第一篇:2021年區(qū)長在區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)會上的發(fā)言
2021年區(qū)長在區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)會上的發(fā)言范文
同志們:
按照區(qū)委理論中心組關(guān)于黨史學(xué)習(xí)教育的工作安排,我認(rèn)真研讀了習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話、習(xí)近平總書記在“七一勛章”頒授儀式上的重要講話,以及習(xí)近平總書記近期發(fā)表的其他重要講話、重要文章。現(xiàn)將學(xué)習(xí)心得體會跟各位同志分享交流。
一、通過學(xué)習(xí)黨史,我更加堅定理想信念
1921年到2021年,中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)人民走過了風(fēng)雨滄桑、燦爛輝煌的100年,中國共產(chǎn)黨從嘉興南湖的一艘小小紅船成長為領(lǐng)航中國行穩(wěn)致遠(yuǎn)的巍巍巨輪。百年奮斗,今朝實現(xiàn),在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上,習(xí)近平總書記代表黨和人民莊嚴(yán)宣告,“經(jīng)過全黨全國各族人民持續(xù)奮斗,我們實現(xiàn)了第一個百年奮斗目標(biāo),在中華大地上全面建成了小康社會,歷史性地解決了絕對貧困問題,正在意氣風(fēng)發(fā)向著全面建成社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國的第二個百年奮斗目標(biāo)邁進(jìn)”。結(jié)合對黨史的學(xué)習(xí),我認(rèn)為,中國共產(chǎn)黨于百舸爭流中脫穎而出,根本的原因是與以往任何政黨不同的共產(chǎn)主義信仰,一個政黨有了遠(yuǎn)大理想和崇高追求,就會無堅不摧、無往不勝。作為新時代的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我將以史為鑒,更加堅定理想信念,加強(qiáng)自身修養(yǎng),將理論內(nèi)斂于心,外塑于行,讓共產(chǎn)主義的理想信念入腦入心,做到思想上不松懈,行動上不跑偏。
二、通過學(xué)習(xí)黨史,我更加理解初心使命
中國共產(chǎn)黨人的初心和使命是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興。通過學(xué)習(xí)改革開放史,我深刻體會到,40多年來,無數(shù)中華兒女以“沒有條件創(chuàng)造條件也要上”的韌勁和毅力,展開了轟轟烈烈的社會主義建設(shè)熱潮,成為推動新中國發(fā)展的強(qiáng)大引擎和不竭動力,讓老百姓切實感受到改革帶來實實在在的好處,真正做到了“多謀民生之利,多解民生之憂”。進(jìn)入新時代,我國社會主要矛盾轉(zhuǎn)變?yōu)槿嗣袢找嬖鲩L的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,實現(xiàn)人民共同富裕任重道遠(yuǎn)。作為政府區(qū)長,我將砥礪初心使命,始終堅持以人民為中心,扎實辦好辦實普惠性、基礎(chǔ)性、兜底性民生事業(yè),解決人民群眾“急難愁盼”問題,統(tǒng)籌發(fā)展和安全,推進(jìn)社會治理現(xiàn)代化,建設(shè)更高水平的平安xxx、法治xxx,不斷增進(jìn)人民群眾的獲得感、幸福感、安全感,以實際行動踐行黨“為人民服務(wù)”的根本宗旨。
三、通過學(xué)習(xí)黨史,我更加明確奮斗方向
百年征程波瀾壯闊,百年初心歷久彌堅。一百年來,我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)中國人民,始終初心不改、使命不移,艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏,取得了從新民主主義革命到社會主義建設(shè)的一個又一個勝利,從改革開放到新時代中國特色社會主義的一系列偉大成就?,F(xiàn)在,中國中產(chǎn)黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)中國人民又踏上了實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)的新趕考之路。習(xí)近平總書記在“七一勛章”頒授儀式上號召:“全黨同志都要保持‘越是艱險越向前’的英雄氣概,保持‘敢教日月?lián)Q新天’的昂揚(yáng)斗志,埋頭苦干、攻堅克難,努力創(chuàng)造無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的業(yè)績?!苯窈笠粋€時期,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列講話精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹xx省、xx市和城區(qū)黨委重大決策部署,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為做好政府工作的新動力、新思路、新舉措,做到知行合一抓落實,全力把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神轉(zhuǎn)化為xxx區(qū)高質(zhì)量發(fā)展的生動實踐。
各位同志,以上是我近段時間學(xué)習(xí)黨史的一些思考和體會,不妥之處,懇請大家批評指正。
第二篇:區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度
區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度
一、考勤制度
1、建立考勤薄,實行簽到制,考勤薄由中心組學(xué)習(xí)秘書負(fù)責(zé)保管。
2、中心組成員因事或公出不能參加正常學(xué)習(xí),必須事前向組長請假。每個成員事假全年累計不得超過學(xué)習(xí)日的20%。
3、考勤情況應(yīng)每季由學(xué)習(xí)秘書向中心組組長匯報和向中心組成員公布一次,并記入其學(xué)習(xí)檔案。
二、考核制度
1、每半年或每一學(xué)習(xí)階段結(jié)束后,對學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行一次考核。
2、考核方法可采取考卷(閉卷或開卷)、寫心得體會、論文或調(diào)查報告等形式進(jìn)行。
3、考核結(jié)果由學(xué)習(xí)秘書負(fù)責(zé)公布和記入學(xué)習(xí)檔案。
三、補(bǔ)課制度
1、中心組成員因公外出不能參加集體學(xué)習(xí),要帶學(xué)習(xí)任務(wù),并根據(jù)中心組的學(xué)習(xí)內(nèi)容,自覺補(bǔ)記筆記,補(bǔ)寫體會。
2、中心組成員如有1--3人以上未能參加學(xué)習(xí),中心組組長和學(xué)習(xí)秘書要組織集中輔導(dǎo)。
四、“四有制度”
1、中心組成員必須做到學(xué)習(xí)有材料,聽課有筆記,中心發(fā)言有提綱,專題或階段學(xué)習(xí)有體會文章。
2、除上級規(guī)定的有關(guān)學(xué)習(xí)材料外,其它學(xué)習(xí)材料應(yīng)有學(xué)習(xí)秘書負(fù)責(zé)收集、購買或編輯,并保證在學(xué)習(xí)前發(fā)到中心組成員手中。
3、學(xué)習(xí)筆記有條件的應(yīng)統(tǒng)一發(fā)放。中心組成員要認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,要記得工整、清晰。組長一般每季度至少檢查一次學(xué)習(xí)筆記。
4、中心發(fā)言人的發(fā)言提綱要在討論前認(rèn)真準(zhǔn)備,注意從理論和實踐的結(jié)合上講清觀點,并能發(fā)揮引導(dǎo)作用和啟發(fā)作用。
5、中心組成員所寫學(xué)習(xí)體會、論文或調(diào)查報告,每年不得少于4篇。
五、總結(jié)評比制度
1、中心組應(yīng)定期(半年或一年)進(jìn)行總結(jié)評比。
2、總結(jié)評比中要對出勤率高、學(xué)習(xí)認(rèn)真、學(xué)習(xí)效果突出的同志給予表彰和獎勵,并記入其學(xué)習(xí)檔案。
3、總計評比的情況要及時向上級黨委及有關(guān)部門匯報。
六、學(xué)習(xí)檔案制度
1、中心組必須建立學(xué)習(xí)檔案,作為考核領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的重要依據(jù);
2、學(xué)習(xí)檔案包括:個人簡要學(xué)習(xí)履歷、出勤、學(xué)習(xí)筆記、討論發(fā)言等學(xué)習(xí)情況、學(xué)習(xí)體會、調(diào)查報告、論文等學(xué)習(xí)收獲情況、考查成績、學(xué)習(xí)總結(jié)、評比檢查、中心組組長考查評定等項內(nèi)容。
3、學(xué)習(xí)檔案由學(xué)習(xí)秘書負(fù)責(zé)填寫和保管。
七、學(xué)習(xí)心得報告會和理論務(wù)虛會制度
1、中心組成員每年至少應(yīng)向主管戰(zhàn)線(或系統(tǒng))的干部群眾做一至二次學(xué)習(xí)心得匯報或理論輔導(dǎo)。
2、中心組應(yīng)不定期舉行理論務(wù)虛會,召開理論務(wù)虛會應(yīng)吸收理論工作者參加。中心組還應(yīng)定期(每年一次)對本單位理論工作進(jìn)行研究和安排。
區(qū)委中心組學(xué)習(xí)組長主要職責(zé)
學(xué)習(xí)中心組正、副組長應(yīng)由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,其主要職責(zé)是:
1、根據(jù)上級要求和本地的實際,研究制定學(xué)習(xí)規(guī)劃和學(xué)習(xí)安排,并保證其落實和實施。
2、主持中心組的日常學(xué)習(xí)活動,并要以自身的學(xué)習(xí)帶動全組成員的學(xué)習(xí)。
3、定期檢查中心組成員的出勤、學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)情況,每季度匯總一次,并要認(rèn)真評定,記入學(xué)習(xí)檔案。
4、定期(每半年)研究一次中心組建設(shè)問題。
5、定期(半年或一年)主持召開基層中心組組長會議或匯報會,指導(dǎo)基層中心組的建設(shè)。
6、定期(每半年)向上級黨委匯報中心組學(xué)習(xí)、建設(shè)情況一次,指導(dǎo)基層中心組的建設(shè)。
7、領(lǐng)導(dǎo)和檢查中心組學(xué)習(xí)秘書工作。
第三篇:在黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會上的發(fā)言
在XX黨委中心組學(xué)習(xí)會上的主持發(fā)言
10月26日至30日,省第十三次黨代會在南昌勝利召開。會議高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,對今后五年江西經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)作出了全面部署,吹響了建設(shè)富裕和諧秀美江西的嘹亮號角。
當(dāng)前,擺在我們面前的首要任務(wù),就是要學(xué)習(xí)宣傳好、貫徹落實好省第十三次黨代會精神,用省黨代會精神統(tǒng)一師生思想,凝聚師生智慧,激勵廣大師生在建設(shè)富裕和諧秀美江西的偉大實踐中建功立業(yè)。為此,學(xué)校黨委理論學(xué)習(xí)中心組今天舉行專題學(xué)習(xí)會,由校黨委副書記何小平同志和省黨代會代表、學(xué)校數(shù)信學(xué)院楊健夫同志為我們傳達(dá)省第十三次黨代會精神。
首先,請XXX為我們傳達(dá)省第十三次黨代會精神,大家歡迎。剛才,XXX同志為我們傳達(dá)了省第十三次黨代會精神,讓我們對省黨代會召開的背景、重要意義,對江西省今后五年的目標(biāo)要求、工作任務(wù)有了深刻的認(rèn)識,收獲很大。
當(dāng)前,學(xué)習(xí)、貫徹省黨代會精神,是擺在全體黨員和廣大師生面前的一項重要任務(wù)。
要原原本本、認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí)省委書記蘇榮同志在中國共產(chǎn)黨江西省第十三次代表大會上的報告,深刻領(lǐng)會和牢牢把握大會的主題、奮斗目標(biāo)、總體要求和主要任務(wù),并以省黨代會的勝利召開為新的契
機(jī),大力推進(jìn)學(xué)校教學(xué)、科研和人才工作創(chuàng)新,努力為建設(shè)富裕和諧秀美江西提供智力支持和人才支撐。
要把學(xué)習(xí)省黨代會精神與深入學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記“七一”重要講話精神和黨的十七屆六中全會精神緊密結(jié)合起來,融會貫通,把學(xué)習(xí)的過程變成統(tǒng)一思想、提振精神的過程,變成提高認(rèn)識、提升境界的過程,變成思考問題、完善思路的過程,變成增強(qiáng)本領(lǐng)、推動工作的過程。
要利用教職工政治理論學(xué)習(xí)時間,組織專題學(xué)習(xí),通過座談會、研討會、講座等形式,引導(dǎo)廣大教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)省黨代會精神。要通過思想政治理論課、形勢政策專題講座、班會、黨團(tuán)活動等形式,在廣大學(xué)生中宣傳省黨代會精神。
第四篇:在公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會上主題發(fā)言
在公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會研討上的講話
公司黨委書記、董事長
(2020年3月16日)
同志們:
按照中央和集團(tuán)黨委統(tǒng)一部署,今天我們共同學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》,剛才,楊總、宣書記等領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)習(xí)《條例》談了感受,對加強(qiáng)公司基層黨的組織建設(shè)提出工作思路和工作要求,我完成贊同。
習(xí)近平總書記指出:“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢?!?016年10月,召開了全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議,著眼黨和國家事業(yè)發(fā)展全局,深刻論述了國企發(fā)展的規(guī)律所在,深入回答了國企黨建面臨的一系列重大問題,為做好新形勢下國企黨建工作提供了根本遵循,為加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)指明了方向。十九大黨章修正案,進(jìn)一步明確了國有企業(yè)黨組織功能定位,為國有企業(yè)黨組織開展工作、發(fā)揮作用提供了根本遵循。這次,黨中央又創(chuàng)造性了印發(fā)“條例”,這在我們黨是第一次,隨著全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn),中央對加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)越來越重視、越來越系統(tǒng)、越來越規(guī)范化、制度化。下面,就《條例》制定的意義、遵循、特點進(jìn)行簡要說明,也談一談個人學(xué)習(xí)《條例》的幾點感受:
一、深入學(xué)習(xí)貫徹《條例》,必須要弄清印發(fā)《條例》的重要意義、主要遵循原則和主要特點
——制定的背景、過程及重要意義。為進(jìn)一步加強(qiáng)國有企業(yè)基層組織建設(shè),按照黨中央要求,2018年下半年,中組部著手開展《條例》起草工作。起草組深入學(xué)習(xí)、系統(tǒng)梳理中央有關(guān)政策規(guī)定,先后到21個省區(qū)市、119家國有企業(yè)實地調(diào)研,訪談座談356名地方黨委組織部、國有資產(chǎn)監(jiān)管部門和國有企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人。形成初稿后,廣泛征求中央有關(guān)部門、各省區(qū)市和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)、各中管金融企業(yè)和中管企業(yè)共124個單位意見。2019年11月,習(xí)近平總書記先后主持召開中央政治局常委會會議、中央政治局會議,審議通過《條例》稿。12月30日,黨中央印發(fā)《條例》。《條例》是新時代加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)的基本遵循?!稐l例》的制定實施,對于堅持和加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),提高國有企業(yè)黨的建設(shè)質(zhì)量,完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險能力,做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本,具有十分重要的意義。
——制定《條例》的主要遵循原則。一是貫徹黨中央精神。深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,充分體現(xiàn)黨的十九大精神,落實全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議有關(guān)部署。二是堅持系統(tǒng)集成。以黨章為根本遵循,充分吸收已有制度成果,結(jié)合企業(yè)實際,突出重點難點,做到與已有政策有機(jī)銜接、相互貫通。三是強(qiáng)化問題導(dǎo)向。聚焦習(xí)近平總書記指出的國有企業(yè)黨的建設(shè)存在的弱化、淡化、虛化、邊緣化問題,以及新一輪央企巡視中發(fā)現(xiàn)的突出問題,提出措施辦法。四是注重繼承創(chuàng)新。適應(yīng)新時代國有企業(yè)改革發(fā)展新要求,把長期以來實踐證明行之有效的做法和經(jīng)驗固化為制度規(guī)定。對需要深入探索的,提出原則要求,留出政策空間。
——《條例》的主要內(nèi)容和特點。《條例》共9章41條,涵蓋了國有企業(yè)黨的建設(shè)各個方面?!稐l例》闡明了國有企業(yè)黨組織工作的指導(dǎo)思想和工作原則,規(guī)范了國有企業(yè)黨組織的設(shè)置,規(guī)定了國有企業(yè)黨組織的主要職責(zé),明確了加強(qiáng)國有企業(yè)黨員隊伍建設(shè)的有關(guān)要求,黨的領(lǐng)導(dǎo)和公司治理的關(guān)系,將黨建工作要求寫入公司章程,對“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制、決策把關(guān)、干部人才工作、職工參與公司治理等方面作出了規(guī)定。強(qiáng)調(diào)了加強(qiáng)國有企業(yè)黨的政治建設(shè),完善國有企業(yè)黨內(nèi)民主和監(jiān)督體系,對國有企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作保障等方面也作出規(guī)定。
總體上看,《條例》以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,緊緊圍繞新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線,緊密結(jié)合國有企業(yè)改革發(fā)展實際,集中體現(xiàn)了黨的十八大以來國有企業(yè)黨的建設(shè)理論、實踐和制度成果,回應(yīng)了基層關(guān)心關(guān)注的重點難點問題,具有較強(qiáng)指導(dǎo)性和操作性。
二、深入學(xué)習(xí)貫徹《條例》,必須要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),強(qiáng)化政治引領(lǐng),助推目標(biāo)任務(wù)落地落實
(一)必須要堅決同黨中央保持一致。增強(qiáng)“四個意識”,最關(guān)鍵的是樹牢“核心意識”和“看齊意識”,堅決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位;堅定“四個自信”,最根本的是聽黨話、跟黨走、完成組織交給的任務(wù);“兩個維護(hù)”是最根本的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,要注重在日常工作、生活、學(xué)習(xí)中將“兩個維護(hù)”具體化,提高政治站位,嚴(yán)守政治紀(jì)律,增強(qiáng)黨性觀念,始終做到“五個必須”和“四個服從”,確保與黨中央步調(diào)一致、行動統(tǒng)一。具體而言,我們國有企業(yè)“兩個維護(hù)”最直接的行動,就是堅持舉旗定向、強(qiáng)根固魂,堅定落實中國特色國有企業(yè)制度、做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本的信心和決心,始終把牢國有企業(yè)改革發(fā)展的正確方向,全面夯實管黨治黨基礎(chǔ),切實增強(qiáng)“抓黨建、促發(fā)展”的實效,推動公司黨建工作與改革發(fā)展同向發(fā)力、同頻共振。要深入落實集團(tuán)公司“兩商”戰(zhàn)略和“12355”發(fā)展規(guī)劃,推進(jìn)公司“三四五”發(fā)展規(guī)劃,努力加快把公司打造成為集團(tuán)華東地區(qū)煤電一體化示范基地。
(二)必須保持政治上的頭腦清醒。作為國有企業(yè)黨員干部,我們要帶頭做政治上的“明白人”,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,在重大原則問題和大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明,在不良思想和錯誤言行面前亮明態(tài)度、堅決制止。要加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高政治覺悟、政治本領(lǐng)、政治素養(yǎng),做“五個過硬”的干部。黨員干部特別是各級班子成員,要善于把正方向、把握大勢、把控全局,加強(qiáng)政治歷練,保持政治定力,善于政治決斷,防范政治風(fēng)險,自覺把講政治貫穿于黨性鍛煉和改革發(fā)展的全過程,使自己的政治能力與擔(dān)任的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)相適應(yīng),在貫徹黨中央決策部署上做“頭雁”,在推動公司改革發(fā)展中打“頭陣”。要嚴(yán)格執(zhí)行重大事項請示報告條例和個人事項報告制度,牢記“為黨工作”的使命,始終做到對黨忠誠老實,落實民主集中制原則,落實好雙重組織生活制度,著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。
(三)必須充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用。要將落實《條例》與落實黨章第33條規(guī)定相結(jié)合,突出黨委在公司治理結(jié)構(gòu)中的領(lǐng)導(dǎo)作用,把方向、管大局、保落實,履行好《條例》明確的國有企業(yè)黨委“七項職責(zé)”。要充分落實黨委在重大決策中的決定權(quán)、把關(guān)權(quán),把黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)組織化、制度化、具體化,確保黨的意圖貫穿企業(yè)改革發(fā)展全過程。要深入落實《公司黨委工作規(guī)則》和“三重一大”制度,落實黨委前置研究程序,把好政治關(guān)、政策關(guān)、程序關(guān),確保黨組織在重大決策和重要干部任免上說得上話、做得了主、拍得了板,保證監(jiān)督黨和國家政策在國有企業(yè)的貫徹執(zhí)行。要堅持“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制,結(jié)合《條例》規(guī)定和基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)實際,認(rèn)真謀劃公司及主要二級單位集中換屆選舉工作,科學(xué)確定黨組織委員名額,周密做好黨代會的籌備、準(zhǔn)備和組織實施工作。要聚焦公司改革發(fā)展中心工作、聚焦公司各項任務(wù)指標(biāo)、聚焦安全生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場管理每一環(huán)節(jié),為推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。
三、深入學(xué)習(xí)貫徹《條例》,必須要進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè),全面提高基層組織黨建工作科學(xué)化水平
(一)要進(jìn)一步加強(qiáng)三基建設(shè),筑牢黨建基石。要認(rèn)真落實《條例》規(guī)定的“組織設(shè)置”“黨員隊伍建設(shè)”等具體規(guī)定,堅持“四同步”“四對接”,結(jié)合《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》及集團(tuán)黨委加強(qiáng)“三基”建設(shè)要求,動態(tài)調(diào)整基層黨組織,必須做到“應(yīng)建盡建”“盡換盡換”。要全面落實集團(tuán)公司《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公司及所屬二級單位機(jī)關(guān)黨建工作的通知》精神,以部室為單位優(yōu)化設(shè)置機(jī)關(guān)黨支部。深化“四強(qiáng)五好六有”示范黨支部建設(shè),擇機(jī)召開一次基層支部建設(shè)現(xiàn)場交流會,在鞏固公司級示范黨支部建設(shè)的基礎(chǔ)上,培育一批具有特色的公司級品牌黨支部。要著力建強(qiáng)基本隊伍。以公司“四定”為契機(jī),選優(yōu)配齊黨務(wù)人員,內(nèi)繼續(xù)做到示范黨務(wù)干部培訓(xùn)工作全覆蓋。結(jié)合落實《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》等規(guī)定,由二級單位黨委分期分批對黨員進(jìn)行集中教育培訓(xùn)。跟進(jìn)完善基本制度。動態(tài)跟進(jìn)黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí),及時對照健全、修訂公司黨建制度,注重總結(jié)黨建項目化等具有特色的實踐經(jīng)驗,升華固化為規(guī)范性制度。
(二)要進(jìn)一步鍛造過硬隊伍,激發(fā)內(nèi)生動力。一是建強(qiáng)干部隊伍。堅持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合,嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公司干部管理辦法》,堅持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督,堅持國企領(lǐng)導(dǎo)人員“20字標(biāo)準(zhǔn)”。加強(qiáng)對干部經(jīng)常性的管理監(jiān)督,關(guān)心基層干部特別是在吃重崗位和不出“顯績”的干部,加大正向激勵力度。深入貫徹《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》,加強(qiáng)綜合考察考核評價,讓實干者得實惠,讓吃苦者不吃虧。落實《公司關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作的實施辦法》,要強(qiáng)化蹲苗壯骨,防止拔苗助長,把年輕干部放到一線艱苦單位和吃重崗位接受磨煉和考驗。二是建強(qiáng)職工隊伍。實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,堅持開展“大培訓(xùn)”工程,修訂“三大人才工程”文件,繼續(xù)舉辦“烏金藍(lán)領(lǐng)”等各類專題培訓(xùn)班,加大崗位練兵、技能鑒定、技術(shù)比武及各類工作室建設(shè)力度。適應(yīng)公司高質(zhì)量發(fā)展需要,培養(yǎng)和引進(jìn)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才以及電力項目等緊缺人才工作。三是建強(qiáng)黨員隊伍。強(qiáng)化黨員思想教育和日常管理,及時轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系,按照規(guī)定做好離退休職工黨員社會化管理。加強(qiáng)黨員加強(qiáng)面向一線黨員發(fā)展,優(yōu)化黨員分布,擴(kuò)大黨員覆蓋面,及時消除黨員“空白班組”。
(三)進(jìn)一步發(fā)揮獨特優(yōu)勢,服務(wù)中心工作。要提升班子引領(lǐng)力。公司黨委要繼續(xù)抓班子帶隊伍,優(yōu)化基層班子成員專業(yè)結(jié)構(gòu)、履歷經(jīng)驗和年齡梯度,促進(jìn)優(yōu)勢互補(bǔ)。加強(qiáng)干部橫向和縱向的交流,通過多崗位歷練打造復(fù)合型人才。要堅持開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核,充分發(fā)揮考核杠桿作用。要踐行“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”的要求,將忠誠干凈擔(dān)當(dāng)作為自己的政治底色,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),深化實踐鍛煉,提高領(lǐng)導(dǎo)水平和運(yùn)籌能力。要提升黨建源動力。發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢,堅持落實好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé),深入開展形勢任務(wù)宣講和時事政治教育,以社會主義核心價值觀引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè),弘揚(yáng)中煤“和”文化和新集特色文化,提升推進(jìn)發(fā)展的精氣神,引導(dǎo)黨員干部職工圍繞安全生產(chǎn)經(jīng)營中心工作創(chuàng)新實踐,弘揚(yáng)勞模精神和工匠精神,促進(jìn)安全生產(chǎn)和降本增效。提升服務(wù)推動力。推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,找準(zhǔn)切口,精準(zhǔn)發(fā)力。創(chuàng)新實施“黨建+N”管理模式,推進(jìn)黨建與中心工作深度融合,培育黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員突擊手、黨員服務(wù)隊,黨員先鋒號等平臺,在具體業(yè)務(wù)中發(fā)揮黨員先鋒模范作用。做實安全生產(chǎn)經(jīng)營中的黨建工作,通過談心教育、精神激勵、人文管理、心理疏導(dǎo)等思想政治手段,提高工作粘合力和管理人性化,更好地促進(jìn)各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成。
四、深入學(xué)習(xí)貫徹《條例》,必須要堅持刀刃向內(nèi),嚴(yán)抓紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),努力建設(shè)擔(dān)當(dāng)作為過硬隊伍
(一)要進(jìn)一步開展廉潔從業(yè)教育。要大力培育廉政文化,促進(jìn)干凈干事、廉潔從業(yè),適時開展公司黨風(fēng)廉政教育警示大會,時刻提醒黨員干部要慎權(quán)慎欲,筑牢廉潔從業(yè)的思想防線。堅持干部廉政談話制度,增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識。強(qiáng)化黨性錘煉,著力用好、用活公司黨風(fēng)廉政建設(shè)主題宣傳教育月及“廉政大講堂”“廉政小課堂”等特色廉潔宣傳教育模式,發(fā)揮身邊典型案例作用。將黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育納入黨委和紀(jì)委工作部署,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì),加強(qiáng)各級干部的黨性教育、宗旨教育、警示教育,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,引導(dǎo)他們不斷提高思想政治素質(zhì)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng),從思想深處擰緊廉潔從業(yè)的“螺絲”,把牢第一道關(guān)口,增強(qiáng)廉潔從業(yè)意識。
(二)要進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政兩個責(zé)任。認(rèn)真落實《公司黨委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》《關(guān)于貫徹落實中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)的實施辦法》等規(guī)定,推進(jìn)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落地生根。突出監(jiān)督重點,強(qiáng)化對關(guān)鍵崗位、重要人員特別是一把手的監(jiān)督管理,完善決策監(jiān)督機(jī)制,嚴(yán)格日常管理,落實《公司“五位一體”監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度》,形成全面監(jiān)督的合力。落實《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》,構(gòu)建全方位、動態(tài)化的監(jiān)督機(jī)制,加大對失職瀆職行為的責(zé)任追究,始終嚴(yán)明黨的紀(jì)律。緊扣防治結(jié)合,結(jié)合公司改革發(fā)展實際,進(jìn)一步健全懲防體系,重約束強(qiáng)高壓,推進(jìn)“三個不腐”目標(biāo)的實現(xiàn)。堅持常長用力,久久為功,零容忍、強(qiáng)高壓,堅決落實減存量、遏增量工作要求,以清風(fēng)正氣促進(jìn)干事創(chuàng)業(yè)。
(三)要進(jìn)一步深化完善紀(jì)檢工作機(jī)制。做實“三個為主”要求,嚴(yán)格落實請示匯報、工作報告、案件報告、重要情況報告等制度機(jī)制。紀(jì)檢工作要突出抓早抓小、防微杜漸,對苗頭性問題早提醒早糾正。加強(qiáng)對重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理人員的廉政教育,強(qiáng)化對管人、管錢、管物等人員監(jiān)督。對頂風(fēng)違紀(jì)的言行,從快查處和問責(zé)。強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”落實,抓好責(zé)任書和承諾書的遵守落實,認(rèn)真抓好責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié),并教育各級干部特別是班子成員在抓好業(yè)務(wù)工作的同時,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育監(jiān)督,形成一級抓一級,層層抓落實的責(zé)任體系。要強(qiáng)化自身建設(shè),結(jié)合“四定”工作,高標(biāo)準(zhǔn)配齊基層紀(jì)檢專員,集中精力執(zhí)好紀(jì)、問好責(zé)、把好關(guān)。加強(qiáng)紀(jì)檢干部政治理論學(xué)習(xí),提升政治思想覺悟和履職盡責(zé)能力。
(四)要進(jìn)一步加強(qiáng)巡視巡察問題整改規(guī)范基層治理。要堅持舉一反三,通過制度完善、管理提升,進(jìn)一步推動基層治理科學(xué)化。嚴(yán)格實行整改問責(zé)制度,堅持嚴(yán)肅問責(zé),對重視不夠、履職不力、措施不實、落實不到位的,采取提醒、約談、函詢、通報、問責(zé)等方式,督促整改、推動落實,在公司形成從嚴(yán)治黨、規(guī)范治企的良好氛圍。一方面要舉一反三,加強(qiáng)對國資委巡視集團(tuán)反饋問題的整改,另一方面要持續(xù)用力,加強(qiáng)對去年集團(tuán)巡察公司反饋問題的未整改完成問題的整改工作,確保件件有落實、事事有回應(yīng)、全面整改到位,同時,要適時對整改完成問題開展“回頭看”,杜絕已整改問題改而不絕。
最后,還要特別提醒一下,集團(tuán)公司黨委下發(fā)了《關(guān)于做好2020年集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項工作的通知》(中煤黨〔2020〕45
號),全面真實填報個人有關(guān)事項,是我們黨加強(qiáng)干部監(jiān)督工作的重大創(chuàng)新,是一項政治任務(wù),我們每一名領(lǐng)導(dǎo)干部必須高度重視,認(rèn)真、如實、及時填報,特別是涉及家庭成員的股票、債券、房產(chǎn)面積等都是重要事項,也是容易出錯和不被重視的地方,一點要核實清楚,與房產(chǎn)證、市值等信息一致,請大家務(wù)必要高度重視,絕對不能因為填報個人有關(guān)事項不清楚、不準(zhǔn)確出問題。今天下午,集團(tuán)公司還要專門對領(lǐng)導(dǎo)干部填報個人事項問題召開會議,對有關(guān)人員進(jìn)行專題培訓(xùn),大家在填寫過程中,如有什么不明白的地方,請及時與黨委組織部溝通,并向集團(tuán)請示。
同志們,《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》的頒布是新時期指導(dǎo)我們國有企業(yè)基層組織黨的建設(shè)的重要遵循,也是加強(qiáng)公司黨的建設(shè),推進(jìn)基層組織建設(shè)的根本要求,公司黨委和所屬各級黨組織必須全面貫徹落實,公司班子成員和各級黨員干部必須全面貫徹落實,用深入落實《條例》精神,全面提升公司基層黨建工作科學(xué)化水平,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公司高質(zhì)量發(fā)展,為加快推進(jìn)中煤集團(tuán)邁入世界500強(qiáng)目標(biāo),把公司建設(shè)成為中煤集團(tuán)華東地區(qū)煤電一體化示范基地不懈努力奮斗!
第五篇:理論學(xué)習(xí)中心組讀書會上的發(fā)言
在市委理論學(xué)習(xí)中心組讀書會上的發(fā)言 今年以來,街道黨工委、辦事處緊密圍繞全市“一三三六”思路舉措,堅定信心,奮力突破,扎實苦干。一是重點工程、重點項目取得新突破。累計完成董家城后、于范城后、郝家城后、辛一社區(qū)、石臼、關(guān)龍、王葛、建設(shè)等項目拆遷住宅322戶,拆遷面積7.2萬平方米,回遷安置居民350戶,新開工42棟回遷樓和生活保障樓,建筑面積29萬平方米,竣工面積12.3萬平方米。金絲達(dá)垃圾處理裝備制造項目動工建設(shè),北海龍門碳業(yè)試運(yùn)行,伽馬化學(xué)設(shè)備調(diào)試完成。二是不斷強(qiáng)化基層組織戰(zhàn)斗力。強(qiáng)化黨建統(tǒng)領(lǐng)作用,充實包村工作力量,加強(qiáng)“第一書記”作用,為后進(jìn)村發(fā)展建設(shè)注入強(qiáng)大活力。三是維穩(wěn)工作成效顯著。全力維護(hù)社會穩(wěn)定,加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作,化解5起信訪積案,確保了“兩會”期間穩(wěn)定。四是社會事業(yè)發(fā)展水平不斷提升。新農(nóng)合、新農(nóng)保及社會擴(kuò)面收繳、政策性農(nóng)業(yè)保險收繳等工作全面完成,校舍安全工程和農(nóng)村飲用水安全工作加快進(jìn)行。
貫徹這次會議精神,實現(xiàn)市第十三次黨代會提出的“建設(shè)富強(qiáng)文明和諧幸福的濱海特色城市”的奮斗目標(biāo),我們繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)勢、創(chuàng)新突破、科學(xué)發(fā)展,努力在藍(lán)黃“兩區(qū)”建設(shè)中建設(shè)做出積極貢獻(xiàn),開創(chuàng)奎聚科學(xué)均衡發(fā)展新局面。
(一)以片區(qū)建設(shè)為契機(jī),全力加快生態(tài)宜居城市建設(shè)。一是加快市級重點工程建設(shè)。全力抓好文山東片區(qū)、文山北片區(qū)、姜家大灣片區(qū)、灌溉所片區(qū)和商業(yè)大宿舍片區(qū)的拆遷
1建設(shè)拆遷工作。加快推進(jìn)文山東片區(qū)關(guān)龍、王葛兩社區(qū)15棟回遷安置樓、石臼村6棟居民樓建設(shè)進(jìn)度;做好建設(shè)村一期工程15棟居民回遷樓和生活保障樓內(nèi)外墻裝飾配套設(shè)施建設(shè)。二是進(jìn)一步加快城中村改造。加快郝家城后社區(qū)和董家城后社區(qū)共7棟、8萬平方米的高層建筑配套設(shè)施建設(shè),提早交付使用;在拆除郝家城后社區(qū)、董家城后社區(qū)、于范城后社區(qū)新拆除153戶民宅的基礎(chǔ)上,規(guī)劃建設(shè)18棟、7.2萬平方米的生活保障樓和居民回遷樓??偼顿Y7.5億元的東方國際住宅小區(qū),今年計劃完成投資2億元。啟動上臺社區(qū)、辛三社區(qū)改造工作。三是積極做好市政府儲備土地調(diào)整工作。涉及北莊社區(qū)、中莊社區(qū)、南莊社區(qū)、辛三社區(qū)共320畝土地。
(二)以規(guī)模拓展為途徑,促進(jìn)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)提速增效。一是重點抓好投資5600萬元、建筑面積1.6萬平方米的金鑫商務(wù)休閑會所建設(shè),10月份投入使用。二是積極促進(jìn)投資
1.2億元、占地 200畝的南鄑亭昌美龍騰大型物流園動工建設(shè)。該物流園建有16類大型專業(yè)貿(mào)易區(qū),共計1000個展位,集商鋪、辦公、住宅、展廳、貿(mào)易廳等多項功能于一體。建成后將成為山東地區(qū)五金現(xiàn)貨交易大型專業(yè)市場之一。三是加快推進(jìn)以奎聚路為軸線打造的餐飲、裝飾材料一條街和以中央商務(wù)區(qū)為中心打造的服裝、電子商貿(mào)圈。四是大力推動投資2.2億元的富潤國際公寓等項目建設(shè)。
(三)以項目建設(shè)為動力,推動工業(yè)經(jīng)濟(jì)優(yōu)化升級。一是繼續(xù)抓好濰坊伽瑪化學(xué)有限公司投資1.4億元的1.5萬平方米生產(chǎn)車間續(xù)建項目;加快投資4億元的金絲達(dá)城鄉(xiāng)垃圾機(jī)械裝備項目和30條生活垃圾處理流水線建設(shè)進(jìn)度。二是籌資1500萬元,規(guī)劃建設(shè)占地20畝的噴水織機(jī)污水專業(yè)處理廠,10月底前投入使用。三是切實抓好落戶濱海經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)總投資5億元的廣隆建材有限公司高檔衛(wèi)浴項目建設(shè)。
(四)以特色品牌為方向,做強(qiáng)做優(yōu)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。一是加強(qiáng)農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),重點抓好李家埠片區(qū)5000畝高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田管道灌溉鋪設(shè),有效改善項目區(qū)灌溉和排澇條件。二是大力發(fā)展高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效農(nóng)業(yè),重點抓好富麗達(dá)科技示范園項目、藺家莊生態(tài)旅游園項目建設(shè);繼續(xù)推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品“三品一標(biāo)”認(rèn)證工作。三是積極發(fā)展農(nóng)村新能源,新建沼氣池140個。四是培強(qiáng)做大農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),加大扶持陶埠正源養(yǎng)殖場生態(tài)養(yǎng)豬廠、新興養(yǎng)殖場、全和養(yǎng)殖場建設(shè)。
(五)以保障民生為目標(biāo),提升社會事業(yè)發(fā)展水平。一是抓好老年公寓建設(shè),加快郝家社區(qū)老年公寓配套設(shè)施建設(shè),確保重陽節(jié)投入使用。二是繼續(xù)深入實施校舍安全和飲水安全工程。投資560萬元完善4處小學(xué)教育設(shè)施配套,力爭十字路小學(xué)、石灣小學(xué)9月1日前投入使用。同時,投資260萬元新建十字路小學(xué)幼兒園,改建三臺小學(xué),8月底投入使用。東方幼兒園和郝家城后幼兒園9月交付使用。投資
360萬元,為9個村鋪設(shè)自來水管線。三是加快村莊道路建設(shè)。東逄、徐辛、張辛修建高標(biāo)準(zhǔn)水泥路8條,共6000米。四是大力實施“五大文化惠民工程”,新建、改建文化書屋10處,加快群眾文化廣場、活動中心建設(shè),不斷推進(jìn)道德文化建設(shè)。