第一篇：2021關(guān)于扎實做好農(nóng)村換屆準備工作

2021關(guān)于扎實做好農(nóng)村換屆準備工作范文

農(nóng)村“兩委”換屆是影響基層治理體系和治理能力的大事，如何保證換屆工作健康有序地進行，圓滿完成農(nóng)村“兩委”換屆任務(wù)，是各級黨組織和政府部門工作的重點。XX鄉(xiāng)從以下幾個方面入手，促進換屆各項工作的順利進行。

一是提前物色新一屆村“兩委”班子候選人。堅持“早謀劃、早安排、早部署”，結(jié)合去年農(nóng)村帶頭人提升工程，及早著手開展對新一屆村“兩委”班子候選人人選的物色工作。嚴格按照上級關(guān)于村“兩委”干部職數(shù)以及年齡、文化結(jié)構(gòu)比例的要求，通過村“兩委”干部推薦、黨員群眾走訪，個人談話考察，并結(jié)合日常掌握的情況，真正把有原則、黨性強、威信高、頭腦活、有文化、群眾擁護的候選人推出來，并順利實現(xiàn)當選。同時，對不能正常履職的村“兩委”干部，特別是需要調(diào)整退出村黨組織書記，要在換屆前調(diào)整到位，提前到崗鍛煉。進一步積極拓寬選人用人渠道，打破城鄉(xiāng)、地域、行業(yè)、身份界限，采取“選、請、聘、引、挖”等多種方式，吸引民營企業(yè)家、農(nóng)村致富帶頭人、外出務(wù)工有成人員、優(yōu)秀大學(xué)生村官進入村“兩委”班子，并逐步培養(yǎng)成村黨組織書記。

二是著手解決村內(nèi)存在的問題和矛盾隱患。要始終把維護農(nóng)村和諧穩(wěn)定放在第一位，立足于抓早、抓小、抓苗頭，認真組織開展矛盾隱患排查活動，對群眾反映強烈的問題，特別是存在歷史遺留問題難解決、村民信訪現(xiàn)象嚴重，財務(wù)賬目混亂、干群矛盾突出等問題，要及時進行協(xié)調(diào)解決，努力把矛盾化解在初始階段，把問題解決在萌芽狀態(tài)。對于該鄉(xiāng)解決不了的矛盾糾紛，或者突發(fā)重大問題，要及時向上級請示匯報。

三是加大對黨員群眾的宣傳發(fā)動。要牢牢把握換屆正確的輿論導(dǎo)向，通過多種媒體渠道，廣泛宣傳選舉工作的方針政策、法律法規(guī)，指導(dǎo)群眾依法有序參與選舉，努力為村“兩委”換屆工作營造良好工作氛圍。要高度重視黨員的教育發(fā)動工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，調(diào)動廣大黨員的工作積極性，通過黨員了解情況、宣講政策、發(fā)動宣傳，帶動身邊的群眾積極參與到換屆選舉中來。同時，多聯(lián)系請教村內(nèi)有威望、有原則的群眾和老干部，了解掌握村內(nèi)即時動態(tài)，對存在可能的問題矛盾提前介入，有針對性地加以解決，避免造成工作被動。

四是嚴厲打擊破壞換屆的不法分子。嚴查拉票賄選行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起，讓參選人不愿拉票賄選、無處拉票賄選，不敢拉票賄選。同時，公、檢、法、司等政法部門抽調(diào)精干力量，深入一線，進駐鄉(xiāng)村，全程參與換屆選舉工作。特別是對無理舉報、誹謗他人，惡意中傷，組織、煽動和參與集體上訪的，嚴肅追究相關(guān)責任人責任；對借換屆之機，利用宗教勢力、黑惡勢力、家族勢力破壞選舉的，堅決依法嚴懲嚴辦。

扎實做好村“兩委”換屆后續(xù)工作。村“兩委”換屆選舉基本完成后，及時組織新老班子進行工作交接，抓好村“兩委”班子成員特別是村支部書記和村主任的培訓(xùn)。對落選的村干部，要做好耐心細致的工作，引導(dǎo)他們正確對待進退留轉(zhuǎn)，繼續(xù)支持新一屆村“兩委”的工作。同時，制定完善新一屆村“兩委”議事規(guī)則，進一步健全和落實村務(wù)公開和民主管理制度，盡快健全村代會、村監(jiān)會、青年團、婦代會、調(diào)委會、治保會等配套組織，理順村級各類組織關(guān)系，確保村內(nèi)各項事務(wù)及早進入正規(guī)。

第二篇：堅持八個及早扎實做好換屆準備工作

堅持“八個及早”扎實做好換屆準備工作

為確保換屆工作順利進行，要將換屆工作列入重要議事日程，搶先抓早，精心籌劃，周密安排，堅持 “八個及早”，扎實做好換屆準備工作。

一是要及早成立機構(gòu)。為確保換屆選舉工作的順利進行，要召開專題會議，專門研究換屆選舉工作的主要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵性問題，并就換屆選舉工作做出統(tǒng)一部署。要成立換屆工作辦公室,并從紀檢部門、組織部門等部門抽調(diào)工作人員，組成人事安排組、選舉工作指導(dǎo)組、監(jiān)督檢查指導(dǎo)組、綜合指導(dǎo)組，明確換屆工作目標，層層落實責任，為換屆工作提供強大的組織保障。

二是要及早整體謀劃。要把換屆選舉準備工作列入日常工作的重要議事日程，召開換屆前期準備工作專題會，下發(fā)《關(guān)于做好換屆前期準備工作的通知》，研究制定換屆準備工作方案，明確整體思路，作出具體工作部署，排查可能影響換屆選舉的各種因素，為換屆選舉工作順利開展打下堅實基礎(chǔ)。

三是要及早調(diào)研摸底。要從組織部門抽調(diào)干部，組成多個調(diào)研考核組，每個組由一名領(lǐng)導(dǎo)帶隊，深入進行調(diào)查摸底，通過召開座談會、個別談話、問卷調(diào)查等形式，全面了解各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員換屆前的思想狀況，對換屆工作認識，廣泛聽取和收集各方面的意見建議，掌握干部隊伍動態(tài)，提前做到底子清、情況明，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。

四是要及早打好基礎(chǔ)。要進一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部基本信息，對領(lǐng)導(dǎo)班子的現(xiàn)狀、職數(shù)、年齡結(jié)構(gòu)、性別結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)以及領(lǐng)導(dǎo)干部的年齡、學(xué)歷、任職時間等基本情況進行認真統(tǒng)計和分析。及時調(diào)整充實后備干部隊伍，建立健全后備干部基本情況信息庫，建立較為完善的換屆資料庫，為換屆提供用人依據(jù)。1

五是要及早溝通思想。要深入開展交心談心活動，由上級領(lǐng)導(dǎo)與班子成員交心談心，了解思想情況，掌握思想動態(tài)，把握工作中的重點對象，抓住苗頭性的問題，認真聽取意見，加強思想溝通，提前做好深入細致的思想工作，為換屆工作打下堅實的思想基礎(chǔ)。同時，結(jié)合干部考核工作，對領(lǐng)導(dǎo)班子的運作狀況進行分析，全面掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的思想狀況，有針對性地做好教育引導(dǎo)工作，以穩(wěn)定情緒，統(tǒng)一思想，保證工作不受影響。

六是要及早搞好培訓(xùn)。要舉辦換屆選舉業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，加大對換屆工作辦公室成員、督導(dǎo)組成員及相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認真組織學(xué)習《換屆工作手冊》、《基層組織選舉工作條例》等相關(guān)資料，讓每名工作人員都掌握換屆業(yè)務(wù)知識，熟悉換屆選舉工作流程，進一步明確選人用人條件、程序，增強責任意識和紀律觀念，為換屆工作有條不紊進行奠定堅實基礎(chǔ)。

七是要及早營造氛圍。要通過廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒介以及專欄、板報、宣傳單等多種形式，就換屆的有關(guān)政策、法律法規(guī)以及紀律等方面要求，進行正面宣傳和引導(dǎo)，使廣大黨員和干部群眾了解換屆工作的重要意義，以正確、平和的心態(tài)對待換屆，確保換屆工作順利開展。

八是要及早嚴明紀律。要認真學(xué)習“四項監(jiān)督制度”，按照“四項監(jiān)督制度”落實好事前報告、事后評議、離任檢查、違規(guī)失責必究的監(jiān)督程序，制定換屆人事紀律，特別是對趁換屆之機“跑官要官、買官賣官”、搞地下串聯(lián)、拉票賄選等非組織活動的，要發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，決不允許拖延遷就，維護黨內(nèi)選舉的公正性和嚴肅性。

第三篇：固陽扎實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準備工作

烏審旗“四個強化”扎實做好

蘇木鎮(zhèn)黨委換屆準備工作

烏審旗在認真總結(jié)以往換屆經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，堅持“四個強化”，扎實做好換屆前的準備工作。

強化引導(dǎo)，確保換屆有組織。通過會議和遠程教育等形式，把上級精神層層傳達到每一位黨員干部，確保每位黨員干部熟知換屆工作的程序、方法和紀律。同時，要求各蘇木鎮(zhèn)通過以會代訓(xùn)等多種形式，集中組織干部學(xué)習換屆相關(guān)知識，引導(dǎo)大家正確行使權(quán)利，確保換屆工作順利推進。

強化宣傳，確保換屆有氛圍。旗委組織部按照上級黨委要求，及時下發(fā)了《5個一律、17個不準、5個嚴禁》換屆紀律讀本及系列關(guān)于認真學(xué)習“嚴肅換屆紀律保證風清氣正”有關(guān)文件的通知。要求各蘇木鎮(zhèn)黨委組織專題學(xué)習。

強化培訓(xùn)，確保換屆有效率。采取個人自學(xué)、集中培訓(xùn)、媒體宣傳等方式，組織組工干部和蘇木鎮(zhèn)干部學(xué)習相關(guān)知識以及上級關(guān)于換屆工作的安排部署，進一步明確換屆工作的目的要求、時間安排和操作程

序。

強化紀律，確保換屆有保障。建立保密機制和換屆紀律信息溝通機制，并通過設(shè)立網(wǎng)絡(luò)舉報、電話舉報、信箱舉報等舉報形式，做到“決不讓投機鉆營者有機可乘，決不讓鋌而走險者僥幸得逞，決不讓觸犯法紀者逃脫懲處”，確保蘇木鎮(zhèn)黨委換屆工作有序平穩(wěn)開展。（烏審旗委組織部 周建龍）

第四篇：0707滕州市扎實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆前的準備工作

滕州市扎實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆前的準備工作

為做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，滕州市精心謀劃，強化措施，科學(xué)操作，扎實細致地做好了換屆前的各項準備工作。

一、堅持教育先行，夯實思想基礎(chǔ)。組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員以及負責換屆工作的具體工作人員進行集中培訓(xùn)，學(xué)習有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話、《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》、干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度以及換屆工作的業(yè)務(wù)知識等內(nèi)容。同時在鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中開展思想作風教育活動，通過反復(fù)學(xué)習政策法規(guī)、相關(guān)文件，引導(dǎo)他們牢固樹立正確的地位觀、權(quán)力觀、正確對待換屆工作，確保換屆工作思想不散、秩序不亂、工作不斷。目前，共組織換屆業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習會17次，培訓(xùn)各類人員達300余人次。

二、深入調(diào)查摸底，掌握干部情況。對全市21個鎮(zhèn)（街）科級領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部共計1500余人的情況重新進行摸底和認真核對，更新了《鎮(zhèn)（街）科級領(lǐng)導(dǎo)干部花名冊》和《鎮(zhèn)（街）后備干部花名冊》，對鎮(zhèn)（街）領(lǐng)導(dǎo)班子的現(xiàn)狀、職數(shù)，領(lǐng)導(dǎo)干部的年齡、文化結(jié)構(gòu)、任職年限等基本情況進行認真統(tǒng)計和科學(xué)分析，對干部隊伍做到了底子清、情況明。

三、廣泛征求意見，做到心中有數(shù)。每個鎮(zhèn)選擇三個村進行走訪。聽取黨員群眾對現(xiàn)任黨委班子及成員的意見建議，重點了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委有哪些新舉措，黨員群眾是否擁護，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)

1干部是否經(jīng)常深入基層、深入一線；召集鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般干部進行座談。將黨委換屆工作的目的、意義、程序、方法、要求和主要精神傳達給他們，同時重點觀察和把握鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的思想狀況；與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子進行集體面談。重點了解他們對貫徹市委、市政府決策部署、抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作和分管工作的思路和舉措，從中把握黨委班子的工作狀況。

四、加大紀律宣傳，確保熟記熟知。編排易于傳唱的《換屆紀律五字歌》，印制換屆紀律手冊，開辟“以案說紀”專欄，與市紀委聯(lián)合，在人流密集區(qū)制作圖文并茂的換屆紀律宣傳畫廊，在全市各行政辦公區(qū)電梯張貼換屆紀律掛圖，制作嚴肅換屆紀律電腦壁紙，提供給全市所有領(lǐng)導(dǎo)干部使用，在全市各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)公開欄中開辟換屆紀律專欄。通過這些形式，使“5〃17〃5”換屆紀律入心入腦，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部熟記熟知。

第五篇：關(guān)于扎實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆前期準備工作的意見

關(guān)于扎實做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆前期準備工作的意見

發(fā)布日期：2011-03-10瀏覽次數(shù)：139

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委，縣委各部門，縣級國家機關(guān)各部門黨組（黨委、總支、支部），各人民團體黨支部：為了切實做好我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆前期的各項準備工作，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆平穩(wěn)有序進行，根據(jù)中紀委、中組部《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》及中省有關(guān)換屆工作會議精神，結(jié)合我縣實際，特制定本意見。

一、目的意義

按照省、市的要求，這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的目標任務(wù)是認真總結(jié)、分析和評價本屆黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的工作業(yè)績，選好配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子。因此，要通過換屆前期各項準備工作的有效開展，進一步凝聚人心、鼓舞斗志，使全縣各地發(fā)展思路更明確，舉措更務(wù)實，力度更加大；進一步增強各級領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，使班子結(jié)構(gòu)更優(yōu)化，功能更完善，作用更明顯；進一步激發(fā)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情，使干部激情更高漲，紀律更嚴明，成績更突出，進一步營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

二、工作內(nèi)容

（一）宣傳動員

充分利用縣電視臺、廣播電臺、洛南黨建網(wǎng)等新聞媒介及各種會議等形式，采取“一書一播一網(wǎng)一欄一卡一卷一信一會一班一組”等“十個一”方式，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的宣傳和動員。

1、編印書籍。組織編印《嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正學(xué)習資料匯編》一書，發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直各黨委和各村（社區(qū)）、組，組織廣大干部群眾進行自學(xué)和集中學(xué)習，充分了解這次換屆的目標任務(wù)、方法步驟和紀律要求等。

2、廣播電視宣傳。每天在縣電視臺和廣播電臺播放“5個嚴禁、17個不準和5個一律”等換屆工作紀律，將換屆工作的紀律和要求公之于眾，接受廣大干部群眾對換屆選舉工作的監(jiān)督。

3、網(wǎng)站宣傳。在洛南黨建網(wǎng)定期刊載換屆工作的有關(guān)內(nèi)容，公布換屆舉報電話、違反換屆紀律的單位和干部名單，通報換屆工作進展情況和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆前期準備工作中好的做法和經(jīng)驗，公布嚴肅換屆紀律規(guī)定和我縣采取的有關(guān)措施，接受社會各界監(jiān)督。

4、舉辦學(xué)習專欄?？h委組織部、縣直機關(guān)工委、縣直各黨委和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委定期舉辦換屆工作學(xué)習專欄，交流工作經(jīng)驗，研討換屆工作中的問題和對策。

5、制作提醒卡。由縣紀委負責印制嚴肅換屆紀律提醒卡，將“5個嚴禁、17個不準和5個一律”等換屆工作紀律要求制作成卡片，發(fā)送到全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部手中，教育引導(dǎo)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺遵守換屆紀律，接受廣大干部群眾監(jiān)督。

6、開展問卷調(diào)查。印制換屆工作專項調(diào)查問卷，分別在不同層次干部群眾中進行調(diào)查，了解廣大干部群眾對換屆紀律的知曉率等情況，了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的工作狀況、思想動態(tài)等。

7、編發(fā)短信。每天編發(fā)一條與換屆有關(guān)的短信，及時將中紀委、中組部和省市關(guān)于換屆工作的內(nèi)容發(fā)送給各級領(lǐng)導(dǎo)干部，教育全體干部職工自覺遵守換屆紀律，正確對待換屆工作，積極參與換屆工作，認真監(jiān)督換屆工作。

8、召開動員會議。召開全縣嚴肅換屆紀律確?？h鄉(xiāng)黨委換屆風清氣正動員大會，對全縣嚴肅換屆紀律工作進行全面動員部署，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委認真貫徹落實中紀委、中組部《關(guān)于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》和中省嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正視頻會議精神，并結(jié)合各自實際制定實施方案，盡快籌備啟動換屆工作?？h鄉(xiāng)黨委中心組都要召開換屆工作專題會議，學(xué)習換屆工作有關(guān)政策法規(guī)，對換屆工作進行安排和部署。

9、舉辦培訓(xùn)班。在縣委黨校（縣行政學(xué)校）舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記和組織政工干部等不同層面換屆工作專題培訓(xùn)班，對換屆工作程序方法步驟等進行詳細輔導(dǎo)，就換屆工作的具體要求進行強化培訓(xùn)。

10、成立督查組。由縣紀委、縣委組織部，縣委、政府督查室牽頭，成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作監(jiān)督檢查指導(dǎo)組，采取有效形式，分東西北三路定期不定期進行換屆工作督查指導(dǎo)。

（二）摸底調(diào)查

1、摸底調(diào)查的范圍。一是摸清鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部情況，重點是黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員的基本情況；二是摸清每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)情況，了解各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的鄉(xiāng)情村情、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)部管理、干群關(guān)系等情況；三是摸清每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子運行情況，主要是班子成員團結(jié)和諧、工作配合和整體功能發(fā)揮等。

2、摸底調(diào)查的方法。一是通過黨員干部座談會、村組干部會議和村民代表座談會等形式進行摸底；二是通過個別交談，深入農(nóng)戶訪談等形式進行摸底；三是通過完善干部職工花名冊、查閱檔案等形式了解干部情況；四是通過發(fā)放征求意見表，設(shè)立征求意見箱、熱線電話等方式摸底。

3、摸底調(diào)查的后續(xù)工作。在掌握鄉(xiāng)情民意的基礎(chǔ)上，對調(diào)查情況進行整理，做好分析評估工作，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備提供基礎(chǔ)依據(jù)。

（三）綜合研判

1、扎實開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子綜合研判工作。由縣委常委帶隊，抽調(diào)綜合素質(zhì)高、工作能力強的干部組成縣委綜合研判小組，對25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府班子進行綜合研判，重點就現(xiàn)任班子結(jié)構(gòu)進行分析，整體效能進行評價，全面掌握班子的運行狀況和存在問題，針對存在問題提出相應(yīng)對策和班子成員調(diào)整的合理化建議。

2、深入開展三級五個層面的談心談話活動。縣委領(lǐng)導(dǎo)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負責人進行談心談話，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記對鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員進行談心談話，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員對各分管單位負責人和干部職工進行談心談話。對可能有職務(wù)變動和要求轉(zhuǎn)任的科級領(lǐng)導(dǎo)干部由組織部長進行談心談話，對近年來列入后備干部庫進行管理和歷次參加縣委面試圈選繼續(xù)培養(yǎng)的干部由組織部領(lǐng)導(dǎo)進行談心談話。通過談心談話進一步充分了解社情民意、基層呼聲和干部職工的個人訴求，做好深入細致的思想工作，理順情緒，促進工作。

（四）制訂預(yù)案

為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作順利進行，應(yīng)堅持早謀劃、早籌備、早起步，認真分析現(xiàn)狀，制定工作預(yù)案。

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分類預(yù)案。依據(jù)以往鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作中，干部職數(shù)配備因鄉(xiāng)鎮(zhèn)大小而異的情況，按照各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人口、面積、村（社區(qū)）數(shù)、近三年來財政收入等最新情況，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行科學(xué)合理的分類。

2、人員交流預(yù)案。為加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的合理交流，同時確保換屆工作的穩(wěn)定有序，應(yīng)加強對現(xiàn)有班子成員的籍貫、年齡、任職經(jīng)歷及個性特征的分析。根據(jù)實際情況，分別劃分不同的交流臨界線，對現(xiàn)有班子成員中可能交流的情況分類制定預(yù)案。

3、班子調(diào)配預(yù)案。鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的工作重點在于領(lǐng)導(dǎo)職位的合理配備、班子結(jié)構(gòu)的科學(xué)搭配、人選提名的條件界定。要立足實際，通過對現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的情況分析，找準職數(shù)配備、女干部、非黨干部和優(yōu)秀后備干部使用需求點，提出合理的班子配備預(yù)案。

4、應(yīng)對輿情預(yù)案?？茖W(xué)地營造有利于換屆工作的內(nèi)外輿論環(huán)境，結(jié)合工作實際，制定縣鄉(xiāng)黨委換屆工作輿情應(yīng)對預(yù)案，對涉及換屆輿情的監(jiān)測、應(yīng)對和后續(xù)的系列工作進行規(guī)范，形成統(tǒng)一部署、分工有序、反應(yīng)快捷的確保換屆順利平穩(wěn)有序進行的工作機制。

三、幾點要求

做好換屆前的各項準備工作，對于高質(zhì)量高效率完成換屆工作任務(wù)十分重要。各有關(guān)部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委必須按照“規(guī)定程序不走樣、具體操作有創(chuàng)新”的工作思路，認真謀劃，超前籌備，扎實搞好這次黨委換屆工作。

1、高度重視，嚴肅對待。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作是今年全縣干群政治生活的一項大事，組織、紀檢等相關(guān)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要將換屆作為今年的中心工作來抓，高度重視、加強領(lǐng)導(dǎo)、分工協(xié)作、齊抓共管。

2、認真組織，做好籌備。認真落實中央和省市關(guān)于換屆工作的要求，嚴格按照規(guī)定的程序?qū)嵤┖筒僮?，認真抓好工作的每一個環(huán)節(jié)，為充分發(fā)揚民主、選好代表，認真謀劃、寫好報告，反復(fù)比選、配好班子，開好會議、搞好選舉做好相關(guān)準備工作。

3、抓好宣傳，嚴明紀律。要堅持正確輿論導(dǎo)向，為換屆創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，以鐵的紀律保證換屆工作風清氣正；要嚴格教育、嚴格監(jiān)督、嚴厲查處，紀檢監(jiān)察部門要提前介入，對違反紀律的，堅持露頭就打，從快從嚴查處，決不姑息遷就。

中共洛南縣委辦公室

2011年3月7