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      黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距對照“十八個(gè)是否”檢視整改材料(推薦五篇)

      時(shí)間:2019-09-12 07:39:35下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距對照“十八個(gè)是否”檢視整改材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距對照“十八個(gè)是否”檢視整改材料》。

      第一篇:黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距對照“十八個(gè)是否”檢視整改材料

      黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距對照“十八個(gè)是否”檢視整改材料

      根據(jù)主題教育安排,在集體學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、深化學(xué)習(xí)領(lǐng)悟的基礎(chǔ)上,我嚴(yán)格對照《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》,緊扣中央提出的“18個(gè)是否”,堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改,做到了把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,切實(shí)增強(qiáng)了黨的意識(shí)、黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí),提升了政治境界、思想境界、道德境界,達(dá)到了深化認(rèn)識(shí)、查找差距、明確方向的預(yù)期效果。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

      一、存在的主要問題

      (一)對照黨章“五個(gè)是否”存在的問題

      1.是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略。本人在執(zhí)行中央和省委重大決策部署方面,能夠做到有令必行、有禁必止,保證了黨中央確立的路線方針政策在落實(shí)中不跑偏、不走樣、不變形。但是經(jīng)過認(rèn)真剖析,還是存在以下問題:一是貫徹落實(shí)的力度不堅(jiān)決。雖然落實(shí)上級(jí)決策不打折扣、不搞變通、不做選擇,但是遇到急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí),有時(shí)缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣.2、是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓詞,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。需要提升為人民服務(wù)的本領(lǐng),在社會(huì)生活中起先鋒模范作用有時(shí)候不明顯,對于身邊的社會(huì)不正之風(fēng)不能做堅(jiān)決斗爭。主要存在四個(gè)不足:一是黨員意識(shí)弱化。先鋒模范意識(shí)欠缺,把自己混同于普通群眾,總覺得工作跟著走、指示照著辦、守紀(jì)不出事就行了。二是創(chuàng)優(yōu)精神缺失。存在中游思想、佛系心態(tài),擔(dān)心沖勁一大漏洞就多,工作不求過得硬,只求過得去。三

      是黨員意識(shí)不強(qiáng)。不能做到時(shí)時(shí)處處始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,有時(shí)把自己等同于一般群眾,工作標(biāo)準(zhǔn)不高、思想進(jìn)取不夠、創(chuàng)新觀念不強(qiáng)、黨員先進(jìn)性有所弱化。四是宗旨意識(shí)不牢。對履行黨員義務(wù)有時(shí)存在認(rèn)識(shí)不足、動(dòng)力不足的問題。全心全意為人民服務(wù)的宗旨樹得不牢,沒有把群眾所思所想所盼,記在心上、掛在嘴上、抓在手上,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好。

      3、是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題的水平還不夠嫻熟,理論水平有待提高。對自身的“一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)不夠到位,對分管部門的主要負(fù)責(zé)同志“一崗雙責(zé)”抓的不夠深入細(xì)致。存在主要問題:一是政績觀存有偏差,工作中出成績出亮點(diǎn)的愿望比較大。對照黨章黨規(guī)找差距,是主題教育學(xué)習(xí)教育和檢視問題的重要內(nèi)容,是推動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)檢視自我、自覺修正

      錯(cuò)誤的重要措施。根據(jù)上級(jí)安排部署,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》和關(guān)于

      XX的重

      要論述,黨的意識(shí)、黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),政治

      境界、思想境界、道德境界進(jìn)一步提升。主要有五個(gè)方面的初步認(rèn)識(shí)和體會(huì),概括來講可以歸納為“五個(gè)必須”。

      4、是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通。能夠做到嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,但對分管部門存在的工作紀(jì)律松弛問題未能做到嚴(yán)抓。

      5、是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。扎根群眾調(diào)查研究有待深入,需要深入了解對新疆的區(qū)情農(nóng)情的認(rèn)識(shí)。與分管的研究所職工談工作任務(wù)多,談思想聽取意見少,難以了解到職工的真實(shí)想法,沒有真正做到與職工群眾交心、打起一片。樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題為:一是對待群眾感情不深厚。有時(shí)對待來機(jī)關(guān)辦事的群眾,存在敷衍、搪塞的心態(tài),應(yīng)付了事、急于交差。二是服務(wù)群眾態(tài)度不端正。有時(shí)對待群眾態(tài)度不熱情、語言不謙和,不溫不火、不急不慢,進(jìn)而影響了機(jī)關(guān)形象和辦事效率。

      (二)對照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題

      1.是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念。本人能夠增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”,但對馬克思主義仍停留于概念理解,缺乏實(shí)踐認(rèn)知,仍需補(bǔ)足精神之鈣、筑牢信仰之基。

      2.是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場。本人能夠做到旗幟鮮明講政治,在大是大非問題面前,立場堅(jiān)定、態(tài)度堅(jiān)決,始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定。

      3.是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”。本人始終聽從黨中央和總書記的指揮,在政治上、思想上、行動(dòng)上和黨中央的步調(diào)高度一致,確保了意志統(tǒng)一、行動(dòng)統(tǒng)一。

      4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”。本人嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則,從小事抓起,從小處著眼,思想上繃緊弦、行動(dòng)上管住腿,堅(jiān)決做到不違規(guī)、不逾矩。但是對隱形變異“四風(fēng)”問題,有時(shí)發(fā)現(xiàn)不及時(shí)、制止不及時(shí)。

      5.是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政。工作中,能夠積極聽取大家的意見和建議,主動(dòng)借鑒外地經(jīng)驗(yàn)和做法,進(jìn)而促進(jìn)工作、提升水平。

      6.是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。經(jīng)過認(rèn)真反思和對照,自己在這方面不存在任何問題。

      7.是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng)。能夠主動(dòng)參加民主生活會(huì),嚴(yán)肅認(rèn)真地開展批評(píng)和自我批評(píng),但是有時(shí)顧忌面子,對同事的批評(píng)不深刻,指出問題沒有達(dá)到一針見血、入木三分的效果,有時(shí)以工作問題代替作風(fēng)問題。

      8.是否保持清正廉潔的政治本色。經(jīng)過認(rèn)真反思和對照,自己在這方面不存在任何問題。

      (三)對照條例“五個(gè)是否”存在的問題

      1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定。對于黨組織的決定,我能夠主動(dòng)接受、自覺服務(wù),但是有時(shí)遇到困難時(shí),積極主動(dòng)開動(dòng)腦筋破解難題、打開局面不夠,致使疑難問題遲遲推進(jìn)不力。

      2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利等問題。經(jīng)過認(rèn)真反思和對照,自己在這方面不存在任何問題,工作中,從來都是認(rèn)真履行,不敢有任何的疏忽大意。

      3.是否存在為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,損害群眾利益等問題。對于自己分管負(fù)責(zé)的工作,只要涉及群眾利益問題的,都以謹(jǐn)小慎微、如履薄冰的態(tài)度處理,做到了秉公辦事、公正公開。

      4.是否存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題。經(jīng)過認(rèn)真反思和對照,自己在這方面不存在任何問題。

      5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味等問題。自己雖參加工作多年,偶爾工作上有歇歇腳、松松勁的想法,但是絕對沒有生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味等問題。

      二、產(chǎn)生問題的主要原因

      一是政治理論學(xué)習(xí)不夠。對黨和國家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠經(jīng)?;?。主觀上對學(xué)習(xí)比較放松。對政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為政治學(xué)習(xí)太死板、太空洞、不實(shí)用,除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外,平時(shí)比較強(qiáng)調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù),而放松對自己的學(xué)習(xí)要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提高,影響到工作作風(fēng)和處理事情的水平。

      二是在工作中有怕得罪人的“老好人”思想,寬于待已,嚴(yán)于待人的思想影響。在工作中不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,遇到問題總有急躁的情緒工作的責(zé)任心不夠強(qiáng),總是認(rèn)為不會(huì)出什么大的問題,與本職業(yè)有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn),與本職業(yè)聯(lián)系不緊的就不去學(xué),導(dǎo)致工作的積極性不高。三是黨性休養(yǎng)和改造世界觀的自覺性較差。黨性休養(yǎng)要求我們每名黨員都要自覺地改造世界觀,每時(shí)每刻、一言一行都要用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,牢記為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生的誓言,時(shí)刻發(fā)揮黨員的模范作用??墒亲约河X得只要不犯什么錯(cuò)誤就行,導(dǎo)致自己的工作的主動(dòng)性較差,存在“差不多”,“說的過去就行”的思想。

      四是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠自覺。日常工作中總有意思無意思地就放松了自我的學(xué)習(xí),故忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造,學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性不強(qiáng),不愿擠時(shí)間學(xué)習(xí),即使有了時(shí)間也坐不下來,深入不進(jìn)去。

      三、今后努力方向和整改措施

      1、進(jìn)一步理清工作思路,堅(jiān)持做到每天工作有計(jì)劃,每周工作有重點(diǎn),分清輕重緩急、內(nèi)外兼顧,重?fù)?dān)當(dāng)、重作為,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣;進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),轉(zhuǎn)變工作方式方法,提高工作效率;虛心向周圍同志請教,多與教師進(jìn)行溝通,強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的核心任務(wù)緊緊抓在手上,不走過場,不流于形式,切實(shí)增強(qiáng)工作能力和服務(wù)水平。始終把謀求人民的根本利益放在第一位,進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)和服務(wù)意識(shí);加強(qiáng)對黨紀(jì)國法的學(xué)習(xí),使自己始終在法律規(guī)定的框架,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和處理復(fù)雜局面的能力。

      2、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,克服厭學(xué)思想,自我加壓,每月制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,做到學(xué)習(xí)有重點(diǎn)、思想有提高、工作有促進(jìn);堅(jiān)持聯(lián)校支部學(xué)習(xí)與自我學(xué)習(xí)相結(jié)合,充分利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)各方面的理論知識(shí),豐富自己的知識(shí)層面,提高綜合素質(zhì)。

      3、堅(jiān)持用新時(shí)期教師崗位共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)定理想信念,牢記黨的宗旨,提高黨性覺悟,樹立良好的個(gè)人黨性形象,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

      第二篇:對照黨章黨規(guī)“十八個(gè)是否”找差距檢視材料

      對照黨章黨規(guī)“十八個(gè)是否”

      找差距檢視材料

      按縣委組織部《關(guān)于在XX主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》要求,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,深入對照黨章黨規(guī),對照中央提出的“十八個(gè)是否”,逐條進(jìn)行檢視、找差距,并征求黨員干部職工的意見和建議,主動(dòng)把自己擺進(jìn)去,查擺自身存在的不足,深刻反思剖析根源,制定了整改措施。

      對照黨章黨規(guī),以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,逐一對照、全面查找各種違背初心和使命的問題,真刀真槍解決問題。對此,作為一名黨員干部,我作個(gè)發(fā)言,有不足之處,請各位給予批評(píng)指正。

      一、存在的突出問題

      (一)對照黨章,在“五個(gè)是否”方面存在的問題

      1、是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略方面。能夠認(rèn)真執(zhí)行中央和省委、市委、縣委重大決策部署,堅(jiān)持講政治、聽招呼、守紀(jì)律,確保各項(xiàng)號(hào)令不打折、不跑偏。但還存在三個(gè)差距:一是貫徹力度還不大。有時(shí)對上級(jí)法規(guī)政策、要求指示,認(rèn)識(shí)高度不夠、理解意圖不夠,尤其涉及一些大項(xiàng)任務(wù)、重點(diǎn)工作,強(qiáng)調(diào)客觀因素多、實(shí)際困難多,缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣,有些工作推進(jìn)力度不大,成效不夠明顯。二是創(chuàng)新破難還不夠。有時(shí)面對工作中遇到的難題,思想解放還不夠,還習(xí)慣于向上級(jí)要政策、跟過去要辦法、看別人怎么辦,存在墨守陳規(guī)、安于現(xiàn)狀的傾向,工作質(zhì)量有所下降,只求過得去、不求高標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)候多。三是持久韌勁還不足,對于一些常態(tài)工作、基礎(chǔ)性建設(shè),還缺少長遠(yuǎn)思考和謀劃,缺乏久久為功和精神和堅(jiān)持不懈的耐力,有時(shí)盯得不緊、抓得不嚴(yán),導(dǎo)致有些工作效率不高。

      2、是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓詞,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。主要存在三個(gè)不足:一是黨員意識(shí)弱化。先鋒模范意識(shí)欠缺,把自己混同于普通群眾,總覺得工作跟著走、指示照著辦、守紀(jì)不出事就行了。二是創(chuàng)優(yōu)精神缺失。存在中游思想、佛系心態(tài),擔(dān)心沖勁一大漏洞就多,工作不求過得硬,只求過得去。三是黨員意識(shí)不強(qiáng)。不能做到時(shí)時(shí)處處始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,有時(shí)把自己等同于一般群眾,工作標(biāo)準(zhǔn)不高、思想進(jìn)取不夠、創(chuàng)新觀念不強(qiáng)、黨員先進(jìn)性有所弱化。

      3.是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面存在主要問題:

      (二)對照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題

      1.是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念方面。一是理想信念有待進(jìn)一步提高。“理想信念是共產(chǎn)黨人的精神之‘鈣’,沒有理想信念,理想信念不堅(jiān)定,精神上就會(huì)‘缺鈣’,就會(huì)得‘軟骨病’”,理想信念決定事業(yè)成敗。通過反思,對馬克思主義理想信念的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵領(lǐng)悟不深,沒有真正做到深學(xué)、細(xì)照、篤行,導(dǎo)致思想上蒙了“灰塵”,沒有完全把理想信念轉(zhuǎn)化為助推經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的的實(shí)際行動(dòng)和內(nèi)在動(dòng)力。二是黨性修養(yǎng)有待進(jìn)一步提高。通過對比學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,他們始終都堅(jiān)持著飽滿的精神狀態(tài)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、扎根基層的奉獻(xiàn)精神,在工作細(xì)節(jié)、修為上與這些先進(jìn)榜樣還有一定的差距。對學(xué)習(xí)貫徹***重要講話和重要批示精神不夠深入,沒有百分百把行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)決策部署上來,對講話精神落實(shí)到行動(dòng)缺乏主動(dòng)承接和可行的舉措,對未來發(fā)展的危機(jī)意識(shí)不強(qiáng),時(shí)常會(huì)自我滿足、自我陶醉,不自覺地產(chǎn)生了一些懈怠和麻痹思想。

      2.是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場方面。在重大問題上能做到堅(jiān)決與黨中央保持一致,做到對黨忠誠,但對新時(shí)期黨章、黨紀(jì)等規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深、不全面。對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。能自覺做到將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,但執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)不高,有“隨大流”思想,存在“完成規(guī)定動(dòng)作”、機(jī)械照搬現(xiàn)象。重大事項(xiàng)按規(guī)定報(bào)告請示,在緊急事務(wù)中也存在“先斬后奏”情況。

      3.是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”方面。我能夠自覺和堅(jiān)定維護(hù)以***為核心的黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,堅(jiān)決維護(hù)***在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心黨中央保持高度一致。但對有些理論理解的不夠透徹,只看到事物的表象,把握不到事物的本質(zhì),發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。

      4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面。能夠較好地貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、但也存在些不足,主要表現(xiàn)為:思想認(rèn)識(shí)不到位,認(rèn)為這些規(guī)定主要是針對大領(lǐng)導(dǎo),與己無關(guān),故此造成深入基層、調(diào)研走訪不夠;同群眾座談、同干部談心不夠;厲行勤儉節(jié)約不夠。自己有隨大流思想,有一定的攀比心理.5.是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政方面。一是思想認(rèn)識(shí)還有偏差。對民主集中制作為我們黨和國家的“根本組織原則和領(lǐng)導(dǎo)制度”理解不深不透,對民主集中制的重要性認(rèn)識(shí)不足。比如:對民主與集中的關(guān)系認(rèn)識(shí)不清,把民主同集中分開來看,有時(shí)認(rèn)為開會(huì)就是集中、征求意見就是民主,沒有認(rèn)識(shí)到民主與集中的辯證統(tǒng)一性。二是發(fā)揚(yáng)民主還不充分。對民主集中制的宣傳教育方式簡單、內(nèi)容單調(diào),存在文件傳達(dá)多,系統(tǒng)教育少的情況;在倡導(dǎo)發(fā)揚(yáng)民主方面力度還不夠,存在不聞不問,被動(dòng)應(yīng)對的情況

      。三是參與討論還不主動(dòng)。全局意識(shí)還不夠強(qiáng),沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用,在黨組會(huì)議上,只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域,對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動(dòng)、不充分,發(fā)表意見“隨大流”,多數(shù)時(shí)候“沒意見”。個(gè)人始終牢記黨員身份,堅(jiān)持以普通黨員身份參加黨的組織生活,能做到自覺交納黨費(fèi)和報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng),但有時(shí)候認(rèn)為“三會(huì)一課”枯燥乏味,而沒有認(rèn)識(shí)到其重要作用,“重業(yè)務(wù)輕黨建”思想依然存在,對黨建工作重視不夠,組織生活形式不夠活躍,創(chuàng)新組織生活思路不寬、辦法不多。在民主生活會(huì)中,考慮過多,批評(píng)與自我批評(píng)不夠直接,擔(dān)心批評(píng)過嚴(yán)影響團(tuán)結(jié)、大局。

      6.是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。

      7.是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),自覺接受對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力方面。一是參加組織生活會(huì)不積極,存在“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象。二是開展自我批評(píng)力度和接受批評(píng)的勇氣不足,不愿聽到公開的、尖銳的批評(píng)意見,對工作做的不到位或有所失誤的情況,對領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評(píng)及意見,有時(shí)不能坦然接受,甚至找原因解釋。

      8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭方面。工作中,我能夠堅(jiān)持黨性原則,秉公辦事。生活中,沒有不良嗜好,不濫交朋友。但是廉潔自律意識(shí)還不夠嚴(yán)格,自認(rèn)為現(xiàn)在條件好了、收入水平提高了,過緊日子的思想和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識(shí)弱化。

      (三)對照條例“五個(gè)是否”方面

      1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定方面。一是雖然在重大原則問題上沒有公開發(fā)表過任何與黨中央不一致的言論,但是對某些不當(dāng)言論的錯(cuò)誤原理沒有做過深入分析和思考,對其可能會(huì)造成的負(fù)面影響了解不夠。二是在落實(shí)黨中央和上級(jí)決策部署時(shí),對能夠立竿見影的工作比較重視,對需要長期堅(jiān)持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。

      2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。在“三公經(jīng)費(fèi)”支出方面,本單位無公車、本人無公款旅游及到外考察學(xué)習(xí)。本人從未進(jìn)入過私人會(huì)所,未接受和持有會(huì)員卡。

      3.是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面,本人堅(jiān)持黨性原則,堅(jiān)定理想信念,篤信馬列主義,崇尚科學(xué)文明,堅(jiān)決反對一切派別組織和小集團(tuán)活動(dòng),堅(jiān)決反對陽奉陰違的兩面派行為,不存在優(yōu)親厚友、政商勾結(jié),充當(dāng)黑惡勢力保護(hù)傘等問題。但對黨中央、國務(wù)院部署開展的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭的重要性和嚴(yán)峻性認(rèn)識(shí)不夠,潛意識(shí)認(rèn)為這主要是政法系統(tǒng)的主業(yè)主責(zé),因而思想上重視不夠,甚至降低了工作標(biāo)準(zhǔn),與上級(jí)要求存在差距。

      4.是否存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題方面:本人在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)格按各項(xiàng)制度辦事,有時(shí)為了完成工作存在形式主義的情況,工作中不存在官僚主義的作風(fēng),沒有參與和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)的情況。

      5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題方面。經(jīng)對照反思,本人時(shí)刻牢記自身共產(chǎn)黨員的身份標(biāo)簽,以工作和家庭為重,二者兼顧,工作之余,注重家風(fēng)家教,但也存在著應(yīng)忙于工作,家風(fēng)家教有所松懈的傾向。

      二、存在問題的原因分析

      一是放松了思想改造,理想信念淡化。主觀上對自身權(quán)力觀、地位觀、利益觀的改造意識(shí)不強(qiáng),對黨的理論的系統(tǒng)研究和深刻理解不夠深刻,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,是非觀念、原則性不強(qiáng),理想信念產(chǎn)生動(dòng)搖和滑坡,缺少了對共產(chǎn)主義理想信念一以貫之的堅(jiān)持。總以自己工作忙為借口,把更多的時(shí)間精力用于繁雜的事務(wù)性工作,很少靜下來心來從理想信念角度查找剖析自己的不足。對理論與實(shí)踐的辨證唯物關(guān)系理解不深,不能很好地運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作,存在學(xué)用兩張皮的現(xiàn)象。

      二是群眾觀念薄弱,宗旨意識(shí)樹得不牢。對主題教育認(rèn)識(shí)不深,沒有在思想上牢固樹立一切依靠群眾、一切為了群眾的意識(shí),沒有堅(jiān)持把群眾工作的理念貫穿工作的全過程。黨的宗旨意識(shí)淡化,對自己人民公仆身份產(chǎn)生了模糊認(rèn)識(shí),看不到群眾的首創(chuàng)精神,疏遠(yuǎn)了與群眾的思想感情,密切聯(lián)系群眾不夠,深入基層向人民群眾學(xué)習(xí)請教、聽取意見不夠虛心、不夠全面、不夠及時(shí),導(dǎo)致工作上群眾觀念淡薄,指導(dǎo)工作主觀意志成份多,形式主義成份多,為群眾想的少,做的更少,沒有真正把自己擺在人民公仆的位置上。

      三是黨性錘煉欠缺,銳意進(jìn)取的精神缺失。對共產(chǎn)黨員要不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)的認(rèn)識(shí)不到位,從思想上放松了自身黨性鍛煉的主動(dòng)性、自覺性,滋長了自我滿足、自我感覺良好的情緒。沒有時(shí)刻以領(lǐng)導(dǎo)干部和共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,沒有很好地把自己工作過程和黨性鍛煉結(jié)合起來,沒有自覺把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)作為終身的必修課,長期修、經(jīng)常修,使之成為克服自身存在問題的利劍。主觀上不求有功、但求無過的思想嚴(yán)重,面對困難缺乏勇氣、決心、毅力,缺乏深入鉆研、艱苦奮斗的精神,不愿碰觸一些問題和死角,不敢嘗試從舊的模式中解放,從而導(dǎo)致大局觀念缺失、進(jìn)取心不夠、思想狀態(tài)懶惰松懈的情況偶有發(fā)生。

      三、下一步改進(jìn)的方向

      一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)鉆研學(xué)習(xí)、從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合、從為了工作的“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“我要學(xué)”。始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的最新理論和黨的十九大精神,堅(jiān)定共產(chǎn)主義信仰,提高政治敏銳性和鑒別力。始終堅(jiān)持向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí),以增強(qiáng)解決實(shí)際問題的能力;加強(qiáng)對履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識(shí)的學(xué)習(xí),以不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。繼續(xù)堅(jiān)守理想信念,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人精神追求和社會(huì)主義核心價(jià)值觀,模范踐行社會(huì)主義榮辱觀,以實(shí)際行動(dòng)保持共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性。

      二是提高黨性修養(yǎng),增強(qiáng)宗旨觀念。定期學(xué)習(xí)黨章,以黨章為鏡,時(shí)刻警醒自己,進(jìn)一步解決好世界觀、人生觀和價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”問題。自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)黨的意識(shí)、宗旨意識(shí)、政治意識(shí)、執(zhí)政意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),盡心盡力地做好本職工作,自覺為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢而奮斗。牢記黨的宗旨,始終保持清醒的頭腦,時(shí)刻注意擺正自己同廣大群眾的位置,時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,時(shí)刻警惕脫離群眾的傾向。堅(jiān)持身體力行、求真務(wù)實(shí)、言行一致的工作作風(fēng),腳踏實(shí)地,埋頭苦干,實(shí)實(shí)在在地為干部職工、管理對象辦實(shí)事、辦好事,以經(jīng)受得住歷史的檢驗(yàn)。

      三是改進(jìn)工作方法,提高服務(wù)水平。一是在學(xué)好政治理論的同時(shí),根據(jù)工作需要和自己實(shí)際,堅(jiān)持學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷豐富自己的知識(shí),開拓自己的視野。二是堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作,樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,提高工作效率。三是在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下,服從正職,尊重副職,講真話、報(bào)實(shí)情,辦實(shí)事、求實(shí)效,以求在自身素質(zhì)提高和工作質(zhì)效上都有大的提升和突破。對照黨章黨規(guī)找差距,是主題教育檢視問題的重要內(nèi)容,是推動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)檢視自我、自覺修正錯(cuò)誤的重要措施,對照黨章黨規(guī),重點(diǎn)對照黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,進(jìn)行自我檢查。要把對照黨章黨規(guī)找差距與對照習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、***重要指示批示精神和黨中央決策部署檢視問題結(jié)合起來,邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改,增強(qiáng)查擺和解決問題的針對性。對照一次就提醒一次、扯一次袖子,不斷增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨的意識(shí)、黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí),不斷提升政治境界、思想境界、道德境界。對照黨章,重點(diǎn)查擺是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略;是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓詞,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用;是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔;是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。對照準(zhǔn)則,重點(diǎn)查擺是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念;是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場;是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”;是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”;是否堅(jiān)持民主集中制原則,堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向;是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),保持清正廉潔的政治本色。

      對照條例,重點(diǎn)查擺是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定;是否存在濫用職權(quán)、謀取私利等問題;是否存在為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,損害群眾利益等問題;是否存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題;是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味等問題。

      黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》,逐段逐句學(xué)習(xí)黨章、準(zhǔn)則、條例,對照檢視分析,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要安排專門時(shí)間,召開對照黨章黨規(guī)找差距專題會(huì)議。黨支部要結(jié)合“三會(huì)一課”,召開專題會(huì)議,組織黨員學(xué)習(xí)、對照黨章、準(zhǔn)則、條例,自我檢視問題,自我整改提高。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志要帶頭學(xué)、帶頭查、帶頭改,以上率下、作出示范,同時(shí)督促班子成員和下屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部找準(zhǔn)問題、解決問題。

      第三篇:(最新)黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距對照“十八個(gè)是否”個(gè)人檢視整改材料

      (最新)黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距對照“十八個(gè)是否”個(gè)人檢視整改材料

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      (2019年9月12日)

      根據(jù)第二批主題教育安排,會(huì)前,我原原本本通讀《習(xí)近平關(guān)于“****、****”論述摘編》等學(xué)習(xí)資料。在集中學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合、自主學(xué)習(xí)與專題培訓(xùn)相結(jié)合等形式,學(xué)習(xí)了黨的十九大報(bào)告、黨章黨規(guī)等重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容,嚴(yán)格對照《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》,緊扣中央提出的“十八個(gè)是否”,堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改,做到了把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,切實(shí)增強(qiáng)了黨的意識(shí)、黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí),提升了政治境界、思想境界、道德境界,達(dá)到了深化認(rèn)識(shí)、查找差距、明確方向的預(yù)期效果?,F(xiàn)將個(gè)人對照檢視情況匯報(bào)如下:

      一、檢視存在的問題

      (一)對照黨章“五個(gè)是否”存在的問題

      1、是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持新發(fā)展理念,堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局方面。本人在執(zhí)行中央和省委重大決策部署方面,能夠做到有令必行、有禁必止,保證了黨中央確立的路線方針政策在落實(shí)中不跑偏、不走樣、不變形。但是經(jīng)過認(rèn)真剖析,還是存在以下問題:

      一是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng)。只是抓住重點(diǎn)知識(shí)框架和重點(diǎn)語句,注重“綱目”,沒有把各知識(shí)點(diǎn)融會(huì)貫通,做到知信行相統(tǒng)一。二是貫徹落實(shí)的力度不堅(jiān)決。雖然落實(shí)上級(jí)決策不打折扣、不搞變通、不做選擇,但是遇到急難險(xiǎn)重任務(wù)時(shí),有時(shí)缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣。三是規(guī)章制度落實(shí)不夠嚴(yán)格到位。對有關(guān)規(guī)章制度,執(zhí)行不夠嚴(yán)格,落實(shí)不夠到位。比如,有時(shí)遇到緊急事情,只以口頭、電話等形式打個(gè)招呼,然后才報(bào)備。

      2、是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓詞,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。需要提升為人民服務(wù)的本領(lǐng),在社會(huì)生活中起先鋒模范作用有時(shí)候不明顯,對于身邊的社會(huì)不正之風(fēng)不能做堅(jiān)決斗爭。主要存在四個(gè)不足:一是黨員意識(shí)弱化。先鋒模范意識(shí)欠缺,把自己混同于普通群眾,總覺得工作跟著走、指示照著辦、守紀(jì)不出事就行了。二是創(chuàng)優(yōu)精神缺失。存在中游思想、佛系心態(tài),擔(dān)心沖勁一大漏洞就多,工作不求過得硬,只求過得去。三是黨員意識(shí)不強(qiáng)。不能做到時(shí)時(shí)處處始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,有時(shí)把自己等同于一般群眾,工作標(biāo)準(zhǔn)不高、思想進(jìn)取不夠、創(chuàng)新觀念不強(qiáng)、黨員先進(jìn)性有所弱化。四是宗旨意識(shí)不牢。對履行黨員義務(wù)有時(shí)存在認(rèn)識(shí)不足、動(dòng)力不足的問題。全心全意為人民服務(wù)的宗旨樹得不牢,沒有把群眾所思所想所盼,記在心上、掛在嘴上、抓在手上,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好。

      3、是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面。用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問題的水平還不夠嫻熟,理論水平有待提高。對自身的“一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)不夠到位,對分管部門的主要負(fù)責(zé)同志“一崗雙責(zé)”抓的不夠深入細(xì)致。存在主要問題:政績觀存有偏差,工作中出成績出亮點(diǎn)的愿望比較大。對照黨章黨規(guī)找差距,是主題教育學(xué)習(xí)教育和檢視問題的重要內(nèi)容,是推動(dòng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)檢視自我、自覺修正錯(cuò)誤的重要措施。根據(jù)上級(jí)安排部署,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》和關(guān)于**的重要論述,黨的意識(shí)、黨員意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),政治境界、思想境界、道德境界進(jìn)一步提升。主要有五個(gè)方面的初步認(rèn)識(shí)和體會(huì),概括來講可以歸納為“五個(gè)必須”。

      4、是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通方面。能夠做到嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,但對分管部門存在的工作紀(jì)律松弛問題未能做到嚴(yán)抓。

      5、是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作方面。

      扎根群眾調(diào)查研究有待深入,需要深入了解對新疆的區(qū)情農(nóng)情的認(rèn)識(shí)。與分管的研究所職工談工作任務(wù)多,談思想聽取意見少,難以了解到職工的真實(shí)想法,沒有真正做到與職工群眾交心、打起一片。樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題為:一是對待群眾感情不深厚。有時(shí)對待來機(jī)關(guān)辦事的群眾,存在敷衍、搪塞的心態(tài),應(yīng)付了事、急于交差。二是服務(wù)群眾態(tài)度不端正。有時(shí)對待群眾態(tài)度不熱情、語言不謙和,不溫不火、不急不慢,進(jìn)而影響了機(jī)關(guān)形象和辦事效率。

      (二)對照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題

      1、是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念,以實(shí)際行動(dòng)讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量方面。本人能夠增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)維護(hù)”,但對馬克思主義仍停留于概念理解,缺乏實(shí)踐認(rèn)知,仍需補(bǔ)足精神之鈣、筑牢信仰之基。

      2、是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場,在錯(cuò)誤言行面前敢于抵制、斗爭方面。本人能夠做到旗幟鮮明講政治,在大是大非問題面前,立場堅(jiān)定、態(tài)度堅(jiān)決,始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定。

      3、是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,對黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報(bào)告制度方面。本人始終聽從黨中央和總書記的指揮,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,在政治上、思想上、行動(dòng)上和黨中央的步調(diào)高度一致,確保了意志統(tǒng)一、行動(dòng)統(tǒng)一,做到了對黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題請示報(bào)告制度。

      4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面。本人嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則,從小事抓起,從小處著眼,思想上繃緊弦、行動(dòng)上管住腿,堅(jiān)決做到不違規(guī)、不逾矩。但是對隱形變異“四風(fēng)”問題,有時(shí)發(fā)現(xiàn)不及時(shí)、制止不及時(shí)。

      5.是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政方面。我始終做到“個(gè)人服從組織”原則,在實(shí)際工作中,注重調(diào)查研究,多方聽取意見,注重團(tuán)隊(duì)力量,沒有發(fā)生獨(dú)斷專行或各自為政的事件。但在對不是自已分管工作,即使有好的意見建議,也較少提出商議,拉不下面子怕得罪人。

      6.是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。經(jīng)過認(rèn)真反思和對照,自己在這方面不存在任何問題。

      7、是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),自覺接受對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力方面。

      能夠主動(dòng)參加民主生活會(huì),嚴(yán)肅認(rèn)真地開展批評(píng)和自我批評(píng),但是有時(shí)顧忌面子,對同事的批評(píng)不深刻,指出問題沒有達(dá)到一針見血、入木三分的效果,有時(shí)以工作問題代替作風(fēng)問題。

      8、是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭方面。我作為****,始終保持清正廉潔、干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼伪旧?,?yán)格按“三嚴(yán)三實(shí)”標(biāo)準(zhǔn)要求自已,積極發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”。但堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭的銳氣不足。

      (三)對照條例“五個(gè)是否”存在的問題

      1、是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定方面。對于黨組織的決定,我能夠主動(dòng)接受、自覺服務(wù),但是有時(shí)遇到困難時(shí),積極主動(dòng)開動(dòng)腦筋破解難題、打開局面不夠,致使疑難問題遲遲推進(jìn)不力。

      2、是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。經(jīng)過認(rèn)真反思和對照,自己在這方面不存在任何問題,我時(shí)刻堅(jiān)守清正廉潔的從政原則底線,從未利用工作職權(quán)謀取私利,從未收受有價(jià)證券和貴重物品,從未收受任何形式的紅包禮金,沒有違規(guī)公款消費(fèi)現(xiàn)象,沒有家人和親屬經(jīng)商辦企業(yè),沒有違反公務(wù)接待請客送禮,辦公用房面積只有十幾平米,比規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)低,嚴(yán)格遵守公務(wù)用車規(guī)定。

      3、是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、筒單粗暴等損害群眾利益等問題方面。對于自己分管負(fù)責(zé)的工作,只要涉及群眾利益問題的,都以謹(jǐn)小慎微、如履薄冰的態(tài)度處理,做到了秉公辦事、公正公開,沒有為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,堅(jiān)決支持和擁護(hù)中央“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭。

      4、是否存在工作不負(fù)責(zé)任;搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題方面。經(jīng)過認(rèn)真反思和對照,自己在這方面不存在任何問題。

      5、是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題方面。自己雖參加工作多年,偶爾工作上有歇歇腳、松松勁的想法,但是絕對沒有生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味等問題。

      二、產(chǎn)生問題的主要原因

      一是政治理論學(xué)習(xí)不夠。對黨和國家的方針、政策、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠經(jīng)?;V饔^上對學(xué)習(xí)比較放松。對政治學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,認(rèn)為政治學(xué)習(xí)太死板、太空洞、不實(shí)用,除集中學(xué)習(xí)和完成規(guī)定要求外,平時(shí)比較強(qiáng)調(diào)客觀原因或忙于工作事務(wù),而放松對自己的學(xué)習(xí)要求。久而久之必將影響素質(zhì)的提高,影響到工作作風(fēng)和處理事情的水平。

      二是在工作中有怕得罪人的“老好人”思想,寬于待已,嚴(yán)于待人的思想影響。

      在工作中不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,遇到問題總有急躁的情緒工作的責(zé)任心不夠強(qiáng),總是認(rèn)為不會(huì)出什么大的問題,與本職業(yè)有關(guān)的就學(xué)一點(diǎn),與本職業(yè)聯(lián)系不緊的就不去學(xué),導(dǎo)致工作的積極性不高。

      三是黨性休養(yǎng)和改造世界觀的自覺性較差。黨性休養(yǎng)要求我們每名黨員都要自覺地改造世界觀,每時(shí)每刻、一言一行都要用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,牢記為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生的誓言,時(shí)刻發(fā)揮黨員的模范作用??墒亲约河X得只要不犯什么錯(cuò)誤就行,導(dǎo)致自己的工作的主動(dòng)性較差,存在“差不多”,“說的過去就行”的思想。

      四是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠自覺。日常工作中總有意思無意思地就放松了自我的學(xué)習(xí),故忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造,學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性不強(qiáng),不愿擠時(shí)間學(xué)習(xí),即使有了時(shí)間也坐不下來,深入不進(jìn)去。

      三、今后努力方向和整改措施

      一是進(jìn)一步理清工作思路。堅(jiān)持做到每天工作有計(jì)劃,每周工作有重點(diǎn),分清輕重緩急、內(nèi)外兼顧,重?fù)?dān)當(dāng)、重作為,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣;進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),轉(zhuǎn)變工作方式方法,提高工作效率;虛心向周圍同志請教,多與**進(jìn)行溝通,強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的核心任務(wù)緊緊抓在手上,不走過場,不流于形式,切實(shí)增強(qiáng)工作能力和服務(wù)水平。始終把謀求人民的根本利益放在第一位,進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)和服務(wù)意識(shí);加強(qiáng)對黨紀(jì)國法的學(xué)習(xí),使自己始終在法律規(guī)定的框架,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和處理復(fù)雜局面的能力。

      二是增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性??朔拰W(xué)思想,自我加壓,每月制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,做到學(xué)習(xí)有重點(diǎn)、思想有提高、工作有促進(jìn);堅(jiān)持聯(lián)校支部學(xué)習(xí)與自我學(xué)習(xí)相結(jié)合,充分利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)各方面的理論知識(shí),豐富自己的知識(shí)層面,提高綜合素質(zhì)。

      三是勇于擔(dān)責(zé),引領(lǐng)發(fā)展。進(jìn)一步研判發(fā)展形勢,理清發(fā)展思路,深入推進(jìn)*規(guī)劃布局,著力打造***。特別要緊盯脫貧攻堅(jiān)工作目標(biāo),實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,積極謀劃致富產(chǎn)業(yè),堅(jiān)決打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。樹立鮮明的選人用人導(dǎo)向,用足用活“三項(xiàng)機(jī)制”,不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力。深入推進(jìn)改革開放,加強(qiáng)信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn),全力保障全*社會(huì)大局和諧穩(wěn)定。

      四是修身養(yǎng)德,關(guān)注民生。樹立崇高道德追求,認(rèn)真踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,保持健康的工作方式和生活情趣。扎實(shí)開展“**”主題教育,著力打造一支作風(fēng)硬、能力強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)?shù)墓?jiān)“鐵軍”。堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想,著力完善社會(huì)保障體系,認(rèn)真解決好群眾反映的突出問題,努力讓人民群眾的日子越過越好,切實(shí)增強(qiáng)群眾的幸福感和獲得感。

      五是心存敬畏,嚴(yán)守規(guī)矩。堅(jiān)持黨性原則,自覺遵守廉潔自律準(zhǔn)則,嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,把“三嚴(yán)三實(shí)”和“五個(gè)過硬”要求貫穿于全部工作生活中,始終做到敬畏人民、敬畏組織、敬畏法紀(jì)。自覺接受監(jiān)督和約束,公正用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán),拒腐蝕、永不沾,以嚴(yán)于律己的實(shí)際行動(dòng)影響他人、帶動(dòng)他人,努力做一個(gè)堂堂正正的共產(chǎn)黨人。

      以上對照檢查,不妥之處,敬請與會(huì)的同志們批評(píng)指正。同時(shí),懇請大家加強(qiáng)監(jiān)督,多提批評(píng)意見,我將誠懇接受、逐一認(rèn)領(lǐng),保證在以后工作中切實(shí)做好整改。

      第四篇:黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距“十八個(gè)是否”問題個(gè)人檢視材料

      (精選)黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距“十八個(gè)是否”問題個(gè)人檢視材料

      根據(jù)主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于在“**,**”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的工作方案》部署要求,會(huì)前,我深入學(xué)習(xí)了總書記關(guān)于“****、****”重要論述,認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》、《總書記關(guān)于“**,**”重要論述》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,按照要求,緊扣中央提出的“十八個(gè)是否”,對照初心使命,對照黨章黨規(guī),結(jié)合慶祝新中國成立70周年活動(dòng),緊密聯(lián)系工作實(shí)際,通過深入開展談心談話,廣泛征求意見建議等形式,主動(dòng)把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,逐一對照,逐項(xiàng)逐條檢視自身存在的各種違背初心和使命的問題,對存在的問題提出了整改措施?,F(xiàn)將個(gè)人對照檢查情況報(bào)告如下:

      一、存在的主要問題

      (一)對照黨章

      “五個(gè)是否”存在的問題

      1.是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持新發(fā)展理念,堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義事業(yè)五位一體總體布局和四個(gè)全面戰(zhàn)略布局。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要有兩個(gè)方面的問題表現(xiàn):一是對黨的基本理論學(xué)習(xí)不夠經(jīng)常、更新不夠及時(shí),尤其是進(jìn)入新時(shí)代以來黨的理論體系的新發(fā)展、新變化學(xué)得還不夠深入。

      二是對黨的基本理論、基本路線、基本方略的理解不夠深入,對其如何指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作缺少思路和辦法。

      2.是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓詞,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要有兩個(gè)方面的問題表現(xiàn):一是學(xué)習(xí)不夠刻苦。缺乏對理論學(xué)習(xí)的自覺,學(xué)習(xí)不夠主動(dòng),以集中學(xué)習(xí)代替了自學(xué)。沒有從主觀能動(dòng)性上下功夫,滿足于當(dāng)

      前工作的需要。二是有時(shí)工作存在懈怠心理、畏難情緒,缺乏苦干實(shí)干、奮勇爭先的拼搏精神,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好。

      3.是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要有兩個(gè)方面的問題表現(xiàn):一是理論學(xué)習(xí)抓得不緊不實(shí),理想信念總開關(guān)擰得不夠緊,宗旨意識(shí)有所弱化,奮斗精神有所不足。二是大局觀念不夠強(qiáng),想問題、作決策、抓工作,習(xí)慣于考慮自己的一畝三分地,沒有很好地從發(fā)展大局、從單位全局統(tǒng)籌考慮推進(jìn)工作。

      4.是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)履行不到位,對分管單位黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有做到常抓常管,沒有做到經(jīng)常性的談心談話、咬耳扯袖,滿足于集體性會(huì)議安排部署。

      5.是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作。認(rèn)真查擺,主要有兩個(gè)方面的問題表現(xiàn):一是堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想樹立不夠好,有時(shí)在推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)和改善民生上統(tǒng)籌不夠。

      二是深入基層實(shí)地了解情況解決問題少,密切聯(lián)系群眾不夠,存在脫離群眾的危險(xiǎn)。

      (二)對照準(zhǔn)則“八個(gè)是否”存在的問題

      何讓身邊黨員群眾也對黨的理想信念充滿信心底氣不足、缺少方法。

      對敏感問題,特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏高度的警惕性。二是對社會(huì)上出現(xiàn)的錯(cuò)誤言論缺乏斗爭精神,缺乏挺身而出堅(jiān)決抵制或正面批評(píng)的勇氣。

      3.是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)四個(gè)意識(shí),對黨忠誠老實(shí)、光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報(bào)告制度方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:一是缺乏政治思維,不善于從政治的視角來看問題、想問題、分析問題,特別是在工作中沒有注重政治效果的分析。二是對自己從事的工作中的請示報(bào)告,認(rèn)識(shí)還不夠到位,特別是對事前和事中的報(bào)告認(rèn)為比較繁瑣。

      4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面:能夠時(shí)時(shí)處處嚴(yán)以律己,堅(jiān)持以上率下,堅(jiān)決抵制形式主義、官僚主義等各種不良風(fēng)氣。自己能夠自覺嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,反對四風(fēng)。但經(jīng)查擺還存在一些差距:

      一是深入群眾調(diào)查研究不夠,主動(dòng)聽取群眾意見做的不好。二是接待群眾的太多不夠耐心,特別是一些重復(fù)反映問題,而且多次答復(fù)的信訪群眾,態(tài)度不好。三是工作中存在推諉的現(xiàn)象。特別是一些復(fù)雜疑難的問題,不愿意接手,總是找各種理由推脫。

      5.是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政方面。自己能夠堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揮黨內(nèi)民主,執(zhí)行黨組織決定,負(fù)責(zé)組織的安排。但經(jīng)查找還存在一些差距:一是集體研究制度執(zhí)行還不夠到位。工作中的很多環(huán)節(jié)都需要通過召開會(huì)議的方式集體研究,但實(shí)際工作中自己執(zhí)行還有偏差,不夠到位。二是工作中存在不善于聽取同志意見的現(xiàn)象,事前缺乏與同志之間的溝通,自認(rèn)為自己工作經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷比較豐富,所以,喜歡直接安排工作,沒有充分聽取同志們的意見和建議,集體智慧發(fā)揮不充分。三是參與討論還不主動(dòng),全局意識(shí)還不夠強(qiáng),沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用,在黨委會(huì)議上,只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域,對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動(dòng)、不充分,發(fā)表意見“隨大流”,多數(shù)時(shí)候“沒意見”。

      一些優(yōu)秀年輕干部選拔推薦到重要崗位上,一定程度存在影響干部工作積極性的現(xiàn)象。

      入分析剖析原因。二是缺乏當(dāng)面批評(píng)的勇氣,對別人的缺點(diǎn)和問題,喜歡以提醒代替批評(píng),缺少了批評(píng)的力度,存在“好人主義現(xiàn)象。三是對權(quán)利運(yùn)行中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查不夠仔細(xì),制約、監(jiān)督機(jī)制尚未建立。

      8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持三嚴(yán)三實(shí),堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對自我修為不夠重視,對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族傳統(tǒng)美德學(xué)習(xí)不夠,遇到疑難復(fù)雜的問題時(shí),缺乏定力,情緒比較急躁。

      (三)對照條例“五個(gè)是否”存在的問題

      1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對社會(huì)上一些詆毀、污蔑黨中央重大決策部署的行為,缺少旗幟鮮明進(jìn)行反擊的信心和行動(dòng)。

      2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。自己沒有濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的行為。

      3.是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當(dāng)保護(hù)傘,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:一是接待對重復(fù)信訪后又多次回復(fù)的群眾缺乏耐心,不夠熱情,態(tài)度不夠好。

      二是群眾反映的業(yè)務(wù)外的問題處置方法簡單,直接告訴群眾找相關(guān)業(yè)務(wù)部門,而沒有主動(dòng)協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部門解決。三是對群眾反映的問題存在處置不夠及時(shí)的現(xiàn)象。

      4.是否存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題方面。認(rèn)真查擺,主要有兩個(gè)方面的問題表現(xiàn):一是與基層干部群眾交流少,深入群眾不夠,沒有及時(shí)傾聽他們的心聲訴求、掌握他們的思想動(dòng)態(tài)。二是調(diào)查研究有時(shí)走馬觀花,泛泛地提要求,真正帶著問題調(diào)研、解決基層實(shí)際困難的少。

      5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:一是存在惰性思想,時(shí)常出現(xiàn)自己不愿意動(dòng)手干而安排工作人員做的情況。二是遵守交通秩序不夠自覺,時(shí)常有超越交通規(guī)定的行為。

      二、剖析產(chǎn)生差距的根源

      以上問題的產(chǎn)生,究其根源,主要還是以下幾個(gè)方面原因造成的:

      性,但實(shí)際中做得卻不到位,認(rèn)為黨的理論知道了解就行了,加之理論學(xué)習(xí)枯燥,思想深處對理論學(xué)習(xí)不夠重視,不愿意花費(fèi)過多的心思去研究,不能抽出時(shí)間靜下心來學(xué)習(xí),致使思維層次徘徊于低水平,在理論指導(dǎo)實(shí)踐上捉襟見肘。學(xué)習(xí)的實(shí)用主義傾向較重,工作用得上的能積極地去學(xué),暫時(shí)用不上的則不愿主動(dòng)去學(xué),使得自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)缺乏系統(tǒng)性和全面性。對黨的十九大精神沒有精心的學(xué)習(xí)研究,對習(xí)總書記系列講話的豐富內(nèi)涵認(rèn)識(shí)不透、思考不深,沒有真正的把學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)理論知識(shí)作為第一要?jiǎng)?wù),致使自身的理性思維、辯證思維和創(chuàng)新思維的層次不夠高。

      二是宗旨意識(shí)不夠牢。毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持群眾路線,牢固樹立群眾觀點(diǎn),全心全意為人民服務(wù)是黨的活動(dòng)的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。在實(shí)際工作中,對新情況、新要求認(rèn)識(shí)不足、研究不透。分析原因,歸根結(jié)底還是思想剖析不夠深刻,群眾觀點(diǎn)樹立得還不夠牢固,沒有深刻認(rèn)識(shí)到,由于這個(gè)因素,導(dǎo)致我們有些工作成效不盡理想。

      三是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)分配的、上級(jí)布置的和崗位目標(biāo)規(guī)定的任務(wù),滿足于“領(lǐng)導(dǎo)不批評(píng)就是表揚(yáng)”,滿足于“過得去就行”,以至于本職以外的、領(lǐng)導(dǎo)不安排的過問鉆研不多。有時(shí)還沒有擺脫過去一些固有的思維定式、傳統(tǒng)觀念和習(xí)慣做法的束縛,自覺不自覺地沿襲老經(jīng)驗(yàn)、老觀點(diǎn)、老辦法來解決調(diào)研工作出現(xiàn)的新情況、新問題,以至于改革創(chuàng)新的力度和步伐還不夠大,解決問題的思路和手段還不夠有效。

      劃新舉措過程中,更習(xí)慣于沿用傳統(tǒng)思維和傳統(tǒng)方式,在創(chuàng)新膽識(shí)方面還有些保守;在推進(jìn)目標(biāo)任務(wù)過程中,遇到一些新的困難和阻礙,受本處工作職能等客觀因素影響,在碰硬、碰難的問題協(xié)調(diào)上存在著畏難情緒。其根源是主觀上放松了積極向上、勇攀高峰的欲望,疏于用更高的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求,滿足于有所推動(dòng)、有些成效即可,使得一些工作措施和手段沒有發(fā)揮到極致。

      三、整改措施和今后努力的方向

      針對查擺的問題根源,堅(jiān)決對標(biāo)抓好整改,切實(shí)將存在的問題整改到位。

      一是加強(qiáng)理論武裝。樹立終身學(xué)習(xí)的理念,努力做到學(xué)以致用、學(xué)有所獲,不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。堅(jiān)持一手抓理論,一手抓業(yè)務(wù),嚴(yán)格落實(shí)黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,制定個(gè)人短期、長期學(xué)習(xí)計(jì)劃,學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央大政方針,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨章、《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī),全面通過學(xué)習(xí),做到在理論上融會(huì)貫通,思想上清楚明白,行動(dòng)上落到實(shí),提高運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力。

      二是樹牢宗旨意識(shí)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把個(gè)人的追求融入到實(shí)際工作中,堅(jiān)持把群眾群眾利益放在首位,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀,堅(jiān)決維護(hù)群眾群眾利益,切實(shí)做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。認(rèn)真踐行群眾路線,堅(jiān)持經(jīng)常性的走訪、談心活動(dòng),多到矛盾突出、脫貧攻堅(jiān)任務(wù)重、產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后的基層一線調(diào)研,帶著問題搞調(diào)研,全面掌握基層動(dòng)態(tài),多傾聽群眾的工作意見和建議,切實(shí)落實(shí)一批保障民生、改善民生的重大項(xiàng)目。

      三是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí),持之以恒地用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,增強(qiáng)信心,增進(jìn)自覺,鼓舞斗志,胸懷對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng),保持時(shí)不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng),肩負(fù)守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng),錘煉吃苦耐勞、任勞任怨的苦干品格,發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地、務(wù)求實(shí)效的實(shí)干精神,掌握開拓創(chuàng)新、善于成事的巧干本領(lǐng),積極投身到各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展中去,干一流工作,創(chuàng)一流業(yè)績。

      風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實(shí)質(zhì)和重要意義,對照此次民主生活會(huì)查找出的問題,本著有則改之,無則加勉的原則,進(jìn)一步加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格按照黨性原則處理黨內(nèi)關(guān)系,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,嚴(yán)格選人用人程序,討論研究工作鼓勵(lì)暢所欲言、集思廣益,作出決策后,雷厲風(fēng)行、一抓到底、不打折扣落到實(shí)處。正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受,保持共產(chǎn)黨人高尚的個(gè)人情操。

      以上是我個(gè)人對照檢查,可能還不全面、不徹底,原因找的不一定準(zhǔn)確,措施也可能還不到位。懇請同志們批評(píng)指正,我一定虛心接受,做到立行立改。

      第五篇:黨員干部對照黨章黨規(guī)“十八個(gè)是否”找差距自我檢視分析材料

      黨員干部對照黨章黨規(guī)“十八個(gè)是否”找差距自我檢視分析材料(范文)

      根據(jù)省委《關(guān)于開展第二批主題教育實(shí)施方案》,按照《關(guān)于開展主題教育的實(shí)施意見》(**發(fā)文〔2019〕**號(hào))文件要求,會(huì)前,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國史等內(nèi)容,緊緊圍繞守初心、擔(dān)使命,找差距、抓落實(shí)的總要求,圍繞理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的目標(biāo),對照中央提出的“十八個(gè)是否”,逐段逐句學(xué)習(xí)黨章、準(zhǔn)則、條例,結(jié)合自身工作,對照黨章黨規(guī)進(jìn)行了深刻反思,多角度地進(jìn)行了自我檢視。現(xiàn)將個(gè)人檢視剖析情況報(bào)告如下:

      一、存在的主要問題

      (一)對照黨章,在“五個(gè)是否”方面存在的問題

      1.是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持新發(fā)展理念,堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要有三個(gè)方面的問題:一是對黨的性質(zhì)宗旨的理解停留在理論層面,認(rèn)為應(yīng)當(dāng)不折不扣堅(jiān)持,但在如何具體地融入日常工作方面缺乏有效方法;二是

      在實(shí)際中對黨的理論學(xué)習(xí)雖然能夠做到按照規(guī)定動(dòng)作完成,但在學(xué)懂弄通、嫻熟運(yùn)用方面有差距,現(xiàn)用現(xiàn)學(xué),現(xiàn)查書本,臨時(shí)抱佛腳,缺深度、不夠?qū)?,停留在淺層理解上,深究其里、較真精準(zhǔn)上顯得捉襟見肘;三是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),只是抓住重點(diǎn)知識(shí)框架和重點(diǎn)語句,注重“綱目”,沒有把各知識(shí)點(diǎn)融會(huì)貫通,做到知信行相統(tǒng)一。

      2.是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓詞,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面。嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)和要求來衡量,感到還有以下問題比較突出:一是沒有做到無論時(shí)時(shí)處處始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,對履行黨員義務(wù)有時(shí)存在認(rèn)識(shí)不足、動(dòng)力不足的問題。二是有時(shí)工作存在懈怠心理、畏難情緒,缺乏苦干實(shí)干、奮勇爭先的拼搏精神,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不好。

      3.是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件,真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,在實(shí)際工作中,還存在全局觀念不夠強(qiáng),習(xí)慣于考慮自己的“一畝三分地”,遇到問題強(qiáng)調(diào)客觀困難的多,擔(dān)當(dāng)精神不夠。

      4.是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做到令行禁止,保證中央政令暢通方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在一些不足:黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”履行不到位,對分管單位黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有做到常抓常管,沒有做到經(jīng)常性的談心談話、咬耳扯袖,滿足于集體性會(huì)議安排部署。

      5.是否堅(jiān)持黨的群眾路線,樹牢宗旨意識(shí),堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,善于做好新形勢下的群眾工作方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在一些不足:待在辦公室的時(shí)間多,深入現(xiàn)場實(shí)地掌握一手情況信息不足,對實(shí)際生產(chǎn)運(yùn)行情況質(zhì)量情況未能完全搞清,無法及時(shí)高效的解決實(shí)際問題。

      (二)對照《準(zhǔn)則》,在“八個(gè)是否”方面存在的問題

      1.是否堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念,以實(shí)際行動(dòng)讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:通過加強(qiáng)理論修養(yǎng),自己理想信念堅(jiān)定,但如何讓身邊黨員群眾也對黨的理想信念充滿信心底氣不足、缺少方法。

      2.是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線,在大是大非面前站穩(wěn)政治立場,在錯(cuò)誤言行面前敢于抵制、斗爭方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在一些不足:斗爭精神還不夠。對新時(shí)期黨面臨

      特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭性,如對一些消極負(fù)面的言論,沒有從政治的高度充分認(rèn)識(shí)其嚴(yán)重危害性,偶爾存在沒有及時(shí)制止并指出錯(cuò)誤的情況。

      3.是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,對黨忠誠老實(shí),光明磊落,嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報(bào)告制度

      方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對黨中央的一些決策部署,自己能夠做到認(rèn)真學(xué)習(xí)、堅(jiān)決執(zhí)行,但對分管單位如何抓好貫徹落實(shí)督促指導(dǎo)不夠。

      4.是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:一是思想認(rèn)識(shí)不到位,認(rèn)為這些規(guī)定主要是針對大領(lǐng)導(dǎo),與己無關(guān),故此造成深入基層、調(diào)研走訪不夠,同群眾座談、同干部談心不夠,精簡

      想,有一定的攀比心理,別的單位跟我們級(jí)別差不多的辦公條件怎么樣,自己單位也要怎么樣,不是要求最好,但起碼要跟其他單位差不多.如果自己單位的條件差了,覺得影響單位的形象。

      5.是否堅(jiān)持民主集中制原則,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:有時(shí)對自己認(rèn)為正確的事情較為固執(zhí),不能很好聽取同事的意見和建議,執(zhí)行民主集中制不夠好。

      6.是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向,堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:作為單位黨組書記,沒有很好履行培養(yǎng)干部的職責(zé),沒有及時(shí)將一些優(yōu)秀年輕干部選拔推薦到重要崗位上,一定程度存在影響干部工作積極性的現(xiàn)象。

      7.是否勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),自覺接受對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微,按規(guī)則正確行使權(quán)力方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:思想認(rèn)識(shí)有偏差,存在“老好人”思想,怕開展批評(píng)影響班子團(tuán)結(jié)、和諧。

      8.是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在以下兩個(gè)方面的問題:一是改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),有時(shí)安于現(xiàn)狀,存在時(shí)時(shí)刻刻做到自警、自省。

      (三)對照《條例》,在“五個(gè)是否”方面存在的問題

      1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致,自覺執(zhí)行黨組織決定方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,主要問題表現(xiàn)為:對社會(huì)上一些詆毀、污蔑黨中央重大決策部署的行為,缺少旗幟鮮明進(jìn)行反擊的信心和行動(dòng)。

      2.是否存在濫用職權(quán)、謀取私利,違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè),違反公務(wù)接待管理、會(huì)議活動(dòng)管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在以下兩個(gè)方面的問題:一是對中央八項(xiàng)規(guī)定精神沒有學(xué)深悟透。沒有真正把握好中央八項(xiàng)規(guī)定精神,還要加強(qiáng)學(xué)習(xí),思想深處要同黨中央的要求保持高度一致。二是在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上不到位。我意識(shí)到自己的辦公室不達(dá)標(biāo),認(rèn)識(shí)到落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的重要性,不能走過場浮于表現(xiàn)、蒙混過關(guān),于是主動(dòng)要求實(shí)實(shí)在在落實(shí)辦公室相關(guān)要求,嚴(yán)格遵守辦公用房規(guī)定。

      3.是否存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,不存在問題。不存在優(yōu)親厚友,為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題。

      4.是否存在工作不負(fù)責(zé)任,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,還存在以下不足:有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)的勇氣,顧面子、講人情,“只栽花、不挑刺”。

      5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題方面。經(jīng)認(rèn)真查擺,不存在此類問題。不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級(jí)趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題。

      二、產(chǎn)生問題的原因分析

      深入剖析問題產(chǎn)生的原因,主要有以下幾個(gè)方面:

      性修養(yǎng)沒有問題,理想信念是堅(jiān)定的。能夠自覺鑄牢理想信念這個(gè)“主心骨”,把好思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”,做到是非面前分得清、名利面前放得下、關(guān)鍵時(shí)刻靠得住。但是隨著時(shí)間的推移,社會(huì)風(fēng)氣在悄然發(fā)生變化,或多或少影響到了自己,在不知不覺間共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想松動(dòng)了,理想信念的根基動(dòng)搖了,只爭朝夕、奮勇爭先的動(dòng)力不足了,思想上漸漸產(chǎn)生了茫然、盲從、隨大流現(xiàn)象,精神上出現(xiàn)了缺

      “鈣”狀況,導(dǎo)致服務(wù)意識(shí)有所松懈、自我要求和標(biāo)準(zhǔn)降低。

      漸漸忽視了“總開關(guān)”問題,思想上不再像剛?cè)朦h時(shí)那么精純,追求也不再那么高尚,對社會(huì)上一些不良現(xiàn)象,也會(huì)產(chǎn)生一些不平衡心理。逐步出現(xiàn)了以工作忙為由放松理論學(xué)習(xí),以事務(wù)多為說辭代替黨性鍛煉,考慮個(gè)人問題的多了,從大局和組織角度考慮的少了,自覺不自覺地放松了“三觀”的改造,思想上出現(xiàn)了安于現(xiàn)狀、精神懈怠、不

      思進(jìn)取現(xiàn)象,工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性減弱。說到底這都是黨性鍛煉不夠,黨性修養(yǎng)欠缺。

      農(nóng)民,條件比較艱苦,吃不飽、穿不暖的日子也經(jīng)歷過。受父母熏陶感化和農(nóng)村環(huán)境的影響,自認(rèn)為能夠堅(jiān)持誠信做人、踏實(shí)干事,對待群眾有如自己父母,是有真感情的。參

      常與群眾同吃同住同勞動(dòng),做到與群眾零距離。自調(diào)到辦公室從事政務(wù)服務(wù)工作后,在機(jī)關(guān)工作時(shí)間長了,忙于各類事務(wù)多了,下基層接地氣少了,和群眾感情疏遠(yuǎn)了,逐漸與群眾產(chǎn)生了距離,對群眾的所思所盼了解不深不透。問題的產(chǎn)生,根子還是宗旨意識(shí)有所淡化,群眾立場出現(xiàn)了偏移。

      四是擔(dān)當(dāng)精神有所下滑。在發(fā)揮作用合格方面,能夠面對困難不退縮、面對矛盾不回避、面對不正之風(fēng)敢斗爭,確保黨中央、省委、市委各項(xiàng)決策部署落地生效。但隨著參加工作時(shí)間的增加,工作環(huán)境的變化,勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強(qiáng),再上新臺(tái)階的精氣神不足,缺乏像焦裕祿同志那樣的**攻堅(jiān)克難和“敢教日月?lián)Q新天”的敬業(yè)精神,缺乏“千磨萬擊還堅(jiān)韌”的拼勁,缺乏“不破樓蘭終不還”的決心,缺乏“亂云飛渡仍從容”的境界,工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性不夠。

      件的改善,對艱苦奮斗的要求有所降低,吃苦精神和奮斗精神有所下降,在堅(jiān)決抵制享樂主義、奢靡之風(fēng)方面有所放松,存在自我約束不嚴(yán),有時(shí)自我管理失之于寬、失之于軟。

      三、整改措施和今后努力方向

      針對自身存在的問題和不足,在今后的工作中,我將認(rèn)真落實(shí)“嚴(yán)”“實(shí)”要求,強(qiáng)化問題整改,不折不扣落實(shí),切實(shí)做到對黨忠誠、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng),努力爭做“四有”、“四個(gè)人”的干部。

      (一)堅(jiān)定理想信念,始終對黨忠誠。一是把學(xué)習(xí)作為自己終生的必修課,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性和計(jì)劃性、針對性,努力做到持之以恒、堅(jiān)持不懈、學(xué)以致用。二是下大氣力改進(jìn)作風(fēng),杜絕一切形式主義,樹立求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),騰出精力接地氣,撲下身子抓落實(shí)。

      三是圍繞“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”要求,加強(qiáng)學(xué)習(xí)研討,著力從世界觀、人生觀、價(jià)值觀上解決問題,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念,樹立看我擔(dān)當(dāng)、向我看齊的勇氣,保持高度政治責(zé)任感,勇創(chuàng)一流業(yè)績。

      線。大力弘揚(yáng)焦裕祿無私奉獻(xiàn)的精神,把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益至上。二是樹立群眾觀點(diǎn)。真正把人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng),作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,堅(jiān)持眼睛向下看,腳步朝下走,多向人民群眾學(xué)習(xí),多向人民群眾問計(jì),多為

      地氣、樹正氣,結(jié)合黨和人民群眾的實(shí)際工作,與基層群眾面對面、手拉手,零距離接觸,找準(zhǔn)群眾利益結(jié)合點(diǎn),切實(shí)為群眾服好務(wù),和群眾打成一片。

      改。對自身存在的“不嚴(yán)不實(shí)”突出問題,按照整改有目標(biāo)、推進(jìn)有措施、落實(shí)有責(zé)任、完成有時(shí)限的“四有”要求,認(rèn)真制定整改方案,逐項(xiàng)抓好整改落實(shí),以良好成效讓組織放心、讓群眾滿意。二是強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。結(jié)合開展脫貧攻堅(jiān)活動(dòng),多向群眾交流、溝通,學(xué)習(xí)、請教,多為群眾辦實(shí)事、解難題;及時(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,主動(dòng)開展工作,努力提高工作效率和質(zhì)量,高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

      三是提高服務(wù)質(zhì)量。把優(yōu)化服務(wù)作為根本要求,細(xì)化強(qiáng)化分工,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),著力探索辦文、辦會(huì)、辦事的新途徑、新方法,服務(wù)于工作,不斷提高“三個(gè)服務(wù)”水平,努力讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、基層滿意、群眾滿意。

      己。堅(jiān)持以身作則,艱苦奮斗,做到自重、自警、自省、自勵(lì),任何時(shí)候不懈怠、不越軌、不驕縱、不妄為,爭做表率

      嚴(yán)三實(shí)”,加強(qiáng)黨性鍛煉,追求高尚情操,堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣,厲行勤儉節(jié)約,注意生活小節(jié),始終做到清正廉潔。三是勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,全面總結(jié)經(jīng)驗(yàn),注重務(wù)實(shí)創(chuàng)新,認(rèn)真履行職責(zé),不斷提高工作成效,奮力開創(chuàng)工作新局面。

      以上是我個(gè)人對照檢查,可能還不全面、不徹底,原因找的不一定準(zhǔn)確,措施也可能還不到位。懇請同志們批評(píng)指正,我一定虛心接受,做到立行立改。

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