第一篇：疼痛康復(fù)科各級醫(yī)師職責(zé)

深圳平樂骨傷科醫(yī)院疼痛康復(fù)科

疼痛康復(fù)科主任職責(zé)

1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)疼痛康復(fù)科的醫(yī)療、護理、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理及名老中醫(yī)經(jīng)驗的繼承整理工作；不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量，努力完成醫(yī)療任務(wù)。

2、制定本科工作計劃與業(yè)務(wù)建設(shè)計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，定期總結(jié)匯報。

3、每兩周進行一次行政查房，解決有關(guān)行政管理方面的問題。

4、組織全科人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力繼承、發(fā)掘、整理、提高中醫(yī)藥學(xué)，進行科研工作，開展新療法、新技術(shù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高中醫(yī)療效。

5、檢查督促本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程，嚴格并及時處理差錯事故。

6、確定本科醫(yī)生的輪換、值班、會診、出診。組織中醫(yī)臨床病案討論。

7、做好對下級醫(yī)師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、罰的意見。組織臨床教學(xué)安排進修、實習(xí)人員的學(xué)習(xí)及工作。

記錄人：科主任：

疼痛康復(fù)科門診主治醫(yī)師職責(zé)

1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科門診較復(fù)雜病癥的診治工作。

2、參加?？崎T診工作。

3、參加門診科間會診工作。

4、指導(dǎo)本科室在門診工作的下級醫(yī)師工作。

5、擔(dān)任臨床教學(xué)、指導(dǎo)進修、實習(xí)工作。

6、監(jiān)督檢查好門診病歷、處方，檢查申請單和病員登記工作。

7、協(xié)助安排好值班（含節(jié)假日值班）。

8、按時出席門診的各項會議，掌握門診動態(tài)，隨時向科主任匯報門診工作。

9、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本科門診工作質(zhì)量（醫(yī)療、服務(wù)）嚴防差錯、事故。

10、學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。

疼痛康復(fù)科門診治療醫(yī)師職責(zé)

1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科門診患者推拿治療工作。

2、認真接待每一位患者，平等待人，認真檢查，妥善處理。嚴格執(zhí)行首診負責(zé)制，做好處方、門診診療手冊，門診日志及各種檢查單等醫(yī)療文件的書寫工作。

3、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，熟練運用平樂推按手法，對癥治療，做到重癥輕按，輕癥重按，對治療幾次后療效不明顯的病人及時請上級醫(yī)師會診。

4、指導(dǎo)進修，實習(xí)學(xué)生開展工作。

第二篇：康復(fù)科各級醫(yī)師崗位職責(zé)

一、康復(fù)科主任職責(zé)

１．在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科的醫(yī)療、護理、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理及組織名老中醫(yī)經(jīng)驗的繼承整理工作。不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務(wù)。

２．制定本科工作計劃與業(yè)務(wù)建設(shè)計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查。

定期總結(jié)匯報。

３．每周進行１次行政查房，解決有關(guān)行政管理方面的問題。４．組織全科人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力繼承、發(fā)掘、整理、提高中醫(yī)藥學(xué)，進行科研工作，開展新療法、新技術(shù)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高本科室常見病，多發(fā)病的療效。

５．檢查督促本科人員，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程，嚴格并及時處理差錯事故。

６．確定本科醫(yī)生的輪換、值班、會診、出診。組織疑難病案討論。

７．做好對下級醫(yī)師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的意見。組織臨床教學(xué)，安排進修、實習(xí)人員的學(xué)習(xí)及工作。

二、康復(fù)科副主任醫(yī)師職責(zé)

１．在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，運用中醫(yī)理論和經(jīng)驗，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)與理論提高工作。

２．每周查房１次，參加科室突發(fā)情況的搶救處理與疑難病案的討論、會診。

３．指導(dǎo)全科主治醫(yī)師、住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。

４．緊密結(jié)合臨床實踐負責(zé)整理研究與本專業(yè)有關(guān)的中醫(yī)古典文獻，總結(jié)臨床經(jīng)驗，著書立說，并帶好助手。

５．按規(guī)定時間參加門診工作，隨時解決疑難病癥。

６．了解掌握中醫(yī)學(xué)術(shù)動態(tài)和先進經(jīng)驗，定期或隨時向科內(nèi)人員介紹，指導(dǎo)臨床工作。

７．督促下級醫(yī)生認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程。

三、康復(fù)科主治醫(yī)師職責(zé)

１．在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，運用中醫(yī)理論。參加本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研和技術(shù)培訓(xùn)工作。

２．按時查房，隨時掌握病員的病情變化，指導(dǎo)住院醫(yī)師進行辯證論治。參加疑難病例、醫(yī)療事故的討論并提出初步處理意見。遇有重大問題應(yīng)及時向科主任或主任醫(yī)師匯報。

３．參加值班、門診、會診、出診工作。

４．主持有關(guān)的臨床病案討論及會診。檢查，修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病案。

５．認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，主管病房的主治醫(yī)生應(yīng)經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量。嚴防差錯事故。與護士長共同負責(zé)搞好病房管理。

６．組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)并正確運用中醫(yī)理論及先進科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。７．擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師工作。

四、康復(fù)科醫(yī)師（士）職責(zé)

１．在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作，擔(dān)任住院、門診值班工作。

２．運用四診八綱、辯證施治的方法診治病員、開寫醫(yī)囑、并檢查執(zhí)行情況。

３．負責(zé)書寫中醫(yī)病歷及病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員的病歷小結(jié)。負責(zé)修改實習(xí)醫(yī)生書寫的病歷。

４．遇有辯證、治療上的疑難問題，應(yīng)及時向主治醫(yī)師報告。提出所管病員的轉(zhuǎn)科或出院的意見。

５．住院醫(yī)師（士）對所管病員應(yīng)全面負責(zé)，在下班前做好交班工作，對重癥病員用口頭或書面方式向值班醫(yī)生交班。

６．參加科內(nèi)查房，對所管病員每天至少上、下午各巡診一次，了解病員的飲食起居、情志變化、治療效果等。上級醫(yī)師查房和請他科會診時，應(yīng)陪同診視，并匯報病情和診治情況，詳細、準確地記錄上級醫(yī)師或會診意見。

７．認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。指導(dǎo)護士進行辯證施護。

８．學(xué)習(xí)中醫(yī)基礎(chǔ)理論，練好基本功，提高臨床治療效果，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。

９．隨時征求病員對醫(yī)療護理工作的意見。

１０．在門診或急診室工作時，應(yīng)按門診、急診室工作制度進行工作。

第三篇：康復(fù)科醫(yī)師工作職責(zé)

2009-03-05 19:32

康復(fù)科

第一節(jié) 康復(fù)科工作職責(zé)

一、按照康復(fù)醫(yī)學(xué)要求，幫助患者最大限度地達到生理或解剖受損、環(huán)境限制和生活計劃相稱的軀體、心理、社會、職業(yè)、`娛樂及教育潛能，提高生存質(zhì)量。

二、在設(shè)備科領(lǐng)導(dǎo)下與其它相關(guān)科室一起負責(zé)包括預(yù)防、早期識別、以及門診和住院病人的醫(yī)療服務(wù)，通過康復(fù)，應(yīng)能達到患者住院日縮短，功能獨立性增高和生存質(zhì)量改善。

三、認真做好不同年齡階段的具有軀體與認知受損與殘疾的病人的評定，診斷與處理工作，做好導(dǎo)致疼痛或功能受限的疾病的診斷與治療，各種并發(fā)疾病與損傷的處理，以及診斷與治療性注射方法和電診斷醫(yī)學(xué)方法的應(yīng)用。

四、在開傳統(tǒng)針灸、中藥、血經(jīng)注射、抵舒等方法的同時，融合中西醫(yī)學(xué)的診斷，治療思路，創(chuàng)立開放新技術(shù)、新方法。

第二節(jié)康復(fù)科主任（副主任）職責(zé)

一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科室醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、人才培養(yǎng)、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建設(shè)和醫(yī)德、紀律教育。充分利用科室人、財、物資源，發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益。

二、根據(jù)院長任期目標和醫(yī)院改革總體方案，制定主任任期目標和本科室改革計劃，組織全科人員實施院呈下達的各項定量定標要求，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。定期接受院領(lǐng)導(dǎo)綜合考評檢查。

三、組織制定本科室各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，并督促檢查本科室人員執(zhí)行；加強安全醫(yī)療教育，組織或參加本科室總查房、重大搶救、院外會診及疑難病例，死亡病例討論，定期檢查門診，住院醫(yī)療、護理質(zhì)量；嚴防并及時處理科室醫(yī)療差錯事故。

四、領(lǐng)導(dǎo)和組織全科人員運用國內(nèi)處先進經(jīng)驗，開發(fā)新技術(shù)、新項目、開展科研學(xué)術(shù)活動、積極推廣科研成果，提高科研水平。

五、制定本科室各級人員崗位責(zé)任制、考核制、獎懲制、以及培訓(xùn)計劃，組織對各科各類專業(yè)技術(shù)人員的考評，合理安排本科人員專業(yè)進修，外語學(xué)習(xí)及院外活動。重視培養(yǎng)技術(shù)骨干及新生力量，不拘一格大膽選拔人才。

六、每月定期召開科務(wù)會議，討論決定科室重大問題，檢查各項任務(wù)完成情況和各級人員履行職責(zé)的情況、總結(jié)、布置工作。

七、為適用改革需要，積極探索本科室醫(yī)療、科研同步改革的新格局。定期研討本科室改革中遇到的問題，提出解決的辦法，組織制定本科室及所屬單位及各級人員獎金，勞務(wù)費的分配原則，并審核與協(xié)調(diào)其分配方案。

八、副主任協(xié)助主任做好分管的工作及委托的臨時性工作，并及時向主任匯報。副主任除應(yīng)履行本職責(zé)外，還應(yīng)努力履行本人相應(yīng)技術(shù)職務(wù)的崗位職責(zé)。

第三節(jié)康復(fù)科各級醫(yī)師職責(zé)

一、康復(fù)科主任（副主任）醫(yī)師職責(zé)

（一）在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研技術(shù)培訓(xùn)與理論提示工作。

（二）定期查房，并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救，組織特殊疑難和死亡病例的討論會診。

（三）指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好多項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)

練。

（四）擔(dān)任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。

（五）運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開創(chuàng)新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。

（六）督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和操作規(guī)程。

（七）指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。

（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。

（九）副主任醫(yī)師在主任醫(yī)師指導(dǎo)下，參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。

二、康復(fù)科主治醫(yī)師職責(zé)

（一）在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下負責(zé)本科事實上范圍的醫(yī)療、預(yù)防、教學(xué)、科研工作。

（二）按時查房，具體幫助和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

（三）掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡，醫(yī)療事故或其它重要問題時應(yīng)及時處理，并向科主任匯報。

（四）參加值班、門診、會診、出診工作。

（五）主持病房的臨床病例討論及會診、檢查、修改、下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出（轉(zhuǎn)）院、出（轉(zhuǎn)）科、審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。

（六）認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療和護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。

（七）組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。

（八）擔(dān)任臨床教學(xué)、指導(dǎo)進修，實習(xí)醫(yī)師工作。

（九）完成領(lǐng)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。

三、康復(fù)科總住院醫(yī)師職責(zé)

（一）在科主任及主治醫(yī)師指導(dǎo)下，協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務(wù)和日常醫(yī)療行政管理工作。

（二）帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行，嚴防差錯事故發(fā)生。

（三）負責(zé)組織和參加科內(nèi)疑難、危害病人的會診，搶救和治療工作。帶領(lǐng)下級醫(yī)師做好查房和巡視工作。

（四）協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)和日常管理工作。

（五）組織病房出院及死亡病例的總結(jié)討論，做為死亡率，治愈率、院內(nèi)感染率，病床周轉(zhuǎn)率，臨床利用率及醫(yī)療事故，差錯的登記、統(tǒng)計、報告工作。

（六）負責(zé)節(jié)假日排班及書寫、登記科室各種文件。

四、康復(fù)科醫(yī)師職責(zé)

（一）在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，在上級醫(yī)師指導(dǎo)下分管病床、擔(dān)任值班、出診、搶救等床前工作，新畢業(yè)的醫(yī)師實行3年24小時住院醫(yī)生負責(zé)制。

（二）按時完成檢診、查房、醫(yī)療文件的書寫和治療工作，對危重病應(yīng)加強監(jiān)護，積極搶救，并及時向上級醫(yī)生匯報。

（三）隨同上級醫(yī)生查房，做好查房前準備，并記錄上級醫(yī)師的指示。經(jīng)上級醫(yī)生同意，做好出（轉(zhuǎn)）院工作。

（四）認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下進行各種檢查和治療，嚴防差錯事故。

（五）經(jīng)常巡視病房，按時、準確記錄病情，并做好交接班工作。

（六）認真學(xué)習(xí)，運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科

研工作，并進行經(jīng)驗總結(jié)。

（七）參加臨床教學(xué)，根據(jù)情況指導(dǎo)進修，實習(xí)醫(yī)生工作，修改其書寫的文件。

（八）隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工作。

（九）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。

五、康復(fù)科主管技師職責(zé)

（一）在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科的技術(shù)、下級技師的培養(yǎng)和科研工作。

（二）參加科室業(yè)務(wù)工作，并檢查科內(nèi)的業(yè)務(wù)質(zhì)量，協(xié)助解決業(yè)務(wù)上的復(fù)雜疑難問題。

（三）開展科研指導(dǎo)進修，實習(xí)人員的學(xué)習(xí)，做好科內(nèi)各類人員技術(shù)培養(yǎng)，（四）協(xié)助科主任制定科研規(guī)劃，督促實施，學(xué)習(xí)使用國內(nèi)外新技術(shù)，不斷改進檢查方法。

六、康復(fù)科技師職責(zé)

（一）在護士長領(lǐng)導(dǎo)下及護師的指導(dǎo)下工作，服從分配，完成各種指桑罵槐令性

（二）在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管技師指導(dǎo)下進行工作。

（三）指導(dǎo)技士進行工作，核對檢查結(jié)果。負責(zé)特殊檢查技術(shù)的操作和特殊試劑的配制、鑒定、檢查，嚴防差錯事故。

（四）負責(zé)藥品、貴重器材的管理和材料的請領(lǐng)、報銷等工作。

（五）開展科學(xué)研究和技術(shù)革新，不斷開展新項目，提高業(yè)務(wù)質(zhì)量。

（六）負責(zé)臨床教學(xué)，搞好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。

（七）負責(zé)開展對本專業(yè)的質(zhì)量控制工作。

第四篇：康復(fù)科醫(yī)師工作職責(zé)

康復(fù)科（共四個）

康復(fù)科主任（副主任）職責(zé)

一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科室醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、人才培養(yǎng)、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建設(shè)和醫(yī)德、紀律教育。充分利用科室人、財、物資源，發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益。

二、根據(jù)院長任期目標和醫(yī)院改革總體方案，制定主任任期目標和本科室改革計劃，組織全科人員實施院呈下達的各項定量定標要求，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。定期接受院領(lǐng)導(dǎo)綜合考評檢查。

三、組織制定本科室各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，并督促檢查本科室人員執(zhí)行；加強安全醫(yī)療教育，組織或參加本科室總查房、重大搶救、院外會診及疑難病例，死亡病例討論，定期檢查門診，住院醫(yī)療、護理質(zhì)量；嚴防并及時處理科室醫(yī)療差錯事故。

四、領(lǐng)導(dǎo)和組織全科人員運用國內(nèi)處先進經(jīng)驗，開發(fā)新技術(shù)、新項目、開展科研學(xué)術(shù)活動、積極推廣科研成果，提高科研水平。

五、制定本科室各級人員崗位責(zé)任制、考核制、獎懲制、以及培訓(xùn)計劃，組織對各科各類專業(yè)技術(shù)人員的考評，重視培養(yǎng)技術(shù)骨干及新生力量。

六、每月定期召開科務(wù)會議，討論決定科室重大問題，檢查各項任務(wù)完成情況和各級人員履行職責(zé)的情況、總結(jié)、布置工作。

七、副主任協(xié)助主任做好分管的工作及委托的臨時性工作，并及時向主任匯報。副主任除應(yīng)履行本職責(zé)外，還應(yīng)努力履行本人相應(yīng)技術(shù)職務(wù)的崗位職責(zé)。

康復(fù)科主任（副主任）醫(yī)師職責(zé)

（一）在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研技術(shù)培訓(xùn)與理論提示工作。

（二）定期查房，并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救，組織特殊疑難和死亡病例的討論會診。

（三）指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好多項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。

（四）擔(dān)任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。

（五）運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開創(chuàng)新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。

（六）督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和操作規(guī)程。

（七）指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。

（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。

（九）副主任醫(yī)師在主任醫(yī)師指導(dǎo)下，參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。

康復(fù)科主治醫(yī)師職責(zé)

（一）在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下負責(zé)本科事實上范圍的醫(yī)療、預(yù)防、教學(xué)、科研工作。

（二）按時查房，具體幫助和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

（三）掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡，醫(yī)療事故或其它重要問題時應(yīng)及時處理，并向科主任匯報。

（四）參加值班、門診、會診、出診工作。

（五）主持病房的臨床病例討論及會診、檢查、修改、下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出（轉(zhuǎn)）院、出（轉(zhuǎn)）科、審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。

（六）認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療和護理質(zhì)量，嚴防差錯事故。

（七）組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。

（八）擔(dān)任臨床教學(xué)、指導(dǎo)進修，實習(xí)醫(yī)師工作。

（九）完成領(lǐng)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。

康復(fù)科醫(yī)師職責(zé)

（一）在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，在上級醫(yī)師指導(dǎo)下分管病床、擔(dān)任值班、出診、搶救等床前工作，新畢業(yè)的醫(yī)師實行3年24小時住院醫(yī)生負責(zé)制。

（二）按時完成檢診、查房、醫(yī)療文件的書寫和治療工作，對危重病應(yīng)加強監(jiān)護，積極搶救，并及時向上級醫(yī)生匯報。

（三）隨同上級醫(yī)生查房，做好查房前準備，并記錄上級醫(yī)師的指示。經(jīng)上級醫(yī)生同意，做好出（轉(zhuǎn)）院工作。

（四）認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下進行各種檢查和治療，嚴防差錯事故。

（五）經(jīng)常巡視病房，按時、準確記錄病情，并做好交接班工作。

（六）認真學(xué)習(xí)，運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，并進行經(jīng)驗總結(jié)。

（七）參加臨床教學(xué)，根據(jù)情況指導(dǎo)進修，實習(xí)醫(yī)生工作，修改其書寫的文件。

（八）隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工作。

（九）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時醫(yī)療任務(wù)。

第五篇：骨科各級醫(yī)師職責(zé)

骨科科主任職責(zé)

一、在院黨委、院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科醫(yī)療、護理、預(yù)防、教學(xué)、科研和行政管理工作。

二、負責(zé)組織本科業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)規(guī)劃、工作計劃和醫(yī)療護理質(zhì)量監(jiān)測控制方案的制定、實 施、檢查和總結(jié)。

三、領(lǐng)導(dǎo)本科人員開展醫(yī)療護理工作，完成醫(yī)療護理任務(wù)。

四、按時查房，對新入傷病員應(yīng)重點檢查，隨時巡視重危、疑難和大手術(shù)前后的傷病員，把好診

斷、治療關(guān)。審查大手術(shù)，審簽特殊檢查、麻醉藥品和出（轉(zhuǎn)）院病歷等醫(yī)療文書。

五、確定醫(yī)師值班、門診會診、輪換和出診。參加門診、會診搶救和手術(shù)，解決本科復(fù)雜、疑難

技術(shù)問題。

六、負責(zé)組織本科業(yè)務(wù)訓(xùn)練、人才培養(yǎng)和技術(shù)考核。負責(zé)安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)，并擔(dān)任教

學(xué)。學(xué)習(xí)

七、組織學(xué)習(xí)，運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、科研和中西醫(yī)結(jié)合工作，總結(jié)經(jīng)驗，寫學(xué)術(shù)論文。

八、督促檢查本科人員履行職責(zé)，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，進行安全教育，預(yù)防

事故、差錯和醫(yī)院感染。

九、負責(zé)本科醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。掌握所有屬人員思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，提出考核、晉升、獎

懲和培養(yǎng)使用意見。

副主任在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，按分工履行主任職責(zé)的相應(yīng)部分。

領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃學(xué)習(xí)檢查 醫(yī)德 業(yè)務(wù)：醫(yī)療、護理、查房

骨科副主任醫(yī)師職責(zé)

一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)與理論提高工作。嚴格執(zhí)行各

項醫(yī)療制度，認真完成本職要求的病歷等各項醫(yī)療記錄。

二、定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論、會診。

三、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓(xùn)練。

四、擔(dān)任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。

五、定期參加門診工作。

六、運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。

七、督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。

八、指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。

骨科主治醫(yī)師職責(zé)

一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。

嚴格執(zhí)行各項醫(yī)療制度，認真完成病歷等各項醫(yī)療記錄。

二、按時查房，每日不少于一次。具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

三、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其它重要問題時，應(yīng)及時處理，并向科室匯報。

四、參加值班、門診、會診、出診工作。

五、主持病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出(轉(zhuǎn))院病歷。

六、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴防差錯事

故。協(xié)助護士長搞好病房管理。

七、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工

作，做好資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗。

八、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師工作。按時完成教學(xué)計劃，對進修生實習(xí)醫(yī)師進行

階段小結(jié)及結(jié)束總結(jié)。

骨科總住院醫(yī)師職責(zé)

一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務(wù)和日常醫(yī)療行政管理工

作。

二、帶頭執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行，嚴防差錯事故發(fā)

生。

三、負責(zé)組織和參加科內(nèi)危、重、疑難病人的會診、搶救和治療工作。參加門診、（急）會

診工作。

四、帶領(lǐng)下級醫(yī)師做好下午、晚間查房和巡視工作。主治醫(yī)師不在時代理主治醫(yī)師工作。

五、協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)和日常管理工作。

六、組織病房出院及死亡病例總結(jié)討論。做好病死率、治愈率、病床周轉(zhuǎn)率、病床使用率及

醫(yī)療事故、差錯登記、統(tǒng)計、報告工作。

骨科住院醫(yī)師職責(zé)

一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。

新畢業(yè)的醫(yī)師實行3年12小時留院制。擔(dān)任住院、門診、急診值班工作。

二、對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況，同時還要做一些必要的檢

查和檢驗工作。

三、書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應(yīng)于病員入院后24小時內(nèi)完成。檢查和修改實習(xí)

醫(yī)師的病歷記錄。并負責(zé)病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結(jié)。

四、向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。

五、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責(zé)，在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥

病員，用口頭方式或書面向值班醫(yī)師交班。

六、參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診1次，上級醫(yī)師查房時，應(yīng)詳細匯

報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應(yīng)陪同診視。

七、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治

療，嚴防差錯事故。一旦發(fā)生差錯事故，除進行應(yīng)急處理外，要及時向主治醫(yī)師、科主任回報。

八、認真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。

九、隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療護理工作的意見，做好病員的思想工

作。