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      治安保衛(wèi)交通安全承諾書[共五篇]

      時間:2019-05-14 01:45:15下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《治安保衛(wèi)交通安全承諾書》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《治安保衛(wèi)交通安全承諾書》。

      第一篇:治安保衛(wèi)交通安全承諾書

      治安保衛(wèi)、交通安全承諾書

      我承諾:

      1、進入施工區(qū)域后嚴格遵守安全生產禁令,以及人身安全、防火防爆、車輛安全等十大禁令,嚴格遵守建工

      集團各項安全、保衛(wèi)、交通規(guī)章制度,違反愿接受處罰。

      2、進入施工現場,將認真接受治安保衛(wèi)、交通安全教育培訓,提供真實可靠辦證材料。

      3、我將自覺憑胸卡進出廠門,通過廠大門時從人行道閘通過,非機動車通過廠大門時主動下車,從人行道閘

      推車通過。在廠工作期間佩戴好胸卡,妥善保管胸卡絕不轉借他人,丟失及時報告,離廠及時交回。

      4、我不帶火種及其它易燃易爆危險化學品進廠,不在廠內非指定區(qū)域吸煙,服從各級人員管理,在指定區(qū)域

      活動,不到其它非 指定區(qū)域活動。

      5、我要認真保管好個人和集體財物,不亂拿他人物品,不私拿物品出廠。

      6、我在廠內道路的右側靠邊行走,通過路口或橫過道路時,確認安全后再通過,同時注意各類警告(警示)

      標志,如井、溝、管道、施工現場等,而且注意各類車輛及其行駛標志,做到安全禮讓。、7、非機動車的制動器、車鈴、車鎖和夜間反光鏡等部件齊全、有效。非機動車應當在指定地點整齊擺放放入

      位,不在生產裝置區(qū)內停放各類非機動車,如:自行車、三輪車等。

      8、不擅自設置、移動、占用、毀損交通標志、標線及交通設施,不私自在道路上施工,確因工作需要在道路

      上施工的按相關程序辦理施工手續(xù),不私自在道路上堆放物品或隨意占用。

      9、機動車輛在廠內按照交通標志、標線限速行駛,按規(guī)定停放,機動車輛應接受和配合安全、消防、保衛(wèi)、保安等人員的檢查,共同保證行車安全。

      10、從我做起發(fā)生問題事故及時報告,杜絕各類治安、交安事件的發(fā)生。

      11、我要講團結、講和諧,勇于向不良現象作斗爭,積極配合治安、交通安全等工作。

      本人已經接受過xxxxxxx 治安保衛(wèi)、交通安全教育,并熟知承諾書的內容,愿認真執(zhí)行,如違反本承諾,愿承擔相應的處罰和責任。

      承諾人單位名稱:承諾人簽字:承諾地點:xxxxxxxxxx

      承諾時間:2011年月日

      第二篇:治安保衛(wèi)崗位責任制

      治安保衛(wèi)崗位責任制

      1、在礦長的領導下,負責全礦的治安保衛(wèi)工作,保護全礦的各種設施不遭破壞和全體職工的生命財產安全。

      2、認真執(zhí)行《治安管理處罰條例》以及有關規(guī)定,對違犯治安條例的人和事負責調查處理,對情節(jié)嚴重者報公安機關處理。

      3、抓好普法教育,不斷提高本單位職工的法制觀念和遵紀守法意識。

      4、加強對要害部門的檢查,制定好防范措施,盡職盡責秉公辦事,保證要害部位的安全。

      5、做遵紀守法的模范。

      班組安全職責

      1、認真貫徹國家安全生產法律、法規(guī)行業(yè)技術管理標準,嚴格落實本企業(yè)已制定的安全管理制度、崗位責任制、操作規(guī)程,做到班組長不違章指揮,工人不違章作業(yè)。

      2、開展安全生產教育活動,提高職工安全素質和自我保護能力。

      3、對本班組負責的生產系統(tǒng),工作場所進行隱患排查治理,對生產中發(fā)現的安全隱患要及時制定安全措施,進行安全整改,確保不發(fā)生安全生產事故。

      4、推廣新技術,不斷改善生產場所的作業(yè)環(huán)境,搞好安全生產,文明生產。

      5、經常教育檢查本班組工人正確使用生產工具,防護用品,安全裝置,注重環(huán)境安全,及時的消除生產過程中的各類安全隱患。

      班(組)長安全生產職責

      1、認真執(zhí)行安全生產法律、法規(guī)、行業(yè)管理標準和本企業(yè)、本車間的安全管理制度,崗位責任制和操作規(guī)程,對所轄生產范圍職工安全健康負責。

      2、經常教育和檢查本班組工人正確使用生產工具,防護用品、安全裝置,并教育職工注意環(huán)境安全及時消除生產過程中的安全隱患。

      3、對本班組工人進行安全操作方法指導,并經常檢查本班組人員對本崗位安全操作規(guī)程的遵守情況。

      4、有權拒絕領導違章指揮,杜絕本班工人違章作業(yè)。

      5、生產中發(fā)生事故要及時報告礦級主管領導,采取及時有效措施,防止事故擴大。

      6、積極開展安全生產教育活動,提高職工安全素質和自我保護能力。

      7、認真進行隱患排查治理工作,對生產過程中發(fā)現的安全隱患,要制定安全措施,及時進行整改,確保不發(fā)生安全生產事故。

      8、根據生產任務,生產環(huán)境和職工情緒狀況,具體布置安全工作,合理分配生產任務,對新調入的工人進行現場安全教育,指定專人負責其在勞動中的安全,未經安全考試合格,不得讓其正式上崗。

      9、要經常檢查不安全因素,發(fā)現隱患及時處理,做到不安全不生產。對解決不了的隱患,要采取臨時防范措施,并及時上報。

      第三篇:治安保衛(wèi)制度

      治安保衛(wèi)責任制實施辦法

      第一章

      總 則

      1. 為維護企業(yè)正常、良好的生產、經營秩序,經拌和站領導班子研究,特制定本辦法。

      2. 企業(yè)內部的治安保衛(wèi)工作必須堅持“誰主管誰負責”的原則,并采取“因地制宜、自主管理、積極防范、保障安全”的方針,逐級建立防范責任制,以真正形成“處處有人抓、事事有人管”的群防群治的局面。

      3. 企業(yè)內部的治安保衛(wèi)工作必須強調上下結合、專群結合,各職能部門、各班組直至職工個人必須逐級落實,并層層分解責任,以發(fā)揮應有的積極作用,從而確保企業(yè)內部的穩(wěn)定與安全。

      4. 本辦法系企業(yè)內部管理制度,適用于與拌和站形成勞動關系的所有職工及相關人員。

      5. 本辦法未做明確規(guī)定的,或本辦法中有關條款與國家法律、法規(guī)及上級有關規(guī)定相抵觸的,執(zhí)行國家法律、法規(guī)及上級有關規(guī)定。

      第二章 管理職責

      6. 拌和站的治安保衛(wèi)工作將實行逐級負責制,并結合企業(yè)崗位責任制的實施全面落實到目標管理之中去。

      7. 經理職責

      7.1 做為企業(yè)治安保衛(wèi)工作的第一責任人,對企業(yè)的治安保衛(wèi) 48 工作負全面領導責任。

      7.2 認真貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、政策及有關規(guī)定,主持研究制定并建立健全企業(yè)內部治安保衛(wèi)工作的各項管理制度及防范措施。

      7.3 加強對職工進行經常性的治安保衛(wèi)及遵紀守法教育,定期針對本單位內部治安防范形勢,主持召開專題會議,并做出決策。

      7.4 為治安防范工作提供必要的經費和物資保障,合理配備安全技術設備、器材。

      7.5 確定本單位治安管理目標,并保證任期內目標的實現。7.6 接受公安機關和上級主管部門的檢查及考核,并責成有關部門對提出的隱患及時制定出整改措施。

      7.7 配合公安機關及上級有關部門組織、領導對重大案件的追查及處理工作。

      8. 副經理、總工程師職責

      8.1 對所屬部門及職工的治安防范工作負直接領導責任,積極貫徹落實上級有關治安防范工作的各項規(guī)章制度,并將治安防范工作直接布置到日常工作之中。

      8.2 經常對所屬員工進行治安防范教育,并領導、監(jiān)督、檢查具體落實工作,發(fā)現不安全因素及時排除或整改。

      8.3 強化信息管理,確保網絡暢通、反饋及時準確。

      9. 保衛(wèi)干部職責

      9.1 對企業(yè)的治安防范工作負具體管理責任。

      9.2 接受公安機關及上級有關部門的領導,建立、健全企業(yè)內部的治安防范體系。

      9.3 組織、依靠各職能部門及廣大職工做好四防(防火、防盜、防破壞、防自然災害)工作,維護企業(yè)內部治安秩序及良好的治安環(huán)境。

      9.4 定期開展法制及治安保衛(wèi)工作的宣傳教育,以增強全體員工的法制觀念及防范意識。

      9.5 制定和完善企業(yè)內部的各項治安保衛(wèi)工作制度,落實各項防范措施。

      9.6 定期組織開展治安防范檢查,特別是對重點防火、防范區(qū)域、要害部位、要害部門及貴重物品、危險物品的安全管理,發(fā)現隱患及時監(jiān)督整改。

      9.7 保持通訊網絡的暢通,發(fā)生事故不遲報、不誤報、不漏報、不隱瞞,并嚴禁失密、泄密事故的發(fā)生。

      9.8 積極開展調查研究,加強秘密力量建設,掌握企業(yè)內部不安定因素,并及時、準確地向主管領導反饋相關信息。

      9.9 協助公安機關對犯罪分子、勞動教養(yǎng)所涉人員進行監(jiān)督、考察和教育工作。

      10. 物資供應部職責

      10.1 加強對貴重短缺材料及物品的安全防范,確保不發(fā)生丟失、50 火險及被盜事故的發(fā)生。

      10.2 嚴格收、發(fā)、領、退及限額領料、存放保管等制度,并做到帳務相符。

      10.3 易燃、易爆、劇毒、放射性等危險物品確保專庫存放,專人保管,用后余料及時回收。

      10.4 確保所管轄的材料、物品碼放整齊,并保持環(huán)境整潔、存取方便。

      10.5 加強對所屬人員的遵紀守法及職業(yè)道德教育,嚴防借工作之便內外勾結偷盜或監(jiān)守自盜事件的發(fā)生。

      11. 綜合辦公室職責

      11.1 及時排查不安定因素,化解矛盾,防止群體性上訪和惡性上訪事件的發(fā)生。

      11.2 加強對公章、文件、檔案、機要文件、現金、票證的管理,嚴防火災、盜用、失密、失竊事件的發(fā)生。

      11.3 加強對所轄貴重物品、食堂、水房、浴室、醫(yī)療設備、醫(yī)療器具、藥品、有毒、有害物品、行政倉庫的管理,落實防范責任。

      11.4 嚴格用工手續(xù),并加強對外地用工人員的教育及管理。12. 其它各職能部門職責

      12.1 加強對所屬員工的遵紀守法及職業(yè)道德教育,預防和減少違紀、違法和犯罪事件的發(fā)生,并動員職工積極同各種違法犯罪行為做斗爭。

      12.2 做好所屬職工內部矛盾或勞動爭議的調解工作,避免矛盾

      激化。

      12.3 對所管轄的貴重物品落實防范和管理責任,制定相應的管理措施,并承擔由于防范不力而造成丟失或被盜的責任。

      12.4 保持信息渠道的暢通,對有違法、違紀跡象的職工要及時教育,并定期、及時將有關情況如實的向主管領導匯報。

      13. 工長、班組長職責

      13.1 認真貫徹落實上級有關治安防范工作的各項制度、規(guī)定,并嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,做到文明施工、安全施工。

      13.2 經常對所屬人員進行治安防范教育,制定班組治安防范公約,并提出遵章守紀、遵法守法的具體要求。

      13.3 定期進行治安防范檢查,發(fā)現不安全因素及時排除,隱患較大無力排除的及時上報。

      第三章

      管理措施

      14. 根據上級有關要求,拌和站將對被確定為要害部位的財務部、油庫、材料庫、、變電室、職工宿舍等進行重點防范管理。

      15. 油庫管理措施

      15.1 明確治安防范、防火負責人,建立健全各項管理措施。15.2 確保24小時有人值守,并嚴禁吸煙、飲酒,嚴禁無關人員逗留或留宿。

      15.3定期組織檢查,發(fā)現不安全因素及時整改。

      15.4 機動車進入油庫必須按規(guī)定熄滅發(fā)動機。15.5 油庫及周圍20米區(qū)域內嚴禁明火作業(yè)。

      15.6 油庫內禁止堆放雜物,并按規(guī)定使用防爆照明設施。15.7 確保油庫所配備的消防器材、消防設施齊全有效。16. 材料庫管理規(guī)定

      16.1 材料庫必須明確治安防范負責人,建立、健全治安防范管理措施。

      16.2 嚴禁無關人員在庫房吸煙、飲酒、住宿、逗留或從事與工作無關的事情。

      16.3 庫管人員必須健全各類物品出入庫手續(xù),做到帳物相符、日清月結。

      16.4 定期組織檢查,發(fā)現不安全因素及時整改,發(fā)現重大隱患及時向有關領導報告。

      16.5庫管人員必須做到有章可循、有章必循、違章必究,并加強防范意識。

      16.6 對易燃、易爆、劇毒、放射性及貴重、短缺物品要設專庫專管,建立存放、保管、領用、回收制度,必須確保帳物相符。

      17. 變電室管理規(guī)定

      17.1 非變電室工作人員禁止入內。17.2 作人員必須持有安全操作證上崗。

      17.3 變電室必須配備適用于電氣設備的消防器材,無人值班時必須加鎖。

      17.4 停電檢修時必須提前通知相關部門,并懸掛停電標示牌。17.5 保持室內清潔,嚴禁存放易燃易爆物品。

      17.6 線路掉閘后,必須查清情況并妥善處理后方可合閘送電。17.7 值班人員必須經常檢查變壓器、配電柜及線路有無異常,如遇緊急情況需立即停電外,必須及時通知有關部門。

      17.8 在變壓器、開關柜附近明火作業(yè)時必須保持安全距離,謹慎操作,并有必要的消防措施。

      18. 住宿人員管理規(guī)定

      18.1 職工宿舍要有專人管理,并落實各項防火、防范措施。18.2 住宿人員必須按指定的房間入住,并相對固定,不得擅自調房、調床。

      18.3 未經批準嚴禁擅自留宿與本單位無關人員。

      18.4 住宿人員不得參與聚眾賭博、酗酒,不得傳播非法淫穢視聽物品,不得存放貴重物品及大量現金,并嚴加防范。

      18.5 住宿人員嚴禁存放易燃、易爆、劇毒、放射性物品,嚴禁亂接水源、電源,嚴禁使用非生產性電熱器具。

      18.6 愛護公物及公共設施,講究社會公德及職業(yè)道德,互相尊重,互相關心,以創(chuàng)造一個良好的、有序的住宿環(huán)境,保證本人及他人的正常休息。

      第四章

      獎懲辦法

      19. 有下列行為之一的集體或個人,經拌和站治安綜合治理領

      導小組確認,并經拌和站領導班子批準,將給予一次性物質獎勵。

      19.1 落實治安保衛(wèi)責任制、目標管理責任制、治安綜合治理領導責任制成績突出的。

      19.2 狠抓職工遵紀守法教育,及時調解疏導企業(yè)內部糾紛,消除、化解不安定因素,維護企業(yè)內部穩(wěn)定的。

      19.3 幫助、教育本企業(yè)有輕微違紀犯罪人員,或對避免違法犯罪做出成績的。

      19.4 見義勇為、勇于同違法犯罪作斗爭,且事跡突出的。19.5 積極協助公安機關和保衛(wèi)部門查破案件,并做出突出貢獻的。

      20. 由于違反企業(yè)治安保衛(wèi)規(guī)定,責任制不落實或因發(fā)生重大刑事案件,治安事故、災害事故,并給企業(yè)造成損失的集體和個人,視情節(jié)輕重,經拌和站治安綜合治理領導小組研究確認后,將分別給予相應的經濟處罰,處罰額度由混凝土公司治安綜合治理領導小組研究認定。

      21. 有下列行為之一者,經拌和站治安綜合治理領導小組研究認定,將給予200—1000元罰款,情節(jié)嚴重的,將做辭退處理,并解除勞動合同,情節(jié)特別嚴重的,將依法送交公安機關懲處。

      21.1 未遵守本公司規(guī)定,私自容留外來人員留宿者。21.2打架、斗毆、賭博、酗酒滋事、聚眾鬧事、觀看或傳播非法及有不健康內容的音像及印刷制品者。

      21.3 未經領導批準,擅自使用非生產性電熱器具者。

      21.4 故意損毀公有財產、公共設備、公共設施者。21.5 偷盜、變賣公有財產且情節(jié)輕微者。

      附:

      拌和站治安綜合治理領導小組名單

      為確保拌和站治安保衛(wèi)責任制的有效實施,經拌和站領導班子研究,特成立“拌和站治安綜合治理領導小組”及相應的組織機構。

      1.拌和站治安綜合治理領導小組 組 長: 副組長:

      成 員:

      2.拌和站專職保衛(wèi)干部:

      三、拌和站治安綜合治理辦公室設在拌和站辦公室。

      負責人: 電話:

      第四篇:治安保衛(wèi)工作總結

      唐山城市排水有限公司 2011治安保衛(wèi)工作總結

      2011年,在上級有關部門的領導、幫助和支持下,我公司緊緊圍繞“看好自己的門,管好自己的人,做好自己的事”的原則,狠抓治安保衛(wèi)工作,確保了公司穩(wěn)定,保證了正常生產、生活秩序和人員財產的安全?,F將我公司治安保衛(wèi)工作情況總結如下:

      一、提高認識,加強領導

      治安保衛(wèi)工作對于維護企業(yè)內部的治安秩序,維護正常的生產、經營秩序,保護公司資產,推動經濟發(fā)展,保障社會主義現代化建設都具有十分重要的意義,只有搞好保衛(wèi)工作,企業(yè)一切工作才能有序的進行。

      我公司高度重視治安防范工作,成立了以總經理為組長,副總經理為副組長,各單位主管安全領導為組員的治安防范工作領導小組,將公司內部治安防范管理工作統(tǒng)一納入到公司總體工作中,并按時組織召開治安防范會議。同時,公司以安保部和保衛(wèi)科為主體,成立了治安防范專項治理工作組,明確了公司內部治安防范管理工作職責,為開展好公司內部治安防范管理工作提供了堅實的組織保證。

      二、落實措施,主動控制

      在安全保衛(wèi)工作上,我們始終堅持“預防為主、主動控制、措施有效、工作扎實”的原則,在具體工作中著重落實了以下工作措施:

      一是落實安全保衛(wèi)工作責任制。根據《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》的要求,確立了各單位的安全保衛(wèi)工作負責人;對各要害部位確立了要害部位負責人、要害部位責任人、要害部位保

      衛(wèi)責任人。從而使各自職責更加明確、責任分明。完善各項治安保衛(wèi)制度,規(guī)范治安防范管理工作。公司先后制定和完善了《內部治安防范管理辦法》《危險物品管理辦法》等專業(yè)制度和預案,將公司內部的治安防范管理、門衛(wèi)巡防管理、化學危險物品管理、重點人員管理、食品衛(wèi)生管理以及突發(fā)災害事故處置、法制宣傳教育培訓等各項保衛(wèi)工作納入規(guī)章制度管理之中,從而將公司內部治安防范管理工作引入制度化、規(guī)范化。

      二是建立超前防范體系。建立健全外來人員登記管理制度等一系列規(guī)章制度,對外來人員和車輛做好管理,防止各類被盜案件發(fā)生。加強門衛(wèi)管理,嚴格執(zhí)行門禁制度,對外來人員一律進行登記,加大對廠區(qū)流動人員的管理,對流動人員進行身份核定登記備案。

      三是實行要害部位夜間值班巡邏制度。實行二十四小時值班制度,設立專門的值班室,每晚有專人值班,配備值班電話。采取多種措施加大廠區(qū)重點部位人防、物防、技防措施的落實,加強廠區(qū)24小時治安巡邏防控力度,確保了治安防范重點部位安全,提升了治安防范管理水平,全年未發(fā)生重大治安災害事故,無群體性事件發(fā)生。加強藥品管理制度,對藥品出入庫進行詳細記錄,對危險藥品實行雙人管理,危險藥品出入庫要有主管領導審批簽字,安保人員在場方可支領。

      四是加大消防設備的投入,強化消防安全。各單位建立義務消防隊,明確任務職責,定期開展消防專項安全檢查,每年投入資金對消防器材進行更換,定期組織消防演練,在今年“安全月”期間我公司組織了消防安全演練,取得了很好的效果,得到了城管局領導的肯定。

      四是開展矛盾糾紛排查調處工作。積極配合黨委工作部及時化解各類矛盾糾紛,工作中本著重心下移,措施前移的原則有效的化解了各類不安全因素,保證了公司的安全穩(wěn)定。

      五是加強日常車輛管理。嚴格落實車輛管理制度,強化車輛駕駛員的交通安全意識,杜絕公車私用和非駕駛員駕車等違規(guī)、違章行為的發(fā)生。

      三、抓好結合,確保效果

      為確保安全保衛(wèi)工作取得實效,我們著重抓了“四個結合”:

      1、與社會治安綜合治理和創(chuàng)建平安企業(yè)結合起來。內部安全保衛(wèi)工作是綜合治理與平安創(chuàng)建工作中的重要組成部分,在綜治工作中我們既抓綜治與平安創(chuàng)建,又抓安全保衛(wèi),以安全保衛(wèi)促進綜治與平安創(chuàng)建不斷向前發(fā)展。同時,做到安全保衛(wèi)工作與綜治與平安創(chuàng)建工作同檢查,同評比,同總結。在綜治檢查中,把安全保衛(wèi)防范措施的落實作為重點檢查內容,通過檢查,及時將存在的不安全因素提出整改意見,指導各單位的安全保衛(wèi)工作,提高單位的自防能力。

      2、與普法依法治企結合起來。一是通過普法宣傳、舉辦法制培訓班等形式,對公司干部職工進行治安防范教育培訓,提高干部職工隊伍的治安防范能力。二是按照“普治并舉,重在治理”的方針,以健全內部治安保衛(wèi)制度為著力點,突出建章立制,使公司的內部治安保衛(wèi)工作走上了正軌化、制度化的道路。

      3、與落實“三防”措施結合起來?!叭馈贝胧┦拱踩Pl(wèi)

      工作中的一項重要防范措施之一,我們在健全人防、物防的同時,也加強了技防。加大資金的投入,加裝攝像頭和報警器等物防、技防設備,大大的增加了防控能力。各項防范措施的落實,為做好安全保衛(wèi)工作提供了強有力的保障。

      總之,我公司在治安保衛(wèi)方面作了一些工作并取得了一定成績,但是在很多方面還是有待進一步加強。我們決心在今后的工作中,加大措施,不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路,提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質,使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

      第五篇:治安保衛(wèi)工作總結

      治安保衛(wèi)工作總結

      今年以來,我公司在上級有關部門的領導、幫助和支持下,堅持以“以防為主、防治結合”為方針,以“為生產經營服務、為職工生活服務”為宗旨,狠抓了治安保衛(wèi)工作,確保了公司穩(wěn)定,保證了正常的生產、生活秩序和人員、財產的安全。現將我公司的安全保衛(wèi)工作情況簡要總結如下:

      一、提高認識,加強領導

      治安保衛(wèi)工作對于維護企業(yè)內部的治安秩序,維護正常的生產、經營秩序,保護集體資產,推動經濟發(fā)展,保障社會主義現代化建設都具有十分重要的意義,只有搞好保衛(wèi)工作,企業(yè)一切工作才能有序的進行。我公司黨委高度重視此項工作,專門成立了保衛(wèi)工作領導小組,由一把手任組長.領導小組定期召開會議,協調、解決工作中遇到的問題,為搞好治安保衛(wèi)工作提供了保證。

      二、責任到人,組織落實

      公司與上級有關部門簽訂了創(chuàng)建治安目標管理和安全生產責任書以后,與各部、廠領導簽訂了2013創(chuàng)建治安目標管理安全生產責任書76份,督促落實到各車間簽訂了386份,并按規(guī)定及時組織了檢查和整改。

      公司以文件形式在電腦上網公布,做好創(chuàng)建治安安全領導小組,安全生產領導小組、義務消防隊、普法教育、外來人口管理、調解與幫教領導小組成員的調整落實,各部、廠行政一把手對本單位創(chuàng)安和安全生產負總責,真正擔當起“為官一任,保一方平安”的重任。同時也較好完成了集團保衛(wèi)部以及橫店派出所領導落實的有關任務,受到了好評。

      三、落實措施,主動控制

      在安全保衛(wèi)工作上,我們始終堅持“預防為主、主動控制、措施有效、工作扎實”的原則,在具體工作中著重落實了以下工作措施:一是落實安全保衛(wèi)工作責任制。根據《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》和《橫店集團治安保衛(wèi)條例》的要求,確立了各單位的安全保衛(wèi)工作負責人;對各要害部位確立了要害部位負責人、要害部位責任人、要害部位保衛(wèi)責任人。從而使各自職責更加明確、責任分明。二是建立超前防范體系。建立健全了保衛(wèi)工作管理流程:1、重大活動保衛(wèi)工作流程;2、辦理暫住證、出入證流程3、貨物出廠檢查流程4、接待來賓參觀流程;認真按管理流程作業(yè)如保衛(wèi)人員招收、巡邏監(jiān)察、車輛停放、勞動紀律檢查、人員進入廠區(qū)檢查、出納到銀行取款的護送、案件的查處等??嚴格對外來人員登記管理制度,轎車、摩托車、電瓶車、自行車出入牌證管理制度等一系列規(guī)章制度,防止各類被盜案件發(fā)生。三是實行要害部位夜間值班巡邏制度。實行二十四小時值班制度,設立專門的安保中心、值班室,每晚有專人值班,配備值班電話,并由公司領導帶班。四是開展矛盾糾紛排查調處工作。及時化解各類矛盾糾紛,工作中本著重心下移,措施前移的原則有效的化解了各類不安全因素,保證了公司的安全穩(wěn)定。五是加強日常車輛管理。嚴格落實車輛管理制度,加強對車隊駕駛員的培訓學習,強化車輛駕駛員的交通安全意識,杜絕了公車私用和非駕駛員駕車等違規(guī)、違章行為的發(fā)生。

      四、抓好結合,確保效果

      為確保安全保衛(wèi)工作取得實效,我們著重抓了“四個結合”:

      1、與社會治安綜合治理和創(chuàng)建平安企業(yè)結合起來。內部安全保衛(wèi)工作是綜合治理與平安創(chuàng)建工作中的重要組成部分,在綜治工作中我們既抓綜治與平安創(chuàng)建,又抓安全保衛(wèi),以安全保衛(wèi)促進綜治與平安創(chuàng)建不斷向前發(fā)展。同時,做到安全保衛(wèi)工作與綜治與平安創(chuàng)建工作同檢查,同評比,同總結。在綜治檢查中,把安全保衛(wèi)防范措施的落實作為重點檢查內容,通過檢查,及時將存在的不安全因素提出整改意見,指導各單位的安全保衛(wèi)工作,提高單位的自防能力。

      2、與普法依法治企結合起來。一是通過普法宣講、舉辦法制培訓班等形式,對公司干部職工進行治安防范教育培訓,提高干部職工隊伍的治安防范能力。二是按照“普治并舉,重在治理”的方針,以健全內部治安保衛(wèi)制度為著力點,突出建章立制,使公司的內部治安保衛(wèi)工作走上了正軌化、制度化的道路。今年以來,我們重新修訂和健全了內部安全保衛(wèi)制度、消防管理制度、駕駛員車輛管理制度、財務管理制度等一系列規(guī)章制度,還結合工作實際制定了突發(fā)事件應急預案、滅火預案、應急疏散預案等

      3、與落實“三防”措施結合起來?!叭馈贝胧┦前踩Pl(wèi)工作中的一項重要防范措施之一,我們在健全人防、物防的同時,重點突出了技防。公司相繼在辦公大樓、財務室、車間、門衛(wèi)等重要部位,完善了電子報警系統(tǒng)和電視監(jiān)控安裝,在辦公大樓內安裝了消防自動報警系統(tǒng)和自動噴淋設施。各項防范措施的落實,為做好安全保衛(wèi)工作提供了強有力的保障。具體數據如下:

      為爭創(chuàng)省級機械制造企業(yè)安全生產標準化,我們從安全生產責任,組織機構、配齊人員、規(guī)章制度、操作規(guī)程等12個方面重新建檔成冊,上報下達實施。凡是公司新建、改建的所有項目都能按上級規(guī)定標準實現“三同時”,投入安全生產、消防工作的費用1000多萬元,充裝滅火器730把,新購滅火器105把,水帶320米,接頭、水槍數付;組織消防演練17批次,使用滅火器180只,增強了員工的消防實踐技能。

      根據做好安全生產標準化基礎工作,著力做好十個方面安全生產標準化的基礎工作,由點帶面,全面做好資料整理、歸檔工作。公司的綜合治理、治安保衛(wèi)、安全生產、消防工作做了大量,也得到了全體員工和各級領導的支持和理解,并取得了一定的社會效應。跟兄弟單位比,離公司領導的要求還有一定的差距,如加強預防和防范,嚴格執(zhí)法執(zhí)紀,保衛(wèi)隊伍建設,熱情規(guī)范服務上還需用心去改善。

      治安科每月檢查,公司現場管理委員會每季度檢查,對查出的問題該通報的通報,限時整改的限時整改,然后進行復查。在綜合治理、安全生產、消防防范工作方面受到了上級的好評以及員工們的認可。

      一年來,組織了各門衛(wèi)對員工進入廠區(qū)的查證工作,進行了貨物出運的憑票督促工作,組織了治安科科室人員每星期一次夜間的上崗證、物資進出、勞動紀律等的檢查,并通知各廠領導給予違規(guī)員工的教育,提高認識。

      根據公司《企業(yè)文化手冊》,辦理新員工暫住證3300人次,臨時進入廠區(qū)人員的出入證716人次,上崗證收回3125份,辦理上崗證丟失手續(xù)295人,三級培訓人員8000人次,嚴格按廠、車間、班組做好培訓工作。

      這一年,組織接待領導56批次,組織護送公司出納員到銀行取款的保衛(wèi)工作79批次,按案件多發(fā)季節(jié)性的實際,打印了70份關于夏季安全防范措施小知識發(fā)到各部、廠,要求上黑板報和早會時向員工宣傳和提醒。

      為方便全公司車輛進出廠區(qū)管理,對全公司車輛進行統(tǒng)計和做廠區(qū)通行證,共做了1415張車輛通行證。

      同人事科和橫店派出所進行聯網,對新招的3300外來人員進行政審,查獲有前科與嫌犯人52人。為了減輕社會負擔,招進有前科的人進廠,并對這些人員進行幫教,以實際行動來減少社會負擔。各廠各部各組,每月,每季度都找他們談話,了解困難。并對這些招進工廠的人員進行有效的跟蹤,如發(fā)現有不好的地方,就對他們進行教育。最后經過各廠,各部,各組的領導以及同事給予他們最大的關懷和暖心,經過公司治安科對他們進行監(jiān)督,這一年來,這些人得到了大大的改善,個人素質也有了一定的提高。公司對他們以恩施教,嚴格中不乏人性的關懷,以有效的方式慢慢的感化了他們。使他們在這一年中感覺到東磁是他們的港灣,不再覺得自己受歧視。

      在“清網行動”中我們協助公安機關抓獲部分犯罪嫌疑人,公司內組織糾紛調解 5起。

      總之,我公司在治安保衛(wèi)方面作了一些工作并取得了一定成績,但是由于受某些客觀因素的制約,有些方面還有待進一步加強。我們決心在今后的工作中,加大措施,不斷開拓保衛(wèi)工作的新思路,提高保衛(wèi)隊伍的思想水平和業(yè)務素質,使公司治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

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