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      擬聘用人員承諾書

      時間:2019-05-14 10:00:46下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《擬聘用人員承諾書》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《擬聘用人員承諾書》。

      第一篇:擬聘用人員承諾書

      擬聘用人員承諾書

      英德市交通局:

      茲有 英德市明亮物流有限公司(公司名稱),待辦理《道路運輸經(jīng)營許可證》,待公司取得《道路運輸經(jīng)營許可證》之日起 1 個月內(nèi)購置以下人員:

      1、姓名 性別

      年齡 從業(yè)資格證號

      2、姓名 性別

      年齡 從業(yè)資格證號

      3、姓名 性別

      年齡 從業(yè)資格證號

      4、姓名 性別

      年齡 從業(yè)資格證號

      5、姓名 性別

      年齡 從業(yè)資格證號

      申請人如不履行上述承諾或者履行行為不符合相關(guān)管理規(guī)定,申請人同意貴局有權(quán)撤銷已頒發(fā)的《道路運輸經(jīng)營許可證》。

      特此承諾!

      承諾人簽名:(企業(yè)法人或負責人)

      (蓋章)

      年 月 日

      第二篇:擬聘用人員承諾書

      ************有限公司

      擬聘用危險品駕駛員承諾書

      根據(jù)公司發(fā)展要求,我公司申請增加危險品運輸資質(zhì)的業(yè)務(wù),根據(jù)車輛籌備進度,擬聘用下列人員為我公司危險品車輛的駕駛員和押運員。我公司保證所聘用人員均持有相應的危險貨物運輸駕駛、押運資質(zhì),初擬聘用人員為:***、***、***、***、***、***、***、***、***、***。

      特此證明!

      ***********有限公司

      ****年**月**日

      第三篇:擬聘用人員承諾書

      擬聘用人員承諾書

      深圳市港航和貨運交通管理局單位:

      根據(jù)《中華人民共和國道路運輸條例》,本企業(yè)承諾在取得《道路經(jīng)營許可證》后3個月內(nèi)聘用符合本實施辦法規(guī)定的相關(guān)人員。

      承諾人(簽字): 年 月 日

      第四篇:聘用人員承諾書

      聘用人員承諾書

      聘用人員承諾書1

      根據(jù)公司發(fā)展要求,我公司申請增加危險品運輸資質(zhì)的`業(yè)務(wù),根據(jù)車輛籌備進度,擬聘用下列人員為我公司危險品車輛的駕駛員和押運員。我公司保證所聘用人員均持有相應的危險貨物運輸駕駛、押運資質(zhì),初擬聘用人員為:***、***、***、***、***、***、***、***、***、***。

      特此證明!

      ***********有限公司

      ****年**月**日

      聘用人員承諾書2

      一、承諾內(nèi)容:

      為確保部門/礦點在生產(chǎn)經(jīng)營過程中實現(xiàn)“三無”(即個人無違章、崗位無隱患、部門/礦點無事故),追求生產(chǎn)、經(jīng)營安全零事故,本人自愿承諾做到如下:

      (一)協(xié)助部門負責人督促、檢查、幫助、指導各項安全管理工作,并在職責范圍內(nèi)承擔安全生產(chǎn)相應監(jiān)督管理責任。

      (二)認真督促各部門執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)以及公司安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,并督促、檢查執(zhí)行情況;接受政府部門和公司領(lǐng)導的業(yè)務(wù)指導。

      (三)負責組織新入職人員、復工人員和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育培訓工作,并做好安全管理建檔和上報工作。

      (四)協(xié)助部門負責人組織制定和修改完善本單位安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)措施,崗位安全規(guī)程和其它安全規(guī)章制度;安全目標和考核指標及考核辦法,經(jīng)部門負責人報公司領(lǐng)導批準后實施。

      (五)每周不少于兩次到各部門檢查作業(yè)人員(外協(xié)人員、機械)執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況,制止和糾正違章指揮和違章作業(yè);負責排查本公司各部門事故隱患,對危及人身安全、財產(chǎn)安全的重大隱患,有權(quán)停止生產(chǎn),并制定臨時安全措施,同時立即上報;加強對作業(yè)現(xiàn)場安全設(shè)施、安全標志、安全用電、安全通道、危險點、危害點、事故易發(fā)點的檢查,使之處于良好狀態(tài),在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時督促有關(guān)人員進行整改,問題和隱患嚴重的應立即報告部門負責人,并做好各種記錄臺賬。

      (六)做好公司安全會議的各項準備工作,按照“五同時”的要求,總結(jié)、評比各工種人員安全工作情況,提出考評意見和改進要求。同時,廣泛收集、整理員工提出的安全生產(chǎn)合理化意見和建議,并修改補充,完善規(guī)章制度,報公司領(lǐng)導批準后組織實施;

      (七)積極參加本公司新建、改建、擴建、技改大修項目會審和驗收工作,在施工中督促、檢查安全技術(shù)要求的落實情況。

      (八)根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求,督促勞動防護用品的發(fā)放和使用。

      (九)認真準備各種安全培訓資料,每月組織不少于一次的安全培訓資料,

      按計劃完成培訓工作。

      (十)參加事故或未遂事故的調(diào)查分析,提出防范措施,負責做好事故的統(tǒng)計、上報、建檔工作。

      (十一)積極推進

      公司安全管理的各項基礎(chǔ)管理工作和安全標準化達標工作。

      (十二)積極、主動完成部門及公司領(lǐng)導交給的`各項安全工作任務(wù)。

      (十三)嚴格遵守勞動紀律不脫崗、離崗、串崗、睡崗,不帶病上崗,不酒后上崗,不帶情緒上崗,上崗前不服用催眠藥物。

      (十四)在工種和生活中團結(jié)互助,發(fā)生事故時,積極參與事故搶險救災、搶救傷員。

      (十五)督促、檢查、指導各部門兼職安全員和外包單位專職安全員的各項安全管理工作。

      二、考核

      (一)公司部門負責人具體對專職安全員的安全生產(chǎn)工作,每季度進行一次考評和根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營實際情況不定期進行抽查,年終進行綜評。綜評成績分為:好、中、差,分別報分管領(lǐng)導和安全環(huán)保部備案。

      三、獎勵:

      對生產(chǎn)、經(jīng)營安全管理年終綜評成績?yōu)楹玫?、并且安全工作表現(xiàn)特別突出的部門及人員,公司安委會根據(jù)公司安全指標完成情況及各人安全責任的大小,按照《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項獎勵條款給予獎勵;對綜評成績?yōu)橹械?、在公司?nèi)部給予通報表揚。

      四、懲罰

      (一)崗位職責范圍內(nèi)發(fā)生傷亡和財產(chǎn)損失安全責任事故造成的直接經(jīng)濟損失金額,達到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰下限,按照《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰條款進行處罰。

      (二)崗位職責范圍內(nèi)發(fā)生的安全責任事故造成的直接經(jīng)濟損失金額,達不到《新希望化工投資有限公司安全管理辦法》中安全專項處罰下限、并超過公司安全控制指標的,按照公司《安全獎懲制度》進行處罰。

      (三)崗位職責范圍內(nèi)發(fā)生控制指標內(nèi)事故、事件,事發(fā)部門按照“四不放

      過”原則提出處理意見,報公司安委會審核、批準執(zhí)行,安全環(huán)保部進行備案。

      (四)崗位職責范圍內(nèi)發(fā)生隱瞞事故不報、不論事故大小,一次處 100元以上 500 元以下罰款。

      (五)對年終綜評成績?yōu)椴畹慕o予通報批評,并向直接領(lǐng)導做出書面檢查。

      (六)以上條款被處罰一條或崗位職責范圍內(nèi)安全工作失誤被媒體曝光的,一律取消年終評優(yōu)資格。

      五、承諾期限:20xx年1月1日至20xx年12月31日。

      ( )部門負責人簽字:

      承諾人簽字(不允許代簽):

      年 月 日 年 月 日

      聘用人員承諾書3

      XX縣綜合治理出生人口性別比工作領(lǐng)導小組

      XX縣綜合治理出生人口性別比偏高問題專項活動 B超操作人員和終止妊娠醫(yī)務(wù)人員服務(wù)承諾書

      為全面貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《河南省人口與計劃生育條例》、《河南省禁止非醫(yī)學需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠條例》和《XX縣綜合治理出生人口性別比偏高問題三級聯(lián)動工作方案》精神,嚴厲打擊“兩非”行為,進一步整頓醫(yī)療服務(wù)高層秩序,規(guī)范醫(yī)療保健機構(gòu)、計生服務(wù)機構(gòu) B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員的醫(yī)療行為,提高他們學法、知法、守法的意識,從而養(yǎng)成在本職工作中自覺抵制“兩非”行為的良好習慣,逐步形成綜合治理我縣出生人口性別比偏高問題良性工作機制。特制訂XX縣醫(yī)療保健機構(gòu)、計生服務(wù)機構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員服務(wù)承諾書。

      一、自覺遵守各項法律法規(guī)和部門規(guī)章制度,做遵紀守法的.模范。

      二、在從事B超檢查工作中,不以任何形式、語言告知、語言暗示服務(wù)對象妊娠姓別,不提供任何非醫(yī)學需要的性別鑒定及相關(guān)信息。

      三、嚴格落實B超使用、更新及報廢管理制度,新進設(shè)備和報廢設(shè)備及時到上級主管部門登記備案。

      四、嚴格執(zhí)行B超使用管理制度。嚴禁利用B超技術(shù)開展非醫(yī)學的胎兒性別鑒定,在檢查孕婦時,一定要做到有兩名以上醫(yī)療技術(shù)人員在場、雙人執(zhí)機、共同操作、檢查結(jié)果共同簽字負責,真實、準確記錄檢查結(jié)果并保存相關(guān)資料。

      五、凡妊娠十四周以上的婦女要求施行終止妊娠手術(shù)的,在施術(shù)前手術(shù)醫(yī)生一定要查驗、登記受術(shù)者的身份證及有關(guān)證明材料,并將有關(guān)證明材料與手術(shù)病歷一并存檔。不能提供有關(guān)證明材料的,不予施術(shù),并及時報告縣出生人口性別比綜合治理辦公室。

      六、B超操作人員,終止妊娠醫(yī)務(wù)人員和終止妊娠藥品管理人員要自覺加強法律法規(guī)的學習和宣傳,尤其是對“兩禁”條例的學習和宣傳,不斷增強行業(yè)自律,提高職業(yè)操守,自覺抵制“兩非”行為。要在醒目位置設(shè)置“兩禁”標志。

      七、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員,在工作中要嚴格落實終止妊娠藥品管理制度,認真做到“四?!惫芾?,嚴禁非法批發(fā)、零售終止妊娠藥品。

      承諾單位:(蓋章) 承諾人:

      簽字日期:年 月 日

      聘用人員承諾書4

      我是 學校在職教師,現(xiàn)持有的職稱是小學,屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20xx年至20xx年聘期的.3年中,不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱,自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級崗位。

      特此承諾。

      承諾人:

      20xx年 月 日 1

      聘用人員承諾書5

      XX人民醫(yī)院:

      作為一名被聘用的醫(yī)務(wù)人員,為了保障患者的健康與生命安全,使我們能夠時刻牢記自己所承擔的法律責任與應盡的義務(wù),嚴格履行聘用合同及遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全和質(zhì)量,特承諾如下:

      1、嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度、勞動紀律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從醫(yī)院的各項工作安排,特別是必要的值班、加班及調(diào)整崗位等。

      2、聘用期間,若自動提出解聘,本人提前1個月通知醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導,并認真做好各方面的交接工作,做到交接清楚,不能因個人原因而影響醫(yī)院的正常工作秩序,并按醫(yī)院相關(guān)制度執(zhí)行。

      3、本人經(jīng)醫(yī)院出資培訓返院工作后,會嚴格按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定履行職責與制度。若因個人原因出現(xiàn)聘期未滿而需提出解除合同的'話,本人愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。如:履行培訓費等相關(guān)賠償。

      4、不將醫(yī)院的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給他人或未經(jīng)醫(yī)院同意將其用品轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人,如違犯規(guī)定,本人愿意承擔相應的法律責任。

      5、工作期間,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,不違章操作。若因違犯操作規(guī)程及缺乏責任心等情況而導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故,本人愿意承擔相應后果,無條件接受醫(yī)院的處理決定。

      6、本人聘用期間,不蓄意滋事、任何不明確的問題會采取正當途徑解決,處理任何問題時,以醫(yī)院、患者的利益為第一,絕不會給醫(yī)院及患者帶來任何損害。

      7、依據(jù)醫(yī)院的特殊性,本人在聘用期間,爭創(chuàng)三好一滿意,即:醫(yī)德好、服務(wù)好、質(zhì)量好、患者滿意。

      8、本人在院工作期間,愿意無條件接受及服從醫(yī)院各部門的培訓與考核。若培訓、考核不符合要求,本人愿意接受醫(yī)院的任何處理決定。

      本人若違犯以上承諾及勞動合同等款項的規(guī)定,愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。

      注;本承諾書一式三份,醫(yī)院和受聘人員雙方各執(zhí)一份,第三份存入受聘人員個人檔案。

      承諾人:

      年月日

      聘用人員承諾書6

      我是x學校在職教師,現(xiàn)持有的職稱是小學,屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20xx年至20xx年聘期的.3年中,不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱,自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級崗位。

      特此承諾。

      承諾人:xx

      20xx年x月x日

      聘用人員承諾書7

      **縣綜合治理出生人口性別比工作領(lǐng)導小組

      **縣綜合治理出生人口性別比偏高問題專項活動 B超操作人員和終止妊娠醫(yī)務(wù)人員服務(wù)承諾書

      為全面貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《河南省人口與計劃生育條例》、《河南省禁止非醫(yī)學需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠條例》和《**縣綜合治理出生人口性別比偏高問題三級聯(lián)動工作方案》精神,嚴厲打擊“兩非”行為,進一步整頓醫(yī)療服務(wù)高層秩序,規(guī)范醫(yī)療保健機構(gòu)、計生服務(wù)機構(gòu) B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員的醫(yī)療行為,提高他們學法、知法、守法的意識,從而養(yǎng)成在本職工作中自覺抵制“兩非”行為的良好習慣,逐步形成綜合治理我縣出生人口性別比偏高問題良性工作機制。特制訂**縣醫(yī)療保健機構(gòu)、計生服務(wù)機構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員服務(wù)承諾書。

      一、自覺遵守各項法律法規(guī)和部門規(guī)章制度,做遵紀守法的模范。

      二、在從事B超檢查工作中,不以任何形式、語言告知、語言暗示服務(wù)對象妊娠姓別,不提供任何非醫(yī)學需要的性別鑒定及相關(guān)信息。

      三、嚴格落實B超使用、更新及報廢管理制度,新進設(shè)備和報廢設(shè)備及時到上級主管部門登記備案。

      四、嚴格執(zhí)行B超使用管理制度。嚴禁利用B超技術(shù)開展非醫(yī)學的胎兒性別鑒定,在檢查孕婦時,一定要做到有兩名以上醫(yī)療技術(shù)人員在場、雙人執(zhí)機、共同操作、檢查結(jié)果共同簽字負責,真實、準確記錄檢查結(jié)果并保存相關(guān)資料。

      五、凡妊娠十四周以上的婦女要求施行終止妊娠手術(shù)的`,在施術(shù)前手術(shù)醫(yī)生一定要查驗、登記受術(shù)者的身份證及有關(guān)證明材料,并將有關(guān)證明材料與手術(shù)病歷一并存檔。不能提供有關(guān)證明材料的,不予施術(shù),并及時報告縣出生人口性別比綜合治理辦公室。

      六、B超操作人員,終止妊娠醫(yī)務(wù)人員和終止妊娠藥品管理人員要自覺加強法律法規(guī)的學習和宣傳,尤其是對“兩禁”條例的學習和宣傳,不斷增強行業(yè)自律,提高職業(yè)操守,自覺抵制“兩非”行為。要在醒目位置設(shè)置“兩禁”標志。

      七、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員,在工作中要嚴格落實終止妊娠藥品管理制度,認真做到“四?!惫芾恚瑖澜欠ㄅl(fā)、零售終止妊娠藥品。

      承諾單位:(蓋章) 承諾人:

      簽字日期:年 月 日

      聘用人員承諾書8

      我是xxx學校在職教師,現(xiàn)持有的職稱是小學,屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中,不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱,自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的.同層次最低級崗位。

      特此承諾。

      xxx

      20xx年xx月xx日

      聘用人員承諾書9

      學校:

      我是xxx學校在職教師,現(xiàn)持有的職稱是小學,屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中,不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱,自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的'同層次最低級崗位。

      特此承諾。

      承諾人:

      20xx年x月x 日

      聘用人員承諾書10

      本人系XXX有限公司員工,為明確本人在工作期間的責任,我愿意向公司作出以下承諾:

      一、首先恪守誠信,我保證我所提供的個人簡歷、各種證件復印件真實、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任職單位無任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

      二、本人勤勉履行工作職責,承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作,不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù)。

      三、認真遵守公司的各項規(guī)章制度,嚴格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán),不得損害公司利益,不得虛報報銷費用。

      四、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的.經(jīng)濟問題,本人愿意接受公司財務(wù)、人事行政等部門的調(diào)查。

      五、本人若因特殊原因離開公司,必須提前三十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本人經(jīng)手的工作完整地交接,并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

      六、若被公司證明或認為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的用人條件,公司有權(quán)以書面形式通知我辦理離職手續(xù),并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項。

      七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚頉Q定。

      八、在離職后,不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為,不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔一切法律責任。

      承諾人:

      身份證號碼:

      時間: 年月日

      聘用人員承諾書11

      為確保部門在生產(chǎn)過程中實現(xiàn)“三無”(即個人無違章、崗位無隱患、部門無事故),追求生產(chǎn)安全零事故,本人自愿承諾做到如下:

      一、承諾內(nèi)容

      (一)協(xié)助部門負責人督促、檢查、幫助、指導各項安全管理工作,并在職責范圍內(nèi)承擔安全生產(chǎn)相應監(jiān)督管理責任。

      (二)認真督促部門執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)以及公司安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,并督促、檢查執(zhí)行情況;接受安監(jiān)科和公司的業(yè)務(wù)指導。

      (三)負責組織新入職人員、復工人員和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育培訓工作,并做好安全管理建檔和上報工作。

      (四)協(xié)助部門負責人組織制定和修改完善本單位安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)措施,崗位安全規(guī)程和其它安全規(guī)章制度;安全目標和考核指標及考核辦法,經(jīng)部門負責人報公司批準后實施。

      (五)每周不少于兩次到各班組檢查作業(yè)人員(外協(xié)人員、機械)執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況,制止和糾正違章指揮和違章作業(yè);負責排查本部門事故隱患,對危及人身安全、財產(chǎn)安全的重大隱患,有權(quán)停止生產(chǎn),并制定臨時安全措施,同時立即上報;加強對作業(yè)現(xiàn)場安全設(shè)施、安全標志、安全用電、安全通道、

      危險點、危害點、事故易發(fā)點的檢查,使之處于良好狀態(tài),在檢查中發(fā)現(xiàn)的'問題和隱患及時督促有關(guān)人員進行整改,問題和隱患嚴重的應立即報告部門負責人或安監(jiān)科,并做好各種記錄臺賬。

      (六)做好部門安全會議的各項準備工作,按照“五同時”的要求,總結(jié)、評比各工種人員安全工作情況,提出考評意見和改進要求。同時,廣泛收集、整理員工提出的安全生產(chǎn)合理化意見和建議,并修改補充,完善規(guī)章制度,報公司領(lǐng)導批準后組織實施;

      (七)積極參加本部門新建、改建、擴建、技改大修項目會審和驗收工作,在施工中督促、檢查安全技術(shù)要求的落實情況。

      (八)根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求,督促勞動防護用品的發(fā)放和使用。

      (九)認真準備各種安全培訓資料,每月組織不少于一次的安全培訓資料,按計劃完成培訓工作。

      (十)參加事故或未遂事故的調(diào)查分析,提出防范措施,負責做好事故的統(tǒng)計、上報、建檔工作。

      (十一)積極推進糖廠安全管理的各項基礎(chǔ)管理工作和安全標準化達標工作。

      (十二)積極、主動完成部門及公司領(lǐng)導交給的各項安全工作任務(wù)。

      (十三)嚴格遵守勞動紀律不脫崗、離崗、串崗、睡崗,不帶病上崗,不酒后上崗,不帶情緒上崗,上崗前不服用催眠藥物。

      (十四)在工種和生活中團結(jié)互助,發(fā)生事故時,積極參與事故搶險救災、搶救傷員。

      (十五)督促、檢查、指導各班組安全值日員和外包單位專職安全員的各項安全管理工作。

      二、獎懲

      違反規(guī)定按照《廖平糖業(yè)有限責任公司糖廠規(guī)章制度、部門職責、人員崗位職責及考核辦法匯編(試行)》中安全專項處罰條款進行處罰。

      三、承諾期限:20xx年1月1日至20xx年1月1日。

      承諾人簽字(不允許代簽):

      年月日

      聘用人員承諾書12

      學校:

      我是 學校在職教師,現(xiàn)持有的`職稱是小學,屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20x年至20x年聘期的3年中,不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱,自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級崗位。

      特此承諾。

      承諾人:

      20x年 月 日

      聘用人員承諾書13

      為加強本單位的安全生產(chǎn)管理工作,根據(jù)“誰主管,誰負責”的原則和認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,強化安全生產(chǎn)責任制,以預防、杜絕各類事故、事件的發(fā)生,保障國家、集體、和個人的財產(chǎn)及生命安全,保障單位又好又快發(fā)展,依據(jù)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求,現(xiàn)與專職安全管理人員 簽訂安全施工承諾書,內(nèi)容如下

      一、協(xié)助各科室、項目部負責人督促、檢查、幫助、指導各項安全管理工作,并在職責范圍內(nèi)承擔安全生產(chǎn)相應監(jiān)督管理責任。

      二、認真督促各科室執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)以及單位安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,并督促、檢查執(zhí)行情況;接受政府部門和單位領(lǐng)導的業(yè)務(wù)指導。

      三、負責組織新入職人員、復工人員和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育培訓工作,并做好安全管理建檔和上報工作。

      四、組織制定和修改完善本單位安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)措施,崗位安全規(guī)程和其它安全規(guī)章制度;安全目標和考核指標及考核辦法。

      五、每月不少于兩次到各科室、項目部檢查作業(yè)人員執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況,制止和糾正違章指揮和違章作業(yè);負責排查事故隱患,對危及人身安全、財產(chǎn)安全的重大隱患,有權(quán)停止生產(chǎn),并制定臨時安全措施,同時立即上報;

      加強對作業(yè)現(xiàn)場安全設(shè)施、安全標志、安全用電、安全通道、危險點、危害點、事故易發(fā)點的.檢查,使之處于良好狀態(tài),在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時督促有關(guān)人員進行整改,問題和隱患嚴重的應立即報告科室負責人,并做好各種記錄臺賬。

      六、做好單位安全會議的各項準備工作,總結(jié)、評比各工種人員安全工作情況,提出考評意見和改進要求。同時,廣泛收集、整理員工提出的安全生產(chǎn)合理化意見和建議,并修改補充,完善規(guī)章制度,報單位領(lǐng)導批準后組織實施;

      七、根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求,督促勞動防護用品的發(fā)放和使用。

      八、認真準備各種安全培訓資料,每月組織不少于一次的安全培訓資料,按計劃完成培訓工作。

      九、參加事故或未遂事故的調(diào)查分析,提出防范措施,負責做好事故的統(tǒng)計、上報、建檔工作。

      十、在工種和生活中團結(jié)互助,發(fā)生事故時,積極參與事故搶險救災、搶救傷員。

      對于以上承諾,本人自覺遵守,如有違反,本人愿承擔責任。

      本承諾書一式二份,一份存檔,一份交給承諾人留存。

      安全負責人(簽字): 承諾人:(簽字)

      20xx年6月10日 20xx年6月10日

      第五篇:聘用人員承諾書(精選11篇)

      篇1:聘用人員承諾書

      本人系xxx有限公司員工,為明確本人在工作期間的責任,我愿意向公司作出以下承諾:

      一、首先恪守誠信,我保證我所提供的個人簡歷、各種證件復印件真實、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任職單位無任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

      二、本人勤勉履行工作職責,承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作,不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù)。

      三、認真遵守公司的各項規(guī)章制度,嚴格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán),不得損害公司利益,不得利用職務(wù)之便xx,不得虛報報銷費用。

      四、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題,本人愿意接受公司財務(wù)、人事行政等部門的調(diào)查。

      五、本人若因特殊原因離開公司,必須提前三十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本人經(jīng)手的工作完整地交接,并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

      六、若被公司證明或認為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的用人條件,公司有權(quán)以書面形式通知我辦理離職手續(xù),并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項。

      承諾人:xxx

      20xx年x月x日

      篇2:聘用人員承諾書

      承諾書

      學校:

      我是 學校在職教師,現(xiàn)持有的職稱是小學,屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在2013年至2016年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20x年至20x年聘期的3年中,不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱,自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級崗位。

      特此承諾。

      承諾人:

      20x年 月 日 1

      篇3:聘用人員承諾書

      我是 學校在職教師,現(xiàn)持有的職稱是小學,屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中,聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位,本人鄭重承諾:

      如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中,不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱,自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級崗位。

      特此承諾。

      承諾人:

      20xx年 月 日 1

      篇4:聘用人員承諾書

      根據(jù)公司發(fā)展要求,我公司申請增加危險品運輸資質(zhì)的業(yè)務(wù),根據(jù)車輛籌備進度,擬聘用下列人員為我公司危險品車輛的駕駛員和押運員。我公司保證所聘用人員均持有相應的危險貨物運輸駕駛、押運資質(zhì),初擬聘用人員為:***、***、***、***、***、***、***、***、***、***。

      特此證明!

      ***********有限公司

      ****年**月**日

      篇5:聘用人員承諾書

      本人系***有限公司員工,為明確本人在工作期間的責任,我愿意向公司作出以下承諾:

      一、首先恪守誠信,我保證我所提供的個人簡歷、各種證件復印件真實、無誤、絕無欺詐成份,且保證本人在前任職單位無任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

      二、本人勤勉履行工作職責,承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作,不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù)。

      三、認真遵守公司的各項規(guī)章制度,嚴格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán),不得損害公司利益,不得虛報報銷費用。

      四、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題,本人愿意接受公司財務(wù)、人事行政等部門的調(diào)查。

      五、本人若因特殊原因離開公司,必須提前三十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本人經(jīng)手的工作完整地交接,并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

      六、若被公司證明或認為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的`用人條件,公司有權(quán)以書面形式通知我辦理離職手續(xù),并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項。

      七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、

      罰款及追償?shù)奶幚頉Q定。

      八、在離職后,不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為,不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù);若有違背,則愿承擔一切法律責任。

      承諾人:

      身份證號碼:

      時間: 年月日

      篇6:聘用人員承諾書

      為切實落實安全生產(chǎn)主體責任,保障個人安全健康,促進分局的安全穩(wěn)定發(fā)展,作為一名超限檢測員,我鄭重承諾:

      1、服從班長領(lǐng)導,認真執(zhí)行上級和本站制定的各項規(guī)章制度和職責,堅守工作崗位,遵守工作紀律。

      2、熱愛本職工作,熟悉檢測業(yè)務(wù),自覺參加各項安全生產(chǎn)培訓和各項安全活動,不斷提高自身安全知識和意識。

      3、認真學習、宣傳、貫徹公路超限運輸管理相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件。

      4、嚴格執(zhí)行車輛超限認定標準,對載貨車輛實施檢測。做到過而不漏,不放人情車。

      5、出具超限檢測報告,及時將超限運輸車輛和相關(guān)證據(jù)移交處理人員。

      6、協(xié)助引導超限車輛駛?cè)胪\噲鲋付ㄎ恢谩?/p>

      7、嚴守操作規(guī)程,講究工作方法,注重安全防范。

      篇7:聘用人員承諾書

      為切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風,進一步端正行業(yè)風氣,提高辦事效率,樹立部門良好形象,特作如下改進服務(wù)的承諾:

      一、嚴格執(zhí)行市中心的“十六不準”,即不遲到早退、不脫崗串崗、不公車私用、不用公款旅游、不吃拿卡要、不在同城吃飯、不搞中餐飲酒、不搞違規(guī)接待、不抹牌、不信謠傳謠、不私設(shè)小金庫、不亂發(fā)津補貼、不違規(guī)運作資金、不與客戶爭吵、不送禮品禮金、不上班聊天玩游戲。

      二、住房公積金開戶登記、繳存、轉(zhuǎn)移、封存審核,符合政策規(guī)定、資料齊全的,現(xiàn)場辦結(jié)。

      三、離、退休人員辦理住房公積金提取,手續(xù)齊全的,現(xiàn)場辦結(jié);其他支取業(yè)務(wù),經(jīng)調(diào)查核定后,符合提取條件,從速上會審批并立即通知當事人,最遲不超過10個工作日。

      四、將公積金支取業(yè)務(wù)集中于緊靠公積金服務(wù)大廳的中國銀行湖濱支行,方便群眾支取,不讓群眾跑彎路。

      五、精簡辦事手續(xù),將原有的質(zhì)押借款合同、按揭貸款合同、抵押合同三類合同的內(nèi)容進行科學整合,實行公積金貸款“一本通”。

      六、經(jīng)調(diào)查核實,符合貸款條件,各項材料齊全,手續(xù)完備的,從速上會作出是否準予貸款的決定,并立即通知申請人,最遲不超過10個工作日。

      七、增加按揭貸款簽約樓盤的數(shù)量,滿足廣大繳存戶的購房需求。

      八、開通“12329”服務(wù)熱線,為廣大繳存戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

      九、住房公積金個人賬戶信息可通過黃岡住房公積金網(wǎng)站查詢、繳存憑證查詢、身份證查詢和“12329”熱線查詢,并于每年7月寄送住房公積金個人余額及利息對賬單,切實保障職工信息知情權(quán)。

      十、今年下半年開通網(wǎng)上五項業(yè)務(wù),即網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上咨詢、網(wǎng)上政策法規(guī)公告解釋、網(wǎng)上貸款預審預約、網(wǎng)上支取預審預約。

      十一、全市五個以上辦事處今年推行綜合柜員制服務(wù)。

      投訴電話,熱忱歡迎社會各界及廣大市民予以監(jiān)督。

      篇8:聘用人員承諾書

      采油一隊原則上不允許職工私自駕駛車輛上下班,有部分職工因無法乘坐班車或有其他事情需要自駕車輛上下班的需要簽定此承諾書,并嚴格按照此承諾書規(guī)定執(zhí)行,避免出現(xiàn)違反勞動紀律情況和分清自駕人員與單位之間出現(xiàn)事故后的責任。

      本人承諾:在自駕私家車上下班時,如出現(xiàn)任何交通違法事故,造成任何損失的與本單位無關(guān)。并嚴格按照以下規(guī)定執(zhí)行,出現(xiàn)違反以下規(guī)定的無條件接受處罰。

      一、自駕規(guī)定:

      自駕人員應嚴格遵守《道路交通安全法》、《天津市道路交通安全管理若干規(guī)定》和油田公司、第四采油廠的各項交通安全管理規(guī)定,不違法行車。

      自駕上下班應嚴格按照規(guī)定時間、規(guī)定線路行駛。

      自駕車輛嚴格按照規(guī)定停放,不允許停放在井站、井場內(nèi)或附近。

      嚴禁駕駛私家車進入生產(chǎn)區(qū)域進行巡線、查井或辦理其他工作事宜。

      私家車上下班時嚴禁私自帶其他員工上下班。

      自覺接受交管部門、采油廠和本單位組織的各項項交通安全教育活動。

      二、違反規(guī)定處罰措施:

      職工申請自駕車輛上下班時,必須交納1000元承諾金,作為違反承諾時的處罰金。每違反以上承諾一次,扣罰200元,直至1000元扣罰完畢,并取消自駕資格。如再發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定自駕車輛上下班,將按照采油一隊規(guī)定,發(fā)現(xiàn)一次扣罰500元。

      三、幾點說明:

      1、正常的自駕車輛上下班時間規(guī)定為上午8:00至8:30,下午4:30至5:30分,如有加班或處理緊急工作情況的按照隊干部要求的時間執(zhí)行。

      2、規(guī)定線路由申請人畫出自駕上下班線路,并附在此承諾書后。

      3、私家車主如果私自帶其他職工上下班,出現(xiàn)任何事故與本單位無關(guān),并自行承擔責任。

      4、承諾金在申請自駕人取消自駕時再行歸還。(如無違反承諾現(xiàn)象全額歸還,有違反承諾規(guī)定情況的只歸還剩余部分)

      4、此承諾書一式兩份,本人和單位各留存一份。

      篇9:醫(yī)院聘用人員承諾書

      為全面貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《河南省人口與計劃生育條例》、《河南省禁止非醫(yī)學需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠條例》和《xx縣綜合治理出生人口性別比偏高問題三級聯(lián)動工作方案》精神,嚴厲打擊“兩非”行為,進一步整頓醫(yī)療服務(wù)高層秩序,規(guī)范醫(yī)療保健機構(gòu)、計生服務(wù)機構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員的醫(yī)療行為,提高他們學法、知法、守法的意識,從而養(yǎng)成在本職工作中自覺抵制“兩非”行為的良好習慣,逐步形成綜合治理我縣出生人口性別比偏高問題良性工作機制。特制訂xx縣醫(yī)療保健機構(gòu)、計生服務(wù)機構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員服務(wù)承諾書。

      一、自覺遵守各項法律法規(guī)和部門規(guī)章制度,做遵紀守法的模范。

      二、在從事B超檢查工作中,不以任何形式、語言告知、語言暗示服務(wù)對象妊娠姓別,不提供任何非醫(yī)學需要的性別鑒定及相關(guān)信息。

      三、嚴格落實B超使用、更新及報廢管理制度,新進設(shè)備和報廢設(shè)備及時到上級主管部門登記備案。

      四、嚴格執(zhí)行B超使用管理制度。嚴禁利用B超技術(shù)開展非醫(yī)學的胎兒性別鑒定,在檢查孕婦時,一定要做到有兩名以上醫(yī)療技術(shù)人員在場、雙人執(zhí)機、共同操作、檢查結(jié)果共同簽字負責,真實、準確記錄檢查結(jié)果并保存相關(guān)資料。

      五、凡妊娠十四周以上的婦女要求施行終止妊娠手術(shù)的,在施術(shù)前手術(shù)醫(yī)生一定要查驗、登記受術(shù)者的身份證及有關(guān)證明材料,并將有關(guān)證明材料與手術(shù)病歷一并存檔。不能提供有關(guān)證明材料的,不予施術(shù),并及時報告縣出生人口性別比綜合治理辦公室。

      六、B超操作人員,終止妊娠醫(yī)務(wù)人員和終止妊娠藥品管理人員要自覺加強法律法規(guī)的學習和宣傳,尤其是對“兩禁”條例的學習和宣傳,不斷增強行業(yè)自律,提高職業(yè)操守,自覺抵制“兩非”行為。要在醒目位置設(shè)置“兩禁”標志。

      七、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員,在工作中要嚴格落實終止妊娠藥品管理制度,認真做到“四?!惫芾?,嚴禁非法批發(fā)、零售終止妊娠藥品。

      承諾單位:(蓋章)

      承諾人:

      簽字日期:年月日

      篇10:醫(yī)院聘用人員承諾書

      XX人民醫(yī)院:

      作為一名被聘用的醫(yī)務(wù)人員,為了保障患者的健康與生命安全,使我們能夠時刻牢記自己所承擔的法律責任與應盡的義務(wù),嚴格履行聘用合同及遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全和質(zhì)量,特承諾如下:

      1、嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度、勞動紀律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從醫(yī)院的各項工作安排,特別是必要的值班、加班及調(diào)整崗位等。

      2、聘用期間,若自動提出解聘,本人提前1個月通知醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導,并認真做好各方面的交接工作,做到交接清楚,不能因個人原因而影響醫(yī)院的正常工作秩序,并按醫(yī)院相關(guān)制度執(zhí)行。

      3、本人經(jīng)醫(yī)院出資培訓返院工作后,會嚴格按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定履行職責與制度。若因個人原因出現(xiàn)聘期未滿而需提出解除合同的話,本人愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。如:履行培訓費等相關(guān)賠償。

      4、不將醫(yī)院的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給他人或未經(jīng)醫(yī)院同意將其用品轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人,如違犯規(guī)定,本人愿意承擔相應的法律責任。

      5、工作期間,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,不違章操作。若因違犯操作規(guī)程及缺乏責任心等情況而導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故,本人愿意承擔相應后果,無條件接受醫(yī)院的處理決定。

      6、本人聘用期間,不蓄意滋事、任何不明確的問題會采取正當途徑解決,處理任何問題時,以醫(yī)院、患者的利益為第一,絕不會給醫(yī)院及患者帶來任何損害。

      7、依據(jù)醫(yī)院的特殊性,本人在聘用期間,爭創(chuàng)三好一滿意,即:醫(yī)德好、服務(wù)好、質(zhì)量好、患者滿意。

      8、本人在院工作期間,愿意無條件接受及服從醫(yī)院各部門的培訓與考核。若培訓、考核不符合要求,本人愿意接受醫(yī)院的任何處理決定。

      本人若違犯以上承諾及勞動合同等款項的.規(guī)定,愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。

      注;本承諾書一式三份,醫(yī)院和受聘人員雙方各執(zhí)一份,第三份存入受聘人員個人檔案。

      承諾人:

      年月日

      篇11:醫(yī)院聘用人員承諾書

      xx人民醫(yī)院:

      作為一名被聘用的醫(yī)務(wù)人員,為了保障患者的健康與生命安全,使我們能夠時刻牢記自己所承擔的法律責任與應盡的義務(wù),嚴格履行聘用合同及遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全和質(zhì)量,特承諾如下:

      1、嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度、勞動紀律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從醫(yī)院的各項工作安排,特別是必要的值班、加班及調(diào)整崗位等。

      2、聘用期間,若自動提出解聘,本人提前1個月通知醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導,并認真做好各方面的交接工作,做到交接清楚,不能因個人原因而影響醫(yī)院的正常工作秩序,并按醫(yī)院相關(guān)制度執(zhí)行。

      3、本人經(jīng)醫(yī)院出資培訓返院工作后,會嚴格按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定履行職責與制度。若因個人原因出現(xiàn)聘期未滿而需提出解除合同的話,本人愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。如:履行培訓費等相關(guān)賠償。

      4、不將醫(yī)院的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給他人或未經(jīng)醫(yī)院同意將其用品轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人,如違犯規(guī)定,本人愿意承擔相應的法律責任。

      5、工作期間,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,不違章操作。若因違犯操作規(guī)程及缺乏責任心等情況而導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故,本人愿意承擔相應后果,無條件接受醫(yī)院的處理決定。

      6、本人聘用期間,不蓄意滋事、任何不明確的.問題會采取正當途徑解決,處理任何問題時,以醫(yī)院、患者的.利益為第一,絕不會給醫(yī)院及患者帶來任何損害。

      7、依據(jù)醫(yī)院的特殊性,本人在聘用期間,爭創(chuàng)三好一滿意,即:醫(yī)德好、服務(wù)好、質(zhì)量好、患者滿意。

      8、本人在院工作期間,愿意無條件接受及服從醫(yī)院各部門的培訓與考核。若培訓、考核不符合要求,本人愿意接受醫(yī)院的任何處理決定。

      本人若違犯以上承諾及勞動合同等款項的規(guī)定,愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。

      注;本承諾書一式三份,醫(yī)院和受聘人員雙方各執(zhí)一份,第三份存入受聘人員個人檔案。

      承諾人:xxx

      20xx年x月x日

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