第一篇:廟廊小學(xué)扎實(shí)做好遠(yuǎn)程研修準(zhǔn)備工作
廟廊小學(xué)扎實(shí)做好遠(yuǎn)程研修準(zhǔn)備工作
2013年小學(xué)遠(yuǎn)程研修即將開始,按照縣教體局工作要求,廟廊小學(xué)小學(xué)積極做好遠(yuǎn)程研修準(zhǔn)備工作。
一、成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的遠(yuǎn)程研修培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了相應(yīng)學(xué)習(xí)制度,明確職責(zé)分工,加大獎(jiǎng)懲力度,每日進(jìn)行點(diǎn)評(píng)通報(bào),把研修工作落到實(shí)處。
二、成立宣傳小組,把2013遠(yuǎn)程研修工作要求傳達(dá)給每位研修人員,使教師明確研修工作的任務(wù)目標(biāo),增強(qiáng)參與遠(yuǎn)程研修的責(zé)任感和緊迫感。
三、成立技術(shù)服務(wù)小組,學(xué)校組織網(wǎng)絡(luò)管理人員對(duì)電腦的系統(tǒng)、配置、運(yùn)行情況等集中進(jìn)行更新、檢測(cè)、清理,逐臺(tái)瘦身、提速;對(duì)電路、電源插座等進(jìn)行了安全檢查、更換,確保研修電腦正常使用。
四、為確保這次遠(yuǎn)程研修工作的順利實(shí)施,學(xué)校制定了《廟廊小學(xué)研修考評(píng)辦法》,并將此次研修考評(píng)成績(jī)納入教師年終考評(píng)。
(楊良廣侯友海)
第二篇:廟廊小學(xué)2012—2013(下學(xué)期)德育工作計(jì)劃
2012—2013學(xué)年第二學(xué)期德育工作計(jì)劃
廟廊小學(xué)
2013.0
2小學(xué)生的道德教育一直是社會(huì)、家長(zhǎng)以及我們學(xué)校關(guān)系的問題。在2012年即將結(jié)束之際,學(xué)校整理了下個(gè)學(xué)期的德育教學(xué)計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹中共中央《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和山東省德育工作會(huì)議精神,結(jié)合縣政府、教育局等文件精神。培養(yǎng)青少年學(xué)生具有民族自信心、社會(huì)責(zé)任感、誠信感恩和文明禮儀。關(guān)注學(xué)生生命成長(zhǎng),增強(qiáng)教師生命意識(shí),積極推進(jìn)校本德育和班本特色,切實(shí)提高學(xué)校德育的主動(dòng)性、針對(duì)性、實(shí)效性。
二、主要工作
1、深入貫徹“兩個(gè)綱要”的要求,積極開展以“國(guó)家意識(shí)、文化認(rèn)同、公民人格”為重點(diǎn)的民族精神教育,初步探索民族精神教育的課內(nèi)體糫,構(gòu)建民族精神教育的課外體系;結(jié)合法制教育、心理健康教育,積極開展“認(rèn)識(shí)生命、珍惜生命、尊重生命、熱愛生命”為主題的生命教育實(shí)踐活動(dòng),把知識(shí)傳授和人格教育有機(jī)結(jié)合。
(1)根據(jù)省市縣教育局文件的要求,組織教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)“兩個(gè)綱要”的有關(guān)精神,特別是要組織班主任重點(diǎn)進(jìn)行學(xué)習(xí),明確以學(xué)生發(fā)展為本,樹立民族精神,健全學(xué)生人格,發(fā)揮“人生導(dǎo)航”作用。班主任老師要制定班級(jí)“兩個(gè)綱要”的推進(jìn)計(jì)劃,并將學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容,利用思品課、班(隊(duì))會(huì)課、晨會(huì)課向?qū)W生進(jìn)行教育和宣講。
(2)以“祖國(guó)在我心中”為主題,以“樹新風(fēng)、除陋習(xí)”為重點(diǎn),結(jié)合學(xué)校行為規(guī)范教育,在校園內(nèi)開展“宏揚(yáng)文明禮儀、創(chuàng)建快樂校園”的系列實(shí)踐活動(dòng),幫助學(xué)生樹立公共意識(shí)、規(guī)范公共行為、踐行公共道德。實(shí)踐活動(dòng)的重點(diǎn)是開展“禮儀、禮貌、禮節(jié)”教育,通過教育傳承中華民族“講文明、重禮儀”的傳統(tǒng)美德,提高學(xué)生的禮儀知識(shí)知曉率。主題實(shí)踐活動(dòng)要求做到“五個(gè)一”,搞一次小調(diào)查;結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日、紀(jì)念日、身邊的變化召開一次主題隊(duì)會(huì);開展一次“樹新風(fēng)、除陋習(xí)”原創(chuàng)小品比賽:利用網(wǎng)絡(luò)尋找一個(gè)文明禮儀的故事或格言;開展一次社會(huì)公益宣傳活動(dòng)。
三、常規(guī)工作
1、抓好隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化德育意識(shí)
進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作,發(fā)揮德育工作的整合功能,增強(qiáng)全體教師的育人意識(shí)和育人能力。繼續(xù)開展好新老班主任“一對(duì)一,手牽手”師徒結(jié)對(duì)工作,加強(qiáng)對(duì)青年班主任的培養(yǎng)和提高,通過交流、參觀、學(xué)習(xí)、培訓(xùn),不斷提高班主任的工作水平和能力。以評(píng)選“優(yōu)秀班主任“為契機(jī),弘揚(yáng)先進(jìn),發(fā)揮優(yōu)秀使班主任的示范、輻射作用。
2、重視基礎(chǔ)行為教育,促進(jìn)校園文化建設(shè)。
(1)、繼續(xù)加強(qiáng)行為規(guī)范教育,以《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn),開展好文明禮儀教育系列活動(dòng)。結(jié)合本班承諾內(nèi)容、班級(jí)公約,強(qiáng)化教育訓(xùn)練,遵循“邁小步,不停步,嚴(yán)要求,經(jīng)常抓”的原則,做到時(shí)時(shí)督促,周周小結(jié),月月抽查,切實(shí)培養(yǎng)學(xué)生做一個(gè)“講文明、講禮儀、講禮節(jié)”的校園小主人。
(2)、大隊(duì)部要切實(shí)加強(qiáng)反饋檢查的力度,并能發(fā)揮“紅領(lǐng)巾廣播、”及黑板報(bào)的功能,及時(shí)進(jìn)行播放評(píng)訂。對(duì)檢查情況及時(shí)公布,樹典型,造氛圍。
(3)、充分挖掘傳統(tǒng)道德中文明禮儀教育的資源,賦予時(shí)代氣息,結(jié)合網(wǎng)絡(luò)、結(jié)合課堂使廣大學(xué)生知文明、懂禮儀,在學(xué)校以“校園禮儀”為主題創(chuàng)造純凈的校園環(huán)境。同時(shí)把養(yǎng)成教育溶入到學(xué)生的活動(dòng)中,結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日、紀(jì)念日開展豐富多彩的養(yǎng)成教育系列活動(dòng)。
(4)、以民族教育、生命教育為重點(diǎn),以推進(jìn)中隊(duì)電子化管理為手段,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育功能,定期修改更新網(wǎng)頁,培養(yǎng)發(fā)揮隊(duì)員的自主管理能力,努力使我們的中隊(duì)在建設(shè)過程中張揚(yáng)個(gè)性,凸現(xiàn)特色,真正成為快樂中隊(duì)。
(5)、積極開展校園文化月活動(dòng),舉辦好“認(rèn)識(shí)中國(guó)名家,欣賞經(jīng)典童話”的讀書節(jié)活動(dòng)和“跳躍的音符--------集體舞比賽”,發(fā)揮學(xué)生的個(gè)性特長(zhǎng),為體現(xiàn)小學(xué)生多才多藝的一面創(chuàng)造舞臺(tái)。
3、宏揚(yáng)民族精神,做有根有魂的好少年
(1)結(jié)合民族精神教育綱要,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育功能,繼續(xù)培養(yǎng)發(fā)揮學(xué)生上網(wǎng)自主學(xué)習(xí)的能力,根據(jù)班本特色繼續(xù)開展教育活動(dòng),及時(shí)充實(shí)民族璀璨中的內(nèi)容。
(2)充分發(fā)揮課堂等主渠道的作用,結(jié)合思品課、晨會(huì)課、升旗儀式、廣播宣傳等,以中國(guó)上下五前年歷史為主線,加強(qiáng)民族精神教育。要充分利用德育基地以及豐富的人文資源,進(jìn)行愛國(guó)主義、集體主義教育,通過豐富多彩的少先隊(duì)活動(dòng),提高德育實(shí)效。
4、關(guān)注學(xué)生成長(zhǎng),加強(qiáng)人格教育,發(fā)揮“人生導(dǎo)航”作用
(1)開展生命教育,引導(dǎo)學(xué)生建立生命與自我、生命與自然、生命與社會(huì)的和諧關(guān)系,幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)生命、珍惜生命、尊重生命、熱愛生命。引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)和感悟生命價(jià)值,進(jìn)而尊重、關(guān)懷、欣賞他人生命,建立積極的人生觀。
(2)重視學(xué)生心理健康教育,積極開展心理課的研究關(guān)注學(xué)生心理發(fā)展,發(fā)揮“心靈之約”、“班級(jí)陽光心語”的作用,確定每月論壇主題,促進(jìn)家校、生生、師生互動(dòng)交流平臺(tái),引導(dǎo)學(xué)生始終擁有自信、向上、進(jìn)取、健康的精神狀態(tài)。
(3)班級(jí)師生建立困難學(xué)生跟蹤卡,開展“成長(zhǎng)困難學(xué)生教育對(duì)策”研討,真正落實(shí)對(duì)困難學(xué)生的幫助轉(zhuǎn)化工作。
5、加大德育科研力度,積極轉(zhuǎn)化研究成果
(1)、搞好德育科研工作。在學(xué)校課題《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下學(xué)生自主管理能力的培養(yǎng)和研究》的前提下,根據(jù)班本實(shí)際情況,提出子課題,并開展實(shí)踐研究。
(2)、結(jié)合困難學(xué)生教育對(duì)策,積極參與區(qū)《成長(zhǎng)困難孶生人格發(fā)展》的研究,撰寫好典型案例,形成實(shí)踐性的研究成果,不斷提高科研水平。
6、完善三位一體網(wǎng)絡(luò)體系,建立開放德育新體制
(1)、定期開展好家長(zhǎng)學(xué)校的工作,充分發(fā)揮其對(duì)學(xué)校教育、教學(xué)管理工作的監(jiān)督、評(píng)價(jià)作用,推進(jìn)我校民主管理的進(jìn)程。
(2)、積極開展家訪活動(dòng)。每位班主任一學(xué)期的家訪率力爭(zhēng)100%,并做到“早、勤、誠、精、實(shí)”,使家訪真正起到溝通教師、家長(zhǎng)、學(xué)生間的橋梁作用。
(3)要充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,讓家長(zhǎng)通過家
借助學(xué)校論壇、校長(zhǎng)信箱、email等形式進(jìn)行網(wǎng)上互動(dòng),搭建家校交流的平臺(tái)。同時(shí)繼續(xù)開展好“關(guān)愛、感恩”大討論活動(dòng)。
(4)合理利用社區(qū)教育資源,引導(dǎo)學(xué)生接觸社會(huì)豐富社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),經(jīng)常采用“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”的形式,開展各項(xiàng)活動(dòng),以拓寬視野,增長(zhǎng)知識(shí),陶冶情操。
第三篇:2021關(guān)于扎實(shí)做好農(nóng)村換屆準(zhǔn)備工作
2021關(guān)于扎實(shí)做好農(nóng)村換屆準(zhǔn)備工作范文
農(nóng)村“兩委”換屆是影響基層治理體系和治理能力的大事,如何保證換屆工作健康有序地進(jìn)行,圓滿完成農(nóng)村“兩委”換屆任務(wù),是各級(jí)黨組織和政府部門工作的重點(diǎn)。XX鄉(xiāng)從以下幾個(gè)方面入手,促進(jìn)換屆各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
一是提前物色新一屆村“兩委”班子候選人。堅(jiān)持“早謀劃、早安排、早部署”,結(jié)合去年農(nóng)村帶頭人提升工程,及早著手開展對(duì)新一屆村“兩委”班子候選人人選的物色工作。嚴(yán)格按照上級(jí)關(guān)于村“兩委”干部職數(shù)以及年齡、文化結(jié)構(gòu)比例的要求,通過村“兩委”干部推薦、黨員群眾走訪,個(gè)人談話考察,并結(jié)合日常掌握的情況,真正把有原則、黨性強(qiáng)、威信高、頭腦活、有文化、群眾擁護(hù)的候選人推出來,并順利實(shí)現(xiàn)當(dāng)選。同時(shí),對(duì)不能正常履職的村“兩委”干部,特別是需要調(diào)整退出村黨組織書記,要在換屆前調(diào)整到位,提前到崗鍛煉。進(jìn)一步積極拓寬選人用人渠道,打破城鄉(xiāng)、地域、行業(yè)、身份界限,采取“選、請(qǐng)、聘、引、挖”等多種方式,吸引民營(yíng)企業(yè)家、農(nóng)村致富帶頭人、外出務(wù)工有成人員、優(yōu)秀大學(xué)生村官進(jìn)入村“兩委”班子,并逐步培養(yǎng)成村黨組織書記。
二是著手解決村內(nèi)存在的問題和矛盾隱患。要始終把維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定放在第一位,立足于抓早、抓小、抓苗頭,認(rèn)真組織開展矛盾隱患排查活動(dòng),對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的問題,特別是存在歷史遺留問題難解決、村民信訪現(xiàn)象嚴(yán)重,財(cái)務(wù)賬目混亂、干群矛盾突出等問題,要及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)解決,努力把矛盾化解在初始階段,把問題解決在萌芽狀態(tài)。對(duì)于該鄉(xiāng)解決不了的矛盾糾紛,或者突發(fā)重大問題,要及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)。
三是加大對(duì)黨員群眾的宣傳發(fā)動(dòng)。要牢牢把握換屆正確的輿論導(dǎo)向,通過多種媒體渠道,廣泛宣傳選舉工作的方針政策、法律法規(guī),指導(dǎo)群眾依法有序參與選舉,努力為村“兩委”換屆工作營(yíng)造良好工作氛圍。要高度重視黨員的教育發(fā)動(dòng)工作,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,調(diào)動(dòng)廣大黨員的工作積極性,通過黨員了解情況、宣講政策、發(fā)動(dòng)宣傳,帶動(dòng)身邊的群眾積極參與到換屆選舉中來。同時(shí),多聯(lián)系請(qǐng)教村內(nèi)有威望、有原則的群眾和老干部,了解掌握村內(nèi)即時(shí)動(dòng)態(tài),對(duì)存在可能的問題矛盾提前介入,有針對(duì)性地加以解決,避免造成工作被動(dòng)。
四是嚴(yán)厲打擊破壞換屆的不法分子。嚴(yán)查拉票賄選行為,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起,讓參選人不愿拉票賄選、無處拉票賄選,不敢拉票賄選。同時(shí),公、檢、法、司等政法部門抽調(diào)精干力量,深入一線,進(jìn)駐鄉(xiāng)村,全程參與換屆選舉工作。特別是對(duì)無理舉報(bào)、誹謗他人,惡意中傷,組織、煽動(dòng)和參與集體上訪的,嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任;對(duì)借換屆之機(jī),利用宗教勢(shì)力、黑惡勢(shì)力、家族勢(shì)力破壞選舉的,堅(jiān)決依法嚴(yán)懲嚴(yán)辦。
扎實(shí)做好村“兩委”換屆后續(xù)工作。村“兩委”換屆選舉基本完成后,及時(shí)組織新老班子進(jìn)行工作交接,抓好村“兩委”班子成員特別是村支部書記和村主任的培訓(xùn)。對(duì)落選的村干部,要做好耐心細(xì)致的工作,引導(dǎo)他們正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn),繼續(xù)支持新一屆村“兩委”的工作。同時(shí),制定完善新一屆村“兩委”議事規(guī)則,進(jìn)一步健全和落實(shí)村務(wù)公開和民主管理制度,盡快健全村代會(huì)、村監(jiān)會(huì)、青年團(tuán)、婦代會(huì)、調(diào)委會(huì)、治保會(huì)等配套組織,理順村級(jí)各類組織關(guān)系,確保村內(nèi)各項(xiàng)事務(wù)及早進(jìn)入正規(guī)。
第四篇:固陽扎實(shí)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆準(zhǔn)備工作
烏審旗“四個(gè)強(qiáng)化”扎實(shí)做好
蘇木鎮(zhèn)黨委換屆準(zhǔn)備工作
烏審旗在認(rèn)真總結(jié)以往換屆經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持“四個(gè)強(qiáng)化”,扎實(shí)做好換屆前的準(zhǔn)備工作。
強(qiáng)化引導(dǎo),確保換屆有組織。通過會(huì)議和遠(yuǎn)程教育等形式,把上級(jí)精神層層傳達(dá)到每一位黨員干部,確保每位黨員干部熟知換屆工作的程序、方法和紀(jì)律。同時(shí),要求各蘇木鎮(zhèn)通過以會(huì)代訓(xùn)等多種形式,集中組織干部學(xué)習(xí)換屆相關(guān)知識(shí),引導(dǎo)大家正確行使權(quán)利,確保換屆工作順利推進(jìn)。
強(qiáng)化宣傳,確保換屆有氛圍。旗委組織部按照上級(jí)黨委要求,及時(shí)下發(fā)了《5個(gè)一律、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)嚴(yán)禁》換屆紀(jì)律讀本及系列關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)“嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證風(fēng)清氣正”有關(guān)文件的通知。要求各蘇木鎮(zhèn)黨委組織專題學(xué)習(xí)。
強(qiáng)化培訓(xùn),確保換屆有效率。采取個(gè)人自學(xué)、集中培訓(xùn)、媒體宣傳等方式,組織組工干部和蘇木鎮(zhèn)干部學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)以及上級(jí)關(guān)于換屆工作的安排部署,進(jìn)一步明確換屆工作的目的要求、時(shí)間安排和操作程
序。
強(qiáng)化紀(jì)律,確保換屆有保障。建立保密機(jī)制和換屆紀(jì)律信息溝通機(jī)制,并通過設(shè)立網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)、電話舉報(bào)、信箱舉報(bào)等舉報(bào)形式,做到“決不讓投機(jī)鉆營(yíng)者有機(jī)可乘,決不讓鋌而走險(xiǎn)者僥幸得逞,決不讓觸犯法紀(jì)者逃脫懲處”,確保蘇木鎮(zhèn)黨委換屆工作有序平穩(wěn)開展。(烏審旗委組織部 周建龍)
第五篇:堅(jiān)持八個(gè)及早扎實(shí)做好換屆準(zhǔn)備工作
堅(jiān)持“八個(gè)及早”扎實(shí)做好換屆準(zhǔn)備工作
為確保換屆工作順利進(jìn)行,要將換屆工作列入重要議事日程,搶先抓早,精心籌劃,周密安排,堅(jiān)持 “八個(gè)及早”,扎實(shí)做好換屆準(zhǔn)備工作。
一是要及早成立機(jī)構(gòu)。為確保換屆選舉工作的順利進(jìn)行,要召開專題會(huì)議,專門研究換屆選舉工作的主要環(huán)節(jié)和關(guān)鍵性問題,并就換屆選舉工作做出統(tǒng)一部署。要成立換屆工作辦公室,并從紀(jì)檢部門、組織部門等部門抽調(diào)工作人員,組成人事安排組、選舉工作指導(dǎo)組、監(jiān)督檢查指導(dǎo)組、綜合指導(dǎo)組,明確換屆工作目標(biāo),層層落實(shí)責(zé)任,為換屆工作提供強(qiáng)大的組織保障。
二是要及早整體謀劃。要把換屆選舉準(zhǔn)備工作列入日常工作的重要議事日程,召開換屆前期準(zhǔn)備工作專題會(huì),下發(fā)《關(guān)于做好換屆前期準(zhǔn)備工作的通知》,研究制定換屆準(zhǔn)備工作方案,明確整體思路,作出具體工作部署,排查可能影響換屆選舉的各種因素,為換屆選舉工作順利開展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
三是要及早調(diào)研摸底。要從組織部門抽調(diào)干部,組成多個(gè)調(diào)研考核組,每個(gè)組由一名領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),深入進(jìn)行調(diào)查摸底,通過召開座談會(huì)、個(gè)別談話、問卷調(diào)查等形式,全面了解各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員換屆前的思想狀況,對(duì)換屆工作認(rèn)識(shí),廣泛聽取和收集各方面的意見建議,掌握干部隊(duì)伍動(dòng)態(tài),提前做到底子清、情況明,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。
四是要及早打好基礎(chǔ)。要進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部基本信息,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的現(xiàn)狀、職數(shù)、年齡結(jié)構(gòu)、性別結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)以及領(lǐng)導(dǎo)干部的年齡、學(xué)歷、任職時(shí)間等基本情況進(jìn)行認(rèn)真統(tǒng)計(jì)和分析。及時(shí)調(diào)整充實(shí)后備干部隊(duì)伍,建立健全后備干部基本情況信息庫,建立較為完善的換屆資料庫,為換屆提供用人依據(jù)。1
五是要及早溝通思想。要深入開展交心談心活動(dòng),由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與班子成員交心談心,了解思想情況,掌握思想動(dòng)態(tài),把握工作中的重點(diǎn)對(duì)象,抓住苗頭性的問題,認(rèn)真聽取意見,加強(qiáng)思想溝通,提前做好深入細(xì)致的思想工作,為換屆工作打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。同時(shí),結(jié)合干部考核工作,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的運(yùn)作狀況進(jìn)行分析,全面掌握領(lǐng)導(dǎo)干部的思想狀況,有針對(duì)性地做好教育引導(dǎo)工作,以穩(wěn)定情緒,統(tǒng)一思想,保證工作不受影響。
六是要及早搞好培訓(xùn)。要舉辦換屆選舉業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,加大對(duì)換屆工作辦公室成員、督導(dǎo)組成員及相關(guān)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《換屆工作手冊(cè)》、《基層組織選舉工作條例》等相關(guān)資料,讓每名工作人員都掌握換屆業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉換屆選舉工作流程,進(jìn)一步明確選人用人條件、程序,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律觀念,為換屆工作有條不紊進(jìn)行奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
七是要及早營(yíng)造氛圍。要通過廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒介以及專欄、板報(bào)、宣傳單等多種形式,就換屆的有關(guān)政策、法律法規(guī)以及紀(jì)律等方面要求,進(jìn)行正面宣傳和引導(dǎo),使廣大黨員和干部群眾了解換屆工作的重要意義,以正確、平和的心態(tài)對(duì)待換屆,確保換屆工作順利開展。
八是要及早嚴(yán)明紀(jì)律。要認(rèn)真學(xué)習(xí)“四項(xiàng)監(jiān)督制度”,按照“四項(xiàng)監(jiān)督制度”落實(shí)好事前報(bào)告、事后評(píng)議、離任檢查、違規(guī)失責(zé)必究的監(jiān)督程序,制定換屆人事紀(jì)律,特別是對(duì)趁換屆之機(jī)“跑官要官、買官賣官”、搞地下串聯(lián)、拉票賄選等非組織活動(dòng)的,要發(fā)現(xiàn)一起,處理一起,決不允許拖延遷就,維護(hù)黨內(nèi)選舉的公正性和嚴(yán)肅性。