第一篇：采制化管理崗位職責

采制化管理崗位職責

1、在生技部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責燃煤采制化生產(chǎn)、技術(shù)管理工作，并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)及上級主管部門頒發(fā)的有關(guān)燃料及采制化的標準、規(guī)定、制度，確保安全經(jīng)濟運行。

3、組織、編制采制化工作相關(guān)規(guī)程、制度、條例、規(guī)劃和計劃。定

期匯總采制化專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)、分析報告

4、牽頭組織、協(xié)調(diào)燃運、運行分部與采制化相關(guān)的專業(yè)生產(chǎn)技術(shù)分

析、技術(shù)組織、技術(shù)方案的制定工作。

5、負責采制化專業(yè)相關(guān)設(shè)備的規(guī)范運行、設(shè)備檢修計劃，審核設(shè)備

系統(tǒng)運行控制參數(shù)、安全保護、設(shè)備定期校驗、試驗工作。

6、推廣應(yīng)用本專業(yè)的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備，參加或主持本專業(yè)的技術(shù)討論會，主持或協(xié)助指導(dǎo)攻克技術(shù)關(guān)鍵，改進采制化工作。

7、每天深入現(xiàn)場檢查采制化相關(guān)設(shè)備、運行日志、記錄報表。調(diào)查

分析其中出現(xiàn)得異常情況并提出整改意見。掌握運行操作規(guī)律，不斷提出改進采制化運行操作技術(shù)的意見。

8、每天深入現(xiàn)場檢查本專業(yè)設(shè)備的運行情況，抓好設(shè)備缺陷管理工

作，督促檢修部門及時消除設(shè)備缺陷，按規(guī)定參加設(shè)備的分段、或整體驗收。負責本專業(yè)設(shè)備檢修和更改過程施工中的質(zhì)量和技術(shù)監(jiān)督。參加采制化設(shè)備檢修后的整體驗收和新設(shè)備投產(chǎn)的試驗、標定工作。

9、監(jiān)督檢查本專業(yè)的運行、檢修的技術(shù)管理工作，使其符合標準化

要求。

10、做好職責范圍內(nèi)的各項工作的技術(shù)臺賬、工作記錄和技術(shù)資料的保管、存檔工作。

11、按時保質(zhì)保量完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：燃煤采制化規(guī)范管理實施細則(初稿)

燃煤采制化規(guī)范管理實施細則（初稿）

為提高公司系統(tǒng)電力企業(yè)燃煤質(zhì)量驗收工作管理水平，減少因燃煤采制化不規(guī)范管理造成的燃煤結(jié)算質(zhì)量差異問題，由xx股份生技部牽頭，xx燃料公司、xx發(fā)電公司、xx發(fā)電公司共同制定《燃煤采制化規(guī)范管理實施細則》。本細則適用于由所有由xx燃料有限公司供煤且以卸港化驗結(jié)果為結(jié)算依據(jù)的企業(yè)。

采制化總體要求：

? 入廠、入爐煤均需配備機械采樣裝置。入廠煤結(jié)算以機械樣為準；人工樣分析和全水分僅作電廠內(nèi)部參考使用，不作為結(jié)算依據(jù)和修正；

? 采制化崗位人員應(yīng)嚴格執(zhí)行持證上崗制度； ? 采制化設(shè)備性能和檢定周期應(yīng)符合國家標準規(guī)定； ? 采制化作業(yè)場所應(yīng)安裝視頻監(jiān)控設(shè)備，保證采制化全過程無盲區(qū)監(jiān)控，且可追溯、可舉證。采樣管理

? 機械采樣裝置必須由有資質(zhì)的單位鑒定合格后方能使用，鑒定周期一般為2年，若設(shè)備進行改造或大修后必須重新鑒定。? 機械采樣裝置的控制設(shè)備必須上鎖并設(shè)置管理規(guī)定和操作權(quán)限，由專人負責巡視、調(diào)整和記錄。

? 機械采樣裝置應(yīng)防水、防塵，采樣集樣桶應(yīng)密閉。采樣集樣桶的交接應(yīng)有專門現(xiàn)場規(guī)定，包括但不僅限于：空桶的放置和更換、樣品的記錄格式、樣桶的現(xiàn)場堆放、樣桶的在線稱重、樣桶的現(xiàn)場交接。以上所有操作應(yīng)有視頻監(jiān)控設(shè)備，且可追溯、可舉證各環(huán)節(jié)。

? 當機械取樣裝置故障時，應(yīng)有明確的規(guī)定，包括交接班記錄、煤樣的替代方案等； 制樣管理

? 制樣人員應(yīng)通過有資質(zhì)的單位培訓(xùn)合格才能上崗；有條件的單位，制樣人員應(yīng)定期輪換；電廠對制樣人員應(yīng)定期現(xiàn)場抽查制樣過程是否規(guī)范并做記錄。

? 制樣設(shè)備和制樣環(huán)境應(yīng)滿足相關(guān)國家規(guī)定，制樣設(shè)備必須由有資質(zhì)的單位鑒定合格后方能使用，鑒定周期一般為2年，若設(shè)備進行改造或大修后必須重新鑒定。? 制樣從接樣開始，應(yīng)與采樣交樣無縫連接；

? 制樣應(yīng)有明確的現(xiàn)場流程，整個制樣過程應(yīng)有視頻監(jiān)控設(shè)備，且可追溯、可舉證各環(huán)節(jié)。

? 樣品留存應(yīng)有明確規(guī)定和管理制度，樣品的交接和調(diào)取須有流程和記錄?；灩芾?/p>

? 化驗人員應(yīng)通過有資質(zhì)的單位培訓(xùn)合格后持證上崗。? 化驗設(shè)備和化驗室環(huán)境應(yīng)滿足相關(guān)國家規(guī)定，化驗設(shè)備必須由有資質(zhì)的單位鑒定合格后方能使用，鑒定周期一般為1年.若設(shè)備保養(yǎng)維修后必須重新鑒定。常用設(shè)備原則上每月至少用標煤校驗一次。? 化驗過程應(yīng)有視頻監(jiān)控設(shè)備，且可追溯、可舉證各環(huán)節(jié)。? 化驗報告原始記錄應(yīng)有明確流程，不得涂改。

燃煤采制化規(guī)范管理工作小組

二〇〇九年九月

第三篇：燃煤采制化試題匯總

燃料采制化分樣班試題庫

一、填空題（每題１分，共２０分）1.火力發(fā)電廠能量轉(zhuǎn)換的基本過程是： 鍋爐 汽輪機 發(fā)電機

燃料的化學(xué)能 蒸汽的熱能 轉(zhuǎn)軸的機械能 電能。

2.火電廠對環(huán)境的影響主要體現(xiàn)在大氣灰塵和二氧化硫污染上, 而大氣灰塵污染主要是煤場飄塵 和 鍋爐煙塵, 其中煤場主要是以 建設(shè) 防塵和 噴水處理 防塵為主.3.以干燥無灰基揮發(fā)分Vdaf 作為分類指標，煤可以分為三類即:煙煤、褐煤、無煙煤。4.儲煤場應(yīng)有良好的 照明、排水溝 和 消防設(shè)備 , 消防車輛的通路應(yīng)暢通。5.煤粉在爐內(nèi)的燃燒過程，大致可分為 著火階段、燃燒階段 和 燃燼階段 三個階段。6.影響煤粉經(jīng)濟細度的主要因素是 機械不完全燃燒損失 和 制粉消耗。7.煤的工業(yè)分析成分有 水分、灰分、揮發(fā)分 和 固定碳。

8.每天必須 按規(guī)定按時 收樣,把 當天 所采的煤樣如數(shù)收回存樣間保存，并作好 收樣記錄。9.投樣過程中相互之間要進行 監(jiān)督，念樣、投樣人員要看準相應(yīng)的 采樣號 和分樣桶號。10.每天開存樣間門時，要有 兩人 以上人員 檢查封門封條完好 后才能開門。11.每天制樣前要以制樣人員一起核對 制樣順序 準確無誤后才進行 撕樣。12.滅火的基本方法有 隔離法、窒息法、冷卻法 和 抑制法。

13.揮發(fā)分低的煤，著火溫度 高，從煤粉進入爐內(nèi)到達到著火溫度所需的熱量 多。14.碳的燃燒速度取決于 化學(xué)反應(yīng)速度 和 物理混合 速度。

15.煤場原煤必須進行 破碎、篩分 和 磨煤 等加工過程以達到鍋爐要求的粒度。

16.煤灰的化學(xué)組成通常是以各種氧化物的百分含量來表示，可以分為 酸性氧化物 和 堿性氧化物 兩種。17.燃料部員工之間，崗位和班組可以不定期進行 輪換，在保持各班組工作穩(wěn)定、持續(xù)的前提下，班組長 輪換，員工 輪換。

18.計算機提示制樣的樣桶內(nèi)煤樣 個數(shù) 和 編碼 必須要與管理員查詢的結(jié)果吻合。19.分樣工作中，切記談?wù)撆c工作無關(guān)的事情，發(fā)現(xiàn)有誤必須及時 糾正，及時處理，處理不了的及時向 煤場管理員 匯報。

20.分樣要按流水線進行，分清責任，以便 檢查考核糾正。

二、判斷題（正確的請在括號內(nèi)打“√”，錯誤的請在括號內(nèi)打“×”每題1分，共20分）

1.每天收樣結(jié)束后, 存樣間的后門不必上封條, 但正門必須用公司紀檢部門提供的封條封好。（×）2.煤是一種多孔性物質(zhì), 它受熱時產(chǎn)生的水蒸氣和揮發(fā)分不但會向煤粒表面四周的空間擴散, 而且還會向煤粒的內(nèi)部空隙擴散。（√）

3.煤中含碳量越高, 熱值就越高, 越易著火燃燒。（×）

4.撕完煤樣后, 收拾整理好撕樣間, 并立即燒毀頭天所撕的采樣標簽。（×）

5.分樣時應(yīng)戴好口罩等防護用品, 念編碼要聲音洪亮, 口齒清晰, 投樣要準確無誤。（√）6.除公司領(lǐng)導(dǎo)外, 其他人員不得單獨進入存樣間。（×）7.煤粉迅速而完全燃燒的條件是充足的燃燒時間。（×）

8.煤的可燃性指的是燃料中的碳與氧發(fā)生氧化反應(yīng)的速度，即燃燒速度。碳化程度越高，則可燃性越差。（√）

9.工作時間不允許串崗,平時不允許打聽別班組、別崗位的工作情況, 不向外透露本班組的工作流程。（√）

10.每天分樣結(jié)束后, 存樣間的封門過程只能由煤場管理人員負責完成。（×）11.對拒收的煤樣, 班組長可任意處理, 其他人員不能（×）12.企業(yè)的安全生產(chǎn)只允許接受公司系統(tǒng)內(nèi)部的監(jiān)督。（×）

13.在工作中, 工作人員應(yīng)當遵守本公司及本部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程, 服從管理, 正確佩戴和使用勞動防護用品。（√）

14.認真執(zhí)行 “ 五不放過 ” 即: 事故原因分析不清楚不放過;事故責任者和應(yīng)受教育者沒有受到教育不放過;沒有采取防范措施不放過;事故責任者未受到處罰不放過;領(lǐng)導(dǎo)沒有到位不放過。（×）

15.對新入廠員工公司要實行廠、車間和班組三級安全教育, 并經(jīng)考試合格后方可進入生產(chǎn)現(xiàn)場。（√）16.安全生產(chǎn)監(jiān)督人員在制止違章作業(yè), 違章指揮和違反勞動紀律的行為時, 在當事人要求解釋時, 可不必解釋理由。（×）

17.工作間著火時應(yīng)立即打開門窗, 以降低室內(nèi)溫度, 進行滅火。（×）18.公司對工作環(huán)境常常接觸粉塵的工作人員, 每兩年要進行一次職業(yè)病(包括塵肺、噪音及其他職業(yè)病)體檢。（√）

19.班組間人員不能私下串聯(lián)約伙出去玩、吃、談工作間的事情, 但部門、本班組可以定期組織集體活動, 讓大家有相互交流, 溝通的機會。（√）

20.本班組成員在工作中, 若遇到違規(guī)違紀現(xiàn)象, 發(fā)現(xiàn)不廉潔自律的問題,每位員工有越級向公司紀委匯報反映實情的權(quán)利。（√）

三、選擇題（請將正確答案的代號填入括號內(nèi)，每題1分，共20分）1.在煤的五種元素分析中，下列不屬于可燃質(zhì)的是（B）．（A）硫；（B）氮；（C）氫； 2.下列敘述中不正確的是（A）。

（A）煤中揮發(fā)分含量愈高，愈易著火，但不易燃燒完全；（B）煤中水分含量高，會增加著火熱，使著火推遲；（C）煤中灰分含量增加，則發(fā)熱量便會降低；

3.當爐內(nèi)溫度較高，化學(xué)反應(yīng)速度較快，而物理混合速度較小時，燃燒速度的大小決定于爐內(nèi)氣體的擴散情況，這種燃燒情況稱(B)。

（A）動力燃燒；（B）擴散燃燒；（C）中間燃燒。4.火力發(fā)電廠發(fā)電成本最大的一項是(A)。（A）燃料費用；（B）工資；（C）大小修費用；

5.在燃燒低揮發(fā)分煤時，為加強著火和燃燒，應(yīng)適當（A）爐內(nèi)溫度。（A）提高；（B）降低；（C）不改變。

6.飛灰和爐渣中可燃物含量越多，（B）熱損失越大。（A）化學(xué)不完全燃燒；（B）機械不完全燃燒；（C）排煙。7.降低爐內(nèi)過量空氣系數(shù)，排煙熱損失（B）。（A）增加；（B）減??；（C）不變。

8.下列對煤中硫分的有關(guān)描述正確的是（C）。

（A）煙氣中的SO２對受熱面的腐蝕和沾污有明顯的影響；（B）煤中含硫量對著火和燃燒有明顯的影響；（C）隨著含硫量的增加，煤粉自然的傾向會增大； 9.下列（B）值越高，則燃燒越容易，也易燃盡。

（A）燃料比FC/Vdaf；（B）氫碳比H/C；（C）反應(yīng)指數(shù)T15。10.下列不屬于灰分特性影響因素的是（A）。

（A）煤灰的細度；（B）煤灰的化學(xué)組成；（C）煤灰周圍高溫介質(zhì)性質(zhì)。11.班組上有權(quán)限進入燃料管理系統(tǒng)的人員在工作流程上（）。（A）可以進入上一班組的燃料工作系統(tǒng)；（B）可以進入上下兩班組的燃料工作系統(tǒng)；（C）只允許進入本班組的燃料工作系統(tǒng)。

12.上班時在裝有燃料管理網(wǎng)絡(luò)的計算機上（B）拷貝資料、上其它網(wǎng)。（A）可以；（B）不可以；（C）燃料部內(nèi)部人員可以。13.分樣工作必不可少的防護用品是（C）。（A）防護眼鏡；（B）手套；（C）防護口罩。14.隨著蒸汽壓力的增加，蒸汽的濕度(A).（A）增加；⑵減??；（C）不變。

15.對電廠貯煤場的作用描述不正確的是（A）。

（A）存一定數(shù)量的新煤，燒舊煤，保證鍋爐機組安全運行；（B）貯存一定數(shù)量的煤，以便保證機組安全可靠地發(fā)電；

（C）在輸煤系統(tǒng)中起著不均衡的外來煤與均衡的鍋爐燃煤量之間的調(diào)節(jié)和緩沖作用。16.分樣工作主要預(yù)防的職業(yè)病是（B）。（A）噪聲；（B）粉塵；（C）NOx氣體 17.目前對采樣標簽銷毀的主要方式是（B)。（A）丟垃圾堆；（B）焚燒；（C）挖坑深埋。18.監(jiān)視制樣人員下樣時,下列說法不正確的是(A）。（A）監(jiān)視人員可以幫助下樣；

（B）發(fā)現(xiàn)上下所叫下樣編號不對應(yīng)時立即制止下樣；（C）下樣樣桶上的制樣編號必須對準墻上的攝像頭。19.下列關(guān)于安全色含義的描述，（A）是正確的。（A）黃色表示警告的含義；

（B）藍色表示提示、安全狀態(tài)、通行的含義；（C）紅色表示指令、必須遵守的含義。20.煤燃燒生成的主要三種有害物質(zhì)是（A）。（A）CO、SO2、固體粉塵；（B）CO、SO2、CO2；（C）SO2、NOx、固體粉塵;

四、名詞解釋（每題2分，共6分）1.)分樣 2.)標準煤 3.)低位發(fā)熱量

五、簡答題（每題5分，共20分）1.)簡述分樣操作程序? 2.)請敘述分樣有關(guān)注意事項？ 3.)請敘述呼吸防護用品的使用? 4.)簡述煤粉的一般特性? 水分對其特性有何影響?

六、論述題（9分）

請談?wù)? 作為分樣班的一名成員, 應(yīng)該如何干好自己的本職工作?

七、請畫出分樣工作流程圖（5分）答案

四、1、根據(jù)采樣標簽號，把不同的采樣標簽號對應(yīng)的煤樣分裝在不同礦井代碼的分樣號所指定的樣桶中。

2、收到基（應(yīng)用基）的低位發(fā)熱量為29270KJ/Kg的煤。

3、煤樣的高位發(fā)熱量減去煤樣中水和氫燃燒時生成的水的蒸發(fā)潛熱后的熱值。

五、1、分樣操作程序：一人念采樣號、一人操作計算機（分樣）、一人投樣，多人投樣要分別投放，分清責任，投樣過程中相互之間進行監(jiān)督，念樣、投樣人員要看準相應(yīng)的采樣號和分樣桶號，分樣人員要準確輸入采樣編號，計算機提示制樣的樣桶要及時拖出清點個數(shù)并作好記錄。

2、1）每天上班開存樣間門時必須要有兩個以上的人在場，開門前檢查封門封條是否完好無損，如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即向煤場管理員報告。

2）任何個人不得單獨進入存樣間，有關(guān)人員進入，必須經(jīng)煤場管理人員同意并有專人陪同，且不得隨意動用煤樣。

3）投樣要做到準確無誤。

4）分完樣后提示制樣的樣桶必須逐一上蓋，逐一貼上寫有工作人員姓名、當天日期的封條。

5）每天收樣結(jié)束后，存樣間正門、后門必須貼上當日的蓋有公司紀檢部門公章的封條。6）每天制樣前要與制樣人員一起核對制樣順序，確保準確無誤后才進行撕樣。

3、1)使用前應(yīng)檢查呼吸器的完整性、過濾元件的適用性、電池電量、氣瓶儲氣量等,消不符合有關(guān)規(guī)定的現(xiàn)象后才允許使用.2)進入有害環(huán)境前應(yīng)先佩戴好呼吸器，而且進入后，人員始終佩戴。3）不允許單獨使用逃生型呼吸器進入有害環(huán)境，只允許從中離開。

4）如使用中感到異味，咳嗽，刺激、惡心等不使應(yīng)狀態(tài)時，應(yīng)立即離開有害環(huán)境，并檢查呼吸器，確定并排除故障后，方可重新進入，如無故障應(yīng)更換有效的過濾元件。5）如呼吸系統(tǒng)同時使用多個過濾元件，應(yīng)同時更換。

6）使用人員應(yīng)了解所使用呼吸器的局限性，使用任何一種呼吸器都應(yīng)仔細閱讀產(chǎn)品使用說明，并嚴格按要求使用。

4、1）煤粉具有良好的流動性，也具有自燃和爆炸的特性，2)煤粉中的水分越高，其流動性和爆炸性就越低。

六、主要涉及以下三方面意思即可： 1）強調(diào)工作踏實、勤奮、認真負責；2)工作要有互相監(jiān)督、視公司利益為自己利益的意識； 3)有搞好班組建設(shè)、班組成員團結(jié)、工作協(xié)調(diào)的意識。

七、收樣 分樣

開電腦進入“燃料管理” 顯示分樣號（桶樣號）按分樣號正確投放 念采樣編號 輸入計算機

提示制樣的清點個數(shù)并記錄 核對無誤后進行撕樣 交制樣

第四篇：二季度采制化工作小結(jié)

二季度采制化工作小結(jié)

為進一步加強煤質(zhì)管理，落實公司《煤炭采制化管理辦法》的文件精神，對一季度檢查問題認真整改，使煤質(zhì)指標超額完成公司下達的計劃。二季度煤炭采制化方面主要做了以下幾項工作：

1、對原制樣室進行了改擴建，由原來的一間制樣室，擴大到兩間，新建了操作臺，整修了線路，吊頂、粉刷了墻面，安裝了鋁合金窗戶和防盜門；配備了文件櫥按公司要求儲存煤樣；新安裝了照明設(shè)施，使制樣室更加寬敞明亮。

2、新建了一間制樣觀察室，配備了沙發(fā)、座椅，飲水機，修建了洗手池。供采制化人員休息和在制樣時便于客戶觀察制樣。

3、安裝了6臺監(jiān)控（制樣室三臺、觀察室一臺、化驗室兩臺），使制樣室、化驗室不留死角，在礦調(diào)度室安裝了主機，監(jiān)控畫面和錄音能保存40多天。每次發(fā)煤前，采制化人員都及時通知調(diào)度室值班人員，進行制樣監(jiān)控并做好監(jiān)控記錄。制樣結(jié)束后都有值班礦領(lǐng)導(dǎo)在監(jiān)控記錄簿上簽字。

4、完善了采制化管理制度。制定了《制樣室管理制度》、《化驗室管理制度》、《制樣室視頻監(jiān)控管理規(guī)定》和符合礦實際的《沛城煤礦采制化工作流程》等，使礦采制化工作有序進行。

二〇一三年六月十二日

第五篇：燃煤采制化培訓(xùn)總結(jié)

關(guān)于《****公司20**第*期燃煤采制化人員培訓(xùn)考證班》培訓(xùn)的心得體會

我于20**年*月*日在**參加了*****公司煤炭質(zhì)檢計量中心舉辦的**第*期燃煤采制化人員培訓(xùn)考證班。我們于*月**日到達**酒店，*月**日在****舉行開班儀式，開始了我們?yōu)槠?天的培訓(xùn)，具體培訓(xùn)內(nèi)容如下：

一、化驗實操學(xué)習。

二、采樣實操學(xué)習。

三、制樣實操學(xué)習。

四、采制化實操學(xué)習。

五、討論與答疑。

六、復(fù)習總結(jié)。

通過培訓(xùn)，以及和來自各個單位同行的交流，總結(jié)出工作上要注意的細節(jié)，例如：準確選擇采樣時間、地點、采樣方法、以及樣品的保存技術(shù)，若所采集的煤樣不具有代表性、采樣地點和方法有誤、保存方法不妥當?shù)鹊龋瑫斐蓽y定數(shù)據(jù)不真實，往往就是這些我們平時容易忽略的細節(jié)會給工作帶來很多不必要的人力物力的損失。

通過老師對一些常規(guī)項目檢驗方法的講解，并結(jié)合過去自己在實際檢驗操作中的具體情況，對總結(jié)過去檢驗中不規(guī)范操作、記錄和數(shù)據(jù)處理等有很好的指導(dǎo)意義，相信在以后的工作中能更好的提高檢驗的準確性。

通過這次的培訓(xùn)學(xué)習，使我認識到自己平時工作中的不足，在授課老師的講解及培訓(xùn)下，我學(xué)到很多平時學(xué)不到、弄不懂的東西，使我在有限時間學(xué)到了無限的知識，更深一層的提高了自己的業(yè)務(wù)知識水平，充實了頭腦，并充分調(diào)動了我們學(xué)習的積極性，為能更好的工打下了堅實的基礎(chǔ)。

在此衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)給予這次培訓(xùn)機會，我會把培訓(xùn)中學(xué)到的知識融會到今后的檢驗工作中，不斷的補充知識，努力改正自己的不足，為單位更好的發(fā)展貢獻自己微薄的力量。

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20**年**月**日