第一篇：青年文明號活動簡介

青年文明號活動簡介

青年文明號是以青年為主體，在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和服務(wù)中創(chuàng)建的體現(xiàn)高度職業(yè)文明，創(chuàng)造一流工作成績的青年集體、青年崗位和青年工程。自1994年起共青團中央在全國開展了創(chuàng)建青年文明號活動，旨在組織和引導青年立足本崗位誠實勞動，文明從業(yè)，樹立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟要求的敬業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)精神和質(zhì)量、效益、安全、競爭、服務(wù)等觀念，在全社會展現(xiàn)當代青年的精神風貌，塑造行業(yè)和企事業(yè)單位的良好形象，倡導職業(yè)道德和職業(yè)文明。

青年文明號活動從一開始就倡導高度的職業(yè)文明，強調(diào)職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)水準的統(tǒng)一。為保持和激發(fā)青年文明號活動旺盛的生命力，努力從精神層面反映青年文明號新的時代內(nèi)涵，經(jīng)認真調(diào)研和研討，確定青年文明號的精神內(nèi)涵為“敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)、奉獻”，即愛崗敬業(yè)，強調(diào)每個成員具備良好的職業(yè)精神，干一行、愛一行、鉆一行，在平凡的崗位上創(chuàng)造優(yōu)秀的工作業(yè)績；團結(jié)協(xié)作，青年文明號集體成員之間互幫互助，共同提高，具有良好的團隊精神和協(xié)作意識；創(chuàng)先爭優(yōu)，立足本職，爭創(chuàng)一流，成為行業(yè)標桿；奉獻社會，引導廣大青年樹立“青春獻事業(yè)，文明獻社會”的自覺意識，發(fā)揮崗位技能和優(yōu)勢，積極參與社會公益實踐。

第二篇：“青年文明號”簡介

“青年文明號”簡介

一、青年文明號的定義

“青年文明號”活動是以青年為主體，在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和服務(wù)中創(chuàng)建的體現(xiàn)高度職業(yè)文明、創(chuàng)造一流工作業(yè)績的青年集體（班、組、隊）、青年崗位（崗、臺、車、船、站、所、店）和青年工程。

二、青年文明號的活動宗旨

創(chuàng)建“青年文明號”活動是跨世紀青年文明工程的重要組成部分，是凝聚青年、團結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建功立業(yè)、投身經(jīng)濟建設(shè)的有形載體，是以倡導職業(yè)文明為核心，以行業(yè)管理規(guī)范為標準，以科學管理為手段，以崗位建功、崗位創(chuàng)優(yōu)、崗位成才為重點，以先進典型為導向的群眾性精神文明建設(shè)活動。青年文明號活動的宗旨是服務(wù)企業(yè)、服務(wù)社會，它的主線是職業(yè)文明教育，職業(yè)文明是職業(yè)道德和崗位技能的總和。

三、青年文明號的創(chuàng)建目標

1、服務(wù)一流：該集體在服務(wù)工作中體現(xiàn)“為人民服務(wù)”宗旨，有良好職業(yè)道德，能按規(guī)定發(fā)放“青年文明號”服務(wù)卡，并積極開展“青年文明號服務(wù)卡進萬家活動”和“青年文明號優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范活動”，兌現(xiàn)承諾，做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)一條龍，群眾滿意率高。

2、管理一流：該集體有一套適應(yīng)新形勢要求的健全的管理制度，做到服務(wù)標準化、管理科學化、規(guī)范化。創(chuàng)建原始資料齊全，有良好的管理環(huán)境和衛(wèi)生環(huán)境，能較好體現(xiàn)青年文明號管理特點，公布監(jiān)督電話并把承諾內(nèi)容掛在醒目地方。黨、團組織健全，并起表率作用。

3、人才一流：該集體模范執(zhí)行黨和國家的政策，自覺遵守有關(guān)法規(guī)及本單位的各項規(guī)章制度，努力學習業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，敬業(yè)意識強。能積極開展青年崗位能手等活動，所有青工都能熟練掌握崗位知識和技能，青工思想素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量得到提高，具有一定數(shù)量各類先進人物。青年文明號負責人具有良好的素質(zhì)，政治素質(zhì)強，業(yè)務(wù)精，能夠帶領(lǐng)青年爭先創(chuàng)優(yōu)。

4、業(yè)績一流：該集體工作及成績得到本單位及上級黨政領(lǐng)導肯定和群眾、服務(wù)對象的一致贊揚，工作業(yè)績名列前茅；能主動開展為社會獻愛心活動，特別在與特困戶（主要是下崗職工、孤寡老人）結(jié)對活動中工作扎實，成效顯著。

總之，通過創(chuàng)建活動，取得較明顯的經(jīng)濟效益、社會效益和人才效益。

四、青年文明號信用公約

誠信為本，有諾必踐，恪盡職守，率先垂范。

五、青年文明號信用建設(shè)示范行動的口號 信用第一，信譽至上。

六、青年文明號信用建設(shè)示范行動的基本標準

信用道德優(yōu)良，信用行動過硬，信用制度健全，信用效果顯著。

七、青年文明號的發(fā)展

1994年1月采用分行業(yè)啟動的方式，首先在公安、公交、電力、鐵道、交通、郵電、內(nèi)貿(mào)、衛(wèi)生、金融、稅務(wù)、旅游、民航、工商、供銷等主要窗口行業(yè)展開，并逐步推進到國家重點建設(shè)工程、工礦企業(yè)和黨政群機關(guān)。1994年4月1日，江澤民總書記親筆題寫了“青年文明號”，給廣大青年以極大的鼓舞?！扒嗄晡拿魈枴眲?chuàng)建業(yè)務(wù)知識

一、創(chuàng)建青年文明號的必備基本條件

（一）35周歲以下的青年必須占50%以上，主要負責人中至少有一人的年齡不超過35周歲，3人或3人以上的青年集體。

（二）基礎(chǔ)工作

1、爭創(chuàng)單位有“青年文明號”創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組和辦事機構(gòu)；一名黨政負責人分管創(chuàng)建工作；經(jīng)費有保證。

2、注意收集保存創(chuàng)建過程中的有關(guān)計劃、措施、圖片、影音、實物、原始記錄等資料；有包括計劃、措施、自查、申報、考核、表彰、總結(jié)等一整套的全面反映本單位創(chuàng)建過程的資料檔案。

3、有明確的創(chuàng)建主題、醒目的創(chuàng)建標志，有切實可行的創(chuàng)建標準和制度保證。

4、創(chuàng)建活動的主要負責人政治素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強，能自覺帶領(lǐng)青年積極主動地開展創(chuàng)建活動。

（三）崗位文明

1、恪守職業(yè)道德，遵守執(zhí)法規(guī)范，無被舉報、投訴現(xiàn)象。

2、公開爭創(chuàng)單位中所有成員的基本資料（姓名、工號、職務(wù)、崗位職責等），接受社會監(jiān)督；公開辦事制度、程序和標準，在醒目位臵設(shè)有投訴信箱、電話；實行掛牌上崗。

3、文明用語，服務(wù)規(guī)范，環(huán)境優(yōu)美，儀表整潔，秩序良好。

4、按要求推行了“青年文明號”服務(wù)卡，便民利民措施落到實處。

5、按要求推行“青年文明號信用建設(shè)示范行動”，提出服務(wù)承諾，懸掛在醒目的位臵，并認真遵守。

（四）崗位技能

1、有培養(yǎng)青年人才的規(guī)劃和措施，高度重視青年人才的培養(yǎng)和使用。

2、經(jīng)常組織業(yè)務(wù)培訓，保證青年每人每年至少有一次培訓機會，不定期地組織業(yè)務(wù)考核。

3、鼓勵青年積極參加文化、業(yè)務(wù)繼續(xù)教育，參加各類業(yè)務(wù)競賽。

4、學術(shù)氛圍濃厚、鼓勵青年刻苦鉆研業(yè)務(wù)，積極撰寫業(yè)務(wù)論文。

（五）崗位效益

1、按質(zhì)按量完成工作任務(wù)。

2、創(chuàng)建活動扎實有效，推出一項以上有特色的服務(wù)活動，并已取得一定的社會效益。

3、積極開展青年志愿者等社會公益活動，受到群眾和輿論好評。

（六）團的建設(shè)

1、團的基層組織健全，團費收繳正常。

2、積極開展政治理論學習、黨風廉政教育和職業(yè)道德教育，青年黨團員發(fā)揮模范帶頭作用。

3、圍繞中心工作，結(jié)合青年特點，堅持開展豐富多彩的團活動。

4、積極向黨組織推薦優(yōu)秀團員青年入黨，“推優(yōu)”措施落實好。

5、“黨建帶團建”工作機制較完善，爭創(chuàng)單位把團建任務(wù)納入黨建任務(wù)一起部署和實施，把團建考核納入黨建考核進行檢查和評比。

6、按規(guī)定落實好團干部待遇。

（七）受表彰和不出現(xiàn)一票否決的現(xiàn)象

1、主要有嚴重違反黨紀國法、方針政策、規(guī)章制度的現(xiàn)象。

2、沒有出現(xiàn)重要責任事故。

3、沒有影響惡劣的行風事故。

二、創(chuàng)建青年文明號的基本環(huán)節(jié)

1、成立領(lǐng)導小組（或組織委員會）

創(chuàng)建青年文明號活動一般要求成立相應(yīng)的領(lǐng)導小組（或組織委員會），組長一般由分管領(lǐng)導和上級團組織負責人擔任，成員為各職能部門和本級團組織負責人，辦公室一般設(shè)在本級團組織。

領(lǐng)導小組（或組委會）負責創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導與協(xié)調(diào)，并對活動中的重大問題提出意見或解決辦法。

2、確定創(chuàng)建集體

創(chuàng)建活動一般要求在相對穩(wěn)定的青年集體中開展競賽活動。按照要求，確定好參與創(chuàng)建活動的青年集體。

（1）自愿參與：凡符合創(chuàng)建青年集體條件的均可自愿參加。

（2）動員參與：團組織或團組織聯(lián)合有關(guān)行業(yè)主管部門發(fā)文動員參與。（3）指定參與：如青年突擊隊、組織青年攻關(guān)。

3、指定創(chuàng)建目標和標準

（1）創(chuàng)建不同級別的青年文明號，必須確定相應(yīng)的目標。

（2）創(chuàng)建標準要根據(jù)不同行業(yè)、不同崗位、不同時期的特點來確定。（3）創(chuàng)建標準要以現(xiàn)有崗位責任制為基礎(chǔ)，體現(xiàn)崗位文明、崗位技能和崗位效益三者統(tǒng)一，定性、定量結(jié)合，先進性突出，可操作性強。

4、營造創(chuàng)建氣氛

思想是行動的先導，必須通過各種途徑，提高青年對創(chuàng)建工作的認識，調(diào)動他們的積極性、主動性，營造創(chuàng)建工作的良好氛圍。

（1）宣傳發(fā)動

發(fā)布本行業(yè)、本單位創(chuàng)建青年文明號活動號召、通知、方案，召開動員大會。

（2）營造氛圍

各青年集體在工作崗位醒目位臵張貼和懸掛爭創(chuàng)青年文明號宣傳標語、橫幅或標牌；在主要工作場所公布創(chuàng)建目標、服務(wù)承諾、參與創(chuàng)建活動成員的照 片、名單、工號和創(chuàng)建的公示等，不僅有助于時刻提醒該集體努力參與創(chuàng)建活動，而且可以主動接受社會的廣泛監(jiān)督。

（3）推出典型

要隨時宣傳創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出來的好人好事，以及創(chuàng)建活動單位的社會效益、人才效益和經(jīng)濟效益。

5、積極實施創(chuàng)建

（1）抓好組織建設(shè)。關(guān)鍵是要選一個政治性強、業(yè)務(wù)精，能夠帶動青年爭先創(chuàng)優(yōu)的領(lǐng)頭人。

（2）抓好思想教育。要以敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)、奉獻為主要內(nèi)容，提高青年的政治思想道德和文化素質(zhì)，充分調(diào)動每位職工的積極性和主動性。

（3）兌現(xiàn)服務(wù)承諾。服務(wù)承諾是講職業(yè)道德的集中體現(xiàn)。其內(nèi)容一定要實在，是廣大人民群眾所期望的。

（4）提高崗位技能。要根據(jù)崗位規(guī)范的主要內(nèi)容，通過崗位練兵、導師帶徒、互幫互學等形式，抓崗位技能的提高。

（5）爭創(chuàng)一流效益。要把落腳點放在如何促進管理水平提高和經(jīng)濟效益增長上，使創(chuàng)建工作落到實處，收到成效，而不是空對空。

三、青年文明號的申報程序

某個青年集體要申報區(qū)級青年文明號必須按時間要求及時向團區(qū)委申報，當年底由團區(qū)委組織進行考核確認，創(chuàng)建成功一定時間（原則上兩年）后可申報更高一級青年文明號，直至申報創(chuàng)建國家級。

關(guān)于申報時間。申報一般要求在當?shù)貓F組織及行業(yè)創(chuàng)建領(lǐng)導小組下發(fā)的有關(guān)文件規(guī)定的時間內(nèi)申報。

四、青年文明號命名的權(quán)限、時間和方式

1、命名權(quán)限

（1）青年文明號的審批命名權(quán)，一般限于縣（區(qū)）級以上各級團委，或縣處級以上各級團委與有關(guān)行業(yè)主管部門聯(lián)合審批，下發(fā)命名表彰決定。

（2）如果成立了創(chuàng)建青年文明號活動組織委員會，由行業(yè)主管部門審核批準后再報組委會辦公室審批，下發(fā)命名決定。

（3）其他任何組織和個人無權(quán)審批，無權(quán)命名授牌。

2、命名時間（1）原則上每年命名表彰一批各級青年文明號，具體命名表彰時間由各地、各行業(yè)從實際出發(fā)，靈活掌握。

（2）反對突擊命名表彰成批青年文明號，也不提倡成熟一個命名一個的做法。

（3）一般定于五月份前命名表彰一批青年文明號。

3、命名方式

上級團組織、行業(yè)創(chuàng)建領(lǐng)導小組對申報單位的申報材料要逐級審核，并適當作抽查考評，對不符合條件的堅決不予審批，對符合條件的將下發(fā)命名決定。

五、青年文明號掛牌的時間、位置和制作

1、獲青年文明號單位應(yīng)該舉行隆重而較簡短的掛牌儀式。

2、掛牌儀式可以邀請上級團組織、行業(yè)主管部門負責同志參加，并請新聞單位及時宣傳報道，擴大影響。

3、在掛牌儀式上，有物質(zhì)獎勵的單位可以在儀式上授獎，以增強激勵性。

4、號牌必須準確地掛臵在青年文明號集體的工作崗位所在地，要對號入座，不得隨意掛放。

5、獲得青年文明號的單位應(yīng)及時將號牌掛臵起來，無特別原因不掛牌的，作自動放棄處理。上級團組織及行業(yè)主管部門可收回號牌，取消其資格。

6、號牌由團區(qū)委按規(guī)范標準統(tǒng)一制作。

六、青年文明號的監(jiān)督

1、團區(qū)委負責“青年文明號”的管理和監(jiān)督，團區(qū)委基層工作部負責日常具體工作，主要職能是指導、檢查和考核。

2、上級監(jiān)督著重檢查的主要內(nèi)容（1）是否制定了明確的創(chuàng)建目標和標準；（2）是否開展了切實的創(chuàng)建活動，使青年的理想、道德、技能培養(yǎng)和訓練經(jīng)?；?；（3）是否建立了激勵、約束并舉的運行機制，確定了科學的考核評價標準；（4）是否受到了黨政部門物質(zhì)和精神的獎勵、支持；（5）是否加強了臺帳、圖表等基礎(chǔ)管理工作，是否按要求把青年文明號銅牌懸掛在醒目位臵；（6）是否發(fā)生了違法、違紀事件、事故，造成不良社會影響；（7）是否取得了明顯的經(jīng)濟效益、人才效益和社會效益，在本行業(yè)、本地區(qū)處于領(lǐng)先地位；（8）是否加強團組織自身建設(shè)，發(fā)揮了團員青年的先鋒模范作用；（9）是否開展了青年志愿者、青年崗位能手、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動，并使這些活動與創(chuàng)建工作有機結(jié)合。

七、青年文明號的動態(tài)管理

1、對武進區(qū)級“青年文明號”實行動態(tài)考核，被授牌單位每年要接受考評確認，符合標準的繼續(xù)掛牌，并發(fā)文認定，否則予以撤銷。

凡是已被命名為青年文明號的集體一年后必須向命名組織申報確認，否則屬自動棄權(quán)，由命名組織取消其資格。

2、質(zhì)量淘汰

（1）有違法、違紀，違反黨和國家政策的現(xiàn)象或行為的；

（2）在日常生產(chǎn)、經(jīng)營、安全、管理和服務(wù)中發(fā)生重大責任事故、經(jīng)營不善、經(jīng)濟虧損或服務(wù)水平明顯下降，短期內(nèi)無法改變的；

（3）發(fā)生損害消費者、客戶、人民群眾利益事件，在社會輿論造成不良影響，群眾反映強烈并經(jīng)檢查情況屬實的；

（4）造成巨大資產(chǎn)流失或重大經(jīng)濟損失的；（5）申報時弄虛作假，騙取榮譽的；

（6）對被質(zhì)量淘汰的青年文明號單位，要取消其稱號、收回牌匾。

3、自然淘汰（1）年齡超過的；

（2）因某種原因致使青年文明號集體不復存在的；

（3）對創(chuàng)建青年文明號喪失熱情，不重新申報認定的；（4）青年文明號集體成員全部遷出命名組織所轄區(qū)域的；（5）青年突擊隊，青年志愿者服務(wù)隊等獲青年文明號稱號的集體在完成了突擊性、階段性任務(wù)后，隊伍解散的。

八、處理好青年文明號與青年崗位能手的關(guān)系

1、青年崗位能手的概念

青年崗位能手是指35周歲以下，有優(yōu)良的思想道德品質(zhì)和職業(yè)道德，敬業(yè)愛崗，熟練掌握本崗位各項業(yè)務(wù)技能和理論知識，能夠優(yōu)質(zhì)并超額完成本崗位各項考核指標，創(chuàng)造了較好經(jīng)濟效益的企業(yè)青年職工。即年輕加三好：

（1）年輕：企業(yè)的青年職工，35周歲以下；

（2）品德品質(zhì)好：有優(yōu)良的思想品德、職業(yè)道德；（3）業(yè)務(wù)技能好：有熟練的業(yè)務(wù)技能、理論知識；

（4）完成任務(wù)好：能優(yōu)質(zhì)并超額完成考核指標，創(chuàng)出較好的經(jīng)濟效益。

2、青年崗位能手的總體目標

在企業(yè)中普遍開展崗位能手活動，使多數(shù)青工成為技術(shù)熟練、作風過硬的各級青年崗位能手，同時造就一大批品德優(yōu)良、技能精湛、貢獻突出的優(yōu)秀青年人才。

3、青年崗位能手活動主要內(nèi)容

（1）制定評價標準，嚴格考核認定；

（2）采取多種形式，引導青工爭當能手；

（3）制定鼓勵政策，建立活動保障機制，比如晉職晉級、入學深造、提拔使用。

4、號、手關(guān)系（1）二者都是跨世紀青年文明工程和人才工程的重要內(nèi)容，都是企業(yè)團組織實施這兩個工程的重點工作；

（2）青年崗位能手是個體，青年文明號是集體；

（3）手是青年個體德、能、勤、績的綜合體現(xiàn)。號是優(yōu)秀青年集體的標志，它以企業(yè)基層青年集體為基本內(nèi)容，以一流的工作和質(zhì)量為標準，以最佳的經(jīng)濟和社會效益為目標。

（4）號是手集聚的青年集體必然的組織表現(xiàn)，手是構(gòu)成號的基本單位。（5）開展青年崗位能手活動是創(chuàng)青年文明號活動的基礎(chǔ)，創(chuàng)建青年文明號是開展青年崗位能手活動的最高體現(xiàn)。

（6）通過青年崗位能手活動，能夠推進文明號活動更扎實和更富有成效地開展起來；創(chuàng)建青年文明號活動又必將促使青年崗位能手的成長。

第三篇：青年文明號活動

南京市水務(wù)集團新開源檢漏公司“青年文明號”攜手

“檢漏藍帽子服務(wù)隊”開展

“迎青奧”便民服務(wù)活動

活動時間：周六或周日上午半天時間

活動地點：選擇例如：萬達廣場、虹悅城、水游城這樣的商業(yè)廣場或進入社區(qū)

參加人員：青年文明號成員和檢漏藍帽子服務(wù)隊隊員

活動目的和意義：

1、開拓檢漏公司的市場，讓更多的人了解檢漏這個行業(yè)，推廣公

司的品牌，營造市場價值。

2、活動中展出先進的檢漏儀器，并配有專業(yè)講解。讓過往市民了

解我們是如何進行檢漏，通過哪些儀器進行檢漏，并隨機派發(fā)檢漏宣傳單頁。

3、機動地為市民上門排查用水問題。

4、發(fā)揚青年文明號志愿者精神為需要幫助的行人進行服務(wù)。

第四篇：創(chuàng)建縣級青年文明號事跡簡介

創(chuàng)建縣級“青年文明號”事跡簡介

鎮(zhèn)安縣食品藥品監(jiān)督管理局為縣政府組成部門，內(nèi)設(shè)行政辦公室、綜合股（法制辦）、食品安全股、藥品安全股四個股室，下設(shè)食品藥品稽查隊，現(xiàn)有職工14人，其中35歲以下職工8名，占總數(shù)的57%，大專學歷占40%，本科占60%。主要職責：在轄區(qū)內(nèi)行使餐飲服務(wù)行政許可，餐飲消費環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管和保健食品、化妝品衛(wèi)生監(jiān)督管理，負責對藥品、醫(yī)療器械、保健用品的研制、生產(chǎn)、流通、使用進行監(jiān)督管理。開展創(chuàng)建縣級“青年文明號”活動，推動工作再上新臺階。加強思想政治教育和業(yè)務(wù)技能培訓，提高干部職工政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。開展“講黨史、聽黨課、聽黨話、跟黨走”理想信念教育活動，聽取黨建思想政治報告，回顧建黨90年來黨的奮斗歷程，堅定新形勢下做好食藥監(jiān)管工作的信心和決心。開展“創(chuàng)文明單位標兵、做人民滿意公仆”活動，召開史俊琴精神研討會，學習史俊琴先進事跡材料，爭做人民滿意的公務(wù)員；開展“學技能、長才干、促監(jiān)管”活動，組織培訓12次，參訓80多人次，舉行干部職工業(yè)務(wù)知識考試和執(zhí)法技能比賽，培育學習復合型人才；開展“進企業(yè)、送政策、促規(guī)范、保安全”主題實踐活動，干部職工深入藥品經(jīng)營企業(yè)、食品餐飲單位，現(xiàn)場宣講食品藥品監(jiān)管法規(guī)，幫促完善食藥安全管理制度，指導“藥品安全示范店”和“餐飲安全示范店”建設(shè)；開展爭當“崗位標兵、業(yè)務(wù)骨干、服務(wù)能手”活動，青年干部主講政治教育課40次，推出創(chuàng)新工作3項，調(diào)研工作課題6個，形成調(diào)研文章15篇，為局提供有價值建議30多條。開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)、樹旗創(chuàng)星富栗鄉(xiāng)”活動，包扶貧困群眾10戶，爭取扶持資金8000多元。開展食藥安全知識“五進”活動，組織大型活動22場次，設(shè)宣傳點870個，培訓1.78萬人次。加強食品藥品安全監(jiān)管，藥械檢查覆蓋率達98%，藥品配送覆蓋率達到100%，規(guī)范藥房合格率達97%以上，全縣未發(fā)生重大食品藥品安全事故。通過開展縣級“青年文明號”創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮了青年干部職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性，有力地推動了我局各項工作。2009年我局被授予市級文明單位。2010年獲全市藥監(jiān)系統(tǒng)“讓飲食用藥更安全”演講比賽一等獎。2011年獲全市藥監(jiān)系統(tǒng)執(zhí)法技能比賽團體、個人第一名。2010年獲全縣行政執(zhí)法單位政風行風評議先進單位。2010年被市局授予創(chuàng)先爭優(yōu)先進單位。2010年我局綜合工作考核位列全市系統(tǒng)第一名，被市食安委授予全市食品藥品監(jiān)管工作先進集體。

第五篇：青年文明號活動實施方案

創(chuàng)建“青年文明號”活動實施方案

一、創(chuàng)建目標

通過開展爭創(chuàng)“青年文明號”活動，激發(fā)和引導青年立足本職崗位，勤懇工作，相互協(xié)作，培養(yǎng)全體職工忠于職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)的精神，深刻理解領(lǐng)會黨的“十八大”精神實質(zhì)，增強全體青年的理想信念，為工作提供新的活力。

二、總體要求

1、組織動員，廣泛宣傳，使全部青年積極投入到創(chuàng)建“青年文明號”活動中來。

2、創(chuàng)建活動務(wù)實求效突出重點，結(jié)合工作實際，建章立制，付諸實施。

3、積極開展創(chuàng)建活動競賽，開展爭當“青年崗們能手”的活動，積極營造“講學習、講政治、講正氣”氛圍。

4、要在活動中不斷總結(jié)經(jīng)驗，探索新形式下賦予的新內(nèi)容。建立監(jiān)督檢查制度和獎懲制度，努力使爭創(chuàng)“青年文明號”活動深入持久地開展下去。

三、實施步驟 第一步 動員宣傳階段

啟動準備，采用各種形式，利用各種機會進行廣泛宣傳和動員，全面了解爭創(chuàng)這一活動的意義，并大力支持和參與此項活動，懸掛爭創(chuàng)口號，張貼全國青年文明號信用公約。擬定創(chuàng)建“青年文明號”的創(chuàng)建計劃、目標和措施。

第二步 全面創(chuàng)建 要從工作作風、工作質(zhì)量、工作態(tài)度上重點抓好“青年文明號”的創(chuàng)建工作，對照創(chuàng)建考核標準進行全面落實，檢查改正，實現(xiàn)達標。

第三步 自查考核

對創(chuàng)建活動進行自查，通過自查找出不足，并進行整改。按照申報、創(chuàng)建、評定的過程要求，報批“青年文明號”，并接受考核、驗收。

第四步 總結(jié)

“青年文明號”負責人政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)技能精湛，熟悉團委的創(chuàng)建目標和措施，能夠自學帶領(lǐng)青年爭先創(chuàng)優(yōu)，推動青年文明號進一步向規(guī)范化、制度化、科學化方向發(fā)展。