第一篇：江蘇省企業(yè)院士工作站管理辦法

江蘇省企業(yè)院士工作站管理辦法（試行）

（省科技廳2008年12月）

第一條為規(guī)范江蘇省企業(yè)院士工作站（以下簡稱“企業(yè)院士工作站”）創(chuàng)建工作，促進規(guī)模企業(yè)與高校院所建立產學研長效合作機制，加快建立以企業(yè)為主體的技術創(chuàng)新體系，推進創(chuàng)新型省份建設，特制定本辦法。

第二條企業(yè)院士工作站旨在以企業(yè)創(chuàng)新需求為導向，以企業(yè)研發(fā)機構為依托，以產學研合作項目為紐帶，引導省內外院士及其創(chuàng)新團隊向企業(yè)集聚、為企業(yè)服務，攻克產業(yè)核心關鍵技術，促進科技成果產業(yè)化，培養(yǎng)企業(yè)創(chuàng)新人才隊伍，為增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力和市場競爭力提供有力支撐。

第三條企業(yè)院士工作站工作內容主要有：

（一）開展產業(yè)及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略咨詢和技術指導；

（二）圍繞企業(yè)發(fā)展急需解決的重大關鍵技術難題，組織院士及其創(chuàng)新團隊與企業(yè)研發(fā)人員開展聯(lián)合攻關；

（三）引進院士及其創(chuàng)新團隊的技術成果，在企業(yè)共同開展轉化和產業(yè)化，培育自主知識產權和自主品牌；

（四）與院士及其創(chuàng)新團隊共建研究生培養(yǎng)基地，聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)創(chuàng)新人才。

第四條企業(yè)院士工作站主要依托我省高新技術產業(yè)領域骨干企業(yè)和有條件的高新技術開發(fā)區(qū)或科技企業(yè)孵化器等設立。設站單位應具備以下條件：

（一）具備獨立法人資格，生產經(jīng)營狀況良好，能為院士進站工作提供必要的科研、生活條件及其它后勤保障；

（二）建有專門的研發(fā)機構，擁有水平較高、結構合理的研發(fā)團隊，具備較強研發(fā)能力；

（三）與相關領域1名以上院士簽約，并建立長期穩(wěn)定的合作關系，有明確的科技創(chuàng)新與成果轉化合作任務；

（四）已形成較完善的院士進站工作的支撐條件和服務規(guī)范。

建有省級以上工程（技術）研究中心、重點實驗室、企業(yè)技術中心等研發(fā)載體，承擔國家或省重大項目的單位可優(yōu)先設立企業(yè)院士工作站。

第五條 企業(yè)院士工作站由符合條件的單位自愿申請，各市、縣（市）科技主管部門按屬地化管理原則組織初審后報省科技廳，省科技廳根據(jù)全省科技創(chuàng)新工作總體需求和企業(yè)條件擇優(yōu)批準、統(tǒng)一授牌。

第六條設站單位是企業(yè)院士工作站的建設與管理主體，負責制訂本單位企業(yè)院士工作站管理辦法，每年安排專項科研經(jīng)費和運行經(jīng)費預算，落實專門的管理人員，做好院士及其創(chuàng)新團隊的科研和生活服務工作，并為每位簽約院士配備1名以上的科研助手。

第七條企業(yè)院士工作站每年向簽約院士及其創(chuàng)新團隊提供工作指南，具體包括工作站年度工作計劃、企業(yè)技術創(chuàng)新計劃和企業(yè)技術成果需求等。

第八條 省科技廳是全省企業(yè)院士工作站的主管部門，在省政府領導下，負責制定企業(yè)院士工作站相關政策、規(guī)劃，加強與省內外院士的工作聯(lián)絡，組織指導高校院所與企業(yè)對接、院士進站等工作。

第九條省科技廳對批準設立的企業(yè)院士工作站給予適當經(jīng)費支持，主要用于工作站條件改善、項目研究和人才培養(yǎng)等，并按《江蘇省省級科技創(chuàng)新與成果轉化專項引導資金管理辦法》管理；省科技廳各類科技計劃積極支持院士工作站開展的科研和成果轉化等項目。

第十條省科技廳對企業(yè)院士工作站實行動態(tài)管理，每三年委托中介機構對其運行情況進行績效評估。對評估優(yōu)秀者，適當給予獎勵，用于運行補貼；對評估較差者，第一次予以警告，第二次予以摘牌。

第十一條本辦法由省科技廳負責解釋。

第十二條本辦法自下發(fā)之日起施行。

第二篇：江蘇省企業(yè)院士工作站管理辦法(試行)

江蘇省企業(yè)院士工作站管理辦法（試行）

蘇政辦發(fā)〔2008〕130號

省政府辦公廳關于轉發(fā)省科技廳江蘇省企業(yè) 院士工作站管理辦法（試行）的通知

各市、縣人民政府，省各委、辦、廳、局，省各直屬單位：

省科技廳制定的《江蘇省企業(yè)院士工作站管理辦法（試行）》已經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)轉發(fā)給你們，請認真貫徹執(zhí)行。

二○○八年十二月十八日

江蘇省企業(yè)院士工作站管理辦法（試行）

（省科技廳 2008年12月）

第一條 為規(guī)范江蘇省企業(yè)院士工作站（以下簡稱“企業(yè)院士工作站”）創(chuàng)建工作，促進規(guī)模企業(yè)與高校院所建立產學研長效合作機制，加快建立以企業(yè)為主體的技術創(chuàng)新體系，推進創(chuàng)新型省份建設，特制定本辦法。

第二條 企業(yè)院士工作站旨在以企業(yè)創(chuàng)新需求為導向，以企業(yè)研發(fā)機構為依托，以產學研合作項目為紐帶，引導省內外院士及其創(chuàng)新團隊向企業(yè)集聚、為企業(yè)服務，攻克產業(yè)核心關鍵技術，促進科技成果產業(yè)化，培養(yǎng)企業(yè)創(chuàng)新人才隊伍，為增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力和市場競爭力提供有力支撐。

第三條 企業(yè)院士工作站工作內容主要有：

（一）開展產業(yè)及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略咨詢和技術指導；

（二）圍繞企業(yè)發(fā)展急需解決的重大關鍵技術難題，組織院士及其創(chuàng)新團隊與企業(yè)研發(fā)人員開展聯(lián)合攻關；

（三）引進院士及其創(chuàng)新團隊的技術成果，在企業(yè)共同開展轉化和產業(yè)化，培育自主知識產權和自主品牌；

（四）與院士及其創(chuàng)新團隊共建研究生培養(yǎng)基地，聯(lián)合培養(yǎng)企業(yè)創(chuàng)新人才。

第四條 企業(yè)院士工作站主要依托我省高新技術產業(yè)領域骨干企業(yè)和有條件的高新技術開發(fā)區(qū)或科技企業(yè)孵化器等設立。設站單位應具備以下條件：

（一）具備獨立法人資格，生產經(jīng)營狀況良好，能為院士進站工作提供必要的科研、生活條件及其它后勤保障；

（二）建有專門的研發(fā)機構，擁有水平較高、結構合理的研發(fā)團隊，具備較強研發(fā)能力；

（三）與相關領域1名以上院士簽約，并建立長期穩(wěn)定的合作關系，有明確的科技創(chuàng)新與成果轉化合作任務；

（四）已形成較完善的院士進站工作的支撐條件和服務規(guī)范。

建有省級以上工程（技術）研究中心、重點實驗室、企業(yè)技術中心等研發(fā)載體，承擔國家或省重大項目的單位可優(yōu)先設立企業(yè)院士工作站。第五條 企業(yè)院士工作站由符合條件的單位自愿申請，各市、縣（市）科技主管部門按屬地化管理原則組織初審后報省科技廳，省科技廳根據(jù)全省科技創(chuàng)新工作總體需求和企業(yè)條件擇優(yōu)批準、統(tǒng)一授牌。

第六條 設站單位是企業(yè)院士工作站的建設與管理主體，負責制訂本單位企業(yè)院士工作站管理辦法，每年安排專項科研經(jīng)費和運行經(jīng)費預算，落實專門的管理人員，做好院士及其創(chuàng)新團隊的科研和生活服務工作，并為每位簽約院士配備1名以上的科研助手。

第七條 企業(yè)院士工作站每年向簽約院士及其創(chuàng)新團隊提供工作指南，具體包括工作站工作計劃、企業(yè)技術創(chuàng)新計劃和企業(yè)技術成果需求等。

第八條 省科技廳是全省企業(yè)院士工作站的主管部門，在省政府領導下，負責制定企業(yè)院士工作站相關政策、規(guī)劃，加強與省內外院士的工作聯(lián)絡，組織指導高校院所與企業(yè)對接、院士進站等工作。

第九條 省科技廳對批準設立的企業(yè)院士工作站給予適當經(jīng)費支持，主要用于工作站條件改善、項目研究和人才培養(yǎng)等，并按《江蘇省省級科技創(chuàng)新與成果轉化專項引導資金管理辦法》管理；省科技廳各類科技計劃積極支持院士工作站開展的科研和成果轉化等項目。第十條 省科技廳對企業(yè)院士工作站實行動態(tài)管理，每三年委托中介機構對其運行情況進行績效評估。對評估優(yōu)秀者，適當給予獎勵，用于運行補貼；對評估較差者，第一次予以警告，第二次予以摘牌。

第十一條 本辦法由省科技廳負責解釋。第十二條 本辦法自下發(fā)之日起施行。

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第三篇：黑龍江省企業(yè)院士工作站管理辦法

附件1 黑龍江省企業(yè)院士工作站管理辦法

根據(jù)《中共黑龍江省委、黑龍江省人民政府關于深化科技體制改革、加快科技強省建設的決定》中進一步強化企業(yè)的技術創(chuàng)新主體地位和支持企業(yè)建立院士工作站等研發(fā)機構的有關要求，為規(guī)范企業(yè)院士工作站的建設與管理，加快實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮院士和高水平專家在我省經(jīng)濟社會發(fā)展的積極作用，提高我省企業(yè)自主創(chuàng)新能力，特制定本辦法。

第一條 黑龍江省企業(yè)院士工作站（以下簡稱院士工作站）是以我省區(qū)域內科技型企業(yè)為依托，以省內外院士及其創(chuàng)新團隊為核心，以產學研合作為導向，以解決產業(yè)關鍵技術難題為目的的聯(lián)合攻關組織機構。

第二條 院士工作站采取技術需求單位提供運行條件，院士及其團隊實質參與，政府部門規(guī)范引導的模式來建設。

第三條 院士工作站的主要任務：

（一）為高新技術產業(yè)發(fā)展及科技進步提供支撐。

（二）根據(jù)科技型企業(yè)的需求，開展關鍵性、共性技術的研究及重大新產品的研發(fā)。

（三）推動和吸納院士及其創(chuàng)新團隊的成熟技術和成果向現(xiàn)實生產力轉化，改造傳統(tǒng)產業(yè)、形成新興產業(yè)。

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（四）發(fā)揮院士及其創(chuàng)新團隊科技優(yōu)勢，推動我省引進、消化、吸收、再創(chuàng)新，充分利用國際國內科技資源為創(chuàng)新型省份建設服務。

（五）依靠院士及其創(chuàng)新團隊建立博士、碩士培養(yǎng)基地，推進我省高端創(chuàng)新型科技人才的培養(yǎng)。

第四條 省科技廳是院士工作站的主管部門，全面負責院士工作站的規(guī)劃、登記備案和管理，日常工作由黑龍江省院士工作辦公室承擔。其職責是：

（一）制定全省院士工作站建設規(guī)劃和管理辦法并組織實施。

（二）協(xié)助我省科技型企業(yè)與院士及其團隊建立聯(lián)系，推進與中國科學院、中國工程院合作。組織院士及其團隊深入實際，為院士工作站建設提供支撐和服務。

（三）依據(jù)建設規(guī)劃對院士工作站的設立進行評估、審核、登記和備案。

（四）對院士工作站進行檢查、考核、審驗。對院士工作站擬開展的應用研發(fā)項目以及以院士工作站研發(fā)成果為核心申報的產業(yè)化項目將擇優(yōu)給予立項支持。

第五條 院士工作站依托單位職責：

（一）提出本單位院士工作站設立申請，制定本單位院士工作站工作目標及運行管理規(guī)劃，落實人員、場所、研發(fā)和運行經(jīng)費等。

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（二）根據(jù)需要聘請1位以上院士作為院士工作站專家，根據(jù)國家政策，按照自愿、互利原則與院士商定服務時間、方式、報酬及其它事項，并簽訂正式合作協(xié)議。涉及知識產權問題的，由雙方在合作協(xié)議中明確產權歸屬和利益分配。

（三）對本單位院士工作站進行管理。

第六條 申請設立院士工作站，應具備以下條件：

（一）具備獨立法人資格，經(jīng)營運行狀況良好并具備一定規(guī)模的各類科技型企業(yè)。產學研聯(lián)合申報的，要確定一個依托企業(yè)。

（二）有明確的研發(fā)任務和穩(wěn)定的經(jīng)費支持，能為院士開展工作提供必要的科研、生活條件。研發(fā)團隊擁有較高技術水平或具備較強的技術承載能力。

對已經(jīng)與院士建立科研合作關系,或建有省級以上工程技術研究中心、企業(yè)技術中心、中試基地、重點實驗室,或承擔國家及省級重大項目的企業(yè)，可優(yōu)先考慮設立。

第七條 符合條件的單位可自愿申請設立院士工作站，填寫《黑龍江省企業(yè)院士工作站建設申請書》。院士工作站應以依托單位和專業(yè)技術領域命名，稱為“黑龍江省×××(企業(yè)名稱)×××（領域）院士工作站”。

第八條 對申請單位的主體資格、科研實力、建站基礎設施條件和申請材料要件等要素內容進行形式審查、實地審驗和評估。對符合要求設立的單位，按照登記備案制度，由黑龍江省院士工

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作辦公室注冊登記，報黑龍江省科學技術廳備案，同時報中國科學院或中國工程院備案。

第九條 院士工作站設立期限一般為3年，實行柔性和動態(tài)管理，每年12月份定期組織工作考核。對滿3年運行周期的院士工作站，進行全面考核，考核使用“合格、不合格”兩級制，對綜合評定為“不合格”的院士工作站，給予一次警告并責令整改，整改后仍不達標的，予以撤銷；對綜合評定為“合格”的院士工作站，可由依托單位續(xù)申請，報登記部門備案后，開始一個新的3年運行周期。

第十條 本管理辦法自發(fā)布之日起施行，原《黑龍江省企業(yè)院士工作站管理辦法(試行）》（黑政辦發(fā)?2010?20號）同時廢止。

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第四篇：院士工作站管理辦法

院士工作站管理辦法

第一章、總則

第一條為完善石家莊億生堂醫(yī)用品有限公司（以下簡稱億生堂公司）科技創(chuàng)新體系建設，構建公司人才基地，培養(yǎng)造就高水平的科技創(chuàng)新人才和高層次管理人才，保持公司在國內外的技術領先地位和持續(xù)快速發(fā)展能力，創(chuàng)建國家一流的生物醫(yī)學材料科技研發(fā)和高技術產業(yè)基地，公司設立企業(yè)院士工作站（以下簡稱院士工作站）。

第二條為切實做好院士工作站的建設和運作，促進高層次產學研合作，充分發(fā)揮進站院士及其科研團隊對我公司的支撐和帶動作用，加快重大科技成果轉化，根據(jù)國家、省、市有關政策和規(guī)定，結合公司的實際情況，特制定本管理條例（暫行）。第二章機構與職責

第三條院士工作站接受河北省人民政府統(tǒng)一領導和河北省科技廳的具體業(yè)務指導，省科技廳是院士工作站的主管部門，院士工作站接受其動態(tài)管理和評估。第四條院士工作站領導機構為公司院士工作站領導小組（以下簡稱領導小組），由公司總經(jīng)理、技術委員會和相關職能部門負責人組成。

第五篇：院士工作站管理辦法

院士工作站管理辦法

第一章 總則

第一條 為完善****股份有限公司（以下簡稱**公司）科技創(chuàng)新體系建設，構建公司人才基地，培養(yǎng)造就高水平的科技創(chuàng)新人才和高層次管理人才，保持公司在國內外的技術領先地位和持續(xù)快速發(fā)展能力，創(chuàng)建國家一流的電子商務數(shù)據(jù)挖掘技術科技研發(fā)和高技術產業(yè)基地，公司設立企業(yè)院士工作站（以下簡稱院士工作站）。

第二條 為切實做好院士工作站的建設和運作，促進高層次產學研合作，充分發(fā)揮進站院士及其科研團隊對我公司的支撐和帶動作用，加快重大科技成果轉化，根據(jù)江蘇省和南京市有關政策和規(guī)定，結合公司的實際情況，特制定本管理條例（暫行）。

第二章 機構與職責

第三條 院士工作站接受江蘇省人民政府統(tǒng)一領導和江蘇省科技廳的具體業(yè)務指導，省科技廳是院士工作站的主管部門，院士工作站接受其動態(tài)管理和評估。

第四條 院士工作站領導機構為公司院士工作站領導小組（以下簡稱領導小組），由公司副董事長、技術總監(jiān)及技術委員會和相關職能部門負責人組成。

領導小組的主要職責是根據(jù)國家的有關政策規(guī)定和公司的戰(zhàn)略發(fā)展方案，制訂引進院士及其科研團隊總體規(guī)劃與政策，審批科研課題方向、經(jīng)費籌措及使用等重大問題，監(jiān)督和檢察院士工作站的運作情況，聽取院士工作站的工作匯報。

第五條 工作站的辦事機構為公司院士工作站管理辦公室（以下簡稱管理辦公室），由企業(yè)技術中心統(tǒng)一管理，設專職人員負責工作站的具體事務及日常行政管理工作。設立工作站學術秘書，負責協(xié)調院士工作站各項任務的實現(xiàn)。

管理辦公室的主要職責是執(zhí)行領導小組決議，提出實施意見和辦法；征集公司及其子公司各部門對院士工作站研發(fā)項目的建立和意見；向有關部門和相關部門送審院士工作站研發(fā)人員的申請材料和相關手續(xù)，協(xié)助解決進站院士及研發(fā)人員的生活安排等問題；負責院士工作站常務事管理，組織有關部門和專家對其科研工作進行指導、監(jiān)督、檢查、考核；協(xié)調院士工作站與產學研合作院校之間的關系；向上級院士工作站管理機構請示和匯報工作。

管理辦公室同時還要制定國內外交流與合作機制與計劃，在工作站不定期舉辦國內外技術交流會，邀請國內外著名專家、學者來工作站講學或授課，不定期參加相關行業(yè)協(xié)會主辦的各種會議，了解國內外發(fā)展趨勢，學習最新技術，提升工作站研發(fā)能力和水平。制定優(yōu)惠政策吸收優(yōu)秀項目，根據(jù)合作項目的大小、難易，進行人員、資金、以及軟硬件設施等的合理支持與配制。積極與國內外的數(shù)據(jù)挖掘學術界聯(lián)系，爭取由焦點公司主辦有關的數(shù)據(jù)挖掘會議，邀請有關專家到焦點公司作報告。

相關子公司及其開發(fā)部門作為院士工作站研發(fā)人員的具體培養(yǎng)使用單位，支持院士工作站的運作，組織院士工作站研究項目的申報立項工作，為研發(fā)項目配備必要的助手，對研發(fā)人員進行日常管理和考核，并在其它相關方面給予必要的支持。

管理辦公室會定期召開工作會議，研究工作站工作，檢查合作開展情況，協(xié)調合作有關的問題，確定下一階段合作的計劃。工作站與中科院數(shù)學研究所有著良好的合作基礎，建立了長期穩(wěn)定的合作關系。

第六條 院士工作站根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展和各相關技術開發(fā)部門需要，提出具有較高水平和較好市場前景的研究項目，經(jīng)管理辦公室組織有關專家評審后，報領導小組審定。

第七條 院士工作站遇到臨時重大問題，通過召開領導小組會議解決。

第三章 管理規(guī)定

第八條 院士工作站的進站院士及其團隊經(jīng)公司領導小組確定，報請江蘇省科技廳批準后，依據(jù)江蘇省相關管理規(guī)定辦理進站手續(xù)。

第九條 為保證進站院士集團團隊在站期間順利工作，由公司、院士及其團隊原所在單位簽訂《院士工作站合作協(xié)議》，協(xié)議內容包括研究內容、待遇、雙方權利與義務、知識產權歸屬等。

第十條 院士工作站主要工作內容為：

1、開展甲方技術咨詢和指導；

2、圍繞甲方亟需解決的有關數(shù)據(jù)挖掘方面的技術，由院士及其創(chuàng)新團隊與甲方研發(fā)技術人員聯(lián)合攻關。

3、將院士及其創(chuàng)新團隊關于數(shù)據(jù)挖掘的新技術應用到公司的電子商務應用平臺的研發(fā)中。將院士及其創(chuàng)新團隊的PROMIS/KW框架技術應用到公司，支持公司的企業(yè)計算各種服務（如分布、目錄、事務、安全、持久、并發(fā)等），從根本上解決公司面向電子商務的特色問題。

4、為了保證院士團隊開展工作與生活，工作站將每年從科研經(jīng)費中撥出專項資金購買儀器設備，引進專家、學者進站合作研究開發(fā)、技術交流與生活等費用；每年從企業(yè)或行業(yè)精選出1-2個學術價值高的科研項目請專家學者提供咨詢和指導；向院士團隊提供為研究工作必需的足夠實際數(shù)據(jù)；對進站工作的院士及其團隊提供生活宿舍；為院士團隊、專家、學者提供專用交通工具，配備專職技術助手和生活助手。

第十一條 公司選派相關的專家作為院士工作站研究工作的業(yè)務協(xié)作人員，院士及其創(chuàng)新團隊相關專業(yè)技術人員作為學術指導人，并配備必要的科研人員作為助手，參與課題研究。

第十二條 院士及其團隊在站期間，應遵循公司項目管理辦法，在研究各階段，按照公司科研質量保證體系的規(guī)定，提供研究的相關的數(shù)據(jù)和報告。

第十三條 除《院士工作站合作協(xié)議》中有明確規(guī)定外，院士及其團隊在站期間應遵守公司各項保密規(guī)定。

第四章 經(jīng)費管理

第十四條 在合作期間，公司提供專項經(jīng)費用作工作中的建議、項目研發(fā)和人才培養(yǎng)等。

第十五條 江蘇省科技廳資助經(jīng)費100萬元由甲方團隊用于院士工作站建設，按照

原項目申報書規(guī)定之用途使用；

1、甲方使用自有資金60萬元支付給乙方，由陸汝鈐院士掌握，并分發(fā)到乙方創(chuàng)新團隊成員在各自單位的實驗室作為分散開展科研工作的用途，為院士工作站團隊交流活動及準備相關課題研究及培訓課程費用，以及在每年來院士工作站交流活動中支付各位老師差旅費。

2、甲方使用自有資金配套作為乙方創(chuàng)新團隊在南京期間集中科研的工作和后勤保障費用，不用于實驗室建議及房租、水電等日常維護費用。該項目費用的使用由甲乙雙方代表按使用進行審計。

第十六條 根據(jù)院士工作站的課題進展情況，由公司產生的需求需要院士團隊額外增加研究課題和工作的部分，由公司與院士團隊或成員另行簽訂協(xié)議，商定經(jīng)濟條款和支付條件；

第十七條 院士團隊各位老師如有安排調研或學生來參與課題，學生來回差旅費可由各老師研究經(jīng)費解決，學生及老師在南京的食宿由甲方解決，甲方亦可以為沒有工資收入的學生提供一定的生活津貼；

第五章 院士工作站的研究成果歸屬

第十八條 由院士團隊和公司合作的課題，知識產權為參與的雙方或多方共有，或從課題的協(xié)議約定。

第十九條 由院士團隊單獨根據(jù)行業(yè)或焦點的相關數(shù)據(jù)或文檔歸納總結形成的相關知識產權或文章由團隊相關老師獨享，如涉及公司名稱或有跡象表明可以獲知公司的內容的，在發(fā)布前應征得公司同意；

第二十條 由公司團隊單獨完成的研究成果，其知識權歸公司，如由院士團隊的相關學術討論形成的指導性建議和建議在公司的課題中起到關鍵作用，亦可由雙方或多方共同擁有。

第六章 附則

第二十一條 本條例若與現(xiàn)行國家和省有關規(guī)定不一致的地方，則以國家和省有關規(guī)定為準。國家如有新的規(guī)定，則按新規(guī)定執(zhí)行。

第二十二條 本管理條例自發(fā)布日起實施，解釋權歸****公司所有。

***股份有限公司院士工作站2010.08.08