第一篇：2014政法干警考試面試備考策略：做聰明的自己

2014政法干警考試面試備考策略：做聰明的自己 政法干警考試面試中，考官會對考生采取不同方式的提問，以達(dá)到面試的最佳效果。在此，中公教育專家考試專家在多年親自參與政法干警面試的基礎(chǔ)上，總結(jié)出面試的備考策略，供考生參考：

首先，我們常說態(tài)度決定一切。所以在準(zhǔn)備考試的整個過程中，必須要有一個堅持不懈、積極肯干的態(tài)度。每天早上花半小時朗誦。說和寫是兩個完全不同的概念，特別是對于平時很少發(fā)言的考生而言，每天半小時的朗誦能培養(yǎng)自己的語言表達(dá)能力。然后，關(guān)注相關(guān)考試資訊，瀏覽相關(guān)網(wǎng)頁。

其次，我們常說知己知彼百戰(zhàn)不殆。要了解自己所報考部門采取的面試形式，政法干警考試的面試主要有兩種形式：結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，近幾年來無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式越來越備青睞，但政法干警考試面試的主流依然采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。結(jié)構(gòu)化又有兩種，一種是最常規(guī)的結(jié)構(gòu)化面試，考查綜合分析能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識與技巧等，另一種是比較特殊的結(jié)構(gòu)化面試，比如外交部，采用演講和自由問答結(jié)合的結(jié)構(gòu)化面試，而自由問答大多圍繞本人的經(jīng)歷展開，會涉及個人基本信息，通過了解你的家庭背景或其他信息來確定你是否是他們想要的人，這與其他職位的結(jié)構(gòu)化面試是完全不同的。同時，了解自己所報考職位考試的題量和時間，不同的職位題量不同，傾向不同，時間不同，了解這些信息有助于我們更好的備考，更好地訓(xùn)練答題的習(xí)慣。例如，國稅系統(tǒng)，有些題目最好加一些專業(yè)知識，以展示自己的專業(yè)水平。

再次，可以購買輔導(dǎo)用書，或者參加過考試的人了解結(jié)構(gòu)化面試的基本題型，例如，結(jié)構(gòu)化面試的基礎(chǔ)題型主要有智能型，意愿型，知識型，背景型，情境型，行為型六大題型，考生只有對考試的基本題型有了解才能著手準(zhǔn)備面試相關(guān)工作。例如，面試真題1500道。如果是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論那么考生應(yīng)當(dāng)對無領(lǐng)導(dǎo)小組討論有一個基本的理論認(rèn)識。針對各個題型進(jìn)行學(xué)習(xí)與練習(xí)，面試最重要的是說，而表達(dá)是無數(shù)考生面臨的難題，因此考生們應(yīng)當(dāng)在學(xué)習(xí)積累基礎(chǔ)知識的同時加強(qiáng)練習(xí)，養(yǎng)成流利的表達(dá)習(xí)慣。

最后，針對自己的弱點各個擊破。在整個備考過程中都不能放松對熱點的學(xué)習(xí)，同時堅持練習(xí)，打好最后的面試戰(zhàn)。我們建議廣大考生，國家公務(wù)員考試筆試成績雖然還沒有出來，但現(xiàn)在是我們準(zhǔn)備面試的黃金期，不管你筆試成績?nèi)绾?，面試是否入圍，我們提早?zhǔn)備面試。因為只要選擇了政法干警考試，面試是必經(jīng)之路，所以提前做好準(zhǔn)備只會對我們有益無害。

第二篇：2014云南政法干警考試面試備考策略：做聰明的自己

2014云南政法干警考試面試備考策略：做聰明的自己

在過往的政法干警考試面試中，存在兩個較為杰出的疑問：一是過度重視標(biāo)題量化目標(biāo)的完成，致使標(biāo)題自身成為測評重視的中心，而無視了對人自身的重視。二是標(biāo)題描繪和發(fā)問辦法日益套路 化，使考生逐漸探索到了一些“規(guī)則”，致使考生答復(fù)疑問思想死板，不動腦筋，不必真情。這首要體現(xiàn)為以下幾個方面：一是考生答復(fù)疑問套路化，答復(fù)各類題型 都有相應(yīng)的模板，不能依據(jù)標(biāo)題的實習(xí)答題;二是要點重視一些“形而上”的疑問，無視答題內(nèi)容的質(zhì)量，缺少才智和閃光點;三是過度運用答題竅門，說一些敷衍 了事、違背心里的套話，缺少感動人心的真摯。簡言之，許多考生面試中缺少誠心、不講真話、沒有真情，出題教師和考生之間實質(zhì)上形成了一種博弈的聯(lián)系，使面試偏離了考察的初衷。以上疑問帶來的負(fù)面影響也是清楚明了的，不利于選拔人才。

根據(jù)政法干警考試面 試存在的上述壞處，當(dāng)時的面試正在積極地進(jìn)行調(diào)整和革新，出現(xiàn)出新的特色，可以說當(dāng)前的政法干警面試已進(jìn)入“反套路”年代，首要體如今：一是考察的中心由 “標(biāo)題自身”轉(zhuǎn)向“人”及人的“德行”;二是才能的考察由“直白簡略”轉(zhuǎn)向“隱性多點”;三是題型設(shè)置由“愛憎分明”轉(zhuǎn)向“含糊穿插”;四是面試進(jìn)程由 “機(jī)械答題”轉(zhuǎn)為“心靈溝通”。

當(dāng)前，一些不太專業(yè)的訓(xùn)練組織由于缺少厚實的研究工作，不能精確把握政法干警考試面試正在發(fā)作的嚴(yán)峻革新，依然向考生灌注他們的“套路”思想，更有甚者讓學(xué)生背他們所謂的答案。這一切都有意無意地誤導(dǎo)了考生，使之不能把所學(xué)的知識內(nèi)化成才能，照搬照背教材或 訓(xùn)練中學(xué)到的東西，到了考場就體現(xiàn)為千人一面，缺少特性，“模式化表象”嚴(yán)峻。這與面試的實質(zhì)和最新理念是南轅北轍的，由于考官垂青的是考生經(jīng)過答題所展 示的才能和本質(zhì)。面試考官內(nèi)部溝通時格外說到對“背”答案的套路化答題將盡量評低分，實習(xí)也證明了那些受誤導(dǎo)“背”答案的考生得分遍及是很低的。

“個性化”，簡而言之，即是要在扎厚實實打好根底的前提下，用真摯、才智和明顯的特性來感動考官?？忌煤谜韨€人的過往人生閱歷，充沛發(fā)掘個人的優(yōu) 勢，在挑選人生方向時聽取心里的聲響，然后到達(dá)心里調(diào)和，做實在的個人，這樣才能在面試場展示真我，用才智和真情感動考官。面試方式和內(nèi)容的立異與改變，其意圖很清晰，即是要考察考生真實的才能和潛在本質(zhì)。考生在備考中既要學(xué)習(xí)把握每類題型的根本應(yīng)對辦法，又要注重晉升才能，把解題思路內(nèi)化，做到“得魚而 忘筌”，尋求“手中無劍，而心中有劍”乃至“手中無劍，心中亦無劍”的至高境地。答復(fù)疑問既要內(nèi)容充分、邏輯謹(jǐn)慎，又要見地深入、不見“套路”痕跡，用誠 心和真摯感動考官。咱們要給考生供給的即是這種面試新思想。

第三篇：2014政法干警考試面試策略：調(diào)整心態(tài)、科學(xué)備考

2014政法干警考試面試策略：調(diào)整心態(tài)、科學(xué)備考

面對政法干警考試面試，廣大考生既期待又惶恐，期待的是自己能順利進(jìn)入面試，跨出邁向成功的第一步;惶恐的則是面對未知的一切，如何有效備考，贏取最后的勝利。因此準(zhǔn)備好面試，是現(xiàn)階段各位考生的重中之重。那么，我們該如何有效的做好面試備考呢?

一、了解面試 科學(xué)備考

縱觀歷年來的省考面試，基本上采用的考查方式都是結(jié)構(gòu)化面試。這種面試形式相對比較簡單，考查內(nèi)容主要包括自我認(rèn)知與職位匹配、人際溝通、組織管理、應(yīng)急應(yīng)變和綜合分析，全面考查考生分析問題、解決問題的能力。因此，考生應(yīng)對各類面試題目全面把握，不可有所偏頗;在備考過程中，一方面應(yīng)堅持實戰(zhàn)練習(xí)，及時總結(jié);另一方面做好相關(guān)知識的積累和社會熱點的總結(jié)。

值得一提的是，去年的河南省考面試又出現(xiàn)了新的花樣——材料題，可以說是新瓶裝舊酒。本質(zhì)上與結(jié)構(gòu)化面試所要考察的能力是一樣的，就是在題目之前多了一小段材料，整個一套題目圍繞著材料的主題命題?？忌槐?fù)?dān)心，其實答題的思路和方法還是一樣的。無論那種形式的考試，全真練習(xí)是不可缺的，考生只有把自己放在全真的演練環(huán)境中，才能不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足，才能有的放矢，不斷改正自己提高自己。

另外，考生平時還要注重收集社會熱點，多閱讀評論性質(zhì)的文章，以提高自己分析問題解決問題的能力，語言表達(dá)能力，如：漯河市多部門救助流浪乞討人員，民政局長單膝下跪勸流浪老人不要露宿街頭、跟他到溫暖的地方去住宿一事。對此事，你怎么看?這就是根據(jù)一則新聞編寫的模擬題，也很可能就出現(xiàn)真實的面試考題當(dāng)中，如果考生平時不注重對熱點的關(guān)注，可能在答題時就會出現(xiàn)對事件了解不透徹，分析不到位的情況。

二、調(diào)整心態(tài)

心理問題也是各位考生在考前不可忽視的，由于筆試成績的差異、自身情況的不同，考生在備考過程中可能會出現(xiàn)過度自信，自卑，害怕，焦慮等不良心態(tài)?？忌霈F(xiàn)這些情況是可以理解的，但如果不及時調(diào)整的話，會影響考生的正常發(fā)揮，因此考生在考前要積極尋找方法進(jìn)行心理疏導(dǎo)，調(diào)整心態(tài)，比如跟別人交流想法、向別人請教經(jīng)驗、通過專業(yè)的心理咨詢師咨詢或通過專業(yè)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行提升。

知己知彼，百戰(zhàn)不殆。只要考生能夠掌握并運用備考方法，加上自己的努力，就一定能夠在2014省考的面試中取得勝利!

第四篇：山西公務(wù)員考試面試備考：做聰明的自己

給人改變未來的力量

山西公務(wù)員考試面試備考：做聰明的自己公務(wù)員考試面試中，考官會對考生采取不同方式的提問，以達(dá)到面試的最佳效果。在此，中公教育專家考試專家在多年親自參與公務(wù)員面試的基礎(chǔ)上，總結(jié)出面試的備考策略，供考生參考：

首先，我們常說態(tài)度決定一切。所以在準(zhǔn)備考試的整個過程中，必須要有一個堅持不懈、積極肯干的態(tài)度。每天早上花半小時朗誦。說和寫是兩個完全不同的概念，特別是對于平時很少發(fā)言的考生而言，每天半小時的朗誦能培養(yǎng)自己的語言表達(dá)能力。然后，關(guān)注相關(guān)考試資訊，瀏覽相關(guān)網(wǎng)頁。

其次，我們常說知己知彼百戰(zhàn)不殆。要了解自己所報考部門采取的面試形式，公務(wù)員考試的面試主要有兩種形式：結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，近幾年來無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的形式越來越備青睞，但公務(wù)員考試面試的主流依然采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。結(jié)構(gòu)化又有兩種，一種是最常規(guī)的結(jié)構(gòu)化面試，考查綜合分析能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識與技巧等，另一種是比較特殊的結(jié)構(gòu)化面試，比如外交部，采用演講和自由問答結(jié)合的結(jié)構(gòu)化面試，而自由問答大多圍繞本人的經(jīng)歷展開，會涉及個人基本信息，通過了解你的家庭背景或其他信息來確定你是否是他們想要的人，這與其他職位的結(jié)構(gòu)化面試是完全不同的。同時，了解自己所報考職位考試的題量和時間，不同的職位題量不同，傾向不同，時間不同，了解這些信息有助于我們更好的備考，更好地訓(xùn)練答題的習(xí)慣。例如，國稅系統(tǒng)，有些題目最好加一些專業(yè)知識，以展示自己的專業(yè)水平。

再次，可以購買輔導(dǎo)用書，或者參加過考試的人了解結(jié)構(gòu)化面試的基本題型，例如，結(jié)構(gòu)化面試的基礎(chǔ)題型主要有智能型，意愿型，知識型，背景型，情境型，行為型六大題型，考生只有對考試的基本題型有了解才能著手準(zhǔn)備面試相關(guān)工作。例如，面試真題1500道。如果是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論那么考生應(yīng)當(dāng)對無領(lǐng)導(dǎo)小組討論有一個基本的理論認(rèn)識。針對各個題型進(jìn)行學(xué)習(xí)與練習(xí)，面試最重要的是說，而表達(dá)是無數(shù)考生面臨的難題，因此考生們應(yīng)當(dāng)在學(xué)習(xí)積累基礎(chǔ)知識的同時加強(qiáng)練習(xí)，養(yǎng)成流利的表達(dá)習(xí)慣。

最后，針對自己的弱點各個擊破。在整個備考過程中都不能放松對熱點的學(xué)習(xí)，同時堅持練習(xí)，打好最后的面試戰(zhàn)。我們建議廣大考生，國家公務(wù)員考試筆試成績雖然還沒有出來，但現(xiàn)在是我們準(zhǔn)備面試的黃金期，不管你筆試成績?nèi)绾?，面試是否入圍，我們提早?zhǔn)備面試。因為只要選擇了公務(wù)員考試，面試是必經(jīng)之路，所以提前做好準(zhǔn)備只會對我們有益無害。運城中公教育

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第五篇：2012河南政法干警面試備考之制勝策略

2012河南政法干警面試備考之制勝策略

隨著2012河南政法干警面試的開始，廣大考生也面臨著面試準(zhǔn)備的問題，那么在面試中我們考生需要注意的有哪些?什么樣的準(zhǔn)備能夠幫助我們更好的通過面試?京佳教育面試?yán)蠋煘楦魑豢忌務(wù)勱P(guān)于政法干警面試中的一些策略。

首先，得體的著裝，合適的語言，良好的儀表儀態(tài)

考生的著裝不僅是為了表現(xiàn)個人的風(fēng)格和修養(yǎng)，更代表了考生對一個單位、一個組織文化的尊重和認(rèn)同。一般而言，面試官評判面試者服裝的標(biāo)準(zhǔn)是：協(xié)調(diào)中顯示著人的氣質(zhì)與風(fēng)度;穩(wěn)重中透露出人的可信賴程度;獨特中彰顯著人的個性魅力。

其次，相應(yīng)的專業(yè)知識

面試主要有結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、模擬法庭等方式，就河南省歷年的情況來看，我省主要采取結(jié)構(gòu)化面試。結(jié)構(gòu)化面試題型主要可以分為五大類，分別是自我認(rèn)知、人際溝通、組織管理、應(yīng)急應(yīng)變和綜合分析，當(dāng)然近年來，在其他省份也出現(xiàn)了演講類和情景模擬類的考題，這些都是需要我們考生注意的。

在備考的過程中，我們各位考生首先要做好了解各類題型的考核內(nèi)容，掌握答題技巧，并堅持實戰(zhàn)練習(xí)，及時總結(jié);其次做好相關(guān)知識的積累和社會熱點的總結(jié)，注意解題技巧的靈活運用。這些在京佳面試培訓(xùn)的過程中都會有所體現(xiàn)。

最后，正確的心態(tài)

心態(tài)是各位考生不可忽視的一個部分，由于筆試成績的差異，不可避免的許多考生會出現(xiàn)焦慮、擔(dān)憂。過度自信、或者自卑等各種各樣的不良情緒，那么這時候各位考生就需要注意了，心理問題是必須予以解決的。首先，對考試要有一個正確的定位，不要憑空給自己太多的壓力。其次，可以通過與別人的溝通、或者向別人請教經(jīng)驗、向?qū)I(yè)的心理咨詢師咨詢等緩解自我的情緒;最后，可以通過專業(yè)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來進(jìn)行提升自己的實力，提高自己在面試中的競爭力。

工欲善其事必先利其器，只要各位考生能夠掌握并運用這些面試策略，堅持必勝的信念，加上自己的努力，相信各位考生就一定能夠在2012的河南省政法干警面試中，所向披靡，無往而不利。京佳名師預(yù)祝各位考生都能順利通過面試，一舉成“公”。