn)、抓基礎(chǔ)入手,加強施工隊安全管理,堅持做好施工隊安全班前班后會記錄。每次工作時組織工作負(fù)責(zé)人都認(rèn)真進(jìn)行安全交底,辦好“一票”一卡,認(rèn)真做好監(jiān)護,督促施工人員登桿前要先檢查桿根、登高工具,要戴好安全帽、系好雙安全帶。
其次,重視一個“教”字。對技工進(jìn)行定期教育,保證工作班成員具有一定的安全生產(chǎn)素質(zhì),安全意識和自身安全防護能力進(jìn)一步提高。
第三,突出一個“防”字。充分發(fā)揮施工隊安全員的現(xiàn)場安全監(jiān)督作用認(rèn)真監(jiān)督工作負(fù)責(zé)人的行為是否規(guī)范,關(guān)注施工全過程管理,并掌控每位施工人員的工作情況,及時發(fā)現(xiàn)并糾正違章行為,搞好施工現(xiàn)場安全管理,切實把好第一道安全關(guān)口,同時要求每位施工隊員要將“安規(guī)”牢記心中,使施工隊員自覺自愿將“反六不”“三防十要”等措施落實到施工中。安全檢查是強化因素管理的重要手段,他經(jīng)常檢查施工隊的工具器安全狀況,是否符合安全要求并及時采取措施,使事故消滅在萌芽狀態(tài)。
第四,貫徹一個“嚴(yán)”字。執(zhí)行制度嚴(yán),無論是誰,都要依章辦事,不違章指揮、不違章作業(yè),違章必究。
這就是他,一名常年奮戰(zhàn)在施工一線,為了確保施工隊的安全和工程項目的平安而默默無聞的電建青年。
第四篇:福建省電力有限公司創(chuàng)“無違章企業(yè)”管理辦法
附件:
福建省電力有限公司 創(chuàng)“無違章企業(yè)”管理辦法 總則
1.1 實踐證明,違章是事故的根源,是安全生產(chǎn)的最大危害。公司決定在系統(tǒng)開展創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作,把創(chuàng)“無違章企業(yè)”作為開展“愛心活動”、實施“平安工程”的一項重要舉措。通過廣泛開展創(chuàng)“無違章企業(yè)”、“無違章車間(工地)”、“無違章班組”工作,增強員工自覺遵章的意識,形成關(guān)愛企業(yè)、關(guān)愛他人、關(guān)愛自己、關(guān)愛家庭、關(guān)愛社會的良好風(fēng)尚,營造安全和諧的氛圍。通過持之以恒地開展“創(chuàng)無違章企業(yè)”工作,消滅管理性違章、指揮性違章、裝置性違章和作業(yè)性違章行為,全面提高安全生產(chǎn)管理水平,消滅人員責(zé)任事故,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的可控在控能控。
1.2本辦法適用于公司直管各發(fā)供電企業(yè)、施工企業(yè),控股或代管縣電力公司可參照執(zhí)行。職責(zé)
2.1 各企業(yè)行政正職是創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作第一責(zé)任者。各行政副職是分管范圍創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作第一責(zé)任者。企業(yè)黨工團組織應(yīng)圍繞創(chuàng)“無違章企業(yè)”開展形式多樣、生動活潑的活動,營造濃厚的創(chuàng)建氛圍,大力推動創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作,使廣大員
-9-工將遵章守紀(jì)行為變成珍惜生命的自覺行動。
2.2 創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作實行“三創(chuàng)三保”,即:生產(chǎn)班組創(chuàng)“無違章班組”、生產(chǎn)部門(工程項目部)創(chuàng)“無違章車間(工地)”、企業(yè)創(chuàng)“無違章企業(yè)”,員工保班組,班組保車間,車間保企業(yè)。部門行政正職是本部門創(chuàng)“無違章車間(工地)”工作的第一責(zé)任者,班長是本班組創(chuàng)“無違章班組”工作第一責(zé)任者。
2.3 各級管理人員和一線員工都必須認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,嚴(yán)格按章工作。班組員工通過創(chuàng)“無違章班組”工作達(dá)到互相關(guān)心、提醒、糾正違章行為的目的,認(rèn)真實踐“關(guān)愛企業(yè)、關(guān)愛他人、關(guān)愛自己、關(guān)愛家庭、關(guān)愛社會”。
2.4 省公司安監(jiān)部是省公司創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作歸口管理部門。其它部門按照公司《安全生產(chǎn)職責(zé)規(guī)范》負(fù)責(zé)各自職責(zé)范圍的創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作的檢查指導(dǎo)。
2.5各發(fā)供電、施工企業(yè)安監(jiān)部是本單位創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作歸口管理部門。其它職能部門應(yīng)按照“無違章企業(yè)”標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合本部門工作標(biāo)準(zhǔn)開展相應(yīng)管理工作。
2.6各級工會組織在省電力工會指導(dǎo)下圍繞創(chuàng)“無違章企業(yè)”開展“安康杯”安全生產(chǎn)勞動競賽活動。創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作要求
3.1 創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作是一項常態(tài)工作,各企業(yè)應(yīng)成立創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,明確領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組職責(zé)并開展工作。
3.2 各企業(yè)要按照本辦法和“無違章企業(yè)”標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本企業(yè)
-10-實際進(jìn)行細(xì)化,制定本企業(yè)創(chuàng)“無違章企業(yè)”的目標(biāo)、實施計劃和具體措施。
3.3各企業(yè)應(yīng)制定生產(chǎn)部門(項目部)創(chuàng)“無違章車間(工地)”、“無違章班組”標(biāo)準(zhǔn)。
3.4 創(chuàng)“無違章企業(yè)”、“無違章車間(工地)”、“無違章班組”工作必須定期檢查、分析和考核并納入企業(yè)、部門的月度安全生產(chǎn)分析內(nèi)容。企業(yè)全面自查至少一年兩次。
3.5創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作必須和員工安全生產(chǎn)業(yè)績卡和違章記分工作結(jié)合起來,員工違章記錄必須及時記入員工安全生產(chǎn)業(yè)績卡。
3.6 各級工會要發(fā)動員工獻(xiàn)計獻(xiàn)策,組織開展以創(chuàng)“無違章企業(yè)”為主題的合理化建議征集活動,組織職工代表巡視安全生產(chǎn),檢查創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作的開展情況。
3.7 創(chuàng)“無違章企業(yè)”的過程也是對現(xiàn)有安全生產(chǎn)規(guī)章制度的檢驗過程,各單位在創(chuàng)建工作中發(fā)現(xiàn)有關(guān)規(guī)章制度存在的不足應(yīng)及時反饋給有關(guān)管理部門并及時修訂,以達(dá)到不斷完善規(guī)章制度、優(yōu)化工作流程的目的??己嗽u比
4.1 省公司和電力工會每年進(jìn)行一次“創(chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”、“無違章車間(工地)”、“無違章班組”考核評比。
4.2“創(chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”必備條件。
4.2.1 考核內(nèi)本企業(yè)未發(fā)生人身死亡、重傷、輕傷事故,未發(fā)生人員直接責(zé)任的設(shè)備事故,未發(fā)生火災(zāi)和重大及以上交通事故。
-11-4.2.2 考核內(nèi)投產(chǎn)的發(fā)供電設(shè)備系統(tǒng)(包括新建、改建、擴建、技改等項目),不存在裝置性違章。
4.2.3 企業(yè)認(rèn)真落實了福建省電力有限公司《反違章管理辦法》,按照《福建省電力有限公司無違章企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》(供電企業(yè)部分、發(fā)電企業(yè)部分、施工企業(yè)部分),有組織領(lǐng)導(dǎo),有詳細(xì)工作安排,有檢查總結(jié),有創(chuàng)無違章車間(工地)、班組管理辦法及標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真開展了創(chuàng)“無違章”車間、班組活動,生產(chǎn)系統(tǒng)無違章班組達(dá)70%以上、無違章車間(工地)達(dá)60%以上。
4.2.4 按照《福建省電力有限公司無違章企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》(供電企業(yè)部分、發(fā)電企業(yè)部分、施工企業(yè)部分),自評四項得分率均在90%以上。
4.3 考核標(biāo)準(zhǔn)
4.3.1“創(chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”以《福建省電力有限公司無違章企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》(供電企業(yè)部分、發(fā)電企業(yè)部分、施工企業(yè)部分)為依據(jù)進(jìn)行檢查考核,符合全部必備條件,且四項考評得分率均大于90%,并經(jīng)省公司創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究通過,授予“創(chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”稱號。
4.3.2 “無違章車間(工地)”、“無違章班組”按照《福建省電力有限公司無違章車間標(biāo)準(zhǔn)》和《福建省電力有限公司無違章班組標(biāo)準(zhǔn)》為依據(jù)進(jìn)行檢查考核,四項考評得分率均大于95%,并經(jīng)省公司創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究通過,分別授予“無違章車間(工地)”、“無違章班組”稱號。4.4 考評程序和方法
-12-4.4.1 符合“創(chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”必備條件的企業(yè),每年10月30日前向省公司提出“創(chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”考核申請。申報資料應(yīng)包括考核(上年11月到本年10月30日止)的下列材料:
(1)考核設(shè)備總量。
(2)事故、一類障礙情況。
(3)違章記分和處罰情況明細(xì)表。
(4)創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作總結(jié)。(5)創(chuàng)“無違章企業(yè)”自查表。
(6)“無違章車間(工地)”、“無違章班組”考評材料。(7)企業(yè)工會圍繞創(chuàng)“無違章企業(yè)“開展“安康杯”安全生產(chǎn)勞動競賽活動的總結(jié)。
4.4.2 省公司每年11月份成立檢查考核組,審查各企業(yè)申報資料,確定被檢企業(yè),組織檢查考核。
4.4.3 被檢企業(yè)向檢查考核組每人提供一份詳細(xì)的自查、評分資料;查處違章檔案;無違章車間(工地)、班組企業(yè)自查匯編資料;生產(chǎn)車間、班組、變電站、輸電線路明細(xì)表。
4.4.4 檢查考核組按照分工進(jìn)行認(rèn)真檢查,被檢單位安排人員做好檢查配合工作。
4.4.5檢查考核組只向被檢單位反饋檢查意見,不公布得分。5 獎勵
5.1 “創(chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”、“無違章車間(工地)”、“無違章班組”和在創(chuàng)“無違章企業(yè)”工作中做出突出貢獻(xiàn)的創(chuàng)“無違章”
-13-標(biāo)兵由省公司和電力工會聯(lián)合進(jìn)行表彰和獎勵?!皠?chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”獎勵金額為兩個百日安全獎,每個百日獎額度按省公司《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定實施細(xì)則》執(zhí)行。
5.3 “創(chuàng)無違章企業(yè)先進(jìn)單位”作為評選安全生產(chǎn)先進(jìn)單位、文明單位標(biāo)兵、工會綜合性榮譽的必備條件之一。
5.4 各發(fā)、供電企業(yè)可對創(chuàng)“無違章車間(工地)”、“無違章班組”工作和無違章先進(jìn)個人進(jìn)行內(nèi)部考核評比,并進(jìn)行表彰和獎勵。附則
6.1 本辦法自2006年1月1日起實施。
6.2 本辦法由省公司安監(jiān)部解釋。執(zhí)行中的問題及時反饋到省公司安監(jiān)部。
第五篇:無違章承諾書
無違章承諾書
我承諾,在從事的電力安全生產(chǎn)工作中,自覺的嚴(yán)格遵守國家電網(wǎng)公司《安全生產(chǎn)工作規(guī)定》及《電力安全生產(chǎn)工作規(guī)程》,不發(fā)生違章行為,如果違反,愿意接受按照《湖南省電力公司安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》給與的處罰。
承諾人:
單位:
二〇一一年一月
崗位安全職責(zé)