黨員干部2020年深化“三個(gè)以案”警示教育專題檢視對(duì)照檢視材料

按照深化“三個(gè)以案”警示教育專題民主生活會(huì)通知要求，我堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、突出嚴(yán)實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，在集體學(xué)習(xí)、案例解剖、討論辨析中清醒頭腦，在整理思想頑癥、清理作風(fēng)頑疾、清除行為頑障中正本清源，緊緊圍繞“四聯(lián)四增”和“十查十做”要求，從思想、工作、管理和作風(fēng)四個(gè)方面，深入檢視問(wèn)題、深刻剖析根源，并制定整改措施、明確下步努力方向。

以下是我的對(duì)照檢查材料，妥之處敬請(qǐng)同志們批評(píng)指正。

一、對(duì)違紀(jì)違法典型案件的認(rèn)識(shí)和體會(huì)

深化“三個(gè)以案”警示教育工作，并結(jié)合專項(xiàng)整治扶貧領(lǐng)域形式主義官僚主義突出問(wèn)題行動(dòng)，開(kāi)展對(duì)照檢查，這既是用身邊事教育身邊人、整治形式主義官僚主義、更好履行職責(zé)使命、決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)的重要舉措，也是鞏固拓展主題教育成果、縱深推進(jìn)從嚴(yán)治黨的有效抓手。近段時(shí)間以來(lái)，我集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于堅(jiān)持標(biāo)本兼治深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的深刻論述以及省、市深化“三個(gè)以案”工作會(huì)議精神，觀看了《迷失的權(quán)力》等警示教育片，原原本本學(xué)習(xí)《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》等黨內(nèi)法規(guī)，以市縣領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案例為反面“鏡子”，立足自身實(shí)際，全面對(duì)照掃描，舉一反三，發(fā)人深思，必須引以為戒，縱觀這些違法違紀(jì)典型案件，可以看出，盡管他們的違紀(jì)違法手段、方式有所不同，但是深入剖析案件卻有著共同特點(diǎn)，概括起來(lái)就是：信仰迷失，底色蛻變；監(jiān)督缺位，用權(quán)任性；缺乏敬畏，底線失守；政商不分，站位不正。他們犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤，不僅身陷囹圄，身敗名裂，更重要的是辜負(fù)了黨的多年培養(yǎng)和群眾的信任，嚴(yán)重玷污了黨員干部形象，對(duì)地方政治生態(tài)造成惡劣影響，給黨和人民事業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重?fù)p害。他們之所以違紀(jì)違法，走到黨和人民的對(duì)立面，究其原因，是他們理想信念動(dòng)搖，人生坐標(biāo)錯(cuò)位。長(zhǎng)期放松思想政治學(xué)習(xí)，丟掉了宗旨、忘記了初心、背離了黨性，導(dǎo)致理想信念動(dòng)搖、價(jià)值觀扭曲和道德缺失，才導(dǎo)致走到了人民的對(duì)立面，身陷囹圄。通過(guò)對(duì)**違紀(jì)違法原因的深挖，使我們對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性和長(zhǎng)期性有了更加深刻清醒的認(rèn)識(shí)，進(jìn)而反思自我、改進(jìn)提升，避免重蹈覆轍、慘痛再現(xiàn)。

二、存在的主要問(wèn)題

（一）在政治方面。

主要存在“三個(gè)不夠”：

一是以理論清醒保持政治堅(jiān)定還不夠。

對(duì)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神，特別是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，集中學(xué)習(xí)多、個(gè)人自學(xué)少，完成規(guī)定動(dòng)作多、形成主動(dòng)自覺(jué)少，浮于面上多、融會(huì)貫通少，存在淺嘗輒止現(xiàn)象，還沒(méi)有真正進(jìn)入思想、進(jìn)入實(shí)踐，轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定的理想信念、清醒的思維認(rèn)識(shí)、科學(xué)的工作方法，對(duì)于深化改革等一些重大問(wèn)題雖然能夠做到立場(chǎng)堅(jiān)定、聽(tīng)從號(hào)令，但思想和內(nèi)心有時(shí)也存在一些困惑和疑慮。

二是以全局思維保持思想敏銳還不夠。

盡管注重大局觀的強(qiáng)化和鍛煉，但對(duì)待工作中的一些問(wèn)題，還缺少政治眼光和全局思維，有時(shí)存在就工作抓工作、就業(yè)務(wù)抓業(yè)務(wù)的傾向，往往把問(wèn)題看小了、看單了、看淺了。特別是面對(duì)意識(shí)形態(tài)斗爭(zhēng)嚴(yán)峻復(fù)雜形勢(shì)，有時(shí)面對(duì)一些帶有政治背景的問(wèn)題，審視思考的站立點(diǎn)不夠高，缺少見(jiàn)微知著的眼光，政治敏感性還不夠強(qiáng)。

三是以嚴(yán)守紀(jì)律保持高度自律還不夠。

能夠做到始終頭腦清醒、政治堅(jiān)定，在大是大非面前旗幟鮮明，對(duì)社會(huì)上流傳的一些灰色段子、小道消息、負(fù)面新聞，能夠做到不傳、不信、不參與，但警惕性還不夠高、堅(jiān)決抵制還不夠強(qiáng)。有時(shí)對(duì)流傳的一些“灰色段子”和“政治調(diào)侃”不能堅(jiān)決抵制，認(rèn)為只要自己不聽(tīng)信、不傳播就行了，別人怎么說(shuō)與己無(wú)關(guān)。

（二）在工作方面。

還存在勇于干事創(chuàng)業(yè)不夠擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題。

一是積極進(jìn)取精神有所下降。

隨著年齡增長(zhǎng)，工作干勁反而有所下降，對(duì)一些工作感到自己輕車(chē)熟路，有時(shí)求穩(wěn)有余，闖勁不足，滿足于工作平平穩(wěn)穩(wěn)，缺乏在全局、全系統(tǒng)范圍內(nèi)確立地位的意識(shí)。有時(shí)考慮個(gè)人問(wèn)題比較多，過(guò)多關(guān)注能不能提職進(jìn)步，導(dǎo)致心態(tài)比較浮躁，不能靜下心，穩(wěn)住神；有時(shí)抱有無(wú)所謂的“佛系”心態(tài)，不愿爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、不愿站排頭、當(dāng)?shù)谝?，有時(shí)工作不求過(guò)得硬，只求過(guò)得去。

二是敢闖敢試勁頭有所弱化。

長(zhǎng)期形成的一些思維定勢(shì)、工作習(xí)慣，還不敢大膽突破，按部就班多、常規(guī)打法多、遵循以往多還習(xí)慣任經(jīng)驗(yàn)考慮問(wèn)題和辦事，工作原則性有余，靈活性不夠，缺乏新思路，新辦法，缺乏敢為人先、勇于爭(zhēng)先的勁頭和激情，還習(xí)慣用一些老辦法、老套路、老思維來(lái)想問(wèn)題，干工作。

三是攻堅(jiān)克難勇氣有所衰退。

尤其對(duì)于一些政策難題、棘手矛盾、遺留問(wèn)題，有求穩(wěn)怕亂的顧慮，擔(dān)心抓多了，精力會(huì)偏移，工作出紕漏，影響黨委全局，大多以維穩(wěn)心態(tài)推進(jìn)，能放就放一放，能拖就拖一拖，主動(dòng)出擊、積極作為還不夠。

四是勝任本職素質(zhì)有所不足。

常常以工作忙等為借口，忽視了對(duì)專業(yè)理論的學(xué)習(xí)、忽視了專業(yè)素養(yǎng)的提高、忽視了專業(yè)技能的強(qiáng)化，自身的能力素質(zhì)與時(shí)代要求、崗位需求還有不小的差距。

（三）在管理方面，還存在履行監(jiān)督責(zé)任不夠嚴(yán)格的問(wèn)題。

一是思想引領(lǐng)作用還不強(qiáng)。

存在重業(yè)務(wù)輕教育管理的傾向，在抓干部教育管理方面，有時(shí)口頭強(qiáng)調(diào)比較多、傳達(dá)學(xué)習(xí)文件比較多，經(jīng)常性教育有時(shí)走形式，以搞過(guò)了代替搞好了，以“留痕”了代表落實(shí)了，導(dǎo)致個(gè)別干部思想放松，自我要求放松。

二是發(fā)揮組織功能還不強(qiáng)。

靠組織管人、管事、管工作、管思想的氛圍還不濃厚，有時(shí)以人少事多為理由放松制度要求，致使個(gè)人、單位在組織上管理黨員弱化，一些會(huì)議精神落實(shí)、形勢(shì)制度分析等打了折扣，有些還存在重形式、走過(guò)場(chǎng)的問(wèn)題。

三是原則性斗爭(zhēng)性還不強(qiáng)。

對(duì)發(fā)生在身邊的一些不符合規(guī)定的事，有時(shí)雖然進(jìn)行了批評(píng)指正，但有時(shí)考慮感情、面子等因素，拉不下臉、狠不下心、較不起真，說(shuō)多了怕挫傷積極性、講重了怕影響感情，抓狠了怕傷害彼此間的和氣，缺乏追根究底、“小題大作，抓住不放”的韌勁。

四是自身模范帶頭還不強(qiáng)。

雖然能夠做到不搞特殊化，但自覺(jué)接受監(jiān)督和其他方面監(jiān)督不夠。雙重組織生活堅(jiān)持不經(jīng)常，有時(shí)參加組織生活，沒(méi)有完全放下行政領(lǐng)導(dǎo)的架子；紀(jì)律觀念還不夠強(qiáng)，有時(shí)執(zhí)行政策紀(jì)律還習(xí)慣于口頭表態(tài)、依賴于上級(jí)強(qiáng)調(diào)，有些地方還沒(méi)有真正下大力度去糾治、去整改。

（四）在作風(fēng)方面，還存在弘揚(yáng)實(shí)干精神不夠自覺(jué)的差距。

一是政績(jī)觀念還不夠端正。

有時(shí)存在實(shí)用主義思想，抓工作對(duì)個(gè)人進(jìn)步、領(lǐng)導(dǎo)印象、上級(jí)評(píng)價(jià)考慮得比較多，對(duì)群眾能不能滿意想得比較少；有時(shí)存在急功近利思想，工作一部署就想出成果，活動(dòng)一展開(kāi)就想見(jiàn)效益；有時(shí)存在追求效應(yīng)思想，過(guò)多追求的不是“給人民造?！?，而是“給自己造勢(shì)”。

二是糾治形式主義官僚主義還不夠有效。

比如，行文辦會(huì)方面，有時(shí)還以電話通知、內(nèi)部行文代替正式文件，大事小情都要求報(bào)材料，各類推進(jìn)會(huì)議、視頻會(huì)議較多，耗費(fèi)了各級(jí)大量精力；減輕基層負(fù)擔(dān)方面，還存在“工作留痕”現(xiàn)象，不管工作大小，都要求有記錄、有登統(tǒng)計(jì)、有資料留存，導(dǎo)致基層忙于應(yīng)付材料。

三是服務(wù)解難還不夠主動(dòng)。

有時(shí)眼光過(guò)多地盯在上級(jí)滿不滿意上，認(rèn)真傾聽(tīng)群眾呼聲、解決群眾實(shí)際困難還有不足。工作中坐等上門(mén)多，主動(dòng)問(wèn)需少，同職工群眾主動(dòng)溝通、主動(dòng)關(guān)心少，即使交流和談心也是說(shuō)教多、傾聽(tīng)少，公事多、感情少；有時(shí)對(duì)職工群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題處理不夠及時(shí)，內(nèi)心還是有得過(guò)起過(guò)的思想。

三、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

(一)理論學(xué)習(xí)還不夠深入。

在學(xué)懂、弄通、做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上還不夠扎實(shí)、不夠深入、不夠細(xì)致，主動(dòng)性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性還不充足，存在用到才去學(xué)的現(xiàn)象，客觀上以工作忙、壓力大、事務(wù)性工作多為借口，沒(méi)有處理好工學(xué)矛盾。對(duì)會(huì)議、文件的學(xué)習(xí)還存在實(shí)用主義心理，與對(duì)工作聯(lián)系緊密的內(nèi)容學(xué)得相對(duì)多一些，對(duì)其他方面的學(xué)習(xí)不夠及時(shí)。

(二)黨性鍛煉還不夠強(qiáng)。

面對(duì)**黨委安排的工作任務(wù)，沒(méi)有很好地處理好抓業(yè)務(wù)工作與加強(qiáng)自身黨性鍛煉的關(guān)系，存在忙于事務(wù)性工作而放松主觀世界改造的現(xiàn)象，對(duì)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活強(qiáng)調(diào)安排的多，身體力行的少，在虛心聽(tīng)取和接受同志們和基層群眾的批評(píng)建議方面流于形式，對(duì)一些社會(huì)不良風(fēng)氣、錯(cuò)誤言論甚至損害黨的形象的言行批評(píng)抵制不力，政治斗爭(zhēng)性還不夠強(qiáng)，精神上“缺鈣”的問(wèn)題解決得不夠好。

(三)工作創(chuàng)造性不強(qiáng)。

隨著參加工作時(shí)間的增加，工作環(huán)境的變化，我在勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為方面的勁頭和積極性時(shí)有減弱，還習(xí)慣于用老方法、老思路解決問(wèn)題，工作的闖勁、干勁、拼勁還需要再增強(qiáng)，工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性還是不夠強(qiáng)。

四、今后整改方向及主要措施

(一)強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，做到心中有黨。

作為一名共產(chǎn)黨員，我要以案為鑒，努力加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)，做到心中有黨、心中有民、心中有戒。要持續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論特別是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)會(huì)運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法觀察和解決問(wèn)題，挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁，補(bǔ)足“精神之鈣”。

(二)強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)，做到心中有責(zé)。

脫貧攻堅(jiān)作為當(dāng)前我黨推進(jìn)全面建成小康社會(huì)偉大目標(biāo)的“硬骨頭”，是檢驗(yàn)共產(chǎn)黨人使命擔(dān)當(dāng)?shù)脑嚱鹗?。我將盯住各?lián)系幫扶地區(qū)的脫貧實(shí)現(xiàn)和標(biāo)準(zhǔn)要求，列出任務(wù)清單、時(shí)間表、作戰(zhàn)圖，全力抓好年度脫貧攻堅(jiān)任務(wù)落實(shí)。勤于一線督導(dǎo)、實(shí)地檢查，與當(dāng)?shù)馗刹柯毠ひ黄鹧芯抗ぷ?、協(xié)調(diào)保障、推動(dòng)落實(shí)，切實(shí)把脫貧攻堅(jiān)抓牢抓細(xì)抓實(shí)，確保**脫貧攻堅(jiān)任務(wù)全面完成。

(三)強(qiáng)化廉潔自律，做到心中有戒。

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，廉潔自律沒(méi)有休息區(qū)。我將嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)凈化自己的思想、校正自己的行為，從反面教材用中受到教育和警醒，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的高度自覺(jué)，把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求貫穿到日常生活的每個(gè)細(xì)節(jié)，做忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部。

以上發(fā)言，不妥之處，請(qǐng)同志們批評(píng)指正!